98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

供應(yīng)商管理工作思路匯總十篇

時間:2022-05-25 12:49:34

序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇供應(yīng)商管理工作思路范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

供應(yīng)商管理工作思路

篇(1)

(一)迅速聯(lián)系,制定計(jì)劃清單

我部要根據(jù)公司戰(zhàn)略定位要求,針對今年出現(xiàn)業(yè)務(wù)量大增的情況,做出早安排、早布置、早部署,取得工作的主動權(quán),迅速與總公司多經(jīng)部、工程管理部、攸縣能源項(xiàng)目部取得聯(lián)系,獲取總公司和項(xiàng)目部的支持并加強(qiáng)溝通,以便盡早制定計(jì)劃清單,完成招標(biāo)文件的制作,為完成全年目標(biāo)工作任務(wù)打下良好扎實(shí)基礎(chǔ)。

(二)公開招標(biāo),確定材料供應(yīng)商

在與總公司取得聯(lián)系,制定計(jì)劃清單,完成招標(biāo)文件制作后,我部要馬上實(shí)行公開招標(biāo),確定鋼材和電纜等材料供應(yīng)商。在公開招標(biāo),確定材料供應(yīng)商工作中,要理順采購管理程序,努力降低采購成本。一要加大價格管理力度,確保材料價格在可控范圍內(nèi),盡量降低采購成本。二要完善、規(guī)范公開招標(biāo)程序,使采購成本有明顯降低。

(三)安排好計(jì)劃,確保資金盡快回籠

我部要根據(jù)招標(biāo)結(jié)果和現(xiàn)場的工程進(jìn)度,及早做好資金計(jì)劃的安排與落實(shí),確保材料按時到場。與此同時,要加強(qiáng)與攸縣能源項(xiàng)目部、天際二期施工方的聯(lián)系,確保資金盡快回籠。

(四)組織好材料的到貨與驗(yàn)收,建立物資臺賬

我部要根據(jù)招標(biāo)結(jié)果,加強(qiáng)跟材料供應(yīng)商的聯(lián)系,組織好鋼材和電纜等材料的到貨,加強(qiáng)驗(yàn)收,確保材料數(shù)量正確、質(zhì)量合格。同時,要建立物資臺賬,加強(qiáng)對物資的管理,確保物資安全。

二、認(rèn)真細(xì)致,做好物資管理工作

在今年業(yè)務(wù)量大增、工作繁忙的情況下,我部要加強(qiáng)管理,提高工作效能,確保全面完成今年工作任務(wù),創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)效益。

(一)認(rèn)真做好物資采購工作

我部在物資采購工作中要做到認(rèn)真細(xì)致,大宗材料采購時貨比三家,比價資料真實(shí);貨物驗(yàn)收單據(jù)手續(xù)齊全,送貨單、驗(yàn)收單、領(lǐng)料單齊全,貨物規(guī)格、數(shù)量、金額相符,三材節(jié)約達(dá)到指標(biāo)。做到有詢價及價格洽談記錄,有供應(yīng)商的生產(chǎn)許可證、質(zhì)量保證書和相關(guān)文件資料,有供應(yīng)能力評價資料,有供方產(chǎn)品質(zhì)量、安全環(huán)保調(diào)查評價資料,有供方合法經(jīng)營范圍及信譽(yù)情況,有合格供方評價資料。做到合同簽訂條款清楚、談判記錄真實(shí),堅(jiān)持競標(biāo)比價、集體定價。

(二)認(rèn)真做好材料管理工作

為了減少物資損耗,降低材料成本,鋼材、電纜過磅驗(yàn)收,強(qiáng)調(diào)數(shù)量的真實(shí)性;鋼材、電纜按不同規(guī)格分類堆放整齊、無雜物,符合規(guī)范及安全要求,設(shè)有標(biāo)識牌,及時填寫到貨記錄,并附有原件質(zhì)量保證書。每月一次核算鋼材、電纜等材料是否帳物相平,嚴(yán)格把關(guān)材料質(zhì)量,未達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的材料,嚴(yán)格進(jìn)行整改,確保材料符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(三)加強(qiáng)安全保衛(wèi),確保公司穩(wěn)定安全

我部今年材料物資進(jìn)出量大,要進(jìn)一步加強(qiáng)保衛(wèi)工作,加強(qiáng)安全檢查,消除安全隱患,確保材料物資安全,杜絕發(fā)生被盜事件。

三、采取措施,確保完成全年工作任務(wù)

篇(2)

財政部非常重視這次會議,張通部長助理親自到會并作了重要講話。除各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市財政廳(局)政府采購處(辦)、政府采購中心的有關(guān)負(fù)責(zé)同志外,還特別邀請了各財政廳(局)領(lǐng)導(dǎo)參加會議。我對各位廳局長在百忙之中撥冗參加我們的會議,表示衷心的感謝!

張通部長助理在講話中全面總結(jié)和充分肯定了政府采購法實(shí)施五年來所取得的成就和經(jīng)驗(yàn),指出了政府采購制度改革中存在的問題和困難,提出了深化政府采購制度改革的基本工作思路和主要任務(wù),對地方應(yīng)對我國加入GPA談判提出了工作要求,并對做好這些工作寄予了殷切希望。在討論中,大家一致認(rèn)為,張通部長助理講話全面深刻,尤其是提出的基本工作思路和六項(xiàng)任務(wù),為今后改革指明了方向,清晰了工作思路,鼓舞了斗志,振奮了精神,堅(jiān)定了我們推進(jìn)和完善政府采購制度改革的信心和決心,是繼續(xù)深化政府采購制度改革的重要指導(dǎo)。這次會議的收獲,歸納起來主要有以下四點(diǎn):一是總結(jié)了經(jīng)驗(yàn),肯定了成績.大家認(rèn)為,張通部長助理講話對過去五年政府采購改革工作的總結(jié)全面系統(tǒng)、客觀務(wù)實(shí),充分肯定了廣大政府采購工作者的成績,認(rèn)為對加強(qiáng)財政支出管理,建立社會主義市場經(jīng)濟(jì)下的公共財政管理體制作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。二是分析了形勢,開闊了思路。大家認(rèn)為,通過張通部長助理講話,對當(dāng)前改革形勢有了進(jìn)一步了解,對充分認(rèn)識改革任務(wù)的艱巨性、長期性和復(fù)雜性,以嶄新的精神面貌和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度應(yīng)對新一輪的挑戰(zhàn)與發(fā)展很有啟發(fā)。三是明確了思路,確定了重點(diǎn)。大家認(rèn)為,張通部長助理講話提出的基本工作思路和六項(xiàng)主要任務(wù),是對20**年全國政府采購工作會議確定的“五個目標(biāo)”和“四項(xiàng)原則”的發(fā)展和具體化,政策目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出,操作性強(qiáng),有助于推動改革深化發(fā)展。四是堅(jiān)定了信心,鼓舞了斗志。大家認(rèn)為,張通部長助理講話在肯定政府采購工作的同時,描繪了政府采購制度改革發(fā)展的藍(lán)圖,振奮人心,催人奮進(jìn),堅(jiān)定了大家深化政府采購制度改革的信心,大家倍受鼓舞,表示回去以后要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),抓好貫徹落實(shí)。

會議期間,大家圍繞張通部長助理講話進(jìn)行了熱烈的討論,并結(jié)合各地情況開展了經(jīng)驗(yàn)交流,提出了許多有益的意見和建議?,F(xiàn)在,我結(jié)合大家在討論中比較關(guān)注的問題,講幾點(diǎn)意見:

一、關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大政府采購范圍和規(guī)模問題

大家知道,政府采購制度在市場經(jīng)濟(jì)國家有幾百年發(fā)展歷史,政府采購管理制度非常健全,就采購范圍和規(guī)模來講,歐美國家的政府采購范圍非常寬泛,涵蓋了政府及公共部門所有采購活動,其范圍不僅是政府部門使用政府預(yù)算購買貨物、工程和服務(wù)項(xiàng)目,還包括涉及國計(jì)民生的鐵路、市政工程、電力、通訊、機(jī)場、停車場、港口等公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目。尤其是近些年來,歐美國家只要涉及國家利益和社會公共利益的項(xiàng)目,不論資金來源于政府預(yù)算還是向私人融資,也不論是政府部門采購還是由私人企業(yè)承辦,都必須實(shí)行政府采購。例如,西班牙私人建設(shè)體育場館,由于屬于公眾活動場所,也必須實(shí)行政府采購。歐美發(fā)達(dá)國家政府采購規(guī)模一般占年度GDP的10%左右。而我國法律規(guī)定的政府采購范圍是國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會團(tuán)體使用財政性資金的購買行為,在采購管理范圍口徑上,比國際管理范圍窄,盡管我國政府采購規(guī)模增長很快,年均增長近40%,但規(guī)??偭颗c國際上政府采購規(guī)模占GDP10%的比重相比,仍然有很大的差距。也就是說,由于我國法律規(guī)定的政府采購范圍較窄,即使按法律規(guī)定做到應(yīng)采盡采,其規(guī)模也難以達(dá)到國際通常水平。但我們同時也應(yīng)看到,我國政府采購制度還處于發(fā)展完善階段,繼續(xù)擴(kuò)大政府采購范圍的空間和規(guī)模增長的潛力仍然很大。因此,我們要不斷完善政府采購預(yù)算編制管理,發(fā)揮國庫集中支付對政府采購的促進(jìn)作用,加大推進(jìn)財政性資金償還的借(貸)款、中央和省級補(bǔ)助???、國債資金項(xiàng)目實(shí)施政府采購的力度,探索建立公共工程、藥品等實(shí)行政府采購規(guī)范化管理的有效機(jī)制等措施,切實(shí)從廣度和深度上擴(kuò)大政府采購范圍和規(guī)模,這是我們當(dāng)前和今后一定時期的一項(xiàng)重要任務(wù)。

二、關(guān)于切實(shí)做好規(guī)范化管理工作問題

在做好規(guī)范化管理方面,大家提出了許多好的意見和建議,比較集中的是專家管理和采購文件編制標(biāo)準(zhǔn)化兩個問題。關(guān)于評審專家管理問題,大家提出要減少評審專家自由裁量權(quán),擴(kuò)大專家?guī)斓膶<覕?shù)量,實(shí)現(xiàn)資源共享。我們認(rèn)為,這個建議非常好,部里已經(jīng)開始研究這個問題了,并準(zhǔn)備從三個方面加強(qiáng)對評審專家的管理:一是完善政府采購專家評審辦法,將評審專家自由打分改為只能按事先設(shè)定的分值進(jìn)行符合性打分。二是進(jìn)一步完善評審專家分類標(biāo)準(zhǔn),充實(shí)和擴(kuò)大中央單位政府采購評審專家?guī)烊萘浚诖嘶A(chǔ)上,與地方現(xiàn)有評審專家?guī)熨Y源整合,形成全國聯(lián)網(wǎng)、相互連通共享的專家?guī)臁H墙⒃u審專家考核評議制度,加強(qiáng)對評審專家行為的約束。關(guān)于采購文件編標(biāo)準(zhǔn)化問題。制定規(guī)范政府采購文件標(biāo)準(zhǔn)格式文本,是加強(qiáng)政府采購規(guī)范化、精細(xì)化和科學(xué)化管理的需要,許多地方已經(jīng)編制了地方性采購文件標(biāo)準(zhǔn)格式文本,取得了很好的效果。部里已經(jīng)開始著手研究政府采購文件編制規(guī)范指南,對五種采購方式采購文件的編制內(nèi)容作出統(tǒng)一規(guī)范要求,計(jì)劃今年上半年完成初稿,同時,還要研究制定統(tǒng)一的政府采購合同格式,爭取今年完成。

三、要繼續(xù)做好“管采分離”工作

政府采購實(shí)行監(jiān)督管理與操作執(zhí)行相分離的管理體制,是從我國現(xiàn)階段國情出發(fā)、有利于改革發(fā)展和實(shí)施規(guī)范化管理的正確選擇,是建立科學(xué)的政府采購運(yùn)行機(jī)制的客觀要求。對此,政府采購法已經(jīng)有明確規(guī)定。完善的“管采分離”政府采購管理體制,就是在政府采購監(jiān)督管理部門統(tǒng)一管理監(jiān)督下,采購單位、集中采購機(jī)構(gòu)等執(zhí)行操作部門依法組織具體采購活動?!肮懿煞蛛x”,關(guān)鍵是建立良好的、相互制約的運(yùn)行機(jī)制。在這個機(jī)制中,政府采購監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)采購政策和規(guī)章制度的制定、指導(dǎo)和監(jiān)督采購單位和集中采購機(jī)構(gòu)開展工作,協(xié)調(diào)各個采購關(guān)系、投訴處理和檢查處罰等管理性工作,不參與和干預(yù)具體采購交易活動。采購單位是采購項(xiàng)目需求者和使用者,作為采購主體要執(zhí)行政府采購各項(xiàng)規(guī)章制度,將政府集中采購目錄中的項(xiàng)目,委托集中采購中心實(shí)施采購。集中采購機(jī)構(gòu)按法律規(guī)定,屬于采購機(jī)構(gòu),但他與社會其他機(jī)構(gòu)不同,是政府設(shè)立強(qiáng)制政府集中采購目錄項(xiàng)目采購活動的機(jī)構(gòu);法律同時規(guī)定,集中采購機(jī)構(gòu)不具有管理職能。

目前,這項(xiàng)工作雖然已經(jīng)取得了明顯進(jìn)展,但仍然要繼續(xù)推進(jìn),推進(jìn)的重點(diǎn)是在機(jī)構(gòu)和職能已經(jīng)分離的基礎(chǔ)上,研究和建立職責(zé)明晰、協(xié)調(diào)有序的運(yùn)行機(jī)制,形成規(guī)范的管理職能與操作職能相分離的監(jiān)管體制。張通部長助理在講話中已經(jīng)強(qiáng)調(diào),監(jiān)督管理和操作執(zhí)行是一個工作的兩個方面,“手心手背都是肉”,機(jī)構(gòu)職能分設(shè)不等于工作割裂,監(jiān)督管理部門和集中采購機(jī)構(gòu)要相互理解、相互支持、相互促進(jìn)、相互監(jiān)督。財政部門要做好管理和服務(wù)工作,為集中采購機(jī)構(gòu)開展工作提供政策制度依據(jù)。集中采購機(jī)構(gòu)要把政府采購政策制度落實(shí)到位,逐步實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)專業(yè)化和人員職業(yè)化,提高政策制度把握水平,提高業(yè)務(wù)能力。

四、關(guān)于大力推進(jìn)電子化政府采購工作

當(dāng)前,國際上對電子化政府采購非常關(guān)注和重視,并且認(rèn)為電子化政府采購是政府采購制度改革的必然趨勢。所謂電子化政府采購,是指政府利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),實(shí)現(xiàn)公共部門采購貨物、工程和服務(wù)的一種采購形式,核心內(nèi)容是通過電子系統(tǒng)打破時間和空間障礙,增強(qiáng)采購信息透明度,為政府采購活動提供便利。電子化政府采購系統(tǒng)通常由管理平臺和交易平臺組成,具體有:網(wǎng)上管理審批、電子認(rèn)證、專家?guī)旌凸?yīng)商庫、合同簽訂管理、監(jiān)控系統(tǒng)、信息系統(tǒng)、采購文件下載上傳、網(wǎng)上開標(biāo)評標(biāo)、電子招標(biāo)系統(tǒng)、電子合同系統(tǒng)、電子支付系統(tǒng)等。它的主要優(yōu)勢是,在經(jīng)濟(jì)效益方面,可以降低價格和管理成本,縮短了招標(biāo)準(zhǔn)備時間,減少了人為因素,增強(qiáng)了采購及時性,提高了采購準(zhǔn)確性和質(zhì)量,健全完善了統(tǒng)計(jì)體系。在監(jiān)督管理方面,實(shí)現(xiàn)了全過程的公開透明,減少了紙質(zhì)文件容易出現(xiàn)的錯誤和人為因素,方便監(jiān)督。同時還可以打破地域限制。目前,國際上許多國家都已開展了電子化政府采購的實(shí)踐。

這次會議上,張通部長助理特別強(qiáng)調(diào)要抓緊推進(jìn)電子化政府采購改革。目前,不少地方都在不同程度地進(jìn)行電子化政府采購的探索,并且積累了不少經(jīng)驗(yàn),會議上也有地方介紹了具體做法和經(jīng)驗(yàn),希望地方繼續(xù)加大力度,不斷完善和推進(jìn)電子化政府采購系統(tǒng)建設(shè),為建立全國統(tǒng)一的政府采購管理交易系統(tǒng)創(chuàng)造條件。與此同時,財政部將認(rèn)真研究國際上電子化政府采購的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),吸收國內(nèi)各方面電子化開發(fā)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),加快電子化政府采購研究進(jìn)度,盡快啟動全國統(tǒng)一的政府采購管理交易系統(tǒng)建設(shè)工作,推動政府采購管理工作的精細(xì)化、科學(xué)化。

五、關(guān)于供應(yīng)商投訴處理工作

投訴是政府采購法為供應(yīng)商維護(hù)自身權(quán)益而規(guī)定的救濟(jì)渠道,其主要作用有兩個,一是供應(yīng)商作為政府采購當(dāng)事人,一旦發(fā)現(xiàn)自己在采購活動中利益受到損害,可以向采購監(jiān)督管理部門提出投訴,要求監(jiān)督管理部門依法作出裁決,以維護(hù)合法權(quán)益。二是發(fā)揮供應(yīng)商監(jiān)督的作用,監(jiān)督管理部門可以通過投訴發(fā)現(xiàn)采購活動中的問題,是最直接、最有效的監(jiān)督途徑之一??梢姡?yīng)商投訴到監(jiān)督管理部門,不是告監(jiān)督管理部門的“狀”,而是請求監(jiān)督管理部門主持公正,是加強(qiáng)監(jiān)督管理的好機(jī)制。同時,加入GPA后,還要按國際規(guī)則開展投訴處理工作,相關(guān)人員要有法官資格。因此,各級財政部門不能有抵觸畏難情緒,不能把投訴處理工作看成是問題負(fù)擔(dān),而要看到是一種好的監(jiān)督機(jī)制。當(dāng)然,也要建立規(guī)范的投訴處理工作機(jī)制和程序,既歡迎供應(yīng)商以合法的方式和途徑維護(hù)自身合法權(quán)益,又要防止隨意或惡意投訴。在處理投訴中,要善于借力借智,引入專家評審機(jī)制,建立投訴處理專家評審機(jī)制,吸收法律、技術(shù)等專家參與,提高處理決定準(zhǔn)確性、合法性和科學(xué)性,切實(shí)維護(hù)供應(yīng)商合法權(quán)益。

六、關(guān)于加強(qiáng)宣傳和培訓(xùn)

深化政府采購制度改革離不開宣傳和培訓(xùn)工作。在討論中,大家提出,目前我們在宣傳政府采購制度改革和培訓(xùn)方面的工作力度不夠,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)。我們認(rèn)為,大家的意見是非常正確的。宣傳輿論工作是政府采購工作的重要陣地,我們在抓改革工作的同時,要注意加強(qiáng)與新聞媒體的聯(lián)系與合作,加強(qiáng)對新聞媒體報道工作的引導(dǎo),不斷提高宣傳報道的質(zhì)量和水平。關(guān)于培訓(xùn)工作,今年部里將加大政府采購培訓(xùn)力度,目前培訓(xùn)計(jì)劃中已經(jīng)安排了三個有關(guān)采購政策制度規(guī)定和GPA談判為內(nèi)容的培訓(xùn)班,確定與實(shí)際結(jié)合緊密的培訓(xùn)內(nèi)容,我們還將力爭以其他方式加大培訓(xùn)力度。省級財政部門也要做好培訓(xùn)工作,加強(qiáng)對市、縣和基層工作人員的培訓(xùn),不斷提高采購人員素質(zhì)和政策水平。

七、關(guān)于政府采購執(zhí)行情況檢查工作

篇(3)

中圖分類號:F270.5 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

中石化西南油氣田油田化學(xué)劑在局層面一直未得到有效的管理,自2009年以前,全部由使用單位自采自用,管理分散,同類型品種價格差異較大,供應(yīng)商也不規(guī)范,流通商、商較多。規(guī)范油田化學(xué)劑的采購及管理迫在眉睫。

一、總部管理要求及油田化學(xué)劑專項(xiàng)管理要求

總部對物資采購供應(yīng)管理要求:“四統(tǒng)一”、業(yè)務(wù)公開、四項(xiàng)業(yè)務(wù)改造(專業(yè)化分工、流程化操作、過程控制、供應(yīng)商動態(tài)量化考核);對油田化學(xué)劑實(shí)行專項(xiàng)效能監(jiān)察,并通過網(wǎng)上采購、業(yè)務(wù)公開平臺、框架協(xié)議采購等方式實(shí)現(xiàn)上述管理要求。2009年2月總部對油田化學(xué)劑采購和使用管理統(tǒng)一立項(xiàng)實(shí)施效能監(jiān)察,監(jiān)察點(diǎn)包括物資供應(yīng)管理體制、計(jì)劃、供應(yīng)商、采購、價格、合同、質(zhì)量與庫存、使用、廢劑回收處理、財務(wù)結(jié)算等十個方面。按照總部對油田化學(xué)劑管理的效能監(jiān)察要求及對物資供應(yīng)管理“四統(tǒng)一”的基本要求,公司對油田化學(xué)劑采購和使用管理實(shí)施了效能監(jiān)察立項(xiàng),在公司范圍內(nèi)實(shí)施全面統(tǒng)一的專項(xiàng)管理。并于2009年5月頒發(fā)了《西南油氣田油田化學(xué)劑管理辦法》,明確了公司對油田化學(xué)劑的管理思路及管理體制,對業(yè)務(wù)流程各環(huán)節(jié)做出了管理要求。

二、本年度油田化學(xué)劑管理、材料采購情況及存在的問題

通過對油田化學(xué)劑需求計(jì)劃收集和兩次集中聯(lián)合談判及9月對油田化學(xué)劑專項(xiàng)檢查,本年度油田化學(xué)劑管理情況及存在的問題如下:

(一)完成工作量。2009年2、3季度共計(jì)完成油田化學(xué)劑采購9567.5萬元,其中通過公司組織集中聯(lián)合談判金額為3438.5萬元,委托二級單位自采金額為6129萬元。1-8月份油田化學(xué)劑采購總量為:1.64億元。

網(wǎng)外采購率為17.3%,無網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營權(quán)限的占27.4%,影響上網(wǎng)率的主要因素是由于供應(yīng)商存在部分未入網(wǎng)或無產(chǎn)品供應(yīng)權(quán)限導(dǎo)致無法實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上采購。

(二)實(shí)現(xiàn)專業(yè)協(xié)同共管。按照物資供應(yīng)專業(yè)化分工、流程化操作運(yùn)行機(jī)制要求,應(yīng)建立由鉆井工程、質(zhì)量監(jiān)督、物資供應(yīng)等部門聯(lián)合組成的油田化學(xué)劑專業(yè)管理體系,對油田化學(xué)劑采購的技術(shù)選型、技術(shù)談判、商務(wù)談判等活動實(shí)行專業(yè)評審和集團(tuán)決策,形成專業(yè)部門分工協(xié)作、優(yōu)勢互補(bǔ),過程透明的化學(xué)劑采購管理運(yùn)行機(jī)制,提高采購管理效能。生產(chǎn)、技術(shù)部門及使用單位對油田化學(xué)劑應(yīng)定期進(jìn)行評價,形成書面評價報告,并及將評價報告?zhèn)鬟f給物資供應(yīng)部門,作為選擇供應(yīng)商及制定采購方案的重要依據(jù)。

(三)需求計(jì)劃管理。自油田化學(xué)劑專項(xiàng)管理以來,公司要求對計(jì)劃實(shí)行全口徑提報,并明確了大包管理方式單位是需求計(jì)劃提報主體,做到了需求計(jì)劃品種全覆蓋。在需求計(jì)劃量上,按照季度提報,并根據(jù)生產(chǎn)變化在四季度進(jìn)行計(jì)劃調(diào)整。

問題:1.需求計(jì)劃提報不及時。2.需求計(jì)劃不準(zhǔn)確,從1-8月實(shí)際采購金額與2、3季度需求計(jì)劃收集數(shù)據(jù)相比,可以看出,需求計(jì)劃未實(shí)現(xiàn)全口徑提報。3.需求計(jì)劃中產(chǎn)品型號不準(zhǔn)確,技術(shù)要求未做明確說明。4.四季度需求計(jì)劃提報時,推薦的供應(yīng)商仍有未入網(wǎng)或入網(wǎng)品種不符的情況。

(四)價格管理。根據(jù)各單位提報的歷史成交價、總部按月的參考價、區(qū)域內(nèi)市場價及兩次聯(lián)合談判價格,已形成一定資源的價格數(shù)據(jù)庫,可完成簡單數(shù)據(jù)比較及市場分析。價格管理中最重要的成本構(gòu)成及分析仍很欠缺使談判價格形成缺乏依據(jù);規(guī)格型號不統(tǒng)一使油田化學(xué)劑價格存在一定的風(fēng)險。價格執(zhí)行中,仍有部分產(chǎn)品由于品質(zhì)差異存在兩個價格并行的情況;部分產(chǎn)品價格高于總部參考價。

(五)供應(yīng)商管理。9月份對部分未入網(wǎng)的、產(chǎn)品無供應(yīng)權(quán)限的主力供應(yīng)商進(jìn)行推薦入網(wǎng)、補(bǔ)充產(chǎn)品目錄。組織對部分供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場考察,對部分供應(yīng)商實(shí)施動態(tài)量化考核,并根據(jù)成交情況逐步建立供應(yīng)商檔案,對數(shù)據(jù)可實(shí)現(xiàn)初步比較和分析。存在問題:一是有較大比例的網(wǎng)絡(luò)外供應(yīng)商;二是使用的供應(yīng)商大部分無經(jīng)營權(quán)限;三是流通商比例較大;四是小供應(yīng)商資質(zhì)不符合中石化網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)商要求;五是供應(yīng)商現(xiàn)場考察欠缺;六是供應(yīng)商動態(tài)量化考核落實(shí)不到位;還未形成區(qū)域供應(yīng)主力供應(yīng)商群。

(六)質(zhì)量管理。對油田化學(xué)劑兩次聯(lián)合談判品種明確了技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和采購標(biāo)準(zhǔn),在采購前進(jìn)行了全面檢驗(yàn),并對不合格產(chǎn)品進(jìn)行了復(fù)查,在采購前對產(chǎn)品復(fù)檢仍不合格的供應(yīng)商做出了剔除。配合中石化質(zhì)檢中心完成四川片區(qū)及新疆片區(qū)油田化學(xué)劑六大品種的準(zhǔn)入檢驗(yàn)。問題:1.未形成產(chǎn)品質(zhì)量抽檢體系。2.未建立現(xiàn)場驗(yàn)收檢測體系。3.各使用單位未建立質(zhì)量臺賬。

三、油田化學(xué)劑管理工作思路

公司油田化學(xué)劑下一步管理工作將緊密圍繞網(wǎng)上采購、框架協(xié)議采購、業(yè)務(wù)公開、流程化操作、過程控制、油田化學(xué)劑專項(xiàng)效能監(jiān)察等管理要求進(jìn)行,具體管理思路如下:

(一)計(jì)劃管理。加強(qiáng)需求計(jì)劃提報及時性、符合程度管理,對產(chǎn)品規(guī)格型號、技術(shù)要求、使用要求、包裝要求進(jìn)一步細(xì)化、明確。切實(shí)落實(shí)需求計(jì)劃考核要求,并將考核結(jié)果予以通報。

(二)供應(yīng)商管理。嚴(yán)禁再與未入網(wǎng)或無供應(yīng)權(quán)限的供應(yīng)商發(fā)生采購業(yè)務(wù)。未入網(wǎng)或無供應(yīng)權(quán)限的供應(yīng)商,如需繼續(xù)使用其產(chǎn)品,應(yīng)盡快做好推薦入網(wǎng)工作,未入網(wǎng)前不得再發(fā)生采購業(yè)務(wù)。若使用單位仍推薦未入網(wǎng)或無供應(yīng)權(quán)限的供應(yīng)商,公司將取消使用單位推薦供應(yīng)商資格,并在中石化供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)內(nèi)就近就好推薦,使用單位必須在公司推薦的供應(yīng)商范圍內(nèi)選擇。

(三)框架協(xié)議采購。對通用型油田化學(xué)劑分區(qū)域推進(jìn)框架協(xié)議采購,逐步形成區(qū)域供應(yīng)體系。

(四)網(wǎng)上采購。油田化學(xué)劑采購將全口徑實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上采購。

(五)業(yè)務(wù)公開。對在電子商務(wù)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上采購的油田化學(xué)劑合同,在合同關(guān)閉后10天內(nèi)在業(yè)務(wù)公開平臺登記。

篇(4)

1、政策法規(guī)意識不強(qiáng)。部分單位負(fù)責(zé)人和財務(wù)人員對政府采購工作不夠重視,不熟悉采購政策業(yè)務(wù)流程,想方設(shè)法規(guī)避政府采購;部分采購人違反招標(biāo)文件澄清、修改規(guī)定,隨意中止采購項(xiàng)目;部分采購單位違背《政府采購法》相關(guān)規(guī)定,指定品牌商家,抬高招投標(biāo)技術(shù)參數(shù)門檻。此外,有些供應(yīng)商不講誠信、惡意相爭,甚至采取不正當(dāng)手法提供虛假文件或盲目投拆質(zhì)疑,造成很壞影響。

2、采購預(yù)算到位率不高。有些單位未按《政府采購法》相關(guān)規(guī)定,及時編制年度項(xiàng)目采購計(jì)劃;有些單位實(shí)際采購支出與年初采購項(xiàng)目預(yù)算不匹配,采購隨意性大,預(yù)算約束力不強(qiáng);有些單位專項(xiàng)資金下達(dá)時間與政府采購時間差距較大,采購時間安排不合理,資金使用效率較低。

3、信息化建設(shè)滯后。目前政府采購的信息化平臺,只局限于采購文件公告和中標(biāo)信息,且信息公開有一定的局限性,不能實(shí)現(xiàn)與采購部門單位、供應(yīng)商之間各類信息資源共享,采購預(yù)算網(wǎng)上報批、采購計(jì)劃網(wǎng)上報送、采購方式網(wǎng)上審批、電子評標(biāo)、合同網(wǎng)上簽訂等各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作尚未實(shí)現(xiàn)電子信息化管理。

4、管理體制未到位。目前沒實(shí)現(xiàn)徹底的“管辦分離”,“決策、監(jiān)管、操作”三方定位職責(zé)不明確,相互之間的約束機(jī)制不健全,缺乏實(shí)際可操作性的監(jiān)督管理辦法,常常發(fā)生監(jiān)管缺位、錯位和越位現(xiàn)象。

5、詢價產(chǎn)品質(zhì)量難保障。詢價采購低價中標(biāo)情況普遍,質(zhì)量沒保障。由于價格低,質(zhì)量不好,出現(xiàn)返修率高,服務(wù)跟不上的現(xiàn)象,在一定程度上影響了采購人的積極性。

6、采購跟蹤監(jiān)督不力。目前政府采購業(yè)務(wù)工作主要依靠傳統(tǒng)人工操作,牽制不少精力;對重大設(shè)備項(xiàng)目采購缺少事前調(diào)研認(rèn)證,采購中心人員對商品技術(shù)參數(shù)把握不足,一味依賴采購單位單方意見,容易造成供應(yīng)商投訴、質(zhì)疑;對合同后期的履約還缺乏一套嚴(yán)格的監(jiān)督檢查程序,對違反合同的行為缺少及時有效的處理、處罰手段。

1、積極推行電子化采購模式。建立和完善信息網(wǎng)站、交易業(yè)務(wù)系統(tǒng)、網(wǎng)上開評標(biāo)系統(tǒng)、專家管理系統(tǒng)、信用信息系統(tǒng)、電子監(jiān)察系統(tǒng)的電子交易、電子服務(wù)和電子監(jiān)督的公共資源交易綜合系統(tǒng)。采購重要環(huán)節(jié)要全部進(jìn)入網(wǎng)上操作,統(tǒng)一受理、全程管理、動態(tài)監(jiān)督。采購單位、采管科、采購中心、財政資金收付支付中心、響應(yīng)供應(yīng)商之間業(yè)務(wù)流程網(wǎng)上對接,使得采購業(yè)務(wù)由傳統(tǒng)模式向電子化模式過渡。要便利供應(yīng)商參加政府采購活動,相關(guān)供應(yīng)商可以足不出戶就可以參加政府采購活動,實(shí)現(xiàn)“網(wǎng)購”式的采購活動。

篇(5)

我叫**,過去一年任職**公司**,主要負(fù)責(zé)公司技術(shù)質(zhì)量工作。

2018年即將過去,現(xiàn)對即將過去一年來的工作給各位匯報如下:

一、2018年的業(yè)績完成情況

1、組織完成了24種新產(chǎn)品電機(jī)的試制工作,正在進(jìn)行8種電機(jī)的試制,完成了6種電機(jī),18個零部件的首檢FAI工作,為電機(jī)的批量投產(chǎn)做好的基礎(chǔ)工作。

2、完成了對公司生產(chǎn)班組的培訓(xùn)工作。

3、完成了35種310臺電機(jī)的返修技術(shù)準(zhǔn)備和檢驗(yàn)工作。

4、全年完成了1800余臺電機(jī)的配件入廠檢驗(yàn)、過程檢驗(yàn)、電機(jī)試驗(yàn)和交驗(yàn)出廠工作,出廠電機(jī)的質(zhì)量穩(wěn)定性穩(wěn)中有升,廠外質(zhì)量問題同比減少4%。

5、深化供應(yīng)商管理工作、不斷探索,推出并落實(shí)了《供方質(zhì)量責(zé)任管理細(xì)則》,使供應(yīng)商管理站上了一個新的臺階,本年度共下發(fā)《整改/考核單》81份,不定期、不告知隨機(jī)到供應(yīng)商現(xiàn)場過程監(jiān)造8次,下發(fā)《產(chǎn)品暫停通知書》2份。

6、相關(guān)方認(rèn)證工作:完成了9000質(zhì)量管理體系的年審工作;配合完成了工廠組織的煤安認(rèn)證及開口項(xiàng)整改工作。

7、完成了公司特殊過程的識別和定期確認(rèn)工作,規(guī)范完善相關(guān)記錄文件的正確填寫;

8、配合完成了計(jì)量器具的1次校檢工作,確保檢測設(shè)備的有效性。

二、存在的不足

1、技術(shù)管理還需進(jìn)一步完善,例如圖紙更新不及時不規(guī)范,與工廠不同步、工藝文件編制后修正不及時,沒有變更版本號等等。

2、廠內(nèi)外質(zhì)量問題仍然層出不窮,特別是一些能干好而沒有干好的問題依然出現(xiàn)。 

3、對供應(yīng)商管理有待提高,主要表現(xiàn)在(1)供應(yīng)商的生產(chǎn)能力、質(zhì)量保證能力沒有進(jìn)行過評估(2)優(yōu)勝劣汰機(jī)制沒有建立。

4、監(jiān)視、測量設(shè)備能力不足,主要表現(xiàn)在(1)試驗(yàn)臺能力尚不完整,無匝間檢測設(shè)備;(2)試驗(yàn)臺直流電動機(jī)ZDY301系列負(fù)載試驗(yàn)?zāi)芰η啡保唬?)無內(nèi)花鍵檢測規(guī);(4)重要零部件的形位公差沒有檢驗(yàn)機(jī)制;(5)體積較大電機(jī)的檢具不全。

5、人員素質(zhì)、培訓(xùn)質(zhì)量參差不齊,主要表現(xiàn)在(1)公司規(guī)模的擴(kuò)大,與公司人員的培訓(xùn)和管理制度并沒有跟上之間的矛盾漸漸突顯;(2)新產(chǎn)品較多,但相應(yīng)的產(chǎn)前技術(shù)交底頻次太低。

三、2019年工作思路

1、通過培訓(xùn)、考試等手段,提高技術(shù)員、檢查員自身的業(yè)務(wù)能力,不能只局限在自己管轄的范疇,形成隨時可以進(jìn)行替換的良性循環(huán)。

2、繼續(xù)從源頭加強(qiáng)外協(xié)外購配件的質(zhì)量,嚴(yán)把源頭質(zhì)量關(guān),規(guī)范外協(xié)件質(zhì)量問題整改工作的落實(shí),提高配件外觀實(shí)物質(zhì)量。

3、加強(qiáng)過程監(jiān)控,關(guān)鍵工序增加巡檢頻次,把問題盡可能解決在萌芽狀態(tài);完善工序間質(zhì)量問題的考核與處理,減少甚至杜絕類似毛坯問題在交驗(yàn)時處理的窘相。

4、提高技術(shù)員自身的業(yè)務(wù)能力,不能只局限在自己管轄的范疇,形成隨時可以進(jìn)行替換的良性循環(huán)。

5、廠外、廠內(nèi)質(zhì)量問題班前會通報,典型質(zhì)量問題制作圖片案例張貼于看板,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行考核達(dá)到提高員工質(zhì)量意識的效果。

四、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律履行情況

通過加強(qiáng)學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,一方面,不斷增強(qiáng)廉潔自律、拒腐防變能力,另一方面,嚴(yán)格按照要求辦事,加強(qiáng)自我約束,廉潔自律,杜絕了違法違紀(jì)情況。

 

 

 

篇(6)

物資采購供應(yīng)作為公司生產(chǎn)經(jīng)營的重要環(huán)節(jié),在公司生產(chǎn)運(yùn)行中占有舉足輕重的地位。供應(yīng)處自1988年成立以來,作為公司的物資采購供應(yīng)部門,主要承擔(dān)油田物資專業(yè)化管理與供應(yīng)服務(wù)工作。各二級單位設(shè)有供應(yīng)部門,為本單位生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),主要業(yè)務(wù)歸屬供應(yīng)處集中管理。經(jīng)過多年的建設(shè),公司物資供應(yīng)系統(tǒng)的基礎(chǔ)設(shè)施和裝備初具規(guī)模,形成了本油區(qū)內(nèi)物資供應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)體系。供應(yīng)處發(fā)揮物資供應(yīng)“先行軍”的作用,各二級單位供應(yīng)部門利用“橋頭堡”的優(yōu)勢,積極配合,有效的降低了采購成本,減少了資金占用、提高了工作效率,及時、保質(zhì)、保量的為油田兩公司提供生產(chǎn)建設(shè)用料,保證了油田兩公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常運(yùn)行。

近年來,油田公司“1811”和“兩個加快”發(fā)展目標(biāo)的實(shí)施,公司“2850”奮斗目標(biāo)的確立,標(biāo)志著油田兩公司進(jìn)入了大發(fā)展的新階段。今年是油田公司油氣勘探?jīng)Q勝之年,油田開發(fā)決戰(zhàn)之年,時間緊、工作量大,物資消耗量大幅度增加,供應(yīng)處和各二級單位供應(yīng)部門為保證油田兩公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常運(yùn)行,克服原材料漲價等不利因素,積極拓寬采購渠道,緩解了主要物資緊張給油田建設(shè)帶來的不利局面,為油田兩公司的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、公司物資供應(yīng)管理系統(tǒng)現(xiàn)狀

目前,公司的物資供應(yīng)管理是依靠人工管理,受諸多因素影響,還存在以下問題:

1)采購計(jì)劃、外協(xié)計(jì)劃編制不夠合理。往往容易造成:供貨提前期不準(zhǔn),采購量不準(zhǔn),導(dǎo)致提前或延期交貨,物資積壓或者影響生產(chǎn)。

2)對物資市場的動態(tài)掌握不及時,采購前準(zhǔn)備工作不充分。

3)對重要物資的合理儲備數(shù)量、儲備天數(shù)缺少準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析,容易造成生產(chǎn)缺料或物料過剩。

4)部分二級單位的自采資金未能按規(guī)定正確使用。

5)對供應(yīng)廠商的產(chǎn)品質(zhì)量、價格、供貨周期等控制不嚴(yán),容易影響生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

6)各單位的數(shù)據(jù)和信息資料不能共享,數(shù)出多家,互相脫節(jié),重復(fù)記錄,給經(jīng)營決策帶來困難。

從以上存在的這些問題中不難看出物資供應(yīng)管理的混亂是造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不好、生產(chǎn)混亂的重要原因。因此,搞好物資供應(yīng)管理,保證合理供應(yīng),不僅可以大大減少庫存資金占用,而且為生產(chǎn)合理有序地運(yùn)行提供了物質(zhì)保證。

二、成立物資供應(yīng)管理辦公室的目的

為了進(jìn)一步加強(qiáng)物資管理,規(guī)范物資采購行為,降低生產(chǎn)經(jīng)營成本,提高公司的整體經(jīng)濟(jì)效益,按照供管分離、專業(yè)做精的原則,公司對物資供應(yīng)系統(tǒng)進(jìn)行了調(diào)整,目的是適應(yīng)油區(qū)快速發(fā)展的需要。

調(diào)整后的物資供應(yīng)系統(tǒng)由物資供應(yīng)管理辦公室、供應(yīng)處和各二級單位的供應(yīng)部門三部分組成。物資供應(yīng)管理辦公室負(fù)責(zé)物資采購供應(yīng)的管理工作,負(fù)責(zé)制(修)訂公司有關(guān)物資采購供應(yīng)的管理辦法及制度,對物資供應(yīng)過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和服務(wù),具體負(fù)責(zé)自采資金的管理,倉儲管理,招投標(biāo)管理及市場準(zhǔn)入管理。供應(yīng)處負(fù)責(zé)各類物資的采購供應(yīng)工作,代表公司簽訂物資采購合同并組織實(shí)施。各二級單位的供應(yīng)部門,作為物資供應(yīng)系統(tǒng)的基層組織,為本單位的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),負(fù)責(zé)匯總本單位生產(chǎn)運(yùn)行所需物資信息,及時上報供應(yīng)處進(jìn)行采購并協(xié)助供應(yīng)處將所需物資送抵指定地點(diǎn)。

這個系統(tǒng)運(yùn)行基本流暢,保證物資及時、保質(zhì)、保量的到達(dá)各單位,為油田兩公司的生產(chǎn)建設(shè)正常運(yùn)行提供了有力保障。

三、今后物資供應(yīng)管理工作重點(diǎn)

物資供應(yīng)是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的保障,沒有通暢的物資供應(yīng)服務(wù),就會制約企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。面對扁平化管理的新形勢,物資供應(yīng)系統(tǒng)要將確保供應(yīng)放在首位,突出物資供應(yīng)的服務(wù)職能,努力將供應(yīng)向生產(chǎn)延伸,加強(qiáng)需求計(jì)劃管理,積極主動與生產(chǎn)經(jīng)營對接,提前掌握物資需求信息,贏得物資供應(yīng)的時間,全力以赴,保證生產(chǎn)。

1.加強(qiáng)代儲代銷物資管理,做好日常生產(chǎn)、維修物資的供應(yīng)工作。

本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,積極主動與各二級單位保持密切聯(lián)系,深入現(xiàn)場了解和掌握生產(chǎn)運(yùn)行狀況,及時平衡計(jì)劃,組織貨源,確保供應(yīng)。在此基礎(chǔ)上,我們根據(jù)物資需求特點(diǎn),加強(qiáng)對相關(guān)生產(chǎn)性物資月平均用量的分析,均衡組織物資采購,縮短物資占庫時間,同時利用商情分析制度,捕捉市場最佳價格供應(yīng)點(diǎn),及時與供應(yīng)商簽訂供貨合同,使采購價格更加合理。

2.加強(qiáng)物資需求計(jì)劃管理工作,提高采購效率。從物資供應(yīng)部門的內(nèi)外兩方面著手,提高計(jì)劃的準(zhǔn)確性、及時性和規(guī)范性。一是建立物資計(jì)劃例會制,督促各環(huán)節(jié)及時處理計(jì)劃、接收反饋的信息、協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問題。二是要求業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)物資計(jì)劃工作,明確職責(zé),確定相應(yīng)的程序,接到物資需求計(jì)劃后,主動對接,落實(shí)資金、落實(shí)項(xiàng)目、落實(shí)時間、落實(shí)貨源,逐步規(guī)范工程項(xiàng)目、委托采購等方面的物資需求計(jì)劃。

3.加強(qiáng)商情分析制度,把握市場脈搏。

從外部市場把握和內(nèi)部管理監(jiān)測兩個角度進(jìn)行深化,提高分析深度,擴(kuò)大參與廣度;加強(qiáng)通用物資的市場分析,把握價格趨勢;下大力氣加強(qiáng)對專用物資價格和成本分析,建立自己的價格信息庫。細(xì)化管理、優(yōu)化運(yùn)作,為形成學(xué)習(xí)型組織、培養(yǎng)專家型采購隊(duì)伍奠定基礎(chǔ)。

4.加強(qiáng)采購管理,堅(jiān)持比質(zhì)比價和招投標(biāo)采購。

采購過程中必須嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的采購程序,堅(jiān)持比質(zhì)比價的原則,做到“公開、公正、公平”;大宗物資集中采購必須采取招投標(biāo)的方式;對獨(dú)家生產(chǎn)、經(jīng)營物資,由使用單位提出書面報告,報有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)審批后,才能實(shí)施采購;物資供應(yīng)部門要做好獨(dú)家采購物資的成本構(gòu)成分析,嚴(yán)格控制物資采購成本。

5.加強(qiáng)供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)管理,著力培育主力供應(yīng)商和戰(zhàn)略合作伙伴。

強(qiáng)化對供應(yīng)商的動態(tài)考核,吸收有實(shí)力、重信譽(yù)的供應(yīng)商加入網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),排除產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)或業(yè)績不佳的供應(yīng)商,保證供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)有進(jìn)有出競爭態(tài)勢的形成,從而進(jìn)一步規(guī)范物資供應(yīng)渠道,推動采購管理向資源管理邁進(jìn)。

6.加強(qiáng)自采資金管理。

自采物資主要指生產(chǎn)部分急需用料及零星用料。自購單位必須依照《下放物資采購管理辦法》規(guī)定的程序,到公司審計(jì)部門審計(jì)后,經(jīng)物資供應(yīng)管理辦公室審核,方可核銷。自采物資價格原則上不能高于代儲代銷物資價格目錄中同類物資的價格。

7.加強(qiáng)庫存管理,合理安排物資品種和儲備比例。

積極開展代儲代銷工作,與供貨商簽訂代儲代銷協(xié)議,實(shí)行用后結(jié)算,減少儲備資金占用。抓好倉庫物資到貨記錄、物資驗(yàn)收和物資的保管保養(yǎng),加大檢查力度,實(shí)現(xiàn)倉庫達(dá)標(biāo)。

8.加強(qiáng)物資采購過程中的協(xié)調(diào)與配合,強(qiáng)化大局意識。

各二級單位與供應(yīng)處在物資采購過程中要注重協(xié)調(diào)與配合,加強(qiáng)信息的溝通與交流,克服各自為政,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,提高工作效率。定期將當(dāng)月的物資采購計(jì)劃完成情況,及下月采購計(jì)劃等相關(guān)資料報物資供應(yīng)管理辦公室備案。

9.加強(qiáng)投資項(xiàng)目物資管理工作,形成專業(yè)化投資項(xiàng)目物資供應(yīng)管理模式。

以前,公司實(shí)行的是以物資類別為基礎(chǔ)的專業(yè)化物資供應(yīng)管理模式,這種管理模式的特點(diǎn)是要求專和深。如何較好地實(shí)現(xiàn)具有綜合性特點(diǎn)的項(xiàng)目管理要求,形成以物供辦主管項(xiàng)目物資供應(yīng)管理工作、供應(yīng)處負(fù)責(zé)項(xiàng)目物資供應(yīng)工作并設(shè)立兼職專業(yè)負(fù)責(zé)人的投資項(xiàng)目物資供應(yīng)管理結(jié)構(gòu)。要求物資項(xiàng)目管理人員介入項(xiàng)目供應(yīng)的兩端,即物資采購前的建檔、計(jì)劃、分交等前期工作和項(xiàng)目清理、總結(jié)的后期工作以及項(xiàng)目進(jìn)度的督促工作,從而建立了專業(yè)化管理基礎(chǔ)上的物資項(xiàng)目管理新模式。

10.加強(qiáng)“三基”工作,為提高職工隊(duì)伍素質(zhì)狠下工夫。

把工作重點(diǎn)放在基層一線,落實(shí)崗位責(zé)任制,嚴(yán)格規(guī)章制度的執(zhí)行,強(qiáng)化崗位技術(shù)練兵,提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。舉辦現(xiàn)代物流管理遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班和專業(yè)知識講座,大力培養(yǎng)知識型、專家型和技能型人才。

四、對公司物資供應(yīng)系統(tǒng)發(fā)展方向的幾點(diǎn)建議:

當(dāng)前物資供應(yīng)系統(tǒng)存在人員少,工作量大,生產(chǎn)任務(wù)急等困難。如何有效的提高物資采購工作效率,提高管理水平,加強(qiáng)廉政建設(shè),確保新形式下油田生產(chǎn)對物資供應(yīng)的更高要求,供應(yīng)處在這些方面進(jìn)行了有益的嘗試,組建了多功能信息化網(wǎng)絡(luò)平臺,建立物資進(jìn)銷存管理系統(tǒng)?;緦?shí)現(xiàn)了物資采購供應(yīng)業(yè)務(wù)的網(wǎng)上處理、信息反饋和統(tǒng)計(jì)分析,提高了工作效率,獲得顯著的效果。

但是為了適應(yīng)油田兩公司大發(fā)展的新形勢,物資采購供應(yīng)工作應(yīng)該有更高的要求。在公司物資供應(yīng)系統(tǒng)應(yīng)大力推行電子商務(wù),可以有效改善傳統(tǒng)物資采購管理工作中存在的一些不足。

(1)可以擴(kuò)大比價范圍,提高采購效率,降低采購成本??梢酝黄苽鹘y(tǒng)物資采購模式的各種局限,擴(kuò)大采購比價范圍,由貨比三家到貨比百家、千家,大幅度降低采購費(fèi)用,降低物資采購成本,同時還可以大大提高物資采購工作效率。

(2)實(shí)現(xiàn)物資采購過程公開化。有利于進(jìn)一步公開物資采購過程,實(shí)現(xiàn)對物資采購過程中業(yè)務(wù)操作與結(jié)果的適時監(jiān)控,使采購工作更透明更規(guī)范。

(3)物資采購業(yè)務(wù)操作程序化。采購業(yè)務(wù)操作必須按照軟件規(guī)定的流程進(jìn)行,否則無法通過,可以大大減少物資采購過程中的隨意性。

(4)促使物資采購管理定量化、科學(xué)化。借助電子商務(wù)網(wǎng)站可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部物資采購管理信息的大容量、快速傳遞,為各級物資采購決策者提供更多、更準(zhǔn)確、更及時的量化決策信息,使我們的物資采購決策更科學(xué)、依據(jù)更充分。大大緩解和改變我們傳統(tǒng)物資管理決策中信息不靈、信息源不足、傳遞緩慢、無法定量化等問題??梢詫?shí)現(xiàn)企業(yè)與供應(yīng)廠商之間供需信息的及時溝通與共享,可以減少物資采購過程中的不公開性和隨意性,為供應(yīng)商營造更公平、公正的競爭氛圍。

應(yīng)用電子商務(wù),可以使物資采購工作公開化、透明化;可以大大提高物資供應(yīng)工作效率和科學(xué)化決策水平;可以充分利用供應(yīng)商儲備,在公司范圍內(nèi)進(jìn)行物資儲備的實(shí)時調(diào)度調(diào)劑,最大限度地降低物資供應(yīng)儲備資金占用;可以通過物資資源信息的掌握與調(diào)控,用很少的物資供應(yīng)人員,確保油田生產(chǎn)建設(shè)的物資供應(yīng)。

篇(7)

一、引言

當(dāng)前我國水泥行業(yè)產(chǎn)能已嚴(yán)重過剩,實(shí)現(xiàn)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級、依托信息技術(shù)降低生產(chǎn)經(jīng)營成本、實(shí)施精細(xì)化管理、提高企業(yè)綜合競爭力已迫在眉睫。依托于信息技術(shù)的企業(yè)物資超市化管理的探索與應(yīng)用成為提高水泥行業(yè)物資管理水平、降低庫存資金占用、實(shí)現(xiàn)降本增效的有效手段。

物資超市管理模式是物資管理領(lǐng)域的一項(xiàng)創(chuàng)新,對改進(jìn)物資供應(yīng)服務(wù)、減少中間環(huán)節(jié)、降低采購成本、提高物資供應(yīng)質(zhì)量都具有重要意義。物資超市是目前企業(yè)物資倉儲管理的一個發(fā)展方向,通過建立企業(yè)物資一體化保供體系,有效減少庫存資金的占用,同時讓供應(yīng)商與企業(yè)自身的生產(chǎn)經(jīng)營緊密地結(jié)合起來,保障生產(chǎn)經(jīng)營對物資的需求。

二、物資超市解決方案

(一)工作思路。建立物資超市系統(tǒng),物資采購、領(lǐng)用和庫存業(yè)務(wù)由計(jì)算機(jī)進(jìn)行數(shù)量、金額管理,將物資超市系統(tǒng)和財務(wù)核算系統(tǒng)相集成,發(fā)生物資出入庫業(yè)務(wù)時,及時在財務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行相應(yīng)的會計(jì)核算。

加強(qiáng)原輔材料、備品備件、低值易耗品等庫存物資的實(shí)物管理,實(shí)現(xiàn)分類存放、擺放整齊、標(biāo)識清晰,并對所有庫存物資進(jìn)行編碼,便于物資超市系統(tǒng)管理。給每個領(lǐng)料部門發(fā)放物資領(lǐng)用信息卡,憑卡領(lǐng)用物資,物資出庫時庫房打印相應(yīng)的出庫憑證,由領(lǐng)料部門和庫房留存?zhèn)洳?,財?wù)部門可通過與財務(wù)核算系統(tǒng)集成的物資超市系統(tǒng)獲取出庫信息,并打印憑證用于會計(jì)核算。

(二)物料入庫管理。傳統(tǒng)企業(yè)外購入庫,一般是供應(yīng)商送貨至倉庫,倉庫辦理入庫手續(xù),財務(wù)計(jì)入當(dāng)月入庫或暫估入庫、結(jié)算。物資管理系統(tǒng)設(shè)置虛擬倉庫,供應(yīng)商供貨通過虛擬倉入庫進(jìn)行寄售管理,在當(dāng)月未領(lǐng)用的情況下,不進(jìn)入當(dāng)月的材料核算成本,有效降低了應(yīng)付款,減少庫存資金占用。

(1)入庫流程圖。

(2)入庫流程說明。根據(jù)采購合同(訂單),供應(yīng)商供貨;倉庫管理員收到貨物后,根據(jù)供應(yīng)商、物料名稱、規(guī)格型號、物料編碼、倉位等信息,制作條形碼,與物料貼附一起;將物料擺放指定倉位;在系統(tǒng)中做虛倉入庫(虛倉入庫不增加入庫數(shù)量,不更新即時庫存);使用部門領(lǐng)料,系統(tǒng)根據(jù)虛倉入庫數(shù)據(jù)生成外購入庫單、生產(chǎn)領(lǐng)料單(庫存出入庫數(shù)量相應(yīng)增減,更新即時庫存);財務(wù)核算外購入庫單和生產(chǎn)領(lǐng)料單,增加供應(yīng)商應(yīng)付賬款,生產(chǎn)領(lǐng)料進(jìn)入相關(guān)環(huán)節(jié)生產(chǎn)成本。

(三)物料出庫管理。傳統(tǒng)企業(yè)通過人工紙質(zhì)、多級審核流程進(jìn)行出庫流轉(zhuǎn)。物資超市系統(tǒng)將傳統(tǒng)的人工紙質(zhì)流程轉(zhuǎn)換為手持POS刷IC卡模式,自動生成入庫和出庫單,從而減少人為環(huán)節(jié),節(jié)約時間,提高流程效率。

(1)出庫流程圖。

(2)出庫流程說明。根據(jù)月度生產(chǎn)計(jì)劃或預(yù)算,物資管理部門給每一個領(lǐng)料部門制作1張IC卡,卡上記錄部門信息和每月的材料領(lǐng)用限額。系統(tǒng)通過短信貓?jiān)O(shè)備向預(yù)設(shè)好的審核領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)發(fā)送短信。領(lǐng)用物料金額不同,審核人員不同。待領(lǐng)導(dǎo)短信審核后,倉庫管理員根據(jù)回執(zhí)信息將物料發(fā)放至領(lǐng)料人手中。系統(tǒng)自動根據(jù)此物料預(yù)入的虛倉入庫,自動生成外購入庫單、生產(chǎn)領(lǐng)料單。財務(wù)核算出入庫單據(jù),入庫與供應(yīng)商結(jié)算,領(lǐng)料納入當(dāng)月直接材料成本。

三、企業(yè)物資超市應(yīng)用效果

物資超市系統(tǒng)在國內(nèi)某重點(diǎn)水泥企業(yè)應(yīng)用后,顯著提高了物資管理水平,取得了良好的成效。

通過虛擬倉庫入庫實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商寄售模式,取消二、三級倉庫,實(shí)現(xiàn)超市物資零庫存、零資金占用,節(jié)省了庫存占用資金成本。通過部門領(lǐng)料卡,控制領(lǐng)料部門月度領(lǐng)料數(shù)量、金額,強(qiáng)化了預(yù)算的執(zhí)行力。通過物資超市“明碼標(biāo)價”,實(shí)現(xiàn)物資采購價格有效監(jiān)督,促進(jìn)了采購廉政建設(shè)、降低采購成本。

物資超市系統(tǒng)與預(yù)算管理、采購管理、庫存管理、生產(chǎn)管理、財務(wù)管理、成本管理等系統(tǒng)緊密集成,并采用了條形碼、IC卡、采集器、條碼打印機(jī)、無線AP、短信貓等專業(yè)設(shè)備,提高了物資管理工作效率及各部門協(xié)同管理水平。

篇(8)

一是規(guī)范制度的建設(shè)管理。根據(jù)《政府采購法》及相關(guān)規(guī)定,不斷健全管理制度,完善機(jī)制,規(guī)范程序,提高監(jiān)管質(zhì)量和效率。共制定出臺3項(xiàng)制度:《浠水縣政府采購機(jī)構(gòu)管理辦法》,對政府采購過程中,規(guī)范政府采購機(jī)構(gòu)的行為和提高執(zhí)行效率具有指導(dǎo)意義?!朵凰h公務(wù)用車維修政府采購管理辦法》,有針對性地對政府公務(wù)用車的維修操作作出了具體的規(guī)定?!墩少弲f(xié)議供應(yīng)商誠信管理辦法》,對提高政府采購中的供應(yīng)商服務(wù)質(zhì)量和法律責(zé)任起到促進(jìn)作用。鑒于協(xié)議定點(diǎn)供貨不同行業(yè)的范圍和標(biāo)準(zhǔn)作了調(diào)整,新修訂了《浠水縣政府采購定點(diǎn)采購證管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范政府采購定點(diǎn)采購行為,方便單位日常采購,提高政府采購工作效益和效率。

二是規(guī)范財政性資金審批程序的管理。鑒于政府采購中采購資金來源渠道廣泛,政府采購中心根據(jù)項(xiàng)目資金的類別及用途,制定規(guī)范的制度,我們對集中采購項(xiàng)目的政府采購資金實(shí)行財政直接支付制度,一般財政性采購,嚴(yán)格要求進(jìn)采購資金專戶,由采購辦直***接劃轉(zhuǎn)到供應(yīng)商賬戶,有效監(jiān)督資金的運(yùn)行方向。對政府項(xiàng)目資金,嚴(yán)格執(zhí)行政府采購項(xiàng)目審核及資金審批程序,實(shí)行自下而上,分級審批的原則,由采購單位報告采購項(xiàng)目,根據(jù)采購執(zhí)行情況落實(shí)采購資金來源,采購辦審核報縣領(lǐng)導(dǎo)審批后,由財政局安排使用資金,保證了政府采購資金的高效、安全使用。

三是規(guī)范國有資產(chǎn)的管理。根據(jù)行政事業(yè)單位公務(wù)用車的現(xiàn)狀,嚴(yán)格實(shí)行更換車輛報告制度,對單位更換的舊車輛和其它處置的固定資產(chǎn)及時函告國有資產(chǎn)管理局,處置拍賣的國有資產(chǎn)資金上繳國庫,對新購車輛實(shí)行臺帳跟蹤管理。防范國有資產(chǎn)和資金的流失,遏制腐敗行為的發(fā)生。

(二)拓展領(lǐng)域,在規(guī)模范圍上求突破。

二是拓展工程建設(shè)采購領(lǐng)域。隨著縣域經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和財政支出規(guī)模的不斷擴(kuò)大,我縣近年來政府投資的工程增長較快,政府投入資金很大,但根據(jù)年初縣治工辦對我縣工程建設(shè)專項(xiàng)治理檢查情況發(fā)現(xiàn),有大部分政府財政資金投資的工程建設(shè)項(xiàng)目,沒有進(jìn)行政府采購,根據(jù)《政府采購法》的規(guī)定,凡是使用財政性資金采購的工程項(xiàng)目必須納入政府集中采購,政府采購辦按照有關(guān)規(guī)定和縣委、縣政府的會議精神,加強(qiáng)對水利、交通、城建等系統(tǒng)的工程建設(shè)項(xiàng)目的政府采購監(jiān)督管理工作,切實(shí)履行政府采購職能。(三)強(qiáng)化監(jiān)督,在執(zhí)行上求突破

二是強(qiáng)化采購單位的監(jiān)督。近期,政府采購辦組織對我縣30家行政事業(yè)單位進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,檢查中發(fā)現(xiàn),大多數(shù)采購單位的政府采購執(zhí)行情況有明顯的好轉(zhuǎn),大宗商品和大項(xiàng)目建設(shè)基本通過了政府采購,對部分檢查中的問題當(dāng)場作出了糾正,并就零星采購等普遍突出性問題作出具體分析,對改進(jìn)和完善我們的采購工作提出了要求和方向。

三是加強(qiáng)協(xié)議定點(diǎn)供應(yīng)商的監(jiān)督。為更好地做好下年度的協(xié)議定點(diǎn)供應(yīng)商的

(四)營造環(huán)境,在宣傳教育培訓(xùn)上求突破

一是查找責(zé)任崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)。政府采購中心通過人人查找責(zé)任崗位廉政風(fēng)險點(diǎn),從計(jì)劃審批、信息、項(xiàng)目監(jiān)審、業(yè)務(wù)采購、資金支付等五個不同的崗位,制定出各自的控制標(biāo)準(zhǔn)和控制措施,并制作“責(zé)任崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)警示牌”,放在各自的辦公桌上,時刻提醒自己,按規(guī)定辦事,廉潔奉公,落實(shí)“十個全覆蓋”精神,建立政府采購廉政安全網(wǎng)。

二是加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。年初,在全省政府采購從業(yè)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)會上,我縣組織了政府采購工作人員4名和機(jī)構(gòu)人員6名通過了培訓(xùn)考試,集中學(xué)習(xí)了《湖北省政府采購工作規(guī)范》和有關(guān)政府采購法律、法規(guī)知識。5月13日,采購中心又組我縣18名供應(yīng)商代表培訓(xùn)學(xué)習(xí)《政府采購法》和政府采購工作操作流程。6月底,我中心還將對本次中標(biāo)的61個協(xié)議定點(diǎn)供應(yīng)商進(jìn)行培訓(xùn),以達(dá)到凡參與我縣的政府采購從業(yè)人員都掌握采購知識,做知、用、精的采購人員。通過廣泛學(xué)習(xí),切實(shí)解決工作中存在的突出問題,提升了工作標(biāo)準(zhǔn),提高了工作效率,提升了政府采購工作的執(zhí)行力,形成良好的政府采購環(huán)境。

三是擴(kuò)大政府采購知名度。我中心在財政部門指定的政府采購網(wǎng)站上準(zhǔn)確的政府采購信息,宣傳政府采購知識,通過《黃岡日報》、《政府采購信息報》等媒體報道我縣的政府采購重大事項(xiàng)和好的采購經(jīng)驗(yàn)。還定期編制《政府采購簡報》,向省、市、縣主管部門和縣“四大家”主要領(lǐng)導(dǎo)匯報我縣階段的政府采購工作重大事項(xiàng)和工作動態(tài),以取得領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。

(五)廉潔行政,打造陽光采購的保障機(jī)制。

一是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。隊(duì)伍建設(shè)是政府采購工作永恒的主題,也是政府采購工作的生命。隊(duì)伍不強(qiáng),重任難當(dāng)。今年是開展“三提升”“十個全覆蓋”“五個基本”活動和機(jī)關(guān)效能建設(shè)年,我中心以此為契機(jī),把“凝聚人心,強(qiáng)化素質(zhì),創(chuàng)造整體最優(yōu)”作為隊(duì)伍建設(shè)的主題,一方面在局黨委的組織安排下認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,另一方面充分發(fā)揮黨支部的模范帶頭作用,通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐探索,統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識,凝聚了人心,人人撰寫萬余字學(xué)習(xí)筆記,造就了一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、清正廉潔的政府采購隊(duì)伍,隊(duì)伍的規(guī)范化建設(shè)取得全面進(jìn)步,整體素質(zhì)明顯提高。

篇(9)

一、化工企業(yè)合格供方的評價

化工企業(yè)生產(chǎn)屬于流程性作業(yè),其高溫高壓連續(xù)生產(chǎn)的特點(diǎn),對采購工作提出了較高要求,采購部門不僅要組織提供一般通用物資或服務(wù),而且還要負(fù)責(zé)購進(jìn)專用化工原材料,其中涉及到相當(dāng)數(shù)量的危險化學(xué)品和受管制產(chǎn)品(如易制毒原材料),對供方資質(zhì)、評定管理、物流手段、貯運(yùn)條件、裝卸和使用要求非常嚴(yán)格,因此,只有選擇適當(dāng)?shù)墓┓?,在適當(dāng)?shù)臅r間,以適當(dāng)?shù)膬r格和質(zhì)量從事化工采購活動,通過加強(qiáng)采購過程控制管理,才能確保采購產(chǎn)品符合規(guī)定的要求,以滿足化工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營需要。

化工企業(yè)必須建立健全組織機(jī)構(gòu),建設(shè)一支經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)性強(qiáng)的采購隊(duì)伍,明確工作職責(zé),制定供應(yīng)商準(zhǔn)入規(guī)范,健全供應(yīng)商評定選擇機(jī)制,加強(qiáng)日常采購管理。按照采購對象對最終產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的影響程度,對化工企業(yè)采購進(jìn)行適當(dāng)分類,將權(quán)重較大(按數(shù)量或價值)和影響程度高(按危險性或控制等級)的采購活動,作為重點(diǎn)進(jìn)行控制管理。

采購部門通過以往積累的資料和公共信息平臺,了解主要供應(yīng)廠商的資質(zhì)情況,發(fā)放《供貨廠商調(diào)查表》,采集供方資料信息,包括供應(yīng)商的營業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)經(jīng)營和運(yùn)輸許可證、機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等內(nèi)容。業(yè)務(wù)人員可通過官方信息渠道,必要時深入供方現(xiàn)場查驗(yàn)資料的真實(shí)性和有效性。

采購部門指定專人負(fù)責(zé)登記供方信息,按照一商(廠)一檔的形式,客觀公正地建立供方信息庫,作為評審依據(jù)。

二、化工企業(yè)合格供方的選擇

由企業(yè)主管采購工作的領(lǐng)導(dǎo)牽頭,采購、技術(shù)、質(zhì)量監(jiān)督等部門派人參加,組成供方評審組,評審組成員根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行分工,對供方能力、質(zhì)量保證體系、價格、物流、售后服務(wù)及技術(shù)支持能力進(jìn)行綜合評價,填寫《供方評定記錄表》,初步篩選出合格供貨廠商。對難以采購的重要物資或?qū)S梦镔Y,一般應(yīng)選擇兩家以上的供方。首次為公司提供重要物資的供方,還需要經(jīng)樣品測試及小批量試用。

評審組在公開、公平、公正的前提下,將行業(yè)競爭能力強(qiáng)、顧客滿意度高、財務(wù)狀況良好、以往業(yè)績優(yōu)良的廠商列入合格供方,經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后形成《合格供方名錄》。

《合格供方名錄》是化工企業(yè)物資采購的依據(jù),沒有特殊原因,不得在合格供方以外實(shí)施采購,確因工作需要,必須經(jīng)過有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

三、化工企業(yè)合格供方管理

供方管理是一個動態(tài)的過程,化工企業(yè)要注重供應(yīng)商的日常管理,建立健全供方業(yè)績評價體系,對《合格供方名錄》要定期進(jìn)行更新,優(yōu)化供方結(jié)構(gòu),提升物資保障能力。

供方信息資料是評定供貨實(shí)力的依據(jù),采購部門應(yīng)建立供方信息網(wǎng)絡(luò),由專人負(fù)責(zé)及時更新有關(guān)資料,規(guī)范檔案信息管理,確保供方資質(zhì)的時效性。

采購部門要做好比價、招標(biāo)、合同簽訂等日常管理工作,實(shí)施采購過程的事前、事中和事后控制,供方產(chǎn)品或服務(wù)如出現(xiàn)問題,由采購部門向其發(fā)出糾正指令,如果供方在規(guī)定的時間內(nèi)沒有明顯改進(jìn),應(yīng)將其從《合格供方名錄》去除。發(fā)生采購質(zhì)量糾紛,由供需雙方協(xié)商解決,必要時由具備一定資質(zhì)的第三方進(jìn)行驗(yàn)證。

合格供方并不是固定不變的,企業(yè)每年應(yīng)組織一次復(fù)評,填寫《供方業(yè)績評定表》,對交貨期、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)和技術(shù)支持能力、合同履約率等要素,按照標(biāo)準(zhǔn)打分,進(jìn)行綜合評價,重新核定供方的供應(yīng)保證能力,做到有進(jìn)有出,優(yōu)勝劣汰。

四、化工企業(yè)合格供方的優(yōu)化

隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,供方市場進(jìn)一步發(fā)育壯大,采購的全球化趨勢逐漸形成,物資采購渠道趨向多元化,為化工企業(yè)供方結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整提供了便利條件。

合格供方的確立體現(xiàn)了供需雙方的意愿,本著互惠互利的原則,供需雙方要加強(qiáng)溝通,密切協(xié)作,把供需雙方的能力對等協(xié)調(diào)起來。作為供方要誠實(shí)守信,及時提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù);作為需方通過向供方派駐業(yè)務(wù)代表,在熟悉供貨廠商的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、包裝、質(zhì)量保證體系等情況的同時,導(dǎo)人成熟的管理理念,必要時提供技術(shù)、資金和管理等方面的支持,主動幫助、指導(dǎo)供應(yīng)商提升質(zhì)量管理和技術(shù)水平,增強(qiáng)供貨保證能力。

在培育、鞏固和發(fā)展原有合格供方的基礎(chǔ)上,化工企業(yè)的物料采購必須順應(yīng)形勢需要,著眼國內(nèi)外市場,挖掘在質(zhì)量、成本、技術(shù)、物流和服務(wù)等方面具備一定優(yōu)勢的潛在供方,選擇引進(jìn)更具實(shí)力的供應(yīng)廠商,優(yōu)化供方結(jié)構(gòu),減少采購風(fēng)險。

化工企業(yè)采購要不斷引入全新的管理理念,推行供應(yīng)鏈管理,用集成的管理思想和方法,對供應(yīng)鏈中的物流、信息流、資金流、增值流、業(yè)務(wù)流及貿(mào)易伙伴關(guān)系等進(jìn)行有計(jì)劃、有組織地協(xié)調(diào)和控制管理。協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部計(jì)劃、采購、制造、銷售的各個環(huán)節(jié),兼顧供應(yīng)商、銷售商等上下游企業(yè)的利益,優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),進(jìn)一步提高供應(yīng)水平。

五、結(jié)束語

化工企業(yè)合格供方的評價、選擇與優(yōu)化管理是一項(xiàng)長期的動態(tài)過程,專業(yè)性較強(qiáng),需要企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和部門的大力支持配合,采購部門只有通過不斷創(chuàng)新工作思路,拓寬供應(yīng)渠道,優(yōu)化供方結(jié)構(gòu),運(yùn)用PDCA循環(huán)法,才能實(shí)現(xiàn)采購過程的持續(xù)改進(jìn)。

參考文獻(xiàn):

篇(10)

合同服務(wù)大廳是集合同簽約、履約、結(jié)算、供應(yīng)商維護(hù)、業(yè)務(wù)洽談等工作為一體的“一站式”服務(wù)窗口。合同服務(wù)大廳投入運(yùn)營后,在短時內(nèi)高效率地運(yùn)轉(zhuǎn),并取得了顯著的成效。下面就合同服務(wù)大廳近期的工作進(jìn)行總結(jié)。

一、制度建設(shè)是服務(wù)大廳各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)的保證:

在合同服務(wù)大廳開業(yè)以前,合同服務(wù)部就按照省公司物資部對物資合同簽訂的新要求,充分聽取采納部門員工的建議,制定出更加細(xì)化的合同簽訂流程,并在大廳開業(yè)前的兩次在外組織的合同簽訂會上試行了新的流程,根據(jù)會上會后的反饋進(jìn)一步調(diào)整完善工作流程,為大廳開業(yè)后的順利高效運(yùn)營打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。根據(jù)大廳工作特性和實(shí)際情況,編制出《物資合同服務(wù)大廳標(biāo)準(zhǔn)化操作手冊》作為大廳業(yè)務(wù)開展的流領(lǐng)性文件,從而將大廳的運(yùn)營模式和工作流程規(guī)范化。

業(yè)務(wù)開展實(shí)行“批次簽約負(fù)責(zé)制”每次簽訂會都由專人負(fù)責(zé)組織,人選采用輪流的方式,不僅分解工作強(qiáng)度,更培養(yǎng)員工的大局意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)組織能力。由于新的合同簽訂流程要求很多工作要在會前完成,而且簽訂會時間短節(jié)奏緊,為了能在每個節(jié)點(diǎn)都及時準(zhǔn)確,部門員工常要加班加點(diǎn)工作,所以簽訂會結(jié)束后都會安排部門員工換休。休班制度不僅能在不影響正常工作的情況下讓員工得到休息,緩解工作壓力,更提高了員工的工作效率和積極性。

二、服務(wù)大廳規(guī)范化運(yùn)作是國網(wǎng)“干事干凈”廉潔理念的展示平臺:

合同簽訂采用流水線方式,合同版本嚴(yán)格按照《國家電網(wǎng)物資采購合同統(tǒng)一文本(征求意見稿)》編制的統(tǒng)一版本制作,合同簽訂信息與中標(biāo)資料完全一致,確保了合同的公正性。取消在合同簽訂會上簽訂技術(shù)協(xié)議,嚴(yán)格按照標(biāo)書中的技術(shù)協(xié)議中的相關(guān)參數(shù)信息執(zhí)行,這樣就避免了以往供應(yīng)商在與各供電局物流分中心簽訂技術(shù)協(xié)議時遇到的繁瑣和困難,不僅簡化簽訂流程,縮短簽約時間,并營造了陽光、廉潔、公正的簽約環(huán)境。

三、彰顯窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù):

自合同服務(wù)大廳運(yùn)營以來,致力于為供應(yīng)商提供舒適有序的簽約環(huán)境,準(zhǔn)確便捷的簽約流程,親切可靠的簽約服務(wù)。大廳配置了供應(yīng)商抽號區(qū)、休息區(qū)、商務(wù)區(qū)、簽訂區(qū)等功能區(qū)域,使得供應(yīng)商從始至終都體驗(yàn)著舒適的環(huán)境和有序的流程。燦爛笑容、文明用語、禮貌舉止和熱情服務(wù)只是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ),只有用最快的時間,最準(zhǔn)確的工作,最簡潔的方式達(dá)成供應(yīng)商所需要的目的,服務(wù)才能真正得到供應(yīng)商的認(rèn)可。例如以前一個供應(yīng)商在一個供電局的不同工程項(xiàng)目中標(biāo),則有幾個工程項(xiàng)目就要簽訂幾份合同,造成了重復(fù)工作降低效率?,F(xiàn)在按照物資部的要求,同一個供電局、同一個項(xiàng)目部門、同一個供應(yīng)商、同一類產(chǎn)品只簽訂一份合同,從根本上減少了合同簽訂數(shù)量,為供應(yīng)商提供便捷,貫徹了全方位的、超前的為供應(yīng)商服務(wù)的理念。

作為陜西省電力公司物流服務(wù)中心的窗口,合同服務(wù)大廳將秉承便捷、高效、規(guī)范、誠懇的服務(wù)理念更好的服務(wù)于廣大供應(yīng)商和各基層物流分中心。

四、取得成績:

(一)社會效應(yīng)顯著:

合同服務(wù)大廳圍繞“四服務(wù)四滿意”的理念開展工作:

1、主動服務(wù)讓省公司滿意

通過工作流程的精細(xì)化,在簽訂會前找出問題,完成差異化處理,及時準(zhǔn)確的完成合同簽訂工作,以100%的完成率、及時率、準(zhǔn)確率、簽訂率讓省公司滿意。

2、高效服務(wù)讓基層單位滿意

嚴(yán)格按照中標(biāo)信息和資料簽訂合同,簡化合同內(nèi)容,無需基層單位來人參與簽訂合同與技術(shù)協(xié)議,加強(qiáng)與基層單位的溝通和交流,以高效便捷的服務(wù)讓基層單位滿意。

3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓供應(yīng)商滿意

良好的大廳環(huán)境,便捷的簽訂流程,熱情的服務(wù)態(tài)度,做供應(yīng)商所想,解供應(yīng)商所急,用超前的工作將供應(yīng)商在合同簽訂上可能遇到的困難和低效的節(jié)點(diǎn)一一解決,以優(yōu)質(zhì)、熱情、超前的服務(wù)讓供應(yīng)商滿意。

4、貼心服務(wù)讓員工滿意

休班制度不僅能在不影響正常工作的情況下讓員工得到休息,緩解工作壓力,更提高了員工的工作效率和積極性,以貼心為暖的服務(wù)讓員工滿意。

(二)經(jīng)濟(jì)效益提升:

1、節(jié)約紙質(zhì)合同文本用紙

原合同文本由合同協(xié)議書、合同通用條款、合同專用條款以及合同附件四部分組成,約40頁,最多可達(dá)100頁左右?,F(xiàn)根據(jù)《國家電網(wǎng)物資采購合同統(tǒng)一文本(征求意見稿)》的精神,將合同濃縮為5頁,并且省去合同附件中的技術(shù)協(xié)議部分。從大廳運(yùn)營至今,用簽訂合同1680份,按此估算每年簽訂合同數(shù)在10000份以上,平均每份節(jié)省紙張35張計(jì)算,則每年僅合同用紙部分就可節(jié)約紙張2800000張,按照一頁合同成本0.3元計(jì)算,則紙張方面便可節(jié)約成本84萬元,切實(shí)履行了公司“三節(jié)約”的要求。

2、節(jié)省合同簽約工作的相關(guān)費(fèi)用

以往在外組織合同簽訂會的費(fèi)用大約在8-10萬,各分中心計(jì)劃員、技術(shù)人員參加簽訂會的差旅費(fèi)等費(fèi)用約為1.2萬元,除西安局外其余9個及安康水電廠共10個分中心,則每次合同簽訂會的綜合費(fèi)用在20萬左右。按照全年組織15次會議計(jì)算,全年可以節(jié)約直接費(fèi)用近300萬元。

(三)工作效率優(yōu)化:

秉著公司“四個超前”的工作思路,高效率、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成合同簽訂。合同服務(wù)大廳掛牌運(yùn)營至今,簽訂__年國招110KV以上第一批、國招220KV以上第一批、國招10-35KV第一批、國招電能表第一批、省招集中規(guī)模第一批、省招物資談判第一批共6個批次,294份合同,總金額20584.13686萬元。通過改進(jìn)和創(chuàng)新,從以下三個方面提高了工作效率:

1、簽訂會前超前準(zhǔn)備。根據(jù)以往合同簽訂的經(jīng)驗(yàn),細(xì)分工作節(jié)點(diǎn),結(jié)合服務(wù)大廳的有利條件,將合同臺賬整理核對匯總、制作電子版合同、印制紙 質(zhì)合同等節(jié)點(diǎn)放在合同簽訂會前完成,使大部分問題在簽訂會前得以解決,不僅為供應(yīng)商簽訂合同提供便利,并且加深了與各物流分中心及計(jì)劃部、招標(biāo)公司的交流與合作。

2、簽訂會上流程清晰。得益于部分節(jié)點(diǎn)的超前準(zhǔn)備,在合同簽訂會的組織上,充分利用大廳的各項(xiàng)設(shè)施,將簽訂流程流水線化:抽號排隊(duì),叫號接待,完備合同,用印收集。各個窗口分工明確,專人專責(zé),節(jié)節(jié)相扣,改變以往簽訂會供應(yīng)商一對多簽訂模式(一家供應(yīng)商與幾個供電局專責(zé)簽訂合同)造成的程序重復(fù)和工作量大的問題。

3、會后總結(jié)上報及時。簽訂會上按局分工改為按節(jié)點(diǎn)分工,統(tǒng)一的完善清冊、整合信息、移交合同,使得后期工作不僅節(jié)約了時間,又做到了準(zhǔn)確、詳盡。

通過創(chuàng)新策劃、超前準(zhǔn)備、精心組織、精確實(shí)施等幾個方面的工作,以前從接到中標(biāo)資料和清冊簽訂合同合同收集、分發(fā)、匯總移交,整個過程需要一個月左右,現(xiàn)在縮短到一周左右就能完成。其中簽訂會效率的提高是最受供應(yīng)商好評的。

3月28日至3月31日,銀河招標(biāo)公司在大廳進(jìn)行省招第二批和國招10-35kV第二批的標(biāo)書發(fā)售工作,合同服務(wù)部派專責(zé)在前臺負(fù)責(zé)收集完善供應(yīng)商資料。本次標(biāo)書發(fā)售概算金額達(dá)5.7億元,招標(biāo)公司充分利用大廳配置的抽號機(jī)、叫號機(jī)、大屏幕、寬敞的大廳及會議室和洽談室?guī)淼谋憷?,?biāo)書發(fā)售過程有序、高效,得到供應(yīng)商的一致好評。合同服務(wù)部利用這次標(biāo)書發(fā)售會收集供應(yīng)商資料,共登記供應(yīng)商426家,其中ERP系統(tǒng)中無記錄或資料不全的供應(yīng)商為357家。供應(yīng)商信息的維護(hù)為日后工作的高效性夯實(shí)基礎(chǔ)。

合同服務(wù)大廳運(yùn)營時間不長,每名員工精誠團(tuán)結(jié)、通力協(xié)作,用超前主動的工作態(tài)度和“高、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、好”的工作作風(fēng),確保了合同的簽訂率及準(zhǔn)確率的同時,努力為供應(yīng)商提供高效和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。運(yùn)營以來雖然取得了一些成績,但也存在很多不足,這些都需要我們在今后的工作中不斷摸索、不斷創(chuàng)新、不斷改進(jìn),為把合同服務(wù)大廳建成展現(xiàn)物流服務(wù)中心工作精神和服務(wù)理念的窗口而不懈努力。

推進(jìn)合同管理的“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”

上一篇: 電氣實(shí)習(xí)自我總結(jié) 下一篇: 綜治自我總結(jié)
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
91精品视频在线观看| 在线国产日韩精品| 成年人影院在线观看| www139com| 福利国产视频一区| 国产不卡精品在线| 在线观看日本一区二| 中文字幕久操视频| 真人被啪到深处gif动态图1000| 69性影院在线观看国产精品| 成人亚洲网站www在线观看| 国产白浆1区2区 | 浮力最新限制线路地址| 91午夜影视国产精品| AA免费观看的1000部电影| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮| 99久久国产免费一区| 最近国语在线视频观看 | 91久久夜色精品国产九九| 曰韩美女内内爱爱| 自拍国内视频一区| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 成人AⅤ在线观看| 中国少妇BBWBBW | 中文乱伦无码三级| 在线观看国产午夜视频| 中国美女精品视频一| 成品人短视频APP推荐下载| 给丰满少妇按摩到高潮| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 制服丝袜人妻无码每日| 国产成人Av一区 | 大力猛插高颜值少妇| a片疯狂做爰全过的视频 | 大陆日韩内地欧美在线| 99久久精品午夜一区二区不卡 | 97secom | 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 99视频30精品视频| 在线观看视频中文字幕视频| 国产成人av高清视频在线观看| 高潮喷水无码AV亚洲| a直播在线高清直播| 在线观看精品二区| av在线中文字幕播放| 国产91视频网站| 中文字幕高清免费不卡视频| www.caoporn.com| 草莓视频18免费观看| 99午夜不卡视频| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 91高清国产视频| av天堂最新在线观看| 91情侣在线偷精品国产| 中文国产字幕av| 成人免费露出视频| 国产91在线播放9色不卡| av色一区二区三区精品| av毛片在线不卡的免费看| 91麻豆国产福利精品精华液| JAPANESEVIDEOS中国少妇| AV天堂亚洲色图 | av免费网址在线观看 | 91麻豆果冻不卡在线观看| 在线国产福利短视频网站 | 第一次处破女18分钟免费| wwwav在线com| 宝宝好久没c你了视频免费的软件| AV在线亚洲欧洲日产一区二区 | 51视频国产精品一区二区| 白丝喷水视频在线观看| 99久久人妻无码精品系列 | 91成人午夜性a一级毛片| 国产ts女王调奴vk| 99久久综合精品免费| 在线观看永久免费视频直播| 99视频精品免费自拍 | 1024在线手机视频免费观看 | 99久久久无码国产| 中日韩十逼高清无码视频| 中文字幕一区二区三区不卡| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 综合久久精品视频| 最新亚洲精品a国产播放 | 成人福利午夜A片 | 99午夜不卡视频| 超碰大香蕉久久人人| 最近最新高清中文字幕大全| 东北女人毛多水多视频| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 最近中文字幕免费高清MV视频6| 91精彩视频在线观看| 不卡av中文字幕手机看| 高清综合欧美亚洲日韩| 成人黃色A片免费 | 99热这里只有精品2首页 | 自拍歐美在線綜合另類| 超超碰中文字幕伊人| 综合久久久国产日韩精品| 中国少妇内射xxxhd免费| ccyy草草影院在线观看 | 91精品亚洲视频在线观看| 92国产精品自在线拍| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站 | 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 91国内揄拍国内精品人妻| md传媒2025精品入口| 中文无码成人AV在线资源| 91精品国产自产91精品蜜臀| 中日韩在线观看免费精品| 不卡亚洲一区二区 | 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | 在线观看视频中文字幕视频 | 7086精品欧美成人一区二区 | 777爽死你无码免费看一二区 | 99re热精品视频国产免费| 在线无码无码播放视频| 中国杭州少妇xxxx做受 | wwwww在线观看| 动态图亚洲福利在线观看 | 91华人超碰国产| 18在线可看视频| 真实的单亲乱对白| 97国语精品自产| 东京热男人av天堂| BAOYU最新无码网站在线观看| 91成人免费观看网站| 中文字幕无线码一区2020| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| 91最新国产在线观看| av网站韩日在线观看免费| 999久久亚洲精品| 成人性生交A片免费直播| 大尺度呻吟大喊深一点| 大尺度视频一区二区在线网站| 91久久久久人妻精品专区| 长篇交换高H肉辣全集目录| 福利一区二区在线播放| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 古代一级做a爰片久久毛片| 中文字幕精品日本| 不卡av中文字幕手机看| 高清无码中文字幕一区| 成熟丰满熟妇xxxxx| 中文字幕日韩精品国产精品| 高清无码动作片在线 | 91无码精品国产| αv黄色三级毛片在线| 999re6熱在線精品視頻思思| aa毛片免费全部播放完整 | 中文字幕一区二区三区八| 中文字幕人成乱码中文乱码| 91手机自拍视频| 99久久精品午夜一区二区不卡| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 国产91综合久久久| 中文有码av在线不卡免费| av成人在线一区二区| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 18禁成人免费无码网站| 在线观看91精品国产秒播| 中文字幕人妻av.| www.国产性感美女视频网址| 成人动漫一二三区| 91精品国产自产91精品蜜臀| 成年人在线免费观看网址| 中文字幕在线免费观看全集| 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 成人毛片在线看国产一区| 91久久久久人妻精品专区| 在线观看亚洲av日韩av| 在线日韩中文字幕| 不卡无码在线观看视色| 超级碰碰碰97在线| 91系列在线观看免| 成人免费无码成人影院| 97久久精品无码一区二区天美 | 国产成人精品久久性色av| av毛片在线免费观看| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 91人体视频黄色搜索| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站 | 在线观看欧美国产日韩| 制服丝袜在线观看一区内射| 中文字幕欧美中文字幕 | 成人精品久久日伦片大全免费| 波多野结衣毛片精品| 成人在线日韩欧美 | 2020国产成人久久精品 | 草莓视频软件下载| 成人片黄网站色大片免费毛片| 浮力最新限制线路地址| 91精品波多野结衣| 中文字幕精品日韩在线观看| GOGOGO免费高清看中国| 岛国片在线看一区二区三区| 宅男电影天堂在线观看| 国产成人国拍亚洲精品露出| 中文字幕亚洲无限码在线观看| 阿v天堂2014一区亚洲 | xxxxx性bbbbb欧美| 成年视频人免费网站动漫在线 | 18禁av片免费看网站| 高清无码动作片在线 | 在线看片免费人成视频播放| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| av91在线播放| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 2025午夜福利 | gogogo高清视频高清大全| av在线毛片免费播放| 成人性生交大片免费看A片| 高潮视频无遮挡在线观看| 字幕乱码人妻一区二区三区精品 | 曹查理+三级七日情 | 成年无码专区在线蜜芽TV| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 丹麦大白屁股xxxxx| 制服丝袜人妻无码每日| 18成人午夜福利网站| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 99久久国产综合精品尤物酒店| 91免费视频app | 在线国产情侣霸道身材 | 国产v亚洲v天堂无码网站| 91免费公开视频| 成人免费一级毛片在线播放视频| 91蜜臀福利在线观看| JAPANESE酒醉侵犯| av第一福利在线导航| 在线观看永久免费视频直播 | https日韩在线中文| 中文字幕永久免费在线视频| 91精品自在线在线视频| 成人av网站免费网站观看| 91麻豆国产福利精品精华液| 波波理论手机在线观看版无码| 成.人免费午夜视频在线观看| h视频无码在线观看 | 91精品国产白丝袜网址| 国产ts女王调奴vk| 成人性生交大片免费看冫| 综合自拍无码中文 | AV天堂亚洲色图 | 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 中文天堂在线www| 正在播放刚结婚的少妇| 18国产精品白浆在线观看 | 制服欧美亚洲中文字幕乱| md传媒视频官方入口| 99视频30精品视频在线观看13| 宅男宅女精品国产AV天堂| 国产成人精品久久亚洲高清 | 99精品视频在线观看不卡永久| 国产成人精品大片免费| 在线观看少妇又大又爽又黄| 99久久精品国产免费男女| 国产成人AV无码精品| 中文字幕欧美色图| 中文字幕 欧美激情 | 97国产视频在线观看| 91麻豆桃色国产| 成人网国产亚洲欧美| a天堂网日韩无码| 在线精品国产大象香蕉网| 国产1区视频在线观看| 中文字幕网人妻一区二区| 中文字幕日韩在线免费观看| 成年视频人免费网站动漫在线 | chinese青年大学生gay1身精| 在线观看视频精品少妇 | av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 中文国产日韩欧美久久精品| 99热久久爱五月天婷婷| 99久久久国产精品免费无卡顿| 在线人成免费视频69国产| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 18禁深夜网站色多多app| 在线观看一区二区啊啊啊| 91啪国产在线观看| 91综合婷婷五月天| 中文字幕乱码一区二区日韩| ass极品裸体呦女pics | 国产91精选在线观看| 中文字幕av有码| 国产成人A∨麻豆精品 | 草中日韩免费视频| 中文字幕不卡高清dvd| 24小时免费电影| 成人亚洲av激情在线观看| 不卡无码在线观看视色| 综合AV人妻一区二区三区 | 99少妇一区二区三区黄的视频 | 2021国产成人精品久久| 2024真实偷拍各种走光福利| 国产9999精品久久久| 东京热一本无码AV| 在线观看亚洲成人av| 岛国AV无码免费无禁网站麦芽 | 国产不卡视频一区| 成人A片无遮挡在线观看| 24小时免费电影| 91久久棈品一区二区三区| 在线免费观看永久精品视频| 成人免费无码视频在线网站| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 综合高清免费精品| 超在线人妻免费公开视频| 中文在线免费看影视| 制服欧美亚洲乱码| j午夜精品久久久| 9999精品一区二区三区| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| 91麻豆国产福利精品| 成年女人A级毛片免费在线观看| 曰本女人与公拘交酡免费视频| av无码不卡一区二区三区| A级黄韩国电影免费久久| 在线www免费国产视频| 在线亚洲欧美91 | 丰满的邻居妈妈在线播放| 99精品视频在线视频播放免费| 成人精品中文字幕在线| 在线曰批免费视频全过程| 中日韩免费高清视频毛片| 91制片厂在线观看| 在线播放五十路熟妇| 超碰97人人做人人爱国产 | av导航第一福利网| 最新影音先锋av资源台| 变态另类视频专区亚洲| 99精品免费无码视频在线观看 | 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 99久久综合精品免费| 最新av网址免费在线观看| 中文字幕日韩无码av偷拍| 在线视频观看中文字幕国产| 丁香花大型成人社区| 中文字幕自拍第一页| 成人动漫在线观看一区二区三区| 中文字幕精品一区二区视频大全 | h全肉学校公共厕所| 中文精品久久人妻| 这里只有精品在线播放视频| 中文在线日本日韩一区欧美 | 成全在线观看免费观看高清| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 99久久精品不卡专区 | jizz国产免费调教| 点击进入一区在线国产| BAOYU最新无码网站在线观看| 999精品视频国产 | 曰韩美女内内爱爱| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 中国av一区二区三区在线看片 | 91伊人色伊人亚洲综合网站| 百度影音看片毛网站| 中文无码一区二区视频在线播放| 91看片在线观看| chinese青年大学生gay1身精| 成人精品亚洲2020国产| 中国熟妇牲交视频| 丁香六月激情国产欧美老熟女| 98国产精品综合一区二区三区| 制服丝袜日韩欧美国产| 综合图区亚洲偷自拍熟女| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 2022国产欧洲精品网站在线| aⅴ成熟无码动漫网站免费| 国产 精品 伊人 久久久| 中文字幕国产在线播放黄色| 最新国产你懂的在线网址| jizz国产免费观看| av中文字幕少妇人妻| 综合在线有码无码| 草莓视频下载安卓APP官网| 最近的2024中文字幕4 | 最新影音先锋av资源台| 最新国产在线视频网址| 中文字幕在线观看你懂的| 草莓视频在线无限观看| 1024手机在线播放| 总裁高h掹c纯肉小黄书| 波多野给结衣乱码 | 中文字幕日韩影院在线观看视频| 91香蕉国产成人APP| jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 岛国大片AV网站在线观看 | av毛片在线免费看| 东北少妇刺激对白在线观看| 隔壁人妻偷人在线播放| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| a人成日韩视频在线观看| 中文字幕手机不卡在线观看| 成人午夜精品一级毛片| 国产成人禁片免费观看| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 波多野吉衣 美乳人妻| 91精品视频在线观看| 97国产视频在线观看| 高清一区二区三区日本666| 成年女人午夜毛片免费| 成人激情在线亚洲| 综合少妇无码在线观看| AAA国产大陸片| 草莓视频软件下载| 综合高清免费精品| 91中文字幕亚洲国产资源| 国产成人高清在线观看播放| 91制片厂在线观看| ぱらだいす天堂中文| 成人无码av片在线观看| 中文亚洲字幕在线播放| 中国美女精品视频一| 中文精品久久人妻| 91免费福利视频| 91蜜桃视频入口| 综合精品中文高清| 大香蕉婷婷成人国产区精品 | 成年轻人网站免费视频| 大陆一级毛片免费视频网站| 啊轻点灬大巴太粗太长了软件| 064国产一级拍拍视频| 成年人免费观看视频网站| 丰满的大屁股一区二区| 国产爱剪辑69二区| v资源中在线天堂a资源 | 中文字幕欧美人妻精品一区| 岛国片一区二区三区| 中文中字字幕君高清无码的| 国产av中文对白| 中文字幕高潮av| 成人亚洲又粗又硬又大视频 | a级片高清无码在线观看| 91国产视频260| 中文字幕在线观看一区| 国产av一区二区麻豆网| 大香蕉视频在线观看亚洲| 成人爽爽大片在线观看| 91一区二区国产| 宝宝好久没c你了视频免费的软件 成AV人片一区二区三区久久 | 91手机自拍视频| 甘雨与旅行者深入交流网站 | av黄色在线观看免费不卡| ぱらだいす天堂中文| JAPANESE酒醉侵犯| www.五月天 | 成年美女黄网站18禁免费图片| 处破痛哭a√18成年片免费| 国产av女优久久久久了| 99久久精品国产99久久6| 真人作爱试看免费| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 91精品国产91久久久久蜜臀| 中文字幕在线观看不卡av| A级毛片免费观看在线| 最新国产在线视频网址| 99国产午夜福利精品久久不卡| 国产91尤物在线观看互动交流 | AAA国产大陸片| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| wap.wfchenkai.com | 中文乱伦无码三级| 97超碰中文字幕| 成人h动漫精品一区二区无码视频| 99久久精品国产免看国产一区| 国产91综合久久久 | 91操操日女朋友手机app| 91成人精品大片在线播放| 成人无码HD在线观看| 97资源人妻碰碰碰| 91免费男女视频| 成人片在线视频欧美| 中文国产成人精品久久下载| 国产成人不卡免费视频| 粉嫩高中无套进入| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 1024香蕉视频在线播放| 成人无码www在线看免费| 不卡顿成人高清视频在线观看| 99九九免费热在线精品| 99视频30精品视频| 中文字幕亚洲综合久久2022| 在线播放黄色毛片| 动漫H片在线播放免费高清| av最大免费网站在线观看| 91久9在线传媒| 宅男宅女精品国产AV天堂| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 中文字幕亚洲区巨区巨 | 最新日本a∨中文字幕专区 | 在线免费观看国产精品一区 | 中文字幕精品第一页| 911香蕉视频 | 丰满的大屁股一区二区| 国产成人av第一页| 爆乳肉感大码无码国产| 成人精品久久日伦片大全免费| 中文天堂在线www | 国产av毛片网站| 国产91精品免费| 最近2018中文字幕视频免费看| 中文字幕高潮av| 擦老太bbb擦bbb擦bbb擦| 东北女人毛多水多视频| 俺来也俺去啦久久综合网| 中文字幕二区AV人妻少妇| 成人性生交大全免| 91人妻人人澡人人人人精品| 中文亚字幕无码一区| xxx日本视频一区二区三区| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 中文字幕少妇视频在线观看| 99在線視頻免費| 538在线视频一区二区视视频| 中文字幕亚洲日本免费精品| 8090在线观看无码| 法国少妇XXX内射| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 草莓视频在线观看入口| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 草莓视频ios版| 97超级碰碰人妻无码| 国产成人av一区二区| 爱色精品视频一区二区 | 自拍乱伦欧美精品| 俺去鲁永久新地址| 真人被啪到深处gif动态图1000| 99草这里只有精品| 91综合色区亚洲熟妇p| a级毛片黄免费a级毛片| 最新精品高清国产| 92国产精品自在线拍| 在线视频精品黄色| 在线观看国产乱人视频| ova授乳期的大姐在线播放| 成人免费视频大全| 91香蕉一区二区三区| 成人 在线 无码| 国产成人av无卡在线观看| av福利在线播放国产中文| 自拍偷拍精品推荐中文字幕| A级黄韩国电影免费久久| 成人在线无码精品一区| 边爱边宠(1v1高H)| 97无码超碰中文字幕| 中文字幕不卡一区每日更新| av女人天堂污污污 | 最新永久无码av网址亚洲 | 在线观看激情欧美| 在线搞观看免费黄片视频| 99精品国产99欠久久久久| 国产av一区二区三区区别| 在线观看免费播放av片| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 最新免费在线观看的av网站| 最新欧美精品一区二区三区不卡 | 中文少妇无码影视| 2018香蕉在线任你躁| 变态另类91视频| 成人国产高清视频| 国产成人av一区二区三区 | 2021精品国产自在现线官网| 97视频热人人精品免费| 成熟妇女视频做爰456视频| www成人国产视频| 成人免费视频网址 | 被公侵犯中文字幕无码| 在线观看的网站日韩精品| 成人经典激情久久| av网站在线网站在线| 国产AV无码一区二区二三区j| yy免费高清视频在线观看| 91中文字幕亚洲国产资源| 成人A片无遮挡在线观看| 中文字幕欧美精品第一页 | 动漫精品欧美一区二区三区| mav影视视频网站 | 成人亚洲av激情在线观看| 成人午夜激情福利| 最新亚洲无码专区视频| 91精品国产麻豆| 高清免费版影视大全| 国产99视频精品免费观看9| 国产成人MV视频在线观看 | 超碰亚洲精品麻豆| 成年午夜性视频131| a直播在线高清直播| 国产69久久精品成人看 | 99SE久久爱五月天婷婷| 专业生活常识类网站!| 边爱边宠(1v1高H)| 给丰满少妇按摩到高潮| 高清人体私处特写| 成人福利视频在线观网站| 国产成人A∨麻豆精品 | 荡女婬春护土完整版在线观| wwwav在线com| 国产69精品久久久久小说 | 最全无弹窗小说阅读网 | 91精品国产91久久综合| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 国产成人av一区二区三区 | 中文字幕一区AV网站大全| 99久久er這里只有精品17| 被公侵犯中文字幕无码| 69国产精品视频免费观看| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 50岁老熟女一級毛片| 成人无码www在线看免费| 成人无码av片在线观看| 国产成人黄片久久久| 直播少妇干b视频| 91精品国产麻豆| 国产91一区二区久久 | 91精品国产手机| 91丝袜在线播放| 丁香综合缴情六月婷婷| 51亚洲精品午夜无码专区| 在线看性欧美暴力强奷| 草莓视频播放器app| 国产成人av网站在线观看| 在线观看日本精品性色| 制服丝袜诱惑在线观看一二区| 成人网站www污污污网站樱| 最近中文字幕大全视频一页| 中文字幕一精品亚洲无线一区| 91精品欧美好爽无遮挡| 在线观看永久免费视频直播 | 国产白嫩精品白嫩在线观看| 2022年国产黄色视频| 成全免费高清观看在线电视| 在线天堂资源www在线中文 | 91精品视频在线观看网址| 61794在线观看免费| 中文字幕一区二区电影| 中文字幕在线视频免| yy4080午夜理论一级毛片| 凹凸视频国产分类手机版| 波多野结衣高潮不停抖动 | 最新欧美精品中文字幕一区 | 澡久av网站国产| 国产成人精品久久免费中文字幕| 波多野吉衣免费电影| 大乳蜜臀日韩AV无码激情| 99久久精品不卡专区 | 成全在线观看免费观看第一集| www亚洲国产精品| a级黄色高清毛片在线| 91免费高清视频日韩一区二区| 最新的在线视频 中文字幕| 中文 欧美 一区| 制服丝袜人妻无码每日更新| 国产91精品久久久| 国产成人a亚洲精v品无码| 中文字幕诱惑无码视频| 2020年亚洲天堂网| 91精品自产拍在线观看| 3d宁荣荣h视频网站在线| www日本在线观看 | 97人妻碰碰视频免费上线| 成人对白在线观看 | 国产v亚洲v天堂无码网站 | 在线亚洲精品91| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 在线日韩中文字幕| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站| 欲求不满的邻居中文字幕| www色avcom| 成人网国产亚洲欧美| 1024中文字幕一区二区中文| 制服一区亚洲中文字幕 | 在线视频国产欧美日韩视频一区| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 9191视频在线观看| 国产av女优久久久久了| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 2025午夜福合集不打码| 成人三级理论电影在线观看| 大尺度视频一区二区在线网站| 高清在线免费视频| 都市校园欧美亚洲| 18boy中国亚洲| 综合欧美日韩国产成人| 综合自拍无码中文 | 91精品自产拍在线观看| 最新影音先锋av资源台| 6699嫩草久久久精品影院 | 成年人网站视频免费观看| A 'V片欧美日韩在线| 专业生活常识类网站!| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 中文无码AⅤ毛片人妻免费 | 中文字幕诱惑无码视频| aaaaa级少妇高潮大片免费看 | av一区二区在线观看免费 | 91系列在线观看免| 2025午夜福合集不打码| 直播少妇干b视频| 中文字幕A级电影| 成人精品中文字幕在线| 992TV精品视频TV在线观看| 成人色情电影在线观看| AV国产精品私拍在线观看| 成人 久久 中文字幕| 草莓视频下载链接 | 99精品国产99欠久久久久| 在线观看一区二区精品国产| 在线免费观看的一区二区三区| 18禁美女裸身J部图无遮挡| 综合日韩欧美激情| 中文字幕不卡视频第二页| 成人a区在线观看| 中文字幕 亚洲综合 | a级毛片无码国产| 北条麻纪av无码 | av鲁丝一区二区三区| 国产91精品系列在线观看| 91天在线观看亚洲国产| 国产91精品久久久| A级毛片免费全部播放无码| av鲁丝一区二区三区| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| WWW284AV免费无码红杏| www.日本在线视频| av在线一线二线| 草的我好爽的网站| 最新最近中文字幕av| avtt天堂网亚洲国产精品| 终极强奸之兽性诱惑 | 最新国产乱理片在线观看| 26uuu欧美日本另类亚洲| 东京热国产传媒中文字幕| 东北50老熟女日出白浆视频 | 777天天躁狠狠躁av| AV无码久久综合网| 成人毛片电影免费观看| 动漫美女视频免费 | av网站在线观看免费看| 国产99精品一区电影| 最新国产色视频在线播放| av狼友无码国产在线观看 | mav影视视频网站 | 成人三级视频一区二区| 综合在线亚洲欧美中文 | 在线国产欧美精品| 制服丝袜日韩欧美国产| 国产a级毛多妇女视频 | 成人性生交A片免费直播| 丁香五月天婷婷综合开心| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 中文字幕天堂在线| 囯产淫男乱www| 最新在线观看国产一区二区 | 99操逼免费视频| 自拍欧美日韩一区| 91频道国产九色| 不卡中文字幕在线亚洲系列| 91看片在线观看| 在线视频国产αⅴ| www139com| av91在线播放| 91高清国产视频| 91天在线观看亚洲国产| 成人午夜高潮a∨猛片| 刮伦小说500目录| 真实乱视频国产免费观看 | 高潮喷水无遮挡特级毛片 | www.一区二区三区在线观看| av最大免费网站在线观看| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 99成人精品无码一区区| 综合自拍无码中文 | 成年人免费在线看| 99久久婷婷国产青草精品| 中文国产黄色大片| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 八戒八戒看片在线观看6| 国产v亚洲v天堂a无码hao1 | 宅男精品一区二区视频| www.国产尤物视频在线观看| 中文字幕乱操电影网站| 中文字幕欧美一区| 中文字幕乱码一区久久蜜芽 | av网站在线观看免费看| 曰韩美女内内爱爱| 99日韩欧美精品| 91网在线观看免费国产| 99视频精品一区二区| 国产AA久久大片日本无码| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| 东京热tokyo无码免费| 91网在线观看免费国产| 自拍的国产视频迅雷下载 | 波多野结衣人妻诱惑| 91精品自在线在线视频| 成全色网视频在线观看免费高清| 97在线资源总站| 丰满人妻熟女色情A片| 中文字幕手机不卡在线观看| 国产白浆1区2区 | 波多野结衣女教师办公室 | 999成人免费视频 | 成年片免费观看视频 | 超级熟女人妻在线视频| 成人女人爽到高潮的A片| 国产成人精品久久免费中文字幕| 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 成年网址网站在线观看| 岛国精品一区视频免费观看| 波多野氏免费一区| 99re免费精品视频 | 1204国产精品免费视频网站| 91国偷自产一区二区三区精品 | 在线观看成人日韩| jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 国产h片在线观看视| 91麻豆手机福利视频不卡| 91在线国内在线入口| 在线亚洲人成电影网站色WWW | 在线亚洲国产一区二区三区| 二区久久久国产av色| 国产av熟女一区二区三区蜜臀 | 高潮精品在线观看| 中文精品久久久久人妻视频| 99国内自产精华| 被窝福利爱看午夜| 91综合在线视频 | AV天堂首页在线播放 | 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| av一本久道久久综合久久鬼色 | 中文高清综合三级| 把美女日出白浆免费视频| 阿v天堂2014一区亚洲 | 最近完整中文字幕1 | 成人网国产亚洲欧美| 草莓视频未满十八| 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 中文字幕精品亚洲无线码VR | 综合久久精品视频| 中日韩免费高清视频毛片| 最近日韩激情中文字幕| 国产95在线91精品国产| av免费网址在线观看 | 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 中文字幕aV无码一区电影dVd| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 成人亚洲在线观看| 国产 精品 伊人 久久久| 综合高清免费精品| 757午夜福利视频| 2022年国产黄色视频| 99精品国产一区二区电影 | 92精品国产自产在线观看直播 | 国产不卡精品在线| 91av看片国产| AV免费在线观看网站| 真人男女XX00上下抽搐视频| 波多野结衣一区二区三区AV| 91频道国产九色| 91欧美日韩另类| av毛片电影在线播放| A片扒开双腿进入做爽爽| 中文字幕理论永久精品| 99SE久久爱五月天婷婷| 中文字幕av乱码亚洲精品| 丰满岳乱妇久久久| www色avcom| 91香蕉视频官网| 成人综合天天影院| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 99国产在线视频0| 俺去啦俺去也俺来啦| 国产不带套露脸在线观看| 拔萝卜全程不该盖被子| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 国产h片视频在线| 91每日更新视频在线观看| 国产成人短视频在线观看免费| 这里有精品中文字幕在线视频| 自拍视频国产免费| 丁香花大型成人社区| 中文字幕在线日亚洲9| 丁香花免费高清视频完整版动漫| 1024熟妇人妻欧美日韩拳交 | 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 中文字幕欧美人妻精品一区| 97久久精品无码一区二区天美 | 91啦精品国产福利片电影中文| 自拍国内视频一区| 97支援在线免费视频播放| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 纯A级黄毛片一级| 高清成人一区91久久| 国产成人精品a视频| 综合自拍亚洲欧美 | 最新亚洲中文字幕一区| 成年人在线免费播放| 超碰在线97观看在线| 91久色国产在线观看免费| 国产av中文字幕网站| 成人含羞草一级毛片| 成人三级免费电影| 仓井老师的动作片| youjijizz国产免费| 18岁以下禁止进入国产一区| 成人精品视频一区二区三区尤物| 在线观看人成视频| 在线视频一区二区三区福利精品| 成人妇女免费播放久久| 国产成人爱情动作片在线观看 | 高潮拔不出来的黑人| 在线观看中文字幕免费观看| avhd101永久地址高清迷片 | 2020亚洲国产精品无码| 在线日韩中文字幕| 51视频国产精品一区二区| 成人性三级亚美在线观看 | 做爱777cos| aaa日本成人在线视频| 91一区二区人妻| 91久久夜色精品国产蝌蚪 | 99日韩中文字在线观看| 不卡无码在线观看视色| av无码一区二区三区| 在线亚洲精品91| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 成人做爰a片免费看网站性晶| 18禁亚洲深夜福利入口| 1000部免费看18禁止观看网站| 91精品b在线观看| 69国产精品视频免费观看| 在线视频一区二区三区福利精品| 最新中文字幕欧美日韩 | 成人无码www免费视频在线看| 国产成人av网站在线观看| av一本久道久久综合久久鬼色 | 国产av永久无码天堂影院| www天堂在线观看免费二区| 中文字幕有码熟女| 91av在线一区二区三区| 中文 亚洲 日韩 欧美| www日本在线清高不卡| 最新国产精品视频三区嫩模| 自拍偷拍亚洲一区| 动漫H片在线播放免费高清| aiss爱丝无内丝袜走光| 中文制服丝袜中出| av在线高清不卡 | 91精品一久久香蕉国产 | 成全免费观看完整电视电影 | 18禁av片免费看网站| 成人三级免费电影| 在线www免费国产视频| 被公侵犯中文字幕无码| 91精品免费在线观看视频| 91精品人妻久久久久| 最新的高清影视大全| 真人男女XX00上下抽搐视频| www.日本黄色一级片| 中文字幕Av在线综合网| 中文字幕av高清不卡| a在线ⅴ免费不卡视频| 最新AV资源网在线观看| 波多野吉衣免费电影| 在线亚洲精品91| 综合色区亚洲熟妇另类a| 69国产精品视频免费观看| 俺去俺来也在线观看| 超级碰碰碰97在线| 91啪国产在线观看| 成年美女黄网站18禁免费图片| 中文字幕人妻av.| bl纯肉高h动漫无码| 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 在线观看的网站日韩精品| 中文字幕在线日亚洲9| 在线亚洲人妻素人影院| 2021精品1区2区3区芒果| 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区| 成人精品一区二区三区日本| 97亚洲综合色成在线观看| 俺去啦俺去也俺来啦| 99久久婷婷国产亚洲终合精品| 在线观看中文字幕免费观看| 直接看的免费黄色视频 | 国产av三级一区二区三区| 中文字幕色婷婷久久| 69性影院在线观看国产精品| 91天在线观看亚洲国产| 88微拍福利视频| 中文字幕 亚洲综合 | 2020久热爱精品视频在线| h无码精品动漫免费| 高清沟厕盗摄magnet| 国产jk白丝网站| 99草这里只有精品| 浮力最新限制线路地址| 中文字幕日韩一区在线| 八戒八戒免费高清 | av电影在线手机免费永久| 中文字幕欧美三级精品| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 国产爱福利久久免费视频 | 最新毛片在线视频播放| 91亚洲自偷在线观看| 擦老太bbb擦bbb擦bbb擦| 爱豆传媒观看网站| a篇片在线观看 | 高清性欧美暴力猛交免费观看| 第一福利视频导航| jizz国产免费观看| 2025最新中文字幕在| 在线岛国爱片无码av免费| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 草莓视频未满十八勿网站 | 99热6久热在线视频| 成人黄色免费在线网址| 春水堂在线观看手机网站| 成年网站未满十八禁视频天堂| 成人性爽大片免费看| 国产h片在线观看视| 中文少妇无码影视| 最近中文字幕在线观看av| 爱爱小视频久久精品| a级片中文字幕在线播放 | 91精品自产拍在线观看| 国产av一区二区麻豆网| 在线国产欧美精品| A级毛片无码免费真人| 中日韩十逼高清无码视频| 国产不卡精品在线| 中文国产字幕av| 大陆一级毛片免费视频网站| 在线观看国产.日韩.欧美| 98精品18一区二区三区| 91亚洲卡通动漫 | 在线亚洲免费黄色网址| 136国产手机视频大全| 动漫在线无码一区| 高清国产精品一区二区不卡| 在线观看中文字幕免费观看| 东京热tokyo无码免费| 91精品国产成人观看免费不卡 | 做爱777cos| 91九色精品熟女内射| 在线观看视频九九热国产| 在线观看高清国产系列 | 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 波多野结衣高潮不停抖动 | a欧美日韩免费看一区二区三区 | www.久久久91精品| 又色又爽又黄又猛真人版大片| 中文字幕网第二页| 91视频免费观看| 白人大战34厘米黑人bd| 中国一级黄色片久久久 | 99re热这里只有精品视频首页| 又爽又高潮的BB视频免费看| 福利一区二区福利在线观看视频| 宅男精品一区二区视频| 99久久久国产精品免费无卡顿| 97久久久久人妻精品专区 | 91成人午夜性a一级毛片| 八戒八戒在线观看视频| 91九色精品熟女内射| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 长篇交换高H肉辣全集目录| 岛国视频一区二区三区四区| 福利一区二区三区视频| 国产ts女王调奴vk| av中文字幕综合导航网| 777爽死你无码免费看一二区 | 777米奇色狠狠8888影| 中文字幕无码不卡在线| 扒开粉嫩小泬直接进去| 成人18国产免费观看| 在线视频在线观看亚洲国产 | 中文字幕av乱码亚洲精品| 中文字幕精品亚洲一区| 中文字幕一区二区电影| 99re免费精品视频 | 阿v天堂2014一区亚洲 | 在线播放一区二区三区免费观看| 国产成人a亚洲精v品无码| 最近最新中文字幕无码专区| 最近国语在线视频观看 | 中文字幕熟女诱惑| 中文字幕不卡视频第二页| 800AV凹凸视频在线观看| 中文字幕在线播放日韩| 91国偷自产一区二区三区精品| 91露出在线观看 | 18CMIC天堂传送门| 最近中文字幕高清免费大全8| 给我看免费播放片高清| 丰满少妇免费a级毛片| 岛国片欧美一级毛 | 9i看片成人免费视频| 99精彩视频在线观看| 综合在线亚洲欧美中文 | 又大又黄又粗视频免费看| 在线欧美中文字幕农村电影| 中日韩免费高清视频毛片| 被教官汆的死去活来得小说| 在线观看国产日韩亚洲中| 波多野洁衣作品全集| 成码无人av片在线电影软件| 成人国产精品一区二区网站公| 在线观看永久免费视频直播 | 成年网址网站在线观看| 在线观看一区二区啊啊啊| xxxxxx性受| 成人三级免费电影| 国产成年人av电影网| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 97人妻碰碰视频免费上线| 诱人的少妇滋味2伦理| 国产aⅤ免费在线观看| 中文字幕三区日韩| 成人无码av片在线观看| 懂色av中文一区二区三区在线| 91大神福利内射吃瓜| 东京热久久综合久久| 91在线国内在线入口| 东京道一本热中文字幕| 在线观看国产精品乱码APP| 88微拍福利视频| 综合久久国产视频| 成人爽爽大片在线观看| 中文字幕日韩区二区三区| 凹凸视频国产分类手机版| japanese乱熟女熟妇milf| 中文字幕 日韩 在线播放| 97影院手机在线观看| 91在线精品短视频| 中文字幕在线观看内射| av导航第一福利网| 波多野氏免费一区| 18禁国际精品久久久久久久久| 91精品一区二区免费看| 波多野结衣一区二区三区AV| 在线观看人成视频| 91视频免费在线| 真实国产老熟女粗口对白| 800AV凹凸视频在线观看| 91精品视频在线免费播放| 国产成人91av在线观看 | 最全无弹窗小说阅读网 | XXXXFREE少妇过瘾| av网站免费看在线不卡| 操国产白丝袜美女| 成人一区二区三区视频免费看| 中国一级黄色片久久久 | 自拍偷拍亚洲一区| 91草莓香蕉榴莲| 91精品国产综合久久香蕉爱欲| 97久久超碰国产亚洲人最新| www日韩在线观看| av免费在线观看网 | 丁色香五月亚洲中文字幕亚洲中文| xxxxwwww中国| 国产AV明星换脸精品网站| YYYY111111少妇影院| 2025麻豆色情少妇传媒| 91久久人澡人妻天天做天天爽| a级高清毛片av无码| 高清欧美亚洲日本| 国产99精品亚洲| 成人高清视频免费看| 国产成人国产在线观看| 最新日韩在线国产网址| 中文字幕人妻无码一夲道| 成人性生交大片在线观看| mav影视视频网站 | av毛片在线不卡的免费看| 高清无码动作片在线 | 夫妻系列无码性爱专区色网视频在线观看 | 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 99久久精品无免国产免费75 | 91香蕉在线下载| 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 大学生久久香蕉国产线看观看| 51视频国产精品一区二区| 成全在线观看视频在线播放| 最近最新免费中文字幕在线视频| ぱらだいす天堂中文| 18禁影院亚洲专区| 中文字幕av免费无禁网站 | AV天堂亚洲区无码| 自拍日韩亚洲无玛| 成人小视频免费看| 91免费资源网站入口| 国产白浆1区2区 | 大香蕉视频国产一区二区三区| 91精品人妻少妇无码影院| 在线观看亚洲成人av| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 曰本女人与公拘交酡免费视频| 成年无码专区在线蜜芽TV| 中文在线免费看影视| 51国产小视频在线观看| suv一区二区三区在线| 最近韩国免费观看HD| av无码一区二区三区| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 国产VA精品午夜福利视频| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 中午日韩人妻无码| 5g影讯5g天线下载免费| 800AV凹凸视频在线观看| 91精品国产品香蕉在线| 中文字幕av大片不卡一区| 长篇交换高H肉辣全集目录| 911国产精久久久久久| 福利一区二区久久| 91精品激情在线观看青青| 综合亚洲AV图片区| 成年人免费在线观看毛片 | 在线直播免费看大黄网站| YY6080午夜理论成人影院| 综合图区亚洲网友自拍| 69搡老女人老妇女老熟妇| 成人无码www在线看免费| 91这里只有精品| 不卡中文字幕日韩三级| 在线成人精品免费视频| 777米奇色狠狠8888影| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| JAPANESE强制高潮| 国产av毛片网站| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 国产+欧美+日本在线观看| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 公交车挺进朋友人妻的身体里| av鲁丝一区二区三区| 在线观看中文字幕高潮h| 99久久人妻精品免费二区绿帽| 中文字幕丰满人伦在线| 国产91精品美女视频| 中文在线а√天堂 | 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 成人高潮片免费视频日本网站| www成人国产视频| 成年人免费在线小视频| 91精品短视频在线观看| 16女下面流水免费视频欣赏| 中文字幕乱码一区av久| 91在线精品视频在线视频| 成人国产日韩性感在线观看| 中文字幕久久久人妻| 成年免费a级毛片免费看无码| 中文字幕网人妻一区二区| 东京热无码人妻系列综合网站 | 白丝爆浆18禁一区二区三区 | 中文字幕av在线综合| 中日韩在线观看免费精品| h无码精品动漫在线观看导航 | CAOPORN国产精品免费视频| 中文字幕视频在线免费观看网站| 最近中文字幕高清免费大全8| 丰满大码的熟女在线视频| 国产xxxxx在线观看 | 国产AV夜夜欢一区二区三区| av亚洲天堂资源 | 国产成人a v在线播放| 99久久人妻精品免费二区绿帽| 中文字幕乱码高清完整版久久| 69人妻久久精品一区二区绯色| av熟女中文字幕| 囯产淫男乱www| 中文字幕日韩噜噜噜av| av最新一区二区| 中文字幕一区二区三区有码视频| AV天堂亚洲色图 | 最新国产网av在线播放| 自拍日韩美国AV| 中文字幕亚洲精品第二页| A级日韩毛片免费播放无码 | 中文乱码人妻字字幕在线永久| 91久久人澡人妻天天做天天爽| 国产成人激情视频在线观看 | 在线看日不卡av| 在线国产日韩精品| 在线中文字幕视频不卡| 最近中文字幕mv手机免费高清| AV大片在线无码免费| av中文字幕综合导航网| 中文字幕一区二区电影| 在线亚洲十欧美十日本专区| 草莓APP污视频下载 | 爆操亚洲美女毛片| av鲁丝一区二区三区| 国产av无码片毛片一级久 | 18成网址在线观看| 成人精品亚洲2020国产| 真人作爱试看免费| 2020国产精品久久久| 直接看黄片91精品国产| 中日韩在线观看免费精品| 最近新中文字幕久久| 波多野吉衣 美乳人妻| AV无码A在线观看 | 在线视频在线观看亚洲国产 | 91免费视频第一社区| 中出内射国产欧美日韩99久久| 1024手机看片你懂的免费| mm1313亚洲国产精品软件| 超色网站在线免费看的| 粉嫩av一区二区三区| 草莓视频播放器app| 最近日韩中文字幕| 竹菊影视国产精品久久久| 50款禁用黄台软件免费| 2022国产欧洲精品网站在线| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 99久久综合精品免费| 91麻豆精品免费视频| 2020国产极品色在线看| 中文字幕一区二区三区伊人| 在线视频在线观看亚洲国产 | 成人动漫免费看99精品| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 成人又黄又粗视频免费看| 中国老熟妇自拍HD发布| www亚洲精品国产| 中文亚洲日韩精品另类小说| 91国语露脸精品国产又黄 | av在线手机观看一区二区三区| 91精品手机国产在线能| 99国产精品久久久99| 99久久国产露脸人妻精品| ZOZ○Zo女人和另类Zoz0 | av午夜精品播放| av狼友无码国产在线观看 | 99re国产乱码一区| av女人天堂污污污 | 国产成年人av电影网| 在线观看视频九九热国产| 18禁亚洲深夜福利入口 | 国产AV无码一区二区二三区j| 国产不卡精品在线| 91探花视频在线| 成年免费a级毛片免费看无码| 99久久久国产精品消防器材| 成人性生交大全免| 综合久久精品视频| 91草莓香蕉榴莲| www.国产尤物视频在线观看 | 最近免费中文字幕大全在线视频| 91亚洲一区二区三区视频| 中文字幕av有码| 中文字幕爆乳julia女教师| 岛国av不卡在线免费观看| 中文字幕欧美视频国产视频| V91国产高清在线自在拍| 3d肉铺团百度影音| 97无码专区一区视频 | md传媒视频官方入口| 91无码一区二区| 中文字幕在线不卡无卡观看| 波多野结衣家庭教师诱惑| 91精品视频在线观看网址| 成人AⅤ在线观看| 锕锕锕锕锕锕锕好疼免费网站| 97超级碰碰人妻无码| 把老师强奷到舒服的动态图| 91影院高清免费在线观看| 国产白嫩美女激情在线看| 在线观看视频精品少妇| 99国产精品久久久久99| 91久久久久人妻精品专区| www天堂在线观看免费二区| CAOPORN国产精品免费视频| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| av在线观看地址| 在线欧美三级在线高清观看| 成人免费a级毛片无码| 91国偷自产一区二区三区精品| 91视频迅雷下载| 在线国产情侣霸道身材 | 999久久亚洲精品| 成人网站网址大全 | 成年女人黄网站18禁 | av中文不卡在线| BBW下身丰满18XXXX| 综合 欧美 亚洲日本| 中文字幕亚洲视频在线观看 | 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| 成全视频动漫免费高清在线观看| 99国产精品白浆免费视频| 中文无遮挡在线看| 最新手机AV资源网| 变态另类91视频| 不卡顿成人高清视频在线观看| 波多野结衣在线网址 | 成人免费一级毛片在线播放视频| 俺去俺来也在线观看| AV无码久久综合网| 99视频30精品视频在线观看13 | ▓榴莲视频▓无码免费播放 | 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 成人欧美一区二区三区的电影| av一区三区在线| 国产99精品一区电影| 69国产精品成人无码色网视频色| av中文不卡在线| 国产91综合久久久| 18禁av片免费看网站| 中文字幕女同护士医生| 中文字幕在线观看不卡视频| 岛国一区二区三区视频在线| 在线免费观看的一区二区三区| 成人无码国产AV片| 97精品久久人妻人| 最新亚洲欧美日韩国产| 中文字幕在线不卡在线播放| 成人精品午夜福利视频 | 中文字幕日韩视频| 最新手机AV资源网| 中文字幕综合在线不卡视频| YOUJIZZ中国少妇| 成年人视频成年人视频在线| 91精选国产大片| 99久久综合一区二区三区四区 | 成全视频动漫免费高清在线观看| 中文字幕精品亚洲一区| 高清三级免费精品| 中文字幕字啊幕乱码六 | 在线日韩欧美亚洲| 中文字幕av有码| 波多野结衣黑人18厘米| 又大又黄又粗视频免费看| 中文字幕无码专区人妻| 中文字幕亚洲欧美人妻| 国产成人精品久久性色av| 在线日韩成人av| 超碰国产人人做人人爽久 | 最新中文字幕av专区 | 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 中文字幕在线观看你懂的| 在线V片免费观看视频| 国产av女优久久久久了| 456农村妇女打野战视频| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 最近完整中文字幕1 | 99精品一区二区在线观看| 91香蕉国产成人APP| 99在线精品国自产拍中文字幕 | 99九九久久国产日韩欧美精品| 97成人无码免费一区二区中文 | 综合激情欧美日韩如色坊| 中文字幕国产欧美视频在线观看| 成人亚洲快播电影院| av91在线播放| 中文字幕在线观看第1页| 竹菊影视国产精品久久久| 超级碰碰在线视频| 99久久免费精品| 99欧美日本一区二区留学生| 91久久精品一区二区三| 91九色精品熟女内射| aa久久亚洲一区二区| 波多野结衣女教师办公室 | 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | JAPANESE少妇高潮潮喷| www.国产天堂av| 欲求不满的邻居中文字幕| www日本在线清高不卡| 曹查理+三级七日情 | 成人综合在线播放| 国产91精品系列在线观看| 99久久精品国产免费男女| 东京热一精品无码av | 成人毛片全部免费播放| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 97在线资源总站| 草莓APP污视频下载 | 国产ts女王调奴vk| 91麻豆国产福利品精| 1769国内精品观看视频| www.999精品视频观看免费| 成人日韩国产在线 | 成人黃色A片免费 | 成人无码精品视频在线| 粉嫩av一区二区三区| 囯产成a人片在线观看视频| V91国产高清在线自在拍| AV天堂亚洲区无码| av一区二区18| 国产av一区二区麻豆网| 91精彩视频在线观看| 在线播放黄色毛片| 自慰被室友看见强行嗯啊男男 | 91亚洲卡通动漫 | 国产91精选在线观看| 爱爱免费视频网站| 粉嫩av国产一区二区三区| 中文国产日本高清| yy6080理伦大片一级久久| 91国语在线精品视频| 中国极品少妇xxxxx| 91影院高清免费在线观看| 91华人超碰国产| 成人做爰a片免费看网站性晶| 波多野洁衣作品全集| ova授乳期的大姐在线播放| 97亚洲欧美网曝| 波多野洁衣作品全集| av中文字幕在线毛片免费| AV无码人妻一区二区三区牛牛 | 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 高清无码羞羞视频| 18禁网站在线看 | 大陆老太xxxxxxxxhd| https日韩在线中文| av日韩不卡免费| 91av视频在线互動交流| 91久久夜色精品国产九九 | 91精品亚洲视频在线观看| 96久久精品A片一区二区| 中文字幕久久久人妻| 最新国产91私拍大秀视频在线| 91香蕉国产线看观看网址| 91丝袜内裤高跟鞋| 成年美女黄色av网站| 波多野结衣在线网址 | 在线免费看黄色视频| 不卡无码在线观看视色| 丰满岳乱妇久久久| 91久久久久人妻精品专区| 成人午夜视频精品一区 | 在线观看美女黄平台| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 中文字幕一区亚洲| 91啪国产在线观看| a级欧美片免费观看| 成全免费高清观看在线电视| 中文字幕精品亚洲无线码VR| A级黄韩国电影免费久久| 99国内自产精华 | 东北50老熟女日出白浆视频 | a片疯狂做爰全过的视频 | AV免费在线观看网站| 99久久精品午夜一区二区不卡 | av日韩不卡免费| 在线观看免费国产黄色视频 | 中国一级黄色片久久久 | AV免费在线观看网站| 大尺度av无码污污福利网站| 中文字幕手机不卡在线观看| 在线视频免费观看| 最新免费av网站在线观看| 国产 欧美 一区二区| 中文字幕高清不卡在线播放| 曰韩美女内内爱爱| 69堂在线观看线无码视频| 最近的2024中文字幕4 | 超碰最新上传国产情侣| 高清av一区二区三区在线| 真人作爱试看免费| 高清在线午夜一区二区亚洲| 中文字幕不卡视频第二页| 成AV人片一区二区三区久久| av成人亚洲天堂网站| 荡女婬春护土完整版在线观| 91精品国产自产91精品蜜臀| 阿v天堂2014一区亚洲 | 成人精品视频一级毛片 | 中文字幕无码专区人妻| 2018爆乳女神麻酥酥| 第一福利导航导航| jizz国产精品 | 乖~腿打开一点我轻一点| 最近中文字幕高清免费大全8| 超碰97人人做人人爱国产 | 国产av一区二区麻豆网| ぱらだいす天堂中文| 俺来也精品国产亚洲AV| 国产11一12周岁女毛片| 91茄子成人网站入口| 最新手机AV资源网| 动漫美女视频免费 | 自拍日韩亚洲无玛| 超碰人人超碰人人 | 最近免费字幕中文大全| 91麻豆果冻不卡在线观看| v片免费在线观看| 大香蕉视频国产一区二区三区| 第一福利视频导航| 91午夜影视国产精品| 18禁黄污吃奶免费看网站| 中文字幕欧美亚洲第一 | 成人精品18一区二区| 99久热这里只有精品91| 俄罗斯美女破苞视频| 正在播放国产第九十二 | 最近韩国免费观看HD| 波多野结衣一区二区免费视频 | 中文字幕人妻无码专区APP| 刮伦小说500目录| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 在线中文字幕亚洲不卡 | gogogo高清免费完整| 成人艳情一二三区 | 最新的高清影视大全| 成年人电影免费观看| 岛国av一区二区在线观看| 不卡免费黄色网站 | 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| www.国产日韩欧美| 2021免费日韩视频网| 最近最新高清中文字幕大全| 隔着无缝丝袜进入播放456| 91免费版无毒不卡在线观看| 最新国产超黄不卡一区二区| 91高清国产视频| 99国产在线视频0| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 99久久综合给久久精品| 国产成av人片在线观看无码| 国产成人a视频在线观看| 在线精品无码字幕无码av| 中文字幕亚洲欧美人妻| 爱搞视频首页在线| 福利视频一区二区三区微拍| a级黄色毛片免费的| av最大免费网站在线观看| 最近中文字幕完整版2018一页| 在线无码VA中文字幕无码| 国产av永久无码天堂影院| 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 成人网国产亚洲欧美| 成人免费草草视频 | 成A人片亚洲日本久久| 国产av福利久久精品| 這裏隻有无码人妻久久| a网站在线观看免费网站| 国产1080pav视频| 俄罗斯ZOOM狗| 综合高清免费精品| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 中文字幕专区高清在线观看| 中文字幕乱码视频22| 91在线精品福利导航| 最近的中文字幕国语电影| 18禁黄污吃奶免费看网站| 国产成人精品123区视频网站| 99国产精品99久久久久久 | 3d肉铺团百度影音| 中文字幕日韩不卡一区| 最近高清中文在线字幕在线观看| 高清欧美在线三级视频 | 6080日韩毛片一区二区| 囯产免费一区二区三区| 最新嫖妓视频在线观看| 东北老女人高潮大叫对白| 中文字幕熟女视频网站| 观看国产精品视频xxxx| 中国极品少妇xxxxx| 大学生久久香蕉国产线看观看 | 99在线观看视频| 在线观看人成视频免费| 2022国产精品午夜| 波多野结衣heyzo在线播放| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 中文字幕黄片免费在线观看| 国产成人精品高清在线麻豆| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 成人片在线观看免费 | 大香蕉国产一区二区| 东京热久久综合伊人a∨不卡| 不卡av电影在线| 91精品久久久久久五月| 国产91高潮流白浆在线观看| 91无码一区二区| 在线精品无码国产电影| 成人三级电影免费| 最近免费观看高清韩国日本大全| 中文字幕无线码一区高清 | 国产av女优久久久久了| av在线中文字幕播放| 成人性做爰大片免费看软件| 高清欧美亚洲日本| 91福利社区免费观看一分钟| 成人国产精品免费视频 | 在线国产欧美精品| 成人精品无码网站免费看| ova授乳期的大姐在线播放| 97SE亚洲综合自在线 | 综合 欧美 亚洲日本| 91精品国产91热久久久| 中文字幕免费高清视频网站| 国产白嫩极品剧情在线看| 超在线人妻免费公开视频| 24小时免费电影| 91亚洲火爆在线观看| 99视频精品一区二区| 成人aⅴ一区二区免费网 | 91精品国自产 | 456农村妇女打野战视频| 懂色av一区二区三区在线播放| 中文字幕亚亚洲码在线| 大陆老太xxxxxxxxhd| 在线蜜芽成人无码专区 | 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频 | 中文字幕一本高清不卡| 最新无码专区在线视频| jizz国产精品 | 2021天天做夜夜爽视| 草莓精品免费av| 91亚洲精品在线免费观看视频| 最近最新中文字幕1页 | 50款禁用黄台软件免费| 中文字幕欧美人妻精品一区| 911香蕉视频 | 都市校园欧美亚洲| 在线观看国产成人自拍视频| 俄罗斯一级淫片bbbb| 拔萝卜全程不该盖被子| 在线观看一级一级a视频| 被三个男人玩奶头好胀| japanese乱熟女熟妇milf| 俄罗斯老熟妇乱子伦视频| 国产ppp视频在| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| xxx亚洲厕所撒尿| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 99久久久国产精品免费无卡顿| 东京热tokyo无码免费| h视频在线观看亚洲一区| 直接看黄片91精品国产| 91香蕉ios下载| 超级碰碰碰97在线| 国产a免费黄色片| jizz欧美性20| 99国产精品久久久久久久日本| 宅男电影天堂在线观看| 最新高清免费无码一二三区| 中文字幕A∨天堂| ass极品裸体呦女pics | 公喝错春药让我高潮| 成人深夜福利网站 | 成码无人av片在线电影软件| 中文字幕三区日韩| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪 | 中文字幕一二三久久精品| 99re热免费精品视频观看导航| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 丰满少妇2中文免费观看| AV无码久久综合网| 动态图亚洲福利在线观看 | 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 91极品尤物一区二区在线观看| 在线看不卡的av网站| 福利姬液液酱喷水福利18禁| 99成人国产精品视频| 成人综合天天影院| 在线精品国产日韩欧美| 不卡一区二区三区在线影院 | 中国老熟妇自拍HD发布| 最新亚洲中文无码一区| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 91亚洲熟女少妇在线观看| a天堂中文在线官网 | 在线免费中文字幕三级电影| 91一区一区三区精品官网| 成人性生交A片免费直播软件| 在线看不卡的av网站| 4399视频在线观看免费手机| 69精品人人人妻人人玩| 福利一区二区三区视频| 91大神露出在线| 中文字幕女同护士医生| 在线视频观看欧美你懂的| 国产成人高清在线观看播放| 大伊香蕉精品视频在线直播 | 成人性生交A片免费直播| 高清一区二区三区不卡免费| 中文字幕在线观看日韩电影| 6080yy国产一级毛片| 中文字幕在线日亚洲9| 91精品国产麻豆| 专干老肥熟女视频网站300 | 电影在线播放高清无码| 东北老富婆高潮大叫对白| 综合自拍亚洲欧美 | 2021无码永久免费视频| 在线观看国产.日韩.欧美| 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧| 自拍的国产视频迅雷下载 | A毛片免费精品视频一区二区三区| 中文字幕国产区在线观看| AV小说在线观看网站| 高清国产精品一区二区不卡| 999久久久精品一区二区涩爱 | 国产成人AV无码精品| 国产91精品系列在线观看| 成人福利午夜A片 | 综合亚洲AV五月份| 最新免费av网站在线观看| A级内射毛片免费的| 国产成人8x视频网站入口| 在线www免费国产视频| 中日韩中文字幕不卡| 5a毛片高清无码在线观看| 东京道一本热中文字幕| av不卡无码中文字幕互动交流| 波多野结衣AV大全| 99久热这里只有精品91| 啊啊嗯在线日韩 | 91精品国产手机| 91一区二区偷拍| 国产AA久久大片日本无码| 不卡AV在线免费 | bl纯肉高h动漫无码| 中文字幕第一二三四区在线观看 | 爱豆传媒观看网站| 91麻豆国产福利精品精华液| 成人激情视频手机在线观看| 各种姿势玩小you女 | 中文av在线高清不卡观看 | 自拍欧美影视少妇| 制服亚洲日韩丝袜a∨网址| CAOPORN国产精品免费视频| 国产成人精品a视频| 成色好的y31s是国产 | 国产AV果冻传奇麻豆 | aaa国产精品久久久久久毛片| 97资源人妻碰碰碰| 中文字幕一区AV网站大全| 中文亚洲字幕在线播放| 91亚洲第一精品| аv天堂www在线а√天堂| 最新精品高清国产| 91精品国产成人免费| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 99久久婷婷这里只有精品| 中国少妇BBWBBW | 处破痛哭a√18成年片免费| 中文字幕第一页中文专区5| 最新国产欧美精品| 中文字幕日韩精品在线视频| 999成人国产精品| 99re精品视频| 99久re热视频这只有精品6 | 中文版在线乱码在线看 | AV天堂亚洲色图 | 八戒理论片午影院无码爱恋 | 在线高潮国产免费视频| h无码精品动漫在线观看导航 | 成年人在线免费观看网址| a级毛片视频在线观看| 136国产手机视频大全| 福利片在线观看性色av| 国产a级毛多妇女视频 | 北条麻纪av无码 | 东京热国产传媒中文字幕| 成人国产网站V片免费观看| 99视频30精品视频在线观看13| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 最近手机中文字幕大全| 国产成年人黄片免费在线播放| 中文无码乱伦综合| 中文字幕午夜乱理片 | 成人毛片全部免费播放| 岛国视频一区二区三区四区| 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| wap.wfchenkai.com | 高清欧美一区二区三区| 国产白嫩美女在线观看| 啊灬啊灬快灬高潮了视频| 50岁退休熟女露脸高潮| 91在线精品视频播放| 成人99精品久久毛片A片小说| 6080在线无码视频 | 成人精品中文字幕在线| 中文字幕日韩在线免费观看| 99日韩中文字在线观看| 丁香色婷婷综合激情网| 91正在播放淫片在线看| av女人天堂污污污 | 在线中文字幕亚洲不卡 | 高清歐美一區二區三區 | 97国产av欧美| ddd54手机免费看| 成人免费视频高潮潮喷软件| 大尺度视频网站无码| 2021精品1区2区3区芒果| 中文字幕第一页中文专区5| 91美女在线观看| 国产不带套露脸在线观看| 国产成人福利久久久精品| 最新91精品国产自产在线 | 2020国产极品色在线看| 在线免费观看黄色午夜视频| 911香蕉视频 | www11aaa| 国产va精品网站精品网站精品| 最近中文字幕mv手机免费高清| 成人精品鲁一鲁一区二区 | WWW激情内射在线看| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 白丝喷水视频在线观看| 97精品一区二区三区在线观看| 99久久精品午夜一区二区不卡| 岛国免费在线观看| av日韩在线免费观看| 1024香蕉视频在线播放| 成年人在线观看网址| 在线看性欧美暴力强奷| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 丁香五月婷婷女子性性| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 | 2019日韩中文字幕在线观看| 俺来也精品国产亚洲AV| 成人av一区香蕉| 99国产精品久久久久99| 中文无码成人精品久久久久| 国产成人高清精品免费| 97精品依人久久久大香线蕉97| 96533电视影片免费| 91亚洲熟女少妇在线观看| 大学生粉嫩无套流白浆| 中文字幕日韩区二区三区| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 高中小鲜肉自慰GAY免费| av亚洲天堂资源 | 成人国产视频网站| av免费在线一区二区| 八戒八戒www资源视频| 总裁高h掹c纯肉小黄书| 中文字幕欧美亚洲第一 | 成人在线三级观看| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 在线无码无码播放视频| 中文字幕久久久久久精品 | 中国产美女裸体被插啊好爽 | 超色网站在线免费看的| 在线观看无需下载| 91热久久免费频精品| 2020精品国产自在现线官网| 最近最新中文字幕大全免费看| AV天堂亚洲区无码| 5部大尺度国产片被禁播 | a级毛片高清免费视频就看| 成人天堂资源www在线| 中文字幕伦午夜福利片| 91麻豆映画传媒| 岛国αⅴ在线不卡免费| 制服丝袜在线久久| 最近国语在线视频观看 | 公交车挺进朋友人妻的身体里| 800AV凹凸视频在线观看| 成人无码区免费视频| 国产成人精品大片免费| 在线视频中文字幕在线视频| 中文字幕三区日韩| 中文字幕日产东京热| 在线日韩中文字幕| 99久热国产精品视频尤物不卡| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 成人精品视频一级毛片 | 岛国av不卡在线免费观看| 91av看片国产| 国产成人av一区二区| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 在线欧美三级在线高清观看| h人成视频在线免费观看| av最大免费网站在线观看| 99久久久无码国产精品不卡| 99久久国语露脸精品| 不卡国产毛多女人视频| 99成人精品无码一区区| 69国产精品成人无码色网视频色| 中文字幕国产剧情av| 91亚洲精品视频在线| 国产av毛片作爱| 91极品尤物一区二区在线观看| 在线成人免费观看国产精品| 中文精品久久久久国产不卡| 操国产白丝袜美女| 国产91综合久久久| 99视频在线播放一区二区三区| 成人av大片免费在线观看| 成人性生交大全免| 中文国产字幕av| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 中文字幕一区二区三区不卡| 成人va视频网站不卡 | 中文字幕欧美人妻精品一区| 点击进入一区在线国产| 超碰97人妻福利资| 福利一区二区三区视频| 中文字幕人妻啊啊啊| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 91精品一久久香蕉国产 | 成人a一级无码毛片片在线播放| www.日本在线视频| AA一级特特黄国产| 18成网址在线观看| 岛国精品一区免费视频| 在线免费观看永久精品视频| 综合自拍无码中文 | 99re6国产精品免费视频 | 在线高清免费不卡视频 | AV无码久久综合网| 800AV凹凸视频在线观看| 东北50老熟女日出白浆视频 | 孕妇特级毛片ww无码内射| 又爽又黄无遮拦成人网站| 中文字幕人妻久久精品一区| 安全黄网址在线播放国产| 制服欧美亚洲国产第一页| 最好看的2019中文字幕国语免费| 大香线蕉97久久| 中文字幕免费av专区| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 综合亚洲AV图片区| 在线精品国产大象香蕉网| 中文字幕人妻一区二区三区四区| www.国产日韩欧美| 综合精品三级自拍| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 97久久超碰亚洲 | 纯肉高H啪动漫 | 国产a成人精品日本亚洲成熟| a天堂网日韩无码| 91美女午夜福利视频诱惑| 中文国产字幕av| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 在线观看一区二区精品国产| 中文字幕日韩精品在线视频| 国产a级毛片性色av| 自拍视频国产免费| 草莓视频无线观看| 2020国产成人久久精品 | 最近中文字幕在线MV视频在线| 中文乱码字幕一区二区三区| 成年免费a级毛片免费看无码| 99久久久精品国产乱码| 最新亚洲中文无码一区| 北条麻妃国产九九九精品视频| 91久久精品水蜜桃| 国产成人高清精品免费| h人成视频在线免费观看| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮| 高清国产精品一区二区不卡| 国产 在线 观看 欧美| 最近更新中文字幕2019 | 成人黄片av在线| AV一二区在线播放| 91国产自拍偷拍| 国产av综合啪啪一区| 最新在线观看国产一区二区 | 91k频道国产精品久久| 俺去也俺去啦最新地址| 中文字幕在线免费观看全集| 37pao视频国产在线观看| 光棍电影院中文字幕 | 91精品女神在线观看| av不卡在线观看一区| 最近最新高清中文字幕大全 | 成人精品免费视频在线观看| 国产成年无码久久久免费 | а√天堂资源8在线官网在线| 成人足交在线观看| AV在线不卡无码| 俄罗斯粗大猛烈18p| 成人免费露出视频| 风流少妇妇A片麻豆| 俺来也精品国产亚洲AV| 东京一区二区三区高清视频 | 在线三区四区区中文字幕| 中日韩免费一级毛片| 成人福利污导航秘| A片尼姑在线观看| 91国产自拍偷拍| av免费看网站在线观看| 国产18禁亚洲成年网址| 成人免费午夜视频| 99在线精品国自产拍中文字幕 | 中文字幕日韩精品免费看| 粉嫩高中无套进入| 51国产小视频在线观看| 777天天躁狠狠躁av| 八戒八戒看片在线观看| 成人av大片免费在线观看| av中文无码在线观看电影院| 大陆全免费无码Av大片在线观看| 足球直播免费观看| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 99久热国产精品视频尤物不卡| 东京热久久综合伊人a∨不卡| AV天堂亚洲色图 | 成人午夜高潮a∨猛片| 国产超级av天堂| a片在线观看网站| 99久久国产精品免费消防器材| 在线免费观看av片网站| 999re6熱在線精品視頻思思| 高潮拔不出来的黑人| 8x8x熟妇一区二区三区 | 岛国av一区二区在线观看| 波多野结衣高潮不停抖动 | 91大全亚洲精品集| 东京热一精品无码av | 91露出在线观看 | AV在线亚洲欧洲日产一区二区 | 各种姿势玩小you女 | 波多野氏免费一区| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 动漫美女黄漫番肉视频| 超级97碰免费公开视频| 91精品国产自产在线观看永冫| 拔萝卜全程不该盖被子| 中文字幕在线观看视频网站| 给我播放免费观看的电影| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| www.caoporn.com| av在线观看地址| 91精品国产免费| 99久久国产综合精品尤物酒店| 中文字幕人妻丝袜一区| 97影院手机在线观看| wwww在线观看日本国产 | 丰满少妇色一区人妻少妇| 最全无弹窗小说阅读网 | 91精品福利麻豆专区| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| AVAV天堂影片人人网| 4480yy私人精品国产不卡| 在线国产日韩精品| 中文字幕爆乳julia女教师| xxxxxx性受| 中文字幕夫妇交换性3| 中文字幕人妻av.| 成人短视频免费在线观看| 大肥臀风间由美中文字幕| 91精品国自产 | 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮| 中文字幕无线码一区2020| 丁香五月婷婷女子性性| 越做高潮越喷奶水视频| 99日韩欧美精品| 成人欧美日韩一区二区三区 | 成人动漫网站在线看一区二区| 最近高清中文在线字幕在线观看| 在线搞观看免费黄片视频| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 在线观看成人日韩| 18女下面流水不遮免费| 成人经典激情久久| 浮力影院wy93ne| 国产av毛片作爱| 12裸体自慰免费观看网站| 超碰大香蕉久久人人| 丰满熟妇乱子又伦| 中文字幕久久88综合| 99九九视频精品| 最新永久无码av网址亚洲 | 成人免费视频大全| 91茄子成人网站入口| 在线观看亚洲成人91 | 成人黄片av在线| 第一福利在线资源导航| 在線觀看免費三級無碼| 91啪国产在线观看| 91精品在线观看免费视频| yy6080理伦大片一级久久| 中文字幕欧美人妻精品一区| 18禁高H高辣小说文 | 成人国产精品免费视频 | 在线播放一区二区三区最新| 成人午夜福利在线观看不卡视频 | 最新高清免费无码一二三区| 国产不卡在线三级午夜精| 91热久久免费频精品| 插极品少妇喷出白浆 | 综合色天天鬼久久鬼色| av鲁丝一区二区三区| wap.wfchenkai.com | 成全视频在线观看免费看下载 | 自拍乱伦欧美精品| 公交车上~嗯啊被高潮视频软件| 在线V观看免费国岛国片 | 丰满大码的熟女在线视频| 爱搞视频首页在线| 被同桌摸到流水的小黄文 | 成人无码HD在线观看| 长篇交换高H肉辣全集目录| 国产AV明星换脸精品网站| 自拍日韩亚洲一区在线 | 99日韩欧美精品| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 在线亚洲精品伊人| 中文亚洲日韩精品另类小说| 成人性生交A片免费直播软件| s货是不是想挨djbc | 二区三区国产欧美在线视频| 成人影院免费在线观看| 国产91在线综合视频网| 中文字幕一区二区三区电影网站| 丁香花视频在线观看| 99re热这里只有精品视频首页| 91麻豆国产福利精品精华液| 91精品一区二区三区久久| 中日韩中文字幕不卡| 中文无码乱伦综合| 成人国产欧美日韩在线| 99久久久国产精品加勒比| 4399看片在线观看高清完整版 | 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 1024中文字幕一区二区中文| wap.yzscjg.com| 91人体视频黄色搜索| 成全视频动漫免费高清在线观看 | 制服国产精品亚洲一区二区 | 北条麻妃国产九九九精品视频| 在线观看免费国产黄色视频 | 囯产成a人片在线观看视频| 91亚洲精品在线免费观看视频| 99热只有精品亚洲| 064国产一级拍拍视频| 阿v天堂2014一区亚洲 | 中文字幕在线观看一区青青草| 制服丝袜综合国产精品| 成本人h无码播放私人影院| 978ee com亚洲色欲影院| av无码一区二区三区不卡| 成年女人大片免费视频播放器| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 99久久婷婷国产亚洲终合精品| 国产aⅴ国产精品| 变态另类91视频| 91精品国产成人免费| 高清毛茸茸的中国少妇 | 超级碰碰碰97在线| 制服中文亚洲欧美| 中文字幕在线观看内射| 成人不卡在线视频| 999成人国产精品| 91日本在线视频| 中文字幕免费av专区| 91精品视频在线观看| 波多野洁衣和林志玲| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影 | 91亚洲熟女少妇在线观看| 91tv澳洲华人| 成人av鲁丝片一区二区免费| sm凌虐调教性奴小说网| 最新AV资源网在线观看| 99精品国产电影无码| 成年男女免费视频网站| 最新高清免费无码一二三区| 拔萝卜全程不该盖被子| 综合久久久国产日韩精品| AV免费在线观看网站| 91国产porn| 插插射啊爱视频日A级| 中文无码精品A∨在线观看不卡 | 成人亚洲网站www在线观看| 中文字幕专区第一页| 波多野结衣加勒比| 在线永久免费观看黄网站 | 东北50老熟女日出白浆视频 | 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 中中文字幕AV高清| 99久re热视频这只有精品6 | aa久久亚洲一区二区| 91热爆在线精品| 综合影视欧美自拍| jizz国产精品 | 国产成人精品999 | 99国产精品白浆免费视频| 国产成人高清亚洲一区妲妃| 在线免费观看av片网站| 69性影院在线观看国产精品| 综合中文国产在线观看| 8x8x熟妇一区二区三区 | 丹麦大白屁股xxxxx| 97在线资源总站| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 高清无专码区2021曰| 69国产精品成人无码色网视频色| av成人在线免费播放 | ass极品裸体呦女pics | 岛国免费在线观看| 国产va免费观看 | 最近中文字幕大全视频一页| 中文字幕在线观看国产完整| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 4480yy私人精品国产不卡| 99久久免费精品| 成人综合激情在线| 97国产啪亚洲国产精品无码| 国产超清r片内射在线视频播放| 在线免费看黄色视频| 在线搞观看免费黄片视频| 18禁成人免费无码网站| 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 综合在线有码无码| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 97资源人妻碰碰碰| JAPANESE少妇高潮潮喷| 高清一区二区三区不卡免费| 曰本无码成人精品| 国产a级毛多妇女视频 | 中文字幕日韩欧美综合 | 成人欧美日韩一区二区三区 | 91在线国偷自产国产永久| 99久久99久久精国产视频| 点击进入一区在线国产| 爱丫爱丫影院在线观看免费| 在线永久免费观看黄网站 | 中文字幕亚洲无码视频在线| 东北少妇刺激对白在线观看| 成人a一级三级片免费看| 北条麻妃91精品青青久久| 99视频在线播放一区二区三区| 在线看视频91精品| 高清毛片免费观看视频网站| av成人亚洲天堂网站| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 在线观看国产.日韩.欧美| 自拍的国产视频迅雷下载 | 自拍偷拍偷精品专区| 最新亚洲日本国产r级视频| 在线播放国产不卡免费视频| 在线观看少妇又大又爽又黄| 国产va欧美va精品va综| 国产不卡三级在线| 在线播放黄色毛片| 中文字幕不卡高清dvd| 成人国产欧美精品一区| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 不卡国产毛多女人视频| 成人网站网址大全 | 在线亚洲十欧美十日本专区| 在线精品免费视频无码的| 成人MV射精无打码视频 | 18禁影院亚洲专区| 真实自拍视频国产精品合集| 這裏隻有无码人妻久久| 国产ts人妖网站 | www日本高清免费在线观看| 99精品视频在线视频播放免费| 中文字幕av高清不卡| 中文字幕无码成人免费视频 | 波多野结衣一本道在线| 波多野结衣黑人18厘米| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 | A级日韩毛片免费播放无码 | 538在线视频一区二区视视频| 在线欧美亚洲激情| 高清在线观看中文字幕| 综合高清免费精品| 东京热一本无码AV| 多毛毛无码中文字幕视频| 草莓成人A片免费观毛片| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 在外打工和妈妈租房一起能不能 | 在线播放器不卡一区二区日本| 在线亚洲免费黄色网址| canopen超线视频进入| 国产v综合v亚洲| 在线国产情侣霸道身材 | 在线观看欧美国产日本| 丁香花电影高清在线观看| 成人区精品一区二区毛片不卡| 国产白嫩极品剧情在线看| 最新国产网av在线播放| 91亚洲国产一区| 中文无码乱伦综合| 国产AV免费无码一区二区| 中文字幕偷拍一区| https日韩在线中文| 超碰最新上传国产情侣| 在线观看免费伊人国产| wwwww在线观看| 国产成人av三级在线观看 | 国产av人人夜夜| 在线看免费无码av天堂的| 高清一区高清二区| 综合国产无码一区二区三区 | 在线免费观看三级av蜜桃| 中文字幕不卡一区每日更新| 99视频30精品视频| wap.yzscjg.com| 与子敌伦刺激对白播放| 成av人无码专区資源免費看| juy一747青木玲在线观看| JAPANESE酒醉侵犯| 成人免费观看一区二区三区| 中国大陆高清aⅴ毛片 | s货是不是想挨djbc | 在线精品国产大象香蕉网| 高清日本在线观看亚洲| 中文字幕人妻丝袜一区| 成人国产网站V片免费观看| 2025最新中文字幕在| 成人免费aaaaa毛片| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 91精品久久久久久五月| 91直播体育直播| 高中小鲜肉自慰GAY免费| 在线日韩欧美亚洲| 波多野结衣一区二区三区高清AV | 91一区二区偷拍| a级国产黄色毛片| 国产97在免费观看| 中文字幕熟女视频网站| 99久久婷婷国产麻豆精品电影 | 国产ts系列俞喵喵在线观看| 国产成av人片在线观看无码| 凹凸视频国产分类手机版| 高清无专码区2021曰| 中文字幕免费播放| 中文字幕无码91加勒比| 91精品欧美好爽无遮挡| 爱爱小视频久久精品| 99视频精品一区二区| 97国产精华最好| 高潮喷水无码正在播放麻豆| 丰满熟妇乱子又伦| 中文字幕色制服丝袜诱惑色| 91亚洲自偷在线观看| 在线视频在线观看亚洲国产 | 9i看片成人免费视频| 26uuu欧美日本另类亚洲| 中文国产字幕av| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 91sao国产在线观看| 97影院理论午夜伦不卡偷 | 最近中文字幕mv手机免费高清| 18禁成人黄网站爽到喷水新疆 | 成人无码免费一级毛片 | 66久久免费观看少妇高潮| AV一二区在线播放| 制服丝袜综合第八页| 成年人在线免费网站| 成人无码av片在线观看| www亚洲精品国产| 白丝喷水视频在线观看| av人人夜夜操人人夜夜爽| 超碰97人人射妻 | 在线观看国产精品第美女高潮| 国产成人AV无码精品| 中文天堂在线www| 12孩岁女A处破娇小 | 中文在线日本日韩一区欧美 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 国产jk白丝网站| 字幕乱码人妻一区二区三区精品| a级毛片高清免费视频就看| 成人做爰高潮片免费看| 中文午夜人妻无码看片| 中文字幕亚洲欧美国产一区| 国产av一级毛片久久久久| 国产成人av一区二区| 91精品国产麻豆综合久久不卡| 俺也去av在线播放| av在线一线二线| 成人动漫网站观看| 动漫在线无码一区| 99国产精品一区二区三区| 最新免费在线观看的av网站| 成熟妇女视频做爰456视频| 99久久免热在线观看| 综合AV人妻一区二区三区 | 变态另类视频专区亚洲| 中文无码精品A∨在线观看不卡 | 点击进入一区在线国产| 中国极品少妇xxxxx| 在线观看免费国产黄色视频 | 中文字幕在线播放视频免费| 99久久人妻无码精品系列| 国产成人ts在线视频| 91茄子ios | 在线视频一区二区三区人妻系列| 99视频30精品视频| 24小时日本高清WWW| 99re综合国产日韩欧美| AV在线不卡无码| a级午夜高清中文字幕| av人人夜夜操人人夜夜爽| 俄罗斯一级淫片bbbb| 成人天堂资源www在线| 成人艳情一二三区 | 八戒影视在线观看免费| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 成人一区动漫在线| 在线观看国产日韩亚洲中| 大伊香蕉在线57| 97久久天天综合色 | 成人网站免费高清视频在线观看 | 国产v亚洲v天堂a无码hao1| av毛片一区二区少妇颜射| 99国产精品精品| 最新亚洲av首页在线| 在线欧美亚洲激情| 高清成人一区91久久| 97精产国品一二三产区区| 中文字幕乱操电影网站| 插插射啊爱视频日A级| 综合久久久国产日韩精品| 中文字幕亚洲无码视频在线| a片疯狂做爰全过的视频 | 制服丝袜综合国产精品| a篇片在线观看 | 97国语精品自产| 国产1080pav视频| 第一次处破女18分钟免费| 99pao国产成视频免费| 978ee com亚洲色欲影院| 中文字幕日韩欧美精品成人 | 国产操逼在线观看| 中文字幕不卡二区| 超级碰碰在线视频| 福利视频一区二区三区微拍| 91热爆在线精品| 成人国产网站V片免费观看 | av最大免费网站在线观看| 中文字幕日韩一区二区| 成人免费视频网址 | 法国ZOOM人马| 高清精品一级毛片| 91成人精品大片在线播放| 波多野结衣AV大全| 中文字幕亚洲综合在线视频 | 丁香色婷婷综合激情网| 9久9久热精品视频在线观看| 18禁网站在线看 | 中文字幕欧美日韩在线一 | 不卡的精品视频在线观看| 成年女人大片免费视频播放器| 自拍日韩美国AV| 成人影院一区二区三区久久久 | 99国产在线视频0| 高清欧美一区二区三区免费影院 | 草莓精品免费av| av中文字幕在线毛片免费| 91成人午夜性a一级毛片| 国产成人A∨麻豆精品 | 18岁以下禁止进入国产一区| 91在线国内在线入口| jizz国产精品 | 百度影音看片毛网站| 成年男女免费视频网站| 最新国产在线视频网址| 不卡无码在线观看视色| 岛国AV无码免费无禁网站麦芽 | 岛国片一区二区三区| 中文无码视频互动交流| CaoPorn国产精品免费视频| 91久久亚洲色图欧美| 在线亚洲激情五月婷婷视频| 中文 字幕 在线 国产| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 91麻豆亚洲国产成人久久| 91偷拍裸体一区二区三区| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 91色人妻在线看你懂得| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 成人久久18免费| 4480yy私人精品国产不卡| h精品视频在线免费观看| A片扒开双腿进入做爽爽| 国产91在线播放9色不卡| 中文字幕不卡高清dvd| 成av人无码专区資源免費看| 在线观看永久免费视频直播 | 95视频黄片观看| 91香蕉国产线看观看网址| 成人无码区免费视频| 91资源在线观看| 成人艳情一二三区 | 4438亚洲综合久久丁香五月| 最近日韩精品这里最精品| 中文国语毛片高清视频| mav影视视频网站 | WWW284AV免费无码红杏| 国产999精品久久久| 国产av无码片毛片一级久 | 超碰在线97观看在线| 丰满岳妇乱一区二区三区| 高清成人一区91久久| a片疯狂做爰全过的视频 | a片疯狂做爰全过的视频 | 99SE久久爱五月天婷婷| 成AV人片一区二区三区久久| 最新亚洲无码专区视频| 在线观看免费日韩av | 成人日韩精品在线观看| 91免费福利视频| 91香蕉ios下载| 浮力影院wy93ne| 中文字幕不卡二区| www亚洲精品国产| 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| 中文字幕欧美精品第一页 | 国产成人a v在线播放| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| av毛片久久久久| luxu259在线中文字幕| 中文 亚洲 日韩 欧美| 草中日韩免费视频| JAPANESE强制高潮| 99国产精品白浆免费视频| 95视频黄片观看| 99热这里都是国产精品| 国产av一级片网站| 国产成人MV视频在线观看 | 国产91在线播放9色不卡| 91精品无码一区二区毛片| 成人午夜激情福利| www日本在线清高不卡| 岛国片在线看一区二区三区| 岛国片一区二区三区| 成人小视频免费看| 99久久国产露脸人妻精品| 中文精品99久久国产香蕉| 91看片在线观看| 在线日韩成人av| av一本久道久久综合久久鬼色 | 91久久婷婷国产综合精品青草 | AV无码不卡一区二区三区| 国产99久久久国产无需播放器 | 1000部免费看18禁止观看网站| h人成视频在线免费观看| wap.gdyouyaji.com| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 在线看免费无码av天堂的| 综合 91在线精品| 中文乱码人妻系列一区二区| chinese青年大学生gay1身精| 波多野结衣家庭教师诱惑| 成人激情在线亚洲| 中文字幕无码不卡在线| 在线亚洲精品伊人| 91精品啪在线观看国产| 综合图区亚洲网友自拍| 最近日韩激情中文字幕| 69人妻久久精品一区二区绯色| 91精选国产大片| 在线日韩中文字幕| 999免费国产视频 | 91白丝制服被啪| 又污又爽又黄的网站 | 超级97碰免费公开视频| 91无码aⅴ电影无码 | 丁香五月综合缴清中文字幕| 八戒八戒神马电影| 中文字幕无码他人妻味| 91免费福利视频| 高清毛片免费观看视频网站| 波多野结衣加勒比| 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 中文字幕日韩国产在线观看| 国产av高清看片| 在线视频观看中文字幕国产| av无码不卡一区二区三区| 最好看的最新高清中文视频| 不卡无在一区二区三区四区| 超碰熟女一区二区| 9久9久热精品视频在线观看| 在线精品国产中文字幕 | 国产91精品系列在线观看| 99久久婷婷国产麻豆精品电影 | 91精品啪在线观看国产| a级毛片无码国产| 99精品久久久久久水蜜桃 | 中文字幕在线亚洲日韩码| 中文字幕人成乱无码 | 在线搞观看免费黄片视频| 波多野结衣三级在线| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 97久久超碰亚洲 | a免費在線觀看視頻| ass极品裸体呦女pics | 24小时最新网址| 91人妻人人澡人人爽人人…| 中文字幕精品第一页| 成年人视频成年人视频在线| 自拍亚洲综合图区高清 | 99在线观看最新国产| 中国一级大片久久久| 中出亚洲制服丝袜在线观看| 99国产午夜福利精品久久不卡| 成人性生交A片免费直播| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒 | 中文字幕不卡日本精品一区二三高清 | 97久久超碰亚洲 | 最近日韩免费视频高清在线播放| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 中文字幕国产剧情av| av人人夜夜操人人夜夜爽| 在线视频一区二区三区人妻系列| 大陆国产国语精品| 丰满少妇2中文免费观看| 成+人+黄+色+电影免费观看| 91视频夜夜上综合美女| 最新在线观看国产一区二区 | 18CMIC天堂传送门| 成人免费无码视频在线网站| vvv国产精品日韩精品| 成人国产视频在线观看| 成人黄色免费在线网址| 99热免费精品店| 最新国产精品视频免费看| 国产tv黄片视频在线观看| 高清三级欧美精品| 直接看的免费黄色视频 | 99国产午夜福利精品久久不卡| 波多野结衣AV大全| 91精品国产91久久久久蜜臀| 福利入口在线观看| 91露出在线观看 | 岛国av色欲在线| 大片ww一区二区三区| 91福利国产在线视频| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色 | av网站在线网站在线| 俺来也精品国产亚洲AV| 成年男女免费观看的网站 | 中文无遮挡在线看| 不卡的精品视频在线观看| 最近中文字幕av免费| JULIA丰满人妻HD中文| 最近完整中文字幕1 | 99在线2020国产| 成熟美女流白浆一区二区 | 草莓视频未满十八| 国产69精品久久久久小说 | 综合亚洲AV图片区| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 成人免费视频网址 | 不卡的精品视频在线观看| 在线播放五十路熟妇| 在线播放五十路熟妇| 成人性生交大片免费看A片| 999成人国产精品| 最新欧美精品一区二区三区不卡 | 中文字幕一区二区三区蜜臀| 俄罗斯1317大但人文艺术| 草莓成人A片免费观毛片| 99re精品视频| 成人高潮视频在线观看| 制服国产精品亚洲一区二区| av中文字幕在线播放 | 成人 免费视频在线播放| 丁香花大型成人社区| 制服欧美亚洲中文字幕乱| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| 春药玩弄小太正肉gv | 成年美女黄网站18禁免费图片| 在线观看日本一区二| a天堂在线资源 | 99久久国产精品免费消防器材| AV在线亚洲欧洲日产一区二区 | 不卡一区二区三区在线影院| 成人精品1024欧美日韩 | 在线观看国产精品乱码APP| 91免费版无毒不卡在线观看| 国产爱剪辑69二区| 爱豆传媒观看网站| 2018国产精华国产精品| 18禁黄污吃奶免费看网站| 99久久人妻精品无码二区 | 91在线中文字幕| 99久久国语露脸精品| 中文字幕乱码一区av久| 多攻一受宿舍play| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 福利一区二区久久| 中文字幕国产剧情av| 最新国产女同精品视频| 观看国产精品视频xxxx| 在线观看欧美国产日本| 99国产在线视频0| 中文字幕亚洲色图在线小说| 中文字幕精品亚洲熟女| 6080日韩毛片一区二区 | 97人妻人人澡人人爽| 国产av片久久久久久久久久久| 丁香五月天婷婷综合开心| 成人国产精品免费观看麻豆| 91精品国产成人免费| 成人午夜精品无码 | A级成人婬片免费看| 1024中文字幕一区二区中文| 在线观看美女黄平台| 中文天堂在线www | mav影视视频网站 | 大尺度视频网站无码| 中文字幕人妻啊啊啊| 1000部免费看18禁止观看网站| 成人午夜精品无码 | 成人免费无码成人影院| avtt天堂网亚洲国产精品| 丁香六月激情婷婷 | 爱我久久免费观看高清| 最新国产精品视频免费看| 成人无码国产AV片| 成年视频人免费网站动漫在线 | 国产成人av无卡在线观看| 波多野结衣丝袜美腿| 丰满人妻av一区二区| 成人av中文字幕在线播放| AV一二区在线播放| 在线中文字幕视频不卡| 成A人片亚洲日本久久| free中国pics美女裸体 | av在线成人免费在线| 国产成人精品999 | 91久久夜色精品国产九九 | 最新国产综合色在线精品| 不卡国产毛多女人视频| 在线播放日韩精品av| 成年人在线免费播放| 草莓榴莲向日葵丝瓜污在线观看| 91久久精品水蜜桃| 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧| 草草地址线路①屁屁影院成人| 草莓视频无限观看| 在线视频亚洲激情无码精品| 成人国产精品入口免费| 扒开尤物青青草加勒比社区| 538在线视频一区二区视视频| 国产成人精品久久性色av| 99re国产乱码一区| 99精彩视频在线观看| 成全视频动漫免费高清在线观看 | 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 高清成人免费视频| A毛片终身免费观看网站| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 91精品国产91热久久久| 东京热国产传媒中文字幕| 999成人免费视频 | www插插插无码视频网站| 3d肉铺团百度影音| 大尺度视频一区二区在线网站| 91久久亚洲色图欧美| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 综合色区亚洲熟妇另类a| 粉嫩小缝口太窄了进不去| 福利视频在线播放| 在线欧美日韩观看 | 中文字幕日韩无码av偷拍| 99久久婷婷国产亚洲终合精品| gogogo高清在线观看免费| 中文字幕一区二区三区四区av| 放荡邻居尤物少妇| 中文字幕人妻少妇伦伦av蜜桃| 成年视频人免费网站动漫在线 | wwwxxx中国中文字幕| 97人妻日韩视频| 成人日韩精品在线观看| 成人性爽大片免费看| 波多野结衣家庭教师诱惑| 中文字幕日韩不卡一区| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| 光棍天堂在线资源| 中文国产字幕av| 欲求不满的邻居中文字幕| 91精品视频在线观看网址| 最近的2024中文字幕4 | 岛国大片AV网站在线观看 | 最新亚洲无码专区视频| 51国产小视频在线观看| 福利精品一区欧美 | 国产v亚洲v天堂无码网站| AA一级特特黄国产| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 最近中文字幕在线观看av| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 2020久热爱精品视频在线| 最近免费字幕中文大全| 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 扒开双腿猛进入jk校花免费网站 | h人成视频在线免费观看| 成人精品1024欧美日韩 | av免费在线一区二区| 成人在线三级观看| 国产成人不卡在线观看| 60分钟无遮挡在线观看| 91国在线高清视须| 最近中文字幕免费高清MV视频6| 在线播放五十路熟妇| 中文字幕在线免费观看二区| {国产精品丝袜肉丝出水| luxu259在线中文字幕| 中文字幕在线观看不卡视频| aⅴ成熟无码动漫网站免费| 中文天堂在线www| 操国产白丝袜美女| 制服丝袜久久在线| 中文字幕国产欧美在线| 福利入口在线观看| 俺去啦俺去也俺来啦| 高清无专码区2021曰| 综合亚洲AV图片区| 最近中文免费字幕在线播放| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 99久久国产综合精品尤物酒店| 538在线视频一区二区视视频| 成人高潮视频在线观看| 91香蕉蜜桃在线播放| 岛国一区二区三区视频在线| 岛国搬运www久| 91华人超碰国产| 99视频精品免费| ▓榴莲视频▓无码免费播放 | 91精品欧美成人| 99久久99久久精国产视频| 91麻豆手机福利视频不卡| 91精品视频在线免费播放| 中文字幕亚洲精品无码| 98国产精品综合一区二区三区| V91国产高清在线自在拍| 波多野吉衣 美乳人妻| 中文字幕av久艹人妻在线 | 中文字幕亚洲欧美一区| 最近免费字幕中文大全| 中国少妇内射xxxhd免费| av网站国产在线| 99久久九九国产精品国产免费 | 啊校长…啊好涨别停好满| 在线观看大香蕉xxx| 中文字幕在线免费观看全集| xxxxxx性受| 成人欧美一区二区三区的电影| 波多野结衣一本道在线| 丁香六月激情国产欧美老熟女 | 综合高清免费精品| 成全在线观看免费观看第一集| 99精品国产电影无码| 波多野结衣AV大全| 草bxx在线观看免费| 丁香六月激情国产欧美老熟女| 99re热免费精品视频观看导航| 在线中文字幕第一页视频| 高清欧美日韩一区二区三区在| 宝贝把腿张开我要添你下边l| 91蜜桃视频入口| 中文精品久久人妻| 成年轻人网站免费视频| av人人夜夜操人人夜夜爽| ?V中文无码乱人伦在线观看| 69精品人人人妻人人玩| 在线亚洲激情五月婷婷视频| 国产9麻豆剧果冻传媒| 成人久久18免费| 大尺度视频一区二区在线网站| 在线免费观看av片网站| 播五月婷婷综合视频免费| 在线不卡 国产日韩欧美| 国产av三级一区二区三区| 成人免费观看一区二区三区| 国产不卡视频一区| 高清MV无字幕短视频素材| 在线观看日本一区二| 中文字幕国产日本韩国电影院| 波多野结衣一区二区三区av免费 | 中文字幕日韩精品国产精品| 91午夜国产在线观看| 成人在线三级观看| 最近最新中文字幕无码专区| 国产9999精品久久久| av人人夜夜操人人夜夜爽| av一级毛片免费无码| 成人全黄A片免费看香港| japanese老熟妇乱子伦视频| 91久久久久人妻精品专区| 高清色情www日本com| 阿V天堂网2019在线无码| 成熟妩媚的浪麻麻杂交| 97久久超碰亚洲 | 91亚洲第一精品| A片尼姑在线观看| 大量国产情侣激情视频| 999成人国产精品| 综合亚洲AV图片区| 91在线精品视频在线观看视频| 福利一区二区福利在线观看视频| 国产97视频在线观看| 大伊香蕉在线57| 国产成人福利网站| 波多野结衣AV全免费观 | 在线国产情侣霸道身材 | 宅男宅女精品国产AV天堂| 最新国产成人精品2021| 在线免费a级毛片| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 国产成本人三级在| 91在线手机精品超级观看| 91美女在线观看| 国产91综合久久久| 高清三级免费精品| a免費在線觀看視頻| 中文字幕一区二区三区不卡| ぱらだいす天堂中文| 99re国产在线视频| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 福利精品一区欧美 | 八戒影视在线观看免费| 成人影片免费看久久影院| 在线视频国产αⅴ| 18成人午夜福利网站| 成人久久免费观看麻豆| 99久久精品国产都在这里| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 夫妻系列无码性爱专区色网视频在线观看| 成av人无码专区資源免費看| wap.wfchenkai.com | av影片在线不卡| 91色人妻在线看你懂得| 又黄又爽又色的视频九九视频| 2021精品国产自在现线官网| 丰满人妻中文字幕在线观看 | 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 91精品成人福利在线播放| 91久久精品水蜜桃| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| 91精品视频在线播放网站| 东北熟女av一级毛片| 国产69久久精品成人看 | 中文字幕亚洲一区二区www | 福利视频一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区无码AV| 在线观看亚洲成人91 | 5部大尺度国产片被禁播 | 操国产白丝袜美女| av在线一区二区三区四区| 91精品国产综合久久香蕉爱欲| SM免费SM羞辱调教视频| 中文字幕日韩不卡一区| 91精品国产麻豆综合久久不卡| 在线视频国产αⅴ| 91短视频下载 | 国产97在免费观看| 成人av在线网址| 成年人电影免费观看| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| ova授乳期的大姐在线播放| 成人桃子影视在线观看 | 成人免费播放一区二区三区| 成人性视频免费网站| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 在线国产日韩精品| 不卡av免费观看| 在线观看国产欧美日韩 | 自拍亚洲欧美国产| 北条麻妃91精品青青久久| 俄罗斯级品性xxx | 中文字幕有码99| 丰满少妇xoxoxo视频| 9国内精品久久久久免费影院| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 中文字幕在线播放国产精品| 中文字幕少妇激情在线看| 在线观看国产.日韩.欧美| yy免费高清视频在线观看| 动漫h一区二区在线观看| 成人天堂资源WWW在线| 6080日韩毛片一区二区 | 御书屋屋自由的小说阅读网 | 2020亚洲男人天堂| 草莓视频无线观看| 八戒影视在线观看免费| 91社区视频在线| 在线V片免费观看视频| 99精品国产一区二区三区电影| 大地资源第二页在线观看官网 | 成年美女黄网站18禁免费图片| 成熟妇女性成熟满足视频 | 成人高潮视频在线观看| 在线视频免费观看| 97SE亚洲综合自在线 | 91露出在线观看 | 都市校园欧美亚洲| 中国少妇内射XXXHD免费| 在线播放国产不卡免费视频 | 在线中文字幕亚洲不卡 | 99在線視頻免費| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 大学生被内谢粉嫩无套| www.国产日韩欧美| 综合色区亚洲熟妇另类a| 中文久久综合亚洲第一色| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文| 成人涩涩小片视频| 曰韩美女内内爱爱| 18成人午夜福利网站| 最近更新中文字幕在线成人| 91每日更新视频在线观看| 东北老富婆高潮大叫对白 | 苍井空视频51分钟无删减版| aaa少妇高潮大片免费看| av老司机色爱区综合| 99九色视频在线观看| 中国老熟妇自拍HD发布| 97人妻福利视频| 都市激情亚洲一区人妻| 在国产线视频a在线视频| 岛国精品一区免费视频| 18boy中国亚洲| 俄罗斯一级淫片bbbb| 都市激情亚洲一区人妻| 在线视频观看中文字幕国产| a免費在線觀看視頻| 99re综合国产日韩欧美| 最新中文字幕在线播放不卡| 97人妻碰碰视频免费上线| 国产88久久久国产精品免费二区| www.国产日韩欧美| 8x8x熟妇一区二区三区 | 在线视频观看欧美你懂的| 中文字幕第一视频区| 91人妻久久精品一区二区三区| 这里只有精品在线播放视频| 成人免费视频网址 | 成人综合天天影院| 中文字幕国产在线播放黄色| 大陆全免费无码Av大片在线观看| 中文字幕日韩区二区三区| 丁香五月六月激情经蜜挑| www139com| 最新国产色视频在线播放| 99RE视频热这里只有精品7| BBW下身丰满18XXXX| 甘雨与旅行者深入交流网站| 最新手机AV资源网| 91人人澡人人双人人妻| 中文字幕av在线综合| 中文字幕在线观看一区| 成人av一区香蕉| 69精品无人区国产一区| 制服欧美亚洲国产第一页| 中文字幕我不卡av影片| 成人性生交大全免| 91免费资源网站入口| 97精品一区二区三区在线观看 | 不断被侵犯的人妻中文字幕| 1024手机在线看| 中文午夜人妻无码看片| 乖~腿打开一点我轻一点| 草莓视频播放器app| 91精品国产91久久综合| 高清成人免费视频| 91精品国产自产在线观看蜜臀| 八戒八戒免费高清 |