98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究匯總十篇

時(shí)間:2023-06-02 15:13:48

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究

篇(1)

1企業(yè)財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分析概述

1.1企業(yè)財(cái)務(wù)分析概述

目前,社會(huì)對(duì)于財(cái)務(wù)分析的定義尚無統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),美國南加州大學(xué)著名教授WaterB.Neigs指出,財(cái)務(wù)分析的本質(zhì)就是搜集與決策有關(guān)的各種財(cái)務(wù)信息,并加以分析和解釋,進(jìn)而為利益相關(guān)者做出準(zhǔn)確決策提供參考信息。財(cái)務(wù)分析作為一門綜合性、邊緣性的學(xué)科,其產(chǎn)生和發(fā)展的基礎(chǔ)是會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)分析等專業(yè)學(xué)科,以企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、附注信息、記賬憑證等為分析對(duì)象,采用一系列專門的分析技術(shù)和方法,對(duì)企業(yè)歷史和當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量狀況進(jìn)行分析,對(duì)其償債能力、營運(yùn)能力、盈利能力以及發(fā)展能力等進(jìn)行評(píng)價(jià)和預(yù)測(cè)。通過財(cái)務(wù)分析可以為企業(yè)經(jīng)營管理者、投資人、債權(quán)人、政府等利益相關(guān)者提供及時(shí)準(zhǔn)確的決策有用信息,幫助他們更好地了解企業(yè)過去的經(jīng)營情況、掌握企業(yè)目前的運(yùn)營動(dòng)態(tài)、預(yù)測(cè)企業(yè)的未來發(fā)展趨勢(shì)。目前,財(cái)務(wù)分析的方法與分析工具眾多,具體應(yīng)用應(yīng)根據(jù)分析者的目的而定,最經(jīng)常用到的分析方法主要圍繞財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行單指標(biāo)分析、多指標(biāo)綜合分析等,借助比較分析法、比率分析法、因素分析法等進(jìn)行分析,最后通過圖表、文字等形式向信息使用者描述分析結(jié)果。

1.2財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分析概述

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警分析又被稱為“破產(chǎn)預(yù)警分析”,將企業(yè)的各財(cái)務(wù)報(bào)表及附注資料作為分析研究對(duì)象,通過流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、權(quán)益凈利率等財(cái)務(wù)指標(biāo)或借助數(shù)學(xué)技術(shù)構(gòu)建模型,對(duì)企業(yè)日常的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行檢測(cè),預(yù)測(cè)企業(yè)經(jīng)營失敗的可能性,防范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)惡化,從而發(fā)出預(yù)警信號(hào)。美國學(xué)者Fistpatrikc最早發(fā)現(xiàn)了財(cái)務(wù)比率在一定程度上具有預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)作用,他在1932年開展單變量破產(chǎn)預(yù)測(cè)研究時(shí),以19家公司為分析樣本,運(yùn)用單個(gè)財(cái)務(wù)比率將樣本劃分為失敗和非失敗兩組,并發(fā)現(xiàn)預(yù)測(cè)判斷能力最強(qiáng)的指標(biāo)是凈資產(chǎn)收益率和產(chǎn)權(quán)比率。美國芝加哥大學(xué)的教授Beaver將統(tǒng)計(jì)學(xué)方法正式運(yùn)用于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,1966年,Beaver在美國會(huì)計(jì)評(píng)論上發(fā)表了《可以預(yù)測(cè)失敗的幾種會(huì)計(jì)手段》一文。在這篇文章中,他運(yùn)用單一的財(cái)務(wù)比率變動(dòng)趨勢(shì)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè),并得出“財(cái)務(wù)失敗的時(shí)間越近,財(cái)務(wù)指標(biāo)的預(yù)測(cè)能力就越強(qiáng)”的結(jié)論。1968年,美國學(xué)者Altman提出了Z-score模型,該模型通過統(tǒng)計(jì)方法將多個(gè)指標(biāo)變量建立成一個(gè)多元線性方程,開始對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行多變量綜合分析。隨后,越來越多的預(yù)警模型被提出來,影響較為廣泛的有Logistic回歸模型,運(yùn)用主成分分析法、聚類分析法等統(tǒng)計(jì)學(xué)方法以及人工智能分析法所建立的預(yù)警模型。

1.3財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)警分析的區(qū)別和聯(lián)系

通過上述分析可以看出,財(cái)務(wù)分析可以判斷一些財(cái)務(wù)方面的問題,也可以發(fā)現(xiàn)需要預(yù)警的事項(xiàng),財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)預(yù)警分析有相同的作用,都可以對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況好壞進(jìn)行診斷分析,但財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)預(yù)警并不完全等價(jià)。財(cái)務(wù)分析是以企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表為主要依據(jù)進(jìn)而對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量狀況等進(jìn)行的一種系統(tǒng)分析和判斷。而財(cái)務(wù)預(yù)警最核心、最關(guān)鍵的一點(diǎn)在于對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營過程進(jìn)行預(yù)測(cè),從而幫助企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,一般是當(dāng)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況出現(xiàn)較大風(fēng)險(xiǎn)時(shí)向企業(yè)管理當(dāng)局提出的預(yù)警。財(cái)務(wù)預(yù)警通過對(duì)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)、財(cái)務(wù)方面、市場(chǎng)狀況等進(jìn)行分析預(yù)測(cè),不僅可以幫助企業(yè)監(jiān)測(cè)在經(jīng)營管理過程中潛在的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),還能使企業(yè)經(jīng)營管理者事先了解企業(yè)經(jīng)營中潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并制定針對(duì)性應(yīng)對(duì)策略,最終有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),以免給企業(yè)造成重大損失。

2企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的意義

企業(yè)在經(jīng)營過程中,為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化、為股東創(chuàng)造更多的財(cái)務(wù),需要做好風(fēng)險(xiǎn),尤其是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,將其限定在可允許的風(fēng)險(xiǎn)水平內(nèi)。在此過程中,需要經(jīng)營管理平衡好風(fēng)險(xiǎn)和收益之間的關(guān)系,避免決策不當(dāng)陷入經(jīng)營困境。引發(fā)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的原因是多方面的,生產(chǎn)成本過高、存貨積壓、產(chǎn)品質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、資本結(jié)構(gòu)不合理、企業(yè)戰(zhàn)略多變和資不抵債等都會(huì)引發(fā)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),如果企業(yè)不能及時(shí)予以有效回應(yīng),就可能導(dǎo)致這些財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步惡化,使企業(yè)陷入更大的財(cái)務(wù)困境。由此可能引發(fā)企業(yè)客戶黏性降低、市場(chǎng)份額減少、企業(yè)信譽(yù)受損,甚至企業(yè)破產(chǎn)、清算等。財(cái)務(wù)預(yù)警可以對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營狀況進(jìn)行檢測(cè)、診斷,因此,企業(yè)有必要在經(jīng)營過程中做好事前、事中、事后的財(cái)務(wù)分析和監(jiān)控預(yù)警,為企業(yè)利益相關(guān)者制定準(zhǔn)確的決策提供支撐,防范危機(jī)發(fā)生。財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)預(yù)警能夠幫助企業(yè)利益相關(guān)者在風(fēng)險(xiǎn)或危機(jī)尚未來臨或者處于萌芽階段時(shí),制定積極有效的投資、籌資或生產(chǎn)經(jīng)營決策。如對(duì)于政府部門,可以依據(jù)某行業(yè)企業(yè)的經(jīng)營情況、國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)等制定有利的方針政策、財(cái)政政策、貨幣政策、稅收政策等,推動(dòng)或抑制某一行業(yè)發(fā)展,從而促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)水平提升和企業(yè)發(fā)展;對(duì)于投資者,則可以根據(jù)企業(yè)的財(cái)務(wù)分析或預(yù)警結(jié)果,做出是否投資、投資多少、是否撤資等決策,從而降低損失、保證收益最大化;對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營班子,可以監(jiān)測(cè)企業(yè)運(yùn)營是否正常,根據(jù)出現(xiàn)的異常情況或數(shù)據(jù)偏差問題,制定及時(shí)有效的應(yīng)對(duì)之策,防范和預(yù)防危機(jī)發(fā)生,制定企業(yè)可持續(xù)發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略。

3企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管控機(jī)制研究

財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)預(yù)警對(duì)任何企業(yè)來說,都應(yīng)當(dāng)給予高度重視,建立符合企業(yè)發(fā)展特征、與自身經(jīng)營現(xiàn)狀相適應(yīng)的管控機(jī)制,從而更好地監(jiān)測(cè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)危機(jī)。

3.1構(gòu)建完善的財(cái)務(wù)預(yù)警體系

工欲善其事必先利其器。企業(yè)要想更好地發(fā)揮財(cái)務(wù)預(yù)警的風(fēng)險(xiǎn)危機(jī)警示作用,建立一套科學(xué)合理的財(cái)務(wù)預(yù)警體系是重中之重,從財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)的角度對(duì)企業(yè)進(jìn)行定量及定性的全面、系統(tǒng)預(yù)警分析。在選取確定的預(yù)警分析指標(biāo)時(shí),不能盲目跟從,亦不能固步自封,應(yīng)當(dāng)從企業(yè)實(shí)際出發(fā),結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)政策環(huán)境、技術(shù)環(huán)境等,制定科學(xué)合理的企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,增強(qiáng)可操作性和實(shí)用性。這是企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和管控風(fēng)險(xiǎn)危機(jī)的基礎(chǔ)保障,只有這樣,才能更好地保護(hù)利益相關(guān)者的切身利益,提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

3.2提高財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警意識(shí)

樹立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警意識(shí)不是只喊口號(hào),也不只是企業(yè)管理層自身的事情,需要企業(yè)全體員工積極參與其中。企業(yè)應(yīng)在日常經(jīng)營過程中,定期或不定期地組織企業(yè)全體員工進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警意識(shí)的宣傳工作,逐漸培養(yǎng)并不斷增強(qiáng)員工的風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)警意識(shí)。同時(shí),企業(yè)經(jīng)營班子要積極構(gòu)建專門從事財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的機(jī)構(gòu),配備具有較高職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素質(zhì)的人員,加強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等預(yù)警分析,以及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險(xiǎn)源并實(shí)施有效管控,幫助企業(yè)規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)或降低財(cái)務(wù)危機(jī)發(fā)生的概率。

3.3制定科學(xué)合理的制度規(guī)范

公司的發(fā)展與相關(guān)工作開展都需要一定的理論、制度和方針戰(zhàn)略指導(dǎo),因此,要提高企業(yè)財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警能力、規(guī)避和降低風(fēng)險(xiǎn)的能力等,要求企業(yè)高度關(guān)注相關(guān)領(lǐng)域和業(yè)務(wù)部門的制度建設(shè)。不斷加強(qiáng)企業(yè)制度規(guī)范,形成具有一定剛性、適當(dāng)靈活的財(cái)務(wù)預(yù)警管控制度和工作流程,提高企業(yè)發(fā)現(xiàn)日常運(yùn)營中存在潛在風(fēng)險(xiǎn)的效率,以及時(shí)予以應(yīng)對(duì)和防范,避免企業(yè)或其他利益相關(guān)者遭受重大損失。好的制度規(guī)范是企業(yè)成功實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障,是確保企業(yè)完成宏偉戰(zhàn)略目標(biāo)的前提,因此,企業(yè)應(yīng)制定科學(xué)合理的制度規(guī)范來開展財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管控工作。

3.4有效運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)手段

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)、Python和R語言等現(xiàn)代信息技術(shù)的飛速發(fā)展,為企業(yè)處理海量財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)提供了可能。神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、人工智能等方法的出現(xiàn),為數(shù)據(jù)挖掘分析研究數(shù)據(jù)之間潛在的邏輯關(guān)系提供了支撐,借此進(jìn)行數(shù)據(jù)分析可以提高數(shù)據(jù)的價(jià)值,能夠?yàn)槔嫦嚓P(guān)者進(jìn)行科學(xué)決策提供有用的參考信息。因此,企業(yè)要積極引進(jìn)并有效運(yùn)用這些現(xiàn)代化技術(shù)手段,向其借力,以更好地發(fā)揮財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的作用,加強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管控能力。

篇(2)

        0 引言

        財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警是借助企業(yè)提供的財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營計(jì)劃及其他相關(guān)會(huì)計(jì)資料,利用財(cái)會(huì)、統(tǒng)計(jì)、金融、企業(yè)管理、市場(chǎng)營銷等理論,采用比率分析、比較分析、因素分析及多種分析方法,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)、財(cái)務(wù)活動(dòng)等進(jìn)行分析預(yù)測(cè),以發(fā)現(xiàn)企業(yè)在經(jīng)營管理活動(dòng)中潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并在危機(jī)發(fā)生之前向企業(yè)經(jīng)營者發(fā)出警告,督促企業(yè)管理當(dāng)局采取有效措施,避免潛在的風(fēng)險(xiǎn)演變成損失的一種預(yù)警方式。

        國內(nèi)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警的研究始于20世紀(jì)80年代中后期,對(duì)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型的研究則一直到20世紀(jì)90年代末才開始。吳世農(nóng)、黃世忠(1986)曾撰文《中國經(jīng)濟(jì)問題》介紹企業(yè)破產(chǎn)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)及預(yù)測(cè)模型:國家自然科學(xué)基金委員會(huì)管理科學(xué)組先后支持佘廉等人從事企業(yè)預(yù)警研究,并于1999年出版了企業(yè)預(yù)警管理叢書,之后我國學(xué)者真正開始了對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)警的研究,并取得了一定的成果。

        1 統(tǒng)計(jì)方法預(yù)警模型

        1.1 單變量預(yù)警模型。單變量預(yù)警模型是指以某一項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)作為判別標(biāo)準(zhǔn)來判斷企業(yè)是否處于破產(chǎn)狀態(tài)的預(yù)測(cè)模型。

        陳靜(1999)以27個(gè)st公司和27個(gè)非st公司為樣本,最終選定資產(chǎn)負(fù)債率、凈資產(chǎn)收益率等6個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo),分別以公司被st的前一年、前兩年、前三年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),運(yùn)用判別分析法做了實(shí)證研究。在單變量分析中,發(fā)現(xiàn)在負(fù)債比率、流動(dòng)比率、總資產(chǎn)收益率、凈資產(chǎn)收益率4個(gè)指標(biāo)中,流動(dòng)比率和負(fù)債比率誤判率最低。

        1.2 多變量預(yù)警模型。多變量模型即運(yùn)用多種財(cái)務(wù)比率指標(biāo)加權(quán)匯總而構(gòu)造多元線性函數(shù)公式來預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)危機(jī)。

        周首華、楊濟(jì)華和王平(1996)在z分?jǐn)?shù)模型的基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn),考慮了現(xiàn)金流量變動(dòng)情況指標(biāo),建立了f分?jǐn)?shù)模型:

        f=-0.1774+1.1091x1+0.1704x2+l.9271x3+0.0302x4+0.4961x5

        其中,x1、x2及x4與z計(jì)分模型中的x1、x2及x4反映的指標(biāo)相同,而x3、x5與z分?jǐn)?shù)模型的x3、x5不同。x3=(稅后凈收益+折舊)/平均總負(fù)債,它是一個(gè)現(xiàn)金流量變量,是衡量企業(yè)所產(chǎn)生的全部現(xiàn)金流量可用于償還企業(yè)債務(wù)能力的重要指標(biāo)。x5=(稅后凈收益+利息+折舊)/平均總資產(chǎn),測(cè)定的是企業(yè)總資產(chǎn)在創(chuàng)造現(xiàn)金流量方面的能力(其中的利息是指企業(yè)利息收入去利息支出后的余額)。相對(duì)于z分?jǐn)?shù)模型,它可以更準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)出企業(yè)是否存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

        張玲(2000)以120家公司為研究對(duì)象,使用了其中60家公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)估計(jì)二元線性判別模型,并使用另外60家公司進(jìn)行模型進(jìn)行檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)模型具有超前四年的預(yù)測(cè)結(jié)果。此外,采用mda建模的學(xué)者還有黃巖和李元旭(2001)、尹俠等(2001)、向德偉(2002)、衛(wèi)建國等(2002)、楊淑娥和徐偉剛(2003)、唐振宇等(2004)以及賁友紅(2005)。

        1.3 logit。logit模型是采用了一系列的財(cái)務(wù)指標(biāo)來預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)危機(jī)發(fā)生的概率,然后根據(jù)銀行、投資者等的風(fēng)險(xiǎn)偏好程度設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)警戒線,以此對(duì)分析對(duì)象進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)定位與決策。

        吳世農(nóng)、盧賢義(2001)選取70家處于財(cái)務(wù)困境的公司和70家財(cái)務(wù)正常的公司為樣本,首先應(yīng)用剖面分析和單變量判定分析研究財(cái)務(wù)困境出現(xiàn)前5年內(nèi)這兩類公司每一年的21個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)的差異,最后選定6個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)作為預(yù)警指標(biāo),應(yīng)用fisher線性判定分析、多元線性回歸分析和logistic回歸分析三種方法分別建立了三種預(yù)警模型,并指出應(yīng)用logistic回歸分析法建立的預(yù)警模型誤判率最低。

        此外,姜秀華與孫錚(2001)討論了最佳分割點(diǎn),認(rèn)為概率0.1為最佳分割點(diǎn);喬卓(2002)和齊治平(2002)引入二次項(xiàng)和交叉項(xiàng)進(jìn)行建模;陳曉和陳治鴻(2000)、宋力和李晶(2004)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整后建模;張鳴和程濤(2005)、梁琪(2005)、張揚(yáng)(2005)通過利用主成分分析法對(duì)logistic方法進(jìn)行降維、解決共線性問題后進(jìn)行了建模;顧銀寬(2005)則基于jackknife檢驗(yàn)進(jìn)行了建模,均提高了模型預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確率。

        1.4 核函數(shù)方法。羅幼喜等(2005)通過主成分分析法約簡(jiǎn)建模指標(biāo)后,采用核函數(shù)建模,結(jié)果表明模型的性能指標(biāo)超過傳統(tǒng)預(yù)測(cè)方法,較好地解決了大規(guī)模樣本集應(yīng)用問題。

        2 智能預(yù)警模型

        智能預(yù)警模型則主要是基于神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)分析的各類模型。神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型是一套人工智慧系統(tǒng),以模擬生物神經(jīng)系統(tǒng)的模式,利用不斷重復(fù)的訓(xùn)練過程,使本身能夠透過經(jīng)驗(yàn)的積累達(dá)到學(xué)習(xí)的效果。

        王春峰、萬海暉、張維等(1999)用神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法對(duì)商業(yè)銀行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了研究,發(fā)現(xiàn)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法具有很強(qiáng)的非線性映射能力,其學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的能力強(qiáng):學(xué)者楊保安等(2001)將bp神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)分析方法運(yùn)用到銀行財(cái)務(wù)預(yù)警的分析中,構(gòu)建了非線形財(cái)務(wù)預(yù)警模型。

        劉洪、何光軍(2004)以728個(gè)樣本、36個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警研究。他們?cè)趥鹘y(tǒng)的判別分析法和邏輯回歸分析法基礎(chǔ)上,探索應(yīng)用人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法進(jìn)行財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警的研究。結(jié)果表明,人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率高于前兩種方法的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率。謝紀(jì)剛(2004)等人使用分類集成的方法進(jìn)行財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警研究,結(jié)果發(fā)現(xiàn)該方法的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率可達(dá)到86%。

        張根明、向曉驥和孫敬宜(2006)采用bp神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)法,以263家制造業(yè)上市公司的截面財(cái)務(wù)指標(biāo)作為學(xué)習(xí)樣本,并使用76家制造業(yè)上市公司作為檢驗(yàn)樣本,建立了制造業(yè)上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型。其研究結(jié)果表明,與沒有區(qū)分行業(yè)的通用財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型相比,分行業(yè)的bp神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率較高,能為廣大投資者和監(jiān)管機(jī)構(gòu)預(yù)測(cè)公司財(cái)務(wù)狀況提供更可靠的依據(jù)。

        另外,張華倫、孫毅(2006)提出了一種基于粗糙-模糊神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(rough-fuzzy-ann)的模型,并給出了相應(yīng)的算法,通過以我國上市公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)進(jìn)行的實(shí)證分析表明,這種模型具有預(yù)測(cè)精度高、學(xué)習(xí)和泛化能力強(qiáng)、適應(yīng)性廣的優(yōu)點(diǎn),為企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)的動(dòng)態(tài)預(yù)警提供了一條新的途徑。張林(2004)采用cbr技術(shù)構(gòu)建了企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng),為企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)的警度測(cè)控、警兆辨識(shí)以及防警排警等提供了新的思路。

        3 混合模式及其比較研究

        近些年來,還出現(xiàn)了財(cái)務(wù)預(yù)警的混合模式。混合模式是指同時(shí)采用兩種或兩種以上的方法建立模型來進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)警分析。對(duì)此進(jìn)行的實(shí)證研究表明,混合模型比單個(gè)方法模型相有著更高的準(zhǔn)確型。如:徐勇(2007)以滬深兩市制造業(yè)上市公司為樣本,通過fisher線性判定分析法和logistic回歸分析法對(duì)我國制造業(yè)上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型進(jìn)行研究。該研究考慮到了財(cái)務(wù)指標(biāo)行業(yè)性差異,選擇制造業(yè)上市公司作為樣本,可使研究結(jié)果更具針對(duì)性。

        4 我國財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型研究評(píng)價(jià)

        通過上述對(duì)國內(nèi)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型的研究,從單變量、多變量、logit模型這些以統(tǒng)計(jì)方法為基礎(chǔ)的研究到神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型等非統(tǒng)計(jì)智能模型,從單一模型的研究到混合模型及其比較研究,從以財(cái)務(wù)指標(biāo)為基礎(chǔ)的研究到引入非財(cái)務(wù)指標(biāo)的研究,財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型的研究受到了國內(nèi)實(shí)務(wù)界和學(xué)術(shù)界的高度重視且取得了重大進(jìn)展。

        與此同時(shí),國內(nèi)在這方面的研究仍存在不足之處。①不同的預(yù)警模型適用條件不同,必然影響到模型的正確性和預(yù)測(cè)精度。當(dāng)前對(duì)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型的研究大多數(shù)偏重用財(cái)務(wù)指標(biāo)來構(gòu)建模型,而非財(cái)務(wù)因素指標(biāo)不僅在數(shù)據(jù)上收集困難而且不易測(cè)評(píng)。②國內(nèi)學(xué)者對(duì)這些模型的研究都是通過實(shí)證研究得到的,缺乏理論的指導(dǎo),研究者在選擇變量的時(shí)候也受到自身價(jià)值判斷的影響。③在國內(nèi)現(xiàn)有的財(cái)務(wù)預(yù)警研究中,指標(biāo)的選擇往往基于一般的財(cái)務(wù)理論、風(fēng)險(xiǎn)理論和管理理論,有時(shí)甚至取決于研究者的直觀判斷以及資料的可獲得性,眾多研究者還沒有找到令人信服的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和預(yù)警理論來支撐所建立的預(yù)警模型,由此造成了各種財(cái)務(wù)預(yù)警模型的預(yù)警結(jié)論不一致。

        我國這方面的研究中如何考慮行業(yè)和規(guī)模的影響,樣本設(shè)計(jì)條件的變化如何影響預(yù)測(cè)精度,如何從理論上和經(jīng)驗(yàn)上引進(jìn)更有效的預(yù)測(cè)變量,而且國內(nèi)研究對(duì)現(xiàn)金流量指標(biāo)的重視程度也不夠,這些都是我們未來需要進(jìn)一步研究的方向。

參考文獻(xiàn):

[1]姜秀華,任強(qiáng),孫錚.上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型研究[j].預(yù)測(cè).2002.3.

[2]張鳴.企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)警研究前沿.北京.中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版設(shè).2004.

篇(3)

首先在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警領(lǐng)域樹立里程碑的是Beaver(1966),他利用單變量對(duì)企業(yè)破產(chǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè),局限性是對(duì)同一企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)時(shí),選擇的比率不同,得到的結(jié)果也可能有所不同。美國學(xué)者Edward Altman在1968年提出了多元變量Z-score模型,突破了單變量的研究。之后學(xué)者們紛紛利用多變量財(cái)務(wù)預(yù)警模型進(jìn)行研究,但在1980年學(xué)者Ohlson首次采用Logistic方法預(yù)測(cè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。進(jìn)入20世紀(jì)90年代,出現(xiàn)了基于神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型,得到的結(jié)果比較理想。隨后一些新的方法如:支持向量機(jī)、期權(quán)定價(jià)模型也被運(yùn)用到財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的分析中。我國的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究起步較晚,周首華、楊濟(jì)華(1996)把現(xiàn)金流量指標(biāo)引入到Z分?jǐn)?shù)模型中,提出了新的模型―― F分?jǐn)?shù)模型。陳瑜(2000)運(yùn)用二元線性回歸和主成分分析對(duì)上市公司財(cái)務(wù)預(yù)警模型的構(gòu)建進(jìn)行實(shí)證研究。姜秀華、孫錚(2001)則運(yùn)用Logistic建立回歸判別模型。隨后的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究采用了新的方法――神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),如: BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(楊淑娥、黃禮,2005),模糊神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)混合模型(梁杰,2006),遺傳神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(蔡志岳、吳世農(nóng),2006),RBF神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)對(duì)物流企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的評(píng)價(jià)(劉磊、郭巖,2012)等。隨著多學(xué)科的交流融合,也出現(xiàn)了其他的模型,如2015年藍(lán)莎運(yùn)用系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行結(jié)構(gòu)―功能模擬,建立了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系。

總體來看,多元判別分析、Logistic和人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)是主要的預(yù)測(cè)方法,三者之中預(yù)測(cè)度最高的是人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),最差的是多元判別模型。目前文獻(xiàn)對(duì)工業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究較少,本文選取北京市工業(yè)企業(yè)與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有關(guān)的財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并引入人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)中相對(duì)完善、易于操作的多層次感知器,構(gòu)建財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警體系。

二、數(shù)據(jù)樣本的確定

(一)樣本預(yù)警指標(biāo)選取

本文研究對(duì)象是北京市45家在上海證券交易所上市的A股工業(yè)企業(yè),并通過csmar數(shù)據(jù)庫收集2012―2014年這些公司的相關(guān)指標(biāo)。選取的指標(biāo)既包括了反映企業(yè)償債能力、盈利能力、經(jīng)營能力和發(fā)展能力四個(gè)方面的財(cái)務(wù)指標(biāo),也涵蓋了相關(guān)非財(cái)務(wù)指標(biāo),如股權(quán)集中度和獨(dú)立董事比例,總計(jì)18項(xiàng)預(yù)警指標(biāo),如表1所示。

(二)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)劃分

由于45家北京市工業(yè)企業(yè)被ST特殊處理的情況較少,且標(biāo)記為ST發(fā)生在出現(xiàn)財(cái)務(wù)危機(jī)之后,很難對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警產(chǎn)生前瞻性影響,而且財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生是一個(gè)漸進(jìn)的過程,上市公司的財(cái)務(wù)狀況在不加以控制的情況下會(huì)由輕度財(cái)務(wù)危機(jī)轉(zhuǎn)換為重度財(cái)務(wù)危機(jī)。所以本文將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)按照以下標(biāo)準(zhǔn)將其細(xì)分為低風(fēng)險(xiǎn)、中等風(fēng)險(xiǎn)和重大風(fēng)險(xiǎn)。如果當(dāng)年的凈利潤(rùn)不為負(fù)時(shí),表明上市公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)為低風(fēng)險(xiǎn);當(dāng)年首次出現(xiàn)凈利潤(rùn)為負(fù),則表明上市公司為中等財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)水平;當(dāng)年為第二次出現(xiàn)凈利潤(rùn)為負(fù)時(shí),則表明財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)水平很高,歸類為重大風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)上述標(biāo)準(zhǔn),將2012―2014年45家公司共135個(gè)樣本劃分為三類,其中:低風(fēng)險(xiǎn)有120個(gè),中等風(fēng)險(xiǎn)為10個(gè),重大風(fēng)險(xiǎn)為5個(gè)。

三、實(shí)證檢驗(yàn)

(一)KMO檢驗(yàn)與Bartlett球度檢驗(yàn)

在收集到以上45家工業(yè)上市公司近三年18項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)后,對(duì)原始數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化處理,以消除不同指標(biāo)間的量綱差異。在此基礎(chǔ)上為判斷135個(gè)樣本數(shù)據(jù)是否能進(jìn)行主成分分析,首先對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化后的數(shù)據(jù)進(jìn)行KMO檢驗(yàn)與Bartlett球度檢驗(yàn),如表2所示,其中KMO值為0.678,大于0.6,適合做主成分分析;Bartlett球度檢驗(yàn)的顯著性概率為0,說明變量具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,而且表現(xiàn)出高度的相關(guān)性和顯著性。

(二)主成分因子的提取

為了對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警進(jìn)行更加有效的分析,需要減少變量的個(gè)數(shù),分析2012―2014年共135個(gè)樣本數(shù)據(jù)的18項(xiàng)預(yù)警指標(biāo),利用SPSS軟件進(jìn)行因子分析,提取主成分因子,如表3所示。在特征值大于1時(shí),共提取7個(gè)主成分因子,這7個(gè)主成分因子的累計(jì)方差貢獻(xiàn)率達(dá)到75.9%,能反映18個(gè)變量四分之三的信息。設(shè)主成分因子為Fi(i=1,2, …,7),做成分矩陣(如表4所示),可以進(jìn)一步分析主成分Fi所代表的能力和它反映的有關(guān)上市公司的財(cái)務(wù)信息。

主成分因子F1中資產(chǎn)報(bào)酬率、每股收益、營業(yè)凈利率的比重較大,說明F1主要反映公司的盈利能力;F2中所有者權(quán)益增長(zhǎng)率和凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率所占的比重大,代表公司的發(fā)展能力;F3中反映償債能力的指標(biāo)比重較大,說明F3主要變現(xiàn)為償債能力;F4中非財(cái)務(wù)指標(biāo)的獨(dú)立董事比例比重最大,則把公共因子看成股權(quán)結(jié)構(gòu)因子;F5中總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率的比重最大,代表整體營運(yùn)能力;F6中綜合杠桿的比重最大,反映了風(fēng)險(xiǎn)水平能力;F7中營運(yùn)能力的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率和存貨周轉(zhuǎn)率指標(biāo)所占的比重大,F(xiàn)7代表日常營運(yùn)能力因子。這7個(gè)因子涉及到財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)的相關(guān)信息,比較全面地反映出財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的各種因素。

(三) MLP風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型的構(gòu)建及實(shí)證結(jié)果

多層感知器(MLP)是一種多層前饋網(wǎng)絡(luò)模型,具有高度的非線性映射能力,它由三部分組成:一層為感知單元組成的輸入層;一層為(或多層)計(jì)算節(jié)點(diǎn)的隱藏層;一層為計(jì)算節(jié)點(diǎn)的輸出層。

本文運(yùn)用SPSS軟件,首先將七個(gè)主成分因子代表初始的18項(xiàng)指標(biāo),代入神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的多層感知器,作為協(xié)變量,風(fēng)險(xiǎn)程度作為因變量。其次在分區(qū)中,按照七比三的比例隨機(jī)分配個(gè)案,即135個(gè)樣本中70%作為訓(xùn)練變量,30%作為測(cè)試變量。其中訓(xùn)練變量中重大風(fēng)險(xiǎn)的樣本為3個(gè),中等風(fēng)險(xiǎn)的樣本數(shù)為8個(gè),低風(fēng)險(xiǎn)的樣本數(shù)為86個(gè);測(cè)試變量中包含重大風(fēng)險(xiǎn)的樣本2個(gè),中等風(fēng)險(xiǎn)的樣本數(shù)為2個(gè),低風(fēng)險(xiǎn)的樣本數(shù)為34個(gè)。然后在體系結(jié)構(gòu)中,設(shè)置最低的隱藏層數(shù)為1,分批進(jìn)行培訓(xùn)操作時(shí),選擇調(diào)整的共軛梯度對(duì)算法進(jìn)行優(yōu)化。最后可以輸出ROC曲線分析準(zhǔn)確性和特異性,判斷對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警能力。

MLP對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警識(shí)別結(jié)果如表5所示,已預(yù)測(cè)與已觀測(cè)的樣本相比,在訓(xùn)練變量中,有三個(gè)樣本其實(shí)屬于重大風(fēng)險(xiǎn),卻預(yù)測(cè)為中等風(fēng)險(xiǎn),準(zhǔn)確率為0,中等風(fēng)險(xiǎn)和低風(fēng)險(xiǎn)全部預(yù)測(cè)準(zhǔn)確,總體來看,訓(xùn)練變量的正確率為96.9%;在測(cè)試變量中,重大風(fēng)險(xiǎn)有2個(gè)在預(yù)測(cè)的中等風(fēng)險(xiǎn)水平中,總計(jì)的測(cè)試變量的準(zhǔn)確率為94.7%。由此得出綜合正確率為95.8%,其中低風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率為100%,說明多層感知器對(duì)低風(fēng)險(xiǎn)能較好的預(yù)測(cè);誤判均發(fā)生在將重大風(fēng)險(xiǎn)歸類到中等風(fēng)險(xiǎn),究其原因可能是重大風(fēng)險(xiǎn)與中等風(fēng)險(xiǎn)劃分不明確,且在第一年出現(xiàn)凈利潤(rùn)為負(fù)時(shí),第二年要想轉(zhuǎn)虧為盈的難度也很大,或者即使利潤(rùn)為正,為彌補(bǔ)去年差異最后的凈利潤(rùn)數(shù)額也較小,這樣造成重度風(fēng)險(xiǎn)和中度風(fēng)險(xiǎn)的差異不大,利用多層感知器預(yù)測(cè)時(shí)會(huì)產(chǎn)生偏差。

四、結(jié)論

篇(4)

引言

企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理(ERM)是指企業(yè)在日常的經(jīng)營中,通過對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)、衡量和分析并以最小的成本達(dá)到最大安全保障的管理辦法。風(fēng)險(xiǎn)和收益并存,企業(yè)作為市場(chǎng)的主體要參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)必然要面對(duì)風(fēng)險(xiǎn),因此,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警就顯得尤為重要。

一、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)經(jīng)營總風(fēng)險(xiǎn)在財(cái)務(wù)活動(dòng)上的集中體現(xiàn),是企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)未來實(shí)際結(jié)果偏離預(yù)期結(jié)果的可能性。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有狹義和廣義之分,狹義的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)僅指籌資風(fēng)險(xiǎn),廣義的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指包括籌資風(fēng)險(xiǎn)在內(nèi)的所有由于不確定事項(xiàng)給企業(yè)帶來的可能損失及其損失程度,包括:籌資風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)、資金收回風(fēng)險(xiǎn)、資產(chǎn)貶值(或跌價(jià))風(fēng)險(xiǎn)、收益分配風(fēng)險(xiǎn)等。

二、建立財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)

為防范化解企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)建立一套健全有效的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)就顯得非常必要。

企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)是指企業(yè)在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中形成的各種相互依賴、相互制約的預(yù)警職能體系,是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中一項(xiàng)復(fù)雜性、綜合性程序較高的管理活動(dòng)。預(yù)警系統(tǒng)的設(shè)計(jì)就是把風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制因地制宜的引入企業(yè)內(nèi)部,讓企業(yè)、管理者、員工共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任,使責(zé)、權(quán)、利三者真正成為一個(gè)有機(jī)整體。預(yù)警系統(tǒng)設(shè)計(jì)包括預(yù)警組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)、信息收集和傳遞系統(tǒng)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析系統(tǒng)設(shè)計(jì)及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)處理系統(tǒng)設(shè)計(jì)。具體實(shí)施步驟如下:

1.以現(xiàn)金流為基礎(chǔ),建立短期財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)。短期而言,企業(yè)能否維持下去,并不完全取決于是否盈利,而取決于是否有足夠現(xiàn)金用于各種支出。預(yù)警的前提是企業(yè)有利潤(rùn),對(duì)于經(jīng)營穩(wěn)定的企業(yè),由于其應(yīng)收、應(yīng)付賬款及存貨等一般保持穩(wěn)定,因此經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量?jī)纛~一般應(yīng)大于凈利潤(rùn)。根據(jù)企業(yè)現(xiàn)金流量表,定期分析企業(yè)的現(xiàn)金流動(dòng)狀況和變化趨勢(shì),是財(cái)務(wù)管理工作別重要一環(huán)。準(zhǔn)確的現(xiàn)金流量分析,可以為企業(yè)提供預(yù)警信號(hào),使經(jīng)營者能夠及及早采取措施。

2.確立財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系,建立長(zhǎng)期財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)。對(duì)企業(yè)而言,在建立短期財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)的同時(shí),還要建立長(zhǎng)期財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)。其中償債能力、企業(yè)營運(yùn)能力、企業(yè)盈利能力等指標(biāo)最具代表性。(1)償債能力分析指標(biāo)。①經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金凈流量/流動(dòng)負(fù)債。該指標(biāo)說明企業(yè)通過經(jīng)營活動(dòng)所獲得的現(xiàn)金凈流量可以用來償還現(xiàn)時(shí)債務(wù)的能力。比率越大,說明企業(yè)流動(dòng)性越大,短期償債能力越強(qiáng)。②經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金凈流量/負(fù)債總額。該指標(biāo)反映企業(yè)年度經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金凈流量?jī)斶€企業(yè)全部債務(wù)的能力,反映企業(yè)長(zhǎng)期償債能力。比率越大,表示企業(yè)長(zhǎng)期償債能力越強(qiáng)。(2)企業(yè)營運(yùn)能力指標(biāo)。包括兩個(gè)主要的指標(biāo):①總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率(主營業(yè)務(wù)收入凈額/平均資產(chǎn)總額):該指標(biāo)是用以綜合評(píng)價(jià)全部資產(chǎn)經(jīng)營質(zhì)量和利用效率的重要指標(biāo)。該指標(biāo)越高,表明以相同的總資產(chǎn)完成的周轉(zhuǎn)額越多, 總資產(chǎn)的利用效果較好。②流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率(主營業(yè)務(wù)收入凈額/平均流動(dòng)資產(chǎn)總額):該指標(biāo)反映了企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)速度,它是從流動(dòng)性最強(qiáng)的流動(dòng)資產(chǎn)角度,對(duì)企業(yè)的利用效率進(jìn)行分析,以進(jìn)一步揭示影響企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量的主要因素。

(3)企業(yè)盈利能力指標(biāo)。包括兩個(gè)主要的指標(biāo):①凈資產(chǎn)收益率(凈利潤(rùn)/平均凈資產(chǎn)):它是反映企業(yè)自有資金投資收益水平的指標(biāo), 一般情況下該比率越高,表明自有資金獲取收益的能力越強(qiáng),對(duì)企業(yè)投資人、債權(quán)人的保障程度越高。所以它至少不應(yīng)低于市場(chǎng)或行業(yè)的平均值。如果資產(chǎn)收益率達(dá)不到市場(chǎng)或行業(yè)平均水平,意味著企業(yè)發(fā)生了機(jī)會(huì)損失,并且在競(jìng)爭(zhēng)中客觀上已處于劣勢(shì)地位。一般存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)資產(chǎn)收益率也比較低。②總資產(chǎn)報(bào)酬率[(利潤(rùn)總額+利息支出)/平均資產(chǎn)總額]:它是反映企業(yè)資產(chǎn)綜合利用效果的指標(biāo),該指標(biāo)越高,表明企業(yè)的資產(chǎn)利用效益越好,整個(gè)企業(yè)的盈利能力越強(qiáng)。

三、應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的措施

在發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)實(shí)施中,實(shí)時(shí)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)進(jìn)行監(jiān)測(cè),如出現(xiàn)產(chǎn)品積壓,質(zhì)量下降,成本上升,應(yīng)收款增大等,要查明其形成原因及過程,確定切實(shí)可行的風(fēng)險(xiǎn)管理策略。應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)通常采用以下策略:

1.回避風(fēng)險(xiǎn)策略,即考慮到風(fēng)險(xiǎn)事故存在可能性較大時(shí),主動(dòng)放棄或改變某項(xiàng)可能引起風(fēng)險(xiǎn)損失決策的方法。

2.接受風(fēng)險(xiǎn)策略,即企業(yè)面對(duì)客觀存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),接受下來,并努力采取措施控制風(fēng)險(xiǎn)的方法。

3.風(fēng)險(xiǎn)防范策略,即在損失發(fā)生前消除或減少可能引起損失的各項(xiàng)因素,避免損失的產(chǎn)生。

4.分散風(fēng)險(xiǎn)策略,即通過企業(yè)之間聯(lián)營、多元化經(jīng)營對(duì)外投資多項(xiàng)化等方式分散財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

5.實(shí)施中應(yīng)注意的問題。(1)加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息管理,建立完善靈敏的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng),保證財(cái)務(wù)預(yù)警指標(biāo)體系的建立和運(yùn)行效果。(2)樹立牢固的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),加強(qiáng)完善企業(yè)內(nèi)部控制制度,良好的內(nèi)部控制制度可以提高財(cái)務(wù)預(yù)警的準(zhǔn)確性。(3)保證暢通的預(yù)警信息傳遞路線和及時(shí)的對(duì)策反應(yīng),使預(yù)警信息能及時(shí)反處理。(4)正確認(rèn)識(shí)和處理財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)和其他管理體系的關(guān)系,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)是企業(yè)內(nèi)部控制的一種形式,不同于行政管理,又依賴于行政管理。

參考文獻(xiàn):

[1]韓冬梅:如何加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理[J].會(huì)計(jì)師,2007. (1).

[2]胡殿香:論現(xiàn)代企業(yè)的財(cái)務(wù)管理[J].經(jīng)濟(jì)技術(shù)協(xié)作信息,2007.(6)

[3]周首華 楊濟(jì)華 王 平:論財(cái)務(wù)危機(jī)的預(yù)警分析――F分?jǐn)?shù)模式[J].會(huì)計(jì)研究,1996(8):8~11

[4]李秉成,劉芬芳.財(cái)務(wù)困境預(yù)警分析方法評(píng)析[ J].武漢科技大學(xué)學(xué)報(bào),2004(1):6~10

[5]殷孟波 賀向明:公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型評(píng)介[J].經(jīng)濟(jì)學(xué)動(dòng)態(tài),2004(3)

篇(5)

企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)主要是指在企業(yè)的各種財(cái)務(wù)活動(dòng)中,因受一些不確定因素影響而使得企業(yè)實(shí)際財(cái)務(wù)收益與預(yù)期的收益產(chǎn)生一定的偏離,從而給企業(yè)造成蒙受損失的可能。隨著世界金融危機(jī)的不斷出現(xiàn)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,企業(yè)必須要積極建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警系統(tǒng),健全風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,從而確保企業(yè)的健康發(fā)展。

一、構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的相關(guān)措施

1.建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的整個(gè)過程,其主要是企業(yè)信息化的基礎(chǔ)上,依據(jù)企業(yè)自身經(jīng)營計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表和其他財(cái)務(wù)資料,利用金融、市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理和財(cái)會(huì)等理論,并采用比較分析、數(shù)學(xué)模型、比例分析以及因素分析等方法而進(jìn)行的示警預(yù)報(bào)。

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的建立不僅可以讓企業(yè)經(jīng)營者對(duì)一些潛在的財(cái)務(wù)危機(jī)做好應(yīng)對(duì)的準(zhǔn)備,及時(shí)地找出財(cái)務(wù)危機(jī)產(chǎn)生的根源和經(jīng)過,給企業(yè)的管理經(jīng)營者提供一些改善財(cái)務(wù)危機(jī)的建議和措施,從而能夠?yàn)槠髽I(yè)未來的管理和經(jīng)營提供良好的借鑒作用。

2.樹立企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),做好信息管理工作

風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)的樹立是保障企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)成功建立和正常運(yùn)行的前提。因此,在日常工作中企業(yè)內(nèi)部的全體員工,尤其是領(lǐng)導(dǎo)管理階層要牢固樹立企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),并極采納合理建議。

企業(yè)要加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警組織機(jī)構(gòu)的建立,積極遵循“職責(zé)獨(dú)立、專人負(fù)責(zé)”的原則,從而確保企業(yè)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警工作能夠得到嚴(yán)格的落實(shí),以避免受其他機(jī)構(gòu)的影響和干擾。而在企業(yè)信息的管理上,要不斷對(duì)資料信息系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí),并及時(shí)對(duì)系統(tǒng)信息進(jìn)行刷新,以確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和有效性。

3.建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析和處理機(jī)制

對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的高效分析是企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的關(guān)鍵和核心。而企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的處理則主要是一些改進(jìn)方案、補(bǔ)救辦法和應(yīng)急措施。其中,改進(jìn)方案是對(duì)企業(yè)管理經(jīng)營中一些薄弱環(huán)節(jié)的改進(jìn)措施,目的是避免和杜絕類似財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)事件的再次發(fā)生;而補(bǔ)救方案則是指當(dāng)財(cái)務(wù)危機(jī)發(fā)生后要采取有效的措施來盡可能地控制損失或減少損失;應(yīng)急措施是指當(dāng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)或財(cái)務(wù)危機(jī)出現(xiàn)時(shí),要采取有效的方法和手段進(jìn)行規(guī)避,以避免危機(jī)的不斷惡化。

4.將企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)和其他各項(xiàng)制度建設(shè)進(jìn)行有效地結(jié)合

企業(yè)作為一個(gè)整體,其內(nèi)部的任何活動(dòng)都可能會(huì)影響到客戶對(duì)企業(yè)的滿意度,這就要求企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理要與其他管理活動(dòng)保持良好的銜接和溝通,同時(shí)還要使企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警系統(tǒng)與其他子系統(tǒng)之間保持協(xié)調(diào)和一致性,并實(shí)現(xiàn)資料數(shù)據(jù)的共享。因此,要規(guī)避企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),就需要將企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)與其他各項(xiàng)制度建設(shè)進(jìn)行有效的結(jié)合。

5.遵循和堅(jiān)持成本效益原則

企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的良好構(gòu)建還需要積極遵循和堅(jiān)持成本效益原則,并使實(shí)施預(yù)警信息產(chǎn)生的價(jià)值能夠大于實(shí)施預(yù)警信息產(chǎn)生的成本,以確保財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)構(gòu)建的有效性和經(jīng)濟(jì)性。一般情況下,企業(yè)自身的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)在很大程度上取決于其內(nèi)部的現(xiàn)金流量狀況。當(dāng)前企業(yè)所面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)主要包括投資風(fēng)險(xiǎn)、籌資風(fēng)險(xiǎn)、利益分配風(fēng)險(xiǎn)以及資本運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)等,這些財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)貫穿于企業(yè)財(cái)務(wù)管理的整個(gè)過程,不利于企業(yè)的協(xié)調(diào)穩(wěn)健發(fā)展。因此,在新時(shí)期的發(fā)展中,企業(yè)要通過建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制來防范和控制各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn),以最大程度地降低企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)損失,保障財(cái)務(wù)安全,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營價(jià)值的最大化。

二、企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的有效措施

1.積極建立相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,提高企業(yè)應(yīng)對(duì)外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的能力

復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)環(huán)境是造成企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要原因,外部的經(jīng)濟(jì)環(huán)境等因素對(duì)企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理有著深刻的影響。面對(duì)復(fù)雜多變的外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境,企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)其變化趨勢(shì)和規(guī)律的研究,并通過建立相關(guān)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制來有效地掌握外部市場(chǎng)環(huán)境的變化,并預(yù)測(cè)出企業(yè)所要面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的危機(jī)。同時(shí),根據(jù)對(duì)外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的預(yù)測(cè)結(jié)果,企業(yè)應(yīng)積極制定相關(guān)的應(yīng)變措施,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理辦法和政策的調(diào)整,以提高企業(yè)應(yīng)對(duì)外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境的能力,減少或避免因外部環(huán)境的不利變化而對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理造成沖擊,從而到達(dá)降低企業(yè)外部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的目的。

2.建立相關(guān)的財(cái)務(wù)決策機(jī)制,提高企業(yè)財(cái)務(wù)決策的科學(xué)性

當(dāng)前企業(yè)財(cái)務(wù)決策中所采用的主觀決策和經(jīng)驗(yàn)決策在一定程度上增加了企業(yè)財(cái)務(wù)決策的失誤率,而錯(cuò)誤的決策又會(huì)大大增加企業(yè)所面臨的的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。面對(duì)這種情況,就需要企業(yè)在發(fā)展中建立相關(guān)的財(cái)務(wù)決策機(jī)制,提高財(cái)務(wù)決策的科學(xué)性,從而防范和減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)。具體來說,企業(yè)首先要明確自身的財(cái)務(wù)決策目標(biāo),并確保財(cái)務(wù)決策目標(biāo)和企業(yè)總體目標(biāo)的一致性,這是提高企業(yè)財(cái)務(wù)決策科學(xué)性的前提。最后,還要對(duì)財(cái)務(wù)決策實(shí)施過程進(jìn)行有效的監(jiān)督,從而保障企業(yè)財(cái)務(wù)決策的順利實(shí)施,降低風(fēng)險(xiǎn)所帶來的損失。

3.確定科學(xué)合理的企業(yè)資本結(jié)構(gòu)

企業(yè)的理財(cái)目標(biāo)和資本結(jié)構(gòu)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生有著重要的影響,這就要求企業(yè)要確立科學(xué)合理的資本結(jié)構(gòu),以規(guī)避各種財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)。企業(yè)資本結(jié)構(gòu)的合理與否主要受企業(yè)籌資決策的影響,因此,企業(yè)在進(jìn)行籌資時(shí)應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況,對(duì)與籌資相關(guān)的影響因素進(jìn)行綜合的考慮,從而確定出合理的資本結(jié)構(gòu)。

4.建立和完善企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度

完善管理制度能夠明確企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的方向和目標(biāo),也是防范和減少企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要措施。同時(shí),企業(yè)要不斷強(qiáng)化企業(yè)自身的內(nèi)部控制,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)資金的有效管理,以提高其資金的利用率。并對(duì)當(dāng)前的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行全面的梳理,以找出其中潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和相關(guān)的控制措施。另外,還要加強(qiáng)對(duì)當(dāng)前財(cái)務(wù)控制制度的審核,對(duì)其中存在的監(jiān)管漏洞要進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)充和完善,從而增強(qiáng)其抵御各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力。

加強(qiáng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理,提高企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警能力是當(dāng)前企業(yè)應(yīng)對(duì)激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的有效路徑。企業(yè)要積極建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)管理機(jī)制,從而確保企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

篇(6)

一、建立企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的必要性

(1)當(dāng)今企業(yè)發(fā)展環(huán)境。慘痛的歷史給社會(huì)的經(jīng)驗(yàn)是固步自封只會(huì)落后,之后任人欺凌。這一點(diǎn)同樣適用在經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)就是沒有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)。所以,當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,各個(gè)企業(yè)所要面臨的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不僅僅是國內(nèi)的企業(yè),還有國外的各強(qiáng)國的優(yōu)秀企業(yè)。形式十分嚴(yán)峻,企業(yè)只有經(jīng)歷了各種各樣的歷練和考驗(yàn),積極吸取競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)秀制度,不斷的從經(jīng)歷中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),完善自己,才能夠從中脫穎而出,屹立在國際經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)之內(nèi)。

(2)建立企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)的必要性。一個(gè)企業(yè)就像一個(gè)人一樣,它的發(fā)展受到兩個(gè)方面的影響:一是來源于外部經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的規(guī)則、國家的政策、社會(huì)的要求之類的外部考驗(yàn),另一個(gè)就是來源于自身的影響。一個(gè)優(yōu)秀的人需要對(duì)自身內(nèi)在進(jìn)行管理,在不斷豐富自己的同時(shí),也需要培養(yǎng)或制定良好習(xí)慣對(duì)自己進(jìn)行制約。對(duì)于企業(yè)來說,在不斷發(fā)展的同時(shí),必須要制定相應(yīng)的制度來對(duì)企業(yè)進(jìn)行約束,避免或減少外界對(duì)企業(yè)造成的不良影響,將事后的管理更改為事前的預(yù)防。因此,企業(yè)應(yīng)建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢?cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng),提高企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的危機(jī)意識(shí)。

(3)建立企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)的意義。有企業(yè)成立,也有企業(yè)成功,自然也就有企業(yè)合并或者是破產(chǎn),這些是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境下企業(yè)的發(fā)展常態(tài)。相信每個(gè)企業(yè)都不愿意走向衰落,那么,企業(yè)就要提高自身對(duì)市場(chǎng)信息的應(yīng)對(duì)以及消化的能力,最大程度上利用自己企業(yè)的優(yōu)勢(shì),不斷的加強(qiáng)企業(yè)自身抵抗風(fēng)險(xiǎn)的機(jī)制和意識(shí)。建立企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),通過風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)中的防范、監(jiān)控、預(yù)警等功能應(yīng)對(duì)各種容易發(fā)生變化的、非常見的逆境狀況,從而保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的安全性以及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的良性循環(huán)。財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)可以多方面的分析公司財(cái)務(wù)情況,并結(jié)合實(shí)際的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)的信息來預(yù)測(cè)公司財(cái)務(wù)危機(jī),從而不斷針對(duì)調(diào)整,讓企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)始終處于“可控、且安全”的狀態(tài)。公司財(cái)務(wù)對(duì)經(jīng)營活動(dòng)具有前瞻性特征,有大量的實(shí)例可以證明,陷入經(jīng)營危機(jī)的企業(yè)基本上都是由財(cái)務(wù)危機(jī)為征兆的,而財(cái)務(wù)的危機(jī)問題,并不是突然性的、爆發(fā)性的危機(jī)問題,財(cái)務(wù)危機(jī)的形成是問題的不斷積累與惡化共同造成的。而財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)能夠不斷排查這些問題,一些敏感性的關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)即警兆會(huì)以不同的形式,在不同程度顯現(xiàn)出來,然后系統(tǒng)就會(huì)對(duì)這些問題進(jìn)行分析,及時(shí)的減少財(cái)務(wù)問題,從而減少財(cái)務(wù)危機(jī)的發(fā)生。

二、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的構(gòu)建

企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中一項(xiàng)綜合性程序較高且復(fù)雜的管理活動(dòng),主要是指企業(yè)在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中形成的各種相互制約、相互依賴的預(yù)警職能體系。通常情況下,企業(yè)在對(duì)財(cái)務(wù)的管理過程中,都會(huì)采用財(cái)務(wù)杠桿系數(shù)衡量財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的方法。但是這樣的方法對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警來說,遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到要求。財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)是通過對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行預(yù)測(cè)、監(jiān)控,通過因素分析、比較分析、比率分析等方法建立的一套財(cái)務(wù)預(yù)警分析系統(tǒng),系統(tǒng)全面地檢測(cè)企業(yè)的財(cái)務(wù)情況,通過分析預(yù)先告知企業(yè)可能出現(xiàn)的財(cái)務(wù)危機(jī),讓企業(yè)可以提早準(zhǔn)備,而且還可以采取特定的措施,排除危機(jī),保證企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)安全運(yùn)行的管理行為。當(dāng)前財(cái)務(wù)預(yù)警模型多采用單元判定模型,多元線性判定模型如人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)模型、Logisti模型、Z分?jǐn)?shù)模型等。

要想構(gòu)建企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),首先要做的是對(duì)需要達(dá)到的目標(biāo)狀況、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警所處的環(huán)境情況進(jìn)行分析,然后要結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的論證還有企業(yè)的實(shí)施環(huán)境,使用合理科學(xué)的財(cái)務(wù)指標(biāo),并且要充分的考慮財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的功能選定以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)構(gòu)建的問題。

此外,由于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的重要方法是利用財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析機(jī)制,所以要想建立企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),就必須要建立健全財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析處理的管理機(jī)制,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)需要這兩個(gè)機(jī)制合作、共同解決。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的處理中有改進(jìn)措施、補(bǔ)救措施、還有應(yīng)急措施等。系統(tǒng)對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)問題的處理一般是將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的信息經(jīng)過匯總之后將其送到危機(jī)處理小組進(jìn)行處理解決。

企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警應(yīng)配合企業(yè)發(fā)展建設(shè)要求。財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警都是因企業(yè)的發(fā)展建設(shè)而建立,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的運(yùn)行與操作是根據(jù)企業(yè)的各項(xiàng)信息進(jìn)行分析判斷得出結(jié)果,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)應(yīng)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際狀況,建立適用與企業(yè)發(fā)展的預(yù)警系統(tǒng)。對(duì)已經(jīng)建立的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)應(yīng)進(jìn)行必要的評(píng)估和檢查,及時(shí)調(diào)整系統(tǒng)中不適當(dāng)?shù)沫h(huán)接,降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)的防范工作。面對(duì)企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)的管理者必須提高財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范意識(shí),加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制程序,提高財(cái)務(wù)管理的制度,提升對(duì)財(cái)務(wù)危機(jī)的認(rèn)識(shí),將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)融入在日常的工作監(jiān)督中,發(fā)現(xiàn)預(yù)警中的異常立即應(yīng)對(duì),采用危機(jī)管理對(duì)出現(xiàn)的財(cái)務(wù)危機(jī)進(jìn)行補(bǔ)救處理,降低企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)的安全發(fā)展。

三、結(jié)論

如今企業(yè)的發(fā)展面臨的是國際的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),企業(yè)的發(fā)展壓力相對(duì)較大,企業(yè)必須從各方面武裝自己,財(cái)務(wù)作為企業(yè)發(fā)展的核心更是要受到重要的保護(hù),建設(shè)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)可以幫助企業(yè)不斷的檢視自身,結(jié)合實(shí)際的市場(chǎng)規(guī)則或需求,對(duì)企業(yè)內(nèi)部的信息或制度進(jìn)行排查,能夠幫助企業(yè)盡早的發(fā)現(xiàn)問題,給企業(yè)解決問題的時(shí)候,同時(shí)也減少了由財(cái)務(wù)問題不斷積累、壓縮,最后對(duì)企業(yè)造成毀滅性傷害的可能性。本文簡(jiǎn)單論述了企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的構(gòu)建問題,提出了幾點(diǎn)針對(duì)性的建議,希望可以幫到各位讀者,幫到各個(gè)企業(yè)提高效益。

參考文獻(xiàn):

篇(7)

二、高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的構(gòu)建

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的一般程序是風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)的測(cè)度和風(fēng)險(xiǎn)的控制。本文按照這個(gè)思路來構(gòu)建高校財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng),高校財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)是一個(gè)循環(huán)運(yùn)行的系統(tǒng)?;拘畔⑾到y(tǒng)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息的收集,財(cái)務(wù)信息收集的對(duì)象主要是高校內(nèi)部財(cái)務(wù)信息和外部信息,并形成一個(gè)資料系統(tǒng),將所有資料傳遞給分析監(jiān)測(cè)系統(tǒng)。分析監(jiān)測(cè)系統(tǒng)是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的核心,運(yùn)用專門的財(cái)務(wù)預(yù)警模型,通過分析監(jiān)測(cè)可以迅速排除對(duì)財(cái)務(wù)影響小的風(fēng)險(xiǎn),從而將主要精力放在有可能造成重大影響的風(fēng)險(xiǎn)上,對(duì)其重點(diǎn)研究,分析出風(fēng)險(xiǎn)的原因,評(píng)估其可能造成的損失。風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng)應(yīng)及時(shí)根據(jù)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)水平的高低制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防范或化解策略,對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)回避、轉(zhuǎn)移和承接。

(一)基本信息系統(tǒng)

良好的財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)必須建立在對(duì)大量資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)上,形成基本信息系統(tǒng)。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息的收集和傳遞,這個(gè)系統(tǒng)應(yīng)該是開放性的,不僅包括信息的輸入,還包括信息的輸出;不僅有財(cái)會(huì)人員提供的財(cái)會(huì)信息,更有其他渠道的信息。這里的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)不僅是指一般意義上的會(huì)計(jì)核算報(bào)告系統(tǒng),還包括對(duì)會(huì)計(jì)資料的認(rèn)真閱讀、分析和評(píng)價(jià),以及尋找高校潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并及時(shí)消除財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的工作。

(二)分析監(jiān)測(cè)系統(tǒng)

分析監(jiān)測(cè)系統(tǒng)是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的核心,它以高校的財(cái)務(wù)報(bào)表及其他相關(guān)的資料為依據(jù),通過定量分析與定性分析相結(jié)合的方法,對(duì)高校存在的風(fēng)險(xiǎn)做出判斷,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)水平達(dá)到或超過預(yù)警線的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警。定量分析主要是通過設(shè)計(jì)一套財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)評(píng)價(jià)體系,來評(píng)估高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的。

1.建立高效財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)評(píng)價(jià)體系

(1)償債能力評(píng)價(jià)指標(biāo)。第一,資產(chǎn)負(fù)債率:資產(chǎn)負(fù)債率=負(fù)債總額/資產(chǎn)總額×100%反映了在高??傎Y產(chǎn)中債務(wù)資金所占的比重。資產(chǎn)負(fù)債率越低代表資產(chǎn)對(duì)債務(wù)的保障越高。目前大部分高校正在快速發(fā)展,所以并不是這個(gè)比重越低越好,應(yīng)該在一定范圍內(nèi)更有利于學(xué)校的資金籌集,比重可以設(shè)為30%~60%之間,當(dāng)比重大于60%應(yīng)該預(yù)警,這表明學(xué)校有可能要資不抵債。第二,流動(dòng)比率:流動(dòng)比率=流動(dòng)資產(chǎn)/流動(dòng)負(fù)債×100%反映了高校用流動(dòng)資金償還流動(dòng)負(fù)債的能力。該比重可以設(shè)在2~5之間,當(dāng)比重小于1.5應(yīng)該預(yù)警,表明學(xué)校的短期償債能力變低。第三,潛在支付能力:潛在支付能力=(年末貨幣資金+年末應(yīng)收票據(jù)+年末借出款+年末債券投資)/到期債務(wù)本息×100%反映了高校收益能力對(duì)債務(wù)償還的保障,比重越大說明了潛在支付能力越強(qiáng),該指標(biāo)值至少要大于1,指標(biāo)值小于1時(shí),表明債務(wù)有可能會(huì)還不上。

(2)運(yùn)營能力指標(biāo)。第一,預(yù)算收入實(shí)現(xiàn)率:預(yù)算收入實(shí)現(xiàn)率=實(shí)際收入/預(yù)算收入×100%反映了高校本年預(yù)算收入的完成情況,指標(biāo)值小于100%表明沒有完成,大于100%表明實(shí)際收入超過預(yù)算,接近100%表明完成情況最好。第二,預(yù)算支出實(shí)現(xiàn)率:預(yù)算支出實(shí)現(xiàn)率=實(shí)際支出/預(yù)算支出×100%反映了高校本年預(yù)算支出的完成情況,指標(biāo)小于100%是控制較好,大于100%是超預(yù)算支出,接近100%表明基本和預(yù)算相符。第三,經(jīng)費(fèi)自給率:經(jīng)費(fèi)自給率=(事業(yè)收入+經(jīng)營收入+附屬單位上繳收入+其他收入)/學(xué)??偨?jīng)費(fèi)收入×100%反映了高校自籌經(jīng)費(fèi)的收入占學(xué)校的總經(jīng)費(fèi)收入比重。該指標(biāo)值越大,表明該校自給能力越強(qiáng)。預(yù)警指標(biāo)值可設(shè)在50%左右,低于50%則要預(yù)警。第四,事業(yè)基金可用率:事業(yè)基金可用率=(事業(yè)基金-借出款-對(duì)外投資)/事業(yè)基金總數(shù)×100%反映了高??蓜?dòng)用的事業(yè)基金占事業(yè)基金總數(shù)的比例。指標(biāo)值高,說明高??烧{(diào)動(dòng)基金彌補(bǔ)預(yù)算缺口的能力強(qiáng),這個(gè)預(yù)警指標(biāo)值可根據(jù)高校實(shí)際情況確定。

(3)發(fā)展?jié)摿χ笜?biāo)。第一,自籌收入能力:自籌收入能力=自籌收入/總收入×100%反映了高校通過多種渠道創(chuàng)收方面的能力。指標(biāo)值越大,說明高校自我發(fā)展能力越強(qiáng),預(yù)警指標(biāo)值可根據(jù)高校實(shí)際情況確定。第二,總資產(chǎn)增長(zhǎng)率:總資產(chǎn)增長(zhǎng)率=(年末資產(chǎn)總額-年初資產(chǎn)總額)/年初資產(chǎn)總額×100%反映了高校資產(chǎn)的增長(zhǎng)情況。指標(biāo)越大表明學(xué)校發(fā)展速度越快。第三,自有資金增長(zhǎng)率:自有資金增長(zhǎng)率=(年末自有資金總額-年初自有資金總額)/年初自有資金總額×100%反映了高校自有資金的增長(zhǎng)情況。該指標(biāo)越大表明學(xué)校的發(fā)展?jié)摿υ胶谩?/p>

2.定量分析和定性分析相結(jié)合

定量分析雖然是通過對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析、加工和處理來完成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的,有其科學(xué)性和合理性,但這種方式也會(huì)受到不同高校條件差異、高校在不同時(shí)期影響因素的變化、評(píng)價(jià)時(shí)對(duì)評(píng)價(jià)指標(biāo)的選擇,以及高校對(duì)會(huì)計(jì)政策的選擇等各種因素的影響,無法滿足高校對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的全面需要。而定性分析則是在財(cái)務(wù)報(bào)表分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合專業(yè)分析人員的經(jīng)驗(yàn)判斷,可以對(duì)定量分析的不足加以彌補(bǔ)。如當(dāng)高校過度依賴貸款、總資產(chǎn)和收入急劇下降、過度大規(guī)模擴(kuò)張、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)在較長(zhǎng)時(shí)間不準(zhǔn)確等情況,則預(yù)示著高校存在發(fā)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的可能性。為此,高校不但要通過定量分析來把握高校的發(fā)展趨勢(shì),而且要相應(yīng)地結(jié)合定性分析來進(jìn)行考量和判斷。

(三)高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng)

風(fēng)險(xiǎn)控制系統(tǒng)就是針對(duì)分析檢測(cè)系統(tǒng)對(duì)財(cái)務(wù)運(yùn)作過程中存在的問題和隱患做出的預(yù)警,對(duì)不同的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)類型提供不同的有效控制措施??刂拼胧┌雌涫欠褚揽客饨鐜椭煞譃閮深悾阂活愂菍⒇?cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移,另一類是將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)自行承接。高校對(duì)自身控制能力有限,即使可以控制,但控制的成本和代價(jià)太大的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)可以實(shí)施轉(zhuǎn)移策略,如會(huì)同商業(yè)銀行制定切實(shí)可行的還貸方案和多家銀行組合實(shí)現(xiàn)貸款,向?qū)I(yè)保險(xiǎn)公司投保等。高校對(duì)不能轉(zhuǎn)移的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)或自己有能力將損失控制在可容忍范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)可以實(shí)施自行承接策略。自行承接的方式即制定相應(yīng)的對(duì)策改善目前的財(cái)務(wù)狀況,如加速應(yīng)收賬款的收回,節(jié)約開支,有效處理不良資產(chǎn)等。在制定好控制措施后,還應(yīng)定期檢查風(fēng)險(xiǎn)控制措施的實(shí)施效果,并根據(jù)整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)行情況重新對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估系統(tǒng)做出的預(yù)警進(jìn)行適當(dāng)性、有效性、及時(shí)性的分析,并對(duì)基本信息系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)信息進(jìn)行修正,從而將高校財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)的三部分連成一個(gè)有機(jī)的整體。

三、高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)評(píng)價(jià)結(jié)構(gòu)

根據(jù)高校的實(shí)際運(yùn)營情況和管理需要,可以將預(yù)警系統(tǒng)反映出來的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)情況確定為低、中、較高、高四級(jí)。具體解釋如下:

1.高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)低。代表了學(xué)校收益水平很高,債務(wù)的支付能力很強(qiáng),學(xué)校的經(jīng)營正處于良性循環(huán)狀態(tài)。

2.高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)中。代表了學(xué)校處在平均水平,有足夠的債務(wù)償還能力,學(xué)校的經(jīng)營處在良性循環(huán)水平,但比較容易受到內(nèi)部、外部不確定因素的干擾,需要及時(shí)檢測(cè)情況。

篇(8)

一、上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)體系建立

為了能使構(gòu)建的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型能更符合上市軍工企業(yè)的實(shí)際,在指標(biāo)選取上盡可能地考慮上市軍工企業(yè)的特征,并融入了部分非財(cái)務(wù)指標(biāo)作為最終的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)體系。

在財(cái)務(wù)指標(biāo)方面,根據(jù)財(cái)務(wù)管理的有關(guān)理論,為了盡可能全面地反映研究對(duì)象的財(cái)務(wù)狀況,首先確定了償債能力、盈利能力、營運(yùn)能力、成長(zhǎng)能力、現(xiàn)金流量能力五大類指標(biāo)。另外由于軍工企業(yè)具有明顯的特殊性,因此在財(cái)務(wù)比率指標(biāo)的選取上也應(yīng)體現(xiàn)行業(yè)特點(diǎn),對(duì)不能明顯反映軍工企業(yè)經(jīng)營狀況的財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行了剔除。經(jīng)過對(duì)各類財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行選擇和細(xì)分,最終確定了26個(gè)指標(biāo)建立起財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的財(cái)務(wù)指標(biāo)體系。見表1。

在非財(cái)務(wù)指標(biāo)確定的過程中,從股權(quán)構(gòu)成方面、軍品業(yè)務(wù)方面、關(guān)聯(lián)交易三個(gè)方面考慮,在文獻(xiàn)研究的基礎(chǔ)上提出了以下假設(shè):

假設(shè)l:國有股比例與企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況呈負(fù)相關(guān)關(guān)系;

假設(shè)2:法人股比例與企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況呈正相關(guān)關(guān)系;

假設(shè)3:軍品收入比例與企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況呈正相關(guān)關(guān)系;

假設(shè)4:關(guān)聯(lián)交易額比例與公司財(cái)務(wù)狀況呈負(fù)相關(guān)關(guān)系;

假設(shè)5:上市公司擔(dān)保率與公司財(cái)務(wù)狀況呈負(fù)相關(guān)關(guān)系。

上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)體系的各財(cái)務(wù)指標(biāo)與非財(cái)務(wù)指標(biāo)及其計(jì)算公式如表1所示。

二、上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)評(píng)價(jià)指標(biāo)篩選

采用前文所建立的財(cái)務(wù)指標(biāo)體系,以我國軍工上市企業(yè)的26項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)作為樣本變量。根據(jù)主成分分析法的原理,利用統(tǒng)計(jì)分析軟件SPSS11.5對(duì)原始指標(biāo)進(jìn)行篩選。

從分析結(jié)果中的總方差解釋表中可以得出,第一主成份(Component)的特征值為8.478,它解釋了31.4%的方差;“Cumulative%”表示累計(jì)的方差解釋程度或累計(jì)方差貢獻(xiàn),26個(gè)變量解釋了全部的方差,累計(jì)數(shù)為100%。

從主成份的特征值表中,根據(jù)特征值大于1及方差累計(jì)貢獻(xiàn)率大于85%的原則,從26個(gè)變量中提取前6個(gè)主成份,這6個(gè)主成份析方差累計(jì)貢獻(xiàn)率達(dá)到86.33%,也就是說這6個(gè)主成份可以解釋大部份方差,利用所提取的主成份可以反映樣本86.33%的變量信息,這樣便使26個(gè)指標(biāo)簡(jiǎn)化為6個(gè)主成份而不損失大部分信息。為了進(jìn)一步理解公共因子的實(shí)際意義,本研究中使用了正交旋轉(zhuǎn)中的方差最大法進(jìn)行轉(zhuǎn)換。

因子1主要由X12、X13、X14、X15、X16解釋,基本上反映了我國上市軍工企業(yè)盈利能力;

因子2主要由X1、X2、X3、X4、X3解釋,基本上反映了該類企業(yè)的償債能力;

因子3主要由X19、X21、X22解釋,反映了企業(yè)的成長(zhǎng)能力;

因子4主要由X7、X9、X10解釋,反映了企業(yè)的資產(chǎn)管理能力;

因子5主要由X24、X25、X26解釋,反映了企業(yè)的現(xiàn)金流量情況。為了方便建立模型,在此把選出來的6個(gè)主成分進(jìn)行重新命名,分別為X1、X2、X3、X4、X5、X6。

三、上市軍工企業(yè)非財(cái)務(wù)類指標(biāo)驗(yàn)證與篩選

在前文的分析中,依據(jù)對(duì)前人的文獻(xiàn)研究以及上市軍工企業(yè)特征選出了三大類共5個(gè)非財(cái)務(wù)類指標(biāo),但是這些指標(biāo)都是依據(jù)文獻(xiàn)研究所提的假設(shè),在具體的研究中還需要對(duì)各個(gè)指標(biāo)進(jìn)行相關(guān)性分析,以驗(yàn)證各指標(biāo)與財(cái)務(wù)狀況之間的關(guān)系是否顯著。

首先選取研究變量。本研究中的變量包括了因變量和自變量?jī)蓚€(gè)變量,其中因變量企業(yè)財(cái)務(wù)狀況由企業(yè)的經(jīng)營績(jī)效來表示,在量化分析中一般選取凈資產(chǎn)收益率代表這一變量,用Y代表;自變量則由本研究所選取的5個(gè)非財(cái)務(wù)類指標(biāo)組成,即國有股比例、法人股比例、軍品收入比例、關(guān)聯(lián)交易比、上市公司擔(dān)保率,分別用N1、N2、N3、N4、N5表示。

根據(jù)SPSS11.5統(tǒng)計(jì)軟件中的二元變量相關(guān)性分析,初步得到軍工上市企業(yè)財(cái)務(wù)狀況與其假設(shè)提出變量之間的關(guān)系。從各變量之間的相關(guān)系數(shù)可看出,國有股比例、軍品銷售額占主營業(yè)務(wù)收入的比率、上市公司擔(dān)保率三個(gè)變量與凈資產(chǎn)收益率都有著較高的相關(guān)度,而且支持上文的假設(shè)情況,可以作為入選的非財(cái)務(wù)指標(biāo)。其他指標(biāo)與因變量也有一定的相關(guān)度,但相關(guān)程度比較低,因此認(rèn)為這些變量與反映企業(yè)經(jīng)營績(jī)效進(jìn)而代表財(cái)務(wù)狀況的凈資產(chǎn)收益率之間沒有顯著相關(guān)關(guān)系。

因此,經(jīng)過對(duì)53家軍工上市企業(yè)數(shù)據(jù)進(jìn)行的相關(guān)性分析,提取出國有股比例、軍品銷售額占主營業(yè)務(wù)收入的比率、上市公司擔(dān)保率這三個(gè)指標(biāo)作為建立上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型的非財(cái)務(wù)變量。

四、基于判別分析法上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型構(gòu)建與驗(yàn)證

基于判別分析法,對(duì)上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型進(jìn)行如下構(gòu)建與驗(yàn)證:

第一,對(duì)樣本企業(yè)進(jìn)行聚類分析。本文選取了聚類分析來對(duì)我國上市軍工企業(yè)進(jìn)行分類,盡量消除主觀因素的影響,提高分類的科學(xué)性,考慮到實(shí)際情況中有些公司的財(cái)務(wù)狀況處于中間狀態(tài),將我國上市軍工公司分為三類即財(cái)務(wù)危機(jī)公司、非財(cái)務(wù)危機(jī)公司(不會(huì)發(fā)生財(cái)務(wù)危機(jī)公司)和中間狀態(tài)公司(財(cái)務(wù)狀況一般公司),以更好地反映整個(gè)行業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。

本次研究選取前文中用主成分分析方法提出的6個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)以及經(jīng)過相關(guān)性分析的3個(gè)非財(cái)務(wù)指標(biāo)總共9個(gè)因子做為變量,用SPSS軟件中的聚類分析模塊進(jìn)行分析??紤]到現(xiàn)實(shí)中存在部分企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況居于中間位置的情況,本文認(rèn)為把我國上市軍工企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)類型分為三類(3 Clusters)更為合理。接下來選取聚類分析法中的完全連接法(Furthest neighbor)做為具體的聚類方法,在輸出的結(jié)果中選擇聚類歸屬表,直觀地表示本次聚類分析的結(jié)果。如表2所示。

第二,上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型構(gòu)建。在模型構(gòu)建之前,通過對(duì)我國上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警的判別函數(shù)進(jìn)行的有效性檢驗(yàn)、協(xié)方差相等的Box檢驗(yàn)以及函數(shù)的擬合優(yōu)度檢驗(yàn),表明該判別函數(shù)是有效的。在這些檢驗(yàn)分析的基礎(chǔ)上結(jié)合結(jié)構(gòu)矩陣,就可以得到非標(biāo)準(zhǔn)化判別函數(shù),如下表給出了標(biāo)準(zhǔn)化和非標(biāo)準(zhǔn)化的典則(Canonical)判定函數(shù)系數(shù)值,據(jù)此可構(gòu)造標(biāo)準(zhǔn)化和非標(biāo)準(zhǔn)化的典則判定函數(shù),系數(shù)值如表3所示,用以計(jì)算每一條記錄在領(lǐng)域圖(Territorialmap)中的坐標(biāo)值。

其中的標(biāo)準(zhǔn)化是指原始變量的標(biāo)準(zhǔn)化,使用典則函數(shù)需要先計(jì)算出坐標(biāo)值,然后查領(lǐng)域圖或者計(jì)算該點(diǎn)離各點(diǎn)心的距離,在設(shè)定判別規(guī)則時(shí)還要考慮如何確定閾值點(diǎn),較為繁瑣。而采用Bayes準(zhǔn)則構(gòu)造出的Fisher判別函數(shù)就可以用原始變量直接進(jìn)行判別,簡(jiǎn)便又不失判別的準(zhǔn)確性。

表4即是所得到的費(fèi)歇(Fisher)線性判別函數(shù)的系數(shù),從而就可以得出包含9個(gè)變量的判別分析的Fisher線性判別函數(shù)模型,由于本文是將樣本分為三類,在判別分析中需對(duì)這三組進(jìn)行兩兩對(duì)比分析,故判別模型函數(shù)為三個(gè)。

依據(jù)上表中的判別函數(shù)系數(shù)數(shù)據(jù),這三個(gè)函數(shù)的表達(dá)式為:

Y1=0.477X1+0.106X2+0.457X3+0.433X4+0.916X5-0.743X6+ 0.811X7-0.647X8+0.792X9-1.417

Y2=-0.259X1+0.773X2-2.627X3-3.754X4-4.683X5+1.853X6-

6.130X7+2.376X8+0.593X9-11.057

Y3=-13.003X1-7.042X2-0.579X3+5.777X4-4.053X5+13.025

X6+6.309X7+0.925X8-8.734X9-57.362

其中,Y1,Y2,Y3分別表示無警類、輕警類、巨警類企業(yè)的函數(shù)判別值;X1、X2、X3、X4、X5、X6、X7、X8、X9分別代表我國上市軍工企業(yè)盈利能力、償債能力、成長(zhǎng)能力、現(xiàn)金流量情況、資產(chǎn)管理能力(由X5、X6共同反映)、國有股比例、軍品銷售占主營業(yè)務(wù)收入的比例、上市公司擔(dān)保率。

在判別模型建立以后,為了更直觀地確定企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)類別,還需要確定模型的判別規(guī)則。本文建立的我國上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型實(shí)質(zhì)上是采用貝葉斯準(zhǔn)則構(gòu)造出的費(fèi)歇判別函數(shù),因此本文所采用的判別準(zhǔn)則也是貝葉斯判別準(zhǔn)則,具體是將每一家企業(yè)的9個(gè)因子值分別代入模型的三個(gè)判別函數(shù)中,計(jì)算每個(gè)企業(yè)的三個(gè)判別函數(shù)值,以這三個(gè)函數(shù)值最大的一個(gè)做為分類標(biāo)準(zhǔn),即得分最高的一類就是該企業(yè)所屬的類別。利用這樣的判別準(zhǔn)則就可以把每家企業(yè)的數(shù)據(jù)代入模型進(jìn)行具體的判別分析了。

第三,上市軍工企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警判別模型的判別效果檢驗(yàn)。對(duì)于建立的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警模型,模型本身是一方面,其實(shí)最關(guān)鍵的還是要看該模型的判別效果如何,準(zhǔn)確度有多大。因此,就有必要對(duì)模型的判別效果進(jìn)行分析檢驗(yàn)。本文選取交互驗(yàn)證法對(duì)模型2008年的判別效果進(jìn)行驗(yàn)證,并引入模型外部數(shù)據(jù)進(jìn)行檢驗(yàn),即將2007年和2006年我國上市軍工企業(yè)的財(cái)務(wù)指標(biāo)代入模型中進(jìn)行驗(yàn)證。從2008年、2007年、2006年的預(yù)測(cè)效果看來,如表5所示模型對(duì)3年的預(yù)測(cè)準(zhǔn)確率逐漸呈下降趨勢(shì),離建立模型年度越近,預(yù)測(cè)的精度越高,這也符合一般模型離預(yù)測(cè)期限越近,預(yù)測(cè)效果越好的客觀規(guī)律。

通過以上研究表明,該模型的預(yù)測(cè)效果是可觀的,可以作為上市軍工企業(yè)避免財(cái)務(wù)危機(jī)發(fā)生的有效措施。如果上市軍工企業(yè)采用本文所構(gòu)建的模型進(jìn)行預(yù)警管理,就可在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)惡化的前一年或前兩年對(duì)企業(yè)所存在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)采取針對(duì)性的管理措施,從而有效地防范財(cái)務(wù)危機(jī)的發(fā)生。

參考文獻(xiàn):

[1]姜秀華、任強(qiáng)、孫鋒:《上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型研究》,《預(yù)測(cè)》2002年第3期。.

[2]張玲:《財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警分析判別模型及其應(yīng)用預(yù)測(cè)》,《數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究》2000年第6期。

[3]李益騏、田高良:《上市公司財(cái)務(wù)預(yù)警實(shí)證研究》,《西北大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué))》2009年第5期。

[4]陳曉龍:《市公司財(cái)務(wù)危機(jī)的預(yù)警模型》,《統(tǒng)計(jì)與決策》2009年第15期。

篇(9)

Z=0.012X1+0.014X2+0.033X3+0.006X4+0.999X5

其中:

X1=(營運(yùn)資金/資產(chǎn)總額)×100

X2=(留存收益/資產(chǎn)總額)×100

X3=(息稅前利潤(rùn)/資產(chǎn)總額)×100

X4=(所有者權(quán)益總額/負(fù)債賬面價(jià)值總額)×100

X5=(銷售收入/資產(chǎn)總額)×100

其中X1、X4反映企業(yè)的償債能力;X2、X3反映獲利能力;X5反映盈利能力。Z值越低,風(fēng)險(xiǎn)越大。在奧特曼(Altman)的多元Z值判別系統(tǒng)中,最終對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警起作用的財(cái)務(wù)比率只有5個(gè),這是否意味著其它財(cái)務(wù)比率對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警就不起作用了?其實(shí)不然,因?yàn)閵W特曼在構(gòu)建多元Z值判別系統(tǒng)的過程中,首先進(jìn)行財(cái)務(wù)比率的相關(guān)性分析,剔除了一部分財(cái)務(wù)比率,并最終根據(jù)累計(jì)貢獻(xiàn)率選擇了5個(gè)財(cái)務(wù)比率。實(shí)際情況是財(cái)務(wù)比率之間往往具有一定的相關(guān)性,但又不是完全相關(guān)的。因此,能否找到一種方法,使得在構(gòu)建財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)時(shí),一方面既能考慮到更多一些對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警有指示作用的財(cái)務(wù)比率;另一方面又不會(huì)因?yàn)樨?cái)務(wù)比率太多而增加分析問題的復(fù)雜性?為了解決這一問題,利用層次分析法。層次分析法通過同類指標(biāo)兩兩比較誰更重要的方法,構(gòu)造判斷矩陣,計(jì)算出特征向量,確定各層次的權(quán)重。另外,奧特曼多元Z值判別系統(tǒng)的所選擇的5個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo),是基于會(huì)計(jì)權(quán)責(zé)發(fā)生制下的財(cái)務(wù)比率,能否利用收付實(shí)現(xiàn)制下反映企業(yè)的償債能力、獲利能力、盈利能力的現(xiàn)金流量指標(biāo)替代呢?從國內(nèi)外實(shí)證研究表明,采用現(xiàn)金流量的系列指標(biāo)分析有助于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。

所以,利用層次分析法并結(jié)合奧特曼多元Z值判別系統(tǒng)的分析思路,構(gòu)建了基于企業(yè)現(xiàn)金流量分析的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),通過計(jì)算出來的A值,與預(yù)警指標(biāo)比較以及在預(yù)警區(qū)間的范圍,可正確評(píng)價(jià)企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn),得知風(fēng)險(xiǎn)程度和風(fēng)險(xiǎn)來自哪些具體方面,從而有針對(duì)性地制定有效措施防范風(fēng)險(xiǎn)。

二、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的構(gòu)建

(一)指標(biāo)選擇原則

指標(biāo)選擇原則力求科學(xué)性、全面性和可比性??茖W(xué)性和全面性就是要運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)的方法,參照國外先進(jìn)的做法來對(duì)企業(yè)進(jìn)行評(píng)估,評(píng)估方法設(shè)計(jì)和指標(biāo)選取要客觀、公正、公平,盡量淡化主觀色彩,表現(xiàn)為所選用的指標(biāo)既要反映公司的獲利能力和支付能力,又要反映資產(chǎn)流動(dòng)性和財(cái)務(wù)彈性等財(cái)務(wù)狀況,以概括反映資產(chǎn)負(fù)債表和利潤(rùn)表的有關(guān)指標(biāo)的信息,同時(shí)兼容各指標(biāo)之間的系統(tǒng)性。可比性表現(xiàn)為所選用的指標(biāo)不受公司行業(yè)背景等個(gè)性條件的限制,可直接比較。同時(shí),選取的各項(xiàng)指標(biāo)必須有機(jī)配合,形成體系,指標(biāo)之間不能重復(fù)和矛盾,各項(xiàng)指標(biāo)要有一定的依據(jù)并真實(shí)可靠;要選擇能夠反映企業(yè)全貌的指標(biāo),既要評(píng)估企業(yè)的現(xiàn)在,也要評(píng)估企業(yè)的過去,還要預(yù)測(cè)企業(yè)的未來;選取的指標(biāo)要有代表性,盡量精簡(jiǎn),避免由于指標(biāo)過于龐雜而導(dǎo)致的內(nèi)容沖突、相互矛盾等現(xiàn)象;選取的指標(biāo)應(yīng)具有較強(qiáng)的橫向、縱向可比性,并盡可能排除偶然或異常事項(xiàng)的影響。

(二)現(xiàn)金流量指標(biāo)的選擇

綜合上述有關(guān)指標(biāo)選擇的原則,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)從以下五方面選擇現(xiàn)金流量分析指標(biāo):

1.結(jié)構(gòu)性分析指標(biāo)

經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流量流入流出比X11=經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流入量/經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流出量

投資活動(dòng)現(xiàn)金流量流入流出比X12=投資活動(dòng)現(xiàn)金流入量/投資活動(dòng)現(xiàn)金流出量

籌資活動(dòng)現(xiàn)金流量流入流出比X13=籌資活動(dòng)現(xiàn)金流入量/籌資活動(dòng)現(xiàn)金流量流出量

2.流動(dòng)性分析指標(biāo)

現(xiàn)金到期債務(wù)比X21=經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金凈流量/本期到期債務(wù)

現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比X22=經(jīng)營活動(dòng)凈流量/流動(dòng)負(fù)債

現(xiàn)金債務(wù)總額比X23=經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金凈流量/總負(fù)債

3.獲取現(xiàn)金能力分析指標(biāo)

銷售現(xiàn)金比率X31=經(jīng)營現(xiàn)金凈流量/銷售額

每股營業(yè)現(xiàn)金凈流量X32=經(jīng)營現(xiàn)金凈流量/普通股股數(shù)

總資產(chǎn)現(xiàn)金回收率X33=經(jīng)營現(xiàn)金凈流量/總資產(chǎn)

4.財(cái)務(wù)彈性分析指標(biāo)

現(xiàn)金滿足投資比率X41=經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金凈流量/(資本支出+存貨增加+現(xiàn)金股利)

現(xiàn)金股利保障倍數(shù)X42=每股經(jīng)營現(xiàn)金凈流量/每股現(xiàn)金股利

5.收益質(zhì)量分析指標(biāo)

現(xiàn)金營運(yùn)指數(shù)X51=經(jīng)營現(xiàn)金凈流量/經(jīng)營所得現(xiàn)金

現(xiàn)金利潤(rùn)率X52=經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金凈流量/凈利潤(rùn)

(三)利用層次分析法確定權(quán)重

對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)賦予不同的權(quán)重,體現(xiàn)了各變量指標(biāo)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警結(jié)果的影響程度和重要程度,指標(biāo)權(quán)重應(yīng)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理的目的來設(shè)置,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的指標(biāo)體系主要是從企業(yè)的角度考察其償債能力和風(fēng)險(xiǎn)承受能力,因此,償債能力和現(xiàn)金流動(dòng)情況是整個(gè)指標(biāo)體系的重點(diǎn),該部分的權(quán)重應(yīng)相應(yīng)加大。層次分析法,是一種定量與定性相結(jié)合,是將決策者的主觀判斷與偏好用數(shù)量形式表達(dá)和處理的方法。

首先,在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)(A)中第一層分解為現(xiàn)金流量結(jié)構(gòu)指標(biāo)(B1)、流動(dòng)性指標(biāo)(B2)、獲取現(xiàn)金能力指標(biāo)(B3)、財(cái)務(wù)彈性指標(biāo)(B4)和收益質(zhì)量指標(biāo)(B5)五個(gè)分層指標(biāo)。這五個(gè)方面對(duì)現(xiàn)金流量綜合評(píng)價(jià)值來說,其重要性各不一樣,即權(quán)重有大小。按重要性排序?yàn)椋築3>B2>B1>B4=B5,根據(jù)層次分析原理和指標(biāo)間兩兩比較重要性(1表示同樣重要,3為稍微重要,5為明顯重要,7為重要得多,2、4、6介于以上相鄰兩種情況之間),構(gòu)建以下判斷矩陣:

根據(jù)以上5階矩陣求得特征向量為:

=(0.1151,0.2137,0.5300,0.0706,0.0706)T

同時(shí),求得判斷矩陣最大特征根為:

λmax= =5.13168,

一致性檢驗(yàn)CI==(5.13168-5)/4=0.03292,

5階矩陣RI=1.12,CR=CI/RI=0.03292/1.12 =0.0294

其次,分別對(duì)各層構(gòu)建判斷矩陣,用同樣的方法求特征根并進(jìn)行一致性檢驗(yàn)?,F(xiàn)金流量結(jié)構(gòu)指標(biāo)(B1)經(jīng)營活動(dòng)現(xiàn)金流入流出比(X11)、投資活動(dòng)現(xiàn)金流入流出比(X12)、籌資活動(dòng)現(xiàn)金流入流出比(X13)三個(gè)指標(biāo),構(gòu)建的判斷矩陣、特征向量及一致性檢驗(yàn):

流動(dòng)性指標(biāo)(B2)分解為現(xiàn)金到期債務(wù)比(X21)、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比(X22)、現(xiàn)金債務(wù)總額比(X23)三個(gè)指標(biāo),構(gòu)建的判斷矩陣、特征向量及一致性檢驗(yàn):

獲取現(xiàn)金能力指標(biāo)(B3)分解為銷售現(xiàn)金比率(X31)、每股營業(yè)現(xiàn)金凈流量(X32)、全部資產(chǎn)現(xiàn)金回收率(X33)三指標(biāo),構(gòu)建的判斷矩陣同B1的矩陣,特征向量WB3=(0.5390,0.2972,0.1638)T。

財(cái)務(wù)彈性指標(biāo)(B4)分解為現(xiàn)金滿足投資比率(X41)、現(xiàn)金股利保障倍數(shù)(X42)兩個(gè)指標(biāo),構(gòu)建的判斷矩陣和特征向量:

收益質(zhì)量指標(biāo)(B5)分解為營運(yùn)指數(shù)(X51)、現(xiàn)金利潤(rùn)率(X52)兩個(gè)指標(biāo),構(gòu)建的判斷矩陣和特征向量:

(四)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的建立

則由以上的特征向量矩陣構(gòu)建財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)的如下:

A=0.1151B1+0.2137B2+0.53B3+0.0706B4+0.0706B5

其中:

B1=0.5390X11+0.2972X12+0.1638X13

B2=0.2244X21+0.6196X22+0.1560X23

B3=0.5390X31+0.2972X32+0.1638X33

B4=0.3333X41+0.6667X42

B5=0.3333X51+0.6667X52

三、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析

從上述現(xiàn)金流量指標(biāo)的層次分析中可以看出:財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)是從企業(yè)現(xiàn)金流量的結(jié)構(gòu)性、流動(dòng)性、獲取現(xiàn)金能力、財(cái)務(wù)彈性和收益質(zhì)量五方面來評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警結(jié)果及其財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)承受能力,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警結(jié)果A值越大,其風(fēng)險(xiǎn)越低;反之,分值越低,風(fēng)險(xiǎn)越高。

四、應(yīng)注意的問題

1.需將定性分析和定量分析結(jié)合起來綜合分析

建立了以現(xiàn)金流量分析為基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),是定量分析系統(tǒng),其所選擇的現(xiàn)金流量分析指標(biāo)不能反映企業(yè)全部風(fēng)險(xiǎn)特征,通過國內(nèi)外實(shí)證研究表明,在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析中考慮非財(cái)務(wù)因素仍然認(rèn)為有必要,因此,應(yīng)將定性分析和定量分析結(jié)合起來綜合運(yùn)用。

2.持續(xù)更新財(cái)務(wù)預(yù)警指標(biāo)和預(yù)警區(qū)間

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)是一個(gè)持續(xù)完善的過程,在財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng)建立后,企業(yè)應(yīng)定期根據(jù)其經(jīng)營情況、行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化,及時(shí)檢討財(cái)務(wù)預(yù)警指標(biāo)的選擇及預(yù)警指標(biāo)預(yù)警區(qū)間設(shè)置的合理性,以完善相應(yīng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理措施。

3.建立風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng),為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提供信息技術(shù)支持

篇(10)

二、研究設(shè)計(jì)

1.樣本及指標(biāo)選取。根據(jù)我國證監(jiān)會(huì)的規(guī)定,上市公司連續(xù)虧損的將被進(jìn)行處理,我們選取上市公司中st公司為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)高公司;而非st公司為正常公司。通過收集2010年上市公司主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),利用這些財(cái)務(wù)指標(biāo)來反應(yīng)企業(yè)特征。數(shù)據(jù)來源于國泰安數(shù)據(jù)庫、中國證劵之星網(wǎng)等。通過采集湖南的51家上市公司,其中st公司有8家,非st公司43家。通過篩選出16個(gè)指標(biāo)作為輸入層節(jié)點(diǎn)。分為四大類:一償付能力指標(biāo):X1資產(chǎn)負(fù)債率、X2速動(dòng)比率、X3產(chǎn)權(quán)比率、X4流動(dòng)比率;二營運(yùn)能力:X5流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、X6應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、X7存貨周轉(zhuǎn)率;三盈利能力:X8總資產(chǎn)利潤(rùn)率、X9銷售凈利潤(rùn);四成長(zhǎng)能力:X10銷售收入增長(zhǎng)率、X11成本費(fèi)用率、X12資本金利率。樣本數(shù)據(jù)處理。在綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)時(shí),不同評(píng)價(jià)指標(biāo)往往具有不同的量綱,為了消除由此帶來的無法同一度量的問題,需要將各個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo)進(jìn)行無量綱處理。

2.研究方法簡(jiǎn)介。BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)是基于誤差反向傳播算法(Back-Propagation)的多層前向神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)。BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)主要是由三個(gè)部分組成:輸入層、輸出層、隱含層。每層由若干個(gè)神經(jīng)元節(jié)點(diǎn)構(gòu)成,每個(gè)節(jié)點(diǎn)則由輸出由輸入、作用函數(shù)和闕值決定。在正向傳播的過程中,從輸入層經(jīng)過隱含層處理,傳向輸出層。如圖顯示的是一個(gè)三層BP網(wǎng)絡(luò)的結(jié)構(gòu)。BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)層與層之間通過權(quán)值相連,可以通過學(xué)習(xí)來調(diào)節(jié)各層神經(jīng)元之間的關(guān)系;每層的基本處理單元(輸入層單元除外)為非線性輸入,輸出關(guān)系。

設(shè)給定的輸入為x(i=1,2,…,m)和輸出為,y(j=l,2,…,n)。通過隱層神經(jīng)元與輸入神經(jīng)元關(guān)系得出隱層神經(jīng)元個(gè)數(shù)。對(duì)于第n個(gè)輸入,(xn,yn)(n=1,2….m),其中x=(x,x,x,…,x) yn=(y,y,y,…,y),對(duì)第j個(gè)輸入單元yj的加權(quán)和為Ayf=wb,則單元的實(shí)際輸出為yf=f(Ayf)=,(j=1,2…m),第k個(gè)隱層單元bk的加權(quán)輸入和為Abk= wb,該單元的實(shí)際輸出為 bk f(Abk) (k=1,2…p)。其中Wjk為第j個(gè)輸出單元與第k個(gè)隱層的連接權(quán)值,Vki是第k個(gè)隱層單元與第i個(gè)輸入單元的連接權(quán)值。f()為sigmoid函數(shù)。

上一篇: 國際市場(chǎng)定位戰(zhàn)略 下一篇: 中小學(xué)心理教育
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
a毛片免费在线观看 | 中文字幕亚洲欧美一区| 97精品久久人妻人| 中文字幕乱操电影网站| a片在线观看网站| 东京热久久综合久久| 不卡视频中文字幕免| 成AV人片一区二区三区久久| 成人福利视频在线观网站| 在线观看视频九九热国产| 国产v亚洲v天堂无码网站| 91麻豆国产精品91久久| 成年人免费在线观看| aa毛片免费全部播放完整 | av软件永久免费| 最近2018中文字幕视频免费看| 97影院手机在线观看| 在线视频观看中文字幕国产 | 99视频在线播放一区二区三区| 成人精品久久日伦片大全免费| 直播少妇干b视频| 丰满人妻中文字幕在线观看 | 最近最新免费中文字幕在线视频| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 成人影院免费在线观看| 2018国产精华国产精品| 中文字幕亚亚洲码在线| 俄罗斯级品性xxx | 91精品一区二区免费看| 国产91精选在线观看| 99精品国产在热app| 18CMIC天堂传送门| 在线免费看一级片 | 国产91综合久久久 | 800AV凹凸视频在线观看| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 成人性爽大片免费看| 国产av综合啪啪一区| 91精品动漫在线观看 | 在线日韩中文字幕精品免费观看| 中文字幕不卡日本精品一区二三高清 | 最新窝窝妺妺人体艺| 国产xxxxx在线观看 | 北条麻妃国产九九九精品视频| 91亚洲一区二区三区| | 97人妻人人澡人人爽国产| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 中文字幕亚洲无线码 | 超碰上传最新公开视频| 纯肉高H啪动漫 | 2021免费日韩视频网| 91精品一区二区三区91人妻| 91精品国产综合久蜜臀| 中文字幕天堂在线| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 成人在线精品视频播放| 福利精品一区欧美 | 99视频精品一区二区| 国产av一级毛片久久久久| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 成人丝袜激情一区二区| 中文字幕午夜乱理片 | 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 中文字幕欧美中文字幕 | 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 成人做爰A片免2025| 99精品视频在线观看不卡永久| av最新一区二区| xxx日本视频一区二区三区| 97国产精华最好| 成人性生交A片免费直播软件 | 隔壁人妻偷人在线播放| 成人亚洲在线观看| 91精品短视频在线观看| BBW下身丰满18XXXX| 高清三级国产亚洲| 成熟女人牲交片免费观看视频| 制服丝袜人妻无码每日| 99热只有精品亚洲| 最新亚洲精品a国产播放 | 97SE亚洲综合自在线 | 99久久人妻精品免费二区绿帽| ?V中文无码乱人伦在线观看| 99国产精品精品| 中文字幕在线亚洲日韩码| 99国产精品一区二区三区| 高清免费版影视大全| 69堂国产欧美亚洲| 在线看不卡的av网站| 2025天天弄国产大片| 97国产精品人妻无码久久| 最新91精品国产自产在线 | 成年人免费看污视频网站| 中文字幕欧美人妻精品一区| 最近的2024中文字幕4 | 变态另类91视频| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 69人妻久久精品一区二区绯色| avtt天堂在线 | va激烈精GIF动态图| 成人免费高清视频| 中文字幕一区二区人妻在线 | 最近中文字幕av免费| 中文字幕免費無線觀看 | 91精品欧美好爽无遮挡| 中文字幕偷拍一区| AV在线观看地址| 成人片在线观看免费 | AV极品一区二区| 91成人精品大片在线播放| 中文字幕在线观看视频网站| 在线精品国产中文字幕 | 俺去鲁永久新地址| 最新欧美精品一区二区三区不卡 | 91无码人妻一区二区三区黑人 | 成人无遮挡肉动漫视频免费看| 国产操逼在线观看| 成年人av在线播放| japan白嫩丰满熟妇| 俄罗斯ZOOM狗| 成人综合天天影院| 中国国产精品中文字幕av| 大陆一级毛片免费视频网站 | a级黄色网站日本在线一区| 在线观看欧美国产日本| 超碰夫妻91无码| 99热6久热在线视频| 中文字幕在线日亚洲9| 国产91高潮流白浆在线观看| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 97久久精品无码一区二区天美 | 丰满少妇免费a级毛片| 77夜夜澡人人爽人人喊| 91久久夜色精品国产九色| 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 在线观看不卡亚洲韩国日本| 中文字幕欧美日韩在线一 | 国产成人爱情动作片在线观看 | 最近国语在线视频观看 | av毛片电影在线播放| 第一副利导航网址 | 真人被啪到深处gif动态图1000| 最近免费字幕中文大全| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 俄罗斯1317大但人文艺术| 91草莓香蕉榴莲| www.国产日韩欧美| 在线观看日本精品性色| 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 波多野氏免费一区| 最新国产欧美精品| 国产sm调教视频在线观看| 中文字幕乱码亚洲无线码| 在线观看国产精品电影| 2020久热爱精品视频在线| 87福利午夜福利视频免费观看| 中文字幕亚洲日本免费精品| a级午夜高清中文字幕| 99精品国产一区二区三区电影 | 中文字幕一区亚洲| 在线看欧美成人中文字幕 | 成人亚洲网站www在线观看| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 91大神午夜福利视频| 在线观看h视频 | 97在线中文字幕免费公开视频| 中文字幕人成乱码熟女 | AVAV天堂影片人人网| 国产h片视频在线| 97一区二区三区| 拔萝卜全程不该盖被子| 中文字幕无线码一区高清 | 91麻豆手机福利视频不卡| av中文字幕综合导航网| 中文字幕av一区中文字幕天堂| a天堂网日韩无码| 在线亚洲人成网站| 国产成人a视频在线观看| 99国内自产精华 | 电影在线播放高清无码| 最新亚洲中文字幕一区| 草莓视频ios版| 中文字幕日韩国产在线观看| 国产91无码网站在线观看| 二区三区国产欧美在线视频| 91网在线观看免费国产| 成年美女黄色av网站| av一区二区在线观看免费 | 国产av无码片毛片一级久 | 综合亚洲AV五月份| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 成人sm国产另类在线观看| 丁香五月天婷婷综合开心| 波多野结衣 一区| 99久热这里只有精品91| 国产成年无码久久久免费 | 91尤物在线播放| 中文无码一区二区视频在线播放| 91免费视频第一社区| 福利精品视频视频| 91精品国产91久久久久久最新| 最新亚洲中文字幕一区| vvv国产精品日韩精品| 最近的2024中文字幕4 | 1区1区3区4区产品乱码芒果| 成人综合天天影院| 中文字幕人妻丝袜成熟久久| av免费在线观看网 | 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 91精品啪在线观看国产| 99热国产这里只有精品免费 | 国产91视频在线观看 | 91露出在线观看 | 中国少妇内射xxxhd免费| 国产av一区二区麻豆网| 国产69久久精品成人看 | 二区久久久国产av色| 中文字幕av女优亚洲 | 中文字幕一区亚洲| 边爱边宠(1v1高H)| 最近最好更新中文字幕| 中国女人内射6XXXXX | 国产成人精品久久免费中文字幕| 999精产国品一二三产区| 国产ts女王调奴vk| 成人av一区香蕉| 俺来也俺也射在线影院| 18女下面流水不遮免费| 99久久精品国产99久久6| 成全色网视频在线观看免费高清| a级黄色网站日本在线一区| 国产91精偷自产| 成人日韩精品在线观看| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 在线观看国产成人自拍视频| 岛国爱情动作片免费观看| 51视频国产精品一区二区| 大陆老太xxxxxxxxhd| av在线高清不卡 | 大伊香蕉精品视频在线直播| 99在线观看最新国产| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 2021亚洲卡一卡二新区入口| www日本高清免费在线观看| 91麻豆桃色国产| 东京热男人av天堂| 成人网站在线进入爽爽爽| 91视频免费下载APP| 浮力影院wy93ne| 综合亚洲伊人午夜网福利| 91久色国产在线观看免费 | 八戒八戒在线观看视频| 6699嫩草久久久精品影院 | 操国产白丝袜美女| 91一区二区国产| 中文字幕欧美熟女 | 成人av黄色在线| 5566人妻中文字幕| a级国产黄色毛片| BT天堂新版中文在线地址| jizz成熟丰满老女人| 91精品一区二区三区91人妻| 波多野吉衣免费电影| 草莓视频在线观看网站| 中文字幕无码91加勒比| 国产成本人片免费A| 成年女人黄网站18禁 | 中文字幕亚洲五月天| 91成人天堂一区| 97精品免费公开在线视频| 91视频免费在线| av网站国产在线| 变态柔术hd精品超清| 99久久久无码国产精品6 | 8090在线观看无码| 中国美女大战黑人国产| 俄罗斯一级淫片bbbb| 成人做爰高潮片免费视频| ffc大厦(财富金融中心)| 不卡中文字幕日韩三级| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 久而欧洲野花视频欧洲1| 国产123在线观看| 大伊香蕉精品视频在线直播 | 波多野结衣三级在线| 99国产精品白浆免费视频| 成人免费aaaaa毛片| av无码不卡一区二区三区| 中文字幕亚洲一区二区www | 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 18禁美女裸身J部图无遮挡| 最刺激的刮伦小说冢庭| 91精品一久久香蕉国产 | 在线视频中文字幕首页| 波多野结衣AV大全| 中国一区二区亚洲人妻| 丰满人妻av一区二区| 艹逼视频免费观看 | 最近中文免费字幕在线播放| 中文字幕字啊幕乱码六 | 中文字幕欧美亚洲第一 | 99九九视频精品| 中国一级大片久久久| 在线观看国产精品电影| 中文字幕亚洲精品| 东京道一本热中文字幕| 中文字幕蜜桃久久熟女| 最新国产精品视频免费看| 中文字幕无线码一区高清 | 99久久久无码国产精品6 | 制服丝袜诱惑在线观看一二区| 真实的单亲乱对白| 在线观看欧美国产日本| 综合高清免费精品| 99精品国产综合久久久久| 中文字幕色婷婷久久| 岛国av在线免费观看不卡| 草莓视频未满十八勿网站 | 国产9草莓成人APP | 制服丝袜一区二区三区无码| 91国产porn| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 粗大的内捧猛烈进出爽免费视频 | 国产91视频在线观看 | av免费在线观看网 | 97婷婷亚洲综合狠狠| 国产av女优久久久久了| 最近中文字幕完整版2018一页| 99视频30精品视频在线观看13 | 国产9999精品久久久| 99久久精品午夜一区二区不卡 | 99久久久国产精品消防器材| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 2020国产成人久久精品 | 波多野结衣一区二区三区AV| 91日韩精品一区二区| 中文字幕亚洲无线码 | 91美女午夜福利视频诱惑| A级日韩毛片免费播放无码 | 中文三级AV毛片| 中文字幕日韩欧美综合 | 成人三级电影免费| 国产SM重味一区二区三区 | 囯产成a人片在线观看视频| 动漫美女黄漫番肉视频| 高清亚洲精品影视| 2021无码永久免费视频| av网站在线观看免费看| 中文字幕在线视频免| 中文字幕欧美亚洲第一 | 成人羞羞视频国产网站| 国产91综合久久久 | 超碰无码色中文字幕| 第一福利在线观看永久视频| 在线观看国产成人av一天堂| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 18国产精品白浆在线观看 | 超碰国产人人做人人爽久 | www亚洲国产精品| 99久久99久久精国产视频| 成人性生交A片免费直播软件 | 曰本女人与公拘交酡免费视频| a网站在线观看免费网站| 制服欧美激情丝袜综合色 | 第一副利导航网址 | 八戒影视在线观看免费| 成人h无码日本动漫在线观看| 粉嫩av一区二区三区| 不卡一区二区三区在线影院| 成年奭片免费观看大全部视频| 中文字幕三级毛片| 制服国产精品亚洲一区二区| 成人综合在线播放| 69堂国产欧美亚洲| 不良网站软件进入窗口下载免费| V91国产高清在线自在拍| 最新毛片在线视频播放| 自拍亚洲一区欧美另类 | 最近免费观看高清韩国日本大全 | 91综合色区亚洲熟妇p| av一区二区18| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 疯狂做受xxxx高潮欧美日本| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 91精品午夜福利国产在线| 88微拍福利视频| 69堂国产欧美亚洲| 大香线蕉97久久| 99re热精品视频国产免费| 成年女人aa级毛片免费看| 在线视频91精品| 福利视频一区二区三区| 中文字幕午夜乱理片 | 97无码专区一区视频 | 中文字幕av无码一二三区电影| 中国熟妇XXXX | 国产99精品亚洲| www19apcom | a级毛片无码国产| 中文字幕色婷婷久久| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 69亚洲不卡一区二区| 自拍视频国产免费| 成年人在线免费观看网址| 电影在线播放高清无码| 中文字幕日韩精品在线视频| a级高清毛片av无码| 懂色av中文一区二区三区在线| a级黑粗大硬长爽猛出猛进| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 在线免费观看的一区二区三区| 3p少妇欧美一区二区三区 | 超猛烈欧美xx0o动态图试看| 第一福利导航导航| 91精品国产秦14在线直播| www.av在线 | 91在线永久免费观看国产| 国产VA精品午夜福利视频| 百度影音伦理电影网| 91精品激情在线观看青青| 99久久精品国产免看国产一区| 91精品国产91熟女| 东京热久久综合伊人a∨不卡| AV一二区在线播放| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 91精品久久午夜大片| 被黑人伦流澡到高潮Hnp动漫| 中文有码av在线不卡免费| 中文字幕无码视频手机免费看 | 97理论三级九七午夜在线观看| 中文字幕不卡二区| 在线观看一级一级a视频| 国产A V无码专区亚洲AV| 大尺度视频网站无码| 粗了大了 整进去好爽视频 | av无码一区二区三区不卡| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专 | 草莓视频免费观看下载| av天堂最新在线观看| 99久久国语露脸精品| 在线日韩中文字幕| 98精品18一区二区三区| 苍井空视频51分钟无删减版| a网站在线观看免费网站| 成人动漫中文字幕| 纯A级黄毛片一级| 超色网站在线免费看的| 中文国产日韩欧美久久精品| av鲁丝一区二区| 在线免费中文字幕三级电影| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 18boy中国亚洲| 波多野结衣一区在线| 成人av在线电影免费观看| 丰满人妻中文字幕久久| 成人一区三区视频| 最新最近中文字幕av| 911国产精久久久久久| 陈书婷被肉干高H潮文| 成人综合天天影院| 99re综合国产日韩欧美| 八戒影视在线观看免费| vvv国产精品日韩精品| 96533电视影片免费| 10款黄台网站入口免费| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 2002亚洲中文字幕在线观看 | 24小时日本高清WWW| 中文久久综合亚洲第一色| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 91久久人澡人妻人人做| 成年人免费看三区四区视频 | 纯肉高H啪动漫 | a网站在线观看免费网站| 中文字幕欧美精品第一页 | 91久久亚洲色图欧美| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 91免费高清视频日韩一区二区| 插插射啊爱视频日A级| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| 制服国产精品亚洲一区二区| 主人你还是来了日韩 国产 精品 | 最新亚洲综合中文字幕在线 | GOGO全球专业高清摄影 | 草莓视频app一级黄片 | 宅男精品一区二区视频| 俺来也最新网址 | 中日韩中文字幕不卡| 91草莓香蕉榴莲| 成人国产精品最新| 91亚洲自偷在线观看| 国产AV果冻传奇麻豆 | 宅男宅女精品国产AV天堂| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 中文字幕 国产 码| av在线一区二区三区精品| 91精品亚洲视频在线观看| 69性影院在线观看国产精品| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 最好看免费的视频| 1769国内精品观看视频| www天堂在线观看免费二区| 99re国产在线视频| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 97超碰中文字幕| 成年人在线免费播放| 99日韩欧美精品| 1024手机在线播放| 又色又爽又黄又猛真人版大片| 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 国产91视频在线观看 | 波多野结衣丝袜美腿| 中文字幕欧美精品第一页 | chinese老女人老太婆china| 在线欧美日韩观看 | 91在线精品视频在线观看视频| 92看片淫黄大片视频| 成人私人影院在线观看网址| 中文字幕一区二区亚洲 | 福利一区二区三区不卡视频 | 99九色视频在线观看| 成熟丰满熟妇xxxxx| 成年美女黄网站18禁免费图片| 中文国产字幕av| 中文字幕高清免费不卡视频| 国产av露脸一线国语对白| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 999精品无码A片在线1级| 成人爱做视频在线观看 | yy6080理伦大片一级久久| 波多野结衣一区二区三区AV| 中字字幕中文国产在线观看| av电影在线手机免费永久| av一级毛片免费无码| 成年人免费在线观看| 91成品人视频网页版| 中文字幕免费观看视频人妻一区| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| {国产精品丝袜肉丝出水| 最新国产精品视频三区嫩模| 18禁亚洲深夜福利入口| 中文免费高清自拍| 136国产手机视频大全| 中文字幕日产东京热| 中文字幕在线观看一区| 又黄又硬又骚的网站| 高清一区二区三区日本666| 最新亚洲精品a国产播放 | 18禁美女裸身J部图无遮挡| 91福利国产在线观看夜| 2025午夜福合集不打码| 成人AⅤ在线观看| 中文字幕二区AV人妻少妇| 最新中文字幕av专区 | 中日韩免费高清视频毛片| 中文字幕在线观看一区青青草| av在线成人播放| 成人国产精品一区二区网站公| 99久re热视频这只有精品6 | 按摩硬进去做着做着软了 | 2021无码永久免费视频| a级高清毛片av无码| 动漫国产在线精品一区二区三区| 中文字幕日韩一区二区| xxxxxx性受| 真实自拍视频国产精品合集| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 91乃黄色免费看| 自拍视频国产免费| 中文字幕亚洲视频在线观看 | IPHONE14欧美日韩版本| 99国产精品久久久99| 高清av一区二区三区在线| 在线观看91精品国产秒播| 又爽又黄又无遮挡网站| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 2025nv手机版天堂网| 2020国产成人久久精品 | 在线欧美日韩观看 | 99国产精品精品| 中文字幕国产在线播放黄色| 99视频精品在线观看 | av91在线播放| 在线日韩中文字幕精品免费观看| www.亚洲人妻| 国产91精品一区二区三区四区| av人人夜夜操人人夜夜爽| 91国语精品自产拍在线| 99精品网站国产免费观看 | 999久久欧美人妻一区二区| av 无码 白丝 高潮| 992TV精品视频TV在线观看| 又粗又长又大又硬 | 在线观看国产午夜视频| 大伊香蕉精品视频在线直播| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 国产av无码片毛片一级久 | 2025麻豆色情少妇传媒| 97久久超碰亚洲 | 成人短视频免费在线观看| a级精品国产电影在线观看| WWW激情内射在线看| 二区久久久国产av色| 最新精品国偷自产在线91| s货是不是想挨djbc | av毛片久久久久| 中文字幕乱操电影网站| AA一级特特黄国产| 成人足交在线观看| av天堂最新版在线| 中文字幕观看不卡| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合 | 中文中字字幕君高清无码的| 国产成人av第一页| 中文字幕无码成人免费视频 | A级毛片免费观看在线| 成人av网站免费网站观看| 懂色av一区二区三区在线播放| 成人爽爽大片在线观看| 99呦无码精品系列| 纯肉高H啪动漫 | 八戒八戒免费高清 | A毛片终身免费观看网站| 超清无码A在线播放| 97无码专区一区视频 | 91久久夜色精品国产九九 | 91国偷自产一区二区三区精品| av中文字幕乱码| 99九九视频精品| 成全色网视频在线观看免费高清| av在线毛片免费播放| 99呦无码精品系列| 福利精品视频视频| 18在线可看视频| a天堂网日韩无码| a偷电影在线播放| 最近更新中文字幕在线成人| A片尼姑在线观看| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| av毛片久久久久| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 国产a成人精品日本亚洲成熟| 这里有精品中文字幕在线视频| 91k频道国产精品久久| 丁香花丁香五香天堂网| 99视频在线免费播放| 在线播放国产女闺蜜| 成熟yin荡美妞A片视频麻豆| 爱搞视频首页在线| 757午夜福利视频| 中文字幕无线码一区高清 | 999成人国产精品| 成人免费视频在线 | www11aaa| 二区三区在线欧美日韩 | 国产白嫩美女在线观看| 拔萝卜全程不该盖被子| 978ee com亚洲色欲影院| 中国老熟妇自拍HD发布| 纯肉高H啪动漫 | a毛视频在线免费播放| 中文字幕高清不卡在线播放| 91精品一级毛毛片| 曹查理+三级七日情 | 99国内自产精华| 在线视频国产αⅴ| 国产91精品系列在线观看| 成人国产片视频在线观看 | 911国产精久久久久久| 中国女人内谢69xxxx| 99久re热视频这只有精品6 | 超碰97人人做人人爱国产 | 2019日韩高清中文字幕| 18禁网站在线看 | 98视频精品全部国产| 自慰无码一区二区三区 | 在线永久免费观看黄网站 | 丰满人妻熟女色情A片| 在线观看的网站日韩精品| 成熟妇女A片高潮免费看| 91热爆在线精品| 在线免费观看国产精品一区 | 9191视频在线观看| 丰满岳妇乱一区二区三区| a级毛片高清免费视频就看| 国产91在线播放9色不卡| 在线人成免费视频69国产| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 越做高潮越喷奶水视频| 大陆一级成人毛片| 爱综合日本韩国亚洲 | 99精品国产综合久久久久| 国产av网站久久久久播放| 白丝校 自慰免费8MAV| GOGOGO在线高清免费完整板| 中文字幕在线观看不卡av| 中文字幕专区高清在线观看| 中国女人内谢69xxxx| 制服丝袜诱惑在线观看一二区| 俺也去av在线播放| 中文字幕日韩欧美精品 | 最近中文字幕mv手机免费高清| 成人午夜视频精品一区 | 96国产精品日韩国产在线| 最新精品国偷自产在线91| 91麻豆国产福利精品精华液| 91精品国自产 | 自拍视频国产免费| 草莓视频 在线播放| 大菠萝福建导航app进入2023 | 最近中文免费字幕在线播放| 1区1区3区4区产品乱码芒果 | 91露出在线观看 | 成全在线观看免费观看高清 | 中日韩激情中文字幕自拍视频| 中文字幕亚洲精品乱码| 中国少妇内射XXXHD免费| 91视频直播在哪看| 97视频热人人精品免费| 爆乳肉感大码无码国产| 99色在线视频 | 隔壁人妻偷人在线播放| 中文国语毛片高清视频| 又色又爽又黄又猛真人版大片| 91啦精品国产福利片电影中文| 在线视频中文字幕首页| 成人精品一区二区三区日本| 538在线视频一区二区视视频| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 丁香花丁香五香天堂网| 成人AⅤ在线观看| 91视频九色视频| 草莓视频app一级黄片 | 国产超薄丝袜足底脚交国产| 福利一区二区三区不卡视频 | 成年男女免费观看的网站 | jizz国产精品 | 91在线精品视频在线视频| 中文字幕av高清不卡| 在线观看国产午夜视频| 综合久久精品视频| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 白丝喷水视频在线观看| 中文字幕人成人乱码亚洲电影 | 97超级碰碰人妻无码| 超色网站在线免费看的| 综合午夜视频一区二区三区| 中文字幕漂亮人妻被公侵犯| 岛国av不卡在线免费观看| 最新永久无码av网址亚洲 | 97日韩无码色视频| 国产成人福利久久久精品| 91蜜臀福利在线观看| 18boy中国亚洲| 白丝精品一区二区三区| 在线播放黄色毛片| 99在线视频在线观看| 9191精品国产综合久久久久久| 中文字幕无码不卡在线| 国产88久久久国产精品免费二区| 成人日韩精品在线观看| 大陆av三级片在线观看| 99久久久无码国产| 白洁少妇肉欲大战| 2022国内精品免费福利视频| 91精品成人福利在线播放| 91精品女神在线观看| 2023无码最新国产在线观看| 国产91在线亚洲| 成人精品国语自产拍| 4480yy私人精品国产不卡| 直接看的免费黄色视频 | mm131国产午夜视频| 波多野结衣一区二区三区AV| 91丝袜在线观看亚| 大香线蕉97久久| 2022年国产黄色视频| 在线免费观看三级av蜜桃| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 3p少妇欧美一区二区三区 | 成人激情亚洲一区二区| 在线观看激情欧美| 91国产porn| 波多野吉衣免费电影| IPHONE14欧美日韩版本| 最新国产色视频在线播放| 91精品福利麻豆专区| 东北老富婆高潮大叫对白| 最近中文字幕高清免费大全8| 丰满少妇色一区人妻少妇| 97久久久久人妻精品专区 | aaa日本成人在线视频| 中文字幕字啊幕乱码六 | 91福利国产在线视频| 草莓视频无限观看| 中文字幕视频在线免费观看网站| 在线免费看av片| 曰本无码成人精品| 91高清国产自产拍 | 在线观看一区二区精品国产| 91制片厂在线观看| av永久免费网站在线观看| 播五月婷婷综合视频免费| 成人a一级三级片免费看| 国产91高清在线观看视频| 最近中文字幕免费福利视频| 北条麻妃日本视频在线一区| 高清三级国产亚洲| 波多野结衣一区二区中文字幕| 高清三级免费精品| 国产成人ts在线视频| 中文字幕成人在线一区| 制服丝袜久久在线| 99久久久精品国产乱码| 成人亚洲日韩在线观看 | 波多野结衣免费线在线| 中文亚字幕无码一区| 69性影院在线观看国产精品| 波多野结衣加勒比| chinese青年大学生gay1身精 | h全肉学校公共厕所| 在线看日不卡av| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 中文字幕国产欧美在线| 国产成av人片在线观看无码| 91久久爱一区二区三区| 在线观看的网站日韩精品| 中文自拍乱伦影视 | 中文字幕亚洲精品日本| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 中国av一区二区三区在线看片| 国产成人高清视频 | 成人免费观看一区二区三区| 中文 日韩 欧美 中文| 成人免费aaaaa毛片| 国产av中文对白| 波多野结衣免费线在线| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| 最近日韩精品这里最精品| 成年人电影免费观看| 中文字幕午夜乱理片 | 不卡国产一级毛片无码视频| 51国产偷自视频区视频蜜臀av| 中文亚洲区二区三区| 制服丝袜人妻无码每日更新| 99精品蜜桃在线| 国产av一区二区三区综合网| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 曰产无码久久久久久精品 | 又色又爽又黄又猛真人版大片| 俺来也俺也射在线影院| 寸止挑战1~8期免费| 草莓视频ios | 91精品视频在线播放网站| 丰满少妇2中文免费观看| av狼网址发布器| 波多野结衣免费线在线| av网站韩日在线观看免费| 97支援在线免费视频播放| 中文无码不卡中文字幕 | 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 成全视频动漫免费高清在线观看| аv天堂www在线а√天堂| av免费网址在线观看 | 丰满少妇免费a级毛片| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 国产av剧情中文字幕| 2017欧美狠狠色 | 中文字幕蜜桃久久熟女| 中文字幕一区二区三区伊人| 97国产精品人妻无码久久| 1024手机在线看| 99国产精品无打码在线播放| 成人福利污导航秘| 在线观看永久免费视频直播| 99久久99久久精国产视频| 俄罗斯老熟妇乱子伦视频| 91精品久久午夜大片 | 中日韩十逼高清无码视频| 岛国电影在线播放| 91在线中文字幕| 97av蜜桃欧美| 岛国AV无码免费无禁网站麦芽 | 主人你还是来了日韩 国产 精品| 成年女人aa级毛片免费看| 87福利午夜福利视频免费观看| 中文字幕av免费无禁网站| 浮力影院wy93ne| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站 | 中文字幕av久艹人妻在线| japanese乱熟女熟妇milf| 中文字幕Av在线综合网| 在线高清免费不卡视频 | 草中日韩免费视频| 高清日本在线观看亚洲| 岛国精品一区免费视频| 在线观看国产精品乱码APP| 在线亚洲精品伊人| 岛国免费在线观看| 成人无码免费一级毛片 | 成人免费视频国产精品| 粉色苏州晶体i0S| 538国产高清在线观看视频| 2019最好看中文字幕视频| 成人午夜精品无码 | 最近最新中文字幕大全免费看| 丰满的邻居妈妈在线播放| 3d肉铺团百度影音| 18禁午夜宅男成人影院| 66久久免费观看少妇高潮| 2019日韩高清中文字幕| 超在线人妻免费公开视频| 中文字幕无码久久精品 | 中国精品无码AV| WWW激情内射在线看| 2019最好看中文字幕视频| 91精品久久久久久五月| 又大又黄又粗视频免费看| 最近中文字幕国语完整视频| JAPANESE强制高潮| 成人A片无遮挡在线观看| 中文字幕乱码在线观看| 91免费版无毒不卡在线观看| 99国产精品久久久久99| 中文字幕av高清不卡| 91精品久久午夜大片| 东京热tokyo无码免费| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 中文字幕亚洲精品| k频道国产精品色鲁| av在线中文字幕不卡电影网| 大尺度av无码污污福利网站| h无码精品动漫在线观看导航 | 自拍欧美日韩一区| 动漫美女黄漫番肉视频| 中文字幕欧美三级精品| 成人a一级无码毛片片在线播放| 中文字幕在线不卡无卡观看| 中文字幕 日韩 在线播放| 最近最新中文字幕大全免费看| 在线日韩成人av| 国产不卡三级在线| 91久久人澡人妻天天做天天爽| 在线观看人成视频| 乖~腿打开一点我轻一点| 成人欧美日韩视频一区| 在线观看自拍日韩欧美| 在线观看永久免费视频直播 | 成人动漫在线播放一区二区| 国产Av无码专区亚洲A√| 99国产精品自拍 | 99精品国产在热app| 91色人妻在线看你懂得| 91在线无码精品秘一区| 动漫美女视频免费 | 与子敌伦刺激对白播放| 中文字国产精久久无| 超碰成人在线观看| 99精品国产欧美日韩| 成人私人影院在线观看网址| 18美女很色大片| bt在线www天堂资源网| 成人无码www在线看免费| CHINESE中国超帅GAY吹潮| 真实的单亲乱对白| 12裸体自慰免费观看网站| 成人性生交大片免费看A片| 最新91精品国产自产在线 | 中文字幕视频在线观看2| 在线观看国产精品VA| 中文字幕亚洲无线码 | 中文字幕日韩精品国产精品| 成人a一级无码毛片片在线播放| 91在线精品视频播放| 抓着腰撞了起来水流了一地 | 电影在线播放高清无码| 2020国产精品久久久| 动漫精品欧美一区二区三区| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 成人三级片免费观看| 国产办公室无码视频在线观看 | 在线免费a级毛片| 中文字幕日韩国产在线观看| 白丝袜护士水好多好紧| A级重口毛片拳交视频| 动态图亚洲福利在线观看 | 91精品卡一卡二卡乱码高清| 福利精品视频视频| 91网在线观看免费国产| 91丝袜在线播放| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 在线亚洲免费黄色网址| 成人足交在线观看| 18女下面流水不遮免费| 国产成人a v在线播放| www亚洲国产精品| а√天堂资源8在线官网在线| av毛片在线免费观看| 最近中文免费字幕在线播放| 成人含羞草一级毛片| 安全黄网址在线播放国产| 波多野结衣A无码一区| 99精品国产在热2025| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 国产91久久久蜜臀青青天草二| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 国产成年人黄片免费在线播放| 国产69精品福利视频| av网站韩日在线观看免费| 中文国产日韩欧美久久精品| mm131国产午夜视频| h人成视频在线免费观看| 国产91精品电影在线观看 | 粗大的内捧猛烈进出爽免费视频 国产白嫩美女在线观看 | 97久久超碰国产亚洲人最新 | 成人影片免费看久久影院| 国产91精选在线观看| av亚洲天堂资源 | 99久久精品午夜一区二区不卡 | 91视频免费在线观看 | 在线精品视频二区| 中文字幕一区二区人妻在线 | 91无码人妻一区二区三区黑人 | 福利视频自拍偷拍| www日本在线清高不卡| av不卡无码中文字幕互动交流| 最近免费中文字幕av| 91成人免费观看网站| 国产成人高清在线观看播放| 中文字幕乱码在线观看| 99视频精品在线观看 | 91在线永久免费观看国产| 草莓视频未满十八勿网站 | 超碰在线观看欧美激情| 中国杭州少妇xxxx做受 | 99在线2020国产| 八戒八戒毛片网站在线观看 | 成人三级经典电影| BAOYU最新无码网站在线观看| 高清三级欧美精品| 国产超碰精品在线观看| 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧| 岛国精品一区视频免费观看| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 草莓视频在线观看无限| 在线中文字幕第一页视频| 成人精品一区二区三区日本| 中文字幕亚洲色图在线小说| 在线日韩 一区二区| 中文字幕在线免费一区二区| 成人18在线视频观看色| www插插插无码视频网站| CHINESE中国超帅GAY吹潮| 波多野结衣高潮不停抖动 | YYYY111111少妇影院| av中文字幕综合导航网| 超级碰碰碰视频中文字幕| 各种姿势玩小you女 | 中文字幕国产欧美视频在线观看| 草莓视频下载链接 | 成人三级理论电影在线观看| 91久久香蕉囯产熟女线看| 中文字幕亚洲aⅴ | 中文精品久久久久人妻视频| 丁香花视频在线观看| 最近中文字幕免费福利视频| 插插射啊爱视频日A级| 最新国产超黄不卡一区二区| h全肉学校公共厕所| 直播少妇干b视频| 2020年亚州无码在线| CaoPorn国产精品免费视频| 东北人妻丰满熟妇av无码区| av在线一区在线| 丰满大码的熟女在线视频| 成人高清视频免费看| 粉嫩av亚洲精品蜜| 91在线精品视频在线视频| 成人A片无遮挡在线观看| 91精品社区亚洲| 91精品人妻少妇无码影院| ZOZ○Zo女人和另类Zoz0 | 中文字幕av女优亚洲 | 大尺度视频网站无码| 大香伊蕉人在线播放| 俄罗斯美女破苞视频| 99精品免费国产 | xxxxx性bbbbb欧美| 99久久久国产精品大全| av网站国产在线| 最新91精品国产自产在线 | 91久久爱一区二区三区| 成全视频在线观看免费看下载 | 在线播放器不卡一区二区日本| 2025最新中文字幕在| 草莓视频在线无限观看| 中文字幕av无码无卡免费| 俄罗斯级品性xxx | AV无码人妻一区二区三区牛牛 | av狼网址发布器| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 中文天堂在线www | 91精品久久国产青草| 变态另类视频专区亚洲| 动漫精品欧美一区二区三区| 成人网站www污污污网站樱| 中文字幕天堂在线| 国产av美女黄网| 99久久精品费精品国产 | 成人无码区免费视频| 99国产精品久久久久久久成人热| www.黄页网站免费看| 91精品国产成人观看| 中文字幕在线观看不卡av| 电影在线播放高清无码| 草莓视频ios | 這裏匯聚了人妻丰满熟妇av无码区HD| 在线看片无码永久免费a| 综合午夜视频一区二区三区| 俺去了俺来也官方网站| 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 高清欧美一区二区三区免费影院 | 99在线视频在线观看| 在线日韩 一区二区| 成人久久18免费| 在线日韩成人av| 97影院理论午夜伦不卡偷| 国产tv黄片视频在线观看| A∨无码A在线观看| 国产白嫩美女在线观看| 中文字幕成人在线一区| 97超碰男人天堂人妻日韩| 69国产精品视频免费观看| a级国产黄色毛片| 9191精品国产综合久久久久久| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| yy6080理伦大片一级久久| 动漫国产在线精品一区二区三区 | 91亚洲卡通动漫 | 91久久夜色精品国产九色| 波多野结衣高潮不停抖动 | 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 99久久国产精品免费消防器材| 91精品视频在线免费播放| 超清无码A在线播放| 最新国产欧美精品| wap.wfchenkai.com| 岛国电影在线播放| 丁香六月激情婷婷 | av日韩不卡免费| 中文字幕有码熟女| 在线观看欧美国产日本| 97人妻资视频源网站 | 广东少妇大战黑人34厘米视频| 高清成人免费视频| avtt天堂在线 | 中文在线日本日韩一区欧美 | 成人激情av在线免费观看| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒 | av第一福利在线导航| 岛国av一区二区在线观看| 高清欧美在线三级视频 | 在线中文字幕视频不卡| 草莓视频在线观看网站| 中文字幕免费高清视频网站| 成人欧美日韩一区二区三区 | 97无码超碰中文字幕| 啊好烫撑满了公车校花| 爱瑟瑟精品视频在线播放| v资源中在线天堂a资源 | h全肉学校公共厕所| 国产成人8x视频网站入口| 中日韩在线观看免费精品 | 中文字幕无码视频手机免费看| 97se在线看视频免费| 97人妻福利视频| www.国产性感美女视频网址| AV天堂亚洲区无码| 成年人影院在线观看| 成人动漫一二三区| 91久久精品水蜜桃| 不断被侵犯的人妻中文字幕| 99精彩视频在线观看| 国产 欧美 一区二区| 国产91高潮流白浆在线观看| 非洲黑人性xxxx精品| 动漫H片在线播放免费高清| av之家在线观看一区二区三区| 大尺度呻吟大喊深一点| a毛片在线观看视频| 97精品一区二区三区在线观看| 777爽死你无码免费看一二区 | 中文字幕av高清不卡| 91在线中文字幕| 91中文字幕亚洲国产资源| 正在播放刚结婚的少妇| 99re热免费精品视频观看导航| 91热爆在线精品| www内射视频com| 超碰97人人无马| 国产成人av无卡在线观看| GOGOGO在线高清免费完整板| 18禁亚洲深夜福利入口| 成年人影院在线观看| 99久久人妻精品无码二区 | 草莓视频未满十八勿网站 | 最近的中文字幕免费动漫视频| 92国产精品自在线拍| 大尺度av无码污污福利网站| 岛国无码高清99| 2018国产精华国产精品| 波多野结衣一本道在线| 在线亚洲十欧美十日本专区| 成年人免费看三区四区视频 | 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 国产A V无码专区亚洲AV| 高清色情www日本com| 中文字幕偷拍一区| 91综合色区亚洲熟妇p| www.黄页网站免费看| 在线无码VA中文字幕无码| av一区三区在线| 国产91AV免费播放| 99国产精品精品| yy4080午夜理论一级毛片| 中文字幕乱码亚洲无线码| wwwav在线com| 中文字幕夫妇交换乱叫 | 国产A V无码专区亚洲AV| 2022精品久久久久久中文字幕| 成人午夜伦理视频| 這裏隻有无码人妻久久| 91免费高清视频日韩一区二区| 二三四五六七无产乱码| www.av在线 | 91午夜福利国产在 | 99久久精品日日躁夜夜躁欧美| 草莓视频在线观看无限| 97国语精品自产| vvv国产精品日韩精品| 成人免费aaaaa毛片| 8090在线观看无码| 91麻豆桃色国产| 69搡老女人老妇女老熟妇| 刮伦小说500目录| 成人一区二区三区视频免费看| 超在线人妻免费公开视频 | 北条麻妃日本视频在线一区| 福利一区二区福利刺激微拍| avtt天堂在线 | 成人动漫一二三区| chinese老女人老太婆china| 中文字幕欧美精品在线 | 在线视频精品黄色| 2022精品久久久久久中文字幕| 中文字幕有码人妻| 成人毛片一区二区三四区| 中文字幕人妻丝袜二区av| 91精品b在线观看| 92精品国产自产在线观看直播 | 97SE亚洲综合自在线 | av中文字幕免费播放| 2020亚洲国产精品无码| 成年人免费在线观看毛片 | 岛国大片bt种子下载| 白人大战34厘米黑人bd| av毛片一区二区少妇颜射| 5060午夜一级毛片免费看| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 91久久国产综合久久久久| 国产96在线欧美发布| 国产a一级毛片影院无码| AV无码理论片在线观看免费网站 | 成人性生交A片免费直播| .17c嫩嫩草色视频| 91免费高清视频日韩一区二区| 中文字幕av女优亚洲 | 最近日韩免费视频高清在线播放| 欲求不满的邻居中文字幕| jizz国产免费调教| 俺也去av在线播放| 在线亚洲国产一区二区三区| 纯肉高H啪动漫 | CHINESE玩弄老年熟女| 中文字幕一区二区三区伊人| 在线免费观看永久精品视频| 最近最新免费中文字幕在线视频| 朝鲜女人大白屁股ASS| 中文字幕Av在线综合网| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| h人成视频在线免费观看| 终极强奸之兽性诱惑 | A级成人婬片免费看| 97精品人妻一区二区三区香蕉| а√天堂资源8在线官网在线| 成全视频在线观看免费高清 | 中文字幕观看不卡| 超碰这里只有精品久久| 岛国搬运www久| 中文字幕A级电影| 国产成人高清精品免费| 18禁黄久久AA片| 按摩硬进去做着做着软了 | 69人妻久久精品一区二区绯色| 中文版在线乱码在线看 | 中文字幕av无码一二三区电影| 在线亚洲国产一区二区三区| 二区三区国产欧美在线视频| 在线免费观看色视频| 91精品动漫在线观看 | 高清无码羞羞视频| 18禁亚洲深夜福利入口| 第一次处破女18分钟免费| 中文字幕av有码| av在线高清不卡 | 中文字幕乱码高清完整版久久| 成人又黄又爽又色的网站 | 国产 精品 伊人 久久久| 波波理论手机在线观看版无码| 成全在线观看免费观看第一集| 爱色精品视频一区二区 | 在线亚洲免费黄色网址| 91精品国产下载| 在线亚洲免费黄色网址| 成年美女黄色av网站| 最近完整中文字幕1 | 国产av剧情中文字幕| 在线亚洲精品伊人| 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 中文字幕在线观看日韩电影| 97视频热人人精品免费| 91精品久久久久久久久久久| 91麻豆精品成人系列| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| 最新亚洲精品a国产播放 | 东北老女人高潮大叫对白| 中文字幕无码视频手机免费看| 中文字幕亚洲日本免费精品| av中文字幕在线毛片免费| 在线V片免费观看视频| A4YY午夜福利视频无码| 国产成人国产在线观看入口| 在线观看h视频 | a级毛片高清免费视频就看| 宅男噜噜噜66在线观看| 最新黄色av网站在线观看| 91香蕉蜜桃在线播放| 福利免费观看体检区| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 俄罗斯ZOOM狗| 在线免费观看av片网站| 在线永久免费观看黄网站 | 91在线国内在线播放大神| 成人在线精品视频播放| 中字幕永久视频在线观看免费 | 国产成人av无卡在线观看| 91精品国产情侣高潮露脸| 成人亚洲一级日韩日韩网站| 综合激情欧美日韩如色坊| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 中文字幕高清不卡视频| 最新你懂的国产在线播放| 999久久精品国产 | 97人妻碰碰视频免费上线| 最近中文免费字幕在线播放| 成品免费网站w灬源码在线| 中文国产日本高清| 成人在线日韩欧美 | 自拍偷拍精品推荐中文字幕| 中文字幕 日韩 在线播放| 在线免费看一级片 | 中国护士一级毛片免费版本| 91精品久久久久久久久久久| 最近中文字幕高清免费大全8| 高清综合欧美亚洲日韩| 91中文字幕亚洲国产资源| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 成人国产视频在线 | 1024香蕉视频在线播放| 18禁成人网站污污污午夜精品 | av中文字幕熟女| 99精品一区二区在线观看| 中文字幕乱码高清完整版久久| 国产91在线亚洲| 最近免费中文字幕av| 97超碰中文字幕| 丁香六月激情国产欧美老熟女| av一二三区中文字幕| 在线观看一区二区国产欧美| 成年无码专区在线蜜芽TV| 在线视频国产欧美日韩视频一区 | BT天堂新版中文在线地址| wap.jxndzbhg.com | 在线精品91手机视频| 91人妻久久精品一区二区三区| 中文字幕亚亚洲码在线| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| wap.jxndzbhg.com | 中文字幕欧美色图| 在线蜜芽成人无码专区 | 终极强奸之兽性诱惑 | 中文字幕一区亚洲| 成全免费高清观看在线剧情| 国产ts女王调奴vk| youjijizz国产免费| 69视频中文字幕一区二区三| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 成人丝袜激情一区二区| 中文字幕乱码亚洲无线码| 在线看不卡的av网站| a级成人高清毛片| 成人综合天天影院| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 成熟老年妇女毛茸茸| 综合色天天鬼久久鬼色| av在线手机观看一区二区三区| 91人妻人人澡人人人人精品| av色一区二区三区精品| 91免费高清国产自产拍| 18禁网站网址国产| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页 | A级毛片免费全部播放无码| aa√天堂影视在线观看| www亚洲一二三| 成年无码专区在线蜜芽TV| 国产 精品 伊人 久久久| 91久久久久人妻精品专区| 成av人日韩亚洲| 成人av在线网址| 在线精品国产大象香蕉网| 99精品免费无码视频在线观看 | 波多野结衣AV大全| 1024手机在线播放| 91丝袜在线观看亚| 97国产精品人妻无码久久| 中文字幕av无码一二三区电影| 丁香五月婷婷五月| 床上激清短片国产手机观看| 91精品国产91热久久久| 真实的单亲乱对白| 国产ts女王调奴vk| 91精品久久久久久五月| 中文字幕国产在线播放| 最新中文字幕在线播放不卡| 高潮喷水无码AV亚洲| 二区三区中文字幕在线观看| 中文字幕天然素人无码播放| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 992TV精品视频TV在线观看| 最近2019免费中文字幕视频三 | av亚洲天堂资源 | 波多野结衣毛片精品| 超碰这里只有精品久久| 成年男人裸j网站| 97免费人妻在线观看| av鲁丝一区二区三区| 北条麻妃91精品青青久久| 99在线观看视频| 在线播放五十路熟妇| 国产1区视频在线观看| 97超碰福利久久精品 | 草中日韩免费视频| 综合 欧美 亚洲日本| 99久久精品国产免费男女| vvv国产精品日韩精品| 国产jk白丝网站| av中文字幕少妇人妻| 中日韩十逼高清无码视频| 国产成人精品a有声小说| 在线视频免费观看| 最近免费av中文字幕| 哒哒哒www视频在线影院| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | www.国产尤物视频在线观看| 超碰在线观看欧美激情| 丰满少妇大力进入 | 最好看免费的视频| 波多野结衣毛片精品| 非洲黑人性xxxx精品| 岛国av不卡在线免费观看| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 中日韩欧美高清在线播放 | 91精品一级毛毛片| 制服欧美亚洲乱码| 中文字幕亚洲日本免费精品| 电影在线播放高清无码| 2016中文字幕久久| 最近手机中文字幕大全| 中国少妇内射xxxhd免费| ZOZ○Zo女人和另类Zoz0 | 99热在线都是精品| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放 | 99国产精品久久久99| 95精品视频在线观看播放| 丰满少妇2中文免费观看| 69精品久久久久中文字幕| 大肥臀风间由美中文字幕| 岛国精品一区免费视频| 痴汉中文字幕一区二区三区| 成人免费视频高潮潮喷软件| 中文字幕黄片免费在线观看 | 福利免费观看体检区| 东北老富婆高潮大叫对白| 大肥臀风间由美中文字幕| 国产 中文字幕 有码| 成人福利污导航秘| 中文字幕高清免费不卡视频| 国产AV无码专区亚洲精品| 综合亚洲伊人午夜网 | av在线成人免费在线| 中文字幕在线日韩精品| 中文字幕 视频一区| 在线亚洲欧美91 | BAOYU最新无码网站在线观看| 国产av蜜臀一区二区三区野战| 给丰满少妇按摩到高潮| 中文字幕在线永久| 2021年国产在线综合| 91精品啪在线观看国产| 99久热国产精品视频尤物不卡| 911国产精久久久久久| 在线三区四区区中文字幕| 中文字幕 日韩 在线观看| 国产91综合久久久 | 国产av高清看片| 国产97色在线中文| 国产99视频精品免费观看9| 制服丝袜有码中文字幕在线99 | 国产成人av网站在线观看| a级国产黄色毛片| 在线观看中文字幕高潮h| 91茄子ios | CHINESE玩弄老年熟女| 成人三级免费电影| 国产成本人片免费A| 爱丫爱丫影院在线观看免费| av天堂最新版在线| 成人午夜伦理视频| 波多野洁衣作品全集| 国产成人av三级在线观看| 中文字幕在线日韩精品| 在线日韩成人av| 超级碰碰碰视频中文字幕| 91日韩欧美亚洲 | 粉嫩高中无套进入| 91视频夜夜上综合美女| 91蜜桃视频入口| 成年男女免费视频网站| 被三个男人玩奶头好胀| 中文字幕 欧美激情 | GOGOGO免费视频观看中文| 中文字幕一区二区人妻在线 | 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 中文字幕人妻无码专区APP| 第一福利在线观看永久视频| 国产va精品免费观看| www.一区二区三区在线观看| 草莓视频下载官网入口| mav影视视频网站 | av熟女中文字幕| 99视频精品—区二区| 国产av无码专区亚洲avjulia| 成人精品免费视频在线观看| 成人亚洲网站www在线观看| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站| 91精品社区亚洲| 最猛性做片性视频| 中日韩欧美高清在线播放 | 91精品人妻久久久久| 岛国大片AV网站在线观看 | 成人综合激情在线| 综合精品三级自拍| 中国少妇内射xxxhd免费| 成全在线观看视频在线播放| 在线亚洲欧美91 | 中文字幕不卡无码高清视频 | 中文字幕不卡一区每日更新| 爱爱小视频久久精品| 澡久av网站国产| 国产91精选在线观看| gogogo高清在线观看免费| 福利社老湿一分钟| 波多野结衣女教师办公室 | 91精品在线观看免费视频| 岛国片在线看一区二区三区| 91手机自拍视频| 中文字幕不卡高清dvd| 二区三区在线欧美日韩 | 成人毛片电影免费观看| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 成年人在线免费观看网址| 粉色苏州晶体i0S| 第一福利视频导航| 2002亚洲中文字幕在线观看 | 在线观看中文字幕制服丝袜| 福利入口在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码一| 中文字幕在线播放视频免费| 大逼美女黄色网址| A 'V片欧美日韩在线| 成人色情电影在线观看| 最新国产精品视频三区嫩模| aaa日本成人在线视频| 八戒八戒毛片网站在线观看 | 91亚洲国产三上悠亚在线播放| 成人涩涩小片视频| 中文字幕av不卡免费| 波多野吉衣 美乳人妻| 中文高清综合三级| 99pao国产成视频免费| 超碰国产人人做人人爽人人添| 99国产精品一区二区三区| 9i看片成人免费视频| 啊啊嗯在线日韩 | а√天堂资源8在线官网在线| 69堂国产欧美亚洲| juy667中文字幕在线看| 国产成人av高清视频在线观看| 福利片在线观看性色av| 最近2024中文字幕电影免费看| a三级片免费全部播放完整成| 中日韩激情中文字幕自拍视频| 成人日韩国产在线 | 超级97碰免费公开视频| 超碰最新上传国产情侣| 99久久精品国产偷| .17c嫩嫩草色视频| av在线一线二线| 成全视频在线观看免费高清 | 差差漫画在线页面登录弹窗入口 | 在线看视频91精品| 在线欧美三级在线高清观看| 成年人免费在线视频| 在线亚洲精品91| 成人免费一级毛片在线播放视频| 888吃瓜黑料爆料| 国产办公室无码视频在线观看| 高潮拔不出来的黑人| 变态操逼视频网站| 高清成人免费视频| 制服一区亚洲中文字幕| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 中文字幕一区二区三区八| 对纳西妲注入知识精华| 999国产精品视频免费| 中文字幕精品亚洲无线码一| 成人激情视频手机在线观看| av在线成人免费在线| 成人av鲁丝片一区二区免费| av毛片免费看在线播放| 91华人超碰国产| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 超碰在线播放国产精品98| 91在线中文字幕| 99久久久国产精品加勒比| 91正在播放淫片在线看| 成熟妇女A片高潮免费看| 福利视频一区二区三区微拍| 2025毛片在线观看视频 | a级黄色网站日本在线一区| 2020国内自拍视频| **第一页国产精品| 最近中文字幕完整版2018一页| www.av在线 | 东北50老熟女日出白浆视频 | 被三个男人玩奶头好胀| 国产tv黄片视频在线观看| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 波多野结衣三级在线| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| av不卡无码中文字幕互动交流| 6080yy国产一级毛片| 超碰在线97观看在线| 国产91尤物在线观看互动交流 | 中文字幕 国产视频| wap.wfchenkai.com | 御书屋屋自由的小说阅读网| 高清欧美日韩一区二区三区在 | 成A人片亚洲日本久久| 97无码专区一区视频 | 中文无码一区二区视频在线播放| 2020国产成人久久精品 | 装不下了尿液好烫hn黄 | 99啪精品视频在线观看| 3d宁荣荣h视频网站在线| 成人免费视频源码网站| 福利精品视频视频| av毛片免费在线观看| av在线观看地址| 爆乳肉感大码无码国产| 粉嫩av性综合一区二区| 中文字幕爆乳julia女教师| 又大又黄又粗视频免费看| 中文在线日本日韩一区欧美 | av中文字幕综合导航网| 国产5毛特效片直播| 91在线国产在线播放 | 苍井空在线55集| 成人三级经典电影| 中文字幕在线不卡无卡观看| 99欧美日本一区二区留学生| av中文字幕免费播放| 成人免费视频源码网站| 国产av一级毛片久久久久| 最新国产第一页第二页 | 91香蕉一区二区三区| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播 | 中文字幕人妻少妇伦伦av蜜桃| 大陆日韩内地欧美在线| 草莓视频下载官网入口| 96533电视影片免费| 中文久久综合亚洲第一色| 丰满人妻熟女色情A片| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 中文字幕在线观看内射| 中文字幕网第二页| 最近日韩激情中文字幕| japanese乱熟女熟妇milf| 91茄子成人网站入口| 国产xxxxx在线观看 | 观看国产精品视频xxxx| 51视频国产精品一区二区| 91精品波多野结衣| 成人免费一级毛片在线播放视频 | 91成人午夜性a一级毛片| av导航第一福利网| 在线中文字幕第一页视频| 中国少妇内射XXXHD免费| av性色一区二区中文字幕| av永久免费网站在线观看| 动漫美女h黄动漫在线观看| 成人免费无码视频在线网站| 草莓视频18免费观看| 国产 欧美 日韩综合| 中文字幕一区二区三区不卡| 在线视频国产αⅴ| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | wwwav在线com| 在线看韩国黄色网站| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 91免费公开视频| 综合亚洲伊人午夜网 | 91综合色区亚洲熟妇p| 91麻豆国产福利精品| 自拍歐美在線綜合另類| 在线亚洲激情五月婷婷视频| 综合在线视频精品专区| 超碰大香蕉久久人人| 在线亚洲精品91| www日本在线清高不卡| 2020精品中文字幕免费| 俄罗斯一级淫片bbbb| 99精品丰满人妻无码A片| 制服欧美激情丝袜综合色 | 91国内自拍视频在线| 懂色一区二区二区av免费观看 | 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 99久久国产免费一区 | AV免费在线观看网站| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 6080日韩毛片一区二区| 国产操美女在线免费观看| 成人高潮片免费视频日本网站| 国产va精品网站精品网站精品| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 91精品毛片免费| 91色人妻在线看你懂得| 成全在线观看视频在线播放| 中文字幕一区二区三区伊人 | 91探花国产综合在线精品| 不卡国产一级毛片无码视频| WWW激情内射在线看| 高中小鲜肉自慰GAY免费| 中文字幕亚洲无线码 | wap.jxndzbhg.com | 中文字幕专区高清在线观看| 91在线国内在线入口| 曰韩美女内内爱爱| 成人操B 一区二区三区| 成年人免费三级片| GOGO全球专业高清摄影 | 国产91高潮流白浆在线观看| 2024最新的久久国产盗摄| GOGOGO免费视频观看中文| 91精品久久久久久五月| 最新av网址免费在线观看| 2002亚洲中文字幕在线观看 | 中文三级AV毛片| 在线亚洲精品91| 国产jk白丝网站| 自拍乱伦欧美精品| 国产9麻豆剧果冻传媒| 成人片在线观看免费 | 综合欧美日韩国产成人| wap.syyh88.com| 99呦无码精品系列| 综合精品亚洲三级| 东京热一精品无码av | 中文字幕免费av专区| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 中文av在线高清不卡观看 | 制服丝袜中文字幕国产精品 | 自拍日韩欧美校园| 在线日韩 一区二区| 1000部免费看18禁止观看网站| www.yw尤物| 2020亚洲男人天堂| a级黄肉小说免费| a级午夜高清中文字幕| av毛片在线免费观看| 在线观看91精品国产秒播| 超碰这里只有精品久久| 97久久超碰亚洲 | 国产av无码亚洲avh| ZOZ○Zo女人和另类Zoz0 | 爱色精品视频一区二区 | 91精品国产成人免费| 中文字幕人妻av.| 91直播体育直播| 国产成人福利久久久精品| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 第一福利视频导航| 在线中文字幕视频不卡| 阿V天堂网2019在线无码| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| 高清欧美一区二区三区| 被按摩师玩弄到潮喷| 成人aⅴ一区二区免费网 | 专区日韩国产专区| 中国女人内射6XXXXX | 国产aⅴ国产精品| av在线 亚洲一二三| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| av毛片久久久久| 999久久精品国产 | 在线日韩成人av| 在线观看免费伊人国产| aaaaa级少妇高潮大片免费看| 丁香六月激情国产欧美老熟女| 大香伊蕉人在线播放| 爱豆传媒观看网站| 最新国产成人精品2021| 国产成人av一区二区三区 | 成人妇女免费播放久久| 538国产高清在线观看视频| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 成人性生交A片免费直播| 中文字幕亚洲永久精品 | 91国产91精品| 专干老肥熟女视频网站300 | 成人欧美精品一区二区不卡| 91久久久久人妻精品专区| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 91欧美一二三熟女| 91色人妻在线看你懂得| 综合七月丁香激情狠狠爱| 法国性XXXXX极品| 97精品国产一二区| 高清歐美一區二區三區 | 岛国av不卡在线免费观看| a毛视频在线免费播放| 最新亚洲国产一区二区三区| 综合在线有码无码| 中文字幕日韩精品在线视频| 99色鬼免费视频| 综合图区亚洲偷自拍熟女| 丰满的大屁股一区二区| 最近最新免费中文字幕在线视频| 中文字幕无码久久精品 | 99久久久国产精品加勒比| 在线观看国产午夜视频| 国产av一区二区三区4区| 91人妻久久精品一区二区三区| 成人精品久久久伊人| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 在线岛国爱片无码av免费| 在线亚洲午夜片av大片 | 东京热AV深爱五月天| 91亚洲精品在线免费观看视频| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 在线亚洲人妻素人影院| 综合亚洲伊人午夜网 | 国产a级毛片性色av| 中文字幕精品亚洲无线码VR| 自拍偷在线精品自拍偷99| 陈书婷被肉干高H潮文| 中文字幕av无码无卡免费| 成人国产片视频在线观看 | 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 91丝袜在线播放| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 成人亚洲黄色av| 国产 欧美 一区二区| www.国产天堂av| japan白嫩丰满熟妇| 2018香蕉在线任你躁| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专 | 丁香花大型成人社区| 成年人网站视频免费观看| 边做边叫床视频播放 | 国产av综合啪啪一区| 中文国产日本高清| 中文字幕有码人妻| 中文字幕成人在线一区| 中文字幕有码99| a级黄色高清毛片在线| 在线观看大香蕉xxx| 在线观看欧美国产日本| 在线视频观看欧美你懂的| 136国产手机视频大全| 国产成人精品999 | 91在线精品观看| 高清免费黄色影院| 中国一级大片久久久| 国产不卡av导航精品大全| 国产91精品久久久| 仓井老师的动作片| 97一区二区三区| 成人久久18免费| 中国熟妇色视频一区二区三区| 97影院在线午夜| 疯狂做受xxxx高潮欧美日本| 中文字幕人妻啊啊啊| 真实国产老熟女粗口对白| 国产成人91av在线观看 | av中文字幕少妇人妻| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 国产91无码网站在线观看| 春水堂在线观看手机网站| WWW284AV免费无码红杏| 2018午夜福利 | 国产成人av高清视频在线观看| 在线无码无码播放视频| 成人亚洲在线观看| 岛国搬运www久| A片尼姑在线观看| 91精品亚洲视频在线观看| 91精品国产成人免费| av天堂最新在线观看| 中文精品欧美无线码一区| 1024在线手机视频免费观看| 91资源在线观看| 最新国产欧美精品| 66久久免费观看少妇高潮| 国产成人+综合亚洲+天堂| 八戒八戒在线观看视频| 中文字幕欧美精品在线 | 国产88久久久国产精品免费二区| 91香蕉国产免费 | 最新国产在线视频网址| 91精品国产91熟女| 又爽又黄无遮拦成人网站| 成人无码区免费视频| 国产h片视频在线| aⅴ成熟无码动漫网站免费| a网站在线观看免费网站| 草莓视频 在线播放| 1区1区3区4区产品乱码芒果| 最近中文免费字幕在线播放| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 在线观看视频精品少妇| 91精品一级毛毛片| 99精品免费视频在| a全片免费播放软件| av中文字幕熟女| 在线免费观看av一区二区 | 丰满的大屁股一区二区| 动漫美女h黄动漫在线观看| 岛国午夜福利一区二区| CaoPorn国产精品免费视频| 中文字幕观看不卡| 99久久精品国产免费男女| 丁香五月六月激情经蜜挑| AV一二区在线播放| 成人性生交A片免费直播软件| AA免费观看的1000部电影| 东京热男人av天堂| 中文字幕高清不卡av| 98精品18一区二区三区| 中文字幕无码他人妻味| T国产精品无码久久综合| 国产成人av第一页| 中日韩欧美高清在线播放 | 中文字幕日韩精品亚洲五区| 高清日本在线观看亚洲| 最近最新免费中文字幕在线视频 | AV免费在线观看网站| JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ | 二区三区中文字幕在线观看| 中国一级黄色片久久久 | 中文字幕12p国产| 国产av无码亚洲avh| av毛片久久久久| CAOPORN国产精品免费视频| 岛国av一区二区在线观看| 1024中文日韩中文字幕| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放| japanese乱人伦精品| 国产成人福利网站| 坐公交忘穿内裤被挺进小说| 在线视频免费观看短视频| av女人天堂污污污 | 在线观看91精品国产入口国产| 大学生久久香蕉国产线看观看| 成全视频在线观看免费看下载 | 在线观看美女黄平台| 波多野氏免费一区| 中文字幕在线播放国产精品| 波多野结衣heyzo在线播放| 最近最新中文字幕大全免费看| 成全影视大全在线观看国语| 3d动漫一区二区在线免费观看| 最新嫖妓视频在线观看| YY6080午夜理论成人影院| 成人精品喷水视频wwww| 大尺度呻吟大喊深一点| 国产成人观看免费全部完| 91国产免费视频| 5566人妻中文字幕| 5060午夜一级毛片免费看| A毛片免费精品视频一区二区三区| av女人天堂污污污 | ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 按摩硬进去做着做着软了 | 超碰大香蕉久久人人| 中文字幕在线观看第1页| 成年人免费三级片| 不卡的av超碰在线观看| 草莓网站app在线观看| 99久久婷婷国产麻豆精品电影 | 18CMIC天堂传送门| A 'V片欧美日韩在线| 91精品一区二区三区91人妻| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| 国产av无码专区亚洲a√| 中文字幕无码不卡在线| 18禁黄久久AA片| 中文字幕 国产 码| GOGOGO免费高清看中国| 大陆一级毛片免费视频网站| 99精品国产在热app| av鲁丝一区二区| 隔着无缝丝袜进入播放456| 综合 91在线精品| 中文字幕日韩国产在线观看| av熟女五十路在线播放| 最新高清免费无码一二三区| AV小说在线观看网站| 91精品人妻久久久久| 99精品国产综合久久久久| 中文在线日本日韩一区欧美 | 成人国产网站V片免费观看| GOGOGO在线高清免费完整板| aaa级国产毛片视频| 97超级碰碰人妻无码| 1000部免费看18禁止观看网站| 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 国产91精品午夜一区在线| 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 高清歐美一區二區三區 | 波多野结衣一本道在线| gogogo高清在线观看免费| 国产成人爱情动作片在线观看| 不卡av中文字幕手机看| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 成人做爰A片免2025| 99久久综合一区二区三区四区| 不卡无码在线观看视色| 丰满人妻熟女色情A片| https日韩在线中文| 中文免费高清自拍| 91中文字幕视频在线永久观看| 中文字幕欧美精品第一页 | 成人日韩在线视频| 高清欧美亚洲日本| mm131国产午夜视频| 草莓视频在线观看网站| 777米奇色狠狠8888影| 中文字幕av免费无禁网站| 99国产精品久久久久久久日本| 中文字幕少妇激情在线看| 高中小鲜肉自慰GAY免费| 99国产精品一区二区三区| a级欧美片免费观看| 在线视频精品黄色| 大尺度呻吟大喊深一点| 在线精品国产中文字幕 | 成年人免费在线看| 中文字幕欧美亚洲第一 | 国产不卡视频一区| 岛国精品一区视频免费观看| 俺去啦俺去也俺来啦| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 放荡邻居尤物少妇| A级重口毛片拳交视频| 91国内揄拍国内精品人妻| 97在线资源总站| 97久久超碰亚洲 | 97国产视频在线观看| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 草莓视频无限观看| 东北女人毛多水多视频| www色avcom| 在线精品国产日韩欧美| 91精品卡一卡二卡乱码高清 | 波多野结衣免费线在线| 丰满大码的熟女在线视频| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 综合国产无码一区二区三区| 国产69精品久久乱码免费| 91精品动漫在线观看 | 草莓视频在线观看无限| av第一福利在线导航| 成人区精品一区二区毛片不卡 | 91精品啪在线观看国产| 91一区二区无码水蜜桃人妻| wap.jxndzbhg.com | 1区1区3区4区产品乱码芒果 | 主人你还是来了日韩 国产 精品| 中文字幕无线码一区高清 | 丰满妇女毛茸茸刮毛| 中文无码不卡中文字幕 | 91网站免费观看 | 成年人网站视频免费观看| 在线天堂免费观看.www| 中文字幕av无码无卡免费| 国产av片久久久久久久久久久| 最新嫖妓视频在线观看| md传媒视频官方入口| 最近更新2024中文字幕高清| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 国产av女优久久久久了| 成人免费视频国产精品| 中文字幕伦午夜福利片| 丰满少妇色一区人妻少妇| 波多野成人无码A片| 成人aⅴ一区二区免费网 | 成人午夜伦理视频| 91精品自在线在线视频| ccyy草草影院在线观看 | xxxx国产日本免费观看| 俺也去av在线播放| 丰满大码的熟女在线视频| 2025天天弄国产大片| 91精品社区亚洲| 2020国产成人久久精品 | 中文字幕亚洲综合在线视频 | 99精品国产综合久久久久| 1024你懂的国产日韩欧美在| 国产av永久无码天堂影院| 10款黄台网站入口免费| V91国产高清在线自在拍| 制服中文亚洲欧美| 最新亚洲人成网站在线影院| 最近2018中文字幕视频免费看| 18禁网站在线看 | 懂色av一区二区三区在线播放| 丁香六月激情婷婷 | yy111111少妇无码影院 | 国产成人av在线第一页| 成人免费草草视频 | a毛片成人免费全部播放| 爆操亚洲美女毛片| 最近免费观看高清韩国日本大全| 成人a级毛片免费观看av网站 | a级毛片黄免费a级毛片| 中文字幕av无码无卡免费| 国产成人av在线第一页| 91网站免费观看 | 成人精品无码网站免费看| 最近国语在线视频观看 | 91精品国自产 | 中文字幕在线观看不卡视频| 站长推荐国产午夜免费视频 | 99久久精品午夜一区二区不卡| CHINESE玩弄老年熟女| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| chinese性内射高清国产 | 在线韩日中文字幕视频网站免费| 最近免费中文字幕大全在线视频| 2019日韩中文字幕在线观看| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| av天堂亚洲中文字幕在线| 自拍日韩亚洲无玛| 岛国一区二区三区视频在线| 97国产理论影院| 在线观看免费播放av片| 99久久精品国产免看国产一区| 中文字幕一区二区三区有码视频| 91精品国产91久久久久蜜臀 | 2020久久精品亚洲综合| 国产成人91自在自线拍| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 国产成人AV无码精品| 2020国内自拍视频| 成人在线精品视频播放| 97精品免费公开在线视频| 波多野结衣免费线在线| 高清色情www日本com| AV大片在线无码免费| 综合精品中文高清| 扒开粉嫩小泬直接进去| aⅴ成熟无码动漫网站免费| 草莓视频在线观看无限| 光棍电影院中文字幕 | 91视频免费在线观看 | 国产办公室无码视频在线观看| 91视频免费下载APP| 成人激情av在线免费观看| 99精品免费视频在| 中文字幕在线免费观看全集| 在线免费中文字幕三级电影| 18在线可看视频| 2020中文字幕国产综合另类| 最新国产网av在线播放| 成人在线精品视频播放| 最新中文字幕av专区 | 国产成年无码久久| 18禁黄污吃奶免费看网站| 综合在线亚洲欧美中文 | 自拍偷拍亚洲一区| 最新国产第一页第二页 | 2024最新的久久国产盗摄| A级毛片无码免费真人| 中文字幕无码91加勒比| av毛片免费在线观看| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 99國產精品無碼 | 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 成人做爰www网站视频 | 成人aⅴ一区二区免费网 | 国产av福利久久精品| 在线精品视频一区二区三区| {国产精品丝袜肉丝出水| 成都在线观看免费观看| 中文字幕有码99| 中日韩中文字幕不卡| 91天在线观看亚洲国产| av91在线播放| 草莓视频在线观看下载| 成人午夜激情福利| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| GOGOGO高清免费观看| www精品一区二区三区| 中文字幕一区二区亚洲 | wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 大陆全免费无码Av大片在线观看| 在线观看日韩中文字幕视频| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 在线综合亚洲欧洲综合网站| CHINESE玩弄老年熟女| 在线观看日本精品性色| 97超碰中文字幕| 丹麦大白屁股xxxxx| 超碰国产人人做人人爽人人添| 福利一区二区三区不卡视频 | 中文字幕 国产视频| 在线免费看黄色视频| 91精品免费久久| av一本久道久久综合久久鬼色 | 自拍视频国产免费| 91系列在线观看免| www.999精品视频观看免费| 中文字幕A级电影| av网站免费看在线不卡| 中日韩十逼高清无码视频| 在线观看免费欧美日韩 | 粉嫩高中无套进入| 99国产精品99久久久久久 | 成人无码免费一级毛片 | 91精品国产自产在线观看蜜臀| 2021国产手机在线精品 | 18禁黄久久AA片| 动漫美女黄漫番肉视频| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 91国语露脸精品国产又黄 | 中文字幕国产日本韩国电影院| 国产不卡在线不卡精品| 91无码aⅴ电影无码 | 二区三区在线欧美日韩 | 在线直播免费看大黄网站| 成人a区在线观看| 91免费男女视频| 中日韩免费一级毛片| 俺去俺来也在线观看| 中文字幕自拍第一页| 国产11一12周岁女毛片| mm131国产午夜视频| 中文字幕一区亚洲| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 俺也去av在线播放| ccyy草草影院在线观看 | 最近免费观看高清韩国日本大全| 中文字幕人妻一区二区在线 | 在线免费观看黄色午夜视频| 超清无码中文字幕第一区| 成人欧美久久精品| 二区三区在线欧美日韩 | 国产v的在线观看| wwwww在线观看| wap.yzscjg.com| free中国pics美女裸体 | 高清av一区二区三区在线| av日韩在线免费观看| 超高清国产剧大全 | 岛国精品一区免费视频| 成人三级在线视频| 不卡日本高清国产臀 | 丰满岳乱妇久久久| 丁香激情综合久久伊人久久 | 成人毛片电影免费观看| 在线亚洲免费黄色网址| 在线观看91精品国产入口国产| a毛片免费在线观看 | 阿V天堂网2019在线无码| 91日韩在线播放精品| 丰满少妇大力进入 | 粗大猛烈进出高潮视频大全| 波多野结衣女教师办公室 | 波多野氏免费一区| 不卡国产一级毛片无码视频| 不卡av中文字幕手机看| 96533电视影片免费| 国产 中文字幕 日韩| 最近高清中文在线字幕在线观看| av毛片在线不卡的免费看| 最近日韩精品这里最精品| a天堂网日韩无码| 中文字幕在线视频免| 大陆一级成人毛片| 91久久亚洲色图欧美| 成年人影院在线观看| 最新免费av网站在线观看| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| 中文字幕在线观看不卡av| 国产 精品 伊人 久久久| 99精品国产一区二区三区电影| 中文字幕av有码| 第一福利在线资源导航| 中出内射国产欧美日韩99久久| av狼友无码国产在线观看 | 成人黃色A片免费 | 91在线精品视频在线视频| 91在线精品视频在线观看视频| 99久久这里只有精品| 福利社老湿一分钟| 隔壁人妻偷人在线播放| a毛色网视频在线观看| 边爱边宠(1v1高H)| 成人欧美日韩一区二区三区 | 宝贝把腿张开我要添你下边l| 最新亚洲无码专区视频| 丰满人妻熟女色情A片| 波多野吉衣免费电影 | 成人综合在线播放| 最新国产成人精品2021| 草莓精品免费av| 99在线视频资源站| 波多野吉衣亚洲Av无码| XXXXFREE少妇过瘾| 最近完整中文字幕1 | 2025毛片在线观看视频 | 波多野吉衣免费电影| 丰满人妻av一区二区| 1024手机看片你懂的免费 | 东京热欧美精品不卡 | 高潮精品在线观看| 二区三区中文字幕在线观看| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 91精品久久久久狠狠爱| 2020国产极品色在线看| 最新亚洲综合中文字幕在线 | 成年人黄片视频免费在线播放| 5g影讯5g天线下载免费| 成人免费观看一区二区三区| 97精品国产一二区| 中国少妇BBWBBW | aⅴ成熟无码动漫网站免费| 18岁以下禁止进入国产一区 | 国产成人ts在线视频| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 中文无码AⅤ毛片人妻免费 | 99视频30精品视频| 真实国产乱子伦在线观看| 91绿帽人妻国内| 91麻豆手机福利视频不卡| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 粉嫩av亚洲精品蜜| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 中日韩中文字幕一区二区三区| 51亚洲精品午夜无码专区| 最新国产欧美精品| 99热久久爱五月天婷婷| av一区二区18| 最新国产精品视频三区嫩模| av熟女五十路在线播放| 国产不卡一区二区论坛| 国产av女优久久久久了| 成码无人av片在线电影软件| 成人午夜福利在线观看不卡视频 | 91精品国产成人观看| 成人a级毛片免费观看av网站 | 国产爱剪辑69二区| 最近最好更新中文字幕| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 91精品国产免费| 91香蕉一区二区三区| 自拍日韩欧美校园| 88微拍福利视频| 国产91三级精选国产| 中文字幕一区欧美 | 最新无码专区在线视频| 动态图亚洲福利在线观看 | 福利一区二区福利在线观看视频| 99热久久爱五月天婷婷| 91精品国产91久久久久久最新| 成人羞羞免费视频| av人人夜夜操人人夜夜爽| wap.syyh88.com| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 成人毛片视频大全| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 中文字幕无线码一区高清 | 中文字幕乱码一区av久| 18禁网站在线看 | 动漫精品欧美一区二区三区| 阿v天堂2014一区亚洲 | 不卡国产毛多女人视频| 成人毛片全部免费播放| 国产成人av一区二区三区不卡| 91精品毛片免费| 中文字幕日韩精品亚洲五区 | 91国语在线精品视频| 在线播放av网址中文字幕| 国产av一区二区麻豆网| 99精品国产在热2025| 自拍偷拍偷精品专区| 隔着无缝丝袜进入播放456| 99国产精品久久久99| 波多野结衣黑人18厘米| 1024手机看片你懂的免费| 成人国产精品最新| 国产1区视频在线观看| 91精品一级毛毛片| 99精品国产在热app| 丁香花大型成人社区| 最好看的2019中文字幕国语免费| 中文字幕亚洲无限码在线观看| 国产成人丰满在线播放| 被教官汆的死去活来得小说| 国产成人a视频在线观看| 欲求不满邻居的爆乳在线播放 | 91人人妻人人干人人爽| 福利国产视频一区| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 中文字幕av日韩在线观看| 最新亚洲人成网站在线影院 | 福利一区二区三区不卡视频 | 国产97视频在线观看| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 国产av无码亚洲avh| 99久久精品国产国产毛片| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 粉嫩av国产一区二区三区| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| 成人性三级亚美在线观看 | 中文字幕日韩欧美精品成人 | 在线中文字幕视频不卡| 99视频在线免费播放| 2021天天做夜夜爽视| 97人妻福利视频| 成人午夜理论电影在线影院| 在线高潮国产免费视频| 91久久人澡人妻人人做| 99久久国产综合精品尤物酒店| 中文字幕av女优亚洲 | 成人va视频网站不卡 | 成人午夜理论电影在线影院| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 91亚洲精品视频在线| 百花影视午夜激情经典| 中文字幕永久免费在线视频 | av免费网址在线观看 | 在线欧美亚洲激情| 99精品免费视频在| 国产91在线精品福利| 在线观看国产精品VA| 哒哒哒www视频在线影院| av中文字幕熟女| yy6080理伦大片一级久久| 在线高清免费不卡视频 | 丰满岳妇乱一区二区三区| 成年视频人免费网站动漫在线 | 超级碰碰在线视频| 成人a级毛片免费观看av网站 | av在线毛片免费播放| 中文字幕黄片免费在线观看| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 91高清国产视频| a级毛片免费高清视频| 這裏匯聚了人妻丰满熟妇av无码区HD| www.yw尤物| 岛国爱情动作片免费观看| 91精品国产秦14在线直播| 国产成人8x视频网站入口| 中文字幕色制服丝袜诱惑色| 在线视频精品黄色| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 草莓视频在线观看入口| 91精品久久久久久久久久久| 国产va精品免费观看| 囯产老头和老妇TUBE| 中文字幕天然素人无码播放| 粉嫩av亚洲精品蜜| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 成人综合天天影院| 国产不卡视频一区| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 成人国产网站V片免费观看| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉 | 在线观看人成视频免费| 终极强奸之兽性诱惑 | 综合图区亚洲网友自拍| 18岁以下禁止进入国产一区| 最新亚洲av首页在线| 97免费人妻在线观看| 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 越做高潮越喷奶水视频| 成年人免费电影网| v片免费在线观看| 艹逼视频免费观看 | 中文字幕av一区中文字幕天堂| 91精品操操人妻一区二区| 自拍欧美影视少妇| 宝贝把腿张开我要添你下边l| 成人欧美一区二区三区的电影| 91精品国产麻豆综合久久不卡| 成人一区二区三区视频免费看| 国产aⅴ国产精品| 综合亚洲伊人午夜网福利| 2SPY16女厕小便| 4480yy私人精品国产不卡 | 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 在线中文字幕第一页视频| 中日韩欧美高清在线播放 | 最近的2024中文字幕4 | 成人免费露出视频| 成人免费视频国产精品| 国产av女优久久久久了| 这里只有精品在线播放视频| 把老师强奷到舒服的动态图| A4YY午夜福利视频无码| 中午日韩人妻无码| 制服丝袜一区二区三区无码| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 成人午夜在线免费视频| 成人国产精品入口免费| 中文字幕国产日本韩国电影院| 凹凸视频国产分类手机版| 18禁无遮挡爽爽无码视频| md传媒视频官方入口| 中文字幕日韩欧美精品 | 2021亚洲卡一卡二新区入口| 91精品国产麻豆| 成人免费a级毛片无码| 在线观看国产欧美日韩 | 91精品动漫在线观看 | 成人亚洲在线观看| AV无码A在线观看 | 91这里只有精品| 91精品国产91久久久久三级| 中文字幕自拍第一页| a级高清毛片av无码| 成人欧美日韩一区二区三区 | 草bxx在线观看免费| 中文国产字幕av| 4438五月丁香六月综合缴情 | 超级香蕉碰碰碰影视网| 综合久久精品视频| 777米奇色狠狠8888影| 岛国视频一区二区三区四区| 94久久国产乱子伦精品免费| 成人 日韩 欧美 国产| 成人综合在线播放| 中文字幕av免费无禁网站| 宝宝好久没c你了视频免费的软件| 最新日韩精品视频手机在线观看| 福利姬液液酱喷水福利18禁| 91亚洲国产一区| 99久久国语露脸精品| 国产av无码亚洲avh| 超碰成人在线观看| 国产a一级毛片影院无码| 99九色视频在线观看| 中文字幕蜜桃久久熟女| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 国产成人高清视频 | 成年片免费观看视频 | av无码一区二区三区| 在线亚洲午夜片av大片 | 91精品尤物在线观看| 超碰人人超碰人人 | 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 国产av人人夜夜| 18禁网站网址国产| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 中文字幕三区日韩| 东北老女人高潮大叫对白| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 扒开尤物青青草加勒比社区| 成人手机视频在线观看| 最近中文字幕mv手机免费高清| 91尤物在线播放| 97超碰福利久久精品 | 纯肉高H啪动漫 | 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 在線觀看免費三級無碼| 福利免费观看体检区| 国产91中文字幕电影| 999久久亚洲精品| 97国产精华最好| 草莓视频播放器app| 99久久综合给久久精品| 国产av片久久久久久久久久久| 被3p的极品人妻中文字幕| 丁香色婷婷综合激情网| va激烈精GIF动态图| 91极品尤物一区二区在线观看| 大逼美女黄色网址| 在线日本人妻二区| 2020亚洲国产精品无码| 成年男女免费观看的网站| 最新高清免费无码一二三区| 26uuu国产成人综合| 国产成人av综合免费观看| wap.wfchenkai.com| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放| 91麻精品国产91久久久久久| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 2022国内精品免费福利视频| 在线播放一区二区三区最新| 91精品毛片免费| 福利精品一区欧美 | 中文字幕人妻熟女人妻先锋资源| canopen草棚类别9791的特点| 高清国产精品一区二区不卡| 87福利久久一区二区三区| CHINESE玩弄老年熟女| 中文无码不卡中文字幕 | 中文字幕国产欧美在线| 成人免费视频网址 | 在线日韩 一区二区| 中文字幕不卡二区| 2020年亚洲天堂网| 99RE视频热这里只有精品7| 中文字幕不卡一区每日更新| 隔壁人妻偷人在线播放| 成人动漫免费看99精品| 99久久成人精品四虎| 最新国产AV无码专区亚洲| 99久久久国产精品加勒比| 边做边叫床视频播放 | 综合久久夜夜综合| 草莓视频在线观看下载| 制服国产精品亚洲一区二区| 囯产老头和老妇TUBE| 成人对白在线观看 | 大逼美女黄色网址| 91免费福利视频| a在线ⅴ免费不卡视频| 自拍欧美日韩一区| 波多野结衣人妻诱惑| 在线视频一区二区三区福利精品| 不卡的av超碰在线观看| 国产成人av在线第一页| 国产av熟女一区二区三区蜜臀 | 制服欧美亚洲国产第一页| 国产91精品免费| 福利电影国产精品| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| sm凌虐调教性奴小说网| 7m国产视频app免费| 国产成人av三级在线观看| 99久久精品日日躁夜夜躁欧美| 中文亚洲日韩精品另类小说| av天堂最新在线观看| 成人99精品久久毛片A片小说| 在线成人免费观看国产精品| 国产成人av第一页| AV成人无码无在线观看| av在线中文字幕不卡电影网| 中文字幕久久久久久精品 | 2025麻豆色情少妇传媒| 国产aⅴ一区二区| 91久久婷婷国产综合精品青草 | 中文字幕综合伦理| 99精品国自产在线| 波多野结衣人妻渴望A片| 字幕乱码人妻一区二区三区精品| 北条麻妃日本视频在线一区| 中文字幕亚洲欧美| vvv国产精品日韩精品| 2019日韩中文字幕在线观看| 99re免费精品视频 | 91麻豆果冻不卡在线观看| A级黄韩国电影免费久久| 91国在线高清视须| 最好看免费的视频| BBW下身丰满18XXXX| 国产91在线亚洲| 中文字幕综合伦理| av毛片在线不卡的免费看| 国产69久久精品成人看 | 91精品人妻久久久久| 4399看片在线观看高清完整版 | av成人在线免费播放| 18boy中国亚洲| 国产you女视频| 9久9久热精品视频在线观看| 91精品一久久香蕉国产 | 国产av永久无码天堂影院 | 在线观看无码精品动漫 | 91啦精品国产福利片电影中文| yy111111少妇无码影院 | 东京热男人av天堂| 成人在线日韩欧美 | 最新的高清影视大全| 99久久99久久精国产视频| 18美女很色大片| 51视频国产精品一区二区| 又大又黄又粗视频免费看| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 中文字幕不卡高清dvd| 丰满学生被猛烈进入播放| 91精品视频在线免费播放| av影片在线不卡| 在线观看视频九九热国产 | 91国偷自产一区二区三区精品| 97在线中文字幕免费公开视频| 92精品国产自产在线观看直播 | AV极品无码专区亚洲AV | 中文字幕在线观看视频2020| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 中文在线无码高潮潮喷在线播放| h精品视频在线免费观看| 99pao国产成视频免费| 白丝袜护士水好多好紧| 在线搞观看免费黄片视频| 综合久久性色av | 成年视频人免费网站动漫在线 | 成年人电影免费观看| AVAV天堂影片人人网| 97福利国产成人精品 | av在线免费国产一| 国产v的在线观看| 91视频APP免费版| 99精品一区二区在线观看| 91精品b在线观看| 成人高潮片免费视频日本网站| 最好看的中文字幕视频在线观看| 99久久国产综合精品尤物酒店| japan白嫩丰满熟妇| 国产av一级中文字幕| 光棍天堂在线资源| 中文字幕欧美中文字幕 | 91精品国产成人观看| 粉嫩小缝口太窄了进不去| 中国一级大片久久久| 91国内自拍视频在线| 大地资源在线观看官网第三页| 中文字幕国产欧美视频在线观看| 在线播放av网址中文字幕| 国产AA久久大片日本无码| 春水堂在线观看手机网站| 国产999精品久久久| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 波多野结衣AV大全| 99精品国产99欠久久久久| 最新亚洲中文无码一区| 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 真中文不卡在线视频| 真实国产乱子伦精品免费视频| 欲求不满邻居的爆乳在线播放 | 在线看的网站亚洲| 俺来也俺去啦久久综合网| 多毛毛无码中文字幕视频| 宝贝把腿张开我要添你下边l| 国产a级毛片性色av| 百花影视午夜激情经典| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 最新国产在线视频网址| 97国产精华最好| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| 99久久久无码国产精品6 | www日韩在线观看| a级黄色毛片免费的| 99久久国产露脸人妻精品| 在线播放日韩精品av| 中文字幕诱惑无码视频| 粉嫩av国产一区二区三区| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 中文乱码人妻一区二区三区视频| 中文字幕日韩国产在线观看| 成年人av在线播放| 在线观看亚洲国产va网站| 中国猛少妇色xxxxx| 在线欧美中文字幕农村电影| 在线观看高清国产系列| 99久久露脸对白| 114一级二级三级国产| 99九九视频精品| www.一区二区三区精品| 丰满少妇xoxoxo视频| 成年人免费看污视频网站| 99九九久久国产日韩欧美精品| 91精品视频在线观看网址| 成人做爰A片免2025| 八戒影视在线观看免费| 91精品久久国产青草| 97人妻日韩视频| 成人国产精品免费视频 | 国产成人av一区二区三区 | 中文版在线乱码在线看 | 92午夜福利在线观看| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 2022一本久道久久综合狂躁| 在线欧美日韩观看 | 99精品免费国产 | 97国语精品自产| 91无码一区二区| 高潮喷水无码AV亚洲| 成人综合在线播放| a免費在線觀看視頻| 在线视频精品黄色| 成人欧美一区二区三区的电影| 中文字幕av二区三区人妻| 97在线资源总站| 在线播放亚洲精品| 白丝护土百合互慰漏水| 国产成人爆乳在线视频| 91成品人视频网页版| 制服丝袜综合另类中文字幕| 在线视频精品黄色| 中文字幕第一二三四区在线观看| 91成本人片在线观看| 自拍偷拍亚洲一区| www.中文字幕国产av| 成熟老年妇女毛茸茸| 12孩岁女A处破娇小 | 成年人影院在线观看| 爆乳肉感大码无码国产| 91九色精品熟女内射| 999re6熱在線精品視頻思思| 东京热伊人久久一区二区| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 专区日韩国产专区| 96国产精品日韩国产在线| 播放男人添女人下边视频| 丰满的邻居妈妈在线播放| 丁香花电影高清在线观看| 不卡国产一级毛片无码视频| 不卡免费Av片在线观看网址| 中国一级黄色片久久久 | AV天堂亚洲色图 | 高清电影手机免费在线观看| 2018爆乳女神麻酥酥| 国产91在线精品福利| 不卡的av超碰在线观看| 在线观看h视频 | 成人亚洲快播电影院| 99九色视频在线观看| 在线中文字幕亚洲不卡 | 99热免费手机在线 | 99久热这里只有精品91| 中文字幕人成乱码中文乱码| 大陆av三级片在线观看| 国产11一12周岁女毛片| 综合欧美亚洲日本一区| 97久久天天综合色 | 草的我好爽的网站| 成人日韩欧美在线| 综合日韩欧美激情| av在线中文字幕不卡电影网| 97超碰男人天堂人妻日韩| 草莓APP污视频下载 | a在线ⅴ免费不卡视频| 3d动漫一区二区在线免费观看| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 91麻豆映画传媒| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色| 最好看的最新高清中文视频| a级黄肉小说免费| 国产91综合久久久| 中文字幕日韩欧美人妻 | 91在线国产在线播放 | 91免费公开视频| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 成人在线黄A视频 | 超猛烈欧美xx0o动态图试看| 99久久国产免费一区| 在线精品国产大象香蕉网| 在线免费观看伊人三级电影| 中文字幕在线观看一区青青草| 高清欧美在线三级视频 | 中国熟妇XXXX | 91探花大神纪实| 在线播放日韩精品av| a级毛片视频在线观看| 中文字幕av无码无卡免费| 97精品依人久久久大香线蕉97| 被亲戚侵犯的人妻中文字幕| 99久久久无码国产精品不卡| 自拍视频国产免费| 91无码人妻一区二区三区黑人 | 中文字幕国产精品亚洲| www亚洲一二三| 91亚洲精品在线免费观看视频| 国产av片久久久久久久久久久| 中中文字幕AV高清| 2021免费日韩视频网| 八戒八戒看片在线观看6| av永久免费网站在线观看| 成年美女黄色av网站| 91免费福利视频| a级毛片黄免费a级毛片| 国产成人观看免费全部完| 777米奇色狠狠8888影| 中文字幕亚洲综合久久2022| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 宅男噜噜噜66在线观看| 中国大陆高清aⅴ毛片 | 八戒理论片午影院无码爱恋 | 大学生被内谢粉嫩无套| 中出亚洲制服丝袜在线观看| 114一级二级三级国产 | 中文字幕av二区三区人妻| 91在线国产在线播放 | 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧| 在線觀看免費三級無碼| 7m国产视频app免费| 公交车伦流澡到高潮HNP电影| 综合中文国产在线观看| 91天在线观看亚洲国产| 国产不卡精品在线| а√天堂8资源中文在线| 91精品短视频在线观看| 中文字幕久操视频| 91精品尤物在线观看| 不卡的精品视频在线观看| 91亚洲第一精品| 最近韩国日本免费免费版| 国产成人精品a视频| 2SPY16女厕小便| 成年男人裸j网站| zxyyc.com | 成人国产视频网站| 国产AV无码一区二区三小说| 2022国产欧洲精品网站在线| 百花影视午夜激情经典| 中文字幕在线日亚洲9| 御书屋屋自由的小说阅读网| 最近免费字幕中文大全| 69国产精品成人无码色网视频色| 1024你懂的国产日韩欧美在| 国产91三级精选国产| 中文亚洲日韩精品另类小说| 被教官汆的死去活来得小说| A级重口毛片拳交视频| 大逼美女黄色网址| 在线观看亚洲成人91 | 9797在线看片亚洲精品| 中文字制服丝袜在线播放 | 波多野吉衣 美乳人妻| 99re热精品视频国产免费| 中文字幕在线免费一区二区| 92精品国产自产在线观看直播 | 91香蕉在线下载| 成人亚洲一级日韩日韩网站| 高清无专码区2021曰| smart Lock| 中文字幕成人在线一区| 波多野结衣AV大全| 综合日韩欧美激情| 中文av在线高清不卡观看 | 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| 中文精品久久久久国产不卡| 91无码人妻一区二区三区黑人 | 成年人在线免费播放| xxxxwwww中国| www.久久久91精品| 成年奭片免费观看大全部视频| 国产成人+综合亚洲+天堂| 最好看的中文字幕视频在线观看 | 波多野给结衣乱码 | 粗大猛烈进出高潮视频大全| 制服欧美亚洲国产第一页| 91伊人色伊人亚洲综合网站| 百度影音看片毛网站| 国产91中文字幕电影| 在线免费a级毛片| 甘雨与旅行者深入交流网站| 91在线永久免费观看国产| 中文字幕人成乱码中文乱码| 大地资源第二页在线观看官网| 放荡邻居尤物少妇| 最新国产精品视频免费看| 91精品欧美好爽无遮挡| 成全免费高清观看在线电视| chinese老女人老太婆china| 在线免费观看色视频| 在线视频国产αⅴ| 最近中文字幕免费高清MV视频6| 99成人国产精品视频| 中文字幕亚洲欧美人妻| 91日韩欧美亚洲 | 中文免费高清自拍| 中国少妇BBWBBW | wap.yzscjg.com| 中文字幕亚洲精品无码| 最近久久久久久久| 国产3级精品电影在线观看| 国产xxxxx在线观看 | 岛国爱情动作片免费观看| 18禁美女裸身J部图无遮挡| 草中日韩免费视频| 中日韩免费高清视频毛片| 最好看的2019中文字幕国语免费| 中文国产日韩欧美久久精品| 最新亚洲欧美日韩国产| 最近免费中文字幕大全免费版视频| a免費在線觀看視頻| 囯产精品一区二区| 91免费公开视频| 超碰无码色中文字幕| 中文字幕人妻免费看| 国产成人91自在自线拍| 中文字幕在线视频第一页 | 澡久av网站国产| 成全视频在线观看免费看下载 | 不卡亚洲一区二区 | 18禁高H高辣小说文 | av毛片一区二区少妇颜射| 制服亚洲日韩丝袜a∨网址| 999成人免费视频 | 综合国产无码一区二区三区| 99久久精品国产第一页| 最近最新中文字幕无码专区| 大片ww一区二区三区| 最近中文字幕mv手机免费高清| 中文字幕爆乳julia女教师| 国产成人91av在线观看 | 中国女人内谢69xxxx| 992TV精品视频TV在线观看| 纯肉高H啪动漫 | 2021年国产在线综合| 中文字幕在线不卡无卡观看| 最近国语在线视频观看 | 99久久露脸对白| 制服欧美亚洲中文字幕乱| 中文字幕亚洲视频在线观看 | 7777色鬼XXXX欧美色妇| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 高清电影手机免费在线观看| 99视频30精品视频| 成人三级电影免费| 国产成人av高清视频在线观看| 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| 97日韩无码色视频| 91亚洲中文字幕一区| 国产av人人夜夜| 中文字幕日韩一区在线| 综合AV人妻一区二区三区 | 91精品亚洲视频在线观看| 中文字幕 日韩 在线观看| 高清三级国产亚洲| 中文av在线高清不卡观看 | 中文字幕一区二区三区蜜臀| 波多野结衣加勒比| 成人三级理论电影在线观看| AV天堂亚洲区无码| xxxx国产日本免费观看| 18禁午夜宅男成人影院| 综合久久久国产日韩精品| 波多野成人无码A片| 中文字幕第一亚洲 | 正在播放国产精品放孕妇| 成人福利午夜A片 | 丰满少妇高潮惨叫久久久| 中文字幕国产日本韩国电影院| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 北条麻纪av无码 | 91无码人妻一区二区三区黑人 | 8x8x熟妇一区二区三区 | 安全黄网址在线播放国产| 中文字幕一区二区三区蜜臀| 成年人免费看三区四区视频 | 2022国产欧洲精品网站在线| 自拍欧美日韩一区| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 91成本人片在线观看| 纯A级黄毛片一级| 99国产精品无打码在线播放 | 岛国毛片在线观看亚洲| 最新最近中文字幕av| 国产成人精品久久免费中文字幕| 草莓视频app看片| 澡久av网站国产| 波多野吉衣免费电影| 91欧美一二三熟女| 岛国视频一区二区三区四区| 4438五月丁香六月综合缴情 | 自慰被室友看见强行嗯啊男男| 成人片在线观看免费 | 波多野结衣免费一区视频| 99热免费手机在线 | 最新在线观看国产一区二区 | av网站国产在线| 福利视频一区二区三区| AV天堂东京热无码专区 | 2020久热爱精品视频在线| 91精品国产91久久久久蜜臀| 这里有精品中文字幕在线视频| 91香蕉在线下载| 国产91在线亚洲| 91精品国产91久久久久三级| 多毛毛无码中文字幕视频| 最新av网址免费在线观看| 国产 在线 观看 欧美| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 大量国产情侣激情视频| 成人羞羞视频国产网站| 八戒八戒在线观看视频| 在线欧美亚洲激情| 成人亚洲日韩在线观看 | 中文字幕欧美激情欧美极品| s货是不是想挨djbc | 在线看视频91精品| 中文无码不卡中文字幕 | 中文字幕国产区在线观看| 福利入口在线观看| 24小时日本高清WWW| 中文字幕亚洲视频在线观看 | 国产不卡一区二区论坛| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 3d肉铺团百度影音| 又黄又硬又骚的网站| 变态柔术hd精品超清| 草莓视频未满十八| 国产91中文字幕电影| 国产91精品美女视频| 在线免费观看av片网站| 八戒八戒看片在线观看6| 2022国内精品免费福利视频| 999精品视频国产 | 最新中文字幕永久视频播放| 1024手机在线播放| 中文字幕在线永久视频| 中文字幕日韩午夜精品| 成人不卡在线视频|