98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

檔案寄存工作計(jì)劃匯總十篇

時(shí)間:2023-01-29 12:54:22

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇檔案寄存工作計(jì)劃范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

檔案寄存工作計(jì)劃

篇(1)

1農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理創(chuàng)新

1.1深刻理解農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理創(chuàng)新的必要性

農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理人員要從思想上認(rèn)識(shí)到農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理的重要性,強(qiáng)化檔案管理工作,實(shí)現(xiàn)檔案信息的共享,繼而革新農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理技術(shù)。農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作的開展,迎合了國(guó)家農(nóng)村計(jì)劃生育政策,將農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作人員組織起來,開展專門的培訓(xùn)工作,讓他們對(duì)自身工作形成清醒與全面的認(rèn)識(shí)。

1.2規(guī)范管理農(nóng)村計(jì)劃生育檔案

農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理人員依照規(guī)范流程管理工作計(jì)劃,構(gòu)建相匹配的管理系統(tǒng),體現(xiàn)農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作的權(quán)威性,為保持良好的檔案管理規(guī)范化水平,要求檔案管理人員適時(shí)引入新設(shè)備與技術(shù),實(shí)時(shí)維護(hù)設(shè)備系統(tǒng),充分利用農(nóng)村計(jì)劃生育檔案資源,在規(guī)范化管理之下,提高農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作的可靠性、真實(shí)度。此外,農(nóng)村計(jì)劃生育檔案規(guī)范化管理方案要具備一定的合理性,最終獲得良好的農(nóng)村計(jì)劃生育信息管理效果[1]。

1.3提升農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理的設(shè)備與人才水平

專門培訓(xùn)農(nóng)村計(jì)劃生育管理人才,改進(jìn)農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作方法,強(qiáng)化檔案管理人員的專業(yè)技能,能夠解決存在的新問題。同時(shí),提升硬件設(shè)備質(zhì)量。此外,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用,推動(dòng)了農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作的開展,有助于高效開展農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作,同時(shí)構(gòu)建專門的檔案管理系統(tǒng)。例如,因?yàn)檐浖夹g(shù)的更新,使得劃生育檔案管理工作具備了檢索系統(tǒng)與信息存儲(chǔ)工具。

2農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理數(shù)字化問題分析

2.1農(nóng)村計(jì)劃生育檔案資源的虛擬化

農(nóng)村計(jì)劃生育檔案資源虛擬化,借助虛擬資源合理的構(gòu)建,農(nóng)村計(jì)劃生育檔案資源與一些公共信息平臺(tái),計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用,很大程度上凸顯了農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作的價(jià)值,有助于提高檔案管理的智能化水平與信息化水平。在農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理中,其智能檢索技術(shù)可快速檢索檔案。將加密技術(shù)應(yīng)用在農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理安全性中,簡(jiǎn)化了農(nóng)村計(jì)劃生育檔案安全性,更為便捷,符合農(nóng)村計(jì)劃生育檔案信息對(duì)保密的要求,同時(shí)優(yōu)化信息檔案管理系統(tǒng)的防護(hù)手段。另外,數(shù)據(jù)歸檔更加簡(jiǎn)潔,清晰直觀地呈現(xiàn)用戶信息,提升了檔案服務(wù)質(zhì)量。這促使農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理朝著信息化方向發(fā)展,健全了農(nóng)村計(jì)劃生育管理體系,為未來農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理提供了廣闊的發(fā)展空間。

2.2農(nóng)村計(jì)劃生育檔案的情報(bào)管理

農(nóng)村計(jì)劃生育檔案的情報(bào)管理,運(yùn)用新的信息模式,構(gòu)建相匹配的數(shù)據(jù)樹,并使用二進(jìn)制代碼,在計(jì)算機(jī)中集中處置檔案信息與數(shù)據(jù)。此外,有效使用先進(jìn)的數(shù)碼技術(shù),確保了農(nóng)村計(jì)劃生育檔案較高的可視性與安全性。借助計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)咨詢與實(shí)時(shí)瀏覽等的應(yīng)用,實(shí)時(shí)更新農(nóng)村計(jì)劃生育檔案信息。借助互聯(lián)網(wǎng),將農(nóng)村計(jì)劃生育檔案資源分享出去。由于計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用,在農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理的信息存儲(chǔ)容量與文檔管理效率方面起到了積極的作用。此外,檔案管理人員在開展檔案情報(bào)管理工作時(shí)應(yīng)保持清醒的頭腦,形成高尚的職業(yè)道德,確保檔案的規(guī)范與真實(shí),以提升檔案實(shí)用性,最終確保檔案分類、材料與資源準(zhǔn)確無誤。

3結(jié)語(yǔ)

處在新的時(shí)代環(huán)境中,農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作要求我們不斷創(chuàng)新理論,強(qiáng)化農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作,創(chuàng)新數(shù)字化構(gòu)建。檔案管理在農(nóng)村計(jì)劃生育工作中起到尤為重要的作用,需要農(nóng)村計(jì)劃生育工作者科學(xué)有效地管理檔案,精簡(jiǎn)檔案材料,豐富檔案內(nèi)容,提高檔案管理工作質(zhì)量,推進(jìn)規(guī)范化與網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),將農(nóng)村計(jì)劃生育檔案管理工作提升到一個(gè)較高的層面[2]。

作者:連永鵬 單位:通化縣大泉源鄉(xiāng)政府

篇(2)

1.1缺乏對(duì)檔案工作重要性的認(rèn)識(shí)

即使為了提高對(duì)于計(jì)劃生育檔案工作重要性的認(rèn)識(shí)進(jìn)行了大力的宣傳與教育,但是在實(shí)際的計(jì)劃生育檔案工作過程中仍有不少的工作人員疏于職守,看輕甚至忽視檔案管理工作,因此檔案資料收集不全、歸檔不及時(shí)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生?;蛘哂械幕鶎硬块T的領(lǐng)導(dǎo)自己都不注重計(jì)劃生育的檔案工作,以致單位制度嚴(yán)重滯后,無法形成科學(xué)的考核體系,從而為相關(guān)工作的進(jìn)行帶來了極為不利的影響。

1.2缺乏專業(yè)的計(jì)劃生育檔案管理工作人員

由于只注重技術(shù)服務(wù)專業(yè)人員的素質(zhì)和水平,缺乏對(duì)于計(jì)劃生育檔案工作重要性的認(rèn)識(shí),所以大多數(shù)人口計(jì)劃生育部門的檔案管理工作的門檻變低,用人方面存在著嚴(yán)重的問題,工作人員存在著學(xué)歷水平、理論知識(shí)、專業(yè)素養(yǎng)、管理水平較低的問題,思想觀念和管理水平跟不上時(shí)展,仍然停留在傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)上,缺乏面向現(xiàn)代化的意識(shí),缺乏創(chuàng)新和活力。由此也阻礙了計(jì)劃生育檔案工作向著科學(xué)、高效的信息化方向發(fā)展。

1.3缺乏科學(xué)的計(jì)劃生育檔案管理手段和模式

當(dāng)前的計(jì)劃生育檔案管理工作仍舊采取傳統(tǒng)的手工管理模式和手段,沒有緊跟時(shí)代將現(xiàn)代化信息技術(shù)運(yùn)用其中,比如說檔案的收集、管理和整理只能通過手工進(jìn)行;各部門對(duì)計(jì)劃生育檔案管理信息化認(rèn)識(shí)不到位;一些偏僻或者落后的地區(qū)沒有一個(gè)健全的檔案管理制度和檔案管理設(shè)備;能在計(jì)劃生育文化網(wǎng)站上進(jìn)行查詢的信息資料過少等。這些都易使計(jì)劃生育檔案管理工作出現(xiàn)混亂,從而影響到檔案管理工作正常有序的進(jìn)行。

2 計(jì)劃生育檔案工作問題的應(yīng)對(duì)策略

2.1提高整個(gè)計(jì)劃生育部門的檔案意識(shí)

針對(duì)計(jì)劃生育工作人員檔案意識(shí)不強(qiáng)這一項(xiàng),可以采取多種形式來 開展廣泛持久的檔案管理法規(guī)宣傳教育,普及相關(guān)的法律法規(guī),全面提高計(jì)劃生育干部尤其基層的縣、鄉(xiāng)級(jí)計(jì)劃生育干部對(duì)于檔案管理重要性的思想認(rèn)識(shí),再通過分級(jí)指導(dǎo),提高檔案管理工作人員的業(yè)務(wù)水平。

2.2提高檔案工作人員的專業(yè)素養(yǎng)

培養(yǎng)高水平的檔案專業(yè)人員、提高檔案管理工作人員的專業(yè)素質(zhì)是檔案工作向著科學(xué)化和現(xiàn)代化行進(jìn)的必要條件。從檔案管理工作者自身來看,最重要的是要找準(zhǔn)自己的角色定位,充分認(rèn)識(shí)到檔案工作對(duì)于整個(gè)計(jì)劃生育工作的重要程度,另外要熱愛檔案事業(yè),努力去學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),熟悉自己所管的檔案內(nèi)容,熟悉相應(yīng)檔案法規(guī)。從計(jì)劃生育部門來說,首先要注重選拔與任用綜合素質(zhì)比較高的管理工作者要不斷加強(qiáng)對(duì)于檔案管理工作者的培訓(xùn)教育,普及信息化管理知識(shí)。利用在職培訓(xùn)、進(jìn)修、研討、考察學(xué)習(xí)等方式使檔案管理工作人員的專業(yè)素養(yǎng)達(dá)到現(xiàn)代信息化管理的需要;通過設(shè)立相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)與懲處制度來堅(jiān)決杜絕工作中的散漫現(xiàn)象。長(zhǎng)此以往,通過不斷提升檔案管理工作者的工作水平?磽貧?整個(gè)計(jì)劃生育工作的穩(wěn)步前行。

2.3創(chuàng)新管理模式,完善管理制度

篇(3)

(一)文書與檔案工作銜接不合理

在??前各行各業(yè)發(fā)展過程中,文書檔案管理工作的重要性不斷突顯出來。在實(shí)際工作中,文書工作與檔案工作之間存在十分緊密的聯(lián)系,因此在文書檔案管理工作中,需要正確處理好文書工作和檔案工作兩者之間的關(guān)系,確保文書檔案管理工作的質(zhì)量。但在日常文書檔案管理工作中,文書工作與檔案工作之間缺乏有效的銜接,在管理體系和制度方面也不完善,這對(duì)文書檔案管理工作的規(guī)范性帶來了一定的制約,不利于文書檔案管理水平的提升。

(二)文書檔案管理工作人員素質(zhì)有待提高

近年來文書檔案管理工作的重要性越來越突顯出來,這也對(duì)文書檔案管理人員的整體素質(zhì)提出了更高的要求。但在當(dāng)前很大一部分單位文書檔案管理工作中,部分文書檔案管理人員綜合素質(zhì)都不高,不僅檔案管理人員專業(yè)技能有所欠缺,而且工作中存在較強(qiáng)的隨意性,缺乏標(biāo)準(zhǔn)性和規(guī)范性。在當(dāng)前檔案管理現(xiàn)代化水平不斷提高的新形勢(shì)下,需要文書檔案管理人員努力提高自身的綜合素質(zhì),更好的促進(jìn)文書檔案管理工作的持續(xù)發(fā)展。

(三)對(duì)文書檔案管理工作不重視

當(dāng)前在各行業(yè)中文書檔案管理工作中普遍得不到重視,這主要是由于人們對(duì)文書檔案的重要性缺乏有效的認(rèn)識(shí),因此在實(shí)際工作中,人力、物力和財(cái)力投入普遍不足,這就對(duì)文書檔案管理工作的質(zhì)量和工作效率帶來了較大的影響,很難發(fā)揮出文書檔案的真正效率和價(jià)值。

2 提高文書檔案管理工作的強(qiáng)化措施

(一)重視文書與檔案工作的銜接效果

文書檔案管理水平的高低與文件的質(zhì)量具有直接的關(guān)系,因此在實(shí)際工作中,需要重視文書工作與檔案工作之間的有效銜接,從而為文書檔案管理水平的提升創(chuàng)造良好的條件。這就需要在日常工作中在重視文書檔案的宣傳工作,使人們對(duì)文書檔案管理工作的重要性有一個(gè)深入的認(rèn)知,準(zhǔn)確對(duì)文書材料進(jìn)行歸檔和立卷,實(shí)現(xiàn)文書與檔案工作的一體化發(fā)展。嚴(yán)格對(duì)文件進(jìn)行審核,及時(shí)對(duì)文件材料進(jìn)行收集,為文書檔案工作的順利開展奠定良好的基礎(chǔ)。

(二)建立現(xiàn)代化的文書檔案管理制度

強(qiáng)化文書檔案的制度化建設(shè),對(duì)于提高文書檔案管理效率具有重要意義?,F(xiàn)代化文書檔案管理制度與技巧的結(jié)合,可有效保護(hù)存儲(chǔ)文書檔案。建立現(xiàn)代化的文書檔案管理制度,要求機(jī)關(guān)企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)摒棄過往傳統(tǒng)的管理制度與體系,以國(guó)家文書檔案管理基本原則為指導(dǎo),結(jié)合組織內(nèi)部的管理體制和組織架構(gòu)等實(shí)際情況,建立起符合自身實(shí)際情況的文書檔案管理制度,所建立的制度應(yīng)當(dāng)與時(shí)俱進(jìn),且具備鮮明的科學(xué)性、靈活性與合理性,如堅(jiān)持“文檔一體化”、邏輯歸檔、紙質(zhì)檔案與電子檔案共存等?,F(xiàn)代化文書檔案制度的建立,能夠改變過往不合時(shí)宜的制度,為單位文書檔案管理工作提供新的工作形式,進(jìn)而不斷完善文書檔案管理制度和體系,為文書檔案管理工作的有序開展奠定制度保證。此外,還應(yīng)當(dāng)注重文書檔案編修制度的規(guī)格與健全。在文書檔案管理工作中,有計(jì)劃對(duì)文書檔案的編修制度進(jìn)行查閱、編修與完善,確保文書檔案管理工作的效率和質(zhì)量。同時(shí),還有必要建立文書檔案管理績(jī)效考評(píng)制度,強(qiáng)化對(duì)工作人員的考核,促使文書檔案管理人員積極高效地投身于工作當(dāng)中,增強(qiáng)制度的實(shí)效性。

(三)采用現(xiàn)代化的文書檔案管理技術(shù)

在文書檔案現(xiàn)代化管理過程中,應(yīng)當(dāng)注重管理工作和管理手段的層次性與多功能性,如此方法可確?,F(xiàn)代文書管理工作的高效開展。因此在文書檔案的現(xiàn)代化管理中,應(yīng)當(dāng)加大資金技術(shù)投入,強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),購(gòu)買相關(guān)軟件和設(shè)備,提高文書檔案管理工作效率和信息化程度,降低工作量和工作成本,提高文書檔案的共享程度和利用效率。例如,在文書檔案網(wǎng)絡(luò)安全管理上可采取的現(xiàn)代化管理技術(shù)包括設(shè)置登錄權(quán)限、信息查詢權(quán)限、密匙技術(shù)和系統(tǒng)部保護(hù)密碼等,這些技術(shù)的應(yīng)用對(duì)于文書檔案的保存安全性和信息傳輸安全性具有重要意義。同時(shí),ASA和GFW等技?g的應(yīng)用,還能在文書檔案信息管理系正常運(yùn)行的前提下,對(duì)各類數(shù)據(jù)信息進(jìn)行深層次的分析過濾,試圖穿越防火墻查閱相關(guān)資料的用戶必須在得到實(shí)名認(rèn)證通過后才能進(jìn)入系統(tǒng)??梢?,現(xiàn)代化技術(shù)和設(shè)備在文書檔案管理中的應(yīng)用與推廣,不僅能夠促進(jìn)文書檔案管理工作的規(guī)范化、信息化發(fā)展,還能切實(shí)提高文書檔案的開發(fā)利用價(jià)值,最終促進(jìn)單位的可持續(xù)發(fā)展。

(四)打造高素質(zhì)的文書檔案管理隊(duì)伍

篇(4)

1.檔案監(jiān)護(hù)

監(jiān)護(hù)問題至關(guān)重要。一個(gè)檔案工作者有監(jiān)護(hù)檔案的義務(wù),每一件檔案要有作為歷史證據(jù)的、對(duì)它的估價(jià)很重要的有特色的監(jiān)護(hù)歷史。不管一件檔案是由形成機(jī)構(gòu)移交給檔案工作者監(jiān)護(hù),還是由館外的所有者通過寄存的途徑使之成為監(jiān)護(hù)對(duì)象,都應(yīng)受到妥善處理。在每一情況下,檔案的監(jiān)護(hù)又都委托給檔案工作者。這種委托的記錄提供了文件監(jiān)護(hù)的輪廓,并能在委托程序之下獲得的檔案和人為匯集方式獲得的檔案之間形成一個(gè)鮮明的界限。當(dāng)然,檔案館通過收集而獲得材料完全合理,因?yàn)樗鼈兊墓ぷ髂繕?biāo)就是廣泛的文件。但是,監(jiān)護(hù)義務(wù)和檔案所有權(quán)之間的界限還是重要的。監(jiān)護(hù)是委托的,其他的檔案管理職能也是委托的。正是通過委托,檔案工作者才能行使鑒定和選擇職能,他們代表那些通過自然繼承和通過不太正式的委托而對(duì)文件負(fù)責(zé)的人的利益,代表研究團(tuán)體的利益,去履行這些職能。查閱和利用方面的職能也是委托來完成的。

為了調(diào)整的目的從檔案館中提調(diào)出特殊檔案,不會(huì)導(dǎo)致監(jiān)護(hù)環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺口,為修復(fù)、展覽、教學(xué)、復(fù)制或參觀等目的而提調(diào)檔案可能是必需的或有用的。監(jiān)護(hù)方面的規(guī)則應(yīng)當(dāng)非常靈活,要考慮到保護(hù)或利用體系的范圍。對(duì)損失的預(yù)防,可以包括制作照相復(fù)制本(如果適應(yīng)的話,應(yīng)充分使用照相復(fù)制本代替原件)、登記檔案號(hào),批準(zhǔn)應(yīng)負(fù)責(zé)任的人員、通過檔案館外負(fù)責(zé)人員可享有的物質(zhì)條件。如果采取了這種理智的預(yù)防措施的話,就沒有任何理由不利用諸如郵政系統(tǒng)這樣的外部服務(wù),也沒有理由不使用那些雖不是檔案工作人員卻認(rèn)真負(fù)責(zé)的人來管理提調(diào)出去的文件。

2.檔案存貯

檔案館的工作人員經(jīng)常應(yīng)對(duì)存貯容量、利用、整理以及為目前和將來接收檔案所保留的存貯面積作出估價(jià)。

當(dāng)檔案館建立時(shí),顯然有必要計(jì)算一下可存放目前積累的有價(jià)值的材料的容量,這些材料是指新建檔案館原來就有的原始材料。隨著時(shí)間的推移,新材料的接收擴(kuò)大了原來的館藏量,任何一個(gè)時(shí)期所接收檔案的數(shù)量,取決于現(xiàn)行機(jī)構(gòu)產(chǎn)生通過鑒定檢驗(yàn)的新文件的能力。

檔案館處于一種不值得羨慕,大概也可能是絕無僅有的地位。這種地位就是對(duì)未來接收的范圍不能進(jìn)行決定性的控制,有時(shí)甚至還一點(diǎn)也不了解。當(dāng)然,有可能并且經(jīng)常有必要在特定時(shí)期根據(jù)檔案館的工作計(jì)劃,來調(diào)整檔案的接收。這樣,對(duì)現(xiàn)行機(jī)構(gòu)個(gè)別部門積存檔案的接收,可以安排在特別年度或月份的計(jì)劃之內(nèi),同時(shí)也要適應(yīng)檔案館的或部門管理的計(jì)劃需要。日常檔案的接收工作不能這么輕易地調(diào)整,但是它們的規(guī)??梢怨烙?jì)得到。同樣,外部或非官方需要寄存的大量文件的接收,可以進(jìn)行調(diào)整,但要考慮到新機(jī)構(gòu)的建設(shè)計(jì)劃等等。但是,由于私人檔案的寄存,當(dāng)然就出現(xiàn)最大的不肯定因素。特別是經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)緊急情況(正如考古發(fā)掘一樣),出現(xiàn)倉(cāng)促阻止檔案的批量銷毀或疏散的情況。

提供的存貯容量,當(dāng)然應(yīng)該與檔案館計(jì)劃的要求成正比。這種存貯的費(fèi)用因此也要參考原來的政策和目標(biāo)的要求,提出正當(dāng)?shù)睦碛?。檔案計(jì)劃應(yīng)該不只是包括保證長(zhǎng)期存貯的適當(dāng)環(huán)境的方法,而且還包括對(duì)大氣經(jīng)常檢測(cè)的方法,設(shè)備計(jì)劃應(yīng)該包括除工作時(shí)間外的其他時(shí)間、夜晚和假期、檢測(cè)環(huán)境條件的手段。這些記錄應(yīng)該保管很長(zhǎng)一段時(shí)間,以便長(zhǎng)期的或季節(jié)的變化就能夠得到觀察。這就意味著對(duì)這些記錄也應(yīng)該進(jìn)行檢查和說明。如果可能的話,大氣檢測(cè)應(yīng)該不只是包括濕度和溫度,而且還包括其化學(xué)內(nèi)容。

實(shí)際工作中,有些檔案建筑不能創(chuàng)造一個(gè)得到嚴(yán)密控制(甚至任何控制)的環(huán)境。在這些情況下,有人建議應(yīng)制定一些保護(hù)措施,因?yàn)檫@些措施能提供一些工作信息。毫無疑問,專業(yè)檔案工作者將希望盡可能得到更多的能影響檔案存貯條件的技術(shù)信息,即使這沒有什么直接和立即的用途。當(dāng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備改造時(shí),若能夠在任何可能的情況下根據(jù)目標(biāo)和科學(xué)條件表達(dá)出資源分配的事實(shí),這當(dāng)然是一個(gè)可取之處。

環(huán)境條件對(duì)檔案最大的危險(xiǎn)是: (1)濕度(一直太高或太低,或激烈的變化);(2)溫度(激烈的波動(dòng),或持續(xù)高溫);(3)空氣污染(有害化學(xué)成分的聚集);(4)大氣滯流(滋生霉菌);(5)動(dòng)物和昆蟲;(6)在某些情況下,陽(yáng)光直接照射或光線曝射;(7)灰塵。

最現(xiàn)代化的建筑也并沒有幸免子這些危險(xiǎn)。排架,裝盒(和盒內(nèi)檔案的裝訂)以及存放地點(diǎn)的選擇,都有助于控制環(huán)境條件。很多國(guó)家全國(guó)性檔案工作者組織正在致力于建立這些標(biāo)準(zhǔn)。

3.檔案安全

為防護(hù)檔案免遭擅入檔案館者的濫用,可以仿效文件中心所采用的措施,在那里,實(shí)際上這種防范措施比在檔案館更為重要。

大門和其他可能的進(jìn)出口的質(zhì)量要按建筑的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)處理??刂拼胧┎粦?yīng)該過于嚴(yán)格,否則,這些措施就會(huì)遭到漠視。庫(kù)房大門是否有必要永久封鎖,這就根據(jù)它們是否能直接通向檔案館工作區(qū)或是通向另外可以進(jìn)出的地方而定。還要考慮到所存檔案的質(zhì)量、性質(zhì)、包裝和標(biāo)號(hào)等問題。

擅入檔案館者濫用檔案,是指包括抽出文件而未作記錄,或放置在錯(cuò)誤地方以致丟失。但是,檔案工作者過去曾經(jīng)領(lǐng)略過的蓄意盜竊的相對(duì)消除,這在今后不可能繼續(xù)出現(xiàn)。現(xiàn)在文獻(xiàn)的銷路有了一個(gè)總的上升,并月。在大多數(shù)情況下,追查盜竊的梢案是困難的或是不可能的事。因此,在設(shè)計(jì)存貯區(qū)時(shí),防護(hù)檔案免遭偷盜或未經(jīng)認(rèn)可的出口應(yīng)該加以考慮。某些地方出現(xiàn)故意的損害,看起來也將構(gòu)成更大的危險(xiǎn)。

4.檔案修復(fù)

完整的檔案機(jī)構(gòu)設(shè)有一個(gè)修復(fù)處,這個(gè)處在計(jì)劃允許的條件內(nèi)可以履行檔案保護(hù)方面的全部職責(zé)。修復(fù)處應(yīng)該享有充足的預(yù)算,以保證自己在適應(yīng)程度上的優(yōu)先地位和對(duì)資源的共同分配權(quán)。

對(duì)保護(hù)部門來說,在兩個(gè)或更多的機(jī)構(gòu)之間聯(lián)合地開展工作是可能的,即使其他的檔案服務(wù)仍是各自為政。因?yàn)闄n案修復(fù)需要專門的設(shè)備技術(shù)和儀器,這些東西迅速集中到一個(gè)中心。這種集中化經(jīng)常能圓滿實(shí)現(xiàn)。同時(shí),通過簽訂館外合同去完成修復(fù)和裝訂工作也是可能的。

文件修復(fù)有兩個(gè)分支,即傳統(tǒng)式的和現(xiàn)代化的。二者之區(qū)別影響修復(fù)工作的計(jì)劃和技術(shù)人員的狀況及培訓(xùn)。傳統(tǒng)的修復(fù)方法要求工作人員具有主要使用家具型設(shè)備的工作水平:板凳、洗滌槽、框架和桌子。大型檔案館現(xiàn)在已經(jīng)建立的現(xiàn)代化修復(fù)方法卻與之大相徑庭。他們對(duì)工作人員個(gè)人技藝水平要求不高,卻將大量投資用于機(jī)械。在此主要的要求是,除了能安全地使用這些機(jī)械外,再就是對(duì)修復(fù)過程的管理。

5.結(jié)語(yǔ)

檔案保護(hù)是一項(xiàng)比較系統(tǒng)的工程,在檔案保護(hù)的過程中,一定要注重細(xì)節(jié),提升檔案保護(hù)的工作水平,不斷更新檔案保護(hù)的方法,及時(shí)轉(zhuǎn)變陳舊的檔案工作理念,將正確的檔案保護(hù)意識(shí)融入其中,不斷的創(chuàng)新,將檔案保護(hù)工作推向新的高度。 [科]

篇(5)

第一條 為加強(qiáng)和健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作,規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案管理,科學(xué)開發(fā)利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案信息資源,更好地為農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作和農(nóng)民服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國(guó)檔案法》、《安徽省檔案條例》及有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合我省實(shí)際,制定本辦法。

第二條 本辦法所稱鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案是指鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體及其所屬部門(單位)在工作過程中直接形成的,具有查考利用價(jià)值的各種文字、圖表、音像、電子、實(shí)物等不同形式的歷史記錄。鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案是國(guó)家檔案資源的重要組成部分。

第三條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理的原則,維護(hù)檔案的完整與安全,便于社會(huì)各方面的利用。

第四條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行檔案工作職責(zé),將鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展計(jì)劃,為科學(xué)發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作提供必要的保障條件,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)、安全保管和有效利用。

第五條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)設(shè)立綜合檔案管理機(jī)構(gòu),主管全鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作,集中保管并科學(xué)開發(fā)利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成的各種門類和載體的檔案。有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)宜建立融管理檔案、現(xiàn)行文件、圖書、資料等于一體的檔案信息中心。

第六條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)當(dāng)確定專人負(fù)責(zé)檔案工作并保持相對(duì)穩(wěn)定。檔案工作人員應(yīng)具備大專以上文化程度,并經(jīng)過縣級(jí)以上檔案行政管理部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬部門(單位)、村(居)民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)確定人員負(fù)責(zé)檔案工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府應(yīng)當(dāng)對(duì)在檔案工作中做出顯著成績(jī)的人員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第七條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)及其人員應(yīng)依法履行下列職責(zé):

(一)宣傳、貫徹、執(zhí)行檔案工作法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作規(guī)章制度;

(二)制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

(三)監(jiān)督、指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬部門(包括企事業(yè)單位)及村(居)民委員會(huì)檔案工作;

(四)收集、整理鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)歸檔文件材料;

(五)接收并集中統(tǒng)一管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案,按規(guī)定移交檔案;

(六)開發(fā)檔案信息資源,為社會(huì)各方面利用提供服務(wù);

(七)接受上級(jí)檔案行政管理部門的監(jiān)督、指導(dǎo),及時(shí)報(bào)送鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案工作基本情況及檔案事業(yè)統(tǒng)計(jì)綜合年報(bào)。

第八條 確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案安全。鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)配置適宜安全保存檔案的專門庫(kù)房、規(guī)范統(tǒng)一的檔案裝具,配備防火、防盜、防霉、防潮、防塵、防蟲、防鼠、防高溫等必要設(shè)施設(shè)備,定期檢查檔案的保管狀況,嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的實(shí)體安全和信息安全。

第九條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)科學(xué)整合檔案信息資源,加強(qiáng)檔案工作公共服務(wù)功能建設(shè)。因地制宜開展政府(務(wù))信息公開查閱或現(xiàn)行文件利用服務(wù);利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),搭建信息共享平臺(tái),為農(nóng)民群眾提供綜合信息服務(wù)。逐步把鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)建設(shè)成為保管鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的基地,社會(huì)各方面利用檔案的中心,政府(務(wù))信息公開的重要場(chǎng)所,農(nóng)民群眾獲取信息的服務(wù)窗口。

第十條 每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為一個(gè)獨(dú)立的立檔單位,所形成的檔案為一個(gè)全宗,鄉(xiāng)鎮(zhèn)名稱即為全宗名稱。

第十一條 縣(市、區(qū))主管機(jī)關(guān)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立的直屬機(jī)構(gòu)形成的檔案,根據(jù)檔案聯(lián)系的緊密程度,并經(jīng)縣(市、區(qū))檔案行政管理部門同意,可歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)全宗或縣(市、區(qū))主管機(jī)關(guān)全宗,但前后必須保持一致。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬企業(yè)、事業(yè)單位能夠構(gòu)成立檔單位的,其檔案可以獨(dú)立構(gòu)成全宗,自行管理;不具備安全保管條件的,可由鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)代管或寄存。不能構(gòu)成立檔單位的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)集中統(tǒng)一管理。

暫不具備安全保管條件的村(居)民委員會(huì)的檔案,經(jīng)規(guī)范整理后,可交由鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)代管或寄存。

第十二條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)根據(jù)國(guó)家檔案行政管理部門的規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,制定本鄉(xiāng)鎮(zhèn)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表,經(jīng)縣級(jí)檔案行政管理部門審查同意后執(zhí)行。凡應(yīng)歸檔的文件材料均應(yīng)歸檔保存,任何單位和個(gè)人不得據(jù)為己有。

第十三條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案應(yīng)分類整理歸檔。總體要求是:遵循文件材料的形成規(guī)律,保持文件材料之間的有機(jī)聯(lián)系,區(qū)分不同價(jià)值,便于保管和利用。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成的文書檔案按《歸檔文件整理規(guī)則》的要求整理歸檔。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成的會(huì)計(jì)、基建、設(shè)備、科研、專業(yè)(門)檔案、音像檔案、電子檔案、實(shí)物檔案,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定整理(立卷)歸檔。

第十四條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)文件材料應(yīng)及時(shí)歸檔。其中,文書檔案應(yīng)隨辦隨歸,最遲應(yīng)在下一年度3月底前完成歸檔任務(wù)。其他門類和載體檔案的歸檔時(shí)間,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)歸檔的文件材料應(yīng)當(dāng)齊全、完整、準(zhǔn)確,所使用的載體、書寫材料和裝訂材料等應(yīng)符合檔案保護(hù)要求。

第十六條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)根據(jù)規(guī)定,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)和有關(guān)職能部門的人員共同組成鑒定小組,定期開展檔案鑒定工作。對(duì)到期或過期檔案認(rèn)真審查,提出處理意見,寫出鑒定報(bào)告。對(duì)確無繼續(xù)保存價(jià)值的檔案應(yīng)登記造冊(cè),經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后按程序銷毀,嚴(yán)禁擅自銷毀檔案。鑒定報(bào)告和銷毀清冊(cè)報(bào)縣級(jí)檔案行政管理部門備案。

第十七條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定進(jìn)行移交:

(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)保管的檔案,按照《中華人民共和國(guó)檔案法》等法律法規(guī)的規(guī)定,定期向縣級(jí)國(guó)家綜合檔案館移交;

(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能部門形成且歸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)全宗管理的檔案,在本部門保管一年后向鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)移交。上級(jí)主管部門有特殊規(guī)定的,從其規(guī)定;

(三)被撤銷或合并的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的檔案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向縣級(jí)國(guó)家綜合檔案館移交;

(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬的被撤銷企業(yè)、事業(yè)單位的檔案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)移交;

(五)被撤銷或合并的行政村的檔案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)移交。

第十八條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)應(yīng)積極主動(dòng)做好檔案資源提供利用工作。編制系統(tǒng)、規(guī)范的檔案檢索工具,建立健全檔案利用制度,簡(jiǎn)化利用手續(xù),多形式開發(fā)檔案信息資源,為社會(huì)利用檔案創(chuàng)造便利條件。

第十九條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案的利用和公布,應(yīng)當(dāng)按國(guó)家規(guī)定的程序和辦法進(jìn)行。應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家保密規(guī)定,不得損害國(guó)家、集體或者個(gè)人的合法權(quán)益;涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,必須遵守法律、法規(guī)有關(guān)保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的規(guī)定。

第二十條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)加強(qiáng)檔案信息化建設(shè),將檔案工作納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)信息化總體規(guī)劃,推進(jìn)檔案信息化建設(shè)與電子政務(wù)、辦公自動(dòng)化建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,規(guī)范電子文件的歸檔與管理,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案管理和服務(wù)水平。

第二十一條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)建立檔案工作責(zé)任追究制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合檔案管理機(jī)構(gòu)人員調(diào)動(dòng)時(shí),應(yīng)辦理檔案交接手續(xù)。

篇(6)

第二條凡在本市行政區(qū)域內(nèi)的個(gè)體、私營(yíng)企業(yè)和國(guó)有企業(yè)改制后自然人控股或者收購(gòu)的企業(yè)進(jìn)行企業(yè)檔案治理,應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。

第三條本辦法所稱民營(yíng)企業(yè)檔案,是指民營(yíng)企業(yè)在各項(xiàng)活動(dòng)中直接形成的對(duì)國(guó)家、社會(huì)和企業(yè)具有保存價(jià)值的各種文字、圖表、音像等不同形式的歷史記錄。

第四條民營(yíng)企業(yè)檔案是企業(yè)全部活動(dòng)的真實(shí)記錄,是維護(hù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、合法權(quán)益的重要依據(jù)。企業(yè)應(yīng)本著自我治理、自我完善、自我發(fā)展的原則,統(tǒng)一治理本企業(yè)全部檔案,維護(hù)檔案的完整與安全,實(shí)現(xiàn)檔案的有效利用。

第五條民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法治理本企業(yè)檔案,明確治理檔案的部門或者人員,提高職工檔案意識(shí)。

第六條民營(yíng)企業(yè)檔案工作人員應(yīng)當(dāng)忠于職守,遵紀(jì)守法,具有相應(yīng)的檔案專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,積極參加檔案業(yè)務(wù)進(jìn)修和培訓(xùn)。

第七條市檔案行政治理部門負(fù)責(zé)對(duì)本市行政區(qū)域內(nèi)民營(yíng)企業(yè)的檔案工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

第二章檔案收集與整理

第八條民營(yíng)企業(yè)負(fù)責(zé)檔案工作的部門應(yīng)當(dāng)建立健全各類文件材料的形成、積累、整理和歸檔等制度,確保企業(yè)各項(xiàng)活動(dòng)的歸檔文件材料的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。

第九條民營(yíng)企業(yè)的文件材料的歸檔范圍主要包括:

(一)企業(yè)開辦和變更的申請(qǐng)、審批、登記、注冊(cè)、企業(yè)章程、投資各方簽訂的合同以及終止破產(chǎn)后清算等方面的文件材料;

(二)董事會(huì)或者治理機(jī)構(gòu)形成的文件材料;

(三)產(chǎn)品生產(chǎn)方面有關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、工藝、工裝、圖樣和技術(shù)文件;

(四)經(jīng)營(yíng)治理的各種記錄、合同等文件材料;

(五)設(shè)備儀器圖樣,設(shè)備儀器安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、維修改進(jìn)過程中技術(shù)性、憑證性文件材料;

(六)生產(chǎn)技術(shù)治理的各種計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析活動(dòng)形成的文件材料;

(七)科學(xué)技術(shù)研究、技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造、技術(shù)轉(zhuǎn)讓方面的文件材料;

(八)基本技術(shù)工程竣工圖紙及文件材料;

(九)勞動(dòng)工資、人事、法律事務(wù)方面的文件材料;

(十)財(cái)務(wù)治理的各種賬冊(cè)、報(bào)表、憑證和文件材料;

(十一)情報(bào)信息和專利性文件材料;

(十二)對(duì)員工教育培訓(xùn)方面的文件材料;

(十三)其它具有利用和保存價(jià)值的文件、照片、錄音、錄像等。

第十條民營(yíng)企業(yè)文件材料的形成、積累及立卷歸檔,可以由企業(yè)內(nèi)部各部門負(fù)責(zé)。歸檔后的文件材料,應(yīng)當(dāng)定期向企業(yè)負(fù)責(zé)檔案工作的部門移交,任何人不得據(jù)為己有。

第十一條民營(yíng)企業(yè)在產(chǎn)品試制、課題研究、基建工程或者其它科技活動(dòng)中形成的文件材料,應(yīng)當(dāng)在任務(wù)完成后日內(nèi)歸檔。其它文件材料在次年的第一季度歸檔。

第十二條民營(yíng)企業(yè)在各種項(xiàng)目驗(yàn)收、技術(shù)引進(jìn)和購(gòu)置設(shè)備開箱時(shí),企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)通知企業(yè)檔案工作人員參與驗(yàn)收并及時(shí)指導(dǎo)整理歸檔。

第十三條歸檔文件材料應(yīng)當(dāng)參照國(guó)家有關(guān)檔案治理的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行科學(xué)分類立卷,編制檔案目錄及必要的檢索工具,以便查找利用。

第三章檔案的保管與利用

第十四條民營(yíng)企業(yè)負(fù)責(zé)檔案工作的部門應(yīng)按照國(guó)家頒布的檔案業(yè)務(wù)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,并依據(jù)有關(guān)規(guī)定,建立健全檔案的保管、統(tǒng)計(jì)、保密和利用等制度。

第十五條民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取有效措施對(duì)檔案進(jìn)行保管,確保檔案的安全。

第十六條民營(yíng)企業(yè)檔案的分類與編號(hào),規(guī)模較大的企業(yè),按國(guó)家檔案局《工業(yè)企業(yè)檔案分類施行規(guī)則》進(jìn)行分類編號(hào);規(guī)模較小的企業(yè),可自行分類編號(hào)。

第十七條民營(yíng)企業(yè)根據(jù)檔案的保存價(jià)值和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,編制檔案保管期限表。檔案保管期限分為永久、長(zhǎng)期、短期三種。具有長(zhǎng)遠(yuǎn)考查利用及研究?jī)r(jià)值的永久保存;在一定時(shí)期內(nèi)有查考利用價(jià)值的,長(zhǎng)期或者短期保存。

第十八條民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)檔案進(jìn)行鑒定,對(duì)無保存價(jià)值的檔案列出銷毀清冊(cè),按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后予以銷毀。

第十九條民營(yíng)企業(yè)向社會(huì)公布對(duì)國(guó)家和社會(huì)具有保存價(jià)值的檔案時(shí),應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)規(guī)定,不得損害國(guó)家、社會(huì)、集體的利益和其他公民的合法權(quán)益。

第二十條民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全檔案利用、查閱制度,不得修改、涂抹、拆取、標(biāo)注和損毀檔案。國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員依法執(zhí)行公務(wù)需要查閱企業(yè)檔案時(shí),民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確地提供。

第四章檔案的歸屬與流向

第二十一條民營(yíng)企業(yè)檔案屬企業(yè)所有,受國(guó)家法律保護(hù)。企業(yè)承擔(dān)保護(hù)檔案的義務(wù)。

第二十二條民營(yíng)企業(yè)分立、合并、轉(zhuǎn)讓或者發(fā)生其它形式的權(quán)屬變更時(shí),其檔案向變更后的企業(yè)或者個(gè)人移交,不得產(chǎn)權(quán)分離。但企業(yè)轉(zhuǎn)讓給外國(guó)公民法人和其他組織時(shí),對(duì)國(guó)家和社會(huì)具有保存價(jià)值的檔案,不得隨之轉(zhuǎn)讓。

第二十三條民營(yíng)企業(yè)與外方合資合作,企業(yè)終止、解散后其資產(chǎn)與產(chǎn)權(quán)變動(dòng)時(shí),屬于中方部分的,企業(yè)檔案由中方有關(guān)企業(yè)保存,也可寄存市檔案館。

第二十四條民營(yíng)企業(yè)破產(chǎn)、關(guān)閉、解散時(shí),其檔案對(duì)國(guó)家和社會(huì)具有保存價(jià)值的或者涉及國(guó)家利益和安全的,應(yīng)由所有者妥善保管,也可向市檔案館寄存、捐贈(zèng)或者轉(zhuǎn)讓。向國(guó)家檔案館以外的任何單位或者個(gè)人轉(zhuǎn)讓或者贈(zèng)予的,必須報(bào)經(jīng)市檔案行政治理部門批準(zhǔn)。

第五章檔案的指導(dǎo)與監(jiān)督

第二十五條市檔案行政治理部門通過以下形式對(duì)民營(yíng)企業(yè)檔案工作實(shí)行指導(dǎo):

(一)宣傳國(guó)家檔案工作方針政策和檔案工作法律、法規(guī);

(二)召開信息會(huì),傳遞檔案工作信息;

(三)提供技術(shù)服務(wù)、業(yè)務(wù)咨詢;

(四)其它方式。

第二十六條市檔案行政治理部門對(duì)民營(yíng)企業(yè)檔案工作實(shí)施以下方面的監(jiān)督:

(一)貫徹執(zhí)行檔案有關(guān)法律、法規(guī)情況;

(二)民營(yíng)企業(yè)內(nèi)部對(duì)國(guó)家和社會(huì)具有保存價(jià)值的檔案的保管條件、處置與流向;

(三)檔案工作開展的情況;

(四)檔案的銷毀。

第二十七條市檔案行政治理部門對(duì)民營(yíng)企業(yè)檔案工作進(jìn)行以下宏觀治理:

(一)制定全市民營(yíng)企業(yè)檔案工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

(二)開展企業(yè)檔案工作目標(biāo)治理認(rèn)定活動(dòng);

(三)舉辦檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn);

(四)推薦檔案人員參與職稱評(píng)審;

篇(7)

中圖分類號(hào) G271 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼 A 文章編號(hào) 1007-5739(2011)13-0199-01

林業(yè)是一項(xiàng)重要的公益事業(yè)和基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,是大農(nóng)業(yè)的重要組成部分。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)、維護(hù)國(guó)土生態(tài)安全、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展等方面肩負(fù)神圣使命,理應(yīng)發(fā)揮重要作用。發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)不僅可以營(yíng)造良好的生態(tài)環(huán)境,而且可極大提高土地資源利用率和產(chǎn)出率,拓寬農(nóng)民增收渠道。大量事實(shí)表明,認(rèn)真做好林業(yè)檔案工作,對(duì)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、充分發(fā)揮林業(yè)的作用顯得尤為重要。檔案是國(guó)家的一項(xiàng)基礎(chǔ)性、原生性信息資源。林業(yè)檔案信息工作要增強(qiáng)做好檔案信息資源開發(fā)利用工作的責(zé)任感和緊迫感,樹立服務(wù)的觀念和參與的觀點(diǎn),做好檔案收集與歸檔,努力使檔案工作服務(wù)于經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的大局。目前,各行各業(yè)都在制定新的工作計(jì)劃,描繪新的藍(lán)圖,林業(yè)檔案工作也不例外,如何抓住這個(gè)有利契機(jī)持續(xù)發(fā)展創(chuàng)新林業(yè)檔案現(xiàn)代化建設(shè)是林業(yè)發(fā)展的必然需求。

1 明確對(duì)林業(yè)檔案館(室)的定位

林業(yè)檔案管理是林業(yè)發(fā)展過程的一部分,是林業(yè)系統(tǒng)的重要組成部分,必須納入整個(gè)林業(yè)發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制,林業(yè)檔案工作是開展技術(shù)創(chuàng)新、研究信息技術(shù)、研究林業(yè)歷史的基地。林業(yè)檔案館(室)的基本社會(huì)職能是服務(wù)社會(huì)、保存歷史,著眼未來,強(qiáng)化服務(wù)、豐富館藏是林業(yè)檔案工作者的中心工作[1]。

2 豐富林業(yè)檔案工作的內(nèi)涵

隨著全社會(huì)信息化進(jìn)程的深入,林業(yè)檔案管理工作要讓林業(yè)信息作為一種重要的管理資源、經(jīng)濟(jì)資源參與現(xiàn)實(shí)生活,創(chuàng)造價(jià)值。既要體現(xiàn)林業(yè)信息的情報(bào)價(jià)值,又要發(fā)揮林業(yè)檔案實(shí)體的歷史憑證作用,要實(shí)行林業(yè)檔案實(shí)體管理與信息管理并重[1-3]。林業(yè)檔案工作在信息時(shí)代的對(duì)外服務(wù)面臨三方面挑戰(zhàn):一是林業(yè)檔案的對(duì)外服務(wù)領(lǐng)域范圍不寬。調(diào)查表明,林業(yè)檔案的主要服務(wù)領(lǐng)域是直接查詢,內(nèi)容包括林業(yè)工程建設(shè)、綠化造林、調(diào)查取證、規(guī)劃設(shè)計(jì)和管理、產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍憑證等,利用者多為行政管理人員、專業(yè)技術(shù)人員[2-3]。林業(yè)檔案在科研、學(xué)術(shù)研究方面的利用較少,社會(huì)利用方面的也不多,說明公眾對(duì)林業(yè)檔案的認(rèn)識(shí)、了解程度不高,林業(yè)檔案的開放程度不夠。二是對(duì)外宣傳力度不大。長(zhǎng)期以來,林業(yè)檔案只抓內(nèi)部建設(shè),不注重利用電臺(tái)、報(bào)紙等通訊工具對(duì)外宣傳,致使廣大民眾、社會(huì)各界對(duì)林業(yè)檔案的重要性了解甚少。三是對(duì)外服務(wù)提供的主要是原始信息,缺少編研成果。加之很少了解社會(huì)信息需求,無法將有效的信息服務(wù)主動(dòng)提供給社會(huì)各方面。

3 依法治檔,依法興檔

林業(yè)檔案行政執(zhí)法的手段是執(zhí)法部門為保障法律、法規(guī)作規(guī)章在現(xiàn)實(shí)生活中實(shí)施所具有的條件和辦法。行政執(zhí)法的主要內(nèi)容是對(duì)行政管理相對(duì)人的行為進(jìn)行指導(dǎo)、許可、確認(rèn)、處罰、獎(jiǎng)勵(lì),是在法律法規(guī)設(shè)定的實(shí)施范圍內(nèi)執(zhí)法,是林業(yè)檔案管理部門依照林業(yè)檔案工作的法律法律、部門規(guī)章的權(quán)限和程度進(jìn)行的活動(dòng)[1-4]。林業(yè)檔案的行政處罰是對(duì)違法行為起到威懾作用,指執(zhí)法部門按照法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)林業(yè)檔案工作中犯錯(cuò)誤而未構(gòu)成犯罪的行為進(jìn)行法律制裁,以維護(hù)法律的尊嚴(yán)。在采用行政處罰手段時(shí),必須做到處罰公正、有法可依、符合法定程序[2]。

4 創(chuàng)新林業(yè)檔案工作機(jī)制,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

4.1 健全林業(yè)基層單位林業(yè)檔案管理機(jī)制

林業(yè)基層單位是林業(yè)檔案的主要發(fā)源地,若其林業(yè)基層檔案健全,會(huì)給林業(yè)建設(shè)帶來諸多方便。相反,如果不重視對(duì)檔案工作的管理,會(huì)給林業(yè)事業(yè)建設(shè)帶來不便甚至是損失。隨著信息化的發(fā)展,為了增強(qiáng)林業(yè)檔案館(室)的競(jìng)爭(zhēng)力,需要館藏特色檔案。大量事實(shí)證明,必須按照國(guó)家檔案管理的規(guī)范,重視林業(yè)檔案的開發(fā)利用,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,加大特色檔案收集力度[4]。

4.2 擴(kuò)大信息源

21世紀(jì)信息資源管理的趨勢(shì)是情報(bào)信息、圖書、檔案一體化。為了給增強(qiáng)、擴(kuò)展服務(wù)功能提供保障,林業(yè)檔案館(室)作為專業(yè)的檔案館(室),要與社會(huì)公共信息建立互聯(lián)互通關(guān)系,要利用網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)技術(shù)加大對(duì)城建檔案(如有特色、有針對(duì)性的市政工程、道路工程)及相關(guān)信息的收集力度,增強(qiáng)信息采集能力、加工能力,突破館藏的局限。使林業(yè)檔案館不僅對(duì)用戶能提供客觀憑證,而且能提供現(xiàn)行的有序信息;不僅能提供林業(yè)歷史檔案,而且能提供綜合城建信息。

4.3 完善相關(guān)法律法規(guī)

我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程中,往往注重社會(huì)和市場(chǎng)事實(shí),忽視制度安排合法化。檔案局(館)進(jìn)行現(xiàn)行文件利用服務(wù)時(shí),在提供現(xiàn)行文件服務(wù)的受權(quán)、要求現(xiàn)行文件進(jìn)館的依據(jù)、接收現(xiàn)行文件進(jìn)館的時(shí)限、提供現(xiàn)行文件服務(wù)的主體等問題上與現(xiàn)行有效的檔案法律、法規(guī)存在沖突。因此,應(yīng)不斷探索與創(chuàng)新檔案服務(wù)機(jī)制,并選取適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)修改已有的法律、法規(guī)或重新立法,將探索與創(chuàng)新的積極成果合法化。

4.4 創(chuàng)新林業(yè)檔案服務(wù)機(jī)制

創(chuàng)新林業(yè)檔案服務(wù)機(jī)制,更好的為政府決策服務(wù)、為林業(yè)日常工作服務(wù)、為公眾服務(wù),是林業(yè)檔案部門當(dāng)前以及今后一個(gè)日期時(shí)內(nèi)的工作重點(diǎn)。要使各項(xiàng)服務(wù)細(xì)致周到,內(nèi)容與程序不但合情、合理,而且合法,就必須處理好依法行政與創(chuàng)新檔案服務(wù)機(jī)制之間的關(guān)系。開展檔案整理、寄存、搶救、數(shù)字化、咨詢服務(wù)和技術(shù)保護(hù)業(yè)務(wù),密切林業(yè)檔案(室)與管理、建設(shè)、規(guī)劃各部門的合作關(guān)系,擴(kuò)展面向社會(huì)的檔案中介服務(wù),同時(shí)積極建立“熱線聯(lián)系”渠道和協(xié)作網(wǎng)絡(luò),主動(dòng)了解大型活動(dòng)和重要項(xiàng)目等的建檔、利用、開發(fā)需求[1,4]。

4.5 強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

林業(yè)檔案工作必須正視時(shí)代的要求,立足現(xiàn)實(shí),獲得應(yīng)有的社會(huì)地位和更大的發(fā)展空間,實(shí)現(xiàn)林業(yè)館(室)的自身價(jià)值。必須規(guī)范服務(wù)工作程序,充分挖掘林業(yè)檔案資源的利用價(jià)值,不斷提高服務(wù)工作的質(zhì)量和水平,提升檔案利用工作的科技含量,不斷深化檔案服務(wù)的廣度、深度,從互聯(lián)網(wǎng)、公務(wù)網(wǎng)、城域網(wǎng)3個(gè)層面提供便捷的檔案信息服務(wù)。

5 參考文獻(xiàn)

[1] 袁國(guó)霞.論城建檔案工作的發(fā)展趨勢(shì)與對(duì)策[J].蘭臺(tái)世界:上半月,2008(1):21.

篇(8)

第二條本辦法所稱的高等學(xué)校檔案(以下簡(jiǎn)稱高校檔案),是指高等學(xué)校從事招生、教學(xué)、科研、管理等活動(dòng)直接形成的對(duì)學(xué)生、學(xué)校和社會(huì)有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式、載體的歷史記錄。

第三條高校檔案工作是高等學(xué)校重要的基礎(chǔ)性工作,學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)管理,將之納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃。

第四條國(guó)務(wù)院教育行政部門主管全國(guó)高校檔案工作。省、自治區(qū)、直轄市人民政府教育行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)高校檔案工作。

國(guó)家檔案行政部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府檔案行政部門在職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)高校檔案工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

第五條高校檔案工作由高等學(xué)校校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),其主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于檔案管理的法律法規(guī)和方針政策,批準(zhǔn)學(xué)校檔案工作規(guī)章制度;

(二)將檔案工作納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃,促進(jìn)檔案信息化建設(shè)與學(xué)校其他工作同步發(fā)展;

(三)建立健全與辦學(xué)規(guī)模相適應(yīng)的高校檔案機(jī)構(gòu),落實(shí)人員編制、檔案庫(kù)房、發(fā)展檔案事業(yè)所需設(shè)備以及經(jīng)費(fèi);

(四)研究決定高校檔案工作中的重要獎(jiǎng)懲和其他重大問題。

分管檔案工作的校領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助校長(zhǎng)負(fù)責(zé)檔案工作。

第二章機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員配備

第六條高校檔案機(jī)構(gòu)包括檔案館和綜合檔案室。

具備下列條件之一的高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立檔案館:

(一)建校歷史在50年以上;

(二)全日制在校生規(guī)模在1萬人以上;

(三)已集中保管的檔案、資料在3萬卷(長(zhǎng)度300延長(zhǎng)米)以上。

未設(shè)立檔案館的高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立綜合檔案室。

第七條高校檔案機(jī)構(gòu)是保存和提供利用學(xué)校檔案的專門機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)具備符合要求的檔案庫(kù)房和管理設(shè)施。

需要特殊條件保管或者利用頻繁且具有一定獨(dú)立性的檔案,可以根據(jù)實(shí)際需要設(shè)立分室單獨(dú)保管。分室是高校檔案機(jī)構(gòu)的分支機(jī)構(gòu)。

第八條高校檔案機(jī)構(gòu)的管理職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)和方針政策,綜合規(guī)劃學(xué)校檔案工作;

(二)擬訂學(xué)校檔案工作規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí);

(三)負(fù)責(zé)接收(征集)、整理、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管學(xué)校的各類檔案及有關(guān)資料;

(四)編制檢索工具,編研、出版檔案史料,開發(fā)檔案信息資源;

(五)組織實(shí)施檔案信息化建設(shè)和電子文件歸檔工作;

(六)開展檔案的開放和利用工作;

(七)開展學(xué)校檔案工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

(八)利用檔案開展多種形式的宣傳教育活動(dòng),充分發(fā)揮檔案的文化教育功能;

(九)開展國(guó)內(nèi)外檔案學(xué)術(shù)研究和交流活動(dòng)。

有條件的高校檔案機(jī)構(gòu),可以申請(qǐng)創(chuàng)設(shè)愛國(guó)主義教育基地。

第九條高校檔案館設(shè)館長(zhǎng)一名,根據(jù)需要可以設(shè)副館長(zhǎng)一至二名。綜合檔案室設(shè)主任一名,根據(jù)需要可以設(shè)副主任一至二名。

館長(zhǎng)、副館長(zhǎng)和綜合檔案室主任(館長(zhǎng)和綜合檔案室主任,以下簡(jiǎn)稱為高校檔案機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人),應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

(一)熱心檔案事業(yè),具有高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職經(jīng)歷;

(二)有組織管理能力,具有開拓創(chuàng)新意識(shí)和精神;

(三)年富力強(qiáng),身體健康。

第十條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)為高校檔案機(jī)構(gòu)配備專職檔案工作人員。

高校專職檔案工作人員列入學(xué)校事業(yè)編制。其編制人數(shù)由學(xué)校根據(jù)本校檔案機(jī)構(gòu)的檔案數(shù)量和工作任務(wù)確定。

第十一條高校檔案工作人員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),忠于職守,具備檔案業(yè)務(wù)知識(shí)和相應(yīng)的科學(xué)文化知識(shí)以及現(xiàn)代化管理技能。

第十二條高校檔案機(jī)構(gòu)中的專職檔案工作人員,實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制或者職員職級(jí)制,享受學(xué)校教學(xué)、科研和管理人員同等待遇。

第十三條高等學(xué)校對(duì)長(zhǎng)期接觸有毒有害物質(zhì)的檔案工作人員,應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定采取有效的防護(hù)措施防止職業(yè)中毒事故的發(fā)生,保障其依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)待遇以及其他有關(guān)待遇,并可以按照有關(guān)規(guī)定予以補(bǔ)助。

第三章檔案管理

第十四條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立、健全檔案工作的檢查、考核與評(píng)估制度,定期布置、檢查、總結(jié)、驗(yàn)收檔案工作,明確崗位職責(zé),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高學(xué)校檔案管理水平。

第十五條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)紙質(zhì)檔案材料和電子檔案材料同步歸檔。文件材料的歸檔范圍是:

(一)黨群類:主要包括高等學(xué)校黨委、工會(huì)、團(tuán)委、派等組織的各種會(huì)議文件、會(huì)議記錄及紀(jì)要;各黨群部門的工作計(jì)劃、總結(jié);上級(jí)機(jī)關(guān)與學(xué)校關(guān)于黨群管理的文件材料。

(二)行政類:主要包括高等學(xué)校行政工作的各種會(huì)議文件、會(huì)議紀(jì)錄及紀(jì)要;上級(jí)機(jī)關(guān)與學(xué)校關(guān)于人事管理、行政管理的材料。

(三)學(xué)生類:主要包括高等學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)歷教育學(xué)生的高中檔案、入學(xué)登記表、體檢表、學(xué)籍檔案、獎(jiǎng)懲記錄、黨團(tuán)組織檔案、畢業(yè)生登記表等。

(四)教學(xué)類:主要包括反映教學(xué)管理、教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)研究等活動(dòng)的文件材料。按原國(guó)家教委、國(guó)家檔案局的《高等學(xué)校教學(xué)文件材料歸檔范圍》((87)教辦字016號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)科研類:按原國(guó)家科委、國(guó)家檔案局的《科學(xué)技術(shù)研究檔案管理暫行規(guī)定》(國(guó)檔發(fā)[1987]6號(hào))執(zhí)行。

(六)基本建設(shè)類:按國(guó)家檔案局、原國(guó)家計(jì)委的《基本建設(shè)項(xiàng)目檔案資料管理暫行規(guī)定》(國(guó)檔發(fā)[1988]4號(hào))執(zhí)行。

(七)儀器設(shè)備類:主要包括各種國(guó)產(chǎn)和國(guó)外引進(jìn)的精密、貴重、稀缺儀器設(shè)備(價(jià)值在10萬元以上)的全套隨機(jī)技術(shù)文件以及在接收、使用、維修和改進(jìn)工作中產(chǎn)生的文件材料。

(八)產(chǎn)品生產(chǎn)類:主要包括高等學(xué)校在產(chǎn)學(xué)研過程中形成的文件材料、樣品或者樣品照片、錄像等。

(九)出版物類:主要包括高等學(xué)校自行編輯出版的學(xué)報(bào)、其他學(xué)術(shù)刊物及本校出版社出版物的審稿單、原稿、樣書及出版發(fā)行記錄等。

(十)外事類:主要包括學(xué)校派遣有關(guān)人員出席國(guó)際會(huì)議、出國(guó)考察、講學(xué)、合作研究、學(xué)習(xí)進(jìn)修的材料;學(xué)校聘請(qǐng)的境外專家、教師在教學(xué)、科研等活動(dòng)中形成的材料;學(xué)校開展校際交流、中外合作辦學(xué)、境外辦學(xué)及管理外國(guó)或者港澳臺(tái)地區(qū)專家、教師、國(guó)際學(xué)生、港澳臺(tái)學(xué)生等的材料;學(xué)校授予境外人士名譽(yù)職務(wù)、學(xué)位、稱號(hào)等的材料。

(十一)財(cái)會(huì)類:按財(cái)政部、國(guó)家檔案局的《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》(財(cái)會(huì)字[1998]32號(hào))執(zhí)行。

高等學(xué)??梢愿鶕?jù)學(xué)校實(shí)際情況確定歸檔范圍。歸檔的檔案材料包括紙質(zhì)、電子、照(膠)片、錄像(錄音)帶等各種載體形式。

第十六條高等學(xué)校實(shí)行檔案材料形成單位、課題組立卷的歸檔制度。

學(xué)校各部門負(fù)責(zé)檔案工作的人員應(yīng)當(dāng)按照歸檔要求,組織本部門的教學(xué)、科研和管理等人員及時(shí)整理檔案和立卷。立卷人應(yīng)當(dāng)按照紙質(zhì)文件材料和電子文件材料的自然形成規(guī)律,對(duì)文件材料系統(tǒng)整理組卷,編制頁(yè)號(hào)或者件號(hào),制作卷內(nèi)目錄,交本部門負(fù)責(zé)檔案工作的人員檢查合格后向高校檔案機(jī)構(gòu)移交。

第十七條歸檔的檔案材料應(yīng)當(dāng)質(zhì)地優(yōu)良,書繪工整,聲像清晰,符合有關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的要求。電子文件的歸檔要求按照國(guó)家檔案局的《電子公文歸檔管理暫行辦法》以及《電子文件歸檔與管理規(guī)范》(GB/T18894-2002)執(zhí)行。

第十八條高校檔案材料歸檔時(shí)間為:

(一)學(xué)校各部門應(yīng)當(dāng)在次學(xué)年6月底前歸檔;

(二)各院系等應(yīng)當(dāng)在次學(xué)年寒假前歸檔;

(三)科研類檔案應(yīng)當(dāng)在項(xiàng)目完成后兩個(gè)月內(nèi)歸檔,基建類檔案應(yīng)當(dāng)在項(xiàng)目完成后三個(gè)月內(nèi)歸檔。

第十九條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)檔案進(jìn)行整理、分類、鑒定和編號(hào)。

第二十條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家檔案局《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》,確定檔案材料的保管期限。對(duì)保管期限已滿、已失去保存價(jià)值的檔案,經(jīng)有關(guān)部門鑒定并登記造冊(cè)報(bào)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,予以銷毀。未經(jīng)鑒定和批準(zhǔn),不得銷毀任何檔案。

第二十一條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)采用先進(jìn)的檔案保護(hù)技術(shù),防止檔案的破損、褪色、霉變和散失。對(duì)已經(jīng)破損或者字跡褪色的檔案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)修復(fù)或者復(fù)制。對(duì)重要檔案和破損、褪色修復(fù)的檔案應(yīng)當(dāng)及時(shí)數(shù)字化,加工成電子檔案保管。

第二十二條高校檔案由高校檔案機(jī)構(gòu)保管。在國(guó)家需要時(shí),高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)提供所需的檔案原件或者復(fù)制件。

第二十三條高等學(xué)校與其他單位分工協(xié)作完成的項(xiàng)目,高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)至少保存一整套檔案。協(xié)作單位除保存與自己承擔(dān)任務(wù)有關(guān)的檔案正本以外,應(yīng)當(dāng)將復(fù)制件送交高校檔案機(jī)構(gòu)保存。

第二十四條高等學(xué)校中的個(gè)人對(duì)其從事教學(xué)、科研、管理等職務(wù)活動(dòng)所形成的各種載體形式的檔案材料,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時(shí)歸檔,任何個(gè)人不得據(jù)為己有。

對(duì)于個(gè)人在其非職務(wù)活動(dòng)中形成的重要檔案材料,高校檔案機(jī)構(gòu)可以通過征集、代管等形式進(jìn)行管理。

高校檔案機(jī)構(gòu)對(duì)于與學(xué)校有關(guān)的各種檔案史料的征集,應(yīng)當(dāng)制定專門的制度和辦法。

第二十五條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)所存檔案和資料的保管情況定期檢查,消除安全隱患,遇有特殊情況,應(yīng)當(dāng)立即向校長(zhǎng)報(bào)告,及時(shí)處理。

檔案庫(kù)房的技術(shù)管理工作,應(yīng)當(dāng)建立、健全有關(guān)規(guī)章制度,由專人負(fù)責(zé)。

第二十六條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行檔案統(tǒng)計(jì)年報(bào)制度,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定報(bào)送檔案工作基本情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

第四章檔案的利用與公布

第二十七條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定公布檔案。未經(jīng)高等學(xué)校授權(quán),其他任何組織或者個(gè)人無權(quán)公布學(xué)校檔案。

屬下列情況之一者,不對(duì)外公布:

(一)涉及國(guó)家秘密的;

(二)涉及專利或者技術(shù)秘密的;

(三)涉及個(gè)人隱私的;

(四)檔案形成單位規(guī)定限制利用的。

第二十八條凡持有合法證明的單位或者持有合法身份證明的個(gè)人,在表明利用檔案的目的和范圍并履行相關(guān)登記手續(xù)后,均可以利用已公布的檔案。

境外組織或者個(gè)人利用檔案的,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

第二十九條查閱、摘錄、復(fù)制未開放的檔案,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。涉及未公開的技術(shù)問題,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案形成單位或者本人同意,必要時(shí)報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)審查批準(zhǔn)。需要利用的檔案涉及重大問題或者國(guó)家秘密,應(yīng)當(dāng)經(jīng)學(xué)校保密工作部門批準(zhǔn)。

第三十條高校檔案機(jī)構(gòu)提供利用的重要、珍貴檔案,一般不提供原件。如有特殊需要,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

加蓋高校檔案機(jī)構(gòu)公章的檔案復(fù)制件,與原件具有同等效力。

第三十一條高校檔案開放應(yīng)當(dāng)設(shè)立專門的閱覽室,并編制必要的檢索工具(著錄標(biāo)準(zhǔn)按《檔案著錄規(guī)則》(DA/T18-1999)執(zhí)行),提供開放檔案目錄、全宗指南、檔案館指南、計(jì)算機(jī)查詢系統(tǒng)等,為社會(huì)利用檔案創(chuàng)造便利條件。

第三十二條高校檔案機(jī)構(gòu)是學(xué)校出具檔案證明的唯一機(jī)構(gòu)。

高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為社會(huì)利用檔案創(chuàng)造便利條件,用于公益目的的,不得收取費(fèi)用;用于個(gè)人或者商業(yè)目的的,可以按照有關(guān)規(guī)定合理收取費(fèi)用。

社會(huì)組織和個(gè)人利用其所移交、捐贈(zèng)的檔案,高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)無償和優(yōu)先提供。

第三十三條寄存在高校檔案機(jī)構(gòu)的檔案,歸寄存者所有。高校檔案機(jī)構(gòu)如果需要向社會(huì)提供利用,應(yīng)當(dāng)征得寄存者同意。

第三十四條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極開展檔案的編研工作。出版檔案史料和公布檔案,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案形成單位同意,并報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。

第三十五條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)采取多種形式(如舉辦檔案展覽、陳列、建設(shè)檔案網(wǎng)站等),積極開展檔案宣傳工作。有條件的高校,應(yīng)當(dāng)在相關(guān)專業(yè)的高年級(jí)開設(shè)有關(guān)檔案管理的選修課。

第五章條件保障

第三十六條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)將高校檔案工作所需經(jīng)費(fèi)列入學(xué)校預(yù)算,保證檔案工作的需求。

第三十七條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)為檔案機(jī)構(gòu)提供專用的、符合檔案管理要求的檔案庫(kù)房,對(duì)不適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展需要或者不符合檔案保管要求的館庫(kù),按照《檔案館建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(建標(biāo)103-2008)的要求及時(shí)進(jìn)行改擴(kuò)建或者新建。

存放檔案應(yīng)當(dāng)設(shè)有專門庫(kù)房。

存放聲像、電子等特殊載體檔案,應(yīng)當(dāng)配置恒溫、恒濕、防火、防漬、防有害生物等必要設(shè)施。

第三十八條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為檔案機(jī)構(gòu)配置檔案管理現(xiàn)代化、檔案信息化所需的設(shè)備設(shè)施,加快數(shù)字檔案館(室)建設(shè),保障檔案信息化建設(shè)與學(xué)校數(shù)字化校園建設(shè)同步進(jìn)行。

第六章獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

第三十九條高等學(xué)校對(duì)在檔案工作中做出下列貢獻(xiàn)的單位或者個(gè)人,給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì):

(一)在檔案的收集、整理、提供利用工作中做出顯著成績(jī)的;

(二)在檔案的保護(hù)和現(xiàn)代化管理工作中做出顯著成績(jī)的;

(三)在檔案學(xué)研究及檔案史料研究工作中做出重要貢獻(xiàn)的;

(四)將重要的或者珍貴的檔案捐贈(zèng)給高校檔案機(jī)構(gòu)的;

(五)同違反檔案法律法規(guī)的行為作斗爭(zhēng),表現(xiàn)突出的。

第四十條有下列行為之一的,高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

(一),造成檔案損壞、丟失或者擅自銷毀檔案的;

(二)違反保密規(guī)定,擅自提供、抄錄、公布檔案的;

(三)涂改、偽造檔案的;

篇(9)

第二條本辦法所稱的高等學(xué)校檔案(以下簡(jiǎn)稱高校檔案),是指高等學(xué)校從事招生、教學(xué)、科研、管理等活動(dòng)直接形成的對(duì)學(xué)生、學(xué)校和社會(huì)有保存價(jià)值的各種文字、圖表、聲像等不同形式、載體的歷史記錄。

第三條高校檔案工作是高等學(xué)校重要的基礎(chǔ)性工作,學(xué)校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)管理,將之納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃。

第四條國(guó)務(wù)院教育行政部門主管全國(guó)高校檔案工作。省、自治區(qū)、直轄市人民政府教育行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)高校檔案工作。

國(guó)家檔案行政部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府檔案行政部門在職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)對(duì)高校檔案工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

第五條高校檔案工作由高等學(xué)校校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),其主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于檔案管理的法律法規(guī)和方針政策,批準(zhǔn)學(xué)校檔案工作規(guī)章制度;

(二)將檔案工作納入學(xué)校整體發(fā)展規(guī)劃,促進(jìn)檔案信息化建設(shè)與學(xué)校其他工作同步發(fā)展;

(三)建立健全與辦學(xué)規(guī)模相適應(yīng)的高校檔案機(jī)構(gòu),落實(shí)人員編制、檔案庫(kù)房、發(fā)展檔案事業(yè)所需設(shè)備以及經(jīng)費(fèi);

(四)研究決定高校檔案工作中的重要獎(jiǎng)懲和其他重大問題。

分管檔案工作的校領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助校長(zhǎng)負(fù)責(zé)檔案工作。

第二章機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員配備

第六條高校檔案機(jī)構(gòu)包括檔案館和綜合檔案室。

具備下列條件之一的高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立檔案館:

(一)建校歷史在50年以上;

(二)全日制在校生規(guī)模在1萬人以上;

(三)已集中保管的檔案、資料在3萬卷(長(zhǎng)度300延長(zhǎng)米)以上。

未設(shè)立檔案館的高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立綜合檔案室。

第七條高校檔案機(jī)構(gòu)是保存和提供利用學(xué)校檔案的專門機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)具備符合要求的檔案庫(kù)房和管理設(shè)施。

需要特殊條件保管或者利用頻繁且具有一定獨(dú)立性的檔案,可以根據(jù)實(shí)際需要設(shè)立分室單獨(dú)保管。分室是高校檔案機(jī)構(gòu)的分支機(jī)構(gòu)。

第八條高校檔案機(jī)構(gòu)的管理職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)和方針政策,綜合規(guī)劃學(xué)校檔案工作;

(二)擬訂學(xué)校檔案工作規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)貫徹落實(shí);

(三)負(fù)責(zé)接收(征集)、整理、鑒定、統(tǒng)計(jì)、保管學(xué)校的各類檔案及有關(guān)資料;

(四)編制檢索工具,編研、出版檔案史料,開發(fā)檔案信息資源;

(五)組織實(shí)施檔案信息化建設(shè)和電子文件歸檔工作;

(六)開展檔案的開放和利用工作;

(七)開展學(xué)校檔案工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

(八)利用檔案開展多種形式的宣傳教育活動(dòng),充分發(fā)揮檔案的文化教育功能;

(九)開展國(guó)內(nèi)外檔案學(xué)術(shù)研究和交流活動(dòng)。

有條件的高校檔案機(jī)構(gòu),可以申請(qǐng)創(chuàng)設(shè)愛國(guó)主義教育基地。

第九條高校檔案館設(shè)館長(zhǎng)一名,根據(jù)需要可以設(shè)副館長(zhǎng)一至二名。綜合檔案室設(shè)主任一名,根據(jù)需要可以設(shè)副主任一至二名。

館長(zhǎng)、副館長(zhǎng)和綜合檔案室主任(館長(zhǎng)和綜合檔案室主任,以下簡(jiǎn)稱為高校檔案機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人),應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

(一)熱心檔案事業(yè),具有高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職經(jīng)歷;

(二)有組織管理能力,具有開拓創(chuàng)新意識(shí)和精神;

(三)年富力強(qiáng),身體健康。

第十條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)為高校檔案機(jī)構(gòu)配備專職檔案工作人員。

高校專職檔案工作人員列入學(xué)校事業(yè)編制。其編制人數(shù)由學(xué)校根據(jù)本校檔案機(jī)構(gòu)的檔案數(shù)量和工作任務(wù)確定。

第十一條高校檔案工作人員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),忠于職守,具備檔案業(yè)務(wù)知識(shí)和相應(yīng)的科學(xué)文化知識(shí)以及現(xiàn)代化管理技能。

第十二條高校檔案機(jī)構(gòu)中的專職檔案工作人員,實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制或者職員職級(jí)制,享受學(xué)校教學(xué)、科研和管理人員同等待遇。

第十三條高等學(xué)校對(duì)長(zhǎng)期接觸有毒有害物質(zhì)的檔案工作人員,應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定采取有效的防護(hù)措施防止職業(yè)中毒事故的發(fā)生,保障其依法享有工傷社會(huì)保險(xiǎn)待遇以及其他有關(guān)待遇,并可以按照有關(guān)規(guī)定予以補(bǔ)助。

第三章檔案管理

第十四條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立、健全檔案工作的檢查、考核與評(píng)估制度,定期布置、檢查、總結(jié)、驗(yàn)收檔案工作,明確崗位職責(zé),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高學(xué)校檔案管理水平。

第十五條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)紙質(zhì)檔案材料和電子檔案材料同步歸檔。文件材料的歸檔范圍是:

(一)黨群類:主要包括高等學(xué)校黨委、工會(huì)、團(tuán)委、派等組織的各種會(huì)議文件、會(huì)議記錄及紀(jì)要;各黨群部門的工作計(jì)劃、總結(jié);上級(jí)機(jī)關(guān)與學(xué)校關(guān)于黨群管理的文件材料。

(二)行政類:主要包括高等學(xué)校行政工作的各種會(huì)議文件、會(huì)議紀(jì)錄及紀(jì)要;上級(jí)機(jī)關(guān)與學(xué)校關(guān)于人事管理、行政管理的材料。

(三)學(xué)生類:主要包括高等學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)歷教育學(xué)生的高中檔案、入學(xué)登記表、體檢表、學(xué)籍檔案、獎(jiǎng)懲記錄、黨團(tuán)組織檔案、畢業(yè)生登記表等。

(四)教學(xué)類:主要包括反映教學(xué)管理、教學(xué)實(shí)踐和教學(xué)研究等活動(dòng)的文件材料。按原國(guó)家教委、國(guó)家檔案局的《高等學(xué)校教學(xué)文件材料歸檔范圍》((87)教辦字016號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)科研類:按原國(guó)家科委、國(guó)家檔案局的《科學(xué)技術(shù)研究檔案管理暫行規(guī)定》(國(guó)檔發(fā)〔1987〕6號(hào))執(zhí)行。

(六)基本建設(shè)類:按國(guó)家檔案局、原國(guó)家計(jì)委的《基本建設(shè)項(xiàng)目檔案資料管理暫行規(guī)定》(國(guó)檔發(fā)〔1988〕4號(hào))執(zhí)行。

(七)儀器設(shè)備類:主要包括各種國(guó)產(chǎn)和國(guó)外引進(jìn)的精密、貴重、稀缺儀器設(shè)備(價(jià)值在10萬元以上)的全套隨機(jī)技術(shù)文件以及在接收、使用、維修和改進(jìn)工作中產(chǎn)生的文件材料。

(八)產(chǎn)品生產(chǎn)類:主要包括高等學(xué)校在產(chǎn)學(xué)研過程中形成的文件材料、樣品或者樣品照片、錄像等。

(九)出版物類:主要包括高等學(xué)校自行編輯出版的學(xué)報(bào)、其他學(xué)術(shù)刊物及本校出版社出版物的審稿單、原稿、樣書及出版發(fā)行記錄等。

(十)外事類:主要包括學(xué)校派遣有關(guān)人員出席國(guó)際會(huì)議、出國(guó)考察、講學(xué)、合作研究、學(xué)習(xí)進(jìn)修的材料;學(xué)校聘請(qǐng)的境外專家、教師在教學(xué)、科研等活動(dòng)中形成的材料;學(xué)校開展校際交流、中外合作辦學(xué)、境外辦學(xué)及管理外國(guó)或者港澳臺(tái)地區(qū)專家、教師、國(guó)際學(xué)生、港澳臺(tái)學(xué)生等的材料;學(xué)校授予境外人士名譽(yù)職務(wù)、學(xué)位、稱號(hào)等的材料。

(十一)財(cái)會(huì)類:按財(cái)政部、國(guó)家檔案局的《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》(財(cái)會(huì)字〔1998〕32號(hào))執(zhí)行。

高等學(xué)??梢愿鶕?jù)學(xué)校實(shí)際情況確定歸檔范圍。歸檔的檔案材料包括紙質(zhì)、電子、照(膠)片、錄像(錄音)帶等各種載體形式。

第十六條高等學(xué)校實(shí)行檔案材料形成單位、課題組立卷的歸檔制度。

學(xué)校各部門負(fù)責(zé)檔案工作的人員應(yīng)當(dāng)按照歸檔要求,組織本部門的教學(xué)、科研和管理等人員及時(shí)整理檔案和立卷。立卷人應(yīng)當(dāng)按照紙質(zhì)文件材料和電子文件材料的自然形成規(guī)律,對(duì)文件材料系統(tǒng)整理組卷,編制頁(yè)號(hào)或者件號(hào),制作卷內(nèi)目錄,交本部門負(fù)責(zé)檔案工作的人員檢查合格后向高校檔案機(jī)構(gòu)移交。

第十七條歸檔的檔案材料應(yīng)當(dāng)質(zhì)地優(yōu)良,書繪工整,聲像清晰,符合有關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的要求。電子文件的歸檔要求按照國(guó)家檔案局的《電子公文歸檔管理暫行辦法》以及《電子文件歸檔與管理規(guī)范》(GB/T18894-2002)執(zhí)行。

第十八條高校檔案材料歸檔時(shí)間為:

(一)學(xué)校各部門應(yīng)當(dāng)在次學(xué)年6月底前歸檔;

(二)各院系等應(yīng)當(dāng)在次學(xué)年寒假前歸檔;

(三)科研類檔案應(yīng)當(dāng)在項(xiàng)目完成后兩個(gè)月內(nèi)歸檔,基建類檔案應(yīng)當(dāng)在項(xiàng)目完成后三個(gè)月內(nèi)歸檔。

第十九條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)檔案進(jìn)行整理、分類、鑒定和編號(hào)。

第二十條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家檔案局《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》,確定檔案材料的保管期限。對(duì)保管期限已滿、已失去保存價(jià)值的檔案,經(jīng)有關(guān)部門鑒定并登記造冊(cè)報(bào)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,予以銷毀。未經(jīng)鑒定和批準(zhǔn),不得銷毀任何檔案。

第二十一條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)采用先進(jìn)的檔案保護(hù)技術(shù),防止檔案的破損、褪色、霉變和散失。對(duì)已經(jīng)破損或者字跡褪色的檔案,應(yīng)當(dāng)及時(shí)修復(fù)或者復(fù)制。對(duì)重要檔案和破損、褪色修復(fù)的檔案應(yīng)當(dāng)及時(shí)數(shù)字化,加工成電子檔案保管。

第二十二條高校檔案由高校檔案機(jī)構(gòu)保管。在國(guó)家需要時(shí),高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)提供所需的檔案原件或者復(fù)制件。

第二十三條高等學(xué)校與其他單位分工協(xié)作完成的項(xiàng)目,高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)至少保存一整套檔案。協(xié)作單位除保存與自己承擔(dān)任務(wù)有關(guān)的檔案正本以外,應(yīng)當(dāng)將復(fù)制件送交高校檔案機(jī)構(gòu)保存。

第二十四條高等學(xué)校中的個(gè)人對(duì)其從事教學(xué)、科研、管理等職務(wù)活動(dòng)所形成的各種載體形式的檔案材料,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時(shí)歸檔,任何個(gè)人不得據(jù)為己有。

對(duì)于個(gè)人在其非職務(wù)活動(dòng)中形成的重要檔案材料,高校檔案機(jī)構(gòu)可以通過征集、代管等形式進(jìn)行管理。

高校檔案機(jī)構(gòu)對(duì)于與學(xué)校有關(guān)的各種檔案史料的征集,應(yīng)當(dāng)制定專門的制度和辦法。

第二十五條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)所存檔案和資料的保管情況定期檢查,消除安全隱患,遇有特殊情況,應(yīng)當(dāng)立即向校長(zhǎng)報(bào)告,及時(shí)處理。

檔案庫(kù)房的技術(shù)管理工作,應(yīng)當(dāng)建立、健全有關(guān)規(guī)章制度,由專人負(fù)責(zé)。

第二十六條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行檔案統(tǒng)計(jì)年報(bào)制度,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定報(bào)送檔案工作基本情況統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

第四章檔案的利用與公布

第二十七條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定公布檔案。未經(jīng)高等學(xué)校授權(quán),其他任何組織或者個(gè)人無權(quán)公布學(xué)校檔案。

屬下列情況之一者,不對(duì)外公布:

(一)涉及國(guó)家秘密的;

(二)涉及專利或者技術(shù)秘密的;

(三)涉及個(gè)人隱私的;

(四)檔案形成單位規(guī)定限制利用的。

第二十八條凡持有合法證明的單位或者持有合法身份證明的個(gè)人,在表明利用檔案的目的和范圍并履行相關(guān)登記手續(xù)后,均可以利用已公布的檔案。

境外組織或者個(gè)人利用檔案的,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

第二十九條查閱、摘錄、復(fù)制未開放的檔案,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。涉及未公開的技術(shù)問題,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案形成單位或者本人同意,必要時(shí)報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)審查批準(zhǔn)。需要利用的檔案涉及重大問題或者國(guó)家秘密,應(yīng)當(dāng)經(jīng)學(xué)校保密工作部門批準(zhǔn)。

第三十條高校檔案機(jī)構(gòu)提供利用的重要、珍貴檔案,一般不提供原件。如有特殊需要,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

加蓋高校檔案機(jī)構(gòu)公章的檔案復(fù)制件,與原件具有同等效力。

第三十一條高校檔案開放應(yīng)當(dāng)設(shè)立專門的閱覽室,并編制必要的檢索工具(著錄標(biāo)準(zhǔn)按《檔案著錄規(guī)則》(DA/T18-1999)執(zhí)行),提供開放檔案目錄、全宗指南、檔案館指南、計(jì)算機(jī)查詢系統(tǒng)等,為社會(huì)利用檔案創(chuàng)造便利條件。

第三十二條高校檔案機(jī)構(gòu)是學(xué)校出具檔案證明的唯一機(jī)構(gòu)。

高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為社會(huì)利用檔案創(chuàng)造便利條件,用于公益目的的,不得收取費(fèi)用;用于個(gè)人或者商業(yè)目的的,可以按照有關(guān)規(guī)定合理收取費(fèi)用。

社會(huì)組織和個(gè)人利用其所移交、捐贈(zèng)的檔案,高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)無償和優(yōu)先提供。

第三十三條寄存在高校檔案機(jī)構(gòu)的檔案,歸寄存者所有。高校檔案機(jī)構(gòu)如果需要向社會(huì)提供利用,應(yīng)當(dāng)征得寄存者同意。

第三十四條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)積極開展檔案的編研工作。出版檔案史料和公布檔案,應(yīng)當(dāng)經(jīng)檔案形成單位同意,并報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。

第三十五條高校檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)采取多種形式(如舉辦檔案展覽、陳列、建設(shè)檔案網(wǎng)站等),積極開展檔案宣傳工作。有條件的高校,應(yīng)當(dāng)在相關(guān)專業(yè)的高年級(jí)開設(shè)有關(guān)檔案管理的選修課。

第五章條件保障

第三十六條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)將高校檔案工作所需經(jīng)費(fèi)列入學(xué)校預(yù)算,保證檔案工作的需求。

第三十七條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)為檔案機(jī)構(gòu)提供專用的、符合檔案管理要求的檔案庫(kù)房,對(duì)不適應(yīng)檔案事業(yè)發(fā)展需要或者不符合檔案保管要求的館庫(kù),按照《檔案館建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(建標(biāo)103-2008)的要求及時(shí)進(jìn)行改擴(kuò)建或者新建。

存放檔案應(yīng)當(dāng)設(shè)有專門庫(kù)房。

存放聲像、電子等特殊載體檔案,應(yīng)當(dāng)配置恒溫、恒濕、防火、防漬、防有害生物等必要設(shè)施。

第三十八條高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為檔案機(jī)構(gòu)配置檔案管理現(xiàn)代化、檔案信息化所需的設(shè)備設(shè)施,加快數(shù)字檔案館(室)建設(shè),保障檔案信息化建設(shè)與學(xué)校數(shù)字化校園建設(shè)同步進(jìn)行。

第六章獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

第三十九條高等學(xué)校對(duì)在檔案工作中做出下列貢獻(xiàn)的單位或者個(gè)人,給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì):

(一)在檔案的收集、整理、提供利用工作中做出顯著成績(jī)的;

(二)在檔案的保護(hù)和現(xiàn)代化管理工作中做出顯著成績(jī)的;

(三)在檔案學(xué)研究及檔案史料研究工作中做出重要貢獻(xiàn)的;

(四)將重要的或者珍貴的檔案捐贈(zèng)給高校檔案機(jī)構(gòu)的;

(五)同違反檔案法律法規(guī)的行為作斗爭(zhēng),表現(xiàn)突出的。

第四十條有下列行為之一的,高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

(一),造成檔案損壞、丟失或者擅自銷毀檔案的;

(二)違反保密規(guī)定,擅自提供、抄錄、公布檔案的;

(三)涂改、偽造檔案的;

(四)擅自出賣、贈(zèng)送、交換檔案的;

(五)不按規(guī)定歸檔,拒絕歸檔或者將檔案據(jù)為己有的;

(六)其他違反檔案法律法規(guī)的行為。

第七章附則

第四十一條本辦法適用于各類普通高等學(xué)校、成人高等學(xué)校。

篇(10)

一、加強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部組織建設(shè)

1.繼續(xù)加強(qiáng)協(xié)會(huì)組織建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力,超市明年工作計(jì)劃。為加強(qiáng)會(huì)員的組織,協(xié)會(huì)特采取以下措施: 將各會(huì)員編排到各部門,活動(dòng)時(shí)由辦公室通知各部部長(zhǎng),再由各部部長(zhǎng)通知副部長(zhǎng),副部長(zhǎng)傳達(dá)給各會(huì)員。這樣即提高各部辦事效率,又可以增加會(huì)員與會(huì)員、會(huì)員與部長(zhǎng)之間交流,增強(qiáng)協(xié)會(huì)凝聚力。

2.組織協(xié)會(huì)干部學(xué)習(xí),不斷提升自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。在大學(xué)掀起學(xué)習(xí)孟二冬教授的,協(xié)會(huì)響應(yīng)院團(tuán)委的號(hào)召,專門召開會(huì)議,組織協(xié)會(huì)干部學(xué)習(xí)孟二冬教授的奉獻(xiàn)精神,各部干部認(rèn)真學(xué)習(xí),受益匪淺。

3.組織協(xié)會(huì)會(huì)員學(xué)習(xí),既提高了會(huì)員的奉獻(xiàn)精神,又增進(jìn)協(xié)會(huì)會(huì)員的交流。協(xié)會(huì)以喜聞樂見的方式——電影,讓會(huì)員怡情悅意的同時(shí)感受了可可西里志愿者舍生忘死近乎神圣的奉獻(xiàn)精神,感受了墨家“兼愛”的真諦。

二、立足師范學(xué)院,服務(wù)大學(xué)

1.幫助新生,讓他們感受大學(xué)的熱情,志愿者的愛心。迎接2006級(jí)新生入校,協(xié)會(huì)十分重視,由會(huì)長(zhǎng)和副會(huì)長(zhǎng)親自帶隊(duì)值班,取得了很好的效果。

2、組織“購(gòu)書獻(xiàn)愛心”活動(dòng),豐富校園文化。協(xié)會(huì)長(zhǎng)期與苦竹書苑合作,苦竹書苑為協(xié)會(huì)提供一批精品圖書供協(xié)會(huì)在校園出售,既豐富校園文化,又可以為協(xié)會(huì)提供一定活動(dòng)資金。

3.辦好“愛心超市”,為和諧校園的構(gòu)建出一份力?!皭坌某小背闪⒂?005年12月23日,是全疆高校中第一所“愛心超市”。主要是為全校家庭貧苦同學(xué)直接給予物質(zhì)上的幫助,免費(fèi)提供衣服,解決部分同學(xué)的燃眉之急。本學(xué)期總共送出百余件衣服,共幫助七十余名同學(xué),發(fā)放免費(fèi)領(lǐng)取衣服的“愛心卡”30余張。

三、發(fā)揮校園優(yōu)勢(shì),積極服務(wù)社會(huì)

1.與實(shí)驗(yàn)中學(xué)合作,協(xié)作召開主題班會(huì),年度工作計(jì)劃《超市明年工作計(jì)劃》。協(xié)會(huì)多次組織會(huì)員到石河子市農(nóng)八師實(shí)驗(yàn)中學(xué),幫助部分班級(jí)召開主題班會(huì),以我們的親身經(jīng)歷講述學(xué)習(xí)的重要性和學(xué)習(xí)方法,使實(shí)驗(yàn)中學(xué)同學(xué)產(chǎn)生了共鳴,收到了同學(xué)們的歡迎。同時(shí),這項(xiàng)活動(dòng)還得到了院團(tuán)委老師的肯定以及實(shí)驗(yàn)中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,并希望我們可以一直堅(jiān)持下去。

2.志愿服務(wù)師范學(xué)院152團(tuán)一中。為弘揚(yáng)教師美德,發(fā)揚(yáng)志愿者精神,履行志愿者責(zé)任,同時(shí)為志愿者提供鍛煉自我的舞臺(tái)。協(xié)會(huì)與師范學(xué)院附屬中學(xué)152團(tuán)一中團(tuán)委合作,成立了“一幫一”結(jié)對(duì)子小組,由15名黨員志愿者擔(dān)任此次工作。同時(shí),協(xié)會(huì)從“愛心超市”為152團(tuán)一中的貧困學(xué)生提供30余件衣物。

3.長(zhǎng)期志愿服務(wù)石河子市福利院。為方便福利院小朋友學(xué)習(xí)讀書,協(xié)會(huì)在福利院成立了“愛心圖書館”——“愛心超市”的分支機(jī)構(gòu),并從“愛心超市”福利院提供幾百件衣物,同時(shí),協(xié)會(huì)還組織聯(lián)誼活動(dòng),負(fù)責(zé)部分保潔工作。為加強(qiáng)管理,督促志愿者工作,保護(hù)志愿者權(quán)利,規(guī)范雙方行為,協(xié)會(huì)特意與石河子市福利院簽定了長(zhǎng)期服務(wù)協(xié)議。

4.走進(jìn)社區(qū),在22小區(qū)開辦免費(fèi)輔導(dǎo)班。為了響應(yīng)志愿者服務(wù)進(jìn)社區(qū)的號(hào)召,協(xié)會(huì)積極與22小區(qū)聯(lián)系,開辦免費(fèi)輔導(dǎo)班,免費(fèi)輔導(dǎo)小區(qū)的部分學(xué)生學(xué)習(xí),以達(dá)到教學(xué)相長(zhǎng),共同進(jìn)步的目的。

一、嚴(yán)格按照協(xié)會(huì)章程,所有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格把關(guān)控制,一切開支必須遵守節(jié)約的原則。

二、所有經(jīng)費(fèi)的收支由辦公室負(fù)責(zé)管理,協(xié)會(huì)定期審查收支帳目記錄。

三、所有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用必須提前申請(qǐng),批準(zhǔn)方可使用。

四、所有活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用須經(jīng)委員長(zhǎng)同意憑收據(jù)或發(fā)票方可進(jìn)行報(bào)銷。

根據(jù)協(xié)會(huì)章程,本協(xié)會(huì)隸屬于師范學(xué)院團(tuán)委,由師范學(xué)院團(tuán)委老師俞世仲親自指導(dǎo)。俞世仲老師經(jīng)常為我們提出很多獨(dú)特的活動(dòng)意見,拋磚引玉,讓協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人受益匪淺。同時(shí)對(duì)我們的工作客觀的評(píng)價(jià),指出工作的不足,為協(xié)會(huì)提出更高的要求,不斷的鼓勵(lì)協(xié)會(huì)繼續(xù)發(fā)展。俞世仲老師還積極的為協(xié)會(huì)提供部分專項(xiàng)活動(dòng)資金,為協(xié)會(huì)活動(dòng)的進(jìn)行提供了必要的財(cái)力支持,為活動(dòng)的成功提供了保證。

明年工作計(jì)劃2

為使公司能有計(jì)劃地開展各項(xiàng)內(nèi)外工作,做到有條不紊,特制定明年工作計(jì)劃。

一、明年工作的指導(dǎo)思想

堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨在物業(yè)管理方面的政策、法規(guī)、著力抓好公司的內(nèi)外部管理,積極參與“同建同治”,創(chuàng)建文明和諧小區(qū),打造物業(yè)小區(qū)亮點(diǎn),堅(jiān)持“文明、和諧、健康、發(fā)展”的小區(qū)建設(shè)理念,謀求公司的長(zhǎng)足發(fā)展。

二、加強(qiáng)公司內(nèi)部管理,完善各項(xiàng)規(guī)章制度

1、完善公司的勞動(dòng)管理、財(cái)務(wù)管理、維修資金使用管理、檔案管理制度。

2、用制度管好人,用好人,做到在制度面前人人平等,提倡“認(rèn)仁為賢”反對(duì)“認(rèn)人為親”。

三、搭架子、建班子、明確職責(zé)

1、搭好公司、管理部、財(cái)務(wù)部、安防部、項(xiàng)目部、管理處、客服中心的機(jī)構(gòu)架子。

2、選定各部、處、中心的主要負(fù)責(zé)人,形成至上而下的管理鏈。

3、明確董事長(zhǎng)到客服中心主任的各自工作職責(zé),做到分工合作,職責(zé)分明。

四、加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),提高全員職工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)

1、新招員工必須按招聘條件擇優(yōu)錄用。

2、新招員工實(shí)行一星期的崗前培訓(xùn),崗前培訓(xùn)合格轉(zhuǎn)入試用期,試用合格正式錄用,簽訂勞動(dòng)合同。

3、每月對(duì)員工進(jìn)行一次專業(yè)技能培訓(xùn);每季度進(jìn)行一次法律、法規(guī)、消防知識(shí)的培訓(xùn);年度進(jìn)行一次綜合性培訓(xùn)。

4、擇優(yōu)選送員工外出參觀學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。

五、夯實(shí)基礎(chǔ)、打造亮點(diǎn)、取信業(yè)主、長(zhǎng)足發(fā)展

1、堅(jiān)持“以誠(chéng)待人、取信于人、時(shí)時(shí)想人、處處為人”的服務(wù)理念,一切以業(yè)主的利益為重。

2、堅(jiān)持“以人為本”的做事理念,關(guān)心、愛護(hù)公司的每一位員工,不斷提高和改善職工的工資、福利待遇,激發(fā)全員職工的工作熱忱,增強(qiáng)公司的凝聚力。

20xx年,公司員工總數(shù)增加到24人:(保安10人、保潔8人、維修電工1人、管理人員5人);工資福利人平每月1800元。

3、做好電梯、門禁、化糞池、排污管道、墻體滲漏、監(jiān)控等設(shè)備設(shè)施的維護(hù)維修和改造工作。

20xx年,公司計(jì)劃上述費(fèi)用列支7萬元。

4、加強(qiáng)公共照明、用水、消防用水的管理以及設(shè)備設(shè)施的維修維護(hù)管理,節(jié)能降耗。

20xx年,公司計(jì)劃上述費(fèi)用列支4、5萬元。

5、加強(qiáng)低值易耗品和辦公用品、業(yè)務(wù)費(fèi)用的管理,勵(lì)行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)。

20xx年,公司計(jì)劃上述費(fèi)用列支1、5萬元。

6、做好稅費(fèi)申報(bào)、證照年檢、折舊費(fèi)測(cè)算等工作。

20xx年,公司計(jì)劃上述費(fèi)用列支4800元。

7、做好園林綠化的養(yǎng)護(hù),并將小區(qū)綠化園林從單一的綠逐漸改造成四季常綠且花果飄香的綜合性園林,給業(yè)主打造一個(gè)個(gè)世外桃園。

20xx年,公司計(jì)劃上述費(fèi)用列支2萬元。

8、把書香苑打造成物業(yè)小區(qū)真正的亮點(diǎn),改善1—5棟業(yè)主的居住環(huán)境:

一是改造好書香苑配電室傍邊的排污管,防止造成小區(qū)內(nèi)的嚴(yán)重污染。

二是將五棟后面和5棟到2棟間的邊緣空地及4棟到1棟間的邊緣空地進(jìn)行有計(jì)劃地硬化,擴(kuò)展小區(qū)業(yè)主的停車空間和活動(dòng)空間,亦可起到凈化環(huán)境、防盜作用。

三是著力辦好小區(qū)宣傳欄,每季度出刊一次;同時(shí)開展小區(qū)內(nèi)的文體活動(dòng),活躍業(yè)主的文化生活,增強(qiáng)業(yè)主的身體素質(zhì)。

20xx年,公司計(jì)劃上述費(fèi)用列支5、5萬元;20xx年再投入5、5萬元,完成書香苑的上述改造工程,打造保靖物業(yè)小區(qū)真正的亮點(diǎn)。

把金域龍灣的物業(yè)小區(qū)都變成亮點(diǎn),這是公司為之奮斗的目標(biāo)。

9、調(diào)整人員結(jié)構(gòu),提高公司的管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

20xx年,公司的保安、保潔、維修服務(wù)的滿意率要達(dá)到百分之九十五以上;公司管理人員和員工的平均年齡在201x年的基數(shù)上降低5個(gè)百分點(diǎn);大中專比例占到員工總數(shù)的百分之六十;文體活動(dòng)愛好者占到員工總數(shù)的百分之四十;公司配備專業(yè)的電梯、電工維修人員,為小區(qū)業(yè)主提供全方位的日常服務(wù),改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,杜絕安全事故的發(fā)生。

公司對(duì)管理人員的基本要求是:必須具備高中以上學(xué)歷,具有獨(dú)立解決和處理問題的能力,大公無私,能維護(hù)公司形象和利益;對(duì)員工的基本要求是:必須具備愛崗敬業(yè)精神,勤勞奉獻(xiàn),具有較好的思想業(yè)務(wù)素質(zhì),服從安排,聽從指揮。

10、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),謀求發(fā)展

20xx年,公司計(jì)劃在現(xiàn)有物業(yè)小區(qū)的基礎(chǔ)上,再按管2到3個(gè)物業(yè)小區(qū),創(chuàng)辦一個(gè)實(shí)體,抓好有償服務(wù)(業(yè)主個(gè)人出資維修部分、郵件寄存、廣告業(yè)務(wù)等),著力鞏固現(xiàn)有物業(yè)小區(qū)的成果,謀求公司的長(zhǎng)足發(fā)展。

以上明年工作計(jì)劃,經(jīng)業(yè)主委員會(huì)審定,再交公司管理人員會(huì)議討論通過后實(shí)施。

明年工作計(jì)劃3

工作方向:

1.對(duì)經(jīng)銷商的管理

定期檢查核實(shí)經(jīng)銷高的產(chǎn)品庫(kù)存,配合公司發(fā)貨時(shí)間及物流工作,確保經(jīng)銷商的庫(kù)存在短期內(nèi)消化,不出現(xiàn)積壓產(chǎn)品及斷貨現(xiàn)象,同時(shí)協(xié)調(diào)好各分銷商的渠道,有銷售網(wǎng)絡(luò)重疊現(xiàn)象的,避免引起產(chǎn)品價(jià)格戰(zhàn),銷售明年工作計(jì)劃。

2.解決產(chǎn)品沖貨、竄貨問題

實(shí)行獎(jiǎng)罰分明制度管理體系,解決因產(chǎn)品價(jià)格大幅度波動(dòng)造成的市場(chǎng)威脅,查找沖貨根源,經(jīng)核實(shí)無誤后取消違規(guī)經(jīng)銷商的產(chǎn)品促銷資格,時(shí)間為1年。相反,提供有效信息并持有憑證的銷售商,公司給予相應(yīng)的促銷補(bǔ)貼政策。

3.銷售渠道下沉

進(jìn)一步將產(chǎn)品深度分銷,由原來的批發(fā)市場(chǎng)深入至農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),在終端的走訪中,針對(duì)信息的收集,尋找對(duì)產(chǎn)品需求量大的消費(fèi)群。目前,濃縮果汁產(chǎn)品的需求量集中在咖啡館、茶館,我們還需要在產(chǎn)品質(zhì)量和價(jià)格上尋找相應(yīng)的切入點(diǎn)。

目標(biāo)市場(chǎng):

將對(duì)揚(yáng)州、泰州、鹽城、淮安、鎮(zhèn)江、連云港、蕪湖、馬鞍山、安慶、淮南、淮北等蘇中、蘇北、及安徽局部市場(chǎng)進(jìn)行開發(fā),搜羅并設(shè)立特約經(jīng)銷商, 享有與南京經(jīng)銷商同樣的經(jīng)銷政策,實(shí)行自然銷售,特殊區(qū)域可視情況而定,是否增派銷售人員。

重點(diǎn)促銷產(chǎn)品:

雞汁和果汁在2011年將被重點(diǎn)推廣,兩個(gè)產(chǎn)品的消化周期短,但在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)方面優(yōu)勢(shì)不明顯,準(zhǔn)備將相應(yīng)消化周期長(zhǎng)的壽司醋、芥末油,辣椒油等停止促銷,從而補(bǔ)貼雞汁和果汁產(chǎn)品的促銷,能起到重點(diǎn)產(chǎn)品的增量效果。

銷售隊(duì)伍人力資源管理:

1.人員定崗

南京辦固定人數(shù)5人,終端4人,流通1人,準(zhǔn)備從終端調(diào)派1人兼跑流通市場(chǎng), 而原負(fù)責(zé)流通的人員兼跑省內(nèi)周邊城市,開拓空白市場(chǎng)。

2.人員體系內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)作

每日晨會(huì)進(jìn)行前日的工作匯報(bào),端人員將負(fù)責(zé)的區(qū)域業(yè)務(wù)工作表格化,流通人員將市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)態(tài)提供給終端人員,終端方面的供求信息和網(wǎng)絡(luò)資料由流通人員安排解決,大家交換意見,進(jìn)行信息溝通,為銷售做好全方位的工作,年度工作計(jì)劃《銷售明年工作計(jì)劃》。

3.關(guān)鍵崗位定義,技能及能力要求

終端人員銷售對(duì)象為市內(nèi)酒店,賓館、咖啡茶館等,面對(duì)直接消費(fèi)者進(jìn)行服務(wù),要求在談判技巧和國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)化的程度上有所提高,要有實(shí)際的終端業(yè)務(wù)開發(fā)率, 流通人員銷售目標(biāo)是為產(chǎn)品打開分銷渠道, 通過分銷過程, 最終到達(dá)消費(fèi)者, 流通人員要具備清醒的思維, 長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略眼光, 善于溝通、分析、認(rèn)真看待問題的啟發(fā)性和套路背后的邏輯性,打開每一個(gè)產(chǎn)品流通的環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品順利分銷。

4.培訓(xùn)

給予全體辦事處人員進(jìn)行定期的培訓(xùn),在銷售技巧及談判過程上進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)的演習(xí)。

一;對(duì)于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時(shí)間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

二;在擁有老客戶的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。

三;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識(shí),采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

四;今年對(duì)自己有以下要求

1:每周要增加?個(gè)以上的新客戶,還要有?到?個(gè)潛在客戶。

2:一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯。

3:見客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。

4:對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會(huì)有忠誠(chéng)的客戶。在有些問題上你和客戶是一直的。

5:要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

6:對(duì)所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象。

7:客戶遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。

上一篇: 質(zhì)量安全管理工作計(jì)劃 下一篇: 實(shí)習(xí)報(bào)告自我總結(jié)
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
av成人在线免费播放 | 岛国av不卡在线免费观看| 2019日韩中文字幕在线观看| 中文 亚洲 日韩 欧美| 最近中文字幕在线观看av| 99re在线观看国产一区| 在线观看日韩av一区| 超碰97人妻福利资| 在线观看免费欧美日韩 | 高清无码不卡免费| 91香蕉视频在线播放| 99久久九九国产精品国产免费 | 最新国产色视频在线播放| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 成都免费国产一级片内射中出 | 中日韩中文字幕不卡| av毛片免费看在线播放| 99久久国语露脸精品| 制服丝袜在线久久| 91制片厂在线观看| av鲁丝一区二区| 插我一区二区在线观看| 91国产免费视频| 成年男女免费观看的网站 | 粉嫩av亚洲精品蜜| 国产成人av高清视频在线观看| a欧美三级中文字幕一区 | 在线观看黄色中文字幕乱码| 成人黄色免费观看| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 成人国产片视频在线观看 | 800AV凹凸视频在线观看| japanese老熟妇乱子伦视频| 成全视频动漫免费高清在线观看 | 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 波多野吉衣全集种子 | 最新日韩在线国产网址| 八戒八戒毛片网站在线观看| 99国产精品精品| 国产成人高清视频 | 最近韩国日本免费免费版| 91午夜影视国产精品| 成人无码免费一级毛片 | 91麻豆国产级在线| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| 18岁以下禁止进入国产一区 | 白洁少妇肉欲大战| 动漫h一区二区在线观看| 91视频免费观看| 超猛烈欧美xx0o动态图试看| 综合亚洲少妇高清| 中文 亚洲 日韩 欧美| 超级碰亚洲一区视频在线观看| 成年人电影免费观看| 成人精品视频一级毛片 | 爱爱免费视频网站| 国产av人人夜夜| 97SE亚洲综合自在线 | 不卡免费Av片在线观看网址| 在线看视频91精品| αv黄色三级毛片在线| ?V中文无码乱人伦在线观看| 中文字幕久久综合伊人 | 成码无人av片在线电影软件| 成人毛片全部免费播放| 最新亚洲国产综合V| 在线观看精品二区| a级黄色高清毛片在线| mm131国产午夜视频| 成人涩涩小片视频| 成年人在线免费网站| av网站免费看在线不卡| 成年女人大片免费视频播放器| 91麻精品国产91久久久久久| 最猛性做片性视频| 制服丝袜日韩欧美国产| 国产91精品美女视频| 国产成人精品久久性色av| 超碰成人在线观看| 成人亚洲在线观看| 在线观看h视频 | 啊灬啊灬快灬高潮了视频| 超级97碰免费公开视频| 成品免费网站w灬源码在线| 宝宝好久没c你了视频免费的软件| 国产91一区二区久久 | a级毛片粗大超爽免费观看| JAPANESE少妇高潮潮喷| 八戒八戒神马电影| 真实国产乱子伦在线观看| 最近免费字幕中文大全| 成人性生交大片免费看A片| 97国产av欧美| 69国产精品成人无码色网视频色 | 成全视频在线观看免费看下载 | 国产成人精品高清在线麻豆| 自拍的国产视频迅雷下载 | 制服丝袜综合另类中文字幕 | av无码一区二区三区| 中午日韩人妻无码| 中文字幕人妻aaaa片视频| 中文字幕久久88综合| 99久久精品国产免看国产一区| 中文字幕高清不卡视频| 777天天躁狠狠躁av| 99在线亚洲精品专区| 91麻精品国产91久久久久久| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| av免费看网站在线观看| 中文字幕 av 有码| 中文字幕无线码一区2020| 在线观看免费日韩av | ▓榴莲视频▓无码免费播放 | 中文字幕精品一区二区2022年| 最新国产精品资源在线观看| 中国老熟妇自拍HD发布| 91精品福利麻豆专区| 高清无码动作片在线 | 国产96在线欧美发布| 懂色一区二区二区av免费观看 | 97久久天天综合色 | 91午夜影视国产精品| 高潮喷水无码AV亚洲| www.日韩中文字幕在线观看| 高清国产精品一区二区不卡| 中文字幕在线免费观看全集| 高清在线观看中文字幕| 国产91在线亚洲| 91久色国产在线观看免费| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 大逼美女黄色网址| 中文字幕国产区在线观看| 91视频免费下载APP| 八戒八戒www资源视频| A毛片终身免费观看网站| 成人桃子影视在线观看 | 国产操美女在线免费观看| 91久久精品水蜜桃| 3d宁荣荣h视频网站在线| av鲁丝一区二区| 动漫美女视频免费 | 4080yy理论菠萝蜜小视频| 国产成av人片在线观看无码| 成人国产精品入口免费| 98精品18一区二区三区| 99热免费手机在线 | 在线看片免费人成视频播放| 边爱边宠(1v1高H)| 国产成人短视频在线观看免费| 成人免费a级毛片无码| 中文乱码字幕一区二区三区| 丁香五月天婷婷综合开心| 91香蕉视频在线播放| 成人a一级三级片免费看| 在线视频观看中文字幕国产| 91国在线精品国内播放| wap.wfchenkai.com| 在线观看免费国产黄色视频 | 八戒八戒看片在线观看| 成人片在线观看免费 | 91久久精品一区二区三| 中文字幕国产一区二区| 99久久有好视屏| 99国内自产精华 | 八戒八戒毛片网站在线观看| 在线免费观看av片网站| 97日韩无码色视频| 97超碰中文字幕| 综合图区亚洲偷自拍熟女| av电影在线手机免费永久| 中国少妇BBWBBW | 波多野结衣一区在线| 中文字幕字啊幕乱码六 | 197高清国产视频观看| 91久久亚洲色图欧美| 在线观看成人国产精品| 中文字幕亚洲欧美一区| 国产123在线观看| 2021精品国产自在现线官网| 中文字幕av不卡免费| 诱人的少妇滋味2伦理| 成.人免费午夜视频在线观看| 国产91尤物在线观看互动交流 | A级成人婬片免费看| 91九色精品熟女内射| 大尺度av无码污污福利网站| 字幕乱码人妻一区二区三区精品| 大手从衣服下摆探进去| 高清电影手机免费在线观看| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 最新精品高清国产| av人人夜夜操人人夜夜爽| 在线视频精品黄色| 在线播放黄色毛片| a级毛片粗大超爽免费观看| wwwav在线com| 在线视频观看欧美你懂的| 最新国产成人精品2021| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 成人精品久久久伊人| a网站在线观看免费网站| 91亚洲自偷在线观看| 国产97色在线 | 中文天堂在线影院一区二区三区| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 成人激情视频手机在线观看| 91精品国自产 | aⅴ成熟无码动漫网站免费| 中文字幕国产精品| 成年女人aa级毛片免费看| 97在线中文字幕免费公开视频| 99久久国语露脸精品| 俄罗斯老熟妇乱子伦视频| {国产精品丝袜肉丝出水 | 最新国产色视频在线播放| 国产9麻豆剧果冻传媒| 成年人免费看三区四区视频 | 最新日本a∨中文字幕专区| 不卡无码在线观看视色| 99久久久国产精品大全| 囯产成a人片在线观看视频| 中文字幕第一二三四区在线观看| 91精品欧美好爽无遮挡| AV天堂亚洲色图 | 高清性欧美暴力猛交免费观看| 91露出在线观看 | 动漫在线无码一区| 草莓视频app一级黄片 | 91精品视频在线免费播放| 中文字幕在线精品乱码麻豆| a级黄色网站日本在线一区| 中文字幕视频在线免费观看网站| 草草地址线路①屁屁影院成人| 99国产精品久久久久99| 丰满人妻一区二区三区无码AV | 在线精品视频一区二区三区| 纯肉动漫在线观看网站| www.一区二区三区精品| 白嫩外女BBWBBWBBW| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 正在播放国产第九十二 | 99在線視頻免費| 最近中文字幕高清免费大全8| 插我一区二区在线观看| 91精品国产免费| 99热这里都是国产精品| JULIA丰满人妻HD中文| 国产xxxxx在线观看 | 97影院在线午夜| 成人动漫免费看99精品| av在线一区二区三区四区| 91精品国产91热久久久| 国产成人ts在线视频| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 91精品久久国产青草| 做爱777cos| 成人日韩国产在线 | 国产v亚洲v天堂无码网站| 超碰国产人人做人人爽久 | 在线观看中文字幕制服丝袜| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 丁香五月婷婷五月| 痴汉电车一级毛片| 91精品欧美好爽无遮挡| gogogo高清视频高清大全| 自慰无码一区二区三区 | 中国美女精品视频一| 18禁网站网址国产| japanese乱人伦精品| 97在线无码免费人妻短视频| av无码一区二区三区不卡| 中文字幕在线日亚洲9| 在线日韩中文字幕| av毛片免费在线观看| 18岁以下禁止进入国产一区 | 国产 欧美 日韩综合| 国产av一区二区麻豆网| 99re国产在线视频| 中文字幕免费av专区| 成人亚洲在线观看| 99久re热视频这只有精品6 | 中文字幕无线码一区2020| 成熟妇女A片高潮免费看| 丰满学生被猛烈进入播放| 波多野结衣一区在线| 丰满多毛的大隂唇特写图片| av在线成人免费在线| 国产成人精品123区视频网站| 99re手机在线观看国产| 中文字幕12p国产| 99精品丰满人妻无码A片| 8090在线观看无码| 国产v亚洲v天堂无码网站| 长篇交换高H肉辣全集目录| av在线高清不卡 | 最近国语在线视频观看 | avtt天堂在线 | 9999精品一区二区三区| av人人夜夜操人人夜夜爽| av一区二区三区在线免费| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| av狼友无码国产在线观看 | 成码无人av片在线电影软件| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| AV免费在线观看网站| 69精品人人人妻人人玩| 6699嫩草久久久精品影院 | 又爽又高潮的BB视频免费看| 12孩岁女A处破娇小 | 18国产精品白浆在线观看| a三级片免费全部播放完整成| 成人av在线网址| chinese性内射高清国产 | 在线视频观看中文字幕国产| 高清沟厕盗摄magnet| 成人欧美精品一区二区不卡| 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 国产aⅴ一区二区| 制服丝袜综合第八页| 成人毛片电影免费观看| www亚洲精品国产| 国产SM重味一区二区三区 | sm无遮挡免费看| 国产69精品久久乱码免费| 最近免费av中文字幕| 俄罗斯美女破苞视频| 91白丝制服被啪| 国产成人国产在线观看| 粉色ios苏州晶体网站免费| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 最新无码专区在线视频| 高清欧美亚洲日本| 91视频免费精品| 在线天堂免费观看.www| 91久色国产在线观看免费| 中文字幕一区二区三区四区av| 2025麻豆色情少妇传媒| 中文字幕第9页精品播放| 91亚洲熟女少妇在线观看| 丰满少妇2中文免费观看| 成年无码专区在线蜜芽TV| 丹麦大白屁股xxxxx| 999久久精品国产 | 97免费人妻在线观看| 丰满少妇xoxoxo视频| 痴汉电车一级毛片| 多攻一受宿舍play| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| 中文字幕欧美亚洲第一 | 动漫在线无码一区| 波多野给结衣乱码 | 制服丝袜在线观看一区内射| 中国女人内射6XXXXX | 在线观看中文字幕免费观看| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 综合色天天鬼久久鬼色| 爆操亚洲美女毛片| h视频在线观看免费国产 | av一区二区三区在线免费| 91综合婷婷五月天| av免费在线观看网 | 超级香蕉碰碰碰影视网| 最新国产色视频在线播放| 综合久久精品视频| 在线观看成人国产精品| 在线精品91手机视频| 国产91综合久久久 | 草莓视频未满十八| 俄罗斯1317大但人文艺术| 中文字幕线人在线免费观看| 2025午夜福合集不打码| juy667中文字幕在线看| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| bl纯肉高h动漫无码| 91精品国产情侣高潮露脸| 成人黄片av在线| 91麻豆桃色国产| 99SE久久爱五月天婷婷| 最新的高清影视大全| 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 白白在线免费视频| 在线观看亚洲成人av| 97超碰福利久久精品 | wwwxxx中国中文字幕| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 97精品依人久久久大香线蕉97| 成av人日韩亚洲| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 成人 久久 中文字幕| 国产 欧美 日韩综合| 成人午夜精品无码 | 4P人妻换换人妻互换A片爽文| a欧美日韩免费看一区二区三区 | av福利在线播放国产中文| 制服一区亚洲中文字幕| 在线观看大香蕉xxx| 99久久99久久精国产视频| 波多野给结衣乱码 | 87福利午夜福利视频免费观看| 91麻豆国产福利精品精华液| 91最新地址永久入口| 在线观看中文字幕免费观看| 999国产精品视频 | 中文二区亚洲图片欧美在线 | 中文字幕av有码| 成人又黄又爽又色的网站 | 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧| av女人天堂污污污 | 91白丝制服被啪| 中文字幕Av在线综合网| 99视频在线免费播放| 最新地址在线观看国产| 99久久精品午夜一区二区不卡 | 国产SM重味一区二区三区 | 91香蕉在线下载| 丁香五月婷婷网站在线观看| 1024熟妇人妻欧美日韩拳交 | 国产97色在线 | 91国在线高清视须| 自慰被室友看见强行嗯啊男男 | 法国性XXXXX极品| mm1313亚洲国产精品软件| 自拍偷拍亚洲欧美另类 | 成人免费视频国产精品| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 最新国产综合色在线精品| 粉嫩av一区二区三区| 北条麻妃日本视频在线一区| 丹麦大白屁股xxxxx| 99久久精品国产都在这里| 成年人免费在线观看| 最新永久无码av网址亚洲 | 在线免费观看永久精品视频| 91精品国产91久久久久三级| 成人又黄又粗视频免费看| av中文字幕在线毛片免费| 爆操亚洲美女毛片| 丰满女老板大胸BD高清| 国产成本人三级在| 国产AV免费无码一区二区| 波多野成人无码A片| 成人免费一级毛片在线播放视频| av网站韩日在线观看免费| 中文无码成人AV在线资源| 放荡邻居尤物少妇| 草莓视频app一级黄片 | JAPANESE酒醉侵犯| 国产爱福利久久免费视频 | 91直播体育直播| av无码网址福利| 中文字幕在线观看第1页| 99久久人妻精品免费二区绿帽| 91国语精品自产拍在线| 成人免费播放一区二区三区| 被窝福利爱看午夜| 国产成人av高清视频在线观看 | 在线成人精品免费视频| 97久久精品无码一区二区天美 | 正在播放刚结婚的少妇| 中文日韩在线字幕| WWW激情内射在线看| 最近新中文字幕久久| 91精品亚洲视频在线观看| v片免费在线观看| 95精品视频在线观看播放| **第一页国产精品| 成人动漫中文字幕| 成人网站www污污污网站樱| 国产av女优久久久久了| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| www.日韩欧美视频.com| av日韩不卡免费| 最近中文字幕高清免费大全8| 99精品国产一区二区电影 | 波多野结衣高潮不停抖动 | a级毛片视频在线观看| 粉嫩av一区二区三区| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看| 肥老熟妇伦子伦456视频| AV在线不卡无码| 99SE久久爱五月天婷婷| 91大神午夜福利视频| 成+人+黄+色+电影免费观看| 成人免费一级毛片在线播放视频| 91亚洲精华国内精华| 91草莓香蕉榴莲| 中文字幕在线视频免| 俺去了俺来也官方网站| 中文字幕欧美三级精品| 在线观看国产精品乱码APP| 成人在线观看日韩网址| 最新毛片在线视频播放| 99久久国产露脸人妻精品| 成人亚洲av激情在线观看| av在线一区二区三区精品| 在線觀看免費三級無碼| jizzjizzjⅰzz亚洲美女| yy免费高清视频在线观看| 欲求不满的邻居中文字幕| 光棍天堂在线资源| 在线视频中文字幕在线视频| a级黑粗大硬长爽猛出猛进| 99视频精品一区二区| 制服国产精品亚洲一区二区| 国产成人av在线免播放观看| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 成熟女人牲交片免费观看视频| 国产ts系列俞喵喵在线观看| 中文字幕高潮av| 91成人免费观看网站| 动漫美女视频免费 | 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 国产400部精品免费视频| 中文字幕人妻久久精品一区| 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | 不卡一区二区爽歪歪| 最近中文字幕高清免费大全8| 痴汉电车一级毛片| 东京热欧美精品不卡 | 91香蕉国产在线看观看软件| 99草这里只有精品| 光棍电影院中文字幕 | 成人18在线观看 | 98精品18一区二区三区| 99久re热视频这只有精品6 | 国产白嫩精品白嫩在线观看| 国产va精品网站精品网站精品| 99精品国自产在线| 91精品手机国产在线播放| 在线免费午夜福利高潮视频| 制服丝袜有码中文字幕在线99| 国产成人精品大片免费| 50款禁用黄台软件免费| 国产操逼在线观看| 成人网站网址大全 | 成码无人av片在线电影软件| 92看片淫黄大片视频| 91在线精品短视频| 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 俺来也最新网址 | 国产爆乳美女呻吟最新免费hd| 成年人免费在线观看毛片 | 动漫美女视频免费 | 999免费国产视频 | 中文字幕人妻少妇欲求不满| 公交车挺进朋友人妻的身体里| 中文 亚洲 日韩 欧美| 在线看片免费人成视频播放| 菠萝蜜在线免费视频| 高清精品一级毛片| 浮力影院wy93ne| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 不卡无码在线观看视色| 中文字幕手机不卡在线观看| 成全色网视频在线观看免费高清| 成熟老年妇女毛茸茸| 最近最新中文字幕 | 国产91麻豆精品毛片| 在线观看黄色中文字幕乱码| av鲁丝一区二区三区| 2020亚洲男人天堂| 在线精品国产大象香蕉网| 播放男人添女人下边视频| 最新AV资源网在线观看| 中文字幕国产剧情av| 国产av人人夜夜| 在线视频在线观看亚洲国产 | 高潮拔不出来的黑人| 91资源在线观看| 国产 中文字幕 有码| 91丝袜在线播放| 99精品免费国产 | 成人亚洲在线观看| 真人作爱试看免费| 2022国产精品午夜| 岛国片一区二区三区| 中文字幕久久综合伊人 | 制服丝袜在线观看一区内射| 2018国产精华国产精品| 97亚洲欧美网曝| 中文字幕人妻丝袜成熟一区七区| 中文字幕无码久久精品 | 99精品国产在热app| 潮喷好爽在线观看视频| 综合影视欧美自拍| 最新黄色av网站在线观看| av在线中文字幕不卡电影网| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 懂色av一区二区三区在线播放| free中国pics美女裸体 | 成人看的一级毛片| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 国产成人高清视频 | mm1313亚洲国产精品软件| 成年人免费在线观看| 东北老富婆高潮大叫对白| 中文字幕无线码一区2020| 99re这里只有精品9| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 18CMIC天堂传送门| 成人av网站免费网站观看| 高潮喷水无码AV亚洲| bt在线www天堂资源网| 中出人妻一区二区| AV大片在线无码免费| 在线亚洲精品伊人| 波多野吉衣免费电影| 中文字幕乱码一区av久| 不卡的精品视频在线观看| 中文字幕高潮av| 波多野结衣家庭教师诱惑| 国产 日韩精品 亚洲| 91人妻人人澡人人人人精品| av电影在线手机免费永久| WWW激情内射在线看| 9191视频在线观看| 这里只有精品在线视频播放| 99国产精品99久久久久久 | 99精品国产在热2025| 91精品手机国产在线能| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 在线视频中文字幕首页| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 99视频30精品视频在线观看13 | 91国语露脸精品国产又黄 | 91爱豆传媒国产剧情 | 91高清国语自产拍| 真人A片拍拍拍拍拍拍| ぱらだいす天堂中文| 98国产精品综合一区二区三区| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | A片无码午夜久久久涩涩 | v片免费在线观看| 成色好的y31s是国产 | 高清无码中文字幕一区| 在线免费观看色视频| 9999精品一区二区三区| 制服丝袜综合另类中文字幕 | 波多野吉衣全集种子 | 中文字幕欧美激情欧美极品| 最刺激的刮伦小说冢庭| 成熟美女流白浆一区二区 | 国产sm调教视频在线观看| 国产91麻豆精品毛片| 成人日韩国产在线 | 成人aⅴ一区二区免费网 | 成人手机视频在线观看| 真人男女XX00上下抽搐视频| 在线日韩欧美成人 | 丰满人妻中文字幕在线观看 | 在线视频 一区二区三区| 高清一级无遮挡毛片| 超碰国产人人做人人爽久 | 成人国产精品免费视频 | 国产91在线播放9色不卡| 与子敌伦刺激对白播放| 丰满少妇xoxoxo视频| 最新地址在线观看国产| 2021免费日韩视频网| 爱爱免费视频网站| 国产yin乱视频无码| 成人三级电影免费| 草莓视频app看片| 不卡无在一区二区三区四区| 99久久精品国产免看国产一区| 91视频免费下载APP| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 222在线看片免费| 中文字幕日韩欧美精品 | 中文字幕综合伦理| 91国产丝袜在线播放动| 国产操美女在线免费观看| 白白在线免费视频| 成人日本在线观看| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站| 国产 精品 伊人 久久久| aaa日本成人在线视频| 国产+人+亚洲 | 999久久欧美人妻一区二区| av无码不卡在线| 最新国产综合色在线精品| A级毛片免费观看在线| 18禁黄污吃奶免费看网站| AV极品无码专区亚洲AV | 国产AV夜夜欢一区二区三区| 乖~腿打开一点我轻一点| 91手机自拍视频| 99RE视频热这里只有精品7| 自拍日韩亚洲一区在线 | 7m国产视频app免费| 中文字幕 欧美激情 | 中文字幕人妻丝袜成熟一区七区| 91视频免费精品| av一二三区中文字幕| 91在线国产在线播放 | 50岁老熟女一級毛片| 91频道国产九色| 2020亚洲国产精品无码| 中文字幕乱码视频22| 草的我好爽的网站| youjijizz国产免费| 91精品国产白丝袜网址| 成人欧美视频免费高清在线观看| 被窝福利爱看午夜| 91麻豆桃色国产| 99精品国自产在线| 国产成人av一区二区| 成人艳情一二三区 | AAA国产大陸片| 在线视频精品黄色| 成人精品免费视频在线观看| www11aaa| 在线亚洲激情五月婷婷视频| 91麻豆手机福利视频不卡| 成年人视频成年人视频在线| 中文字幕一区AV网站大全| 99色鬼免费视频| 最新国产你懂的在线网址| 中文字幕有码人妻少妇| 波多野结衣一区二区免费视频 | 91视频国产在线 | 成人无码免费一级毛片 | av在线一区在线| 直接看的免费黄色视频 | 在线免费a级毛片| 在线观看视频九九热国产| av在线观看地址| 91精品在线观看免费视频| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 岛国精品免费在线观看| 91在线精品观看| 中文字幕在线视频免| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | IPHONE14欧美日韩版本| 国产成本人片免费A| 草莓视频18免费观看| 成全在线观看免费观看高清| 高清欧美亚洲日本| 97精品一区二区三区在线观看| av色一区二区三区精品| A 'V片欧美日韩在线| 538在线视频一区二区视视频| 草莓视频免费观看下载| 99国产精品欧美一区二区三区| xxxxx性bbbbb欧美| 18禁高H高辣小说文 | 成熟妇女性成熟满足视频| 97人妻人人澡人人爽国产| 岛国αⅴ在线不卡免费| A级重口毛片拳交视频| 91大神午夜福利视频| 在线日韩欧美国产视频| 中文亚洲日韩精品另类小说| 91久久国产综合久久久久| 中文字幕亚洲区巨区巨 | 99精品国产在热2025| 成全在线观看免费观看高清| 91久久国产综合精品| 91在线播放欧美国产视频| 绯色aV无码一区二区人妻| 东北老富婆高潮大叫对白| 中国一区二区亚洲人妻| yy6080理伦大片一级久久| wap.zjliteng.com| 成人无码国产AV片| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 国产91尤物在线观看互动交流 | av女人天堂污污污 | 成都免费国产一级片内射中出| 国产av露脸一线国语对白| 97在线资源总站| 不卡视频中文字幕免| 草莓视频在线观看入口| 成年网站未满十八禁视频天堂| 99九色视频在线观看| av中文字幕综合导航网| yy6080欧美三级理论| 91精品视频在线观看| 在线日本人妻二区| 成人av一区二区蜜桃| 97亚洲欧美网曝| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 99精品免费无码视频在线观看 | 丁香五月婷婷女子性性| 4399看片在线观看高清完整版 | 97福利国产成人精品 | 国产18禁亚洲成年网址| V91国产高清在线自在拍| 51亚洲精品午夜无码专区| 91情侣在线偷精品国产| 99精品视频在线观看不卡永久| 白丝爆浆18禁一区二区三区 | av女人天堂污污污 | 中文字幕国产精品| 中文字幕丰满人伦在线| 在线播放五十路熟妇| 这里只有精品在线视频播放| 2021年国产在线综合| 在线亚洲日韩AV| 动漫h一区二区在线观看| www.五月天 | 大肥臀风间由美中文字幕| 1024在线手机视频免费观看 | 最新国产欧美精品| 中文无码成人精品久久久久| av网站在线观看免费看| 中文字幕久精品免费| 91精品手机国产在线播放| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 91亚洲中文字幕一区| 波多野结衣乱码无字幕| 国产91在线亚洲| 波多野结衣在线网址 | 91精品国产成人免费| 粗大挺进尤物女警诗婷视频| 成人欧美一区二区三区的电影| 91精品国产自产在线观看永冫| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 国产成人av在线免播放观看| 97人妻福利视频| 高潮喷水无码正在播放麻豆| 动漫H片在线播放免费高清| 懂色av一区二区三区| 高清电影手机免费在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区| h视频无码在线观看 | 18禁影院亚洲专区| 中文字幕在线视频第一页 | 国产AV果冻传奇麻豆 | 97人妻碰碰视频免费上线| 成年女人黄网站18禁 | 91国产自拍偷拍| 长篇交换高H肉辣全集目录| 成人久久免费大片| GOGOGO在线高清免费完整板| 成人国产欧美精品一区| 中文久久综合亚洲第一色| 中文字幕日韩精品在线视频| 寡婦下邊太緊了夾死我了| 浮力影院wy93ne| 99久久人妻精品无码二区 | 综合图区亚洲偷自拍熟女 | 91免费福利视频| av人摸人人人澡人人超碰| 中文字幕亚洲精品第二页| 91国在线精品国内播放| 成人午夜视频精品一区 | 成人午夜福利在线观看不卡视频| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 在线中文字幕第一页视频| 1769国内精品观看视频| 大肥臀风间由美中文字幕| 91久久夜色精品国产九九 | 成人无码精品视频在线| 91精品尤物在线观看| 999国产精品视频免费| 变态柔术hd精品超清| av天堂热男女在线观看| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| 草bxx在线观看免费| www亚洲精品国产| 在线一区欧美在线| 丰满大码的熟女在线视频| 中文乱码人妻一区二区三区视频| av在线一区在线| 真人无码作爱试看| 超碰成人在线观看| 成人综合激情在线| aa√天堂影视在线观看| 不卡无在一区二区三区四区| A毛片免费精品视频一区二区三区| 91香蕉蜜桃在线播放| 91在线手机精品超级观看| 在线日韩欧美成人 | 大香伊蕉人在线播放| 中文字幕亚洲综合在线视频 | 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 综合 91在线精品| 成人午夜福利在线观看不卡视频| 99精品视频在线视频播放免费| j午夜精品久久久| 大桥未久亚洲无AV码在线| 成人精品18一区二区| 在线观看国产小视频网站| 中文字幕国产精品| 综合在线亚洲欧美中文 | 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 97资源人妻碰碰碰| A片扒开双腿进入做爽爽| 竹菊影视国产精品久久久| 都市激情亚洲一区人妻| 99久久精品国产都在这里| 超碰精品热在伊人75| 18禁黄久久AA片| 综合高清免费精品| 在线观看欧美国产日本| 成年女人黄网站18禁 | 99久re热视频这只有精品6 | 中出亚洲制服丝袜在线观看| 丁香婷婷激情俺也去俺来也 | 国产+人+亚洲 | 制服丝袜 中文字幕 在线| 91精品日韩一区二区播放| 中文高清亚洲三级 | 在线观看国产.日韩.欧美| 91资源在线观看| 18禁av片免费看网站| 福利视频亚洲人妻精品| 波多野结衣丝袜美腿| 在线观看国产.日韩.欧美| 2020久久国产综合精品| 中文字幕女人妻一区二区99 | 91在线国内在线入口| 成全影视大全在线观看国语| 91麻豆国产福利精品| 99在线精品国自产拍中文字幕 | 法国电影r级未删减版| 91人妻久久精品一区二区三区| 91亚洲一区二区三区| 成人福利污导航秘| h视频无码在线观看 | 点击进入一区在线国产| 最近韩国免费观看HD| mav影视视频网站 | 成人亚洲av激情在线观看| 国产成人精品国内自产| xxxxxx性受| 91麻豆果冻不卡在线观看| 国产成人福利免费观看| av色一区二区三区精品| 丁香花电影高清在线观看| 综合亚洲伊人午夜网 | 中日韩中文字幕一区二区三区| 波多野结衣一本道在线| 中文字幕日韩视频| 中文字幕av乱码亚洲精品| 中文字幕无码91加勒比| 动漫H片在线播放免费高清| 阿v天堂2014一区亚洲 | 91精品国产蜜臀在线观看| 八戒八戒www资源视频| 久而欧洲野花视频欧洲1| 成年人免费在线观看| 91日本在线视频| 在线观看成人国产精品| 99国产精品久久久99| 波多野结衣免费一区视频| 2024最新的久久国产盗摄| 99re热免费精品视频观看导航| 91在线中文字幕| 大地资源影视中文在线观看 | 中文字幕丰满人伦在线| 18禁亚洲深夜福利入口 | 福利一区二区在线观看| 在线播放亚洲视频| 自拍欧美日韩一区| 中文字幕在线观看不卡av| 成码无人av片在线电影软件| 91麻豆手机福利视频不卡| 成人免费观看一区二区三区| 高清成人一区91久久| 高清中文国产欧美| 99热国产这里只有精品免费| 2019日韩中文字幕在线观看| 在线不卡成人高清视频免费观看| 99久热国产精品视频尤物不卡| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 宅男宅女精品国产AV天堂| 自拍乱伦欧美精品| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 91啪国产在线观看| h无码精品动漫在线观看导航 | 91精品波多野结衣| 在线观看免费av一区二区 | jizz国产精品 | 91免费福利在线观看| 爱爱免费视频网站| 777天天躁狠狠躁av| 在线观看免费av一区二区 | a级毛片高清免费视频就看| 综合亚洲伊人午夜网 | 91高清国产自产拍 | 18禁亚洲深夜福利入口| 大尺度呻吟大喊深一点| av在线免费观看高清不卡 | 在线中文字幕视频不卡| 站长推荐国产午夜免费视频 | 中文无码精品A∨在线观看不卡 | 高清无专码区2021曰| 东京热tokyo无码免费| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 成人日韩国产在线 | 91精品国产91久久综合| 最新在线观看国产一区二区 | 最近最新2018中文字幕免费视频| 孕妇特级毛片ww无码内射| 成人福利污导航秘| 5部大尺度国产片被禁播 | 91免费高清国产自产拍| 99久久久无码国产精品6 | www.caoporn.com| 直接看黄片91精品国产| 成人无码精品视频在线| 97无码超碰中文字幕| a网站在线观看免费网站| 成人啪啪爽到潮喷水| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 中文亚洲日韩精品另类小说| 成年人免费观看视频网站| 国产3级精品电影在线观看| 制服丝袜综合第八页| 99久久这里只有精品| 成人欧美日韩视频一区| 中文字幕国产欧美视频在线观看| 岛国大片AV网站在线观看 | 91免费高清国产自产拍| japan白嫩丰满少妇videos| 中文字幕人妻无码一夲道| 在线观看欧美国产日韩| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 最新嫖妓视频在线观看| 91人妻人人澡人人爽人人…| 91九色蝌蚪视频| 中文av在线高清不卡观看 | 在线三区四区区中文字幕| 国产va精品免费观看| 成色好的y31s是国产 | 在线观看精彩国产区| av无码一区二区三区| 中国极品少妇xxxxx| 超碰最新上传国产情侣| 在线观看国产日韩亚洲中 | av鲁丝一区二区三区| 被按摩师玩弄到潮喷| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | GOGOGO高清免费观看| 中文亚洲区二区三区| 福利视频一区二区三区微拍| 被3p的极品人妻中文字幕| 丁香五月综合缴清中文字幕| 99久久久国产精品加勒比| 中文字幕无码他人妻味| 最新国产成人精品2021| 91亚洲一区二区三区| 最近韩国日本免费免费版| 东京热久久综合伊人a∨不卡| 国产成人国拍亚洲精品露出| 91高清国语自产拍| 99久久精品国产都在这里| av网站韩日在线观看免费| 不卡的av超碰在线观看| 60分钟无遮挡在线观看| 成人涩涩小片视频| 2018爆乳女神麻酥酥| 99久久有好视屏| 2017欧美狠狠色 | 公交车挺进朋友人妻的身体里| j午夜精品久久久| a片在线观看网站| 91直播体育直播| 在线观看亚洲av日韩av| chinese丰满人妻videos | 97人妻福利视频| 俺去俺来也在线观看| 99精品国产欧美日韩| 成AV人片一区二区三区久久| 成人啪啪爽到潮喷水| 在线观看永久免费视频直播| 中文字幕永久免费在线视频| 中文字幕在线日亚洲9| 1024中文日韩中文字幕| ZOZ○Zo女人和另类Zoz0 | 白嫩外女BBWBBWBBW| 国产18禁高潮出水呻吟娇喘| 中国杭州少妇xxxx做受 | 成年人免费在线看| 给丰满少妇按摩到高潮| 91午夜福利在线观看视频| 国产1080pav视频| 白嫩外女BBWBBWBBW| 在线观看亚洲欧美不卡视频 | 91伊人色伊人亚洲综合网站| 中文字幕日韩影院在线观看视频| 超碰在线播放国产精品98| 最近2019免费中文字幕视频三 | 在线日韩欧美国产视频| 波多野结衣丝袜美腿| 成人妇女免费播放久久| 被公侵犯中文字幕无码| 69av在线观看免费亚洲| 最新免费av网站在线观看| 中字幕永久视频在线观看免费| 999久久欧美人妻一区二区| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 中文字幕乱码在线观看| 国产成人精品久久性色av| 最近最新亚洲中文字幕 | 浮力影院1限制免费网址| 成人精品视频一级毛片| 超碰最新上传国产情侣| 99欧美日本一区二区留学生| 中国少妇BBWBBW | 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 中文字幕人妻一区二区三区四区| a国产在线∨的不卡视频| www.国产尤物视频在线观看| 国产av永久无码天堂影院| 波多野家庭教师百度云| 国产av无码亚洲avh| 最新国产综合色在线精品| 囯产老头和老妇TUBE| 中文天堂在线www| 中文字幕人妻啊啊啊| 91亚洲自偷在线观看| a片在线观看网站| s货是不是想挨djbc | av无码不卡一区二区三区| 国产you女视频| 超清无码A在线播放| 国产不卡av导航精品大全| 最新黄色av网站在线观看| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 91在线手机精品超级观看| 最新你懂的国产在线播放| 中文字幕天堂一区在线二区| 大屁股熟女白浆一区二区小说| 69精品无人区国产一区| 中文字幕亚洲欧美| 成人午夜视频精品一区 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 国产91AV免费播放| 99九色视频在线观看| 99久久综合给久久精品| 91国偷自产一区二区三区精品| bl纯肉高h动漫无码| 在线观看国产乱人视频| 99久久久精品国产乱码| 成码无人av片在线电影软件| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 东京热国产传媒中文字幕| 丁香五月婷婷五月| 成人在线精品视频播放| 91一区二区人妻| 八戒八戒神马电影| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 插我一区二区在线观看| 法国电影r级未删减版| 不卡日本高清国产臀 | 俺去也俺去啦最新地址| 92看片淫黄大片视频| 粉嫩av国产一区二区三区| 99久久久国产精品免费无卡顿| 中文字幕精品第一页| 91精品一区二区三区91人妻 | 成年网址网站在线观看| 第一福利在线资源导航| 中文字幕日韩在线免费观看| 中文字幕无线码一区2020| v影视 国产精品久久| 97久久天天综合色 | 91精品视频在线免费播放| 成人熟女国产麻豆91 | 中文字幕乱码中文乱码51精品| 在线免费看黄色视频| 中文字幕日韩不卡一区| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 成本人h无码播放私人影院| 成人精品喷水视频wwww| 高清无码中文字幕一区| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 91尤物在线播放| 中文三级AV毛片| Av在线天堂影院| 真实乱视频国产免费观看 | 成人午夜福利在线观看不卡视频| 福利社老湿一分钟| 99國產精品無碼 | 波多野家庭教师百度云| 最新日韩在线国产网址| 宅男噜噜噜66在线观看| 八戒影视在线观看免费| 综合在线有码无码| AV在线不卡无码| 中文字幕久久久人妻| 91成人精品大片在线播放| 高清综合欧美亚洲日韩| 91在线国产在线播放 | https日韩在线中文| 888吃瓜黑料爆料| 中文永久免费观看| 国产v的在线观看| 中国精品无码AV| 中文字幕综合在线不卡视频| 波多野结衣家庭教师诱惑| 99re手机在线观看国产| 2025天天弄国产大片| 福利视频一区二区三区| 波多野结衣高潮颠抖不停 | 92国产精品自在线拍| 在线精品国产中文字幕 | 91成人午夜性a一级毛片| 波多野成人无码A片| 99国产精品久久久久99| a级国产黄色毛片| 最近国语在线视频观看 | 中文字幕在线观看第1页| WWW国产内插视频| 综合七月丁香激情狠狠爱| 波多野42部无码喷潮在线 | 丰满学生被猛烈进入播放| 97久久精品无码一区二区天美 | 国产91在线亚洲| 99久久国产露脸人妻精品| av一本久道久久综合久久鬼色 | 60分钟无遮挡在线观看| 丰满大码的熟女在线视频| 直接看的免费黄色视频 | 在线观看不卡亚洲韩国日本| 成人福利午夜A片 | 岛国αⅴ在线不卡免费| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 97超级碰碰人妻无码| GOGOGO免费高清看中国| av天堂最新版在线| 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 在线视频观看中文字幕国产 | 高清三级国产亚洲| av中文字幕免费播放| 国产白嫩极品剧情在线看| 91成人精品大片在线播放| 中文字幕亚洲日本免费精品| 成人av中文字幕在线播放| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 在线中文字幕第一页视频| 91中文字幕亚洲国产资源| 国产ts人妖网站 | 国产91在线亚洲| 99久久免费精品| 91亚洲欧美在线 | 国产91在线亚洲| 国产办公室无码视频在线观看| 在线日韩 一区二区| 中文字幕亚洲无限码在线观看| 成人av中文字幕在线播放| 成人深夜福利网站 | 在线免费观看伊人三级电影| 综合亚洲AV五月份| 中文字幕国产日本韩国电影院| 福利一区二区三区视频在线观看| 97亚洲综合色成在线观看| 高清成人一区91久久| A级毛片免费观看在线| 91每日更新视频在线观看| 在线亚洲欧美91 | 91人人妻人人干人人爽| 成人av中出在线| 国产av一区二区麻豆网| 中文字幕人成乱无码 | 91视频免费在线| 国产白嫩美女在线观看| 91网站免费观看 | 综合精品三级自拍| 中文字幕制服丝袜国产精品 | 中文 字幕 在线 国产| jizz国产精品 | 粉嫩av国产一区二区三区| 丰满人妻中文字幕在线观看 | 岛国精品一区视频免费观看| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜夜 | 制服丝袜 中文字幕 在线| 2021年国产精品久久久久精品| 在线免费看一级片 | 正在播放刚结婚的少妇| 东京热色欲AV一区二区三区| A4YY午夜福利视频无码| 中文字幕无码成人免费视频 | yy4080午夜理论一级毛片| 中日韩中文字幕一区二区三区| 国产91麻豆精品毛片| 成人日韩国产在线 | 99re国产乱码一区| 春水堂在线观看手机网站| 91在线国内在线播放大神| 自拍偷拍亚洲欧美另类 | 中文字幕成人精品麻豆| 国产超碰精品在线观看| 成全视频在线观看免费高清 | av在线成人播放| 成人高清视频免费看| MD传媒视频在线入口| JAPANESE酒醉侵犯| 99久久久国产精品大全| 俺来也最新网址 | 丰满女老板大胸BD高清| 国产91精品电影在线观看 | www亚洲国产精品| 岛国精品免费在线观看| a全片免费播放软件| 最新欧美精品中文字幕一区 | 高清综合欧美亚洲日韩| 国产不卡在线三级午夜精| 制服丝袜综合第八页| 国产成人福利一区二区三区| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 99国产精品精品| 最新国产欧美精品| 99久久久精品国产乱码| 97久久超碰亚洲 | 2022年国产黄色视频| 在线精品无码字幕无码av| 91精品免费在线观看视频| 中文自拍乱伦影视 | 在线精品视频一区二区三区 | 最新亚洲无码专区视频| 中文字幕在线日亚洲9| 91手机自拍视频| 91成人免费观看网站| 被公侵犯中文字幕无码| 12裸体自慰免费观看网站| WWW激情内射在线看| 91正在播放淫片在线看| www.999精品视频观看免费 | av黄色在线观看免费不卡| 中文字幕日韩午夜精品| 成全视频在线观看免费看下载 | 不卡国产毛多女人视频| 中文字幕精品日韩在线观看| 這裏匯聚了人妻丰满熟妇av无码区HD| 成人va视频网站不卡 | 中文字幕在线播放视频免费| 国产av大片久久久久| 成人日韩欧美在线| av中文字幕乱码| 爱瑟瑟精品视频在线播放 | 高清无码羞羞视频| 在线播放一区二区三区免费观看| 最近最新亚洲中文字幕 | 最新亚洲av首页在线| 动态图亚洲福利在线观看 | 床震奶头好大揉着好爽视频 | 69精品无人区国产一区| 99精品网站国产免费观看 | 高清色情www日本com| 91国一在线观看视频精品| 97人妻资视频源网站 | 丁香花丁香五香天堂网| 91大神福利内射吃瓜| 风流少妇妇A片麻豆| 中文字幕不卡视频第二页| 91tv澳洲华人| 在线中文字幕视频不卡| mm1313亚洲国产精品软件| 91精品欧美好爽无遮挡| 在线观看激情欧美| 1204国产精品免费视频网站| 国产成av人片在线观看无码| 波多野结衣AV全免费观 | 在线观看中文字幕免费观看| 自拍偷在线精品自拍偷99| 福利电影国产精品| JAPANESE强制高潮| 丁香色婷婷综合激情网 | 俺去也俺去啦最新地址| 91精品卡一卡二卡乱码高清| 成年男女免费观看的网站| 69国产精品成人无码色网视频色| 在线免费观看黄片视频大全| 大香蕉视频在线观看亚洲| 自拍日韩美国AV| 中文乱码人妻一区二区三区视频| 综合久久夜夜综合| 欲求不满邻居的爆乳在线播放 | 99re免费精品视频 | 成人性爽大片免费看| 高清综合欧美亚洲日韩| 国产办公室无码视频在线观看| 岛国午夜福利一区二区| 国产69精品久久乱码免费| 91精品国产成人观看| 成人影院免费在线观看| 成人妇女免费播放久久| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 自拍偷拍偷精品专区| 中文字幕色制服丝袜诱惑色| 成人又黄又粗视频免费看| 中文字幕av久艹人妻在线 | 99视频精品一区二区| 制服丝袜综合另类中文字幕| 东京热一精品无码av | 91久久夜色精品国产蝌蚪 | 从后面挺进朋友未婚妻的视频| av无码一区二区三区| 2019日韩高清中文字幕| 18女下面流水不遮免费| 在线观看国产成人自拍视频| 高清无专码区2021曰| 波多野结衣一区二区中文字幕| 岛国大片bt种子下载| 阿v天堂2014一区亚洲 | juy667中文字幕在线看| va激烈精GIF动态图| 成人网站免费高清视频在线观看| av影片在线不卡| a毛片免费在线观看 | 成人艳情一二三区 | 91成人午夜性a一级毛片| 国产91极品福利在线| 中文国语毛片高清视频| 国产成人av一区二区三区 | 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 2017欧美狠狠色 | 在线视频中文字幕首页| 91精品一久久香蕉国产 | 国产成人A 亚洲精ⅴ品无码| 最近免费av中文字幕| 中文字幕无码不卡在线| 曰韩美女内内爱爱| 最近久久久久久久| 2025麻豆色情少妇传媒| 99色在线视频 | 94久久国产乱子伦精品免费| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 成人羞羞视频国产网站| 高清无码中文字幕一区| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 92午夜福利在线观看| 在线亚洲午夜片av大片 | 超碰97人人无马| 大逼美女黄色网址| www亚洲国产精品| 成人免费视频国产精品| 這裏隻有无码人妻久久| 中国熟妇色x欧美老妇多毛| 刮伦小说500目录| 97超碰男人天堂人妻日韩| 91天在线观看亚洲国产| 91一区一区三区精品官网| 成人激情在线亚洲| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 国产av一级毛片久久久久| avtt天堂在线 | 成人精品一区二区三区日本| 91精品久久久久狠狠爱| 中文字幕乱码人妻综合二区三区| www日韩在线观看| WWW激情内射在线看| 99精品久久久久久水蜜桃 | 丁香婷婷久久狠狠| 97人人模人人澡人人少妇| 陈宝莲三级粤语电影| www插插插无码视频网站| 99精彩视频在线观看| av天堂亚洲中文字幕在线| 最新国产精品视频免费看| 99re精品视频| 在线视频在线观看亚洲国产 | 91国语露脸精品国产又黄 | 懂色一区二区二区av免费观看 | 成人亚洲黄色av| 中文乱码字幕一区二区三区| 91久久久精品一区二区三区 | 成人三级视频一区二区| 最近2019免费中文字幕视频三 | 中文无码不卡中文字幕 | 成人无遮挡肉动漫视频免费看| 2SPY16女厕小便| 东京热av人妻无码| 超碰在线观看欧美激情| 69p精品视频在线观看| 波多野结衣一区二区三区AV| 国产av女优久久久久了| 97在线中文字幕免费公开视频| 成+人+黄+色+电影免费观看| 1区1区3区4区产品乱码芒果| 综合亚洲AV图片区| 91精品国产91久久综合| 91午夜激情一区| 成熟妇女A片高潮免费看| 91精品日韩一区二区播放| 成年人在线观看网址| 中文字幕在线不卡无卡观看| 91香蕉一区二区三区| av在线手机观看一区二区三区| 91精品国产成人免费| av中文无码在线观看电影院| 中文字幕日韩精品亚洲五区 | 菠萝蜜在线免费视频| 成人18国产免费观看| juy一747青木玲在线观看| 中日韩激情中文字幕自拍视频| 动漫在线无码一区| 中文字幕字啊幕乱码六 | 在线观看黄色中文字幕乱码| aa√天堂影视在线观看| 又黄又硬又骚的网站| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 国产不带套露脸在线观看| 91久久香蕉囯产熟女线看| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 在线观看的网站日韩精品| 在线亚洲人成网站| 大伊香蕉在线57| 中文字幕乱码高清完整版久久| av一级毛片免费无码| 成人无码免费一级毛片 | 91视频免费观看| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 中文字幕av女优亚洲 | 91亚洲中文字幕一区| 中文字幕色婷婷久久| 中国熟妇色视频一区二区三区| 草莓视频ios | 成人欧美日韩一区二区三区 | 最新国产av国片精品| a级毛片免费高清视频| 中文字幕第一亚洲 | 最近的中文字幕免费动漫视频| www日本在线观看 | 成年人免费在线看| 中文字幕国产在线播放黄色| 91蜜桃视频入口| 中文字幕人妻无码专区APP| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 99热免费精品店| 超碰上传最新公开视频| 中文字幕国产在线播放黄色| 91亚洲火爆在线观看| 制服丝袜中文字幕久久久| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 最新av网址免费在线观看| 9i看片成人免费视频| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 在线看欧美成人中文字幕 | 成人性生交大片免费看冫| 各种姿势玩小you女 | 成人国产视频在线观看| 成人无码精品视频在线| 888吃瓜黑料爆料| 丁香五月婷婷女子性性| 成人性做爰大片免费看软件| 大地资源影视中文在线观看 | 粗大的内捧猛烈进出爽免费视频 国产白嫩美女在线观看 | a级黄色网站日本在线一区| 在线三区四区区中文字幕| 又黄又爽又色的视频九九视频| GOGOGO免费视频观看中文| 中文字幕第一二三四区在线观看| 中文字幕无码久久精品 | www.一区二区三区精品| 中文字幕av日韩在线观看| av电影在线手机免费永久| 91蜜桃视频入口| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 高清色情www日本com| 在线亚洲欧美91 | 800AV凹凸视频在线观看| 99精品视频在线观看二区| 成人性做爰大片免费看软件| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 高清在线免费视频| 最新av网址免费在线观看| 大地资源在线观看官网第三页| 国产不卡视频一区| AV天堂首页在线播放 | 成人三级在线视频| av 无码 白丝 高潮| 成人av一区二区蜜桃| 国产+欧美+日本在线观看| 中文字幕av高清不卡| 给我看免费播放片高清| 成人精品18一区二区| 99久久免热在线观看| 岛国αⅴ在线不卡免费| {国产精品丝袜肉丝出水| 成年女人大片免费视频播放器| 成人免费露出视频| 99视频30精品视频在线观看13| 岛国AV无码免费无禁网站麦芽 | 中国美女大战黑人国产| 18禁亚洲深夜福利入口| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 最新国产第一页第二页 | 站长推荐高潮一级毛片| 插极品少妇喷出白浆 | 高清三级免费精品| 97黄色的人妻一区二区| 91九色免费视频| 国产69精品久久久久小说 | 在线欧美日韩观看 | 中文自拍乱伦影视 | 高清歐美一區二區三區 | 最新国产在线视频网址| 成人在线精品视频播放| 国产白嫩美女在线观看| 在线观看日本精品性色| 福利姬萌白酱第一美女图| 这里有精品中文字幕在线视频| JAPANESE酒醉侵犯| V91国产高清在线自在拍| 91在线精品视频在线观看视频| 91香蕉蜜桃在线播放| 在线观看无码精品动漫 | jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 91精品人妻少妇无码影院| 草的我好爽的网站| av 成人 免费 在线| 91精品成人福利在线播放| 国产18禁亚洲成年网址| 99re6国产精品免费视频 | 在线中文字幕亚洲不卡 | 中文字幕精品日韩在线观看| 波多野结衣高潮颠抖不停| 中文制服丝袜中出| 成人精品午夜福利视频 | 在线国产福利短视频网站 | 丁香五月婷婷女子性性| 91午夜福利国产在 | 中文字幕日韩在线免费观看| av一二三区中文字幕| 中文字幕欧美一区| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 最近日韩激情中文字幕| 波多野结衣中文字幕无遮挡| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 中文字幕免費無線觀看 | 成人高潮片免费视频日本网站| 在线观看亚洲成人91 | 爱色精品视频一区二区 | 最猛性做片性视频| 福利入口在线观看| 成人深夜福利网站 | 91精品国产免费| 成人国产精品免费观看麻豆| 国产成人国拍亚洲精品露出| 最近更新中文字幕2019 | 99视频精品—区二区| 超碰97人人做人人爱亚洲 | 在线观看少妇无码影视| 扒开尤物青青草加勒比社区| 91在线播放欧美国产视频| 中文字幕亚洲aⅴ | 中文字幕在线观看你懂的| 91日韩精品一区二区| 草莓视频ios | 大尺度视频一区二区在线网站| 97国产啪亚洲国产精品无码| 国产ts人妖网站 | 2025午夜福利 | 成人亚洲日韩在线观看 | 10款黄台网站入口免费| 91亚洲火爆在线观看| 成人国产精品免费视频 | 边摸边吃奶边做叫床视频国产| smart Lock| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 超碰在线观看欧美激情| 痴汉中文字幕一区二区三区| 国产av一区二区三区综合网| 中文字幕在线免费新视频| 曹查理+三级七日情 | 91精品午夜福利国产在线| 95视频黄片观看| 99热国产这里只有精品免费| wap.gdyouyaji.com| 百度影音伦理电影网| 扒开粉嫩小泬直接进去| 中国GAY片男同志免费网站| 97国产精华最好| A片无码午夜久久久涩涩 | 中文字幕永久免费在线视频| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 丰满熟妇乱子又伦| 草莓视频下载链接 | 波多野结衣家庭教师诱惑| 91美女午夜福利视频诱惑| 在线观看中文字幕高潮h| 中文字幕人妻熟女人妻先锋资源| 成人av鲁丝片一区二区免费 | 又爽又高潮的BB视频免费看| 不卡无在一区二区三区四区| 超碰无码色中文字幕| 99久久国产宗和精品1上映| WWW国产内插视频| 91国语精品自产拍在线| 国产不卡三级在线| 中文字幕在线日亚洲9| 自拍亚洲欧美国产| 俺来也最新网址 | 1024手机看片你懂的免费| 国产成人不卡在线观看| 超97在线视频播放| 自拍日韩欧美校园| 被窝福利爱看午夜| 91福利国产在线视频| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 中国杭州少妇xxxx做受 | 凹凸视频国产分类手机版| 国产不卡在线三级午夜精| 国产ppp视频在| 二区三区国产欧美在线视频| 91偷拍裸体一区二区三区| 成全视频在线观看免费高清 | 91在线永久免费观看国产| 爱综合日本韩国亚洲 | 国产11一12周岁女毛片| 苍井空视频51分钟无删减版| av 无码 白丝 高潮| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 波多野结衣一区在线| 二区三区国产欧美在线视频| 成年人免费观看视频| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 中文字幕在线观看日韩电影| 成人欧美久久精品| 中文字幕av无码一二三区电影| 最新国产91私拍大秀视频在线| IPHONE14欧美日韩版本| 不卡av中文字幕手机看| 福利视频亚洲人妻精品| 不卡视频中文字幕免| 高潮喷吹一区二区在线观看| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 潮喷取精10次gay在线观看| 最近最新免费中文字幕在线视频| 中文字幕亚洲日本免费精品| 114一级二级三级国产| 999久久久精品一区二区涩爱| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 中文字幕人妻一区二区在线 | 国产av在现看片| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 中国少妇内射xxxhd免费| 中文字幕欧美视频国产视频| 9i看片成人免费视频| 91国偷自产一区二区三区精品| 中国av一区二区三区在线看片| 91精品日韩一区二区播放| 7086精品欧美成人一区二区 | 91大神午夜福利视频| av中文字幕在线播放 | 最近中文字幕大全视频一页| 中文少妇无码影视| 這裏隻有无码人妻久久| 成人在線觀看高清完整免費| 成人无码国产AV片| av不卡在线观看一区| 中文字幕亚洲永久精品 | 大陆日韩内地欧美在线| 97超碰中文字幕| 91草莓香蕉榴莲| 91久9在线传媒| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 东京热tokyo无码免费| {国产精品丝袜肉丝出水| 中文字幕亚洲五月天| 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 大香蕉视频国产一区二区三区 | 草莓AV福利网站导航| 成年美女黄色av网站| 中文字幕综合伦理| www.日本在线视频| 97在线看视频免费| 99精品网站国产免费观看 | 在线观看日本一区二| 被3p的极品人妻中文字幕 | 按摩硬进去做着做着软了 | 国产91综合久久久 | 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 18岁以下禁止进入国产一区| yy111111少妇无码影院 | 成人三级理论电影在线观看| 在线亚洲午夜片av大片 | 成人精品久久久伊人| 97se在线看视频免费| 99久久国语露脸精品| 中文字幕乱在线伦视频两女 | 处破痛哭a√18成年片免费| jizz欧美性20| 1024手机在线播放| 国产不卡一区二区论坛| 中文字幕久久久人妻| 91免费福利视频| 91精品免费久久| 中文字幕欧美激情欧美极品| 中文字幕一区二区电影| 不卡av免费观看| 成人av影片免费观看网站| 国产91中文字幕电影| 在线观看国产小视频网站| 东北熟女av一级毛片| 中文字幕一本高清不卡| 成码无人av片在线电影软件| 成人免费aaaaa毛片| av毛片电影在线播放| 岛国午夜福利一区二区| 自拍日本高清在线观看| 99国产精品久久久久久久日本| 91手机自拍视频| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 91高清国产精品| 国产 视频 成人| 岛国毛片在线观看亚洲| 波多野结衣一区在线| 俺去也俺去啦最新地址| 在线观看黄色中文字幕乱码| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 在线免费观看黄片视频大全| 第一福利导航导航| chinese丰满人妻videos | 中文字幕日韩欧美精品 | 97人妻日韩视频| 99久re热视频这只有精品6 | wap.zjliteng.com| 中文字国产精久久无| 99国产精品国产精品九九 | 草莓精品免费av| 18禁黄污吃奶免费看网站| 高潮喷水无码正在播放麻豆| 在线免费看av片| 国产不卡视频一区| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 超碰人人超碰人人 | 99热这里都是国产精品| av在线一区二区免费播放 | 中文字幕亚洲无限码在线观看| 福利入口在线观看| 成人性生交大全免| 国产a免费黄色片| 国产成人观看免费全部完| 国产成人国产在线观看入口| 风流少妇妇A片麻豆| 处破痛哭a√18成年片免费| 阿V天堂网2019在线无码| 动漫国产在线精品一区二区三区| 成人做爰www网站视频 | 国产91精品午夜一区在线| 成年女人A级毛片免费在线观看| av免费网址在线观看 | 在线观看日韩中文字幕视频| 最近2024中文字幕电影免费看| 波多野结衣免费一区视频| 99久久国产综合精品尤物酒店| ccyy草草影院在线观看 | 97人妻碰碰视频免费上线| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 9i看片成人免费视频| 成人久久18免费| 国产AV免费无码一区二区| av在线一区二区三区精品| 超碰最新上传国产情侣| 高潮视频无遮挡在线观看 | 91热爆在线精品| 在线观看一级一级a视频| 变态柔术hd精品超清| 久而欧洲野花视频欧洲1| 99久久久国产精品免费无卡顿| 中文字幕日韩在线免费观看| 6080在线无码视频 | 成人三级免费电影| 成人a一级无码毛片片在线播放| 中字幕永久视频在线观看免费| 91每日更新视频在线观看| 1024手机看片你懂的免费| 中出内射国产欧美日韩99久久 | 福利视频一区二区三区| 高清免费黄色影院| 被3p的极品人妻中文字幕 | 91亚洲第一精品| 最新小视频不卡a在线观看| 浮力最新限制线路地址| 真人男女XX00上下抽搐视频| 91久久夜色精品国产九九 | 北条麻妃日本视频在线一区| 成年女人aa级毛片免费看| 中文字幕高清免费不卡视频| 在线日韩欧美国产视频| 国产AV夜夜欢一区二区三区 | 9i看片成人免费视频| 中文字幕A∨天堂| 97国产自在现线免费视频| 中文字幕漂亮人妻被公侵犯| 最新91精品国产自产在线 | 最新手机AV资源网| 中文字幕1区2区在线观看| 大香线蕉97久久| 中文字幕av日韩在线观看| 成人aⅴ一区二区免费网 | 成人无码HD在线观看| 4438亚洲综合久久丁香五月| 插插射啊爱视频日A级| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 91中文字幕视频在线永久观看| 真人A片拍拍拍拍拍拍| 成人 日韩 欧美 国产| av毛片在线免费看| 91国产91免费| 最新国产综合色在线精品| 成人在线三级观看| 1024香蕉视频在线播放| 中国老熟妇自拍HD发布| 中文字幕永久免费在线视频| 91探花国产综合在线精品| 制服丝袜有码中文字幕在线99 | v影视 国产精品久久| 99久热这里只有精品91| 国产av无码专区亚洲avjulia| 爱我久久免费观看高清| 古代一级做a爰片久久毛片| a毛色网视频在线观看| 北条麻妃日本视频在线一区| 91精品自产拍在线观看| 福利社老湿一分钟| 国产91在线综合视频网| 非洲黑人性xxxx精品| 757午夜福利视频| a级毛片视频在线观看| 波多野结衣免费线在线| 成熟妇女A片高潮免费看| 在线日韩欧美国产视频| 成人精品视频一级毛片| 国产yin乱视频无码| 最近2019免费中文字幕视频三 | 自拍亚洲欧美国产| 成人性做爰大片免费看软件| 懂色av一区二区三区| a级片中文字幕在线播放 | 国产av三级一区二区三区| 懂色av一区二区三区在线播放| 丁香五月婷婷女子性性| 最新精品高清国产| 99热国产这里只有精品免费| 中文无遮挡在线看| www139com| 2017欧美狠狠色 | 国产成人国拍亚洲精品露出| 中文字幕午夜乱理片 | a在线ⅴ免费不卡视频| 91偷自产一区二区三区精品| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| 91探花国产综合在线精品| 91成本人片在线观看| 甘雨与旅行者深入交流网站 | 丁香激情啪啪五月婷婷综合| a级国产黄色毛片| 91探花大神纪实| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色| 成年人在线免费网站| 成人精品久久久伊人| 99久久婷婷国产青草精品| 综合 欧美 亚洲日本| 综合精品亚洲三级| 成人综合在线播放| 综合亚洲少妇高清| 中文国产日本高清| 第一福利在线永久视频| 中文制服丝袜中出| 最新亚洲国产一区二区三区| 国产成人精品a有声小说| 自拍三级高清中文| 被同桌摸到流水的小黄文 | 5g影讯5g天线下载免费| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 最近更新中文字幕在线成人| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁 | 999re6熱在線精品視頻思思| 丰满妇女毛茸茸刮毛| chinese性内射高清国产 | xxx亚洲厕所撒尿| 绯色aV无码一区二区人妻| 自拍亚洲欧美色区| 春水堂在线观看手机网站| 国产h片在线观看视| www.中文字幕国产av| 中文字幕欧美视频国产视频| 在线观看国产成人av一天堂| av一区三区在线| 99久久精品国产99久久6| 成年免费视频黄网站zxgk | 八戒八戒在线观看视频| 在线中文字幕视频不卡| 成人免费aaaaa毛片| 成全色网视频在线观看免费高清| 大香蕉婷婷成人国产区精品 | 10款黄台网站入口免费| 成人免费视频源码网站| 中文字幕不卡视频第二页| 俺去啦俺去也俺来啦| 91高清国产视频| 竹菊影视国产精品久久久| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 成人午夜在线免费视频| 国产91一区二区久久 | av天堂亚洲中文字幕在线| juy一747青木玲在线观看| 在线观看少妇又大又爽又黄| 超碰在线97观看在线| 国产成人av第一页| 成品人短视频APP推荐下载| 69堂精品人妻一区二区三区| 爆乳肉感大码无码国产| 91久久精品一区二区三| vvv国产精品日韩精品| 成人欧美精品一区二区不卡| a人成日韩视频在线观看| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 国产you女视频| 高清三级免费精品| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 99草这里只有精品| 99久久精品国产都在这里| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| ?V中文无码乱人伦在线观看| 中文有码av在线不卡免费| 隔壁人妻偷人在线播放| 波多野结衣一区二区中文字幕| 197高清国产视频观看| 91国内揄拍国内精品人妻| 成人久久av免费高潮国产| 97人妻精品一区| 公交车挺进朋友人妻的身体里 | 99re国产乱码一区| 91精品国产综合久久香蕉爱欲| 在线播放亚洲视频| av在线一区二区免费播放 | av在线中文字幕播放| 91久久夜色精品国产九九| 国产sm调教视频在线观看| 岛国毛片在线观看亚洲| 成人亚洲黄色av| 成熟妇女视频做爰456视频| 成人亚洲日韩在线观看 | 99热只有精品亚洲| 中文字幕免费av专区| 波多野结衣AV大全| 制服丝袜诱惑在线观看一二区| 超级碰碰在线视频| 99精品免费无码视频在线观看 | 91免费版无毒不卡在线观看| 中文字幕亚洲视频在线观看 | 在线视频精品黄色| 999久久精品国产 | h精品视频在线免费观看| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 在线免费观看av片网站| 最近中文字幕完整版2018一页| 被按摩师玩弄到潮喷| 福利一区二区三区视频| 91免费视频app | 91日韩在线播放精品| 91麻豆国产级在线| 99re热这里只有精品视频首页| 成人黃色A片免费 | 国产v在线在线观看视频免费| GOGOGO在线高清免费完整板| 中文字幕亚洲色图在线小说| 成年午夜性视频131| 成人av鲁丝片一区二区免费| 2021天天做夜夜爽视| 97久久精品无码一区二区天美 | 俺来也俺去啦久久综合网| a级黄色网站日本在线一区| 中文字幕亚洲日本免费精品| 26uuu国产成人综合| 国产白嫩美女在线观看| 中文中字字幕君高清无码的| 成人精品视频一区二区三区尤物| 24小时免费电影| yy6080理伦大片一级久久| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 波多野吉衣免费电影| 成人在线无码精品一区| 成年人视频成年人视频在线| av一区三区在线| av性色一区二区中文字幕| 国产97视频在线观看| 国产3级精品电影在线观看| 中文字幕在线日韩91| 91偷拍裸体一区二区三区| www插插插无码视频网站| 999免费国产视频 | av中文字幕免费播放| 福利社老湿一分钟| 中国熟妇色x欧美老妇多毛| 成年女人毛片视频| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 国产av毛片网站| 成人av一区二区蜜桃| 99视频精品—区二区| 岛国av色欲在线| 安全黄网址在线播放国产| 97久久超碰亚洲 | 91精品欧美成人| 中文国语毛片高清视频| a级欧美片免费观看| 6080在线无码视频 | A 'V片欧美日韩在线| 成全视频动漫免费高清在线观看| 国产成人爱情动作片在线观看| 成人高潮视频在线观看| 国产1080pav视频| 18禁网站网址国产| 福利精品视频视频 | wwwav在线com| 国产av网站久久久久播放| japan白嫩丰满少妇videos| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 国产99久久久国产无需播放器 | 99久re热视频这只有精品6 | 对纳西妲注入知识精华| 在线观看视频精品少妇| 757午夜福利视频| 被同桌摸到流水的小黄文 | 阿V天堂网2019在线无码| 福利国产呦系列在线观看| AV中文字幕无遮挡| 中文字幕偷拍一区| 在线看不卡的av网站| 成人免费a级毛片无码| 在线直播免费看大黄网站| 公交车伦流澡到高潮HNP电影| av毛片在线免费观看| 国产av露脸一线国语对白| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 91这里只有精品| 成人sm国产另类在线观看| 综合精品三级自拍| 在线亚洲精品91| 91精品国产综合久蜜臀| 91香蕉视频官网| 中文字幕网人妻一区二区| 97人妻日韩视频| 草莓视频在线观看入口| 91麻豆手机福利视频不卡 | 高清中文国产欧美| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 岛国av一区二区在线观看| 真实的单亲乱对白| 成人桃子影视在线观看 | 最新国产精品视频三区嫩模| 99久久国产免费一区| 成年免费视频黄网站zxgk | 91麻豆精品成人系列| 中文字幕日韩欧美精品成人 | 超碰无码色中文字幕| 不卡无在一区二区三区四区| 999久久精品国产 | 91免费福利在线观看| 97超碰男人天堂人妻日韩| T国产精品无码久久综合| 69亚洲不卡一区二区| 97在线看视频免费| 中文字幕亚洲综合在线视频 | 最近更新免费中文字幕大全| av中文字幕少妇人妻| 被公侵犯中文字幕无码| 丰满少妇免费a级毛片| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 懂色av一区二区三区| avtt天堂网亚洲国产精品| 2018香蕉在线任你躁| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 成人午夜精品一级毛片| 成人经典激情久久| 2022国产欧洲精品网站在线| 中国美女精品视频一| 第一福利在线永久视频| av网站在线观看免费看| 99久久成人精品四虎| CaoPorn国产精品免费视频| 中文字幕av有码| 成人女人爽到高潮的A片| 92国产精品自在线拍| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 1024手机看片你懂的免费 | av毛片免费看在线播放| www内射视频com| 91精品一区二区三区91人妻| 91麻豆亚洲国产成人久久| 高清综合欧美亚洲日韩| 成人免费午夜视频| 91免费视频第一社区| av卡一区卡二区| 国产操美女在线免费观看| 91在线精品视频在线观看视频| 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 综合色天天鬼久久鬼色| 被3p的极品人妻中文字幕| 99久久国产免费一区| 456农村妇女打野战视频| 中文在线免费看影视| 99re手机在线观看国产| 中文字幕天堂在线| 俄罗斯美女破苞视频| 91视频免费在线| AA一级特特黄国产| 3d肉铺团百度影音| 中文字幕日韩精品亚洲五区 | 12裸体自慰免费观看网站| 成人三级电影免费| 国产69精品久久久久小说 | av成人在线免费播放| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| av中文字幕乱码| 自拍亚洲欧美国产| 91精品啪在线观看国产| 成人无码AV动漫在线观看| 国产成人福利一区二区三区| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 2025天天弄国产大片| 又污又爽又黄的网站 | 自拍偷在线精品自拍偷99 | 中文字幕免费高清视频网站| AV一二区在线播放| 成人性视频免费网站| 97一区二区三区| 2021国产成人精品久久| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉 | 多毛毛无码中文字幕视频| 在线亚洲欧美91 | 国产操美女在线免费观看| 中文字幕一区亚洲| 91亚洲中文字幕一区| 中文字幕日韩欧美精品 | 波多野结衣免费一区视频| 成人免费观看一区二区三区| 综合 欧美 亚洲日本| AV免费在线观看网站| 朝鲜女人大白屁股ASS| av在线高清不卡 | 丰满人妻av一区二区| 在线国产精品电影网站上| 91香蕉国产成人APP| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | AV成人无码无在线观看| 国产成人精品久久免费中文字幕| 波多野结衣一区二区三区AV| 成人高潮视频在线观看| av中文字幕熟女| WWW日韩AV免费高清看| 中文字幕日韩欧美人妻 | 岛国αⅴ在线不卡免费| 在线搞观看免费黄片视频| 1024伦精品一区二区三区| 懂色一区二区二区av免费观看 | 中文字幕亚洲无线码 | 成人性生交A片免费直播| 91久久香蕉囯产熟女线看| 草莓视频无线观看| 95视频黄片观看| 97国产av欧美| 最近免费av中文字幕| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 爱我久久免费观看高清| 动漫美女视频免费 | 被公侵犯中文字幕无码| 高潮喷水无码正在播放麻豆| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 中文字幕熟女诱惑| 国产成人爆乳在线视频| 中文字幕一区二区三区电影网站| 国产成人精品高清在线麻豆| a毛色网视频在线观看| 成人毛片一区二区三四区| 中文字幕日韩精品在线视频| aaaaa级少妇高潮大片免费看| 粉嫩av性综合一区二区| 中文字幕亚洲欧美人妻| 中文日韩在线字幕| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 91久久久久人妻精品专区| 大陆国产国语精品| 最新亚洲人成网站在线影院| 最新亚洲国产综合V| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 国产91综合久久久| 中文字幕亚洲aⅴ | 成人羞羞国产免费动漫| 丰满的邻居妈妈在线播放| 91视频迅雷下载| 中文字幕二区AV人妻少妇| 中文人妻熟妇精品乱又伧 | xxxxx性bbbbb欧美| 福利国产视频一区| 成人国产视频在线 | 国产AV无码一区二区三小说| 91国语精品自产拍在线| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 中文字幕无码视频手机免费看 | 91国产免费视频| 99re国产乱码一区| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 中文字幕我不卡av影片| 中文字幕亚洲无线码 | 中文字幕免费高清视频网站| 成人羞羞视频国产网站| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 国产av人人夜夜| 1区1区3区4区产品乱码芒果| a级黄肉小说免费| 高清欧美在线三级视频 | 大香线蕉97久久| 字幕乱码人妻一区二区三区精品| 中文字幕亚洲精品日本| suv一区二区三区在线| japanese乱熟女熟妇milf| 综合国产无码一区二区三区| 中文字幕人妻久久精品一区| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 69天堂人成无码免费视频网站| 曹查理+三级七日情 | 在线视频中文字幕在线视频| 中文字幕无线码一区2020| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线 | 91日韩精品一区二区| 97亚洲欧美网曝| 777米奇色狠狠8888影| 在线观看国产精品VA| 福利一区二区福利刺激微拍| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| 91视频直播在哪看| 丰满少妇大力进入 | 综合在线亚洲欧美中文 | 中文字幕在线观看一区| 136国产手机视频大全| 97精品亚成在人线免视频| 97久久超碰国产亚洲人最新| 成+人+黄+色+电影免费观看| www日韩在线观看| a级欧美片免费观看| 中文字幕在线日亚洲9| 超清无码中文字幕第一区| 2021国产手机在线精品 | 波波理论手机在线观看版无码| 99精品视频在线视频播放免费| a天堂网日韩无码| 中文精品久久久久人妻视频| 91色人妻在线看你懂得| 被公侵犯中文字幕无码| 国产成人+综合亚洲+天堂| 91无码一区二区| 最新亚洲综合中文字幕在线 | 99re这里只有精品9| av在线成人播放| 最新窝窝妺妺人体艺| 不断被侵犯的人妻中文字幕| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 成人免费国产视频| 91精品国产91久久久久久最新| AVAV天堂影片人人网| 中文字幕一区二区三区电影网站| 成人在線觀看高清完整免費| 中文字幕网第二页| 成av人日韩亚洲| 99精品视频在线观看不卡永久| 中文字幕欧美视频国产视频| 波多野给结衣乱码 | 6699嫩草久久久精品影院 | 99久久精品国产第一页| 成人av中文字幕在线播放| 成人国产视频在线 | 在线亚洲十欧美十日本专区| 在线观看亚洲成人av| 99re这里只有精品9| 最新精品国偷自产在线91| 999精产国品一二三产区| 2021国产手机在线精品 | 成人国产欧美日韩在线| 5566人妻中文字幕| a直播在线高清直播| 中文字幕av不卡免费| 爱综合日本韩国亚洲 | 中文日韩在线字幕| 成人性生交大片在线观看| 中文av在线高清不卡观看 | 国产a级毛片性色av| 中国丰满熟妇av | 中文字幕免费播放| av在线手机观看一区二区三区| 东京道一本热中文字幕| A级成人婬片免费看| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 中文字幕亚洲欧美| 在线观看欧美国产日本| a人成日韩视频在线观看| 91影院高清免费在线观看| 超碰在线播放国产精品98| 成人无遮挡肉动漫视频免费看| 91亚洲自偷在线观看| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 69精品无人区国产一区| 69堂精品人妻一区二区三区| 草bxx在线观看免费| 91美女午夜福利视频诱惑| 91精品国产蜜臀在线观看| 国产sm调教视频在线观看| 草莓榴莲向日葵丝瓜污在线观看 | 高清在线午夜一区二区亚洲| 99视频精品免费| 中文字幕 国产 码| avtt天堂网亚洲国产精品| 高清电影手机免费在线观看| 草莓视频app污污| 国产av三级一区二区三区 | 91精品短视频在线观看| AV天堂亚洲色图 | 浮力影院wy93ne| 福利一区二区在线观看| 大地资源第二页在线观看官网| 超级熟女人妻在线视频| 国产v的在线观看| 最新亚洲中文字幕一区| 国产成人a v在线播放| 中文字幕av女优亚洲 | 啊灬啊灬啊灬快灬深用力| 在线免费看一级片 | 中文字幕色av一区二区三区| h视频在线观看亚洲一区| 疯狂自慰爽www看片破解版| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 69亚洲不卡一区二区| 2024真实偷拍各种走光福利| 在线观看精彩国产区| 99精品丰满人妻无码A片| xxxxxx性受| 中文字幕黄片免费在线观看| av午夜精品播放| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 粗了大了 整进去好爽视频 | 不卡一区二区三区在线影院| 91视频免费在线| 97国语精品自产| 波多野洁衣作品全集| 国产成人A 亚洲精ⅴ品无码| 成人在線觀看高清完整免費| a免費在線觀看視頻| A 'V片欧美日韩在线| 丰满的大屁股一区二区| av性色一区二区中文字幕| 中文字幕在线播放日韩| 又粗又长又大又硬 | 不卡无码在线观看视色| 大陆av三级片在线观看| youjijizz国产免费| 直播少妇干b视频| 在线视频 一区二区三区| 5060午夜一级毛片免费看| sm无遮挡免费看| 91大神福利内射吃瓜| 24小时日本高清WWW| 高清综合欧美亚洲日韩| 俺去鲁永久新地址| 国产1区2区在线观看| 成人黄片av在线| 成人网国产亚洲欧美| 97福利国产成人精品 | 2020久久精品国产| 丁香婷婷久久狠狠| 八戒理论片午影院无码爱恋 | wap.yzscjg.com| 国产成人黄片久久久| 国产成人MV视频在线观看 | 中文字幕第一页中文专区5| www.中文字幕国产av| 东北老富婆高潮大叫对白| av免费在线一区二区| www国产+欧美| 国产成人av网站在线观看| 国产成人精品久久性色av| 综合亚洲AV图片区| av女人天堂污污污 | 最刺激的刮伦小说冢庭| 中文字幕欧美人妻精品一区| 综合 欧美 亚洲日本| 超碰97人人做人人爱亚洲尤物| 中文字幕视频在线免费观看网站| 91麻豆国产级在线| 92国产精品自在线拍| 中文字幕国产在线播放| 中文字幕αv日韩精品一区二区| 高清MV无字幕短视频素材| 动漫在线无码一区| k频道国产精品色鲁| 91国产免费视频| 中日韩在线观看免费精品| 91尤物在线精品无| 91久久精品一区二区三| 丁香花免费高清视频完整版动漫| 俄罗斯ZOOM狗| 成人对白在线观看 | 国产av女优久久久久了| 成年人黄片视频免费在线播放| а√天堂8资源中文在线| 中文字幕第一亚洲 | 2025最新中文字幕在| 在线精品国产日韩欧美| 中文字幕国产一区二区| 成年视频人免费网站动漫在线 | 18成人午夜福利网站| 国产91一区二区久久 | 中文字幕无线码一区2020| 99视频精品—区二区| 岛国免费在线观看| 在线免费看一级片 | 中文字幕欧美视频国产视频| 孕妇特级毛片ww无码内射| 中文乱码人妻字字幕在线永久| 1024中文日韩中文字幕| 成人无码www在线看免费| 91视频免费在线观看 | 真实乱视频国产免费观看 | 综合久久精品视频| 大陆一级成人毛片| 91免费高清视频日韩一区二区| 成人久久免费大片| 国产办公室无码视频在线观看| 99视频在线免费播放| 在线观看免费av一区二区 | 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 在线观看国产精品第美女高潮| 3d动漫一区二区在线免费观看| 国产va免费观看 | 超级香蕉碰碰碰影视网| 51视频国产精品一区二区| 国产成av人片在线观看无码| 国产∨亚洲∨天堂无码果冻传媒| 真实国产乱子伦精品免费视频| av在线中文字幕播放| 大尺度视频网站无码| 成人无码免费一级毛片 | 在线永久免费观看黄网站 | 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| av最大免费网站在线观看| 高潮拔不出来的黑人| 东京热国产传媒中文字幕| 99久久精品国产国产毛片| 岛国av色欲在线| 99热免费精品店| 成人欧美一区二区三区的电影| 9797在线看片亚洲精品| 99视频精品一区二区| 中文字幕欧美三级精品| 97人妻资视频源网站 | 超碰大香蕉久久人人| 99国产精品白浆免费视频| av一区三区在线| 99精品国产一区二区三区电影| 最近中文字幕国语完整视频| 91精品国产免费| 在线www免费国产视频| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| 大片ww一区二区三区| 中文字幕 欧美激情 | 91人人澡人人双人人妻| 中文字幕欧美中文字幕 | 成人看的一级毛片| 俺来也俺也射在线影院| 最新最近中文字幕av| www.一区二区三区在线观看| 91精品自在线在线视频| 丹麦大白屁股xxxxx| 98精品18一区二区三区| 978ee com亚洲色欲影院| 高清无码第2页 | a级毛片无码国产| 91偷自产一区二区三区精品 | 成人在线三级观看| 高清中文国产欧美| 在线亚洲欧美91 | av老司机色爱区综合| 97亚洲综合色成在线观看| 岛国大片在线观看| a天堂在线资源 | 成人国产精品免费视频 | 中文字幕国产一区二区| 在线国产vip福利导航| 超碰97人妻福利资| a全片免费播放软件| 999精产国品一二三产区| av一区二区18| 99热久久爱五月天婷婷| 99国产精品久久久久久久成人热| 在线观看亚洲欧美日韩国产区 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 高清国产乱伦亚洲| 91在线精品视频在线观看视频| 福利姬萌白酱第一美女图| 囯产老头和老妇TUBE| 99久久精品国产国产毛片| 成人全黄A片免费看香港| wwww在线观看日本国产 | 成全免费高清观看在线电视| 在线观看亚洲av日韩av| 中文字幕日韩精品国产精品| 在线播放一区二区三区免费观看| CHINESE中国超帅GAY吹潮| 岛国搬运www久| 寸止挑战1~8期免费| a天堂网日韩无码| 扒开尤物青青草加勒比社区| 成人国产网站V片免费观看 | 66久久免费观看少妇高潮| 最新国产成人精品2021| 在线观看成人日韩| av日韩不卡免费| 国产成人激情视频在线观看 | 成人午夜精品一级毛片| 成人国产精品最新| 动漫美女黄漫番肉视频| 波多野吉衣全集种子 | 99久久这里只有精品| 2020国产成人久久精品 | 中文无码不卡中文字幕 | 福利免费观看体检区| 大尺度视频一区二区在线网站| 中文字幕乱码高清完整版久久| 98国产精品综合一区二区三区| 二区久久久国产av色| 中文字幕在线免费一区二区| 87福利午夜福利视频免费观看| 中文字幕人成乱无码 | av免费看网站在线观看| 中文字幕人妻av.| 在线观看91精品国产秒播| 成+人+黄+色+电影免费观看| 中文字幕一区二区三区不卡| 18女人水真多免费高清毛片| 国产xxxxx在线观看 | 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 在线免费观看成人激情小视频| 18禁黄污吃奶免费看网站| 61794在线观看免费| av毛片久久久久| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 99视频在线播放一区二区三区| 俺来也俺去啦久久综合网| 6080日韩毛片一区二区| 成人a毛片在线看免费全部播放 | 最新手机AV资源网| 18禁美女黄网站色大片免费看 | 成年人av在线播放| 波多野42部无码喷潮在线 | yy4080午夜理论一级毛片| 高潮精品在线观看| 中日韩激情中文字幕自拍视频| 中文字幕高清不卡在线播放| 在线播放一区二区三区免费观看| 中文精品欧美无线码一区| wap.syyh88.com| 91精品无码一区二区毛片| 八戒八戒毛片网站在线观看 | 99久久婷婷国产麻豆精品电影 | 69精品无人区国产一区| 2025毛片在线观看视频 | 成人精品国语自产拍| 91精品福利麻豆专区| 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区| 91正在播放淫片在线看| 在线免费中文字幕三级电影| 高清三级免费精品| 波多野洁衣和林志玲| 中文字幕一区欧美 | 91视频直播在哪看| av成人在线免费播放 | 91日韩欧美亚洲 | 中文国产字幕av| 中文字幕 日韩 在线播放| 在线播放亚洲精品| 2020中文字幕国产综合另类| av之家在线观看一区二区三区| 草莓视频无限观看| 国产超清r片内射在线视频播放| 国产成人av高清视频在线观看| 搞搞久久人妻精品| 被亲戚侵犯的人妻中文字幕| 最新国产精品资源在线观看| 91精品国产秦14在线直播| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 成年人av在线播放| 成人短视频免费在线观看| 97久久天天综合色 | 66久久免费观看少妇高潮| 爆乳肉感大码无码国产| 国产 有码 中文字幕| 中文字幕一区二区电影| 草莓视频下载官网入口| 91亚洲一区二区三区视频| av亚洲天堂资源 | 999久久久精品一区二区涩爱| 成人无码区免费视频| 初尝人妻少妇中文字幕| 中文字幕精品亚洲一区| 成人不卡在线视频| 丁香六月激情婷婷 | 成人精品久久日伦片大全免费| 最近的2024中文字幕4 | 边做边叫床视频播放 | 国产av一区二区麻豆网| 综合精品亚洲三级| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 99久久精品午夜一区二区不卡 | 在线中文字幕亚洲不卡 | 99热久久爱五月天婷婷| 97支援在线免费视频播放| 成+人+黄+色+电影免费观看| 超碰97人人做人人爱亚洲 | 综合AV人妻一区二区三区 | 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 国产 有码 中文字幕| 在线无码VA中文字幕无码| 2020久久精品国产| 99精品视频在线视频播放免费| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 草莓视频在线观看网站| 最新窝窝妺妺人体艺| 最新国产成人精品2021| 在线人成免费视频69国产| 99re在线观看国产一区| 成品免费网站w灬源码在线| 999精品无码A片在线1级| 在线观看国产成人自拍视频| 波波理论手机在线观看版无码| 2022年国产黄色视频| 不卡一区二区欧美日韩| 2019日韩高清中文字幕| 99精品视频在线观看二区| 波多野结衣丝袜美腿| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 中文字幕在线精品乱码麻豆 | GOGOGO免费高清看中国| 综合亚洲伊人午夜网福利| 草莓视频在线观看无限| 911国产精久久久久久| 91免费福利在线观看| 自拍偷拍亚洲欧美另类 | 99九色视频在线观看| wwww在线观看日本国产 | 中文字幕自拍第一页| 国产A V无码专区亚洲AV| 69国产精品成人无码色网视频色| 成年女人毛片视频| 大尺度呻吟大喊深一点| av最新一区二区| 在线观看中文字幕高潮h| 波多野吉衣免费电影| 中文版在线乱码在线看 | 在线一区欧美在线| 国产 中文字幕 日韩| 岛国电影在线播放| 91精品国产自产在线观看蜜臀| 最好看的2019中文字幕国语免费 | 最新地址在线观看国产| 草莓视频下载安卓APP官网| chinese青年大学生gay1身精| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 在线视频精品黄色| 2020国产成人久久精品 | 白丝爆浆18禁一区二区三区 | 2025午夜福合集不打码| 91免费福利视频| 中国杭州少妇xxxx做受 | mav影视视频网站 | 最近免费av中文字幕| aaa日本成人在线视频| 成年人免费在线小视频| 波多野结衣高潮不停抖动 | av一本久道久久综合久久鬼色 | 91国产自拍偷拍| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 自拍日韩亚洲一区在线 | 国产白嫩美女在线观看| 福利视频自拍偷拍| 大香伊蕉人在线播放| 97免费人妻在线观看| 国产成人MV视频在线观看 | 91精品久久国产青草| 99热国产这里只有精品免费 | 91无码人妻一区二区三区黑人 | 成人h无码日本动漫在线观看| 高清欧美日韩一区二区三区在 | AV天堂亚洲色图 | 国产91在线播放9色不卡| 国产成人禁片免费观看| 中文字幕在线观看第1页| 大伊香蕉精品视频在线直播| 在线视频在线观看亚洲国产 | 中文字幕av免费无禁网站| 成人动漫中文字幕| aaa日本成人在线视频| 波多野结衣aⅴ在线| αv黄色三级毛片在线| 最新免费av网站在线观看| 综合AV人妻一区二区三区 | 岛国大片bt种子下载| 丰满少妇2中文免费观看| 中文字幕久久久久久精品 | 中文字幕蜜桃久久熟女| 6699嫩草久久久精品影院 | 6080日韩毛片一区二区| 高清三级免费精品| 97人妻福利视频| 在线日韩欧美国产视频| 高清免费黄色影院| 国产成人高清精品免费| 成人国产片视频在线观看 | 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区 | 大香伊蕉人在线播放| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 91草莓香蕉榴莲| 中文字幕无码视频手机免费看| a级国产黄色毛片| 97一区二区三区| 在线韩日中文字幕视频网站免费| a三级片免费全部播放完整成| 97人妻精品一区| 91免费视频第一社区| 中文字幕色婷婷久久| 最近更新中文字幕2019 | 97免费人妻在线观看| sm无遮挡免费看| 91国内揄拍国内精品人妻| 在线日韩成人av| 东京热男人av天堂| www.中文字幕国产av| 成人 在线 无码| 国产av一区二区久久久综合| 在线看性欧美暴力强奷| 丰满人妻中文字幕在线观看 | 在线亚洲人成电影网站色WWW| 在线观看精彩国产区| h无码精品动漫在线观看导航 | 中文字幕日韩精品亚洲五区 | 91九色蝌蚪视频| av日韩不卡免费| 波多野吉衣亚洲Av无码| 97国产视频在线观看| 最新国产精品视频免费看| 自拍日韩亚洲一区在线 | 大学生被内谢粉嫩无套| 成年人av在线播放| 中文字幕乱码高清完整版久久| 成人MV射精无打码视频 | 757午夜福利视频| av中文字幕在线播放 | 大香蕉视频在线观看亚洲| 国产1区二区在线播放| j午夜精品久久久| 高清欧美亚洲日本| 国产666久久精品免费| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 国产av无码片毛片一级久 | 99re综合国产日韩欧美| 成人av中文字幕在线播放| 在线国产vip福利导航| 在线免费观看av一区二区 | 91精品国产白丝袜网址| 成人又黄又粗视频免费看| 高潮精品在线观看| 中文字幕av不卡免费| 国产AV无码一区二区二三区j| 中国精品无码AV| 114一级二级三级国产| 成熟妇女A片高潮免费看| 综合色区亚洲熟妇另类a| 成人午夜视频精品一区 | 97支援在线免费视频播放| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 91极品尤物一区二区在线观看| 最新亚洲中文字幕一区| 国产av毛片网站| 97国产理论影院| 宅男噜噜噜66在线观看| 中文字幕亚洲欧美一区| 999久久精品国产 | av中文字幕在线毛片免费| 中文字幕无线码一区高清 | 成人黄片av在线| 最新毛片在线视频播放| 波多野结衣家庭教师诱惑| 综合久久夜夜综合| 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | 国产 中文字幕 日韩| 在线播放器不卡一区二区日本| 被老头玩弄邻居人妻中文| 91精品毛片免费| 中文字幕蜜桃久久熟女| 在线视频中文字幕在线视频| 超碰大香蕉久久人人| 在线观看日韩中文字幕视频| 91社区视频在线| 俺来也最新网址 | 国产 日韩 欧美 在线 | 91精品一区二区三区久久 | 中文字幕 亚洲综合 | 又爽又黄无遮拦成人网站| 综合在线视频精品专区| 456农村妇女打野战视频 | 国产+欧美+日本在线观看| 岛国精品一区视频免费观看| 囯产淫男乱www| 在线中文字幕亚洲不卡 | 99pao国产成视频免费| 丰满的大屁股一区二区| ova授乳期的大姐在线播放| aa√天堂影视在线观看| 百花影视午夜激情经典| 91在线无码精品秘一区| 岛国毛片一级一级特级毛片| 777米奇色狠狠8888影| 成人片在线视频欧美| 成人激情视频在线观看免费 | 成人性生交大片免费看冫| 99久久国产综合精品尤物酒店 | 中文字幕在线精品乱码麻豆 | 在线亚洲人成电影网站色WWW| 中文字幕在线观看一区青青草| 91精品毛片免费| 丰满的大屁股一区二区| 高清综合欧美亚洲日韩| 国产av永久无码天堂影院 | 东京热欧美精品不卡 | 综合久久国产视频| 成全视频动漫免费高清在线观看 | 3d肉铺团百度影音| md传媒2025精品入口| av无码一区二区三区| www.日本黄色一级片| 在线观看国产成人精品黄色 | 高清色情www日本com| 在线免费观看av片网站| 成人免费草草视频 | 99热在线都是精品| 草莓APP污视频下载 | 91最新国产在线观看| 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | 中文字幕人成乱码中文乱码 | 在线免费观看成人激情小视频| 91成本人片在线观看| 91茄子ios | 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 中文字幕av有码| japanese乱熟女熟妇milf| 宅男精品一区二区视频| 成人羞羞视频国产网站| 中国女人内射6XXXXX | CAOPORN国产精品免费视频| 97成人无码免费一区二区中文 | 在线一区欧美在线| 国产成人国产在线观看入口| 综合欧美亚洲日本一区| 中文字幕在线观看第1页| 中文在线日本日韩一区欧美 | 中文字幕亚洲精品乱码| 最新永久无码av网址亚洲 | 在线视频免费观看短视频| 字幕中文久久依人狠狠| 终极强奸之兽性诱惑 | 9797在线看片亚洲精品| 国产不卡av导航精品大全| 大地资源在线观看官网第三页| 终极强奸之兽性诱惑 | 中文字幕一区二区三区电影网站 | 搞搞久久人妻精品| 97国产精品人妻无码久久| 大伊香蕉精品视频在线直播| 俄罗斯级品性xxx | 国产∨亚洲∨天堂无码果冻传媒| av 无码 白丝 高潮| yy4080午夜理论一级毛片| a天堂在线资源 | 中文字幕日产东京热| 成年人免费在线小视频| 中文字幕丰满人伦在线| 中文字幕αv日韩精品一区二区| 99久久久国产精品加勒比| 中文字幕人妻丝袜成熟一区七区| wwwww在线观看| AV极品无码专区亚洲AV | 97色在线观看免费视频| 国产成人av一区二区三区 | 成熟美女流白浆一区二区 | 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 91精品国产白丝袜网址 | 国产av中文对白| 97影院手机在线观看| 成人免费视频源码网站| 2021精品1区2区3区芒果| 中文字幕人妻久久精品一区| 97人妻人人澡人人爽国产| 国产95在线91精品国产| 不卡视频中文字幕免| 大陆一级成人毛片| 国产999精品久久久| 隔着无缝丝袜进入播放456| 成人免费观看一区二区三区 | juy667中文字幕在线看| 91欧美一二三熟女| 2021国产手机在线精品 | a级毛片视频在线观看| 91亚洲第一精品| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影 | 国产av无码片毛片一级久 | 91精品久久久久狠狠爱| 91视频直播在哪看| 中文字幕日韩精品免费看| 91精品视频在线观看| 中文字幕日韩在线免费观看| 动漫美女视频免费 | 国产18老师生产| 91视频国产在线 | 2022一本久道久久综合狂躁| 岛国爱情动作片免费观看| 懂色av一区二区三区在线播放| 自慰无码一区二区三区 | 中文字幕av女优亚洲| 中文字幕1区2区在线观看| 中文精品欧美无线码一区| 不断被侵犯的人妻中文字幕| 91免费公开视频| 成人精品视频一区二区三区尤物| 爆操亚洲美女毛片| 最近2019免费中文字幕视频三 | www.久久久91精品| a级精品国产电影在线观看| 国产成人AV无码精品| 97secom | 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 波多野结衣家庭教师诱惑| 成人一区动漫在线| www日本在线清高不卡| 中文字幕Av在线综合网| 成人欧美视频免费高清在线观看| 动漫精品欧美一区二区三区| 超级碰碰在线视频| 成人午夜福利在线观看不卡视频| 99精品欧美一区二区三区熟女| 99久久精品日日躁夜夜躁欧美| 最新亚洲中文字幕一区| 变态另类视频专区亚洲| 成人福利视频在线观网站| 7086精品欧美成人一区二区 | 99色在线视频 | 波多野结衣加勒比| 国产av福利久久精品| 最好看的中文字幕视频在线观看| 又黄又硬又骚的网站| av 成人 免费 在线| 站长推荐国产午夜免费视频 | 999久久亚洲精品| a全片免费播放软件| 波多野结衣人妻诱惑| 最新高清免费无码一二三区| 99久久综合一区二区三区四区| wap.jxndzbhg.com | 最近中文字幕免费福利视频| 法国少妇XXX内射| 69p精品视频在线观看| 最近2019免费中文字幕视频三 | 在线高潮国产免费视频| 最近最新2018中文字幕免费视频| 最近日韩中文字幕| 国产成人高清视频 | 最新地址在线观看国产| 俄罗斯级品性xxx | 197高清国产视频观看| 中文字幕无码成人免费视频 | 草莓视频在线观看网站| 宅男宅女精品国产AV天堂| 国产91一区二区久久 | 成人做爰高潮片免费看| 97国产av欧美| 91精品免费在线观看视频| 国产91精品美女视频| 在线中文字幕亚洲不卡 | 中文字幕人妻一区二区在线 | 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 91蜜桃视频入口| 99午夜不卡视频| ccyy草草影院在线观看 | 中文字幕av日韩在线观看| 最新国产成人精品2021| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 超超碰中文字幕伊人| 成全影视大全在线观看国语| 在线蜜芽成人无码专区 | 丰满少妇色一区人妻少妇| 91精品久久久久久五月| 中文精品欧美无线码一区| 中文字幕在线观看你懂的| 草莓成人A片免费观毛片| 成年人电影免费观看| 点击进入一区在线国产| 成熟妇女性成熟满足视频| a级毛片高清免费视频就看| 国产91精品久久久| 99久久国产露脸人妻精品| 中文字幕亚洲欧美人妻| 成全视频在线观看免费高清 | 中文字幕乱码一区二区日韩| 大学生粉嫩无套流白浆| 高清av一区二区三区在线| 97成人无码免费一区二区中文 | 国产av女优久久久久了| av熟女五十路在线播放| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 丰满岳妇乱一区二区三区| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 在线观看视频中文字幕视频 | 综合久久精品视频| 91国语露脸精品国产又黄 | 1024香蕉视频在线播放| 91资源在线观看| JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ| 自拍日韩美国AV| 大力猛插高颜值少妇| 99午夜成人在线| 成人做爰高潮片免费看| 国产av毛片作爱| 国产成人激情视频在线观看| 中文字幕理论永久精品| 在线看不卡的av网站| 中文字幕无码日韩视频无码三区 | 91国在线高清视须| 99精品国产在热app| 中文字幕在线日韩91| 高清欧美在线三级视频 | 99热国产这里只有精品免费 | 成人欧美久久精品| аv天堂www在线а√天堂| 装不下了尿液好烫hn黄 | 在线中文字幕第一页视频| 中文字幕在线播放日韩| 91大神露出在线| 在线精品91手机视频| 成全免费高清观看在线剧情| 中文字幕在线观看视频2020 | 成人免费一级毛片在线播放视频| a直播在线高清直播| 成人免费视频源码网站| 正在播放国产精品放孕妇| 粉嫩av性综合一区二区| 91精品国产下载| 中文字幕av高清不卡| 中文字幕av免费无禁网站| 波多野氏免费一区| 成人精品午夜福利视频 | 99re国产在线视频| www.国产日韩欧美| 二区三区中文字幕在线观看| 粉嫩av一区二区三区| 99國產精品無碼 | 2017欧美狠狠色 | 在线观看大香蕉xxx| 成全视频动漫免费高清在线观看| a人成日韩视频在线观看| 东京热一本无码AV| 2020亚洲男人天堂| 岛国片一区二区三区|