98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

法律實(shí)踐畢業(yè)論文匯總十篇

時(shí)間:2023-03-06 15:54:01

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇法律實(shí)踐畢業(yè)論文范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

法律實(shí)踐畢業(yè)論文

篇(1)

法律畢業(yè)論文題目過大,操作起來內(nèi)容面太寬而把握不住中心,論述深入不下去;法律畢業(yè)論文題目過小,又展不開論述,不成其為論文。對(duì)此:

第一,法律畢業(yè)論文選題時(shí)選擇自己認(rèn)為比較熟悉的部門法。幾年來法律課程的學(xué)習(xí),同學(xué)們各自在不同的部門法領(lǐng)域里肯定會(huì)各有千秋。有的同學(xué)民法部門的問題體會(huì)較深;有的同學(xué)程序法的學(xué)習(xí)、思考更為全面細(xì)致;還有的同學(xué)基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí)可能想法更多。那么法律畢業(yè)論文選題時(shí)就首先明確大方向,選擇自己平時(shí)看書比較多的,手頭資料比較充足,思考問題有一定深度的部門法,這樣寫起來就比較得心應(yīng)手,平時(shí)積攢的資料也派上了用場,??紤]的一些問題也容易深化一步了。法律畢業(yè)論文在很大程度上考查學(xué)生幾年來法律課程學(xué)習(xí)的綜合性、思考問題的邏輯思路。對(duì)一個(gè)問題,在寫法律畢業(yè)論文時(shí),能夠綜合考慮,從立法、執(zhí)法的角度考慮,并把平時(shí)碰到的問題站在不同的方位深入進(jìn)一步學(xué)習(xí)、探討,也就達(dá)到我們完成畢業(yè)論文的目的了。

第二,選好部門法后,注意自己平時(shí)知識(shí)的積累,看看這一方面還有哪些欠缺的地方。幾年的學(xué)習(xí),某一部門法的所有問題不一定都能搞通,這個(gè)時(shí)候,需要回憶一下,看看所選部門法有些什么基本理論問題,與所選法律畢業(yè)論文題目相近相通的一些理論問題是不是還不太清楚,掃清動(dòng)筆前的一些障礙,非常必要。對(duì)于自己運(yùn)用起來還不太得心應(yīng)手的一些知識(shí),趕快抓緊時(shí)間去給予更多的關(guān)注。理清思路,多閱讀一些課外的有關(guān)書籍也是非常重要的。例如:想寫刑法的罪刑法定原則,在弄清基本理論問題時(shí),相關(guān)的刑事訴訟法的無罪推定原則。我國新舊刑法關(guān)于此問題的觀點(diǎn),國際上各國的基本觀點(diǎn),法律規(guī)定,司法解釋的基本資料是否齊全,還有些什么問題需要和老師、同學(xué)們?cè)僮鬟M(jìn)一步的探討。這樣,宏觀上、微觀上你都有了進(jìn)一步的考慮、思索,拿起筆的時(shí)候不至于為一些基本的問題而再影響你寫作時(shí)的思路了。

二、法律畢業(yè)論文應(yīng)重視法律、法規(guī)的變化

幾年法律課程的學(xué)習(xí),學(xué)生們感到特別棘手的一個(gè)問題就是我國目前正處于一個(gè)社會(huì)飛速發(fā)展的時(shí)期,不管是政治、經(jīng)濟(jì),還是人們的思想無時(shí)無刻不處在翻天覆地的變革之中。與此相應(yīng),作為上層建筑的法律隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展、變化,更是日新月異。法律條文的修改不斷變化,給法律的學(xué)習(xí)增加了很大的難度,但同時(shí)給我們法律畢業(yè)論文的完成又提供了許多好的機(jī)會(huì)。新的、重新探索的問題層出不窮,法律中有許多的課題迫切需要去探討。學(xué)員在完成法律畢業(yè)論文時(shí),對(duì)很多問題都有自己獨(dú)到的見解。這樣,在法律畢業(yè)論文選題時(shí),就要注意適時(shí)、適度的去把握。切記知識(shí)的更新,關(guān)注國家法律的變化、發(fā)展。另外司法實(shí)踐也會(huì)不斷有新的問題出現(xiàn)。法律畢業(yè)論文要注意把握法律發(fā)展變化的大方向,在平時(shí)理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步的深入研究、探討。如果主題把握不好,就很容易使自己的論文偏離方向,導(dǎo)致前功盡棄,事倍功半。

三、把握理論研究動(dòng)向是法律畢業(yè)論文的核心

眾所周知我們處在一個(gè)信息飛速發(fā)展的時(shí)代,在選好法律畢業(yè)論文題目后就要圍繞題目廣泛關(guān)注我國法學(xué)理論方面的動(dòng)態(tài),司法實(shí)踐中存在的有關(guān)問題,從而理論聯(lián)系實(shí)際。通過查閱有關(guān)的學(xué)術(shù)期刊、報(bào)紙雜志、資料索引,了解理論界進(jìn)展的程度,使自己的思路更開闊、更活躍。借鑒別人的研究成果來武裝理清自己的思路,加深自己的理論功底。這樣,論文會(huì)更上一層樓,寫起來也會(huì)妙筆生花的。另外司法實(shí)踐的關(guān)注必不可少。抽象的思維結(jié)合具體的實(shí)踐,會(huì)更加清晰、流暢。

上面的工作完成以后,就會(huì)感覺到畢業(yè)論文的完成已經(jīng)胸有成竹、穩(wěn)操勝券了,不會(huì)再象剛開始那樣老虎吃天,無從下口了。在此基礎(chǔ)上理順?biāo)悸?,資料準(zhǔn)備充足,再動(dòng)筆開始寫就會(huì)水到渠成了。

四、法律畢業(yè)論文寫作技巧

篇(2)

法律畢業(yè)論文題目過大,操作起來內(nèi)容面太寬而把握不住中心,論述深入不下去;法律畢業(yè)論文題目過小,又展不開論述,不成其為論文。對(duì)此:

第一,法律畢業(yè)論文選題時(shí)選擇自己認(rèn)為比較熟悉的部門法。幾年來法律課程的學(xué)習(xí),同學(xué)們各自在不同的部門法領(lǐng)域里肯定會(huì)各有千秋。有的同學(xué)民法部門的問題體會(huì)較深;有的同學(xué)程序法的學(xué)習(xí)、思考更為全面細(xì)致;還有的同學(xué)基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí)可能想法更多。那么法律畢業(yè)論文選題時(shí)就首先明確大方向,選擇自己平時(shí)看書比較多的,手頭資料比較充足,思考問題有一定深度的部門法,這樣寫起來就比較得心應(yīng)手,平時(shí)積攢的資料也派上了用場,??紤]的一些問題也容易深化一步了。法律畢業(yè)論文在很大程度上考查學(xué)生幾年來法律課程學(xué)習(xí)的綜合性、思考問題的邏輯思路。對(duì)一個(gè)問題,在寫法律畢業(yè)論文時(shí),能夠綜合考慮,從立法、執(zhí)法的角度考慮,并把平時(shí)碰到的問題站在不同的方位深入進(jìn)一步學(xué)習(xí)、探討,也就達(dá)到我們完成畢業(yè)論文的目的了。

第二,選好部門法后,注意自己平時(shí)知識(shí)的積累,看看這一方面還有哪些欠缺的地方。幾年的學(xué)習(xí),某一部門法的所有問題不一定都能搞通,這個(gè)時(shí)候,需要回憶一下,看看所選部門法有些什么基本理論問題,與所選法律畢業(yè)論文題目相近相通的一些理論問題是不是還不太清楚,掃清動(dòng)筆前的一些障礙,非常必要。對(duì)于自己運(yùn)用起來還不太得心應(yīng)手的一些知識(shí),趕快抓緊時(shí)間去給予更多的關(guān)注。理清思路,多閱讀一些課外的有關(guān)書籍也是非常重要的。例如:想寫刑法的罪刑法定原則,在弄清基本理論問題時(shí),相關(guān)的刑事訴訟法的無罪推定原則。我國新舊刑法關(guān)于此問題的觀點(diǎn),國際上各國的基本觀點(diǎn),法律規(guī)定,司法解釋的基本資料是否齊全,還有些什么問題需要和老師、同學(xué)們?cè)僮鬟M(jìn)一步的探討。這樣,宏觀上、微觀上你都有了進(jìn)一步的考慮、思索,拿起筆的時(shí)候不至于為一些基本的問題而再影響你寫作時(shí)的思路了。

二、法律畢業(yè)論文應(yīng)重視法律、法規(guī)的變化

幾年法律課程的學(xué)習(xí),學(xué)生們感到特別棘手的一個(gè)問題就是我國目前正處于一個(gè)社會(huì)飛速發(fā)展的時(shí)期,不管是政治、經(jīng)濟(jì),還是人們的思想無時(shí)無刻不處在翻天覆地的變革之中。與此相應(yīng),作為上層建筑的法律隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展、變化,更是日新月異。法律條文的修改不斷變化,給法律的學(xué)習(xí)增加了很大的難度,但同時(shí)給我們法律畢業(yè)論文的完成又提供了許多好的機(jī)會(huì)。新的、重新探索的問題層出不窮,法律中有許多的課題迫切需要去探討。學(xué)員在完成法律畢業(yè)論文時(shí),對(duì)很多問題都有自己獨(dú)到的見解。這樣,在法律畢業(yè)論文選題時(shí),就要注意適時(shí)、適度的去把握。切記知識(shí)的更新,關(guān)注國家法律的變化、發(fā)展。另外司法實(shí)踐也會(huì)不斷有新的問題出現(xiàn)。法律畢業(yè)論文要注意把握法律發(fā)展變化的大方向,在平時(shí)理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步的深入研究、探討。如果主題把握不好,就很容易使自己的論文偏離方向,導(dǎo)致前功盡棄,事倍功半。

三、把握理論研究動(dòng)向是法律畢業(yè)論文的核心

眾所周知我們處在一個(gè)信息飛速發(fā)展的時(shí)代,在選好法律畢業(yè)論文題目后就要圍繞題目廣泛關(guān)注我國法學(xué)理論方面的動(dòng)態(tài),司法實(shí)踐中存在的有關(guān)問題,從而理論聯(lián)系實(shí)際。通過查閱有關(guān)的學(xué)術(shù)期刊、報(bào)紙雜志、資料索引,了解理論界進(jìn)展的程度,使自己的思路更開闊、更活躍。借鑒別人的研究成果來武裝理清自己的思路,加深自己的理論功底。這樣,論文會(huì)更上一層樓,寫起來也會(huì)妙筆生花的。另外司法實(shí)踐的關(guān)注必不可少。抽象的思維結(jié)合具體的實(shí)踐,會(huì)更加清晰、流暢。

上面的工作完成以后,就會(huì)感覺到畢業(yè)論文的完成已經(jīng)胸有成竹、穩(wěn)操勝券了,不會(huì)再象剛開始那樣老虎吃天,無從下口了。在此基礎(chǔ)上理順?biāo)悸?,資料準(zhǔn)備充足,再動(dòng)筆開始寫就會(huì)水到渠成了。

四、法律畢業(yè)論文寫作技巧

篇(3)

一、高職法律專業(yè)的定位

隨著我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展及職業(yè)分工的細(xì)化,社會(huì)對(duì)高等技能人才的需求日趨增加,法律專業(yè)作為高等職業(yè)教育的一個(gè)分支學(xué)科建立和發(fā)展起來。高職法律專業(yè)與其他專業(yè)相比,在歷史沿革和專業(yè)發(fā)展上有其自身的特殊性。伴隨著我國1999年開始高考擴(kuò)招,法律專業(yè)如雨后春筍在各高職院校開設(shè),這樣的繁榮景象一方面反映出社會(huì)對(duì)法律人才的需求急劇增加,另一方面也反映了學(xué)生對(duì)這個(gè)“高大上”專業(yè)的向往。在這樣的大環(huán)境下,呼和浩特職業(yè)學(xué)院(以下簡稱呼職院)開設(shè)了法律專業(yè)(包括法律事務(wù)和法律文秘專業(yè))。高職院校培養(yǎng)的法律專業(yè)學(xué)生與本科院校不同,后者更側(cè)重理論知識(shí)的培養(yǎng),而高職院校對(duì)法律專業(yè)的定位主要表現(xiàn)在:1.法律高職的教學(xué)內(nèi)容與社會(huì)生產(chǎn)、管理、服務(wù)及生活緊密聯(lián)系,側(cè)重應(yīng)用。法律高職的專業(yè)要根據(jù)社會(huì)需求定位,社會(huì)對(duì)法律職業(yè)需求什么崗位,就設(shè)置什么專業(yè),如經(jīng)濟(jì)法律事務(wù)、司法文秘、法律英語等專業(yè)的設(shè)置,就充分體現(xiàn)了“應(yīng)需而設(shè)”的特點(diǎn)。2.法律高職教育比較注重學(xué)生實(shí)際工作能力的培養(yǎng),學(xué)生在畢業(yè)后能較快適應(yīng)法律職業(yè)的需要。所謂法律職業(yè),是指各種與法律有關(guān)的工作的總稱;又指專門從事法律工作的人員,即法律職業(yè)者。換言之,法律專業(yè)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的專業(yè),因此,我們對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)至關(guān)重要。正如張衛(wèi)平教授所言“從法學(xué)教育觀念上來講,一直比較注重理論方面的教學(xué),注重灌輸理論知識(shí),在法學(xué)教育人才的培養(yǎng)上,沒有把培養(yǎng)具有法律操作技能的法律實(shí)用人才作為培養(yǎng)目標(biāo)”。

二、高職法律專業(yè)畢業(yè)論文的設(shè)置目的

畢業(yè)論文對(duì)于大多數(shù)文科專業(yè)來講,是檢驗(yàn)學(xué)生學(xué)習(xí)成果的一種方式,是學(xué)校提高專業(yè)教育水平的參考要素之一。在以培養(yǎng)實(shí)踐能力和操作技能為教育理念的高職法律專業(yè)中,學(xué)生撰寫畢業(yè)論文的過程也是寫作能力和分析技能提升的過程。以呼和浩特職業(yè)學(xué)院法律專業(yè)為例,我們?cè)诖髮W(xué)三年級(jí)時(shí)往往會(huì)給出學(xué)生一個(gè)寫作論文的大致范圍,讓學(xué)生根據(jù)自己的學(xué)習(xí)興趣進(jìn)行選擇,并擬定具體寫作目標(biāo)。在論文題目范圍的設(shè)定上,我們往往偏重于對(duì)具體的或有爭論性的問題進(jìn)行擬題。對(duì)學(xué)生而言,寫作過程中首先需要通過各種平臺(tái)和媒介尋找自己論文的基礎(chǔ)支撐材料,然后根據(jù)具體寫作目標(biāo)進(jìn)行甄別和思考,最后形成論文寫作的大綱和思路。這是一個(gè) “溫故而知新”的過程,學(xué)生在形成思路的過程中既能復(fù)習(xí)以往學(xué)到的知識(shí),還能通過自己的分析得出自己對(duì)該問題的認(rèn)識(shí)和觀點(diǎn);同時(shí),學(xué)生的專業(yè)寫作水平和文書寫作水平在這個(gè)過程中也得以反饋。綜上所述,在高職法律專業(yè)設(shè)置畢業(yè)論文這個(gè)環(huán)節(jié)是有必要的,應(yīng)將畢業(yè)論文的寫作同高職教育的培養(yǎng)理念和方案緊密結(jié)合,以期能最大程度地反映學(xué)生的綜合能力和實(shí)操技能。因此,畢業(yè)論文的寫作過程既是對(duì)學(xué)校、學(xué)生學(xué)風(fēng)的檢驗(yàn),也會(huì)對(duì)學(xué)生將來的職業(yè)道路養(yǎng)成產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。

三、呼職院法律專業(yè)畢業(yè)論文存在的問題

自2007年指導(dǎo)呼和浩特職業(yè)學(xué)院法律專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文至今,我發(fā)現(xiàn)學(xué)生在論文的選題、寫作和答辯中存在一些問題。這些問題中涉及到學(xué)生的態(tài)度、能力、論文的形式、論文的內(nèi)容等多個(gè)方面,具體如下:

(一)在給定的題目索引里,學(xué)生畢業(yè)論文題目、題材選擇過于集中,論文題目選擇重復(fù)率高

很多學(xué)生在選擇寫什么方面的論文時(shí)并未仔細(xì)思索自己是否有興趣并擅長或有能力創(chuàng)新,而是選擇一些成熟甚至陳舊的內(nèi)容,理由是這樣的文章多已成型,觀點(diǎn)表述上不會(huì)出現(xiàn)大的風(fēng)險(xiǎn)且答辯的時(shí)候能夠?qū)Υ鹑缌鳌_@樣會(huì)導(dǎo)致一屆甚至連續(xù)幾屆的畢業(yè)論文中“青少年犯罪的產(chǎn)生原因及預(yù)防措施”“婚姻損害賠償制度”等論文題目的“上鏡率”很高。

(二)論文的內(nèi)容陳舊、缺乏新意、沒有創(chuàng)造性,科研精神缺失

論文格式不規(guī)范,甚至有的學(xué)生在出了兩稿后論文的字體、行間距等基本規(guī)范問題仍未改正。有的學(xué)生在論文中的引例缺乏代表性,引用的法律規(guī)范內(nèi)容存在滯后性,論文的內(nèi)容在邏輯結(jié)構(gòu)上不成體系,參考文獻(xiàn)不規(guī)范。只有很少的學(xué)生能在畢業(yè)論文中提出對(duì)一個(gè)法律問題的自我認(rèn)識(shí)或?qū)ΜF(xiàn)行法律法規(guī)如何完善提出建設(shè)性建議。

(三)學(xué)生對(duì)待畢業(yè)論文的寫作態(tài)度不端正,出現(xiàn)學(xué)術(shù)不端和學(xué)術(shù)失范的行為

學(xué)生提交的畢業(yè)論文中,有的抄襲他人作品,但未做標(biāo)注或說明,有的將幾篇文章進(jìn)行拼湊形成自己的論文,最為嚴(yán)重的是有的學(xué)生全文搬用他人作品。這些問題的背后隱藏的是誠信缺失、學(xué)風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)、不求勤奮上進(jìn)與求真務(wù)實(shí)、缺乏銳意創(chuàng)新等道德層面的問題。這樣低水平的復(fù)制式論文寫作完全與論文答辯的設(shè)置背道而馳,對(duì)學(xué)生的價(jià)值觀產(chǎn)生了不良的影響。

(四)學(xué)校和教師在就業(yè)率等多方面因素的影響下一定程度上“放任”了學(xué)生的論文失范行為

學(xué)校雖制定了畢業(yè)論文答辯的管理文件,但針對(duì)學(xué)生的失范行為缺乏必要的懲戒措施。很多學(xué)生雖知抄襲論文的做法不正確,但這樣的行為不會(huì)給自己帶來什么影響,照樣答辯畢業(yè)。因此,法律專業(yè)學(xué)生“不守法”的論文失范現(xiàn)象與有效的懲治機(jī)制不健全不無關(guān)系。

(五)學(xué)生論文寫作中資料查找途徑單一,論文缺乏有力基礎(chǔ)支撐

大部分同學(xué)在畢業(yè)論文寫作時(shí)通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行資料檢索,甚至直接將要寫作的內(nèi)容從百度等搜索引擎中全文下載“引用”,對(duì)資料的真實(shí)性及原始性缺乏必要的甄別和考證。學(xué)生在資料搜索方面存在知識(shí)欠缺問題,缺失學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。

四、呼職院法律專業(yè)畢業(yè)論文的改進(jìn)對(duì)策探析

針對(duì)上述問題,并結(jié)合當(dāng)下國家對(duì)法律實(shí)踐型人才的需求,建議從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

(一)深化對(duì)畢業(yè)論文存在意義的探析,改進(jìn)畢業(yè)論文的寫作,確立符合實(shí)踐需要的目標(biāo)

職業(yè)院校的法律專業(yè)的特點(diǎn)決定了它和本科院校在專業(yè)設(shè)置和授課內(nèi)容上的不同,實(shí)踐技能的側(cè)重培養(yǎng)使我們對(duì)學(xué)生在理論層面的知識(shí)要求程度要低一些,在畢業(yè)論文中的映射就是我們?cè)趯?duì)畢業(yè)論文的形式進(jìn)行設(shè)計(jì)的時(shí)候也應(yīng)該偏重于對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的考察。目前,我們的論文題目索引給定的題目并未表現(xiàn)出這一特點(diǎn)。因此,在課程改革和完善過程中就需要大家集思廣益重新確立論文題目庫,給出學(xué)生偏實(shí)踐性的指引。其實(shí),除了現(xiàn)有的畢業(yè)論文寫作方式,我們還可以運(yùn)用調(diào)研報(bào)告或法律建議書等方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行結(jié)業(yè)考察。換言之,學(xué)生在最后一年的學(xué)習(xí)中,可以利用假期時(shí)間或?qū)嵱?xùn)單一或組成團(tuán)隊(duì)針對(duì)感興趣的法律問題進(jìn)行調(diào)研,然后形成5000字左右的調(diào)研報(bào)告或法律建議書。這個(gè)過程既能使學(xué)生全程參與也能體現(xiàn)出學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能力。針對(duì)學(xué)生的調(diào)研報(bào)告或法律建議書教師可以在答辯或交流過程中與其進(jìn)行溝通并給出成績。

(二)強(qiáng)化學(xué)術(shù)道德建設(shè),凈化校園學(xué)習(xí)環(huán)境,建立誠信校園

學(xué)術(shù)道德建設(shè)的強(qiáng)化路徑可以在新生入學(xué)之初的教育培訓(xùn)中體現(xiàn),也可以在日常課程中潛移默化地滲透。學(xué)術(shù)道德的建設(shè)和學(xué)校的學(xué)習(xí)環(huán)境息息相關(guān),誠信校園建立后,大家都自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度,誠信做人、誠信做事。長此以往,心存僥幸的同學(xué)就會(huì)為自己的不誠信行為感到羞恥,從而糾正存在的學(xué)術(shù)失范問題,憑借自己的能力和實(shí)力完成大學(xué)期間的最后考核。

(三)建立失信論文懲治機(jī)制,保障畢業(yè)論文設(shè)置目的的實(shí)現(xiàn)

學(xué)生自我誠信機(jī)制的建立和完善任重道遠(yuǎn)。除此之外,對(duì)于學(xué)校而言,應(yīng)該出臺(tái)管理文件,對(duì)于在畢業(yè)論文環(huán)節(jié)態(tài)度不端、行為失范的學(xué)生進(jìn)行教育、糾正和懲治。就業(yè)率的確能體現(xiàn)出學(xué)校的成績,但我們給社會(huì)培養(yǎng)和輸送的應(yīng)該是優(yōu)秀的人才,優(yōu)秀不僅體現(xiàn)在技能上,還體現(xiàn)在職業(yè)道德上,職業(yè)道德又會(huì)受到在校期間的道德體系的影響。因此,通過對(duì)論文中存在嚴(yán)重學(xué)術(shù)問題的學(xué)生給予延遲畢業(yè)或重新組織答辯等形式的懲治是有必要的。一個(gè)完整科學(xué)的懲罰和有效糾正機(jī)制的建立能夠?yàn)槭Х缎袨榈募s束提供強(qiáng)有力的保障。

(四)發(fā)揮指導(dǎo)教師的督導(dǎo)和示范作用,引導(dǎo)學(xué)生以正確的態(tài)度和方法完成論文寫作

教師,身肩“傳道、授業(yè)、解惑”之大任,為人師表者必先正其身。因此,教師的學(xué)術(shù)良知和學(xué)術(shù)創(chuàng)新是學(xué)生的一面鏡子。近些年來,職稱評(píng)審條件高門檻及的高難度導(dǎo)致在學(xué)界出現(xiàn)了諸多學(xué)術(shù)失范行為,這對(duì)于教師和學(xué)生都產(chǎn)生了負(fù)面的影響。換言之,教師學(xué)術(shù)聲譽(yù)的重建和學(xué)術(shù)責(zé)任的承擔(dān)能夠?qū)W(xué)生起到示范作用。另外,學(xué)生分配給導(dǎo)師之后,導(dǎo)師要能夠時(shí)刻起到督導(dǎo)作用,無論從論文題目的遴選還是論文邏輯的架構(gòu)以及論文內(nèi)容的創(chuàng)作上都需要認(rèn)真對(duì)待、實(shí)時(shí)關(guān)注,出現(xiàn)問題要及時(shí)糾正,逐漸引導(dǎo)學(xué)生以正確的態(tài)度和方法完成畢業(yè)論文的寫作。

篇(4)

中圖分類號(hào):G642.47 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1673-291X(2009)12-0225-03

中國高等教育改革已進(jìn)行多年,高等教育應(yīng)為社會(huì)發(fā)展需要服務(wù)已毋庸置疑。當(dāng)前中國的法治建設(shè)進(jìn)程與司法制度改革不斷加快,法律專業(yè)化程度迅度提高,社會(huì)需要大批與法制現(xiàn)代化相適應(yīng)的法律職業(yè)隊(duì)伍。這一社會(huì)需要直接觸動(dòng)并引發(fā)了法學(xué)教育的改革。在如何確立法學(xué)本科教育培養(yǎng)目標(biāo)、如何改革法學(xué)課堂教學(xué)模式以及對(duì)西方法學(xué)教育模式的探究等方面,不僅有眾多學(xué)者的詳盡研究與著述,更有一些高校已著手試點(diǎn),將改革成果實(shí)際應(yīng)用于法學(xué)教育之中,以探索旨在培養(yǎng)“法律人”的新型法學(xué)高等教育模式。 畢業(yè)設(shè)計(jì)雖有別于課堂教學(xué),包括理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué),但其仍為本科教育教學(xué)之環(huán)節(jié)之一。對(duì)于法學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)如何改革。如何通過畢業(yè)設(shè)計(jì)過程,提高學(xué)生法律思維能力、應(yīng)用能力、創(chuàng)新能力等問題以及如何將畢業(yè)設(shè)計(jì)改革與高等教育的其他改革措施相配套,還少有學(xué)者論及。筆者認(rèn)為,在法學(xué)本科教育中,應(yīng)建立新型畢業(yè)設(shè)計(jì)理念,以導(dǎo)學(xué)模式規(guī)范畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),才能克服畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀中存在的不足,從而提升畢業(yè)設(shè)計(jì)的有效性。

一、法學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀與弊端

長期以來,由于受傳統(tǒng)教育模式和體制的影響,中國法學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)形式一直是單一的論文形式。從畢業(yè)論文的完成過程式來看,首先在選題方面,學(xué)生自選或教師指定的選題多數(shù)不能與司法實(shí)踐相關(guān)聯(lián)或非為法學(xué)理論研究的前沿問題,論文研究領(lǐng)域也多為眾多專家學(xué)者作過充分的論述;其次在論文的完成過程方面,學(xué)生自擬論文草稿后,教師在格式、文字表達(dá)、邏輯、觀點(diǎn)指導(dǎo)修改,最后定稿上交。論文成績僅根據(jù)論文寫作水平,參考論文答辯情況得出。對(duì)學(xué)生通過畢業(yè)設(shè)計(jì)在法律思維及應(yīng)用能力等方面得到多少提高沒有評(píng)價(jià),對(duì)教師指導(dǎo)的過程與效果沒有評(píng)價(jià)。

上述畢業(yè)論文的完成現(xiàn)狀帶有普遍性,造成如下弊端:學(xué)生完成畢業(yè)論文的主動(dòng)性、積極性差,多數(shù)是為了畢業(yè)而完成。畢業(yè)論文完成要么閉門造車,要么抄襲他人作品,要么論文制作粗糙,質(zhì)量低劣,既不具有司法實(shí)踐指導(dǎo)意義,又不具有理論創(chuàng)新,畢業(yè)設(shè)計(jì)這一重要的教育環(huán)節(jié)嚴(yán)重貶值。究其原因,筆者認(rèn)為,現(xiàn)行法學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)理念滯后是根本原因。那種認(rèn)為畢業(yè)設(shè)計(jì)只是對(duì)四年高等教育的總結(jié)。是決定學(xué)生能否達(dá)到畢業(yè)水平的因素的觀念,與現(xiàn)行高等教育改革理念不符,與教育改革手段相脫節(jié),導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)一直不能擺脫走過場、形同虛設(shè)的尷尬境地。缺乏完善的畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量保障模式是造成畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量低劣的直接原因。各高等院?,F(xiàn)有的保障畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的措施,僅為制定畢業(yè)論文寫作基本要求及向?qū)W生講授畢業(yè)論文的寫作方法及注意事項(xiàng),在畢業(yè)設(shè)計(jì)選題確定、指導(dǎo)教師選任及責(zé)任、畢業(yè)設(shè)計(jì)完成過程監(jiān)督等方面均缺乏行之有效的保障措施。

畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀造成法學(xué)教育與社會(huì)需求脫節(jié)、學(xué)校教育與社會(huì)對(duì)法學(xué)人才培養(yǎng)和需求之間的差距加大;學(xué)生的應(yīng)用能力、創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力較弱,遠(yuǎn)不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展對(duì)創(chuàng)新人才的要求,更不能成為衡量學(xué)生各種能力的客觀尺度。為此,旨在提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的有效性的改革勢在必行。高等教育改革已進(jìn)行多年,但畢業(yè)設(shè)計(jì)改革卻猶抱琵琶。司法實(shí)踐需要能夠正確適用法律處理糾紛,能夠運(yùn)用法律知識(shí)防患未然,能夠通過創(chuàng)造性的司法解釋解決司法實(shí)踐中出現(xiàn)但法無明文規(guī)定的法律問題的法律人。而畢業(yè)設(shè)計(jì)不但是實(shí)踐教育、創(chuàng)新教育模式中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),也是檢驗(yàn)實(shí)踐教育、創(chuàng)新教育成果的具體評(píng)價(jià)指標(biāo)。因此,改革畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀、建立新型畢業(yè)設(shè)計(jì)理念、完善畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量保障模式、不斷拓展畢業(yè)設(shè)計(jì)形式具有重要意義,對(duì)法學(xué)專業(yè)如何實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教育、創(chuàng)新教育具有舉足輕重的作用,對(duì)推進(jìn)高等教育改革具有十分重要價(jià)值。

二、導(dǎo)學(xué)理論對(duì)提升法學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)有效性的啟示

在分析畢業(yè)設(shè)計(jì)特點(diǎn),尋找能夠克服以往畢業(yè)設(shè)計(jì)不足,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)有效性的方法過程中,現(xiàn)代導(dǎo)學(xué)理論為法學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)改革提供了許多啟示。畢業(yè)設(shè)計(jì)是由學(xué)生完全獨(dú)立完成,是在所有教學(xué)過程中,需要學(xué)生獨(dú)立性、積極性、主動(dòng)性學(xué)習(xí)最強(qiáng)的一個(gè)環(huán)節(jié)。而以往畢業(yè)設(shè)計(jì),在選題方面,教師指定的論文題目或者不屬于學(xué)生興趣范圍,或不屬于學(xué)生熟悉或有一定探究能力的范圍;在寫作過程中,指導(dǎo)教師也因不十分了解學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)與研究能力,往往不能進(jìn)行針對(duì)性強(qiáng)的指導(dǎo),導(dǎo)致大多數(shù)學(xué)生對(duì)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)沒有熱情,在完成過程中積極性、主動(dòng)性差,最終導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量得不到保障。而現(xiàn)代導(dǎo)學(xué)理論對(duì)于克服上述不足具有可借鑒之處。

縱觀古今中外教學(xué)模式與理論,可觀導(dǎo)學(xué)理論之精髓。戰(zhàn)國時(shí)期的著名教學(xué)論著《學(xué)記》中提出的啟發(fā)誘導(dǎo)的思想:“君子之教,喻也,道而弗牽,強(qiáng)而弗抑,開而弗達(dá)”,也就是說,優(yōu)秀的教師總是善于用誘導(dǎo)的方法,引導(dǎo)學(xué)生而不是牽著他們走,嚴(yán)格要求他們而不是施加壓力,開個(gè)端倪而不把道理和盤托出。教師的導(dǎo)應(yīng)做到“及時(shí)而導(dǎo)”、“有序而導(dǎo)”、“循序施導(dǎo)”。古希臘著名的哲學(xué)家、教育家蘇格拉底所倡導(dǎo)的“產(chǎn)婆術(shù)”教學(xué)法,運(yùn)用了詰問、定義、助產(chǎn)這樣的策略,教師先從學(xué)生已有的知識(shí)或?qū)W生所熟知的具體事物和現(xiàn)象,逐步引向預(yù)定的結(jié)論,最終依靠學(xué)生自己找到最正確的答案。產(chǎn)婆術(shù)教學(xué)法十分重視培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的精神。通過這種問答式的產(chǎn)婆術(shù),可以充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。現(xiàn)代教育理論如建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論、羅杰斯的人本主義學(xué)習(xí)論、布盧姆掌握學(xué)習(xí)教學(xué)理論中,都蘊(yùn)涵著導(dǎo)學(xué)思想。如建構(gòu)主義認(rèn)為,學(xué)習(xí)是建構(gòu)內(nèi)在心理表征的過程,學(xué)習(xí)者并不是把知識(shí)從外界搬到記憶中,而是以已有的經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),通過與外界的相互作用來獲取建構(gòu)新知識(shí)的過程。學(xué)生要主動(dòng)建構(gòu)客觀事物及其關(guān)系的表征,但這種建構(gòu)不是外界刺激的直接反應(yīng),而是通過已有的認(rèn)知結(jié)構(gòu)包括原有知識(shí)經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)知策略)對(duì)新信息進(jìn)行主動(dòng)加工而建構(gòu)的。無獨(dú)有偶。在羅杰斯看來,促進(jìn)學(xué)習(xí)的最有效的方法之一,是讓學(xué)生直接體驗(yàn)到面臨實(shí)際問題、社會(huì)問題、倫理問題和哲學(xué)問題、個(gè)人問題和研究問題等。他認(rèn)為,當(dāng)學(xué)生自己選擇學(xué)習(xí)方向,參與發(fā)現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)資源,闡述自己的問題。決定自己的行動(dòng)路線,自己承擔(dān)選擇的后果時(shí),就能在最大程度上從事意義學(xué)習(xí)。而布魯姆的掌握學(xué)習(xí)理論,其所展示的學(xué)習(xí)過程為,掌握什么一嘗試掌握一幫助掌握一督促掌握,也與導(dǎo)學(xué)式教學(xué)從明確目標(biāo)、出示問題,到自學(xué)嘗試解決問題、講解提升這一教學(xué)

過程相一致。

在任何一種教育教學(xué)模式下,學(xué)生都是完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的當(dāng)然主體,這是畢業(yè)設(shè)計(jì)與其他教學(xué)過程的最大區(qū)別。在畢業(yè)設(shè)計(jì)中,學(xué)生處于完全的主動(dòng)地位,以畢業(yè)論文形式的畢業(yè)設(shè)計(jì)為例,從選題、收集資料、分析論證到完成寫作。從格式到內(nèi)容,都由學(xué)生自主完成、獨(dú)立完成,指導(dǎo)教師在整個(gè)過程中只起幫助、輔助作用。由于畢業(yè)設(shè)計(jì)這一特點(diǎn)與導(dǎo)學(xué)理論相契合,因此,筆者認(rèn)為應(yīng)將導(dǎo)學(xué)模式從課堂教學(xué)向畢業(yè)設(shè)計(jì)延伸。在畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中,指導(dǎo)教師應(yīng)自覺、充分、合理地運(yùn)用導(dǎo)學(xué)模式,才能提升畢業(yè)設(shè)計(jì)的有效性。

三、導(dǎo)學(xué)模式在畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的應(yīng)用

教學(xué)方法改革應(yīng)以教育目標(biāo)改革為指引。在分析西方法學(xué)教育模式的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國實(shí)際情況,法學(xué)教育應(yīng)以促進(jìn)法律職業(yè)為目標(biāo)取向,改革目標(biāo)應(yīng)為“從培養(yǎng)學(xué)生的法律思維人手,在加強(qiáng)學(xué)生法律理論知識(shí)教育的同時(shí),側(cè)重訓(xùn)練學(xué)生運(yùn)用法律的方法和邏輯來分析各種法律問題,把法學(xué)的博雅教育與職業(yè)教育結(jié)合起來,提升學(xué)生的職業(yè)道德和職業(yè)倫理水平,使學(xué)生成為適應(yīng)我國社會(huì)主義法治文明需要的職業(yè)人才,從而形成我國特色的法律職業(yè)隊(duì)伍?!碑厴I(yè)設(shè)計(jì)的完成過程不僅是學(xué)生綜合素質(zhì)的展現(xiàn)過程,更是訓(xùn)練和提高學(xué)生運(yùn)用法律的方法和邏輯創(chuàng)造性地分析、解決各種法律問題的能力,提升學(xué)生職業(yè)道德和職業(yè)倫理水平的重要過程。以往畢業(yè)論文的完成過程,雖從表面上看似學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、教師側(cè)面指導(dǎo),與導(dǎo)學(xué)模式相似,但究其實(shí)質(zhì),與導(dǎo)學(xué)模式的作用與效果完全不同。

畢業(yè)設(shè)計(jì)成果如同企業(yè)的最終產(chǎn)品,企業(yè)保證產(chǎn)品質(zhì)量的手段即是對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品的過程建立一整套完善的質(zhì)量監(jiān)控體系與制度,從而保證最終產(chǎn)品的質(zhì)量??梢姡岣弋厴I(yè)設(shè)計(jì)成果的質(zhì)量主要在于畢業(yè)設(shè)計(jì)完成過程質(zhì)量的提高。導(dǎo)學(xué)模式是以導(dǎo)學(xué)理論為基礎(chǔ),體現(xiàn)為對(duì)具體教學(xué)過程的規(guī)范要求。在畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)適用導(dǎo)學(xué)模式,就是將畢業(yè)設(shè)計(jì)劃分諸多精細(xì)環(huán)節(jié),如研究方向、涉及領(lǐng)域的確定、開題、分析研究過程中具體問題的確定、解決問題或研究角度的確定、論文的撰寫與修改過程等,對(duì)各環(huán)節(jié)中的導(dǎo)與學(xué)雙方應(yīng)當(dāng)完成的工作進(jìn)行體系規(guī)范,確定評(píng)價(jià)指標(biāo),從而使畢業(yè)設(shè)計(jì)過程與結(jié)果的質(zhì)量實(shí)現(xiàn)可控制。

1 法學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文的導(dǎo)學(xué)模式。在畢業(yè)設(shè)計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié),畢業(yè)論文的導(dǎo)學(xué)模式由導(dǎo)、學(xué)、研、修四個(gè)結(jié)構(gòu)組成。在確定畢業(yè)論文研究方向環(huán)節(jié),導(dǎo)師應(yīng)進(jìn)行三種分析,第一種是分析學(xué)生,通過分析導(dǎo)師解決如下問題:(1)有哪些類型和層次的學(xué)生;(2)學(xué)生的學(xué)習(xí)程度如何;(3)學(xué)生的需要和起點(diǎn)能力如何。第二種是分析環(huán)境,通過分析導(dǎo)師了解學(xué)生生活、學(xué)習(xí)環(huán)境及社會(huì)發(fā)展環(huán)境,從而明確學(xué)生完成畢業(yè)論文的現(xiàn)實(shí)環(huán)境與最佳環(huán)境;第三種是分析資源,通過分析導(dǎo)師應(yīng)明確學(xué)生完成畢業(yè)論文可利用的總體資源。而學(xué)生應(yīng)在分析的基礎(chǔ)上,向?qū)熣f明自身學(xué)習(xí)情況、興趣、擬確定的研究方向或領(lǐng)域、研究環(huán)境與資源。然后是師生共同分析。反復(fù)修正,共同確定適合學(xué)生從事的研究方向和領(lǐng)域,在研究方向的確定上,可以考慮與學(xué)生今后生活、工作相關(guān),這樣有利于保持學(xué)生的持續(xù)學(xué)習(xí)動(dòng)力,這也與全社會(huì)提倡的終身學(xué)習(xí)相適應(yīng),使教育真正成為一種需要。在開題環(huán)節(jié),學(xué)生自行撰寫選題的目的、意義、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀后,導(dǎo)師在與學(xué)生共同進(jìn)行研究后,進(jìn)行必要的補(bǔ)充與修正。在進(jìn)入正式研究階段,學(xué)生依選題分期向?qū)焻R報(bào)階段性研究成果,導(dǎo)師依據(jù)學(xué)生情況分期給予由淺及深的恰當(dāng)指導(dǎo),并在這一過程中師生應(yīng)共同研究、分析、論證,反復(fù)修證理解與觀點(diǎn),直至最后達(dá)成共識(shí)。在論文的撰寫與修改階段,學(xué)生自學(xué)論文寫作格式要求并自行撰寫論文草稿,導(dǎo)師從格式、內(nèi)容方面指出存在的問題,與學(xué)生共同研究修改辦法。在前述各個(gè)環(huán)節(jié)上,導(dǎo)、學(xué)過程都應(yīng)制定具體評(píng)價(jià)指標(biāo),將導(dǎo)、學(xué)過程的原始記錄與評(píng)價(jià)指標(biāo)進(jìn)行對(duì)照,由導(dǎo)師、學(xué)生自評(píng),結(jié)合畢業(yè)答辯小組對(duì)論文與答辯的評(píng)價(jià),最終給出畢業(yè)論文成績。導(dǎo)學(xué)模式應(yīng)用于法學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì),與法學(xué)教育模式改革目標(biāo)與教學(xué)模式相一致、相配套,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)提升法學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)的有效性。

篇(5)

一、案例選擇

案例型畢業(yè)設(shè)計(jì)模式強(qiáng)調(diào)對(duì)學(xué)生法律實(shí)務(wù)能力的考核。按照這一模式,不僅對(duì)學(xué)生實(shí)務(wù)能力提出了更高的要求,給教師的指導(dǎo)也提出了更高的挑戰(zhàn)。案例選擇是整個(gè)模式的基礎(chǔ),所選案例的實(shí)踐與理論價(jià)值將直接決定整個(gè)畢業(yè)論文設(shè)計(jì)的質(zhì)量。相比法學(xué)教學(xué)中案例教學(xué)法、模擬法庭中案例選擇注重專業(yè)性、典型性、現(xiàn)實(shí)性、熟悉性,以達(dá)到緊扣專業(yè)課程教學(xué)具體內(nèi)容,解決教學(xué)中的重點(diǎn)難點(diǎn),提高學(xué)生課堂學(xué)習(xí)氛圍的目的,案例型畢業(yè)設(shè)計(jì)模式下的案例選擇考慮綜合性、疑難性、不確定性三個(gè)因素,這樣才有助于對(duì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生法律實(shí)務(wù)應(yīng)用能力的綜合考核。

其一,綜合性。畢業(yè)(論文)設(shè)計(jì)是對(duì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生四年法學(xué)知識(shí)與技能學(xué)習(xí)的整體考核。我國著名法學(xué)教育家孫曉樓先生認(rèn)為,法律人才需具備三個(gè)要件:一是法律的學(xué)問;二是法律的道德;三是社會(huì)的常識(shí)。所選擇的案例涉及的知識(shí)應(yīng)該有一定的跨越度,可以學(xué)科之間有跨越,也可以部門法之間跨越。通過這種知識(shí)領(lǐng)域的跨越,即考核學(xué)生對(duì)法學(xué)思維、知識(shí)掌握應(yīng)用的能力,又考核了學(xué)生將各類知識(shí)整合運(yùn)用的綜合素質(zhì)能力。其二,疑難性。過分簡單的案例讓學(xué)生覺得容易,無法激起學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的興趣,也容易導(dǎo)致整個(gè)設(shè)計(jì)模式“走過場”;但是太難,又容易導(dǎo)致學(xué)生無所適從,整個(gè)模式停滯不前。所以指導(dǎo)教師在指導(dǎo)學(xué)生案例選擇的時(shí)候,應(yīng)該把握好“度”,合適的案例應(yīng)該是能讓學(xué)生經(jīng)過認(rèn)真思考和分析后,運(yùn)用所學(xué)的法學(xué)專業(yè)知識(shí)解決案例中存在的法律問題,同時(shí)調(diào)動(dòng)學(xué)生的思維積極性,去觸類旁通地整合運(yùn)用其他的相關(guān)知識(shí)。其三,不確定性。案例的選擇必須具有一定的不確定性,不要強(qiáng)調(diào)一律得出一個(gè)正確的結(jié)論,正如一位美國法官所說“我們能夠做出最終判決并非因?yàn)槲覀兣袥Q正確,相反,我們之所以判決正確,是因?yàn)槲覀冇薪K審權(quán)”。案例的不確定性能為學(xué)生多重視角、多角度分析案例埋下伏筆,便于最大限度地激活學(xué)生的思維并進(jìn)行考核。

二、文書設(shè)計(jì)

法律文書被稱作“看得見的正義”,以其為載體所體現(xiàn)的司法直接體現(xiàn)法律的權(quán)威。法律文書寫作形式上的格式化包含著遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過形式主義的法律內(nèi)容,它是法律專業(yè)知識(shí)的積累、復(fù)制與繁殖,是文書制作者按照邏輯規(guī)則整合和實(shí)際運(yùn)用法學(xué)知識(shí)的能力,是文書制作者在司法實(shí)踐中的品格和創(chuàng)造性思維,其根本目的是通過建立法律語言的話語權(quán)威實(shí)現(xiàn)國家法治。在當(dāng)代,法律文書作為一種重要的精密的司法技術(shù),日益凸顯其重要性。故對(duì)這一技術(shù)能力的掌握,將直接體現(xiàn)法學(xué)專業(yè)法律應(yīng)用型人才培養(yǎng)的質(zhì)量。對(duì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生文書設(shè)計(jì)能力考核時(shí),筆者以為應(yīng)該強(qiáng)調(diào)文書設(shè)計(jì)的完整性和規(guī)范性。

其一,完整性。案例型畢業(yè)設(shè)計(jì)模式文書設(shè)計(jì)階段要求學(xué)生對(duì)整個(gè)案例所涉及的訴訟文書進(jìn)行設(shè)計(jì),因此對(duì)學(xué)生設(shè)計(jì)文書進(jìn)行考核的第一個(gè)要素就應(yīng)該是其所設(shè)計(jì)文書是否完整。而一個(gè)案例所設(shè)計(jì)的文書是否完整,又直接取決于案例的性質(zhì)與案情需要。指導(dǎo)教師在指導(dǎo)時(shí)應(yīng)該把握好,也為指導(dǎo)教師對(duì)法律實(shí)務(wù)能力的掌握提出了更高的要求。其二,規(guī)范性。文書設(shè)計(jì)的規(guī)范性一方面體現(xiàn)在格式規(guī)范性,不同種類的法律文書有不同的格式要求,此點(diǎn)較易把握;另一方面體現(xiàn)在文書語言規(guī)范性,此點(diǎn)更難把握,對(duì)學(xué)生法律應(yīng)用能力和綜合素質(zhì)能力提出了更高的要求。正像原最高人民法院院長鄭天翔曾指出的那樣:“現(xiàn)在有些司法文書,包括最高法院的一些司法文書,水平不高。有的語句不通,甚至有錯(cuò)別字;對(duì)事實(shí)的敘述邏輯性不強(qiáng),層次不明;對(duì)使用法律的理由表達(dá)不充分,有的不準(zhǔn),有的甚至出現(xiàn)嚴(yán)重差錯(cuò)?!本唧w而言,文書用詞規(guī)范性應(yīng)從以下四個(gè)方面考核:表意準(zhǔn)確、質(zhì)樸莊重、言簡意賅、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)。

三、模擬審判

通過模擬法庭進(jìn)行模擬審判一直是高校法學(xué)專業(yè)提高學(xué)生法律實(shí)務(wù)應(yīng)用能力的重要手段,也是法學(xué)實(shí)踐性課程教學(xué)的重要一環(huán)節(jié)。模擬法庭被定性為高校培養(yǎng)“法律人”的“職業(yè)訓(xùn)練場”,從“法學(xué)院到法院的橋梁”。但是相比模擬法庭,除了在角色分配、開庭程序等相同外,畢業(yè)設(shè)計(jì)模式下模擬審判有兩點(diǎn)重要的不同:其一,案例的二次選擇性。畢業(yè)設(shè)計(jì)模式要求每個(gè)學(xué)生都要根據(jù)自己實(shí)習(xí)的單位進(jìn)行案例選擇、文書設(shè)計(jì),但對(duì)模擬審判案例的選擇時(shí),要求指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生提供的案例進(jìn)行二次選擇,依據(jù)指導(dǎo)的人數(shù)在本組指導(dǎo)學(xué)生提供的案例中選出一兩個(gè)更典型、更能對(duì)學(xué)生法律審判實(shí)務(wù)能力考核的案例進(jìn)行角色分配和審判。其二,審判的“實(shí)戰(zhàn)性”。相比傳統(tǒng)模擬法庭教學(xué),更多是圍繞教學(xué)需要(尤其是訴訟法教學(xué)),重視附著在“法庭審理”的“程序性”上面的“表演性”,設(shè)計(jì)模式下的模擬審判,不僅要求學(xué)生熟練掌握整個(gè)庭審程序,還更強(qiáng)調(diào)對(duì)學(xué)生法律審判實(shí)務(wù)應(yīng)用、應(yīng)變能力的考核,故應(yīng)該重視過程的“實(shí)戰(zhàn)性”或“對(duì)抗性”,而畢業(yè)設(shè)計(jì)案例選擇環(huán)節(jié)要求案例的不確定性也為“實(shí)戰(zhàn)”預(yù)留了空間。

四、案例分析

模擬審判的結(jié)束并非意味整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的結(jié)束,還要求學(xué)生根據(jù)選擇或參與的案例選擇角度進(jìn)行分析總結(jié),一方面考核學(xué)生發(fā)現(xiàn)、解決問題的能力,另一方面也促使學(xué)生更深入地學(xué)習(xí)、研究法律知識(shí),提升法律實(shí)踐技能,具備現(xiàn)代法律人素質(zhì)。而根據(jù)選取的角度不同,案例分析可以包括評(píng)述型、分析型。

其一,評(píng)述型。這種類型要求學(xué)生從案例選擇到模擬審判的整個(gè)過程自行評(píng)述總結(jié),如案例的選擇是否具有綜合性、不確定性、疑難性,文書的寫作是否規(guī)范、案例審判時(shí)證據(jù)是否確實(shí)充分、辯論是否有理有據(jù)、運(yùn)用法律是否得當(dāng)?shù)???隙ǔ晒?,指出不足,啟發(fā)以后更深入的學(xué)習(xí),也進(jìn)一步提升了學(xué)生法律實(shí)踐技能。其二,分析型。學(xué)生在圍繞案例進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)對(duì)其中的某一個(gè)問題感興趣,然后把問題挖掘出來,結(jié)合專業(yè)深度討論,提出觀點(diǎn)。這一類型不僅對(duì)學(xué)生分析問題、解決問題的能力進(jìn)行考核,還強(qiáng)調(diào)觀點(diǎn)創(chuàng)新,要求學(xué)生有創(chuàng)新思維。分析型一方面適應(yīng)了對(duì)法學(xué)專業(yè)學(xué)生能力“多元化”的需要,部分學(xué)生經(jīng)過四年法學(xué)知識(shí)學(xué)習(xí)后具備一定理論創(chuàng)新能力,甚至考了研究生,即將跨入“研究型”法律人才培養(yǎng)模式,分析型案例分析為這部分學(xué)生畢業(yè)考核提出了更高的要求;另一方面也避免了對(duì)傳統(tǒng)畢業(yè)論文模式進(jìn)行改革,追求“一元化”“一刀切”帶來的弊端。

高等教育大眾化背景下,高等教育出現(xiàn)多層次性、多類型性、專業(yè)差異性,因此,對(duì)畢業(yè)論文的要求和形式,也應(yīng)“因校制宜”“因業(yè)制宜”。法學(xué)專業(yè)案例型畢業(yè)設(shè)計(jì)模式的提出和構(gòu)建,為高校畢業(yè)論文模式的改革與創(chuàng)新做出了建議性的嘗試。

參考文獻(xiàn):

[1]孫曉樓.法律教育[M].北京:中國政法大學(xué)出版社,1997.

篇(6)

第一,對(duì)學(xué)生而言,按照規(guī)定不得不寫畢業(yè)論文,但是由于主觀和客觀方面的原因,臨界畢業(yè)而且面臨巨大就業(yè)壓力的學(xué)生既無心也無力重視論文質(zhì)量。目前,絕大部分高校都把畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文撰寫安排在最后一個(gè)學(xué)期,而這個(gè)學(xué)期又是畢業(yè)生找工作的黃金時(shí)段。過去這十多年,大學(xué)(大專)畢業(yè)生數(shù)量越來越多,就業(yè)壓力也越來越大。在這個(gè)時(shí)候從事畢業(yè)論文寫作,難免增加了學(xué)生的壓力和負(fù)擔(dān),也使得學(xué)生無心專注于論文寫作。其結(jié)果是,學(xué)生對(duì)論文采取敷衍應(yīng)付的態(tài)度,隨便找些東西抄抄。這樣的畢業(yè)論文不僅不能提高學(xué)生的理論水平和實(shí)踐能力,而且還容易使得學(xué)生養(yǎng)成弄虛作假的不良習(xí)氣以及應(yīng)付了事的不負(fù)責(zé)任的態(tài)度,對(duì)其走進(jìn)社會(huì)和今后的人生產(chǎn)生不利影響。另一方面,這種流于形式的畢業(yè)論文寫作,也分散了學(xué)生參加實(shí)習(xí)和找工作的精力,對(duì)學(xué)生就業(yè)產(chǎn)生不利影響。

第二,對(duì)教師而言,一方面自身的精力和時(shí)間有限,另一方面也心知臨界畢業(yè)的學(xué)生不重視論文,即使傾注相當(dāng)?shù)臅r(shí)間和精力來指導(dǎo)畢業(yè)論文,最后的結(jié)果仍然不會(huì)有顯著的效果。臨近畢業(yè)時(shí),不僅學(xué)生忙,老師也非常忙碌,工作任務(wù)也非常重,既要指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí),又要填報(bào)各種各樣的表格。而且通常是一人負(fù)責(zé)多份畢業(yè)論文,指導(dǎo)老師的工作強(qiáng)度非常高。但是,更重要的是,指導(dǎo)教師心里清楚畢業(yè)生對(duì)論文的態(tài)度,也同情畢業(yè)生面臨的就業(yè)壓力,也就容易放松對(duì)論文的指導(dǎo)。最致命的是,面對(duì)一份份敷衍了事的畢業(yè)論文,“讓指導(dǎo)老師覺得付出的根本沒有價(jià)值,整個(gè)畢業(yè)環(huán)節(jié)就是指導(dǎo)老師在‘自編、自導(dǎo)、自演’,所以最后看到就是一張張極度疲憊的臉龐,煩燥敷衍的情緒也隨之產(chǎn)生,整個(gè)畢業(yè)論文環(huán)節(jié)開始惡性循環(huán)。”另一方面,由于教師的時(shí)間與精力有限,在畢業(yè)論文上的時(shí)間和精力增加了,必然要影響畢業(yè)實(shí)習(xí)等的指導(dǎo)工作,顧此失彼,最終不僅使老師疲憊不堪,影響教學(xué)質(zhì)量,還背離了高職教育的目標(biāo)。

第三,對(duì)許多高職高專學(xué)校而言,各級(jí)管理者不是不了解畢業(yè)論文的現(xiàn)狀,也不是不想解決這個(gè)問題。但是,隨著就業(yè)壓力越來越大,政府對(duì)高職高專學(xué)校就業(yè)率的考核越來越嚴(yán),學(xué)校擔(dān)心抓論文質(zhì)量影響畢業(yè)生找工作,影響就業(yè)率,最后也不得不暫時(shí)將畢業(yè)論文質(zhì)量放在次要地位。如果就業(yè)率下降,就會(huì)影響學(xué)校的招生。這也使得學(xué)校層面缺乏充足的動(dòng)力去抓論文質(zhì)量。

2高職高專會(huì)計(jì)畢業(yè)環(huán)節(jié)的改革之路

面對(duì)高職高專會(huì)計(jì)畢業(yè)論文質(zhì)量不高的現(xiàn)狀,目前,高職高專會(huì)計(jì)教育界主要有三種改革的觀點(diǎn)。第一種觀點(diǎn)主張?jiān)诒A舢厴I(yè)論文這個(gè)環(huán)節(jié)的前提下,完善畢業(yè)論文的指導(dǎo)和設(shè)計(jì),提高論文質(zhì)量。第二種觀點(diǎn)主張改革畢業(yè)論文考核形式,以畢業(yè)設(shè)計(jì)和畢業(yè)調(diào)研作為全面、綜合衡量高職教學(xué)質(zhì)量,檢驗(yàn)“應(yīng)用型人才”培養(yǎng)目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)。第三種觀點(diǎn)比較激進(jìn),主張取消畢業(yè)論文這種畢業(yè)考核形式。楊群建議,高職會(huì)計(jì)學(xué)生的畢業(yè)環(huán)節(jié)應(yīng)由畢業(yè)論文改做畢業(yè)模擬設(shè)計(jì)。這種畢業(yè)考核方式既能實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)與會(huì)計(jì)實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,又能提高學(xué)生就業(yè)的針對(duì)性、可操作性,對(duì)提升畢業(yè)生就業(yè)能力有積極而現(xiàn)實(shí)的幫助。史永紅認(rèn)為這種包括畢業(yè)論文寫作、答辯的畢業(yè)形式只適合于本科教育和研究生教育,不適合于高職教育,主張取消畢業(yè)論文環(huán)節(jié),可采取其他方式來檢驗(yàn)高職會(huì)計(jì)畢業(yè)生綜合水平,包括:(1)分組進(jìn)行模擬企業(yè)核算,分別為每位成員評(píng)定成績;(2)多樣化的方案設(shè)計(jì)選擇,即基于會(huì)計(jì)工作流程,從中尋找存在的問題并展開分析,尋找解決問題的方案。(3)撰寫頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告。這三種觀點(diǎn),筆者認(rèn)為第三種觀點(diǎn)比較合理。筆者認(rèn)為,應(yīng)根據(jù)高職高專教育的特點(diǎn),結(jié)合高職高專會(huì)計(jì)??频呐囵B(yǎng)目標(biāo),改革高職高專會(huì)計(jì)學(xué)生的畢業(yè)環(huán)節(jié),取消畢業(yè)論文這種畢業(yè)考核形式,代之以更符合高職高專會(huì)計(jì)專科培養(yǎng)目標(biāo)的其他畢業(yè)考核形式,理由如下:

第一,根據(jù)我國《高等教育法》的規(guī)定,高等學(xué)歷教育分為??平逃⒈究平逃脱芯可逃?,不同層次的學(xué)歷教育具有不同的學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),這些學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以法律的形式確定了下來。對(duì)于??平逃?,《高等教育法》確定其學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為:??平逃龖?yīng)當(dāng)使學(xué)生掌握本專業(yè)必備的基礎(chǔ)理論、專門知識(shí),具有從事本專業(yè)實(shí)際工作的基本技能和初步能力??梢?,《高等教育法》在專科教育的學(xué)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中并沒有提及??平逃仨毦哂醒芯抗ぷ鞯哪芰?。所以,取消高職高專院校會(huì)計(jì)??茖W(xué)生畢業(yè)論文的撰寫具有法律依據(jù)。

第二,高等職業(yè)教育具有高等教育和職業(yè)教育雙重屬性,但它的目標(biāo)是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線的高端技能型專門人才,這與普通高等教育中的本科層次和研究生層次的培養(yǎng)目標(biāo)存在較大差異。本科教育旨在培養(yǎng)理論知識(shí)寬厚、適用領(lǐng)域廣的人才,碩士博士教育的目標(biāo)是培養(yǎng)在科學(xué)或?qū)iT技術(shù)上能做出創(chuàng)造性成果的高級(jí)專門人才。高職的培養(yǎng)目標(biāo)重在“技能型人才”,而不是理論創(chuàng)新意識(shí)和科研能力的人才。而技能型人才畢業(yè)后往往要到生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線,具有很強(qiáng)的實(shí)踐性,需要具備其職業(yè)或崗位所必須具備的動(dòng)手操作能力,而在專業(yè)知識(shí)上夠用即可。因此,畢業(yè)論文適合于高等院校本科和研究生教育,但不適合高職教育。高職高專會(huì)計(jì)專業(yè)是培養(yǎng)各行各業(yè)實(shí)務(wù)型會(huì)計(jì)人才,而不是研究人才。高職高專學(xué)生畢業(yè)后主要去企業(yè)、事業(yè)單位等財(cái)務(wù)部門從事基層會(huì)計(jì)工作,目前這種多少具有研究特點(diǎn)的畢業(yè)論文顯然不符合高職高專會(huì)計(jì)專科的培養(yǎng)目標(biāo)。

第三,目前這種以“畢業(yè)論文”為核心的高職高專會(huì)計(jì)畢業(yè)考核形式是從科研導(dǎo)向的本科教育和研究生教育借鑒來的。這實(shí)際上是要求科研訓(xùn)練很少的學(xué)生在畢業(yè)時(shí)寫出帶有科研特征的畢業(yè)論文,同時(shí)又要求這樣的論文要符合高職高專培養(yǎng)技能型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。這些年來,高職高專教育界會(huì)計(jì)專科的管理者和教師不是沒有意識(shí)到學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量不高的問題,而且也投入了相當(dāng)?shù)臅r(shí)間與精力去加強(qiáng)學(xué)生的畢業(yè)論文指導(dǎo)。但仍然不能有效地解決這個(gè)問題。在此背景下,筆者以為,如果不跳出“畢業(yè)論文”這種科研導(dǎo)向的畢業(yè)考核形式,無論怎么努力,都難以提高畢業(yè)論文質(zhì)量。如果畢業(yè)論文不能保證基本的質(zhì)量,在畢業(yè)環(huán)節(jié)設(shè)置畢業(yè)論文這一環(huán)節(jié)是否有必要;當(dāng)論文質(zhì)量的底線和標(biāo)準(zhǔn)越來越低時(shí),畢業(yè)論文是否還能發(fā)揮應(yīng)有的作用,是否還有繼續(xù)存在的必要,這些都是我們的教育管理者應(yīng)該深思的問題。

3改革建議

綜上所述,高職高專會(huì)計(jì)畢業(yè)論文的撰寫弊大于利。對(duì)于高職高專會(huì)計(jì)畢業(yè)環(huán)節(jié)來說,應(yīng)圍繞高職高專教育的特點(diǎn)以及高職高專會(huì)計(jì)??频呐囵B(yǎng)目標(biāo),選擇更有利于高職學(xué)生職業(yè)發(fā)展的其他畢業(yè)考核形式來代替畢業(yè)論文。筆者認(rèn)為,應(yīng)以學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)踐為基礎(chǔ),讓學(xué)生結(jié)合實(shí)習(xí)實(shí)踐中的實(shí)際問題,擴(kuò)展實(shí)習(xí)實(shí)踐報(bào)告的內(nèi)容,以實(shí)習(xí)實(shí)踐報(bào)告來取代目前的畢業(yè)論文。這種實(shí)習(xí)實(shí)踐報(bào)告可以是多種形式的,包括:

(1)個(gè)案分析。

即讓學(xué)生實(shí)習(xí)時(shí)碰到的一些個(gè)案進(jìn)行分析和思考,針對(duì)個(gè)案展開分析,撰寫應(yīng)用性報(bào)告。例如:從事財(cái)務(wù)工作所需要的各種能力培養(yǎng)的重要性,包括分析問題和解決問題的能力,溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作能力,計(jì)算機(jī)及軟件應(yīng)用能力,外語能力等等;體會(huì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平提高的重要性;分析實(shí)習(xí)單位內(nèi)部控制制度存在的問題和解決辦法等等。

(2)撰寫實(shí)習(xí)單位的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

學(xué)生在掌握實(shí)習(xí)單位的材料后,可對(duì)該企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量進(jìn)行獨(dú)立分析,找出存在的問題,提出解決問題的方法,為企業(yè)決策層提供一份有用的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

(3)為實(shí)習(xí)單位設(shè)計(jì)一套會(huì)計(jì)制度。

即以實(shí)習(xí)單位的實(shí)際工作環(huán)境為背景,運(yùn)用所學(xué)的知識(shí),對(duì)實(shí)習(xí)單位的會(huì)計(jì)、出納等具體工作,進(jìn)行全面或局部的規(guī)劃和安排。如企業(yè)內(nèi)部控制制度,這可以是存貨管理控制制度,貨幣資金管理控制制度,應(yīng)收賬款內(nèi)部控制制度,等等。

篇(7)

(一)論文選題問題

高職學(xué)生在論文選題方面主要表現(xiàn)為缺乏特點(diǎn)。呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學(xué)院要求是結(jié)合自己頂崗實(shí)習(xí)期間的情況,從實(shí)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)問題利用自己所學(xué)知識(shí)為所實(shí)習(xí)的企業(yè)解決問題,從而得出論文。而學(xué)生在選題方面過于空乏,題目過大,沒有落實(shí)到具體某個(gè)問題上。還有學(xué)生實(shí)習(xí)的單位是集團(tuán)旗下的子公司,并未從子公司入手,而是從集團(tuán)比較出名的公司來寫,例如有個(gè)學(xué)生以“北京蘇寧有限公司客服管理”命題,而該學(xué)生實(shí)際實(shí)習(xí)的單位是天津蘇寧有限公司,這樣沒有達(dá)到我校畢業(yè)論文命題原則。有的學(xué)生為追求創(chuàng)新、創(chuàng)意,選題過于冷僻,與所學(xué)知識(shí)牽扯甚少,增加了論文完成的難度,例如有學(xué)生以“試論我國物流法律法規(guī)的立法現(xiàn)狀與發(fā)展”為題。

(二)時(shí)間設(shè)置問題

我院高職學(xué)生畢業(yè)論文安排在第五學(xué)期,這學(xué)期學(xué)生要完成論文選題、提綱撰寫、初稿撰寫的工作,第六學(xué)期完成所有的定稿工作。而我院高職學(xué)生實(shí)行“2+1”模式,學(xué)生在畢業(yè)論文寫作上的時(shí)間和精力很少,畢業(yè)論文安排時(shí)間與學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)時(shí)間有沖突,嚴(yán)重影響了指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的指導(dǎo),從而使學(xué)生論文質(zhì)量大打折扣。

(三)格式規(guī)范問題

在我校物流管理專業(yè)中抽查的12份論文中,論文的格式方面存在相當(dāng)多的問題,主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:一是表現(xiàn)在論文排版方面。學(xué)生在論文排版中普遍存在目錄不會(huì)自動(dòng)生成、無法自動(dòng)對(duì)齊,字體不統(tǒng)一,段落間距不統(tǒng)一,字體大小不一等問題。這些問題反映出了學(xué)生對(duì)論文的排版方面投入的精力不多,做得不夠細(xì)致,同時(shí),學(xué)生也反映自己對(duì)word軟件的操作應(yīng)用能力不夠。

二是表現(xiàn)在論文的參考文獻(xiàn)格式標(biāo)識(shí)方面。抽查的12份論文當(dāng)中,只有一份論文參考文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)標(biāo)準(zhǔn),在論文當(dāng)中都有體現(xiàn),其他很少甚至沒有在論文當(dāng)中有文獻(xiàn)標(biāo)識(shí),只是在論文最后列出參考文獻(xiàn)。

(四)指導(dǎo)教師問題

畢業(yè)論文對(duì)指導(dǎo)教師的要求至少是講師以上,師資的缺乏和教師職稱水平較低勢必影響我院物流管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作,加上我校教師基本上都是大學(xué)畢業(yè)直接參加工作的,在企業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)很少或者幾乎沒有,這就影響了對(duì)實(shí)踐環(huán)節(jié)的指導(dǎo)質(zhì)量。

二、解決論文的對(duì)策和建議

(一)認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好選題工作

在畢業(yè)論文開始前,教師可以用講座的形式有針對(duì)性地耐心講解選題的途徑、步驟和方法,并根據(jù)專業(yè)特色進(jìn)行選題訓(xùn)練。在12份抽查的論文中,得分排在第一的學(xué)生論文的題目是“對(duì)天津瑞鑫源貨運(yùn)有限公司物流經(jīng)營模式的分析”,這個(gè)選題既能夠解決實(shí)際問題又符合時(shí)代特色,這個(gè)學(xué)生就是在頂崗實(shí)際中充分思考、湊集大量資料的基礎(chǔ)上提出來的。

(二)改革畢業(yè)論文的寫作時(shí)間

我校物流管理專業(yè)畢業(yè)論文的啟動(dòng)時(shí)間最好可以安排在第四學(xué)期,在開學(xué)初就啟動(dòng)畢業(yè)論文撰寫工作,經(jīng)過第三學(xué)期四周的教學(xué)實(shí)習(xí),積累經(jīng)驗(yàn)之后,學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,再經(jīng)指導(dǎo)教師的指導(dǎo),可以讓學(xué)生在上課期間,通過課堂討論等方式確定畢業(yè)論文的題目。題目確定后,學(xué)生帶著題目去頂崗實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí),在實(shí)踐工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,這不僅能夠提高論文的寫作水平也可以提高學(xué)生在頂剛實(shí)習(xí)中的工作質(zhì)量。

(三)加強(qiáng)論文格式的指導(dǎo)檢查

指導(dǎo)論文格式時(shí)可以采用集中指導(dǎo)的方法,指導(dǎo)教師將其指導(dǎo)的學(xué)生歸為一組,小組學(xué)生之間可以進(jìn)行閱讀檢查,這樣可以最大限度的檢查他人論文當(dāng)中存在的問題,也能起到提醒自己的作用。教師可以選出選組中格式最為標(biāo)準(zhǔn)的一人為組長,讓該組長負(fù)責(zé)論文格式的指導(dǎo),最后由指導(dǎo)教師進(jìn)行總體指導(dǎo),節(jié)省精力。

(四)努力提高我校的師資力量鼓勵(lì)并幫助青年教師進(jìn)行職稱晉升,提供校外實(shí)踐學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)教師多去企業(yè)參加調(diào)研、學(xué)術(shù)交流,提高教學(xué)水平和實(shí)踐能力。另一方面,應(yīng)與實(shí)習(xí)合作單位進(jìn)行更深層次的合作,聘請(qǐng)企業(yè)一線專家來我院進(jìn)行畢業(yè)論文的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作。

篇(8)

商務(wù)英語專業(yè)的選題方向是什么?在畢業(yè)論文開題意見和成績?cè)u(píng)定表中往往會(huì)有這么一條:是否符合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)。對(duì)于培養(yǎng)目標(biāo)《商務(wù)英語國家標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,商務(wù)英語專業(yè)旨在培養(yǎng)英語基本功扎實(shí),具有國際視野和人文素養(yǎng),掌握語言學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、國際商法等相關(guān)基礎(chǔ)理論與知識(shí),熟悉國際商務(wù)的規(guī)則和慣例,具備英語應(yīng)用能力、商務(wù)實(shí)踐能力、跨文化交流能力、思辨與創(chuàng)新能力,能從事國際商務(wù)工作的復(fù)合型、應(yīng)用型人才。從培養(yǎng)定位來看,商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生以文學(xué)、語言學(xué)作為選題對(duì)象肯定是不怡當(dāng)?shù)?,選題的核心還應(yīng)是商務(wù)英語。對(duì)于地方性本科院校來說,由于教育部已經(jīng)將這類院校定義為應(yīng)用型高校,選題的重點(diǎn)還應(yīng)放在商務(wù)英語在相關(guān)領(lǐng)域的應(yīng)用上。

二、商務(wù)英語專業(yè)畢業(yè)論文選題存在的問題

現(xiàn)階段存在的主要問題是學(xué)生甚至是指導(dǎo)老師都不清楚什么是商務(wù)英語,商務(wù)英語到底該研究什么。無法明確這一點(diǎn),就會(huì)導(dǎo)致論文選題不符合專業(yè)培養(yǎng)方案、籠統(tǒng)空泛、與社會(huì)實(shí)踐脫節(jié)等問題。

(一)選題不符合專業(yè)培養(yǎng)方案

要符合專業(yè)培養(yǎng)方案,除了熟悉教育部的商務(wù)英語專業(yè)介紹外,還一定要明確什么是商務(wù)英語。對(duì)于商務(wù)英語的定義,Hutchinson和Waters稱:商務(wù)英語是ESP的一個(gè)分支,是以英語作為語言媒介、以商務(wù)知識(shí)為核心的一種ESP。從其定義可以看出,商務(wù)英語可以根據(jù)實(shí)際用途來界定,其范圍涉及到許多不同行業(yè)和領(lǐng)域,所以商務(wù)英語涵蓋了各個(gè)相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)英語,如經(jīng)貿(mào)英語、金融英語、會(huì)計(jì)英語、法律英語、物流英語、廣告英語等。因此,商務(wù)英語的一般定義是一切與商業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的英語。

這樣看來,符合商務(wù)英語專業(yè)培養(yǎng)方案的選題范圍相當(dāng)廣泛,只要涉及與商務(wù)相關(guān)的專業(yè)英語領(lǐng)域即可,例如“合同英語中贅述現(xiàn)象的語用分析’、“物流英語語篇的語法銜接研究”、“從張家界景點(diǎn)的翻譯看旅游英語的翻譯策略”等均是相當(dāng)不錯(cuò)的商務(wù)英語選題。但是,脫離了商務(wù)界定的選題就很可能不符合專業(yè)培養(yǎng)方案,例如“文化因素對(duì)電影片名翻譯的影響”、《快樂大本營》中漢英語碼轉(zhuǎn)換現(xiàn)象探析’、“從英漢句法差異看長難句的翻譯”等選題就明顯不符合商務(wù)英語專業(yè)培養(yǎng)方案。

(二)選題籠統(tǒng)、空乏、單一陳舊

由于缺乏對(duì)商務(wù)英語研究領(lǐng)域的系統(tǒng)了解,學(xué)生的選題往往籠統(tǒng)空乏,很多同學(xué)感覺無題可選,紛紛借助網(wǎng)絡(luò),從而產(chǎn)生選題陳舊、雷同等問題。在對(duì)幾所地方性本科院校商務(wù)英語畢業(yè)論文選題的調(diào)查發(fā)現(xiàn),畢業(yè)設(shè)計(jì)的形式比較單一,全部是采用傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)研究性畢業(yè)論文模式,居然沒有學(xué)生采用調(diào)查報(bào)告或策劃方案。就畢業(yè)論文選題的領(lǐng)域而言,寫商標(biāo)和廣告的占40%以上;寫商務(wù)英語語言特點(diǎn)的也占到30%以上;只有一到兩篇涉及到新聞、法律方面;研究金融、管理、保險(xiǎn)、物流等方面的基本沒有。

(三)選題與社會(huì)實(shí)踐脫節(jié),無實(shí)際價(jià)值

理論結(jié)合實(shí)際一直是需要解決的基本社會(huì)問題,也是課題研究的目的和意義,然而很多商務(wù)英語選題脫離社會(huì)實(shí)踐,缺乏新意,無實(shí)際意義。有些選題不像是研究論文,更像是教課書里的內(nèi)容,例如像“商務(wù)英語信函的語言特點(diǎn)”和“國際商務(wù)談判的語言特點(diǎn)”這樣的選題可以在相關(guān)教課書上發(fā)現(xiàn)完全一樣的內(nèi)容。另外,有些研究是已經(jīng)沒有必要進(jìn)行的,例如,隨著高等教育的全民化,進(jìn)出口行業(yè)從業(yè)人員一般都已具備直接閱讀和撰寫外貿(mào)函電的能力。因此,沒必要研究類似“英漢外貿(mào)函電翻譯”和“論商務(wù)函電翻譯”的選題,而且之前這方面的研究成果也非常豐富。

三、原因分析

(一)商務(wù)英語研究氛圍

根據(jù)葉興國教授對(duì)中國商務(wù)英語研究現(xiàn)狀與趨勢的研究,發(fā)表過的商務(wù)英語論文從研究領(lǐng)域看,籠統(tǒng)地研究商務(wù)英語的論文多,研究英語廣告和商標(biāo)的論文多,深入研究國際商務(wù)具體領(lǐng)域?qū)iT用途英語的論文少。另外,據(jù)統(tǒng)計(jì),過去30年總共發(fā)表了約5000篇商務(wù)英語論文,其中,研究廣告英語和英語商標(biāo)、品牌的論文約占總數(shù)的31%。由于學(xué)生寫作畢業(yè)論文的主要文獻(xiàn)來源是中國期刊網(wǎng),這一現(xiàn)狀無疑對(duì)學(xué)生的選題具有巨大的導(dǎo)向作用。

(二)往屆學(xué)生論文選題傾向

由于絕大多數(shù)學(xué)生在進(jìn)行畢業(yè)論文選題的時(shí)候都沒有進(jìn)行過相關(guān)的實(shí)踐調(diào)查,因而很多同學(xué)就直接上網(wǎng)搜索現(xiàn)成的選題,似乎寫起來有更多資料可查。這樣一來,往屆學(xué)生論文的選題,尤其是其他院校上傳到網(wǎng)上的選題就成為很多畢業(yè)生使用“拿來主義”的對(duì)象,這也是學(xué)生選題單一的原因。

(三)管理和指導(dǎo)理念落后

造成學(xué)生畢業(yè)論文諸多問題的原因主要是由于老師指導(dǎo)理念落后、學(xué)生英語水平不高、學(xué)生專業(yè)知識(shí)不扎實(shí)、管理過程不規(guī)范等造成的?,F(xiàn)在地方本科院校學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)仍然堅(jiān)持按照傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)論文模式進(jìn)行,基本脫離社會(huì)生產(chǎn)實(shí)踐。論文指導(dǎo)的管理機(jī)制也不合理,例如寫作指導(dǎo)的時(shí)間安排不妥當(dāng),往往與找工作、考研時(shí)間相沖突;選擇指導(dǎo)教師的機(jī)制不科學(xué)、不合理,根本沒有根據(jù)教師的研究方向進(jìn)行選擇,常常出現(xiàn)研究文學(xué)或教學(xué)法的教師指導(dǎo)商務(wù)英語選題學(xué)生的情況;指導(dǎo)老師的指導(dǎo)理念落后,單一要求用理論解釋現(xiàn)實(shí)問題,忽視了商務(wù)英語的社會(huì)調(diào)查和商務(wù)英語的實(shí)證性研究。

四、解決方案

(一)熟悉商務(wù)英語研究理論

理論聯(lián)系實(shí)際是論文寫作最常見的模式,要想寫好這類論文,首先要熟悉相關(guān)領(lǐng)域的理論。在進(jìn)行論文寫作前,商務(wù)英語專業(yè)學(xué)生應(yīng)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)商務(wù)英語理論,并掌握一定的研究方法。例如,王立非教授針對(duì)商務(wù)英語語言理論體系,提出了商務(wù)英語詞匯學(xué)、商務(wù)語用學(xué)、商務(wù)話語分析、商務(wù)翻譯學(xué)、商務(wù)對(duì)比語言學(xué)、商務(wù)社會(huì)語言學(xué)、英語經(jīng)濟(jì)學(xué)等十二種研究理論和商務(wù)英語研究方法。

(二)擴(kuò)大商務(wù)英語研究范圍

掌握好了商務(wù)英語理論,接下來就是明確要指導(dǎo)的實(shí)際問題。由于商務(wù)英語涵蓋了與商務(wù)有關(guān)的各個(gè)領(lǐng)域,商務(wù)英語研究的范圍也隨之非常廣泛。研究內(nèi)容可涉及商務(wù)英語語言、廣告、商標(biāo)、函電、經(jīng)貿(mào)、談判、合同、標(biāo)識(shí)語、公示語、法律、外宣、司名、旅游等,還可包括金融、會(huì)計(jì)、會(huì)展、物流、涉外禮儀、電影、產(chǎn)品說明、公司宣傳、證券、電子商務(wù)等領(lǐng)域所使用的英語語言特點(diǎn)及翻譯技巧。

(三)畢業(yè)論文形式多樣化

根據(jù)《高等學(xué)校商務(wù)英語專業(yè)本科教學(xué)要求》,畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))要求選題有價(jià)值、思路清晰、內(nèi)容充實(shí)、文字通順,并有一定的獨(dú)立見解。商務(wù)英語專業(yè)應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生采用市場調(diào)研報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書、營銷方案等多種形式,長度與畢業(yè)論文長度大體相等,用英語寫作。評(píng)分時(shí)除了考慮語言質(zhì)量和格式外,還應(yīng)把創(chuàng)新思維和應(yīng)用價(jià)值作為重要依據(jù)。因而,除理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)術(shù)型論文寫作外,還可以采用實(shí)踐性畢業(yè)論文形式。論文的內(nèi)容可圍繞商務(wù)英語專業(yè)相關(guān)崗位進(jìn)行選題,以解決具體職業(yè)崗位的具體問題。例如,學(xué)生可以根據(jù)自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,針對(duì)工作過程,用英語寫一份完整的工作程序匯報(bào);或者是為某項(xiàng)促銷活動(dòng)寫一份詳細(xì)的策劃案;也可以就某個(gè)行業(yè)的一個(gè)突出問題進(jìn)行深入調(diào)查,完成市場調(diào)查報(bào)告;還可以根據(jù)自己的市場調(diào)查,寫一份創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書等等。

篇(9)

一、選題原則

畢業(yè)論文的選題,是畢業(yè)論文寫作能否順利完成的關(guān)鍵因素。選題合適,促使學(xué)生圍繞選題積極工作,整個(gè)過程充滿樂趣;選題不合適,不僅圍繞選題進(jìn)行的工作不會(huì)順利,而且可能直接導(dǎo)致畢業(yè)論文的失敗。在這個(gè)意義上說,選題本身就是對(duì)學(xué)生和指導(dǎo)教師的一種測試,一向受到高度重視。一般而言,選題應(yīng)遵循以下原則:

1.實(shí)踐原則

工商管理專業(yè)畢業(yè)論文的寫作必須牢牢抓住兩個(gè)基本要素:一是研究什么問題;另一是怎樣研究。沒有明確的研究對(duì)象以及如何研究的方法是很難完成畢業(yè)論文的,選題的意義在于界定畢業(yè)論文所要反映的事實(shí)和解決的問題。工商管理專業(yè)既不同于理工科專業(yè),也不同于文科專業(yè),從性質(zhì)上規(guī)定了該專業(yè)的畢業(yè)論文務(wù)必結(jié)合實(shí)踐來體現(xiàn)自身特點(diǎn),展示學(xué)生能力。豐富多采的工商管理實(shí)踐構(gòu)筑了工商管理專業(yè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。畢業(yè)論文所要解決的問題當(dāng)然是工商管理實(shí)踐中存在的、可能來源于某一個(gè)特定企業(yè)的實(shí)際背景,從而為改善特定企業(yè)的管理狀況和提高經(jīng)濟(jì)效益貢獻(xiàn)應(yīng)有的聰明才智。同樣,畢業(yè)論文也可以是對(duì)工商管理實(shí)踐中發(fā)生的一些經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的理論解釋,從而歸納這種現(xiàn)象的必然性和規(guī)律,以利于在今后的實(shí)踐中加以應(yīng)用或規(guī)避。

工商管理專業(yè)的畢業(yè)生要?jiǎng)偃巍敖?jīng)濟(jì)工程師”的角色,知識(shí)本身不是目的,而是用來設(shè)計(jì)和制造各種結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)、過程等的素材。從這種認(rèn)識(shí)出發(fā),其能力必須達(dá)到多方面的要求,包括專業(yè)能力、設(shè)計(jì)能力、外語能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力、自我獲取知識(shí)的能力、適應(yīng)能力、獨(dú)立工作能力、創(chuàng)新能力、競爭能力和組織管理能力等。在諸多能力中,最重要的是自我獲取知識(shí)的能力、獨(dú)立工作能力、分析和解決實(shí)際問題的能力。具備了這些能力,就為適應(yīng)、開拓、創(chuàng)新、競爭和組織等能力的形成提供了先決條件,因此在畢業(yè)論文這一教學(xué)環(huán)節(jié)中,大力提倡以工商管理實(shí)踐中存在的問題作為畢業(yè)論文的選題,有助于學(xué)生上述能力的培養(yǎng)。強(qiáng)調(diào)實(shí)踐原則,可以發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性,保證畢業(yè)論文具有新意和時(shí)代感,同時(shí)還可以避免畢業(yè)論文閉門造車、步入后塵、東拼西湊的弊端。

2.專業(yè)原則

專業(yè)特長是科學(xué)研究的前提條件,只有具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),才能在科學(xué)研究中發(fā)現(xiàn)真理有所建樹。堅(jiān)持選題的專業(yè)原則,也就是充分考慮專業(yè)興趣,突出專業(yè)特長,注意揚(yáng)長避短,通過畢業(yè)論文寫作,促進(jìn)專業(yè)長進(jìn),獲取優(yōu)秀成果。具體說來,學(xué)生和指導(dǎo)教師要從實(shí)際情況出發(fā)落實(shí)選題的難易程度,一方面不要選擇那些不花氣力就能完成的課題,這樣難以達(dá)到鍛煉提高的目的;另一方面在力所能及的專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)提出較高要求,確定的選題要花費(fèi)一番努力才能完成。所以有人把選題形象地比作籃球比賽中的投籃得分:假設(shè)籃框置于人們頭頂高的位置,不費(fèi)吹灰之力,伸手個(gè)個(gè)中的;或者將籃框放在三層樓高的地方,縱使球藝很高,人們也很難中籃。如果真是這兩種情況,籃球比賽還有什么意義呢?選題的道理同樣如此,要防止犯類似錯(cuò)誤,注意難易適中,深淺適中,寬窄適中,大小適中。例如有的學(xué)生對(duì)企業(yè)改制改組關(guān)注較多,就可以選擇有關(guān)的企業(yè)改革理論課題;有的學(xué)生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)較好,就可以采用數(shù)學(xué)模型方法進(jìn)行定量分析;有的學(xué)生成本理論較熟,就可以探討降低成本提高效益的途徑。凡此種種,通過畢業(yè)論文寫作,鞏固專業(yè)知識(shí),檢驗(yàn)運(yùn)用知識(shí)解決實(shí)際問題的能力,進(jìn)一步把所學(xué)知識(shí)系統(tǒng)化和綜合化。

3.時(shí)間原則

畢業(yè)論文寫作是在一定的時(shí)空限制下進(jìn)行的一種工作過程,一般要求在三個(gè)月至半年左右的時(shí)間內(nèi)完成,所以選題大小要具有可行性。此外,畢業(yè)論文還有一定的文字篇幅要求,往往要求控制在6000字左右,這種要求既考慮到堅(jiān)持一定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),又考慮到時(shí)間因素。計(jì)劃寫3000字的短篇論文與計(jì)劃寫1萬字的長篇論文,在選題上肯定是有區(qū)別的。舉例來說,選題“試論會(huì)計(jì)理論體系”與選題“凈現(xiàn)值法在企業(yè)投資決策中的應(yīng)用”無論在理論涉獵面,還是在實(shí)際應(yīng)用度上都是完全不同的。因此,選題時(shí)要顧及時(shí)間因素考慮篇幅長短。如果選題過大,涉及內(nèi)容繁雜,研究難以深入,論文易顯空洞膚淺;同時(shí),有限的篇幅也容納不進(jìn)冗腫的內(nèi)容。如果選題太小,完成后論文篇幅太短,畢業(yè)論文的份量顯得太輕,也不合要求。通常選題大小適中的判據(jù)是內(nèi)涵深、外延淺,既能把問題展開說清楚,論文又充實(shí)有份量。

4.資料原則

選題明確之后,畢業(yè)論文水平的高低很大程度上取決于寫作者占有資料的多寡。因此,搜集和占有資料是畢業(yè)論文寫作的物質(zhì)基礎(chǔ)。

資料可分為二手資料和原始資料。前者是指經(jīng)別人搜集、整理并發(fā)表過的資料,大多來源于各種書報(bào)雜志、研究報(bào)告,許多論文都是利用二手資料提煉而成;后者是通過實(shí)地調(diào)研等方式所得到的第一手資料,成本較高,時(shí)間較長。寫作者資料占有愈多,寫作回旋余地愈大,對(duì)論點(diǎn)進(jìn)行論證就愈加充實(shí);反之,即便選題再好巧婦難為無米之炊”,沒有資料,也寫不出好的論文。

搜集資料之后,還應(yīng)圍繞選題要求,去粗取精,去偽存真,使畢業(yè)論文所運(yùn)用的資料更有說服力,更能突出主題,讓論點(diǎn)和論據(jù)有機(jī)地結(jié)合起來。為此要注意:①資料的真實(shí)性。畢業(yè)論文的科學(xué)性依賴于資料的真實(shí)性,只有依據(jù)真實(shí)可靠的資料,才能獲得正確的結(jié)論。因此搜集資料時(shí)要有出處,運(yùn)用資料時(shí)要有根據(jù)。盡可能選用原始資料,若選取二手資料,一定要認(rèn)真核對(duì),以防訛錯(cuò),對(duì)資料均要鑒別其真?zhèn)闻c可靠程度,要把事實(shí)與推論區(qū)別開來,不合邏輯,前后矛盾的資料不能選用。②資料的具體性。工商管理專業(yè)畢業(yè)論文不可避免地要用到許多數(shù)據(jù)、數(shù)字、比例、比率等,這些資料一定要具體準(zhǔn)確規(guī)范,保證論文的可信度。③資料的新穎性。如果資料新穎,方法對(duì)頭,可能形成新的創(chuàng)見。如果是一般性的常見資料,采用與眾不同的研究方法或從不同角度加以闡釋,也有可能產(chǎn)生新的結(jié)論。簡言之,無論新資料還是老資料都應(yīng)努力挖掘新意。

綜上所述,一個(gè)好的畢業(yè)論文選題,實(shí)踐原則是根本,專業(yè)原則是保證,時(shí)間原則是前提,資料原則是基礎(chǔ)。

二、選題方法

選題是一種創(chuàng)造,這種創(chuàng)造同其他創(chuàng)造一樣,是在豐富的知識(shí)儲(chǔ)備、大量的社會(huì)實(shí)踐和積極的思考中形成。畢業(yè)論文選題既要考慮科學(xué)價(jià)值,又要發(fā)揮學(xué)生特長,所以確定恰當(dāng)?shù)倪x題是一個(gè)不斷思維不斷探索的過程。在這一過程中,講究選題方法對(duì)于完成畢業(yè)論文寫作是非常重要的。簡單說來,選題方法有以下三種:

1.查閱文獻(xiàn)法

工商管理專業(yè)學(xué)生通過查閱文獻(xiàn)資料,參加學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)等方式,了解本學(xué)科的研究歷史與現(xiàn)狀,特別是選題涉及領(lǐng)域的研究歷史與現(xiàn)狀。了解本學(xué)科的研究歷史,能知道本學(xué)科過去已經(jīng)進(jìn)行了哪些研究,有些什么成果;明確本學(xué)科的研究現(xiàn)狀,能知道現(xiàn)階段的研究達(dá)到了什么程度,哪些問題尚未得到解決,本學(xué)科發(fā)展的新動(dòng)向、新問題是什么。有關(guān)這兩方面的資料占有得多,情況就較清楚,選題就不會(huì)盲目,就有想象的基礎(chǔ),就可能產(chǎn)生出新穎、獨(dú)創(chuàng)的選題。本學(xué)科已獲得的研究成果為未來研究鋪墊了良好基礎(chǔ),尚未解決的課題是選題方向。

需要指出的是,要查閱大量的文獻(xiàn)資料,必須到圖書館、資料室查閱工商管理專業(yè)的圖書目錄和期刊雜志目錄索引、專題目錄索引以及各種辭典和工具書等。另外還要靠平時(shí)積累,學(xué)做文獻(xiàn)目錄卡片,豐富資料儲(chǔ)備。這兩方面的工作構(gòu)成本學(xué)科研究工作的選題基礎(chǔ)。

2.實(shí)踐選題法

畢業(yè)論文選題要密切聯(lián)系客觀實(shí)際,符合事物發(fā)展規(guī)律,利用一切機(jī)會(huì),深入工商管理實(shí)踐開展調(diào)查研究,了解實(shí)際中出現(xiàn)的新問題、新趨向,以此作為選題的依據(jù)。例如企業(yè)改組改制以后,在企業(yè)管理方面出現(xiàn)了哪些變化?如何解決存在的問題才能適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度的要求?又如市場競爭主體地位明確之后,采取何種經(jīng)營戰(zhàn)略使企業(yè)在激烈的市場競爭中居于主動(dòng)地位,保證企業(yè)獲得長期利潤?諸如此類的選題植被于工商管理實(shí)踐的沃土之中,實(shí)踐選題法要求通過實(shí)地調(diào)研等方式來獲取有價(jià)值的選題。

篇(10)

[中圖分類號(hào)]G642.4 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A [文章編號(hào)]1009-5349(2012)02-0195-02

引言

根據(jù)開放教育本科英語(教育方向)教學(xué)計(jì)劃的規(guī)定,學(xué)員在基本修完本專業(yè)規(guī)定的必修課和選修課后,進(jìn)入以撰寫畢業(yè)論文為主的集中實(shí)踐環(huán)節(jié)。教學(xué)實(shí)踐設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)即畢業(yè)論文設(shè)計(jì)是開放教育本科英語專業(yè)教育方向的一個(gè)極為重要的環(huán)節(jié)。在本文中,筆者基于近五年的畢業(yè)論文指導(dǎo)實(shí)踐基礎(chǔ),闡述了開放教育英語本科畢業(yè)論文的特點(diǎn),分析了畢業(yè)論文寫作中存在的問題和不足之處,并在此基礎(chǔ)上提出了相應(yīng)的對(duì)策與建議。

一、開放教育本科英語專業(yè)畢業(yè)論文的特點(diǎn)

開放教育本科英語教育專業(yè)學(xué)員所寫的畢業(yè)論文除了學(xué)術(shù)性(scholarly)、創(chuàng)新性(original)、規(guī)范性(formal)這幾個(gè)畢業(yè)論文的基本特征外,還應(yīng)體現(xiàn)英語教育的職業(yè)性(professional)和過程性。

(一)畢業(yè)論文的設(shè)計(jì)應(yīng)體現(xiàn)理論聯(lián)系教育實(shí)踐原則

所謂“學(xué)有所用”,學(xué)員畢業(yè)論文的選題要結(jié)合自己的課堂教學(xué)實(shí)踐,真正解決本人在教學(xué)實(shí)踐中遇到的客觀存在的問題。畢業(yè)論文指導(dǎo)教師應(yīng)就“教學(xué)行為研究”的基本要求和原則面向全體學(xué)員以講座或課程的形式進(jìn)行指導(dǎo)。整篇畢業(yè)論文至少要體現(xiàn)有四次教學(xué)研究記錄或教學(xué)日記;要有一次課堂教學(xué)的錄像或錄音;要有原始調(diào)查問卷,或座談的錄音等,以保證教育教學(xué)這一職業(yè)性的凸顯。

(二)畢業(yè)論文的設(shè)計(jì)應(yīng)該體現(xiàn)過程性原則

整個(gè)畢業(yè)論文設(shè)計(jì)必須經(jīng)過問題分析、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目評(píng)估和項(xiàng)目報(bào)告幾個(gè)階段。學(xué)員的研究必須針對(duì)其課堂中確確實(shí)實(shí)反映出的問題,方案的設(shè)計(jì)必須符合要求,實(shí)施階段必須嚴(yán)格監(jiān)控,保證有一個(gè)月的實(shí)施時(shí)間,指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的研究要如實(shí)評(píng)估,項(xiàng)目報(bào)告,亦即論文必須符合論文的寫作規(guī)范,要體現(xiàn)指導(dǎo)過程。整個(gè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)由5個(gè)環(huán)節(jié)組成:

1.項(xiàng)目啟動(dòng):指導(dǎo)教師可采用集體或分散等指導(dǎo)方式,介紹研究原則和研究方法,布置研究任務(wù);

2.問題分析和方案設(shè)計(jì):學(xué)員分析自己課堂教學(xué)中反映出的問題,設(shè)計(jì)問題解決方案;

3.項(xiàng)目實(shí)施:學(xué)員通過課堂教學(xué)具體實(shí)施方案;

4.項(xiàng)目評(píng)估:學(xué)員運(yùn)用評(píng)估手段和方法,對(duì)項(xiàng)目的事實(shí)情況及結(jié)果進(jìn)行評(píng)估;

5.項(xiàng)目報(bào)告:學(xué)員根據(jù)論文寫作規(guī)范,用英文寫出正文4000詞左右的項(xiàng)目報(bào)告,同時(shí)提供項(xiàng)目實(shí)施過程中的所有原始材料。

在整個(gè)論文的寫作過程中,項(xiàng)目啟動(dòng)是整個(gè)論文寫作的理論基礎(chǔ);問題分析和方案設(shè)計(jì)確定論文研究方向;項(xiàng)目實(shí)施是論文實(shí)用價(jià)值體現(xiàn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié);項(xiàng)目評(píng)估是對(duì)論文學(xué)術(shù)價(jià)值的提煉;項(xiàng)目報(bào)告是對(duì)整個(gè)寫作痕跡的保留。這五個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,缺一不可,相輔相成,層層遞進(jìn)。

二、撰寫開放教育本科英語專業(yè)畢業(yè)論文存在的問題及其對(duì)策

畢業(yè)論文寫作對(duì)于開放教育本科英語專業(yè)的學(xué)員來說非常具有挑戰(zhàn)性,因?yàn)槌送瓿梢话惝厴I(yè)論文所要完成的各個(gè)環(huán)節(jié)以外,英語專業(yè)的學(xué)生還需用英文進(jìn)行畢業(yè)論文的寫作。要想順利完成英語專業(yè)畢業(yè)論文設(shè)計(jì),學(xué)員要從論文的選題、時(shí)間安排及寫作心態(tài)三方面同步著手。

(一)選題問題

開放教育學(xué)員本身寫作水平不高(大多學(xué)員學(xué)歷為中專),面對(duì)論文選題往往要么望而卻步,要么求大求空,無法駕馭論文寫作。要解決畢業(yè)論文選題難這個(gè)問題,在具體的畢業(yè)論文指導(dǎo)實(shí)踐中,指導(dǎo)教師則需著力推進(jìn)“兩個(gè)兼容”原則。該原則有利于學(xué)員對(duì)自己的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行反思,并學(xué)以致用。

1.原則之一:教學(xué)實(shí)踐和學(xué)術(shù)研究兼容。由于開放教育本科英語專業(yè)的學(xué)員大多數(shù)是中小學(xué)一線教師,有著相當(dāng)豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),駕馭本專業(yè)與自己工作實(shí)踐聯(lián)系緊密的論文選題會(huì)相對(duì)來說容易得多。其次,學(xué)員對(duì)自己多年來的教學(xué)實(shí)踐進(jìn)行反思和思考,整理和提煉教學(xué)心得,再用于指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐,這樣的論文很有實(shí)踐性和指導(dǎo)性。最后要注意在強(qiáng)調(diào)聯(lián)系教育實(shí)踐的同時(shí),也不能輕視了畢業(yè)論文的規(guī)范性,學(xué)員通過英文寫作鍛煉了英文寫作技巧,同時(shí)也對(duì)論文寫作的規(guī)范要求進(jìn)行了寫作實(shí)踐。

2.原則之二:個(gè)人特長和實(shí)際情況兼容。學(xué)員進(jìn)行畢業(yè)論文的選題時(shí)還要考慮自己的特長、綜合知識(shí)水平、學(xué)術(shù)科研能力和客觀條件。學(xué)員最好選擇自身擅長并且有一定興趣的題目。擅長能表現(xiàn)出學(xué)員對(duì)該論題有較深的認(rèn)識(shí)思考及一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能降低寫作難度,更充分地發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性,從而做到素材充實(shí),個(gè)人見解深刻,針對(duì)性強(qiáng)。指導(dǎo)老師可幫助學(xué)生對(duì)歷年的論文題目進(jìn)行歸類,然后就每一類給出具體實(shí)例,讓學(xué)員親身體驗(yàn),和學(xué)員共同探討,尋找自己感興趣、熟悉或是能駕馭的題目。歷年論文題目基本可劃分為教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、學(xué)生心理研究、學(xué)科思想、學(xué)生非智力因素等方面。

(二)時(shí)間問題

由于開放教育本科英語專業(yè)學(xué)員大多為成人或在職中小學(xué)英語教師,工作負(fù)擔(dān)沉重,家庭生活壓力大,在完成工作任務(wù)和照顧好家庭之余用于論文寫作的時(shí)間就非常有限,因此時(shí)間的合理安排和使用是畢業(yè)論文按期按質(zhì)完成的重要保障。畢業(yè)論文的時(shí)間安排表如下:

從上表可以看出,在教學(xué)計(jì)劃中留出用于畢業(yè)論文寫作的時(shí)間本身就非常有限,且由于是安排在最后一個(gè)學(xué)期,面臨畢業(yè),論文已無延期上交的可能性,因?qū)W員自身不夠重視或工作忙等原因最后只能選擇放棄論文答辯的現(xiàn)象屢見不鮮。為改變這一無論是學(xué)員還是指導(dǎo)教師都不愿意看到的局面,筆者建議首先學(xué)員應(yīng)當(dāng)重視畢業(yè)論文的寫作,畢竟三年所學(xué),畢于所寫。學(xué)員應(yīng)當(dāng)處理好學(xué)業(yè)與工作的關(guān)系,充分、高效地使用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行論文方案的實(shí)施及撰寫,對(duì)寫作過程中的困難要有充分的思想準(zhǔn)備,耐得住寂寞,忍得下艱苦。其次,作為指導(dǎo)教師則應(yīng)確實(shí)把握好論文寫作的每個(gè)環(huán)節(jié),運(yùn)用E-Mail、手機(jī)等現(xiàn)代化聯(lián)系方式,或告知學(xué)生可進(jìn)行雙向語音或視頻聯(lián)絡(luò)的網(wǎng)址(例如雅虎通、QQ、MSN等)充分與學(xué)員進(jìn)行有效溝通,指導(dǎo)到位,引導(dǎo)學(xué)員逐段完成論文,漸入佳境。按時(shí)間安排逐項(xiàng)完成各項(xiàng)寫作任務(wù)還有賴于指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)員的階段性檢查,定期檢查學(xué)生的工作進(jìn)度和質(zhì)量。

(三)心態(tài)問題

學(xué)員積極的寫作心態(tài),是畢業(yè)論文順利完成的重要保障。積極心態(tài)的創(chuàng)立離不開指導(dǎo)教師的培養(yǎng)和學(xué)員自身養(yǎng)成。

1.指導(dǎo)教師要為學(xué)員設(shè)置成功目標(biāo)。在長達(dá)半年的畢業(yè)論文寫作過程中,指導(dǎo)教師在學(xué)員因?yàn)檫@樣或那樣的困難導(dǎo)致論文寫不下去時(shí),應(yīng)不厭其煩地進(jìn)行鼓勵(lì)。為了使畢業(yè)論文順利完成這一遠(yuǎn)景目標(biāo)變得不那么遙不可及,指導(dǎo)教師可以對(duì)遠(yuǎn)景目標(biāo)進(jìn)行分解,放在每一個(gè)寫作階段,逐一完成,使得遠(yuǎn)景目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)具備較強(qiáng)的可操作性。

2.學(xué)員對(duì)自己的論文寫作應(yīng)持積極心態(tài)。積極心態(tài)是一種對(duì)任何人、任何情況或任何環(huán)境所把持的正確、誠懇而且有建設(shè)性,同時(shí)也不違背法律、道德和人類權(quán)利的思想、行為或反映。積極心態(tài)有利于畢業(yè)論文的順利完成。下圖是柳州市廣播電視大學(xué)2005-2011年部分畢業(yè)生畢業(yè)論文心理狀況調(diào)查表,可以反映出由于持不同心態(tài)的畢業(yè)生參加畢業(yè)論文寫作會(huì)產(chǎn)生的不同結(jié)果。

柳州市廣播電視大學(xué)2005-2011年部分畢業(yè)生畢業(yè)論文心理狀況調(diào)查表

上表顯示的狀況是不能令人放心的,這樣的心態(tài)必然會(huì)引發(fā)教學(xué)、管理等方面的一系列問題?;鞂W(xué)、浮學(xué)現(xiàn)象嚴(yán)重,缺勤、論文抄襲、拼湊等現(xiàn)象屢禁不絕。這些與上述消極心態(tài)有直接的關(guān)系。在艱辛的畢業(yè)論文創(chuàng)作過程中,學(xué)員應(yīng)抱積極心態(tài),把自己遇到的種種失敗看成人生經(jīng)歷的寶貴財(cái)富。不論怎樣,堅(jiān)持下來,就是最大的勝利。在近五年的指導(dǎo)畢業(yè)論文的實(shí)踐中,筆者發(fā)現(xiàn)具有積極心態(tài)的學(xué)員寫作目標(biāo)明確,動(dòng)機(jī)強(qiáng),遇到寫作困難時(shí)善于動(dòng)腦筋、想辦法,寫作進(jìn)展速度快。而具有消極心態(tài)的學(xué)員在進(jìn)行畢業(yè)論文的創(chuàng)作時(shí),往往遇難而退;面對(duì)種種寫作困難采取逃避或是蒙混過關(guān)的辦法,其結(jié)果往往是論文不能按時(shí)上交,延期畢業(yè)。

三、結(jié)束語

綜上所述,堅(jiān)持“兩個(gè)兼容”原則指導(dǎo)學(xué)員選題,合理安排論文撰寫時(shí)間,幫助學(xué)生建立積極的撰寫心態(tài),能較好地體現(xiàn)電大開放教育培養(yǎng)“實(shí)用性、應(yīng)用性”人才的辦學(xué)宗旨,可以在一定程度上消除當(dāng)前畢業(yè)論文寫作的尷尬狀況。畢業(yè)論文是一個(gè)極其艱辛的實(shí)施過程,只要學(xué)員合理安排好論文寫作時(shí)間,保持積極的寫作心態(tài)就能順利完成畢業(yè)論文的寫作,參加論文答辯,達(dá)到個(gè)人的學(xué)術(shù)研究高峰。

【參考文獻(xiàn)】

[1]黃芬香.開放教育文科類畢業(yè)論文評(píng)價(jià)模式的構(gòu)建[J].中國遠(yuǎn)程教育,2006(4):34-38.

[2]施小平.試論高校畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的全面質(zhì)量管理[J].高教探索,2006(4):62-64.

[3]曹文榮.遠(yuǎn)程教育畢業(yè)論文指導(dǎo)方法研究――基于上海電大畢業(yè)論文指導(dǎo)的實(shí)踐[J].研究與交流,2007(5):11-13.

[4]王正東.流程型開放教育畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))追蹤管理模式[J].廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào):哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版,2006,(3):125-127.宋立平.畢業(yè)論文寫作指導(dǎo)[M].保定:河北大學(xué)出版社,2003.12.

[5]杜祥培,尹躍妮,歐陽中萬.提高本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))質(zhì)量的探討[J].當(dāng)代教育論壇,2003(9):75-77.

[6]司景萍,高志鷹.提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的措施探討[J].高等教育研究,2010(3):43-46.

[7]顧冀梅.關(guān)于英語專業(yè)本科畢業(yè)論文課程改革的思考[J].教育與職業(yè),2009(12):164-165.

[8]鄭秀戀.英語專業(yè)本科畢業(yè)論文選題的問題及對(duì)策[J].浙江理工大學(xué)學(xué)報(bào),2009(3):436-439.

上一篇: 突發(fā)衛(wèi)生公共應(yīng)急演練 下一篇: 護(hù)理實(shí)習(xí)自我鑒定總結(jié)
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
中文字幕亚洲一区二区www | 中国少妇内射xxxhd免费| 18禁国际精品久久久久久久久| 中文国产黄色大片| 爱豆传媒观看网站| 91久久精品一区二区三| 插我一区二区在线观看| 16女下面流水免费视频欣赏| 国产99精品亚洲| 中文字幕最新色片av| japanese乱人伦精品| JAPANESE少妇高潮潮喷| 高清三级国产亚洲| 国产成人精品久久亚洲高清 | 在线观看一区二区国产欧美| 成人国产日韩性感在线观看| 最新国产AV无码专区亚洲| www日本在线清高不卡| 国产av熟女一区二区三区蜜臀| av免费在线观看网 | 99在线视频资源站| 高潮视频无遮挡在线观看| a毛片免费在线观看 | 国产超碰精品在线观看| 97久久超碰亚洲 | 国产av一级毛片久久久久| 动漫在线无码一区| 91美女午夜福利视频诱惑| 成人无遮挡肉动漫视频免费看| 最近中文字幕av免费| 中文字幕亚洲精品第二页| 潮喷取精10次gay在线观看| a三级片免费全部播放完整成| 91精品人妻久久久久| 在线精品视频二区| 99精品视频在线观看不卡永久| 最近中文字幕av免费| 中文字幕在线观看一区青青草| 高清免费黄色影院| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 99国产精品白浆免费视频| 在线观看大香蕉xxx| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 99视频在线播放一区二区三区| 777爽死你无码免费看一二区 | 91精品欧美成人| yy6080理伦大片一级久久| 国产av一级中文字幕| 波多野结衣一本道在线| 中文字幕欧美色图| 91国内揄拍国内精品人妻| 国产成人不卡在线观看| 最近中文字幕av免费| 91丝袜在线播放| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 99久久久国产精品加勒比| 91精品一级毛毛片| 87福利久久一区二区三区| 91国产自拍偷拍| 被老头玩弄邻居人妻中文| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 69精品久久久久中文字幕| 99精品视频在线观看二区| 成人动漫网站观看| 高清色情www日本com| 92看片淫黄大片视频| 96国产精品日韩国产在线| 在线观看亚洲av日韩av| 最近中文字幕免费福利视频| 最新国产你懂的在线网址| 超碰在线97观看在线| 中文亚洲字幕在线观看| 成年人av在线播放| 91在线无码精品秘一区| av天堂热男女在线观看| 2021年国产精品久久久久精品| 综合自拍无码中文 | 国产91高清在线观看视频| 18CMIC天堂传送门| 中文字幕精品亚洲熟女| 制服丝袜诱惑在线观看一二区| CaoPorn国产精品免费视频| 99在线观看精品视频免费| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 最新国产超黄不卡一区二区| a级精品国产电影在线观看| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| youjijizz国产免费| 在线日韩中文字幕| 中日韩中文字幕一区二区三区 | 中文字幕亚洲精品乱码| 被仇人调教成禁脔H虐| 97国语精品自产| 中文亚洲日韩精品另类小说| 中文国产字幕av| 福利视频亚洲人妻精品| 6699嫩草久久久精品影院 | 做爱777cos| 91精品视频在线观看网址| 在线看视频你懂的毛片| 91成本人片在线观看| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 97精品亚成在人线免视频| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 中文字幕无码不卡在线| 在线观看永久免费视频直播| 放荡邻居尤物少妇| 国产成人MV视频在线观看 | 办公室激情上司和秘书小说| 69久久91麻豆一区二区三区| 99久久精品无免国产免费75 | 中文精品久久人妻| www日本在线观看 | 中文字幕天然素人无码播放| 超级碰碰碰97在线| 白丝精品一区二区三区| 97在线中文字幕免费公开视频 | 999久久欧美人妻一区二区| 中文字幕综合在线不卡视频| 成人性生交大片免费看A片| 最近免费中文字幕av| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 97精品免费公开在线视频| 制服国产精品亚洲一区二区| 91精品国产成人观看免费不卡| 91亚洲第一精品| 在线亚洲国产一区二区三区| 大尺度av无码污污福利网站| 纯A级黄毛片一级| 成人高潮视频在线观看| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 岛国av一区二区在线观看| 最新你懂的国产在线播放| 中文字幕日韩精品亚洲五区| 中文字幕免费高清视频网站| 在线观看一区二区国产欧美| 中文字幕午夜乱理片 | AV天堂亚洲色图 | 大尺度av无码污污福利网站| 草莓视频ios | 制服丝袜人妻无码每日| 91久久香蕉囯产熟女线看| 国产成人精品久久亚洲高清 | 自拍的国产视频迅雷下载 | 囯产成a人片在线观看视频| 成人三级理论电影在线观看| GOGOGO在线高清免费完整板| 高清免费版影视大全| 大逼美女黄色网址| 99热这里只有精品4| 88微拍福利视频| 中文国产成人精品久久下载| 国产操逼在线观看| 动漫美女视频免费 | 91视频免费下载APP| 4438五月丁香六月综合缴情 | www.一区二区三区在线观看| 99精品国产在热app| 成年女人在线看片| 国产ts女王调奴vk| 最近中文字幕在线观看av| 浮力影院wy93ne| av色一区二区三区精品| 成人毛片视频大全| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 中文字幕av有码| 丰满妇女毛茸茸刮毛| 在线免费观看黄片视频大全| 成人国产欧美精品一区| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 最近中文字幕第三页| 51国产小视频在线观看| 91免费永久国产在线| 中文字幕日韩视频| 97人妻碰碰视频免费上线| 国产成人国产在线观看| 成人MV射精无打码视频 | 中文字幕在线亚洲日韩码| 成人国产精品免费观看麻豆| 国产 欧美 一区二区| 97在线香蕉亚洲| 最全无弹窗小说阅读网 | 99国产在线视频0| yy免费高清视频在线观看| 粗大挺进尤物女警诗婷视频| h视频在线观看亚洲一区 | 18禁午夜宅男成人影院| 高清av一区二区三区在线| 中文字幕乱操电影网站| 波多野结电影系列| 都市激情亚洲一区人妻| 在线亚洲人成网站| 潮喷好爽在线观看视频| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 国产成人精品久久亚洲高清 | 中文字幕天堂一区在线二区| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 在线观看美女黄平台| 国产av永久无码天堂影院| 超97在线视频播放| 97国语精品自产| 2021无码永久免费视频| 差差漫画在线页面登录弹窗入口| 最近完整中文字幕1 | 潮喷好爽在线观看视频| 91精品人妻少妇无码影院| 97影院理论午夜伦不卡偷 | 自拍日韩亚洲一区在线 | 阿V天堂网2019在线无码| 法国少妇XXX内射| 高清一级无遮挡毛片| 成人毛片视频大全| 999精产国品一二三产区| 疯狂自慰爽www看片破解版| V91国产高清在线自在拍| 成人国产片视频在线观看 | 16女下面流水免费视频欣赏| 91高清国产自产拍 | 国产18老师生产| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| av中文字幕三级| 2SPY16女厕小便| 这里只有精品在线视频播放| 96国产精品日韩国产在线| 成人免费毛片在线播放视频| 中文字幕不卡日本精品一区二三高清| 97国产精品人妻无码久久| 757午夜福利视频| 爱色精品视频一区二区 | 91久久久久人妻精品专区| JAPANESE酒醉侵犯| 成都免费国产一级片内射中出 | 国产91精品免费| 中文字幕乱码亚洲无线码| 中文字幕亚洲五月天| www.久久久91精品| 26uuu欧美日本另类亚洲| 在线观看无码精品动漫 | 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| av毛片在线免费观看| AV小说在线观看网站| 97超碰中文字幕| www亚洲一二三| AV中文字幕无遮挡| av在线成人免费在线| 丰满少妇2中文免费观看| 99精品欧美一区二区三区熟女| 中文字幕永久免费在线视频| 不卡免费黄色网站 | 综合在线有码无码| 国产AV免费无码一区二区| 91精品国产蜜臀在线观看| 国产成人A 亚洲精ⅴ品无码| 91情侣在线偷精品国产| 成年人在线免费播放| av一本久道久久综合久久鬼色 | 中文字幕不卡无码高清视频 | 中文无码一区二区视频在线播放| 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频 | 成人 久久 中文字幕| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| 国产不卡精品在线| ccyy草草影院在线观看 | 真实的单亲乱对白| 2021无码永久免费视频| 91欧美日韩另类| 99热这里都是国产精品| 中文字幕专区第一页| 国产AV果冻传奇麻豆 | 国产成人av在线免播放观看| av人摸人人人澡人人超碰| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 福利国产视频一区| 福利姬萌白酱第一美女图| 又粗又硬又大毛片免费看| 成人动漫在线播放一区二区| 国产成人不卡免费视频| 大陆全免费无码Av大片在线观看| 国产av中文对白| 中字乱码在线观看一区二区三区| 成人午夜激情福利| 最近最新2018中文字幕免费视频| 八戒八戒神马电影| 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| GOGO全球专业高清摄影 | 国产超薄丝袜足底脚交国产| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 综合亚洲AV五月份| 成人区精品一区二区毛片不卡| 丁香五月婷婷五月| av中文字幕综合导航网| 足球直播免费观看| 中国熟妇色视频一区二区三区| 成全影视大全在线观看国语| 中文字幕 视频一区| 91精品视频在线观看网址| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 91精品国产自产在线观看永冫| 91免费资源网站入口| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 在线观看国产小视频网站| 中字乱码在线观看一区二区三区| www.毛片亚洲| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 高清欧美一区二区三区免费影院 | 国产a免费黄色片| 成年女人A级毛片免费在线观看| 中文字幕国产一区二区| av 无码 白丝 高潮| a级毛片高清免费视频就看| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 成人AⅤ在线观看| 97久久精品无码一区二区天美 | 50岁老熟女一級毛片| 插我一区二区在线观看| 波多野结衣中文字幕无遮挡| 2021天天做夜夜爽视| **第一页国产精品| 成人深夜福利网站 | av性色一区二区中文字幕| 064国产一级拍拍视频| 91亚洲熟女少妇在线观看| 95视频黄片观看| 波多野结衣A无码一区| av在线成人播放| 国产成人91自在自线拍| 成人免费无码成人影院| 国产9麻豆剧果冻传媒| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| av一本久道久久综合久久鬼色 | h人成视频在线免费观看| 99久久久无码国产精品不卡| 中文字幕天然素人无码播放| 国产成人精品123区视频网站| 中文字幕色婷婷久久| 最新国产你懂的在线网址| 白嫩丰满少妇一区二区| www.亚洲人妻| av免费在线一区二区| av免费在线播放网址| 国产超级av天堂| 1769国内精品观看视频| 在线观看成人日韩| 99re热免费精品视频观看导航| 在线观看自拍日韩欧美| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 最新91精品国产自产在线 | 超碰97人妻福利资| 99热在线都是精品| 白人大战34厘米黑人bd| av无码不卡一区二区三区| 最近最新中文字幕 | 被仇人调教成禁脔H虐| 91综合色区亚洲熟妇p| 中文字幕在线免费观看全集| 中国熟妇牲交视频| 99在线亚洲精品专区| 真实国产乱子伦久久| 6080日韩毛片一区二区| 成人av网站免费网站观看| japanese乱熟女熟妇milf| 成人黄色免费观看| 91k频道国产精品久久| 91欧美日韩另类| 中文字幕久操视频| 国产A V无码专区亚洲AV| AV天堂亚洲色图 | 成人久久av免费高潮国产| av在线一线二线| 91免费高清视频日韩一区二区| 超清无码A在线播放| 在线天堂资源www在线中文 | 大伊香蕉精品视频在线直播| A片无码午夜久久久涩涩 | a人成日韩视频在线观看| www.一区二区三区在线观看| 中文字幕有码人妻少妇| 91高清国语自产拍| 91每日更新视频在线观看| 专区日韩国产专区| 在线观看视频九九热国产| GOGOGO免费高清看中国| 97人妻碰碰视频免费上线| 999免费国产视频 | 中中文字幕AV高清| 综合久久国产视频| 91久久久久人妻精品专区| 91亚洲精品视频在线| yy6080欧美三级理论| 又黄又爽又色的视频九九视频| 丁香网站欧美亚洲校园| av 成人 免费 在线| 99精品视频在线视频播放免费| 床上激清短片国产手机观看| 777米奇色狠狠8888影| 成熟妇女性成熟满足视频 | 中文字幕漂亮人妻被公侵犯| yy6080理伦大片一级久久| avhd101永久地址高清迷片 | av成人在线免费播放 | 国产+欧美+日本在线观看| h视频无码在线观看 | av中文无码在线观看电影院| 98国产精品综合一区二区三区 | 成人涩涩小片视频| 东京热av人妻无码| 97在线香蕉亚洲| 中国女人内射6XXXXX | 成年人免费在线观看毛片 | 18在线可看视频| 中文字幕乱码视频22| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 91亚洲卡通动漫 | 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 正在播放国产精品放孕妇| 爱豆传媒观看网站| 国产91视频在线观看 | 91香蕉视频官网| 最好看的最新高清中文视频| 91精品国产自产91精品蜜臀| av免费在线一区二区| 中文字幕 亚洲综合 | 99久久精品国产国产毛片| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 中文字幕欧美精品第一页 | 成人性生交大全免| 中文国产字幕av| 成人无码区免费视频| 9久9久热精品视频在线观看| 波多野结衣AV大全| aaa级国产毛片视频| 草莓视频下载安卓APP官网| www亚洲国产精品| 91久色国产在线观看免费| av毛片电影在线播放| 波多野结衣黑人18厘米| 337p人体粉嫩胞高清大图新闻| 综合精品亚洲三级| аv天堂www在线а√天堂| 中文字幕一区二区三区伊人 | 在线观看一区二区精品国产| 94久久国产乱子伦精品免费| av毛片免费在线观看| 91在线精品视频在线视频| 夫妻系列无码性爱专区色网视频在线观看 | 91亚洲第一精品| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 成人无码国产AV片| 97人妻日韩视频| 草莓视频未满十八| 在线观看激情欧美| 诱人的少妇滋味2伦理| av在线一区二区三区精品| www.久久久91精品| 大肥臀风间由美中文字幕| A级日韩毛片免费播放无码 | 91精品福利麻豆专区| 国产成人精品A视频 | j午夜精品久久久| 超碰97人人做人人爱亚洲尤物| 自拍的国产视频迅雷下载 | 在线成人精品免费视频| a欧美三级中文字幕一区 | 成年人免费观看视频网站| 成人免费午夜视频| 白丝爆浆18禁一区二区三区 | av福利在线播放国产中文| 成年轻人网站免费视频| 最新国产第一页第二页 | 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 1024手机在线看| 又黄又爽又色的视频九九视频| av人摸人人人澡人人超碰| 98视频精品全部国产| BBW下身丰满18XXXX| 国产不卡视频一区| 最新国产网av在线播放| 91亚洲火爆在线观看| 87福利午夜福利视频免费观看| av天堂最新一区二区三区| 不卡av免费观看| 中文字幕久久久人妻| 中文字幕av免费无禁网站| av日韩在线免费观看| 草莓视频无限观看| 纯A级黄毛片一级| 最新精品国偷自产在线91| 成人精品久久日伦片大全免费| 中文 日韩 欧美 中文| h视频在线观看亚洲一区| 高清人体私处特写| 91正在播放淫片在线看| 国产AV果冻传奇麻豆 | 成人精品喷水视频wwww| 91蜜桃视频入口| 2018香蕉在线任你躁| 波多野结衣免费一区视频| 中日韩激情中文字幕自拍视频| 国产AV果冻传奇麻豆 | 中日韩十逼高清无码视频| 91久久国产综合久久久久| 18禁影院亚洲专区| 69堂在线观看线无码视频| 国产 有码 中文字幕| 91精品国产91久久久久蜜臀| a级精品国产电影在线观看| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 国产av一区二区久久久综合 | 成人日韩欧美在线| 丰满少妇免费a级毛片| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 综合高清免费精品| av在线手机观看一区二区三区| 在线中文字幕视频不卡| av女人天堂污污污 | 91精品国产下载| 2020国产成人久久精品 | 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 大量国产情侣激情视频| 91热爆在线精品| 2021国产成人精品久久| 丰满少妇大力进入 | 中文字幕欧美亚洲第一 | 把老师强奷到舒服的动态图| 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 第一福利在线永久视频| 福利视频自拍偷拍| 超碰在线播放国产精品98| 97色在线观看免费视频| 国产v综合v亚洲| 丁香花免费高清视频完整版动漫| av在线成人免费在线| 国产成年无码久久久免费 | 91精品国产免费| 97无码专区一区视频 | 最近中文免费字幕在线播放| 在线观看成人国产精品| 18禁午夜宅男成人影院| 国产aⅴ一区二区| 91精品操操人妻一区二区| 中文字幕一区二区电影| 成人精品中文字幕在线| 777天天躁狠狠躁av| 草中日韩免费视频| 福利姬液液酱喷水福利18禁 | 最近日韩免费视频高清在线播放| 99在线视频资源站| 978ee com亚洲色欲影院| 福利精品一区二区三区| 91美女午夜福利视频诱惑| 中文字幕日韩在线免费观看| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 成人做爰高潮片免费视频| 91麻豆国产福利精品精华液| 2019最好看中文字幕视频| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 在线观看激情欧美| 在线日本人妻二区| 91麻豆果冻不卡在线观看| 中文字幕在线视频第一页 | 超色网站在线免费看的| 最好看免费的视频| 91视频免费精品| 中文字幕熟女视频网站| 91在线精品视频在线观看视频| 中文字幕一区亚洲| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 乖~腿打开一点我轻一点| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 波多野结衣一区在线| 成人无码av片在线观看| 成人午夜福利在线观看不卡视频 | 变态另类视频专区亚洲| 波多野结衣一区二区中文字幕| 中文字幕欧美一区| av一区二区18| av福利在线播放国产中文| 最近国语在线视频观看 | 成人sm国产另类在线观看| 光棍天堂在线资源| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 最好看的最新高清中文视频| 中文在线日本日韩一区欧美 | 成人毛片视频大全| 国产18禁高潮出水呻吟娇喘| а√天堂8资源中文在线| 不卡无在一区二区三区四区| 最新国产网av在线播放| 91高清国产视频| 888吃瓜黑料爆料| 国产av毛片作爱| av成人在线免费播放 | av中文字幕少妇人妻| 成人做爰A片免2025| 在线不卡 国产日韩欧美| 91在线播放欧美国产视频| 东京热av人妻无码| 非洲黑人性xxxx精品| 成人无码av片在线观看| 在线不卡成人高清视频免费观看| 诱人的少妇滋味2伦理| 床上激清短片国产手机观看| 在线观看国产欧美日韩 | 91久久夜色精品国产九九 | 91在线国内在线入口| 92午夜福利在线观看| 国产成年视频网站| 国产av一区二区三区4区| 97久久久久人妻精品专区 | 高清无码不卡免费| 丁香色婷婷综合激情网| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 91麻豆映画传媒| 东京道一本热中文字幕| 爱爱小视频久久精品| av免费在线一区二区| www日韩在线观看| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 波多野结衣高潮不停抖动 | 国产97视频在线观看| 国产操女人逼免费视频| 综合亚洲AV图片区| 锕锕锕锕锕锕锕好疼免费网站| 国产a一级毛片影院无码| 中文字幕不卡视频第二页| www日韩在线观看| 成年人免费看三区四区视频 | 最近中文字幕免费福利视频| 在线观看国产日韩亚洲中| 插插射啊爱视频日A级| 综合在线亚洲欧美中文 | a天堂中文在线官网 | 91麻豆精品免费视频| 中文字幕乱操电影网站| 国产成本人片免费A| 草莓视频播放器app| 最近中文字幕免费高清MV视频6| 99国产精品久久久久久久日本| 5a毛片高清无码在线观看| 最新亚洲人成网站在线影院| 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 又色又爽又黄又猛真人版大片| 99久久九九国产精品国产免费| 中文字幕亚洲综合久久2022| 真人被啪到深处gif动态图1000| 浮力影院wy93ne| 国产 在线 观看 欧美| 高清欧美日韩一区二区三区在| IPHONE14欧美日韩版本| 中文字幕在线免费一区二区| 中文字幕 日韩 在线播放| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 波多野结衣高潮不停抖动 | 2017欧美狠狠色 | 中文字幕爆乳julia女教师| av中文不卡在线| 在线观看国产欧美日韩 | 在线日本人妻二区| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| 中文字幕有码99| 91偷自产一区二区三区精品| luxu259在线中文字幕| 中文字幕一区二区三区有码| 2020亚洲国产精品无码| 国产成本人片免费A| 在线播放av网址中文字幕| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 99热国产这里只有精品免费| 69国产精品视频免费观看| 中文字幕 视频一区| 18禁免费无码无遮挡网站老师| 99久久有好视屏| 中文字幕 国产 码| 成都在线观看免费观看| 最近中文字幕第三页| 东京热AV深爱五月天| 不卡亚洲一区二区 | 99国产精品久久久久99| 最新小视频不卡a在线观看| 91日韩欧美亚洲 | GOGOGO免费高清看中国| 91久久久久人妻精品专区| 成人高潮视频在线观看| 18成人午夜福利网站| 给我看免费播放片高清| 岛国av色欲在线| 99久久人妻精品无码二区 | 91精品国产91久久久久三级 | 中文久久综合亚洲第一色| 国产av人人夜夜| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 中文字幕久精品免费| 波多野结衣加勒比| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 91日韩在线播放精品| 超在线人妻免费公开视频| japanese乱熟女熟妇milf| av网站免费看在线不卡| 999久久精品国产 | 91麻豆国产精品91久久| GOGOGO免费高清看中国| 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 成人99精品久久毛片A片小说| AV天堂亚洲色图 | 在线无码无码播放视频| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜夜 | 草莓APP污视频下载 | GOGOGO免费视频观看中文| 边爱边宠(1v1高H)| 在国产线视频a在线视频| 中文字幕高清不卡视频| 波多野结衣A无码一区| 擦老太bbb擦bbb擦bbb擦| 99久久精品国产都在这里| 成人午夜高潮a∨猛片| 真人被啪到深处gif动态图1000| 波多野结衣AV全免费观 | 国产av一区二区三区区别| 成人亚洲网站www在线观看| 东京热AV深爱五月天| 91麻豆亚洲国产成人久久| 中文无码不卡中文字幕 | 91久久夜色精品国产九九| 中文字幕无码91加勒比| 超级碰碰碰视频中文字幕| 114一级二级三级国产| 91精品啪在线观看国产| 最近最新高清中文字幕大全| 在线观看国产成人精品黄色 | 中文制服丝袜中出| 成年人免费看三区四区视频 | 97影院手机在线观看| avtt天堂网亚洲国产精品| 国产av蜜臀一区二区三区野战| 中文字幕人成乱码熟女 | 百花影视午夜激情经典| 中文字幕乱码高清完整版久久| 在线视频亚洲激情无码精品| 在线观看国产成人精品黄色 | 成人叼嘿视频免费网站 | 中日韩中文字幕不卡| 最近更新免费中文字幕大全| 中文字幕在线日韩91| 成人动漫网站观看| 超碰上传最新公开视频| 中日韩激情中文字幕自拍视频| 成人经典激情久久| 91欧美一二三熟女| a片疯狂做爰全过的视频 | 丰满人妻av一区二区| 波多野结衣高潮颠抖不停| 最新av网址免费在线观看| 91久久人澡人妻人人做| 丁香激情啪啪五月婷婷综合| chinese老女人老太婆china| 中文字幕欧美精品在线 | www成人国产视频| 在线观看美女黄平台| 中文字幕视频在线观看2| 白丝精品一区二区三区| 在线播放一区二区三区最新| 91香蕉在线下载| 中文字幕人妻无码专区APP| 99久久成人精品四虎| 中文字幕高潮av| 91高清国产精品| 超碰上传最新公开视频| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放| 91精品波多野结衣| 国产 欧美 日韩综合| 中文字幕无码专区人妻| 爆操亚洲美女毛片| 9999精品一区二区三区| 91亚洲一区二区三区| 荡女婬春护土完整版在线观| 成人av一区二区蜜桃| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| j午夜精品久久久| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 91短视频下载 | 中日韩中文字幕一区二区三区 | 东京道一本热中文字幕| 大尺度视频网站无码| 国产v的在线观看| 粉嫩av性综合一区二区| 91精彩视频在线观看| 91久久亚洲色图欧美| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 91精品在线观看免费视频| 456农村妇女打野战视频| 成人精品18一区二区| 9999精品一区二区三区 | 91在线国内在线入口| 白丝喷水视频在线观看| 又大又黄又粗视频免费看| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 波多野吉衣 美乳人妻| chinese丰满人妻videos | 成人免费a级毛片无码| 2019最好看中文字幕视频| 不卡国产毛多女人视频| 不卡av电影在线| 97国产精华最好| 抓着腰撞了起来水流了一地| www.日本黄色一级片| 18禁av片免费看网站| 最近中文免费字幕在线播放 | 中文字幕人成乱无码 | 中日韩免费高清视频毛片| 4399看片在线观看高清完整版 | 4080yy理论菠萝蜜小视频| 成人AⅤ在线观看| 成年人网站视频免费观看| 2019日韩高清中文字幕| 中文字幕一区二区三区不卡| 中文字幕人妻少妇欲求不满| 国产xxxxx在线观看 | japan白嫩丰满熟妇| 99操逼免费视频| 动漫H片在线播放免费高清| 1024手机看片你懂的免费 | 中文字幕1区2区在线观看| 岛国av不卡在线免费观看| 超高清国产剧大全 | 2022国内精品免费福利视频| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 东京热一本无码AV| 苍井空在线55集| 18岁以下禁止进入国产一区 | av无码一区二区三区| 最新毛片在线视频播放| 成人国产视频在线观看| 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| av中文字幕综合导航网| 岛国视频一区二区三区四区| 91视频免费在线观看 | 在线看日不卡av| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站| 岛国大片bt种子下载| 在线视频 一区二区三区| 宅男精品一区二区视频| 中文字幕在线永久| 在线观看免费播放av片| 中文无码成人AV在线资源| 自拍日韩亚洲一区在线 | 白丝护士被啪到深处动态图 | T国产精品无码久久综合| 国产99久久久国产无需播放器 | 国产成人av高清视频在线观看| 91午夜国产在线观看| 91精品尤物在线观看| 最近最新中文字幕1页 | 中文字幕日韩国产在线观看| 综合高清免费精品| 97超级碰碰人妻无码| 东京热国产传媒中文字幕| 岛国毛片在线观看亚洲| 中文字幕日韩欧美精品成人 | 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 最全无弹窗小说阅读网 | 99在线观看精品视频免费| 中字幕永久视频在线观看免费| 中文字幕欧美激情欧美极品 | 97人妻人人澡人人爽| 成全在线观看免费观看第一集| av天堂亚洲中文字幕在线| 91精品久久午夜大片| 91精品国产麻豆综合久久不卡 | 丁香五月婷婷网站在线观看| 国产a免费黄色片| 丰满少妇xoxoxo视频| 成人无码区免费视频| 国产av一级毛片久久久久| 福利一区二区三区视频| 国产成人+综合亚洲+天堂| 最近中文字幕免费福利视频| av免费在线一区二区| 成人综合在线播放| 91乃黄色免费看| 99久久免热在线观看| 中文字幕字啊幕乱码六 | 成人动漫一二三区| a级欧美片免费观看| 制服欧美亚洲国产第一页| 中文字幕熟女视频网站| 制服丝袜在线久久| 4438五月丁香六月综合缴情 | JAPANESE少妇高潮潮喷| ccyy草草影院在线观看 | 91影院高清免费在线观看| 成人毛片全部免费播放| 中文字幕视频在线观看2| 成人性生交A片免费直播软件| 综合亚洲少妇高清| 俺来也最新网址 | 成人短视频免费在线观看| 制服丝袜诱惑在线观看一二区 | 成人免费视频网址 | 97国产啪亚洲国产精品无码| 国产18老师生产| a级国产黄色毛片| 大香蕉婷婷成人国产区精品 | 最近免费中文字幕大全在线视频| 中文 亚洲 日韩 欧美| 超碰亚洲精品麻豆| 大陆一级毛片免费视频网站| 超97在线视频播放| 差差漫画在线页面登录弹窗入口 | 91一区二区三区视频在线观看| 91偷拍裸体一区二区三区| 综合色区亚洲熟妇另类a| 国产av一级中文字幕| 在线精品无码字幕无码av| 动漫美女视频免费 | 中字幕永久视频在线观看免费| 91久久夜色精品国产蝌蚪 | 50岁退休熟女露脸高潮| 成年人免费观看网站| 东北女人毛多水多视频| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 最新国产超黄不卡一区二区| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| juy667中文字幕在线看| 国产av一级中文字幕| 91白丝制服被啪| 丰满少妇色一区人妻少妇| 国产69精品久久久久小说 | 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 百花影视午夜激情经典| 91看片在线观看| AV天堂东京热无码专区 | 真人被啪到深处gif动态图1000| 在线精品国产大象香蕉网| 专区日韩国产专区| 成人三级理论电影在线观看| 最新亚洲日本国产r级视频| 中文字幕不卡一区每日更新| 91一区一区三区精品官网| 中文久久综合亚洲第一色| 91久9在线传媒| WWW激情内射在线看 | 成人对白在线观看 | 最新av网址免费在线观看| 18禁亚洲深夜福利入口| 95精品视频在线观看播放| 字幕中文久久依人狠狠| www国产精品内射| 中文字幕欧美视频国产视频| 4399看片在线观看高清完整版 | 114一级二级三级国产 | 中文字幕久久综合伊人 | 91午夜激情一区| 东京热男人av天堂| 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 福利一区二区三区不卡视频 | 中文字幕在线永久视频| 成人性三级亚美在线观看 | 综合在线视频精品专区| 成人久久av免费高潮国产| 高清国产精品一区二区不卡| 2025午夜福利 | 中文字幕视频在线免费观看网站| 99日韩欧美精品| av鲁丝一区二区| 高清欧美日韩一区二区三区在| 中文字幕av无码一二三区电影| 18禁深夜网站色多多app| 69精品久久久久中文字幕| 91人妻人人澡人人爽人人…| 中文字幕日韩精品亚洲五区| 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 18禁成人国产又黄又爽| V91国产高清在线自在拍| 91在线国产在线播放 | 中国少妇内射xxxhd免费| 成人a一级三级片免费看| 丁香网站欧美亚洲校园| 超碰夫妻91无码| 国产1080pav视频| www.一区二区三区在线观看| 中文字幕一区二区三区伊人| 草莓AV福利网站导航| 99成人精品无码一区区| 曰本女人与公拘交酡免费视频| AA免费观看的1000部电影| 在线观看国产乱人视频| AV国产精品私拍在线观看| 91麻豆精品成人系列| 99在线2020国产| 大桥未久亚洲无AV码在线| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮 | 在线看的网站亚洲| 成人免费高清视频| 91麻豆国产福利品精| 东京热一精品无码av | 99re免费精品视频 | 2022年国产黄色视频| 中文字幕黄片免费在线观看| 综合亚洲AV图片区| 18禁成人网站污污污午夜精品 | 丰满人妻一区二区三区无码AV| wap.syyh88.com| 成人女人爽到高潮的A片| 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧| 91探花视频在线| 中国极品少妇xxxxx| 国产白嫩极品剧情在线看| 疯狂自慰爽www看片破解版| 在线观看日本精品性色| 综合国产无码一区二区三区| v影视 国产精品久久| 成熟妩媚的浪麻麻杂交| 波多野42部无码喷潮在线 | 91成人午夜性a一级毛片| 最近完整中文字幕1 | 成人免费播放一区二区三区| 差差漫画在线页面登录弹窗入口| 91香蕉一区二区三区| 成人在线观看日韩网址| 中文在线免费看影视| 91精品短视频在线观看| 91免费高清国产自产拍 | 丹麦大白屁股xxxxx| 中文字幕自拍第一页| 91精品一久久香蕉国产 | 99pao国产成视频免费| 岛国毛片在线观看亚洲| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| AAA国产大陸片| 综合久久性色av | 這裏隻有无码人妻久久| 1024中文日韩中文字幕| 成年人免费观看视频网站| 91精品一久久香蕉国产 | 成人a毛片在线看免费全部播放| 浮力影院wy93ne| av免费在线观看网 | 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 国产91AV免费播放| 高清国产乱伦亚洲| 最新国产91私拍大秀视频在线| www139com| 97九色国产人妻熟女| av日韩在线免费观看| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 第一福利在线资源导航| 大菠萝福建导航app进入2023 | 99热这里只有精品4| av人人夜夜操人人夜夜爽| 国产tv黄片视频在线观看| 中文字幕熟女诱惑| 在线人成免费视频69国产| 超碰夫妻91无码| 御书屋屋自由的小说阅读网| 成AV人片一区二区三区久久| 在线观看91精品国产入口国产| 757午夜福利视频| 中文字幕日韩欧美人妻 | 97无码专区一区视频 | 中文字幕高清不卡视频| 中国av一区二区三区在线看片| 中文字幕三区日韩| 成熟妇女A片高潮免费看| 成人日韩欧美在线| 99久久成人精品四虎| 大乳蜜臀日韩AV无码激情| 法国少妇XXX内射| 99RE视频热这里只有精品7| 成人片在线观看免费 | 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 3d动漫一区二区在线免费观看| 91午夜福利国产在 | 成年人在线免费观看网址| 最新国产女同精品视频| 成人18在线观看 | 制服丝袜日韩欧美国产| 草莓视频ios版| 丁香花电影高清在线观看| 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 国产91麻豆精品毛片| 中文字幕视频在线免费观看网站| 12孩岁女A处破娇小 | 国产av中文字幕网站| av最大免费网站在线观看| 97精品依人久久久大香线蕉97| 91视频免费精品| av网站国产在线| 成人在线黄A视频 | 中文国产日韩欧美久久精品| 成人MV射精无打码视频 | 动漫国产在线精品一区二区三区 | 岛国爱情动作片免费观看| 国产不卡在线三级午夜精| 在线观看视频九九热国产| 成人av鲁丝片一区二区免费| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 中文精品欧美无线码一区| 福利一区二区在线播放| 中文字幕在线永久| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 高清在线午夜一区二区亚洲| gogogo高清免费完整| αv黄色三级毛片在线| 中国一级黄色片久久久 | 真人作爱试看免费| 国产88久久久国产精品免费二区| 爆操亚洲美女毛片| 2020中文字幕国产综合另类| 99热久久爱五月天婷婷| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ | 囯产免费一区二区三区| 91免费公开视频| 99精品视频在线观看不卡永久| 成人午夜精品无码 | 成人无码HD在线观看| 最新91精品国产自产在线 | 高清欧美日韩一区二区三区在| 8090在线观看无码| 最近高清中文在线字幕在线观看| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 最新AV资源网在线观看| 在线亚洲日韩AV| 草莓视频无线观看| 中文字幕在线视频第一页 | 在线观看亚洲欧美不卡视频| 最新国产网av在线播放| 成人av在线网址| 综合高清免费精品| 4399视频在线播放 | 99久久人妻精品无码二区 | 最近的2024中文字幕4 | 中国护士一级毛片免费版本| 在线免费a级毛片| 在线亚洲十欧美十日本专区| 99视频精品免费自拍 | 中文无码一区二区视频在线播放| 91国产自拍偷拍| 91一区二区国产| 主人你还是来了日韩 国产 精品| 在线观看无需下载| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 成人黄片av在线| 最好看的最新高清中文视频| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 91午夜激情一区| 白丝爆浆18禁一区二区三区 | 不卡av电影在线| 在线免费看黄色视频| h无码精品动漫免费| 中文字幕日韩欧美综合 | 91香蕉视频在线播放| 岛国av色欲在线| BBW下身丰满18XXXX| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | a在线ⅴ免费不卡视频| 91av视频在线互動交流| 成年女人黄网站18禁 | JAPANESE酒醉侵犯| 777爽死你无码免费看一二区 | 中日韩欧美高清在线播放 | 八戒八戒毛片网站在线观看| 草莓视频在线观看网站| 国产3级精品电影在线观看| 91久久人澡人妻天天做天天爽| sm无遮挡免费看| 岛国精品免费在线观看| 福利姬萌白酱第一美女图| jizz国产精品 | 大逼美女黄色网址| 中午日韩人妻无码| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 最近最新免费中文字幕在线视频| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 91精品国产综合久蜜臀| 超碰国产人人做人人爽人人添| 91亚洲欧美在线 | 第一副利导航网址 | 99午夜不卡视频| 在线日韩欧美国产视频| 成码无人av片在线电影软件| 91久久夜色精品国产九九| 中文av在线高清不卡观看 | 边爱边宠(1v1高H)| 光棍电影院中文字幕 | 岛国毛片在线观看亚洲| 91人人澡人人双人人妻| 成人A片无遮挡在线观看| 白丝护士被啪到深处动态图| 成人啪啪爽到潮喷水| aaa国产精品久久久久久毛片| a级片高清无码在线观看| 不卡免费Av片在线观看网址| 中文字幕在线视频第一页 | wwwav在线com| 91午夜福利在线观看视频| 在线视频观看欧美你懂的| 99久久精品国产99久久6| 不卡中文字幕日韩三级| аⅴ在线地址8 | 中文字幕在线免费观看全集| 99久久免费精品| 99久久综合一区二区三区四区| 苍井空全集百度影音| 最近免费字幕中文大全| 中国国产精品中文字幕av| 最新影音先锋av资源台| 超碰97人人做人人爱亚洲 | av无码av在线a∨天堂毛片| 丰满的大屁股一区二区| 91无码人妻一区二区三区黑人 | 中文久久综合亚洲第一色| 中文字幕成人精品麻豆| 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区 | 99啪精品视频在线观看| 99热国产这里只有精品免费| wap.zjliteng.com| 超碰97人人无马| 99re免费精品视频 | av电影在线手机免费永久| 制服丝袜日韩欧美国产| 6080yy国产一级毛片| 超级香蕉碰碰碰影视网| 国产av无码片毛片一级久 | 成人三级在线视频| 在线观看中文字幕高潮h| 成人a一级无码毛片片在线播放| 最近免费字幕中文大全| 高清综合欧美亚洲日韩| 成熟女人牲交片免费观看视频| YYYY111111少妇影院| 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 岛国av色欲在线| 在线视频在线观看亚洲国产 | 不卡一区二区爽歪歪| 91精品一区二区免费看| 在线无码无码播放视频| 中文字幕日韩不卡一区| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | 99久久精品不卡专区 | 中文自拍乱伦影视 | 中文字幕黄片免费在线观看| 国产91精品电影在线观看 | 自拍日韩美国AV| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 5g影讯5g天线下载免费| 啊灬啊灬快灬高潮了视频| AV天堂亚洲色图 | 99SE久久爱五月天婷婷| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 777爽死你无码免费看一二区 | 97人妻人人澡人人爽| 中字字幕中文国产在线观看| 中文字幕 国产 码| 91精品国产情侣高潮露脸| 高清人体私处特写| 白白在线免费视频| 丰满的邻居妈妈在线播放| av成人在线一区二区| 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| 99re国产乱码一区| 中日韩免费高清视频毛片| 97精品依人久久久大香线蕉97| 国产AV明星换脸精品网站| 岛国大片AV网站在线观看 | 97人妻精品一区| 91精品亚洲视频在线观看| 高清在线免费视频| 在线观看黄色中文字幕乱码| av 无码 白丝 高潮| 6080日韩毛片一区二区| 东京热tokyo无码免费| 成人天堂资源WWW在线| 91精品久久久久久五月| 中文天堂在线影院一区二区三区| 超碰这里只有精品久久| 91尤物在线精品无| 大乳蜜臀日韩AV无码激情| 真人男女XX00上下抽搐视频| 99久久精品国产免费男女| 成人免费无码视频在线网站| 大香伊蕉人在线播放| 1000部免费看18禁止观看网站| 国产91在线播放9色不卡| T国产精品无码久久综合| 999久久久精品一区二区涩爱| 中文乱码人妻系列一区二区| 白洁少妇肉欲大战| yy4080午夜理论一级毛片| 999免费国产视频 | 377p粉嫩日本亚洲大胆色| av在线中文字幕不卡电影网| aiss爱丝无内丝袜走光| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| www.亚洲人妻| 99视频在线免费播放| 在线看不卡的av网站| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 98国产精品综合一区二区三区| 在线欧美三级在线高清观看| 2020国产极品色在线看| 91伊人色伊人亚洲综合网站| wap.syyh88.com| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 东北熟女av一级毛片| 不卡日本高清国产臀 | 最刺激的刮伦小说冢庭| 大屁股熟女白浆一区二区小说 | 成人片在线视频欧美| 播放男人添女人下边视频| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| 在线免费看一级片 | 99在线观看最新国产| yy6080欧美三级理论| 91精品人妻久久久久| 在线www免费国产视频| 草莓AV福利网站导航| 中文字幕欧美三级精品| 69p精品视频在线观看| 国产成人禁片免费观看| 成人精品免费视频在线观看| 国产成人ts在线视频| 中文字幕在线观看内射| 中文字幕亚洲视频在线观看有码| 99热6久热在线视频| 国产av日韩中文字幕| 24小时日本高清WWW| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | av天堂最新在线观看| 制服一区亚洲中文字幕| CAOPORN国产精品免费视频| 懂色一区二区二区av免费观看 | 69p精品视频在线观看| 超超碰中文字幕伊人| 国产成人高清精品免费| h全肉学校公共厕所| av免费在线播放网址| 成年人免费看三区四区视频 | av在线免费国产一| 国产va欧美va精品va综| 曰本无码成人精品| 在线观看亚洲欧美不卡视频| 波多野结衣在线网址 | 啊啊嗯在线日韩 | 99久久精品午夜一区二区不卡| 高潮精品在线观看| 99在线2020国产| 大陆全免费无码Av大片在线观看| av毛片在线免费看| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 96久久精品A片一区二区| 中文字幕伦午夜福利片| gogo国模冰莲丰满人体| 最近的2024中文字幕4 | 超碰在线97观看在线| 在线观看人成视频| 综合亚洲AV五月份| A∨无码A在线观看| www139com| 被窝福利爱看午夜| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 99国产精品久久久久99| 国产xxxxx在线观看 | 在线观看国产精品VA| 最近免费字幕中文大全| wap.yzscjg.com| 中文字幕av大片不卡一区| 91久久久精品一区二区三区| 中文字幕第9页精品播放| 成人桃子影视在线观看 | 国产av剧情中文字幕| av毛片一区二区少妇颜射| 国产成年人黄片免费在线播放| 97无码专区一区视频 | 成年女人在线看片| 在线欧美三级在线高清观看| 中文字幕欧美视频国产视频| 91国产自拍偷拍| 中文字幕一区二区三区有码| 八戒八戒毛片网站在线观看| 91精品一久久香蕉国产 | 国产成人A∨麻豆精品 | 中文字幕无码91加勒比| 99国内自产精华 | 成熟妇女A片高潮免费看| www亚洲精品国产| 2020国产极品色在线看| 安全黄网址在线播放国产| 与子敌伦刺激对白播放| 在线视频中文字幕首页| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站| 在线观看人成视频| 丁香婷婷激情俺也去俺来也 | 91国产视频在线观看| 丰满大码的熟女在线视频| 东京热色欲AV一区二区三区| 边爱边宠(1v1高H)| 2021麻豆剧果冻传媒影视| 成熟妇女性成熟满足视频| 国产v亚洲v天堂无码网站 | a篇片在线观看 | 真实国产乱子伦精品免费视频| 99在线观看最新国产| 综合少妇无码在线观看| 99精品免费无码视频在线观看 | 综合自拍亚洲欧美 | 百花影视午夜激情经典| 99久久久国产精品消防器材| 中文字幕人妻熟女人妻先锋资源| 成人精品国语自产拍| 97国产在线观看 | 最新毛片在线视频播放| 97理论三级九七午夜在线观看| 大片ww一区二区三区| 国产91高潮流白浆在线观看| 91在线中文字幕| 百度影音看片毛网站| 国产AV无码一区二区三小说| 波多野吉衣 美乳人妻| 超碰无码色中文字幕| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 999成人国产精品| 扒开粉嫩小泬直接进去| 岛国av色欲在线| 中文字幕无码久久精品 | 成人免费一级毛片在线播放视频 | 草莓视频在线观看无限| 宅男噜噜噜66在线观看| 91精品动漫在线观看 | 制服丝袜综合另类中文字幕| 91精品国产综合久久香蕉爱欲| 国产88久久久国产精品免费二区| 国产 在线 观看 欧美| av最新一区二区| 中日韩中文字幕不卡| 国产69精品福利视频| 草莓视频在线观看入口| 成人全黄A片免费看香港| 在线蜜芽成人无码专区 | 最新91精品国产自产在线 | 2016中文字幕久久| 69堂在线观看线无码视频| 综合色区亚洲熟妇另类a| 成人动漫网站观看| bl纯肉高h动漫无码| 91亚洲熟女少妇在线观看| 中文字幕乱码高清完整版久久| 91看片在线观看| A片免费看视频在线观看| 国产3级精品电影在线观看| 丰满人妻熟女色情A片 | 在线视频亚洲激情无码精品| 高清无专码区2021曰| 1000部免费看18禁止观看网站| 最新亚洲无码专区视频| 丰满少妇2中文免费观看| 18禁国际精品久久久久久久久| 91精品国产麻豆| 最新国产你懂的在线网址| 成熟妇女A片高潮免费看| 国产aⅴ国产精品| 91偷自产一区二区三区精品| 99久久人妻精品无码二区 | 中国一区二区亚洲人妻| 超清无码A在线播放| 在线免费观看黄色午夜视频| 99久久久无码国产精品6 | 中文字幕欧美视频国产视频 | 中文字幕三区日韩| 99国产精品国产精品九九 | 岛国av一区二区在线观看| 91爱豆传媒国产剧情 | 国产av成人午夜一区| 99久久久无码国产精品不卡| 中文字幕免费播放| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 懂色av一区二区三区在线播放| 成品免费网站w灬源码在线 | 御书屋屋自由的小说阅读网| 92精品国产自产在线观看直播 | 成年视频人免费网站动漫在线 | 中文字幕欧美熟女 | 99精品免费国产 | 差差漫画在线页面登录弹窗入口 | a全片免费播放软件| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 成年免费视频黄网站zxgk | 国产成人不卡在线观看| 高清一区二区三区日本666| A级重口毛片拳交视频| 最新国产精品资源在线观看| 成人性生交大全免| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 成人三级视频一区二区| 在线看片免费人成视频播放| 粉嫩人国产呦系列(634) | wap.yzscjg.com| av最新一区二区| 中文字幕亚洲色图在线小说| 丁香综合缴情六月婷婷| 国产av一区二区三区4区| 2024真实偷拍各种走光福利| 成年人电影免费观看| 69堂国产欧美亚洲| 成+人+亚洲+天堂 | aaa少妇高潮大片免费看| https日韩在线中文| 综合久久夜夜综合| 中文无码不卡中文字幕 | 高清欧美亚洲日本| 成年奭片免费观看大全部视频| 99久久国语露脸精品| 国产97色在线 | 爱色精品视频一区二区 | 超级碰碰碰视频中文字幕| 最新影音先锋av资源台| 波多野结衣AV大全| 岛国爱情动作片免费观看| 俺去俺来也在线观看| 国产操美女在线免费观看| 成人无码区免费视频| 超碰在线播放国产精品98| 成年人免费在线看| 中文字幕αv日韩精品一区二区| 91精品一区二区三区久久| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 91精品毛片免费| 91精品国产91久久久久久最新| 91综合在线视频 | 大伊香蕉精品视频在线直播 | 中文字幕夫妇交换乱叫| av在线免费观看高清不卡 | 成人手机视频在线观看| 丰满熟妇乱子又伦| 91精品国产91久久综合 | 东京热国产传媒中文字幕| 制服欧美亚洲国产第一页| 2025nv手机版天堂网| 播五月婷婷综合视频免费| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 91囯产婷婷二区三区| 99精品国产在热app| 中文字幕久操视频| 公喝错春药让我高潮| 成人电影无码在线观看| 大逼美女黄色网址| 大伊香蕉精品视频在线直播| 成全免费高清观看在线电视| 99久久人妻精品无码二区 | 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区 | 成年人免费在线视频| 91麻豆国产福利精品| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 大牛影视一在线高清免费| 中文字幕国产精品亚洲| 综合自拍无码中文 | 中文字幕一区AV网站大全| 国产成人av高清视频在线观看| 国产69精品久久久久小说 | 在线高清免费不卡视频 | 高清免费版影视大全| jizzjizzjⅰzz亚洲美女| YY6080午夜理论成人影院| 刮伦小说500目录| 中文字幕不卡日本精品一区二三高清| 波多野结衣人妻渴望A片| 岛国精品免费在线观看| 又大又黄又粗视频免费看| 中文字幕日韩精品国产精品| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 99久久久国产精品加勒比| 高清日本在线观看亚洲| 在线精品国产大象香蕉网| 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 东京热av人妻无码| 2020国产成人久久精品 | 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| 91中文字幕亚洲国产资源| A级毛片免费全部播放无码| 91精品自产拍在线观看| 成人A片无遮挡在线观看 | 又大又黄又粗视频免费看| md传媒2025精品入口| 放荡邻居尤物少妇| 91亚洲中文字幕一区| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | GOGOGO免费高清看中国| 播放灌醉水嫩大学生国内精品 | 综合 91在线精品| 动漫美女视频免费 | 浮力影院1限制免费网址| 中文字幕人妻一区二区在线 | 二区三区中文字幕在线观看| aaa级国产毛片视频| 成人片在线视频欧美| 成人欧美精品一区二区不卡| 高清免费版影视大全| 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 在线视频亚洲激情无码精品| 5566人妻中文字幕| 24小时最新网址| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 国产v亚洲v天堂无码网站| 中文字幕最新色片av| 成人av一区香蕉| 成色好的y31s是国产 | av人人夜夜操人人夜夜爽| 插美女亚洲视频播放欧美| 按摩硬进去做着做着软了 | av福利在线播放国产中文| av不卡无码中文字幕互动交流| 久而欧洲野花视频欧洲1| 又大又黄又粗视频免费看| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮| 91精品免费久久| 超碰人人超碰人人 | 中文乱码人妻系列一区二区| 中文字幕爆乳julia女教师| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 中文字幕无码视频手机免费看| 中国国产精品中文字幕av| {国产精品丝袜肉丝出水| JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ| 八戒八戒看片在线观看| 波多野结衣一区二区三区AV| 超碰无码色中文字幕| 在线直播免费看大黄网站| 99国产精品欧美一区二区三区 | 在线观看黄色中文字幕乱码| 波多野氏免费一区| 国产不卡三级在线| 二区三区在线欧美日韩 | 第一福利在线永久视频| 北条麻妃国产九九九精品视频| 在线精品91手机视频| av在线成人播放| 中文亚洲区二区三区| 草莓视频未满十八勿网站 | 中文字幕高潮av| 最新国产综合色在线精品| h肉动漫无遮挡在线观看免费 | 又爽又黄无遮拦成人网站| 国产AV明星换脸精品网站| 91香蕉国产线看观看网址| k频道国产精品色鲁| 91视频九色视频| 97视频热人人精品免费| aaa国产精品久久久久久毛片| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 最全无弹窗小说阅读网 | 99精品网站国产免费观看 | 国产成人爱情动作片在线观看| 高清MV无字幕短视频素材| 大量国产情侣激情视频| 高清三级国产亚洲| 中文字幕欧美中文字幕 | 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 波多野结衣乱码无字幕| 成人片在线视频欧美| 搞搞久久人妻精品| 91精品一区二区三区91人妻| 白丝护士被啪到深处动态图| 成人毛片全部免费播放| 91日韩在线播放精品| 百花影视午夜激情经典| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 91精品国产品香蕉在线| 国产成年无码久久久免费 | 成人羞羞视频国产网站| 成人无码www在线看免费| 91精品国自产 | a级精品国产电影在线观看| 中文字幕人妻免费看| 插极品少妇喷出白浆 | 宅男亚洲伊人久久大香线蕉 | xxxx国产日本免费观看| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 宝宝好久没c你了视频免费的软件 成AV人片一区二区三区久久 | 99国产精品久久久99| 99在线亚洲精品专区| 26uuu欧美日本另类亚洲| 在线观看国产午夜视频| 最新在线观看国产一区二区 | 成人亚洲网站www在线观看| 波多野结电影系列| av软件永久免费| 成人无码AV动漫在线观看| 在线观看欧美国产日本| 91香蕉视频官网| 91综合婷婷五月天| 197高清国产视频观看| 91精品国产麻豆| 这里只有精品在线播放视频| 064国产一级拍拍视频| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| 91久久亚洲色图欧美| 白白在线免费视频| av中文字幕综合导航网| av狼友无码国产在线观看 | 中文免费少妇欧美| 最近日韩中文字幕| 51视频国产精品一区二区| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 成人国产一区二区三区香蕉 | 2020久热爱精品视频在线| 综合精品三级自拍| aa√天堂影视在线观看| 999精产国品一二三产区| 这里只有精品在线视频播放| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 中文有码av在线不卡免费| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 99re免费精品视频 | 被同桌摸到流水的小黄文 | 1000部免费看18禁止观看网站| 国产ts女王调奴vk| 最新日本a∨中文字幕专区| WWW284AV免费无码红杏| 在线视频中文字幕首页| www.日本在线视频| 91精品啪在线观看国产| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 扒下老师蕾丝黑色内裤视频| k频道国产精品色鲁| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 大肥臀风间由美中文字幕| 成人妇女免费播放久久| 777天天躁狠狠躁av| 91亚洲精品在线免费观看视频| 18禁黄污吃奶免费看网站| 最近最新免费中文字幕在线视频 | 粗大挺进尤物女警诗婷视频| 成人午夜视频精品一区 | 非洲黑人性xxxx精品| 超碰上传最新公开视频| A毛片终身免费观看网站| 99久久综合给久久精品| 成人高潮视频在线观看| 99精品一区二区在线观看 | 99re热精品视频国产免费| 成人毛片电影免费观看| 公交车伦流澡到高潮HNP电影| 中日韩免费高清视频毛片| a级高清毛片av无码| 国产成人爱情动作片在线观看| BT天堂新版中文在线地址| 高清在线午夜一区二区亚洲| 不卡国产毛多女人视频| 中日韩十逼高清无码视频| A阿V天堂免费无码专区 | 国产av网站久久久久播放| av在线高清不卡 | 91精品国自产 | 大伊香蕉精品视频在线直播| 国产99久久久国产无需播放器 | 国产成人精品大片免费| 中文字幕国产欧美视频在线观看| 91精品亚洲视频在线观看| GOGOGO免费视频观看中文| 在线观看亚洲av日韩av| 中文字幕日韩视频| 6080yy国产一级毛片| 波多野结衣一区二区三区av免费 | av无码一区二区三区| 波多野结衣女教师办公室 | 成人a一级三级片免费看| 在线观看中文字幕制服丝袜| 99RE视频热这里只有精品7| 国产成人精品高清在线麻豆| 91日韩精品一区二区| 不卡av电影在线| 波多野结衣毛片精品| 中文亚洲日韩精品另类小说| 福利国产呦系列在线观看| 1024手机看片你懂的免费| www.国产性感美女视频网址| av鲁丝一区二区三区| 最近日韩激情中文字幕| 成年奭片免费观看大全部视频| av网站在线观看免费看| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 懂色av一区二区三区| yy免费高清视频在线观看| 国产ts女王调奴vk| 福利视频一区二区三区| 国产成人福利一区二区三区| 99久久免热在线观看| 懂色av一区二区三区在线播放| 最新亚洲国产综合V| 中国杭州少妇xxxx做受 | 91久久精品一区二区三| 东京道一本热中文字幕| 中文字幕在线观看不卡av| 中文字幕 视频一区| 中文字幕日韩一区在线| 成人午夜精品无码 | 成人a级毛片免费观看av网站 | 草莓视频软件下载| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影 | 国产成人a视频在线观看| 国产ts系列俞喵喵在线观看| 18女人水真多免费高清毛片| 丰满人妻中文字幕在线观看 | 中文字幕日韩国产在线观看| 在线国产精品电影网站上| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 爆乳肉感大码无码国产| 中文字幕无码视频手机免费看 | 中文字幕亚洲日本免费精品| 在线观看视频九九热国产| 中国美女精品视频一| 中文字幕第一页中文专区5| 99在线视频资源站| a级精品国产电影在线观看| av不卡在线观看一区| 99自拍偷拍视频| 2016中文字幕久久| 中文字幕女同护士医生| avtt天堂在线 | 中出亚洲制服丝袜在线观看| AV免费在线观看网站| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色 | 成人 日韩 欧美 国产| 91精品一级毛毛片| 波多野吉衣免费电影| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色 | 国产91精品久久久| xxxxx国产在线观看 | 中文字幕无码视频手机免费看| 中文亚洲字幕在线观看| h肉动漫无遮挡在线观看免费| 96533电视影片免费| JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站| 91蜜桃视频入口| v片免费在线观看| 成人va视频网站不卡 | canopen草棚类别9791的特点| 中文字幕日韩欧美精品 | 乖~腿打开一点我轻一点| 91成人精品大片在线播放| 综合AV人妻一区二区三区 | 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 中文字幕乱码在线观看| 北条麻纪av无码 | 宅男精品一区二区视频| 国产va欧美va精品va综| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 俄罗斯级品性xxx | 大香蕉视频国产一区二区三区| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 97婷婷亚洲综合狠狠| 宝宝好久没c你了视频免费的软件| a毛视频在线免费播放| 自拍偷在线精品自拍偷99| 丰满妇女毛茸茸刮毛| 澡久av网站国产| 成av人无码专区資源免費看| 最近2024中文字幕电影免费看| 成人av中出在线| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 国产成人精品A视频 | 国产 精品 伊人 久久久| 成人精品中文字幕在线| luxu259在线中文字幕| 97人妻人人澡人人爽国产| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| 国产91一区二区久久 | av卡一区卡二区| 中文字幕日韩视频| 91精品久久午夜大片| 国产91精品一区二区三区四区| 哒哒哒www视频在线影院| md传媒视频官方入口| av免费网址在线观看 | 最好看的中文字幕视频在线观看| 91香蕉视频官网| 91绿帽人妻国内| av在线一线二线| 综合精品亚洲三级| 刮伦小说500目录| 中文字幕国产区在线观看| 成人片在线视频欧美| 岛国大片在线观看| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 中文字幕日韩国产在线观看| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| 91亚洲精品在线免费观看视频 | 俺去了俺来也官方网站| sm短视频国产精品免费| 中文字幕国产在线播放黄色 | 自拍的国产视频迅雷下载 | 在线精品91手机视频| 大尺度呻吟大喊深一点| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 中文三级AV毛片| a级毛片高清免费视频就看| 成人片在线视频欧美| av人摸人人人澡人人超碰| 成人啪啪爽到潮喷水| 国产成人av一区二区三区不卡| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 高清电影手机免费在线观看 | 87福利久久一区二区三区| A阿V天堂免费无码专区 | 91日本在线视频| www天堂在线观看免费二区| 91精品国产品香蕉在线| 1024你懂的国产日韩欧美在| av毛片免费在线观看| 18禁黄污吃奶免费看网站| 中文字幕有码美女| 最近完整中文字幕1 | 边爱边宠(1v1高H)| 真实乱视频国产免费观看 | 91精品操操人妻一区二区| 2022国产精品午夜| a级黄色网站日本在线一区| 最近高清中文在线字幕在线观看| BBW下身丰满18XXXX| 综合激情欧美日韩如色坊| 中文字幕亚洲aⅴ | xxx亚洲厕所撒尿| av蜜桃一区二区| 最近最好更新中文字幕| 制服丝袜日韩欧美国产| 综合亚洲伊人午夜网 | 中文字幕有码熟女| 中文字幕 日韩 在线观看| 最新亚洲中文字幕一区| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 中文字幕亚洲综合在线视频 | jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 在线V片免费观看视频| 第一福利导航导航| 999久久精品国产 | 在线播放国产不卡免费视频| 成年男人裸j网站| av无码一区二区三区不卡| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 隔着无缝丝袜进入播放456| vr色视频在线网| a级精品国产电影在线观看| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 宅男精品一区二区视频| A级毛片免费全部播放无码| 97在线香蕉亚洲| 中文字幕无码不卡在线| 中文字幕一区二区三区不卡| 国产1区2区在线观看| 97亚洲欧美网曝| 国产jk白丝网站| 国产91精品电影在线观看 | 不卡中文字幕在线亚洲系列| 在线观看91精品国产秒播| 国产成人福利一区二区三区| 竹菊影视国产精品久久久| a三级片免费全部播放完整成| 成人sm国产另类在线观看| 国产VA精品午夜福利视频| 91情侣在线偷精品国产| 91精品短视频在线观看| 中国丰满熟妇av | a欧美三级中文字幕一区 | 中文字幕无码日韩视频无码三区| 波多野成人无码A片| 被按摩师玩弄到潮喷| 东京热久久综合伊人a∨不卡 | 成人 免费视频在线播放| 91久久精品水蜜桃| 被窝福利爱看午夜| 综合色天天鬼久久鬼色| bt在线www天堂资源网| 成人无码免费一级毛片 | 陈宝莲三级粤语电影| 国产91视频在线观看 | 综合午夜视频一区二区三区| www国产精品内射| 在线观看成人国产精品| 91视频刺激牛牛| 中文字幕综合伦理| 宝贝腿开大点我添添公口述视频| 最新中文字幕永久视频播放| 97精品久久人妻人| 中文字幕亚洲无线码 | 中文字幕手机不卡在线观看| 北条麻妃日本视频在线一区| gogogo高清在线观看免费| A级毛片无码免费真人| 在线精品无码字幕无码av| 中文字幕人妻无码一夲道| av性色一区二区中文字幕| 99久久久无码国产精品不卡| 成熟妇女视频做爰456视频| 97国产av欧美| 中文字幕一区二区亚洲 | www色avcom| 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 99久久婷婷这里只有精品| 丰满人妻一区二区三区无码AV| 成人h动漫精品一区二区无码视频| 丰满人妻的猛烈中文字幕| 福利一区二区久久| 91香蕉短视频污下载| 91最新国产在线观看| 肥老熟妇伦子伦456视频| 成人欧美精品一区二区不卡| 动漫av纯肉无码av在线播放| 成人三级理论电影在线观看| CaoPorn国产精品免费视频| 自拍偷拍精品推荐中文字幕| 26uuu欧美日本另类亚洲| 成人免费视频大全| 91国产91精品| 69p精品视频在线观看| 中文字幕av大片不卡一区| 在线免费观看黄片视频大全| 国产 中文字幕 有码| 俺来也俺去啦久久综合网| av福利在线播放国产中文| 高潮视频无遮挡在线观看| 啊校长…啊好涨别停好满| 中文字幕av有码| 中文乱伦无码三级| 99久久精品费精品国产 | 直播少妇干b视频| 中文字幕av免费无禁网站| 白丝校 自慰免费8MAV| 成人亚洲日韩在线观看 | 在线视频二区亚洲精品| 中文字幕av二区三区人妻| 成年人电影免费观看| av网站国产在线| 自拍偷拍偷精品专区| 2021国产手机在线精品 | a级黄色网站日本在线一区| wwwww在线观看| 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 高清无码第2页 | 岛国精品一区免费视频| 福利免费观看体检区| 成AV人片一区二区三区久久| h视频在线观看亚洲一区| 99久久国产宗和精品1上映| 在线亚洲免费黄色网址| 96533电视影片免费| 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 不卡一区二区爽歪歪| 插极品少妇喷出白浆 | 在线视频 一区二区三区| 18禁黄久久AA片| A级毛片在线免费看| 97久久天天综合色 | 丰满的邻居妈妈在线播放| av免费在线播放网址| j午夜精品久久久| 中文字幕日韩区二区三区| 插插射啊爱视频日A级| AV无码理论片在线观看免费网站 | 91茄子成人网站入口| 白丝校 自慰免费8MAV| 中文字幕第一页中文专区5| 91视频成人抖音 | 999成人免费视频 | 乖~腿打开一点我轻一点| 成人女人爽到高潮的A片| 成年女人黄网站18禁 | 国产成人不卡在线观看| 真中文不卡在线视频| 91久久夜色精品国产蝌蚪 | 成人亚洲在线观看| 朝鲜女人大白屁股ASS| 成人性三级亚美在线观看 | 91亚洲国产一区| 草莓视频app污污| 99日韩欧美精品| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 99热国产这里只有精品免费 | 成人黃色A片免费 | 最新国产精品资源在线观看| 大尺度av无码污污福利网站| aa毛片免费全部播放完整 | a级毛片黄免费a级毛片| 成人色情电影在线观看| a三级片免费全部播放完整成| 99久久综合一区二区三区四区| 最新中文字幕欧美日韩 | 91免费高清国产自产拍| 777米奇色狠狠8888影| 锕锕锕锕锕锕锕好疼免费网站| 粉嫩高中无套进入| 69亚洲不卡一区二区| 3d肉铺团百度影音| 91麻豆国产级在线| 中文字幕国产精品| 成人午夜精品无码 | 中文制服丝袜中出| 成人网站免费高清视频在线观看| 97久久超碰亚洲 | 高清无码羞羞视频| 91av视频在线互動交流| 中国少妇内射XXXHD免费| 大陆日韩内地欧美在线| 97福利国产成人精品 | 91茄子成人网站入口| 91精品久久午夜大片| а√天堂8资源中文在线| 91香蕉一区二区三区| 99视频精品免费自拍 | 99久久国产露脸人妻精品| 中文字幕在线不卡在线播放| 最近更新2024中文字幕高清| 91中文字幕视频在线永久观看| 中文字幕av一区中文字幕天堂| wap.jxndzbhg.com | 中文字幕Av在线综合网| 2021无码永久免费视频| 97在线香蕉亚洲| 1769国内精品观看视频| A片扒开双腿进入做爽爽| 中文字幕乱在线伦视频两女 | 中文字幕亚洲综合久久2022| 国产成人av一区二区三区不卡| a级黄色网站日本在线一区| 综合高清免费精品| 最新你懂的国产在线播放| 成人性生交A片免费直播软件 | 最新免费在线观看的av网站| 成人网国产亚洲欧美| av无码不卡一区二区三区| avtom影院入口永久在线 | 最新亚洲综合中文字幕在线 | 最新影音先锋av资源台| 成年人免费观看视频| AV电影一区二区三区| 二区三区国产欧美在线视频| 国产成av人片在线观看无码| 95视频黄片观看| 国产jk白丝网站| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 懂色av一区二区三区在线播放| 不卡无码在线观看视色| 最好看的中文字幕视频在线观看| 动漫国产在线精品一区二区三区| 中文字幕人妻丝袜一区| 国产1区视频在线观看| 777米奇色狠狠8888影| 不卡中文字幕日韩三级| 97超碰男人天堂人妻日韩| 成人免费无码视频在线网站| 99re这里只有精品9| 百度影音看片毛网站| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 国产av福利久久精品| 阿V天堂网2019在线无码| 岛国精品免费在线观看| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 高清成人一区91久久| 最近的中文字幕国语电影| 中文字幕在线日韩91| 最新国产精品视频免费看| 成人无码AV动漫在线观看| 成人免费视频源码网站| 91国产免费视频| 中文字幕av大片不卡一区| 在线观看国产小视频网站| 荡女婬春护土完整版在线观| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频| 中文字幕av无码不卡网站| 波多野结衣丝袜美腿| 夫の前で痴汉に绝顶人妻国产剧 | 囯产精品一区二区| 丰满人妻一区二区三区无码AV| 97国产自在现线免费视频| 在线观看国产小视频网站| 国产3级精品电影在线观看| 中文乱码人妻字字幕在线永久| 最近中文字幕免费高清MV视频6| 春水堂在线观看手机网站| 成人免费视频在线 | 成人av在线网址| 中文字幕日韩欧美人妻 | 国产Av无码专区亚洲A√| 草莓视频未满十八勿网站 | 中文字幕无码91加勒比| 在线观看国产成人av一天堂| 中文字幕综合伦理| 最近2018中文字幕视频免费看| 91精品国产下载| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| GOGOGO免费视频观看中文| 在线看视频91精品| 北条麻纪av无码 | 国产69精品久久乱码免费| 在线高潮国产免费视频| 成人A片无遮挡在线观看| 99热在线都是精品| 大伊香蕉在线57| 粉嫩小缝口太窄了进不去| 国产91精品午夜一区在线| 中文字幕av无码不卡网站| 国产666久久精品免费| japanese乱熟女熟妇milf| 这里只有精品在线视频播放| 东北少妇刺激对白在线观看| 91精品一区二区三区久久 | av一本久道久久综合久久鬼色 | 成人激情av在线免费观看| 八戒八戒看片在线观看| 99久久久无码国产| 高潮拔不出来的黑人| 91国语在线精品视频| 国产av日韩中文字幕| 插美女亚洲视频播放欧美| 99久热国产精品视频尤物不卡| 99久re热视频这只有精品6 | 中文字幕欧美色图| 中文字幕在线免费观看二区| 不良网站软件进入窗口下载免费| 丰满人妻av一区二区| 中文字幕精品亚洲一区 | 在线观看日本一区二| 18美女很色大片| aaa少妇高潮大片免费看| 2020年亚洲天堂网| 放荡邻居尤物少妇| 最新毛片在线视频播放| 成av人无码专区資源免費看| 4438亚洲综合久久丁香五月| 俄罗斯老熟妇乱子伦视频| 1000部免费看18禁止观看网站 | 最新亚洲精品a国产播放 | GOGOGO免费高清看中国| 超超碰中文字幕伊人| 最新亚洲中文无码一区| 91人体视频黄色搜索| 在线免费观看黄色午夜视频| 中文字幕无码视频手机免费看| 91在线国内在线入口| 成年人免费在线看| 中文字幕人妻久久精品一区| 在线视频91精品| 97色在线观看免费视频| 97SE亚洲综合自在线 | 东京热AV深爱五月天| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 冲田杏梨k乳女教师未删减版 | 波多野结衣乱码无字幕| 综合久久性色av | 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 91制片厂在线观看| 99久久综合精品免费| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 大香伊蕉国产AV| h人成视频在线免费观看| 自拍亚洲欧美色区| 国产91高潮流白浆在线观看| 国产超级av天堂| 在线观看黄色中文字幕乱码| 中文字幕无线码一区2020| 97久久超碰亚洲 | 中日韩欧美高清在线播放 | 超碰97人人做人人爱亚洲尤物| 91高清国产自产拍 | 2020国产成人久久精品 | 99精品免费无码视频在线观看 | 国产aⅤ免费在线观看| 成人性生交大片免费看A片| 中文精品欧美无线码一区| 成人无码www在线看免费| SM免费SM羞辱调教视频| 成人在線觀看高清完整免費| 成人综合天天影院| 中文字幕我不卡av影片| 3p少妇欧美一区二区三区 | 中文字幕天堂在线| 丁香五月婷婷五月| 站长推荐国产午夜免费视频 | 1024在线手机视频免费观看| 中文字幕日韩在线免费观看| 囯产免费一区二区三区| 肥老熟妇伦子伦456视频| 成年男女免费视频网站| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 东京热色欲AV一区二区三区| AV天堂亚洲区无码| 最新精品国偷自产在线91| 自拍国内视频一区| 中文永久免费观看| 大尺度呻吟大喊深一点| chinese青年大学生gay1身精| 中文字幕黄片免费在线观看 | 成人性生交大片在线观看| 中文字幕日韩一区在线| 91茄子成人网站入口| A级重口毛片拳交视频| 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 成人 久久 中文字幕| 中文字幕一区二区三区有码| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 国产av一级毛片久久久久| ぱらだいす天堂中文| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| AV天堂首页在线播放 | 国产v的在线观看| 国产成人av一区二区| 91久久夜色精品国产九九| 国产成人禁片免费观看| 69精品久久久久中文字幕| 岛国大片在线观看| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 成人va视频网站不卡 | av黄色在线观看免费不卡| 2020久久国产综合精品| 东京热国产传媒中文字幕| 波多野结衣免费线在线| 国产成人精品999 | 中文字幕无码视频手机免费看 | 中文字幕 日韩欧美 | 粉色ios苏州晶体网站免费| 成色好的y31s是国产 | 中文字幕不卡无码高清视频 | 凹凸视频国产分类手机版| 专区日韩国产专区| AV在线观看地址| 92看片淫黄大片视频| 2020久热爱精品视频在线| 白洁少妇肉欲大战| 在线亚洲激情五月婷婷视频| a毛视频在线免费播放| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 2018午夜福利 | 在线视频中文字幕首页| 在线看日不卡av| 97在线无码免费人妻短视频| 成人天堂资源www在线| A级毛片100部免费观看| 把美女日出白浆免费视频| 91久久棈品一区二区三区| 91精品国产成人免费| 51国产小视频在线观看| 99国产精品无码一区二区| 中文字幕免费观看视频人妻一区| 点击进入一区在线国产| av永久免费网站在线观看 | av 成人 免费 在线| 福利在线直播4k直播| a级午夜高清中文字幕| 成人精品无码网站免费看| 阿v天堂2014一区亚洲 | 东京热色欲AV一区二区三区| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 在线亚洲人成网站| 91亚洲熟女少妇在线观看| 91一区二区偷拍| 中文字幕av无码无卡免费| 91精品一级毛毛片| 在线观看成人国产精品| 不卡顿成人高清视频在线观看| 东北女人毛多水多视频| 国产成人A 亚洲精ⅴ品无码| 俄罗斯一级淫片bbbb| 中文字幕亚洲五月天| av狼网址发布器| 丰满人妻的猛烈中文字幕| av在线 亚洲一二三| 在线永久免费观看黄网站 | 啊校长…啊好涨别停好满| 中文字幕在线免费新视频| 在线亚洲人妻素人影院| 大肥臀风间由美中文字幕| A∨无码A在线观看| 国产成人丰满在线播放| 成人高潮视频在线观看| 波多野结衣一区二区三区av免费 | 2SPY16女厕小便| av天堂最新在线观看| 成人性生交大片免费看A片| 成人片在线视频欧美| 国产you女视频| 成人国产网站V片免费观看| 69堂精品人妻一区二区三区| 福利一区二区久久| 最新国产av国片精品| h无码精品动漫免费| 成年人黄片视频免费在线播放 | 在线精品91手机视频| 中文字幕久操视频| 粉嫩人国产呦系列(634) | 专区日韩国产专区| 这里只有精品在线播放视频| 自拍欧美日韩一区| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 福利视频自拍偷拍| 最新国产成人精品2021| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| 制服丝袜综合第八页| 064国产一级拍拍视频| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 中文字幕亚洲无码视频在线| 成年人免费在线看| 在线高清免费不卡视频 | 成人一区二区三区视频免费看| 2022年国产黄色视频| 最近最新中文字幕1页 | 中文字幕人成乱码熟女 | v片免费在线观看| 成人三级经典电影| 成人在线黄A视频 | 超碰97人人做人人爱亚洲尤物 | 99热免费精品店| 岛国午夜福利一区二区| 国产成人激情视频在线观看 | 国产av片久久久久久久久久久| 91精品国产91熟女| 97av蜜桃欧美| JAPANESE强制高潮| 国产成人激情视频在线观看 | 99re综合国产日韩欧美| 99精品国自产在线| 在线观看的网站日韩精品| 2016中文字幕久久| 国产you女视频| 18禁午夜宅男成人影院| 1000部免费看18禁止观看网站| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 中文字幕日韩视频| 俺也去av在线播放| 26uuu国产成人综合| 中文亚洲区二区三区| 2021亚洲卡一卡二新区入口 | 中文无遮挡在线看| 在线视频免费观看短视频| JAPANESE酒醉侵犯| 成人性做爰大片免费看软件| 99热免费精品店| AV无码久久综合网| 91啦精品国产福利片电影中文| 9191视频在线观看| 1区1区3区4区产品乱码芒果| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站| 公交车挺进朋友人妻的身体里| 在线免费看黄色视频| www.毛片亚洲| 91av在线一区二区三区| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 99re热精品视频国产免费| 在线天堂资源www在线中文 | 在线观看免费伊人国产| 俄罗斯粗大猛烈18p| 在线观看一区二区啊啊啊| 99热久久爱五月天婷婷| 在线成人精品免费视频| 中文字幕一区二区三区八| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 爱丫爱丫影院在线观看免费| 不卡中文字幕日韩三级| AV在线亚洲欧洲日产一区二区 | 在线观看永久免费视频直播 | 中文字幕人妻一区二区在线 | av在线中文字幕播放| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 综合 欧美 亚洲日本| 高清欧美一区二区三区免费影院 | 北条麻妃91精品青青久久| 97婷婷亚洲综合狠狠| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 99精品网站国产免费观看 | 97SE亚洲综合自在线 | 在线观看亚洲国产va网站| 中国熟妇牲交视频| www.一区二区三区在线观看| 91啪国产在线观看| 国产AV无码一区二区二三区j| 99久久99久久久精品齐齐| 国产AV免费无码一区二区| 777爽死你无码免费看一二区 | www日韩在线观看| 丁香花电影高清在线观看| 综合中文国产在线观看| 99久久免费精品| 波波理论手机在线观看版无码| sm无遮挡免费看| 91免费高清视频日韩一区二区| 在线三区四区区中文字幕| 91在线中文字幕| 最近中文字幕第三页 | 91精品国产免费| 在线观看自拍日韩欧美| 成人va视频网站不卡 | 制服丝袜日韩欧美国产| 国产3级精品电影在线观看| 2025天天弄国产大片| 国产成人av无卡在线观看| 福利精品一区欧美 | 97日韩无码色视频| 中文字幕亚洲精品| 成人在线无码精品一区| 2021国产成人精品久久| sm无遮挡免费看| av免费在线播放网址| 岛国无码高清99| 18禁午夜宅男成人影院| www.国产性感美女视频网址| 公喝错春药让我高潮| 国产成人精品久久性色av| 91精品国产成人免费| 在线观看大香蕉xxx| 国产成人黄片久久久| av天堂亚洲中文字幕在线| 中文字幕专区高清在线观看| gogogo高清在线观看免费| 苍井空视频51分钟无删减版| 被黑人伦流澡到高潮Hnp动漫| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 高清免费无卡精品视频在线观看| 综合自拍亚洲欧美 | JULIA丰满人妻HD中文| 综合精品中文高清| 91人人澡人人双人人妻| 在线看免费无码av天堂的| 成人精品1024欧美日韩 | 97SE亚洲综合自在线 | 国产 欧美 一区二区| 国产不卡一区二区论坛| 俄罗斯老熟妇乱子伦视频| 大量国产情侣激情视频| 中文字幕网第二页| 91精品人妻久久久久| 3d动漫一区二区在线免费观看| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 国产av无码亚洲avh| 国产91中文字幕电影| 国产 中文字幕 有码| 在线视频一区二区三区人妻系列 | 俄罗斯ZOOM狗| 成.人免费午夜视频在线观看| 91香蕉一区二区三区| 大片ww一区二区三区| av网站韩日在线观看免费| 中文字幕在线观看视频2020| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 成人三级片免费观看| 91看片在线观看| 99国产精品久久久99| 99热国产这里只有精品免费| suv一区二区三区在线| 2021国产手机在线精品 | 点击进入一区在线国产| av最大免费网站在线观看| 高清沟厕盗摄magnet| 波多野结衣A无码一区| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 第一次处破女18分钟免费 | 国产av一级中文字幕| 综合久久性色av | 综合 91在线精品| 91精品欧美成人| 成人女人爽到高潮的A片| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 91亚洲一区二区三区视频| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 大乳蜜臀日韩AV无码激情| 制服丝袜综合另类中文字幕| 中文字幕精品视频不卡顿| 91草莓香蕉榴莲| 99久久精品国产免费男女| av毛片在线不卡的免费看| 在线国产情侣霸道身材 | 真实国产乱子伦精品免费视频| 97婷婷亚洲综合狠狠| 自慰被室友看见强行嗯啊男男| 曹查理+三级七日情 | 中文字幕夫妇交换乱叫| 国产v的在线观看| 2019日韩高清中文字幕| 成熟老年妇女毛茸茸| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 在线看欧美成人中文字幕 | 最近中文字幕完整版2018一页| 在线视频精品黄色| GOGO全球专业高清摄影 | 国产成人观看免费全部完| 91精品尤物在线观看| 在线欧美三级在线高清观看| 中文字幕午夜乱理片 | www日本视频在线播放| 在线观看91精品国产秒播| 波多野结衣加勒比| 中文高清亚洲三级 | 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 在线中文字幕第一页视频| 中文国产日本高清| 99欧美日本一区二区留学生 | 114一级二级三级国产| 99国内自产精华 | www.日韩中文字幕在线观看| 18岁以下禁止进入国产一区| 中文字幕蜜桃久久熟女| 囯产成a人片在线观看视频| 成年人视频成年人视频在线| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 在线观看免费欧美日韩 | 痴汉中文字幕一区二区三区| αv黄色三级毛片在线| 91看片在线观看| 91香蕉ios下载| 波多野结衣aⅴ在线| 97se在线看视频免费| 91亚洲精华国内精华| 丁香花视频在线观看| 成年人免费观看视频| av熟女中文字幕| 2020久久精品国产| 最近免费字幕中文大全| 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| k频道国产精品色鲁| 国产av露脸一线国语对白| 99热这里只有精品4| 在线视频一区二区三区福利精品| 动漫美女h黄动漫在线观看| av成人亚洲天堂网站| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 最新中文字幕欧美日韩 | 动漫精品啪啪h一区二区网站| 91国语精品自产拍在线| 成人激情在线亚洲| 中国一级大片久久久| 中文字幕在线永久视频| 中文字幕人妻无码专区APP| 94久久国产乱子伦精品免费| 99久久综合精品免费| 最新永久无码av网址亚洲 | 91无码精品国产| 国产成人短视频在线观看免费| 福利片在线观看性色av| 2017欧美狠狠色 | 国产av一区二区三区4区| 在线视频亚洲激情无码精品| 中文字幕网第二页| 中文字幕高清免费不卡视频| a级毛片无码国产| 99re精品视频| 波多野吉衣 美乳人妻| 99久久露脸对白| 成av人日韩亚洲| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 中日韩在线观看免费精品| av鲁丝一区二区| 又污又爽又黄的网站 | 在线成人精品免费视频| 成人艳情一二三区 | 91精品自在线在线视频| 在线中文字幕视频不卡| AV国产精品私拍在线观看| 在线欧美日韩观看 | 18禁美女黄网站色大片免费看 | 丁香五月婷婷网站在线观看| a级精品国产电影在线观看| 中文中字字幕君高清无码的| av天堂最新一区二区三区| 国产aⅴ一区二区| 波多野氏免费一区| 浮力影院1限制免费网址| 纯A级黄毛片一级| av在线一区二区免费播放 | 国产97在免费观看| 荡女婬春护土完整版在线观| 法国ZOOM人马| 中文字幕乱码亚洲无线码| 18禁网站在线看 | 综合 91在线精品| 成A人片亚洲日本久久| 中文字幕综合在线不卡视频| 成av人日韩亚洲| 制服一区亚洲中文字幕| CHINESE玩弄老年熟女| 成年人免费观看视频网站| 91精品国产综合久久香蕉爱欲| 高清三级欧美精品| 91露出在线观看 | 高清欧美一区二区三区| 91美女午夜福利视频诱惑| 91探花大神纪实| 在线观看少妇无码影视| 成人午夜精品一级毛片| 99久久人妻精品无码二区 | 波多野结衣家庭教师诱惑| 制服丝袜综合第八页| 中文乱码人妻一区二区三区视频| 4399视频在线观看免费手机| 91久久精品水蜜桃| 中文字幕无码不卡在线| a在线ⅴ免费不卡视频| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 在线观看国产精品电影| 2SPY16女厕小便| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 草草地址线路①屁屁影院成人| 草莓视频app看片| 99热6久热在线视频| 中日韩中文字幕一区二区三区 | 在线日韩中文字幕| 成人影片免费看久久影院| 99欧美日本一区二区留学生| 4438亚洲综合久久丁香五月| www19apcom | 国产91精品美女视频| 波多野结衣中文字幕无遮挡| 刮伦小说500目录| 成熟yin荡美妞A片视频麻豆| 超碰上传最新公开视频| 在线播放器不卡一区二区日本| 91精品视频在线免费播放| AA一级特特黄国产| 91香蕉在线下载| 大香蕉视频在线观看亚洲| 成人乱人乱一区二区三区| 被同桌摸到流水的小黄文 | 中文字幕专区第一页| 成人毛片一区二区三四区 | 最近免费观看高清韩国日本大全| 国产超碰精品在线观看| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 刮伦小说500目录| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 国产成人福利免费观看| 国产av无码亚洲avh| A毛片终身免费观看网站| 成人在线精品视频播放| AV免费在线观看网站| 91在线国内在线播放大神| 国产A V无码专区亚洲AV| 波多野结衣丝袜美腿| 波多野结衣免费线在线 | 1024香蕉视频在线播放| GOGOGO高清免费观看| 播放男人添女人下边视频| 中文字幕欧美亚洲第一 | 国产av大片久久久久| 俺来也俺去啦久久综合网| 成人毛片电影免费观看| yy6080欧美三级理论| 中文字幕高清免费不卡视频| 成人天堂资源WWW在线| 中文字幕欧美精品第一页 | 丰满人妻一区二区三区无码AV| 粉嫩小缝口太窄了进不去| 99国产精品白浆免费视频| 99视频30精品视频在线观看13 | JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ| 中文字幕一本高清不卡| 99精品免费无码视频在线观看 | 最新国产成人精品2021| 中文无码精品A∨在线观看不卡 | av中文不卡在线| 中文精品久久久久国产不卡| av成人在线一区二区| 东京热伊人久久一区二区| 91人人澡人人双人人妻| AV无码A在线观看 | 69精品人人人妻人人玩| 在线观看国产小视频网站| 99re精品视频| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 91在线手机精品超级观看| 91久久精品一区二区三| 99欧美日本一区二区留学生| 草莓视频下载安卓APP官网| 国产av高清看片| 99热亚洲精品6码| 中文字幕熟女视频网站| 91日韩在线播放精品| 国产91在线综合视频网| 最新黄色av网站在线观看| 99国产精品久久久久99| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 91人妻人人澡人人人人精品| 91人人妻人人干人人爽| smart Lock| 最近高清中文在线字幕在线观看| 国产成人爱情动作片在线观看 | 粗了大了 整进去好爽视频 | 国产91在线综合视频网| 成人精品国语自产拍| 1024手机在线看| 国产av综合啪啪一区| 最新中文字幕永久视频播放| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 在线欧美日韩观看 | 91久久国产综合久久久久| 自拍亚洲欧美国产| a级高清毛片av无码| 99精品国自产在线| 97精品一区二区三区在线观看| 91中文字幕视频在线永久观看| 99视频30精品视频| 中文字幕Av在线综合网| AA免费观看的1000部电影| 中文字幕第一亚洲 | 最近日韩中文字幕| 福利一区二区三区视频| 9国内精品久久久久免费影院| 国产成人ts在线视频| wap.jxndzbhg.com | 2020亚洲国产精品无码| 高潮视频无遮挡在线观看| 中文字幕日韩欧美综合 | 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 波多野结衣丝袜美腿| 东北人妻丰满熟妇av无码区| 国产成人精品高清在线麻豆| avhd101永久地址高清迷片 | 大尺度视频网站无码| 绯色aV无码一区二区人妻| V91国产高清在线自在拍| 福利一区二区久久| 最新精品高清国产| 91久久夜色精品国产蝌蚪 | 成人av在线电影免费观看| 综合久久夜夜综合| 99九色视频在线观看| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 成人久久免费观看麻豆| A级黄韩国电影免费久久| 最近更新免费中文字幕大全| www色avcom| 国产成本人片免费A| 澡久av网站国产| 中文字幕乱操电影网站| 2025毛片在线观看视频 | **第一页国产精品| 91人妻人人澡人人人人精品| 岛国电影在线播放| 在线看片免费人成视频播放 | 越做高潮越喷奶水视频| 白白在线免费视频| 成人亚洲黄色av| 寸止挑战1~8期免费| 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 99精品视频在线视频播放免费| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色| chinese青年大学生gay1身精| 国产成人精品高清在线麻豆| AV天堂亚洲区无码| 在线精品91手机视频| 白丝喷水视频在线观看| 成全在线观看视频在线播放 | 在线播放黄色毛片| 中文字幕夫妇交换性3| 99成人国产精品视频| 91探花大神纪实| ddd54手机免费看| 高潮拔不出来的黑人| 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 成人做爰高潮片免费看| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 91久久棈品一区二区三区| 真实国产乱子伦久久| 中文字幕日韩欧美人妻 | 高清欧美日韩一区二区三区在| 最近更新中文字幕2019 | luxu259在线中文字幕| 91在线播放欧美国产视频| 91绿帽人妻国内| 1024手机在线播放| 96久久精品A片一区二区| 中文字幕丰满人伦在线| A级重口毛片拳交视频| chinesehd国产精品麻豆| 中文无码乱伦综合| 国产av中文对白| 成人MV射精无打码视频 | 中文无码成人精品久久久久| 成人精品亚洲2020国产| 中文字幕无码午夜场| 91精品国自产 | 动漫在线无码一区| 国产成年人av电影网| h无码精品动漫免费| 总裁高h掹c纯肉小黄书| 成人区精品一区二区毛片不卡| 成年女人A级毛片免费在线观看| 91国产91精品| 中日韩在线观看免费精品| 高清一区二区三区不卡免费| 中文av在线高清不卡观看 | 坐公交忘穿内裤被挺进小说| 波多野结衣一区二区免费视频 | 成人激情在线亚洲| 99热6久热在线视频| 中文字幕亚洲永久精品 | www.国产尤物视频在线观看 | 在线免费观看av一区二区 | 在线天堂免费观看.www| av在线一区二区免费播放 | 99国产精品久久久久99| av第一福利在线导航| 中文字幕av免费无禁网站| 成人午夜精品一级毛片| 97亚洲欧美网曝| 大香伊蕉人在线播放| 1024香蕉视频在线播放| 福利入口在线观看| 中文字幕精品一区二区2022年 | 中文字幕无码视频手机免费看| 成年人在线观看网址| 成人精品视频一区二区三区尤物| 不卡一区二区三区在线影院| a欧美三级中文字幕一区 | 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| 又爽又高潮的BB视频免费看| 成人天堂资源WWW在线| 在线观看免费播放av片| 动漫H片在线播放免费高清| 中文字幕免费观看视频人妻一区| 最新日本a∨中文字幕专区| 在线视频观看欧美你懂的| 在线亚洲精品伊人| 中文字幕综合在线不卡视频| 999久久欧美人妻一区二区| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 丰满学生被猛烈进入播放| 在线观看国产成人av一天堂| gogo国模冰莲丰满人体| av网站在线观看免费看| 抓着腰撞了起来水流了一地| WWW激情内射在线看| 丰满学生被猛烈进入播放| 97人妻日韩视频| 综合 91在线精品| 在线观看欧美国产日本| 成人无码www免费视频在线看| 阿V天堂网2019在线无码| ?V中文无码乱人伦在线观看| 岛国av不卡在线免费观看| 成人高潮片免费视频日本网站| 2025最新中文字幕在| 91久久精品水蜜桃| 91香蕉国产免费 | 最新日韩在线国产网址| av毛片在线不卡的免费看| 99re在线观看国产一区| a网站在线观看免费网站| 中字幕永久视频在线观看免费| 中文字幕在线播放国产精品| A级内射毛片免费的| 中文字幕日韩视频| 中文字幕日韩噜噜噜av| 成年女人大片免费视频播放器| 肥臀熟女一区二区三区| a级黄色网站日本在线一区| 综合国产无码一区二区三区| 中文字幕一精品亚洲无线一区| www.国产性感美女视频网址| 草的我好爽的网站| 国产成人8x视频网站入口| www.国产天堂av| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 999国产精品视频 | 粉嫩av国产一区二区三区| AVAV天堂影片人人网| 中文无码成人精品久久久久| 被老头玩弄邻居人妻中文| 中文字幕 日韩欧美 | 国产69精品久久乱码免费| 成人h无码日本动漫在线观看| 综合久久性色av | 成人MV射精无打码视频 | 成人网站网址大全 | 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频 | 成人精品国语自产拍| 中文字幕无码专区人妻| 中文字幕亚亚洲码在线| 正在播放刚结婚的少妇| 99re在线视频精品98 | 91九色蝌蚪视频| 成人日韩国产在线 | 甘雨与旅行者深入交流网站| 91精品国产自产在线观看永冫| 中文字幕一区二区三人妻| 中文字幕日韩区二区三区| av网站免费看在线不卡| 18禁美女黄网站色大片免费看 | 制服欧美激情丝袜综合色 | 91精品午夜福利国产在线| 最近久久久久久久| 中文字幕亚洲精品乱码| 最近中文字幕av免费| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 第一副利导航网址 | 中文在线免费看影视| 中文字幕在线观看内射| 法国ZOOM人马| 中文字幕专区高清在线观看| 成人欧美一区二区三区的电影 | 在线亚洲人妻素人影院 | 在线看片福利无码网址| 中文字幕专区第一页| 国产 中文字幕 有码| 中文免费少妇欧美| 成人福利污导航秘| 中文字幕高潮av| 不卡无码在线观看视色| 99re综合国产日韩欧美| av在线中文字幕不卡电影网| 91视频免费下载APP| 粉嫩av国产一区二区三区| 99精品国自产在线| 最新你懂的国产在线播放| ぱらだいす天堂中文| av在线免费观看高清不卡 | 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 91在线国内在线入口| 中文字幕第9页精品播放| 中文字幕亚洲欧美一区| 专业生活常识类网站!| 中文字幕一区二区三区有码视频| 91在线手机精品超级观看| 18禁黄污吃奶免费看网站| 成人午夜视频精品一区 | 777爽死你无码免费看一二区 | 92午夜福利在线观看| 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 丁香五月婷婷五月| 99午夜成人在线| 俺来也俺去啦久久综合网| 中文字幕人妻啊啊啊| a级欧美片免费观看| 91在线精品短视频| 在线天堂资源www在线中文 | 在线观看无码精品动漫 | 中文字幕乱码亚洲无线码| 动漫av纯肉无码av在线播放| 在线精品91手机视频| 国产91在线综合视频网| 最近最新2018中文字幕免费视频| 法国性XXXXX极品| 最新国产你懂的在线网址| 插我一区二区在线观看| 俺来也俺也射在线影院| 福利姬液液酱喷水福利18禁| A片扒开双腿进入做爽爽| A级毛片成人网站| 2019日韩高清中文字幕| 最新国产第一页第二页 | 37pao视频国产在线观看| 中出亚洲制服丝袜在线观看| 国产成人福利一区二区三区| 最近最新高清中文字幕大全| 92精品国产自产在线观看直播 | 中文字幕手机不卡在线观看| 国产av无码专区亚洲a√| 高清一区高清二区| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 中文字幕无码日韩视频无码三区| 4480yy私人精品国产不卡| 888吃瓜黑料爆料| 国产18禁高潮出水呻吟娇喘| 不卡顿成人高清视频在线观看| 97精品久久人妻人| 在线三区四区区中文字幕| 99久久免热在线观看| 国产AV无码专区亚洲精品| 被仇人调教成禁脔H虐| 99久久无色码中文字幕人妻蜜柚| 成人黄色激情视频网站| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜夜 | 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 大牛影视一在线高清免费| 制服丝袜综合第八页| 在线精品国产日韩欧美| 中文字幕人成乱无码 | 中文版在线乱码在线看 | 成年男人裸j网站| 成人激情视频在线观看免费 | 99精品国产在热2025| 999国产精品视频 | 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 站长推荐国产午夜免费视频 | 动漫美女视频免费 | 中文字幕日韩欧美综合 | 成人国产欧美日韩在线| 国产91精品午夜一区在线| 中文字幕第一视频区| 草莓视频下载安卓APP官网| 波多野洁衣作品全集| xxxxwwww中国| 91精品免费在线观看视频| 中文字幕有码人妻少妇| 91在线无码精品秘一区| 91精品国产麻豆| 91福利国产在线视频| 光棍天堂在线资源| 在线播放亚洲视频| 成人 日韩 欧美 国产| 隔壁老王国产在线精品 | 中文字幕精品亚洲无线码VR| 超清无码中文字幕第一区| 成人av在线资源一区| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 总裁高h掹c纯肉小黄书| 最新你懂的国产在线播放| 国产AV无码一区二区三小说| 成人av大片免费在线观看| 成人va视频网站不卡 | 国产91在线精品免费观看| 国产a免费黄色片| 国产91在线综合视频网| 在线观看一区二区啊啊啊| 9久9久热精品视频在线观看| 春水堂在线观看手机网站| 公喝错春药让我高潮| 八戒八戒毛片网站在线观看| av中文字幕三级| 国产91精品免费| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 999久久久精品一区二区涩爱| 成人a区在线观看| 99热免费精品店| 国产91视频网站| 成人性做爰大片免费看软件| av成人亚洲天堂网站| av一二三区中文字幕| 纯肉高H啪动漫 | a级黄色网站日本在线一区| 成人综合激情在线| 超碰人妻人妻人人| 成人免费午夜影院| 成人毛片在线看国产一区| 在线视频中文字幕在线视频| 91精品无码一区二区毛片| 114一级二级三级国产| 国产成人精品久久亚洲高清 | 成年人免费在线看| 在线欧美中文字幕农村电影| 在线观看中文字幕免费观看| 最新中文字幕视频在线观看| 2002亚洲中文字幕在线观看 | 中文字幕 欧美激情 | 97在线看视频免费| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 99久久久国产精品加勒比| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 91最新国产在线观看| 超清无码中文字幕第一区| AV无码久久综合网| 成人国产片视频在线观看 | 中国精品无码AV| 中文字国产精久久无| 99久久国产免费一区| 草bxx在线观看免费| av在线高清不卡 | 成人片在线观看免费 |