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教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的事跡匯總十篇

時(shí)間:2022-05-05 16:07:11

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的事跡范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的事跡

篇(1)

一、經(jīng)濟(jì)資本對(duì)現(xiàn)代商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的意義

最早提出經(jīng)濟(jì)資本并在商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)管理中應(yīng)用的是美國信孚商業(yè)銀行(現(xiàn)在已并人德意志銀行),在20世紀(jì)90年代中期,它就開始根據(jù)所計(jì)算的風(fēng)險(xiǎn),確定交易方所占用的資本,根據(jù)所占用的資本向交易方收取費(fèi)用,目的是通過計(jì)算風(fēng)險(xiǎn)條件下的收益及分配,反映風(fēng)險(xiǎn)水平的交易限額以降低風(fēng)險(xiǎn)。在上個(gè)世紀(jì)80年代,由于受到大量貸款損失的沖擊,一些領(lǐng)先的銀行認(rèn)為需要一個(gè)更好的量化信用風(fēng)險(xiǎn)的方法。早期包括JP摩根、蒙特利爾銀行和美洲銀行等,他們的經(jīng)驗(yàn)很快被同行所采納。經(jīng)濟(jì)資本這一體系不斷的傳播到更多的部門。銀行也逐步實(shí)現(xiàn)了這一體系在全行范圍的整合,包括巴克萊銀行、澳新銀行和花旗集團(tuán)等機(jī)構(gòu),后來也陸續(xù)建立了各自的經(jīng)濟(jì)資本體系。

普華永道與經(jīng)濟(jì)學(xué)人智庫最新聯(lián)合發(fā)起的一項(xiàng)名為《有效資本管理:經(jīng)濟(jì)資本成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)?》的調(diào)查研究。這項(xiàng)調(diào)查針對(duì)全球200多位資深金融服務(wù)高管人員,調(diào)查結(jié)果表明,有44%的受訪公司已經(jīng)開始使用經(jīng)濟(jì)資本,且另有13%的企業(yè)計(jì)劃在未來一年中使用經(jīng)濟(jì)資本。較之監(jiān)管資本模型,使用經(jīng)濟(jì)資本的受訪公司,95%已經(jīng)或者預(yù)期將實(shí)現(xiàn)更有效的資本分配。

經(jīng)濟(jì)資本可以幫助銀行更好地掌握風(fēng)險(xiǎn)和回報(bào)之間此消彼長的微妙關(guān)系,讓決策更加準(zhǔn)確犀利,讓價(jià)值創(chuàng)造持續(xù)更加長久。其作為一個(gè)強(qiáng)大的管理工具,對(duì)于商業(yè)銀行的意義體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

第一,經(jīng)濟(jì)資本管理體系的建立,將是商業(yè)銀行經(jīng)營管理模式發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變的表現(xiàn)。經(jīng)濟(jì)資本管理體系的引入、運(yùn)用以及相應(yīng)管理體系的建立與完善,能夠促進(jìn)銀行管理模式由傳統(tǒng)的粗放式、外延式向集約式、內(nèi)涵式轉(zhuǎn)變。

第二,經(jīng)濟(jì)資本是銀行衡量資本充足率的有效工具。經(jīng)濟(jì)資本將銀行的風(fēng)險(xiǎn)考慮在內(nèi),它的驅(qū)動(dòng)力是經(jīng)濟(jì)因素,而不是簡單的監(jiān)管規(guī)則,因此它可以幫助確定銀行應(yīng)持有的資本的最佳水平,并且也可以用來測評(píng)銀行的資本充足率。

第三,經(jīng)濟(jì)資本是銀行實(shí)施戰(zhàn)略管理的基礎(chǔ)手段。全面計(jì)量和監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)狀態(tài)是銀行實(shí)施戰(zhàn)略化管理、贏得市場競爭優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)手段。當(dāng)經(jīng)濟(jì)資本總量接近或超過監(jiān)管資本時(shí),銀行應(yīng)通過某種途徑補(bǔ)充資本金、控制其風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)行為,否則其安全性將在戰(zhàn)略上受到威脅。當(dāng)會(huì)計(jì)資本遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于經(jīng)濟(jì)資本的時(shí)候,則表明銀行承擔(dān)了過度的風(fēng)險(xiǎn);反之,若銀行的會(huì)計(jì)資本、監(jiān)管資本大大地超過了經(jīng)濟(jì)資本則表明銀行資本運(yùn)用缺乏效率,銀行應(yīng)該更有效利用剩余的資本,為股東創(chuàng)造更大的價(jià)值。

第四,經(jīng)濟(jì)資本是銀行開展全面風(fēng)險(xiǎn)管理的重要工具。全面風(fēng)險(xiǎn)管理是銀行核心競爭力的重要內(nèi)容,其關(guān)鍵環(huán)節(jié)在于風(fēng)險(xiǎn)的量化、分解、監(jiān)測以及應(yīng)對(duì)策略。經(jīng)濟(jì)資本通過對(duì)非預(yù)期損失的計(jì)算和預(yù)測,直接反映銀行的風(fēng)險(xiǎn)全貌,同時(shí),經(jīng)濟(jì)資本的配置能夠?qū)崿F(xiàn)銀行資本與風(fēng)險(xiǎn)的匹配。經(jīng)濟(jì)資本常用于設(shè)定銀行的風(fēng)險(xiǎn)偏好和風(fēng)險(xiǎn)的限額。

第五,經(jīng)濟(jì)資本是銀行績效評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。在經(jīng)濟(jì)資本配置的基礎(chǔ)上,通過風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整后的資本收益率指標(biāo)對(duì)銀行的各分支機(jī)構(gòu)、產(chǎn)品線和業(yè)務(wù)線的評(píng)價(jià),既考察了其盈利能力,又充分考慮了該盈利能力背后承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn),從而斷定是否增加了銀行的整體價(jià)值。經(jīng)濟(jì)資本管理的實(shí)施為銀行市場營銷提供指引。銀行決策者判斷不同業(yè)務(wù)和產(chǎn)品的市場進(jìn)退標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)濟(jì)資本回報(bào)的大小。銀行應(yīng)保留和發(fā)展較大資本回報(bào)的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,否則應(yīng)予收縮或退出市場。從績效評(píng)價(jià)的角度。將各種不同的風(fēng)險(xiǎn)、不同的交易通過經(jīng)濟(jì)資本這樣一個(gè)可比的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較,從而確定銀行、各個(gè)交易的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整后的盈利水平,達(dá)到揭示銀行、每筆交易對(duì)銀行整體價(jià)值創(chuàng)造的貢獻(xiàn)水平,從而為銀行整體發(fā)展戰(zhàn)略中的資本預(yù)算、為制定激勵(lì)和薪酬方案奠定基礎(chǔ)。新古典理論不足以解釋銀行中介角色和風(fēng)險(xiǎn)管理的必要性。同時(shí),由于M&.M理論認(rèn)為銀行的資本結(jié)構(gòu)與價(jià)值創(chuàng)造無關(guān),所以銀行的風(fēng)險(xiǎn)管理和所需保持的資本比例之間沒有關(guān)系。銀行的資本結(jié)構(gòu)與資產(chǎn)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)密切相關(guān)。銀行資本可以替代風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移,起到緩沖的作用。

二、經(jīng)濟(jì)資本的內(nèi)涵及其管理框架

(一)經(jīng)濟(jì)資本的概念。

商業(yè)銀行內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管理面臨的問題是,如果在沒有任何監(jiān)督當(dāng)局的監(jiān)管規(guī)定的情況下,為了抵御銀行的非預(yù)期的損失,銀行到底需要多少資本?銀行的所有利益關(guān)聯(lián)方分別承擔(dān)了各自愿意承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn),他們都不希望銀行發(fā)生“擠兌”現(xiàn)象,不希望銀行發(fā)生破產(chǎn)、關(guān)閉的財(cái)務(wù)危機(jī),因此所有的利益關(guān)聯(lián)方會(huì)關(guān)心這一臨界點(diǎn)的位置,并且會(huì)一致的尋找防止“擠兌”現(xiàn)象發(fā)生的最低資本數(shù)量。這個(gè)資本是純粹從經(jīng)濟(jì)利益的角度出發(fā)提出來的,被定義為經(jīng)濟(jì)資本。經(jīng)濟(jì)資本(EconomicCapital,EC)是一個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)概念。不同于賬面資本和監(jiān)管資本,它是銀行實(shí)際需要的資本,因此也比其他資本概念具有豐富得多的含義和特征:

首先,它不僅僅是一個(gè)概念,一個(gè)數(shù)量,而且是一家銀行計(jì)量風(fēng)險(xiǎn),衡量業(yè)績,制定戰(zhàn)略,計(jì)劃業(yè)務(wù),計(jì)算和配置資本的管理系統(tǒng)。它的最主要功能是避害和趨利:防備風(fēng)險(xiǎn)和創(chuàng)造價(jià)值。不同于RC,EC作為銀行的管理系統(tǒng),它參透到銀行管理的各個(gè)方面和層次,包括銀行經(jīng)營最終目標(biāo)、戰(zhàn)略決策等最高層次的管理;風(fēng)險(xiǎn)控制、業(yè)務(wù)開發(fā)、業(yè)績衡量等中級(jí)層次的管理;個(gè)人業(yè)績?cè)u(píng)估、報(bào)酬和激勵(lì)機(jī)制等最基層的管理。

第二,它是在沒有監(jiān)管要求的狀態(tài)下,銀行開展業(yè)務(wù)必須持有的資本量。其數(shù)量由銀行每日從事業(yè)務(wù)面對(duì)的實(shí)實(shí)在在的風(fēng)險(xiǎn)量所決定。

篇(2)

一、引言

區(qū)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移不僅體現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求,而且承載著地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的使命。很多國家的經(jīng)濟(jì)騰飛和產(chǎn)業(yè)升級(jí)與多輪國際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移密不可分。然而,隨著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的推進(jìn),諸多經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)在一些產(chǎn)業(yè)承接國(地)漸趨暴露。例如,生產(chǎn)技術(shù)的低端鎖定,貧富差距的增大,承接地淪為環(huán)境污染的避難所等。國內(nèi)學(xué)者研究發(fā)現(xiàn),這些經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)在我國很多產(chǎn)業(yè)承接地也不同程度地存在,甚至有的已造成嚴(yán)重后果。

學(xué)界對(duì)地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的研究始于對(duì)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定的關(guān)注,尤其在經(jīng)濟(jì)下滑或大幅波動(dòng)時(shí)期防控經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的直接目標(biāo)是維護(hù)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定和安全。隨著經(jīng)濟(jì)一體化加快,地區(qū)間競爭日趨激烈。保持地區(qū)的長期競爭優(yōu)勢(shì)和可持續(xù)發(fā)展成為地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)研究的主要任務(wù),從而地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的定義演變?yōu)橛绊懙貐^(qū)可持續(xù)發(fā)展的各種不利因素。學(xué)者們進(jìn)一步指出,以地區(qū)可持續(xù)發(fā)展為判斷標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)研究應(yīng)包括地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長、社會(huì)發(fā)展和環(huán)境影響各方面內(nèi)容,并且其關(guān)注的是所有利益相關(guān)者的利益。

從地區(qū)可持續(xù)發(fā)展角度來看,任何經(jīng)濟(jì)活動(dòng)對(duì)地區(qū)的影響不僅是全面的,而且是由地區(qū)所有利益相關(guān)主體共同決定的??v觀國內(nèi)外現(xiàn)有關(guān)于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的研究,大部分學(xué)者依然停留在企業(yè)決策與政府干預(yù)的互動(dòng)上。他們認(rèn)為,在市場完善的環(huán)境中企業(yè)是產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的主體,而政府負(fù)責(zé)解決市場失靈問題,并且在市場不完善情況下政府在解決資源配置的問題時(shí)發(fā)揮著主導(dǎo)作用。這種觀點(diǎn)一直以來忽視了社會(huì)公眾主體的參與作用。其實(shí),在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移過程中社會(huì)公眾不僅是生產(chǎn)要素的提供者,而且是整體過程的監(jiān)督者以及最終效果的評(píng)價(jià)者。他們往往是作為獨(dú)立的行為主體,從自身利益出發(fā)采取各種形式主動(dòng)參與社會(huì)生產(chǎn)并影響著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的效果和地區(qū)發(fā)展的走勢(shì),因此,忽視社會(huì)公眾獨(dú)立的判斷和行為來分析產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的地區(qū)影響是不全面的?;谝陨峡紤],本文在分析區(qū)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移對(duì)承接地可持續(xù)發(fā)展影響時(shí)將社會(huì)公眾參與行為變量納入研究框架,分析承接地的企業(yè)、地方政府和社會(huì)公眾三類利益相關(guān)主體行為對(duì)承接地經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響機(jī)理。

二、利益相關(guān)主體行為與產(chǎn)業(yè)承接地經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)關(guān)系的理論分析

(一)產(chǎn)業(yè)承接地經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的主要表現(xiàn)

地區(qū)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)涵包括經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)、社會(huì)發(fā)展的可持續(xù)和生態(tài)環(huán)境的可持續(xù),由此,地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)包括經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)、社會(huì)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)和環(huán)境領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)。在本文中,我們基于重要性原則考察了產(chǎn)業(yè)承接地經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的主要表現(xiàn)。

對(duì)經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后的承接地而言,承接產(chǎn)業(yè)首先尋求的是經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。無論是經(jīng)濟(jì)增長理論家丹尼森(E.F.Denison)從因素分析尋求經(jīng)濟(jì)增長對(duì)策的研究,還是庫茲涅茨(Kuznets)對(duì)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)增長因素的分析,再到錢納里(Chenery)對(duì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)增長間關(guān)系的研究,都提出技術(shù)進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化是經(jīng)濟(jì)增長的兩個(gè)最為關(guān)鍵因素,其中,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化往往具體化為產(chǎn)業(yè)升級(jí)。因此,承接地經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn)為技術(shù)進(jìn)步風(fēng)險(xiǎn)和產(chǎn)業(yè)升級(jí)風(fēng)險(xiǎn)。地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最終目標(biāo)是社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步,而社會(huì)選擇理論認(rèn)為,社會(huì)形態(tài)進(jìn)化的主要標(biāo)志是社會(huì)福利或生活質(zhì)量的提高。Clark與Islam提出社會(huì)―生態(tài)―經(jīng)濟(jì)(SEE)綜合評(píng)價(jià)體系來全面衡量社會(huì)福利,其中,社會(huì)領(lǐng)域的首要指標(biāo)是就業(yè)水平和收入分配。借鑒這一研究成果,我們?cè)诔薪拥厣鐣?huì)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)方面重點(diǎn)考察就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和收入差距風(fēng)險(xiǎn)。在生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域中,環(huán)境污染風(fēng)險(xiǎn)是產(chǎn)業(yè)承接地區(qū)所面臨的非常重要的可持續(xù)發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)。

(二)在產(chǎn)業(yè)承接過程中利益相關(guān)主體行為對(duì)地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響

區(qū)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移無疑給承接地提供了有利的發(fā)展契機(jī),而承接地是否能充分利用這一機(jī)遇實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境各領(lǐng)域的全面持續(xù)發(fā)展?這取決于產(chǎn)業(yè)承接融合能力。承接地的產(chǎn)業(yè)承接融合能力是凝聚吸引轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè)、準(zhǔn)確甄選合適產(chǎn)業(yè),并與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)融合發(fā)展以提升地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,促進(jìn)地區(qū)各領(lǐng)域可持續(xù)發(fā)展的能力。承接地的產(chǎn)業(yè)承接融合能力與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的承接合作行為、地方政府的干預(yù)行為以及社會(huì)公眾的參與行為有關(guān),影響著產(chǎn)業(yè)承接過程中的地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

1.技術(shù)進(jìn)步風(fēng)險(xiǎn)。轉(zhuǎn)入產(chǎn)業(yè)產(chǎn)生技術(shù)溢出效應(yīng)是承接地實(shí)現(xiàn)技術(shù)進(jìn)步的關(guān)鍵。很多學(xué)者的實(shí)證研究發(fā)現(xiàn),轉(zhuǎn)入產(chǎn)業(yè)有利于承接地勞動(dòng)生產(chǎn)率差距縮小,從而表明在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移過程中技術(shù)溢出效應(yīng)的存在;不過也有學(xué)者認(rèn)為,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)入憑借比較優(yōu)勢(shì)從當(dāng)?shù)仄髽I(yè)手中占有市場份額,而當(dāng)?shù)仄髽I(yè)在固定費(fèi)用無法改變的前提下因市場份額縮小而造成整體成本上升并且致使生產(chǎn)率下降,因此,技術(shù)溢出效應(yīng)并不存在。由于研究選取的國家或地區(qū)數(shù)據(jù)不同,其經(jīng)濟(jì)、政治與社會(huì)因素存在差異,技術(shù)溢出效應(yīng)程度也不一樣。承接地企業(yè)技術(shù)吸收和研究開發(fā)能力對(duì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的溢出效應(yīng)具有直接關(guān)系。當(dāng)?shù)仄髽I(yè)技術(shù)基礎(chǔ)越強(qiáng),越有利于技術(shù)溢出。政府的創(chuàng)新激勵(lì)政策也是技術(shù)溢出效應(yīng)的重要影響因素,因?yàn)樾录夹g(shù)的溢出會(huì)減少企業(yè)的創(chuàng)新投資,而政府有必要通過直接或間接創(chuàng)新激勵(lì)政策來刺激企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新投資。企業(yè)行為和政府政策離不開入力資本的技術(shù)進(jìn)步效應(yīng),社會(huì)人力資本的總體存量水平是推動(dòng)地區(qū)生產(chǎn)率水平提高的重要影響因素,這主要是因?yàn)楦鞣N渠道和采取各種方式的人力資本投入會(huì)導(dǎo)致技術(shù)的非自愿擴(kuò)散。

2.產(chǎn)業(yè)升級(jí)風(fēng)險(xiǎn)。產(chǎn)業(yè)在轉(zhuǎn)移到另一地區(qū)后會(huì)通過前向、后向聯(lián)系帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的需求并產(chǎn)生結(jié)構(gòu)優(yōu)化效應(yīng)。正是因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)承接的推動(dòng),才使得亞洲一些國家由初級(jí)產(chǎn)品生產(chǎn)國轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代經(jīng)濟(jì)國,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)換代。而胡紅梅擔(dān)憂外來產(chǎn)業(yè)會(huì)對(duì)本地主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展產(chǎn)生擠壓和控制,從而威脅本地主導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。另外,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)出地為了保護(hù)核心競爭力竭力阻止技術(shù)外溢,導(dǎo)致承接地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的低端鎖定。

技術(shù)進(jìn)步是地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化的基礎(chǔ)和動(dòng)力承接地企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模越大、學(xué)習(xí)能力越強(qiáng),技術(shù)溢出效應(yīng)就越明顯并且越促進(jìn)地區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。同時(shí),政府的倡議和支持對(duì)促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展至關(guān)重要。我國中西部地區(qū)以政府財(cái)政收入為基礎(chǔ),通過稅收、用地、融資、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面給予政策傾斜以增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)吸引能力,推動(dòng)地區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。地區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的實(shí)現(xiàn)也取決于社會(huì)人力資本的積累,賴俊平等在通過對(duì)韓國發(fā)展的研究發(fā)現(xiàn)工資上漲迫使產(chǎn)業(yè)升級(jí)。在淘汰了落后企業(yè)和技術(shù)之后,工人的人力資本積累也在干中學(xué)得到了提高,進(jìn)而促進(jìn)產(chǎn)業(yè)從勞動(dòng)密集型向資本和技術(shù)密集型過渡。

3.就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移往往是增加產(chǎn)業(yè)承接地勞動(dòng)力就業(yè)的重要途徑,同時(shí),低勞動(dòng)力成本也是勞動(dòng)力資源富裕的地區(qū)吸引產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的主要因素。從20世紀(jì)60年代起,世界各國政府就把吸收國外直接投資作為減少本國失業(yè)率的重要政策;而竺彩華和胡再勇研究發(fā)現(xiàn),實(shí)力強(qiáng)大的跨國公司移入會(huì)對(duì)本土同行企業(yè)產(chǎn)生市場擠出效應(yīng),同時(shí)因?yàn)橥赓Y企業(yè)的資本有機(jī)構(gòu)成較高,其對(duì)勞動(dòng)力的吸納能力較低,最終將導(dǎo)致當(dāng)?shù)厥I(yè)率上升。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移對(duì)承接地的就業(yè)效應(yīng)可分為直接創(chuàng)造效應(yīng)、關(guān)聯(lián)效應(yīng)、質(zhì)量提高效應(yīng)和擠出效應(yīng)。承接地企業(yè)技術(shù)條件基礎(chǔ)越好,并且單位產(chǎn)出的工資占比越低,其吸引轉(zhuǎn)入產(chǎn)業(yè)的能力就越強(qiáng),也越有利于在當(dāng)?shù)禺a(chǎn)生就業(yè)直接創(chuàng)造效應(yīng)并實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)的規(guī)模效應(yīng)。地方政府通過財(cái)政支持提供就業(yè)咨詢、職業(yè)培訓(xùn)、供需信息等服務(wù)的行為,不但能為就業(yè)直接創(chuàng)造效應(yīng),而且有助于就業(yè)關(guān)聯(lián)效應(yīng)的發(fā)揮。可見,政府財(cái)政支持能力和力度越大,越有利于降低社會(huì)的就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。此外,具有較高人力資本水平的勞動(dòng)力往往能夠獲得更好的就業(yè)機(jī)會(huì)和更高的收入。人力資本水平越高,其知識(shí)更新能力就越強(qiáng),這種就業(yè)擠出會(huì)越容易、越快速地得到補(bǔ)償,而就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)將隨之下降。

4.收入差距風(fēng)險(xiǎn)。Chen和Gopinath認(rèn)為,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移能提高發(fā)展中國家的平均工資水平,但也迫使高、低技能勞動(dòng)者之間的工資差距進(jìn)一步拉大,從而導(dǎo)致了貧富差距的進(jìn)一步擴(kuò)大,甚至難以實(shí)現(xiàn)共同富裕;而新加坡、中國香港等國家和地區(qū)數(shù)據(jù)表明,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移并沒有對(duì)承接地的工資差距產(chǎn)生影響。企業(yè)在承接轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè)后要想尋求更大的發(fā)展空間,就必須對(duì)企業(yè)進(jìn)行改造。如果企業(yè)采取更先進(jìn)的技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),會(huì)導(dǎo)致人力勞動(dòng)被由技術(shù)轉(zhuǎn)化的生產(chǎn)力所替代,從而造成一部分人員的暫時(shí)性失業(yè)并降低相關(guān)部門行業(yè)的工資收入。這符合企業(yè)降低成本、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的要求。而轉(zhuǎn)入企業(yè)有著較高的生產(chǎn)力水平,致使轉(zhuǎn)入企業(yè)支付3.4%的溢價(jià),因而企業(yè)的承接合作行為會(huì)促使承接地的收入差距擴(kuò)大。地方政府依靠財(cái)政投入推出的失業(yè)保障、再就業(yè)培訓(xùn)等政策措施有利于緩解這種收入差距的進(jìn)一步擴(kuò)大。另外,由于承接地的收入差距源于勞動(dòng)生產(chǎn)率的差異,社會(huì)勞動(dòng)力整體素質(zhì)越高,就越能滿足轉(zhuǎn)入產(chǎn)業(yè)對(duì)高勞動(dòng)生產(chǎn)率的要求,有利于縮小承接地的收入差距。

5.環(huán)境污染風(fēng)險(xiǎn)。發(fā)達(dá)地區(qū)環(huán)境規(guī)制普遍高于發(fā)展中地區(qū),承接地的污染避難所假說由此提出。污染產(chǎn)業(yè)是否一定會(huì)從高環(huán)境管制水平地區(qū)向環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)低的地區(qū)轉(zhuǎn)移?雖然Walter和Ugelow在理論上給予肯定,但實(shí)證研究依然處于驗(yàn)證階段。曾賢剛運(yùn)用1998―2008年我國30個(gè)省份的數(shù)據(jù),在對(duì)我國外商直接投資與環(huán)境規(guī)制關(guān)聯(lián)研究后發(fā)現(xiàn),此假說成立的證據(jù)不足;而仇方道等利用2000―2010年江蘇省13個(gè)省轄市數(shù)據(jù),在探討該省污染密集型產(chǎn)業(yè)空間轉(zhuǎn)移特征及作用機(jī)制后發(fā)現(xiàn),江蘇省已成為國際污染密集型產(chǎn)業(yè)的承接地,并且蘇北地區(qū)正在成為蘇南地區(qū)的“污染避難所”。

一般而言,有關(guān)環(huán)境保護(hù)與治理的開支是為了滿足社會(huì)公眾利益的要求,而從市場經(jīng)濟(jì)主體企業(yè)的角度來看,過多的環(huán)境投資往往給其經(jīng)濟(jì)效益帶來負(fù)面影響。因此,環(huán)境成本不會(huì)主動(dòng)地被納入生產(chǎn)成本中,這導(dǎo)致環(huán)境問題日益嚴(yán)重,尤其在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移低梯度地區(qū)環(huán)境外部性內(nèi)在化程度更低。地方政府是直接的環(huán)境規(guī)制主體,政府規(guī)制能力越強(qiáng),越能有效限制污染產(chǎn)業(yè)的承接。社會(huì)公眾以監(jiān)督和評(píng)價(jià)等參與方式能有力地推動(dòng)環(huán)境保護(hù)工作。萬建香、梅國平研究甚至發(fā)現(xiàn),以群眾環(huán)境來信來訪為衡量指標(biāo)的社會(huì)資本促進(jìn)環(huán)境保護(hù)的績效彈性遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于人力資本、技術(shù)進(jìn)步、物質(zhì)資本??梢?,公眾參與有利于促進(jìn)地區(qū)的環(huán)境保護(hù)。

三、產(chǎn)業(yè)承接地利益相關(guān)主體行為對(duì)地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)影響的實(shí)證

(一)研究樣本概況

中國區(qū)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移不僅有東中西間的梯度轉(zhuǎn)移,而且還存在“中心-”式的臨近轉(zhuǎn)移,這在東部地區(qū)尤為突出。為使樣本具有代表性,我們于2014年3~7月調(diào)查了東、中、西部具有典型產(chǎn)業(yè)承接特征的縣域地區(qū)(涉及江蘇、安徽、江西、河北、湖南、河南、陜西、甘肅8個(gè)省份及新疆維吾爾自治區(qū)),區(qū)域內(nèi)的3~7個(gè)承接合作企業(yè)(涉及電子通信、化工、食品加工、紡織、有色金屬等轉(zhuǎn)移產(chǎn)業(yè)),共獲得有效樣本產(chǎn)業(yè)承接地區(qū)數(shù)據(jù)42個(gè)。承接合作企業(yè)213家的樣本基本情況見表1。

本文在構(gòu)建利益相關(guān)主體行為與地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)之間的模型時(shí)是以縣域產(chǎn)業(yè)承接地作為研究單位。我們?cè)趯⑵髽I(yè)層面測量所得的各項(xiàng)指標(biāo)匯總到縣域?qū)哟尾⒂?jì)算出各縣級(jí)地區(qū)各項(xiàng)指標(biāo)的平均值后進(jìn)行實(shí)證數(shù)據(jù)處理分析。

(二)模型設(shè)定及指標(biāo)歸一化處理

1.模型設(shè)定。初始模型的設(shè)定如圖1所示。在模型中,外生變量為產(chǎn)業(yè)承接地各利益相關(guān)主體行為,包括企業(yè)合作行為(EB)、地方政府干預(yù)行為(GB)和社會(huì)公眾參與行為(PB)。這三類利益主體行為需要內(nèi)部和外部兩方面的實(shí)施條件。我們從動(dòng)力、能力、資源基礎(chǔ)和機(jī)會(huì)四個(gè)維度來考察三類利益相關(guān)主體行為的強(qiáng)度。內(nèi)生變量為產(chǎn)業(yè)承接地經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),包括直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)(GR)和擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)(WR)。直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),本文從技術(shù)進(jìn)步風(fēng)險(xiǎn)和產(chǎn)業(yè)升級(jí)風(fēng)險(xiǎn)兩方面考察;擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)是社會(huì)領(lǐng)域和環(huán)境領(lǐng)域的地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),我們從就業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、收入差距風(fēng)險(xiǎn)和環(huán)境污染風(fēng)險(xiǎn)三方面考察。另外,考慮到地區(qū)發(fā)展中經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域和社會(huì)與環(huán)境領(lǐng)域的關(guān)聯(lián)性,直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)和擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)也可能存在互動(dòng)關(guān)系。初始模型的SEM路徑圖見圖1,圖1中各變量的相關(guān)設(shè)定及性質(zhì)見表2。

2.測量指標(biāo)歸一化處理。由于利益相關(guān)主體行為和地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)各測量指標(biāo)的單位和數(shù)量級(jí)不同,評(píng)價(jià)結(jié)果準(zhǔn)確性將被影響。為了盡可能反映實(shí)際情況,我們?cè)跀M合前對(duì)測量指標(biāo)進(jìn)行歸一化處理。歸一化處理公式如下:

本文通過結(jié)構(gòu)方程分析軟件AMOS17.02并采用極大似然估計(jì)法對(duì)初始模型進(jìn)行擬合,得到修正指數(shù)為24.65。Joreskog與Sorbom認(rèn)為,當(dāng)修正指數(shù)大于7.88時(shí)有必要對(duì)初始模型進(jìn)行修正。首先根據(jù)擬合結(jié)果GBGB3、EBEB4、WRWR2、GBGB1、WRER、PBPB4、EBEB1的系數(shù)不顯著,本文按照系數(shù)為零概率的大小依次將這5個(gè)路徑分別剔除后再擬合,模型所有估計(jì)的系數(shù)都通過了檢驗(yàn);然后運(yùn)用修正指數(shù)逐步增列變量誤差間的共變關(guān)系依次增列了e6與e11、e11與e14、e18與e19三個(gè)共變關(guān)系,最終得到修正模型。其非標(biāo)準(zhǔn)化估計(jì)值和標(biāo)準(zhǔn)化估計(jì)值分別見圖2、圖3。此時(shí),修正指數(shù)小于6.00,表明修正模型不需要進(jìn)一步修正。

(四)參數(shù)檢驗(yàn)

從表3可以看出,除GBWR的路徑系數(shù)在0.1水平上顯著外,其余的系數(shù)均在O.05水平上顯著。

(五)模型評(píng)價(jià)

修正模型的評(píng)價(jià)包括兩方面:一是模型整體適配度評(píng)價(jià);二是模型內(nèi)在結(jié)構(gòu)適配度評(píng)價(jià)。模型內(nèi)在結(jié)構(gòu)適配度評(píng)價(jià)分為測量模型評(píng)價(jià)和結(jié)構(gòu)模型評(píng)價(jià)。模型整體適配度檢驗(yàn)結(jié)果見表4。從表4可以看出,除PGFI值為0.32且沒有達(dá)到大于0.50的標(biāo)準(zhǔn)外,其他指標(biāo)均符合要求,模型整體適配度較好。內(nèi)部結(jié)構(gòu)適配度檢驗(yàn)結(jié)果表明:(1)測量模型中的因素負(fù)荷量均顯著表示測量模型能很好地反映其所要測量的潛變量;(2)除企業(yè)合作行為潛變量的組合信度小于0.6外,其余潛變量都通過了檢驗(yàn),表明潛變量的組合信度良好。從總體上看,模型通過了絕大部分檢驗(yàn)項(xiàng)目,整體適配度和內(nèi)在結(jié)構(gòu)適配度都較好,表明利益相關(guān)主體行為對(duì)各類地區(qū)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響效應(yīng)顯著。

(六)結(jié)構(gòu)模型標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)(見表7)及討論

1.產(chǎn)業(yè)承接地三大利益相關(guān)主體行為強(qiáng)度與直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)均呈反比關(guān)系。增強(qiáng)三大利益相關(guān)主體行為均有助于促進(jìn)地區(qū)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級(jí),降低地區(qū)直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)。其中社會(huì)公眾參與行為的影響作用最大,標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為-0.48且動(dòng)機(jī)、能力和資源基礎(chǔ)是關(guān)鍵性影響因素。產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移能提高社會(huì)公眾收入水平,激發(fā)勞動(dòng)者參與動(dòng)力,而社會(huì)公眾的文化素質(zhì)水平和社會(huì)的組織化程度越高,越能促進(jìn)其參與產(chǎn)業(yè)承接的意識(shí)和能力,從而有利于技術(shù)水平提升和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。企業(yè)的合作行為影響也很大,對(duì)地區(qū)直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為-0.34,并且企業(yè)能力和資源基礎(chǔ)是關(guān)鍵性的影響因素。企業(yè)技術(shù)能力越強(qiáng),資源基礎(chǔ)越豐富,越有利于產(chǎn)業(yè)的順利承接和技術(shù)外溢。承接地政府對(duì)產(chǎn)業(yè)承接的引導(dǎo)與干預(yù)有助于降低地區(qū)直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),其標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為-0.22,并且政府能力和機(jī)會(huì)是關(guān)鍵性影響因素。在招商引資大戰(zhàn)中政府財(cái)政收入越充足,越利于發(fā)揮地區(qū)政策優(yōu)勢(shì)。同時(shí),吸收省外資金能力越強(qiáng),越能增強(qiáng)轉(zhuǎn)入產(chǎn)業(yè)的示范效應(yīng),產(chǎn)業(yè)集聚有利于技術(shù)溢出效應(yīng),促進(jìn)地區(qū)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。

2.產(chǎn)業(yè)承接地三大利益相關(guān)主體行為對(duì)地區(qū)擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響作用出現(xiàn)了分化。社會(huì)公眾參與行為強(qiáng)度與擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)呈反比關(guān)系,而企業(yè)合作行為強(qiáng)度和政府干預(yù)行為強(qiáng)度與擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)均呈正比關(guān)系。企業(yè)的合作行為對(duì)地區(qū)擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為0.32,說明企業(yè)行為對(duì)增加地區(qū)擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響巨大,其關(guān)鍵影響因素是地區(qū)就業(yè)水平和環(huán)境污染水平。企業(yè)合作行為越強(qiáng),所在地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平往往越高且就業(yè)越充分,產(chǎn)業(yè)承接越容易給當(dāng)?shù)貛砭蜆I(yè)擠出效應(yīng)和結(jié)構(gòu)性失業(yè)。此外,當(dāng)前以資源消耗型產(chǎn)業(yè)為主的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移給地區(qū)帶來了新增的環(huán)境壓力。承接地政府對(duì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)入的干預(yù)行為會(huì)增加地區(qū)擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),其標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為O.26。政府干預(yù)的能力往往與地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平呈正比,因而能力越強(qiáng),承接產(chǎn)業(yè)的就業(yè)擠出和結(jié)構(gòu)性失業(yè)越明顯。另外,環(huán)境規(guī)制并沒有與地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平成正比,政府干預(yù)基本體現(xiàn)在承接產(chǎn)業(yè)的競爭力上,由此以資源消耗為主的產(chǎn)業(yè)承接將加大地區(qū)的環(huán)境污染風(fēng)險(xiǎn)。而社會(huì)公眾參與行為有利于降低地區(qū)擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),其標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為-0.29。社會(huì)公眾的積極性越高、能力越強(qiáng),越有利于產(chǎn)生就業(yè)關(guān)聯(lián)創(chuàng)造效應(yīng)。另外,公眾的素質(zhì)和能力越強(qiáng),社會(huì)組織化程度越高,人們對(duì)社會(huì)的治理意識(shí)和能力也越強(qiáng),也越有利于對(duì)生存環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督和保護(hù)。

3.產(chǎn)業(yè)承接地的直接性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)與擴(kuò)散性經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)呈正相關(guān)。其標(biāo)準(zhǔn)化路徑系數(shù)為0.15說明承接地的技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級(jí)不僅有助于地區(qū)就業(yè)水平提高,而且有助于產(chǎn)業(yè)承接地區(qū)的環(huán)境改善。這一結(jié)論進(jìn)一步驗(yàn)證了成艾華的觀點(diǎn),20世紀(jì)90年代以來中國工業(yè)污染排放量在持續(xù)增加,但由于技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的貢獻(xiàn),污染排放的增長幅度已出現(xiàn)明顯減緩的勢(shì)頭。

四、結(jié)論

篇(3)

一、我國企業(yè)跨國經(jīng)營現(xiàn)狀

近年來,我國企業(yè)“走出去”步伐明顯加快,跨國經(jīng)營已成為企業(yè)發(fā)展壯大的趨勢(shì)和必由之路??傮w來講,我國企業(yè)跨國經(jīng)營發(fā)展態(tài)勢(shì)良好,從一些外貿(mào)數(shù)據(jù)可見一斑。根據(jù)中國海關(guān)2013年1月的數(shù)據(jù),中國2012年的貿(mào)易總額為38667億美元,已經(jīng)小幅超越美國,成為全球最大貨物貿(mào)易國。這是繼2009年中國成為世界第一大出口國和第二大進(jìn)口國之后,中國對(duì)外貿(mào)易發(fā)展的又一個(gè)象征性節(jié)點(diǎn)。另據(jù)海關(guān)2013年11月統(tǒng)計(jì),前10個(gè)月,我國進(jìn)出口總值21.16萬億元人民幣(折合3.4萬億美元),扣除匯率因素同比(下同)增長7.6%。其中出口11.2萬億元人民幣(折合1.8萬億美元),增長7.8%;進(jìn)口9.96萬億元人民幣(折合1.6萬億美元),增長7.3%;貿(mào)易順差1.25萬億元人民幣(折合2004.6億美元),擴(kuò)大12%。

二、基于企業(yè)自身視角下的跨國經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

企業(yè)在進(jìn)行跨國經(jīng)營時(shí),不但要面臨熟悉而復(fù)雜的國內(nèi)市場環(huán)境,更要面對(duì)陌生和充滿風(fēng)險(xiǎn)的國外市場環(huán)境。企業(yè)所面臨的跨國經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)多樣,包括文化風(fēng)險(xiǎn)、政治風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)安全風(fēng)險(xiǎn)及人員安全風(fēng)險(xiǎn)等,本文重點(diǎn)探討其中最重要的兩類風(fēng)險(xiǎn),即文化風(fēng)險(xiǎn)和政治風(fēng)險(xiǎn)。

(一)文化風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)

文化風(fēng)險(xiǎn)主要是由于文化差異導(dǎo)致的。中外文化差異巨大,體現(xiàn)在生活的方方面面。如,對(duì)個(gè)別數(shù)字的認(rèn)識(shí)方面,西方人認(rèn)為“13”這個(gè)數(shù)字代表不吉利,中國人認(rèn)為“4”這個(gè)數(shù)字不吉利;對(duì)個(gè)別詞匯的認(rèn)識(shí)方面,如“ambition”一詞,本身具有褒貶兩種含義,中國人用其貶義,表示“野心勃勃”,而英美人則取其褒義,表示“雄心壯志”。因此,在商務(wù)交往中,必須防范由于宗教、種族、語言、飲食、思維方式、政治立場及風(fēng)俗習(xí)慣等方面的不同而可能產(chǎn)生的誤解或沖突。這種誤解或沖突輕者會(huì)導(dǎo)致雙方心情變壞,重者則有可能導(dǎo)致合作失敗,為企業(yè)的跨國經(jīng)營帶來致命打擊。針對(duì)由于中外文化差異可能導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)通過文化學(xué)習(xí)、文化適應(yīng)和文化創(chuàng)新來進(jìn)行防范。

文化學(xué)習(xí)。面對(duì)陌生的國外目標(biāo)市場環(huán)境,企業(yè)必須對(duì)目的地國或地區(qū)的生活習(xí)慣、法律、及傳統(tǒng)風(fēng)俗等方面進(jìn)行深入調(diào)查、研究和學(xué)習(xí),從而避免在商務(wù)交往中由于文化差異所帶來的誤會(huì)和沖突。

文化適應(yīng)。通過對(duì)國外目標(biāo)市場的文化學(xué)習(xí)之后,就應(yīng)迅速適應(yīng)對(duì)方的文化環(huán)境。文化適應(yīng)最直接的途徑就是人才國際化,即啟用大量熟悉當(dāng)?shù)匚幕褪袌龅娜瞬呕蛘咧苯庸蛡虍?dāng)?shù)氐娜瞬拧4送?,文化適應(yīng)還體現(xiàn)在應(yīng)尋找適應(yīng)目標(biāo)國的組織形式,從而將所有的市場變成一個(gè)統(tǒng)一的靈活的整體,每一個(gè)子市場都可以在配合公司全球戰(zhàn)略的前提下,更好地發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì)。

文化創(chuàng)新??鐕?jīng)營企業(yè)在適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕筮€應(yīng)向當(dāng)?shù)氐娜藗儌鬟f我們的文化,使她深入人心,或者用中國最優(yōu)秀的文化和當(dāng)?shù)刈顑?yōu)秀的文化碰撞出一種更加杰出的文化。文化創(chuàng)新主要體現(xiàn)在創(chuàng)造企業(yè)的品牌,從而創(chuàng)新企業(yè)獨(dú)特的產(chǎn)品文化。此外,文化創(chuàng)新還體現(xiàn)在創(chuàng)新企業(yè)文化,形成自己獨(dú)特的核心價(jià)值觀。

(二)政治風(fēng)險(xiǎn)及應(yīng)對(duì)方面

在跨國經(jīng)營中,企業(yè)往往要面臨嚴(yán)峻的政治風(fēng)險(xiǎn),給企業(yè)的經(jīng)營帶來極大不確定性因素。政治風(fēng)險(xiǎn)主要包括兩個(gè)方面:

篇(4)

隨著全球經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,國際化經(jīng)營的規(guī)模和范圍進(jìn)一步擴(kuò)大,我國企業(yè)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)將更加復(fù)雜化,多樣化。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)作為一種信號(hào),能夠全面綜合反映企業(yè)的經(jīng)營狀況,企業(yè)經(jīng)營者需要進(jìn)行經(jīng)常性財(cái)務(wù)分析,防范財(cái)務(wù)危機(jī)。可以預(yù)言在不久的將來,我國大多數(shù)企業(yè)將逐步進(jìn)入財(cái)務(wù)導(dǎo)向型的企業(yè)管理階段。在這種經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,企業(yè)財(cái)務(wù)管理將成為企業(yè)管理的核心問題[1]。因此,我們需要借鑒國內(nèi)外的先進(jìn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理理論,從我國目前的經(jīng)濟(jì)情況著手,認(rèn)真研究我國的風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀,完善現(xiàn)有的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)理制度,有效提高我國企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理水平。這也是提升企業(yè)內(nèi)在價(jià)值,促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展,贏得競爭優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵所在。

1.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)理論

1.1 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的定義

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)在各種財(cái)務(wù)活動(dòng)中,由于各種難以預(yù)料和控制的因素存在,使企業(yè)的財(cái)務(wù)收益與預(yù)期收益有所差異的不確定性。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)按其包含的內(nèi)容還可以分為狹義的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和廣義的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

狹義的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)通常被稱為舉債風(fēng)險(xiǎn),是指由于企業(yè)舉債而給企業(yè)帶來的財(cái)務(wù)不確定性。舉債給企業(yè)帶來更多流動(dòng)資金,為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富帶來有利條件,但同時(shí)也給企業(yè)到期還債帶來負(fù)擔(dān)[2]。因?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營的收益率和貸款的利率都有不確定性,從而有可能使企業(yè)的收益率高于或低于借款的和息率,這種風(fēng)險(xiǎn)的大小和借債規(guī)模有關(guān)。規(guī)模越大,風(fēng)險(xiǎn)越大。一旦負(fù)載過重,使企業(yè)不能到期還款,很可能導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。

廣義的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指在企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)中,由于環(huán)境及其他難以預(yù)料的因素的影響,使企業(yè)的預(yù)期財(cái)務(wù)收益與實(shí)際的收益有所差異。它是從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程看待企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)的。

1.2 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的特征

1)客觀性

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)運(yùn)營的必然產(chǎn)物,不以人的意志為轉(zhuǎn)移。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的客觀性源于產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的多樣性[3]。企業(yè)的社會(huì)背景的變更,市場環(huán)境的調(diào)整,企業(yè)經(jīng)營策略的轉(zhuǎn)換。競爭對(duì)手的戰(zhàn)略變換等多方面因素都可能導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。而且財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是不可避免的,企業(yè)只能將其控制在一定范圍內(nèi)。

2)不確定性

風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生就是因?yàn)橛胁淮_定性因素的存在。在一定時(shí)期一定的環(huán)境的影響下可能發(fā)生也可能不發(fā)生??赡芎透怕适录新?lián)系,也可能是隨機(jī)發(fā)生。風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的后果可能是確定的也可能不確定。盡管風(fēng)險(xiǎn)有其不確定性,但企業(yè)也要謹(jǐn)防風(fēng)險(xiǎn),在不影響預(yù)期收益的情況下盡量降低風(fēng)險(xiǎn)。

3)損益性

一個(gè)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)與收益是成正比的,風(fēng)險(xiǎn)越大收益越大,風(fēng)險(xiǎn)小收益自然就低,所以企業(yè)為獲得利潤就需要承擔(dān)一定風(fēng)險(xiǎn),風(fēng)險(xiǎn)的大小要看企業(yè)的承受能力和抵御能力。

1.3 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)

財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的主要目標(biāo)就是在識(shí)別與衡量財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上運(yùn)用各種方法和措施來減少企業(yè)經(jīng)營帶來的風(fēng)險(xiǎn),增加企業(yè)的收益,保證企業(yè)連續(xù)高效運(yùn)營。主要包括以下幾個(gè)目標(biāo):

1)防止企業(yè)破產(chǎn),這是企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本目標(biāo)。因?yàn)槠飘a(chǎn)是企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的終極形式,可以說是企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的總體體現(xiàn),一旦發(fā)生,企業(yè)就不復(fù)存在,更談不上什么生產(chǎn)經(jīng)營管理。所以,防止企業(yè)破產(chǎn)成為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的最基本的目標(biāo),其他目標(biāo)均以此為前提。

2)培養(yǎng)企業(yè)員工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),特別是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),敢于面對(duì)風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)調(diào)整公司戰(zhàn)略化解風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)能夠比較準(zhǔn)確的預(yù)測市場變化,減少憂慮和恐懼,消除經(jīng)營管理中的隱患,提供有安全保障的良好經(jīng)營環(huán)境,消除計(jì)劃、方案中的漏洞、錯(cuò)誤,使領(lǐng)導(dǎo)和員工團(tuán)結(jié)一致在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)處理的過程中形成堅(jiān)強(qiáng)的抵御能力。

2.一般財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)

2.1 風(fēng)險(xiǎn)回避

風(fēng)險(xiǎn)回避是指在可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)之前,主動(dòng)放棄可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目以避免風(fēng)險(xiǎn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)理論的發(fā)生給企業(yè)帶來的傷害。風(fēng)險(xiǎn)回避是一種徹底的風(fēng)險(xiǎn)控制手段,將風(fēng)險(xiǎn)降低為零,而不是僅僅減少風(fēng)險(xiǎn)的損失程度,但它也能消除風(fēng)險(xiǎn)帶來的巨大收益,從而使企業(yè)遭受經(jīng)濟(jì)損失。企業(yè)一般在風(fēng)險(xiǎn)過大難以承受的情況下放棄風(fēng)險(xiǎn),在風(fēng)險(xiǎn)遠(yuǎn)大于收益的情況下也最好采取風(fēng)險(xiǎn)回避措施。

2.2 風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移

企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移主要是因?yàn)槠髽I(yè)所面對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)無法回避,但自身應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力有限,無法解除風(fēng)險(xiǎn),即使解除風(fēng)險(xiǎn)付出的代價(jià)也很大,因此采用轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)的辦法。一般采取保險(xiǎn)、分散或簽訂合同的風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移方法。

1)保險(xiǎn)

在西方國家被稱為“共同下水”的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理辦法,即采用各種方法將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)全部或部分轉(zhuǎn)移,推卸出去,使風(fēng)險(xiǎn)的承受者由企業(yè)一家變成多家,進(jìn)而相對(duì)消除和減少企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)損失。保險(xiǎn)是一種簡單有效的處理不可遇料因素引起的損失的方式,在企業(yè)中得到廣泛應(yīng)用,如工傷,火災(zāi)等。企業(yè)按照所保風(fēng)險(xiǎn)的種類,和保險(xiǎn)公司簽定和約,按期支付一定數(shù)額的費(fèi)用。在企業(yè)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保事件的時(shí)候,由保險(xiǎn)公司支付損失費(fèi)用,從而實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的部分或者全部轉(zhuǎn)移。不會(huì)影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。

2)分散風(fēng)險(xiǎn)

分散風(fēng)險(xiǎn)主要指經(jīng)濟(jì)單位采取多角經(jīng)營、多方投資、多方籌資、外匯資產(chǎn)多源化、吸收多方供應(yīng)商、爭取多方客戶以分散風(fēng)險(xiǎn)的方式。對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)大的投資方案,企業(yè)通過與其他企業(yè)聯(lián)營,收益共享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),就達(dá)到了分散風(fēng)險(xiǎn)的項(xiàng)目。當(dāng)企業(yè)經(jīng)營單一產(chǎn)品時(shí),企業(yè)的興衰成敗就系該產(chǎn)品于一身,銷路好就繁榮興旺,銷路差就會(huì)陷入困境。但若經(jīng)營多種產(chǎn)品,企業(yè)的經(jīng)營效益就比較穩(wěn)定,不會(huì)因一種產(chǎn)品的銷路不暢而導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)。

2.3 風(fēng)險(xiǎn)自留

風(fēng)險(xiǎn)自留是指企業(yè)自己承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)所帶來的損失的一種風(fēng)險(xiǎn)管理手段。一般在其他風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)都無法實(shí)施或即使實(shí)施也效果不佳、成本更大的情況下采取風(fēng)險(xiǎn)自留。對(duì)于其它風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)而言,風(fēng)險(xiǎn)自留管理技術(shù)一定條件下是積極有效的風(fēng)險(xiǎn)管理方式。通常情況下,企業(yè)會(huì)建立一筆預(yù)算作為風(fēng)險(xiǎn)自留的補(bǔ)償資金或者直接把損失打入企業(yè)經(jīng)營成本。

3.財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與預(yù)警方法

3.1 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別

3.1.1 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的早期信號(hào)

1)非預(yù)期的銷售額降低。因?yàn)殇N售額的降低會(huì)減少企業(yè)的收入,導(dǎo)致發(fā)生財(cái)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與預(yù)警方法問題,尤其是非預(yù)期的銷售額降低,更會(huì)讓企業(yè)的資金緊張。雖然不能馬上顯現(xiàn)出來,但長久下去會(huì)使企業(yè)失去資金來源。

2)交易狀況惡化。交易狀況惡化不光表現(xiàn)在客戶頻繁違約也表現(xiàn)在延長付款期??蛻暨`約破壞了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,浪費(fèi)了企業(yè)資源,使投入沒有產(chǎn)出。嚴(yán)重影響了企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。延長付款期會(huì)占用企業(yè)的許多經(jīng)營現(xiàn)金,同時(shí)也意味著企業(yè)的壞賬風(fēng)險(xiǎn)提高,再次增加了企業(yè)應(yīng)收款成本,給企業(yè)的財(cái)務(wù)帶來壓力。

3)存貨積壓。存貨主要包括原材料、產(chǎn)成品等。一般來說存貨占企業(yè)流動(dòng)資產(chǎn)的比重較大,存貨積壓會(huì)占用企業(yè)的流動(dòng)資金,造成企業(yè)資金緊張,同時(shí)長期的存貨積壓可能使貨物損壞或丟失,也可能造成貨物貶值。存貨也會(huì)增加企業(yè)的庫存成本,浪費(fèi)企業(yè)資源。因此管理人員應(yīng)該根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況掌握存貨與銷售比率的標(biāo)準(zhǔn),任何一個(gè)周期的標(biāo)準(zhǔn)過高,都可能是企業(yè)財(cái)務(wù)問題發(fā)生的早期特征。

3.1.2 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的基本方法

1)現(xiàn)場觀察法。通過對(duì)企業(yè)的各種生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)和具體的財(cái)務(wù)活動(dòng)來了解和觀察企業(yè)的各種財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

2)財(cái)務(wù)報(bào)表分析法。是以企事業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和現(xiàn)金流量表等資料為依據(jù)對(duì)企業(yè)的固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)等情況進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,以便從財(cái)務(wù)的角度發(fā)現(xiàn)企業(yè)面臨的潛在風(fēng)險(xiǎn)。由于報(bào)表集中反應(yīng)了企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,因此通過報(bào)表分析,可以為發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)因素提供線索和指示,這種方法成為財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析的重要手段。除了進(jìn)行靜態(tài)分析,如比率分析、比例分析,還要進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析,比如時(shí)期比較分析、趨勢(shì)分析等。就具體的業(yè)務(wù),還要對(duì)與之往來的客戶的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析。采用綜合、系統(tǒng)的財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法,才能準(zhǔn)確地確定企業(yè)目前及未來經(jīng)營的風(fēng)險(xiǎn)因素。

3.2 財(cái)務(wù)預(yù)警的方法

3.2.1 定性預(yù)警分析方法

標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)查法又稱風(fēng)險(xiǎn)分析調(diào)查法,即通過專業(yè)人員、咨詢公司、協(xié)會(huì)等,對(duì)企業(yè)可能遇到的問題加以詳細(xì)調(diào)查與分析,形成報(bào)告文件以供企業(yè)決策者參考。所謂的標(biāo)準(zhǔn)化并不是說調(diào)查的文件或表格格式相同,而是所提出的問題有共性,對(duì)所有企業(yè)或組織都具有指導(dǎo)意義。

3.2.2 定量預(yù)警分析方法

單變量模型是以財(cái)務(wù)比率指標(biāo)作變量,通過單個(gè)財(cái)務(wù)比率指標(biāo)的變化程度對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行預(yù)測。當(dāng)企業(yè)的財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)測模型所涉及的幾個(gè)財(cái)務(wù)比率趨于惡化時(shí),通常企業(yè)將會(huì)發(fā)生財(cái)務(wù)危機(jī)。單變量模式所運(yùn)用的財(cái)務(wù)危機(jī)的比率,按其預(yù)測能力可分為:債務(wù)保障率、資產(chǎn)負(fù)債率等。企業(yè)在應(yīng)用單變量模式時(shí),應(yīng)對(duì)債務(wù)保障率、資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)負(fù)債率等指標(biāo)予以特別關(guān)注。當(dāng)這些指標(biāo)達(dá)到經(jīng)營者設(shè)立的警戒值時(shí),預(yù)警系統(tǒng)便應(yīng)發(fā)出警示,提醒經(jīng)營者注意。

4.結(jié)論

本文從財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理論出發(fā),建立了針對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警系統(tǒng),并得出以下幾個(gè)結(jié)論:

(1)在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理增強(qiáng)了企業(yè)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力,為企業(yè)提供了一個(gè)相對(duì)安全平穩(wěn)的運(yùn)營環(huán)境,同時(shí)增加了員工對(duì)企業(yè)經(jīng)營的信心,使員工精力集中于企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展。對(duì)企業(yè)實(shí)現(xiàn)和超額實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo),戰(zhàn)勝風(fēng)險(xiǎn)、提高效益、增強(qiáng)實(shí)力,使企業(yè)立于不敗之地具有重大作用。

(2)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理為企業(yè)提供了一個(gè)相對(duì)可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),幫助企業(yè)建立正確的投資理念。為穩(wěn)定企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)加速資金周轉(zhuǎn),保證資金安全、完整和增值提供了可能。使企業(yè)在有限風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域用有效的資金創(chuàng)造更多的財(cái)富。

參考文獻(xiàn):

篇(5)

學(xué)習(xí)郭玉梅的先進(jìn)事跡我看后深受感動(dòng)深深地體會(huì)到優(yōu)秀教師的事跡平凡又感人的事跡催人淚下的事跡動(dòng)人、令人感動(dòng)值得學(xué)習(xí)和深思的優(yōu)秀品質(zhì)和精神值得學(xué)習(xí)

優(yōu)秀教師的事跡體現(xiàn)了特點(diǎn)熱愛祖國、熱愛、熱愛學(xué)習(xí)、熱愛學(xué)生把愛獻(xiàn)給了教育事業(yè)在平凡的工作中鑄就了閃光的師魂為了新時(shí)期教師的光輝榜樣。

從優(yōu)秀教師身上看到了優(yōu)秀教師那種愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、事業(yè)為重的高尚品質(zhì)對(duì)工作一絲不茍的的敬業(yè)精神樂于助人的高尚職業(yè)道德。

一名教師我在今后工作中應(yīng)該以優(yōu)秀教師為榜樣學(xué)習(xí)獻(xiàn)身教育甘為人梯的崇高境界學(xué)習(xí)以德立教、愛崗敬業(yè)、忠于職守的職業(yè)道德真正熱愛教育事業(yè)以教育為快樂熱愛的工作崗位扎實(shí)地干好的本職工作把的愛獻(xiàn)給教育事業(yè)獻(xiàn)給學(xué)生們。

要熱愛學(xué)生榜樣的力量無窮的我會(huì)以優(yōu)秀教師為榜樣滿腔熱情地投入到的本職工作中去全心全意為學(xué)生服務(wù)愛不應(yīng)該掛在嘴上也不應(yīng)該膚淺的凡事包辦而應(yīng)該到思想在行動(dòng)上家長把子女送到學(xué)校有責(zé)任把學(xué)生教育好、保護(hù)好、讓每個(gè)學(xué)生都能在教師的愛護(hù)下和教育下健康的成長在今后的工作中要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和嶄新的精神風(fēng)貌向優(yōu)秀教師那樣努力工作不求索取以奉獻(xiàn)為榮“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的忠誠教育事業(yè)對(duì)他人寬容多與人為善與己為善正人先正己做事先做人做坦坦蕩蕩的人腳踏實(shí)地、不為名所累、不為利所趨的崗位努力工作和學(xué)習(xí)以行動(dòng)為學(xué)發(fā)展的力量。

篇(6)

從優(yōu)秀教師身上,我們看到了優(yōu)秀教師那種愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、事業(yè)為重的高尚品質(zhì),對(duì)工作一絲不茍的高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神,樂于助人的高尚職業(yè)道德。

篇(7)

一、總體要求

以黨的十精神為指導(dǎo),圍繞建立一支師德高尚、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍的要求,通過組織開展多種形式的活動(dòng),深入開展“學(xué)身邊榜樣,做卓越教師”主題宣傳教育活動(dòng)。通過這一活動(dòng)的開展,努力培養(yǎng)廣大教師忠誠教育事業(yè),履行神圣職責(zé),造就學(xué)為人師、行為世范的師德風(fēng)范和職業(yè)素養(yǎng),不斷提高我校教育教學(xué)質(zhì)量水平,努力培養(yǎng)“德善有為,健康陽光,博愛擔(dān)當(dāng) ,文明有禮”的有用人才。

二、活動(dòng)內(nèi)容

1.組織廣大教師,認(rèn)真學(xué)習(xí)前兩屆十佳最美教師的先進(jìn)事跡。各年級(jí)、服務(wù)中心要通過例會(huì)、教研集中學(xué)習(xí)或自行學(xué)習(xí)的形式組織廣大教師觀看前兩屆十佳最美教師的事跡宣傳片,弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、立德樹人、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、無私奉獻(xiàn)的教師典型,充分展現(xiàn)新時(shí)期“有大愛”、“有思想”、“有方法”的教師形象,增強(qiáng)教師教書育人的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

2.開展“我以十佳為榜樣,擼起袖子加油干”好老師講好故事活動(dòng)。各年級(jí)、服務(wù)中心要積極組織廣大教職員工開展做“最美教師講好故事”活動(dòng),以發(fā)現(xiàn)身邊典型、講述身邊故事為主要內(nèi)容,文章要真實(shí)反映我校教師戮力同心、務(wù)實(shí)重干、奮力爭先的優(yōu)秀事跡,熱情謳歌廣大教師熱愛祖國、愛崗敬業(yè)、教書育人、無私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌,凈化心靈、升華師德、鑄造師魂。學(xué)校將進(jìn)行“好老師講好故事”征集評(píng)選,并在校報(bào)、微信、網(wǎng)站開辟專欄刊登獲獎(jiǎng)作品,以進(jìn)一步增強(qiáng)主題教育活動(dòng)的效果。每個(gè)年級(jí)至少上報(bào)10篇稿件,截稿時(shí)時(shí)間6月1日,屆時(shí)學(xué)校將對(duì)參賽進(jìn)行評(píng)選表彰。

3.組織開展青年教師演講大賽。各年級(jí)、服務(wù)中心要積極組織教職員工召開學(xué)習(xí)教育活動(dòng),尤其要激勵(lì)廣大年青教師向老教師、最美教師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們踏實(shí)能干、為人謙和、熱愛教育的優(yōu)秀品質(zhì),激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情,并要深入學(xué)習(xí)“德高業(yè)精、博愛敬業(yè)、包容和諧、尚美有禮”沁中教師形象標(biāo)準(zhǔn),緊密結(jié)合工作實(shí)際,組織開展反映廣大教師和教育工作者愛黨敬業(yè)、教書育人、無私奉獻(xiàn)的演講比賽,形成聲勢(shì),興起熱潮,持續(xù)推進(jìn),將主題教育活動(dòng)不斷引向深入。學(xué)校將于五四青年節(jié)前夕舉行“樹美好形象,做卓越教師”青年教師演講大賽,每個(gè)年級(jí)至少選拔4名教師參賽,服務(wù)中心至少選拔1名教師參賽。

4.深入開展“修師德、鑄師魂”月度沁中好老師和年度十佳最美教師評(píng)選活動(dòng)。各年級(jí)要積極發(fā)現(xiàn)和推薦身邊的優(yōu)秀教師,將推薦的先進(jìn)典型按月報(bào)送學(xué)校辦公室,學(xué)校將通過校園網(wǎng)主頁、校報(bào)、微信、微博等校內(nèi)媒體予以廣泛宣傳,并將其中的重大先進(jìn)典型上報(bào)市文明辦。同時(shí)學(xué)校從今年開始,每年度在各教研組、備課組、處室中評(píng)選出一個(gè)最美教師團(tuán)隊(duì),作為特別致敬群體,參與十佳最美教師(團(tuán)隊(duì))專題拍攝、頒獎(jiǎng)盛典。

三、活動(dòng)要求

篇(8)

——學(xué)習(xí)安東亞,做人民滿意的教師

學(xué)習(xí)(阜新蒙古族自治縣大五家子九年制學(xué)校政教主任)安東亞事跡,感動(dòng)之深。是一種心靈的震撼和洗禮,平凡的人物、平凡的事業(yè)、平凡的崗位書寫了不平凡的壯舉,印下了不平凡的足跡,讓人們從平凡中感悟出偉大。安東亞從教以來,始終忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),愛生如子,堅(jiān)持40年如一日,扎根在貧困偏遠(yuǎn)山村從教,在農(nóng)村教師的崗位上嘔心瀝血,傳道授業(yè),無私奉獻(xiàn),忘我工作,培養(yǎng)了大批的優(yōu)秀人才,把自己的一生全部奉獻(xiàn)給了黨的教育事業(yè)。

市教育局黨委做出決定:號(hào)召全市教育系統(tǒng)廣大干部、教職工中廣泛深入開展向安東亞同志學(xué)習(xí)活動(dòng),以此進(jìn)一步推動(dòng)全市教師隊(duì)伍建設(shè),全面貫徹黨的教育方針,弘揚(yáng)新時(shí)期人民教師的崇高品質(zhì)和奉獻(xiàn)精神,大力營造尊師重教的良好社會(huì)風(fēng)尚。學(xué)習(xí)安東亞,我們要學(xué)習(xí)他嘔心瀝血、鞠躬盡瘁的堅(jiān)強(qiáng)意志;學(xué)習(xí)他安貧樂道、無私忘我的奉獻(xiàn)精神;學(xué)習(xí)他愛崗敬業(yè)、傳道授業(yè)的高尚師德;學(xué)習(xí)他堅(jiān)定理想、矢志不渝的人生追求;學(xué)習(xí)他因材施教、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)素養(yǎng)。自覺學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物,做時(shí)代先鋒,做人民滿意的教師。把學(xué)習(xí)活動(dòng)與當(dāng)前開展的構(gòu)建自主高效課堂、師德師風(fēng)和學(xué)生思想品德教育等結(jié)合起來切實(shí)把學(xué)習(xí)先進(jìn)轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿?dòng)科學(xué)發(fā)展的精神動(dòng)力和實(shí)際行動(dòng),在教育教學(xué)中,特別是在構(gòu)建自主高效課堂實(shí)踐中做時(shí)代先鋒,創(chuàng)一流業(yè)績。

“以生命抒寫大愛,以無私鑄就忠誠”,這是我們學(xué)習(xí)安東亞先進(jìn)事跡后最深切的體會(huì)。通過學(xué)習(xí),全面了解了安東亞同志40年忠誠黨的教育事業(yè)的工作歷程,真實(shí)地感受了他安貧樂道、無私奉獻(xiàn)的人生境界和對(duì)堅(jiān)定理想的畢生追求。作為一名人民教師,我們都被安東亞同志的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神所深深地感染,都為安東亞同志的不幸辭世而感到陣陣哀傷,我們將永遠(yuǎn)銘記、深深緬懷、無限思念這位平凡而又偉大的人民教師,一位用羸弱的身軀筑起教師光輝形象、燃盡畢生精力點(diǎn)亮學(xué)生美好前程的新時(shí)代優(yōu)秀教師典范。

篇(9)

通過學(xué)習(xí)39中學(xué)以顧曉敏為代表三名教師為輔導(dǎo)腦癱兒翟俊林的先進(jìn)事跡。我聽后深愛感動(dòng),深深體會(huì)到他們的事跡平凡又偉大,感人的事跡催人淚下,他的事跡動(dòng)人,令人感動(dòng),值得學(xué)習(xí)深思。他們的優(yōu)秀品質(zhì)和精神值得我學(xué)習(xí)。

39中學(xué)接受了這樣的一位特殊學(xué)業(yè),他們?cè)谛nI(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下信守誠諾,不拋棄不放棄,尋找最佳的教育途徑圓一個(gè)腦癱兒求學(xué)的夢(mèng)想把知識(shí)送到家中。讓他在家讀完了三個(gè)初中課程。以顧老師為代表的三名教師三年中始終堅(jiān)持為翟俊林上課,不管天氣多么惡劣還是身體有多么不舒服從未忱誤一節(jié)課。特別是在支家給他上課的途中一位老師遭遇車禍在住院期間心里還在惦記為翟俊林上課的事,后來又換了一名教師頂替,就這樣出色地完成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的神圣使命。使一個(gè)腦癱者完成初中三年的學(xué)業(yè)了。

她們把愛獻(xiàn)給了教育事業(yè),在平凡的工作中鑄就了閃光的師魂,為我們樹立了新時(shí)期人民教師的光輝榜樣。從她們身上,我們看到優(yōu)秀教師那種愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)事業(yè)為重的高尚品質(zhì),對(duì)工作一絲不茍的高度負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神,樂于助人的高尚職業(yè)道德。

作為一名教師,我認(rèn)為在今后工作中首先應(yīng)該以優(yōu)秀教師為榜樣,學(xué)習(xí)他們獻(xiàn)身教育事業(yè),甘為人梯的崇尚境界。學(xué)習(xí)她們以德立教,愛崗敬業(yè)、忠于職守,樹立良好的職業(yè)道德,真正熱愛教育事業(yè),以教育為快樂,熱愛自己的工作崗位,扎扎實(shí)實(shí)地干好自己的本職工作,把全部的愛獻(xiàn)給教育事業(yè),獻(xiàn)給每一個(gè)學(xué)生。

篇(10)

一、指導(dǎo)思想

今年教師節(jié)活動(dòng)的主題是"中國夢(mèng) XX情 師生愛".區(qū)教育系統(tǒng)要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊密結(jié)合"三嚴(yán)三實(shí)"專題學(xué)習(xí),圍繞教師節(jié)主題廣泛開展活動(dòng),宣傳先進(jìn)教師事跡,擴(kuò)大師德教育成果,倡導(dǎo)務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)精神,彰顯教育戰(zhàn)線的精神風(fēng)貌和良好的社會(huì)形象,進(jìn)一步營造尊重知識(shí)、尊重人才、尊重教師和關(guān)心教育、支持教育的濃郁社會(huì)氛圍,為提升XX良好形象、推動(dòng)"三個(gè)XX"建設(shè)、實(shí)現(xiàn)"中國夢(mèng)"作出積極貢獻(xiàn)。

二、主要活動(dòng)

(一) 組織戲曲音樂劇《大吳老師》展演

通過戲曲音樂劇《大吳老師》創(chuàng)作和展演活動(dòng),熱情謳歌上海市勞動(dòng)模范、市首屆教書育人楷模吳永祥老師"扎根XX半世紀(jì)、潛心教育五十載"的先進(jìn)事跡,大力弘揚(yáng)人民教師艱苦奮斗、愛崗敬業(yè)、創(chuàng)新進(jìn)取的奉獻(xiàn)精神。

(二)開展教育系統(tǒng)德育工作先進(jìn)集體、德育先進(jìn)工作者、優(yōu)秀班主任評(píng)選表彰

為秉承"情系XX,崇德篤教,大氣睿智,追求卓越"的XX教育精神,宣傳廣大教職員工敬業(yè)愛生、無私奉獻(xiàn)的精神,表彰獎(jiǎng)勵(lì)有突出成績的德育工作集體和個(gè)人,進(jìn)一步優(yōu)化青少年健康成長的社會(huì)環(huán)境,區(qū)教育局組織評(píng)選表彰德育工作先進(jìn)集體、德育先進(jìn)工作者、優(yōu)秀班主任。

(三)開展"中國夢(mèng) 勞動(dòng)美 校園情"教職工攝影展

通過組織"中國夢(mèng) 勞動(dòng)美 校園情"首屆XX區(qū)教育系統(tǒng)教師攝影作品比賽和展覽活動(dòng),捕捉XX教育發(fā)展和校園文化生活的場景,表達(dá)教職工愛國、愛崗、愛生的情懷,更好地展示XX區(qū)廣大教職工的攝影技藝,營造良好校園文化建設(shè)氛圍。

(四)舉行慶祝教師節(jié)文藝演出

9月9日下午,舉行XX區(qū)慶祝第31個(gè)教師節(jié)文藝演出,展示區(qū)教職工和學(xué)生藝術(shù)團(tuán)的風(fēng)采,宣傳教育系統(tǒng)先進(jìn)典型和教育成果,踐行XX教育精神,營造尊師重教的社會(huì)風(fēng)尚。

(五)開展主題宣傳

教師節(jié)期間,通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等方式大力宣傳XX教育先進(jìn)人物事跡,并組織各基層單位觀看先進(jìn)教師事跡視頻?!禭X報(bào)》、XX電視臺(tái)刊登、播報(bào)慶祝教師節(jié)有關(guān)內(nèi)容,宣傳XX教育。各街鎮(zhèn)社區(qū)報(bào)同步宣傳報(bào)道教師節(jié)有關(guān)活動(dòng)。

(六)組織走訪慰問

9月10日,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)走訪部分學(xué)校,看望和慰問為XX教育發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教職工。

三、活動(dòng)要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織

慶祝第31個(gè)教師節(jié),是政府宣傳教育、社會(huì)尊師重教的重要契機(jī),是今年我區(qū)教育戰(zhàn)線的一件大事。區(qū)教育局要按照區(qū)政府要求,成立教師節(jié)慶?;顒?dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,擬定教師節(jié)慶祝活動(dòng)具體方案,大力宣傳我區(qū)優(yōu)秀教育工作者的先進(jìn)事跡。各鎮(zhèn)(街道、工業(yè)區(qū))要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),本著"隆重、熱烈、簡樸、務(wù)實(shí)"的原則,共同宣傳學(xué)習(xí)先進(jìn)教師事跡,營造尊師重教氛圍,組織好本地區(qū)的教師節(jié)慶?;顒?dòng)。

(二)突出主題,注重實(shí)效

大力開展"中國夢(mèng) XX情 師生愛"主題教育活動(dòng),把踐行XX教育精神作為凝聚廣大教職員工智慧、辦讓人民滿意的XX教育、推進(jìn)XX教育現(xiàn)代化進(jìn)程的重要體現(xiàn)。各鎮(zhèn)(街道、工業(yè)區(qū))、委辦局要采取有效措施,切實(shí)倡導(dǎo)尊師重教的良好社會(huì)風(fēng)氣,為XX教育的改革發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

(三)廣泛宣傳,營造氛圍

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