98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

科研課題研究流程匯總十篇

時(shí)間:2023-06-22 09:33:15

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇科研課題研究流程范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

科研課題研究流程

篇(1)

在研究性學(xué)習(xí)活動(dòng)中,要遵循先立題、再開題的原則。確定題目后,選擇以課題研究類項(xiàng)目或設(shè)計(jì)類項(xiàng)目的形式進(jìn)行。

接下來(lái),各組成員要根據(jù)關(guān)鍵詞或研究主題查閱大量文獻(xiàn),并對(duì)資料進(jìn)行篩選、分類、歸納、總結(jié),找出擬研究課題的基本概念、研究現(xiàn)狀、現(xiàn)有成果、研究方法等。同時(shí),每個(gè)成員都要找到自己的切入點(diǎn),確定研究?jī)?nèi)容,選擇研究方法,制定研究計(jì)劃,明確研究目的和意義;全面簡(jiǎn)潔地表述課題名稱,包括研究對(duì)象和研究方法,這樣就達(dá)到了立題的要求。接著,應(yīng)該按課題名稱、研究背景、目的意義、可行性、研究方法、研究?jī)?nèi)容、任務(wù)分工、參考文獻(xiàn)等順序撰寫開題報(bào)告,并制作課件;課題組在征求指導(dǎo)老師的意見后,組織召開開題報(bào)告會(huì)。然后根據(jù)建議修改開題報(bào)告;完畢后收齊,組長(zhǎng)把立題、開題《報(bào)告書》交給班主任和指導(dǎo)老師簽署意見,最后統(tǒng)一收交學(xué)校綜合實(shí)驗(yàn)教研組負(fù)責(zé)老師。

二、研究過(guò)程

各班各組的研究性學(xué)習(xí)《立題報(bào)告書》《開題報(bào)告書》經(jīng)過(guò)教務(wù)處或教科處審閱、簽署意見后,會(huì)及時(shí)將其發(fā)還各班,這時(shí)各課題組就可以按照計(jì)劃開展研究了。在研究過(guò)程中,如果遇到問(wèn)題,要及時(shí)通過(guò)本組成員之間討論交流、查閱資料、咨詢老師等方式尋找解決途徑,并用文字、圖片、錄像、幻燈等形式記錄研究過(guò)程及研究結(jié)果,及時(shí)將本課題研究的調(diào)查報(bào)告、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、訪談錄、小論文、小制作等打印成電子稿、紙質(zhì)稿,尤其是要妥善保管好電子文稿,以便于研究結(jié)束時(shí)上交資料。

篇(2)

關(guān)鍵詞:

卓越計(jì)劃;過(guò)程流體機(jī)械;工程教育;課程改革

“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”(簡(jiǎn)稱“卓越計(jì)劃”)是國(guó)家教育部為貫徹落實(shí)教育改革和人才發(fā)展規(guī)劃綱要而實(shí)施的一項(xiàng)重大改革項(xiàng)目[1],我校于2011年成為教育部第二批“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”高校,我校“過(guò)程裝備與控制工程”(簡(jiǎn)稱過(guò)控)專業(yè)被列為試點(diǎn)專業(yè)。經(jīng)過(guò)近60年的發(fā)展與建設(shè),目前該專業(yè)是國(guó)家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn),教育部“卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃”實(shí)施專業(yè),吉林省“十二五”優(yōu)勢(shì)特色專業(yè),吉林省品牌專業(yè),學(xué)院及省重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科。本文在卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃的背景下,基于工程教育理念對(duì)“過(guò)程流體機(jī)械”課程能力培養(yǎng)的要求,結(jié)合目前我校過(guò)程裝備與控制工程專業(yè)實(shí)際情況,闡述對(duì)“過(guò)程流體機(jī)械”課程的改革與相關(guān)措施。培養(yǎng)適應(yīng)國(guó)家和區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的、具有創(chuàng)新精神及能夠運(yùn)用工程基礎(chǔ)知識(shí)分析并解決復(fù)雜問(wèn)題的現(xiàn)代工程師。

一、課程改革的主要依據(jù)

“卓越計(jì)劃”是國(guó)家層面的高等教育改革,企業(yè)深度參與對(duì)專業(yè)人才的培養(yǎng),實(shí)施“3+1”校企合作的培養(yǎng)模式,聯(lián)合培養(yǎng)過(guò)程裝備與控制工程專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)卓越工程師。培養(yǎng)過(guò)程包括校內(nèi)學(xué)習(xí)和企業(yè)學(xué)習(xí)兩部分,即:學(xué)生入學(xué)后,累計(jì)3年左右的時(shí)間在校內(nèi)完成理論和部分實(shí)踐環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí),累計(jì)1年左右的時(shí)間在企業(yè)完成實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、課程設(shè)計(jì)和畢業(yè)設(shè)計(jì)等教學(xué)內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化培養(yǎng)了學(xué)生的工程實(shí)踐能力。“卓越計(jì)劃”前期基礎(chǔ)是工程教育專業(yè)認(rèn)證,工程教育專業(yè)認(rèn)證強(qiáng)調(diào)的三個(gè)核心理念[2]:產(chǎn)出導(dǎo)向(Outcomebasededucation,簡(jiǎn)稱OBE)、學(xué)生為中心、持續(xù)改進(jìn),這些理念代表了工程教育改革的方向,是一種先進(jìn)的教育理念。我國(guó)雖然已經(jīng)成為《華盛頓協(xié)議》正式簽約組織,但仍處于剛起步階段,需進(jìn)一步深化工程教育理念,推進(jìn)我國(guó)的工程教育改革和認(rèn)證體制?;诠こ探逃J(rèn)證的要求,過(guò)程流體機(jī)械課程需培養(yǎng)學(xué)生掌握相關(guān)工程知識(shí),能夠?qū)?shù)學(xué)、自然科學(xué)、工程基礎(chǔ)和過(guò)程裝備與控制工程專業(yè)知識(shí)用于解決復(fù)雜工程問(wèn)題。培養(yǎng)學(xué)生具有問(wèn)題研究能力,能夠基于科學(xué)原理并采用科學(xué)方法對(duì)復(fù)雜工程問(wèn)題進(jìn)行研究,包括設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)、分析與解釋數(shù)據(jù)、并通過(guò)信息綜合得到合理有效的結(jié)論。

二、加強(qiáng)學(xué)生工程基礎(chǔ)知識(shí)應(yīng)用能力

過(guò)程流體機(jī)械是過(guò)程裝備與控制工程專業(yè)的主要課程之一,在教學(xué)環(huán)節(jié)中,課程設(shè)計(jì)是應(yīng)用理論知識(shí)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),也是考驗(yàn)學(xué)生對(duì)所學(xué)理論知識(shí)的掌握情況,在以前的課程設(shè)計(jì)中,通常是方案確定后,其設(shè)備運(yùn)行的參數(shù)也隨之給定,每個(gè)學(xué)生需要做的就是利用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或者規(guī)范進(jìn)行數(shù)據(jù)計(jì)算和繪制相應(yīng)的圖紙,從本質(zhì)上講,這樣的設(shè)計(jì)僅僅能算上一次作業(yè),效果并不明顯,雖然學(xué)生完成了相關(guān)的設(shè)計(jì)內(nèi)容,但卻調(diào)動(dòng)不了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,對(duì)與本課程相關(guān)的工程基礎(chǔ)知識(shí)理解的不到位,不能很好的適應(yīng)目前的工程教育理念。基于工程教育理念的過(guò)程流體機(jī)械課程改革后,為了更好的運(yùn)用所學(xué)理論基礎(chǔ)知識(shí),可以通過(guò)增加設(shè)計(jì)題目的多樣性,只提出最終符合工程的要求而不指定具體設(shè)計(jì)方法,調(diào)動(dòng)學(xué)生設(shè)計(jì)的積極性而不限制學(xué)生的思維,為了讓學(xué)生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù),學(xué)生以小組為單位,2~3人一組,每個(gè)小組自由選擇設(shè)計(jì)題目,小組成員分工協(xié)作,共同完成設(shè)計(jì)任務(wù)。從選題、論證、設(shè)計(jì)到最后提交設(shè)計(jì)成果,各小組成員都發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,不僅培養(yǎng)了創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力[3],也加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);同時(shí),設(shè)計(jì)題目應(yīng)簡(jiǎn)單明了貼合實(shí)際,不能太復(fù)雜,學(xué)生可以充分運(yùn)用相關(guān)工程基礎(chǔ)知識(shí)去論證所假設(shè)出來(lái)的各種設(shè)計(jì)方案,當(dāng)多個(gè)設(shè)計(jì)方案提出后,需要比較各個(gè)方案的優(yōu)缺點(diǎn),實(shí)現(xiàn)的難易程度以及在設(shè)計(jì)中會(huì)遇到哪些困難等,比如在設(shè)計(jì)某種使用條件下的壓縮機(jī)時(shí),首先需要工作環(huán)境有所了解,之后對(duì)滿足條件的各種類型的壓縮機(jī)進(jìn)行工作原理、應(yīng)用范圍、性能特點(diǎn)和運(yùn)行調(diào)節(jié)方法等進(jìn)行比較,最終確定一個(gè)比較合理的設(shè)計(jì)方案。這樣,通過(guò)對(duì)各種方案的綜合比較,進(jìn)一步梳理了設(shè)計(jì)目的,加深了對(duì)所學(xué)的理論知識(shí)的理解,也明確了對(duì)理論知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用,從而使學(xué)生不會(huì)感覺(jué)到所學(xué)理論知識(shí)在工程實(shí)際中毫無(wú)用處。

三、培養(yǎng)學(xué)生分析數(shù)據(jù)、研究復(fù)雜工程問(wèn)題能力

按照工程教育對(duì)過(guò)程流體機(jī)械課程的培養(yǎng)要求,通過(guò)該課程的學(xué)習(xí),應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生具有問(wèn)題研究能力,能夠基于科學(xué)原理并采用科學(xué)方法對(duì)復(fù)雜工程問(wèn)題進(jìn)行研究,包括設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)、分析與解釋數(shù)據(jù)、并通過(guò)信息綜合得到合理有效的結(jié)論。以前的培養(yǎng)方式僅是通過(guò)實(shí)驗(yàn)或者課程設(shè)計(jì)等來(lái)實(shí)現(xiàn)這一要求,學(xué)生雖然完成相關(guān)要求,但知其然不知所以然,學(xué)生不能深入了解所做的實(shí)驗(yàn)或課程設(shè)計(jì)在工程應(yīng)用中的具體作用與價(jià)值,若出現(xiàn)類似問(wèn)題仍摸不著頭腦無(wú)法解決,顯然這種培養(yǎng)方式是不合時(shí)宜的。改革后的過(guò)程流體機(jī)械,可以通過(guò)實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)等環(huán)節(jié)讓學(xué)生真正的接觸設(shè)備,進(jìn)一步加深對(duì)設(shè)備的了解,特別是對(duì)于一些比較復(fù)雜的結(jié)構(gòu)和實(shí)物在發(fā)生事故時(shí),應(yīng)多加分析研究,以避免日后遇見同樣的問(wèn)題。對(duì)于實(shí)驗(yàn),改革后我們將開放實(shí)驗(yàn)室,特別是對(duì)一些演示性實(shí)驗(yàn),其沒(méi)有時(shí)間地點(diǎn)限制[4],對(duì)有疑問(wèn)的問(wèn)題,可以隨時(shí)返“工”重做,使學(xué)生更方便、及時(shí)的理解與掌握一些流體機(jī)械的典型結(jié)構(gòu)與原理。比如壓縮機(jī)性能測(cè)試實(shí)驗(yàn),如果對(duì)本次實(shí)驗(yàn)對(duì)所測(cè)得的數(shù)據(jù)沒(méi)弄清楚或者處理數(shù)據(jù)時(shí)發(fā)現(xiàn)有疑問(wèn)之處,可以隨時(shí)和老師聯(lián)系再次重新做一遍實(shí)驗(yàn),直至弄明白為止,學(xué)生通過(guò)再次的實(shí)驗(yàn),對(duì)壓縮機(jī)的工作原理及性能有了新的認(rèn)識(shí)。通過(guò)對(duì)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的處理分析,也進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生利用科學(xué)方法和工具分析和解釋數(shù)據(jù)能力。實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是抓好工程教育的重要保證。目前我校過(guò)控專業(yè)充分重視實(shí)踐教學(xué)對(duì)工程教育的促進(jìn)作用,同時(shí)由于我校毗鄰中國(guó)石油天然氣股份有限公司吉林石化公司這一得天獨(dú)厚的地理優(yōu)勢(shì),已經(jīng)與包括吉林石化公司在內(nèi)的多家企業(yè)建立了過(guò)程裝備與控制工程教學(xué)實(shí)訓(xùn)基地與研究基地。在校外實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中,學(xué)生累計(jì)一年左右的時(shí)間在企業(yè)完成實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)、課程設(shè)計(jì)和畢業(yè)設(shè)計(jì)等教學(xué)內(nèi)容,同時(shí),不定期的聘請(qǐng)工程公司的相關(guān)技術(shù)人員對(duì)學(xué)生在實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐環(huán)節(jié)中遇到的問(wèn)題進(jìn)行解答,培訓(xùn)相關(guān)的設(shè)計(jì)過(guò)程和方法,對(duì)綜合工程實(shí)踐能力的培養(yǎng)得到進(jìn)一步的鞏固,不僅為學(xué)生充分展示了與流體機(jī)械相關(guān)的設(shè)備類型、結(jié)構(gòu)形式、工作原理等,也為學(xué)生進(jìn)一步解決復(fù)雜問(wèn)題提供了技術(shù)指導(dǎo),使學(xué)生分析問(wèn)題、解決工程復(fù)雜問(wèn)題的能力有所提升,這一點(diǎn)也符合了工程教育中對(duì)學(xué)生能力培養(yǎng)的相關(guān)要求。

四、改進(jìn)課程考核方式

評(píng)估教學(xué)質(zhì)量成果導(dǎo)出是工程教育認(rèn)證的核心理念OBE教育模式中十分重要的一項(xiàng),如何合理地對(duì)各項(xiàng)能力進(jìn)行客觀評(píng)價(jià),對(duì)課程的改革及持續(xù)改進(jìn)有非常重要的作用,改革后的“過(guò)程流體機(jī)械”課程[5]的成績(jī)分為三部分:平時(shí)成績(jī)、期末考試卷面成績(jī)、實(shí)訓(xùn)成績(jī)。各部分成績(jī)所占比例及依據(jù)如下:(1)平時(shí)成績(jī)占總成績(jī)的20%,主要依據(jù)在進(jìn)行課堂理論教學(xué)時(shí)學(xué)生的出勤以及態(tài)度來(lái)評(píng)定,這也是對(duì)工程教育認(rèn)證中要求中培養(yǎng)具有良好的職業(yè)規(guī)范,社會(huì)責(zé)任感等的具體體現(xiàn)。(2)期末考試卷面成績(jī)占總成績(jī)的60%,主要評(píng)估工程基礎(chǔ)理論知識(shí)應(yīng)用能力與分析數(shù)據(jù)能力,在出試題時(shí),遵循以基本概念、基本原理和工程應(yīng)用為主這一原則,充分考察學(xué)生對(duì)工程基礎(chǔ)知識(shí)的掌握能力,運(yùn)用所學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)去分析問(wèn)題,進(jìn)一步檢驗(yàn)學(xué)生對(duì)知識(shí)的掌握情況。(3)實(shí)訓(xùn)成績(jī)占總成績(jī)的20%,在實(shí)訓(xùn)階段,由企業(yè)的相關(guān)工程技術(shù)人員為學(xué)生做專題培訓(xùn),對(duì)過(guò)程流體機(jī)械相關(guān)的設(shè)備類型、工作原理、選型依據(jù)等做詳細(xì)指導(dǎo),并給學(xué)生布置與培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)的大作業(yè),學(xué)生以小組為單位,根據(jù)已知條件設(shè)計(jì)出符合要求的設(shè)備類型并附有相關(guān)的文字說(shuō)明,最后還需要以小組為單位準(zhǔn)備PPT等進(jìn)行匯報(bào)。成績(jī)的評(píng)定主要是依據(jù)實(shí)訓(xùn)階段的表現(xiàn)情況、大作業(yè)的完成情況以及匯報(bào)時(shí)的表現(xiàn)等綜合評(píng)定。通過(guò)此項(xiàng)考核主要是評(píng)估學(xué)生的正確協(xié)調(diào)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)之間的關(guān)系以及具有良好的溝通能力,經(jīng)過(guò)實(shí)踐證明此項(xiàng)也達(dá)到了初步的培養(yǎng)效果。但需注意的是,上述針對(duì)工程教育理念所提出的考核方式對(duì)教師的教學(xué)精力要求較高。教師需要投入較多的心血研究工程教育的目標(biāo)分解和選擇有效的教學(xué)方法,同時(shí)也要求教師自身應(yīng)有較扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、開闊的視野、較強(qiáng)的動(dòng)手能力和管理能力等。只有這樣才能適應(yīng)當(dāng)前工程教育改革和發(fā)展的需要,從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,增加學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力。

五、課程改革對(duì)工程教育的促進(jìn)

通過(guò)上述教學(xué)方法的改革和實(shí)施,學(xué)生所獲得的能力基本可以達(dá)到工程教育的目的。具體表現(xiàn)在:(1)通過(guò)對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解、討論和對(duì)學(xué)習(xí)心得的總結(jié)和思考,學(xué)生獲得了良好的溝通交流能力和一定的職業(yè)責(zé)任感;(2)任課教師在“教”這一環(huán)節(jié),通過(guò)引導(dǎo)讓學(xué)生自己對(duì)所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行提煉和組織,進(jìn)一步加深學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解程度,使學(xué)生具備了一定的學(xué)習(xí)能力與方法,培養(yǎng)其終身學(xué)習(xí)的意識(shí);(3)通過(guò)一定的實(shí)踐教學(xué),使學(xué)生熟悉相關(guān)的過(guò)程流體機(jī)械的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)與原理,熟悉相應(yīng)的工藝流程的控制參數(shù)與儀表的形式,培養(yǎng)了學(xué)生的動(dòng)手能力以及分析和解釋數(shù)據(jù)能力;(4)通過(guò)相應(yīng)的校內(nèi)外實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn),使學(xué)生對(duì)工程概念有了重新的認(rèn)識(shí)和理解,也使學(xué)生對(duì)工程設(shè)計(jì)的態(tài)度和信心發(fā)生了轉(zhuǎn)變,為培養(yǎng)具有良好的工程背景的技術(shù)創(chuàng)新型人才奠定基礎(chǔ),增加了學(xué)生對(duì)工程教育理念的認(rèn)識(shí)與理解。但需注意的是對(duì)工程實(shí)踐能力的培養(yǎng)是一個(gè)漸進(jìn)的過(guò)程,不能一蹴而就,每一教學(xué)環(huán)節(jié)都是逐步發(fā)展及前后呼應(yīng)的[6]。具體的實(shí)現(xiàn)過(guò)程如圖1所示.

六、結(jié)語(yǔ)

卓越計(jì)劃背景下的教學(xué)改革與實(shí)踐是一項(xiàng)涉及面廣而又復(fù)雜的系統(tǒng)工程,而根據(jù)工程教育理念改革后的過(guò)程流體機(jī)械,對(duì)提高學(xué)生工程基礎(chǔ)知識(shí)的掌握能力、分析解決問(wèn)題的能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神和工程實(shí)踐能力等提供了一個(gè)良好的平臺(tái)。但是卓越工程師教育仍屬于新興事物,雖然做了一些探索與嘗試,但遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,仍需要不斷努力與實(shí)踐,所以對(duì)過(guò)程流體機(jī)械課程進(jìn)行教學(xué)改革,優(yōu)化和完善課程內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法和手段是勢(shì)在必行的。但需要注意的是,在卓越工程師的背景下,基于工程教育的課程改革是一項(xiàng)持久工程,需要進(jìn)一步的摸索和研究,持續(xù)改進(jìn),繼而不斷提高學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,使培養(yǎng)出來(lái)的人才更能符合國(guó)家和區(qū)域發(fā)展的需要。

參考文獻(xiàn):

[1]徐書根,趙延靈,王振波,等.卓越計(jì)劃背景下過(guò)程裝備與控制工程專業(yè)壓力容器實(shí)驗(yàn)課程改革[J].實(shí)驗(yàn)技術(shù)與管理,2015,32(8):179-182.

[2]顧佩華,胡文龍,林鵬,等.基于“學(xué)習(xí)產(chǎn)出”(OBE)的工程教育模式———汕頭大學(xué)的實(shí)踐與探索[J].高等工程教育研究,2014(1):27-37.

[3]朱玉.CDIO工程理念在“機(jī)械原理課程設(shè)計(jì)”教學(xué)中的應(yīng)用[J].中國(guó)電力教育,2010(1):139-140.

[4]杜書廷,尚世宇.工科專業(yè)畢業(yè)實(shí)踐教學(xué)實(shí)施模式改革[J].中國(guó)電力教育,2011(23):119-121.

篇(3)

[中圖分類號(hào)] G32.4

[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A

[文章編號(hào)] 1674-6058(2017)27-0066-02

大多數(shù)“復(fù)習(xí)課”氣氛沉悶,教師滿堂灌的多,學(xué)生學(xué)習(xí)方法單一,回答問(wèn)題不主動(dòng),課堂合作意識(shí)不強(qiáng),學(xué)習(xí)效果不佳。教師教學(xué)方法落后,教學(xué)效率低下甚至無(wú)效,學(xué)生合作意識(shí)不強(qiáng)甚至厭學(xué)。鑒于此現(xiàn)狀,結(jié)合高中學(xué)生特點(diǎn),總結(jié)研究如何提高“復(fù)習(xí)課”效率的教學(xué)方法及其教學(xué)流程,變教師教為學(xué)生教,讓學(xué)會(huì)的學(xué)生教同伴;變學(xué)生聽課為學(xué)生上臺(tái)展示,學(xué)生既要會(huì)講,還要培養(yǎng)組織協(xié)調(diào)能力和分工協(xié)作能力,為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu);既要讓學(xué)生學(xué)會(huì),更要讓學(xué)生會(huì)學(xué)??梢詽饪s為以下十六個(gè)字“變教為學(xué),變學(xué)為教;學(xué)導(dǎo)互通,教學(xué)相長(zhǎng)”。

一、變教為學(xué)——教師角色的轉(zhuǎn)換

變領(lǐng)導(dǎo)者為看護(hù)者:變教師教為學(xué)生學(xué),變講堂為學(xué)堂,讓學(xué)生自學(xué)、互學(xué)、群學(xué)、樂(lè)學(xué)。變局外者為參與者:既要讓學(xué)生學(xué)會(huì),更要讓學(xué)生會(huì)學(xué)。變教者為學(xué)者:變教師教學(xué)為教師學(xué)教,即教師向教師學(xué),教師向?qū)W生學(xué),教師向課堂生成學(xué)。

二、變學(xué)為教——學(xué)生角色的轉(zhuǎn)換

變學(xué)者為教者:變教師教為學(xué)生教,讓學(xué)會(huì)的學(xué)生教會(huì)同伴。變觀眾為演員:變學(xué)生被迫聽為學(xué)生自主學(xué),變學(xué)生聽課為學(xué)生上臺(tái)展示。變演員為導(dǎo)演:學(xué)生既要會(huì)講(組織語(yǔ)言、口頭表述),還要培養(yǎng)組織協(xié)調(diào)能力和分工協(xié)作能力,為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

三、學(xué)導(dǎo)互通——師生智慧的互通

“學(xué)”是學(xué)生的自主學(xué)、相互學(xué)和合作學(xué),也包括跟著教師學(xué);“導(dǎo)”是“指導(dǎo)”和“點(diǎn)評(píng)”,形式為師生互導(dǎo),生生相導(dǎo),先學(xué)后導(dǎo),不懂再導(dǎo)。以期實(shí)現(xiàn)互相溝通,互通有無(wú)的目的。

四、教學(xué)相長(zhǎng)——師生利益的雙贏

學(xué)生在教師的“導(dǎo)”中得到啟示和方法,教師在學(xué)生的“教”中得到補(bǔ)充和完善,學(xué)生在自己的“學(xué)”與“教”中得到鍛煉和升華,最終實(shí)現(xiàn)師生共同成長(zhǎng)的目的。

針對(duì)以上教育理念,總結(jié)出以下復(fù)習(xí)課的教學(xué)流程并做一說(shuō)明和解讀,其具體流程如下。

課前:情境導(dǎo)入。

課中:彰目設(shè)問(wèn)→溯源探究→展示質(zhì)疑→嘗試實(shí)踐→點(diǎn)評(píng)總結(jié)→拓展遷移→糾錯(cuò)提煉。

課后:目標(biāo)檢測(cè)。

課前:

情境導(dǎo)入——情景導(dǎo)入要通過(guò)創(chuàng)設(shè)一定的情景模式,通過(guò)啟發(fā)誘導(dǎo)做好背景知識(shí)的鋪墊,調(diào)動(dòng)學(xué)生原有的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),確定復(fù)習(xí)的范圍和題目,在學(xué)生注意力最集中、思維最積極的狀態(tài)下,點(diǎn)燃學(xué)生的“智慧火種”,誘發(fā)學(xué)生的“探險(xiǎn)沖動(dòng)”。

課中:

彰目設(shè)問(wèn)——“彰目”即抓準(zhǔn)目標(biāo)予以呈現(xiàn),教師可以口述,也可以用電子白板。如果是課堂生成性目標(biāo),教師可以隨時(shí)將其簡(jiǎn)要地寫在黑板上。“設(shè)問(wèn)”是將本節(jié)課的教材核心內(nèi)容轉(zhuǎn)化為3~5個(gè)問(wèn)題加以集中呈現(xiàn),是后面自學(xué)質(zhì)疑的統(tǒng)帥。

溯源探究——這個(gè)環(huán)節(jié)是讓學(xué)生通過(guò)親自動(dòng)手動(dòng)腦的自主學(xué)習(xí)和合作探究對(duì)公式及定理等科學(xué)原理進(jìn)行直觀感知、操作確認(rèn)、推理論證的過(guò)程。這樣做,可以徹底改變傳統(tǒng)教學(xué)中教師單純呈現(xiàn)或教師代替學(xué)生推演、學(xué)生只做觀眾的低效學(xué)習(xí)狀況,解決學(xué)生“記不住”“記不牢”的難題,有效提高學(xué)生的識(shí)記效果與推演能力。具體操作可以是模式一中的“自學(xué)解疑”和“合作探究”,一般程序是先自學(xué)后合作,也可以是兩者兼而有之。教師可以根據(jù)教學(xué)需要靈活運(yùn)用。

展示質(zhì)疑——展示代表一般要走上講臺(tái),面對(duì)全體師生。組員與組長(zhǎng)享有同樣的話語(yǔ)權(quán)。為了節(jié)省時(shí)間,后發(fā)言的代表只闡述與前面代表不同的意見,或補(bǔ)充不全面的內(nèi)容。重要目的在于解疑、普惠、強(qiáng)化。學(xué)生或教師可以立即解決提出的問(wèn)題,也可留待“點(diǎn)評(píng)總結(jié)”環(huán)節(jié)解決問(wèn)題。

嘗試實(shí)踐——“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”。一方面“成果展示”中的公式、定理等結(jié)論公布后,就需要在解決問(wèn)題中得到驗(yàn)證;另一方面“成果展示”中沒(méi)能完全暴露的學(xué)生理解問(wèn)題,需要在解決問(wèn)題中得到查實(shí)。這時(shí),教師公布預(yù)設(shè)好的習(xí)題組,讓學(xué)生嘗試獨(dú)立作答。這樣,學(xué)生有的可以嘗到“甜頭”,增強(qiáng)自信;有的可以反饋問(wèn)題,認(rèn)識(shí)不足;教師還可以全面了解學(xué)生的掌握情況。

拓展遷移——拓展是在教學(xué)內(nèi)容、生活運(yùn)用、解決方法等方面的延伸。拓展可以提供新的問(wèn)題情景,更能夠充分打開學(xué)生的思路,培養(yǎng)遷移能力。所謂遷移,是指已經(jīng)學(xué)習(xí)、掌握的知識(shí)和技能在新情景中的運(yùn)用,并促進(jìn)新知識(shí)的掌握和新技能的形成。課堂教學(xué)的主要任務(wù)是向?qū)W生提供現(xiàn)實(shí)生活中解決問(wèn)題所需的知識(shí)成分,并且培養(yǎng)學(xué)生有效地把這種知識(shí)應(yīng)用于解決問(wèn)題的情景中的能力,這種能力即為遷移能力。拓展訓(xùn)練是提升學(xué)生能力的有效方法,更是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的主要途徑,因此,教師絕不能忽視這一點(diǎn)。這個(gè)環(huán)節(jié),訓(xùn)練內(nèi)容有生成,有預(yù)設(shè)。生成內(nèi)容是在前面環(huán)節(jié)的訓(xùn)練中師生共同羅列的不能徹底解決的新問(wèn)題和新情況,預(yù)設(shè)內(nèi)容是有經(jīng)驗(yàn)的教師長(zhǎng)期積累的學(xué)生在新情景中難以解決的問(wèn)題。教師預(yù)設(shè)一些問(wèn)題或習(xí)題組,讓學(xué)生用所學(xué)知識(shí)和技能解決課本以外的實(shí)際問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)生的知識(shí)遷移能力,提高學(xué)生應(yīng)對(duì)“活題”和“難題”的能力。

糾錯(cuò)提煉——習(xí)題組做完后,學(xué)生在小組內(nèi)進(jìn)行講解、互評(píng)和討論,然后教師公布答案,讓學(xué)生訂正答案并提出疑問(wèn),師生共同評(píng)價(jià)。教師要注意引導(dǎo)學(xué)生,讓學(xué)生根據(jù)“嘗試實(shí)踐”所得,運(yùn)用“展示質(zhì)疑”中的一般結(jié)論,予以講解或點(diǎn)撥。學(xué)生提出的實(shí)在“不會(huì)”的問(wèn)題,即生成問(wèn)題,教師一般不做直接講解,要引導(dǎo)學(xué)生分析錯(cuò)因,找出根源,及時(shí)糾正,汲取教訓(xùn);引導(dǎo)學(xué)生提煉已知結(jié)論,并使之更加完善,更為精煉,表述準(zhǔn)確無(wú)誤;必要時(shí)教師對(duì)“拓展遷移”出現(xiàn)的錯(cuò)誤進(jìn)行分析和講解,強(qiáng)調(diào)提煉有關(guān)知識(shí)理解、掌握、應(yīng)用中的常見錯(cuò)誤。

篇(4)

物流管理專業(yè)的

崗位(群)人才需求定位

物流人才的需求是多層次的,從物流管理角度看,可分為:(1)戰(zhàn)略型物流人才,即從事企業(yè)發(fā)展方向研究的高級(jí)管理人才,其特點(diǎn)是通曉物流活動(dòng)全局,具有前瞻性思維,熟知至少一個(gè)行業(yè)或一種模式的物流理論與應(yīng)用,能從戰(zhàn)略上分析和把握物流發(fā)展特點(diǎn)和趨勢(shì);(2)管理型物流人才,即系統(tǒng)化的物流管理人才,其特點(diǎn)是精通現(xiàn)代物流商務(wù)活動(dòng),具備足夠的物流技術(shù)知識(shí),善于提出滿足物流活動(dòng)需求的各種方案;(3)技術(shù)型、技能型物流人才,這類人才在一定程度上需要掌握現(xiàn)代經(jīng)貿(mào)、運(yùn)輸、物流方面的理論和技能,須具有一定的國(guó)際貿(mào)易專門知識(shí),其特點(diǎn)是能具體運(yùn)用物流專業(yè)知識(shí)進(jìn)行各崗位的技能操作,主要是指從事具體工作的中、初級(jí)實(shí)用型人才。

從高職高專人才培養(yǎng)方向來(lái)看,物流專業(yè)培養(yǎng)的主要是物流各功能崗位的操作人員,如運(yùn)輸管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、報(bào)關(guān)、理貨、配送、客戶關(guān)系管理等。從事這些崗位的人員必須熟悉物流行業(yè),掌握運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、包裝、裝卸、流通、加工、商貿(mào)等方面的專業(yè)技能知識(shí),并能熟練地運(yùn)用到實(shí)際工作中。物流企業(yè)對(duì)人才的需求還包括第三方物流營(yíng)銷人才,以能夠運(yùn)用物流知識(shí)對(duì)物流企業(yè)的物流服務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營(yíng)銷。而物流規(guī)劃咨詢和物流研究人才要具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、物流科技創(chuàng)新能力,這類人才是復(fù)合型的,不是高職高專院校人才培養(yǎng)的主要方向。

同時(shí),物流人才需求又具有地區(qū)性差異,沿海地帶,如華南地區(qū),是中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)區(qū)域,同時(shí)也是中國(guó)物流發(fā)展最快的區(qū)域,而珠江三角洲是華南、中南、西南地區(qū)對(duì)外聯(lián)系的主通道,是我國(guó)南部沿海地帶重要的交通樞紐,也是我國(guó)發(fā)展物流產(chǎn)業(yè)最早的地區(qū)。因此,珠江三角洲地區(qū)乃至整個(gè)華南地區(qū),對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)、貨代、報(bào)關(guān)、港口貿(mào)易、水上運(yùn)輸?shù)确矫娴娜瞬判枨笙鄬?duì)大一些。

人才需求方向是人才培養(yǎng)定位的基石,也是高職人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)的出發(fā)點(diǎn),更是專業(yè)課程體系設(shè)計(jì)和具體課程設(shè)計(jì)的著眼點(diǎn)。同時(shí),在人才培養(yǎng)方案的設(shè)計(jì)過(guò)程中要適當(dāng)考慮人才職業(yè)生涯的可持續(xù)發(fā)展,在課程體系設(shè)計(jì)中要預(yù)留擴(kuò)展性專業(yè)知識(shí)并做好相關(guān)專業(yè)知識(shí)的接口設(shè)計(jì)。

物流管理專業(yè)的課程體系開發(fā)設(shè)計(jì)

專業(yè)課程體系開發(fā)設(shè)計(jì)的基本原則專業(yè)課程體系的開發(fā)設(shè)計(jì)要全面考慮學(xué)生職業(yè)崗位的適應(yīng)能力、應(yīng)變能力和創(chuàng)新能力,課程體系設(shè)計(jì)要遵循一定的原則。

1.課程體系設(shè)計(jì)應(yīng)由崗位擴(kuò)展到職業(yè)或行業(yè),并適當(dāng)顧及職業(yè)生涯。傳統(tǒng)的職業(yè)教育觀把職業(yè)崗位作為教育的出發(fā)點(diǎn)和終結(jié)點(diǎn),這種觀念反映了當(dāng)時(shí)社會(huì)職業(yè)崗位的狀態(tài)和需求。但到本世紀(jì)后,社會(huì)職業(yè)崗位體系已逐漸成為技術(shù)水平不斷提升的動(dòng)態(tài)大系統(tǒng),崗位的消失和產(chǎn)生交替進(jìn)行。就崗位內(nèi)涵而言,由于技術(shù)的高速發(fā)展也常處于變動(dòng)之中,同時(shí),社會(huì)人員的利益導(dǎo)向和價(jià)值取向也常使個(gè)人的職業(yè)經(jīng)常變動(dòng),人才流動(dòng)已成為一種正常的社會(huì)現(xiàn)象,就業(yè)需求也必然對(duì)課程目標(biāo)和內(nèi)涵產(chǎn)生影響。

2.課程體系設(shè)計(jì)應(yīng)使學(xué)生獲得一定的應(yīng)變、綜合和創(chuàng)新能力。當(dāng)今社會(huì)對(duì)技能型、技術(shù)型人才的知識(shí)能力結(jié)構(gòu)要求基本符合以下趨勢(shì):(1)具有在迅速變化的環(huán)境中應(yīng)變、生存和發(fā)展的基礎(chǔ)?,F(xiàn)代社會(huì)的職業(yè)體系是一個(gè)不斷提高技術(shù)水平的動(dòng)態(tài)系統(tǒng),社會(huì)成員必須具有應(yīng)變能力,才能適應(yīng)它的需求。(2)具有解決實(shí)際問(wèn)題的綜合技術(shù)應(yīng)用能力。技術(shù)發(fā)展的綜合化特征,首先是技術(shù)工作崗位綜合程度的提高,必定會(huì)在技術(shù)應(yīng)用中體現(xiàn)出來(lái)。(3)加強(qiáng)創(chuàng)新精神與開拓能力的培養(yǎng)。技能型和技術(shù)型人才同樣需要?jiǎng)?chuàng)新精神與開拓能力。把技能型、技術(shù)型人才理解為“執(zhí)行型、操作型”人才是不全面的,物流管理的實(shí)踐也要求物流操作型崗位人才在具體的社會(huì)實(shí)踐中具有一定的開拓、創(chuàng)新能力。

3.課程體系的重新解構(gòu)應(yīng)遵循優(yōu)化銜接、定向選取、有機(jī)整合和合理排序的原則。(1)優(yōu)化銜接。高職課程體系的構(gòu)建,不能離開學(xué)生原有的學(xué)習(xí)狀態(tài),應(yīng)盡量與高中階段的學(xué)習(xí)內(nèi)容相銜接,否則會(huì)出現(xiàn)基礎(chǔ)知識(shí)的重復(fù)或缺失。(2)定向選擇。課程內(nèi)容應(yīng)按形成專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力的需求,經(jīng)過(guò)調(diào)查研究、專家咨詢后,再綜合分析加以確定。應(yīng)在專業(yè)要求、教學(xué)內(nèi)容、理論課時(shí)與實(shí)踐課時(shí)比例三個(gè)方面定向選擇。(3)有機(jī)整合。教學(xué)內(nèi)容確定后,應(yīng)對(duì)教學(xué)的主要內(nèi)容進(jìn)行整合,這一整合是以技術(shù)應(yīng)用能力的培養(yǎng)作為方向的。技術(shù)應(yīng)用能力是一些由知識(shí)和技能體現(xiàn)出來(lái)的能力要素整合而成的,主要由各單項(xiàng)能力要素組成。(4)合理排序。為實(shí)現(xiàn)整體優(yōu)化,課程體系還須合理排序,因?yàn)橹R(shí)與技能均有其內(nèi)在的邏輯關(guān)系。

物流管理專業(yè)課程體系開發(fā)設(shè)計(jì)的思路根據(jù)專業(yè)課程體系開發(fā)設(shè)計(jì)的基本原則,物流管理專業(yè)課程體系在具體設(shè)計(jì)時(shí)要充分考慮物流企業(yè)現(xiàn)實(shí)崗位(群)的操作技能要求和新崗位適應(yīng)性,同時(shí)還要兼顧人才職業(yè)生涯的持續(xù)發(fā)展。這種思路是符合社會(huì)發(fā)展一般規(guī)律的。從當(dāng)代社會(huì)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展趨勢(shì)來(lái)看,基于社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的管理系統(tǒng)之下的物流管理方面的技術(shù)和方法也在不斷推陳出新,企業(yè)由于競(jìng)爭(zhēng)的需要在不斷地創(chuàng)新其管理模式和管理流程。為適應(yīng)流通領(lǐng)域?qū)ξ锪骰顒?dòng)的更高要求,物流企業(yè)急需的物流人才恰恰是那些既懂得現(xiàn)實(shí)崗位操作,又能適應(yīng)管理創(chuàng)新的技能型人才。作為適當(dāng)超前于企業(yè)現(xiàn)實(shí)需求和人才儲(chǔ)備性培養(yǎng)的職業(yè)教育,應(yīng)在關(guān)乎人才培養(yǎng)的適應(yīng)性和質(zhì)量的課程體系設(shè)計(jì)中適當(dāng)考慮企業(yè)未來(lái)的需求。

物流管理專業(yè)創(chuàng)新課程體系的設(shè)計(jì)物流管理專業(yè)創(chuàng)新課程體系是按照工學(xué)結(jié)合的職業(yè)教育理念,以工作領(lǐng)域的任務(wù)分析為起點(diǎn),分析設(shè)計(jì)知識(shí)點(diǎn),采用工作過(guò)程驅(qū)動(dòng),項(xiàng)目導(dǎo)向的課程設(shè)計(jì)模式,架構(gòu)有別于學(xué)科體系的,能充分體現(xiàn)職業(yè)教育特征的專業(yè)課程體系。

1.基于“工作過(guò)程驅(qū)動(dòng)、項(xiàng)目導(dǎo)向”的專業(yè)課程體系的分析。專業(yè)課程體系的開發(fā)設(shè)計(jì)應(yīng)參照國(guó)家物流職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),以物流活動(dòng)的特定任務(wù)為起點(diǎn),以典型作業(yè)流程為主線,設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)領(lǐng)域(理論要求)的知識(shí)點(diǎn),把專業(yè)知識(shí)與企業(yè)實(shí)踐緊密地聯(lián)系在一起,使理論和實(shí)訓(xùn)教學(xué)滿足實(shí)踐操作的基本要求。同時(shí),專業(yè)課程體系建設(shè)應(yīng)該是一個(gè)不斷完善的過(guò)程。由于物流企業(yè)對(duì)人才職業(yè)能力的要求會(huì)隨著物流行業(yè)新技術(shù)的應(yīng)用和管理模式的創(chuàng)新動(dòng)態(tài)變化,因此,要求這一完善的過(guò)程應(yīng)不斷地繼續(xù)下去,更好地適應(yīng)行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展變化。工作過(guò)程驅(qū)動(dòng)的課程體系設(shè)計(jì)流程如圖1所示。

2.物流管理專業(yè)課程體系的重新解構(gòu)。專業(yè)課程體系的建設(shè)應(yīng)打破傳統(tǒng)的學(xué)科體系課程架構(gòu),根據(jù)職業(yè)教育的特點(diǎn)、人才培養(yǎng)的規(guī)律和職業(yè)崗位對(duì)人才知識(shí)結(jié)構(gòu)的動(dòng)態(tài)要求重新解構(gòu)課程內(nèi)容,架構(gòu)全新的專業(yè)課程體系。高職物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)定位于應(yīng)用技能型人才,人才的服務(wù)層次為崗位操作型的一線管理人才。課程體系的重新解構(gòu)應(yīng)在人才的基本技能和基本素質(zhì)、崗位技能和崗位素質(zhì)養(yǎng)成、崗位應(yīng)用和技能創(chuàng)新的綜合素質(zhì)三個(gè)層面上全面適應(yīng)企業(yè)的需要。按模塊化設(shè)計(jì)物流管理專業(yè)課程體系可重新解構(gòu)為圖2所示內(nèi)容。

重新解構(gòu)后專業(yè)基礎(chǔ)素質(zhì)和專業(yè)技能素質(zhì)模塊的課程體系框架如表1所示。

3.課程體系中各項(xiàng)目課程的合理銜接與排序。重新解構(gòu)后各項(xiàng)目課程的銜接與配合十分重要,要體現(xiàn)課程間在知識(shí)銜接上的邏輯順序,同時(shí)還要兼顧不同學(xué)期學(xué)時(shí)分配上的適當(dāng)平衡,以利于教學(xué)組織。

專業(yè)建設(shè)尤其是專業(yè)課程體系的改革與創(chuàng)新不是拋開學(xué)科體系的系統(tǒng)性,而是在專業(yè)課程體系開發(fā)和設(shè)計(jì)過(guò)程中,緊緊圍繞高職高專職業(yè)教育的特點(diǎn)和人才培養(yǎng)的目標(biāo),積極探索“工作過(guò)程導(dǎo)向的課程模式”,賦予學(xué)科體系職業(yè)教育系統(tǒng)性的新內(nèi)涵。正如姜大源教授所描述的:“‘學(xué)習(xí)領(lǐng)域’的課程方案‘掙脫’了學(xué)科體系的‘束縛’,強(qiáng)調(diào)系統(tǒng)學(xué)習(xí)與案例學(xué)習(xí)的有機(jī)結(jié)合?!薄皬慕虒W(xué)論的角度看,長(zhǎng)期以來(lái)的實(shí)踐表明,對(duì)純學(xué)科體系的部分‘否定’不會(huì)引起‘災(zāi)難’性的麻煩。新課程方案是對(duì)學(xué)科體系課程的一次革命。但是,對(duì)學(xué)科體系所體現(xiàn)的‘系統(tǒng)性’仍賦予了科學(xué)的評(píng)價(jià):系統(tǒng)性本身既是‘學(xué)科體系’所必需的,也是‘行動(dòng)體系’所要求的?!到y(tǒng)性’所體現(xiàn)的聯(lián)想思維無(wú)論是對(duì)知識(shí)的構(gòu)建,還是經(jīng)驗(yàn)的積淀都具有根本性的作用。所以,新課程方案不僅確立了職業(yè)行動(dòng)領(lǐng)域在職教理論上的定位,而且還強(qiáng)調(diào)了系統(tǒng)性學(xué)習(xí)的重要地位,體現(xiàn)了系統(tǒng)學(xué)習(xí)與案例學(xué)習(xí)之間的辯證關(guān)系”。

篇(5)

中圖分類號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2012)12-0145-03

一、引言

精品課程是具有一流教師隊(duì)伍、一流教學(xué)內(nèi)容、一流教學(xué)方法、一流教材、一流教學(xué)管理等特點(diǎn)的示范性課程,是教育部深化教學(xué)改革,以教育信息化帶動(dòng)教育現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要舉措,具有示范和輻射推廣作用。[1]《國(guó)家精品課程建設(shè)工作實(shí)施辦法》中規(guī)定,為評(píng)價(jià)主講教師個(gè)人的授課效果,需要在網(wǎng)上提供不少于50分鐘的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)錄像,鼓勵(lì)將課件或全程授課錄像上網(wǎng)參評(píng)。然而目前,雖然各個(gè)高校都在建設(shè)精品課程,并且都將教學(xué)錄像上網(wǎng),但是卻存在很多錄像畫面不清晰、播放不流暢等問(wèn)題。而且,網(wǎng)絡(luò)的傳輸能力有限,如何在有限的傳輸能力上播放更高質(zhì)量更流暢的視頻錄像就成為一個(gè)很重要的問(wèn)題。流媒體技術(shù)正是能夠很好解決這些問(wèn)題的一項(xiàng)技術(shù)。基于此,本文將探討流媒體技術(shù)在精品課程中的應(yīng)用。

二、精品課程錄像建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及現(xiàn)狀

國(guó)家精品課程教學(xué)錄像上網(wǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(2010版)中規(guī)定,系統(tǒng)需符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),如流媒體采用RTP、RTCP、MMS、RTSP等流媒體協(xié)議。服務(wù)器端視頻文件建議使用RMVB、RM、WMV、ASF、FLV或AVI格式,編碼方式采用Mpeg-4標(biāo)準(zhǔn),使用流媒體服務(wù)器對(duì)外。建議視頻格式采用至少總比特率為300kbps、幀速度為30fps、大小為320*240??蛻舳四軌蛑С諻indows Media Player或者RealPlayer等常見媒體播放器,用戶可交互地選擇播放音視頻課件,并可對(duì)音視頻課件實(shí)現(xiàn)播放、暫停、停止、跳躍等功能。[2]

2003年4月,教育部下發(fā)了《教育部關(guān)于啟動(dòng)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程精品課程建設(shè)工作的通知》,正式啟動(dòng)了精品課程建設(shè)工作。近幾年來(lái),各個(gè)高校積極申報(bào)精品課程,陸續(xù)在網(wǎng)上了教學(xué)錄像。最初這些錄像大多采用單機(jī)拍攝,畫面比較單調(diào),清晰度也相對(duì)欠佳。后來(lái),隨著高校教育信息化的普及,設(shè)備也越來(lái)越先進(jìn),大多采用多機(jī)位拍攝,然后進(jìn)行編輯,最后再成網(wǎng)上流媒體格式。而現(xiàn)在,越來(lái)越多的高校專門建設(shè)一個(gè)多媒體錄播教室來(lái)錄制精品課程,這種錄播系統(tǒng)將教師上課的實(shí)況和屏幕錄制下來(lái),然后以流媒體的形式輸出,直接可以作為精品課程申報(bào)使用。[3]目前上網(wǎng)的精品課程錄像存在著很多問(wèn)題,例如,有的錄像加載很慢,緩沖時(shí)間很長(zhǎng),導(dǎo)致用戶沒(méi)有耐心等待;有的錄像雖然加載很快,但是畫面很不清晰;有的錄像沒(méi)有快進(jìn)或者快退,無(wú)法實(shí)現(xiàn)跳躍功能,只能一口氣看到底等。

三、流媒體技術(shù)概述

流媒體是指采用流式傳輸?shù)姆绞皆诨ヂ?lián)網(wǎng)上播放的媒體格式。流媒體技術(shù)是指將視頻和音頻等多媒體信息經(jīng)過(guò)壓縮處理后放到網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器上,讓瀏覽者一邊下載一邊收看、收聽,而不需要等到整個(gè)多媒體文件下載完成就可以即時(shí)觀看的技術(shù)。它是一種解決多媒體文件播放時(shí)網(wǎng)絡(luò)帶寬問(wèn)題的“軟技術(shù)”。流媒體的數(shù)據(jù)流隨時(shí)傳送隨時(shí)播放,這種流式傳輸方式不僅使啟動(dòng)延時(shí)大幅度地縮短,而且對(duì)系統(tǒng)緩存容量的需求也大大降低,極大地減少了用戶等待的時(shí)間。[4]

流媒體實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵技術(shù)是流式傳輸。用戶(Web瀏覽器)通過(guò)HTTP/TCP與Web服務(wù)器交換信息,獲取流媒體服務(wù)清單,用戶從中選擇相應(yīng)的流媒體服務(wù)后,向媒體服務(wù)器提出相關(guān)請(qǐng)求;然后客戶機(jī)的Web瀏覽器啟動(dòng)相應(yīng)的媒體播放器,通過(guò)RTP/TCP從媒體服務(wù)器中獲取流媒體數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)播放。在播放過(guò)程中,客戶機(jī)的媒體播放器需要實(shí)時(shí)通過(guò)RTSP/TCP(UDP)與媒體服務(wù)器交換控制情息,媒體服務(wù)器根據(jù)客戶機(jī)反饋的流媒體接收情況智能調(diào)整向客戶機(jī)傳送的媒體數(shù)據(jù)流,從而在客戶端達(dá)到最優(yōu)的接收效果。[5]

四、流媒體技術(shù)在精品課程中的應(yīng)用

作為精品課程建設(shè)的重要內(nèi)容之一,教學(xué)錄像的質(zhì)量和播放速度越來(lái)越受到人們的關(guān)注。流媒體技術(shù)在教學(xué)錄像制作與過(guò)程中的應(yīng)用使得教學(xué)錄像的質(zhì)量和播放速度都大大提高,但是在應(yīng)用的過(guò)程中卻存在著種種問(wèn)題,下面就這些問(wèn)題一一闡述。

(一)流媒體文件格式及相應(yīng)播放器的問(wèn)題

隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展和人們對(duì)網(wǎng)上播放視頻要求的提高,流媒體文件格式越來(lái)越多,每一種流媒體格式文件都需要有相應(yīng)的播放器才能夠播放,因此制作者在教學(xué)錄像時(shí),應(yīng)考慮到客戶端電腦是否安裝了播放視頻文件所需要的播放器和XVID編解碼器,一般在制作教學(xué)錄像頁(yè)面上需要提供相應(yīng)播放軟件的下載鏈接或說(shuō)明,特別是使用了最新編碼技術(shù)的視頻一定要作相應(yīng)的說(shuō)明。[6]WMV、ASF格式文件是微軟公司開發(fā)的流媒體格式文件,需要使用Windows Media Player才能夠播放。RM、RMVB是Real Networks公司開發(fā)的流媒體文件格式,需要RealPlayer才能夠播放。FLV即Flash視頻,它文件通常較小,下載較快,在網(wǎng)上播放起來(lái)也比較流暢,因此,F(xiàn)LV視頻文件在網(wǎng)上用得越來(lái)越多。FLV視頻需要客戶端裝有Flash Player才能夠播放。

在服務(wù)器端,教學(xué)錄像制作與人員需要將流媒體視頻嵌入到網(wǎng)頁(yè)中才能夠讓用戶方便地通過(guò)打開某個(gè)網(wǎng)頁(yè)來(lái)直接瀏覽視頻。將WMV、ASF、RM和RMVB格式視頻嵌入網(wǎng)頁(yè)的方法相對(duì)簡(jiǎn)單,只需在網(wǎng)頁(yè)代碼的相應(yīng)位置插入具體代碼即可,這里不再贅述,下面只探討一下如何將FLV視頻嵌入網(wǎng)頁(yè)。將FLV視頻文件嵌入網(wǎng)頁(yè)中通常有以下兩種方法:第一種方法為將FLV視頻導(dǎo)入到Flash軟件中,并輸出為SWF文件,然后在網(wǎng)頁(yè)中插入該SWF文件。第二種方法為在網(wǎng)頁(yè)中直接插入FLV視頻。Dreamweaver 8提供了在網(wǎng)頁(yè)中直接插入Flash Video的方法。在Dreamweaver中新建一網(wǎng)頁(yè),選擇“插入|媒體|Flash視頻”,彈出“插入Flash視頻”的對(duì)話框,在相應(yīng)位置選擇具體的FLV視頻并做一定的設(shè)置即可。

(二)WMV格式的視頻不能快進(jìn)快退的問(wèn)題

到網(wǎng)上的WMV格式的精品課程視頻,很多都存在不能快進(jìn)或快退的問(wèn)題。這是因?yàn)樵揥MV文件里面的時(shí)間索引數(shù)據(jù)損壞或者不存在,所以不能快進(jìn),也不能退后、任意時(shí)間跳躍等,只能一口氣從頭看到尾。解決此類問(wèn)題的方法一般有兩種,一種是從網(wǎng)上下載相應(yīng)的處理工具“視頻修復(fù)器”修復(fù)或者重新建立時(shí)間索引,一種是把該文件轉(zhuǎn)換成MPEG、RMVB等其他流媒體格式。

(三)視頻不清晰或者播放不流暢的問(wèn)題

在網(wǎng)上播放精品課程視頻時(shí),經(jīng)常會(huì)發(fā)生視頻加載很快但卻不清晰或者視頻雖然很清晰但加載卻很慢的情況,這是因?yàn)樵家曨l在轉(zhuǎn)化為流媒體格式時(shí)比特率(碼流)選擇不合適。一般建議轉(zhuǎn)化視頻時(shí),考慮到某些較差的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,比特率選擇200kbps左右,這樣可以使視頻質(zhì)量和播放速度達(dá)到一定的平衡。如果網(wǎng)絡(luò)環(huán)境較好,傳輸速率很快,比特率可以選擇300kbps甚至更高,這樣在保證播放流暢的情況下,可以讓學(xué)習(xí)者享受到更高質(zhì)量的教學(xué)錄像。

(四)用戶不同情況的適應(yīng)問(wèn)題

精品課程資源共享范圍大,用戶的水平和層次具有多樣性和不可預(yù)期性。因此,編碼時(shí)應(yīng)盡量采用便于學(xué)習(xí)者使用的文件格式。目前,使用Windows操作系統(tǒng)的用戶眾多,一般安裝該操作系統(tǒng)的電腦都會(huì)裝有Windows Media Player,因此,對(duì)于WMV和ASF格式的精品課程視頻一般用戶都可以播放。另外,由于越來(lái)越多的電腦上面都裝有Flash Player,而且FLV流媒體格式的優(yōu)越性也日益凸顯,因此,F(xiàn)LV格式也成為精品課程視頻格式的一個(gè)不錯(cuò)選擇。

另外,精品課程的用戶眾多,用戶的網(wǎng)絡(luò)情況也多種多樣,為了適應(yīng)用戶不同的網(wǎng)絡(luò)情況,可以采用微軟公司W(wǎng)indows Media Technologies的多比特率智能流功能,它可以自動(dòng)檢測(cè)網(wǎng)絡(luò)狀況并選擇合適比特率的流媒體文件。那么在制作流媒體文件時(shí),就必須使用多比特率對(duì)視頻進(jìn)行編碼,創(chuàng)建包含以不同的比特率編碼的多個(gè)流媒體文件。一般而言,考慮到學(xué)習(xí)者使用的網(wǎng)絡(luò)帶寬不同等因素,可同時(shí)選擇低、中、高3種比特率。為了避免編碼后的文件過(guò)大,同時(shí)選擇的比特率不可過(guò)多。[7]

五、結(jié)語(yǔ)

精品課程錄像是申報(bào)精品課程的一個(gè)必要環(huán)節(jié)?,F(xiàn)在國(guó)家規(guī)定精品課程要實(shí)現(xiàn)全程上網(wǎng),就是要把精品課程全部制作成教學(xué)錄像放在網(wǎng)上,讓學(xué)習(xí)者可以隨時(shí)隨地進(jìn)行在線學(xué)習(xí)。制作精品課程錄像比以往顯得更加重要,工作量也越來(lái)越大。因此,在制作精品課程教學(xué)錄像時(shí),應(yīng)充分利用流媒體技術(shù),在保證錄像質(zhì)量的基礎(chǔ)上,不斷提高錄像的播放速度,讓更多的人共享到更加優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源。

參考文獻(xiàn):

[1]教育部關(guān)于啟動(dòng)高等學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程精品課程建設(shè)工作的通知[DB/OL].

http:///new/zhengce/Announces_detail.asp?Announces_ID=13

[2]國(guó)家精品課程教學(xué)錄像上網(wǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(2010)[DB/OL].

http:///details?uuid=9cb10d55-1267-1000-088e-5ef033508626&objectId=oid:9cb10d55-1267-1000-088d-5ef033508626.

[3]吳錦榮.高校精品課程錄像制作的技術(shù)分析[J].華南金融電腦,2009,(4).

[4]馬武.多媒體技術(shù)及應(yīng)用[M].北京:清華大學(xué)出版社,2008.

[5]羅云峰,朱秋萍.流媒體通信技術(shù)及其應(yīng)用[J].中國(guó)數(shù)據(jù)通信,2002,(6).

[6]陳俊,舒暉,王以伍.談精品課程教學(xué)錄像的[J].中國(guó)醫(yī)學(xué)教育技術(shù),2007,(10).

篇(6)

[中圖分類號(hào)] R322-4 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] C [文章編號(hào)] 1673-7210(2013)09(c)-0130-04

近年來(lái)隨著經(jīng)濟(jì)全球化和高等教育國(guó)際化的趨勢(shì)日益明顯,越來(lái)越多的外國(guó)留學(xué)生來(lái)中國(guó)學(xué)習(xí)。而上海地處國(guó)際大都市,對(duì)外交流則更為廣泛。上海理工大學(xué)(以下簡(jiǎn)稱“我?!保┟磕甓冀邮艽罅苛魧W(xué)生,因此全英語(yǔ)教學(xué)的需求越來(lái)越迫切。我校留學(xué)生教育相較其他院校而言開始的早,可追溯到20世紀(jì)80年代后期。我校是教育部首批認(rèn)定的100多所接受外國(guó)留學(xué)生教育的大學(xué)。隨著中國(guó)高等教育改革開放的不斷深入以及對(duì)外交流的持續(xù)拓展,我校外國(guó)留學(xué)生教育事業(yè)進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展時(shí)期,2006年開始招收本科、碩士、博士學(xué)歷留學(xué)生,開展對(duì)外漢語(yǔ)教學(xué),接受海外大學(xué)的交流與進(jìn)修生。其中,來(lái)我校醫(yī)療器械與食品學(xué)院(以下簡(jiǎn)稱“我院”)進(jìn)修的大多是從事醫(yī)療器械與食品相關(guān)專業(yè)的碩士、博士。這些留學(xué)生大多來(lái)自肯尼亞、盧旺達(dá)、敘利亞、印度、越南等發(fā)展中國(guó)家。他們來(lái)到中國(guó)前并沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的漢語(yǔ)培訓(xùn),因此,進(jìn)入學(xué)校后主要使用英語(yǔ)進(jìn)行交流。人體解剖學(xué)這門課程作為專業(yè)基礎(chǔ)課,學(xué)生以必修或者選修的方式學(xué)習(xí)[1]。關(guān)于對(duì)工科學(xué)生人體解剖學(xué)的教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題以及解決辦法,筆者已經(jīng)有所闡述[1]。對(duì)留學(xué)生的解剖學(xué)教學(xué)計(jì)劃基本上參照我院研究生要求執(zhí)行,但在教學(xué)、考試方面的要求稍低。本文將人體解剖學(xué)在工科留學(xué)生的全英語(yǔ)教學(xué)過(guò)程中遇到的困難和解決方法進(jìn)行闡述。

1 目前教學(xué)現(xiàn)狀及遇到的困難

1.1 語(yǔ)言交流障礙

我院留學(xué)生多來(lái)自以英語(yǔ)為官方語(yǔ)言的國(guó)家,英語(yǔ)應(yīng)用能力比我院一些教師甚至還強(qiáng)。比如有一名印度留學(xué)生,在英國(guó)有3年的研究生經(jīng)歷,還在國(guó)際刊物上發(fā)表過(guò)英文文章。但在教學(xué)過(guò)程中仍會(huì)遇到困難。第一個(gè)問(wèn)題是留學(xué)生的口音很重,把國(guó)際音標(biāo)的清輔音 t、k、p 讀成濁輔音 d、g、h。而教師大多接受的是標(biāo)準(zhǔn)英式英語(yǔ)或美式英語(yǔ)教育,從沒(méi)有聽過(guò)帶有口音的英語(yǔ)。因此,會(huì)出現(xiàn)這樣的情況:留學(xué)生用帶有濃厚的當(dāng)?shù)乜谝舻挠⒄Z(yǔ)與教師的“中國(guó)式口音”混雜起來(lái),造成“你講的我聽不懂,我說(shuō)的你也不明白”的情況,使得彼此交流經(jīng)常會(huì)產(chǎn)生誤解,極大地影響了教學(xué)效果。第二個(gè)問(wèn)題是人體解剖學(xué)課程的專業(yè)術(shù)語(yǔ)多而生僻。全身骨頭就有206塊,肌肉就更多了,有600多塊,再加上身體九大系統(tǒng)各個(gè)部分的器官,需要記憶的單詞以千計(jì)數(shù)。這其中很多單詞非常生僻,如頭側(cè)部耳上方叫“顳部”,胳膊又分“臂部”和“前臂部”等。即使是專業(yè)教師也要花大量時(shí)間去記憶這些專業(yè)術(shù)語(yǔ)的寫法和發(fā)音,這給學(xué)生學(xué)習(xí)和教師教學(xué)帶來(lái)很大的障礙。

1.2 文化和素質(zhì)方面障礙

我院留學(xué)生在教育體系、教學(xué)理念、課堂組織上和中國(guó)學(xué)生有很大的差異,因此在課堂學(xué)習(xí)上有一些困難。目前,我院留學(xué)生中人數(shù)不多,因此,常把研究生和博士生的人體解剖學(xué)課程放在一起上。這樣的小班課程能明顯感覺(jué)到能力參差不齊。有些學(xué)生非常認(rèn)真主動(dòng),布置的作業(yè)不僅能完成還能提出新的想法和問(wèn)題,老師常常會(huì)因?yàn)槔煤芏鄷r(shí)間來(lái)解答學(xué)生提出的問(wèn)題而使教學(xué)計(jì)劃無(wú)法按時(shí)完成。而一些留學(xué)生則不愿學(xué)習(xí),上課時(shí)間概念不強(qiáng),經(jīng)常遲到甚至?xí)缯n。這些問(wèn)題和他們自小接受的教育方式有關(guān),因此要求教師能夠適當(dāng)?shù)母淖兘虒W(xué)方法,以適應(yīng)不同類型的學(xué)生。

1.3 教材缺乏,課時(shí)限制

工科留學(xué)生人體解剖學(xué)課程的教材選擇方面還有一些困難。目前國(guó)內(nèi)并無(wú)明確的針對(duì)工科專業(yè)學(xué)生的人體解剖學(xué)教材[1],而我院使用的教材多是為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生開設(shè)的教材。當(dāng)然針對(duì)工科留學(xué)生的全英文教材就少之又少了。目前我院對(duì)留學(xué)生使用的教材是由國(guó)內(nèi)人編寫的雙語(yǔ)教材。這個(gè)教材與國(guó)內(nèi)中文教材相對(duì)應(yīng),教師使用起來(lái)較方便,但對(duì)于那些英語(yǔ)接近于母語(yǔ)的留學(xué)生來(lái)說(shuō)相對(duì)簡(jiǎn)單。另外,這些教材多是為醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生而編寫,對(duì)于那些從未接觸過(guò)醫(yī)學(xué)的留學(xué)生而言,學(xué)習(xí)起來(lái)困難重重。除了教材方面的困難,課時(shí)方面也有所限制。人體解剖學(xué)課程在醫(yī)學(xué)院的課時(shí)相對(duì)較多,內(nèi)容豐富,總學(xué)時(shí)約300學(xué)時(shí),其中理論課程包括有系統(tǒng)解剖學(xué)和局部解剖學(xué),實(shí)驗(yàn)課為尸體解剖和觀摩,以動(dòng)手操作為主[2]。而工科專業(yè)留學(xué)生的人體解剖學(xué)總共36學(xué)時(shí),且沒(méi)有安排尸體解剖和實(shí)驗(yàn)課[3]。與醫(yī)學(xué)院比較[4],教材相同的情況下,課時(shí)卻壓縮了將近1/4,在學(xué)習(xí)的時(shí)候常感覺(jué)重點(diǎn)不突出。而我院的研究生雖然課時(shí)相同,但大多已在本科上過(guò)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)等相關(guān)課程。工科專業(yè)留學(xué)生以前從未接觸過(guò)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程,要在這么短的時(shí)間內(nèi)完成與那些已有基礎(chǔ)的學(xué)生相同的學(xué)習(xí)內(nèi)容,是相當(dāng)困難的。

1.4 教師工作量和回報(bào)的矛盾。

全英語(yǔ)教學(xué)的教師工作量大:要找英文教材、重新編寫教材、備全英文課件和練習(xí)口語(yǔ)。在全英語(yǔ)教學(xué)過(guò)程中,要付出比平行中文課程多好幾倍的工作量。有人曾做過(guò)統(tǒng)計(jì):中文課程教學(xué)的備課與授課時(shí)間比為 5∶1,而全英語(yǔ)教學(xué)的備課與授課時(shí)間比為 20∶1。既然全英語(yǔ)教學(xué)備課時(shí)間要多出4倍,那么回報(bào)是否也同樣加倍呢?現(xiàn)實(shí)情況恰恰相反。目前全英文教學(xué)的工作量計(jì)算與一般課程教學(xué)工作量是等同的,甚至在申報(bào)一些教學(xué)獎(jiǎng)項(xiàng)上也有偏頗。大學(xué)的教學(xué)獎(jiǎng)項(xiàng)大多偏重于本科教學(xué),而針對(duì)研究生則很少。這種政策上的偏重極易導(dǎo)致教師不重視全英語(yǔ)課程,甚至出現(xiàn)申報(bào)全英語(yǔ)教學(xué)的教師寥寥無(wú)幾。目前高校對(duì)于教師的考核主要以科研為主,例如我校對(duì)教師的考核情況,其中科研比重甚至占到一半以上。年底考核,晉升職稱更是直接與科研掛鉤。教師使用大量的時(shí)間去備課,卻在教學(xué)效果、課籌、工作量計(jì)算上都不如本科生和研究生教學(xué)顯得回報(bào)比率大。在這樣的大環(huán)境下,很多優(yōu)秀的教師無(wú)法全心全意的進(jìn)行全英語(yǔ)教學(xué)的探索和改革,甚至抵觸全英語(yǔ)教學(xué)。

1.5 教學(xué)手段缺乏

與醫(yī)學(xué)院校不同,針對(duì)工科專業(yè)學(xué)生開設(shè)的人體解剖學(xué)課程的教學(xué)方法以理論課為主,實(shí)驗(yàn)課為輔。我院本科生的人體解剖學(xué)課程理論課時(shí)為48學(xué)時(shí),輔以實(shí)驗(yàn)課時(shí)16學(xué)時(shí)[1,5]。而留學(xué)生和研究生的教學(xué)方法就更簡(jiǎn)單了,只有36學(xué)時(shí)的理論課。在有限的時(shí)間內(nèi)完成較多的教學(xué)任務(wù),教學(xué)形式欠豐富。一門本應(yīng)以動(dòng)手操作和觀摩為主的課程,變?yōu)橐越處熤v解為主,這讓學(xué)生很容易失去興趣。教師顧著要在有限的時(shí)間內(nèi)完成大綱規(guī)定內(nèi)容,因此難以講的很深很透,更談不上教學(xué)形式的多樣性了。

經(jīng)過(guò)以上多方面的分析總結(jié),針對(duì)工科留學(xué)生的醫(yī)學(xué)課程全英語(yǔ)教學(xué)的確存在很多問(wèn)題和困難。對(duì)本教研室而言,全英語(yǔ)教學(xué)尚處于探索和實(shí)踐階段,需要做的工作還很多。通過(guò)與同行專家的交流,經(jīng)過(guò)對(duì)存在問(wèn)題的仔細(xì)分析,筆者提出了幾個(gè)方面的解決方案。

2 解決方法

2.1 勤練內(nèi)功,加強(qiáng)師資選拔與培養(yǎng)

從同國(guó)際接軌的方面來(lái)說(shuō),應(yīng)加強(qiáng)全英語(yǔ)教學(xué)的培訓(xùn)和鍛煉。匱乏的師資是長(zhǎng)久以來(lái)困擾全英語(yǔ)教學(xué)的一大問(wèn)題。師資的培養(yǎng)需要長(zhǎng)久的計(jì)劃與多方面的共同努力。首先,應(yīng)加強(qiáng)師資的選拔。鑒于醫(yī)學(xué)課程與英語(yǔ)專業(yè)跨度較大,所以最好的師資莫過(guò)于經(jīng)過(guò)專業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)的醫(yī)學(xué)專業(yè)師資。本教研室教師均為醫(yī)學(xué)專業(yè)院校畢業(yè),且有多一半的教師還曾到國(guó)外訪問(wèn)交流,在教師資源上還是有優(yōu)勢(shì)的。這些教師如果加以專業(yè)英語(yǔ)培訓(xùn)將會(huì)是非常好的全英語(yǔ)教學(xué)師資。其次,重視師資培養(yǎng)。醫(yī)學(xué)專業(yè)授課教師在專業(yè)英語(yǔ)教學(xué)當(dāng)中遇到的主要問(wèn)題是英語(yǔ)口語(yǔ)與聽力的熟練應(yīng)用,所以對(duì)醫(yī)學(xué)專業(yè)教師的培訓(xùn)應(yīng)放在這兩方面技能上。當(dāng)然,最好的培訓(xùn)方法莫過(guò)于采取出國(guó)培訓(xùn)的方式。最后,還要增加雙方溝通。關(guān)于語(yǔ)言障礙方面,我院留學(xué)生與醫(yī)學(xué)院留學(xué)生的語(yǔ)言習(xí)慣很相似[6],如英語(yǔ)水平較高、知識(shí)面廣、口語(yǔ)帶有濃厚的口音和大多是清輔音和濁輔音分不清。只要抓住這些特點(diǎn),加強(qiáng)自身英語(yǔ)口語(yǔ)能力,經(jīng)常與留學(xué)生交流,掌握他們的發(fā)音特點(diǎn)及表達(dá)方式,這一障礙是可以克服的。另外授課教師還應(yīng)該充分了解和尊重留學(xué)生的本國(guó)文化和習(xí)俗。在備課方面不僅僅簡(jiǎn)單的背誦英文教材,更應(yīng)該精通本專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和其他相關(guān)學(xué)科知識(shí),使得在課堂上能夠用英語(yǔ)準(zhǔn)確熟練地解釋學(xué)生提出的問(wèn)題。近幾年,我校在全英語(yǔ)教學(xué)師資培養(yǎng)和英語(yǔ)培訓(xùn)上投入了大量資金,如設(shè)有全英語(yǔ)教學(xué)課程項(xiàng)目和國(guó)際師資課程培訓(xùn)項(xiàng)目等。每年會(huì)選送一批人去美國(guó)、加拿大、澳大利亞等國(guó)家進(jìn)修英語(yǔ),這些措施使得教師的全英語(yǔ)教學(xué)水平得到提高。本教研室畢竟開始全英語(yǔ)教學(xué)時(shí)間短,加上受漢語(yǔ)母語(yǔ)和思維習(xí)慣的影響,很多方面還在摸索之中,這就要求教師要投入更多的時(shí)間和精力,仔細(xì)閱讀英文原版書籍,強(qiáng)記解剖英文詞匯,用英文寫教案和制作課件,通過(guò)這樣的教與學(xué),全英語(yǔ)教學(xué)能力將得到較大的提高。

2.2 改編留學(xué)生人體解剖學(xué)課程教材

面對(duì)醫(yī)學(xué)專業(yè)英語(yǔ)教材內(nèi)容陳舊及輔助材料不足等缺點(diǎn),應(yīng)適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行教材的補(bǔ)充和編寫。積極鼓勵(lì)教師利用網(wǎng)絡(luò)資源引入最新的醫(yī)學(xué)專業(yè)方面的英語(yǔ)知識(shí),以此來(lái)擴(kuò)充并更新日常的教學(xué)內(nèi)容[7-9]。因我院留學(xué)生大多為研究生且英語(yǔ)水平較好,對(duì)這幾批留學(xué)生采用的是英文原版教材。但英文原版教材往往價(jià)格較貴,將給這些來(lái)自不發(fā)達(dá)國(guó)家的留學(xué)生帶來(lái)一定經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。因此,可從學(xué)校圖書館借用外文原版教材,也可根據(jù)情況采用電子版英文教材。目前給留學(xué)生使用過(guò)《understanding human anatomy and physiology》Sylvia S主編的原版教材,電子版使用的是《Gray's Anatomy》等教材。當(dāng)然除了改編教材,在教學(xué)過(guò)程中還要注意教學(xué)技巧,可增加一些教學(xué)視頻和手術(shù)錄像等。這樣可以增強(qiáng)教學(xué)效果,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力。在醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程教學(xué)過(guò)程中要注重理論與實(shí)踐的結(jié)合,采取CBL教學(xué)模式,增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識(shí),提高學(xué)習(xí)效果。在教材編寫過(guò)程中適當(dāng)減少專業(yè)術(shù)語(yǔ)量和難度。注意內(nèi)容的選擇及相互之間的銜接,做到既完整、連貫、全面,又能夠突出重點(diǎn),同時(shí)還要形象生動(dòng)。突出與留學(xué)生相關(guān)專業(yè)的聯(lián)系。

2.3 制定優(yōu)惠政策,解決付出與回報(bào)不匹配

全英語(yǔ)教學(xué)要付出成倍的工作和付出,如果長(zhǎng)期的辛苦努力得不到回報(bào),會(huì)降低教師的工作積極性。關(guān)于教師的工作付出得不到回報(bào)這一問(wèn)題的解決,還需要學(xué)校和政府相關(guān)部門在政策上予以支持。國(guó)內(nèi)部分學(xué)校已經(jīng)采取了一些優(yōu)惠政策。中山醫(yī)學(xué)院采取的是提高留學(xué)生班上課的基點(diǎn)和課籌,大力調(diào)動(dòng)教師的積極性,從側(cè)面上激勵(lì)教師參與留學(xué)生班的教學(xué)。為了解決根本問(wèn)題,他們還提出,在各個(gè)高校是否能夠把參與本校全英語(yǔ)教學(xué)作為晉升或者考評(píng)的必要條件[10]。我校目前對(duì)全英語(yǔ)教學(xué)的支持采取了以下措施:①提高全英語(yǔ)教學(xué)基點(diǎn)。我校計(jì)算教學(xué)工作量以教學(xué)基點(diǎn)為基礎(chǔ),根據(jù)理論課時(shí)和所選學(xué)生數(shù)浮動(dòng)。計(jì)算公式為理論教學(xué)工作量=總學(xué)時(shí)×[教學(xué)基點(diǎn)+(選課人數(shù)-40)/選課人數(shù)]。一般課程教學(xué)基點(diǎn)為1,而全英語(yǔ)課程教學(xué)基點(diǎn)為1.5。②設(shè)立專門全英語(yǔ)教學(xué)示范課程和精品課程。目前本校已開設(shè)有針對(duì)研究生和本科生的校級(jí)全英語(yǔ)示范課程以及市級(jí)全英語(yǔ)示范課程,這些課程均有相應(yīng)的基金支持。③對(duì)全英語(yǔ)課程予以科研項(xiàng)目支持。本校設(shè)有校級(jí)全英語(yǔ)核心項(xiàng)目,上海市設(shè)有市級(jí)全英語(yǔ)示范項(xiàng)目等,均有大量經(jīng)費(fèi)投入。這些政策支持極大地調(diào)動(dòng)了教師的積極性,但畢竟是小范圍,要得到長(zhǎng)足的發(fā)展,教委和學(xué)校等相關(guān)部門還需要設(shè)立以下長(zhǎng)期政策:①增加全英語(yǔ)課程基點(diǎn)。②設(shè)立全英語(yǔ)精品課程。③把全英語(yǔ)教學(xué)也加入職稱考核評(píng)定。④加設(shè)全英語(yǔ)課程的科研項(xiàng)目。

2.4 進(jìn)一步改革教學(xué)形式和方法

教學(xué)方法的使用是影響教學(xué)質(zhì)量的重要因素,選擇最適合工科專業(yè)全英語(yǔ)教學(xué)的方法有利于教學(xué)質(zhì)量的迅速提高?;卺t(yī)學(xué)英語(yǔ)教學(xué)的特點(diǎn),以及對(duì)于上海理工大學(xué)醫(yī)療器械與食品學(xué)院工科專業(yè)英語(yǔ)教學(xué)的課堂調(diào)查,筆者認(rèn)為可以從以下兩方面入手:①充分發(fā)揮現(xiàn)代化教學(xué)技術(shù),利用計(jì)算機(jī)多媒體、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等現(xiàn)代化的教學(xué)手段,多渠道激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。現(xiàn)在我校教學(xué)課件均已采用多媒體課件,可適當(dāng)增加一些教學(xué)視頻和手術(shù)錄像來(lái)增強(qiáng)教學(xué)效果,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力。并且醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程要注重理論與實(shí)踐的結(jié)合,在教學(xué)計(jì)劃中適當(dāng)安排觀察臨床手術(shù)、解剖動(dòng)物等實(shí)踐性內(nèi)容,采取多樣化教學(xué)模式,增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識(shí),提高學(xué)習(xí)效果。如德國(guó)海德堡生物塑化機(jī)構(gòu)制作的視頻《anatomy for beginners》簡(jiǎn)單易懂,適合初學(xué)者,很適合作為留學(xué)生的課堂輔助材料。②采取以CBI為主導(dǎo)的醫(yī)學(xué)專業(yè)英語(yǔ)教學(xué)方法。CBI教學(xué)法[11],即基于內(nèi)容教學(xué)法,是國(guó)際公認(rèn)的專業(yè)英語(yǔ)教學(xué)方法之一[12]。CBI教學(xué)法的使用是把專業(yè)知識(shí)與英語(yǔ)教學(xué)融合在一起的最優(yōu)手段之一,可以大力推進(jìn)該教學(xué)法的使用與研究[13]。本教研室采取的措施是每次設(shè)一討論主題,課堂上以“圓桌型”座位方式,有小組討論和整組討論等形式[14]。如講運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)章節(jié)部分,安排討論的議題是“腰椎病的預(yù)防和治療”。先安排四個(gè)小組分別進(jìn)行內(nèi)部討論,然后進(jìn)行組間討論。這種學(xué)習(xí)方式較為自由,學(xué)生的積極性也很高。但是對(duì)于老師的要求較高,要有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,否則會(huì)影響討論效果。

CBI教學(xué)法在操作過(guò)程中有一些技巧:①用最直接的方式激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)組織學(xué)的興趣。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程是研究人體正常形態(tài)和結(jié)構(gòu)的學(xué)科,首先要介紹醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),在介紹人體結(jié)構(gòu)時(shí)要在特定的姿勢(shì)和狀態(tài)下,如介紹解剖學(xué)的3個(gè)面:水平面(將結(jié)構(gòu)分成上下)、垂直面(將結(jié)構(gòu)分成左右)和冠狀面(將結(jié)構(gòu)分成前后)。教師拿一面包,指導(dǎo)學(xué)生用小刀從3個(gè)面將其切開,幫助其理解。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程是研究人體正常形態(tài)和結(jié)構(gòu)的學(xué)科,牽扯到大量專有名詞,很多詞匯生僻,生活中根本用不到,學(xué)生學(xué)習(xí)起來(lái)困難重重。比如胳膊叫上肢,大腿叫下肢,屁股叫臀部,上臂屈側(cè)肌肉叫肱二頭肌。筆者采取讓同學(xué)們點(diǎn)讀的方式,當(dāng)學(xué)到消化系統(tǒng)時(shí),讓學(xué)生在身體表面點(diǎn)讀出消化道的起止點(diǎn);當(dāng)學(xué)到運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)時(shí),讓學(xué)生在身體表面摸到骨頭,并念出該骨名稱。②用形象的比喻幫助學(xué)生理解。為了幫助學(xué)生理解,可以用比喻的方法引領(lǐng)學(xué)生理解結(jié)構(gòu)功能。如理解肺的通氣,把肺泡比喻成氣球,肺通氣的動(dòng)力則為吹起的力量,阻力則為氣球回彈力。經(jīng)過(guò)這番比喻,學(xué)生對(duì)難點(diǎn)的理解便迎刃而解。③用極大的耐心滿足學(xué)生的求知欲。留學(xué)生的思維習(xí)慣與我國(guó)學(xué)生不同,他們思維活躍,善于思考,不習(xí)慣填鴨式的中式教育,喜歡在課堂上隨時(shí)發(fā)問(wèn)。在全英文教學(xué)的初級(jí)階段,為了不影響教學(xué)進(jìn)度,可以要求學(xué)生們將不懂的地方標(biāo)記下來(lái),課后集中討論。下課后,他們會(huì)問(wèn)很多問(wèn)題,內(nèi)容甚至超出醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)范圍。教師都予以耐心的解釋,即使遇到一些難題當(dāng)時(shí)解決不了,教師也會(huì)搜索相關(guān)資料,下次課堂繼續(xù)解答。這讓筆者深深體會(huì)到要克服語(yǔ)言障礙,耐心和愛(ài)心在留學(xué)生教育中更顯重要。④科學(xué)記憶法幫助記憶。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)專業(yè)詞匯繁多,在教學(xué)中教師常常用一些歌訣的形式幫助學(xué)生記憶,在給留學(xué)生教學(xué)中則采取了總結(jié)記憶法。每章節(jié)最后,都把功能相關(guān)聯(lián)的專業(yè)名詞串連在一起,方便記憶。

3 小結(jié)

筆者在人體解剖學(xué)全英文教學(xué)中發(fā)現(xiàn)亟待解決的問(wèn)題主要有:教師的英文表達(dá)能力有待加強(qiáng),以便掃清交流障礙;教學(xué)方案、教材要改革和改編,對(duì)工科類學(xué)生應(yīng)根據(jù)他們的具體情況,確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,制訂出符合他們需求的學(xué)習(xí)計(jì)劃[5],更好地開展工科專業(yè)留學(xué)生全英語(yǔ)解剖教學(xué)。本教研室在操作過(guò)程中采取了加強(qiáng)教師自身培養(yǎng)、使用英文原版教材、改革教學(xué)方法等方式,對(duì)全英語(yǔ)教學(xué)有所幫助,但仍有許多不足之處需要繼續(xù)改進(jìn)。通過(guò)以上教學(xué)方式和內(nèi)容上的改善,相信全英語(yǔ)教學(xué)會(huì)越來(lái)越專業(yè)。但對(duì)工科類留學(xué)生全英語(yǔ)教學(xué)還處于初級(jí)階段,雖然已有一些經(jīng)驗(yàn),還要繼續(xù)摸索提高全英語(yǔ)教學(xué)的質(zhì)量。這是一個(gè)長(zhǎng)期探索的過(guò)程[15]。雖然大多數(shù)本科也設(shè)有英語(yǔ)教學(xué),但目前大多為雙語(yǔ)教學(xué)。全英語(yǔ)教學(xué)主要針對(duì)留學(xué)生,但留學(xué)生人數(shù)畢竟有限,全英語(yǔ)教學(xué)要有所發(fā)展,還要面向眾多本科生和研究生。人體解剖學(xué)全英文教學(xué)應(yīng)立足于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,增強(qiáng)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性,加固學(xué)生對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的記憶和掌握,為今后專業(yè)課程的學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。隨著留學(xué)生教育的逐步展開,我們期待同仁們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),彌補(bǔ)不足,共同進(jìn)步,使教學(xué)水平更上一個(gè)臺(tái)階,也期望高校、教育委員會(huì)等相關(guān)政府部門繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)全英語(yǔ)教學(xué)方面的支持力度,使全英語(yǔ)教學(xué)走向?qū)I(yè)化和國(guó)際化。

[參考文獻(xiàn)]

[1] 王艷,陳昌樂(lè).如何給非臨床醫(yī)學(xué)生上好人體解剖課[J].中國(guó)醫(yī)藥導(dǎo)報(bào),2008,5(9):90-91.

[2] 宋敏,曹更生.人體組織學(xué)與解剖學(xué)課程建設(shè)與改革[J].安徽農(nóng)學(xué)通報(bào),2013,17(15):242-241.

[3] 劉建斌,童小華.人體解剖學(xué)教學(xué)改革嘗試[J].華章,2013,8(8):183.

[4] 王軍,劉健華,原林,等.解剖學(xué)“大愛(ài)無(wú)疆、無(wú)語(yǔ)體師”醫(yī)學(xué)人文教育創(chuàng)新課程體系的設(shè)計(jì)與實(shí)施[J].解剖學(xué)研究,2013,35(1):65-67.

[5] 王艷,隨力,蔡文杰,等.工程專業(yè)人體解剖學(xué)發(fā)展思路探討[J].心理醫(yī)生, 2011,5(9):821-822.

[6] 倪世容,倪似愚.醫(yī)學(xué)留學(xué)生病理生理學(xué)全英文教學(xué)的體會(huì)[J].中國(guó)病理生理雜志,2009,25(11): 2282.

[7] 張潔,靳二虎.留學(xué)生影像診斷學(xué)見習(xí)課全英語(yǔ)教學(xué)的體會(huì)[J].臨床和實(shí)驗(yàn)醫(yī)學(xué)雜志,2013,12(5):394-395.

[8] 王玉,黃光英,張明敏,等.我校全英語(yǔ)留學(xué)生班中醫(yī)教學(xué)的問(wèn)題及思考[J].中西醫(yī)結(jié)合研究,2013,5(1):53-54.

[9] 王璇,吳蘊(yùn)棠,黃國(guó)偉.留學(xué)生營(yíng)養(yǎng)學(xué)全英語(yǔ)教學(xué)實(shí)踐和體會(huì)[J].中國(guó)科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2013,3(7):168-169.

[10] 何文智,楊軍輝,陳安,等.中醫(yī)藥院校留學(xué)生全英語(yǔ)教學(xué)體系建設(shè)探討[J].中醫(yī)藥導(dǎo)報(bào),2007,13(7):131-132.

[11] 馬璟,楊世艷,唐瑩.CBI教學(xué)模式在航管專業(yè)大學(xué)基礎(chǔ)英語(yǔ)聽說(shuō)課程中的應(yīng)用[J].蘭州教育學(xué)院學(xué)報(bào),2013,9(3):45-46.

[12] 何廣惠,江衛(wèi)華.理工科大學(xué)生學(xué)術(shù)英語(yǔ)能力的現(xiàn)狀調(diào)查及培養(yǎng)途徑—CBI教學(xué)模式可行性研究[J].大學(xué)英語(yǔ):學(xué)術(shù)版,2013,10(1):74-77.

[13] 張麗華.CBI主題教學(xué)模式在高職英語(yǔ)教學(xué)中的應(yīng)用[J].赤峰學(xué)院學(xué)報(bào):自然科學(xué)版, 2013,29(4):262-263.

篇(7)

[中圖分類號(hào)]G712[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]A[文章編號(hào)]2096-0603(2020)03-0138-02

一相關(guān)概念

(一)體育課程一體化

體育課程一體化主要從四個(gè)維度展開:縱向銜接、橫向一致、內(nèi)在統(tǒng)一、形式聯(lián)合。其中,縱向銜接是指上下學(xué)段在課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、課程實(shí)施等方面應(yīng)具有有序銜接性,重點(diǎn)是課程內(nèi)容的銜接,縱向銜接是體育課程一體化研究的焦點(diǎn)。

(二)一體化研究界定

研究以中職體育課程提高期對(duì)標(biāo)本科體育課程應(yīng)用期,以中職體育課程專項(xiàng)化對(duì)標(biāo)本科體育課程個(gè)性化。聚焦中職體育課程與本科體育課程的有效銜接,研究上海市交通學(xué)校中本貫通物流管理專業(yè)的體育課程的課程目標(biāo)、課程內(nèi)容、課程實(shí)施等方面內(nèi)容,探討體育課程一體化。

二、研究依據(jù)

(一)政策依據(jù)

《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于強(qiáng)化學(xué)校體育促進(jìn)學(xué)生身心健康全面發(fā)展的意見》(〔2016〕27號(hào))中明確提出:“以培養(yǎng)學(xué)生興趣、養(yǎng)成鍛煉習(xí)慣、掌握運(yùn)動(dòng)技能、增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)為主線,完善國(guó)家體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn),建立大中小學(xué)體育課程銜接體系?!苯?gòu)一體化體育課程內(nèi)容體,是貫徹落實(shí)國(guó)家相關(guān)文件具體要求的重要舉措。

(二)理論依據(jù)

體育課程銜接是中本貫通體育課程一體化的內(nèi)在必然需要。中本貫通是中職與本科兩個(gè)學(xué)段前后銜接的序列:前一學(xué)段是后一學(xué)段的鋪墊和基礎(chǔ),后一學(xué)段是前一學(xué)段的延續(xù)和發(fā)展。兩個(gè)學(xué)段的體育課程銜接為統(tǒng)一整體才算是真正意義上的中本貫通體育課程。體育課程銜接是優(yōu)化中本貫通課程功能的需要,通過(guò)有效銜接使兩個(gè)學(xué)段的體育課程功能一體化組合,實(shí)現(xiàn)功能的最佳發(fā)揮。

三、體育課程一體化視域下上海市交通學(xué)校中本貫通物流管理專業(yè)體育課程現(xiàn)狀調(diào)查分析

(一)學(xué)生對(duì)待體育課程態(tài)度現(xiàn)狀

與普通高中學(xué)生相比,部分中本貫通物流管理學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)較低,有自卑、叛逆、厭學(xué)、紀(jì)律觀念薄弱等現(xiàn)象。通過(guò)調(diào)查(見圖1),僅有40%左右的物流管理專業(yè)學(xué)生表示喜歡體育課,遠(yuǎn)低于同齡高中學(xué)生,還有部分學(xué)生過(guò)于重視專業(yè)課的學(xué)習(xí),認(rèn)為體育課可有可無(wú)。

同時(shí),還發(fā)現(xiàn)物流管理專業(yè)的學(xué)生體質(zhì)水平呈逐年下降趨勢(shì)(見下表)。綜合兩個(gè)調(diào)查分析,中本貫通物流管理專業(yè)學(xué)生體育課程存在參與度較低的現(xiàn)象,主要原因是缺失合理、合宜的體育課程培養(yǎng)方案。

(二)體育課程內(nèi)容缺乏職業(yè)性

中本貫通物流管理專業(yè)學(xué)生將來(lái)是從事運(yùn)輸、配送、倉(cāng)儲(chǔ)、物流市場(chǎng)開發(fā)等工作,無(wú)規(guī)律大強(qiáng)度勞作、無(wú)規(guī)律休息可能是常態(tài)。因此,針對(duì)物流管理專業(yè)學(xué)生職業(yè)體能的需求特征,將職業(yè)體能訓(xùn)練滲透到體育課程中,開發(fā)相應(yīng)的職業(yè)體能訓(xùn)練內(nèi)容應(yīng)是中職體育課程建設(shè)的重點(diǎn)之一。遺憾的是,目前的體育課程在此方面的內(nèi)容較為缺乏(見圖2)。

(三)體育課程專項(xiàng)化程度發(fā)展不足

通過(guò)橫向比較(見圖3),我校開設(shè)的專項(xiàng)化體育課程項(xiàng)目較少,不足上海市中職校專項(xiàng)化體育課程的1/4。同時(shí),中本貫通物流管理專業(yè)體育課程與專項(xiàng)化的要求有差距,在培養(yǎng)終身體育能力等方面還存在欠缺。

(四)體育課程缺乏系統(tǒng)連貫性

體育運(yùn)動(dòng)技能的掌握及體質(zhì)健康管理需要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間系統(tǒng)、連貫的學(xué)習(xí)及訓(xùn)練,但在中本貫通模式下,體育課程的系統(tǒng)性和連貫性存在先天不足和客觀局限(見圖4)。中職與本科學(xué)習(xí)之間缺乏整體規(guī)劃,這就造成了3年中職與4年本科學(xué)習(xí)之間的體育課程內(nèi)容銜接困難、前后脫節(jié),知識(shí)點(diǎn)零散重復(fù),無(wú)清晰的教學(xué)主線。

四、體育課程一體化視域下的建議對(duì)策

(一)中本貫通體育課程目標(biāo)的銜接

首先,從年齡發(fā)展的特點(diǎn)來(lái)看,中職學(xué)段應(yīng)以發(fā)展身體素質(zhì)、專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能,培養(yǎng)職業(yè)身體素質(zhì)為目標(biāo)主線;本科學(xué)段應(yīng)以能實(shí)際應(yīng)用、形成良好體育素養(yǎng),鞏固職業(yè)身體素質(zhì)為目標(biāo)主線。同時(shí),由于兩學(xué)段的學(xué)生認(rèn)知發(fā)展特點(diǎn)不同,每學(xué)段相應(yīng)的教學(xué)目標(biāo)層次應(yīng)有所區(qū)別:中職的課程目標(biāo)以促進(jìn)提高,發(fā)展專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)能力為主;本科的課程目標(biāo)以實(shí)際應(yīng)用,滿足個(gè)性化體育運(yùn)動(dòng)需求為主。

(二)中本貫通體育課程內(nèi)容的銜接

1.貫徹“健康第一”的精神

“要樹立健康第一的教育理念,開齊開足體育課,幫助學(xué)生在體育鍛煉中享受樂(lè)趣、增強(qiáng)體質(zhì)、健全人格、錘煉意志”??梢姡敖】档谝弧笔侵斜矩炌▋蓚€(gè)學(xué)段體育課程內(nèi)容必須遵循的邏輯起點(diǎn)。

2.中職與本科體育課程內(nèi)容的能級(jí)遞進(jìn)

按照體育課程目標(biāo)銜接的設(shè)計(jì),中本貫通的學(xué)生從中職學(xué)校升入本科院校,將面臨學(xué)習(xí)的體育課程內(nèi)容從專項(xiàng)化遞進(jìn)到個(gè)性化、從掌握專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能遞進(jìn)到應(yīng)用運(yùn)動(dòng)技能、從發(fā)展職業(yè)體能遞進(jìn)到鞏固職業(yè)體能、從培養(yǎng)體育素養(yǎng)遞進(jìn)到形成體育價(jià)值觀,這些遞進(jìn)是能級(jí)的躍遷,設(shè)計(jì)一體化的中職與本科體育課程內(nèi)容時(shí)要注重能級(jí)遞進(jìn)。

3.大力發(fā)展學(xué)生職業(yè)體能是中本貫通體育課程銜接的重點(diǎn)

中本貫通培養(yǎng)的學(xué)生除了要有專業(yè)崗位能力外,還應(yīng)具備較強(qiáng)的體能,表現(xiàn)出與崗位作業(yè)操作密切相關(guān)的力量、耐力、速度、靈敏度等身體素質(zhì),為將來(lái)的工作夯實(shí)身體基礎(chǔ)。因此,中職體育課程與本科體育課程,都應(yīng)把大力發(fā)展學(xué)生的職業(yè)體能作為內(nèi)容建設(shè)的主線,是中本貫通體育課程銜接的重點(diǎn)。

4.建設(shè)符合學(xué)生不同年齡身心特征和認(rèn)知規(guī)律的體育課程內(nèi)容

中本貫通體育課程內(nèi)容建設(shè)要符合學(xué)生不同年齡身心特征和認(rèn)知規(guī)律,實(shí)現(xiàn)有效銜接。中職學(xué)段的學(xué)生對(duì)具體、可操作的動(dòng)作技能有著比較強(qiáng)烈的興趣,但學(xué)習(xí)抽象理論知識(shí)有一定困難;隨著年齡增長(zhǎng),本科學(xué)段的學(xué)生逐漸具備學(xué)習(xí)抽象和復(fù)雜知識(shí)的條件。因此,在中職學(xué)段,應(yīng)注重體育基礎(chǔ)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和專項(xiàng)技術(shù)技能的培養(yǎng);在本科學(xué)段,應(yīng)注重體育理論知識(shí)的深化和技術(shù)、技能方面的應(yīng)用。

(三)建立中職與本科體育教師的交流互動(dòng)機(jī)制

篇(8)

課程考試是檢驗(yàn)課程教學(xué)效果的必要手段,同時(shí)又具有教育功能、導(dǎo)向功能和反饋與激勵(lì)的作用。因此,考試是課程教學(xué)過(guò)程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。合理確定考試的內(nèi)容與方法,正確發(fā)揮考試的功能,既關(guān)系到課程教學(xué)的質(zhì)量,又關(guān)系到專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。培養(yǎng)“應(yīng)用型”本科人才是我院油氣儲(chǔ)運(yùn)工程專業(yè)的數(shù)學(xué)目標(biāo),既區(qū)別于一般本科院校的“研究型”人才培養(yǎng),又不同于高職高專的職業(yè)教育,它要求在兼顧學(xué)生理論基礎(chǔ)之上,注重培養(yǎng)學(xué)生分析和解決實(shí)際問(wèn)題的工程實(shí)踐能力。針對(duì)油氣儲(chǔ)運(yùn)工程專業(yè)非常重要的專業(yè)基礎(chǔ)課《工程流體力學(xué)》,我們緊扣人才培養(yǎng)目標(biāo),進(jìn)行了課程考核方式方面的改革探索。

通過(guò)《工程流體力學(xué)》的學(xué)習(xí),學(xué)生應(yīng)熟悉流體運(yùn)動(dòng)的基本概念、基本原理、水力計(jì)算方法,掌握一定的分析、解決工程實(shí)際中流體力學(xué)問(wèn)題的能力,為后續(xù)專業(yè)課程的學(xué)習(xí)和工程技術(shù)、科學(xué)研究工作及開拓新技術(shù)領(lǐng)域打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但由于該課程對(duì)學(xué)生的高等數(shù)學(xué)、大學(xué)物理、工程力學(xué)等方面的知識(shí),以及綜合分析和處理問(wèn)題能力的要求較高,學(xué)生普遍反映難學(xué)。這不但對(duì)學(xué)生專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)乃至日后工作都造成較大影響,而且使期末考試對(duì)學(xué)生造成極大的心理負(fù)擔(dān),形成惡性循環(huán)。所以,為了提高課程的教學(xué)質(zhì)量,激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,不僅需要對(duì)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法改革,而且需要對(duì)課程考試進(jìn)行改革,以減輕學(xué)生的考試壓力。

一、傳統(tǒng)考試存在的問(wèn)題

1.考試方法單一

該課程以期末筆試考卷作為主要的考核手段和評(píng)價(jià)尺度,不注重對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程投入狀態(tài)和平時(shí)學(xué)習(xí)成績(jī)的考評(píng),最多是將平時(shí)上課的考勤記錄納入考核成績(jī)當(dāng)中。單一的筆試試卷的弊端是機(jī)械死板,強(qiáng)調(diào)對(duì)基本概念與原理記憶的考核,忽視了對(duì)應(yīng)用能力的考核。學(xué)生習(xí)慣了教師考前劃重點(diǎn),突擊復(fù)習(xí)的備考模式,基本靠死記硬背獲得高分,對(duì)課程的知識(shí)體系根本沒(méi)有理解,更不可能有綜合應(yīng)用的能力。

2.考試內(nèi)容單薄

教材是教師命題的主要范圍,教材以外的知識(shí)往往被排斥在命題范圍之外。教師在教學(xué)過(guò)程中以教材為主,在考試內(nèi)容上仍依賴教材,不出學(xué)生沒(méi)見過(guò)的題目,必然會(huì)使學(xué)考分離,也扼殺學(xué)生分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

3.考試形式固定

期末的考試形式無(wú)非閉卷與開卷兩種,但《工程流體力學(xué)》是一門理論性和實(shí)踐性都很強(qiáng)的課程;如果只以一種形式進(jìn)行考試,必然會(huì)缺失對(duì)課程某種能力的掌握程度的考核,考查得不全面。

二、改革考試方式的研究

1.增加實(shí)踐環(huán)節(jié)考核

考試不應(yīng)只局限于教師對(duì)學(xué)生傳授的基本知識(shí)理論,可根據(jù)課程與專業(yè)特點(diǎn),增設(shè)課程實(shí)踐動(dòng)手環(huán)節(jié),加大實(shí)踐環(huán)節(jié)的考核比重,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生對(duì)知識(shí)的綜合分析能力和工程綜合應(yīng)用能力。將部分章節(jié)留給學(xué)生自學(xué),查閱資料,撰寫報(bào)告,比如孔口與管嘴的出流問(wèn)題,教師適當(dāng)引入研究方法,提出某工程應(yīng)用要求,由同學(xué)自學(xué)完成各種管嘴的分析、計(jì)算,提出應(yīng)用策略。

2.豐富期末考試內(nèi)容

對(duì)于期末試題的內(nèi)容,不再拘泥于教材,更貼近于日常生活。例如問(wèn)答題中有這樣的題目:杜甫在《茅屋為秋風(fēng)所破歌》中說(shuō):“八月秋高風(fēng)怒號(hào),卷我屋上三重茅?!痹囉貌山忉屍渲械牡览怼T偃邕x擇題:當(dāng)隕星在天空中下墜時(shí),其劃過(guò)的白線是什么?備選答案有流線、跡線、等勢(shì)線、等流函數(shù)線。以上兩道題新穎生動(dòng),比單純地考查伯努利定律和流線與跡線的概念更具有創(chuàng)造性,更能考查學(xué)生分析問(wèn)題的能力。在考試內(nèi)容上也應(yīng)適當(dāng)體現(xiàn)油氣儲(chǔ)運(yùn)的專業(yè)性,比如可以在拱頂罐模型上考查靜力學(xué)基本公式的應(yīng)用,在輸油管線上考查水頭損失的計(jì)算,等等。

3.完善期末成績(jī)?cè)u(píng)定

考核總成績(jī)中適當(dāng)比例計(jì)入期末試卷成績(jī)、小測(cè)試成績(jī)、調(diào)查報(bào)告(或小論文)、課后作業(yè)、課前提問(wèn)、平時(shí)出勤成績(jī),綜合評(píng)定學(xué)生對(duì)學(xué)科知識(shí)的學(xué)習(xí)能力及實(shí)踐能力。其中,期末考試成績(jī)只占50%,其他五部分各占10%。對(duì)于在總成績(jī)中所占比例最大的期末考試,可采用閉卷和開卷相結(jié)合的考核方式。通過(guò)閉卷形式考核學(xué)生對(duì)基本概念和基本理論的接受和理解能力,題型可以是填空、判斷、選擇、問(wèn)答和簡(jiǎn)單計(jì)算。通過(guò)開卷形式考核學(xué)生靈活運(yùn)用基本理論分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,題型可為一些綜合性的計(jì)算題和分析題,如:簡(jiǎn)單管網(wǎng)的計(jì)算、簡(jiǎn)單管網(wǎng)系統(tǒng)運(yùn)行工況的分析等。對(duì)學(xué)生容易不認(rèn)真對(duì)待的作業(yè)和出勤兩項(xiàng),做出詳細(xì)的規(guī)定。在課后作業(yè)方面,要求學(xué)生獨(dú)立完成每次作業(yè)。如果發(fā)現(xiàn)作業(yè)雷同,此次成績(jī)記為0分。每缺交1次作業(yè),直接扣3分;缺交3次作業(yè),不允許參加期末考試。在出勤方面,缺席1次,直接扣3分;缺席3次以上,不允許參加期末考試。多元化全方位地評(píng)定學(xué)習(xí)成績(jī),不但可以在學(xué)習(xí)過(guò)程中增加師生互動(dòng),提高學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,而且可以保證公平公正性,降低考試的功利性。

三、考試改革的實(shí)施與探索

新的考試方式在油氣儲(chǔ)運(yùn)09級(jí)與10級(jí)實(shí)行,取得了較好的效果。(1)上課無(wú)人缺席,同時(shí)杜絕了不交作業(yè)及抄襲作業(yè)的現(xiàn)象。(2)學(xué)習(xí)熱情高,效果好。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,學(xué)生更善于思考,與教師的知識(shí)探討增加。學(xué)生普遍反映對(duì)于流體力學(xué)知識(shí)的掌握扎實(shí)全面,在日后專業(yè)課的學(xué)習(xí)中受益匪淺。(3)整體成績(jī)與08級(jí)對(duì)比有所提高,及格率升高,優(yōu)秀率升高。

新的考試方式雖然有一定的成效,但是對(duì)教師提出了更高的要求。全面的考核方式必然會(huì)增大教師的工作量,這就要求教師有更多的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神。在考試改革實(shí)施過(guò)程中,可能還會(huì)出現(xiàn)一些難以預(yù)料的問(wèn)題,所以在已嘗試的考核方法的基礎(chǔ)上,還要進(jìn)一步充實(shí)完善,使《工程流體力學(xué)》的考試更能促進(jìn)學(xué)生平時(shí)努力學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,公正客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)的優(yōu)與劣,并且有利于學(xué)生能力的培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)。

參考文獻(xiàn):

篇(9)

中圖分類號(hào):TM921 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3791(2013)05(c)-0183-02

Research on the integrated optimization of AC speed regulation system of curriculum theory and practice link

Wen Na Liu Chengwei Fang Hongbin Xie Qinghai Huang Liang Wang Guili

(Hebei Institute of Machinery Electricity,Xingtai Hebei,054048,China)

Abstract:This paper introduces the present situation of our course electrical specialty"AC speed regulation system"and the existing problems;describes the research method and concrete method of analysis;curriculum integration of theory with practice and effect.

Key Words:AC speed regulation system;Curriculum reform;Inverter

1 《交流調(diào)速系統(tǒng)》現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題

《交流調(diào)速系統(tǒng)》是電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)的一門重要必修專業(yè)課,是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的課程。學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)、頂崗實(shí)習(xí)的過(guò)程中,經(jīng)常會(huì)涉及到交流調(diào)速和變頻器的相關(guān)知識(shí)與實(shí)例,課程的應(yīng)用性很廣。在講授這門課程的過(guò)程中,理論與實(shí)踐的聯(lián)系問(wèn)題一直是困擾教學(xué)的一個(gè)難題。由于課程特點(diǎn),理論教學(xué)與實(shí)踐脫節(jié)。與PLC、單片機(jī)等其它有理論、有實(shí)物的課程不同,在PLC、單片機(jī)等課程教學(xué)中講理論就是介紹硬件的構(gòu)成及開發(fā)、程序的設(shè)計(jì)方法。而調(diào)速課程的理論側(cè)重在調(diào)速原理、控制思想、系統(tǒng)構(gòu)建;實(shí)踐環(huán)節(jié)則重在變頻器各種功能的使用,兩者內(nèi)容相對(duì)獨(dú)立。若按正常教學(xué)進(jìn)度,往往講授了半學(xué)期,學(xué)生甚至還沒(méi)接觸過(guò)變頻器;而配合實(shí)驗(yàn)進(jìn)度,就要打斷理論教學(xué),穿插變頻器的功能講解,講課內(nèi)容跳躍,過(guò)渡生硬,理論與實(shí)踐難以配合。課程理論與實(shí)踐環(huán)節(jié)整合不夠科學(xué),搭配尚不默契,運(yùn)作不善創(chuàng)新,并沒(méi)有很好地發(fā)揮培養(yǎng)高技能人才的合力作用。因此,如何將課程的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐教學(xué),如何將實(shí)踐環(huán)節(jié)中融入理論知識(shí)成為亟待解決的問(wèn)題。

2 《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程調(diào)研情況

2.1 《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程調(diào)研方法

針對(duì)課程教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,我們對(duì)我院電氣工程系畢業(yè)生就業(yè)單位以書面問(wèn)卷的形式進(jìn)行調(diào)研,主要就用人單位對(duì)交流調(diào)速技術(shù)在工業(yè)生產(chǎn)中的應(yīng)用和對(duì)我院開設(shè)的交流調(diào)速系統(tǒng)課程的需求進(jìn)行調(diào)查,調(diào)研內(nèi)容包括:現(xiàn)在所采用的調(diào)速技術(shù)、利用調(diào)速技術(shù)所要達(dá)到的效果、目前所使用的變頻器、用到了變頻器哪些功能、哪些設(shè)備用到變頻調(diào)速技術(shù)、我校交流調(diào)速課程哪方面知識(shí)需要加強(qiáng)、與哪些技術(shù)或設(shè)備配合使用。調(diào)研對(duì)象主要有企業(yè)管理人員、技術(shù)員、操作員、業(yè)務(wù)員等。本次調(diào)研共發(fā)放了調(diào)研問(wèn)卷65份,共回收63份,其中有效問(wèn)卷60份,無(wú)效問(wèn)卷3份,調(diào)研問(wèn)卷有效回收率為92.3%。

2.2 《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程開發(fā)調(diào)研分析

(1)各用人單位調(diào)速技術(shù)應(yīng)用現(xiàn)狀。

包括現(xiàn)在所采用的調(diào)速技術(shù)、利用調(diào)速技術(shù)所要達(dá)到的效果、目前所使用的變頻器、用到了變頻器哪些功能。調(diào)查顯示,變頻調(diào)速技術(shù)應(yīng)用廣泛,目前絕大多數(shù)企業(yè)均涉及到該技術(shù),利用變頻調(diào)速技術(shù)可以達(dá)到節(jié)能、自動(dòng)化、提高質(zhì)量、提高舒適性以及減少維修的目的。目前所使用的變頻器多為西門子系列、三菱系列、安川系列的變頻器,我院開設(shè)的交流調(diào)速系統(tǒng)課程教學(xué)不能完全滿足用人單位的需求。

(2)用人單位所需相關(guān)能力分析。

通過(guò)對(duì)收回的有效問(wèn)卷的總結(jié)分析,我們發(fā)現(xiàn)所有被調(diào)查者均肯定了《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程開設(shè)的必要性,認(rèn)為《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程是電氣自動(dòng)化專業(yè)的一門必備的專業(yè)課程。這門課程的主要任務(wù)是培養(yǎng)學(xué)生交流調(diào)速技術(shù)與應(yīng)用、變頻器原理、電路分析、模式選擇、安裝操作、變頻器應(yīng)用等職業(yè)能力,以達(dá)到提高學(xué)生交流調(diào)速相關(guān)技能水平、增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的目的。課程設(shè)置及課程目標(biāo)均符合用人單位的需要,但在教學(xué)內(nèi)容的選取方面更側(cè)重理論,部分教學(xué)內(nèi)容不能完全適應(yīng)企業(yè)的需要。

3 《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程理論與實(shí)踐環(huán)節(jié)的整合

3.1 加強(qiáng)電氣類專業(yè)《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程的實(shí)踐教學(xué)

調(diào)查顯示,目前我院交流調(diào)速系統(tǒng)課程教學(xué)不能完全滿足用人單位對(duì)交流調(diào)速相關(guān)知識(shí)的需求;另外,隨著科技的不斷發(fā)展和設(shè)備的更新?lián)Q代,交流調(diào)速技術(shù)和變頻器在工業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域的應(yīng)用逐漸增多,掌握交流調(diào)速技術(shù)和變頻器的使用成為電氣類學(xué)生畢業(yè)后工作中必須掌握的一項(xiàng)職業(yè)技能。所以在課程教學(xué)中必須強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),加強(qiáng)課程所對(duì)應(yīng)專業(yè)技能的培養(yǎng),使學(xué)生能夠更快更好的勝任本職工作。因此,《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程已成為構(gòu)成培養(yǎng)電氣類學(xué)生專業(yè)核心能力的重要課程之一,加強(qiáng)《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程的實(shí)踐教學(xué),是滿足社會(huì)需求和行業(yè)需求及學(xué)生就業(yè)工作發(fā)展的需要。為此我們重新修訂了電氣自動(dòng)化技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,對(duì)人才培養(yǎng)方案中《交流調(diào)速系統(tǒng)》課程的教學(xué)學(xué)時(shí)重新進(jìn)行分配,增加了實(shí)踐教學(xué)學(xué)時(shí)的比例,在教學(xué)的具體實(shí)施上增加了在實(shí)訓(xùn)室教學(xué)的比例。

3.2 合理地選取課程內(nèi)容、組織課程教學(xué)

在教學(xué)內(nèi)容選擇上應(yīng)選擇工程實(shí)際相一致或貼近工程實(shí)際的教學(xué)內(nèi)容作為項(xiàng)目進(jìn)行課程開發(fā),培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)。教學(xué)內(nèi)容的選擇要與實(shí)際的工作任務(wù)和相關(guān)的職業(yè)能力要求相關(guān)聯(lián),并按實(shí)際工作任務(wù)的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)和任務(wù)選取,每個(gè)工作任務(wù)要對(duì)應(yīng)相應(yīng)的職業(yè)能力。課程教學(xué)應(yīng)在真實(shí)的或仿真的工作情境中展開,要將課程相關(guān)理論知識(shí)分解并逐層深入地植入實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目中,讓學(xué)生在項(xiàng)目的進(jìn)行中實(shí)現(xiàn)職業(yè)實(shí)踐能力的提高和理論知識(shí)的積累。我們選擇對(duì)自動(dòng)控制設(shè)備檢修員、機(jī)電設(shè)備維護(hù)人員等所可能涉及的工作,包括:變頻器參數(shù)設(shè)置、安裝、故障排除、電機(jī)控制、運(yùn)料車運(yùn)動(dòng)控制、管道壓力控制、機(jī)床加工控制、上料車加減速控制等,對(duì)典型工作任務(wù)進(jìn)行分析后,歸納總結(jié)出來(lái)以“變頻器操作、安裝、維護(hù)”工作過(guò)程為主線、“項(xiàng)目化教學(xué)”為手段、“真實(shí)設(shè)備”為基礎(chǔ),將變頻器原理、電路分析、模式選擇、安裝操作、變頻器應(yīng)用等內(nèi)容融合項(xiàng)目教學(xué)中。

課程還進(jìn)行了專業(yè)知識(shí)的綜合應(yīng)用和整合。選取了人才培養(yǎng)方案中“電機(jī)與電氣控制技術(shù)”“PLC應(yīng)用技術(shù)”兩門課程中的部分內(nèi)容,與“交流調(diào)速系統(tǒng)”課程進(jìn)行整合,作為本專業(yè)綜合性項(xiàng)目課程開發(fā)的切入點(diǎn):選取合適的工作任務(wù),使之能包含三門課程的相關(guān)知識(shí),從而實(shí)現(xiàn)專業(yè)知識(shí)的綜合應(yīng)用。

將課程分為9個(gè)項(xiàng)目,將職業(yè)行動(dòng)領(lǐng)域的工作過(guò)程融合在項(xiàng)目訓(xùn)練中。學(xué)生以學(xué)習(xí)小組為單位,通過(guò)共同完成項(xiàng)目的制作、調(diào)試、設(shè)計(jì),培養(yǎng)學(xué)生基本技能、積極參與意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、協(xié)作意識(shí)和自信心,使教學(xué)過(guò)程更有目的性和針對(duì)性。

3.3 加大實(shí)踐環(huán)節(jié)的投入和開發(fā)更貼近工程實(shí)際的實(shí)踐項(xiàng)目

要加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)的能力,就必須加強(qiáng)課程相關(guān)職業(yè)技能的訓(xùn)練,因此,課程的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)成為教學(xué)的重中之重,課程實(shí)踐條件和實(shí)踐項(xiàng)目的開發(fā)愈發(fā)重要,校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)要考慮到課程教學(xué)的需要和貼近工程實(shí)際,要有高度的真實(shí)性或仿真性,實(shí)訓(xùn)裝置應(yīng)更貼近工程實(shí)例,教學(xué)內(nèi)容分散到各個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目中。為此,實(shí)訓(xùn)室新購(gòu)置了配有三菱A740、西門子MM420等變頻器,使學(xué)生能夠接觸到更多更貼近工程實(shí)際的設(shè)備,并在課程的學(xué)習(xí)中學(xué)以致用;課題組教師積極研究實(shí)訓(xùn)設(shè)備的利用和實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的開發(fā),現(xiàn)已編寫出適應(yīng)課程教學(xué)的校本教材,開發(fā)出了一系列的貼近工程實(shí)踐的項(xiàng)目,將不同變頻器以及變頻器的各種功能及實(shí)際運(yùn)用融入所開發(fā)項(xiàng)目,并在相關(guān)實(shí)訓(xùn)設(shè)備予以應(yīng)用,在項(xiàng)目的實(shí)施上也更接近工程實(shí)際,編寫了各個(gè)項(xiàng)目的工作任務(wù)書及相關(guān)資料,在課程教學(xué)過(guò)程中促進(jìn)學(xué)生職業(yè)能力的提升。

4 結(jié)語(yǔ)

結(jié)合近幾年的實(shí)踐和用人單位的反饋,課程的整合基本適應(yīng)企業(yè)對(duì)人才的需求,顯著提高了教學(xué)效果,促進(jìn)了教學(xué)水平的提高和改善,增強(qiáng)了畢業(yè)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)了新的課程改革與研究的推進(jìn),突出了高職教育的特色,提高了學(xué)生的動(dòng)手能力,學(xué)生的職業(yè)技能水平的提高得到了全體師生和企業(yè)的認(rèn)可。對(duì)于將來(lái)進(jìn)一步深化教學(xué)改革研究有著重要的影響。

參考文獻(xiàn)

篇(10)

本文按照當(dāng)前教學(xué)第一線最關(guān)心的三大主題進(jìn)行設(shè)計(jì),一是課程方案的評(píng)價(jià),重點(diǎn)研究在項(xiàng)目課程體系中,如何對(duì)人才培養(yǎng)方案和課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。二是對(duì)課程教學(xué)的評(píng)價(jià),探討在新課程體系中如何對(duì)教師的教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂設(shè)計(jì)、教學(xué)能力進(jìn)行評(píng)價(jià)。三是學(xué)生的評(píng)價(jià),研究學(xué)生職業(yè)技能與職業(yè)素質(zhì)的評(píng)價(jià)。在設(shè)計(jì)理念上根據(jù)項(xiàng)目課程的要求設(shè)立新的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),即按照以下三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià): 第一、在職業(yè)課程的課程方案評(píng)價(jià)中應(yīng)當(dāng)突出“能力目標(biāo)”,改變目前課程方案評(píng)價(jià)中“以傳授知識(shí)”為目標(biāo)的課程方案。第二、課程效果的評(píng)價(jià)要以學(xué)生為主體,而不是以教師為主體,在考核過(guò)程中,學(xué)生必須充分行動(dòng)起來(lái),自己動(dòng)手動(dòng)腦操練。第三、采用恰當(dāng)?shù)娜蝿?wù)能力訓(xùn)練進(jìn)行考核,在考核中,必須有明確的任務(wù),使學(xué)生通過(guò)完成職業(yè)崗位上的任務(wù),訓(xùn)練出解決問(wèn)題的能力,培養(yǎng)自學(xué)能力,學(xué)到相關(guān)知識(shí),獲得實(shí)際成果來(lái)作為考核標(biāo)準(zhǔn)。

健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院物流管理專業(yè)已進(jìn)行過(guò)6輪項(xiàng)目教學(xué)改革,項(xiàng)目課程體系得到了初步的完善。如何評(píng)價(jià)項(xiàng)目課程體系,本人認(rèn)為要從下面幾方面進(jìn)行:

一、 對(duì)項(xiàng)目課程方案的評(píng)價(jià)

項(xiàng)目化教學(xué)模式是建立以學(xué)生學(xué)習(xí)為中心,教師處于輔助地位,突出的是學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng)的教學(xué)模式。學(xué)習(xí)內(nèi)容上不是傳統(tǒng)的學(xué)科體系,而是以職業(yè)活動(dòng)分析為基礎(chǔ),以職業(yè)行為活動(dòng)為依據(jù),橫向綜合各有關(guān)學(xué)科的知識(shí)點(diǎn)和技能,根據(jù)教學(xué)目標(biāo)分類要求,形成以培養(yǎng)職業(yè)能力(專業(yè)能力、方法能力、社會(huì)能力)為目標(biāo)的項(xiàng)目化課程方案。課程方案評(píng)價(jià)重在考察課程方案是否以培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)行為能力為主。課程項(xiàng)目與企業(yè)崗位需求的適切度;課程項(xiàng)目與學(xué)生興趣、發(fā)展需求的一致性程度;課程項(xiàng)目與學(xué)??色@取的課程資源的協(xié)調(diào)程度;課程項(xiàng)目設(shè)置的合理性;教師是否具備開設(shè)這門課的意愿、知識(shí)和能力;課程設(shè)置是否按項(xiàng)目化課程模式設(shè)置;是否符合學(xué)生的興趣和需求;課程目標(biāo)闡述是否清晰,是否具有層次性以滿足不同學(xué)生的需求;是否選擇了合適的課程內(nèi)容;課程內(nèi)容的組織是否合理;課程的實(shí)施策略是否注意學(xué)生的個(gè)別差異等等。

課程方案的評(píng)價(jià)包括人才培養(yǎng)方案的評(píng)價(jià)、課程標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)以及教材的評(píng)價(jià)。

1.人才培養(yǎng)方案的評(píng)價(jià)

包括對(duì)課程編制的指導(dǎo)思想、培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置以及相關(guān)問(wèn)題的評(píng)價(jià),它是完善課程計(jì)劃的一項(xiàng)工作。

2.課程標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)價(jià)

是對(duì)一門學(xué)科的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面的恰當(dāng)性作出判斷。

3.教材的評(píng)價(jià)

教材是課程標(biāo)準(zhǔn)的具體化,對(duì)教材的評(píng)價(jià),核心是教材與課程標(biāo)準(zhǔn)的一致性以及它的科學(xué)性與趣味性。

二、對(duì)項(xiàng)目課程教學(xué)的評(píng)價(jià)

課程教學(xué)評(píng)價(jià)的關(guān)鍵在于制定出明確而又客觀的標(biāo)準(zhǔn)。在傳統(tǒng)教學(xué)模式下,教師最主要的責(zé)任是把知識(shí)傳授給學(xué)習(xí)者,所以教師本人的學(xué)識(shí)是很重要的。另一方面,相同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)時(shí)間,達(dá)到相同的教學(xué)目標(biāo),經(jīng)驗(yàn)豐富的教師能省時(shí)、高效地完成教學(xué)任務(wù),而沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的教師,往往既費(fèi)時(shí)又費(fèi)力,效果還不佳,這是因?yàn)榻處煵捎玫慕虒W(xué)策略和方案不同。而教學(xué)方案的好壞,教學(xué)策略的優(yōu)略,是靠診斷和評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況作出判斷的。因此評(píng)價(jià)教師的教,通常是以教師擁有知識(shí)的數(shù)量大還是小,面寬還是面窄,淵博還是膚淺;教師的教學(xué)方法是否得當(dāng),是否容易被學(xué)習(xí)者所接受等為標(biāo)準(zhǔn)的。這種模式下對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià)更多地集中于對(duì)教師所傳授知識(shí)接受的數(shù)量有多少,掌握程度的深淺等為標(biāo)準(zhǔn)。而對(duì)以學(xué)習(xí)者為中心的項(xiàng)目化課程教學(xué)評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)對(duì)象從教師轉(zhuǎn)到了學(xué)生,評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)從知識(shí)轉(zhuǎn)向了能力,學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。因此新的課程模式必須有新的評(píng)價(jià)方式。

1.課堂教學(xué)的評(píng)價(jià)

教師選取的學(xué)習(xí)內(nèi)容的準(zhǔn)確性、合理性的評(píng)價(jià);教案是否符合項(xiàng)目課程教學(xué)的要求,是否體現(xiàn)出對(duì)學(xué)生“關(guān)鍵能力”的培養(yǎng);教師是否能嫻熟、合理地使用項(xiàng)目課程教學(xué)方法,是否能在一堂課內(nèi)盡可能使用多種“行動(dòng)導(dǎo)向”教學(xué)方法;項(xiàng)目課程課堂教學(xué)要求教師講解的時(shí)間不得多于1/2;教師是否起到了主持人的作用;是否實(shí)現(xiàn)了師生、生生互動(dòng);對(duì)課堂上突發(fā)的情況是否有能力做出妥善的處理;是否完成了教案的內(nèi)容;是否達(dá)到了預(yù)定的教學(xué)效果。

2.技能教學(xué)的評(píng)價(jià)

包括對(duì)教師傳授的技能準(zhǔn)確性、合理性、可行性的評(píng)價(jià)。

3.教師創(chuàng)新精神的評(píng)價(jià)

對(duì)本專業(yè)教學(xué)內(nèi)容的拓展和教學(xué)方法的創(chuàng)新運(yùn)用,要求教師的課程教學(xué)整體設(shè)計(jì)與單元設(shè)計(jì)必須按照當(dāng)代先進(jìn)職業(yè)教育觀念來(lái)做。

三、對(duì)項(xiàng)目課程學(xué)生的評(píng)價(jià)

對(duì)學(xué)生評(píng)價(jià)的方法,可以分為兩個(gè)方面來(lái)研究,一是學(xué)生學(xué)業(yè)的評(píng)價(jià),二是學(xué)生素養(yǎng)的評(píng)價(jià)。以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向的項(xiàng)目化課程體系對(duì)學(xué)生學(xué)業(yè)的要求并不僅僅是知識(shí)的積累與技能的訓(xùn)練,而更注重能力的培養(yǎng),學(xué)業(yè)的能力評(píng)價(jià)又可分為專業(yè)能力、方法能力、和創(chuàng)新能力的評(píng)價(jià),這些能力又可歸并到職業(yè)技術(shù)能力來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

1.學(xué)業(yè)的評(píng)價(jià)

對(duì)學(xué)生專業(yè)能力的評(píng)價(jià):專業(yè)能力是適應(yīng)某一行業(yè)相關(guān)工種業(yè)務(wù)和技術(shù)的能力。對(duì)學(xué)生通過(guò)學(xué)習(xí)在理論與實(shí)踐相結(jié)合的過(guò)程中培養(yǎng)的從事職業(yè)活動(dòng)所需要的知識(shí)和技能的評(píng)價(jià),它強(qiáng)調(diào)專業(yè)的應(yīng)用性、針對(duì)性。

對(duì)學(xué)生方法能力的評(píng)價(jià):在項(xiàng)目課程教學(xué)中,對(duì)學(xué)生自主地進(jìn)行學(xué)習(xí),針對(duì)某一教學(xué)內(nèi)容讓學(xué)生自己尋找資料、研究教材,提高學(xué)習(xí)的能力,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的方法的評(píng)價(jià);對(duì)學(xué)生在自行制定工作計(jì)劃、提出解決實(shí)際問(wèn)題的思路和在評(píng)估工作結(jié)果等活動(dòng)中形成工作方法和解決問(wèn)題的方法能力的評(píng)價(jià);它強(qiáng)調(diào)方法的邏輯、合理性。

對(duì)學(xué)生社會(huì)能力的評(píng)價(jià):項(xiàng)目課程教學(xué)要求學(xué)生在課堂內(nèi)、外,在綜合性的實(shí)踐活動(dòng)中要有適應(yīng)性;對(duì)學(xué)生具備和社會(huì)交往、溝通、團(tuán)隊(duì)合作的能力以及組織表達(dá)、社會(huì)參與的能力的評(píng)價(jià)。

對(duì)學(xué)生創(chuàng)新能力的評(píng)價(jià):隨著社會(huì)發(fā)展的需要,對(duì)學(xué)生知識(shí)、技能的創(chuàng)新性的評(píng)價(jià)。

2.對(duì)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的評(píng)價(jià)

對(duì)學(xué)生的行為習(xí)慣、職業(yè)道德、社會(huì)責(zé)任感,心理素質(zhì)、情感、態(tài)度、自強(qiáng)精神和開拓進(jìn)取精神的評(píng)價(jià)。

實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),項(xiàng)目課程評(píng)價(jià)體系在實(shí)踐中還會(huì)出現(xiàn)更多意想不到的問(wèn)題,因此,今后應(yīng)將項(xiàng)目化考核體系在實(shí)踐中出現(xiàn)的問(wèn)題作為重點(diǎn)進(jìn)行進(jìn)一步的研究。

參考文獻(xiàn):

[1]戴士弘:《職業(yè)教育課程教學(xué)改革》,清華大學(xué)出版社,2007年6月

[2]韓承江:《高職職業(yè)活動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)模式探析》,中國(guó)論文下載中心

[3]李建奇.高等職業(yè)教育研究與實(shí)踐[M〕.北京:科學(xué)出版社,2006

[4]石偉平 徐國(guó)慶:《職業(yè)教育課程開發(fā)技術(shù)》上海教育出版社2006年版

[5]袁翠:《借鑒國(guó)外職業(yè)教育模式構(gòu)建高職特色技能考核體系》《中國(guó)高教研究》。2007―6

上一篇: 財(cái)稅審計(jì)服務(wù) 下一篇: 檔案管理范本
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
最近中文字幕在线观看av| 国产成人av无卡在线观看| 国产操女人逼免费视频| 69堂国产欧美亚洲| 成年人免费电影网| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| 自拍亚洲欧美国产| av女人天堂污污污 | 91一区二区无码水蜜桃人妻| 国产va欧美va精品va综| 成人精品免费视频在线观看| 在线精品视频二区| 中文字幕在线免费新视频| md传媒2025精品入口| 丁香婷婷久久狠狠| 草莓视频ios | 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 国产v在线在线观看视频免费| 成人动漫免费看99精品| 在线看日不卡av| 中文午夜人妻无码看片| 18在线可看视频| www.日本在线视频| 最新日本a∨中文字幕专区| 丰满的邻居妈妈在线播放| 国产91尤物在线观看互动交流 | 999国产精品视频免费| 成人一区二区三区视频免费看| 2018爆乳女神麻酥酥| 中文字幕国产剧情av| chinese老女人老太婆china| 成人在线三级观看| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 在线精品国产日韩欧美| 中文字幕最新色片av| 91人妻人人澡人人人人精品| 国产yin乱视频无码| 成人国产网站V片免费观看| 中文字幕日韩精品国产精品| 国产91精选在线观看| 宝贝把腿张开我要添你下边l| 中文字幕日韩精品在线视频| 俺去啦俺去也俺来啦 | 波多野结衣一区二区免费视频 | 国产白嫩美女激情在线看| 99午夜不卡视频| 最近更新中文字幕在线成人| 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 91麻豆国产级在线| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 | 国产v的在线观看| 中文字幕1区2区在线观看| 中文字幕久久综合伊人 | 国产av剧情中文字幕| 114一级二级三级国产| a天堂在线资源 | 成人叼嘿视频免费网站 | 99RE视频热这里只有精品7| 足球直播免费观看| v片免费在线观看| 国产不带套露脸在线观看| 正在播放国产精品放孕妇| 中文字幕人妻啊啊啊| 99久久九九国产精品国产免费| 中文字幕午夜乱理片 | BT天堂新版中文在线地址| 97超碰男人天堂人妻日韩| 在线观看欧美国产日本| 锕锕锕锕锕锕锕好疼免费网站| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 98精品18一区二区三区| av一区二区18| 91精品国产成人观看免费不卡 | 站长推荐国产午夜免费视频 | www亚洲一二三| 国产超碰精品在线观看| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 中文字幕av二区三区人妻| 91av在线一区二区三区| h精品视频在线免费观看| 国产+欧美+日本在线观看| 99在线观看精品视频免费| 百花影视午夜激情经典| 国产av一级中文字幕| 丁香五月综合缴清中文字幕| 大地资源在线观看官网第三页| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 成人国产精品最新| 真实国产乱子伦在线观看| 成人在线无码精品一区| 俄罗斯一级淫片bbbb| 抓着腰撞了起来水流了一地| 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区| 懂色av一区二区三区| 国产爱剪辑69二区| AV无码久久综合网| 在线播放日韩精品av| 在线日韩 一区二区| 最近韩国日本免费免费版| 东京热一本无码AV| a级高清毛片av无码| 超在线人妻免费公开视频| 91午夜影视国产精品| 在线观看永久免费视频直播 | 在线观看永久免费视频直播 | 各种姿势玩小you女 | av一本久道久久综合久久鬼色 | 97精品久久人妻人| 中国精品无码AV| 大学生久久香蕉国产线看观看| canopen草棚类别9791的特点| 91在线精品福利导航| 成人性视频免费网站| JULIA丰满人妻HD中文| 国产成人av一区二区| www.久久久91精品| 91精品女神在线观看| 最近日韩精品这里最精品| a免費在線觀看視頻| 成人性生交A片免费直播软件 | 91福利国产在线观看夜| 丰满人妻中文字幕在线观看 | A级毛片免费观看在线| 在线观看视频中文字幕视频 | 18禁国产黄网站禁片免费观看| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | av最新一区二区| 91香蕉视频在线播放| 高潮喷吹一区二区在线观看| a级毛片无码国产| 在线观看中文字幕免费观看| 福利国产视频一区| 变态另类91视频| 中文字幕人妻av.| 成人性生交大片免费看A片| 在线欧美日韩观看 | 真实乱视频国产免费观看 | 成人私人影院在线观看网址| 国产96在线欧美发布| 97理论三级九七午夜在线观看| 最近日韩精品这里最精品| 91精品国产成人免费| 成人免费毛片在线播放视频| av熟女中文字幕| 综合久久精品视频| 中文字幕无码成人免费视频 | 最近免费字幕中文大全| 69国产精品视频免费观看| 2021无码永久免费视频| 边爱边宠(1v1高H)| 最新av网址免费在线观看| 成人一区动漫在线| 成人电影无码在线观看| 粉嫩小缝口太窄了进不去| a天堂在线资源 | 百花影视午夜激情经典| 纯A级黄毛片一级| 4080yy理论菠萝蜜小视频| 最新最近中文字幕av| 足球直播免费观看| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 4399看片在线观看高清完整版 | www.中文字幕国产av| 岛国毛片一级一级特级毛片| 18禁深夜网站色多多app| 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 成年人在线免费观看网址| 91国产免费视频| 1024你懂的国产日韩欧美在| 大菠萝福建导航app进入2023| 91麻豆国产福利精品| 国产97在免费观看| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 岛国毛片在线观看亚洲| 在线亚洲日韩AV| 91热爆在线精品| 99久热这里只有精品91| 99九九视频精品| 北条麻纪av无码 | 高清三级免费精品| 国产成人精品久久性色av| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 成人做爰高潮片免费视频| 国产AV无码一区二区二三区j| 成人18在线视频观看色| 东京热av人妻无码| 成人美女视频很黄的免费看 | 宝贝把腿张开我要添你下边l| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 国产AV免费无码一区二区| 97国产自在现线免费视频| 2017欧美狠狠色 | 中文字幕无码午夜场| 成年人在线免费网站| 中文字幕高清免费不卡视频| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 制服欧美亚洲中文字幕乱| 成年免费视频黄网站zxgk | 在线精品国产日韩欧美| V91国产高清在线自在拍| 爆操亚洲美女毛片| 中文字幕av日韩在线观看| 91麻豆手机福利视频不卡| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 国产a一级毛片影院无码| 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 2019最好看中文字幕视频| 不良网站软件进入窗口下载免费| 中文字幕亚洲精品乱码| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 2024最新的久久国产盗摄| a毛色网视频在线观看| 97理论三级九七午夜在线观看| 中国杭州少妇xxxx做受 | 在线观看国产精品电影| 91麻精品国产91久久久久久| 成人无码www在线看免费| 在线免费观看的一区二区三区| 中文字幕av有码| 66久久免费观看少妇高潮| a级毛片粗大超爽免费观看| 朝鲜女人大白屁股ASS| canopen草棚类别9791的特点| 福利一区二区在线播放 | 东京道一本热中文字幕| 国产h片视频在线| 4399视频在线播放 | 最好看免费的视频| 99在线精品国自产拍中文字幕 | www.黄页网站免费看| 成人性生交大片在线观看| 波多野结衣aⅴ在线| 床上激清短片国产手机观看| 中文字幕精品亚洲无线码VR| a直播在线高清直播| www.日韩中文字幕在线观看| av在线成人播放| 最新窝窝妺妺人体艺| 2020国内自拍视频| av天堂最新版在线| 丁香婷婷久久狠狠| 91精品波多野结衣| 最新国产成人精品2021| 91麻豆映画传媒| 凹凸视频国产分类手机版| zxyyc.com | 中文永久免费观看| 91国语在线精品视频| 高清在线观看中文字幕| 26uuu国产成人综合| 91无码aⅴ电影无码 | 成人黄色免费在线网址| 中文亚字幕无码一区| av老司机色爱区综合| 97secom | 丰满精品人妻少妇久久字幕| 在线视频观看中文字幕国产 | 国产成人不卡免费视频| 国产av女优久久久久了| 97在线资源总站| 91在线手机精品超级观看| 国产成人a v在线播放| 啊好烫撑满了公车校花| 最近中文字幕mv手机免费高清| 在线观看日本一区二| 中文字幕人妻无码一夲道| 宅男宅女精品国产AV天堂| 69国产精品视频免费观看| 在线观看视频精品少妇| 最新国产超黄不卡一区二区| 寡妇被下药和大狼拘| jizz国产免费调教| 91精品国产自产在线观看蜜臀| av在线 亚洲一二三| 在线视频 一区二区三区| 超级香蕉碰碰碰影视网| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 97视频热人人精品免费| 中文字幕日韩精品免费看| 中文字幕不卡二区| 24小时最新网址| 91人妻人人澡人人人人精品| AV无码A在线观看 | 囯产老头和老妇TUBE| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 中文字幕人妻啊啊啊| 91在线播放欧美国产视频| av在线手机观看一区二区三区| h视频无码在线观看 | 成人私人影院在线观看网址| 高清在线免费视频| 中文字幕乱码高清完整版久久| 中文字幕第一页中文专区5| 中文精品久久人妻| 国产 中文字幕 日韩| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 成人网站免费高清视频在线观看| 99在线亚洲精品专区| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 中文字幕一区二区三区不卡| 99久久免热在线观看| 中文字幕国产剧情av| av成人在线免费播放 | www11aaa| 2021年国产在线综合| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| h无码精品动漫免费| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 在线国产精品电影网站上| 草的我好爽的网站| 成年人影院在线观看| 国产v亚洲v天堂无码网站| 高潮视频无遮挡在线观看| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 10款黄台网站入口免费| 91国偷自产一区二区三区精品| a毛片成人免费全部播放| 91精品女神在线观看| 国产成年人av电影网| 99精品国自产在线| 91茄子ios | 高清一级无遮挡毛片| 波多野氏免费一区| 中文字幕乱码在线观看| xxx亚洲厕所撒尿| 最新中文字幕视频在线观看| 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| a级国产黄色毛片| 国产成人精品大片免费| 国产成人av综合免费观看| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 最新日本a∨中文字幕专区| 中文字幕三级毛片| 成熟妇女视频做爰456视频| 中文字幕 日韩 在线播放| 综合亚洲AV图片区| 最新亚洲av首页在线| 成人国产精品一区二区网站公| 中国极品少妇xxxxx| 91精品波多野结衣| 国产91精品午夜一区在线| 最新中文字幕永久视频播放| A级黄韩国电影免费久久| 在线视频在线观看亚洲国产 | 爱豆传媒观看网站| 在线日韩欧美成人 | 在线中文字幕第一页视频| 69人妻久久精品一区二区绯色| 国产av人人夜夜| 东北老富婆高潮大叫对白 | 国产91视频在线观看 | A级重口毛片拳交视频| 综合高清免费精品| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 中文字幕不卡一区每日更新| 2025毛片在线观看视频 | 在线免费观看三级av蜜桃| 超碰人妻人妻人人| 国产aⅤ免费在线观看| 成人性生交大片免费看冫| 国产AV无码专区亚洲精品| 中文字幕av无码无卡免费| 综合激情欧美日韩如色坊| 综合高清免费精品| 成人免费视频在线 | 中文中字字幕君高清无码的| AV在线观看地址| 草莓视频未满十八| 在线播放五十路熟妇| 荡女婬春护土完整版在线观| 97国产在线观看 | www19apcom | www.国产尤物视频在线观看| 2018爆乳女神麻酥酥| 24小时最新网址| a毛色网视频在线观看| 在线免费观看av一区二区 | av在线毛片免费播放| 又爽又黄又无遮挡网站| 456农村妇女打野战视频| 波多野结衣A无码一区| 草莓榴莲向日葵丝瓜污在线观看| 66久久免费观看少妇高潮| 国产爱剪辑69二区| 国产成人av网站在线观看| 高清性欧美暴力猛交免费观看| 99久久成人精品四虎| 中文字幕在线观看视频网站 | 中文字幕日产东京热| 97国产自在现线免费视频| 超碰国产人人做人人爽久 | BBW下身丰满18XXXX| 在线看视频91精品| 在线精品无码字幕无码av| av无码一区二区三区| AV在线观看地址| 中文人妻熟妇精品乱又伧 | 粗了大了 整进去好爽视频 | 成全免费高清观看在线电视| 最新国产综合色在线精品| 中文字幕三区日韩| https日韩在线中文| 俺来也最新网址 | 97超级碰碰人妻无码| mav影视视频网站 | 成年男人裸j网站| 波多野结衣一区二区三区av免费 | 91无码一区二区| 最新国产女同精品视频| 成+人+亚洲+天堂 | 在线观看欧美国产日韩| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 超超碰中文字幕伊人| 18禁黄久久AA片| 9797在线看片亚洲精品| 福利免费观看体检区| 中文字幕制服丝袜有码无码| 中文字幕av女优亚洲 | 成年人免费电影网| 宅男噜噜噜66在线观看| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| luxu259在线中文字幕| 国产av一区二区三区综合网| 成av人日韩亚洲| 最近最新中文字幕无码专区| 国产you女视频| 纯A级黄毛片一级| av在线中文字幕播放| 福利精品一区二区三区| 中文字幕国产欧美在线| 国产av一区二区三区4区| 91丝袜在线观看亚| av一区二区18| 在线播放亚洲视频| 99久热国产精品视频尤物不卡| 成人国产视频在线 | 国产av在现看片| 草莓视频下载链接 | 中文字幕天然素人无码播放| 二区久久久国产av色| 成人羞羞国产免费动漫| 成人免费一级毛片在线播放视频| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| а√天堂资源8在线官网在线| 大香蕉视频国产一区二区三区| 国产av一区二区三区综合网| 91sao国产在线观看| 97久久天天综合色 | 在线成人免费观看国产精品 | 成年美女黄网站18禁免费图片| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 成人av一区二区三区| CAOPORN国产精品免费视频| 国产成人av在线第一页| 中文字幕黄片免费在线观看| 被仇人调教成禁脔H虐| 中文字幕乱码在线观看| 都市激情亚洲一区人妻| 草莓视频 在线播放| 成人做爰高潮片免费看| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 不卡日本高清国产臀 | 2021无码永久免费视频| 2020年亚洲天堂网| 中文字幕欧美视频国产视频| 91精品国产麻豆| 粉嫩高中无套进入| 在线岛国爱片无码av免费| 把老师强奷到舒服的动态图| 综合图区亚洲网友自拍| 91精选国产大片| 成全在线观看免费观看第一集| 成人天堂资源WWW在线| a级毛片免费高清视频| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 波多野给结衣乱码 | 国产 中文字幕 日韩| 中文字幕无线码一区2020| 91一区二区人妻| 91精品女神在线观看| 东京热av人妻无码| 国产av福利久久精品| 中文午夜人妻无码看片| 99久久免费精品| 97国产啪亚洲国产精品无码| 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区 | 在线精品视频一区二区三区| 国产a一级毛片影院无码| 在线成人免费观看国产精品| 俄罗斯级品性xxx | 草莓榴莲向日葵丝瓜污在线观看| 成人网站www污污污网站樱| 啊校长…啊好涨别停好满| 99久久国产免费一区| 国产av美女黄网| 岛国AV无码免费无禁网站麦芽 | 94久久国产乱子伦精品免费| 国产成人福利一区二区三区| 69堂在线观看线无码视频| av狼网址发布器| 中文字幕理论永久精品| 2022一本久道久久综合狂躁| 扒开粉嫩小泬直接进去| av人摸人人人澡人人超碰| 主人你还是来了日韩 国产 精品| 自拍高清综合国产| 91精品国产情侣高潮露脸| 国产成人av一区二区三区 | 丰满的邻居妈妈在线播放| 99日韩中文字在线观看| 2020精品国产自在现线官网| 中文字幕亚洲综合在线视频 | 在线亚洲免费黄色网址| 99九九免费热在线精品| 国产91尤物在线观看互动交流 | 综合欧美亚洲日本一区| 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 99久久免费精品| 91一区二区国产| a级午夜高清中文字幕| 宝贝腿开大点我添添公口述视频| 变态另类91视频| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 18成网址在线观看| WWW日韩AV免费高清看| 在线观看91精品国产入口国产| 波多野吉衣全集种子 | 97久久超碰国产亚洲人最新| 99视频在线免费播放| 99国产精品无打码在线播放| 俄罗斯ZOOM狗| 东北人妻丰满熟妇av无码区| md传媒视频官方入口| 国产ppp视频在| 12裸体自慰免费观看网站| 2021国产手机在线精品 | 中文字幕12p国产| av永久免费网站在线观看| 800AV凹凸视频在线观看| 18禁成人免费无码网站| 中文字幕日韩欧美精品 | 成人亚洲av激情在线观看| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 被3p的极品人妻中文字幕| 91免费视频第一社区| 最近免费中文字幕大全在线视频| 91国一在线观看视频精品| a全片免费播放软件| av在线观看地址| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 91精品手机国产在线能| 高清在线午夜一区二区亚洲 | 北岛玲视频国产在线视频| 凹凸视频国产分类手机版| 草莓视频app看片| 东京热AV深爱五月天| 在线视频国产αⅴ| 最近免费观看高清韩国日本大全| 97久久超碰国产亚洲人最新| 成人久久av免费高潮国产| 中文精品欧美无线码一区| 白嫩外女BBWBBWBBW| 在线国产日韩精品| av在线成人播放| xxxxx性bbbbb欧美| 国产91AV免费播放| 最新高清免费无码一二三区| 91网在线观看免费国产| 高潮喷水无码正在播放麻豆| 99久久99久久久精品齐齐| 大香蕉黄色一级在线| av福利在线播放国产中文| 99视频30精品视频在线观看13| 99操逼免费视频| jizz国产免费调教| 东京一区二区三区高清视频 | 八戒八戒看片在线观看| 成人影院一区二区三区久久久 | 5a毛片高清无码在线观看| 纯肉高H啪动漫 | 国产成人av一区二区三区 | AV极品一区二区| 中文字幕不卡一区每日更新| A片免费看视频在线观看| 懂色av一区二区三区在线播放| 在线高潮国产免费视频| 中文字幕亚洲欧美人妻| 91久久棈品一区二区三区| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 99久久人妻精品免费二区绿帽| 国产AV无码一区二区二三区j| 成人在线黄A视频 | 99视频30精品视频| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 成人免费国产视频| 自拍视频国产免费| 中文字幕精品视频不卡顿| 中文字幕一区二区三区有码视频| 国产91AV免费播放| 第一福利在线永久视频| 在线国产精品电影网站上| 成人片在线视频欧美| 99久久国产免费一区| 中文字幕无线码一区高清 | 在线欧美亚洲激情| 91亚洲自偷在线观看| 成人无码国产AV片| 波多野结衣毛片精品| vvv国产精品日韩精品| 国产69久久精品成人看 | 91视频免费下载APP| 在线观看免费欧美日韩 | 91欧美麻豆精品一区二区| 2018爆乳女神麻酥酥| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 最近中文字幕高清免费大全8| 51国产小视频在线观看| 中文字幕亚洲欧美| 60分钟无遮挡在线观看| 动漫H片在线播放免费高清| 成人国产日韩性感在线观看| 99久久综合精品免费| 91午夜影视国产精品| 2020AV天堂手机在线点播| 99久久99久久久精品齐齐| 2020人妻中文乱码在线| a毛片成人免费全部播放| 成人av中文字幕在线播放| 2022国产欧洲精品网站在线| 中文人妻熟妇精品乱又伧 | 丁香网站欧美亚洲校园| 成人熟女国产麻豆91 | 91华人超碰国产| 超猛烈欧美xx0o动态图试看| 91大神福利内射吃瓜| 成人性三级亚美在线观看 | 99少妇一区二区三区黄的视频 | 在线亚洲欧美91 | 99精品国产电影无码| 超碰这里只有精品久久| 99视频在线播放一区二区三区| 91美女在线观看| smart Lock| 91香蕉蜜桃在线播放| 成人免费播放一区二区三区| 91精品国产白丝袜网址| 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| 在线观看h视频 | 中文字幕有码人妻| 成全在线观看免费观看第一集| αv黄色三级毛片在线| 成人在线精品视频播放| 在线观看无码精品动漫 | 成人av在线资源一区| 成人三级视频一区二区 | 91麻豆国产福利精品精华液| 岛国电影在线播放| 俺也去av在线播放| 朝鲜女人大白屁股ASS| 中文字幕亚洲欧美一区| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看 | 中文版在线乱码在线看 | 中文字幕欧美一区| 91欧美日韩亚洲 | 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 成年女人午夜毛片免费| 成全免费观看完整电视电影 | 99精彩视频在线观看| 在线观看无码精品动漫 | 91国语在线精品视频| av网站韩日在线观看免费| 在线看片福利无码网址| 999国产精品视频 | 最近手机中文字幕大全| a天堂网日韩无码| 91丝袜在线观看亚| 中文字幕在线观看第1页| 91福利国产在线视频| 超碰97无码强奸在线观看| 成人欧美视频免费高清在线观看| 又爽又黄又无遮挡网站| 中国国产精品中文字幕av| 18boy中国亚洲| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 丰满少妇大力进入 | 91精品人妻少妇无码影院| 91茄子成人网站入口| 最近最好更新中文字幕| 综合 91在线精品| 在线观看人成视频| 真人被啪到深处gif动态图1000| 99日韩欧美精品| 最好看的中文字幕视频在线观看| 成人18在线观看 | 中文字幕视频在线观看2| 高清歐美一區二區三區 | 啊灬啊灬啊灬快灬深用力| 国产1080pav视频| 中文字幕av不卡免费| 中日韩激情中文字幕自拍视频| 91人妻人人澡人人人人精品| 69视频中文字幕一区二区三| 东北50老熟女日出白浆视频 | 成人免费视频在线 | 91精品国产秦14在线直播| 国产AV无码一区二区二三区j| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | ddd54手机免费看| av毛片在线免费看| a直播在线高清直播| 福利视频自拍偷拍| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 99成人国产精品视频| 国产不卡在线三级午夜精| 中文亚洲区二区三区| 成人日本在线观看| 隔壁人妻偷人在线播放| 国产 有码 中文字幕| japanese乱熟女熟妇milf| 99精品丰满人妻无码A片| 俺去啦俺去也俺来啦 | 成+人+亚洲+天堂 | 91麻豆国产福利精品| 超在线人妻免费公开视频| 宅男噜噜噜66在线观看| 高清无专码区2021曰| 动漫美女h黄动漫在线观看| 综合精品三级自拍| 中文字幕精品日本| 99久久免费精品| 91精品国产品香蕉在线| 国产aⅴ一区二区| 中国精品无码AV| 99国产在线视频0| 在线播放黄色毛片| 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 在线视频 一区二区三区| 在线搞观看免费黄片视频| 成人网国产亚洲欧美| 成人MV射精无打码视频 | 成人欧美一区二区三区的电影| 中文字幕人妻丝袜一区| 中国老熟妇自拍HD发布| 成人影院一区二区三区久久久 | 中文字幕精品亚洲无线码VR| 91人人澡人人双人人妻| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 50岁老熟女一級毛片| japanese老熟妇乱子伦视频| 国产成人精品久久性色av| 福利一区二区三区不卡视频 | 在线看免费无码av天堂的| 制服丝袜在线久久| 91精品毛片免费| 波多野结衣AV全免费观 | 在线免费中文字幕三级电影| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | bt在线www天堂资源网| 成人综合亚洲欧美一区| 2020国产成人久久精品 | jizz国产免费观看| 最近日韩免费视频高清在线播放| 中文字幕 欧美激情 | 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 综合亚洲AV五月份| αv黄色三级毛片在线| 中国熟妇牲交视频| 中文国产黄色大片| 在线国产情侣霸道身材 | 91无码一区二区| 98国产精品综合一区二区三区| 中文字幕视频在线观看2| 91最新国产在线观看| 粉色ios苏州晶体网站免费| 最新亚洲日本国产r级视频| 91亚洲自偷在线观看| 97在线中文字幕免费公开视频| 最新中文字幕欧美日韩 | 91国产免费视频| 最新影音先锋av资源台| .17c嫩嫩草色视频| 综合日韩欧美激情| 囯产免费一区二区三区| 大香蕉精品一区二区三区| 最近更新中文字幕在线成人| 2025午夜福利 | 东北老富婆高潮大叫对白| 99热这里都是国产精品| 在线直播免费看大黄网站| 成人对白在线观看 | 91无码aⅴ电影无码 | JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ | 在线观看人成视频免费| 中文字幕一区欧美 | 国产操美女在线免费观看| 999久久精品国产 | 97久久超碰国产亚洲人最新| 91麻豆手机福利视频不卡| 白洁少妇肉欲大战| 成人亚洲一级日韩日韩网站| 成人精品久久日伦片大全免费| 中文字幕日韩无码av偷拍| 国产96在线欧美发布| 中字字幕中文国产在线观看| 草莓视频18免费观看| 岛国搬运www久| 5060午夜一级毛片免费看| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 最近免费中文字幕av| www.yw尤物| 在线观看免费伊人国产| 中文字幕日韩视频| 在线欧美三级在线高清观看| 中文精品久久人妻| 成年女人黄网站18禁 | 国产成人av无卡在线观看 | 中文字幕在线免费一区二区| 在线观看免费欧美日韩 | av狠狠色丁香婷婷综合久久 | a在线ⅴ免费不卡视频| 91人妻久久精品一区二区三区| 波多野吉衣全集种子 | 国产91精品美女视频| 国产白浆1区2区 | 自拍的国产视频迅雷下载 | av影片在线不卡| 91啦精品国产福利片电影中文| 高清色情www日本com| 这里只有精品在线播放视频| japan白嫩丰满少妇videos| 办公室撕开奶罩揉吮奶头H文视频| 又粗又硬又大毛片免费看| 在线观看免费av一区二区 | 成人性生交A片免费直播| 中文字幕日韩欧美人妻 | 中文天堂在线www| 粉嫩av亚洲精品蜜| 成人av网站免费网站观看| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 浮力影院1限制免费网址| 91最新国产在线观看| 中文字幕日韩国产在线观看| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 成人精品国语自产拍| 在线观看视频中文字幕视频| 大香蕉久久大香蕉综合大香蕉| 中文字幕在线观看第1页| jizz国产免费调教| 不卡一区二区三区在线影院| 91免费男女视频| 77夜夜澡人人爽人人喊| 中文字幕一精品亚洲无线一区 | 999久久精品国产 | 丁香五月六月激情经蜜挑| 不卡无码在线观看视色| 真实国产乱子伦精品免费视频| 国产+人+亚洲 | av无码av在线a∨天堂毛片| 99久热国产精品视频尤物不卡| 超碰在线观看欧美激情| 中文字幕线人在线免费观看| 成人在线观看日韩网址| 成人午夜理论电影在线影院| 最近更新免费中文字幕大全| 91香蕉视频官网| 成人亚洲一区二区av| JAPANESE酒醉侵犯| 中文字幕在线观看一区青青草| 91精品国产91熟女| 国产91极品福利在线| 中文三级AV毛片| 波多野结衣一区二区中文字幕| 福利视频自拍偷拍| 中国少妇内射XXXHD免费| 最近更新中文字幕在线成人| 中文字幕三级毛片| 大陆老太xxxxxxxxhd| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 在线观看美女黄平台| 站长推荐国产午夜免费视频 | 最新免费av网站在线观看| 最新无码专区在线视频| 最好看的中文字幕视频在线观看| 综合久久性色av | A级内射毛片免费的| 在线免费看av片| 大牛影视一在线高清免费| 成人无码av片在线观看| 中文字幕欧美人妻精品一区| 91精品视频在线观看网址| 欲求不满的邻居中文字幕| 成人三级在线视频| 99精品欧美一区二区三区熟女| 字幕中文久久依人狠狠| 91中文字幕视频在线永久观看| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 光棍电影院中文字幕 | 中文字幕无码成人免费视频 | 97人妻碰碰视频免费上线| 波多野结衣一区二区中文字幕 | 在线观看精品二区| 乖~腿打开一点我轻一点| 在线亚洲精品91| 乖~腿打开一点我轻一点| 在线精品国产大象香蕉网| juy667中文字幕在线看| 国产1区视频在线观看| 啊校长…啊好涨别停好满| 99九九视频精品| 岛国αⅴ在线不卡免费| 国产av一区二区久久久综合| 成人精品无码网站免费看| 爱爱小视频久久精品| 2020久久国产综合精品| 中文字幕av日韩在线观看| 大乳丰满人妻中文字幕日本 | av女人天堂污污污 | 91精品国产91久久久久蜜臀 | 公交车挺进朋友人妻的身体里| a天堂中文在线官网 | 成人av中文字幕在线播放| 91成人精品大片在线播放| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| ova授乳期的大姐在线播放| 91日本在线视频| 最新亚洲人成网站在线影院| 97国产精品人妻无码久久| 国产av无码亚洲avh| 国产A V无码专区亚洲AV| 国产aⅴ一区二区| 18禁av片免费看网站| 国产成人a视频在线观看| 在线免费观看三级av蜜桃| 99精品网站国产免费观看 | 国产11一12周岁女毛片| 18女下面流水不遮免费| 91嫩国草水蜜桃| YY6080午夜理论成人影院| 成人毛片在线看国产一区| 自拍歐美在線綜合另類| www.日本黄色一级片| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 | 91精品国产品香蕉在线| 中文版在线乱码在线看 | vvv国产精品日韩精品| av日韩不卡免费| 粗大挺进尤物女警诗婷视频| 成人动漫在线观看一区二区三区| 最近最新高清中文字幕大全| 99久久久国产精品免费无卡顿| 在线国产精品电影网站上| 99精品视频在线观看不卡永久| 777米奇色狠狠8888影| 欲求不满的邻居中文字幕| 最近最新2018中文字幕免费视频| 中文字幕av女优亚洲 | 中文高清综合三级| 99在线精品国自产拍中文字幕 | 18禁黄久久AA片| 高清国产精品一区二区不卡| 97国产理论影院| 国产成人+综合亚洲+天堂| 高清欧美在线三级视频 | h无码精品动漫免费| 99久久免热在线观看| 法国电影r级未删减版| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 99re这里只有精品9| 中文字幕欧美视频国产视频| 超碰上传最新公开视频| A片扒开双腿进入做爽爽| 自拍偷拍偷精品专区| 91日本在线视频| 在线免费看av片| h人成视频在线免费观看| 国产666久久精品免费| 国产+人+亚洲 | 多毛毛无码中文字幕视频| 2023无码最新国产在线观看| 中文字幕午夜乱理片 | xxx日本视频一区二区三区| 超碰最新上传国产情侣| 中文字制服丝袜在线播放 | 国产av无码专区亚洲a√| 中文字幕在线视频第一页 | 成熟妇女A片高潮免费看| 福利视频一区二区三区| wwww在线观看日本国产 | va激烈精GIF动态图| 中文高清综合三级| 中文久久综合亚洲第一色| 中文高清亚洲三级 | 国产成人MV视频在线观看 | 成人99精品久久毛片A片小说| www139com| 欲求不满的邻居中文字幕| av中文字幕乱码| 动漫美女黄漫番肉视频| 99色在线视频 | 91视频免费下载APP| 91国内揄拍国内精品人妻| 最新的在线视频 中文字幕| 69性影院在线观看国产精品| 初尝人妻少妇中文字幕| 91精品久久久久久久久久久| yy6080理伦大片一级久久| 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 大乳丰满人妻中文字幕日本| 中文字幕不卡二区| 国产成人爱情动作片在线观看| 成全色网视频在线观看免费高清| 最新亚洲综合中文字幕在线 | 最新窝窝妺妺人体艺| 丰满少妇色一区人妻少妇| 高清av一区二区三区在线| 国产av综合啪啪一区| 浮力影院1限制免费网址| 床上激清短片国产手机观看| 超碰成人在线观看| 97se在线看视频免费| aaa少妇高潮大片免费看| 2019日韩中文字幕在线观看| 综合 91在线精品| 91麻豆精品成人系列| 1204国产精品免费视频网站| 99九色视频在线观看| 超碰97人人做人人爱国产 | 成人动漫网站观看| 成人国产精品免费观看麻豆| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 成人国产精品入口免费| JULIA丰满人妻HD中文| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 成年女人A级毛片免费在线观看| 成年人在线观看网址| 国产不卡视频一区| 成人av影片免费观看网站| 国产99久久久国产无需播放器 | 不卡无在一区二区三区四区| 18禁黄污吃奶免费看网站| 99精品国产综合久久久久| 岛国大片AV网站在线观看 | 在线观看国产精品电影| 这里只有精品在线播放视频| 91每日更新视频在线观看| 最近免费观看高清韩国日本大全| 综合亚洲少妇高清| 91精品久久久久久久久久久| 成人国产欧美精品一区| 中文字幕亚洲一区二区www | 2019日韩中文字幕在线观看| 草莓视频app污污| 专干老肥熟女视频网站300 | 国产成人精品999 | 91久久久精品一区二区三区| 成熟丰满熟妇xxxxx| 中文字幕伦午夜福利片| 在线观看视频中文字幕视频| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 岛国视频一区二区三区四区| 91精品国产91久久综合| 真实自拍视频国产精品合集| 曰产无码久久久久久精品 | 91香蕉国产在线看观看软件| 2023无码最新国产在线观看| 自拍国内视频一区| 丁香花丁香五香天堂网| 综合色天天鬼久久鬼色| jizz国产精品 | 最近最新中文字幕无码专区| 91精品久久久久狠狠爱| www.yw尤物| 在线精品视频一区二区三区 | 91精品国产成人免费| 91精品国产免费| 啊灬啊灬啊灬快灬深用力| 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频| 爱豆传媒观看网站| 丁香五月婷婷五月| 中文精品99久久国产香蕉| 国产白嫩美女在线观看| 2020国产成人久久精品 | 丁香六月激情国产欧美老熟女| 91在线精品视频在线观看视频| 国产91麻豆精品毛片| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 337p人体粉嫩胞高清大图新闻 | 99久久精品国产99久久6| 中文字幕有码美女| japanese乱人伦精品| 高潮精品在线观看| 国产ts女王调奴vk| 在线高潮国产免费视频| 中文字幕日韩影院在线观看视频| AV天堂首页在线播放 | 91精品国产情侣高潮露脸| 91探花大神纪实| 8090在线观看无码| 福利一区二区福利在线观看视频| 中文字幕视频在线免费观看网站| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 综合在线有码无码| AV天堂午夜精品蜜臀AV浪潮 | 国产ppp视频在| avtt天堂网亚洲国产精品| 福利免费观看体检区| 动漫精品欧美一区二区三区| 粉嫩人国产呦系列(634) | 中国杭州少妇xxxx做受 | 91在线中文字幕| 2021年国产在线综合| 中文字幕人妻少妇伦伦av蜜桃| 中文字幕国产欧美在线| 91精品短视频在线观看| 中文三级AV毛片| 丰满人妻被黑人849中文字幕| 91免费福利在线观看| 丰满精品人妻少妇久久字幕| 91亚洲一区二区三区| 在线免费观看成人激情小视频| 成人精品久久日伦片大全免费| 在线亚洲人成网站| 91午夜影视国产精品| 福利精品一区二区三区| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 91乃黄色免费看| 99久久精品国产偷| 91草莓香蕉榴莲| 1024熟妇人妻欧美日韩拳交 | 97secom | 99久久精品国产一区二区| 成人精品午夜福利视频 | YY6080午夜理论成人影院| 在线视频中文字幕在线视频| 国产av无码专区亚洲avjulia| 国产av蜜臀一区二区三区野战| 福利视频一区二区三区微拍| 在线精品无码国产电影| 最新日韩精品视频手机在线观看| 成人av鲁丝片一区二区免费 | 中文字幕欧美一区| 成人黄色免费在线网址| ddd54手机免费看| 最新国产91私拍大秀视频在线| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 中国少妇内射XXXHD免费| 97精品国产一二区| 中文字幕日韩影院在线观看视频| 自拍欧美日韩一区| 91香蕉一区二区三区| 不卡国产毛多女人视频| 成人aⅴ一区二区免费网 | 91一区二区三区视频在线观看| 在线免费中文字幕三级电影| 中文字幕无码午夜场| аv天堂www在线а√天堂| 91综合在线视频 | 在线观看视频精品少妇| 91精品激情在线观看青青| 99久久无码一区| 成人性视频免费网站| 18在线可看视频| 在国产线视频a在线视频| a天堂网日韩无码| 99啪精品视频在线观看| 浮力影院wy93ne| 中文字幕无码成人免费视频 | 中国国产精品中文字幕av| 懂色av一区二区三区在线播放| 50岁老熟女一級毛片| 国产69精品福利视频| 成人影片免费看久久影院| 97超级碰碰人妻无码| 91亚洲一区二区三区视频| 成人免费草草视频 | 动漫精品啪啪h一区二区网站| 成年网站未满十八禁视频天堂| a毛片在线观看视频| 在线亚洲国产一区二区三区| 综合在线有码无码| 8090在线观看无码| 成人欧美一区二区三区的电影 | 春水堂在线观看手机网站| 2020久久精品亚洲综合| 91精品自产拍在线观看| 波多野结衣免费线在线| 俺来也俺也射在线影院| 福利精品一区欧美 | 99热免费手机在线 | AA免费观看的1000部电影| 成人av一区香蕉| 东京热伊人久久一区二区| v资源中在线天堂a资源 | 波多野结衣在线网址 | www.久久久91精品| 999精产国品一二三产区| 中文字幕人妻丝袜一区| 国产成年视频网站| 成人高潮视频在线观看| 这里只有精品在线视频播放| 综合久久性色av | 爆乳肉感大码无码国产| 91在线国产在线播放 | 中文字幕乱码在线观看| 在线国产vip福利导航| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 中国极品少妇xxxxx| 91成本人片在线观看| 在线天堂资源www在线中文 | 中文字幕专区高清在线观看| 国产办公室无码视频在线观看| 18禁午夜宅男成人影院| 91日本在线视频| Av在线天堂影院| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 综合七月丁香激情狠狠爱| 总裁高h掹c纯肉小黄书| av黄色在线观看免费不卡| 99精品一区二区在线观看| av无码不卡一区二区三区| 中文字幕无码成人免费视频 | 波多野结衣无码不卡中文字幕| 2019最好看中文字幕视频| 最近中文字幕av免费| 91精品国产下载| 成人午夜激情福利| 中文 日韩 欧美 中文| 超在线人妻免费公开视频| 999国产精品视频免费| 6080日韩毛片一区二区| 成人a毛片在线看免费全部播放| JULIA丰满人妻HD中文| 中文字幕 日韩 在线播放| 中文字幕在线日韩91| 欲求不满的邻居中文字幕| 成人亚洲黄色av| 99re在线视频精品98 | 国产爱剪辑69二区| 不卡日本高清国产臀 | 东京热久久综合伊人a∨不卡| 91制片厂在线观看| 中日韩激情中文字幕自拍视频| av在线高清不卡 | 97se在线看视频免费| A级内射毛片免费的| 中文字幕精品日本| 国产爱剪辑69二区| 91茄子ios | 在线观看国产精品乱码APP| 在线观看亚洲欧美不卡视频| 超碰97人人射妻 | 99呦无码精品系列| 超在线人妻免费公开视频 | 最近最好更新中文字幕| 97在线无码免费人妻短视频| 91国语在线精品视频| 国产1区二区在线播放| 91社区视频在线| 乖~腿打开一点我轻一点| 成人免费国产视频| 在线观看精彩国产区| 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 大尺度呻吟大喊深一点| 中文字幕国产一二| 国产成人av一区二区| 中国熟妇色x欧美老妇多毛| 综合高清免费精品| GOGOGO在线高清免费完整板| 最新AV资源网在线观看| 99久久久国产精品加勒比| 97久久天天综合色 | 最新国产成人精品2021| 高潮拔不出来的黑人| 97国产精品人妻无码久久| 91国在线精品国内播放| 岛国av不卡在线免费观看| 2018香蕉在线任你躁| 91欧美麻豆精品一区二区| www.五月天 | wwww在线观看日本国产 | 在线观看免费国产黄色视频 | 91色人妻在线看你懂得| 国产av一区二区麻豆网| 综合亚洲伊人午夜网福利| 中文字幕人妻无码一夲道| 岛国毛片一级一级特级毛片| 98国产精品综合一区二区三区 | www.999精品视频观看免费 | 成人99精品久久毛片A片小说| 97精产国品一二三产区区| 国产91精品电影在线观看 | 动漫在线无码一区| 又粗又硬又大毛片免费看| 中文字幕日韩欧美人妻 | 18禁影院亚洲专区| 艹逼视频免费观看 | 中文字幕人成乱码熟女 | h无码精品动漫在线观看导航 | 成人不卡在线视频| {国产精品丝袜肉丝出水| 国产a一级毛片影院无码| 啊啊嗯在线日韩 | 国产AV无码专区亚洲精品| 99欧美日本一区二区留学生| 91精品国产手机| 在线观看亚洲成人91 | a级黄色网站日本在线一区 | 成人精品喷水视频wwww| 中文字幕在线免费观看二区| 91午夜激情一区| 真实国产乱子伦在线观看| 911国产精久久久久久| 最近中文免费字幕在线播放| 被3p的极品人妻中文字幕| 中文字幕夫妇交换性3| av日韩在线免费观看| 成熟妇女性成熟满足视频| 在线不卡成人高清视频免费观看| 9i看片成人免费视频| 国产 中文字幕 有码| 中国女人内谢69xxxx免费视频 | 国产av一级中文字幕| 东京热久久综合伊人a∨不卡| 啊啊嗯在线日韩 | 97国产在线观看 | 在线亚洲国产一区二区三区| 中文字幕一区二区三区蜜臀| 在线日韩中文字幕| 国产 在线 观看 欧美| 99国产精品久久久久久久成人热| 136国产手机视频大全| 草莓视频18免费观看| 中文字幕1区2区在线观看| 直播少妇干b视频| 在线视频在线观看亚洲国产 | 91综合在线视频 | 91在线中文字幕| 又色又爽又黄又猛真人版大片| 中文字幕成人在线一区| 97av蜜桃欧美| 草中日韩免费视频| 99久久精品国产国产毛片| 中文字幕免費無線觀看 | 被教官汆的死去活来得小说| 国产成人+综合亚洲+天堂| 中国av一区二区三区在线看片| 福利电影国产精品| av一级毛片免费无码| 成人亚洲网站www在线观看| ok电影天堂在线观看理论片| 成人私人影院在线观看网址| 中出人妻一区二区| 中文字幕日韩一区二区| 自拍亚洲欧美国产| 白丝护土百合互慰漏水| 成人性生交A片免费直播软件 | 动漫国产在线精品一区二区三区| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 中文字幕高清不卡视频| 成都免费国产一级片内射中出| 最新地址在线观看国产| 久而欧洲野花视频欧洲1| 国产不卡视频一区| 成年女人午夜毛片免费| 97影院理论午夜伦不卡偷| 中文字幕不卡无码高清视频 | 高清毛片免费观看视频网站| 高清歐美一區二區三區 | 99久久人妻精品无码二区 | www日本视频在线播放| 真实自拍视频国产精品合集| 成人无码www在线看免费| 在线亚洲免费黄色网址| 在线天堂免费观看.www| av在线中文字幕不卡电影网| 中文字幕亚洲无线码 | 中文字幕av女优亚洲| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 中文乱码人妻一区二区三区视频 | 10款黄台网站入口免费| 中国GAY片男同志免费网站| 东北女人毛多水多视频| 中文字幕欧美中文字幕 | 波多野结衣中文字幕无遮挡| 福利一区二区福利刺激微拍| аv天堂www在线а√天堂| 东北老女人高潮大叫对白| 在线亚洲午夜片av大片 | 综合亚洲少妇高清| 成全在线观看视频在线播放 | 2019日韩高清中文字幕| av中文字幕免费播放| 乖~腿打开一点我轻一点| 国产xxxxx在线观看 | 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 成人三级电影免费| 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 91麻豆亚洲国产成人久久| 91人妻人人澡人人爽人人…| av中文字幕在线播放 | 成人精品国语自产拍| 超碰成人av免费观看| 疯狂自慰爽www看片破解版| h全肉学校公共厕所| 国产av在现看片| 97色在线观看免费视频| 99久久国产免费一区| 成人网站www污污污网站樱| 成人精品无码网站免费看| 95视频黄片观看| 产精品美女www爽爽爽视频| 啊啊嗯在线日韩 | 91精品国产成人观看| 中出人妻一区二区| JAPANESE少妇高潮潮喷| 不卡国产毛多女人视频| 中文字幕在线观看视频网站| 草中日韩免费视频| 主人你还是来了日韩 国产 精品 | 中文高清亚洲三级 | 18禁亚洲深夜福利入口 | 绯色aV无码一区二区人妻| juy一747青木玲在线观看| 久而欧洲野花视频欧洲1| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 在线精品视频一区二区三区 | 在线不卡 国产日韩欧美| 国产av毛片网站| 成全视频动漫免费高清在线观看| 草莓成人A片免费观毛片| 自拍亚洲综合图区高清 | 91视频免费在线观看 | 成人动漫一二三区| 99久re热视频这只有精品6 | 91麻豆亚洲国产成人久久| 东北女人毛多水多视频| 中文字幕国产区在线观看| 99久久免热在线观看| av最大免费网站在线观看| 欲求不满的邻居中文字幕| 999精产国品一二三产区| wap.gdyouyaji.com| 夫妻系列无码性爱专区色网视频在线观看 | 点击进入一区在线国产| 999精产国品一二三产区| 八戒八戒毛片网站在线观看| 高清在线免费视频| 动漫美女h黄动漫在线观看| 最近日韩精品这里最精品| 91精品在线观看免费视频| 1024手机看片你懂的免费| 国产av一级毛片久久久久| 91精品国产91熟女| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| japanese乱人伦精品| 2SPY16女厕小便| 18岁以下禁止进入国产一区 | 18岁以下禁止进入国产一区| 成熟女人牲交片免费观看视频| 97久久久久人妻精品专区 | 91国内自拍视频在线| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 在线永久免费观看黄网站 | 成人久久免费观看麻豆| 最新亚洲精品a国产播放 | 福利入口在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码VR| CAOPORN国产精品免费视频| av永久免费网站在线观看| h肉动漫无遮挡在线观看免费 | 国产18老师生产| 凹凸视频国产分类手机版| 成人网站www污污污网站樱| 大桥未久亚洲无AV码在线| 中字乱码在线观看一区二区三区| 成A人片亚洲日本久久| AV在线不卡无码| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 波多野结衣三级在线| 变态操逼视频网站| 5部大尺度国产片被禁播 | 在线天堂免费观看.www| 91国产91精品| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 91精品日韩一区二区播放| 中文字幕无码专区人妻| 国产91综合久久久| 国产成人爱情动作片在线观看 | 动态图亚洲福利在线观看 | 国产成人爱情动作片在线观看 | 中文无遮挡在线看| 超97在线视频播放| 中文字幕有码人妻| 91香蕉蜜桃在线播放| A毛片终身免费观看网站 | 最新亚洲中文字幕一区| 在线观看激情欧美| 91亚洲国产一区| 92看片淫黄大片视频| 大量国产城中村精品自拍视频| 成人性生交A片免费直播| 9191精品国产综合久久久久久| 超碰精品热在伊人75| 给我播放免费观看的电影| 99国产精品无打码在线播放 | 中文字幕国产一二| 波多野吉衣亚洲Av无码| 最近更新中文字幕在线成人| 成人激情视频在线观看免费 | 在线播放亚洲精品| 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 超碰在线观看欧美激情| 6699嫩草久久久精品影院 | 91免费视频app | 痴汉电车一级毛片| 成人午夜伦理视频| 在线视频免费观看| 东北女人毛多水多视频| 站长推荐高潮一级毛片| 中文字幕av最新无毒| 在线看免费无码av天堂的| 成人天堂资源www在线| 1024在线手机视频免费观看| 91亚洲欧美在线 | 在线观看亚洲成人av| 公喝错春药让我高潮| 福利精品一区欧美 | 痴汉电车一级毛片| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 99久久有好视屏| 制服丝袜日韩欧美国产| 成人日韩在线视频| BBW下身丰满18XXXX| www日本在线观看 | 中文字幕夫妇交换性3| 2019日韩高清中文字幕| 992TV精品视频TV在线观看| 999精品无码A片在线1级| 2022年国产黄色视频| 国产av无码一区二区三区最| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 中国杭州少妇xxxx做受 | 在线中文字幕视频不卡| 91人人澡人人双人人妻| 在线看性欧美暴力强奷| 在线观看91精品国产入口国产| jizz国产免费调教| 成人免费露出视频| yy4080午夜理论一级毛片| 中文字幕免费观看视频人妻一区| mav影视视频网站 | 国产成人AV无码精品| 超碰在线播放国产精品98| 91华人超碰国产| 中文字幕国产欧美视频在线观看| 2022国产欧洲精品网站在线| 中文 日韩 欧美 中文| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 超碰精品热在伊人75| 91高清国产视频| 直播少妇干b视频| 中文字幕日韩视频| 成年人网站视频免费观看| 高潮喷水无码AV亚洲| 91高清国语自产拍| 国产av成人午夜一区| 最近2018中文字幕视频免费看| 成人av在线资源一区| 在线亚洲欧美91 | 成人精品无码网站免费看| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 成年女人aa级毛片免费看| 在线免费观看永久精品视频| mm1313亚洲国产精品软件| 91天在线观看亚洲国产| 91九色蝌蚪精品国产| wc女厕撒尿七ⅴ偷拍| 中文字幕不卡视频第二页| 成人一区三区视频| 成人aⅴ一区二区免费网 | 中文字幕 欧美激情 | 中文字幕乱码一区二区日韩| 超碰最新上传国产情侣| www.日本在线视频| 在线精品视频二区| 9999精品一区二区三区| 最近最新中文字幕无码专区| 粉嫩av国产一区二区三区| 成人国产视频在线 | 91精品卡一卡二卡乱码高清| 中文字幕亚洲色图在线小说| 扒开尤物青青草加勒比社区| 91最新地址永久入口| 91亚洲熟女少妇在线观看| 91国语精品自产拍在线 | www日本视频在线播放| 波多野结衣乱码无字幕| 92国产精品自在线拍| 在线日韩欧美亚洲| 成年人电影免费观看| 在线直播免费看大黄网站| 成人久久免费观看麻豆| 俺来也俺去啦久久综合网| 在线视频在线观看亚洲国产 | 99在线视频资源站| 7086精品欧美成人一区二区 | 国产91在线播放9色不卡| 丁色香五月亚洲中文字幕亚洲中文| 最新亚洲国产一区二区三区| 中文字幕无线码一区2020| 制服欧美亚洲乱码| 超碰国产人人做人人爽人人添| 91精品国产秦14在线直播| 成年美女黄网站18禁免费图片| 成年男女免费视频网站| 丹麦大白屁股xxxxx| 国产97视频在线观看| 91免费永久国产在线| 99久久精品费精品国产 | 在线天堂免费观看.www| 最新在线观看国产一区二区 | 97人妻资视频源网站 | 大力猛插高颜值少妇| av成人亚洲天堂网站| 大乳蜜臀日韩AV无码激情| AV在线观看地址| 成人av在线网址| www.av在线 | 福利社老湿一分钟| 成人免费视频源码网站| 在线观看永久免费视频直播| 99精品国产电影无码| 制服中文亚洲欧美| 国产91在线精品福利| 18美女很色大片| 在线观看人成视频免费| 成人欧美日韩视频一区| 97视频热人人精品免费| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 9797在线观看精品| 成全视频动漫免费高清在线观看| www日本高清免费在线观看| 99热免费手机在线 | 国产v的在线观看| 床上激清短片国产手机观看| 中文字幕人妻免费看| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 成人网站在线进入爽爽爽| 91tv澳洲华人| 成人午夜高潮a∨猛片| 波多野吉衣免费电影| 91一区一区三区精品官网| 中文字幕国产在线播放黄色| 18禁亚洲深夜福利入口 | 99九九视频精品| 国产成人高清亚洲一区妲妃| A片扒开双腿进入做爽爽| 综合精品中文高清| 成品人短视频APP推荐下载| 丰满的邻居妈妈在线播放| 自拍乱伦欧美精品| 国产av毛片作爱| 最近最新中文字幕无码专区| 97人妻碰碰视频免费上线| 99热久久爱五月天婷婷| 国产成人国产在线观看| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 国产超碰精品在线观看| 2017欧美狠狠色 | 在线观看少妇无码影视| 国产成人av高清视频在线观看| 91欧美麻豆精品一区二区| 丁香花电影高清在线观看 | 在线观看一级一级a视频| 中文字幕国产日本韩国电影院| 成人激情视频手机在线观看| 成年人视频成年人视频在线| 69精品久久久久中文字幕| 99久久无色码中文字幕人妻蜜柚| 国产91麻豆精品毛片| wwwww在线观看| 岛国爱情动作片免费观看| 懂色av中文一区二区三区在线| 国产SM重味一区二区三区 | 国产91精品一区二区三区四区| 中文字幕成人精品麻豆| 成人国产日韩性感在线观看| 中日韩中文字幕不卡| 中国熟妇牲交视频| 中文字幕国产在线播放黄色| 国产ts人妖网站 | 国产AV果冻传奇麻豆 | AV电影一区二区三区| 中文天堂在线www| 91天在线观看亚洲国产| 51视频国产精品一区二区| 5部大尺度国产片被禁播 | av成人在线免费播放| 成人激情视频在线观看免费 | 中文字幕乱码高清完整版久久| a毛片免费在线观看 | av女人天堂污污污 | 成人免费草草视频 | 对纳西妲注入知识精华| 草莓视频下载链接 | 在线播放器不卡一区二区日本| 91麻豆桃色国产| 在线国产情侣霸道身材 | A∨无码A在线观看| 成熟妇女A片高潮免费看| 国产av女优久久久久了| 91亚洲卡通动漫 | a级毛片粗大超爽免费观看| 扒丝袜免费午夜在线观看视频| 国产av成人午夜一区| 99国内自产精华| 18岁以下禁止进入国产一区| av最大免费网站在线观看| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 91精品女神在线观看| 91久久棈品一区二区三区| av黄色在线观看免费不卡| 中文字幕αv日韩精品一区二区| AV极品无码专区亚洲AV | 成人亚洲日韩在线观看 | 中文字幕熟女诱惑| 国产成人激情视频在线观看 | 成人a一级三级片免费看| 国产成人精品a有声小说| 超碰在线97观看在线| 91午夜影视国产精品| aaaaa级少妇高潮大片免费看| 222在线看片免费| 大桥未久亚洲无AV码在线| 在线亚洲人成网站| 在线观看国产乱人视频| 真实乱视频国产免费观看 | 国产成人精品123区视频网站| 丰满大码的熟女在线视频| 岛国电影在线播放| 中文高清亚洲三级 | wap.syyh88.com| 中日韩在线观看免费精品| 国产aⅤ免费在线观看| av不卡在线观看一区| 综合 欧美 亚洲日本| 岛国大片在线观看| 国产av一区二区久久久综合| 91无码精品国产| 国产91精品系列在线观看| 高潮视频无遮挡在线观看| 92看片淫黄大片视频| 成人性生交A片免费直播软件| 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 高清中文国产欧美| 啊灬啊灬啊灬快灬深用力| 超碰cao草棚gao进入 | 中文字幕 日韩 在线播放| 中文字幕av有码| 最新影音先锋av资源台| 在线精品国产日韩欧美| 陈宝莲三级粤语电影| 波多野42部无码喷潮在线 | 中文国产日韩欧美久久精品| 中文字幕精品视频不卡顿| 99re免费精品视频 | 成人免费无码视频在线网站| 最新AV资源网在线观看| 4438亚洲综合久久丁香五月| 国产91精品久久久| 999精品视频国产 | 中文字幕欧美精品第一页 | av天堂热男女在线观看| 91高清国产精品| 不卡中文字幕日韩三级| av无码不卡一区二区三区 | 064国产一级拍拍视频| 自拍乱伦欧美精品| 中文字幕一区二区三区电影网站| 成人区精品一区二区毛片不卡| 波波理论手机在线观看版无码| 成av人无码专区資源免費看| 成年人免费看三区四区视频 | 成都在线观看免费观看| 成人欧美视频免费高清在线观看| 中国极品少妇xxxxx| 91精品国产手机| 丰满多毛的大隂唇特写图片| h视频无码在线观看 | 91无码aⅴ电影无码 | 在线国产情侣霸道身材 | 成人va视频网站不卡 | 在线观看中文字幕高潮h| 公喝错春药让我高潮| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 最好看的2019中文字幕国语免费| avtt天堂在线 | 国产不卡精品在线| 最近国语在线视频观看 | 99精品免费视频在| 成熟妇女视频做爰456视频| 丰满人妻一区二区三区无码AV | 中文字幕av日韩在线观看| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 成人在線觀看高清完整免費| 99RE视频热这里只有精品7| 91午夜国产在线观看| av中文无码在线观看电影院| 97超碰男人天堂人妻日韩| 大香蕉精品一区二区三区| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| AV大片在线无码免费| 最新国产第一页第二页 | 御书屋屋自由的小说阅读网| 91九色精品熟女内射| 国产爱福利久久免费视频 | 在线观看免费欧美日韩 | 制服丝袜日韩欧美国产| 给丰满少妇按摩到高潮| av中文字幕三级| AV天堂首页在线播放 | 61794在线观看免费| 囯产免费一区二区三区| 2022一本久道久久综合狂躁| 按摩硬进去做着做着软了 | 成全视频在线观看免费看下载 | 不卡视频中文字幕免| 中国女人内谢69xxxx| 99操逼免费视频| 中日韩在线观看免费精品| 丁香花丁香五香天堂网| 91视频九色视频| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 中文字幕国产一二| 99国产精品无码一区二区| 粉色苏州晶体i0S| 99视频精品免费自拍 | 福利国产视频一区| 福利姬液液酱喷水福利18禁| 曰韩美女内内爱爱| 99在线2020国产| wwwxxx中国中文字幕| 国产av毛片网站| 中文字幕一区二区三区不卡| japanese乱人伦精品| GOGOGO免费高清看中国| 制服欧美亚洲乱码| 曰本女人与公拘交酡免费视频| 在线天堂免费观看.www| 成年人免费在线观看| 成人三级片免费观看| 曹查理+三级七日情 | 中文字幕国产在线播放| 91精品国产91久久久久三级| AV极品一区二区| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 国产 视频 成人| av在线毛片免费播放| 岛国午夜福利一区二区| av网站韩日在线观看免费| 成年人免费看三区四区视频 | 高清欧美一区二区三区| 8x8x熟妇一区二区三区 | 2022一本久道久久综合狂躁| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 中文字幕高清不卡在线播放| www.yw尤物| 99久久精品国产都在这里| 中文字幕手机不卡在线观看| A级日韩毛片免费播放无码 | 91人妻久久精品一区二区三区| 中文字幕三级毛片| free中国pics美女裸体 | 字幕乱码人妻一区二区三区精品| 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| 高清无码羞羞视频| 91高清国语自产拍| 中文字幕不卡视频第二页| 又黄又爽又色的视频九九视频| 最近免费字幕中文大全| 成人18在线视频观看色| 538在线视频一区二区视视频| 92精品国产自产在线观看直播 | 中文字幕日产东京热| 正在播放刚结婚的少妇| 在线观看国产精品乱码APP| 99国产精品欧美一区二区三区| 52综合精品国产二区无码 | 91久久爱一区二区三区| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 91精品国产成人观看| 2017欧美狠狠色 | 6080日韩毛片一区二区| 中国少妇BBWBBW | 又粗又硬又大毛片免费看| 综合在线亚洲欧美中文 | 不卡一区二区爽歪歪| 91蜜桃视频入口| 91av看片国产| 中文字幕高清免费不卡视频| 91国偷自产一区二区三区精品| 成人av大片免费在线观看| 国产 有码 中文字幕| 91一区二区无码水蜜桃人妻| 国产av大片久久久久| 成人免费视频源码网站| GOGO全球专业高清摄影 | 仓井老师的动作片| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文| 成人天堂资源www在线| 91免费男女视频| 福利国产视频一区| 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| 专区日韩国产专区| 最近中文字幕免费高清MV视频6 | 99久久国产免费一区| 5a毛片高清无码在线观看| 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 中国女人内射6XXXXX | 9797在线看片亚洲精品| 中文字幕精品一区二区视频大全 | av一区二区18| 高清电影手机免费在线观看| aiss爱丝无内丝袜走光| 成人福利污导航秘| 最新中文字幕永久视频播放| 成人三级视频一区二区| 中文字幕在线观看一区| 99国产精品白浆免费视频| www日本高清免费在线观看| 国产91久久久蜜臀青青天草二| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 91情侣在线偷精品国产| 最新中文字幕av专区 | 最近日韩中文字幕| 在线国产欧美精品| aa√天堂影视在线观看| av无码网址福利| 中国一级大片久久久| 八戒八戒看片在线观看| 超级碰碰在线视频| 真实国产乱子伦在线观看| 制服欧美亚洲乱码| 中文字幕无码久久精品 | 中文字幕A级电影| 国产不卡av导航精品大全| 在线观看一区二区国产欧美| 91国产免费视频| 草莓视频 在线播放| AV天堂首页在线播放 | 北条麻妃国产九九九精品视频| 99热这里只有精品2首页 | 国产av一区二区久久久综合 | 在线观看一级一级a视频| 拔萝卜全程不该盖被子| 国产av一区二区三区综合网| 在线中文字幕视频不卡| 中文字幕第9页精品播放| 7m国产视频app免费| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 91久久夜色精品国产九九| 自慰被室友看见强行嗯啊男男| av网站在线网站在线| 2025最新中文字幕在| 91精品久久久久久五月| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频 | 被亲戚侵犯的人妻中文字幕| 最新国产色视频在线播放| AA一级特特黄国产| 成人午夜视频精品一区 | 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 草莓视频播放器app| av在线手机观看一区二区三区| 91一区二区人妻| 91免费福利视频| 2023无码最新国产在线观看| 波多野给结衣乱码 | av在线免费国产一| 91久久棈品一区二区三区| 18禁黄久久AA片| 中文字幕熟女视频网站| 成人国产视频在线观看| 国产成本人片免费A| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 又污又爽又黄的网站 | 中文字幕不卡视频第二页| 波多野结衣一区在线| 成人区精品一区二区毛片不卡 | 中文字幕 国产精品 欧美精品| 99久久婷婷国产亚洲终合精品| 中文字幕欧美色图| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 99久久99久久精国产视频| 俄罗斯ZOOM狗| wwwww在线观看| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 波多野42部无码喷潮在线 | 中文字幕精品一区二区2022年 | avtt天堂网亚洲国产精品| 超级香蕉碰碰碰影视网| 波多野结衣 一区| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 成人性生交大全免| 成人A片无遮挡在线观看| 91精品尤物在线观看| 不卡免费Av片在线观看网址| 成人性三级亚美在线观看 | 中文字幕伦午夜福利片| av影片在线不卡| 国产av高清看片| 91成人午夜性a一级毛片| 国产18禁亚洲成年网址| 这里只有精品在线视频播放| 91精品国产秦14在线直播| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 福利一区二区三区视频在线观看| 中文字幕日韩精品国产精品| 成人精品18一区二区| 在线视频一区二区三区人妻系列| AV天堂首页在线播放 | av不卡在线观看一区| 99国产精品久久久久99| 成人片在线视频欧美| 91精品国产自产在线观看永冫| 中文字幕在线观看一区| 超高清国产剧大全 | 成年人免费在线观看毛片 | 99精品免费国产 | 51国产偷自视频区视频蜜臀av| 最新91精品国产自产在线 | 5566人妻中文字幕| 在线观看国产乱人视频| 成人av一区香蕉| 99pao国产成视频免费| 114一级二级三级国产| 197高清国产视频观看| 99久久国产免费一区| 中国猛少妇色xxxxx| 91精品国产成人观看| 最新国产91私拍大秀视频在线| 动漫av纯肉无码av在线播放| BAOYU最新无码网站在线观看| 成av人日韩亚洲| 成人三级电影免费| 最好看的2019中文字幕国语免费 | 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 国产av中文字幕第一页| 成人三级视频一区二区 | 在线免费观看的一区二区三区| 国产ts女王调奴vk| www.国产尤物视频在线观看 | av网站国产在线| 中文字幕亚洲无线码 | 制服亚洲日韩丝袜a∨网址| A毛片终身免费观看网站 | 97人妻人人澡人人爽| 91麻精品国产91久久久久久| 国产999精品久久久| av成人亚洲天堂网站| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 成人影院一区二区三区久久久 | 在线亚洲人成网站| 岛国无码高清99| 2016中文字幕久久| A毛片免费精品视频一区二区三区| av不卡无码中文字幕互动交流| 超清无码A在线播放| 18禁影院亚洲专区| 在线播放黄色毛片| 中文字幕 日韩 在线播放| 在线亚洲日韩AV| 丁香花免费高清视频完整版动漫| 超碰cao草棚gao进入 | av在线成人免费在线| 成品免费网站w灬源码在线| 白丝护士被啪到深处动态图| 中文字幕丰满人伦在线| 自拍亚洲欧美国产| av在线免费观看高清不卡 | 91麻豆国产精品91久久| 波多野洁衣作品全集| 国产不卡三级在线| 800AV凹凸视频在线观看| av中文字幕在线毛片免费| 国产jk白丝网站| www日本高清免费在线观看| 91久久精品水蜜桃| 在线观看成人国产精品| 国产97在免费观看| 中字乱码在线观看一区二区三区| 在线免费看黄色视频| 中文字幕诱惑无码视频| 4438五月丁香六月综合缴情 | 中日韩中文字幕不卡| 5部19停韩剧太生猛| 成年人免费三级片| juy一747青木玲在线观看| 91精品动漫在线观看 | 中文无码一区二区视频在线播放| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 八戒八戒看片在线观看6| 高清无码第2页 | 91资源在线观看| 东京热伊人久久一区二区| 成色好的y31s是国产 | 高清一区二区三区不卡免费| a级片高清无码在线观看| 成人性做爰大片免费看软件| 隔着无缝丝袜进入播放456| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 国产AV无码一区二区三小说| 91偷拍裸体一区二区三区| 艹逼视频免费观看 | 中文字幕字啊幕乱码六 | 最新你懂的国产在线播放| 成人a级毛片免费观看av网站 | 中文字幕有码99| 国产av一级毛片久久久久| av中文字幕第一页在线看| 动漫在线无码一区| jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 高清无码不卡免费| 91麻精品国产91久久久久久| 草莓视频软件下载| 制服欧美亚洲国产第一页| 中日韩免费高清视频毛片| 18禁亚洲深夜福利入口| A级毛片在线免费看| AV一二区在线播放| 中文亚洲日韩精品另类小说| 91精品欧美成人| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 在线观看中文字幕高潮h| 91香蕉国产成人APP| 爱爱小视频久久精品| 国产成人爆乳在线视频| 成人国产网站V片免费观看 | 91久久人澡人妻人人做| 91在线手机精品超级观看| 大香蕉视频在线观看亚洲| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 91精品一区二区三区久久| 自慰被室友看见强行嗯啊男男| 87福利午夜福利视频免费观看| 成人片黄网站色大片免费毛片| 91精品毛片免费| 51国产小视频在线观看| 波多野结衣在线网址 | 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 动漫美女视频免费 | 超碰在线播放国产精品98| A∨无码A在线观看| 91成人精品大片在线播放| 98精品18一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区免费视频 | 中文国产字幕av| 999久久欧美人妻一区二区| 最近中文字幕免费福利视频| 成品人短视频APP推荐下载| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 福利一区二区三区不卡视频 | 东京热男人av天堂| 不卡无在一区二区三区四区| 埃及艳后aa一级真人片| 安全黄网址在线播放国产| MD传媒视频在线入口| 中文字幕 国产视频| 国产97在免费观看| 不良网站软件进入窗口下载免费| 99国产精品一区二区三区| 中国猛少妇色xxxxx| v片免费在线观看| 成人免费观看一区二区三区| A级黄韩国电影免费久久| 91大全亚洲精品集| 国产91在线精品免费观看| 变态另类视频专区亚洲| 成人网站网址大全 | 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 99国产午夜福利精品久久不卡| 成年人午夜视频在线观看视频| 91精品久久久久久久久久久| 成熟妇女A片高潮免费看| a级毛片黄免费a级毛片| 中文字幕在线观看视频网站| 中文字幕在线日亚洲9| 最新高清免费无码一二三区| 国产av无码片毛片一级久 | 大陆老太xxxxxxxxhd| AV大片在线无码免费| 中文字幕日韩区二区三区| 中文字幕在线播放国产精品| 最新亚洲综合中文字幕在线 | 69天堂人成无码免费视频网站| 中国女人内谢69xxxx| 啊好烫撑满了公车校花| 在线观看视频中文字幕视频| 在线观看亚洲av日韩av| a级黄肉小说免费| 又大又黄又粗视频免费看| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 国产91在线精品福利| 中文字幕国产在线播放黄色| 成人免费视频高潮潮喷软件| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| αv黄色三级毛片在线| 澡久av网站国产| 福利姬萌白酱第一美女图| 波多野结衣高潮颠抖不停| 波多野吉衣 美乳人妻| 成人足交在线观看| 最近最新高清中文字幕大全| av毛片在线不卡的免费看| 高清免费黄色影院| 中国女人内射6XXXXX | 91久色国产在线观看免费| 国产操女人逼免费视频| 波多野结衣一区二区三区av免费 | 不卡中文字幕日韩三级| 都市激情亚洲一区人妻| 91免费视频第一社区| 最新国产AV无码专区亚洲| 在线观看日韩中文字幕视频| 中文字幕av有码| 自拍亚洲欧美色区| 波多野42部无码喷潮在线 | 大陆国产国语精品| 91热爆在线精品| 成人av在线资源一区| 99久久九九国产精品国产免费| 91av看片国产| 最新亚洲国产综合V| xxxx国产日本免费观看| 18禁网站在线看 | 中文字幕在线不卡无卡观看| 丰满人妻av一区二区| 在线搞观看免费黄片视频| 国产白嫩美女激情在线看| 东北少妇刺激对白在线观看| 最近最新免费中文字幕在线视频| 在线观看中文字幕免费观看| 大香蕉视频国产一区二区三区| 草莓视频下载官网入口| 99国产精品欧美一区二区三区| 中文字幕我不卡av影片| AV免费在线观看网站| 4399视频在线播放 | 中文字幕亚洲精品| 纯A级黄毛片一级| 高清无码中文字幕一区| 在线观看亚洲国产va网站| 成人性三级亚美在线观看 | 俄罗斯级品性xxx | av在线一区二区三区精品| 成年女人aa级毛片免费看| 综合少妇无码在线观看| 中文字幕国产区在线观看| 91免费视频第一社区| 超级97碰免费公开视频| 69精品久久久久中文字幕| 中文国产成人精品久久 | 91亚洲欧美在线 | 被同桌摸到流水的小黄文 | 最近免费中文字幕大全在线视频 | A片免费看视频在线观看| 高清欧美亚洲日本| 成全在线观看视频在线播放| 在线观看国产精品电影| AV成人无码无在线观看| 在线观看国产成人av一天堂| 成人对白在线观看 | 成人国产日韩性感在线观看| 中文字幕aV无码一区电影dVd| 超碰夫妻91无码| 波多野结衣中文字幕无遮挡| 最新日韩精品视频手机在线观看| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 综合高清免费精品| 中文中字字幕君高清无码的| 在线观看国产欧美日韩 | 99呦无码精品系列| 91直播体育直播| 国产成人福利久久久精品| 欲求不满的邻居中文字幕| 成人国产视频在线观看| GOGOGO在线高清免费完整板| 最新欧美精品一区二区三区不卡 | 91爱豆传媒国产剧情 | 成全免费高清观看在线电视| 中文字幕欧美精品在线 | 成人在線觀看高清完整免費| 97超级碰碰人妻无码| 成人福利视频在线观网站| h无码精品动漫免费| av不卡无码中文字幕互动交流| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 中国女人内射6XXXXX | 超超碰中文字幕伊人| 中文字幕高清不卡视频| 波多野结衣AV全免费观 | 大地资源第二页在线观看官网| 91sao国产在线观看| 999免费国产视频 | 成都免费国产一级片内射中出| 高清一级无遮挡毛片| 99久久露脸对白| a级高清毛片av无码| 最新中文字幕av专区 | 中文精品欧美无线码一区| 阿V天堂网2019在线无码| 超超碰中文字幕伊人| 波多野结衣家庭教师诱惑| a毛视频在线免费播放| 这里只有精品在线视频播放| 波多野结衣高潮颠抖不停| av免费在线观看网 | 中出内射国产欧美日韩99久久| 成熟妇女性成熟满足视频| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | JAPANESE酒醉侵犯| 床上激清短片国产手机观看| 在线国产日韩精品| 在线观看中文字幕高潮h| 91一区二区偷拍| 在线观看中文字幕免费观看| 不卡中文字幕日韩三级| www日本在线观看 | 中文字幕日韩区二区三区| 懂色av中文一区二区三区在线| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看| gogogo高清在线观看免费| 高清一区二区三区不卡免费| yy111111少妇无码影院 | yy111111少妇无码影院 | 5060午夜一级毛片免费看| 91av看片国产| 中文字幕免费播放| 91华人超碰国产| 丰满人妻被黑人849中文字幕| 波多野结衣高潮不停抖动 | 91精品国产91熟女| 中文字幕欧美精品第一页 | 福利一区二区在线观看| av毛片免费看在线播放| JULIA丰满人妻HD中文| 2021麻豆剧果冻传媒影视| 中文av在线高清不卡观看 | 中文字幕 亚洲综合 | 成年网站未满十八禁视频天堂 | 91视频免费在线观看 | 91中文字幕日韩视频| 91这里只有精品| 东京热tokyo无码免费| 91精品久久久久狠狠爱| 2020亚洲男人天堂| A级重口毛片拳交视频| av黄色在线观看免费不卡| 在线精品无码字幕无码av | 91国语精品自产拍在线| 国产不卡精品在线| 粉嫩av亚洲精品蜜| 中文字幕A∨天堂| 最新日韩在线国产网址| 懂色av一区二区三区在线播放| 成人午夜精品无码 | 91国语精品自产拍在线| 高清一区高清二区| 成人又黄又粗视频免费看| av一区三区在线| 在线观看永久免费视频直播| japan白嫩丰满少妇videos| 爱爱免费视频网站| 91九色精品熟女内射| 囯产淫男乱www| 中文字幕熟女诱惑| 被教官汆的死去活来得小说| av一本久道久久综合久久鬼色 | 中文三级AV毛片| av毛片在线免费观看| 在线日韩成人av| 在线不卡 国产日韩欧美| av永久免费网站在线观看| 中文字幕日韩欧美精品成人 | av中文无码在线观看电影院| 最新精品高清国产| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 1204国产精品免费视频网站| 成年人免费电影网| 中文字幕网人妻一区二区| 国产va精品网站精品网站精品| 777天天躁狠狠躁av| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 99久久国产免费一区| av一区三区在线| 99国产精品99久久久久久 | 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 制服一区亚洲中文字幕| 99精品久久久久久水蜜桃 | 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 中文字幕乱码高清完整版久久| 最近最新亚洲中文字幕 | 99国产精品久久久99| 中文字幕在线播放日韩| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| yy4080午夜理论一级毛片| 911国产精久久久久久| 福利姬萌白酱第一美女图| 99热免费精品店| 978ee com亚洲色欲影院| av在线中文字幕播放| 白洁少妇肉欲大战| 国产超级av天堂| 中文三级AV毛片| 超清无码A在线播放| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 在线观看国产午夜视频| 成熟妩媚的浪麻麻杂交| 2025毛片在线观看视频 | 超碰成人av免费观看| 波多野洁衣和林志玲| 二区久久久国产av色| 国产av无码亚洲avh| 97精品人妻一区二区三区香蕉 | 成人无码HD在线观看| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| 99久久免热在线观看| 成人精品中文字幕在线| 91精品国产自产91精品蜜臀| 24小时免费电影| 91麻豆亚洲国产成人久久| 91高清国产自产拍 | 中文字幕高潮av| 91丝袜内裤高跟鞋| 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 中文字幕高清免费不卡视频| 在线日韩 一区二区| 在线观看人成视频免费| 成人午夜理论电影在线影院| 2022年国产黄色视频| 真人A片拍拍拍拍拍拍| 国产成年无码久久| 成人av中出在线| 97av蜜桃欧美| 大学生被内谢粉嫩无套| 高清亚洲精品影视| 成人无码免费一级毛片 | 二区三区国产欧美在线视频| avtt天堂网亚洲国产精品| 在线视频二区亚洲精品| 国产18禁高潮出水呻吟娇喘| 99国产精品久久久久99| 公交车伦流澡到高潮HNP电影| 俄罗斯级品性xxx | av免费在线一区二区| 2021国产手机在线精品 | 91正在播放淫片在线看| 91精品欧美成人| 岛国毛片一级一级特级毛片| 99久久精品午夜一区二区不卡| 成人av中文字幕在线播放| 2020年亚洲天堂网| 中文字幕乱码中文乱码51精品| japan白嫩丰满熟妇| 98精品18一区二区三区| 9191视频在线观看| 放荡邻居尤物少妇| 波多野家庭教师百度云| 97影院在线午夜| 国产av女优久久久久了| 2021年国产在线综合| 在线观看国产.日韩.欧美| 在线观看激情欧美| 成人免费午夜视频| 9797在线观看精品| 国产av中文字幕第一页| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒 | av网站在线网站在线| 中文字幕不卡二区| av91在线播放| 99精品国产在热app| 在线免费观看三级av蜜桃| 中国女人内射6XXXXX | 中国女人内谢69xxxx| 99在线观看视频| chinese丰满人妻videos | 播放男人添女人下边视频| AV天堂首页在线播放 | 岛国av在线免费观看不卡| 大尺度视频一区二区在线网站| 97精品国产一二区| 中文字幕日韩一区二区| 高潮拔不出来的黑人| 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 囯产免费一区二区三区| 曰产无码久久久久久精品 | 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| av福利在线播放国产中文| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 91香蕉短视频污下载| 差差差很疼30分钟视频软件免费| 国产91精偷自产| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 不卡中文字幕在线亚洲系列| 在线看视频91精品| 国产AV无码专区亚洲精品| 国产成人av无卡在线观看| 超碰97人人做人人爱亚洲尤物| 超级碰碰在线视频| 这里只有精品在线视频播放| 中文字幕第一亚洲 | 福利姬萌白酱第一美女图| mm1313亚洲国产精品软件| 2025麻豆色情少妇传媒| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 最全无弹窗小说阅读网 | 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色 | YYYY111111少妇影院| 东京热无码人妻系列综合网站 | 国产成人av一区二区| 自拍高清综合国产| 99久久国产精品免费消防器材| 综合欧美亚洲日本一区| av中文字幕乱码| av日韩在线免费观看| 91在线无码精品秘一区| 999久久欧美人妻一区二区| 动漫av纯肉无码av在线播放| 大菠萝福建导航app进入2023| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 91精品国自产 | 9久9久热精品视频在线观看| 中文国产日韩欧美久久精品| 综合日韩欧美激情| 91久久婷婷国产综合精品青草 | 在线看韩国黄色网站| 波多野给结衣乱码 | 福利视频网址导航| 福利视频在线播放| 91丝袜在线播放| 2020年亚州无码在线| 国产av大片久久久久| 草莓视频在线观看入口| 制服欧美激情丝袜综合色 | 91精品尤物在线观看| 综合色区亚洲熟妇另类a| AV一二区在线播放| 中文字幕专区高清在线观看| 91精品久久久久久久久| 中文字幕av无码一二三区电影| 99re国产在线视频| 最近日韩免费视频高清在线播放| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 2020久久精品亚洲综合| 99视频30精品视频| 91麻豆果冻不卡在线观看| 爆乳肉感大码无码国产| 61794在线观看免费| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 在线观看国产小视频网站| 1024熟妇人妻欧美日韩拳交 | ffc大厦(财富金融中心)| 丰满妇女毛茸茸刮毛| 大尺度呻吟大喊深一点| 中文字幕亚洲无码视频在线| 成人动漫网站在线看一区二区| 北条麻妃91精品青青久久| 国产av熟女一区二区三区蜜臀| a欧美日韩免费看一区二区三区 | 在线观看免费日韩av | 中文字幕无码成人免费视频 | 成人精品喷水视频wwww| 成全免费高清观看在线电视| 在线岛国爱片无码av免费| av在线免费国产一| 成人av一区二区三区| 光棍电影院中文字幕 | 高清欧美亚洲日本| 陈宝莲三级粤语电影| 成人羞羞国产免费动漫| 成人福利视频在线观网站| 中文字幕亚洲欧美国产一区| 中文字幕欧美精品在线 | 在线观看视频精品少妇| 中日韩在线观看免费精品| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 综合色区亚洲熟妇另类a| 超碰97人人做人人爱亚洲尤物 | 丰满岳乱妇久久久| 国产123在线观看| 69XXX中国女人免费 | 丰满岳乱妇久久久| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 国产av福利久久精品| 波多野结衣一区二区中文字幕| 在线精品91手机视频| 91麻豆桃色国产| 69天堂人成无码免费视频网站| 99久久精品无免国产免费75 | 91精品久久久久久五月| 69堂国产欧美亚洲| A片尼姑在线观看| 2020国内自拍视频| 97久久精品无码一区二区天美 | 疯狂做受xxxx高潮欧美日本| 成人性生交大全免| aaa日本成人在线视频| 观看国产精品视频xxxx| 7086精品欧美成人一区二区 | 中文字幕免费观看视频人妻一区| WWW激情内射在线看| 18禁美女黄网站色大片免费看 | 福利视频在线播放| 制服丝袜久久在线| 国产a成人精品日本亚洲成熟| av毛片免费看在线播放| 动漫在线无码一区| 成人综合天天影院| 自拍欧美日韩一区| 中文字幕国产日本韩国电影院| 东北女人毛多水多视频| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 成人羞羞国产免费动漫| 在线看的网站亚洲| 制服丝袜中文字幕久久久| A级毛片在线免费看| 纯A级黄毛片一级| a级黄肉小说免费| 在线观看永久免费视频直播 | 高清免费黄色影院| 中日韩在线观看免费精品| BBW下身丰满18XXXX| 成人亚洲网站www在线观看| 18禁高H高辣小说文 | a人成日韩视频在线观看| 大陆一级成人毛片| 自拍亚洲欧美国产| 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 成人av中文字幕在线播放| 这里有精品中文字幕在线视频| 99久久成人精品四虎| 不卡一区二区爽歪歪| 岛国大片AV网站在线观看 | 岛国大片AV网站在线观看 | av毛片免费在线观看| 91九色蝌蚪视频| 99国产精品久久久99| 中文字幕人妻av.| av毛片在线免费观看| 八戒理论片午影院无码爱恋 | 中文字幕色av一区二区三区| 99久久久国产精品加勒比| 草莓视频未满十八| 波多野家庭教师百度云| 1000部免费看18禁止观看网站 | 在线韩日中文字幕视频网站免费 | 97secom | 91热久久免费频精品| 不卡一区二区三区在线影院| XXXXFREE少妇过瘾| a欧美三级中文字幕一区 | 超碰最新上传国产情侣| 97国产视频在线观看| 不卡日本高清国产臀 | 足球直播免费观看| 正在播放国产第九十二 | 成人久久18免费| 99色鬼免费视频| 综合久久国产视频| a国产在线∨的不卡视频| 中文字幕一区二区三人妻| 6699嫩草久久久精品影院 | a免費在線觀看視頻| 7m国产视频app免费| 丰满岳妇乱一区二区三区| 正在播放国产第九十二 | 擦老太bbb擦bbb擦bbb擦| 粉嫩av一区二区三区| 最新中文字幕av专区 | 成人叼嘿视频免费网站 | 999久久精品国产 | 中日韩中文字幕不卡| 成人高清视频免费看| 中文字幕αv日韩精品一区二区| av一二三区中文字幕| av软件永久免费| 在线免费观看的一区二区三区| 24小时免费电影| 国产91高清在线观看视频| 福利一区二区三区不卡视频 | 91精品操操人妻一区二区| 这里有精品中文字幕在线视频| 八戒八戒毛片网站在线观看| 超猛烈欧美xx0o动态图试看| 91国在线高清视须| 中文亚字幕无码一区| 91短视频下载 | 中文字幕无码他人妻味| 浮力影院1限制免费网址| 丰满精品人妻少妇久久字幕| 中国少妇BBWBBW | 成人免费视频大全| 综合欧美亚洲日本一区| 被教官汆的死去活来得小说| 91操操日女朋友手机app| 成人国产精品免费观看麻豆| 制服欧美激情丝袜综合色 | 18禁成人黄网站爽到喷水新疆| 国产成人观看免费全部完| 这里只有精品在线播放视频| 福利一区二区在线播放| 在线观看不卡亚洲韩国日本| av在线 亚洲一二三| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站 | 成人免费视频国产精品| sm无遮挡免费看| 成人免费高清视频| 99九九免费热在线精品| 5060午夜一级毛片免费看| 成人a区在线观看| 爆操亚洲美女毛片| 成人黄色免费在线网址| 2020国内自拍视频| 公喝错春药让我高潮| 99热免费手机在线 | 99久久国语露脸精品| 18禁高H高辣小说文 | 超碰国产人人做人人爽人人添| 中文字幕一本高清不卡| 91香蕉视频在线播放| AV无码A在线观看 | 91久久精品水蜜桃| 制服丝袜人妻无码每日更新| 超碰上传最新公开视频| 91国在线精品国内播放| 在线观看免费国产黄色视频 | av一级毛片免费无码| 草中日韩免费视频| 2020久久国产综合精品| 中文字幕夫妇交换乱叫| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 国产AV无码一区二区三小说| A级毛片成人网站| 综合在线有码无码| 高清成人一区91久久| YY6080午夜理论成人影院| 第一福利视频导航| 痴汉中文字幕一区二区三区| 高清无专码区2021曰| 中文字幕av女优亚洲 | 在线视频一区二区三区人妻系列| 在线成人精品免费视频| 97支援在线免费视频播放| 91福利国产在线视频| jizz国产免费调教| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 成人一区三区视频| 2021国产手机在线精品 | 最新精品国偷自产在线91| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | av一区二区18| 成人av一区二区三区| 不卡av电影在线| 成人A片无遮挡在线观看 | 成av人无码专区資源免費看| 国产96在线欧美发布| 东北女人毛多水多视频| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 中文字幕亚洲欧美国产一区| v影视 国产精品久久| 99国产精品精品| 中文字幕亚亚洲码在线| 6699嫩草久久久精品影院 | 中文亚洲日韩精品另类小说| 国产av网站久久久久播放| 中日韩成人一区二区三区| 在线视频观看欧美你懂的| www.caoporn.com| 成全在线观看视频在线播放| 宝贝腿开大点我添添公口述视频| 91操操日女朋友手机app| 99精品国产在热2025| 中文字幕高清免费不卡视频| 爱豆传媒观看网站| 中文字幕色av一区二区三区| 波多野结衣AV全免费观 | 草莓AV福利网站导航| 不卡无在一区二区三区四区| 春药玩弄小太正肉gv | 国产99久久久国产无需播放器 | 最快最不卡黄色视频| 中文字幕无码视频手机免费看 | 91一区一区三区精品官网| 中文字幕乱码一区av久| 甘雨与旅行者深入交流网站 | 在线观看国产小视频网站| 69av在线观看免费亚洲| 宅男宅女精品国产AV天堂| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 最新毛片在线视频播放| a全片免费播放软件| 中文字幕第9页精品播放| 99re6国产精品免费视频 | A级重口毛片拳交视频| mm131国产午夜视频| wwww在线观看日本国产 | 丁香花视频在线观看| 3d宁荣荣h视频网站在线| www日本在线清高不卡| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 最新亚洲日本国产r级视频| 中文字幕第9页精品播放| 懂色av一区二区三区| 91亚洲国产三上悠亚在线播放| 制服丝袜在线观看一区内射| 超色网站在线免费看的| 国产成人a v在线播放| 自拍欧美日韩一区| 草莓视频无线观看| 最新亚洲日本国产r级视频| 99精品国产在热app| 在线天堂资源www在线中文 | 97资源人妻碰碰碰| 91久久人澡人妻天天做天天爽| 草莓视频 在线播放| 6080yy国产一级毛片| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 大牛影视一在线高清免费| 成人丝袜激情一区二区| 1024手机看片你懂的免费| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 波多野42部无码喷潮在线 | 国产成人精品大片免费| 在线精品国产中文字幕 | 成人黃色A片免费 | 高清免费黄色影院| 国产91在线亚洲| 国产97色在线 | 97在线视频免费播放 | chinese性内射高清国产 | 国产+欧美+日本在线观看| 国产91高清在线观看视频| 成人深夜福利网站 | 国产白浆1区2区 | 99日韩欧美精品| 在线中文字幕亚洲不卡 | 插美女亚洲视频播放欧美| 97av蜜桃欧美| 中文字幕诱惑无码视频| 国产成人爱情动作片在线观看| 91视频刺激牛牛| 草莓视频app一级黄片 | 中文字幕有码美女| 国产91精选在线观看| a天堂网日韩无码| 中文字幕人妻丝袜成熟久久| 站长推荐国产午夜免费视频 | 高清一区高清二区| 高清毛片免费观看视频网站| 法国电影r级未删减版| 超碰最新上传国产情侣| 草莓视频在线观看下载| 草莓AV福利网站导航| 成人av鲁丝片一区二区免费| AV免费在线观看网站| 八戒影视在线观看免费| 变态操逼视频网站| 中文字幕在线日亚洲9| 中文字幕无码专区人妻| 91视频刺激牛牛| 成熟妇女性成熟满足视频| 中日韩免费一级毛片| 俺也去av在线播放| 91精品国产综合久蜜臀| 99在線視頻免費| 综合中文国产在线观看| 99久久99久久久精品齐齐| 中文字幕日韩精品国产精品| av不卡在线观看一区| 成人免费视频大全| 最近日韩免费视频高清在线播放 | 国产成人AV无码精品| 东京热男人av天堂| 中文字幕av无码一二三区电影 | 中文字幕日韩噜噜噜av| 张柏芝用嘴给陈冠希高潮| 91香蕉视频在线播放| 77夜夜澡人人爽人人喊| 成人免费a级毛片无码| 最新影音先锋av资源台| 播放男人添女人下边视频| 中文字幕网第二页| 真中文不卡在线视频| 中文字幕av最新无毒| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| 岛国av一区二区在线观看| 97人妻福利视频| A级毛片在线免费看| 3d肉铺团百度影音| av蜜桃一区二区| 国产18禁亚洲成年网址| 成人午夜福利在线观看不卡视频 | 丹麦大白屁股xxxxx| 成人免费无码成人影院| 波多野结衣黑人18厘米| 2020国产精品久久久| 二三四五六七无产乱码| 国产成人精品久久性色av| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 在线免费看黄色视频| 中文字幕国产在线播放| av在线中文字幕播放| 2023无码最新国产在线观看| 中文字幕日韩一区在线| 中文字幕日韩噜噜噜av| a级成人高清毛片| 16女下面流水免费视频欣赏| 98精品18一区二区三区| 处破痛哭a√18成年片免费| 中出亚洲制服丝袜在线观看| 国产av无码片毛片一级久 | 风韵人妻丰满熟妇老熟女 | 99久久精品国产免看国产一区| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒 | 北条麻妃日本视频在线一区| 国产sm调教视频在线观看| 最刺激的刮伦小说冢庭| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | av一级毛片免费无码| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 在线观看一区二区啊啊啊| 成人亚洲网站www在线观看| xxxxx国产在线观看 | 成人免费毛片在线播放视频| 最新av网址免费在线观看| a片疯狂做爰全过的视频 | 综合自拍无码中文 | 97免费人妻在线视频 | av人人夜夜操人人夜夜爽| 甘雨与旅行者深入交流网站| 97超碰福利久久精品 | 中文字幕免费高清视频网站| 动漫av纯肉无码av在线播放| 成人无码HD在线观看| 国产91视频网站| 专业生活常识类网站!| www日本在线清高不卡| 不卡国产一级毛片无码视频| 91视频免费在线观看 | 中文字幕第一亚洲 | 成人免费无码视频在线网站| 99久久精品费精品国产 | 成人精品久久久伊人| 高清电影手机免费在线观看| 菠萝蜜在线免费视频| 埃及艳后aa一级真人片| 99精品免费无码视频在线观看 | 福利国产视频一区| 自慰被室友看见强行嗯啊男男| 中文字幕亚洲视频在线观看有码| 最新国产精品资源在线观看| 96久久精品A片一区二区| 在线日韩 一区二区| 10款黄台网站入口免费| 91精品女神在线观看| A 'V片欧美日韩在线| 2021天天做夜夜爽视| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 成年人免费电影网| 91视频成人抖音 | japan白嫩丰满少妇videos| 调教男男Gay打光屁股小蓝网站| www.日本黄色一级片| www.国产日韩欧美| 草莓视频下载安卓APP官网| 成人亚洲在线观看| a欧美三级中文字幕一区 | 超碰成人在线观看| www日本视频在线播放| 中文字幕亚洲日本免费精品| 91视频直播在哪看| 自拍偷在线精品自拍偷99| 制服丝袜 中文字幕 在线| 国产成人福利久久久精品| 99久久精品无免国产免费75 | 东北人妻丰满熟妇av无码区| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 高潮喷吹一区二区在线观看| 成人无码HD在线观看| 在线播放一区二区三区最新| 中文字幕欧美人妻精品一区| 在线日韩中文字幕精品免费观看 | 成全在线观看免费观看第一集| 99re热这里只有精品视频首页| 中文字幕最新色片av| 91国在线精品国内播放| 99国产精品一区二区三区| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 国产不卡av导航精品大全| 在线观看永久免费视频直播 | 成人国产片视频在线观看 | 不卡国产毛多女人视频| 不卡一区二区爽歪歪| AV在线不卡无码| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 国产成人av在线免播放观看| 岛国大片bt种子下载| 成人黃色A片免费 | 插我一区二区在线观看| 91九色蝌蚪视频| 中文字幕日韩在线免费观看| 99国产精品自拍 | 最新国产乱理片在线观看| 草莓视频在线观看网站| smart Lock| 动漫精品啪啪h一区二区网站| 中文字幕国产精品亚洲| 99在线亚洲精品专区| 国产成人精品999 | 成人做爰高潮片免费看| 中文字幕视频在线观看2| 综合久久夜夜综合| 中文无码成人精品久久久久| 成人天堂资源www在线| 中文字幕天堂在线| 中国美女大战黑人国产| 岛国av不卡在线免费观看| 八戒八戒毛片网站在线观看| 成人h无码日本动漫在线观看| 草莓视频无线观看| 多攻一受宿舍play| 国产 中文字幕 日韩| 成年人免费看三区四区视频 | av毛片久久久久| 91视频免费下载APP| 91视频免费在线| AV中文字幕无遮挡| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 成+人+亚洲+天堂 | AV一二区在线播放| 成人在线日韩欧美 | 国产成人av三级在线观看| 东京一区二区三区高清视频 | 中文字幕人妻无码专区APP| 91久久亚洲色图欧美| 91在线国内在线播放大神| 在线视频观看中文字幕国产| 最刺激的刮伦小说冢庭| 中文精品99久久国产香蕉| 国产成年无码久久久免费 | 在线观看黄色中文字幕乱码| 国产成人av综合免费观看| a在线ⅴ免费不卡视频| 超碰97人人做人人爱亚洲尤物| 99久久免热在线观看| 国产成人av无卡在线观看| 中文字幕日韩欧美综合 | 成人综合激情在线| 中文字幕免費無線觀看 | 在线观看日本一区二| 成人性生交大片在线观看| 草莓视频无线观看| 16女下面流水免费视频欣赏| av无码一区二区三区| 中文字幕亚洲五月天| 中文字幕欧美中文字幕 | 高潮视频无遮挡在线观看| 国产不带套露脸在线观看| 91免费公开视频| 91最新地址永久入口| 波多野结衣家庭教师诱惑| 91国在线精品国内播放| 456农村妇女打野战视频| 4480yy私人精品国产不卡| 成人全黄A片免费看香港| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 中文字幕日韩欧美精品 | 2020国产极品色在线看| 成人精品无码网站免费看| 成人黄色免费观看| 成人在线日韩欧美 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 91精品手机国产在线能| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 4399看片在线观看高清完整版 | 99久久精品国产一区二区| 中文字幕日韩精品亚洲五区 | 99色鬼免费视频| 中文 亚洲 日韩 欧美| 成人做爰a片免费看网站性晶| 99精品免费国产 | 97支援在线免费视频播放| 中国猛少妇色xxxxx| 懂色av一区二区三区在线播放| 浮力影院wy93ne| 痴汉电车一级毛片| 真人作爱试看免费| 91制片厂在线观看| 制服丝袜一区二区三区无码 | 国产1区2区在线观看| 中文字幕 视频一区| A片免费看视频在线观看| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | 成人女人爽到高潮的A片| 福利视频网址导航| **第一页国产精品| 大尺度av无码污污福利网站| 中文字幕日韩噜噜噜av| 成人aⅴ一区二区免费网 | 91精品免费久久| xxxxwwww中国| 97国产在线观看 | 中文字幕人妻一区二区在线 | 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕 | 刮伦小说500目录| 91免费视频第一社区| 99精品视频在线视频播放免费| 国产av高清看片| 国产成人不卡免费视频| 最近新中文字幕久久| www.国产性感美女视频网址| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | www.五月天 | 制服丝袜在线观看一区内射| 成人欧美精品一区二区不卡| 在线精品国产大象香蕉网| 国产69久久精品成人看 | 在线观看免费国产黄色视频 | 992TV精品视频TV在线观看| av老司机色爱区综合| 成人国产精品一区二区网站公| CHINESE中国超帅GAY吹潮| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 91综合婷婷五月天| 中文字幕人妻丝袜成熟久久| 在线日韩欧美一区二区三区 | 又爽又黄无遮拦成人网站| 成人免费高清视频| 成人性爽大片免费看| 中文字幕无线码一区2020| 2025午夜福利 | 91精品国产自产91精品蜜臀| 91福利国产在线观看夜| 成年人视频成年人视频在线| 二区三区在线欧美日韩 | 苍井空在线55集| 中日韩欧美高清在线播放 | 国产5毛特效片直播| 成人国产日韩性感在线观看| 高清性欧美暴力猛交免费观看 | 中文字幕欧美中文字幕 | 在线视频观看中文字幕国产 | 国产91中文字幕电影| 91视频免费在线| 国产成本人三级在| 成人片在线观看免费 | 18CMIC天堂传送门| 91久久棈品一区二区三区| 91精品无码一区二区毛片| av中文无码在线观看电影院| 高清在线观看中文字幕|