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小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)總結(jié)匯總十篇

時間:2023-03-03 15:43:28

序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)總結(jié)范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)總結(jié)

篇(1)

一、以方案為指引,責(zé)任到人

我校制定了《XX小學(xué)關(guān)于開展師德建設(shè)教育活動的實(shí)施辦法》,成立了師德師風(fēng)教育領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任分工,嚴(yán)格按照活動方案狠抓落實(shí),并確保有實(shí)效。

二、強(qiáng)化學(xué)習(xí),增強(qiáng)責(zé)任

1、學(xué)習(xí)文件。組織全校教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《漯河市教育局關(guān)于印發(fā)深入開展整治教育領(lǐng)域群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)、糾治教師師德失范問題專項(xiàng)工作方案的通知》的文件精神,明確活動意義,要求教師提高認(rèn)識,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,更新教育理念,規(guī)范執(zhí)教行為,完善管理制度,提高師徳建設(shè)水平,向全社會展示人民教師的良好形象。

2、反思教育部和省教育廳網(wǎng)站公開曝光的違反教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則的典型案例,開展警示教育,教育廣大教師以案為鑒、以案明紀(jì)、以案促改。

在黨員中開展“率先垂范,廉潔從教”為主題教育,使全體教師受到了一次深刻的思想洗禮和警示教育。結(jié)合活生生的案例,開展大討論,提高全體教師的政治思想素質(zhì),促使教師自重、自律、自勵,規(guī)范其行為,爭創(chuàng)反腐倡廉的模范。

3、學(xué)法規(guī)、黨史,提高教師思想覺悟。學(xué)校通過教師政治學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)《刑法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《兒童、婦女權(quán)益保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和規(guī)章制度,切實(shí)增強(qiáng)法制觀念,提高依法治教、依法治校的自覺性,進(jìn)一步促進(jìn)師德建設(shè),努力形成廉潔從教氛圍。

4、開展了師德標(biāo)兵評選活動。將警示教育活動與教風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、社會滿意工程、爭先創(chuàng)優(yōu)活動、教師職業(yè)道德建設(shè)相結(jié)合,通過學(xué)習(xí)

教師們身邊的典型事例,增強(qiáng)全體教師依法執(zhí)教,為人師表的自覺性和使命感。

5、加強(qiáng)學(xué)生的法制教育。青少年學(xué)生是祖國未來的建設(shè)者,是中國特色社會主義事業(yè)的接班人。在學(xué)生中開展一系列法制教育活動,一方面促使未成年人從小就養(yǎng)成潔身自愛,文明守法的良好品德;另一方面也讓未成年人進(jìn)一步了解反腐倡廉的有關(guān)知識,增強(qiáng)法制意識和社會責(zé)任。

6、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校管理。在開展警示教育活動中,把教師管理作為學(xué)校管理的重要環(huán)節(jié)來抓,建立健全考核、考評、考績制度、日常工作管理體系和重大事項(xiàng)監(jiān)控體系,對教師隊(duì)伍中出現(xiàn)的各種問題,要見事快、反應(yīng)快,及時果斷予以了糾正。

三、創(chuàng)新內(nèi)容,抓出實(shí)效

我們在開展師德警示教育活動中,積極開展全方面、多層次、寬領(lǐng)域的各種活動,精心組織,突出重點(diǎn)抓好以下工作:

1、開展主題班隊(duì)活動。我校積極開展了以“敬廉崇潔,誠信守法”為主題的教育活動,活動中我們要求選定廉潔主題,擬定好活動的方案,在自己的班級中開展相關(guān)的中隊(duì)活動。

2、與校園文化建設(shè)相結(jié)合,在宣傳欄、墻報(bào)、學(xué)習(xí)園地等活動陣地開辟師德文化建設(shè)專欄,進(jìn)一步規(guī)范校務(wù)公開、學(xué)校收費(fèi)行為公告欄,使師德建設(shè)成為一種文化,達(dá)到潛移默化的教育效果。

3、結(jié)合個別不恰當(dāng)言行,對有關(guān)教師進(jìn)行了誡勉談話,對全體教師進(jìn)行了警示教育。

篇(2)

全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策,以教育法律、法規(guī)為依準(zhǔn),依法執(zhí)教,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,我校成立了以校長為組長的師德師風(fēng)活動組織領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé),加強(qiáng)信念,樹立正確的職業(yè)觀念和職業(yè)態(tài)度,提高教師職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,努力建設(shè)“愛崗敬業(yè)、悉心育人”的教師隊(duì)伍。

二、主要措施

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)方針、政策,深入學(xué)習(xí)教育法規(guī)文件,明確教育目標(biāo),增強(qiáng)職業(yè)責(zé)任感和使命感。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面準(zhǔn)確理解《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的基本內(nèi)容,進(jìn)一步提高教師的職業(yè)道德素質(zhì),強(qiáng)化敬業(yè)精神。加強(qiáng)法制學(xué)習(xí),增強(qiáng)法律意識。師德學(xué)習(xí)做到經(jīng)?;?、制度化。結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容要求教師撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會。

(二)以活動為載體,加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育

積極開展學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》活動。組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,通過開展師德師風(fēng)座談會,深刻理解《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的基本內(nèi)容,并將遵守職業(yè)道德、規(guī)范教師行為化作自覺的行動,進(jìn)一步促進(jìn)師德活動的開展。從學(xué)校實(shí)際出發(fā),把師德考核與教師年度考核相結(jié)合。通過自評、互評、學(xué)生評議、領(lǐng)導(dǎo)測評等形式對教師的師德進(jìn)行全面評價。

(三)集中培訓(xùn),強(qiáng)化師德

學(xué)校進(jìn)行全校教師師德師風(fēng)培訓(xùn),通過組織學(xué)習(xí)法律法規(guī)、政策、材料,提高教師執(zhí)教意識,通過教師自我總結(jié)剖析,掌握師德師風(fēng)遵守規(guī)范情況,制訂整改措施,督促落實(shí)。(四)完善制度,狠抓落實(shí)

1、師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制度

與教師簽訂《師德師風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,把師德師風(fēng)責(zé)任落實(shí)到位,做到師德師風(fēng)建設(shè)無漏洞。

2、師德師風(fēng)督促制度

建立了師德師風(fēng)監(jiān)督平臺,由全體教師相互監(jiān)督、學(xué)生監(jiān)督、家長監(jiān)督,并設(shè)立問題舉報(bào)箱,公開監(jiān)督電話。

3、師德師風(fēng)考核制度

學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行《教師師德師風(fēng)考核辦法》,堅(jiān)持做好每周督查,期末總結(jié)。每月和每期的師德考核工作,堅(jiān)持由學(xué)校考核及學(xué)生、教師、家長評議相結(jié)合的方式。堅(jiān)持把教師師德師風(fēng)考核的結(jié)果納入教師教學(xué)年段崗位考核和教師的職稱年度考核內(nèi)容,與教師崗位聘任、晉職晉級、提干評優(yōu)、績效工資分配等切身利益掛鉤。

三、主要成效

篇(3)

一、指導(dǎo)思想

全省中小學(xué)師德師風(fēng)先進(jìn)校創(chuàng)建活動總的指導(dǎo)思想和要求是:以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,以提高教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和樹立正確的教師職業(yè)理想為重點(diǎn),弘揚(yáng)高尚師德、踐行師德規(guī)范、強(qiáng)化師德教育、優(yōu)化制度環(huán)境,引導(dǎo)中小學(xué)校高度重視師德師風(fēng)建設(shè),激勵廣大教師更加關(guān)愛學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生,做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人,增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)校形成“昂揚(yáng)向上、積極進(jìn)取”的校風(fēng),形成教書育人、管理育人、環(huán)境育人、服務(wù)育人的濃厚氛圍,為教育事業(yè)改革發(fā)展和學(xué)生健康成長做出貢獻(xiàn)。

二、活動對象和內(nèi)容

(一)活動對象

全省各級各類普通中小學(xué)校和廣大教師。

(二)活動內(nèi)容

1、開展師德教育。各地、各學(xué)校要把師德師風(fēng)教育作為中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)的首要任務(wù)和重要內(nèi)容,多渠道、分層次地開展師德教育。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,

加強(qiáng)和改進(jìn)教師思想政治教育、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德教育,增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感。二是要加強(qiáng)法制教育,學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),提高依法執(zhí)教水平,樹立為民服務(wù)的教育思想。三是要深入開展教師的心理健康教育,通過開展心理健康知識講座和咨詢活動,關(guān)注教師心理成長,幫助教師減輕負(fù)擔(dān),促進(jìn)教師心理健康發(fā)展。同時,要讓教師學(xué)會運(yùn)用心理健康知識、心理咨詢手段解決學(xué)生心理健康問題。四是要把師德教育作為新一輪中小學(xué)教師全員培訓(xùn)的首要任務(wù)和重點(diǎn)內(nèi)容,依托有關(guān)培訓(xùn)基地,做好全省中小學(xué)教師的師德集中教育和培訓(xùn)工作,提高廣大中小學(xué)教師師德素養(yǎng)。

2、加強(qiáng)師德制度建設(shè)。各中小學(xué)校要逐步建立和完善師德建設(shè)的學(xué)習(xí)教育制度、考評獎罰制度、檔案建設(shè)、民主監(jiān)督機(jī)制以及經(jīng)費(fèi)保障等制度。要將師德表現(xiàn)作為教師考核、聘任(聘用)和評價的重要內(nèi)容,強(qiáng)化年度師德考核工作。

3、構(gòu)建良好師德氛圍。各中小學(xué)校要通過強(qiáng)化教學(xué)管理,美化校園環(huán)境,豐富校園文化內(nèi)容,加強(qiáng)家長、學(xué)校、教師之間的聯(lián)系和溝通,改善教師工作、生活條件等多種措施,營造學(xué)校重視師德、教師注重師表、學(xué)生尊重教師、家長配合學(xué)校的良好師德育人氛圍。

4、開展形式多樣的師德創(chuàng)建工作。形式多樣、豐富多彩的創(chuàng)建活動是搞好師德師風(fēng)建設(shè)的有效載體。各地、各學(xué)校要把師德師風(fēng)先進(jìn)校創(chuàng)建活動與提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)()結(jié)合起來,與名師培養(yǎng)培育、師德標(biāo)兵和師德先進(jìn)個人評選結(jié)合起來,與其他爭先創(chuàng)優(yōu)活動結(jié)合起來,通過樹立典型、辦講座、搞演講、開論壇、研討交流等多種形式,創(chuàng)新活動載體,豐富活動內(nèi)涵,使創(chuàng)建工作扎實(shí)有效,推動師德建設(shè)不斷提高。

三、活動步驟

1、宣傳動員(2010年1—3月)。制定印發(fā)有關(guān)文件,研究制定《河南省中小學(xué)校師德建設(shè)工作評估標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(見附件),并在全省開展中小學(xué)師德師風(fēng)先進(jìn)校創(chuàng)建活動。各地、各校要認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件、評估標(biāo)準(zhǔn),明確活動目的、意義,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,結(jié)合實(shí)際制定本地、本校具體的創(chuàng)建活動實(shí)施方案和措施,做到廣泛動員,積極宣傳,深入人心。

2、組織實(shí)施(2010年4—10月)。通過樹立典型、辦講座、搞演講、開論壇、研討交流等活動形式,扎實(shí)有效地開展創(chuàng)建活動。

3、學(xué)校自評(2010年11月)。各地、各學(xué)校參照《河南省中小學(xué)校師德建設(shè)工作評估標(biāo)準(zhǔn)》(試行),認(rèn)真組織自評和總結(jié)。

4、評估總結(jié)(2010年12月)。省教育廳將在各地各學(xué)校自評的基礎(chǔ)上,組織力量對各地中小學(xué)師德師風(fēng)先進(jìn)校創(chuàng)建活動進(jìn)行評估,并對評估優(yōu)秀的中小學(xué)校授予“河南省中小學(xué)師德師風(fēng)先進(jìn)?!睒s譽(yù)稱號。

四、活動要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開展中小學(xué)師德師風(fēng)先進(jìn)校創(chuàng)建活動是省教育廳為進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)工作作出的重要舉措。各地、各學(xué)校要把創(chuàng)建活動作為貫徹落實(shí)黨的十七大精神、大力加強(qiáng)師德建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌部署,采取得力措施,切實(shí)抓緊抓好。

篇(4)

DOI:

10.16657/ki.issn1673-9132.2016.09.126

小學(xué)生“弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)”,使之能夠在祖國的現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮更好和更大的作用,是當(dāng)今中國社會發(fā)展的客觀需要。今天,在建設(shè)現(xiàn)代化的歷史進(jìn)程中,我們強(qiáng)調(diào)要有“中國特色”,我們的傳統(tǒng)文化,無論是建筑、書法、繪畫、音樂、社會習(xí)俗等等,無不獨(dú)居特色。如何加強(qiáng)對優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的研究、宣傳、教育力度,推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),更好地提高小學(xué)生理解和認(rèn)識中華精髓,促進(jìn)我國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè),在新世紀(jì)煥發(fā)新的活力,無疑是一個極有意義的課題。

一、弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化

同志提出的“記住要求、心有榜樣、從小做起、接受幫助”,表明培養(yǎng)人才要從孩子抓起。還指出,中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是涵養(yǎng)社會主義核心價值觀的重要源泉。不忘歷史才能開辟未來,從延續(xù)民族文化血脈中開拓前進(jìn),我們才能做好今天的事業(yè)。

(一)誦讀中華經(jīng)典作品

中華傳統(tǒng)文化是民族發(fā)展的精神支柱,國學(xué)經(jīng)典不僅是中國悠久傳統(tǒng)文化的明證,更是我們不可缺少的精神力量。讓我們熱愛國學(xué),親近經(jīng)典。積極誦讀《三字經(jīng)》《弟子規(guī)》等優(yōu)秀經(jīng)典,開展誦讀《弟子規(guī)》詩,唱《弟子規(guī)》歌曲,跳《弟子規(guī)》舞蹈,并將經(jīng)典的精神變?yōu)樽杂X行為。

讓我們尊崇傳統(tǒng),滋養(yǎng)人生。吸納先人的智慧,接受文化的熏陶,積極學(xué)習(xí)書法、古典文學(xué)、傳統(tǒng)音樂……提高自己傳統(tǒng)文化藝術(shù)的修養(yǎng)。讓我們傳承文明,摒棄陋習(xí)。遠(yuǎn)離自私與冷漠,崇尚傳統(tǒng)與文明,修身立人,明禮誠信,為社會和諧文明的傳播盡一份力,發(fā)一份光。

(二)把傳統(tǒng)節(jié)日教育情注課堂教學(xué)與實(shí)踐活動之中

在中小學(xué)階段課程中,有很多內(nèi)容都是涉及中國傳統(tǒng)節(jié)日教育的,我們可以通過教學(xué),讓學(xué)生更好地了解節(jié)日、認(rèn)同傳統(tǒng)節(jié)日、喜愛傳統(tǒng)節(jié)日,弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德。充分挖掘各學(xué)科中蘊(yùn)涵的豐富的民族文化。如:利用語文教材中關(guān)于個傳統(tǒng)節(jié)日的詩詞文章開展教學(xué),教師通過對杜甫的《九月九日憶山東兄弟》等詩詞的背景、內(nèi)容的分析,既能夠讓學(xué)生了解節(jié)日的由來,又能讓學(xué)生從這些詩詞中感受到詩人的人生觀和世界觀,激勵學(xué)生積極向上,逐漸樹立正確的人生觀和世界觀。

(三)學(xué)校是哺育小學(xué)生茁壯成長的搖籃

學(xué)校是接受教育的主要場所,對于正在積累知識,思想還未成熟的青少年來說,學(xué)校就顯得尤為重要了。我們要充分利用學(xué)校教育的優(yōu)勢,把傳統(tǒng)文化教育滲透到教育教學(xué)之中并結(jié)合各科的特點(diǎn)開展豐富多彩的傳統(tǒng)文化教育活動,使小學(xué)生從小學(xué)起就接受傳統(tǒng)文化的熏陶。

中華民族傳統(tǒng)文化是我們民族的文化之根、民族之魂,在經(jīng)濟(jì)全球化、政治多極化的當(dāng)今世界,中小學(xué)只有堅(jiān)持弘揚(yáng)和培育民族精神,方能增強(qiáng)民族凝聚力,能自立于世界民族之林。

二、推薦師德師風(fēng)建設(shè)

新形勢下如何加強(qiáng)中小學(xué)師德師風(fēng)建設(shè)。百年大計(jì),教育為本。教育大計(jì),教師為本。教育的發(fā)展在教師,教師是教育系統(tǒng)最核心、最關(guān)鍵的因素,教師素質(zhì)的高低直接影響著教育發(fā)展的質(zhì)量。

(一)以制度建設(shè)為著力點(diǎn),推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)規(guī)范化

建立健全各項(xiàng)制度,將師德師風(fēng)建設(shè)作為齊抓共管、教師積極參與的長期性、規(guī)范化的活動。學(xué)校應(yīng)推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化,增強(qiáng)教師遵守職業(yè)道德、敬業(yè)守職、忠誠人民教育事業(yè)的自覺性,建立教師師德師風(fēng)評價機(jī)制,對教師作風(fēng)進(jìn)行定期考察,每半學(xué)期組織學(xué)生開展“學(xué)生評教”活動。

(二)以拓展宣傳活動為突破口,增強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)主動性

每學(xué)年,學(xué)校在教師節(jié)期間,開展“感動校園人物”及“優(yōu)秀教師表彰大會”,表彰師德師風(fēng)個人,積極營造“努力爭做受學(xué)生愛戴,讓人民滿意的教師”的氛圍。開展“良師益友”評選活動,通過自我申報(bào)、評委打分、民主評議等方式評出師德高尚師風(fēng)純正的“良師益友”,通過身邊的師德先進(jìn)典型,感染熏陶全校教師,切實(shí)提高全校教師的師德師風(fēng)。

(三)以培訓(xùn)培養(yǎng)為關(guān)鍵點(diǎn),提升師德師風(fēng)建設(shè)實(shí)效性

學(xué)校將教師的師德師風(fēng)建設(shè)作為培訓(xùn)培養(yǎng)的重點(diǎn)納入師資隊(duì)伍規(guī)劃,通過新老教師師徒結(jié)對等多種方式切實(shí)增強(qiáng)教師的職業(yè)道德,對每年新進(jìn)教師進(jìn)行系統(tǒng)的崗前師德教育,通過師傅帶徒弟的方式將優(yōu)良的師德師風(fēng)傳承下去。

(四)以為人師表為核心,增強(qiáng)表率意識,弘揚(yáng)高尚師德

教師要不斷增強(qiáng)“學(xué)為人師,行為世范”的表率意識。從學(xué)生的角度看,教師是社會的規(guī)范、師德高尚是學(xué)生的榜樣。教師對學(xué)生道德品質(zhì)的形成具有超常的決定性作用,無論是德育內(nèi)容、德育方法還是德育手段等都長期系統(tǒng)地對學(xué)生產(chǎn)生影響。

“疾徐有致,執(zhí)著成楊”,通過細(xì)實(shí)的活動,該校的各項(xiàng)工作高效扎實(shí),呈現(xiàn)出勃勃生機(jī),為提升學(xué)校的品牌,建構(gòu)特色校園鋪平了道路。師德師風(fēng)是教育行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的一桿標(biāo)尺。師德師風(fēng)建設(shè)成效直接關(guān)系社會主義育人事業(yè)方向,事關(guān)社會主義建設(shè)事業(yè)發(fā)展未來。所以,師德師風(fēng)建設(shè)必須常抓不懈,結(jié)合發(fā)展的新時期出現(xiàn)的新情況、新問題與時俱進(jìn)地增強(qiáng)前瞻性和針對性,始終把握好師德師風(fēng)建設(shè)的導(dǎo)向性和實(shí)效性。

三、總結(jié)

諸子學(xué)說百家爭鳴,詩詞歌賦韻律悠長,琴棋書畫意境玄妙,四大發(fā)明光照古今,傳統(tǒng)文化是國家的史詩和骨骼,新時代的小學(xué)生正是這偉岸身軀的血液和傳承。如何使這股血液更準(zhǔn)更好地流淌,教師是最重要的樞紐。推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè),不僅是對學(xué)生本身的負(fù)責(zé)和指引,同時也為國家培養(yǎng)重要人力作出重要貢獻(xiàn)。因此,作為新時代的小學(xué)生,不僅應(yīng)當(dāng)胸懷天下,放眼世界,學(xué)習(xí)現(xiàn)代知識,更應(yīng)當(dāng)飲水思源,勿忘根本,以學(xué)習(xí)和傳承傳統(tǒng)文化為己任。

參考文獻(xiàn):

[1]魏斌.高校青年教師師德師風(fēng)建設(shè)內(nèi)外因分析研究.教育探索,2011(5).

篇(5)

開園以來,我園高度重視師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)工作納入了幼兒園工作的重要議事日程,先后多次召開師德師風(fēng)工作專題會議。建立由園長沈胡潔任組長,領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組。通過各種學(xué)習(xí),使我園教師養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法,樂于奉獻(xiàn)的自覺行為。

二、抓住重點(diǎn),自查自糾

針對本次師德師風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

1.召開幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務(wù)實(shí),公開辦事制度,依法辦園,依法執(zhí)教,規(guī)范辦園秩序等方面進(jìn)行自查自省。

2.召開教職工會。要求我園教職工根據(jù)工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率及體罰或變相體罰幼兒等情況進(jìn)行自查自糾。

3.建立師德師風(fēng)投訴制度。向幼兒家長公開幼兒園投訴方式,接受幼兒家長對師德師風(fēng)的監(jiān)督,幼兒園對收到投訴要及時進(jìn)行自查自糾。

4.開展師德師風(fēng)家長問卷調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題幼兒園及時給予了處理、整改。

5.幼兒園將師德師風(fēng)建設(shè)與教師年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊(duì)伍建設(shè)的其他內(nèi)容有機(jī)結(jié)合起來,有效地促進(jìn)了師德師風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。我們每期都要對教師師德師風(fēng)情況組織教師、家長、幼兒問卷調(diào)查,以家長的滿意率作為評先、評優(yōu)的首要依據(jù)。

三、自查自糾情況

1.通過開展師德師風(fēng)自查自糾,我園不存在亂收費(fèi)、亂訂資料、體罰和變相體罰幼兒的現(xiàn)象。

2.存在的問題有:

(1)缺乏主動的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

篇(6)

一、行風(fēng)建設(shè)落實(shí)制度

學(xué)校每學(xué)期都實(shí)行校務(wù)公開制,將各項(xiàng)條款公布于眾。組織教師學(xué)習(xí)文件,并與每一位教師簽訂形象提升年目標(biāo)責(zé)任書,增強(qiáng)教師的使命感和責(zé)任感。

二、形象提升年活動常抓不懈

1.領(lǐng)導(dǎo)重視,形象提升年活動始終列入學(xué)校日常工作。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)工作,把形象提升年活動納入了學(xué)校工作的重要議事日程,先后多次專題開會研究落實(shí)形象提升年活動工作的各項(xiàng)任務(wù)。采取了自學(xué)、聽輔導(dǎo)講座、討論等靈活多樣的形式,力求使學(xué)習(xí)收到最好的效果。要求教師在平時的教學(xué)工作中時時嚴(yán)格要求自己,時時自我反省,做學(xué)生的表率。

2.加大管理力度,經(jīng)常自查自糾

校領(lǐng)導(dǎo)把形象提升年活動作為重點(diǎn)問題,在教職工大會上反復(fù)宣傳,明確要求。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂收費(fèi)、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰

學(xué)生、課上不講、課下多講等行為進(jìn)行自查自糾。要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設(shè)中去,大力配合學(xué)校開展師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)和形象提升年活動結(jié)合起來,做師德師風(fēng)的楷模。同時,設(shè)立師德師風(fēng)投訴箱,向?qū)W生、家長公開學(xué)校投訴電話,接受學(xué)生、家長對師德師風(fēng)的監(jiān)督,開展了師德師風(fēng)學(xué)生問卷調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題,學(xué)校及時給予了解決、整改。另外,學(xué)校將師德師風(fēng)建設(shè)與年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊(duì)伍建設(shè)的其他內(nèi)容有機(jī)結(jié)合起來,有效地促進(jìn)了師德師風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)措施落到實(shí)處。小學(xué)師德師風(fēng)自查報(bào)告3.密切家校聯(lián)系,做好幫扶工作。

學(xué)校建立了良好的家校聯(lián)系制度,班主任定期家訪,組織開展千名教師進(jìn)萬家活動,進(jìn)一步密切家校聯(lián)系。加強(qiáng)校際聯(lián)系和幫教銜接工作,及時掌握我校生源的基本情況,學(xué)校和班主任都建立了聯(lián)系檔案,防患于先。

4、加強(qiáng)對班主任工作的管理,杜絕以權(quán)謀私。

學(xué)校定期對班主任進(jìn)行培訓(xùn),不斷提升其素質(zhì)。組織了班主任定期進(jìn)行思想工作匯報(bào),時時自省自查,有無違背職業(yè)道德的行為,做到警鐘長鳴。我校的班主任無以權(quán)謀私的現(xiàn)象。

我們要繼續(xù)在教職員工中深入開展講師德,做凱模,樹形象師德師風(fēng)教育活動,努力提高教職員工的整體素質(zhì),并進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的教育管理,切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,把教育系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)、抓細(xì)抓實(shí),抓出成效。辦人民滿意的教育。

范文二

根據(jù)縣教育局《20xx年全市中小學(xué)師德師風(fēng)教育活動月活動方案》的要求,我校認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)教育局關(guān)于開展師德師風(fēng)教育活動月的有關(guān)文件、通知精神,并制定了具體的活動方案,現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下:

一、高度重視,制定方案,明確目標(biāo)。

根據(jù)縣教育局《20xx年全市中小學(xué)師德師風(fēng)教育活動月活動方案》的精神,我校制定了《20xx年****小學(xué)德師風(fēng)教育活動月實(shí)施方案》致力于全面提升教師職業(yè)道德素養(yǎng),努力辦好人民滿意的教育,努力塑造師高德為峰的****小學(xué)教師隊(duì)伍新形象,努力形成學(xué)生樂學(xué)、教師樂教、學(xué)校樂辦、家長樂意、社會樂助的五樂新局面,不斷提升人民群眾的教育幸福指數(shù)。

二、組織學(xué)習(xí),提高覺悟

學(xué)習(xí)承諾,提高自我。通過活動組織教師重溫《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《江西省中小學(xué)教師職業(yè)道德八不準(zhǔn)》、《九江市教師師德十提倡、十反對》、《****小學(xué)教師十要十不》,通過宣誓承諾,簽訂責(zé)任書等形式,引導(dǎo)教師關(guān)愛學(xué)生、奉獻(xiàn)教育。

搭建平臺,分享感悟。學(xué)校在校園網(wǎng)中教師論壇,讓老師們共同分享彼此教書育人感悟,讓大家在交流中激蕩思維、碰撞思想、共同提高。

學(xué)習(xí)先進(jìn),提升修養(yǎng)。學(xué)校通過專題講座活動,組織教師學(xué)習(xí)江西省優(yōu)秀中小學(xué)教師風(fēng)采《師魂》、宣講優(yōu)秀教師的先進(jìn)典型事跡。

結(jié)對幫教,關(guān)愛學(xué)生。在教師中開展走進(jìn)學(xué)生心靈的活動,每位教師至少認(rèn)領(lǐng)一名需要幫扶的學(xué)生,建立幫教記錄卡,有計(jì)劃地開展幫教活動,每位教師每周至少找一位學(xué)生談心,營造學(xué)生健康成長的良好環(huán)境。

三、查找問題,落實(shí)整改

篇(7)

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以黨的十七大、十精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞全面實(shí)施素質(zhì)教育、全面加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)和思想政治教育的目標(biāo)要求,深入學(xué)習(xí)宣傳和貫徹實(shí)施《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,以“保持教師隊(duì)伍純潔性”為主題,以“熱愛學(xué)生、教書育人”為核心,以“學(xué)為人師、行為世范”為準(zhǔn)則,引導(dǎo)教師樹立高尚的職業(yè)理想,提高教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,努力打造一支讓人民滿意的教師隊(duì)伍,為推進(jìn)我市教育現(xiàn)代化和服務(wù)“三大建設(shè)”提供強(qiáng)有力的人才支撐。

二、工作目標(biāo)

通過“學(xué)《規(guī)范》轉(zhuǎn)作風(fēng)保純潔”教師職業(yè)道德主題教育活動,進(jìn)一步提高教師的思想政治素質(zhì),樹立正確的教師職業(yè)理想,提高教師的職業(yè)道德水平,提升教師服務(wù)學(xué)生、家長和社會的能力,著力解決個別教師的師德失范問題,以優(yōu)良的師德師風(fēng)“促教風(fēng)、興學(xué)風(fēng)、優(yōu)行風(fēng)”,努力打造一支德藝雙馨的純潔教師隊(duì)伍,營造風(fēng)清氣正的事業(yè)發(fā)展氛圍,加快推進(jìn)我市教育的現(xiàn)代化步伐,人民群眾的教育滿意度進(jìn)一步提高,以優(yōu)異成績迎接黨的十召開。

三、實(shí)施步驟和活動載體

今年的教師職業(yè)道德教育活動以“學(xué)《規(guī)范》轉(zhuǎn)作風(fēng)保純潔”為主題,分為宣傳動員、實(shí)施推進(jìn)、總結(jié)提高三個階段。

(一)宣傳動員階段

1.活動時間:2012年5月—8月

2.活動內(nèi)容:

(1)宣傳動員活動。市教育局建立全市教育系統(tǒng)師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室(名單見附件1),制定活動方案,組織召開全市師德建設(shè)動員大會,部署相關(guān)工作。各學(xué)校(單位)制定本校(單位)師德師風(fēng)建設(shè)活動實(shí)施方案,及時召開教職員工大會進(jìn)行全面部署。通過思想發(fā)動,使廣大教師深刻認(rèn)識進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)的重要性和緊迫性,充分調(diào)動廣大教師參與師德建設(shè)活動的積極性和主動性。

(2)學(xué)習(xí)教育活動。各學(xué)校(單位)結(jié)合政治學(xué)習(xí)要求,制定具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃,提出明確的學(xué)習(xí)要求,認(rèn)真組織廣大教師開展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)以自學(xué)為主,集中學(xué)習(xí)為輔。通過學(xué)習(xí)中央關(guān)于“保持黨的純潔性”的理論文章、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和劉佳芬、嚴(yán)志杰等身邊的典型,使廣大教師進(jìn)一步明確教師的責(zé)任和義務(wù),增強(qiáng)保持教師職業(yè)純潔性的自覺性。學(xué)習(xí)教育活動要貫穿全年,做到常學(xué)常新。

(3)反思評議活動。各學(xué)校(單位)要圍繞“保持教師隊(duì)伍純潔性”、“今天我怎樣當(dāng)好老師”等主題,引導(dǎo)教師開展批評與自我批評,查找當(dāng)前師德師風(fēng)建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,深入分析產(chǎn)生問題的根源,研究解決問題的辦法,認(rèn)真進(jìn)行整改。各??刹扇€人自評、同事互評、學(xué)??荚u、學(xué)生(家長)評議等方式,重點(diǎn)開展“五查五看”專項(xiàng)行動:一查貫徹教育方針情況,看是否有重教書輕育人的現(xiàn)象,是否有加重學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的行為,是否有敷衍塞責(zé)、不落實(shí)“教學(xué)五認(rèn)真”的行為;二查關(guān)愛全體學(xué)生情況,看是否有諷刺、挖苦、歧視、侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生的行為,是否有不關(guān)心甚至放棄“三困生”(學(xué)困、德困、經(jīng)濟(jì)困難)的問題,是否存在家校溝通不及時、“家訪傳統(tǒng)”丟了的問題;三查廉潔從教情況,看是否有向?qū)W生推銷或變相推銷教輔材料和商品的問題,是否有向?qū)W生或家長索要財(cái)物、以教謀私問題,是否有存在有償家教和集體補(bǔ)課行為;四查遵紀(jì)守法情況,看是否有損害集體榮譽(yù)和不利于團(tuán)結(jié)的言行,是否有賭博或變相參與賭博、惡意欠貸、酗酒、違公德現(xiàn)象,是否有語言不文明、衣著不得體、行為不檢點(diǎn)行為;五查愛崗敬業(yè)情況,看是否有不遵守學(xué)校紀(jì)律和工作制度的現(xiàn)象,是否有不思進(jìn)取、追求享樂、作風(fēng)漂浮、出入低俗場所的行為,是否有只布置作業(yè)不批改作業(yè)或由學(xué)生代批代改現(xiàn)象。每位教師根據(jù)“有則改之、無則加勉”的原則,結(jié)合自身實(shí)際寫一份“個人師德分析材料”,交學(xué)校審查備案。各學(xué)校(單位)要結(jié)合“百千萬”活動,積極組織學(xué)生、家長、社會各界人士評議本校(單位)師德建設(shè)情況,并將本校本單位師德師風(fēng)、反思評議工作情況及下步整改計(jì)劃形成書面材料,以電子郵件形式于8月31日前報(bào)市師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(4)“‘教師精神’表述語征集”和“我為師德建設(shè)獻(xiàn)一計(jì)”活動。結(jié)合學(xué)習(xí)教育、反思評議和“我們的價值觀”大討論活動,開展“‘教師精神’表述語征集”和“我為師德建設(shè)獻(xiàn)一計(jì)”活動?!氨硎稣Z”要求體現(xiàn)教師元素、具有時代性、先進(jìn)性、通俗易懂、言簡意賅,且能夠體現(xiàn)教師的特點(diǎn);“計(jì)策”要求圍繞師德建設(shè)中存在的不足和漏洞,提出自己的建設(shè)性意見。屆時,市教育局將面向社會公開征集“教師精神”表述語,召開“教師精神”研討會,并于今年教師節(jié)期間公布征集與獻(xiàn)計(jì)結(jié)果,給予優(yōu)秀個人一定的精神和物質(zhì)獎勵。各學(xué)校(單位)要廣泛發(fā)動、精心選擇,并在8月1日前以電子郵件的形式(表格見附件2、3),向市師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送表述語和計(jì)策各2條以上。聯(lián)系人:毛平旎,郵箱:fhsjyjdj@,電話:666222。

(二)實(shí)施推進(jìn)階段

1.活動時間:2012年7月—11月

2.活動內(nèi)容:

(1)“奉城最美教師”評選、表彰、宣傳活動。對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和“教師精神”的標(biāo)準(zhǔn),采取組織推薦、個人自薦、同事學(xué)生和社會各界人士聯(lián)名推薦等多種方式,產(chǎn)生教育系統(tǒng)內(nèi)不同領(lǐng)域、不同崗位、不同年齡、不同特點(diǎn)、不同故事的“奉城最美教師”候選人20名,并在《日報(bào)》、教育網(wǎng)、新聞網(wǎng)公示、投票,最后經(jīng)局黨委會討論決定,評選出師德最高尚、事跡最感人、群眾最滿意的“奉城最美教師”。今年教師節(jié)期間,召開全市教師表彰大會,隆重表彰“奉城十大最美教師”、“市十佳師德標(biāo)兵”,給予一定的物質(zhì)和精神獎勵,并在職務(wù)晉升、職稱評定、教育培訓(xùn)、評先評優(yōu)、績效考核等方面予以優(yōu)先和傾斜。屆時,市教育局還將組織編撰《奉城最美教師專輯》全市發(fā)行,組織各級各類新聞媒體進(jìn)行系列報(bào)道,組織廣大教師深入學(xué)習(xí)身邊的典型。各學(xué)校(單位)要切實(shí)將本校本單位群眾認(rèn)可度高、事跡感人、時代性強(qiáng)、純潔性好的師德先進(jìn)典型選樹起來,包括往年受各級表彰的突出優(yōu)秀教師,并認(rèn)真填寫候選人表格(見附件4)以電子郵件形式于7月12日前報(bào)市師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。表彰對象以一線教師為主,各學(xué)校(單位)原則上限報(bào)1人,中心學(xué)校副校級(含)以上領(lǐng)導(dǎo)干部比例原則控制在30%以內(nèi)。

(2)師德承諾活動。教師節(jié)期間,各學(xué)校(單位)聯(lián)系實(shí)際,確定師德承諾主要內(nèi)容,通過簽訂師德承諾書、宣讀師德承諾等多種方式,向?qū)W校、學(xué)生和社會作出公開承諾,并以適當(dāng)方式予以公示。同時,公開師德舉報(bào)電話、設(shè)立師德舉報(bào)箱或郵箱,自覺接受學(xué)生、家長和社會對師德建設(shè)的監(jiān)督和評議。

(3)師德宣講活動。成立市教育系統(tǒng)師德巡回宣講報(bào)告團(tuán),確定“個性化”宣講課題。根據(jù)各校實(shí)際需要,開展巡回宣講,充分發(fā)揮先進(jìn)典型人物的激勵、導(dǎo)向和示范作用。

(4)教育微公益活動。各學(xué)校(單位)要積極動員教師從微不足道的公益事情著手服務(wù)學(xué)生、家長、同事和社會,廣泛開展“我為做一事”等“教育微公益活動”,強(qiáng)調(diào)積少成多,將看似微不足道的愛心匯集起來形成了一股強(qiáng)大的社會力量。各學(xué)校(單位)要集中在今年教師節(jié)期間舉行一次“微公益”活動,并建立長效服務(wù)機(jī)制,貫穿學(xué)校教育教學(xué)的全過程。

(三)總結(jié)提高階段

1.活動時間:2012年11月—2013年2月

2.活動內(nèi)容:

(1)師德論壇活動。邀請一線教師、校長和有關(guān)專家深入交流師德建設(shè)的有效經(jīng)驗(yàn),針對當(dāng)前師德建設(shè)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,按照黨的十最新精神和要求,提出進(jìn)一步提升師德建設(shè)水平、保持教師隊(duì)伍純潔性的新思路和新舉措。

(2)總結(jié)分析活動。全面分析總結(jié)本校本單位一年來師德建設(shè)工作的主要做法、取得成績和存在不足,提出下一階段師德建設(shè)工作的思路和計(jì)劃,并形成書面材料,于2013年1月10日前以電子郵件形式報(bào)市師德建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

(3)專項(xiàng)督查活動。市教育局將通過調(diào)查問卷、明察暗訪、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)察等方式對全市各學(xué)校(單位)的師德師風(fēng)情況進(jìn)行督察、反饋、通報(bào)。同時,嚴(yán)格實(shí)行師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制度,對違反師德規(guī)范的教師給予批評教育,情節(jié)嚴(yán)重的給予黨紀(jì)政紀(jì)處分,取消教師三年內(nèi)的評優(yōu)、晉級資格,取消當(dāng)年績效工資的獎勵性部分,并追究學(xué)校責(zé)任人的責(zé)任;對師德師風(fēng)存在嚴(yán)重問題的學(xué)校,年終考評一票否決。對師德建設(shè)工作顯著的單位和個人,市教育局將擇時進(jìn)行表彰和獎勵。

四、工作要求

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織落實(shí)。市教育局成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,負(fù)責(zé)活動的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、督查等工作;教育局各相關(guān)科室、鎮(zhèn)(街道)教辦要各負(fù)其責(zé)、齊抓共管。各學(xué)校(單位)要把師德建設(shè)作為學(xué)校工作的重中之重,成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),校長(單位負(fù)責(zé)人)為第一責(zé)任人,專職黨支部書記、工會主席要重點(diǎn)抓,黨、政、工、青、婦要協(xié)調(diào)抓,形成加強(qiáng)和推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)的整體合力;要從本校本單位實(shí)際出發(fā),制定切實(shí)可行的活動方案,并精心組織實(shí)施,做到活動有計(jì)劃,過程有重點(diǎn),年終有總結(jié)。

篇(8)

我校十分重視黨員和全體教師的政治思想工作,把政治思想工作放在各項(xiàng)工作的首位,只有加強(qiáng)了這塊工作,教師的職業(yè)道德水平才會提高,學(xué)校的素質(zhì)教育才會深化。我校的師德建設(shè)方面以法制學(xué)習(xí)教育和組織教職工開展活動為依托,,以“以法治?!钡闹贫裙芾?、科學(xué)評估、重在激勵為手段,形成良好的教師隊(duì)伍,樹立教師的職業(yè)道德形象。

一、   加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)  健全機(jī)構(gòu)  開成合力

我校由校長親自掛帥,多次召開學(xué)習(xí)研討會議,學(xué)習(xí)傳達(dá)上級精神,討論研究有關(guān)師德師風(fēng)建設(shè)工作,及時反饋分析情況,探討解決有關(guān)方面反映的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,促進(jìn)工作的順利開展。正因?yàn)橛袕?qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和健全的機(jī)構(gòu),為我校師德建設(shè)工作的有序開展奠定良好的基礎(chǔ)。

二、組織學(xué)習(xí)做到計(jì)劃落實(shí),內(nèi)容落實(shí),決不搞形式主義

我校一向重視對教師們進(jìn)行師德師風(fēng)的理論教育,注重在教師中宣傳高尚師德師風(fēng)方面典型的人和事,以提高教師們的師德師風(fēng)。每學(xué)期的開學(xué)之初,學(xué)校都要組織全校教師學(xué)習(xí)《教師法》、《教育法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》以及《未成年人保護(hù)法》等教育法律法規(guī)條文,提高老師們對師德師風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識。一批師德高尚,教學(xué)效果好,深受學(xué)生歡迎,同行認(rèn)可的教師被評選出來。許多教師為學(xué)生獻(xiàn)愛心,為教育而忘我工作的動人事跡,使教師們深受教育,對我校師德師風(fēng)建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。

三、建立師德師風(fēng)的建設(shè)制度、加強(qiáng)全員管理、科學(xué)管理,形成教職員良好的師德行為。

   為了提高教職員的師德水平,真正做到防微杜漸,向教師提出:在教書育人的過程中,應(yīng)該忌哪些言和哪些行?根據(jù)學(xué)校實(shí)際和教師工作的特點(diǎn)指定行之有效的管理?xiàng)l例,有助于養(yǎng)成良好的師德行為和養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,為學(xué)校的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

四、強(qiáng)化師德師風(fēng)教育,以豐富多采的活動為依托

活動育人是更好的育人途徑。通過活動前的宣傳發(fā)動,活動中的啟發(fā)引導(dǎo),能起到潛移默化的作用,達(dá)到事半功倍的效果。系列活動的開展凈化教師的心靈,促進(jìn)教育內(nèi)涵式的發(fā)展,感悟到從事教育事業(yè)決不應(yīng)是一種犧牲和付出,更重要的是教育者在從教育過程中感受到幸福和歡樂,感受到人生價值的實(shí)現(xiàn)。

實(shí)踐證明,只有堅(jiān)持不懈的組織學(xué)習(xí)、活動,師德師風(fēng)建設(shè)才會有保障。

篇(9)

一、宣傳學(xué)習(xí)工作

組織教師學(xué)習(xí)了《鄭州市教育局關(guān)于做好2018-2019學(xué)年中小學(xué)幼兒園教師職業(yè)道德考核工作的通知》,要求教師對照自己的工作與表現(xiàn),深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心,考核內(nèi)容和考核方法人人皆知,還組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)考核文件,宣傳考核目的,明確考核時間和步驟。

二、成立師德考核領(lǐng)導(dǎo)小組

組  長:

副組長:

成  員:  

三、組織考核

1、學(xué)生評價。每班下發(fā)評價表,要求學(xué)生對自己的任課教師逐條作出評價。一、二、三年級學(xué)生將表格帶回家同監(jiān)護(hù)人共同完成,四、五、六年級學(xué)生自己獨(dú)立完成對教師的評價,填寫完成后由學(xué)生直接投入票箱,統(tǒng)計(jì)結(jié)果之后作為考核的參考資料。

2、師德管理機(jī)構(gòu)考核工作評分。學(xué)校師德管理機(jī)構(gòu)考核工作評分,及時收集評分表,過期交表作棄權(quán)處理。過程強(qiáng)調(diào)保持公平、公正,以免出現(xiàn)“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象。

四、統(tǒng)計(jì)成績

1、將師德管理機(jī)構(gòu)評分、學(xué)生和家長評價表等錄入電腦,算出參評人數(shù)的均分。

2、及時進(jìn)行公示,讓每位老師知道自己的考核分?jǐn)?shù),進(jìn)行自我的反思。

五、效果

篇(10)

在區(qū)教育局下達(dá)了“師德師風(fēng)教育月”活動通知后,我校隨即召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會,對我校教師的基本情況進(jìn)行了分析,確定了師德教育月的重點(diǎn)和辦法,對于我校師德師風(fēng)教育月活動作了全面部署。

1、成立校長為組長,全體行政干部和教研組長為成員的“師德師風(fēng)教育月” 活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、迅速組織發(fā)動。根據(jù)我?!稁煹聨燂L(fēng)教育月活動的工作安排》,組織全體教師參加了師德師風(fēng)動員會;會上校長除了傳達(dá)上級文件精神,還結(jié)合身邊及師德方面的先進(jìn)事跡從思想深處到教學(xué)實(shí)踐,使廣大教師都受到了很大的啟發(fā),在教師中產(chǎn)生了很深的影響。

二、精心組織,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高教師師德師風(fēng)素質(zhì)

為了使教師們深刻認(rèn)識到師德的重要性,本次活動采用集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合:一是例會集中學(xué),二是平時自覺學(xué)。學(xué)校充分利用周二的例會時間,每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí),并以教研組為單位展開形式多樣的小組學(xué)習(xí)和交流討論。通過材料學(xué)習(xí)與本職工作相結(jié)合;學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合等方式,對各類文件、學(xué)習(xí)材料進(jìn)行了全面學(xué)習(xí)。學(xué)校還通過教師QQ群向教師下發(fā)了師德學(xué)習(xí)材料,內(nèi)容包括:《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》等相關(guān)政策法規(guī)。并明確了學(xué)習(xí)要求:認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記,深刻領(lǐng)會,并能結(jié)合自己的工作實(shí)際談體會,談感想。全校教師通過不間斷的學(xué)習(xí),知道什么樣的教師才是適應(yīng)時展的合格教師。如今,我校老師們愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法、樂于奉獻(xiàn)蔚然成風(fēng),廣大教師用他們過硬的自身修養(yǎng)展示了新時代教師的師德風(fēng)尚。

三、活動推進(jìn),形成師德教育的新風(fēng)尚

為進(jìn)一步提高我校教師的師德師風(fēng)建設(shè),學(xué)校積極為教師創(chuàng)設(shè)有效載體,開展豐富多彩的活動,從多方面多角度挖掘身邊的典型,以點(diǎn)帶面,放大亮點(diǎn)效應(yīng),蘊(yùn)養(yǎng)校園里良好師德師風(fēng)的濃郁底蘊(yùn)。

1、深入師生和家長,促進(jìn)師德建設(shè)。以慶祝第34個教師節(jié)為契機(jī),召開部分教師、學(xué)生、家長座談會。通過面對面座談及問卷活動等一系列活動,使學(xué)生、家長和教師的交流更加的透明,促進(jìn)師德建設(shè)工作的進(jìn)一步提高。

2、樹立師德典范,發(fā)揮示范作用。我校結(jié)合上級的“優(yōu)秀教師”、 “優(yōu)秀班主任”、“師德標(biāo)兵”“先進(jìn)教育工作者”等評選活動于9月7日舉行了學(xué)校層面的慶祝教師節(jié)頒獎大會,對在上年度獲得先進(jìn)榮譽(yù)的教師代表進(jìn)行表彰以給老師們樹立了榜樣,從而在校內(nèi)掀起比、學(xué)、趕、超的熱潮,有力地推動了本次師德師風(fēng)建設(shè)活動。

3、根據(jù)教師在師德師風(fēng)學(xué)習(xí)的體會,結(jié)合平時的工作實(shí)際,全體教師向?qū)W校遞交了師德承諾書。學(xué)校將各人的承諾在宣傳櫥窗內(nèi)向?qū)W生、家長和社會公示,鞭策教師改進(jìn)工作作風(fēng),激勵教師在日常工作中、學(xué)習(xí)生活中不斷完善自己、提高自己。

四、鞏固成果,建立師德師風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。

師德師風(fēng)教育是一個長期的工作,它關(guān)系到學(xué)校的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),關(guān)系到學(xué)校的持續(xù)發(fā)展、關(guān)系到學(xué)生的成長與成才,因此,這項(xiàng)工作要常抓不懈。下一階段,我們將繼續(xù)立足實(shí)際、大膽創(chuàng)新,積極探索師德建設(shè)工作的新路子:

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