98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用匯總十篇

時(shí)間:2023-06-29 16:22:39

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用

篇(1)

歸納起來(lái),課題來(lái)源大致有以下幾方面:一是圍繞黨委決策部署選題。圍繞中心、服務(wù)大局,有的放矢開(kāi)展監(jiān)督的基本方式,是調(diào)研課題的基本來(lái)源;二是圍繞人代會(huì)代表提出的意見(jiàn)建議選題。人大代表是所在選區(qū)選民利益的代言人,所反映的問(wèn)題和建議很具代表性和針對(duì)性,是調(diào)研課題的主要來(lái)源。三是圍繞群眾來(lái)信來(lái)訪問(wèn)題選題。因其反映的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、失地、失業(yè)等問(wèn)題涉及群眾切身利益,且比較迫切,是調(diào)研課題的直接來(lái)源。四是圍繞政府中心工作選題。既可以促進(jìn)工作開(kāi)展、保證目標(biāo)完成,又可以促進(jìn)“一府兩院”更好地依法行政、公正司法,是調(diào)研課題的重要來(lái)源。五是圍繞視察、執(zhí)法檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題選題。把視察、執(zhí)法檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題作為調(diào)研課題,既可以促進(jìn)所關(guān)注問(wèn)題的有效解決,又可以增強(qiáng)調(diào)研的針對(duì)性、實(shí)效性,是調(diào)研課題來(lái)源的重要補(bǔ)充。六是圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題選題。是人大體察民情、反映民意、集中民智的主要手段,也是調(diào)研課題的首要來(lái)源。

人大的調(diào)研不同于其他部門(mén)的調(diào)研,只有充分發(fā)揮人大及人大代表密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì),切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)新調(diào)研方法,才能不斷提升調(diào)研的質(zhì)量和水平。

1、科學(xué)制定方案是前提。要根據(jù)年初監(jiān)督要點(diǎn)當(dāng)月或當(dāng)季度工作計(jì)劃提前統(tǒng)籌制定,合理確定調(diào)研人員、調(diào)研地點(diǎn)、調(diào)研對(duì)象,有目的、有計(jì)劃、有組織的開(kāi)展,避免重復(fù)或頻繁到同一地點(diǎn)、對(duì)同一對(duì)象進(jìn)行調(diào)研。調(diào)研既要聽(tīng)干部匯報(bào),又要聽(tīng)群眾想法;既要看“窗口門(mén)面”,又要看“犄角旮旯”;既要看先進(jìn)典型,又要看后進(jìn)單位。

2、精心組織實(shí)施是保障。調(diào)查前,要組織調(diào)研組成員認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神,加強(qiáng)同聯(lián)系部門(mén)的溝通,為調(diào)研做好充足準(zhǔn)備。調(diào)研中,通過(guò)綜合采用“看、聽(tīng)、查、訪”等方式多層次、多角度地進(jìn)行。同時(shí),要堅(jiān)持“走出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)”相結(jié)合,既要深入一線,又要有針對(duì)性地召集相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、群眾代表進(jìn)行座談,有針對(duì)性地收集意見(jiàn)、建議,做到吃透上情,了解民情,掌握實(shí)情。

3、及時(shí)總結(jié)提煉是關(guān)鍵。要改變重調(diào)查、輕研究現(xiàn)象,通過(guò)深入研究思考,扎扎實(shí)實(shí)從調(diào)查獲取的眾多表象事例中提煉總結(jié)出某些共性和個(gè)性的特點(diǎn)及規(guī)律,并透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),實(shí)現(xiàn)“窺一斑而見(jiàn)全豹”,積極尋找存在的問(wèn)題及原因,綜合歸納后提出有針對(duì)性的解決措施。

調(diào)查研究是否取得實(shí)效,關(guān)鍵在于調(diào)研成果是否充分體現(xiàn),并為黨委決策提供了參考、為“一府兩院”改進(jìn)工作提供了建議。

篇(2)

中圖分類號(hào):TP311 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-3044(2017)06-0136-02

1 高??蒲谐晒D(zhuǎn)化現(xiàn)狀

在目前的形勢(shì)下,我國(guó)高校的科研發(fā)展進(jìn)入了相當(dāng)重要的時(shí)期,在高校競(jìng)爭(zhēng)力上,知識(shí)創(chuàng)新以及技術(shù)創(chuàng)新已經(jīng)成為其衡量指標(biāo)[1]。高??蒲谐晒麑?duì)于我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展也是影響較大的,高校科研成果的轉(zhuǎn)化使得中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造了新的方式,向社會(huì)提供了新的就業(yè)機(jī)會(huì),促進(jìn)了中國(guó)走向繁榮的速度。

在多年里來(lái),各個(gè)高校始終把“改革創(chuàng)新、服務(wù)國(guó)家”作為學(xué)校發(fā)展的理念,在面向二十一世紀(jì)的新階段,各個(gè)高校明確提出要把技術(shù)創(chuàng)新放在學(xué)校發(fā)展的首位,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化。在截止到2016年底,中國(guó)高校與各個(gè)地方政府合作共建162個(gè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心,24個(gè)技術(shù)轉(zhuǎn)化中心,年度轉(zhuǎn)化項(xiàng)目達(dá)到2281個(gè),實(shí)現(xiàn)銷售達(dá)到1073億元,孵化產(chǎn)業(yè)1547個(gè),共累計(jì)向社會(huì)培訓(xùn)人才53419人,在過(guò)去的一年,各個(gè)高校通過(guò)科研成果的轉(zhuǎn)化,使得各個(gè)地方企業(yè)銷售收入達(dá)到8434.28億元,利稅832.91億元。

2 高??蒲谐晒D(zhuǎn)化的需求

基于向不同科研用戶在成果轉(zhuǎn)化中的信息需求了解,筆者在我國(guó)15個(gè)省份的42家科研院校中,通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷以及訪談的方法,圍繞用戶需求特點(diǎn)、用戶產(chǎn)業(yè)信息搜集困難以及用戶基本信息等等一共設(shè)計(jì)了幾十余項(xiàng)觀察指標(biāo),此次點(diǎn)差問(wèn)卷共發(fā)放734份,對(duì)126名可以女人緣進(jìn)行了訪談,這些科研人員主要由教授、副教授以及研究生等組成,在此之中,教授所占比為56.00%,副教授所占比為37.00%,研究生等所占比為7.00%。通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷以及訪談結(jié)果分析表明”:

1)中國(guó)高校的相關(guān)科研經(jīng)費(fèi)基本上都是來(lái)自于國(guó)家或者省級(jí)部門(mén)項(xiàng)目支持或者由高校自籌的方法來(lái)完成[2],在此之中,國(guó)家以及省級(jí)經(jīng)費(fèi)為84.00%,高校自籌或其他形式為16.00%。

2)在解讀用戶在項(xiàng)目上的實(shí)施數(shù)據(jù)是發(fā)現(xiàn),多數(shù)處于試驗(yàn)階段或者還在立項(xiàng)、研制階段,假如又把市場(chǎng)預(yù)測(cè)目標(biāo)階段放入我們的調(diào)查來(lái)看,在科研成果轉(zhuǎn)化的前幾個(gè)階段的總比達(dá)到82.41%,表明各個(gè)高校的科研成果還沒(méi)有正式進(jìn)入市場(chǎng),他們依然處于探索階段,所以,在科研成果推向市場(chǎng)工作上,還存在著大量的困難。

3)在高校成果轉(zhuǎn)化的過(guò)程中,研究人員對(duì)于學(xué)位論文、專利等常規(guī)文獻(xiàn)以及技術(shù)信息、政策信息、研究報(bào)告等非常規(guī)信息具有一定程度的需求,只是由于每個(gè)研究人員的工作職位不同,對(duì)于所需要的信息的需求也不盡相同。

4)在目前來(lái)看,高??蒲腥藛T在獲取相關(guān)信息的渠道上,可以主要分為公共信息渠道、校內(nèi)渠道、個(gè)人渠道以及商業(yè)渠道等等[3]。公共信息渠道包括公共圖書(shū)館、免費(fèi)網(wǎng)站等,校內(nèi)信息渠道包括校內(nèi)圖書(shū)館、校地合作等等,個(gè)人渠道包括項(xiàng)目評(píng)審、項(xiàng)目申請(qǐng)等等。

5)在目前的環(huán)境中,高校科研人員對(duì)相關(guān)信息的@取還存在一定的問(wèn)題,比如說(shuō)信息面過(guò)于廣泛,導(dǎo)致信息搜集耗時(shí)長(zhǎng),并且對(duì)于信息收集的準(zhǔn)確性不能保證。此外,科研人員在獲取信息的渠道數(shù)量上比較少,在對(duì)于所做科研行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)了解上比較弱,對(duì)于全程對(duì)數(shù)據(jù)的跟蹤也是相當(dāng)困難的。

6)訪談?dòng)脩粼趯?duì)于相關(guān)信息服務(wù)上有相當(dāng)大的期待,他們希望可以有一個(gè)信息整合與處理的平臺(tái),在對(duì)于信息的準(zhǔn)確性、及時(shí)性上有很大的需求,希望可以在需要時(shí),對(duì)這些信息能夠隨時(shí)獲取、調(diào)用。

3 面向科研用戶需求的相關(guān)信息

3.1 相關(guān)信息類型與特點(diǎn)

在以上的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),中國(guó)高校在科研技術(shù)創(chuàng)新以及科研成果轉(zhuǎn)化中比較注重非傳統(tǒng)的信息,所以就這些信息進(jìn)行了歸納[4]。

3.1.1統(tǒng)計(jì)類信息

在經(jīng)過(guò)相關(guān)的研究部門(mén)對(duì)資料進(jìn)行整理后,所得到的產(chǎn)業(yè)信息資源匯總。這些資源信息主要是以手冊(cè)、數(shù)據(jù)庫(kù)以及年鑒等形式表現(xiàn),比如“中國(guó)歷史文化資源數(shù)據(jù)庫(kù)”“中國(guó)2016年經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)手冊(cè)”等等。

3.1.2報(bào)道類信息

其主要是由相關(guān)的技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)展、動(dòng)向與國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展所掛鉤的信息。在報(bào)道類信息上,它的優(yōu)點(diǎn)主要是可以向用戶傳遞即時(shí)性的信息,在對(duì)于國(guó)內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)信息、生產(chǎn)建設(shè)信息以及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)上都可以向用戶傳遞最新消息,通常報(bào)道類信息是以網(wǎng)站為通道,也有一部分是通過(guò)傳統(tǒng)的報(bào)紙來(lái)傳遞,比如“中國(guó)新聞網(wǎng)”“新華日?qǐng)?bào)”“第二財(cái)經(jīng)新聞”等等。

3.1.3報(bào)告類信息

其信息主要是指通過(guò)對(duì)某一研究對(duì)象進(jìn)行研究分析后得到的要就成果信息,其主要特征是比較嚴(yán)謹(jǐn),內(nèi)容深刻等。在研究報(bào)告中,根據(jù)研究的層次可以對(duì)它分為分析報(bào)告、調(diào)查報(bào)告、可行性報(bào)告等等[5]。根據(jù)報(bào)告中的文字形式可以對(duì)它分為技術(shù)分析型與統(tǒng)計(jì)圖表型。在研究報(bào)告的來(lái)源上又可分為政府研究報(bào)告、行業(yè)分析報(bào)告、數(shù)據(jù)庫(kù)收錄報(bào)告等。在內(nèi)容上可以分為分析型、數(shù)據(jù)型等。

3.2相關(guān)信息獲取途徑

3.2.1國(guó)內(nèi)外權(quán)威機(jī)構(gòu)

國(guó)內(nèi)外權(quán)威機(jī)構(gòu)會(huì)定期一些研究報(bào)告、相關(guān)政策等信息,是非常具有參考價(jià)值的信息來(lái)源。

3.2.2行業(yè)機(jī)構(gòu)

行業(yè)機(jī)構(gòu)一般是指行業(yè)發(fā)展規(guī)劃政策實(shí)行的行業(yè)權(quán)威部門(mén)。比如“國(guó)家能源部”“中國(guó)小麥研究中心”等。

3.2.3行業(yè)協(xié)會(huì)

行業(yè)協(xié)會(huì)是行業(yè)科技發(fā)展后形成的產(chǎn)物,行業(yè)協(xié)會(huì)作為溝通行業(yè)內(nèi)部的紐帶,對(duì)行業(yè)的利益平衡進(jìn)行協(xié)調(diào),是一個(gè)公共性的部門(mén),比如“中國(guó)作家協(xié)會(huì)”“中國(guó)科技協(xié)會(huì)”等。

3.2.4商業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)

在商業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)中,其信息存儲(chǔ)相當(dāng)廣泛,并且檢索速度很快,是一種比較重要的信息來(lái)源。

4 面向高??蒲谐晒D(zhuǎn)化與技術(shù)服務(wù)平臺(tái)的構(gòu)建

在各高校不同的科研領(lǐng)域中,筆者以新能源汽車為例,應(yīng)用至高??蒲谐晒D(zhuǎn)化與技術(shù)平臺(tái)構(gòu)建中。

4.1 資源調(diào)研

在技術(shù)服務(wù)平臺(tái)的構(gòu)建中,資源調(diào)研是最基礎(chǔ)的,也是最重要的一部分。本次調(diào)研一共對(duì)幾百個(gè)相關(guān)的網(wǎng)站進(jìn)行了跟蹤,通過(guò)上述信息渠道對(duì)所需要的信息進(jìn)行搜集分析[6]。在這幾百個(gè)網(wǎng)站中,對(duì)其中的每一項(xiàng)都進(jìn)行了相關(guān)信息的匯總,在對(duì)會(huì)總會(huì)的信息進(jìn)行分析之后,整理出需要的信息,應(yīng)對(duì)其來(lái)源網(wǎng)站進(jìn)行檢測(cè)。在所需要的新能源汽車相關(guān)信息中,政策法規(guī)類信息網(wǎng)站為57個(gè),生產(chǎn)技術(shù)網(wǎng)站有43個(gè),新聞資訊類網(wǎng)站有273個(gè),研究報(bào)告類網(wǎng)站有67個(gè),在此之外,筆者要對(duì)相關(guān)的圖書(shū)、報(bào)告以及年鑒進(jìn)行了信息的更新與補(bǔ)充。

4.2信息采集

參考國(guó)家科技部的《網(wǎng)絡(luò)資源描述元數(shù)據(jù)規(guī)范》、國(guó)家科技圖書(shū)中心的《NSTL數(shù)據(jù)加工規(guī)范》以及《會(huì)議資源元數(shù)據(jù)研究》。

對(duì)于需要的信息網(wǎng)站上的更新頻率以及資源數(shù)量等,采用不同的方法對(duì)信息進(jìn)行采集,對(duì)批量化數(shù)據(jù)進(jìn)行自動(dòng)導(dǎo)入、對(duì)零散數(shù)據(jù)進(jìn)行人工添加、對(duì)有規(guī)律的信息進(jìn)行智能識(shí)別[7]。對(duì)于信息數(shù)據(jù)分散比較廣的內(nèi)容,根據(jù)網(wǎng)站自有的數(shù)據(jù)分析軟件自動(dòng)進(jìn)行收集,并在信息收集之后,有相關(guān)的人員進(jìn)行識(shí)別,對(duì)于不需要的信息予以剔除,需要的信息進(jìn)行錄入。并按照前文所述的規(guī)范進(jìn)行后臺(tái)部分的導(dǎo)入,在數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)因?yàn)樵谠獢?shù)據(jù)方面是相當(dāng)規(guī)范的,所以可以采用批量化進(jìn)行自動(dòng)導(dǎo)入,對(duì)于數(shù)量比較少的信息通過(guò)人過(guò)添加方式進(jìn)行導(dǎo)入。在收集信息之后,對(duì)這些信息按照后臺(tái)錄入標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)制定,對(duì)不同的信息資源實(shí)現(xiàn)規(guī)范化組織。

4.3信息服務(wù)平臺(tái)的開(kāi)發(fā)

基于用戶需求的調(diào)查情況,以新能源行業(yè)的信息整合平臺(tái)建設(shè)技術(shù)為參考,對(duì)服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行開(kāi)發(fā),對(duì)于整個(gè)服務(wù)平臺(tái)運(yùn)用dotCMS開(kāi)源系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)二次開(kāi)發(fā),增加服務(wù)平臺(tái)的系統(tǒng)穩(wěn)定性,在此系統(tǒng)中運(yùn)用的基本環(huán)境是Eclipsc+MySQL+dotCMS+tomcal[8],系統(tǒng)主要模塊包括系統(tǒng)管理模塊(接口管理、數(shù)據(jù)庫(kù)管理)、用戶推薦模塊、系統(tǒng)前臺(tái)模塊、用戶資源評(píng)價(jià)模塊、檢索模塊等等。

4.4服務(wù)平臺(tái)前臺(tái)的服務(wù)功能

在基于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的大數(shù)據(jù)下,服務(wù)平臺(tái)緊緊圍繞用戶的需求,對(duì)不同的信息進(jìn)行有效的整合。在服務(wù)平臺(tái)中信息資源主要包括行業(yè)報(bào)告、政策法規(guī)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、新聞資訊以及相關(guān)的技術(shù)動(dòng)態(tài)、專利成果等等。在每一種信息類型中,都按照信息內(nèi)容進(jìn)行分類導(dǎo)航以及相關(guān)連接。在服務(wù)平臺(tái)上,還可以提供相應(yīng)的信息資源下載功能、信息分享傳遞功能以及用戶評(píng)論功能等等。并在平臺(tái)使用的過(guò)程中,對(duì)平臺(tái)的服務(wù)進(jìn)行不斷的完善與擴(kuò)展,比如面向第三方的RSS調(diào)用、用戶空間體驗(yàn)等等。

4.5服務(wù)平臺(tái)試試效果

在改新能源產(chǎn)業(yè)服務(wù)平臺(tái)設(shè)計(jì)應(yīng)用成功后,在以此為基礎(chǔ)之上,在各個(gè)高校的其他科研成果上也進(jìn)行了相關(guān)服務(wù)平臺(tái)的設(shè)計(jì)應(yīng)用。在每一個(gè)服務(wù)平臺(tái)上,對(duì)相關(guān)的科研人員進(jìn)行了宣傳,并且截止到目前,已經(jīng)有許多技術(shù)服務(wù)平臺(tái)信心實(shí)現(xiàn)了與其他系統(tǒng)的信息交換,在截止到2016年12底,從技術(shù)服務(wù)平臺(tái)得到的反中可以得到,98.54%的用戶在服務(wù)平臺(tái)的體驗(yàn)感比較好,平臺(tái)內(nèi)容比較豐富,在平臺(tái)的其他方面,用戶也給了一些相關(guān)的建議。

5 結(jié)束語(yǔ)

在高??蒲谐晒D(zhuǎn)化與技術(shù)服務(wù)平臺(tái)是支撐高??萍紕?chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化的服務(wù)系統(tǒng),在此系統(tǒng)的構(gòu)建上,需要建立相關(guān)的高校合作工作方式,將這種合作方式貫徹至服務(wù)平臺(tái)建設(shè)的整個(gè)過(guò)程,去實(shí)現(xiàn)高校科研成果轉(zhuǎn)化,促進(jìn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1] 錢(qián)誠(chéng),王曉蘭.產(chǎn)學(xué)研合作模式下地方高??蒲谐晒嘤芯縖J].科教導(dǎo)刊(上旬刊),2016(10):10-11.

[2] 朱雪忠,李闖豪.AUTM的新發(fā)展及其對(duì)我國(guó)構(gòu)建高校技術(shù)轉(zhuǎn)移信息平臺(tái)的啟示[J].科技管理研究,2016(16):166-171.

[3] Currie W L,Wang X,Weerakkody V,et al.Developing Web services using the platform:technical and business challenges[J].Journal of Enterprise Information Management,2013,17(5):335-350.

[4] 陳飛宇.面向企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的校企技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)理及博弈模型研究[D].哈爾濱:哈爾濱工業(yè)大學(xué),2016.

[5] 邵榮,徐雯,丁小芹,楊銳,吳躍偉.面向中國(guó)科學(xué)院科研成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的產(chǎn)業(yè)信息集成服務(wù)平臺(tái)構(gòu)建方法探索[J].現(xiàn)代情報(bào),2015(11):74-78.

篇(3)

目前,我國(guó)科技成果產(chǎn)業(yè)化程度比較低、速度比較慢、科技成果轉(zhuǎn)化比較難的現(xiàn)狀,嚴(yán)重影響著高科技成果對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造的進(jìn)程。

1創(chuàng)新科技成果目標(biāo)管理機(jī)制,促進(jìn)科技成果管理

目標(biāo)管理是以目標(biāo)為導(dǎo)向,以人為中心,以成果為標(biāo)準(zhǔn),而使組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績(jī)的現(xiàn)代管理方法。科技成果管理工作主要包括成果驗(yàn)收(鑒定)、登記、建檔、申報(bào)、評(píng)審、獎(jiǎng)勵(lì)、成果推廣等項(xiàng)內(nèi)容。重視和做好科研成果的目標(biāo)管理工作,有利于正確評(píng)價(jià)和肯定科技人員的辛勤勞動(dòng)、保護(hù)其合法權(quán)益,激發(fā)科技人員的積極性和創(chuàng)新能力,使科技人員在“發(fā)展新產(chǎn)業(yè)”的科研競(jìng)爭(zhēng)中固有優(yōu)勢(shì)、保持持續(xù)發(fā)展的后勁,從而促進(jìn)科技成果的推廣和應(yīng)用。創(chuàng)新科技成果目標(biāo)管理機(jī)制主要包括以下幾個(gè)方面:

一是創(chuàng)新科技成果目標(biāo)管理主體。目前,我國(guó)科技隊(duì)伍主力軍在高校和科研單位,科技力量游離于企業(yè)之外。而企業(yè)是科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新的主體,更是科技成果產(chǎn)業(yè)化的執(zhí)行者。因此,在進(jìn)一步的改革中,應(yīng)創(chuàng)新加強(qiáng)對(duì)企業(yè)這一主體的科技成果管理。首先,中央和地方各級(jí)政府應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)、引導(dǎo)和支持企業(yè)加強(qiáng)高新技術(shù)的研究開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化,提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力,強(qiáng)化企業(yè)自主創(chuàng)新的主體地位。其次,企業(yè)科技經(jīng)費(fèi)的投入,應(yīng)重點(diǎn)用于高新技術(shù)研究開(kāi)發(fā)和成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,要加大對(duì)企業(yè)技術(shù)研究開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化的扶持力度;最后,積極鼓勵(lì)科研院所進(jìn)入企業(yè),建立一批技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,在優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)構(gòu)建技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟,重點(diǎn)解決產(chǎn)業(yè)集成創(chuàng)新中的科技、工程和裝備問(wèn)題,提升產(chǎn)業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

二是創(chuàng)新以成果轉(zhuǎn)化為核心的成果管理目標(biāo)。科技成果管理工作要以促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化為核心目標(biāo),以社會(huì)市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,一方面,建立健全成果管理的規(guī)章制度,用法律手段規(guī)范登記工作,掌握和提供科技成果信息資源,避免低水平重復(fù)研究,促進(jìn)高??萍汲晒慕涣髋c推廣應(yīng)用。另一方面,建立多種科技成果評(píng)價(jià)方式,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。鼓勵(lì)科技成果通過(guò)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、生產(chǎn)實(shí)踐以及學(xué)術(shù)上的百家爭(zhēng)鳴等形式得到評(píng)價(jià),促進(jìn)科技成果的轉(zhuǎn)化。

三是創(chuàng)新科技獎(jiǎng)勵(lì)管理制度??萍吉?jiǎng)勵(lì)是一種手段和措施,其目的是促進(jìn)科技進(jìn)步和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。因此,科技管理中科技獎(jiǎng)勵(lì)工作應(yīng)認(rèn)真貫徹《國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)條例》的前提下,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,制定切實(shí)可行的科技獎(jiǎng)勵(lì)制度,激勵(lì)廣大科技人員的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)科技成果的推廣應(yīng)用。

2創(chuàng)新科技檔案信息管理平臺(tái),促進(jìn)科研工作開(kāi)展

科技檔案是科技生產(chǎn)、試驗(yàn)、管理等活動(dòng)的真實(shí)記錄,它生動(dòng)載錄和說(shuō)明了整個(gè)科學(xué)研究過(guò)程的全部活動(dòng)信息和科學(xué)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步歷程信息。在科技管理工作中,科技檔案是開(kāi)展科研工作的前期基礎(chǔ),是科研成果、技術(shù)發(fā)明轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的橋梁和紐帶,對(duì)促進(jìn)科研工作開(kāi)展,促進(jìn)科技成果產(chǎn)業(yè)化具有重要的意義??萍紮n案信息管理平臺(tái)的創(chuàng)新應(yīng)把握以下幾點(diǎn):

首先,建立科研成果登記數(shù)據(jù)庫(kù)。科研成果的登記、存檔是科研工作的重要環(huán)節(jié)。科研成果登記數(shù)據(jù)庫(kù)的建立和使用有助于實(shí)現(xiàn)科技成果管理工作的辦公自動(dòng)化、現(xiàn)代化,有助于提高科技管理工作水平。同時(shí),科研管理部門(mén)應(yīng)該建立健全成果登記的檔案制度,督促所有科研人員積極主動(dòng)地進(jìn)行成果登記工作,引導(dǎo)科研人員積極使用成果登記數(shù)據(jù)庫(kù)中的資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,充分地提高科研工作的效率和科研成果的認(rèn)知度。

其次,加強(qiáng)科技檔案信息資源的開(kāi)發(fā)利用??萍紮n案利用工作不能僅局限于傳統(tǒng)的提供簡(jiǎn)單查找利用單一的文字資料,信息的綜合利用要形式多樣化。因此,進(jìn)一步開(kāi)發(fā)科技檔案資源信息,是服務(wù)好科技建設(shè)的關(guān)鍵。這就要求科技檔案管理工作者不能局限于就檔案工作而做檔案工作,應(yīng)隨時(shí)關(guān)注科學(xué)研究發(fā)展的動(dòng)態(tài),積極參與科研課題的有關(guān)工作,全方位了解一個(gè)科技研究的全過(guò)程,以及該課題在實(shí)施發(fā)展過(guò)程中需借鑒的文獻(xiàn)信息和相關(guān)資料的利用。了解到最前沿的科技研究發(fā)展的動(dòng)態(tài)信息,從而使科技檔案工作更好地滿足科研工作的發(fā)展需要。

最后,重視科技統(tǒng)計(jì)工作??萍冀y(tǒng)計(jì)工作的意義和地位在于采集、整理、分析、研究客觀、真實(shí)的數(shù)據(jù),提煉、形成科學(xué)的概念,為正確的認(rèn)識(shí)事物的本質(zhì)提供依據(jù)。因此,科技管理應(yīng)加強(qiáng)科技統(tǒng)計(jì)工作,不僅為科技決策者提供數(shù)據(jù)服務(wù),而且參與科技政策研究,為科技政策制定提供咨詢,對(duì)科技政策的制定提供重要的參考依據(jù),促進(jìn)科技管理工作科學(xué)化、現(xiàn)代化。

3創(chuàng)新科技項(xiàng)目管理,促進(jìn)科技成果開(kāi)發(fā)

項(xiàng)目管理最初是從開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)大型、高費(fèi)用、進(jìn)度要求嚴(yán)的復(fù)雜系統(tǒng)的需要中發(fā)展起來(lái)的。近20年來(lái),越來(lái)越多的組織、企業(yè)開(kāi)始注重項(xiàng)目管理,將其靈活地運(yùn)用于科技開(kāi)發(fā)活動(dòng)的管理中。在科研院所,項(xiàng)目管理主要運(yùn)用于以下兩個(gè)方面:一是建立健全項(xiàng)目監(jiān)控評(píng)價(jià)體系。項(xiàng)目監(jiān)控評(píng)價(jià)體系應(yīng)具備健全的科技項(xiàng)目評(píng)估與遴選功能。要健全、完善專家咨詢委員會(huì),發(fā)揮其提供咨詢建議的作用。同時(shí)組建產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃組、宏觀政策研究組及盟市、部門(mén)、企業(yè)的科技管理網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),對(duì)實(shí)施項(xiàng)目進(jìn)行連續(xù)、精確地定量分析,為立項(xiàng)提供可靠的決策依據(jù)。二是加強(qiáng)科技成果轉(zhuǎn)化專項(xiàng)資金管理。在項(xiàng)目審定、專項(xiàng)資金計(jì)劃下達(dá)之前,要對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,特別是重點(diǎn)項(xiàng)目,要了解查看擬扶持項(xiàng)目的具體實(shí)施情況,包括項(xiàng)目的工程建設(shè)情況、技術(shù)開(kāi)發(fā)能力、資金籌措情況、項(xiàng)目實(shí)施配套條件和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況等。把調(diào)研擬扶持項(xiàng)目工作作為項(xiàng)目專項(xiàng)資金審批安排程序的一個(gè)重要環(huán)節(jié),掌握扶持工作的主動(dòng)性,使專項(xiàng)資金真正能夠用在科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目上,更好地促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。

篇(4)

關(guān)鍵詞 工會(huì)工作 調(diào)查研究 創(chuàng)新發(fā)展

黨的十對(duì)新時(shí)期工會(huì)工作提出了新的要求,工會(huì)組織如何圍繞新形勢(shì)下工會(huì)發(fā)展中遇到的新情況、新問(wèn)題, 把調(diào)查研究貫穿于履行工會(huì)各項(xiàng)職能的全過(guò)程,形成重視調(diào)研、學(xué)會(huì)調(diào)研、善于調(diào)研的風(fēng)氣,推動(dòng)工會(huì)組織的調(diào)研工作邁上新臺(tái)階,這是個(gè)值得認(rèn)真研究的問(wèn)題。

一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),大力抓好調(diào)查研究工作

(一)高度重視調(diào)研。把加強(qiáng)工會(huì)調(diào)查研究工作作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和指導(dǎo)工作創(chuàng)新的重要環(huán)節(jié),擺在全局工作的重要位置。要針對(duì)職工群眾中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題和工會(huì)面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,制定調(diào)研計(jì)劃,精心部署,深入開(kāi)展研究。要建立領(lǐng)導(dǎo)帶頭調(diào)研制度。發(fā)揮工會(huì)組織植根基層、貼近職工的特點(diǎn),面對(duì)面傾聽(tīng)職工呼聲,及時(shí)準(zhǔn)確收集職工隊(duì)伍和勞動(dòng)關(guān)系狀況的一手資料。為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和工會(huì)正確行使職權(quán)提供準(zhǔn)確依據(jù)。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好調(diào)研工作的基礎(chǔ)。刻苦學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)是工會(huì)干部的政治責(zé)任和第一需要。工會(huì)干部要堅(jiān)持學(xué)習(xí),率先垂范,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性,在學(xué)習(xí)中思考,在實(shí)踐中探求,破解發(fā)展難題。要注重學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)技術(shù),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)政策法規(guī)的學(xué)習(xí),用十精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、全面了解掌握黨和國(guó)家的方針政策和法律法規(guī),練好調(diào)查研究的基本功。

(三)建立推進(jìn)機(jī)制。按照“調(diào)查研究出成果、創(chuàng)新服務(wù)促發(fā)展”的思路,探索建立調(diào)研工作推進(jìn)機(jī)制,形成調(diào)研謀發(fā)展、調(diào)研解難題、調(diào)研促提升的濃厚風(fēng)氣。要強(qiáng)化調(diào)研工作整體牽引力,加強(qiáng)調(diào)研隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)工會(huì)干部調(diào)研工作責(zé)任心。要搭建調(diào)研工作交流平臺(tái),注重調(diào)研報(bào)告的針對(duì)性、可操作性和內(nèi)參性。要發(fā)揮主題調(diào)研帶動(dòng)作用,著力在面上求廣、在點(diǎn)上求精、在作用上求成果轉(zhuǎn)化。要強(qiáng)化調(diào)研工作督促作用,著眼調(diào)研工作的常態(tài)化、規(guī)范化運(yùn)行,堅(jiān)持從建章立制入手,探索實(shí)施調(diào)研工作的科學(xué)化、制度化管理,激發(fā)工會(huì)干部開(kāi)展調(diào)研工作的積極性。

二、圍繞中心,深入基層,積極開(kāi)展課題調(diào)查研究

(一)突出調(diào)研重點(diǎn) 服務(wù)發(fā)展大局。緊緊圍繞年度中心工作和重點(diǎn)工作,抓住當(dāng)前社會(huì)反映最強(qiáng)烈,職工群眾需求最急迫,推動(dòng)實(shí)際工作最直接的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題展開(kāi)調(diào)研。按照“出精品,破難題,求實(shí)效”的要求,加強(qiáng)調(diào)研工作的規(guī)范化、社會(huì)化和科學(xué)化。把調(diào)研過(guò)程作為解決問(wèn)題、推進(jìn)工作的過(guò)程,作為理論和實(shí)踐創(chuàng)新的過(guò)程。

(二)創(chuàng)新調(diào)研方式,摸清基本情況。積極探索創(chuàng)新調(diào)查研究方式方法,如探索報(bào)刊網(wǎng)絡(luò)民意調(diào)查,探索民意調(diào)查的調(diào)研方式,探索開(kāi)放式調(diào)研,聯(lián)合上級(jí)機(jī)關(guān)和研究機(jī)構(gòu)共同開(kāi)展調(diào)查研究。既要堅(jiān)持傳統(tǒng)的座談會(huì)、研討會(huì)、走訪調(diào)查、蹲點(diǎn)調(diào)查、典型調(diào)查、對(duì)比調(diào)查等方法,還要積極吸收現(xiàn)代科學(xué)成果,綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、信息論、系統(tǒng)論、控制論以及規(guī)劃與優(yōu)選方法、預(yù)測(cè)與評(píng)價(jià)方法等開(kāi)展調(diào)研。要深入到基層,認(rèn)真傾聽(tīng)職工群眾的建議和訴求,在實(shí)地調(diào)查的基礎(chǔ)上進(jìn)行理論分析,查找問(wèn)題的根源,結(jié)合面臨的形勢(shì),組織精干力量進(jìn)行課題研究和攻關(guān),形成典型性、系統(tǒng)性、綜合性的調(diào)查報(bào)告或課題研究報(bào)告,為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展提供智力支持。

(三)抓住問(wèn)題癥結(jié),認(rèn)真分析原因。認(rèn)真分析影響工會(huì)組織作用發(fā)揮的原因。首先,要查找工會(huì)組織自身原因,主要是工會(huì)干部思想觀念、能力素質(zhì)、工作作風(fēng)、工作方法上存在的問(wèn)題,是否適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)發(fā)展的需要。其次,要查找工作內(nèi)容和活動(dòng)方式是否有問(wèn)題。主要看工會(huì)干部能不能深入基層、深入企業(yè)、深入職工家庭,調(diào)查了解實(shí)際問(wèn)題,提出有針對(duì)性的建議和有力措施,工作行政化、機(jī)關(guān)化傾向嚴(yán)不嚴(yán)重,工作效率是否低下,缺乏活力,有沒(méi)有創(chuàng)造性、主動(dòng)性。再次,要查找管理體制存在的不適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)要求的問(wèn)題。政府部門(mén)轉(zhuǎn)變職能的力度,決定著工會(huì)發(fā)揮作用的程度。

三、積極探索,規(guī)范運(yùn)作,推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展

篇(5)

近年來(lái),安徽省經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速。全省高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢(shì)頭良好,發(fā)揮了重要的先導(dǎo)作用。這表明,安徽省在深入開(kāi)展招商引資的同時(shí),努力加速科技成果轉(zhuǎn)化,不斷提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的科技含量。

一、研發(fā)轉(zhuǎn)化基礎(chǔ)

(一)科技隊(duì)伍情況

安徽在人才隊(duì)伍、科學(xué)家建設(shè)方面,在中部地區(qū)處于中等水平,與全國(guó)平均水平也相當(dāng)接近。但與江蘇發(fā)達(dá)城市相比就處于較為落后水平。

(二)科技機(jī)構(gòu)情況

安徽的創(chuàng)新型企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)無(wú)論是在數(shù)量上還是在質(zhì)量上都在中部六省中名列前茅。但與江蘇等發(fā)達(dá)省份相比,安徽的科技機(jī)構(gòu)還相對(duì)較少。2010年安徽擁有科研機(jī)構(gòu)2221個(gè),同期的江蘇是6735個(gè),是安徽擁有量的3倍以上。

(三)科技投入情況

安徽近年在創(chuàng)新投資上有很大的提升,就 R&D 經(jīng)費(fèi)投入而言,從 2008 年的 995 億增長(zhǎng)到 2010年的1637 億,提升幅度較大;R&D 經(jīng)費(fèi)占地區(qū)生產(chǎn)總值從2008 年的 112%到2010年的132%,提升幅度較緩。此外,安徽的 R&D 經(jīng)費(fèi)投資額及投資力度,地方政府對(duì)于創(chuàng)新投資的力度在中部省份中都處于中上游水平,與中部地區(qū)創(chuàng)新能力較強(qiáng)的湖北、湖南省差距不大,接近或達(dá)到全國(guó)平均水平,但是與江蘇等發(fā)達(dá)省份差距甚大,說(shuō)明安徽政府對(duì)于創(chuàng)新投入的重視程度還有待進(jìn)一步提高。

二、研發(fā)轉(zhuǎn)化現(xiàn)狀

(一)科技成果情況

2010 年安徽省專利申請(qǐng)量37780 件、專利授權(quán)量16012,與 2009年同比分別增長(zhǎng)了 1306%和863%,超過(guò)了中部省份湖北和河南,但與江蘇相比巨大,且2010年江蘇省國(guó)家科技獎(jiǎng)是安徽省5倍以上。因此,安徽省專利申請(qǐng)量雖然有大幅的增長(zhǎng),但專利申請(qǐng)與授權(quán)的水平有待提高。

(二)技術(shù)交易情況

相比較于2009年,2010 年安徽省技術(shù)交易增長(zhǎng)2956%,實(shí)現(xiàn)技術(shù)市場(chǎng)合同成交額4615億元,在中部省份里超過(guò)湖南省,但與發(fā)達(dá)省份江蘇的31705相比差距巨大。

三、制約創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的因素

安徽省技術(shù)合同成交額等一系列指標(biāo)表明,相比較于江蘇等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)省份,安徽省創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化水平不高,科研成果促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成效還不夠明顯。

(一)科研機(jī)構(gòu)方面的制約因素

1.科研項(xiàng)目選題問(wèn)題。科技成果能否如期轉(zhuǎn)化,其前提在于項(xiàng)目選題關(guān)注現(xiàn)實(shí)問(wèn)題、有市場(chǎng)需求。為提高項(xiàng)目命中率,申報(bào)人多是瞄準(zhǔn)理論和學(xué)術(shù)的前沿,對(duì)市場(chǎng)的切實(shí)訴求調(diào)研不夠、把握不面,選題往往偏重技術(shù)與理論,造成科研成果與市場(chǎng)脫節(jié)。在科研團(tuán)隊(duì)的組成上,理論研究人員偏重,實(shí)踐操作人員偏少,外來(lái)人員加盟也以其他科研機(jī)構(gòu)理論人員為主,少許的市場(chǎng)人員也多是象征性的、并不承擔(dān)具體的研發(fā)內(nèi)容。另外,部分科研人員盲目追求技術(shù)成果的理論深度和水平,對(duì)其能否走向?qū)嶋H應(yīng)用缺乏重視,導(dǎo)致科研選題遠(yuǎn)離市場(chǎng)需求。

2.科研機(jī)構(gòu)體制問(wèn)題。科研機(jī)構(gòu)的相關(guān)激勵(lì)和約束政策,也直接制約科研的實(shí)際效益。一些科研機(jī)構(gòu)的制度設(shè)計(jì),特別在事關(guān)研究人員的業(yè)績(jī)考核、成果獎(jiǎng)勵(lì)、職稱評(píng)審和職務(wù)晉升等制度中,對(duì)于論文的篇數(shù)、成果的項(xiàng)數(shù)、獲獎(jiǎng)的級(jí)別等關(guān)注較重,對(duì)于成果實(shí)際應(yīng)用情況關(guān)注較少,容易在科研人員之中形成 “重科研、輕開(kāi)發(fā),重成果、輕推廣”的不良傾向。此外,受“官本位”等思想的影響,一些科研機(jī)構(gòu)出于引進(jìn)和穩(wěn)定高層次人才的需要,將大批科研能力較強(qiáng)、潛力較大的科研人員放置管理崗位,整日陷入大量繁瑣的事務(wù)性工作,無(wú)時(shí)間和精力投入研發(fā)和轉(zhuǎn)化,這是一種嚴(yán)重人才資源浪費(fèi)。

3.科研人員觀念問(wèn)題。不可否認(rèn),一些科研人員對(duì)于科學(xué)研究的根本目標(biāo)和價(jià)值認(rèn)識(shí)不全,對(duì)研發(fā)和轉(zhuǎn)化存在一定程度的畏難情緒。熱衷于從事純粹的做學(xué)問(wèn),習(xí)慣于從書(shū)本到書(shū)本,理論性地探究相關(guān)問(wèn)題,在長(zhǎng)期的研究實(shí)踐中與市場(chǎng)嚴(yán)重脫節(jié),以至于產(chǎn)出的成果與市場(chǎng)實(shí)際情況相距甚遠(yuǎn),對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的引導(dǎo)和指導(dǎo)的價(jià)值不大。此外,受評(píng)獎(jiǎng)、獎(jiǎng)勵(lì)、晉升以及學(xué)而優(yōu)則仕等思想的影響,一些科研人員的科研工作更多是作為其職稱職務(wù)晉升、獲得獎(jiǎng)勵(lì)、分配房子等方面的籌碼而存在,對(duì)科研成果的轉(zhuǎn)化不抱積極態(tài)度。

4.科研成果本身問(wèn)題??蒲谐晒膭?chuàng)新性如何、成熟度多高,是成果能否成功轉(zhuǎn)化、成功走向市場(chǎng)推廣應(yīng)用的關(guān)鍵。科技成果一定要符合市場(chǎng)的需求才能為市場(chǎng)所接納,最終轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力[1]。沒(méi)有具備可轉(zhuǎn)化的創(chuàng)新成果,轉(zhuǎn)化工作就是一句空話。近年來(lái),在廣大科技工作者的辛勤努力下,安徽省科技創(chuàng)新成果豐富,但這些科技碩果大多是停留在實(shí)驗(yàn)室的成果,缺少必要的中試環(huán)節(jié),技術(shù)成熟度不高,市場(chǎng)投資風(fēng)險(xiǎn)大。技術(shù)成熟度不高直接導(dǎo)致大量科技創(chuàng)新成果束之高閣,最終未能實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化。

(二)企業(yè)需求方面的制約因素

1.企業(yè)短期行為問(wèn)題。作為一個(gè)企業(yè),出于快速擴(kuò)大生產(chǎn)和壯大規(guī)模的需要,非常在意短期的利潤(rùn)回報(bào),習(xí)慣于規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),決定了它對(duì)生產(chǎn)和營(yíng)銷等直接產(chǎn)生利潤(rùn)的環(huán)節(jié)更加關(guān)注,不愿把有限的資金投入產(chǎn)品的中試中去冒險(xiǎn)。這就使得一些具有潛在轉(zhuǎn)化可能甚至具有良好開(kāi)發(fā)前景的成果,難以找到需求者,得不到進(jìn)一步的推廣應(yīng)用,走向生產(chǎn)環(huán)節(jié)。成果得不到轉(zhuǎn)化的持有人,勢(shì)必喪失信心和積極性,其在今后的研究工作中會(huì)減少應(yīng)用研究,形成非良性的循環(huán),長(zhǎng)期以往勢(shì)必影響企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

2.項(xiàng)目受讓決策問(wèn)題。創(chuàng)新成果的受讓轉(zhuǎn)化是企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)共同作用的結(jié)果,其能否有效銜接將影響成果轉(zhuǎn)化的實(shí)際成效。一方面,由于一些企業(yè)在尋找項(xiàng)目時(shí),缺乏對(duì)自身所能承接項(xiàng)目實(shí)際情況的充分調(diào)研和對(duì)自身實(shí)際所需求項(xiàng)目的充分論證,再加上科技成果市場(chǎng)定價(jià)機(jī)制的不完善,使得企業(yè)難以在短時(shí)間對(duì)相關(guān)項(xiàng)目成果作出準(zhǔn)確的判斷和合理的定價(jià)。而另一方面,成果持有人對(duì)其成果過(guò)高的理論預(yù)期和籌碼,造成了企業(yè)方面“惜買(mǎi)”而科研機(jī)構(gòu)“惜售”的尷尬局面,延緩了成果的研發(fā)轉(zhuǎn)化進(jìn)程。

3.受讓信息溝通問(wèn)題??蒲袡C(jī)構(gòu)和企業(yè)對(duì)科研成果需求不同的政策導(dǎo)向,以及他們之間所建立的非長(zhǎng)期和常態(tài)的信息交流方式和平臺(tái),使得兩者之間在項(xiàng)目受讓信息溝通交流方面存在一定的困難。一方面,企業(yè)不了解科研機(jī)構(gòu)的科研情況及其所具有的優(yōu)缺點(diǎn),找不到合作的切入點(diǎn);另一方面,科研機(jī)構(gòu)對(duì)自己的成果宣傳推廣不夠,或者在宣傳推廣的方式上脫離市場(chǎng)和企業(yè),未能真正讓企業(yè)了解成果的實(shí)際價(jià)值,從而讓一些前沿且有前景的成果長(zhǎng)期停留在實(shí)驗(yàn)室和論文報(bào)告中。另外,科研機(jī)構(gòu)圍繞企業(yè)的需求,結(jié)合自身的優(yōu)勢(shì),組團(tuán)攻關(guān),實(shí)行訂單式的研發(fā)等方面的工作,還需要進(jìn)一步加大,這樣也可以避免企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)的雙重盲目性。

(三)科技管理體制方面的制約因素

1.成果評(píng)估導(dǎo)向問(wèn)題。對(duì)科技成果如何進(jìn)行驗(yàn)收,是確保成果的成熟度、創(chuàng)新型以及實(shí)際價(jià)值的最后考驗(yàn)。一直以來(lái),在對(duì)科技成果的評(píng)估驗(yàn)收方面,大多采用同行專家評(píng)審鑒定的方式進(jìn)行。這樣的鑒定方式,對(duì)于成果本身的理論水平和科技含量關(guān)注較多,缺乏對(duì)其研究過(guò)程中經(jīng)費(fèi)投入以及預(yù)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益作出綜合的評(píng)估,導(dǎo)致一些成果成為向上申報(bào)“報(bào)獎(jiǎng)成果”或“檔案成果”,無(wú)法向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。甚至,由于同行專家之間相互彼此鑒定和評(píng)審,出于人情等不可控因素的景程,可能會(huì)滋生彼此之間鑒定要求松懈、標(biāo)準(zhǔn)放低,導(dǎo)致一些毫無(wú)價(jià)值的所謂成果通過(guò)鑒定,造成國(guó)家科技投放的巨大浪費(fèi)。

2.研發(fā)轉(zhuǎn)化經(jīng)費(fèi)問(wèn)題。科技研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化一直是一項(xiàng)高投入、高風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)也是高產(chǎn)生、高回報(bào)的工作。研發(fā)轉(zhuǎn)化一般周期較長(zhǎng)、經(jīng)費(fèi)需求較多,需要政府、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)以及社會(huì)各個(gè)方面力量的共同投入。對(duì)政府而言,需要通過(guò)提高科研立項(xiàng)經(jīng)費(fèi)等方式,支持科研機(jī)構(gòu)的前期研究工作;綜合運(yùn)用無(wú)償資助、償還性資助、創(chuàng)業(yè)投資以及后補(bǔ)助、貸款貼息等多種方式[2],支持企業(yè)組織開(kāi)展需求調(diào)研和新產(chǎn)品研發(fā)。近年來(lái),安徽的 R&D 經(jīng)費(fèi)投入雖然逐年上升,但一直低于全國(guó)平均水平、沒(méi)有上升。安徽省的許多專家都認(rèn)為,后期科研經(jīng)費(fèi)匱乏是導(dǎo)致科技成果轉(zhuǎn)化率低的主要原因。

3.技術(shù)中介市場(chǎng)問(wèn)題。提高科技成果轉(zhuǎn)化率,最為關(guān)鍵的環(huán)節(jié)是具有完善的科技成果轉(zhuǎn)化體系[3],需要技術(shù)市場(chǎng)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的全過(guò)程服務(wù)。技術(shù)中介服務(wù)機(jī)構(gòu),要能夠?qū)ζ髽I(yè)的實(shí)際需求和科研機(jī)構(gòu)的成果狀態(tài)等方面信息,做好廣泛收集、定期更新、及時(shí),同時(shí)要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)讓受讓方進(jìn)行對(duì)接。安徽省科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展相對(duì)滯后,存在著規(guī)模小、范圍窄、能力弱等問(wèn)題,尚沒(méi)有建成規(guī)范、穩(wěn)定的統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度。科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)政府的依附性強(qiáng),缺乏市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。安徽的科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)在形式上多為事業(yè)單位,其職能也常常是政府服務(wù)職能的延伸,缺乏對(duì)經(jīng)濟(jì)效益的追求動(dòng)力,影響了科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的活力,也制約了科技成果的快速轉(zhuǎn)化。

4.科研能力培育問(wèn)題。一個(gè)區(qū)域的科技創(chuàng)新能力和水平的提升,是多種因素綜合作用的結(jié)果,也是一個(gè)長(zhǎng)期建設(shè)和培育的過(guò)程。無(wú)論政府部門(mén)還是社會(huì)各個(gè)方面,首要的是在觀念上高度重視,切實(shí)加大科研能力的建設(shè)。在人才隊(duì)伍建設(shè)上,要采取特殊人才特殊政策、特殊貢獻(xiàn)特殊獎(jiǎng)勵(lì)等傾斜政策,通過(guò)事業(yè)、感情和待遇,吸引和穩(wěn)定一大批高層次人才,改變安徽不利區(qū)域位置易導(dǎo)致人才流失的局面;科研機(jī)構(gòu)是創(chuàng)新成果研發(fā)和轉(zhuǎn)化的搖籃,要加大建設(shè)力度,要在數(shù)量和質(zhì)量上實(shí)現(xiàn)雙提升。

[參考文獻(xiàn)]

[1]孫永金河南科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化難的成因分析 科技管理研究,2012(13)。

[2]付劍峰,郭 戎,張明喜,潘昕昕我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化的創(chuàng)新實(shí)踐與啟示 科技創(chuàng)新與生產(chǎn)力,2011(9 )。

篇(6)

課題是學(xué)會(huì)工作的靈魂。對(duì)此,學(xué)會(huì)同志順時(shí)、順勢(shì)追熱點(diǎn)、探難點(diǎn)、搜盲點(diǎn),堅(jiān)持從理論與實(shí)踐的結(jié)合上研究工商事業(yè)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新矛盾,從中擬課題、篩課題、定課題,努力在課題的整合上求實(shí)、求細(xì)、求精。

1、觸點(diǎn)對(duì)接,增強(qiáng)課題的前瞻性。課題擬定既要體現(xiàn)時(shí)代性,又要富有創(chuàng)新性。為實(shí)現(xiàn)兩者之間相融相通、走活“一盤(pán)棋”。他們積極開(kāi)展觸點(diǎn)對(duì)接,既打開(kāi)“天窗”觀“氣象”,準(zhǔn)確把握形勢(shì)發(fā)展“風(fēng)向標(biāo)”:又立足“本會(huì)”看“全局”,及時(shí)匯集研討工作“作戰(zhàn)圖”,使課題擬定既體現(xiàn)上級(jí)要求,又符合實(shí)際工作需求。在于部考核中,干部履職質(zhì)效如何考量一直是個(gè)難題,他們便把“履職的質(zhì)量評(píng)價(jià)、標(biāo)準(zhǔn)控制、能力保障和考核獎(jiǎng)懲”作為課題,加強(qiáng)“制度化、規(guī)范化、程序化、法治化”管理的研究,積極探索長(zhǎng)效管理的路徑和辦法,出臺(tái)了經(jīng)濟(jì)戶口管理、登記注冊(cè)、行政執(zhí)法辦案三大質(zhì)量考核評(píng)價(jià)辦法和學(xué)分管理辦法,大力促進(jìn)“四個(gè)統(tǒng)一”的落實(shí)。

2、虛點(diǎn)踩實(shí),增強(qiáng)課題的實(shí)用性。課題擬定事關(guān)研討價(jià)值的取向。他們?cè)趯?shí)際工作中,圍繞針對(duì)性和實(shí)用性的要求征題、定題。一是向局領(lǐng)導(dǎo)征題,實(shí)現(xiàn)課題與局黨組中心工作相一致;二是向職能科室征題,實(shí)現(xiàn)課題與創(chuàng)特色、創(chuàng)亮點(diǎn)相一致:三是向基層分局征題,實(shí)現(xiàn)課題與推進(jìn)爭(zhēng)先進(jìn)位相一致。上下聯(lián)動(dòng)思題,左右配合議題,集思廣益匯題,從而增強(qiáng)了課題的務(wù)實(shí)性,擴(kuò)大了調(diào)研成果的運(yùn)用力。按照這一思路,他們通過(guò)調(diào)研制定的《東臺(tái)工商局基層分局標(biāo)準(zhǔn)化管理操作規(guī)程》,將巡查組、經(jīng)檢中隊(duì)、綜合組人員按5:3:2比例配備:目標(biāo)任務(wù)、履職質(zhì)量、內(nèi)部秩序按3:5:2比例考核:組隊(duì)之間銜接“三單一臺(tái)賬”(工作協(xié)調(diào)承辦單、任務(wù)單、反饋單、事項(xiàng)辦理臺(tái)賬)運(yùn)轉(zhuǎn)平臺(tái)等工作模式已形成定式,并在鹽城市工商系統(tǒng)推廣。

3、亮點(diǎn)做足,增強(qiáng)課題的連續(xù)性。從調(diào)研成果中再擬子課題是將研討向縱深推進(jìn)的有效舉措,他們對(duì)此緊抓不放、扎實(shí)推進(jìn)。省工商局提出加強(qiáng)“服務(wù)型、監(jiān)管型、法治型”三型工商建設(shè)后,他們緊扣“監(jiān)管型工商建設(shè)”的要求,在形成《加強(qiáng)巡查監(jiān)管組建設(shè)的實(shí)踐與思考》基礎(chǔ)上,進(jìn)一步擬定“巡查監(jiān)管工作的標(biāo)準(zhǔn)界定”、“巡查監(jiān)管如何一次成像”等10個(gè)方面的課題開(kāi)展研討、交流,又從中提煉“強(qiáng)所的路徑探索”和“加強(qiáng)監(jiān)管型工商建設(shè)的思考與創(chuàng)新”等新課題和調(diào)研文章,進(jìn)人上級(jí)局領(lǐng)導(dǎo)的決策程序。這樣,即使課題內(nèi)容豐富,又來(lái)源不斷,始終朝著做深、做強(qiáng)、做細(xì)的方向發(fā)展。

二、創(chuàng)新課題落實(shí)責(zé)任機(jī)制,實(shí)現(xiàn)條線運(yùn)作與團(tuán)隊(duì)攻關(guān)融合

提高組織化程度,加大落實(shí)力度,是提升工作質(zhì)效的關(guān)鍵點(diǎn)。他們按照“集智、增力、強(qiáng)質(zhì)、提速”的要求,健全“調(diào)研課題、責(zé)任主體、協(xié)辦單位、完成時(shí)間”四位一體的課題落實(shí)責(zé)任機(jī)制,全力實(shí)施“組團(tuán)式”研討。

1、立足高起點(diǎn),跨層級(jí)組團(tuán)。2006年,他們以商標(biāo)富農(nóng)為課題,在省局學(xué)會(huì)具體牽頭指導(dǎo)下。組建省、市、縣三級(jí)學(xué)會(huì)聯(lián)動(dòng)的“一主四分”五個(gè)課題組,從農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、經(jīng)濟(jì)合作社、行業(yè)協(xié)會(huì)和農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人等方面人手。多途徑搜集大量資料,實(shí)施課題攻關(guān),先后擬定調(diào)研提綱101項(xiàng),從五大方面28項(xiàng)內(nèi)容精耕細(xì)作,形成了《創(chuàng)新和建立商標(biāo)富農(nóng)機(jī)制的調(diào)研報(bào)告》,得到省局、國(guó)家總局學(xué)會(huì)的認(rèn)可,并被地方政府轉(zhuǎn)發(fā)。有力地推動(dòng)了農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)的發(fā)展,

2、立足高水準(zhǔn),跨職能組團(tuán)。在縣級(jí)局學(xué)會(huì)隊(duì)伍中,專才、通才、復(fù)合型人才相對(duì)缺乏。因題而定、有的放矢聚集骨干力量、業(yè)務(wù)能手、監(jiān)管精兵,實(shí)施優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互動(dòng)提升是他們?cè)谘杏懝ぷ髦谐S玫囊环N方法。他們?cè)凇都訌?qiáng)基層分局標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)》、《基層分局巡查監(jiān)管組建設(shè)》、《經(jīng)濟(jì)戶口標(biāo)準(zhǔn)管理操作規(guī)程》、《巡查監(jiān)管月考核辦法》等課題研討中,實(shí)施跨職能組團(tuán)研討,拓展思路,使得調(diào)研成果更具專業(yè)性、指導(dǎo)性和實(shí)用性,為實(shí)現(xiàn)全面履職、推進(jìn)職能到位提供了理論支撐和智力支持。

3、立足高平臺(tái),跨部門(mén)組團(tuán)。工商部門(mén)履職涉及面廣,不斷加強(qiáng)和深化部門(mén)之間的配合是日常工作中的話題,他們堅(jiān)持課題先定、研討先行、舉措先議。在全國(guó)集中整治商業(yè)賄賂專項(xiàng)行動(dòng)中,他們以規(guī)范案件移送為課題,主動(dòng)與地方紀(jì)檢監(jiān)察、檢察院和公安局共同擬定《涉嫌違紀(jì)案件移送辦法》、《涉嫌犯罪案件移送規(guī)定》和《涉嫌犯罪案件移送操作辦法》三個(gè)規(guī)范性文件,推進(jìn)了執(zhí)法辦案工作的開(kāi)展。他們這種做法,被《中國(guó)工商報(bào)》以“東臺(tái)借助社會(huì)力量查處商業(yè),賄賂”頭版頭條刊登。

三、創(chuàng)新課題管理監(jiān)控機(jī)制。實(shí)現(xiàn)重抓結(jié)果與重抓過(guò)程并舉

細(xì)節(jié)決定成敗。從課題確定到成果形成,要經(jīng)歷提綱擬定、思考醞釀、組織研討、資料收集、材料撰寫(xiě)、修改提煉、成果運(yùn)用等系列過(guò)程。他們實(shí)施四項(xiàng)制度,強(qiáng)化過(guò)程的精細(xì)管理。

1、建臺(tái)賬,實(shí)施目標(biāo)管理制。他們分年度將課題按課題認(rèn)標(biāo)、過(guò)程控制、成果運(yùn)用等分門(mén)別類建立臺(tái)賬,對(duì)每一個(gè)課題名稱、申報(bào)單位、立項(xiàng)和完成時(shí)間、課題負(fù)責(zé)人、課題組成員、課題撰稿人等27個(gè)內(nèi)容進(jìn)行逐一登記、對(duì)賬。僅2007年,他們建檔的重點(diǎn)課題就有12個(gè),全部按要求落實(shí)到位。

2、定路徑,實(shí)施共謀推動(dòng)制。調(diào)研課題往哪個(gè)方向延伸、按什么路徑運(yùn)作,直接決定課題研討的質(zhì)效。他們工作前移、重心下移,就每一個(gè)課題調(diào)研步驟、調(diào)研提綱及研究重點(diǎn)、難點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn),與課題組人員細(xì)謀深挖,切實(shí)為研討工作起好步、開(kāi)好頭,確保研討工作不走樣、不變形。

3、抓進(jìn)度,實(shí)施督查追蹤制。堅(jiān)持將課題落實(shí)的績(jī)效列入基層分局、機(jī)關(guān)科室分區(qū)、分組競(jìng)賽內(nèi)容,列入全局月度工作例會(huì)點(diǎn)評(píng)、季度考評(píng)、年終總評(píng)的范疇,實(shí)施追蹤督查,做到一根線穿到底、一根樁夯到底、一根軸轉(zhuǎn)到底,使課題研討自始至終按規(guī)運(yùn)作、按時(shí)動(dòng)作、按標(biāo)操作,比進(jìn)度、比質(zhì)量、比效果的研討氛圍在全局日趨濃烈。

4、考績(jī)效,實(shí)施成果評(píng)估制。以調(diào)研的執(zhí)行度、到位的規(guī)范度、推廣的應(yīng)用度、實(shí)效的滿意度為參數(shù),采取分局推薦、科室評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的辦法對(duì)調(diào)研成果實(shí)施全方位評(píng)價(jià),確定年度最佳調(diào)研成果,并將結(jié)果作為個(gè)人考量、學(xué)組考評(píng)的重要依據(jù),重

思考、善調(diào)研、出精品已成為科室、分局調(diào)研工作的內(nèi)在追求。

四、創(chuàng)新課題成果轉(zhuǎn)化機(jī)制,實(shí)現(xiàn)線性應(yīng)用與輻射延伸的互動(dòng)

理論調(diào)研工作,出發(fā)點(diǎn)是破解履職難題和推動(dòng)工作創(chuàng)新,落腳點(diǎn)是服務(wù)工商事業(yè)又好又快發(fā)展。他們?cè)诖龠M(jìn)成果轉(zhuǎn)化工作中,不斷加固“先前引領(lǐng)、跟蹤指導(dǎo)、延伸輻射”鏈條,努力把成果轉(zhuǎn)化發(fā)揮到最大、最佳。

篇(7)

2發(fā)達(dá)國(guó)家科技成果轉(zhuǎn)化的啟示

2.1適應(yīng)市場(chǎng)需求,實(shí)現(xiàn)科技成果轉(zhuǎn)化

高效市場(chǎng)化的西方國(guó)家,市場(chǎng)力量始終是科技成果產(chǎn)生和轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的動(dòng)力。在美國(guó),科技投資中的70%投向應(yīng)用研究和新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),多數(shù)高新技術(shù)成果在進(jìn)行轉(zhuǎn)化時(shí)都是根據(jù)市場(chǎng)需求來(lái)決定,市場(chǎng)需求是高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的基本驅(qū)動(dòng)力,科技成果轉(zhuǎn)化主要靠市場(chǎng)機(jī)制,市場(chǎng)引導(dǎo)科研向應(yīng)用研究?jī)A斜。在日本,第二次世界大戰(zhàn)后從經(jīng)濟(jì)蕭條到迅速崛起,成為世界上主要的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)之一,其主要原因就是積極地開(kāi)發(fā)技術(shù)市場(chǎng),以市場(chǎng)的迫切需求快速實(shí)現(xiàn)研究成果的商品型轉(zhuǎn)化。

2.2建立多方合作機(jī)制,加速科研成果的轉(zhuǎn)化

科研成果產(chǎn)業(yè)化過(guò)程是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,僅僅依靠科研單位不可能完成。當(dāng)某些科研項(xiàng)目涉及多學(xué)科、跨多個(gè)領(lǐng)域時(shí),研究人員須打破部門(mén)界限,與相關(guān)行業(yè)企業(yè)和領(lǐng)域建立合作關(guān)系,聯(lián)合攻關(guān),共同促進(jìn)研究成果的轉(zhuǎn)化。在美國(guó),為了加強(qiáng)跨學(xué)科、高技術(shù)領(lǐng)域和生產(chǎn)的研究與開(kāi)發(fā),國(guó)家科學(xué)基金會(huì)(NSF)從20世紀(jì)70年代起就在許多大學(xué)設(shè)立大學(xué)—工業(yè)合作研究中心,80年代又建立工程研究中心。在日本,生產(chǎn)企業(yè)與研究機(jī)構(gòu)建立科研項(xiàng)目的共同研究制度和委托研究制度。如日立、日本電氣、富士通公司和東京大學(xué)的合作,是由企業(yè)的研究人員與科研機(jī)構(gòu)合作進(jìn)行集成電路和中央演算裝置等生產(chǎn)過(guò)程中相關(guān)項(xiàng)目的研究開(kāi)發(fā)。企業(yè)亦可提供經(jīng)費(fèi)委托大學(xué)或科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行研究。由于企業(yè)具有資金優(yōu)勢(shì),科研單位與企業(yè)保持合作關(guān)系,在企業(yè)的支持下發(fā)揮科研機(jī)構(gòu)人才、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、儀器等優(yōu)勢(shì),有利于加速研究成果的轉(zhuǎn)化。

2.3政府進(jìn)行宏觀調(diào)控和促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化

在現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,科技成果的轉(zhuǎn)化不是一個(gè)放任自流的過(guò)程,政府的宏觀調(diào)控和有效管理應(yīng)發(fā)揮主導(dǎo)作用。政府主要是通過(guò)法律手段促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,采取經(jīng)濟(jì)手段創(chuàng)造政策環(huán)境,主要包括政府采購(gòu)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理和保護(hù)以及保持政府較高的研究與發(fā)展資金投入等。在德國(guó),政府在科技進(jìn)步及成果產(chǎn)業(yè)化過(guò)程中的作用尤為突出。政府主要通過(guò)加強(qiáng)科技立法對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化實(shí)施宏觀調(diào)控,先后制定了《科學(xué)技術(shù)法》《專利法》以及《德國(guó)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定與增長(zhǎng)促進(jìn)法》等一系列促進(jìn)科技進(jìn)步以及成果轉(zhuǎn)化和應(yīng)用的法律法規(guī),同時(shí)成立德國(guó)技術(shù)轉(zhuǎn)移中心,該中心為全國(guó)性非盈利公共組織,主要從事技術(shù)交易、咨詢和技術(shù)信息服務(wù)。美國(guó)成為世界經(jīng)濟(jì)科技強(qiáng)國(guó),很大程度得益于政府在科技發(fā)展中的作用。美國(guó)政府一直十分重視運(yùn)用經(jīng)濟(jì)和法律手段直接或間接地促進(jìn)科技發(fā)展和科技成果產(chǎn)業(yè)化,在法律體系方面的政策扶持有效地推動(dòng)了科技的發(fā)展和成果的推廣轉(zhuǎn)化。美國(guó)頒布的《聯(lián)邦技術(shù)轉(zhuǎn)移法案》授權(quán)聯(lián)邦科研機(jī)構(gòu)與州政府及企業(yè)的科研機(jī)構(gòu)開(kāi)展科研合作研究,鼓勵(lì)高新技術(shù)的國(guó)際合作。美國(guó)國(guó)會(huì)通過(guò)的《技術(shù)創(chuàng)新法》指出,聯(lián)邦政府對(duì)國(guó)家投入的研究與成果的轉(zhuǎn)化負(fù)有責(zé)任,要求政府部門(mén)推動(dòng)聯(lián)邦政府支持的高新技術(shù)向地方政府和企業(yè)轉(zhuǎn)移,政府的宏觀調(diào)控和在法律政策上的支持,為科技成果的順利轉(zhuǎn)化提供了保障。

2.4建立面向社會(huì)的科技成果轉(zhuǎn)化

服務(wù)組織機(jī)構(gòu)科技中介組織是開(kāi)展技術(shù)擴(kuò)散、成果轉(zhuǎn)化、科技評(píng)估、創(chuàng)新資源配置和管理咨詢等專業(yè)化的服務(wù)機(jī)構(gòu),科技中介服務(wù)組織在技術(shù)成果與市場(chǎng)之間架起橋梁,溝通政府與創(chuàng)新主體的聯(lián)系。在英國(guó),劍橋大學(xué)建立的工業(yè)聯(lián)絡(luò)辦公室,一方面為高校教師和研究人員的科研成果尋找市場(chǎng),另一方面將企業(yè)的需求和經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)介紹給學(xué)校的科研人員。同時(shí),英國(guó)政府還在各地成立專業(yè)俱樂(lè)部,增加高校教師與企業(yè)界人士相互接觸的機(jī)會(huì),為他們交流信息和合作提供場(chǎng)所,大學(xué)直接接受企業(yè)的資助,開(kāi)發(fā)的應(yīng)用科研成果轉(zhuǎn)化具有很強(qiáng)的針對(duì)性。在德國(guó),建立了最大技術(shù)轉(zhuǎn)移中心——史太白技術(shù)轉(zhuǎn)移中心,該機(jī)構(gòu)為民間機(jī)構(gòu),主要職能是專家咨詢和評(píng)估、研究和開(kāi)發(fā)、國(guó)際技術(shù)轉(zhuǎn)移、人力培訓(xùn)等。史太白技術(shù)轉(zhuǎn)移中心有一大批各個(gè)領(lǐng)域的專家,可以針對(duì)各類科研成果提供咨詢和評(píng)估,按照規(guī)定收取一定費(fèi)用,也可以直接向企業(yè)提供第一手高新技術(shù)信息。多年來(lái),世界發(fā)達(dá)國(guó)家在科研成果管理機(jī)構(gòu)、管理模式、管理制度、人才隊(duì)伍的建設(shè),以及利用法律手段建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度并通過(guò)國(guó)際條約在全球范圍內(nèi)加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度等方面都有經(jīng)驗(yàn)和做法,值得我們借鑒。為加快發(fā)展水利科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化,2006年12月,水利部頒布實(shí)施了《關(guān)于加強(qiáng)水利科技創(chuàng)新的若干意見(jiàn)》,并選擇了一批防洪抗旱減災(zāi)、水資源分配和高效利用、水環(huán)境和水生態(tài)等高精尖的重點(diǎn)項(xiàng)目組織實(shí)

3加快水利科技成果轉(zhuǎn)化的途徑施

同時(shí)建立了以水利科技推廣、技術(shù)產(chǎn)權(quán)交易為主體的成果轉(zhuǎn)化服務(wù)體系。據(jù)統(tǒng)計(jì),從2009年至2013年,水利行業(yè)技術(shù)重點(diǎn)推廣指導(dǎo)項(xiàng)目增加了1倍以上,大量水利科研成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品,取得了巨大經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。但還應(yīng)看到,目前仍有大量的創(chuàng)新成果處于科研成果階段,沒(méi)有得到推廣轉(zhuǎn)化,大約有70%左右的科技成果未能發(fā)揮應(yīng)有的作用。成果轉(zhuǎn)化周期長(zhǎng),水利知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)不強(qiáng),水利科技成果多但相關(guān)水利專利少等問(wèn)題依然存在。主要表現(xiàn)在科研與市場(chǎng)需求對(duì)接仍顯不足、水利科技成果轉(zhuǎn)化投入不足、研究成果應(yīng)用性不強(qiáng)、研發(fā)部門(mén)缺乏科技成果經(jīng)營(yíng)人才、企業(yè)缺乏對(duì)科技成果資源利用的主動(dòng)性等問(wèn)題。針對(duì)這些問(wèn)題,結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)和做法,加快水利科技成果轉(zhuǎn)化可以從以下幾個(gè)方面考慮。

(1)應(yīng)進(jìn)一步增加水利科技成果轉(zhuǎn)化的投入

隨著水利科研資金投入的增加,科技成果的轉(zhuǎn)化和推廣顯得尤為迫切和重要。我國(guó)水利科技成果轉(zhuǎn)化和推廣的資金投入應(yīng)堅(jiān)持以政府扶持為引導(dǎo)、以企業(yè)和社會(huì)投入為主的多部門(mén)多層次的資金投入方式。當(dāng)前的水利科技成果轉(zhuǎn)化推廣資金雖然有所增加,但仍顯不足,國(guó)家要增加對(duì)水利科研成果推廣的資金投入,強(qiáng)化制定相關(guān)政策與法規(guī),組織對(duì)成果的評(píng)價(jià)和評(píng)估,形成成果轉(zhuǎn)化的平臺(tái);鼓勵(lì)社會(huì)企業(yè)和相關(guān)單位增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),加大與科研院所的聯(lián)系,加大科技成果轉(zhuǎn)化產(chǎn)品的投入,打破行業(yè)和地方保護(hù),提高自身產(chǎn)品的國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)能力;制定多元化、多渠道增加資金來(lái)源的相關(guān)政策,按照共同受益的原則,鼓勵(lì)企業(yè)和單位投入更多資金,促進(jìn)和加速水利科技成果轉(zhuǎn)化。

(2)建立水利科技成果信息與市場(chǎng)需求一體化的綜合信息平臺(tái)

科研機(jī)構(gòu)不了解市場(chǎng)技術(shù)需求,企業(yè)不清楚科研機(jī)構(gòu)的研究成果是否適用,這種狀況會(huì)極大地制約科技成果的轉(zhuǎn)化。目前水利部門(mén)的科技成果信息平臺(tái)已逐步建立,每年各級(jí)水利部門(mén)都會(huì)召開(kāi)水利科技新技術(shù)推介會(huì),并要求有需求的企業(yè)參會(huì),對(duì)加大水利科技成果的轉(zhuǎn)化起到了很好的作用,但如何更好地發(fā)揮信息平臺(tái)的作用,使其更好地面向基層、面向企業(yè)、面向市場(chǎng),需要搭建更加完善的、科研成果與市場(chǎng)需求信息一體化的綜合信息平臺(tái),讓需求方與供給方都有表達(dá)想法和展示成果的平臺(tái),讓研究者真正做到對(duì)開(kāi)發(fā)的水利科技成果的市場(chǎng)應(yīng)用價(jià)值有客觀的了解,使水利科技成果信息與市場(chǎng)需求信息密切關(guān)聯(lián)、處于同一平臺(tái)之上,是水利科技成果盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力和提高水利科技成果轉(zhuǎn)化率的重要環(huán)節(jié)。

(3)促進(jìn)政府和產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,完善水利技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制

世界發(fā)達(dá)國(guó)家科技成果轉(zhuǎn)化和推廣的經(jīng)驗(yàn)和做法表明,政府部門(mén)與產(chǎn)學(xué)研一體化是科技發(fā)展和加快成果轉(zhuǎn)化的主要途徑,是提高水利科技成果轉(zhuǎn)化率的重要方式之一。在政府部門(mén)和產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系中,各方的作用應(yīng)有明確定位。政府部門(mén)主要是完善相應(yīng)的合作環(huán)境,包括法規(guī)、政策、市場(chǎng)等方面,同時(shí)也給予一定的資源投入以推動(dòng)和促進(jìn)合作,合作的主角是產(chǎn)學(xué)研。高校擁有大量的基礎(chǔ)研究人才,理論知識(shí)更新快,應(yīng)增加基礎(chǔ)性科研項(xiàng)目的研究;科研機(jī)構(gòu)與市場(chǎng)接觸較多,也有相當(dāng)?shù)睦碚撝R(shí),適合應(yīng)用性研發(fā)。企業(yè)應(yīng)配合科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行新技術(shù)試制以及科技成果全面的產(chǎn)業(yè)化。調(diào)研結(jié)果表明,隨著市場(chǎng)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,企業(yè)與科研機(jī)構(gòu)或高校開(kāi)展合作的期望非常高,大部分企業(yè)很希望加強(qiáng)與科研機(jī)構(gòu)或高校的合作,以增強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力??萍纪茝V部門(mén)應(yīng)建立水利成果轉(zhuǎn)化推廣的新機(jī)制,進(jìn)一步完善水利科技推廣成果轉(zhuǎn)化的投入、考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)辦法和相關(guān)政策,營(yíng)造更好的政策環(huán)境,激發(fā)社會(huì)和企業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力。要建立新時(shí)期產(chǎn)學(xué)研的聯(lián)合開(kāi)發(fā)研究和生產(chǎn)的新模式,為進(jìn)一步促進(jìn)科研和成果轉(zhuǎn)化提供條件、奠定基礎(chǔ)。

篇(8)

二、基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新能力發(fā)展?fàn)顩r

1.基層科技工作者素質(zhì)不斷提升。

近年來(lái),國(guó)家鼓勵(lì)大學(xué)生到基層就業(yè),充實(shí)了基層農(nóng)業(yè)科技工作者隊(duì)伍,使基層科技人員的素質(zhì)不斷提升。調(diào)查數(shù)據(jù)表明,兵團(tuán)基層農(nóng)業(yè)科技工作者的學(xué)歷集中在大專和大學(xué)本科,其中大專的比率為50.6%,大學(xué)本科的比率為41.2%,碩士研究生學(xué)歷的比率為1.1%。

2.形成了一定的農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新渠道。

調(diào)查顯示,兵團(tuán)基層農(nóng)業(yè)科技人員實(shí)際工作中從事領(lǐng)域涉及技術(shù)推廣(73.2%)、科技管理(22.7%)、科技普及(21.5%)、科技研究(12.5%)等領(lǐng)域。基層農(nóng)業(yè)科技工作者的多領(lǐng)域參與,較好地連通了農(nóng)業(yè)科技需求、農(nóng)業(yè)科技推廣和農(nóng)業(yè)科技研究,形成了有效的農(nóng)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新渠道。

3.農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)活動(dòng)與學(xué)歷、行政職務(wù)呈正方向變動(dòng)。

兵團(tuán)基層農(nóng)業(yè)科技人員從事過(guò)科學(xué)研究或技術(shù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)的人員比率為35.6%??茖W(xué)研究或技術(shù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)的比率與學(xué)歷、行政職務(wù)基本上呈正方向變動(dòng),具有研究生學(xué)歷的工作人員42.9%從事農(nóng)業(yè)科技研發(fā)活動(dòng),高層管理人員的參與研發(fā)活動(dòng)的比率為61.5%。

4.科研成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品和應(yīng)用與職稱呈正向變動(dòng)。

兵團(tuán)基層農(nóng)業(yè)科技人員的科研成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品或應(yīng)用于生產(chǎn)的比率為11.6%,且工作者的職稱越高,科研成果轉(zhuǎn)化的比率越高,正高級(jí)職稱的比率達(dá)到100%。調(diào)查顯示,科技工作者的學(xué)歷與科研成果轉(zhuǎn)化大體上呈正相關(guān)趨勢(shì),其中大學(xué)本科的科研成果轉(zhuǎn)化比較特殊,比率為9.6%,高中/中專/技校的比率為11.9%,大專的比率為12.8%,碩士研究生的比率為33.3%。

三、基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新的困境

1.科研時(shí)間投入不足。

兵團(tuán)基層農(nóng)業(yè)科技工作者周一至周五平均每天工作時(shí)間達(dá)9.2小時(shí),周末6.03小時(shí)。在可支配的科研時(shí)間調(diào)查中,認(rèn)為可支配的科研時(shí)間不夠用的比率為48.4%。同時(shí),基層農(nóng)業(yè)科技人員進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和時(shí)間比較少,2012年兵團(tuán)科技工作者參加由單位組織或出資的業(yè)務(wù)/技術(shù)培訓(xùn)的平均累計(jì)時(shí)間為7.6天,而利用業(yè)余時(shí)間自費(fèi)參加培訓(xùn)班的平均累計(jì)時(shí)間為僅為1.8天。

2.參加科研機(jī)會(huì)少。

基層農(nóng)業(yè)科技人員從事過(guò)科學(xué)研究或技術(shù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)比率偏低,64.4%的科技工作者沒(méi)有從事過(guò)科研和研發(fā)活動(dòng)。僅有5.3%的兵團(tuán)科技工作者申報(bào)和承擔(dān)財(cái)政支持的研究或開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。61.2%的基層農(nóng)業(yè)科技人員認(rèn)為自己目前“非常需要”進(jìn)修或?qū)W習(xí)。78.2%的團(tuán)場(chǎng)科技工作者認(rèn)為參加進(jìn)修或培訓(xùn)活動(dòng)遇到困難,原因中頻率最高的是單位沒(méi)有提供機(jī)會(huì)(48.8%)。

3.科研成果轉(zhuǎn)化收益低。

基層農(nóng)業(yè)科技人員在科研成果轉(zhuǎn)化后從中受益的比率小,方式較為單一。有科研成果轉(zhuǎn)化的基層科技工作者中,61.4%的人認(rèn)為近三年來(lái)自己從中沒(méi)有收益。在科研成果轉(zhuǎn)化后獲得收益的基層科技工作者中,收益形式多為一次性獎(jiǎng)勵(lì),如獲得“獎(jiǎng)金”的比率為17.1%,而獲得“技術(shù)入股”的比率僅為5.7%,獲得“期權(quán)”的比率為1.4%,獲得“出售專利或技術(shù)”的比率為4.3%。

4.缺乏科技創(chuàng)新環(huán)境。

農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新具有公益性和基礎(chǔ)性,需要良好的激勵(lì)機(jī)制和寬松的保障機(jī)制。調(diào)查顯示,基層農(nóng)業(yè)科技工作者對(duì)職稱提升、單位學(xué)術(shù)氛圍、工作設(shè)施條件、個(gè)人發(fā)展空間等滿意度較低,分別為15.9%、18.9%、21.4%和23.4%。35.9%的人有職業(yè)流動(dòng)的意向。82.2%的基層農(nóng)業(yè)科技人員感覺(jué)有壓力。在創(chuàng)新保障方面,缺乏科研經(jīng)費(fèi)支持,僅有5.3%的兵團(tuán)科技工作者申報(bào)和承擔(dān)財(cái)政支持的項(xiàng)目。

四、結(jié)論與建議

本文通過(guò)新疆兵團(tuán)科技工作者狀況調(diào)查數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn),基層農(nóng)業(yè)科技工作者隊(duì)伍的數(shù)量和質(zhì)量有很大的改進(jìn),科技創(chuàng)新具有一定的創(chuàng)新渠道,創(chuàng)新活動(dòng)和創(chuàng)新成果初步呈現(xiàn)。這說(shuō)明基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新基礎(chǔ)好,有創(chuàng)新意愿和初步嘗試,開(kāi)挖潛力巨大。但同時(shí)也存在時(shí)間、平臺(tái)、環(huán)境和保障等方面的困境,創(chuàng)新條件簡(jiǎn)陋,創(chuàng)新能力提升受到限制。提升基層科技工作者科技創(chuàng)新能力,筆者認(rèn)為應(yīng)做好以下幾個(gè)方面:

1.宣傳基層農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新理念,激發(fā)基層農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新活力。

科技主管部門(mén)應(yīng)從思想上重視基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新能力,挖掘基層農(nóng)業(yè)科技工作者的創(chuàng)新潛力,將基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新作為農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的重要組成部分。作為基層農(nóng)業(yè)科技工作者,應(yīng)重新定位工作職責(zé),將創(chuàng)新活動(dòng)運(yùn)用到日常工作中,從細(xì)微處入手,進(jìn)行滿足實(shí)際需求的科技創(chuàng)新。這既能發(fā)揮基層農(nóng)業(yè)科技人力資源的優(yōu)勢(shì),又充分利用了工作時(shí)間,增強(qiáng)科技服務(wù)能力。

2.打造基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新平臺(tái),引導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新活動(dòng)

加大基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新能力提升資金支持力度,打造為基層農(nóng)業(yè)科技工作者技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)的資源共享、交流合作、成果轉(zhuǎn)化三大平臺(tái),創(chuàng)造良好創(chuàng)新環(huán)境。首先,通過(guò)設(shè)立創(chuàng)新項(xiàng)目、創(chuàng)新基金、創(chuàng)新骨干人才培養(yǎng)計(jì)劃等形式,引導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)科技人員的創(chuàng)新領(lǐng)域,提高創(chuàng)新有效性。其次,加大基層農(nóng)業(yè)科技工作者與高校、科研院所、實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)中心等具有科研基礎(chǔ)的單位的交流和對(duì)接,進(jìn)行資源和信息共享,提高基層農(nóng)業(yè)科技人員創(chuàng)新條件。再次,采取多層次、多渠道的科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化途徑,可以通過(guò)建立科技轉(zhuǎn)化服務(wù)、補(bǔ)助、獎(jiǎng)勵(lì)基金,引導(dǎo)推動(dòng)科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力并獲取經(jīng)濟(jì)收益。

3.建立基層農(nóng)業(yè)科技工作者創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,建設(shè)科技創(chuàng)新可持續(xù)能力。

基層農(nóng)業(yè)科技人員工作待遇低、生活質(zhì)量差是制約其科技創(chuàng)新能力提升的重要因素。數(shù)據(jù)分析可知,職稱與其從事科學(xué)研究或技術(shù)開(kāi)發(fā)活動(dòng)率及科研成果轉(zhuǎn)化率呈正相關(guān)。因此,應(yīng)對(duì)有創(chuàng)新的基層農(nóng)業(yè)科技工作者在干部選聘、職稱評(píng)審、工資收入上給予激勵(lì),在工作待遇和個(gè)人發(fā)展空間上給予政策傾斜,以激勵(lì)制度保證農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新的持續(xù)性。同時(shí),做好基層農(nóng)業(yè)科技工作者在養(yǎng)老、醫(yī)療、住房、子女教育等方面的服務(wù)保障措施,解除其后顧之憂,釋放農(nóng)業(yè)科技人員的創(chuàng)造潛力,提高科技創(chuàng)新績(jī)效。

篇(9)

加速科技產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,努力提高科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的速率,進(jìn)而不斷增強(qiáng)本國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)力和綜合國(guó)力,成為各國(guó)政府的重要目標(biāo)。目前,在全球經(jīng)濟(jì)持續(xù)低迷、中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)面臨巨大下行壓力的背景下,針對(duì)加快河南科技成果轉(zhuǎn)化問(wèn)題進(jìn)行專題研究,對(duì)支持鄭州航空港經(jīng)濟(jì)實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)和中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè),促進(jìn)河南經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型河南具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

一、科技成果轉(zhuǎn)化

科技成果轉(zhuǎn)化具有連續(xù)性、風(fēng)險(xiǎn)性、資金密集性、高收益性等特點(diǎn),轉(zhuǎn)化主體包括企業(yè)、科研院所及高校、政府、中介機(jī)構(gòu)等部門(mén)和機(jī)構(gòu),是一個(gè)集技術(shù)、人才、資金、設(shè)備、信息、管理等多個(gè)要素共同作用的系統(tǒng)過(guò)程,只有協(xié)調(diào)各個(gè)要素,使得各要素在轉(zhuǎn)化過(guò)程中綜合地發(fā)揮有效作用,才有可能產(chǎn)生理想的轉(zhuǎn)化效果。我國(guó)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化的模式,主要有自行投產(chǎn)模式、技術(shù)轉(zhuǎn)讓模式、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合三種模式。自行投產(chǎn)模式轉(zhuǎn)化效率高,一般適合于完善的創(chuàng)業(yè)環(huán)境地區(qū);技術(shù)轉(zhuǎn)讓模式其成果源與吸收體分離,雙方以一次交易為主,無(wú)緊密合作關(guān)系,因此需要通過(guò)科技中介實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化,該種轉(zhuǎn)化模式轉(zhuǎn)化效率相對(duì)較低,但在我國(guó)目前科技、經(jīng)濟(jì)仍缺乏有機(jī)聯(lián)系的情況下,仍不失為一種有效的轉(zhuǎn)化模式;產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合模式科技成果轉(zhuǎn)化效率適中,其成果源與吸收體之間保持長(zhǎng)期、連續(xù)、緊密的合作關(guān)系,且合作各方風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益共享、協(xié)同發(fā)展,這種模式在當(dāng)前我國(guó)科技轉(zhuǎn)化資金短缺、環(huán)境不完善的情況下,采取這種模式的局限性多,而且類型也多種多樣,如委托開(kāi)發(fā)、合作開(kāi)發(fā)、建立聯(lián)合實(shí)體等。

促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,加速科技成果產(chǎn)業(yè)化,已經(jīng)成為目前世界各國(guó)科技政策的新趨勢(shì)。綜觀各國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化的途徑,主要有科技成果物化為產(chǎn)業(yè)技術(shù)裝備、轉(zhuǎn)化為勞動(dòng)者的知識(shí)結(jié)構(gòu)和生產(chǎn)技能、轉(zhuǎn)化為消費(fèi)資料、擴(kuò)大勞動(dòng)對(duì)象、轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)組織管理手段等多種形式。

二、河南省科技成果轉(zhuǎn)化能力現(xiàn)狀分析

科技成果轉(zhuǎn)化的主要領(lǐng)域在于企業(yè),幾乎所有科研成果的轉(zhuǎn)化基本上都要在企業(yè)完成。因此,要衡量科技成果的轉(zhuǎn)化情況,必須以企業(yè)的科技成果轉(zhuǎn)化情況為基礎(chǔ)。2010―2012年河南省科技成果轉(zhuǎn)化的統(tǒng)計(jì)結(jié)果如表1:

針對(duì)上述調(diào)研資料,經(jīng)建立數(shù)學(xué)模型進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析發(fā)現(xiàn), 2010―2012 年河南省企業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化能力的統(tǒng)計(jì)值分別為49.4535%、49.601%、49.5643%,處于較低水平。統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,河南省連續(xù)三年出現(xiàn)科技成果研發(fā)能力低而科技成果轉(zhuǎn)化效果較高的情況,說(shuō)明河南省各企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)、高校等單位的科研潛力還有待發(fā)揮。政府、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)、高校等相關(guān)部門(mén),應(yīng)采取多種舉措,加大科研力度,提高科研水平,加速河南創(chuàng)新發(fā)展。

三、多策并舉,提高科技成果轉(zhuǎn)化能力,加速河南經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展

(一)加快建立科技成果可產(chǎn)業(yè)化的評(píng)估機(jī)制

科技成果可產(chǎn)業(yè)化必須建立在成果可產(chǎn)品化、可市場(chǎng)化的基礎(chǔ)之上,這就要求必須建立完善科技成果風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,在科技計(jì)劃編制活動(dòng)的前期、中期和后期對(duì)科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目進(jìn)行全面充分地評(píng)估;建立多種形式的科技成果轉(zhuǎn)化風(fēng)險(xiǎn)基金,控制投資風(fēng)險(xiǎn),提高風(fēng)險(xiǎn)基金利用效率??萍汲晒D(zhuǎn)化風(fēng)險(xiǎn)基金可以通過(guò)股份的形式既可以吸納國(guó)家資本,也可以吸納企業(yè)資本、個(gè)人資本甚至國(guó)外資本,科技成果轉(zhuǎn)化風(fēng)險(xiǎn)共同承擔(dān),科技成果轉(zhuǎn)化所帶來(lái)的收益共同分享,加快科技成果轉(zhuǎn)化的速度。同時(shí),政府也要加大投入力度,在重視科技創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,更加重視成果的轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化,綜合運(yùn)用無(wú)償資助、償還性資助、創(chuàng)業(yè)投資以及后補(bǔ)助、貸款貼息、稅收減免、財(cái)政補(bǔ)貼、低息貸款、信用擔(dān)保等多種方式,加強(qiáng)對(duì)金融資本的正確引導(dǎo),吸引更多的社會(huì)資本進(jìn)入科技成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)過(guò)程中,改變企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)之間利益分配不合理機(jī)制,掃除科技成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化過(guò)程中的技術(shù)不成熟、資金短缺與服務(wù)匱乏等障礙,不斷創(chuàng)造良好的政策環(huán)境,保障科技成果轉(zhuǎn)化的順利實(shí)現(xiàn)。加大對(duì)科技企業(yè)的培育,支持科技企業(yè)改制上市與并購(gòu),推動(dòng)全國(guó)場(chǎng)外交易市場(chǎng)建設(shè),拓寬科技企業(yè)在資本市場(chǎng)的融資渠道。

(二)創(chuàng)新科技成果轉(zhuǎn)化助推體系

外部硬環(huán)境的改善對(duì)于內(nèi)部環(huán)境有著重要的推動(dòng)作用。一方面,要完善科技成果轉(zhuǎn)化的法律法規(guī)建設(shè),通過(guò)分析目前科技成果轉(zhuǎn)化過(guò)程中暴露出的問(wèn)題,對(duì)相關(guān)法律、法規(guī)加以修改和完善。另一方面,要改進(jìn)科研成果評(píng)價(jià)和激勵(lì)機(jī)制,在設(shè)定評(píng)價(jià)指標(biāo)時(shí),要以經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià)為主,加大市場(chǎng)需求性、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益等指標(biāo)的比重,降低成果理論價(jià)值的分值。河南省應(yīng)盡快改革科技成果受益分配方式,提高專利發(fā)明和技術(shù)轉(zhuǎn)讓收入中成果持有人的收益分配比例,增強(qiáng)科研人員轉(zhuǎn)化成果的積極性。

另外,政府作為科技成果轉(zhuǎn)化的宏觀調(diào)控者、領(lǐng)導(dǎo)者和管理者,要積極搭建科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)平臺(tái),將知識(shí)流、信息流和資金流有效結(jié)合、使其順利流動(dòng),加速科技成果轉(zhuǎn)化過(guò)程。搭建科技成果轉(zhuǎn)化知識(shí)平臺(tái)和信息平臺(tái)。使其成為集信息檢索、申請(qǐng)、評(píng)估、審批、交易、投資、融資、招聘、評(píng)估于一體的科技成果轉(zhuǎn)化信息服務(wù)平臺(tái),加強(qiáng)科技成果轉(zhuǎn)化各方的信息共享。

(三)借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),完善科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)

實(shí)踐證明,科技中介服務(wù)是實(shí)現(xiàn)科技成果產(chǎn)業(yè)化的渠道之一,對(duì)于科技成果的轉(zhuǎn)移、推廣有重要的促進(jìn)作用,確保了科技成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化二者的交替循環(huán)。國(guó)外科技中介組織都有良好的運(yùn)行機(jī)制,如美國(guó)聯(lián)邦實(shí)驗(yàn)室技術(shù)轉(zhuǎn)移聯(lián)合體和國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)讓中心通過(guò)聯(lián)邦政府資助的研究項(xiàng)目推向工業(yè)界,順利實(shí)現(xiàn)成果的轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化。河南省可以借鑒國(guó)內(nèi)外成功的科技中介機(jī)構(gòu)所采取的經(jīng)營(yíng)機(jī)制,完善科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的法律法規(guī)體系,創(chuàng)造公平發(fā)展的社會(huì)環(huán)境,采用股份制和合伙制等多種形式建立科技中介組織,通過(guò)成果拍賣(mài)、成果轉(zhuǎn)讓等多種方式,活躍和促進(jìn)科技成果的創(chuàng)新、擴(kuò)散和運(yùn)用,促進(jìn)科技成果的轉(zhuǎn)移和推廣,加快促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化,促進(jìn)科技成果商品化,實(shí)現(xiàn)科技成果產(chǎn)業(yè)化,

(四)轉(zhuǎn)變政府科技管理與服務(wù)職能

相關(guān)科技部門(mén)需要切實(shí)轉(zhuǎn)變職能,科學(xué)地對(duì)政府科技管理部門(mén)與科技中介服務(wù)組織進(jìn)行職能劃分,明確界定政府管理部門(mén)和科技中介服務(wù)組織的邊界,努力將完善科技服務(wù)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容??萍脊芾聿块T(mén)需要不斷簡(jiǎn)化紛繁復(fù)雜的程序,對(duì)于科技中介而言服務(wù)機(jī)構(gòu)能夠承擔(dān)的、帶服務(wù)性的如科技計(jì)劃評(píng)審、科技項(xiàng)目招標(biāo)、科技統(tǒng)計(jì)與分析、技術(shù)合同認(rèn)定等工作,簡(jiǎn)政放權(quán),類似于面向各類中小型企業(yè)的科技創(chuàng)新計(jì)劃、先進(jìn)的技術(shù)推廣工作以及扶持政策工作的落實(shí),全力委托有條件的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行組織協(xié)調(diào)。另一方面,在辦好創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、科技企業(yè)孵化器的基礎(chǔ)上,選擇一批有互補(bǔ)功能的科技中介服務(wù)機(jī)構(gòu)與其建立緊密的業(yè)務(wù)關(guān)系,促使其成為科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)功能的有效延伸與擴(kuò)展,實(shí)現(xiàn)高效的管理以及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

參考文獻(xiàn):

[1]黃偉.我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化績(jī)效評(píng)價(jià)、影響因素分析及對(duì)策研究[D].吉林:吉林大學(xué),2013

[2]訾艷霞.重慶市科技成果轉(zhuǎn)化評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究[D].重慶:重慶大學(xué),2009

[3]谷德斌,尹航,楊貴彬.高??萍汲晒D(zhuǎn)化驅(qū)動(dòng)模式研究[J].科技進(jìn)步與對(duì)策,2012(7):93

篇(10)

中圖分類號(hào):G20 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1674-098X(2016)01(a)-0099-02

經(jīng)過(guò)辨析比對(duì),應(yīng)當(dāng)明晰如下的特性:用語(yǔ)內(nèi)涵有著差異,成果轉(zhuǎn)化側(cè)重轉(zhuǎn)變,技術(shù)轉(zhuǎn)移側(cè)重空間方位的變更??萍汲晒D(zhuǎn)化、新穎技術(shù)轉(zhuǎn)移,二者有著不可割裂的本源聯(lián)系,但也含有差異。從宏觀視角看,科技成果轉(zhuǎn)化被設(shè)定成轉(zhuǎn)移的目的。西方先進(jìn)國(guó)家,依托這樣的轉(zhuǎn)移路徑來(lái)變更初始成果。在這種進(jìn)程中,應(yīng)能維護(hù)本源的技術(shù)權(quán)益。

1 關(guān)于技術(shù)轉(zhuǎn)移

1.1 識(shí)別用語(yǔ)內(nèi)涵

技術(shù)轉(zhuǎn)移特有的內(nèi)涵,在不同視角下,可以擬定多樣的解析。代表性凸顯的觀點(diǎn)為:在組織架構(gòu)內(nèi),技術(shù)轉(zhuǎn)移緊密關(guān)聯(lián)著初始的制作、后續(xù)交付轉(zhuǎn)移,它被劃歸為過(guò)程。在技術(shù)轉(zhuǎn)移中,有序整合了本源的技術(shù)、多樣有關(guān)技巧;傳遞這類認(rèn)知,并且予以傳輸。這類技術(shù)應(yīng)被真正接納,投入后續(xù)運(yùn)用,才可叫做轉(zhuǎn)移。

由此可見(jiàn),技術(shù)轉(zhuǎn)移可被擬定如下的內(nèi)涵:在利益主體間,讓渡了初始的所有權(quán)、對(duì)應(yīng)的使用權(quán)。這類轉(zhuǎn)移客體有著明晰的商品屬性,它歸屬于技術(shù)。

1.2 識(shí)別主客體

對(duì)于某一技術(shù),擁有所有權(quán)、轉(zhuǎn)讓初始的使用權(quán),都擬定了獨(dú)特主體。作為輸出主體、對(duì)應(yīng)著的輸入主體,二者都被劃歸為主體。對(duì)于技術(shù)受體,它含有開(kāi)發(fā)主體、發(fā)明及擁有這一技術(shù)的主體。在轉(zhuǎn)移進(jìn)程中,擁有主導(dǎo)位置。這類主體緊密關(guān)系著設(shè)定好的轉(zhuǎn)移進(jìn)程,依照偏好來(lái)擬定明晰的轉(zhuǎn)移進(jìn)程、采納哪類措施、轉(zhuǎn)移對(duì)應(yīng)的對(duì)象。

在這一進(jìn)程中,受體常常被約束,處于不佳位置。在現(xiàn)有優(yōu)勢(shì)上、技術(shù)層級(jí)上,主體都不平衡。這種明晰的梯度差異,創(chuàng)設(shè)了技術(shù)路徑下的高低流向。若能順利轉(zhuǎn)移,即可減小初始的這類梯度,增添新穎技術(shù)。

1.3 明晰轉(zhuǎn)移進(jìn)程

技術(shù)轉(zhuǎn)移很抽象,這類內(nèi)涵整合了多樣的解析。轉(zhuǎn)移進(jìn)展之中,受體供體都折射出多元的傾向,轉(zhuǎn)移進(jìn)程偏復(fù)雜。為了精準(zhǔn)解析、識(shí)別轉(zhuǎn)移進(jìn)程,應(yīng)能考量多層級(jí)的這種視角,以便詳細(xì)描畫(huà)。

在宏觀層級(jí)內(nèi),技術(shù)轉(zhuǎn)移關(guān)聯(lián)著雙重的主體,含有所有權(quán)、使用權(quán)這樣的雙重變動(dòng),它折射出空間方位的這種變動(dòng);在微觀層級(jí)內(nèi),它融匯了創(chuàng)設(shè)出來(lái)的科研成就,考量應(yīng)用技術(shù)。后續(xù)深入發(fā)掘,含有各類測(cè)試、商品化特有的歷程、融匯同時(shí)創(chuàng)新、技術(shù)架構(gòu)下的互通及跨越、多樣技術(shù)擴(kuò)散。

2 關(guān)于成果轉(zhuǎn)化

2.1 識(shí)別用語(yǔ)內(nèi)涵

科技成果轉(zhuǎn)化,歸屬科技工作特有的范疇。對(duì)于這一術(shù)語(yǔ)有著如下的解析:朱高峰覺(jué)得,成果轉(zhuǎn)化本質(zhì),是技術(shù)路徑內(nèi)的企業(yè)創(chuàng)新;陳祖新覺(jué)得,新穎技術(shù)開(kāi)發(fā)不可脫離這樣的轉(zhuǎn)化,成果轉(zhuǎn)化緊密銜接著初始的科研、后續(xù)產(chǎn)出流程;石善沖覺(jué)得,這類轉(zhuǎn)化涵蓋著知識(shí)商品,在市場(chǎng)上售賣(mài)這樣的商品,它凸顯了經(jīng)濟(jì)的特性,擁有內(nèi)在規(guī)律。

從本質(zhì)看,轉(zhuǎn)化進(jìn)程融匯了平日內(nèi)的成果運(yùn)用、成果工藝轉(zhuǎn)變、后續(xù)推廣采納、商業(yè)路徑下的產(chǎn)業(yè)變更。歸結(jié)各類觀點(diǎn),我們能夠明晰:從廣義視角看,常見(jiàn)的轉(zhuǎn)化融匯了理論成果、軟科學(xué)范疇的對(duì)應(yīng)成果、技術(shù)運(yùn)用成果。在理論層級(jí)、實(shí)踐層級(jí)內(nèi),針對(duì)狹義架構(gòu)內(nèi)的成果轉(zhuǎn)變。

2.2 識(shí)別主客體

科技成果含有:理論上的成果、實(shí)用特性的新穎技術(shù)、軟科學(xué)變更得來(lái)的成果。創(chuàng)設(shè)轉(zhuǎn)化機(jī)制,參與平日內(nèi)的成果轉(zhuǎn)變,關(guān)聯(lián)三類主體:輸出成果依托的供應(yīng)方、輸入必備的受體、助推變更的政府及附帶著的機(jī)構(gòu)。

從常規(guī)情形看,供體有著明晰的指向,它指代著院所及區(qū)段內(nèi)的院校、附屬架構(gòu)的這類高校、構(gòu)建的實(shí)驗(yàn)室。對(duì)比技術(shù)轉(zhuǎn)移,成果轉(zhuǎn)化涉及著的供應(yīng)方及接納方,并沒(méi)凸顯明晰的主從關(guān)聯(lián)。

2.3 明晰轉(zhuǎn)化歷程

成果轉(zhuǎn)化歷程,含有應(yīng)用路徑下的成果流動(dòng)、后續(xù)演變歷程。在這之中,含有權(quán)能轉(zhuǎn)移、商品化路徑下的產(chǎn)業(yè)進(jìn)程?!稗D(zhuǎn)”的歷程描畫(huà)出了彼此作用,整合了院所、區(qū)域中的院校、被供應(yīng)的企業(yè)、流動(dòng)及衍生的歷程。政府能夠助推,添加輔助經(jīng)費(fèi),供應(yīng)本源的政策指引,創(chuàng)設(shè)了多方位架構(gòu)下的支撐及協(xié)調(diào)。中介被擬定成第三方,搭設(shè)供求平臺(tái),供應(yīng)了多層級(jí)的服務(wù)及指引,提升轉(zhuǎn)化成效。構(gòu)建轉(zhuǎn)化機(jī)制,應(yīng)當(dāng)選出最為適宜的路徑及模式,它關(guān)系著雙方協(xié)同、調(diào)配多方利益。

關(guān)于技術(shù)成果,可設(shè)定商業(yè)轉(zhuǎn)讓。供應(yīng)方經(jīng)由商業(yè)的路徑把調(diào)研得來(lái)的成果讓給受體,同時(shí)收取金額。在這種進(jìn)程內(nèi),互換各類商品,同時(shí)互換財(cái)物。交易終結(jié)以后,主體原有的關(guān)聯(lián)也隨之終結(jié)。產(chǎn)學(xué)研框架內(nèi),某些院所凸顯了獨(dú)有的研發(fā)優(yōu)勢(shì),有的凸顯了技術(shù)及人員范疇內(nèi)的優(yōu)勢(shì)。在協(xié)同路徑下,延展了協(xié)作時(shí)段,關(guān)系更為緊密。

對(duì)于衍生企業(yè),也可轉(zhuǎn)讓成果。這類轉(zhuǎn)化有著便捷的特性,直接把設(shè)定好的成果轉(zhuǎn)向管控著的企業(yè)、其他法人實(shí)體。企業(yè)常常集聚于區(qū)段內(nèi)的院所周邊,利益主體同一。在現(xiàn)有供體內(nèi),成果經(jīng)由深層級(jí)的開(kāi)發(fā)運(yùn)用,轉(zhuǎn)化時(shí)段含有初始的測(cè)試、后續(xù)正式測(cè)試、產(chǎn)業(yè)及商品化。轉(zhuǎn)化進(jìn)程不可脫離各時(shí)段的技術(shù)擴(kuò)散、研發(fā)新穎技術(shù)?!稗D(zhuǎn)”的歷程涵蓋著轉(zhuǎn)移,變更空間位置;“化”描繪出了本源的性質(zhì)變更。

3 辨識(shí)二者聯(lián)系

首先,經(jīng)過(guò)審慎對(duì)比可得適宜的主客體。歸結(jié)解析的對(duì)象,含有運(yùn)動(dòng)進(jìn)程。在主客體上、運(yùn)動(dòng)流程上,都含有近似之處。但從根本看,微觀層級(jí)內(nèi)的關(guān)聯(lián)不可予以忽視。

其次,識(shí)別流向可得:成果轉(zhuǎn)化關(guān)聯(lián)著的技術(shù)應(yīng)能流向特有的受體之內(nèi);從微觀來(lái)考量,成果轉(zhuǎn)化指代著微觀架構(gòu)內(nèi)的技術(shù)轉(zhuǎn)移。對(duì)比這種轉(zhuǎn)移,在宏觀架構(gòu)中,它還可分出更廣范疇的國(guó)際轉(zhuǎn)移、國(guó)內(nèi)范疇中的這種轉(zhuǎn)移。轉(zhuǎn)移注重了固有的載體變更、空間方位變更。它并不緊密關(guān)聯(lián)著載體特性的這種變更,并不是具體化。這一類別轉(zhuǎn)移,不可被劃歸成果轉(zhuǎn)化。歷經(jīng)產(chǎn)品化、后續(xù)的商品化,技術(shù)會(huì)從初始的供體向著受體去流動(dòng)。它歸屬技術(shù)轉(zhuǎn)移,并非成果轉(zhuǎn)變。

最后,對(duì)于所有權(quán)、技術(shù)范疇的使用權(quán),轉(zhuǎn)變成果都被劃歸技術(shù)轉(zhuǎn)移。這類成果轉(zhuǎn)變,含有科研院所、區(qū)域中的院校、衍生企業(yè)機(jī)構(gòu)。在衍生機(jī)構(gòu)內(nèi),再去予以具體化。創(chuàng)設(shè)新穎技術(shù),含有初始設(shè)計(jì)、生成精準(zhǔn)圖紙、接續(xù)工業(yè)設(shè)計(jì)。成果涉及著權(quán)能的變更,但轉(zhuǎn)移并不關(guān)涉這樣的變更。若變更了權(quán)屬,就會(huì)轉(zhuǎn)移技術(shù)。企業(yè)內(nèi)部流程并不歸屬初始的轉(zhuǎn)移,屬于成果轉(zhuǎn)化。

4 辨識(shí)二者差異

4.1 范疇的差異

相對(duì)科技成果,技術(shù)轉(zhuǎn)移關(guān)聯(lián)著的主體范疇更廣,客體也更廣泛。從主體來(lái)比較,技術(shù)轉(zhuǎn)移涵蓋了受體及供體,關(guān)聯(lián)著法人及自然人。具體而言,它含有院校、高層科研場(chǎng)所、多樣區(qū)域企業(yè)。技術(shù)轉(zhuǎn)移供體還含有國(guó)家。與之對(duì)比來(lái)看,成果轉(zhuǎn)化仍舊偏重垂直架構(gòu)內(nèi)的變更。從空間視角看,成果轉(zhuǎn)化被設(shè)定成根基及前提;從時(shí)間序列看,它從初始的時(shí)段跨越至接續(xù)的時(shí)段,直至達(dá)到目標(biāo)。若單純涵蓋著空間方位的變動(dòng),并不變更本質(zhì),不可稱為轉(zhuǎn)化。

4.2 角色的差異

在技術(shù)轉(zhuǎn)移中,供體受體應(yīng)能彼此互換;對(duì)于科技轉(zhuǎn)化,則很少轉(zhuǎn)變。宏觀技術(shù)轉(zhuǎn)移,含有雙向路徑下的互通及交流。技術(shù)及對(duì)應(yīng)著的載體,可以彼此互動(dòng)。為此,供應(yīng)方及接納方替換了初始的彼此角色,經(jīng)常頻繁變更。在成果轉(zhuǎn)化中,院所創(chuàng)設(shè)了這一成果并衍生至企業(yè)。然而,反向傳遞仍不多見(jiàn)。

4.3 傳遞空間差異

技術(shù)轉(zhuǎn)移凸顯出來(lái)的市場(chǎng)化水準(zhǔn),超越了成果轉(zhuǎn)化。從宏微觀看,市場(chǎng)都被設(shè)定成本源的指引,調(diào)節(jié)現(xiàn)有技術(shù),被設(shè)定成杠桿。市場(chǎng)主導(dǎo)調(diào)配,接納了優(yōu)良的、成熟的及新穎的技術(shù)。針對(duì)有償交易、無(wú)償情形下的交易,都伴隨著金額的利益、其他關(guān)聯(lián)利益。

與技術(shù)轉(zhuǎn)移對(duì)比,科技成果平常的轉(zhuǎn)化集聚于內(nèi)部。這類調(diào)配進(jìn)程被限制于偏窄的范疇,轉(zhuǎn)化專業(yè)成果,然后予以提升。這類轉(zhuǎn)化凸顯了最優(yōu)的實(shí)用特性。

4.4 時(shí)空軌跡差異

對(duì)于轉(zhuǎn)移及轉(zhuǎn)化,二者描畫(huà)出來(lái)的時(shí)空軌跡都有著差異。在總體范疇中,二者融匯著雙向的動(dòng)態(tài)流程。沿著空間軸線,關(guān)系著多樣主體、不同區(qū)段成果;沿著時(shí)間軸線,從某一時(shí)段向著另一時(shí)段來(lái)跨越。二者差異在于:成果轉(zhuǎn)化偏重垂直,跨越不同時(shí)段。若單純變更了原初的方位,并不產(chǎn)生質(zhì)變。關(guān)于技術(shù)轉(zhuǎn)移,則含有時(shí)空雙重的層級(jí)??缭讲煌瑖?guó)家,或在一國(guó)之內(nèi)。在時(shí)間變更上,它凸顯為產(chǎn)品化情形下的技術(shù)變更,整合了雙重的維度。

5 結(jié)語(yǔ)

對(duì)于技術(shù)轉(zhuǎn)移、科技成果特有的轉(zhuǎn)化,明晰彼此內(nèi)涵。理順了主體范疇,在這種根基上,描畫(huà)兩類轉(zhuǎn)移、各自轉(zhuǎn)化的進(jìn)程。妥善區(qū)分二者,對(duì)于以后的調(diào)研凸顯了側(cè)重的價(jià)值。市場(chǎng)態(tài)勢(shì)下,仍應(yīng)聚集于擬定明晰的科研規(guī)劃、密切銜接需求。未來(lái)科研之中,還應(yīng)識(shí)別出深層級(jí)的二者差別,深化現(xiàn)有調(diào)研,以便供應(yīng)比較解析的指引。

參考文獻(xiàn)

[1] 楊善林,鄭麗,馮南平,等.技術(shù)轉(zhuǎn)移與科技成果轉(zhuǎn)化的認(rèn)識(shí)及比較[J].中國(guó)科技論壇,2013(12):116-122.

[2] 許端陽(yáng).國(guó)外技術(shù)轉(zhuǎn)移監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)的特點(diǎn)及其對(duì)我國(guó)科技成果轉(zhuǎn)化評(píng)價(jià)的啟示[J].科技管理研究,2013(21):23-28.

上一篇: 廣告創(chuàng)意的基本要求 下一篇: 人物通訊的特點(diǎn)
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
97国产精品人妻无码久久| 2021精品1区2区3区芒果| 2024真实偷拍各种走光福利| 成人国产精品一区二区网站公| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 91欧美日韩另类| 第一副利导航网址 | 在线免费观看的一区二区三区| 动漫美女h黄动漫在线观看| 91国产免费视频| 直接看的免费黄色视频 | 91一区一区三区精品官网| 成年网站未满十八禁视频天堂 | 高清性欧美暴力猛交免费观看| 国产成人A∨麻豆精品 | 白洁少妇肉欲大战| 2017欧美狠狠色 | 成人在線觀看高清完整免費| 中文字幕 欧美激情 | 中文字幕乱操电影网站| 6080在线无码视频 | 福利视频一区二区三区| 国产av一级片网站| 久而欧洲野花视频欧洲1| 91麻豆精品免费视频| 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 成人高潮视频在线观看| 丰满熟妇乱子又伦| 在线亚洲日韩AV| 91成本人片在线观看| 观看国产精品视频xxxx| 国产成人av网站在线观看| av日韩不卡免费| 把老师强奷到舒服的动态图| 国产成人丰满在线播放| av熟女中文字幕| 制服丝袜在线观看一区内射| 中文字幕黄片免费在线观看 | 99pao国产成视频免费| 在线视频 一区二区三区| av无码不卡在线| 草莓精品免费av| 中文字幕精品日本| www.日本黄色一级片| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 大香蕉婷婷成人国产区精品 | 成年女人午夜毛片免费| 91乃黄色免费看| 成人熟女国产麻豆91 | 宝贝把腿张开我要添你下边l| 中文字幕av女优亚洲 | 大量国产城中村精品自拍视频| 中国少妇内射XXXHD免费| av中文字幕熟女| 懂色av一区二区三区| 成人精品国语自产拍| A毛片终身免费观看网站 | 最新av网址免费在线观看| 福利入口在线观看| 被仇人调教成禁脔H虐| 波多野吉衣亚洲Av无码| av影片在线不卡| www日本视频在线播放| 中出内射国产欧美日韩99久久| 爱豆传媒观看网站| 成人免费视频高潮潮喷软件| 在线亚洲午夜片av大片 | 久而欧洲野花视频欧洲1| 97国产理论影院| 在线观看人成视频| a级国产黄色毛片| 草bxx在线观看免费| 被仇人调教成禁脔H虐| 97免费人妻在线观看| 91人妻人人澡人人人人精品| 中出亚洲制服丝袜在线观看| aa久久亚洲一区二区| a片疯狂做爰全过的视频 | av软件永久免费| 中文字幕一区AV网站大全| 91亚洲欧美在线 | 99视频精品免费| 2021国产手机在线精品 | av女人天堂污污污 | www国产+欧美| 97在线资源总站| 91热久久免费频精品| 成人又黄又爽又色的网站 | 最近2024中文字幕电影免费看| 中文字幕人妻少妇伦伦av蜜桃| 91精品一久久香蕉国产 | 白洁少妇肉欲大战| 岛国片在线看一区二区三区| 91国语露脸精品国产又黄 | av在线一区在线| 91麻豆精品免费视频| 东京一区二区三区高清视频 | 丁香色婷婷综合激情网| 丁香五月综合缴清中文字幕| 最近久久久久久久| 91视频直播在哪看| www成人国产视频| 99精品久久99久久久久胖女人 | JAPANESE强制高潮| 国产AV果冻传奇麻豆 | 18禁高H高辣小说文 | 成人欧美日韩一区二区三区 | 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 大陆全免费无码Av大片在线观看| 岛国爱情动作片免费观看| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 高清成人免费视频| www色avcom| av中文不卡在线| 中文字幕免費無線觀看 | a级高清毛片av无码| 在线播放亚洲精品| 中文字幕在线日韩精品| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 直播少妇干b视频| 99日韩中文字在线观看| 阿V天堂网2019在线无码| WWW激情内射在线看| av中文字幕少妇人妻| 91制片厂在线观看| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 在线日本人妻二区| 7086精品欧美成人一区二区 | 中文精品欧美无线码一区| 91精品国产91久久久久三级| 中文字幕免费高清视频网站| 成年男女免费视频网站| 91在线精品福利导航| 苍井空全集百度影音| a级片高清无码在线观看| 在线观看亚洲成人av| 中文字幕在线视频第一页 | 99九九免费热在线精品| 成人叼嘿视频免费网站 | 18禁影院亚洲专区| 91九色蝌蚪视频| 999免费国产视频 | 99精品久久99久久久久胖女人 | 白嫩美女嘘嘘嘘看个够| aa毛片免费全部播放完整 | 中文字幕精品日韩在线观看| 在线日韩欧美一区二区三区 | 超碰在线播放国产精品98| AV在线观看地址| 9国内精品久久久久免费影院| 中文字幕一区二区三区四区av| 白嫩外女BBWBBWBBW| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 不卡av免费观看| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 在线观看国产日韩亚洲中 | 国产AV夜夜欢一区二区三区| 最新的在线视频 中文字幕| 自拍偷在线精品自拍偷99| 91在线国内在线入口| 国产av成人午夜一区| 丰满大码的熟女在线视频| 99RE视频热这里只有精品7| 99久久九九国产精品国产免费| wap.wfchenkai.com| 大香蕉婷婷成人国产区精品 | 在线观看免费日韩av | 成人免费国产视频| 国产91极品福利在线| 国产xxxxx在线观看 | 18禁无遮挡爽爽无码视频| 在线观看精彩国产区| 在线欧美亚洲激情| 超碰97人妻福利资| 91麻豆桃色国产| 6080日韩毛片一区二区| 成年美女黄网站18禁免费图片| 97国产精华最好| 1区1区3区4区产品乱码芒果| 又爽又黄又无遮挡网站| 中文字幕网人妻一区二区| 自拍亚洲一区欧美另类 | 岛国av在线免费观看不卡| 中文国产黄色大片| 在线不卡 国产日韩欧美| 在线中文字幕第一页视频| 都市激情亚洲一区人妻| 草bxx在线观看免费| 99久久久无码国产精品6 | 国产 中文字幕 日韩| 91精品国产情侣高潮露脸| 白丝喷水视频在线观看| 中文字幕有码无码人妻aV蜜桃 | j午夜精品久久久| 成人A片无遮挡在线观看| vr色视频在线网| 中文无码一区二区视频在线播放| 中文字幕日韩欧美精品 | 99re国产在线视频| 9797在线看片亚洲精品| 草莓视频在线观看网站| 中文国产日韩欧美久久精品| AV免费在线观看网站| 18禁亚洲深夜福利入口 | 波多野吉衣免费电影| 91免费福利视频| 在线观看国产小视频网站| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 浮力影院wy93ne| 在线精品无码国产电影| 哎呀哎呀在线观看视频高清| 99re国产在线视频| 91国语在线精品视频| 草莓视频无限观看| 中文字幕日韩视频| 成人免费高清视频| 中文字幕一区二区三区伊人| 中文字幕无码视频手机免费看 | GOGOGO免费高清看中国| 中文字幕1区2区在线观看| 中文字幕在线观看你懂的| av毛片免费在线观看| 最近手机中文字幕大全| av在线免费国产一| 草莓视频下载官网入口| 99久久久国产精品消防器材| 成人精品国语自产拍| 91尤物在线播放| 俺去了俺来也官方网站| 站长推荐高潮一级毛片| AV免费在线观看网站| 95精品视频在线观看播放| 国产成人av高清视频在线观看| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 在线观看日韩中文字幕视频| 中日韩免费一级毛片| 国产AV无码专区亚洲AV果冻传媒| 国产91高清在线观看视频| yy111111少妇无码影院 | 成人高潮片免费视频日本网站| a天堂在线资源 | 成人激情视频在线观看免费 | 八戒八戒神马电影| 国产成人A∨麻豆精品 | 国产69精品福利视频| 97SE亚洲综合自在线 | www成人国产视频| 国产69精品福利视频| 2019日韩中文字幕在线观看| www.亚洲人妻| 中文字幕爆乳julia女教师| jizz成熟丰满老女人| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 福利免费观看体检区| 都市激情亚洲一区人妻| 宅男宅女精品国产AV天堂| 足球直播免费观看| 中文字幕线人在线免费观看| 中文字幕日韩区二区三区| 中文字幕在线观看第1页| 中文字幕乱操电影网站| 中文字幕 亚洲综合 | 波多野结衣一区二区三区AV| 菠萝蜜在线免费视频| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 中文字幕亚洲精品| 中文高清综合三级| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 成全在线观看免费观看高清| 宅男宅女精品国产AV天堂| 播五月婷婷综合视频免费| 91精品成人福利在线播放| 中文字幕高清不卡视频| 高清无码羞羞视频| 自拍视频国产免费| 在线看片免费人成视频播放| 99午夜不卡视频| 八戒八戒在线观看视频| 制服欧美亚洲乱码| 99少妇一区二区三区黄的视频 | www色avcom| 999久久精品国产 | 国产成年无码久久| 91精品午夜福利国产在线| 18禁黄久久AA片| 丁香婷婷激情俺也去俺来也 | 国产成年无码久久| 中文字幕亚洲精品无码| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 97人妻人人澡人人爽国产| 中文字幕久久综合伊人 | 扒下老师蕾丝黑色内裤视频| 中国熟妇色x欧美老妇多毛| 在线国产福利短视频网站 | 中文字幕在线观看日韩电影| 爱丫爱丫影院在线观看免费| 国产91一区二区久久 | 成人激情视频在线观看免费 | 制服丝袜一区二区三区无码| 国产3级精品电影在线观看| 最新国产你懂的在线网址| 最近国语在线视频观看 | 国产va精品网站精品网站精品| 东京热久久综合伊人a∨不卡| 91精品毛片免费| 999国产精品视频 | 在线观看免费伊人国产| wwww在线观看日本国产 | A级成人婬片免费看| a全片免费播放软件| 福利一区二区在线播放| 最新日本a∨中文字幕专区| 91精品国产91久久久久三级| 中文字幕av免费无禁网站| 99久久精品婷婷| 岛国大片AV网站在线观看 | 91精品国产91熟女| 岛国爱情动作片免费观看| 中文字幕无码视频手机免费看 | A阿V天堂免费无码专区 | 东北少妇刺激对白在线观看| 成人av中出在线| 99久久综合一区二区三区四区| a欧美三级中文字幕一区 | 99视频在线免费播放| 自拍视频国产免费| 东京热一精品无码av | 97无码专区一区视频 | 064国产一级拍拍视频| xxx亚洲厕所撒尿| 给我播放免费观看的电影| av网站国产在线| 99精品国产一区二区电影 | 成人MV射精无打码视频 | 2022国产精品午夜| 中文字幕一区二区三区有码视频| 999精产国品一二三产区| 国产成人a亚洲精v品无码| 丰满人妻av一区二区| AV一二区在线播放| 91九色蝌蚪视频| 91精品国产白丝袜网址| 中文字幕精品第一页| 中文字幕日韩噜噜噜av| 粉嫩av亚洲精品蜜| 91亚洲精品在线免费观看视频| av无码不卡在线| 国产91精品午夜一区在线| 91精品久久久久狠狠爱| 91午夜福利国产在 | JAPANESE强制高潮| 成年人影院在线观看| 成人亚洲一区二区av| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| av毛片久久久久| 曰产无码久久久久久精品 | gogo国模冰莲丰满人体| 91中文字幕亚洲国产资源| 18禁影院亚洲专区| 国产123在线观看| 91精品自产拍在线观看| 制服欧美亚洲中文字幕乱| 91精品久久久久久久久| 97久久久久人妻精品专区 | 成人片在线观看免费 | 91精品午夜福利国产在线| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 成熟妇女A片高潮免费看| 国产91一区二区久久 | 超碰cao草棚gao进入 | 成人网站免费高清视频在线观看| 成人av大片免费在线观看| 在线观看亚洲av日韩av| 91成人免费观看网站| 91精品尤物在线观看| 中文字幕日韩区二区三区| 99久久久国产精品加勒比| 18美女很色大片| 最近中文字幕在线MV视频在线| 37pao视频国产在线观看| 高清亚洲精品影视| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 国产69精品久久乱码免费| 高清欧美日韩一区二区三区在 | 中文字幕人成人乱码亚洲电影 | 国产成本人片免费A| 真实的单亲乱对白| GOGOGO高清免费观看| 国产av无码亚洲avh| AV电影一区二区三区| 岛国搬运工www啪欧美| 高潮喷吹一区二区在线观看| 99色鬼免费视频| 91日韩精品一区二区| 成人午夜伦理视频| 成人av大片免费在线观看| 97国语精品自产| 成人爱做视频在线观看 | 中文字幕在线免费观看全集| 拔萝卜全程不该盖被子| 800AV凹凸视频在线观看 | 成人国产日韩性感在线观看| 91精品久久久久狠狠爱| YYYY111111少妇影院| 波多野结衣高潮颠抖不停| 成人国产视频在线观看| 粉嫩av亚洲精品蜜| 国产v在线在线观看视频免费| a篇片在线观看 | 国产成人av无卡在线观看| smart Lock| www国产精品内射| 中文字幕人妻啊啊啊| 在线亚洲人成网站| 超碰国产人人做人人爽人人添| wap.gdyouyaji.com| 99久久久国产精品大全| 91精彩视频在线观看| 综合欧美日韩国产成人| 潮喷好爽在线观看视频| 粉嫩av一区二区三区| 福利精品一区欧美 | 东京热tokyo无码免费| 国产9999精品久久久| 国产a视频免费下载安装| 综合高清免费精品| 成年男女免费观看的网站| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 中日韩中文字幕一区二区三区| www日本视频在线播放| 在线观看国产乱人视频| 国产a一级毛片影院无码| 91免费视频第一社区| 国产h片视频在线| 成人高清视频免费看| AV无码理论片在线观看免费网站 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放 | 北条麻妃日本视频在线一区| 动漫h一区二区在线观看| 爱爱免费视频网站| 97国产精华最好| 成人午夜激情福利| 福利视频亚洲人妻精品| 成人私人影院在线观看网址| 91美女在线观看| 中文字幕在线观看内射| 八戒八戒免费高清 | 插插射啊爱视频日A级| 在线观看免费国产黄色视频 | {国产精品丝袜肉丝出水| 中国老熟妇自拍HD发布| 2020久热爱精品视频在线| 91一区二区国产| 在线观看中文字幕免费观看| 大伊香蕉精品视频在线直播| V91国产高清在线自在拍| 中文字幕久久久人妻| yy免费高清视频在线观看| 中文字幕最新色片av| 成年女人aa级毛片免费看| 综合精品三级自拍| 69亚洲不卡一区二区| 91综合在线视频 | 2021年国产在线综合| 中文字幕人妻aaaa片视频| 电影在线播放高清无码| 中文 亚洲 日韩 欧美| 911香蕉视频 | 岛国无码高清99| 在线观看成人国产精品| 在线免费观看国产精品一区 | 差差差很疼30分钟视频软件免费 | 4080yy理论菠萝蜜小视频| 中文字幕三级毛片| 9999精品一区二区三区| 2002亚洲中文字幕在线观看 | 成人av在线网址| 啊好烫撑满了公车校花| 91精品短视频在线观看| 国产1区2区在线观看| 在线观看中文字幕免费观看| AA一级特特黄国产| 99视频30精品视频| 成人做爰高潮片免费视频| 2023无码最新国产在线观看| 岛国AV无码免费无禁网站麦芽 | 国产av无码一区二区三区最| 变态柔术hd精品超清| 中文字幕天然素人无码播放| 91亚洲国产一区| 成人亚洲一区二区av| 综合精品三级自拍| 在线观看无码精品动漫 | 中文字幕字啊幕乱码六 | 91人体视频黄色搜索| 在线欧美亚洲激情| 97一区二区三区| 91精品一久久香蕉国产 | 成人免费视频国产精品| 处破痛哭a√18成年片免费| 成年女人aa级毛片免费看| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 69堂国产成人精品视频免费| 国产成人观看免费全部完| 主人你还是来了日韩 国产 精品| 中文字幕天然素人无码播放| 中文亚字幕无码一区| 99久久综合给久久精品| 综合色天天鬼久久鬼色| 成人操B 一区二区三区| 俄罗斯美女破苞视频| 这里只有精品在线视频播放| 陈书婷被肉干高H潮文| 大陆国产国语精品| 成人国产精品免费观看麻豆| 成年轻人网站免费视频| 91人体视频黄色搜索| 99在线观看最新国产| 国产成人福利久久久精品| 动漫美女h黄动漫在线观看| 2021国产手机在线精品 | 国产91中文字幕电影| 国产91精品一区二区三区四区| 综合欧美日韩国产成人| 中日韩十逼高清无码视频| 在线中文字幕视频不卡| 中文字幕综合伦理| 2025午夜福利 | 真实乱视频国产免费观看 | 最新小视频不卡a在线观看| 成人毛片视频大全| 5g影讯5g天线下载免费| AV一二区在线播放| 中国av一区二区三区在线看片| 97久久超碰国产亚洲人最新| 不卡中文字幕日韩三级| 中文精品久久久久国产不卡| 成人aⅴ一区二区免费网 | 中文字幕欧美视频国产视频| ova授乳期的大姐在线播放| 成人h无码日本动漫在线观看| www插插插无码视频网站| 成人做爰高潮片免费视频| 中文字幕欧美aⅴ字幕| 91久久亚洲色图欧美| 91久久婷婷国产综合精品青草 | 13小箩利洗澡无码视频网站免费| YY6080午夜理论成人影院| 成本人h无码播放私人影院| 成人av中出在线| 26uuu欧美日本另类亚洲| AV一二区在线播放| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 97人妻碰碰视频免费上线| 成人久久av免费高潮国产| av之家在线观看一区二区三区 | 福利一区二区福利在线观看视频| 91美女在线观看| 中文字幕无线码一区2020| 国产av熟女一区二区三区蜜臀| аv天堂www在线а√天堂| 99久久综合给久久精品| GOGO全球专业高清摄影 | JAPANESEVIDEOS中国少妇| AV无码理论片在线观看免费网站 | 最新亚洲中文无码一区| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 2022国内精品免费福利视频| 在线观看国产.日韩.欧美| 波多野结衣人妻渴望A片| 草莓视频18免费观看| 99re热精品视频国产免费| 丁香五月婷婷五月| 在線觀看免費三級無碼| 在线日韩欧美成人 | 在线精品无码字幕无码av| 中文字幕欧美视频国产视频 | 插极品少妇喷出白浆 | 成人精品1024欧美日韩 | 9999精品一区二区三区 | www日本在线清高不卡| 91精品久久久久久久久久久| 综合色区亚洲熟妇另类a| 国产成人AV无码精品| 国产ppp视频在| 宅男宅女精品国产AV天堂| 国产91视频网站| www.国产性感美女视频网址| 成人性生交A片免费直播软件 | 成人日韩在线视频| 中国女人内谢69xxxx| 最近更新中文字幕在线成人| 97色在线观看免费视频| 高潮精品在线观看| 99久久综合一区二区三区四区| 99精品免费无码视频在线观看 | 成人国产精品免费观看麻豆| aaa少妇高潮大片免费看| 各种姿势玩小you女 | japan白嫩丰满熟妇| 成人网站免费高清视频在线观看 | 中文字幕欧美色图| 国产操女人逼免费视频| av无码网址福利| 国产a成人精品日本亚洲成熟| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 中文字幕在线观看不卡av| 波多野结衣女教师办公室 | 床上激清短片国产手机观看| 中文字幕人妻啊啊啊| 大香伊蕉国产AV| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| sm短视频国产精品免费| 2020久热爱精品视频在线| 在线国产欧美精品| 丁香花电影高清在线观看 | 2018午夜福利 | 91在线国内在线播放大神| 最新小视频不卡a在线观看| 丁香综合缴情六月婷婷| 中文乱码人妻字字幕在线永久| 中文字幕久久88综合| 99精品国产在热2025| 中文国产日韩欧美久久精品| 成人a毛片在线看免费全部播放| 91华人超碰国产| 91在线国产在线播放 | 中文字幕日韩欧美精品成人 | 陈书婷被肉干高H潮文| 18女人水真多免费高清毛片| 草莓APP污视频下载 | ASS年轻少妇BBWPIC精品| 真实国产乱子伦久久| 91茄子成人网站入口| MD传媒视频在线入口| 波多野结衣加勒比| 91亚洲火爆在线观看| 成人又黄又爽又色的网站 | 1024手机看片你懂的免费| 成人动漫中文字幕| av不卡无码中文字幕互动交流| 在线无码VA中文字幕无码| 国产操美女在线免费观看| A∨无码A在线观看| 国产69久久精品成人看 | 最新亚洲国产综合V| 国产AV无码一区二区三小说 | 成人a区在线观看| 18禁av片免费看网站| 99国产精品白浆免费视频| 最新中文字幕在线播放不卡| 高潮喷水无码正在播放麻豆| www.黄页网站免费看| 91亚洲中文字幕一区| 在线亚洲十欧美十日本专区| 超色网站在线免费看的| 浮力最新限制线路地址| 中文字幕人妻av.| 91免费永久国产在线| 阿v天堂2014一区亚洲 | 中国少妇内射xxxhd免费| 波多野结衣AV全免费观 | 中文乱码人妻一区二区三区视频 | 中文字幕在线永久| A级黄韩国电影免费久久| 97精品免费公开在线视频| 高清三级国产亚洲| 岛国精品一区免费视频| 222在线看片免费| 91在线永久免费观看国产| 4399视频在线观看免费手机| 91精品国产自产在线观看蜜臀 | 中日韩激情中文字幕自拍视频| 福利精品一区二区三区| 超碰这里只有精品久久| 97日韩无码色视频| 草草地址线路①屁屁影院成人| 最近最新中文字幕大全免费看| 99久久99久久久精品齐齐| 91热久久免费频精品| 成人性生交大片免费看A片| 999国产精品视频免费| 在线蜜芽成人无码专区 | 波多野结衣免费一区视频| 在线视频观看中文字幕国产 | 波多野结衣人妻渴望A片| 曰本女人与公拘交酡免费视频| 中文字幕av一区中文字幕天堂 | 大伊香蕉精品视频在线直播 | 最近日韩免费视频高清在线播放 | mm131国产午夜视频| 曹查理+三级七日情 | 福利免费观看体检区| 国产操女人逼免费视频| 在线精品无码字幕无码av | 99精品丰满人妻无码A片| 99久久无色码中文字幕人妻蜜柚| 超碰大香蕉久久人人| 国产v综合v亚洲| 国产成年人av电影网| 国产+欧美+日本在线观看| 中文字幕亚洲综合久久2022| 成年人在线免费播放| 波多野结衣加勒比| 中日韩中文字幕一区二区三区 | 中中文字幕AV高清| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 中文无码成人精品久久久久| 变态操逼视频网站| 岛国av不卡在线免费观看| 最新国产第一页第二页 | 中文在线无码高潮潮喷在线播放| a毛色网视频在线观看| 中文字幕日韩精品在线视频| 中文字幕人妻无码一夲道| 成熟yin荡美妞A片视频麻豆| 超色网站在线免费看的| 俄罗斯级品性xxx | 国产91尤物在线观看互动交流 | 中文字幕人妻一区二区三区四区| 国产91综合久久久 | 自慰无码一区二区三区 | 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 被老头玩弄邻居人妻中文| 91成人精品大片在线播放| 成年免费视频黄网站zxgk | a级黄色高清毛片在线| 最新国产精品自在线观看| 成人爱做视频在线观看 | 97国产自在现线免费视频| 草莓视频下载安卓APP官网| MD传媒视频在线入口| 最近中文字幕国语完整视频| 中文 字幕 在线 国产| 中文字幕理论永久精品| 中文字幕12p国产| 最近日韩精品这里最精品| 成人动漫在线观看一区二区三区| 国产sm调教视频在线观看| 波多野结衣一本道在线| 97国语精品自产| 中文字幕夫妇交换乱叫| 中文字幕av最新无毒| 18禁免费无码无遮挡网站老师| 国产av无码亚洲avh| 91精品b在线观看| 在线观看人成视频| 俄罗斯级品性xxx | 中文字幕αv日韩精品一区二区| 中文字幕日韩精品免费看| 97精品久久人妻人| a级午夜高清中文字幕| 最近日韩免费视频高清在线播放 | jizz成熟丰满老女人| 91成品人视频网页版| 潮喷取精10次gay在线观看| a级毛片视频在线观看| 91视频成人抖音 | 成人午夜高潮a∨猛片| 18岁以下禁止进入国产一区 | 成人爱做视频在线观看 | 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| 99九色视频在线观看| 中文字幕国产欧美视频在线观看| 国产不卡精品在线| 成人动漫网站观看| 中文字幕免费播放| 在国产线视频a在线视频| JAPANESE少妇高潮潮喷| 综合影视欧美自拍| h精品视频在线免费观看| 在线精品无码字幕无码av | 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产 | 24小时最新网址| 大学生被内谢粉嫩无套| 最近最新2018中文字幕免费视频| 成人色情电影在线观看| 中文字幕在线日亚洲9| 哒哒哒www视频在线影院| 潮喷好爽在线观看视频| 2018爆乳女神麻酥酥| 91精品成人福利在线播放| 99久热这里只有精品91| 超在线人妻免费公开视频| 国产成人福利一区二区三区| 最新91精品国产自产在线 | 中文字幕在线免费新视频| 91香蕉ios下载| 中文字幕96久久激情亚洲精品 | 中文字幕不卡无码高清视频 | av在线高清不卡 | 公喝错春药让我高潮| 成年男人裸j网站| 成人在线黄A视频 | 最猛性做片性视频| 中日韩十逼高清无码视频| 91国产丝袜在线播放动| 800AV凹凸视频在线观看| www日本在线清高不卡| 最新影音先锋av资源台| 中国一区二区亚洲人妻| 91精品毛片免费| 法国少妇XXX内射| 欲求不满邻居的爆乳在线播放 | 国产成人国拍亚洲精品露出| 中文字幕精品亚洲无线码一| 91成人天堂一区| 在线免费观看av一区二区 | 中文字幕久久88综合| 中文字幕黄片免费在线观看| 超在线人妻免费公开视频| 99欧美日本一区二区留学生| 成人网国产亚洲欧美| 中文字幕久久久人妻| 91麻豆国产精品91久久| 在线天堂资源www在线中文 | 2023无码最新国产在线观看| 在线观看国产精品乱码APP| 91极品尤物一区二区在线观看| 成人无码免费一级毛片 | japan白嫩丰满少妇videos| 高清成人免费视频| av中文不卡在线| 中文字幕av免费无禁网站| 成人乱人乱一区二区三区| 东京道一本热中文字幕| 99国产精品无打码在线播放| 成人国产网站V片免费观看| av熟女五十路在线播放| 夫妻系列无码性爱专区色网视频在线观看 | 草莓网站app在线观看| 99久久国产宗和精品1上映| 纯肉动漫在线观看网站| 成全色网视频在线观看免费高清| 北岛玲视频国产在线视频| 成年轻人网站免费视频| 中文字幕第9页精品播放| 999久久久精品一区二区涩爱| 国产成人AV无码精品| 最近中文字幕国语完整视频| 2020年亚洲天堂网| 国产成年视频网站| 懂色av一区二区三区| 5部19停韩剧太生猛| 91久久婷婷国产综合精品青草 | 97人妻人人澡人人爽| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 主人你还是来了日韩 国产 精品| 在线观看少妇又大又爽又黄| 978ee com亚洲色欲影院| 国产400部精品免费视频| 国产a成人精品日本亚洲成熟| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站 | 9国内精品久久久久免费影院| 直播少妇干b视频| av在线 亚洲一二三| 中文字幕精品亚洲一区| 24小时免费电影| αv黄色三级毛片在线| 在线观看人成视频免费| 国产1区视频在线观看| 92看片淫黄大片视频| 在线播放亚洲视频| 国产成年无码久久| 成人桃子影视在线观看 | 自拍国内视频一区| 丰满少妇2中文免费观看| 999免费国产视频 | 国产成人福利免费观看| 国产91视频在线观看 | AV在线不卡无码| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 2020亚洲国产精品无码| 在线国产欧美精品| 最近中文字幕av免费| 波多野结衣高潮颠抖不停| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 爱爱免费视频网站| 99国产精品自拍 | 中文字幕aV无码一区电影dVd| 中文字幕在线播放日韩| 97久久超碰亚洲 | 91中文字幕亚洲国产资源| 中文字幕 国产 码| 潮喷取精10次gay在线观看| 最近免费中文字幕av| 91无码精品国产| 制服丝袜在线观看一区内射| avhd101永久地址高清迷片 | 国产sm调教视频在线观看| 24小时最新网址| 大伊香蕉在线57| 成人欧美日韩一区二区三区 | 成人激情在线亚洲| 波多野吉衣亚洲Av无码| 中文字幕 日韩欧美 | 宝宝好久没c你了视频免费的软件| www.日韩欧美视频.com| 成人在线无码精品一区| 福利电影国产精品| 91sao国产在线观看| 高清毛茸茸的中国少妇 | 成人亚洲快播电影院| 99国产在线视频0| 91精品毛片免费| 2021麻豆剧果冻传媒影视| 丁香五月婷婷女子性性| 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网| 中文字幕人妻丝袜成熟久久| 5566人妻中文字幕| 丰满的邻居妈妈在线播放| 777米奇色狠狠8888影| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 超碰成人av免费观看| 99久久国产宗和精品1上映| 真中文不卡在线视频| av性色一区二区中文字幕| 在线观看大香蕉xxx| 国产成人高清在线观看播放| 大量国产城中村精品自拍视频| 91久久精品一区二区三| 埃及艳后aa一级真人片| 中文字幕不卡高清dvd| 97福利国产成人精品 | 99久久精品国产一区二区| 在线天堂资源www在线中文 | 中文字幕亚洲综合久久2022| 在线播放日韩精品av| YYYY111111少妇影院| 中文字幕无码专区人妻| 在线观看美女黄平台| 大陆老太xxxxxxxxhd| 不卡视频中文字幕免| 91国一在线观看视频精品| 成年人免费观看视频| YYYY111111少妇影院| 在线无码VA中文字幕无码| 成人av中文字幕在线播放| 91精品短视频在线观看| 爱色精品视频一区二区 | av鲁丝一区二区三区| 97人妻福利视频| 中出亚洲制服丝袜在线观看| 被黑人伦流澡到高潮Hnp动漫| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 丁香花免费高清视频完整版动漫| www.毛片亚洲| WWW激情内射在线看 | 94久久国产乱子伦精品免费| 91麻豆果冻不卡在线观看| 成人高潮片免费视频日本网站| 给我播放免费观看的电影| 成人毛片一区二区三四区| 成人影院一区二区三区久久久 | 国产成人福利久久久精品| 91福利国产在线观看夜| www139com| 中文字幕色制服丝袜诱惑色| 91福利国产在线观看夜| 91高清国语自产拍| 最新亚洲av首页在线| 自拍偷拍亚洲一区| 中文精品久久久久国产不卡| 春雨直播免费直播视频下载| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 综合欧美亚洲日本一区| 这里有精品中文字幕在线视频| 中文字幕字啊幕乱码六 | 6080yy国产一级毛片| www.黄页网站免费看| 2SPY16女厕小便| 中文字幕字啊幕乱码六 | a偷电影在线播放| xxx亚洲厕所撒尿| av最大免费网站在线观看| 白丝护士被啪到深处动态图| 在线国产欧美精品| 在线观看黄色中文字幕乱码| 91网站免费观看 | 在线视频 一区二区三区| 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 丁香六月激情婷婷 | 丰满精品人妻少妇久久字幕| 91久久人澡人妻人人做| 999精品视频国产 | 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 中出亚洲制服丝袜在线观看| 岛国一区二区三区视频在线| 八戒八戒免费高清 | 中文字幕日韩一区二区| 成全在线观看免费观看高清| 99草这里只有精品| 91午夜福利国产在 | 阿v天堂2014一区亚洲 | 91精品国产蜜臀在线观看| av中文不卡在线| 插我一区二区在线观看| 最新黄色av网站在线观看| 东京热色欲AV一区二区三区| 岛国av不卡在线免费观看| 91免费版无毒不卡在线观看| 多攻一受宿舍play| 成人午夜精品无码 | 丁香五月婷婷五月| 最近最新中文字幕 | 99久久久国产精品消防器材| 37pao视频国产在线观看| 大学生久久香蕉国产线看观看| 不卡视频中文字幕免| 自拍视频国产免费| 中文字幕aV无码一区电影dVd| 中文字幕日韩在线免费观看| 在线看不卡的av网站| 97久久超碰亚洲 | 18禁超污无遮挡无码免费游戏 | 中文 日韩 欧美 中文| www日本在线观看 | 二区三区中文字幕在线观看| 处破痛哭a√18成年片免费| 99久久精品费精品国产 | 在线看日不卡av| 中文字幕在线日亚洲9| AA一级特特黄国产| 中文字幕日韩影院在线观看视频| 中文精品久久久久人妻视频| 在线欧美亚洲激情| 成人日韩欧美在线| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂| 在线免费观看的一区二区三区| 3d动漫一区二区在线免费观看| 粉嫩人国产呦系列(634) | 丰满少妇色一区人妻少妇| juy一747青木玲在线观看| 成熟丰满熟妇xxxxx| 中文字幕国产区在线观看| 最新国产AV无码专区亚洲| 不卡国产毛多女人视频| 东北少妇刺激对白在线观看| 中出内射国产欧美日韩99久久 | 综合欧美日韩国产成人| www.日本在线视频| 91麻豆精品免费视频| 中文字幕三区日韩| 国产成人高清在线观看播放| 草莓APP污视频下载 | 国产爱福利久久免费视频 | 大陆一级成人毛片| 欲求不满的邻居中文字幕| 福利一区二区三区视频在线观看| 又粗又硬又大毛片免费看| 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 91九色免费视频| 国产av无码专区亚洲avjulia| 成人经典激情久久| 制服丝袜 中文字幕 在线| 国产av综合啪啪一区| 91网在线观看免费国产| 99久久精品费精品国产 | 纯A级黄毛片一级| 91美女在线观看| 91久久夜色精品国产九九 | 在线看性欧美暴力强奷| 中文字幕自拍第一页| 国产99精品亚洲| 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 草莓视频18免费观看| 在线精品无码国产电影| 99精品国产在热2025| 91亚洲欧美在线 | 国产18禁亚洲成年网址| 第一福利导航视频| 中文字幕精品第一页| 国产av一区二区久久久综合| 4P人妻换换人妻互换A片爽文 | 最近日韩免费视频高清在线播放| 中文字幕制服丝袜有码无码| 边做边叫床视频播放 | 囯产淫男乱www| 国产va免费观看 | 高清三级免费精品| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 成年人免费在线观看| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 国产va免费观看 | 中文字幕无码不卡在线| 8x8x熟妇一区二区三区 | 波多野结衣 一区| 宝贝把腿张开我要添你下边l| A毛片免费精品视频一区二区三区| 中文字幕日韩在线免费观看| 福利精品视频视频 | 制服丝袜诱惑在线观看一二区 | 992TV精品视频TV在线观看| a人成日韩视频在线观看| h肉动漫无遮挡在线观看免费| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 在线观看永久免费视频直播 | 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 波多野结衣丝袜美腿| av无码一区二区三区| h视频无码在线观看 | а√天堂8资源中文在线| 99久久er這里只有精品17| 最新国产色视频在线播放| 在线精品无码国产电影| 在线视频在线观看亚洲国产 | 草莓视频下载官网入口| 丰满岳妇乱一区二区三区| 中文在线а√天堂 | 最新黄色av网站在线观看| 中国精品无码AV| 波多野结衣中文字幕无遮挡| 99精品国产电影无码| 最新真实国产伦在线观看| 在线人成免费视频免费观看| 在线国产vip福利导航| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 国产av无码片毛片一级久 | 99在线精品国自产拍中文字幕 | 成人全黄A片免费看香港| 成人免费草草视频 | 中字幕永久视频在线观看免费| 中文字幕av二区三区人妻| 国产+欧美+日本在线观看| 91精品久久久久久久久久久| 91精品欧美好爽无遮挡| 中文字幕亚洲乱码熟女1区2区| 最新国产亚洲精品精品国产亚洲综合 | 中文字幕色av一区二区三区| av毛片久久久久| 91精品短视频在线观看| 99RE视频热这里只有精品7| 中文在线日本日韩一区欧美 | 在线观看视频精品少妇| 97人妻资视频源网站 | 国产白嫩美女激情在线看| 成人无码区免费视频| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 国产91视频在线观看 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 搞搞久久人妻精品| 1769国内精品观看视频| 成人免费午夜视频| 成年人视频成年人视频在线| 97成人碰碰久久人人超级碰oo | 中文字幕午夜乱理片 | av黄色在线观看免费不卡| 草莓视频软件下载| 91在线无码精品秘一区| 成人精品1024欧美日韩 | 最近日韩免费视频高清在线播放| 中文字幕专区第一页| 95视频黄片观看| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 4399视频在线观看免费手机| 91精选国产大片| 成人毛片视频大全| 国产1080pav视频| 92午夜福利在线观看| 甘雨与旅行者深入交流网站| 动漫美女h黄动漫在线观看| ぱらだいす天堂中文| 第一福利导航视频| 岛国大片AV网站在线观看 | BT天堂新版中文在线地址| 91精品手机国产在线播放| 91九色精品熟女内射| 97久久超碰亚洲 | wap.wfchenkai.com| av导航第一福利网| 在线搞观看免费黄片视频| 99久久精品不卡专区 | 在线观看在线欧美天堂网| 911国产精久久久久久| 91无码精品国产| www日本在线清高不卡| 中文少妇无码影视| 国产97色在线 | 99少妇一区二区三区黄的视频 | www.国产尤物视频在线观看| 超碰97人人做人人爱亚洲 | 岛国大片在线观看| 最新亚洲欧美日韩国产| 岛国av不卡在线免费观看| av毛片免费在线观看| 国产av人人夜夜| 在线观看黄色中文字幕乱码| 国产 在线 观看 欧美| 97在线无码免费人妻短视频| 中文字幕欧美亚洲第一 | 91在线精品观看| 99国产在线视频0| 国产91在线精品免费观看| 国产av在现看片| 97国产视频在线观看| 国产91高潮流白浆在线观看| 91九色蝌蚪视频| 中文字幕手机不卡在线观看| 被亲戚侵犯的人妻中文字幕| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 综合久久精品视频| 中文字幕亚洲日本免费精品| 超碰夫妻91无码| 在线曰批免费视频全过程| 光棍天堂在线资源| 自拍日韩亚洲无玛| 99啪精品视频在线观看| 岛国爱情动作片免费观看| 在线观看国产精品电影| 91乃黄色免费看| 边吃奶边摸下面边做爽动态图| 6699嫩草久久久精品影院 | 91一区二区偷拍| 成年女人aa级毛片免费看| 岛国精品一区视频免费观看| 4399看片在线观看高清完整版 | 91香蕉ios下载| 竹菊影视国产精品久久久| 成人国产网站V片免费观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 在线看片免费人成视频播放 | 又粗又长又大又硬 | 北条麻妃日本视频在线一区| 福利一区二区三区视频在线观看 | 99操逼免费视频| 播五月婷婷综合视频免费| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 国产91视频在线观看 | 又色又爽又黄又猛真人版大片| 波多野成人无码A片| 99精品久久99久久久久胖女人 | AV一二区在线播放| 在线欧美亚洲激情| 91精品国产91久久久久久最新| 国产成人精品A视频 | 91社区视频在线| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 纯肉高H啪动漫 | 91香蕉一区二区三区| 在线视频一区二区三区人妻系列| 终极强奸之兽性诱惑 | 中文字幕欧美色图| AV天堂亚洲色图 | 高清歐美一區二區三區 | aaa国产精品久久久久久毛片| 中文乱码人妻字字幕在线永久| 在线观看亚洲成人91 | 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 中文字幕av无码一二三区电影| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 91麻豆国产福利精品精华液| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 国产av蜜臀一区二区三区野战| 91精品一区二区免费看| 中文字幕无线码一区2020| 成人免费国产视频| 国产jk白丝网站| 国产91三级精选国产| 白丝喷水视频在线观看| 国产成人高清在线观看播放| chinese丰满人妻videos | 中国杭州少妇xxxx做受 | 中文字幕在线永久| 俺也去av在线播放| 国产av女优久久久久了| 成人啪啪爽到潮喷水| 最近中文字幕免费福利视频| 国产成人av三级在线观看 | www插插插无码视频网站| 中文字幕免费观看视频人妻一区| 高清无专码区2021曰| 69p精品视频在线观看| 成人国产视频在线 | 成人爽爽大片在线观看| 18禁美女扒开内裤网站| 福利一区二区三区不卡视频 | 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 在线观看永久免费视频直播| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜夜 | 成人无码HD在线观看| 91午夜影视国产精品| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 俄罗斯粗大猛烈18p| 99色在线视频 | 真实国产老熟女粗口对白| 成人午夜婬片A片免费观看网站 | 浮力影院1限制免费网址| XXXXFREE少妇过瘾| 98国产精品综合一区二区三区 | 中文自拍乱伦影视 | 光棍电影院中文字幕 | AV小说在线观看网站| 不卡中文字幕在线亚洲系列| 粉嫩av国产一区二区三区| 成人 日韩 欧美 国产| 综合图区亚洲偷自拍熟女| 超碰在线97观看在线| 波多野结衣家庭教师诱惑| 99re这里只有精品9| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 综合在线视频精品专区| 最新亚洲av首页在线| 18禁亚洲深夜福利入口| 中日韩免费高清视频毛片| 国产av网站久久久久播放| 中文字幕无码不卡在线| 91成人免费观看网站| 91在线国产在线播放 | 91在线精品视频播放| www.国产尤物视频在线观看 | 国产av福利久久精品| 直接看黄片91精品国产| 最新国产综合色在线精品| 中文字幕亚洲精品免费日韩日本 | 中文字幕一二三久久精品| free中国pics美女裸体 | av毛片在线免费观看| 91免费高清视频日韩一区二区| 91资源在线观看| 91最新地址永久入口| 真实乱视频国产免费观看 | 91美女午夜福利视频诱惑| 69XXX中国女人免费 | 98精品18一区二区三区| av毛片免费看在线播放| 888吃瓜黑料爆料| 隔着超薄肉丝袜做AV在线 | 91电影久久国产 | 97精品人妻一区二区三区香蕉| 成人无遮挡裸免费视频在线观看 中文无码AⅤ毛片人妻免费 | 99在线2020国产| 777爽死你无码免费看一二区 | 中国产美女裸体被插啊好爽| 在线看日不卡av| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 国产av中文对白| 成年片免费观看视频 | 成年人在线免费播放| 2022国产欧洲精品网站在线| 成年美女黄色av网站| 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 粉色苏州晶体i0S| 不卡顿成人高清视频在线观看| 综合色区亚洲熟妇另类a| 国产v亚洲v天堂a无码hao1| av之家在线观看一区二区三区| 粗了大了 整进去好爽视频 | 中文无码视频互动交流| 9久9久热精品视频在线观看| CaoPorn国产精品免费视频| 国产爱剪辑69二区| 69视频中文字幕一区二区三| 最近2019免费中文字幕视频三 | 91精品免费久久| 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 成人免费午夜视频| www.日韩中文字幕在线观看| h视频在线观看免费国产 | av免费在线播放网址| 中文字幕久精品免费| 成人性视频免费网站| 在线播放一区二区三区免费观看| 中文字幕三区日韩| 丁香婷婷久久狠狠| 国产91高清在线观看视频| 中日韩十逼高清无码视频| 北条麻妃91精品青青久久| 东京热一精品无码av | 2025天天弄国产大片| 在线观看的网站日韩精品| 在线观看中文字幕制服丝袜| 成年轻人网站免费视频| 中文字幕网第二页| 99在线观看最新国产| 第一次处破女18分钟免费| 91亚洲国产一区| 最新亚洲无码专区视频| 曹查理+三级七日情 | 成人午夜福利在线观看不卡视频| 中文字幕亚洲日本免费精品| 95视频黄片观看| a级片高清无码在线观看| 超超碰中文字幕伊人| 丰满人妻中文字幕在线观看 | 呦小性8一10ⅩⅩⅩⅩ| 爱搞视频首页在线| 91九色免费视频| 99久久久国产精品免费无卡顿| 99久久婷婷国产青草精品| av免费在线一区二区| av卡一区卡二区| 成人乱人乱一区二区三区| 国产AV免费无码一区二区| 成年人av在线播放| 最新毛片在线视频播放| 中文字幕乱码高清完整版久久| 孕妇特级毛片ww无码内射| 中文久久综合亚洲第一色| 中文高清综合三级| 中文字幕不卡一区每日更新| 中文字幕乱操电影网站| 99re免费精品视频 | 成+人+亚洲+天堂 | 在线视频国产欧美日韩视频一区| 成人综合亚洲欧美一区 | 在线亚洲精品91| 98视频精品全部国产| 66久久免费观看少妇高潮| 被教官汆的死去活来得小说| 成人av在线电影免费观看| 中文字幕乱码高清完整版久久| 中文字幕黄片免费在线观看| 国产成人高清在线观看播放| 1204国产精品免费视频网站| 99久久精品国产一区二区| AV一二区在线播放| 中日韩中文字幕一区二区三区| 囯产免费一区二区三区| 在线观看成人国产精品| 9191精品国产综合久久久久久| 在线日韩 一区二区| 91国产免费视频| japan白嫩丰满熟妇| 粉嫩av性综合一区二区| 最好看的2019中文字幕国语免费| 超碰最新上传国产情侣| 寡妇张开腿让黑人捅爽 | 成年男女免费观看的网站 | 91福利国产在线视频| Av在线天堂影院| 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 国产av日韩中文字幕| 成人a一级三级片免费看| 成年女人aa级毛片免费看| 自拍视频国产免费| 插我一区二区在线观看| a级成人高清毛片| xxx亚洲厕所撒尿| 国产成人国拍亚洲精品露出| 在线国产精品电影网站上| 91免费公开视频| www139com| 草莓精品免费av| 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线| 成人黃色A片免费 | 宅男宅女精品国产AV天堂| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 纯肉高H啪动漫 | 91麻豆果冻不卡在线观看| 中文字幕精品亚洲无线码VR| 2020人妻中文乱码在线| 苍井空视频51分钟无删减版| 爱色精品视频一区二区 | 仓井老师的动作片| A毛片免费精品视频一区二区三区| 中文字幕亚洲无限码在线观看| 福利在线直播4k直播| 91手机自拍视频| 综合亚洲AV五月份| 波多野结衣免费线在线| 真实自拍视频国产精品合集| 91精品国产下载| 在线观看美女黄平台| 别揉我奶头~嗯啊一区二区三区| 大伊香蕉精品视频在线直播| 91尤物在线精品无| 91免费资源网站入口| 国产成人av高清视频在线观看| 草莓视频在线观看下载| 成人亚洲又粗又硬又大视频| 在线看视频你懂的毛片| 成人足交在线观看| mav影视视频网站 | 国产91精品午夜一区在线| 超在线人妻免费公开视频 | 爱综合日本韩国亚洲 | 最近最新中文字幕大全免费看| 啊啊嗯在线日韩 | 大尺度视频一区二区在线网站| 中文字幕在线视频免| 16女下面流水免费视频欣赏| 99精品免费视频在| av无码av在线a∨天堂毛片| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站 | 丰满人妻一区二区三区无码AV| www11aaa| 99精品国产综合久久久久| 91亚洲精品视频在线| 在线视频观看中文字幕国产 | 国产成人A∨麻豆精品 | 91精品国产情侣高潮露脸| WWW国产内插视频| 百度影音伦理电影网| 91免费福利视频| 成人日韩在线视频| 最近韩国免费观看HD| 高清欧美亚洲日本| 大香线蕉97久久| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | xxx亚洲厕所撒尿| 高清一区二区三区日本666| 自拍亚洲综合图区高清 | 俄罗斯ZOOM狗| 成人对白在线观看 | 99视频30精品视频在线观看13| 中文字幕av二区三区人妻| 中文字幕亚洲色图在线小说| 9i看片成人免费视频| 99视频精品免费| 中文字幕久久久人妻| 高潮精品在线观看| a级黄色高清毛片在线| 99视频精品免费自拍 | 99久久精品费精品国产 | 中文字幕高清免费不卡视频| 97支援在线免费视频播放| 草莓视频 在线播放| 在线观看免费国产黄色视频 | 丁香综合缴情六月婷婷| 99在线视频资源站| av网站韩日在线观看免费| 在线观看的网站日韩精品| 八戒八戒www资源视频| 成人免费无码视频在线网站| yy免费高清视频在线观看| a天堂中文在线官网 | av在线 亚洲一二三| www日韩在线观看| 中国国产精品中文字幕av| 高潮视频无遮挡在线观看| 99在線視頻免費| 中文字幕亚洲精品| a毛片成人免费全部播放| 61794在线观看免费| 波多野结衣中文字幕无遮挡| 成全免费高清观看在线剧情| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 99久久人妻精品免费二区绿帽| 91香蕉在线下载| 中文字幕人妻一区二区三区四区| 2020年亚洲天堂网| 中文字幕12p国产| 波多野结衣高潮不停抖动 | 99热只有精品亚洲| 草莓精品免费av| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 成年女人毛片视频| 成熟妇女视频做爰456视频| 波多野吉衣 美乳人妻| 在线观看永久免费视频直播 | 91久久国产综合久久久久| 国产成人av高清视频在线观看 | 成人无码www免费视频在线看| 在线视频 一区二区三区| 成人av网站免费网站观看| av最大免费网站在线观看| japan白嫩丰满少妇videos| 真实国产乱子伦精品免费视频| www.毛片亚洲| 不卡无在一区二区三区四区| 成人a级毛片免费观看av网站 | A毛片免费精品视频一区二区三区| 成人又黄又爽又色的网站 | a在线ⅴ免费不卡视频| 91在线国内在线入口| av无码一区二区三区| 都市校园欧美亚洲| 99国产在线视频0| 变态柔术hd精品超清| 9国内精品久久久久免费影院| 超级香蕉碰碰碰影视网| 成人性做爰大片免费看软件| 中国国产精品中文字幕av| 2025天天弄国产大片| 中文字幕少妇视频在线观看| 专区日韩国产专区| 高清欧美一区二区三区| 中文精品久久久久国产不卡| 中文字幕在线免费新视频| 丁香花电影高清在线观看 | 7m国产视频app免费| 99视频精品在线观看 | 办公室少妇愉情理伦片| ?V中文无码乱人伦在线观看| 在线免费看av片| 成人三级电影免费| 成人亚洲一区二区av| 91亚洲精品视频在线| 91精品尤物在线观看| 成人在线黄A视频 | 最近中文字幕av免费| 91欧美日韩另类| 成都在线观看免费观看| 中文字幕 av 有码| 搞搞久久人妻精品| 足球直播免费观看| 第一次处破女18分钟免费| 中文字幕人妻一区二区在线 | 中文字幕日韩不卡一区| av在线一线二线| 中文字幕 国产视频| 成全在线观看免费观看第一集 | 爱色精品视频一区二区 | 中文字幕一区二区三区有码视频| 91绿帽人妻国内| 91精品国产免费| a级欧美片免费观看| 最近日韩精品这里最精品| 福利视频一区二区三区| 国产 视频 成人| 国产白嫩美女激情在线看 | 18禁成人国产又黄又爽| 国产av中文字幕第一页| 91高清国语自产拍| 91国产91精品| 成人看的一级毛片| a级毛片高清免费视频就看 | 最新地址在线观看国产| 成av人无码专区資源免費看| 197高清国产视频观看| 91香蕉国产免费 | wwwxxx中国中文字幕| 在线欧美中文字幕农村电影| 大伊香蕉在线57| 国产成人av在线第一页| 2022年国产黄色视频| 国产av片久久久久久久久久久| AA一级特特黄国产| 最近中文字幕av免费| 97无码专区一区视频 | 2025麻豆色情少妇传媒| 百花影视午夜激情经典 | 综合亚洲伊人午夜网 | 在线免费观看三级av蜜桃| 91短视频下载 | 综合亚洲少妇高清| 2021年国产在线综合| 中文 日韩 欧美 中文| av中文字幕第一页在线看| 91精品在线观看免费视频| 大量国产情侣激情视频| 第一福利在线观看永久视频| av导航第一福利网| 91精选国产大片| 99re热免费精品视频观看导航| a级毛片黄免费a级毛片| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪 | 24小时日本高清WWW| 成av人日韩亚洲| 97av蜜桃欧美| 97人妻资视频源网站 | 中文人妻熟妇精品乱又伧 | 99在线精品国自产拍中文字幕 | 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 宝宝好久没c你了视频免费的软件 成AV人片一区二区三区久久 | 中文字幕在线视频第一页 | 在线视频观看欧美你懂的| 俺去俺来也在线观看| 在线视频中文字幕首页| 最新中文字幕永久视频播放| 国产97色在线中文| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 91绿帽人妻国内| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 国产AV果冻传奇麻豆 | 中文字幕 视频一区| 在线精品无码字幕无码av| 草莓视频app污污| 综合在线亚洲欧美中文 | 成人女人爽到高潮的A片| 在线观看中文字幕免费观看| WWW日韩AV免费高清看| 国产av毛片作爱| 中国猛少妇色xxxxx| av午夜精品播放| 综合精品三级自拍| 国产69精品福利视频| 中文字幕人成乱码熟女 | 被老头玩弄邻居人妻中文| 中文字幕在线免费观看二区| 刮伦小说500目录| AV免费在线观看网站| 99久久国语露脸精品| 99re这里只有精品9| a级黄肉小说免费| 国产成人AV无码精品| 成年人av在线播放| 国产1区视频在线观看| 中国护士一级毛片免费版本| 最新国产在线视频网址| 综合午夜视频一区二区三区| 国产av综合啪啪一区| 成人爱做视频在线观看 | 成人无码AV动漫在线观看 | 中国少妇内射XXXHD免费| av毛片免费看在线播放| 成年男女免费观看的网站 | 中文字幕久久久久久精品 | 91频道国产九色| 国产a级毛片性色av| 自拍偷拍偷精品专区| 成人综合亚洲欧美一区| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| аv天堂www在线а√天堂| 丰满少妇高潮惨叫久久久| GOGOGO高清免费观看| av免费看网站在线观看| 91国语露脸精品国产又黄 | 2020精品国产自在现线官网| 中文字幕欧美日韩在线一 | 中文字幕黄片免费在线观看| 足球直播免费观看| 在线国产vip福利导航| 成人黃色A片免费 | 最新的在线视频 中文字幕| aaa级国产毛片视频| 粉嫩xb粉嫩xb粉嫩xb| 中文字幕人成乱码熟女 | 最近日韩免费视频高清在线播放 | 草莓视频播放器app| 曰本女人与公拘交酡免费视频| 在线免费a级毛片| 成年人免费看污视频网站| 自拍亚洲综合图区高清 | 在线观看少妇又大又爽又黄| 中文有码av在线不卡免费| 1024在线手机视频免费观看| 成熟妇女性成熟满足视频| 在线看日不卡av| IPHONE14欧美日韩版本| av在线手机观看一区二区三区| www亚洲一二三| 在线成人免费观看国产精品| 中文字幕我不卡av影片| 国产A V无码专区亚洲AV| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 波多野结电影系列| 中文字幕高潮av| 91露出在线观看 | AV大片在线无码免费| 成人a一级无码毛片片在线播放| 丰满人妻被黑人849中文字幕| 91一区一区三区精品官网| 国产av一区二区麻豆网| 综合七月丁香激情狠狠爱| 综合欧美日韩国产成人| 菠萝蜜在线免费视频| 中文乱伦无码三级| 最新日韩精品视频手机在线观看| 最新中文字幕欧美日韩 | 中文字幕亚洲欧美国产一区| 在线中文字幕视频不卡| 99热免费手机在线 | 99精品欧美一区二区三区熟女| 成.人免费午夜视频在线观看| 91国内自拍视频在线| 丰满的大屁股一区二区| 岛国大片AV网站在线观看 | 自拍日韩美国AV| h视频在线观看免费国产 | av一区二区三区在线免费| 成人av一区二区三区| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 中文字幕A级电影| 18禁影院亚洲专区| 爱综合日本韩国亚洲 | 最新中文字幕视频在线观看| 在线观看亚洲成人av| 国产成人不卡在线观看| 丰满人妻av一区二区| 成人在线日韩欧美 | 综合高清免费精品| 自拍偷在线精品自拍偷99| 2020国内自拍视频| 69人妻久久精品一区二区绯色| 成人女人爽到高潮的A片| AV天堂首页在线播放 | 在线欧美亚洲激情| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 中文字幕女同护士医生| 成人无码www免费视频在线看| 在线看片福利无码网址| 成人18国产免费观看| 最近中文字幕国语完整视频| 波多野结衣AV全免费观 | 成人免费高清视频| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 动漫在线无码一区| 中文天堂在线www| 51视频国产精品一区二区| 宅男噜噜噜66在线观看| 中文字幕日韩午夜精品| 成人av鲁丝片一区二区免费| 最新国产精品视频免费看| 91精品免费在线观看视频| 91网站免费观看 | 91茄子成人网站入口| 直播少妇干b视频| 91色人妻在线看你懂得| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 大陆一级成人毛片| 6699嫩草久久久精品影院 | 91精品一区二区免费看| 91亚洲中文字幕一区| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 18禁黄久久AA片| a天堂中文在线官网 | 高清毛茸茸的中国少妇 | 91啪国产在线观看| 99久久精品国产免费男女| 中文字幕无码91加勒比| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 第一福利在线观看永久视频| 又爽又高潮的BB视频免费看| 百度影音看片毛网站| 自拍偷在线精品自拍偷99| 中文字幕在线观看内射| 91影院高清免费在线观看| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 99精品免费国产 | 成人高潮片免费视频日本网站| 中文字幕亚洲永久精品 | avtt天堂网亚洲国产精品| 成年人免费看污视频网站| 91影视在线观看| 成人亚洲在线观看| av中文不卡在线| 自拍日韩亚洲无玛| 成年人免费观看视频网站| 99视频30精品视频在线观看13| 成人做爰A片免2025| 国产99视频精品免费观看9| 扒开粉嫩小泬直接进去| 最新国产你懂的在线网址| 18boy中国亚洲| 国产91精选在线观看| 懂色av中文一区二区三区在线| 成全视频动漫免费高清在线观看 | 6080在线无码视频 | 中文字幕人成乱码熟女 | 2019最好看中文字幕视频| 最近最新亚洲中文字幕 | 成人片在线视频欧美| 动漫美女视频免费 | 高潮精品在线观看| 91精品波多野结衣| 自拍亚洲欧美色区| 91国偷自产一区二区三区精品| 超碰国产人人做人人爽人人添| 国产av中文字幕网站| 在线观看亚洲成人av| 2018国产精华国产精品| 91精品久久久久久久久久久| 99九色视频在线观看| 成人乱人乱一区二区三区| 成人性生交大全免| 1024中文字幕一区二区中文| av免费在线观看网 | 岛国毛片一级一级特级毛片| 成人黄片av在线| 在线日本人妻二区| AV无码人妻一区二区三区牛牛 | 91天在线观看亚洲国产| 最新的高清影视大全| 99国产在线视频0| www19apcom | 18禁国产黄网站禁片免费观看| 91精品久久午夜大片| 91欧美日韩另类| zxyyc.com | 波多野吉衣亚洲Av无码| 成人激情av在线免费观看| 最新地址在线观看国产| 插插射啊爱视频日A级| AV天堂亚洲色图 | ass极品裸体呦女pics | 中文字幕无线码一区2020| 粉色ios苏州晶体网站免费| 97在线无码免费人妻短视频| 爱丫爱丫影院在线观看免费| 99久久免费精品| 中文字幕欧美精品在线 | 成年片免费观看视频 | 不卡av电影在线| 大尺度视频一区二区在线网站| 高清免费黄色影院| 成人网站免费高清视频在线观看| 成人天堂资源WWW在线| 91精品无码一区二区毛片 | 中文无码乱人伦中文视频在线v| 在线亚洲日韩AV| 动态图亚洲福利在线观看 | 成人网站www污污污网站樱| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | www.国产日韩欧美| 成人高清视频免费看| 在线观看黄色中文字幕乱码| 国产aⅴ一区二区| 成+人+黄+色+电影免费观看| av免费在线播放网址| 中文字幕 日韩欧美 | 国产白嫩极品剧情在线看| 8090在线观看无码| 与子敌伦刺激对白播放| 成人片在线视频欧美| 99视频精品—区二区| 国产1区视频在线观看| 97在线中文字幕免费公开视频| 在线免费看av片| 在线播放一区二区三区最新| 18禁美女裸身J部图无遮挡| 97支援在线免费视频播放 | 被仇人调教成禁脔H虐| 91久久夜色精品国产九色| 波多野结衣毛片精品| 成人艳情一二三区 | av一区三区在线| 中文字幕亚洲欧美一区| 不断被侵犯的人妻中文字幕| 大学生久久香蕉国产线看观看| 成年人影院在线观看| 91精品视频在线观看网址| 综合自拍无码中文 | 最全无弹窗小说阅读网 | 国产AV夜夜欢一区二区三区| 公交车上~嗯啊被高潮视频软件| 大香蕉精品一区二区三区| 国产av综合啪啪一区| 国产88久久久国产精品免费二区| 最新国产综合色在线精品| a级毛片免费高清视频| 91亚洲熟女少妇在线观看| 制服丝袜一区二区三区无码| 91亚洲一区二区三区| 成人无码免费一级毛片 | 最近韩国免费观看HD| 91亚洲国产三上悠亚在线播放| 91蜜臀福利在线观看| 2025毛片在线观看视频 | japan白嫩丰满熟妇| a人成日韩视频在线观看| 91精品免费在线观看视频| 爱色精品视频一区二区 | 99精品免费无码视频在线观看 | 99国产精品欧美一区二区三区 | 国产av福利久久精品| 真实的单亲乱对白| 大力猛插高颜值少妇| 中文国产字幕av| 综合在线亚洲欧美中文 | 北条麻妃日本视频在线一区| 成人性生交大片免费看冫| 91精品国产自产在线观看永冫| 成人激情在线亚洲| 91嫩国草水蜜桃| 波多野结衣一区二区中文字幕| 高清免费黄色影院| 成人亚洲一级日韩日韩网站| YYYY111111少妇影院| 中文字幕无码久久精品 | 91国产丝袜在线播放动| 俺去啦俺去也俺来啦| 自拍日本高清在线观看| 6080在线无码视频 | 二区三区在线欧美日韩 | 不卡中文字幕在线亚洲系列| 正在播放国产精品放孕妇| 超碰无码色中文字幕| 中文字幕人妻aaaa片视频| 国产av一级中文字幕| 99热久久爱五月天婷婷| 99久久er這里只有精品17| 10款黄台网站入口免费| 动漫在线无码一区| 97人人模人人澡人人少妇 | 95精品视频在线观看播放 | 18美女很色大片| 超级香蕉碰碰碰影视网| 在线中文字幕亚洲不卡 | 2016中文字幕久久| 陈宝莲三级粤语电影| 在线精品国产日韩欧美| 国产96在线欧美发布| 草中日韩免费视频| 成人亚洲快播电影院| 最新窝窝妺妺人体艺| 波多野结衣免费一区视频| 福利视频一区二区三区微拍| 91精品福利国产| 99热免费精品店| 8x8x熟妇一区二区三区 | a级毛片高清免费视频就看| 成人足交在线观看| 最新中文字幕av专区 | 超97在线视频播放| 成人操B 一区二区三区| 中文字幕av大片不卡一区| 2020年亚洲天堂网| 中文字幕无码视频手机免费看 | 最新亚洲av首页在线| 99九九视频精品| 最新国产AV无码专区亚洲| 成年男女免费视频网站| 91av在线一区二区三区| 曹查理+三级七日情 | 国产成本人片免费A| 91国在线高清视须| 99久久国产精品免费消防器材| 4399看片在线观看高清完整版 | 最近中文字幕第三页| 囯产淫男乱www| 国产ts女王调奴vk| 东京热一本无码AV| 国产成人精品a视频| 91精品久久国产青草| 在线一区欧美在线| 99精品国产在热2025| 国产91精品一区二区三区四区| 曰韩美女内内爱爱| 91九色精品熟女内射| 91久久夜色精品国产九九| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站 | 粗了大了 整进去好爽视频 | 中文字幕在线亚洲日韩码| 在线观看国产精品乱码APP| 在线中文字幕亚洲不卡 | 岛国无码高清99| 中文字幕 av 有码| 99久热国产精品视频尤物不卡| 成年女人毛片视频| 国产96在线欧美发布| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站 | 福利免费观看体检区| 高中小鲜肉自慰GAY免费| 2021免费日韩视频网| 岛国一区二区三区视频在线| 114一级二级三级国产 | k频道国产精品色鲁| 澡久av网站国产| 在线精品无码国产电影| AA免费观看的1000部电影| 草莓视频18免费观看| 高清国产乱伦亚洲| 成人三级在线视频| 中文字幕亚洲日本免费精品| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| .17c嫩嫩草色视频| av网站国产在线| 中文国语毛片高清视频| 高清中文国产欧美| 在线V片免费观看视频| 69人妻久久精品一区二区绯色| 国产AV无码区专麻豆网站毛片 | 中文天堂在线影院一区二区三区| 丁香婷婷激情俺也去俺来也 | 成人a区在线观看| av毛片免费看在线播放| 丰满少妇色一区人妻少妇| 东京热国产传媒中文字幕| 这里有精品中文字幕在线视频| 大伊香蕉精品视频在线直播| 99精品国产综合久久久久| 91精品毛片免费| 中文字幕亚洲区巨区巨 | 高清歐美一區二區三區 | 中文字幕无码他人妻味| 99久久精品费精品国产 | 在线观看少妇无码影视| 自慰无码一区二区三区 | 3d宁荣荣h视频网站在线| 不卡亚洲一区二区 | 动漫h一区二区在线观看| 91亚洲火爆在线观看| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 在线亚洲人成网站| 不卡无码在线观看视色| 纯肉动漫在线观看网站| 国产a免费黄色片| 中文字幕无码视频手机免费看| AA一级特特黄国产| 成人黄片av在线| 丁香网站欧美亚洲校园| 在线欧美日韩观看 | 不卡无码在线观看视色 | 9999精品一区二区三区| 非洲黑人性xxxx精品| 中文字幕精品亚洲一区| 国产91精品系列在线观看| 波多野结衣一区二区免费视频 | 成全视频动漫免费高清在线观看| 自拍亚洲综合图区高清 | 中文字幕不卡二区| 福利一区二区三区视频在线观看 | 成人久久av免费高潮国产| 超碰这里只有精品久久| 成人手机免费毛片| 成年免费视频黄网站zxgk | 成年人免费在线小视频| 91丝袜在线观看亚| 69堂在线观看线无码视频| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 中文字幕av有码| 成全在线观看免费观看高清| 又黄又爽又色的视频九九视频| 高清三级国产亚洲| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 中文字幕在线免费一区二区| 国产tv黄片视频在线观看| 91人妻人人澡人人爽人人…| 97影院理论午夜伦不卡偷 | wap.wfchenkai.com| 中文字幕欧美人妻精品一区| AV大片在线无码免费| 777米奇色狠狠8888影| 91国产视频在线观看| wwwav在线com| 91久久人澡人妻人人做| 18禁网站网址国产| 抓着腰撞了起来水流了一地| 最新av网址免费在线观看| 国产成人福利网站| 在线观看少妇又大又爽又黄| MD传媒视频在线入口| 成年女人毛片视频| 99久久久国产精品免费无卡顿| 国产91无码网站在线观看| 在线不卡 国产日韩欧美| 在线观看中文字幕高潮h| {国产精品丝袜肉丝出水 | 99国内自产精华| avtt天堂网亚洲国产精品| αv黄色三级毛片在线| 91直播体育直播| 最近最新中文字幕 | 在线免费观看av一区二区 | 刮伦小说500目录| 在线免费观看av片网站| 1000部免费看18禁止观看网站| T国产精品无码久久综合| 高清无专码区2021曰| 91大神午夜福利视频| 岛国精品一区视频免费观看| 草莓视频无线观看| 中文字幕12p国产| 91精品一级毛毛片| 自拍日韩亚洲无玛| av 无码 白丝 高潮| 观看国产精品视频xxxx| 成年人在线观看网址| 自拍日韩亚洲一区在线 | 最新国产色视频在线播放| www.国产日韩欧美| chinesehd国产精品麻豆| 超碰cao草棚gao进入 | 在线观看国产成人av一天堂| 在线免费观看av一区二区 | 中文精品欧美无线码一区| 91亚洲精华国内精华| 成人精品无码网站免费看| 百度影音伦理电影网| 中国少妇BBWBBW | 中文无码AⅤ毛片人妻免费| 91视频免费精品| 中国国产精品中文字幕av| 91香蕉国产免费 | 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 成人性生交大片在线观看| 中文字幕日韩欧美精品 | 91精品国产成人免费| 白丝护土百合互慰漏水| 在线视频精品黄色| 国产91AV免费播放| 999久久亚洲精品| 丰满人妻av一区二区| 波多野结衣黑人18厘米| 粉色ios苏州晶体网站免费| 不卡一区二区爽歪歪| 成年人在线观看网址| 在线亚洲免费黄色网址| 超碰亚洲精品麻豆| 成年人免费看三区四区视频 | 波多野吉衣免费电影| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 10款黄台网站入口免费| 综合欧美亚洲日本一区| 97人妻人人澡人人爽| 懂色av一区二区三区在线播放| BAOYU最新无码网站在线观看| 4438五月丁香六月综合缴情 | av鲁丝一区二区三区| 4438五月丁香六月综合缴情 | 成人精品无码网站免费看| 中国极品少妇xxxxx| 91在线播放欧美国产视频| av 无码 白丝 高潮| 波多野结衣免费一区视频| 成人影院免费在线观看| 3p少妇欧美一区二区三区 | 丰满人妻中文字幕免费一二三四区 | 91白丝制服被啪| 中文字幕在线日韩精品| 国产成人高清视频 | 岛国av色欲在线| aa√天堂影视在线观看| 99精品国自产在线| 成年免费a级毛片免费看无码| 91偷自产一区二区三区精品| 中文字幕无码免费久久9一区9 | 中文字幕日韩精品亚洲五区| 2020久久国产综合精品| A片免费看视频在线观看| 在线观看少妇无码影视| 中文字幕人妻丝袜二区av| 最近高清中文在线字幕在线观看| 成人性生交大片免费看冫| 91久久棈品一区二区三区| WWW日韩AV免费高清看| 成人av鲁丝片一区二区免费| 在线观看视频九九热国产| 91免费公开视频| 不卡av免费观看| 2002亚洲中文字幕在线观看 | 草莓视频在线观看无限| 中文字幕免费观看视频人妻一区| 中文字幕人妻一区二区三区四区| 52综合精品国产二区无码 | 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 最新免费av网站在线观看| AV在线观看地址| jizz国产免费调教| 播放灌醉水嫩大学生国内精品 | 大尺度av无码污污福利网站| 综合影视欧美自拍| 99re手机在线观看国产| 国产av三级一区二区三区| 2021年国产在线综合| wap.zjliteng.com| av无码一区二区三区不卡| 在线视频国产欧美日韩视频一区| 97亚洲综合色成在线观看| 成人va视频网站不卡 | 成人做爰www网站视频 | 中文字幕日韩区二区三区| ぱらだいす天堂中文| 99热只有精品亚洲| 字幕中文久久依人狠狠| 宅男精品一区二区视频| 国产成人爱情动作片在线观看 | 俄罗斯一级淫片bbbb| 800AV凹凸视频在线观看| 在线播放av网址中文字幕| 91精品国产下载| 91sao国产在线观看| 高清沟厕盗摄magnet| 在线观看在线欧美天堂网| wap.zjliteng.com| 91香蕉国产线看观看网址| av影片在线不卡| 2020年亚洲天堂网| 草莓视频未满十八| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 国产v综合v亚洲| 变态操逼视频网站| 国产va免费观看 | 成人羞羞国产免费动漫| 高清无码第2页 | 中文字幕 av 有码| 国产不卡视频一区| 99精品久久99久久久久胖女人 | 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影| 在线免费观看黄片视频大全| 97精品依人久久久大香线蕉97| 成人精品中文字幕在线| 2020国产极品色在线看| av中文不卡在线| 成人激情在线亚洲| 99久热国产精品视频尤物不卡| 成人免费播放一区二区三区| www日本高清免费在线观看| 成人国产精品免费观看麻豆| 91精品视频在线免费播放| AAA国产大陸片| 99re热精品视频国产免费| av一本久道久久综合久久鬼色 | 12裸体自慰免费观看网站| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 草莓视频在线观看入口| 国产 日韩 欧美 在线 | 中文字幕高清免费不卡视频| 丰满女老板大胸BD高清| 96久久精品A片一区二区| av熟女五十路在线播放| 2025午夜福利 | 中文字幕 视频一区| 粉嫩av一区二区三区| 26uuu欧美日本另类亚洲| 99在线2020国产| 爆操亚洲美女毛片| 成人久久免费观看麻豆| 国产AV免费无码一区二区| 97在线香蕉亚洲| AVAV天堂影片人人网| 直播少妇干b视频| 99久久国产宗和精品1上映| h无码精品动漫免费| 中文字幕一精品亚洲无线一区| 扒开粉嫩小泬直接进去| 91露出在线观看 | 1024手机看片你懂的免费| 97精品依人久久久大香线蕉97| 18禁无遮挡爽爽无码视频| 大陆日韩内地欧美在线| 成人亚洲日韩在线观看 | 白丝护士被啪到深处动态图 | 7m国产视频app免费| IPHONE14欧美日韩版本| 中文字幕一区二区三区有码| 97成人碰碰久久人人超级碰oo | 岛国精品免费在线观看| 苍井空全集百度影音| 中文三级AV毛片| 91精品激情在线观看青青| 最近免费观看高清韩国日本大全| 动漫精品欧美一区二区三区| 91精品久久国产青草| 在线视频免费观看短视频| 在线视频二区亚洲精品| a级片中文字幕在线播放 | 最新最近中文字幕av| 粉嫩小缝口太窄了进不去| 成人亚洲av激情在线观看| 国产91AV免费播放| 成人h动漫精品一区二区无码视频 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 在线观看免费欧美日韩 | 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 草莓视频下载安卓APP官网| 91精品久久国产青草| 高潮喷水无码AV亚洲| 成年人免费在线观看毛片 | 波多野结电影系列| 福利入口在线观看| 91爱豆传媒国产剧情 | av在线成人播放| a毛片免费在线观看 | av在线一区二区三区精品| 99精品国产在热2025| 中文少妇无码影视| 97在线看视频免费| 97久久超碰国产亚洲人最新| 中文字幕一区二区三区不卡| 91高清国产精品| 中文字幕第9页精品播放| 国产sm调教视频在线观看| 波多野吉衣全集种子 | 99久久九九国产精品国产免费| 999免费国产视频 | 初尝人妻少妇中文字幕 | 大学生粉嫩无套流白浆| 91精选国产大片| 99久久人妻精品免费二区绿帽| AV成人无码无在线观看| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 国产成人短视频在线观看免费| 俄罗斯一级淫片bbbb| 中文天堂在线www | 69p精品视频在线观看| 国产白嫩极品剧情在线看| 国产av一区二区三区综合网| AV极品一区二区| 成人国产精品一区二区网站公| 丰满少妇2中文免费观看| 99久久人妻精品无码二区 | 岛国片在线看一区二区三区| 中文字幕aV无码一区电影dVd| 成人精品视频一级毛片| 在线观看国产日韩亚洲中| 国产96在线欧美发布| 成人网国产亚洲欧美| 99操逼免费视频| 在线看韩国黄色网站| 越做高潮越喷奶水视频| 中文字幕乱码一区二区日韩| 最新AV资源网在线观看| xxxxx性bbbbb欧美| 97国产视频在线观看| 国产 中文字幕 有码| 在线观看亚洲成人91 | 91精品国产免费| 真实国产老熟女粗口对白| 国产h片在线观看视| 动漫在线无码一区| 国产 视频 成人| av日韩在线免费观看| 国产成人福利一区二区三区| 69精品人人人妻人人玩| 成人国产片视频在线观看 | 国产tv黄片视频在线观看| 99国内自产精华 | 高潮视频无遮挡在线观看| 最近中文字幕免费福利视频| 在线观看国产成人精品黄色 | 在线不卡 国产日韩欧美| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 成人免费高清视频| A级日韩毛片免费播放无码 | 自拍乱伦欧美精品| 成人精品1024欧美日韩 | 高清av一区二区三区在线| 白丝护土百合互慰漏水| AV天堂亚洲色图 | 91成人精品大片在线播放| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜| 999国产精品视频免费| 最新精品高清国产| 成人三级经典电影| 波多野结衣heyzo在线播放| 91视频免费观看| 中文字幕在线不卡在线播放| 制服丝袜 中文字幕 在线| 又爽又高潮的BB视频免费看| 成人免费视频在线 | 中文字幕人妻丝袜成熟一区七区| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 又大又黄又粗视频免费看| 中文字幕乱操电影网站| 5060午夜一级毛片免费看| av中文字幕第一页在线看| 插美女亚洲视频播放欧美| 99久久精品国产偷| www.日本黄色一级片| av一二三区中文字幕| 又粗又长又大又硬 | 中文字幕日韩一区二区| 91香蕉一区二区三区| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 国产va免费观看 | 最新精品高清国产| 2020国产极品色在线看| 最新亚洲国产一区二区三区| jizz国产免费调教| av在线成人播放| 床上激清短片国产手机观看| 动漫av纯肉无码av在线播放| 中文字幕免费播放| 成人午夜精品无码 | 99久久国产综合精品尤物酒店| 中文字幕丰满人伦在线| 福利国产呦系列在线观看| www.日本在线视频| 高清MV无字幕短视频素材| 91精品成人福利在线播放| 综合卡通 欧美 日韩亚洲| 搞搞久久人妻精品| 中文字幕在线免费观看二区| www.999精品视频观看免费 | 搞搞久久人妻精品| 中文字幕亚洲无限码在线观看| 91国产自拍偷拍| 成人激情视频手机在线观看| 国产 视频 成人| 91无码精品国产| 国产成人精品大片免费| 中文字幕国产精品| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 中文字幕少妇人妻| 456农村妇女打野战视频| av中文字幕乱码| 草莓视频无限观看| 在线视频中文字幕在线视频| 丰满女老板大胸BD高清| 成年人免费在线看| 2020久久精品国产| 在线精品免费视频无码的 | 国产成人av无卡在线观看| www国产+欧美| 最新AV资源网在线观看| 最近最新2018中文字幕免费视频| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 中文字幕视频在线观看2| 91在线永久免费观看国产| 成av人无码专区資源免費看| 中文字幕乱码一区二区日韩| 中文字幕高清不卡视频| 国产成人91自在自线拍| 在线免费观看成人激情小视频| jizz成熟丰满老女人| 成年女人aa级毛片免费看| 不卡的精品视频在线观看| 中文字幕在线观看内射| 中文乱码人妻系列一区二区| 91福利国产在线视频| 91香蕉一区二区三区| 成人三级片免费观看| 91尤物在线精品无| 最新国产乱理片在线观看| 最近中文字幕av免费| 成+人+亚洲+天堂 | 波多野结衣AV全免费观 | 成人精品无码网站免费看| A级重口毛片拳交视频| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 给丰满少妇按摩到高潮| CHINESE中国超帅GAY吹潮| av中文字幕乱码| 999re6熱在線精品視頻思思 | 成人又黄又粗视频免费看| 99国产在线视频0| 草莓视频app一级黄片 | 成人国产高清视频| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 国产av永久无码天堂影院 | 中文字幕亚洲欧美一区| 在线免费观看永久精品视频| 波多野结衣AV全免费观 | 中文字幕在线永久视频| 成人又黄又粗视频免费看| 成人欧美久久精品| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 99精品网站国产免费观看 | xxxxx国产在线观看 | 中文字幕欧美人妻精品一区| 99国产在线视频0| 成品人短视频APP推荐下载| 成年人视频成年人视频在线| 888吃瓜黑料爆料| 3d宁荣荣h视频网站在线| 69XXX中国女人免费 | 99成人精品无码一区区| WWW日韩AV免费高清看| 办公室少妇愉情理伦片| 2020国产极品色在线看| 18禁网站在线看 | 最新国产在线视频网址| www日本在线观看 | 91香蕉短视频污下载| 成年人免费在线观看毛片 | 岛国av一区二区在线观看| 成年轻人网站免费视频| 91视频免费精品| 中文字幕亚洲永久精品 | 粉嫩av亚洲精品蜜| 在线高潮国产免费视频| 成码无人av片在线电影软件| www日本高清免费在线观看| 中文国产字幕av| 99国产精品久久久久99| 888吃瓜黑料爆料| 2020国产精品久久久| 在线亚洲十欧美十日本专区| 91精品国产自产91精品蜜臀| 888吃瓜黑料爆料| 91乃黄色免费看| 91精彩视频在线观看| 疯狂自慰爽www看片破解版| 国产成人av第一页| 中文字幕在线免费观看二区| 丰满少妇免费a级毛片| 第一福利导航视频| 最近新中文字幕久久| 成av人日韩亚洲| 91影视在线观看| 18女人水真多免费高清毛片| 最新亚洲无码专区视频| 高中小鲜肉自慰GAY免费| 2021免费日韩视频网| 99久久婷婷国产青草精品| 在线不卡成人高清视频免费观看| 国产91在线精品免费观看| 国产av一级毛片久久久久| 在线视频观看中文字幕国产 | 2020久久精品国产| 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 成人欧美日韩视频一区| 91精品免费在线观看视频| 2020亚洲男人天堂| 国产成人精品久久亚洲高清 | 福利精品视频视频| 成人 在线 无码| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 69p精品视频在线观看| 97免费人妻在线观看| 中文高清综合三级| 八戒八戒毛片网站在线观看| 成人性爽大片免费看| 丰满人妻被黑人849中文字幕| 最新毛片在线视频播放| 2020国产成人久久精品 | 在线视频观看中文字幕国产| 114一级二级三级国产| 成人福利午夜A片 | 最猛性做片性视频| 做爱777cos| 99re热这里只有精品视频首页| 2022国产欧洲精品网站在线| 在线播放日韩精品av| 成人免费视频国产精品| canopen草棚类别9791的特点| 成人在线黄A视频 | 69堂国产欧美亚洲| 东京热av人妻无码| 成人av黄色在线| 91亚洲国产一区| 中文字幕一区二区三区有码| 国产tv黄片视频在线观看| 国产白嫩美女在线观看| 18禁成人国产又黄又爽| 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 中日韩免费高清视频毛片| 91久色国产在线观看免费| 点击进入一区在线国产| 99精品久久久久久水蜜桃 | 中文字幕成人精品麻豆| 最新无码专区在线视频| αv黄色三级毛片在线| aa√天堂影视在线观看| 国产超清r片内射在线视频播放| 福利国产视频一区| 91啪国产在线观看| a天堂在线资源 | 菠萝蜜在线免费视频| 91视频免费在线观看 | 动漫国产在线精品一区二区三区| 4399视频在线播放 | 中文人妻熟妇精品乱又伧 | 超碰最新上传国产情侣| 2SPY16女厕小便| 白丝精品一区二区三区| 91精品久久午夜大片| 91欧美一二三熟女| 成人羞羞免费视频| 成年视频人免费网站动漫在线 | 9191视频在线观看| 国产成人av在线免播放观看| 俺去也俺去啦最新地址| ccyy草草影院在线观看 | 成人免费午夜影院| 光棍电影院中文字幕 | 成人一区动漫在线| 99热亚洲精品6码| 99精品国产在热app| 甘雨与旅行者深入交流网站| 2020AV天堂手机在线点播| 成年女人大片免费视频播放器| 91精品国产自产91精品蜜臀| 国产av一区二区久久久综合| 在线观看国产成人av一天堂| av导航第一福利网| 中国少妇内射XXXHD免费| canopen草棚类别9791的特点| 97国产在线观看 | 中文字幕日韩视频| a片在线观看网站| 爆乳肉感大码无码国产| va激烈精GIF动态图| 最近中文字幕第三页| 最近最新中文字幕 | 制服丝袜综合国产精品| wap.syyh88.com| 97婷婷亚洲综合狠狠| 国产97色在线 | 91美女午夜福利视频诱惑| av毛片在线免费看| 中文字幕无码成人免费视频 | zxyyc.com | aiss爱丝无内丝袜走光| 91香蕉蜜桃在线播放| 最近2024中文字幕电影免费看| av中文字幕乱码| 中文二区亚洲图片欧美在线 | 俄罗斯粗大猛烈18p| 福利一区二区福利在线观看视频| 最近免费观看高清韩国日本大全 | 国产99视频精品免费观看9| 自拍欧美日韩一区| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 中文字幕av免费无禁网站| 中文字幕少妇人妻| mm1313亚洲国产精品软件| 成年人免费在线视频| 91爱豆传媒国产剧情 | 国产∨亚洲∨天堂无码果冻传媒| 91丝袜内裤高跟鞋| 50岁老熟女一級毛片| 制服丝袜人妻无码每日更新| 扒开双腿猛进入jk校花免费网站| 97国产在线观看 | 99久久国产综合精品尤物酒店 | 中文字幕一二三久久精品| 91资源在线观看| 在线日韩欧美亚洲| 在线观看免费国产黄色视频 | gogogo高清免费完整| 成人激情亚洲一区二区| 成年美女黄网站18禁免费图片| 成人在线观看日韩网址| 97国产在线观看 | 91久久棈品一区二区三区| 中文字幕第9页精品播放| 最新的在线视频 中文字幕| 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频| 成人性生交大全免| 91操操日女朋友手机app| 10款黄台网站入口免费| 在线播放av网址中文字幕| chinese青年大学生gay1身精| 中国美女精品视频一| av日韩不卡免费| av91在线播放| 在线免费观看永久精品视频| 国产成人8x视频网站入口| 99久久er這里只有精品17| v影视 国产精品久久| 中日韩在线观看免费精品| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 综合激情欧美日韩如色坊| 中文字幕人妻熟女人妻先锋资源| 99久久国产免费一区| 国产91中文字幕电影| sm短视频国产精品免费| av日韩在线免费观看| 不卡av免费观看| 在线国产vip福利导航| 中文字幕天然素人无码播放| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 99久久久国产精品加勒比| 成年人免费在线视频| 中文字幕人妻aaaa片视频| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 中文字幕在线观看国产完整| 91精品视频在线免费播放| 白丝喷水视频在线观看| 9999精品一区二区三区| 国产ppp视频在| A毛片终身免费观看网站| 成人av网站免费网站观看| 98视频精品全部国产| 成人在线精品视频播放| 自拍日韩美国AV| 国产91中文字幕电影| 中文无码成人AV在线资源| 99视频精品—区二区| 高潮精品在线观看| mav影视视频网站 | 中文字幕国产区在线观看| 爆乳肉感大码无码国产| 真人无码作爱试看| av中文字幕三级| 爱爱免费视频网站| 成人做爰a片免费看网站性晶| 真实乱视频国产免费观看 | av性色一区二区中文字幕| 国产95在线91精品国产| 大力猛插高颜值少妇| 粉色苏州晶体i0S| 中文字幕欧美日韩在线一 | 懂色av中文一区二区三区在线| 国产sm调教视频在线观看| 综合图区亚洲网友自拍| 91亚洲精华国内精华| 在线a亚洲视频在线a亚洲网址| 第一副利导航网址 | 197高清国产视频观看| 孕妇特级毛片ww无码内射| www.亚洲人妻| 91无码人妻一区二区三区黑人 | 超级97碰免费公开视频| 91茄子ios | AV在线不卡无码| 在线天堂中文一区二区三区 | 91精品尤物在线观看| 成熟妩媚的浪麻麻杂交| 99久热国产精品视频尤物不卡| www.中文字幕国产av| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 大地资源影视中文在线观看 | 中文字幕在线观看第1页| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 动漫美女视频免费 | 波多野结衣一本道在线| 在线观看亚洲成人91 | 中日韩中文字幕一区二区三区 | av 无码 白丝 高潮| 成人国产精品最新| 不卡顿成人高清视频在线观看| 99精品视频在线观看二区| 国产av福利久久精品| 超碰97人人射妻 | 92午夜福利在线观看| 中文国产日本高清| 91免费高清视频日韩一区二区| av不卡在线观看一区| 99在线精品国自产拍中文字幕 | 东京道一本热中文字幕| 91精品尤物在线观看| 国产96在线欧美发布| 二区三区国产欧美在线视频| av女人天堂污污污 | 99re热精品视频国产免费| 国产AV免费无码一区二区| 91精品短视频在线观看| 成年人免费在线看| 在线日韩欧美一区二区三区 | 中国极品少妇xxxxx| 丰满大码的熟女在线视频| a级欧美片免费观看| 在线观看视频九九热国产| 91久久久精品一区二区三区| 成人毛片电影免费观看| 在线成人精品免费视频| 91中文字幕亚洲国产资源| 97在线资源总站| 国产成人高清在线观看播放| 91精品啪在线观看国产| 御书屋屋自由的小说阅读网| 国产A V无码专区亚洲AV| 最新国产av国片精品| 中文有码av在线不卡免费| 2020AV天堂手机在线点播| gogo国模冰莲丰满人体| 国产成人av在线第一页| 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 中文字幕日韩无码av偷拍| 中文字幕欧美精品第一页 | 18美女很色大片| 91视频免费在线观看 | 2021免费日韩视频网| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 成人性三级亚美在线观看 | 中文字幕人妻一区二区在线 | 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| 成人在线无码精品一区| 中文字幕高清不卡av| 中文字幕乱在线伦视频两女| 成人激情视频在线观看免费 | 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 最新真实国产伦在线观看| 中国大陆高清aⅴ毛片 | 91国语在线精品视频| 在线看视频91精品| 中文亚洲区二区三区| 中文字幕一区欧美 | www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 在线免费观看av一区二区 | 在线观看亚洲欧美日韩国产区 | 真实乱视频国产免费观看 | 成人免费无码成人影院| 在线观看少妇无码影视| 东京道一本热中文字幕| 69视频中文字幕一区二区三| 波多野吉衣免费电影| 99久久99久久精国产视频| 高清无码动作片在线 | 99国产精品白浆免费视频| 最新国产精品视频免费看| 曰韩美女内内爱爱| 中文字幕国产在线播放| 中文字幕第一二三四区在线观看| 99午夜不卡视频| 最新国产乱理片在线观看 | 91蜜桃视频入口| h无码精品动漫在线观看导航 | xxxxx国产在线观看 | 国产 亚洲 制服 无码 中文| 3p少妇欧美一区二区三区 | 自拍国内视频一区| 岛国毛片一级一级特级毛片| 最新的在线视频 中文字幕| 91手机自拍视频| 91久久婷婷国产综合精品青草 | 高清在线观看中文字幕| A级毛片成人网站| 国产成人爱情动作片在线观看| 中文字幕无码他人妻味| 中文字幕αv日韩精品一区二区 | 中文字幕蜜桃久久熟女| 91香蕉在线下载| 91久久人澡人妻天天做天天爽| av一二三区中文字幕| 草莓网站app在线观看| 国产va精品免费观看| 在线看片福利无码网址| A4YY午夜福利视频无码| 成人免费视频大全| 999久久精品国产 | 成年美女黄网站18禁免费图片| 最好看的中文字幕视频在线观看| 国产爱福利久久免费视频 | 从后面挺进朋友未婚妻的视频| 99日韩欧美精品| 福利国产呦系列在线观看| 98视频精品全部国产| 被三个男人玩奶头好胀| 91最新地址永久入口| 在线天堂免费观看.www| 最近中文字幕mv手机免费高清| 97久久精品无码一区二区天美 | 在线观看中文字幕免费观看| a级黄色高清毛片在线| 91久久精品水蜜桃| 97九色国产人妻熟女| 最近中文字幕av免费| 中文字幕久精品免费| 中文字幕视频在线观看2| 大陆老太xxxxxxxxhd| 成人a级毛片免费观看av网站 | 综合七月丁香激情狠狠爱| 中文字幕精品亚洲一区| 福利社老湿一分钟| 都市激情亚洲一区人妻| 91在线精品视频播放| 成人国产片视频在线观看 | 在线观看视频精品少妇| 自拍欧美日韩一区| www日本在线观看 | 福利国产视频一区| 岛国片一区二区三区| 2020年亚洲天堂网| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频 | 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看 | 被按摩师玩弄到潮喷| 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频 | 中文字幕高清不卡在线播放| 2020国产成人久久精品 | 成年人免费观看视频| 国产AV无码专区亚洲AV紧身裤 | 中文无码成人AV在线资源| 77夜夜澡人人爽人人喊| 2020精品中文字幕免费| av一二三区中文字幕| 中文字幕欧美aⅴ字幕| A4YY午夜福利视频无码| 2020亚洲国产精品无码| 波多野结衣一本道在线| 99久久有好视屏| 95精品视频在线观看播放| 丰满人妻中文字幕免费一二三四区| 99欧美日本一区二区留学生| www.久久久91精品| 99久久精品不卡专区 | 成人久久18免费| 在线国产情侣霸道身材 | 18禁成人网站污污污午夜精品 | 波多野成人无码A片| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 岛国av在线免费观看不卡| 69天堂人成无码免费视频网站| 91视频免费在线| 丁香五月婷婷女子性性| {国产精品丝袜肉丝出水| 在线亚洲十欧美十日本专区 | 国产99精品一区电影| 成人精品无码网站免费看| 91精品国产麻豆综合久久不卡 | 91精品操操人妻一区二区| 91亚洲自偷在线观看| av毛片在线不卡的免费看| 在线观看日本一区二| 最新真实国产伦在线观看| 成人性做爰大片免费看软件| 91网站免费观看 | 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 国产白浆1区2区 | 中文字幕我不卡av影片| 成年视频人免费网站动漫在线 | AA免费观看的1000部电影| 中文字幕 日韩 在线观看| 在线观看国产日韩亚洲中| 2018爆乳女神麻酥酥| 最新亚洲国产综合V| 69精品人人人妻人人玩| 99精品蜜桃在线| 高潮视频无遮挡在线观看 | a级黄色毛片免费的| 国产AV无码区专麻豆网站毛片 | av一区二区三区在线免费| 最猛性做片性视频| 在线高清免费不卡视频 | 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 538在线视频一区二区视视频| 八戒八戒毛片网站在线观看| 中文无码乱伦综合| 中文字幕av无码无卡免费| av在线一区二区三区精品| 国产xxxxx在线观看 | 成年美女黄色av网站| 草莓成人A片免费观毛片| 国产成人AV一区二区三区在线观看 | 综合 欧美 亚洲日本| 囯产免费一区二区三区| 国产白浆1区2区 | 91精品国产麻豆| 草莓视频ios版| 中文亚洲字幕在线播放| wap.jxndzbhg.com | 高清欧美日韩一区二区三区在 | 99国内自产精华| 在线观看亚洲国产va网站| AV天堂东京热无码专区 | 中文字幕日韩视频| 八戒八戒免费高清 | 中文有码av在线不卡免费| 中文在线日本日韩一区欧美 | 99久久婷婷国产青草精品| 成年女人在线看片| 99在线亚洲精品专区| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 操国产白丝袜美女| 大香线蕉97久久| 高清综合欧美亚洲日韩| 最好看的中文字幕视频在线观看| 光棍电影院中文字幕 | 国产成人a视频在线观看| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 99视频30精品视频| av一区二区18| av毛片免费在线观看| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频 | 岛国大片在线观看| 国产av一级片网站| 丰满少妇xoxoxo视频| 91国偷自产一区二区三区精品| 国产av中文字幕网站| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 国产91综合久久久| 在线日韩中文字幕精品免费观看 | 懂色av一区二区三区| 最新国产网av在线播放| 91精品欧美成人| 91白丝制服被啪| 成人免费视频源码网站| 91资源在线观看| av人摸人人人澡人人超碰| yy6080理伦大片一级久久| 阿v天堂2014一区亚洲 | 初尝人妻少妇中文字幕| 在線觀看免費三級無碼| 国产操女人逼免费视频| 超碰97无码强奸在线观看| aaa国产精品久久久久久毛片| A级毛片免费观看在线| 成人高潮片免费视频日本网站| 成人天堂资源www在线| 91麻豆国产精品91久久| 在线观看在线欧美天堂网| av毛片免费看在线播放| 直接看黄片91精品国产| 91久久人澡人妻人人做| 97影院理论午夜伦不卡偷| 国产不卡视频一区| 成人午夜理论电影在线影院| 成全色网视频在线观看免费高清| 在线观看国产成人自拍视频| 国产91高清在线观看视频| 成人国产网站V片免费观看| 福利一区二区三区视频在线观看| 不卡AV在线免费 | 东京热无码人妻系列综合网站 | 中国老熟妇自拍HD发布| 国产av福利久久精品| 成人做爰高潮片免费看| 中文精品欧美无线码一区| 99久久人妻精品无码二区 | 91免费福利视频| 最新国产精品资源在线观看| а√天堂8资源中文在线| av在线手机观看一区二区三区| 69堂国产欧美亚洲| 在线看片福利无码网址| 曰韩美女内内爱爱| 在线观看精品二区| av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 国产91精品系列在线观看| 在线观看国产午夜视频| 高清欧美在线三级视频 | 69XXX中国女人免费 | 中文字幕字啊幕乱码六 | 中文字幕亚洲视频在线观看 | av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 97国产自在现线免费视频| 99热久久爱五月天婷婷| 国产1080pav视频| 大陆老太xxxxxxxxhd| 成人无码AV动漫在线观看 | 91精品欧美成人| 终极强奸之兽性诱惑 | 制服丝袜在线观看一区内射| 中文字幕国产在线播放黄色 | 中文字幕av无码一二三区电影| 最佳国产高清自拍视频在线观看| 99精品国产欧美日韩| 抓着腰撞了起来水流了一地| 中文字幕欧美熟女 | 91尤物在线播放| 中文字幕av日韩在线观看| 在线不卡 国产日韩欧美| 在线观看永久免费视频直播| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | {国产精品丝袜肉丝出水| 国产 有码 中文字幕| 成年美女黄色av网站| 最新中文字幕在线播放不卡| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播 | jizzjizzjⅰzz亚洲美女| www.日本在线视频| 国产AV明星换脸精品网站| 中文字幕 国产 码| 丁香六月激情国产欧美老熟女| 在线无码VA中文字幕无码| 国产69精品福利视频| 在线观看国产小视频网站| 7777色鬼XXXX欧美色妇| a级精品国产电影在线观看| 综合亚洲伊人午夜网福利| 97精产国品一二三产区区| 成人无码免费一级毛片 | 最好看的最新高清中文视频| 99pao国产成视频免费| 国产av一区二区麻豆网| 国产av无码一区二区三区最 | A级毛片无码免费真人| 2025午夜福利 | 在线高潮国产免费视频| 浮力最新限制线路地址| 国产V亚洲V天堂a无码久久蜜桃| 综合七月丁香激情狠狠爱| 中文字幕天堂一区在线二区| 综合亚洲AV五月份| 中文字幕人妻无码一夲道| 97在线无码免费人妻短视频| 中文字幕一区亚洲| 99RE视频热这里只有精品7| 中文字幕国产欧美在线| 在线日韩成人av| 东京热久久综合伊人a∨不卡| 成人动漫中文字幕| 中文乱码字幕一区二区三区| av中文字幕三级| 国产9999精品久久久| 中国熟妇牲交视频| ZOZ○Zo女人和另类Zoz0 | 最新小视频不卡a在线观看| 成人av在线网址| 国产AV无码一区二区三小说| 成年人在线免费网站| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 中文字幕色av一区二区三区| 动漫h18禁无码动漫磁力下载| 91色人妻在线看你懂得| 99re6国产精品免费视频 | 波多野结衣一区二区免费视频 | 中文在线日本日韩一区欧美 | 大香线蕉97久久| 97国产理论影院| 高潮喷吹一区二区在线观看| 在线观看免费伊人国产| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 中文字幕少妇激情在线看| 成年人免费三级片| 91亚洲精品视频在线| wap.jxndzbhg.com | 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | wap.jxndzbhg.com |