98超碰人人与人人,99成人综合久久精品亚洲,av资源站国产一区二区三区,一级特黄BBBBBB视频免费观看

建筑施工安全管理論文匯總十篇

時(shí)間:2023-03-17 17:59:06

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇建筑施工安全管理論文范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

建筑施工安全管理論文

篇(1)

1.人的問(wèn)題

我國(guó)當(dāng)前的建筑設(shè)計(jì)領(lǐng)域集中了大批優(yōu)秀的人才,學(xué)歷高,學(xué)術(shù)能力強(qiáng)并且經(jīng)驗(yàn)十分豐富。在我國(guó)所發(fā)生的建筑事故中,因?yàn)楣こ淘O(shè)計(jì)所引起的事故占總體事故數(shù)一個(gè)非常小的比例,絕大多數(shù)的問(wèn)題出現(xiàn)在施工這個(gè)環(huán)節(jié)??梢哉f(shuō)施工是建筑領(lǐng)域最最重要的一個(gè)環(huán)節(jié),在這個(gè)地方本應(yīng)該匯聚大量的優(yōu)秀及高學(xué)歷人才,可恰恰與之相反的是我國(guó)建筑施工工作人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)整體不高,很多都是沒(méi)有上過(guò)學(xué)的農(nóng)民工,這就使我國(guó)建筑施工隊(duì)伍水平整體不高。

2.材料質(zhì)量問(wèn)題

建筑領(lǐng)域一直都是腐敗發(fā)生的重災(zāi)區(qū),嚴(yán)重的腐敗使得建筑領(lǐng)域偷工減料時(shí)有發(fā)生。很多商家生產(chǎn)的建筑材料并不能滿足工程的技術(shù)要求,但卻通過(guò)不正常渠道流入施工領(lǐng)域。如果是一些不重要的構(gòu)件可能還不至于引起嚴(yán)重事故,但是如果這些構(gòu)件是重要的結(jié)構(gòu)受力構(gòu)件或承重構(gòu)件,那么一旦出現(xiàn)問(wèn)題往往就會(huì)造成極其嚴(yán)重的危害。例如有些工程中出現(xiàn)混凝土梁和柱子中所配鋼筋完全不符合要求,有個(gè)別地方甚至使用竹條來(lái)代替鋼筋,這樣的工程如果不發(fā)生事故是偶然,發(fā)生事故則是必然。

3.管理制度問(wèn)題

(1)法律責(zé)任體系不完善所有問(wèn)題中,“法”的問(wèn)題才是最重要的問(wèn)題,也是最根本的問(wèn)題。目前我國(guó)建筑安全管理基本法的支柱地位尚未建立,法律體系的系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性以及條文的可操作性較差;法律責(zé)任體系不完善,建設(shè)單位和設(shè)計(jì)單位在建筑安全管理中的主動(dòng)控制作用難以落實(shí);法律對(duì)監(jiān)理單位的安全管理責(zé)任規(guī)定不夠細(xì)致,而對(duì)行業(yè)協(xié)會(huì)、工會(huì)等組織在建筑安全管理中的地位、性質(zhì)等沒(méi)有明確規(guī)定;建筑安全違法責(zé)任設(shè)定存在責(zé)任缺失、責(zé)任不合理、行為與后果的非應(yīng)對(duì)性、法律責(zé)任落實(shí)的非必然性等缺陷。

(2)建筑分包制度不完善翻看建筑法規(guī),我們的建筑分包制度表面上很完美,但是在這個(gè)外表完美的分包制度下,卻因缺乏系統(tǒng)性和可操作性或法律效力太低而難以施行。比如目前我國(guó)沒(méi)有一部專(zhuān)門(mén)針對(duì)建筑分包管理的法律法規(guī),僅在《建筑法》、《招標(biāo)法》的有關(guān)章節(jié)就相關(guān)分包問(wèn)題進(jìn)行規(guī)定和說(shuō)明,缺乏系統(tǒng)性和規(guī)范性。而且法規(guī)中禁止再分包的規(guī)定阻礙了多元化發(fā)包模式的發(fā)展,而且與我國(guó)加入世貿(mào)組織后的市場(chǎng)需求相悖。此外,我們管理違法分包的措施往往依靠以罰代管,沒(méi)有有效的事前監(jiān)管機(jī)制,因此,整個(gè)管理效果收效甚微。

(3)重生產(chǎn)偏安全當(dāng)前我國(guó)建筑業(yè)都在抓經(jīng)濟(jì)效益,所有的公司都在以這個(gè)指標(biāo)為基礎(chǔ)來(lái)進(jìn)行公司的效益評(píng)價(jià)。而且公司效益好了,地方稅收就得到保障,政府就可以完成上級(jí)所分給的稅收任務(wù),因此,政府這里基本上也是睜一只眼閉一只眼。另外,公司效益好,公司的高層就可以賺得盆滿缽滿,與安全問(wèn)題最有厲害關(guān)系的農(nóng)民工也可以得到高工資,而且即使發(fā)生事故造成人員傷亡,也可以用巨額賠償進(jìn)行“私了”,這樣一來(lái)大家相安無(wú)事,對(duì)安全問(wèn)題都不重視。這些安全相關(guān)主體只在乎眼前利益的行為不僅給我們國(guó)家?guī)?lái)巨大的經(jīng)濟(jì)損失,而且增加了社會(huì)的不穩(wěn)定因素。

(4)監(jiān)督機(jī)制欠完善監(jiān)督是我國(guó)建筑施工中一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié),一個(gè)好的監(jiān)督機(jī)制可以將事故的發(fā)生扼殺在搖籃之中,在問(wèn)題沒(méi)有演化成建筑事故之前,通過(guò)監(jiān)督機(jī)制首先發(fā)現(xiàn)工程中存在的問(wèn)題和隱患,然后把問(wèn)題和隱患按照安全生產(chǎn)的規(guī)章制度進(jìn)行改正,以此保障建筑施工各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。實(shí)際工程操作中,很多施工單位沒(méi)有行之有效的安全規(guī)章制度,或者說(shuō)安全規(guī)章制度僅僅是一個(gè)擺設(shè),并沒(méi)有得到真正意義上的實(shí)行,這樣就無(wú)法保證企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn),無(wú)法保證從業(yè)人員的生命安全。

二、安全措施的優(yōu)化

1.提高從業(yè)人員素質(zhì)

建筑施工是一項(xiàng)極其復(fù)雜且技術(shù)含量高的工作,需要大量?jī)?yōu)秀的高學(xué)歷人才來(lái)支撐這項(xiàng)工作的進(jìn)行。隨著社會(huì)的發(fā)展,我國(guó)現(xiàn)在所建工程的高度越來(lái)越高,危險(xiǎn)性也越來(lái)越大,一旦發(fā)生事故,會(huì)造成嚴(yán)重后果。而我國(guó)建筑施工領(lǐng)域的主力卻是來(lái)自農(nóng)村的農(nóng)民工和低學(xué)歷的高中畢業(yè)生,他們的知識(shí)水平非常有限,專(zhuān)業(yè)能力較低,雖然能夠適應(yīng)施工現(xiàn)場(chǎng)的艱苦條件,但卻沒(méi)有勝任建筑施工技術(shù)要求的能力。施工從業(yè)人員素質(zhì)的提高是我國(guó)建筑業(yè)良好發(fā)展的重要前提,提高施工人員的安全素質(zhì)是搞好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),我國(guó)應(yīng)當(dāng)積極引導(dǎo)優(yōu)秀大學(xué)生隊(duì)伍積極參與到建筑施工領(lǐng)域中去。

2.加強(qiáng)建筑材料監(jiān)管

建筑工程材料是確保建筑工程安全的保障,建立完善的建筑材料監(jiān)管機(jī)制是解決由材料質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致安全事故的根本辦法。就建筑材料使用而言,可以建立“政府方監(jiān)管、采購(gòu)方負(fù)全責(zé)、使用方監(jiān)督”的監(jiān)督管理體系。具體而言,政府應(yīng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)材料三證即生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證以及質(zhì)量檢測(cè)報(bào)告證明情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,督促相關(guān)責(zé)任主體依法做事;采購(gòu)方應(yīng)當(dāng)對(duì)自己采購(gòu)的材料負(fù)全責(zé),一旦發(fā)現(xiàn)采購(gòu)材料存在質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)中止材料使用,如有需要及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并承擔(dān)由此造成的全部損失;另外,對(duì)于由建設(shè)單位負(fù)責(zé)采購(gòu)或指定供貨單位提供的建筑材料,材料使用方即建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任,如若發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)提出,否則也要承擔(dān)相應(yīng)失職責(zé)任。

3.優(yōu)化管理方法

(1)完善法律責(zé)任體系建筑安全管理水平的提高,需要各參與主體的共同努力,強(qiáng)調(diào)“保護(hù)每一個(gè)人的安全和健康”,應(yīng)明確不同項(xiàng)目參與主體的安全責(zé)任,促使大家共同參與建筑安全管理工作。我國(guó)傳統(tǒng)建筑安全管理理念片面強(qiáng)調(diào)建筑施工企業(yè)的安全責(zé)任,忽視了建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、建筑從業(yè)人員等在建筑安全管理中可起到的積極作用,導(dǎo)致項(xiàng)目參與主體安全意識(shí)與安全責(zé)任失衡,安全管理水平長(zhǎng)期得不到有效改善。雖然目前我國(guó)基本建立了多方參與的建筑安全管理體系,但是各方安全責(zé)任條款數(shù)目和強(qiáng)度差別較大,比如建設(shè)單位安全責(zé)任條款較少,參與建筑安全管理的積極性并未充分調(diào)動(dòng),工會(huì)雖有明確的安全責(zé)任條款規(guī)定,但是可操作性不強(qiáng)。

(2)完善分包制度首先就建筑分包管理問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)門(mén)立法,提出系統(tǒng)性、完整性、可操作性于一體的建筑分包法律制度;其次,創(chuàng)新建筑分包管理模式,順應(yīng)國(guó)際分包模式潮流;再次,將各國(guó)、各地區(qū)探索、制定并被實(shí)踐證明行之有效的反腐倡廉措施提升到法律層面,以彌補(bǔ)制度上產(chǎn)生腐敗的缺陷;最后,對(duì)違法分包者加大處罰力度,對(duì)執(zhí)法單位的越權(quán)或“不作為”行為,應(yīng)加強(qiáng)責(zé)任追究制。

(3)強(qiáng)化安全意識(shí)當(dāng)前建筑行業(yè)中,從業(yè)人員傷亡的數(shù)目觸目驚心,但是企業(yè)管理方和政府方都可以神奇地將這些問(wèn)題大事化小,小事化了,由此造成了一種極其荒唐和悲哀的現(xiàn)象。那就是大家只注重生產(chǎn)不重安全,這種現(xiàn)象的危害是長(zhǎng)遠(yuǎn)的,并且難以估計(jì)。要從根本上解決這個(gè)問(wèn)題,那就要讓企業(yè)重視工作人員的生命安全,要對(duì)施工企業(yè)施以重罰,一旦出現(xiàn)人員傷亡重大事故,就要對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé),對(duì)于有明顯過(guò)錯(cuò)或者明知故犯者應(yīng)當(dāng)終生禁止其參與建筑施工行業(yè),并且對(duì)所屬公司按事故嚴(yán)重等級(jí)施以重罰,增加其不尊重生命的成本,讓其不敢掉以輕心。

(4)完善監(jiān)督機(jī)制當(dāng)前建筑業(yè)的監(jiān)督機(jī)制并不十分完善,監(jiān)督人員應(yīng)當(dāng)擁有一票否決的權(quán)利,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題可以隨時(shí)停止工程進(jìn)度,并且責(zé)令其立即改正。同時(shí)監(jiān)督人員要檢查進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的建筑材料質(zhì)量,檢查建筑設(shè)備質(zhì)量,一旦發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)要求限期整改,堅(jiān)決杜絕劣質(zhì)建筑材料流入施工現(xiàn)場(chǎng)。完善建筑安全法規(guī)制度,促使建筑企業(yè)加大安全工作投入,嚴(yán)格依照安全管理章程對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行不留死角的檢查,并且做到隨時(shí)檢查,隨時(shí)抽查。任何現(xiàn)場(chǎng)工作人員都應(yīng)當(dāng)積極配合安全管理人員的監(jiān)管工作,積極保障施工人員的安全。

篇(2)

有些項(xiàng)目的施工周期比較短,施工單位為了節(jié)約成本,在面對(duì)很大的施工任務(wù)量時(shí),仍然使用少量的機(jī)械設(shè)備。不是增加設(shè)備數(shù)量,而是靠所現(xiàn)有的設(shè)備加班加點(diǎn)來(lái)完成最后的任務(wù)量。這就導(dǎo)致了當(dāng)前設(shè)備的超負(fù)荷工作,甚至有些設(shè)備還帶病堅(jiān)持。這樣,就使得很多設(shè)備長(zhǎng)時(shí)間工作,加速老化,性能下降,壽命急劇減短。另一方面,很多工程項(xiàng)目都是在偏遠(yuǎn)的山區(qū)、野外等地方施工,施工場(chǎng)地在陰雨天氣都是爛泥滿地,而在晴朗天氣則遍布灰塵和粉末。施工場(chǎng)地的機(jī)器不容易良好的布局,放置的位置有時(shí)會(huì)相互阻礙操作。機(jī)器設(shè)備之間,或其與墻壁、柱子直接不能維持安全距離。施工場(chǎng)地常見(jiàn)的一些問(wèn)題:空間狹小、地面凹凸不平、水垢污垢等、露天的地方缺少有效的防雨防雪覆蓋物。而在有些有障礙物、懸掛物,或設(shè)備可移動(dòng)的范圍內(nèi)則沒(méi)有安置一些醒目的安全提示。夜間施工存在照明亮度不夠等現(xiàn)象,施工隧道通風(fēng)差、溫度濕度不適合機(jī)械設(shè)備的工作環(huán)境,導(dǎo)致設(shè)備容易損壞,施工效率也由此降低。

1.2施工設(shè)備調(diào)運(yùn)頻繁

由于施工企業(yè)的各項(xiàng)目之間分布范圍比較大,各項(xiàng)目對(duì)設(shè)備要求和施工時(shí)間也不一致,所以經(jīng)常出現(xiàn)一些設(shè)備在一個(gè)項(xiàng)目的施工沒(méi)有結(jié)束,下一個(gè)項(xiàng)目很快就要投入使用。這種設(shè)備使用的不確定性和無(wú)秩序的施工導(dǎo)致了施工企業(yè)的設(shè)備在調(diào)配和運(yùn)輸上出現(xiàn)了很多麻煩,也導(dǎo)致施工設(shè)備和施工材料的管理雜亂無(wú)章,機(jī)械設(shè)備得不到有效的維護(hù)和保養(yǎng),很多設(shè)備在使用壽命到達(dá)后也不能及時(shí)送回維修車(chē)間進(jìn)行維修,從而造成損失。

2建筑工程施工機(jī)械管理4大安全問(wèn)題解析

2.1尚不具備健全的管理機(jī)構(gòu)和完善的管理制度

當(dāng)前,很多施工單位缺少完善的管理體系,機(jī)械設(shè)備也相對(duì)落后。有些工作任務(wù)安排不妥當(dāng),例如設(shè)備的臺(tái)賬不清晰,技術(shù)資料檔案設(shè)立不全面,管理秩序不規(guī)范。一些企業(yè)對(duì)于購(gòu)買(mǎi)的新設(shè)備往往入賬不及時(shí),影響了管理工作的進(jìn)行,設(shè)備操作不規(guī)范,或多或少地造成了國(guó)有資產(chǎn)的損失。管理機(jī)構(gòu)的不健全,不僅會(huì)造成管理工作的混亂,降低建筑機(jī)械管理效率,更會(huì)導(dǎo)致建筑機(jī)械管理制度難以落實(shí),流于形式。

2.2機(jī)械安監(jiān)人員技能不強(qiáng),缺乏足夠的安全意識(shí)

很多建筑單位的安監(jiān)工程師缺乏扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),不能很好地指導(dǎo)大型工程起重機(jī)械的操作,難以勝任該崗位職責(zé)。實(shí)際操作時(shí),工程檢查主要是以質(zhì)量監(jiān)理為主,安全檢查為輔。如果缺乏足夠的安全意識(shí),會(huì)給建筑工程帶來(lái)很多安全隱患,因此要加強(qiáng)安監(jiān)人員的安全意識(shí)和監(jiān)理技能。

2.3建筑工程機(jī)械日常使用、維護(hù)、保養(yǎng)工作不足

2.3.1建筑工程機(jī)械的使用拆裝方法不規(guī)范

機(jī)械設(shè)備的拆裝任務(wù),原則上應(yīng)該承包給相關(guān)的專(zhuān)業(yè)單位,但是現(xiàn)實(shí)情況卻不太理想,管理工作得不到有效展開(kāi)。一些舊的機(jī)械配件得不到及時(shí)的檢查和維修,其原因是不知道生產(chǎn)日期和生產(chǎn)廠家,而且又不了解具體的性能。同時(shí),起重機(jī)械的開(kāi)銷(xiāo)大,很多施工企業(yè)已租用舊的或者性能欠佳的設(shè)備來(lái)代替,以節(jié)約購(gòu)買(mǎi)新機(jī)械的成本,所以導(dǎo)致了機(jī)械的維修和檢測(cè)的困難。因此,必須將建筑工程機(jī)械的拆裝規(guī)范落到實(shí)處。

2.3.2忽視了對(duì)起重機(jī)械設(shè)備進(jìn)行定期的檢查和維修

市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)也導(dǎo)致了價(jià)格的打壓,為了獲得相對(duì)高一點(diǎn)的利潤(rùn),導(dǎo)致出租市場(chǎng)的運(yùn)行不正規(guī)。例如從某個(gè)工地拆下來(lái)的舊設(shè)備,運(yùn)送到其他工地后安裝使用,就可以節(jié)省購(gòu)買(mǎi)新設(shè)備時(shí)的運(yùn)輸費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用和維護(hù)費(fèi)用等。但是,這樣缺少維修保養(yǎng)的設(shè)備進(jìn)入使用狀態(tài),就帶來(lái)了新的安全隱患。現(xiàn)在的建筑物越來(lái)越高,有些項(xiàng)目工程時(shí)間較長(zhǎng),對(duì)于起重機(jī)械設(shè)備的維修經(jīng)常缺少相關(guān)單位組織的聯(lián)合檢查,也缺少定期的年檢和及時(shí)的維修。

2.3.3加節(jié)、頂升、附著過(guò)程中的監(jiān)控不到位

企業(yè)對(duì)管理人員缺少培訓(xùn),員工素質(zhì)不能有效提高,使得不能很好地進(jìn)行管理,并出現(xiàn)了一些問(wèn)題,例如:不同的安裝單位使用相同的維修人員,這種掛靠現(xiàn)象、出借資質(zhì)現(xiàn)象比較普遍。此外在頂升、加節(jié)、附著等一些具有重大危險(xiǎn)性的施工過(guò)程中,更是缺乏人員的有效管理,造成了誰(shuí)出租、誰(shuí)安裝就得負(fù)責(zé)的不良做法,導(dǎo)致了總承包單位在危險(xiǎn)性施工項(xiàng)目中不能進(jìn)行有效的動(dòng)態(tài)監(jiān)管。3加強(qiáng)建筑工程施工機(jī)械安全管理的

3大策略

3.1健全并且穩(wěn)定運(yùn)行的安全管理制度

3.1.1建立有效率的各級(jí)安全管理體系

施工單位需要有一個(gè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,應(yīng)是該單位或部門(mén)的最高行政人員,也就是工地上的項(xiàng)目經(jīng)理。同時(shí),也要將責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)施工人員,按照不同工種或者不同部門(mén)詳細(xì)分配。建筑工程的設(shè)備安全管理體系劃分為4個(gè)等級(jí):班組級(jí)、機(jī)械管理員級(jí)、安全主任(安全員)級(jí)、項(xiàng)目經(jīng)理級(jí)。

3.1.2建立機(jī)械設(shè)備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系

公司首先要培訓(xùn)操作人員和現(xiàn)場(chǎng)指揮人員,保證他們對(duì)機(jī)械的操作安全規(guī)范,然后再采取措施防范機(jī)械事故的發(fā)生,制定“管好、用好、養(yǎng)好、修好”的使用制度,擬定出設(shè)備的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作流程。機(jī)械風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的研究對(duì)象就是機(jī)械設(shè)備或者機(jī)械系統(tǒng)。使用特定的系統(tǒng)去評(píng)估設(shè)備在使用過(guò)程中可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)事故、危險(xiǎn)狀態(tài)或者危害健康的現(xiàn)象,然后選用一定的邏輯規(guī)律和迭代方法來(lái)確定危險(xiǎn)事故、危險(xiǎn)事件發(fā)生的概率和危害程度。機(jī)械的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)機(jī)制全面衡量了在機(jī)械設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中的大量因素,從源頭避免了安全事故的發(fā)生,從根本上控制了危險(xiǎn)事件的出現(xiàn)。

3.1.3落實(shí)設(shè)備管理責(zé)任制度

對(duì)設(shè)備的管理要嚴(yán)格落實(shí),制定出可行的管理制度并施行,并把具體責(zé)任分配給基層崗位。機(jī)械設(shè)備的各工作人員應(yīng)當(dāng)遵守定人、定機(jī)、定崗的“三定”制度,各設(shè)備的負(fù)責(zé)人應(yīng)該控制好使用、保養(yǎng)和維護(hù)等各個(gè)環(huán)節(jié)。做到每臺(tái)設(shè)備有專(zhuān)人負(fù)責(zé),每個(gè)崗位有專(zhuān)人管理,使得設(shè)備的使用更加規(guī)范化,操作更具安全性。要提高員工的責(zé)任意識(shí),延長(zhǎng)設(shè)備壽命,降低損壞率,減少危險(xiǎn)事故的發(fā)生。所以,施工總單位、監(jiān)管單位和建筑單位應(yīng)加強(qiáng)合作,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的拆裝、使用和維修加強(qiáng)監(jiān)督,有關(guān)的主管部門(mén)應(yīng)該對(duì)特種設(shè)備加強(qiáng)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)管。

3.2加強(qiáng)人員培訓(xùn),堅(jiān)持持證上崗

培訓(xùn)內(nèi)容既包括員工的安全意識(shí)培訓(xùn),也包括員工的作業(yè)技能。具體分為以下幾點(diǎn):(1)制定員工的安全生產(chǎn)知識(shí)和設(shè)備的安全操作手冊(cè),分發(fā)給每一位在崗員工;要控制好機(jī)械設(shè)備的準(zhǔn)許使用權(quán),培訓(xùn)上崗前機(jī)械操作人員的三級(jí)安全意識(shí);(2)對(duì)于機(jī)械設(shè)備的管理人員,要培訓(xùn)他們的安全培意識(shí)。設(shè)備操作和維修人員,既要懂得設(shè)備的安全理論知識(shí),也應(yīng)該掌握實(shí)際的操作技能。要加強(qiáng)員工面對(duì)突發(fā)性危險(xiǎn)事故的處理能力,以及對(duì)設(shè)備的及時(shí)維修能力,盡量避免設(shè)備安全事故的發(fā)生。

3.3嚴(yán)格管理,落實(shí)設(shè)備維修、保養(yǎng)等各項(xiàng)制度

每一種產(chǎn)品,包括機(jī)械設(shè)備都有使用壽命,所以其維修、保養(yǎng)直至損壞都是一個(gè)必經(jīng)的過(guò)程。而這其中保養(yǎng)和使用尤為關(guān)鍵,他們體現(xiàn)著設(shè)備的使用價(jià)值,這兩點(diǎn)應(yīng)當(dāng)?shù)玫较嚓P(guān)的管理人員的重視。任何一個(gè)施工項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人,既應(yīng)該負(fù)責(zé)好該項(xiàng)目的工作任務(wù),也應(yīng)該清楚全部機(jī)械設(shè)備的使用方法,這樣才能保證施工的安全性。所以,應(yīng)當(dāng)將這種安全管理制度貫徹到施工過(guò)程中,掌握好設(shè)備的裝拆操作,確保大型機(jī)械的安全運(yùn)行。首先,企業(yè)要加強(qiáng)設(shè)備的管理,建立使用、維修和保養(yǎng)的有關(guān)規(guī)章制度。對(duì)于一些重要的機(jī)械設(shè)備要落實(shí)定人、定機(jī)、定崗的“三定”機(jī)制,做到每臺(tái)設(shè)備都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)。對(duì)于多班制工作崗位,各班員工要做好交接工作,對(duì)機(jī)械設(shè)備做好日常維護(hù)和定期保養(yǎng)。針對(duì)新購(gòu)買(mǎi)的機(jī)械設(shè)備和經(jīng)過(guò)大修的機(jī)械,在投入使用之前必須對(duì)其進(jìn)行全面的檢查和測(cè)試,并進(jìn)行詳細(xì)的記錄。要定期到指定地點(diǎn)對(duì)這些機(jī)械進(jìn)行檢修和保養(yǎng),及時(shí)掌握機(jī)械的性能和發(fā)現(xiàn)機(jī)械設(shè)備使用過(guò)程中存在的問(wèn)題,防患于未然,盡可能避免安全事故的發(fā)生。同時(shí),要做好使用記錄及檢修記錄的歸檔工作。此外,應(yīng)執(zhí)行機(jī)械設(shè)備的承包責(zé)任制,將設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)、維修保養(yǎng)費(fèi)用、技術(shù)升級(jí)項(xiàng)目等列入承包內(nèi)容,與生產(chǎn)效益掛鉤到一起對(duì)員工進(jìn)行考核;對(duì)因違章作業(yè)、拼裝設(shè)備、失修等員工自身的疏忽造成的機(jī)械設(shè)備損壞、維修等費(fèi)用,應(yīng)按承包合同進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

篇(3)

在建筑施工現(xiàn)場(chǎng),很多企業(yè)的設(shè)計(jì)方案和工藝措施的執(zhí)行都未按遵從法律規(guī)定,安全教育執(zhí)行不到位,多數(shù)為形式主義。而施工現(xiàn)場(chǎng)的腳手架也未依照國(guó)家指標(biāo)搭設(shè),且周?chē)s物較多,所用材料不規(guī)范,這些都未按照法律規(guī)定執(zhí)行,是重大事故的誘因。

1.2施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管不到位

建筑施工的一個(gè)特點(diǎn)就是勞動(dòng)密集性,但是多數(shù)從事人員的文化水平不高,這就導(dǎo)致施工管理較難。而且,在施工現(xiàn)場(chǎng)上,施工工具隨意堆放、施工材料規(guī)整差、施工步驟不合理等現(xiàn)象多發(fā),從事人員之間沒(méi)有協(xié)作精神,現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有嚴(yán)格的紀(jì)律管制。

1.3建筑施工單位不重視

建筑施工單位的領(lǐng)導(dǎo)安全意識(shí)薄弱,對(duì)經(jīng)濟(jì)效益的重視程度高于人員的安全,這就導(dǎo)致安全生產(chǎn)的責(zé)任制不健全、落實(shí)不到位。甚至于一些單位未簽訂安全保證責(zé)任書(shū)。部分單位為了節(jié)省開(kāi)支,不設(shè)置安全員或者監(jiān)督人員較少,且專(zhuān)業(yè)能力不達(dá)標(biāo),導(dǎo)致施工過(guò)程中無(wú)人監(jiān)管或者監(jiān)管不到位。

1.4安全監(jiān)管投入不到位

建筑企業(yè)為了降低項(xiàng)目成本,縮減施工中的安全管理費(fèi)用和保障設(shè)施,安全管理所需的資金配備較少,導(dǎo)致事故頻發(fā),影響惡劣。甚至于有些施工企業(yè)完全忽略安全管理,不僅不進(jìn)行安全教育,施工過(guò)程還存在違法行為。有些企業(yè)為了提高自身利益,在采購(gòu)環(huán)節(jié)大打折扣,降低建筑質(zhì)量,而監(jiān)理單位也未履行自身職責(zé),造成安全隱患。

2建筑工程現(xiàn)場(chǎng)施工中的安全管理對(duì)策

2.1加強(qiáng)安全意識(shí)教育,完善安全生產(chǎn)責(zé)任管理制度

安全施工和企業(yè)的利益是息息相關(guān)的,安全施工直接關(guān)系著施工人員的生命安全,管理人員要做好安全意識(shí)教育工作,提高施工人員安全意識(shí),避免出現(xiàn)安全隱患。首先,責(zé)任到個(gè)人,制定獎(jiǎng)罰制度。其次,通過(guò)對(duì)設(shè)備故障率、事故起數(shù)以及人的精力等方面的評(píng)判找出施工中存在的問(wèn)題,并及時(shí)采取有效的防范措施。完善責(zé)任管理制度,不僅可以強(qiáng)化施工人員的安全意識(shí),還能夠提高施工的安全性,每個(gè)員工都明確自身在安全施工中的責(zé)任,一旦事故發(fā)生則追究責(zé)任。

2.2加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)材料管理

建筑材料的控制與管理不僅關(guān)系到企業(yè)的利益,還直接影響著企業(yè)的施工安全。在采購(gòu)材料時(shí)要做好調(diào)查工作,對(duì)比市場(chǎng)上的材料,開(kāi)闊進(jìn)貨渠道,采購(gòu)部門(mén)還要簡(jiǎn)化采購(gòu)環(huán)節(jié),避免中間環(huán)節(jié)出現(xiàn)材料偷工減料等情況,對(duì)供應(yīng)商提供的材料進(jìn)行檢驗(yàn),確保材料合格。材料發(fā)放要進(jìn)行跟蹤,避免施工現(xiàn)場(chǎng)中有材料隨便堆放現(xiàn)象。

2.3加強(qiáng)監(jiān)管力度

建立專(zhuān)門(mén)的安全監(jiān)管部門(mén),對(duì)監(jiān)管人員專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行考核,確保其能力合格;制定監(jiān)管制度,責(zé)任到人,每天對(duì)施工過(guò)程中的各個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查,避免微小隱患,發(fā)現(xiàn)隱患后要立即根據(jù)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和施工現(xiàn)場(chǎng)情況進(jìn)行整改。

2.4加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理

結(jié)合建筑工程的施工圖紙,對(duì)工程施工的工序進(jìn)行合理優(yōu)化,落實(shí)施工方案,有效的管理施工組織。對(duì)已經(jīng)完成的工序進(jìn)行測(cè)量和排查,確保每個(gè)工序都符合標(biāo)準(zhǔn)和施工要求。提高施工人員的專(zhuān)業(yè)技能,熟練各種新材料和新技術(shù),確保各個(gè)施工工序的規(guī)范性。

2.5做好施工前的管理工作

在施工之前要對(duì)施工建設(shè)工作做好準(zhǔn)備,通過(guò)圖紙和技術(shù)人員對(duì)施工的難點(diǎn)、重點(diǎn)以及易出現(xiàn)安全問(wèn)題的環(huán)節(jié)進(jìn)行討論和分析。負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理的工作人員要對(duì)施工中的各管理項(xiàng)目熟悉,確保在管理和施工中能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題。在工程開(kāi)建前,將組織工作做好,對(duì)多使用的機(jī)械、采用的技術(shù)和所用的工程材料要全面了解,做好質(zhì)量工作。在整個(gè)施工過(guò)程中要做好科學(xué)計(jì)劃、落實(shí)方案、符合規(guī)范。

2.6建立信息化的安全動(dòng)態(tài)管理模式

息化安全動(dòng)態(tài)管理模式依靠的是計(jì)算機(jī)技術(shù),建立動(dòng)態(tài)管理平臺(tái),實(shí)際上是采用信息技術(shù),將施工安全進(jìn)行分解從而分配給不同層級(jí)的相關(guān)人員,也就是精細(xì)化和責(zé)任化一體的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。這個(gè)管理系統(tǒng)可以根據(jù)工程的進(jìn)度查看最新的安全規(guī)范,對(duì)施工中需要注意的安全事項(xiàng)進(jìn)行計(jì)劃并指導(dǎo)到實(shí)際的工程施工中,從而減少因溝通或者技術(shù)等因素而產(chǎn)生的安全隱患;動(dòng)態(tài)查看工程進(jìn)度,安全管理的計(jì)劃和引用情況清晰化,可以將整個(gè)施工階段的安全重點(diǎn)準(zhǔn)確的傳達(dá)給施工和監(jiān)管人員,從而避免了粗放式管理中出現(xiàn)的隱患。

篇(4)

中圖分類(lèi)號(hào): TU198 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A 文章編號(hào):

目前,我國(guó)建筑行業(yè)不斷地發(fā)展,建筑工程中往往會(huì)存在一些問(wèn)題,一些安全事故難以避免。主要是因?yàn)榻ㄖI(yè)一般是在高空中施工,存在的風(fēng)險(xiǎn)比較大,不安全的因素會(huì)影響到整個(gè)施工企業(yè)。所以,對(duì)于施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作的探析是非常有必要的。

一、建筑施工安全管理的重要性

1、做好安全管理控制是保證工程質(zhì)量的客觀要求

在項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)中,通過(guò)實(shí)施貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理” 的基本方針,可以更好的發(fā)揮出各種安全措施和安全設(shè)備的基本效用,可以貫徹落實(shí)各種安全管理制度,有利于創(chuàng)造安全是施工氛圍,有助于保證施工質(zhì)量的提高,如果是在不安全的條件下施工,操作者精神緊張,心理壓力加重,必然影響其操作,也就必然危及產(chǎn)品質(zhì)量。

2、做好安全管理控制是減少各種安全事故的關(guān)鍵

近些年來(lái),我國(guó)的建筑工程中各種安全傷殘事故日漸頻繁,觸電,高空墜物砸傷,墻體破裂坍塌等等各種安全事故給施社會(huì)帶來(lái)了極大的經(jīng)濟(jì)損失和資源的浪費(fèi),更對(duì)人們的生命財(cái)產(chǎn)安全造成了極大的威脅,安全管理缺陷是事故發(fā)生的深層次的本質(zhì)原因。因此,要從根本上防止事故,必須從加強(qiáng)安全管理做起,不斷改進(jìn)安全管理技術(shù),提高安全管理水平。

二、建筑工程施工安全管理存在問(wèn)題

1、缺乏有效的監(jiān)管體系

目前,我國(guó)建筑業(yè)雖已形成了“總承包企業(yè)-專(zhuān)業(yè)分包企業(yè)-勞務(wù)企業(yè)”的三級(jí)格局,但結(jié)構(gòu)不盡合理,以總承包為龍頭、專(zhuān)業(yè)承包為依托、勞務(wù)分包為基礎(chǔ)的金字塔資質(zhì)體系尚未形成。建筑市場(chǎng)較為混亂,時(shí)常出現(xiàn)一個(gè)項(xiàng)目有幾個(gè)分包商,這些分包商的社會(huì)信譽(yù),施工技術(shù)和管理水平普遍較差,在工程施工過(guò)程下,偷工減料,安全意識(shí)淡薄,根本談不上對(duì)安全進(jìn)行統(tǒng)一管理。另一方面,我國(guó)的法制不健全,跟上不發(fā)展的需要,對(duì)安全事故查處不利。

2、職工整體素質(zhì)低,安全教育與培訓(xùn)力度不夠

目前我國(guó)的建筑行業(yè)人多混雜,特別是對(duì)施工人員來(lái)說(shuō),整體的素質(zhì)相對(duì)來(lái)說(shuō)比較差,對(duì)于一些比較好的團(tuán)隊(duì),從工程開(kāi)工就能以高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)要求自己。各個(gè)部門(mén)的一些負(fù)責(zé)人不定期到現(xiàn)場(chǎng)檢查工程的時(shí)候,都能始終保持良好的狀態(tài)??墒菍?duì)于一些工地,他們事先就已經(jīng)跟相關(guān)部門(mén)打過(guò)招呼前來(lái)檢查,但一到現(xiàn)場(chǎng)時(shí),卻總是出現(xiàn)一些安全問(wèn)題。

3、施工現(xiàn)場(chǎng)安全意識(shí)重視不夠。

施工現(xiàn)場(chǎng)露天高空作業(yè)多,多工種聯(lián)合作業(yè),人員流動(dòng)大,高空墜物、物體打擊、觸電、中毒、以及坍塌等事故時(shí)有發(fā)生,許多施工現(xiàn)場(chǎng)存在場(chǎng)容場(chǎng)貌較差、場(chǎng)地高低不平、道路不暢通、材料及廢棄物亂堆亂放、施工現(xiàn)場(chǎng)無(wú)安全標(biāo)志或有安全標(biāo)志卻懸掛位置不合理、部分工地現(xiàn)場(chǎng)封閉管理仍不到位、生活設(shè)施不符合規(guī)定等現(xiàn)象,安全狀況一直得不到徹底改善,最終影響了施工進(jìn)度、成本和效益。

4、建筑企業(yè)安全生產(chǎn)投人不足,現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)設(shè)施不能滿足施工要求

(1)企業(yè)認(rèn)為安全投入沒(méi)有經(jīng)濟(jì)效益,常常不愿意把錢(qián)花在這上面,導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)的安全防護(hù)得不到所達(dá)目標(biāo),同時(shí)還把一些舊設(shè)備或者器件與新產(chǎn)品魚(yú)目混珠,針對(duì)一些施工人員無(wú)證上崗,自我安全意識(shí)缺乏,甚至存在著違章施工、冒險(xiǎn)施工的現(xiàn)象。(2)企業(yè)沒(méi)有進(jìn)行全面的安全投入。企業(yè)為了在工程的投標(biāo)中有加分的優(yōu)勢(shì),一心將精力都投入到爭(zhēng)創(chuàng)文明工地,卻將原來(lái)工地中的安全管理轉(zhuǎn)移了。(3)一味追求工程成本低。

三、建筑工程施工安全管理措施

1、提高施工人員的安全意識(shí)

建筑工程施工中最主要的要素是人,發(fā)生安全事故受到最大威脅的還是人,所以要加強(qiáng)施工中的安全管理首先要提高施工人員的安全意識(shí)。建筑單位要對(duì)施工人員展開(kāi)宣傳和培訓(xùn),幫助他們樹(shù)立安全生產(chǎn)意識(shí),使他們認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性,在施工中能按照相關(guān)的施工規(guī)范進(jìn)行。在安全培訓(xùn)過(guò)程中建筑單位要根不同崗位進(jìn)行安全培訓(xùn),對(duì)于施工中有可能遇到的各種安全問(wèn)題進(jìn)行事先的預(yù)測(cè),并且制定出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略,從而提高施工人員的安全意識(shí)和安全防范能力,降低發(fā)生安全事故的概率。

2、要抓好安全生產(chǎn)基本措施的落實(shí)

(1)落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度。施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)制定安全生產(chǎn)管理制度,以加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,保證項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

(2)安全技術(shù)措施。施工單位應(yīng)當(dāng)在施工組織設(shè)計(jì)中,編制安全技術(shù)措施和施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電方案。對(duì)特殊和危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程需編制專(zhuān)項(xiàng)施工方案。經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人總監(jiān)理工程師簽字后實(shí)施,由專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

(3)消防安全責(zé)任制度。施工單位應(yīng)當(dāng)在施工現(xiàn)場(chǎng)建立消防安全責(zé)任制度,確定消防安全責(zé)任人,制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項(xiàng)消防安全管理制度和操作規(guī)程。設(shè)置消防通道,消防水源,配備消防設(shè)施和滅火器材,并在施工現(xiàn)場(chǎng)入口處設(shè)置明顯標(biāo)志。

(4)安全網(wǎng)措施。安全網(wǎng)是高空作業(yè)發(fā)生墜落不至于落地造成傷亡的救命網(wǎng)。在施工中,建筑物豎向、橫向、垂直運(yùn)輸設(shè)施的四周,必須按規(guī)定滿掛安全網(wǎng),橫向要掛雙層網(wǎng),這是防止安全事故發(fā)生的一道重要防線。

(5)安全棚措施。安全棚是交叉作業(yè)保護(hù)下邊操作人員安全生產(chǎn)的重要措施,其搭設(shè)必須安全可靠。建筑工程在組織施工生產(chǎn)的過(guò)程中,針對(duì)現(xiàn)階段安全生產(chǎn)的現(xiàn)狀,控制安全生產(chǎn)一定要“安全第一,預(yù)防為主”,要時(shí)刻牢記安全,把安全控制作為自己的工作內(nèi)容。在項(xiàng)目實(shí)施中,必須結(jié)合具體工程特點(diǎn)制定合理的施工安全管理制度與控制措施,在確保施工安全的前提下,追求最優(yōu)的工程質(zhì)量。

3、加大對(duì)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查

必須加大對(duì)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查,要未雨綢繆,防患于未然,要建立施工人員安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲機(jī)制。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全檢查是保證安全生產(chǎn)管理一個(gè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié),也是安全生產(chǎn)管理工作的重中之重。要定時(shí)地對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全排查,要對(duì)各個(gè)施工環(huán)節(jié)進(jìn)行把關(guān),要保證每個(gè)施工環(huán)節(jié)都是遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的,一旦發(fā)現(xiàn)有違法違規(guī)施工的現(xiàn)象,一定要及時(shí)地制止,并在第一時(shí)間采取措施進(jìn)行補(bǔ)救。比如,要加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)腳手架施工的檢查,高支模工程的檢查和各項(xiàng)機(jī)械設(shè)備的檢查,盡可能避免高空墜物、機(jī)械傷人等安全事故的發(fā)生。同時(shí),要建立施工人員安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)違章人員要進(jìn)行嚴(yán)懲,予以罰金或開(kāi)除處理,對(duì)于嚴(yán)格遵照施工制度和安全的人員要給予獎(jiǎng)勵(lì),充分發(fā)揮“榜樣”的帶頭作用。

4、要確保一定安全費(fèi)用的投入

建筑企業(yè)一定不能一味追求利潤(rùn)而壓榨建筑的成本。施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理設(shè)備的投入是非常必要而且十分重要的,安全基金一定要充分地投入到安全管理上面,保證安全設(shè)備的投入使用。如果安全費(fèi)用沒(méi)有投入到具體的工作生產(chǎn)中而造成工程事故的發(fā)生,所造成的損失要比日常的安全費(fèi)用多上幾十倍甚至更多。

總之,在施工安全管理中,要建立完善的安全管理制度,能夠查出工程中存在的安全隱患以及漏洞,對(duì)相關(guān)工作人員的安全意識(shí)進(jìn)行一定程度的提高,保證其經(jīng)驗(yàn)的豐富性。在最大程度上減少工程安全事故的發(fā)生幾率,能夠?yàn)槲覈?guó)建筑行業(yè)的健康發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)與保障。

參考文獻(xiàn):

[1] 范紅靜. 施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理的對(duì)策探討[J]. 科技風(fēng). 2010(02)

篇(5)

中圖分類(lèi)號(hào):TU71 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):

一、引言

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的不斷完善,我國(guó)建筑的發(fā)展也逐漸壯大起來(lái),但是建筑施工安全的事故屢屢發(fā)生,給國(guó)家的經(jīng)濟(jì)、人民的健康、穩(wěn)定生活造成了不可估量的損失,不得不引起人們的重視。建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題已經(jīng)成為了施工單位經(jīng)營(yíng)過(guò)程中最為重要的風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)也是施工企業(yè)重點(diǎn)控制的風(fēng)險(xiǎn)。

二、目前我國(guó)建筑施工安全生產(chǎn)存在的主要問(wèn)題

(一)主管部門(mén)的安全監(jiān)管機(jī)制不健全

1.主管部門(mén)的安全監(jiān)管機(jī)制不健全的問(wèn)題,首先表現(xiàn)在建筑施工企業(yè)沒(méi)有將相關(guān)的安全指示精神和法律法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行落實(shí)。盡管上下級(jí)政府和建設(shè)行政主管部門(mén)對(duì)于安全生產(chǎn)工作給予了足夠的重視,并采取相應(yīng)的實(shí)際行動(dòng)。甚至還親自到施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)施工企業(yè)進(jìn)行全面的監(jiān)督和檢查。但是建筑施工企業(yè)對(duì)于安全生產(chǎn)的意識(shí)不夠,尤其越往下級(jí)的部門(mén),工作人員的安全意識(shí)就越發(fā)淡薄。

2.建筑工程安全的監(jiān)管機(jī)構(gòu)能力非常有限,尤其是對(duì)于縣級(jí)、村鎮(zhèn)的安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)往往工作不力。

(二)主管部門(mén)的安全監(jiān)管機(jī)制不健全

1.某些建筑施工單位沒(méi)有履行國(guó)家規(guī)定的法律法規(guī),對(duì)員工的安全負(fù)責(zé)到底。

2.某些工程監(jiān)理企業(yè)并沒(méi)有真正肩負(fù)起安全監(jiān)理的責(zé)任。

3.某些施工單位的安全生產(chǎn)主體意識(shí)不夠強(qiáng)。安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)不夠扎實(shí),對(duì)于企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新、人力資源管理和施工安全管理等方面的工作,已經(jīng)無(wú)法順應(yīng)當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。同時(shí),建筑施工單位還普遍存在著安全觀念淡薄,安全生產(chǎn)投入不足等問(wèn)題,容易導(dǎo)致企業(yè)受到經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使,而忽略對(duì)安全問(wèn)題的重視,安全生產(chǎn)制度、安全培訓(xùn)流于形式,施工企業(yè)法人代表是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的觀念模糊,對(duì)于如何加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的法律意識(shí)和經(jīng)濟(jì)意識(shí),就會(huì)缺乏健全的監(jiān)督手段,施工現(xiàn)場(chǎng)的安全問(wèn)題比較突出。

4.一些勘察、設(shè)計(jì)單位對(duì)于工程前期的安全問(wèn)題不夠重視,對(duì)于其危險(xiǎn)因素沒(méi)能真正了解清楚,缺乏了對(duì)施工企業(yè)安全生產(chǎn)的正確指導(dǎo)。

(三)相關(guān)的從業(yè)人員缺乏足夠的安全觀念

1.在建筑施工單位內(nèi)部,有些項(xiàng)目經(jīng)理和現(xiàn)場(chǎng)管理人員缺乏對(duì)于施工安全的全面認(rèn)識(shí),還存在著比較嚴(yán)重的離崗現(xiàn)象。

2.我國(guó)建筑施工單位還普遍存在著對(duì)員工缺乏足夠的安全教育培訓(xùn),由于當(dāng)前對(duì)于安全教育培訓(xùn)工作缺乏了規(guī)范的法律法規(guī)制度的約束。另外,即使對(duì)其員工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育,但是往往也是流于形式,層次不夠分明,沒(méi)有突出重點(diǎn)內(nèi)容,針對(duì)性比較弱。尤其對(duì)于一部分建筑施工的一線作業(yè)人員,由于缺乏相應(yīng)的安全知識(shí)培訓(xùn),所以整體的安全素質(zhì)較低。

(四)當(dāng)前建筑市場(chǎng)秩序不夠穩(wěn)定

1. 普遍存在有掛靠、以包帶管、違法分包、非法轉(zhuǎn)包等現(xiàn)象。尤為表現(xiàn)在勞務(wù)層用工不夠規(guī)范,比方說(shuō)私自招攬庫(kù)民工和臨時(shí)工,一線作業(yè)人員存在無(wú)證上崗的現(xiàn)象。

2.對(duì)于省外的施工企業(yè)的安全管理力度不夠。部分施工企業(yè)在安全生產(chǎn)上的意識(shí)較為單薄,沒(méi)有按照國(guó)家規(guī)定的法律法規(guī)來(lái)進(jìn)行,而所聘用的施工人員相當(dāng)一部分是非專(zhuān)業(yè)的人員,沒(méi)有持有特定的上崗證書(shū),工地也存在著比較大的安全隱患。

3.當(dāng)前還有一些項(xiàng)目業(yè)主的安全責(zé)任意識(shí)不夠,沒(méi)有按照法律規(guī)定的建設(shè)程序施工,整個(gè)流程不合規(guī)范,手續(xù)上也是漏洞百出,除此之外,一些業(yè)主還隨意違法把工程發(fā)包給資質(zhì)條件不足的單位或者個(gè)人。

4.基本建設(shè)手續(xù)不夠完善或者存在先開(kāi)工后補(bǔ)手續(xù)和審批程序不合理的現(xiàn)象。

三、關(guān)于當(dāng)前建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別研究

筆者認(rèn)為,對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的正確識(shí)別是建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)管理的首要條件,同時(shí)也是開(kāi)展建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作的前提條件,能夠提高對(duì)建筑施工單位的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)是時(shí)刻伴隨著施工過(guò)程而存在的,但是往往是一種隱性的風(fēng)險(xiǎn),不容易被人們發(fā)現(xiàn),甚至難以預(yù)測(cè)和衡量。因?yàn)榘踩L(fēng)險(xiǎn)往往會(huì)被某些表象所蒙蔽。所以,要想從根本上識(shí)別建筑施工的安全風(fēng)險(xiǎn),就應(yīng)當(dāng)采用合適的方式,結(jié)合不同施工單位的發(fā)展情況和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,而制定更具針對(duì)性的政策。

然而,與建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)的情況都是不確定的,比方說(shuō),人們難以掌握建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生與否、發(fā)生的時(shí)間、時(shí)間所產(chǎn)生的影響等等。但是,通過(guò)對(duì)建筑施工進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,就能夠在一定程度上降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的幾率以及由風(fēng)險(xiǎn)所帶來(lái)的損失。風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別過(guò)程主要包括收集與施工有關(guān)的數(shù)據(jù)資料或信息、分析施工安全風(fēng)險(xiǎn)的不確定性、確定施工安全風(fēng)險(xiǎn)事件并將風(fēng)險(xiǎn)分類(lèi)、編制風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別報(bào)告等。

筆者查閱相關(guān)的文獻(xiàn)資料,結(jié)合前人的研究基礎(chǔ)上,可知當(dāng)前比較常用的建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別方法有專(zhuān)家調(diào)查法、頭腦風(fēng)暴法和統(tǒng)計(jì)學(xué)上的方法等。不同的方法各自具有其優(yōu)缺點(diǎn),沒(méi)有一種是完美的,任何一種識(shí)別方法都不能適用于全部的建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)管理上。所以,要做好建筑施工單位的安全風(fēng)險(xiǎn)管理工作,就要注意通過(guò)結(jié)合多學(xué)科的理論指導(dǎo),同時(shí)還要注意將定量和定性分析的相結(jié)合。

四、關(guān)于當(dāng)前建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)的控制

盡管建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)是難以捉摸,但是仍然是可以控制的。在實(shí)際工作中,我們不能忽視對(duì)當(dāng)前建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)控制的重要性,加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)控制的意識(shí),有利于避免風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生或者是降低風(fēng)險(xiǎn)所帶來(lái)的損失,但是存在一個(gè)事實(shí)就是不能完全消除風(fēng)險(xiǎn)。建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)的處理方法與一般風(fēng)險(xiǎn)管理的處理方法相同,均包括風(fēng)險(xiǎn)回避、風(fēng)險(xiǎn)控制、風(fēng)險(xiǎn)自留以及風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。針對(duì)建筑施工安全風(fēng)險(xiǎn)的角度來(lái)看,除了利用建筑工程相應(yīng)的工程保險(xiǎn)手段使風(fēng)險(xiǎn)得以轉(zhuǎn)移外,對(duì)于安全風(fēng)險(xiǎn)的控制也是相當(dāng)重要的。

而在施工正式開(kāi)展的過(guò)程中,建筑施工單位對(duì)于安全的管理必須要遵循著“安全第一、預(yù)防為主”的方針原則。對(duì)于項(xiàng)目經(jīng)理的管理,應(yīng)當(dāng)對(duì)其實(shí)施安全生產(chǎn)責(zé)任制,并建立健全的安全管理體系。對(duì)于一線作業(yè)人員,必須要求其取得相應(yīng)的上崗證和專(zhuān)業(yè)技術(shù)執(zhí)照,確保工作人員的素質(zhì)和工作質(zhì)量,對(duì)于施工安全的風(fēng)險(xiǎn)管理工作也起到一定的改進(jìn)作用。

參考文獻(xiàn)

篇(6)

“安全第一”已是建筑施工過(guò)程中恒久不變的一個(gè)課題,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不能僅僅將其當(dāng)成一句口號(hào),需要在內(nèi)心樹(shù)立起安全第一的觀念,將建筑施工的安全生產(chǎn)工作納入到自己重要的日程安排上來(lái),將其當(dāng)成一項(xiàng)長(zhǎng)期的、持續(xù)性的、日常的工作來(lái)抓,確保建筑施工安全工作的各項(xiàng)目目標(biāo)都能夠得到有效的落實(shí)和執(zhí)行,確保在工作中安全生產(chǎn)時(shí)刻都處到首要的位置,做到時(shí)時(shí)注意安全,處處重視安全的新局面。同時(shí)還要在具體施工中將各項(xiàng)安全法律法規(guī)和規(guī)章制度進(jìn)行貫徹落實(shí),加大懲處的力度,同時(shí)將安全生產(chǎn)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)績(jī)進(jìn)行掛鉤,從而提升領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)安全生產(chǎn)的重視。

2明確安全生產(chǎn)責(zé)任,形成完善的安全生產(chǎn)管理體系

施工單位在開(kāi)工前必須根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況建立安全管理體系,公司、項(xiàng)目部、班組均有人負(fù)責(zé)安全,責(zé)任明確,層層把關(guān)。對(duì)危險(xiǎn)較大的部位編制專(zhuān)項(xiàng)安全方案.對(duì)容易出現(xiàn)安全問(wèn)題的地方應(yīng)有應(yīng)對(duì)措施。方案須經(jīng)監(jiān)理單位審批同意后方可實(shí)施,整個(gè)項(xiàng)目工程應(yīng)實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制,安全責(zé)任層層落實(shí)到人。監(jiān)理人員要仔細(xì)審查施工單位的施工安全管理是否有相應(yīng)的安全施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),健全的安全管理體系,施工安全檢查制度,安全施工方案及安全管理制度,并督促施工單位嚴(yán)格按方案施工。

3建立安全教育制度,加強(qiáng)安全教育管理

安全事故的發(fā)生,與麻痹大意及僥幸心理具有密切的聯(lián)系。所以在施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作中,需要做好安全宣傳和教育工作,全面提升從業(yè)者的安全意識(shí),利用多種形式、不同的手段來(lái)實(shí)施安全教育??梢酝ㄟ^(guò)在工地明顯位置進(jìn)行張貼宣傳標(biāo)語(yǔ),定期開(kāi)展安全檢查和安全講座及培訓(xùn),將這些常規(guī)的維系施工安全的方式做到日?;?。各施工現(xiàn)場(chǎng)還可以根據(jù)自身的特點(diǎn)來(lái)開(kāi)展一些安全活動(dòng),確保其安全教育的效果。由于建筑施工人員具有較大的流動(dòng)性,所以需要針對(duì)這部分群體的特點(diǎn)開(kāi)展流動(dòng)性安全培訓(xùn)和教育,確保將安全教育落實(shí)到每一個(gè)施工人員,從而保證建筑工程施工的安全。

4加強(qiáng)原材料進(jìn)場(chǎng)及施工機(jī)械的管理

第一,提高采購(gòu)人員的素質(zhì)和質(zhì)量鑒定水平,選擇有一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和責(zé)任心強(qiáng)的人員來(lái)?yè)?dān)當(dāng)該項(xiàng)工作:采購(gòu)材料要掌握材料信息,綜合比較,擇優(yōu)進(jìn)貨。進(jìn)場(chǎng)材料須在合格的供貨廠家或有信譽(yù)的商店采購(gòu),所采購(gòu)的材料必須有出廠合格證、材質(zhì)證明書(shū)、生產(chǎn)許可證、檢測(cè)報(bào)告。施工企業(yè)應(yīng)定期對(duì)供貨商進(jìn)行評(píng)審、考核。材料進(jìn)場(chǎng)時(shí),工地負(fù)責(zé)人應(yīng)會(huì)同業(yè)主方、監(jiān)理方等有關(guān)人員進(jìn)行聯(lián)合驗(yàn)收。檢查相關(guān)書(shū)面材料和實(shí)物的質(zhì)量。第二,施工機(jī)械設(shè)備進(jìn)場(chǎng)時(shí)須提供合格證、質(zhì)量證明書(shū)、說(shuō)明書(shū)。起重機(jī)械設(shè)備安裝時(shí),須有安裝資質(zhì)的單位來(lái)安裝,安裝完畢后由具有資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)檢測(cè)單位進(jìn)行檢測(cè),檢測(cè)合格后方可投入使用。設(shè)備投入使用前,施工單位應(yīng)建立施工機(jī)械設(shè)備管理制度,落實(shí)加強(qiáng)日常維護(hù)保養(yǎng)工作,監(jiān)理人員定期檢查,消除安全隱患,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

5組建起一支完善可靠的安全管理隊(duì)伍

在建筑工程項(xiàng)目施工過(guò)程中,需要組建一支高素質(zhì)的安全管理隊(duì)伍,隊(duì)伍人員可以由項(xiàng)目進(jìn)行自行培訓(xùn)和培養(yǎng),也可以由施工企業(yè)培養(yǎng),也可以臨時(shí)進(jìn)行聘用,專(zhuān)職從事施工的安全管理工作。在組建時(shí)所挑選的安全員,不僅需要具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、敏銳的觀察力、協(xié)調(diào)力,同時(shí)還需要具有較強(qiáng)的責(zé)任心,豐富的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),這些都是作為一名安全員完成安全監(jiān)管工作時(shí)不可或缺的重要素質(zhì)。同時(shí)還要加強(qiáng)對(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人安全知識(shí)的培訓(xùn)和教育,特別是在一些重點(diǎn)部位施工方案編制時(shí),需要對(duì)技術(shù)和安全進(jìn)行統(tǒng)一編制,從而使施工質(zhì)量和施工安全都能夠得到有效的保障。

篇(7)

基于《憲法》、《安全生產(chǎn)法》的國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、地方各級(jí)政府部門(mén)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)對(duì)全國(guó)、地方的安全生產(chǎn)進(jìn)行綜合監(jiān)督管理。安全生產(chǎn)成為衡量地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)管理、文明建設(shè)成效的重要指標(biāo),地方人民政府行政首長(zhǎng)“一崗雙責(zé)”,同時(shí)是當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)的第一責(zé)任人。

1.2部門(mén)依法監(jiān)管

基于《憲法》、《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》的土木建筑行業(yè)部門(mén),如住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部的質(zhì)量安全司、地方各級(jí)政府部門(mén)的建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)對(duì)全國(guó)、地方的土木建筑安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作實(shí)施專(zhuān)業(yè)監(jiān)管、行業(yè)管理和指導(dǎo)工作。

1.3企業(yè)全面負(fù)責(zé)

企業(yè)是安全生產(chǎn)的主體?;趪?guó)家安全生產(chǎn)法規(guī),企業(yè)應(yīng)落實(shí)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度,如安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度、安全生產(chǎn)檢查制度和危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程安全專(zhuān)項(xiàng)管理制度等。

1.4群眾參與監(jiān)督

基于安全生產(chǎn)的相關(guān)法規(guī),新聞媒體、工會(huì)、社區(qū)、企業(yè)、職員,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)行為進(jìn)行監(jiān)督、違法行為進(jìn)行舉報(bào)等。

1.5全社會(huì)廣泛支持

全社會(huì)廣泛支持反映了誘發(fā)安全生產(chǎn)事故原因的復(fù)雜性,如有來(lái)自工作環(huán)境自身的危險(xiǎn)因素,來(lái)自家庭、社會(huì)對(duì)員工的壓力,來(lái)自行業(yè)準(zhǔn)入、工程項(xiàng)目準(zhǔn)入條件,招投標(biāo)環(huán)境氛圍等。從安全生產(chǎn)事故的后果看,安全事故的影響也從過(guò)去的事故企業(yè)、人員,延伸到了社會(huì)大眾。因此,必須發(fā)揮全社會(huì)的力量,齊抓共管。

2項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理

項(xiàng)目的安全生產(chǎn)管理是企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的延伸,由以項(xiàng)目經(jīng)理為組長(zhǎng),項(xiàng)目副經(jīng)理、總工程師為副組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo),,安全部負(fù)責(zé)日常的安全生產(chǎn)管理工作,各職能部門(mén)配合,由專(zhuān)業(yè)工程師(工程隊(duì)長(zhǎng))負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)措施,班組長(zhǎng)在安全員的監(jiān)督下組織現(xiàn)場(chǎng)一線安全生產(chǎn)工作。土木建筑施工安全生產(chǎn)是以人員安全、設(shè)備設(shè)施安全和工程產(chǎn)品生產(chǎn)可靠為目標(biāo),以材料、人力資源、設(shè)備設(shè)施的投入,通過(guò)安全生產(chǎn)技術(shù)系統(tǒng)方法,以安全計(jì)劃、施工計(jì)劃、施工方法和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范為支撐,以項(xiàng)目資源(工期、質(zhì)量、資金)、項(xiàng)目需求和安全管理能力為約束的系統(tǒng)安全過(guò)程,如圖3所示。土木建筑工程特有的建造方式以工藝活動(dòng)(過(guò)程產(chǎn)品)為中心的生產(chǎn)管理,生產(chǎn)要素多變,每一項(xiàng)過(guò)程的投入資源、生產(chǎn)過(guò)程和產(chǎn)品均不相同,而且受環(huán)境影響較大,使其生產(chǎn)顯著區(qū)別于工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)的以產(chǎn)品為中心的生產(chǎn)管理。

3基于團(tuán)隊(duì)的安全生產(chǎn)班組管理

團(tuán)隊(duì)是現(xiàn)代管理的核心,是項(xiàng)目成功的重要條件之一。土木建筑施工安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)在班組,危害以班組為中心,影響整個(gè)項(xiàng)目。只有把班組建設(shè)成安全生產(chǎn)的堡壘,及時(shí)消除、排解安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn),才能保證工程建設(shè)的安全生產(chǎn)。為此,基于礦山、電力行業(yè)平安班組建設(shè)經(jīng)驗(yàn)、結(jié)合土木建筑施工安全生產(chǎn)特點(diǎn)的土木建筑工程安全生產(chǎn)班組內(nèi)的互保、聯(lián)保制度如下。

3.1互保制度

(1)互保結(jié)對(duì)子的原則:班組成員中,相互配合作業(yè)時(shí),由兩人及兩人約定的組對(duì),安全相互保障,形成安全生產(chǎn)責(zé)任共同體。

(2)班組成員必須以圖表或文字的形式明確安全互?;锇?。

(3)每日工作前,班組長(zhǎng)應(yīng)根據(jù)當(dāng)班人員實(shí)際情況,明確當(dāng)天的互保組對(duì),不得遺漏。形成每一項(xiàng)工作中的工作人員都是事實(shí)上的互?;锇椋⒙男谢ケB氊?zé)。

(4)互保對(duì)象設(shè)置,應(yīng)采取老少互保,老新互保,男女互保,強(qiáng)弱互保,急性(格)與慢性(格)互保,膽量差異互保。

(5)作業(yè)中,互保組的雙方要對(duì)伙伴的安全健康監(jiān)督,做到4個(gè)互相,即:①互相提醒:實(shí)時(shí)觀察組對(duì)伙伴,若對(duì)方有不安全行為或不安全因素或有可能發(fā)生意外情況時(shí),應(yīng)及時(shí)提醒伙伴,并糾正其不當(dāng)行為,組對(duì)伙伴應(yīng)應(yīng)答對(duì)方呼喚;②互相照顧:互保組對(duì)伙伴要根據(jù)工作任務(wù)、操作對(duì)象合理分工,做到互相關(guān)心、為對(duì)方互創(chuàng)條件;③互相監(jiān)督:互保組對(duì)伙伴要互相監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)體防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),遵守安全操作規(guī)程和有關(guān)管理制度;④互相保證:保證互保組對(duì)伙伴安全作業(yè),互保對(duì)方不發(fā)生人身事故。

3.2聯(lián)保制度

(1)聯(lián)保原則:班組成員各互保組對(duì)之間、班組與班組之間,在作業(yè)過(guò)程中相互聯(lián)系,形成安全相互保障的共同體。

(2)聯(lián)保的主要方式:①提醒:在工作中發(fā)現(xiàn)互保對(duì)象以外的人員,若存在有不安全行為或不安全因素或有可能發(fā)生意外情況時(shí),應(yīng)及時(shí)提醒,并糾正其不當(dāng)行為,相互之間應(yīng)應(yīng)答對(duì)方呼喚;②照顧:在工作中對(duì)互保組對(duì)伙伴以外的人員,做到互相關(guān)心,為對(duì)方互創(chuàng)條件;③監(jiān)督:對(duì)互保組對(duì)伙伴以外人員應(yīng)互相監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)體防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),遵守安全操作規(guī)程和有關(guān)管理制度。

3.3實(shí)證研究

結(jié)合德上高速公路建設(shè),2011年10月—2012年5月,選取B1標(biāo)段和B2標(biāo)段各2個(gè)班組進(jìn)行了作業(yè)班組成員間的聯(lián)保、互保制度的宣傳教育和跟蹤調(diào)查工作。結(jié)果表明以平安班組建設(shè)為目標(biāo)的聯(lián)保、互保制度具有可行性。盡管土木建筑施工班組的穩(wěn)定性差,但通過(guò)以聯(lián)保、互保制度為基礎(chǔ)的平安班組建設(shè),可以有效提升班組人員的安全意識(shí),發(fā)揮一線工人發(fā)現(xiàn)、排解安全風(fēng)險(xiǎn)的能力,促進(jìn)了項(xiàng)目的安全生產(chǎn)工作。

篇(8)

一、企業(yè)安全組織機(jī)構(gòu)與規(guī)章制度

安全組織機(jī)構(gòu)在企業(yè)安全生產(chǎn)的管理中是一項(xiàng)最基本的也是最重要的工作。組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置要遵守《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,也就是說(shuō)企業(yè)第一責(zé)任人同時(shí)也是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)企業(yè)安全工作重大問(wèn)題的組織研究和決策。主要安全負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。施工企業(yè)的性質(zhì)決定,企業(yè)必須設(shè)立安全職能部門(mén),負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)工作管理監(jiān)督和落實(shí)。安全組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)體現(xiàn)高效精干,既有較強(qiáng)的責(zé)任心又有一定的吃苦精神;既有較豐富的理論知識(shí)、法律意識(shí)又有豐富的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);既有一定的組織分析能力又有良好的道德修養(yǎng)。安全機(jī)構(gòu)不能僅是框架,不能是迫于形式要求的一個(gè)設(shè)置機(jī)構(gòu)。安全組織機(jī)構(gòu)人員要熟知國(guó)家法律、法規(guī)知識(shí),并貫穿運(yùn)用到企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐中去。要負(fù)責(zé)修訂和不斷完善企業(yè)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度;負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)企業(yè)在職人員安全管理知識(shí)和實(shí)際操作技能;負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)企業(yè)的安全生產(chǎn)執(zhí)行情況;負(fù)責(zé)查處企業(yè)安全生產(chǎn)中違章、違規(guī)行為;負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析及相應(yīng)處理。在企業(yè)安全組織機(jī)構(gòu)建立完善的同時(shí),層層建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,責(zé)任制要融入到單位、部門(mén)和崗位。

安全規(guī)章制度是安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。俗話說(shuō),沒(méi)有規(guī)矩不成方圓,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中實(shí)現(xiàn)制度化管理是一項(xiàng)重要課題,安全制度的制定依據(jù)要符合安全法律和行業(yè)規(guī)定,制度的內(nèi)容齊全、針對(duì)性強(qiáng),企業(yè)的安全生產(chǎn)制度應(yīng)該更體現(xiàn)出實(shí)效性和可操作性,反映企業(yè)性質(zhì),面向生產(chǎn)一線,讓職工體會(huì)并理解透徹。一部合理、完善、具有可操作性的企業(yè)安全管理制度,有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確決策,有利于規(guī)范企業(yè)和企業(yè)職工行為,有利于指導(dǎo)企業(yè)生產(chǎn)一線安全生產(chǎn)的實(shí)施,提高職工的安全意識(shí),加強(qiáng)企業(yè)的安全管理,最終實(shí)現(xiàn)杜絕或減少安全事故的發(fā)生,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和生存與發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

二、企業(yè)經(jīng)常性的安全教育與培訓(xùn)

職工的安全教育在施工企業(yè)中應(yīng)該是一堂必修課,而且應(yīng)該具有計(jì)劃性、長(zhǎng)期性和系統(tǒng)性。安全教育由企業(yè)的人力資源部門(mén)納入職工育、培訓(xùn)計(jì)劃,由安全職能部門(mén)歸口管理和組織實(shí)施,目的在于通過(guò)教育和培訓(xùn)提高職工的安全意識(shí),強(qiáng)化安全生產(chǎn)知識(shí),有效地防止不安全行為,減少人為失誤。安全教育培訓(xùn)要適時(shí)、適地、內(nèi)容合理、方式多樣,形成制度,做到嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)密、嚴(yán)謹(jǐn),講求實(shí)效。

1.進(jìn)單位教育

對(duì)于新進(jìn)單位的職工和調(diào)換工種的職工應(yīng)進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格方準(zhǔn)上崗。一般企業(yè)對(duì)于新進(jìn)單位的職工實(shí)行三級(jí)安全教育,這也是新職工接受的首次安全生產(chǎn)方面的教育。企業(yè)對(duì)新職工進(jìn)行初步安全教育的內(nèi)容包括:勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)和任務(wù)的教育;安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和安全知識(shí)的教育;企業(yè)安全規(guī)章制度的教育。各部門(mén)對(duì)新分配來(lái)的職工進(jìn)行安全教育的內(nèi)容包括:施工項(xiàng)目安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規(guī)定;施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理制度;安全生產(chǎn)法律和文明施工要求;工程的基本情況,現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、施工特點(diǎn)、可能存在的不安全因素。班組對(duì)新分配來(lái)的職工進(jìn)行工作前的安全教育,內(nèi)容包括:從事施工必要的安全知識(shí)、機(jī)具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用教育;本工種安全操作規(guī)程;班組安全生產(chǎn)、文明施工基本要求和勞動(dòng)紀(jì)律;本工種容易發(fā)生事故環(huán)節(jié)、部位及勞動(dòng)防護(hù)用品的使用要求。

2.特種及特定的安全教育

特種作業(yè)人員,除按一般安全教育外,還要按照《關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)劃》的有關(guān)規(guī)定,按國(guó)家、行業(yè)、地方和企業(yè)規(guī)定進(jìn)行特種專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、資格考核,取得特種作業(yè)人員操作證后方可上崗。再針對(duì)季節(jié)性變化、工作對(duì)象改變、工種變換、新工藝、新材料、新設(shè)備的使用以及發(fā)現(xiàn)事故隱患或事故后,應(yīng)進(jìn)行特定的適時(shí)的安全教育。

3.經(jīng)常性安全教育

篇(9)

1.2管理人員自身素養(yǎng)低我國(guó)現(xiàn)有建筑工人的組成部分大多是農(nóng)民工或?qū)W歷不高的人,其文化素養(yǎng)都比較低,沒(méi)有維權(quán)意識(shí),同時(shí)又缺乏管理知識(shí)與專(zhuān)業(yè)技能,他們大多數(shù)都是直接上崗,無(wú)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)跟進(jìn),也沒(méi)有佩戴安全裝備,從而使得發(fā)生安全事故的幾率大大提高。另外,建筑單位對(duì)監(jiān)工的管理強(qiáng)度沒(méi)有達(dá)到,許多工人頻繁更換,大多企業(yè)的工人都是臨時(shí)外聘的,隨意使用當(dāng)?shù)厝艘约巴鈦?lái)的民工,沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細(xì)的篩選嚴(yán)查,而他們有沒(méi)有與單位簽署安全保護(hù)相關(guān)協(xié)議,無(wú)法得到法律保障。

1.3安全監(jiān)管力度不夠建筑工人工作期間,沒(méi)有配備安全防護(hù)用品的現(xiàn)象較為普遍。建筑單位對(duì)于工人的基本安全利益,相關(guān)保險(xiǎn)以及關(guān)于安全意識(shí)的培訓(xùn)都沒(méi)有到位。在施工過(guò)程中沒(méi)有進(jìn)行安全護(hù)欄,許多不相關(guān)人員都可以來(lái)去自由,而相關(guān)的施工設(shè)備安放不規(guī)范,工人勞累多度,加班的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,睡眠時(shí)間嚴(yán)重不夠,導(dǎo)致施工過(guò)程事故發(fā)生率加大。監(jiān)管部門(mén)又疏忽管理,相關(guān)資料文獻(xiàn)少,巡視力度不夠,一些比較危險(xiǎn)的工程都沒(méi)有進(jìn)行切實(shí)的監(jiān)控,安全方案以及核查都沒(méi)有反復(fù)對(duì)比,使有些環(huán)節(jié),監(jiān)察力度都不夠,審查部門(mén),安全事故發(fā)生率大大提高。

2我國(guó)安全管理相關(guān)解決措施

2.1增強(qiáng)安全防護(hù)意識(shí)我國(guó)法律有明文規(guī)定,建筑單位有義務(wù)建立規(guī)范的安全管理體系,對(duì)工作人員進(jìn)行相關(guān)安全培訓(xùn),使其具備基本的安全意識(shí)。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平不斷提高,許多建筑單位都開(kāi)始投入先進(jìn)設(shè)備提高施工質(zhì)量。這就更加要求對(duì)施工人員加以專(zhuān)業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)培訓(xùn),增強(qiáng)自身的安全意識(shí),可以進(jìn)行自我保護(hù)。同時(shí)遵守國(guó)家的規(guī)章制度,認(rèn)真篩選工作人員,符合標(biāo)準(zhǔn)才允許其上崗就業(yè)。關(guān)于人員的安全培訓(xùn),建筑單位應(yīng)參照社區(qū)參與的相關(guān)模式,做好安全培訓(xùn)計(jì)劃,設(shè)計(jì)培訓(xùn)系統(tǒng),做好相關(guān)人員準(zhǔn)備,尤其注意對(duì)施工人員素質(zhì)教育,提高其素養(yǎng)。具體的安全管理培訓(xùn)。

2.2規(guī)范安全部門(mén)職能一般安全管理層下設(shè)三個(gè)職位,分別為:項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目總工以及安全總監(jiān),建筑單位應(yīng)有計(jì)劃安排安全管理培訓(xùn),比如通過(guò)策劃和安排安全培訓(xùn)的方式達(dá)到項(xiàng)目管理成員安全知識(shí)都能得到全面提高。安全管理委員會(huì)主要的任務(wù)是將工作的每一個(gè)步驟都仔細(xì)分解然后根據(jù)每一層次的相關(guān)細(xì)節(jié)判斷出潛在危險(xiǎn),進(jìn)而對(duì)參與該層次的相關(guān)工作人員定向講解培訓(xùn),防患于未然,這樣層層分解便能使整個(gè)項(xiàng)目和施工人員更好的操作,了解自身威脅點(diǎn)加以防護(hù),提高成員整體的安全意識(shí)。

2.3加強(qiáng)施工過(guò)程安全防護(hù)做好安全保護(hù)工作,不僅要加強(qiáng)施工人員的安全意識(shí),更需要加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的防護(hù),對(duì)此國(guó)家也有相關(guān)法定,須嚴(yán)格執(zhí)行。施工單位應(yīng)做好施工現(xiàn)場(chǎng)的水、電以及消防設(shè)備的管理工作。一方面時(shí)刻緊盯施工過(guò)程,不定時(shí)巡查,另一方面做好意外事故的預(yù)防工作,從根本切斷事故發(fā)生的機(jī)會(huì)。施工的場(chǎng)所有許多器械,或者工具安放不合理,故應(yīng)合理配置,進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理的效率。

2.4加強(qiáng)施工人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)首先要得到注意的是施工管理人員的聘用,一定要始終堅(jiān)持制度化、透明化的原則,通過(guò)開(kāi)辦招聘會(huì)或聯(lián)系人才中介等形式為企業(yè)網(wǎng)羅到一批具有較高的企業(yè)管理能力、工程施工技術(shù)和社會(huì)責(zé)任心強(qiáng)的管理人員。然后就是企業(yè)文化的正確樹(shù)立,首先要將“安全問(wèn)題重于泰山”的意識(shí)深入到企業(yè)的文化中來(lái),在此基礎(chǔ)之上將施工質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度深入的貫徹到實(shí)際的工作當(dāng)中去。伴隨著這些年建筑施工技術(shù)的不斷提升,施工單位同時(shí)也需要加強(qiáng)管理人員和工作人員的培訓(xùn)工作,定期對(duì)全新的施工工藝和先進(jìn)機(jī)械的使用技術(shù)對(duì)全體員工進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)于國(guó)家頒布的《安全生產(chǎn)法》、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范》等法律法規(guī)要加強(qiáng)貫徹,并實(shí)時(shí)對(duì)工作人員進(jìn)行滲透。

篇(10)

進(jìn)行建筑工程施工管理工作需要遵循后工業(yè)化時(shí)代的發(fā)展規(guī)律,要結(jié)合現(xiàn)代建筑行業(yè)和社會(huì)的實(shí)際,這樣才能落實(shí)建筑工程施工管理的要點(diǎn),使建筑工程施工管理工作能夠具有針對(duì)性,在突出建筑工程施工管理重點(diǎn)的同時(shí),保障建筑工程施工管理的功能和價(jià)值。當(dāng)前,很多建筑企業(yè)對(duì)工程施工存在過(guò)分強(qiáng)調(diào)成本,忽視管理工作的實(shí)際問(wèn)題,特別在對(duì)工程施工的科學(xué)管理上沒(méi)有必要的重視,沒(méi)有現(xiàn)代化的科學(xué)管理觀念和意識(shí),出現(xiàn)管理工作的職責(zé)混亂、管理模糊,這會(huì)增加建筑工程出現(xiàn)問(wèn)題的幾率,降低建筑工程施工的質(zhì)量水平,而且還會(huì)影響到建筑工程施工企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與資金成本,給建筑工程施工從根本上和系統(tǒng)上帶來(lái)各類(lèi)問(wèn)題和隱患。

1.2信息溝通的效率低下

信息的有效交換是后現(xiàn)代化社會(huì)與生產(chǎn)的先決條件,當(dāng)前建筑工程施工的實(shí)際管理過(guò)程中存在信息溝通方式落后,信息時(shí)效性不高,這會(huì)給建筑工程施工管理工作帶來(lái)溝通上的障礙和效率方面的問(wèn)題。具有代表性的問(wèn)題主要表現(xiàn)在:一方面,信息傳遞依靠傳統(tǒng)的文件或傳真,失去了管理工作對(duì)建筑工程施工的時(shí)效性價(jià)值;另一方面,施工中實(shí)際問(wèn)題的處理依靠低效率的現(xiàn)場(chǎng)溝通,沒(méi)有理由高效率的互聯(lián)網(wǎng)和計(jì)算機(jī),導(dǎo)致各類(lèi)因素影響溝通的質(zhì)量與速度,進(jìn)而出現(xiàn)建筑工程施工管理難于及時(shí)對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行處理,影響到建筑工程施工管理的價(jià)值和功能發(fā)揮。

1.3監(jiān)督機(jī)制的體系漏洞

建筑工程施工管理需要縝密而全面的監(jiān)督工作來(lái)進(jìn)行保障,特別在市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的產(chǎn)業(yè)背景下,就跟需要良性、全面的監(jiān)督機(jī)制來(lái)確保建筑工程施工管理的落實(shí)。而當(dāng)前一些建筑隊(duì)伍為了自身利益忽視監(jiān)督機(jī)制的建設(shè),出現(xiàn)監(jiān)督體系的漏洞,使建筑工程施工管理沒(méi)有全面而規(guī)范的監(jiān)督和引導(dǎo),出現(xiàn)管理工作難于規(guī)范化運(yùn)行,在質(zhì)量、工期、安全上的嚴(yán)重隱患,給施工管理造成阻礙和制約,為建筑工程施工實(shí)際的開(kāi)展造成影響。

1.4安全問(wèn)題得不到重視

在建筑工程施工中,安全可以被稱(chēng)為“老生常談”,但是依然在建筑工程施工里,在行業(yè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的背景下,一些建筑工程施工隊(duì)伍出現(xiàn)對(duì)安全管理的模式,出現(xiàn)違規(guī)施工和違章操作的問(wèn)題,由于沒(méi)有必要的安全機(jī)制作為保障,建筑工程施工隊(duì)伍整體的安全意識(shí)難于提升,建筑工程施工管理沒(méi)有安全方面的責(zé)任落實(shí),失去了對(duì)建筑工程施工安全的保障,這樣會(huì)給建筑工程施工的安全風(fēng)險(xiǎn)增加帶來(lái)極大的隱患。

2、全面加強(qiáng)建筑工程施工過(guò)程中管理工作的措施

2.1完善建筑工程施工過(guò)程中的管理制度

要在提倡建筑工程施工管理人性化的基礎(chǔ)上,建立和完善科學(xué)的施工管理制度,要進(jìn)一步完善施工管理制度就要進(jìn)一步深入到建筑單位內(nèi)部,根據(jù)工程實(shí)際情況科學(xué)分配,既能確保工程項(xiàng)目的正常實(shí)施,又可以促進(jìn)部門(mén)間的和諧。

2.2加強(qiáng)建筑工程施工管理信息化建設(shè)

信息化平臺(tái)本身具有對(duì)信息收集和處理的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),結(jié)合計(jì)算機(jī)技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)對(duì)建筑工程施工管理的科學(xué)表達(dá),通過(guò)先進(jìn)的設(shè)備和現(xiàn)代通訊技術(shù)的處理方式能夠?qū)崿F(xiàn)施工管理的高效率、高標(biāo)準(zhǔn)和高水平的要求。所以建立信息化的建筑工程施工管理平臺(tái)具有十分重要的意義。

2.3加強(qiáng)建筑工程質(zhì)量管理

工程質(zhì)量的好壞很大程度上決定在施工過(guò)程的管理控制上,在施工關(guān)鍵點(diǎn)時(shí),做好現(xiàn)場(chǎng)控制管理工作,最好做到專(zhuān)人專(zhuān)管;工程分項(xiàng)施工結(jié)束后,及時(shí)做好質(zhì)量檢測(cè)工作,對(duì)于不合格的做好處理監(jiān)管工作;工程施工結(jié)束后,要做好建立施工技術(shù)檔案的工作。保證整個(gè)建筑工程的整個(gè)施工過(guò)程都在施工管理的控制下執(zhí)行,確保工程質(zhì)量的合格。

2.4加強(qiáng)建筑工程安全管理

在施工過(guò)程中應(yīng)建立專(zhuān)業(yè)的安全管理隊(duì)伍,根據(jù)施工過(guò)程的不同階段,組織開(kāi)展安全管理方面的教育培訓(xùn)工作,普及安全管理知識(shí),提高安全管理人員知識(shí)文化水平,從而,在根本上提高建筑施工安全管理水平。

上一篇: 經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系論文 下一篇: 專(zhuān)科大學(xué)畢業(yè)論文
相關(guān)精選
相關(guān)期刊
国产白嫩美女激情在线看| 中文字幕第一亚洲 | 八戒八戒看片在线观看| 99在线观看视频| .17c嫩嫩草色视频| 136国产手机视频大全| A级黄韩国电影免费久久| 99re在线观看国产一区| 91在线国偷自产国产永久| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 2022精品久久久久久中文字幕| a天堂在线资源 | 91精品国产下载| 在线观看国产成人av一天堂| 中文字幕乱在线伦视频两女| 99国产精品国产精品九九 | 中文字幕精品aⅴ内射夜夜夜 | 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播 | а√天堂资源8在线官网在线| 中文字幕夫妇交换性3| 16女下面流水免费视频欣赏| 在线人成免费视频免费观看| 高清MV无字幕短视频素材| 波多野结衣aⅴ在线| 最近中文字幕国语完整视频| 中文免费高清自拍| 国产av永久无码天堂影院 | 91啦精品国产福利片电影中文| 国产成人91自在自线拍| 国产AV夜夜欢一区二区三区| 在线蜜芽成人无码专区 | 成人国产高清视频| 自拍亚洲一区欧美另类 | 国产91久久久蜜臀青青天草二| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 成人性爽大片免费看| av影片在线不卡| 99视频30精品视频| 爱瑟瑟精品视频在线播放| 60分钟无遮挡在线观看| 国产成人av无卡在线观看 | 在线观看日本精品性色| 18禁国产黄网站禁片免费观看| 97国产精华最好| 国产v综合v亚洲| 成人性生交大全免| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 成人18在线观看 | 91丝袜在线播放| 中文字幕在线视频第一页 | 成人黄片av在线| 国产av中文字幕第一页| 差差漫画在线页面登录弹窗入口 | 中文字幕偷拍一区| 国产超薄丝袜足底脚交国产| bl纯肉高h动漫无码| 国产av一区二区三区4区| jizz成熟丰满老女人| 东北熟女av一级毛片| 成年人免费观看网站| 国产av网站久久久久播放| 福利一区二区福利刺激微拍| 91日韩欧美亚洲 | 制服丝袜一区二区三区无码| av日韩不卡免费| 俺去鲁永久新地址| 18禁午夜宅男成人影院| 99热在线都是精品| 800AV凹凸视频在线观看| SM免费SM羞辱调教视频| 在线亚洲人妻素人影院| 在线成人精品免费视频| 中文字幕无码不卡在线| 丁香五月婷婷五月| 阿V天堂网2019在线无码| 波多野家庭教师百度云| 成年男女免费观看的网站 | 春雨直播免费直播视频下载| 被教官汆的死去活来得小说| 91热久久免费频精品| 国产 亚洲 制服 无码 中文| 成人免费午夜视频| 91成人精品大片在线播放| a毛片在线观看视频| 最近中文字幕大全视频一页| 制服欧美亚洲国产第一页| V91国产高清在线自在拍| 字幕乱码人妻一区二区三区精品 | 91精品久久久久久久久| 中文字幕日韩不卡一区| 曰韩美女内内爱爱| 岛国av不卡在线免费观看| 不卡免费Av片在线观看网址| 在线视频一区二区三区福利精品| 福利一区二区在线观看| 成人免费播放一区二区三区| 国产yin乱视频无码| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 中文精品久久久久人妻视频| 在线观看美女黄平台| 91正在播放淫片在线看| 又爽又黄又无遮挡网站| 综合精品欧美日韩国产不| 粉嫩av亚洲精品蜜| 国产91三级精选国产| 丰满人妻被黑人849中文字幕| 99在线亚洲精品专区| 99久久久国产精品大全| 成人性生交大片免费看冫| 对纳西妲注入知识精华| 在线精品无码字幕无码av| a毛视频在线免费播放| 大尺度呻吟大喊深一点| 在线观看国产午夜视频| 91福利国产在线观看夜| 国产不卡精品在线| 1024中文日韩中文字幕| 国产 欧美 一区二区| av在线免费观看高清不卡 | 97影院在线午夜| 91精品福利国产| yy免费高清视频在线观看| 成人国产视频在线 | 越做高潮越喷奶水视频| 中文字幕在线播放国产精品| 1000部免费看18禁止观看网站| wap.syyh88.com| 岛国无码高清99| 91无码aⅴ电影无码 | 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 91热久久免费频精品| 91一区二区偷拍| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 哒哒哒www视频在线影院| 91麻豆精品成人系列| 91视频免费精品| 91九色免费视频| 中文字幕1区2区在线观看| 高清在线免费视频| 八戒八戒毛片网站在线观看| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 最新你懂的国产在线播放| 苍井空视频51分钟无删减版| 国产不卡在线三级午夜精| 91福利国产在线视频| 高清无专码区2021曰| 中文字幕αv日韩精品一区二区| 成都在线观看免费观看| 1769国内精品观看视频| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 国产 日韩精品 亚洲| 中文字幕日韩精品在线视频| 69堂国产欧美亚洲| 50岁退休熟女露脸高潮| 草的我好爽的网站| 草莓网站app在线观看| 成年男女免费视频网站| vr色视频在线网| 国产成人国拍亚洲精品露出| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 国产a级毛多妇女视频 | 中文字幕在线观看视频网站| 99热在线都是精品| 26uuu国产成人综合| 91精品国产自产在线观看永冫| 8090在线观看无码| 91麻豆亚洲国产成人久久| 成人在线无码精品一区| 国产白浆1区2区 | 中文字幕高清不卡在线播放| av网站在线观看免费看| 曰韩美女内内爱爱| 国产成年无码久久久免费 | 国产成人av一区二区| 福利一区二区在线播放| 拔萝卜全程不该盖被子| 最新嫖妓视频在线观看| 91精品人妻少妇无码影院| 丰满年轻岳欲乱中文字幕电影| av网站在线观看免费看| 最近更新中文字幕在线成人| 成人免费a级毛片无码| a网站在线观看免费网站| 成人毛片一区二区三四区| chinese青年大学生gay1身精| a片疯狂做爰全过的视频 | 办公室激情上司和秘书小说| 国产成人福利网站| 91国语在线精品视频| 草莓视频ios版| 99热这里只有精品4| a级黄色毛片免费的| 国产av中文字幕第一页| a级黄肉小说免费| 成人sm国产另类在线观看| sm短视频国产精品免费| 在线观看91精品国产秒播| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 中文字幕欧美熟女 | 成人高清视频免费看| 91精品一级毛毛片| 成人高清视频免费看| 国产不卡av导航精品大全| 中文字幕免费av专区| 在线日本人妻二区| 成人免费无码成人影院| a级黄色毛片免费的| 成人18国产免费观看| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 99热这里只有精品2首页 | 成人网站www污污污网站樱| 欲求不满邻居的爆乳在线播放 | 中文字幕人妻一区二区三区四区| 91人妻久久精品一区二区三区| 91天在线观看亚洲国产| 制服丝袜综合第八页| 94久久国产乱子伦精品免费| 在线日韩欧美国产视频| 超碰97无码强奸在线观看| 成人亚洲又粗又硬又大视频 | 差差漫画在线页面登录弹窗入口| 草草地址线路①屁屁影院成人| 国产va精品免费观看| 69性影院在线观看国产精品| 91精品视频在线观看网址| 成人va视频网站不卡 | av毛片一区二区少妇颜射| 成人黃色A片免费 | 东京一区二区三区高清视频 | 丁香五月婷婷五月| 99久久人妻精品无码二区 | 白丝护士被啪到深处动态图 | 中日韩欧美高清在线播放 | 中国极品少妇xxxxx| 大地资源第二页在线观看官网| AV天堂亚洲色图 | 最近中文字幕国语完整视频| 中文字幕人妻aaaa片视频| 不卡国产毛多女人视频| 主人你还是来了日韩 国产 精品 | A毛片免费精品视频一区二区三区| 最新亚洲人成网站在线影院| avtt天堂在线 | av毛片免费看在线播放| 丰满少妇色一区人妻少妇| av中文不卡在线| 国产白嫩精品白嫩在线观看| 成人免费观看一区二区三区 | 最新日韩精品视频手机在线观看| 18CMIC天堂传送门| 91日韩精品一区二区| 中文无码不卡中文字幕 | 18女人水真多免费高清毛片| 差差漫画在线页面登录弹窗入口| 波多野结衣免费线在线 | 成年男女免费视频网站| 中文字幕av高清不卡| 在线观看美女黄平台| 91精品国产白丝袜网址| 91精品自产拍在线观看| 成人h动漫精品一区二区无码视频| AV免费在线观看网站| 中文字幕不卡无码高清视频 | GOGOGO免费高清看中国| 中文字幕在线观看视频网站| 国产不卡一区二区论坛| av网站国产在线| 91久久久久人妻精品专区| 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | AV无码人妻一区二区三区牛牛 | 制服丝袜日韩欧美国产| 2020国产极品色在线看| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 成人福利午夜A片 | 成人日韩在线视频| 福利一区二区三区视频在线观看| 国产ts人妖网站 | 91久久爱一区二区三区| 成人精品久久久伊人| 最新无码专区在线视频| 中文有码av在线不卡免费| 成人三级电影免费| 站长推荐国产午夜免费视频 | 中文 字幕 在线 国产| 91精品社区亚洲| 又爽又高潮的BB视频免费看| 99国产精品久久久久99| av色一区二区三区精品| 18岁以下禁止进入国产一区 | 2021亚洲卡一卡二新区入口| 136国产手机视频大全| 浮力最新限制线路地址| 2021天天做夜夜爽视| 2020人妻中文乱码在线| 国产av无码片毛片一级久 | av熟女中文字幕| www色avcom| 动漫H片在线播放免费高清| 国产 有码 中文字幕| 99久久免热在线观看| 最近中文字幕国语完整视频| 在线视频二区亚洲精品| 99欧美日本一区二区留学生| 777天天躁狠狠躁av| 最近2024中文字幕电影免费看| 大肥臀风间由美中文字幕| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 在线观看亚洲成人av| 成人无码国产AV片| 成年女人大片免费视频播放器| 99午夜成人在线| 隔着无缝丝袜进入播放456| GOGOGO在线高清免费完整板| .17c嫩嫩草色视频| 中国熟妇色x欧美老妇多毛| 2022精品久久久久久中文字幕| 这里只有精品在线播放视频| 俄罗斯1317大但人文艺术| 9久9久热精品视频在线观看| 国产va免费观看 | 成人av一区香蕉| 中文字幕亚洲欧美一区| 99九色视频在线观看| av在线毛片免费播放| 中国少妇BBWBBW | 国产91综合久久久 | 囯产淫男乱www| 成人三级理论电影在线观看| 成人黄色免费在线网址| 91欧美日韩另类| 91精品久久久久狠狠爱| 丁香六月激情国产欧美老熟女| 国产av中文字幕网站| 91人妻人人澡人人爽人人…| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| a人成日韩视频在线观看| 在线观看美女黄平台| 自拍乱伦欧美精品| 国产91精偷自产| 91大全亚洲精品集| 国产95在线91精品国产| 大陆一级毛片免费视频网站 | 俄罗斯ZOOM狗| 高清欧美亚洲日本| 专干老肥熟女视频网站300 | 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 337p人体粉嫩胞高清大图新闻 | 东北熟女av一级毛片| 大尺度视频一区二区在线网站| 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 99久久国产免费一区| 产精品美女www爽爽爽视频| 91久色国产在线观看免费| 被仇人调教成禁脔H虐| 最近最新高清中文字幕大全| 99在线精品国自产拍中文字幕 | av在线手机观看一区二区三区| 超碰在线97观看在线| 中文字幕有码视频| 不卡一区二区欧美日韩| 91久久夜色精品国产九九 | a在线ⅴ免费不卡视频| 91在线精品视频在线观看视频| 国产 在线 观看 欧美| 2025毛片在线观看视频 | 最近日韩中文字幕| 最新亚洲国产一区二区三区| av无码一区二区三区| 99少妇一区二区三区黄的视频 | av 成人 免费 在线| 中文字制服丝袜在线播放 | 多毛毛无码中文字幕视频 | 成人涩涩小片视频| 浮力影院1限制免费网址| www.黄页网站免费看| 被老头玩弄邻居人妻中文| 中文字幕有码99| 在线日韩 一区二区| 中文字幕亚洲永久精品 | A毛片终身免费观看网站| 在线日韩 一区二区| 91无码aⅴ电影无码 | 高潮喷水无码AV亚洲| 3d动漫一区二区在线免费观看| 波多野结衣在线网址 | 91精品久久国产青草| 99re在线观看国产一区| 99久久婷婷国产青草精品| 中文字幕夫妇交换乱叫| 不卡av电影在线| 自拍亚洲一区欧美另类 | 丁香花免费高清视频完整版动漫 | 中出亚洲制服丝袜在线观看| aaaaa级少妇高潮大片免费看| av中文字幕三级| 啊啊啊网站亚洲中文字幕 | 国产1区视频在线观看| 99久久成人精品四虎| 御书屋屋自由的小说阅读网| 国产成人爱情动作片在线观看| 6080日韩毛片一区二区| youjijizz国产免费| 陈书婷被肉干高H潮文| 菠萝蜜在线免费视频| 91国在线精品国内播放| www色avcom| 成人片在线观看免费 | 中文字幕一本高清不卡| av黄色在线观看免费不卡| 越做高潮越喷奶水视频| 曹查理+三级七日情 | 自拍视频国产免费| 国产成人ts在线视频| AV天堂 热の中文 热の偷拍| 插我一区二区在线观看| 在线天堂资源www在线中文 | 百花影视午夜激情经典| 超清无码中文字幕第一区| 波多野结衣aⅴ在线| 在线播放器不卡一区二区日本| 浮力最新限制线路地址| 91福利国产在线视频| 丁香五月天婷婷综合开心 | 草莓香蕉樱桃黄瓜视频| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 99精品视频在线视频播放免费| 99re精品视频| 国产成人国产在线观看入口| 99国产午夜福利精品久久不卡| 成人免费草草视频 | 2020久久精品亚洲综合| 福利社老湿一分钟| 综合亚洲少妇高清| 国产白嫩美女在线观看| 爆操亚洲美女毛片| 中文字幕久精品免费| 高清亚洲精品影视| 99re热精品视频国产免费| 99在线精品国自产拍中文字幕 | A 'V片欧美日韩在线| 成年人午夜视频在线观看视频| 中文字幕一区欧美 | 不卡一区二区三区在线影院| 18禁网站在线看 | 成人国产视频在线 | 国产AⅤ无码专区亚洲AV综合网 | 俺来也俺也射在线影院| 国产不卡av导航精品大全| 与子敌伦刺激对白播放| 最近免费中文字幕大全在线视频| 成人精品亚洲2020国产| 不卡无码在线观看视色| 草莓视频下载官网入口| 国产18老师生产| 這裏隻有无码人妻久久| 国产69久久精品成人看 | 中文亚洲字幕在线播放| 中文字幕漂亮人妻被公侵犯| 俺也去av在线播放| 在线亚洲人成电影网站色WWW | 成人全黄A片免费看香港| wap.wfchenkai.com| 冲田杏梨k乳女教师未删减版| 超碰大香蕉久久人人| 国产91三级精选国产| 91国内揄拍国内精品人妻| 中日韩在线观看免费精品| 东京热欧美精品不卡 | 国产91视频网站| 2025麻豆色情少妇传媒| 国产成人av无卡在线观看| 成人综合在线播放| 装不下了尿液好烫hn黄 | 国产88久久久国产精品免费二区| 91日本在线视频| 高潮喷水无码正在播放麻豆| 成人做爰高潮片免费看| MD传媒视频在线入口| av成人在线免费播放| 中日韩成人一区二区三区| 国产成人91自在自线拍| wap.syyh88.com| 91亚洲精品在线免费观看视频| jizz欧美性20| 粉嫩av国产一区二区三区| 95精品视频在线观看播放| 中国熟妇XXXX | 99在线观看最新国产| 成人毛片在线看国产一区| 99久久精品午夜一区二区不卡| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水my| 91电影久久国产 | 超在线人妻免费公开视频| 在线观看视频精品少妇| 91在线国内在线入口| 2019日韩高清中文字幕| 97精品亚成在人线免视频| 中文字幕伦午夜福利片| 91精品国产秦14在线直播| 国产h片视频在线| 成人av在线资源一区| 俄罗斯美女破苞视频| 国产91高潮流白浆在线观看| 7777色鬼XXXX欧美色妇| av毛片免费看在线播放| 第一福利在线观看永久视频| 国产AV无码区专麻豆网站毛片 | A片无码午夜久久久涩涩 | a级黄色毛片免费的| 91精品久久国产青草| 最新日韩精品视频手机在线观看| 最新亚洲欧美日韩国产| 综合 欧美 亚洲日本| 成人久久18免费| 综合久久夜夜综合| 国产91无码网站在线观看| 中文字幕免費無線觀看 | 97人妻资视频源网站 | a级午夜高清中文字幕| 91精品国产自产在线观看蜜臀 | 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 国产69精品久久乱码免费| 成人性爽大片免费看| 成人国产精品免费观看麻豆| 最新嫖妓视频在线观看| 91国语精品自产拍在线| 中文字幕国产一区二区| 国产v亚洲v天堂无码网站| 91精品福利国产| 国产av一区二区麻豆网| IPHONE14欧美日韩版本| 八戒八戒神马电影| 91在线永久免费观看国产| 中文字幕亚洲欧美人妻| 91免费高清国产自产拍| av熟女五十路在线播放| 中文字幕在线观看日韩电影| 岛国av不卡在线免费观看| 成人做爰www网站视频 | 俺来也精品国产亚洲AV| 91茄子ios | 99国产在线视频0| 超碰97无码强奸在线观看| 2021精品1区2区3区芒果| 大尺度视频一区二区在线网站| 91av看片国产| 俺去鲁永久新地址| 中文字幕免费播放| 99re精品视频| 91精品卡一卡二卡乱码高清| 波多野结衣人妻渴望A片| 97SE亚洲综合自在线 | 中文字幕在线日韩精品| 中文字幕久久88综合| free中国pics美女裸体 | 91麻豆手机福利视频不卡| 99视频精品—区二区| 中文字幕日韩一区二区| 成人电影无码在线观看| 成人毛片视频大全| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 福利视频在线播放| 99日韩欧美精品| 公交车上~嗯啊被高潮视频软件| av在线一区二区三区精品 | 疯狂揉小泬到失禁高潮调网站| 最新亚洲国产综合V| 大陆一级成人毛片| 中日韩十逼高清无码视频| 中文字幕国产一区二区| 成人性做爰大片免费看软件| 岛国午夜福利一区二区| 中出内射国产欧美日韩99久久| 中国国产精品中文字幕av| 99久久精品无免国产免费75 | 粉色苏州晶体i0S| 91精品久久久久久久久| 成人亚洲一区二区av| 综合精品亚洲三级| 国产成人精品a有声小说| 国产成人福利久久久精品| 丁香色婷婷综合激情网| 国产sm调教视频在线观看| 足球直播免费观看| 91精品欧美好爽无遮挡| 站长推荐国产午夜免费视频 | 成人午夜精品无码 | 国产成人av无卡在线观看 | 中文字幕高潮av| 98精品18一区二区三区| 99视频30精品视频| 中文字幕日韩一区二区| AV在线不卡无码| 成人免费高清视频| 中日韩中文字幕一区二区三区| 东北熟女av一级毛片| 丰满寡妇被猛烈进入在线播放| 最近日韩激情中文字幕| av毛片在线免费观看| 国产不卡在线不卡精品| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 仓井老师的动作片| BBW下身丰满18XXXX| 99在线2020国产| 成人性生交A片免费直播| 91欧美日韩亚洲 | 中文字幕日韩一区在线| 1204国产精品免费视频网站| 最新国产在线视频网址| AV小说在线观看网站| 最近更新免费中文字幕大全| 成人18在线视频观看色| av一区二区在线观看免费 | 中文字幕亚洲精品第二页| 丰满妇女毛茸茸刮毛| 国产 有码 中文字幕| 在线观看无需下载| 中文字幕一区亚洲| 97人妻福利视频| 不卡无在一区二区三区四区| 97国产自在现线免费视频| 制服一区亚洲中文字幕| 高清一区二区三区日本666| 91精品国产麻豆综合久久不卡| 东京热久久综合久久| 高清免费版影视大全| 2020国产极品色在线看| 91精品啪在线观看国产| 91精品在线观看免费视频| 国产av一级中文字幕| 最新黄色av网站在线观看| 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 中文字幕精品一区二区视频大全 | 成人三级理论电影在线观看| 最新毛片在线视频播放| 99久久婷婷国产青草精品| 2020国产成人久久精品 | 丰满的邻居妈妈在线播放| 成年人免费观看视频| 高清三级免费精品| 国产91精品午夜一区在线| 91香蕉视频在线播放| 国产成人AV无码精品| 中文字幕高清不卡视频| 999久久久国产| 2025午夜福合集不打码| 第一福利导航视频| 2024真实偷拍各种走光福利| 在线观看91精品国产入口国产| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 成人日韩国产在线 | 最近最好更新中文字幕| a级毛片视频在线观看| 草莓视频在线观看下载| 中文字幕偷拍一区| 波多野成人无码A片| 国产96在线欧美发布| 91精品欧美成人| 中文字幕αv日韩精品一区二区| 草莓视频无线观看| 超在线人妻免费公开视频| 国产 中文字幕 日韩| 囯产成a人片在线观看视频| 成.人免费午夜视频在线观看| 成人免费视频源码网站| 中文字幕人成乱码中文乱码| 99re热免费精品视频观看导航| 国产av熟女一区二区三区蜜臀| 成人影片免费看久久影院| a级黄色网站日本在线一区| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| ova授乳期的大姐在线播放| 国产成人av一区二区三区不卡| 在线 丝袜 欧美 日韩 制服| 动漫H片在线播放免费高清| 91囯产婷婷二区三区| 91每日更新视频在线观看| 岛国精品一区视频免费观看| 91精品国产成人观看免费不卡| 2018国产精华国产精品| 动漫美女视频免费 | a片在线观看网站| 粗大挺进尤物女警诗婷视频| 福利片在线观看性色av| 91社区视频在线| 91一区一区三区精品官网| 成全在线观看免费观看第一集| 337p亚洲精品色噜噜狠狠无码| 俄罗斯ZOOM狗| 中文字幕高清不卡视频| www11aaa| 999久久久精品一区二区涩爱| 757午夜福利视频| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 91精品国产成人免费| 99久久免热在线观看| 动漫美女h黄动漫在线观看| 97天天摸摸天天澡澡天天爽爽 | 成人小视频免费看| 成人亚洲日韩在线观看 | 非洲黑人性xxxx精品| 愛妃国产成人拍精品视频午夜网站| 草莓视频未满十八| 91亚洲欧美在线 | 插我一区二区在线观看| 国产av福利久久精品| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 在线观看大香蕉xxx| a片在线观看网站| 白丝袜护士水好多好紧| JAPANESEVIDEOS中国少妇| 超碰大香蕉久久人人| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频| A级黄韩国电影免费久久| 中文字幕Av在线综合网| 国产成人高清精品免费| 福利片在线观看性色av| 东北熟女av一级毛片| 国产成人精品a视频| 91一区二区三区视频在线观看| 7m国产视频app免费| 91视频九色视频| 粗了大了 整进去好爽视频 | 91精品一级毛毛片| 5部19停韩剧太生猛| 中文字幕无码不卡在线| 八戒八戒在线观看视频| a全片免费播放软件| 丰满的大屁股一区二区| 国产成人观看免费全部完| 96久久精品A片一区二区| A片免费看视频在线观看| 最新av网址免费在线观看| 成熟妇女性成熟满足视频 | 91麻豆精品免费视频| 中文国语毛片高清视频| 高清无码中文字幕一区| JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ| 高清在线观看中文字幕| av网站免费看在线不卡| 999精品视频国产 | 97色在线观看免费视频| 草莓视频下载链接 | WWW激情内射在线看 | 孕妇特级毛片ww无码内射| 在线观看免费国产黄色视频 | 69堂精品人妻一区二区三区| 中文高清亚洲三级 | 2017欧美狠狠色 | 中文字幕有码人妻少妇| 丰满精品人妻少妇久久字幕| 国产成人av三级在线观看| 最近日韩激情中文字幕| 高潮精品在线观看| 91亚洲一区二区三区| 中文字幕人妻一区二区在线 | 不卡顿成人高清视频在线观看| 波多野结衣丝袜美腿| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 91精品激情在线观看青青| av最新一区二区| 91精品久久久久久久久久久| 中文乱码人妻一区二区三区视频| 不断被侵犯的人妻中文字幕| 2020国产精品久久久| 在线精品视频一区二区三区| 国产99视频精品免费观看9| 51视频国产精品一区二区| 成人av一区香蕉| 国产91AV免费播放| av免费看网站在线观看| 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 草莓视频在线观看入口| 成人免费aaaaa毛片| 波多野结衣加勒比| 成人天堂资源WWW在线| 91在线国偷自产国产永久| 中文乱码人妻系列一区二区 | 91精品一区二区三区91人妻| 91精品国产成人观看| 中文字幕有码人妻少妇| 国产91尤物在线观看互动交流 | vr色视频在线网| 最新日本a∨中文字幕专区| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 99pao国产成视频免费| 7086精品欧美成人一区二区 | 久而欧洲野花视频欧洲1| 在线日韩欧美亚洲| 成人免费视频在线 | A级日韩毛片免费播放无码 | 97无码专区一区视频 | 成人欧美精品一区二区不卡| 99久久久国产精品大全| xxxxwwww中国| 999久久久精品一区二区涩爱| AV中文字幕无遮挡| 91综合婷婷五月天| 成人免费国产视频| 2016中文字幕久久| 777米奇色狠狠8888影| www.狠狠狠狠狠狠人妻综合| 中文少妇无码影视| 综合自拍亚洲欧美 | 在线成人精品免费视频| 91香蕉一区二区三区| 中文字幕一区AV网站大全| 国产VA精品午夜福利视频| 2019日韩高清中文字幕| mav影视视频网站 | a级黄色网站日本在线一区 | 中文字幕人妻啊啊啊| 国产aⅤ免费在线观看| 国产av中文对白| 自拍歐美在線綜合另類| 都市激情清纯唯美制服诱惑在线视频 | 97黄色的人妻一区二区| 99国内自产精华 | 中文字幕高清免费不卡视频| 91美女午夜福利视频诱惑| 中文字幕无码久久精品 | 国产不带套露脸在线观看| 疯狂做受xxxx高潮欧美日本| 2020精品国产自在现线官网| 高清成人一区91久久| 91香蕉国产在线看观看软件| 国产5毛特效片直播| 在线播放av网址中文字幕| 最新91精品国产自产在线 | 91精品手机国产在线能| 丰满岳妇乱一区二区三区| 成人黄色激情视频网站| 懂色av一区二区三区在线播放| wap.gdyouyaji.com| 2022一本久道久久综合狂躁| MD传媒视频在线入口| av性色一区二区中文字幕| 国产97色在线 | 中文字幕 国产精品 欧美精品| 制服丝袜 中文字幕 在线| 爱我久久免费观看高清| 东京热欧美精品不卡 | 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 中文国产字幕av| 2021国产手机在线精品 | a欧美三级中文字幕一区 | 中文字幕乱操电影网站| 最好看的2019中文字幕国语免费| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文| aaa日本成人在线视频| 成人精品视频一区二区三区尤物| 最新毛片在线视频播放| 1024伦精品一区二区三区| 高清一区二区三区日本666| 在线观看国产精品第美女高潮| ffc大厦(财富金融中心)| 成熟丰满熟妇xxxxx| 16女下面流水免费视频欣赏| 91精品国产成人免费| 成人午夜精品无码 | 99久久国产露脸人妻精品 | 91乃黄色免费看| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| 中文字幕亚洲综合在线视频 | 粉色ios苏州晶体网站免费| www.五月天 | 2024真实偷拍各种走光福利| 中文字幕欧美精品在线 | 丰满人妻一区二区三区无码AV| 中文 亚洲 日韩 欧美| 大香线蕉97久久| 高清免费版影视大全| 东京热男人av天堂| 总裁高h掹c纯肉小黄书| a网站在线观看免费网站| 91九色蝌蚪视频| 国产av一区二区三区区别| 最近日韩激情中文字幕| 91欧美日韩另类| wap.syyh88.com| 在线观看大香蕉xxx| xxxxxx性受| 国产成人精品123区视频网站| 97九色国产人妻熟女| 91九色精品熟女内射| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 在线观看日韩中文字幕视频| 最近中文字幕国语完整视频| 91精品一区二区三区久久 | 中文亚洲字幕在线观看| av无码不卡在线| 99在线观看视频| 99九色视频在线观看| 91亚洲欧美在线 | 成年人免费在线小视频| 成.人免费午夜视频在线观看| 中文字幕女同护士医生| 刮伦小说500目录| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 最新亚洲国产一区二区三区| 999成人国产精品| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 99re这里只有精品9| 中文字幕第一二三四区在线观看| 成人私人影院在线观看网址| aaa日本成人在线视频| YYYY111111少妇影院| 成人三级免费电影| k频道国产精品色鲁| AV无码不卡一区二区三区 | 中国产美女裸体被插啊好爽| av免费在线一区二区| 這裏隻有无码人妻久久| 中文字幕在线不卡无卡观看| 成人日韩欧美在线| 24小时免费电影| 中文字幕在线观看你懂的| 在线看片免费人成视频播放 | 2020年亚洲天堂网| 成人亚洲av激情在线观看| 中文字幕av高清不卡| 69国产精品视频免费观看| 91精品无码一区二区毛片| 中文免费高清自拍| 综合日韩欧美激情| 自拍偷在线精品自拍偷99| 337p人体粉嫩胞高清大图新闻| 不卡无码在线观看视色| 八戒八戒神马电影| 大陆一级毛片免费视频网站| 中文字幕日韩精品在线视频| 最近久久久久久久| 第一福利在线永久视频| AV大片在线无码免费| 91频道国产九色| 在线视频中文字幕在线视频| 大香蕉国产一区二区| 最近新中文字幕久久| 999久久久精品一区二区涩爱| 91国产porn| 91热久久免费频精品| 站长推荐高潮一级毛片| 观看国产精品视频xxxx| av日韩在线免费观看| 在线观看一级一级a视频| 潮喷好爽在线观看视频| 丁香五月综合缴清中文字幕| 福利国产视频一区| av无码不卡在线| 91国产porn| 纯爱无遮挡H肉动漫在线播放| 在线观看欧美国产日韩| 中文字幕第9页精品播放| 91探花国产综合在线精品| 在线中文字幕亚洲不卡 | 91k频道国产精品久久| 中文字幕亚洲欧美一区| 99精品网站国产免费观看 | 中文字幕色婷婷久久| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 91尤物在线播放| 最近日韩免费视频高清在线播放 | chinese青年大学生gay1身精| 国产av高清看片| 中文国产日韩欧美久久精品| 91大神露出在线| 字幕乱码人妻一区二区三区精品| 91在线精品短视频| 综合图区亚洲偷自拍熟女| 中文字幕有码99| 国产v综合v亚洲| 在线欧美亚洲激情| 对纳西妲注入知识精华| 中文字幕在线观看第1页| 538在线视频一区二区视视频| 中文少妇无码影视| 成人动漫在线播放一区二区| 综合自拍亚洲欧美 | www亚洲精品国产| 国产aⅤ免费在线观看| 50岁退休熟女露脸高潮| av毛片久久久久| 成人 在线 无码| 高潮视频无遮挡在线观看| 91精品一区二区三区91人妻 | 中文亚洲区二区三区| 超碰97无码强奸在线观看| 观看国产精品视频xxxx| 波多野结衣一区在线| 超碰97人人射妻 | 成人羞羞视频国产网站| 91视频刺激牛牛| 在线国产福利短视频网站 | 丁香五月六月激情经蜜挑| 制服丝袜人妻无码每日更新| 最近最新高清中文字幕大全| 2020亚洲男人天堂| 99在线视频资源站| 2018香蕉在线任你躁| 91尤物在线精品无| 91视频免费精品| 成人 日韩 欧美 国产| 丰满的大屁股一区二区| 寡婦下邊太緊了夾死我了| 国产超级av天堂| v资源中在线天堂a资源 | 69堂国产欧美亚洲| 2022国内精品免费福利视频| av不卡在线观看一区| 办公室少妇愉情理伦片| 在线观看不卡亚洲韩国日本| 91精品国产自产在线观看蜜臀| 各种姿势玩小you女 | 中文无码一区二区视频在线播放| 自拍欧美日韩一区| jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 点击进入一区在线国产| 中文字幕不卡无码高清视频 | 不卡国产毛多女人视频| 2021天天做夜夜爽视| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 2025天天弄国产大片| 在线亚洲精品91| 中文字幕一区欧美 | mav影视视频网站 | 69堂精品人妻一区二区三区| 91在线国产在线播放 | 92看片淫黄大片视频| 国产成人精品久久免费中文字幕| 最近免费中文字幕大全在线视频| 成人av影片免费观看网站| 9999精品一区二区三区| 制服丝袜有码中文字幕在线99| 中文字幕免费高清视频网站| 自拍日韩亚洲一区在线 | 国产成人av无卡在线观看 | 字幕超麻国产成人综合亚洲欧美天堂 | 国产av中文对白| 中文字幕乱码一区av久| 在线蜜芽成人无码专区 | 大伊香蕉在线57| 最新手机AV资源网| 在线日韩成人av| 成人MV射精无打码视频 | 国产av大片久久久久| 成人av鲁丝片一区二区免费| 国产91精品电影在线观看 | 竹菊影视国产精品久久久| 成人久久免费大片| 第一次处破女18分钟免费| 成人国产视频在线 | 在线观看欧美国产日韩| 2020国产极品色在线看| 最新亚洲欧美日韩国产| 草莓视频播放器app| 91k频道国产精品久久| 最近更新2024中文字幕高清| 白人大战34厘米黑人bd| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 99视频精品一区二区| AV极品无码专区亚洲AV | 91精品尤物在线观看| 中文无码精品A∨在线观看不卡 | 成人av在线电影免费观看| 91国产视频在线观看| 成年人免费在线视频| 成人艳情一二三区 | 丁香五月婷婷网站在线观看| 在线精品无码国产电影| 粉嫩人国产呦系列(634) | 东京热色欲AV一区二区三区| 国产爱福利久久免费视频 | 中文字幕日韩不卡一区| 91精品国自产 | 艹逼视频免费观看 | 成人性爽大片免费看| 在线亚洲午夜片av大片 | 成年片免费观看视频 | a级毛片视频在线观看| 中文字幕无码91加勒比| 在线亚洲日韩AV| 高清欧美一区二区三区免费影院 | 差差漫画在线页面登录弹窗入口| 中文字幕乱码一区av久| 91视频九色视频| 91露出在线观看 | 大量国产城中村精品自拍视频| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 91精品人妻少妇无码影院| 777爽死你无码免费看一二区 | 二区久久久国产av色| sm凌虐调教性奴小说网| 12裸体自慰免费观看网站| 国产成人福利久久久精品| 91白丝制服被啪| 综合亚洲伊人午夜网福利| av中文字幕三级| 中文字幕 日韩 亚洲视频 | 国产成人高清精品免费| 中文字幕无码视频手机免费看 | 中国少妇BBWBBW | 中文无码一区二区视频在线播放| h人成视频在线免费观看| 啊校长…啊好涨别停好满| 4P人妻换换人妻互换A片爽文 | 成全在线观看免费观看第一集| 777米奇色狠狠8888影| 91精品国产91久久久久三级 | 中文字幕第一亚洲 | 最近的2024中文字幕4 | 在线视频二区亚洲精品| 国产成人A 亚洲精ⅴ品无码| а√天堂8资源中文在线| 99精品国产一区二区三区电影| av中文字幕免费播放| 中文乱伦无码三级| 中文字幕爆乳julia女教师| 91欧美麻豆精品一区二区| 91久久亚洲色图欧美| 自拍歐美在線綜合另類| **第一页国产精品| 91网站免费观看 | 又粗又硬又大毛片免费看| 中文字幕乱码人妻综合二区三区| 最新国产综合色在线精品| 自拍亚洲一区欧美另类 | 国产69精品久久久久小说 | a级黄肉小说免费| 在线国产欧美精品| xxxxxx性受| 国产成人国拍亚洲精品露出| 911国产精久久久久久| 国产成人A∨麻豆精品 | 91热爆在线精品| 91亚洲日本aⅴ精品一区二区 | 高清一级无遮挡毛片| 草莓视频18免费观看| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色 | 97国产在线观看 | 91九色蝌蚪视频| 91草莓香蕉榴莲| AV极品一区二区| 被窝福利爱看午夜| 成年人在线免费观看网址| 真实国产老熟女粗口对白| 大香蕉婷婷成人国产区精品 | 在线国产欧美精品| 操国产白丝袜美女| 拔萝卜全程不该盖被子| 边啃奶头边躁狠狠躁视频免费观看| 成年人免费观看网站| 99re6国产精品免费视频 | 成人综合在线播放| 99在线观看精品视频免费| 中文字幕乱在线伦视频两女| 国产av一区二区麻豆网| 艹逼视频免费观看 | 18禁亚洲深夜福利入口 | 自拍歐美在線綜合另類| 中文字幕在线观看日韩电影| 综合在线亚洲欧美中文 | 最新无码专区在线视频| 综合中文国产在线观看| av在线 亚洲一二三| av在线一区在线| 成人精品午夜福利视频 | 高清无码动作片在线 | 中文 亚洲 日韩 欧美| AA一级特特黄国产| 国产成年无码久久| 爱搞视频首页在线| luxu259在线中文字幕| 中文午夜人妻无码看片| 国产不卡三级在线| 中文字幕理论永久精品| 91亚洲第一精品| 综合 91在线精品| 中文字幕亚洲精品日本| 中文字幕亚洲永久精品 | 91精品视频在线观看网址| 国产AV明星换脸精品网站| 91成人午夜性a一级毛片| 成人电影无码在线观看| 成年男女免费视频网站| ddd54手机免费看| 欲求不满的邻居中文字幕| AV极品无码专区亚洲AV | www.中文字幕国产av| 在线观看激情欧美| 91在线精品视频在线观看视频| 中文A∨字幕网站| av在线一区二区免费播放 | 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 中文字幕无码视频手机免费看 | 白丝校 自慰免费8MAV| 给丰满少妇按摩到高潮| 成人精品视频一级毛片| 中文版在线乱码在线看 | 草莓视频下载安卓APP官网| 91免费资源网站入口| 97超碰男人天堂人妻日韩| 1000部免费看18禁止观看网站 | avhd101永久地址高清迷片 | 中文字幕三级毛片| 综合图区亚洲网友自拍| 91久久国产综合久久久久| 中文字幕在线免费观看全集| 真人A片拍拍拍拍拍拍| 成人免费无码成人影院| 高清欧美亚洲日本| 中文字幕诱惑无码视频| 综合国产无码一区二区三区| 诱人的少妇滋味2伦理| a天堂中文在线官网 | 2025天天弄国产大片| 中文字幕人妻丝袜一区| CHINESE中国超帅GAY吹潮| 在线观看的网站日韩精品| 成人av在线网址| 2018爆乳女神麻酥酥| 综合高清免费精品| 中文字幕人妻av.| smart Lock| 中文字幕亚洲欧美一区| 538在线视频一区二区视视频| 中文精品久久人妻| 中文字幕无码日韩视频无码三区| 18禁午夜宅男成人影院| 处破痛哭a√18成年片免费| 中文字幕人成乱码中文乱码| 福利一区二区三区视频| 成人国产欧美日韩在线| 最新国产欧美精品| 中文字幕精品日本| 草莓视频在线观看网站| 91精品国产品香蕉在线| 最近2019免费中文字幕视频三 | a天堂在线资源 | 最近中文字幕免费高清MV视频6| 99久热这里只有精品91| 成人精品喷水视频wwww| 最新黄色av网站在线观看| 国产成av人片在线观看无码| 国产91三级精选国产| www.av在线 | 澡久av网站国产| 99热久久爱五月天婷婷| 成人午夜福利在线观看不卡视频| 在线视频免费观看短视频| GOGOGO免费高清看中国| 第一福利在线观看永久视频| 在线观看日韩中文字幕视频| 丰满人妻av一区二区| AV在线不卡无码| 播五月婷婷综合视频免费| JULIA丰满人妻HD中文| 高清欧美亚洲日本| 中文自拍乱伦影视 | 风流少妇妇A片麻豆| 不卡无在一区二区三区四区| 成人影院免费在线观看| 综合欧美日韩国产成人| 成人做爰a片免费看网站性晶| 1204国产精品免费视频网站| www.久久久91精品| 高清精品一级毛片| 91午夜福利在线观看视频| 中文字幕av有码| 18禁男女爽爽爽午夜网站免费| 国产av综合啪啪一区| 成人三级经典电影| A级黄韩国电影免费久久| 成人性做爰大片免费看软件| 在线观看永久免费视频直播 | 寡婦下邊太緊了夾死我了| 最近中文字幕第三页| 51国产偷自视频区视频蜜臀av| 丰满岳乱妇久久久| 2021天天做夜夜爽视| 最新亚洲国产一区二区三区| 在线观看国产午夜视频| 成人网站免费高清视频在线观看| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 98国产精品综合一区二区三区| 丁香花大型成人社区| 国产成人高清在线观看播放| 最新影视免费手机在线观看| 成人片黄网站色大片免费毛片| 高清一区二区三区日本666| 18禁亚洲深夜福利入口| 中文字幕天堂在线| ?V中文无码乱人伦在线观看| 成人羞羞国产免费动漫| 潮喷取精10次gay在线观看| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| 91这里只有精品| 俄罗斯级品性xxx | 91精品人妻久久久久| 91精品久久国产青草| 99蜜桃臀久久久欧美精品网站| h无码精品动漫在线观看导航 | 在线直播免费看大黄网站| 足球直播免费观看| 成人桃子影视在线观看 | 自拍亚洲一区欧美另类 | 高清一区二区三区日本666| 在线日韩欧美国产视频| 在线观看视频精品少妇| 91这里只有精品| 91每日更新视频在线观看| 中文字幕亚洲欧美一区| 91精品手机国产在线能| 中文字幕有码人妻| 中文字幕少妇视频在线观看| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 中文字幕av一区中文字幕天堂| 4438亚洲综合久久丁香五月| 69性影院在线观看国产精品| www.日本在线视频| 7086精品欧美成人一区二区 | 2019日韩高清中文字幕| 99成人国产精品视频| 中文字幕精品第一页| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 中文字幕视频在线免费观看网站 | 成人经典激情久久| 中文国产成人精品久久下载| a毛片免费在线观看 | a级高清毛片av无码| 2022国产精品午夜| 成人三级片免费观看| 成人A片无遮挡在线观看 | 66久久免费观看少妇高潮| 91精品一区二区三区91人妻 | 99视频精品一区二区| 真实国产乱子伦久久| 成年美女黄色av网站| ddd54手机免费看| av中文字幕在线毛片免费| 正在播放酒店精品少妇约綜合性體驗網站| 岛国片欧美一级毛 | 最新亚洲精品a国产播放 | 中文字幕av无码无卡免费| 粉嫩av亚洲精品蜜| 国产97色在线 | 9797在线看片亚洲精品| 粉色苏州晶体i0S| 91香蕉蜜桃在线播放| 制服丝袜在线久久| 这里只有精品在线视频播放| 91亚洲精品视频在线| 91亚洲国产一区| 中文在线а√天堂 | 成年人黄片视频免费在线播放| 高清欧美亚洲日本| AV无码久久综合网| 阿V天堂网2019在线无码| 波多野结衣一区在线| 国产a级毛片性色av| 99热这里只有精品2首页 | 东京热av人妻无码| 91成人免费观看网站| XXXXFREE少妇过瘾| 成人片在线观看免费 | 高清一区二区三区日本666| 在線觀看免費三級無碼| 在线欧美日韩观看 | 苍井空在线55集| 国产v亚洲v天堂无码网站 | 中文字幕网人妻一区二区| 92精品国产自产在线观看直播 | 91久久夜色精品国产九九 | 99热国产这里只有精品免费| av无码不卡在线| YOUJIZZ中国少妇| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 9191视频在线观看| av中文字幕三级| 中文亚洲字幕在线观看| 陈书婷被肉干高H潮文| 97精品免费公开在线视频| 91久久夜色精品国产九九| 最近韩国日本免费免费版| 91无码aⅴ电影无码 | yy111111少妇无码影院 | AV一二区在线播放| 大学生粉嫩无套流白浆| 成码无人av片在线电影软件| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 最近免费中文字幕大全在线视频 | 国产+欧美+日本在线观看| 白白在线免费视频| 97影院在线午夜| 97国产自在现线免费视频| 懂色av一区二区三区在线播放| 插极品少妇喷出白浆 | 成人精品国语自产拍| 91视频国产在线 | 91无码一区二区| 成人精品久久日伦片大全免费| av黄色在线观看免费不卡| 超在线人妻免费公开视频| 制服丝袜一区二区三区无码| 成年美女黄色av网站| 综合午夜视频一区二区三区| 在线亚洲午夜片av大片 | 扒开粉嫩小泬直接进去| 真人男女XX00上下抽搐视频| 91系列在线观看免| 成人性生交A片免费直播软件| 宅男噜噜噜66在线观看| 草莓榴莲向日葵丝瓜污在线观看| 中文字幕无码日韩视频无码三区 | 中文字幕欧美精品在线 | 24小时免费电影| av女人天堂污污污 | 在线不卡 国产日韩欧美| 成全免费观看完整电视电影 | 制服丝袜日韩欧美国产| 岛国免费在线观看| 2022国产精品午夜| av成人在线一区二区| 97久久天天综合色 | a级国产黄色毛片| 中文字幕无码不卡在线| 中文字幕永久免费在线视频| 91精品国产成人观看| a人成日韩视频在线观看| 自拍日韩美国AV| 国产99精品一区电影| 草莓视频18免费观看| a级毛片免费高清视频| 最新你懂的国产在线播放| av亚洲天堂资源 | 国产成人国产在线观看入口| 自拍亚洲一区欧美另类 | 不卡的精品视频在线观看| 成熟妇女视频做爰456视频| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 99久久国产综合精品尤物酒店| 99视频精品—区二区| 中国一级黄色片久久久 | 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 99在线观看视频| 中文字幕国产一区二区| 字幕中文久久依人狠狠| 草莓视频下载官网入口| 波多野结衣三级在线| 中文字幕理论永久精品| 成人精品午夜福利视频 | 被按摩师玩弄到潮喷| 中文字幕 国产 码| 中文字幕欧美视频国产视频 | 综合在线亚洲欧美中文 | 中日韩激情中文字幕自拍视频| av在线中文字幕不卡电影网| 成人免费国产视频| 中文字幕亚洲视频在线观看有码| 成熟老年妇女毛茸茸| 波多野结衣A无码一区| 大尺度视频一区二区在线网站| 99re在线观看国产一区| AV天堂首页在线播放 | 国产成人精品123区视频网站| 99国产午夜福利精品久久不卡| 成.人免费午夜视频在线观看| 草莓网站app在线观看| 91精品国产自产91精品蜜臀| 中文国产字幕av| 91在线中文字幕| av卡一区卡二区| 中文字幕在线观看内射| 波多野结衣黑人18厘米| 中文字幕乱码一区久久蜜芽| 99视频30精品视频| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | 911国产精久久久久久| 成年女人大片免费视频播放器| 成人高潮片免费视频日本网站| 中文字幕av有码| 高潮喷水无码AV亚洲| 大陆一级毛片免费视频网站| 高潮喷吹一区二区在线观看| 国产成人精品国内自产| 国产a级毛多妇女视频 | av毛片在线不卡的免费看| 在线日韩中文字幕| 69XXX中国女人免费 | 中文字幕av乱码亚洲精品| 91综合婷婷五月天| av网站在线网站在线| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 插美女亚洲视频播放欧美| 草莓视频ios版| 99精品蜜桃在线| 超碰精品热在伊人75| 综合亚洲AV图片区| 中文字幕最新色片av| 成人免费视频国产精品| 中文国产日本高清| 91成品人视频网页版| 边摸边吃奶边做叫床视频国产| a级成人高清毛片| 中文亚洲日韩精品另类小说| av毛片在线免费看| 真实国产老熟女粗口对白| .17c嫩嫩草色视频| 91在线精品视频在线观看视频| 91啪国产在线观看| 在线看日不卡av| 曰产无码久久久久久精品 | 成人又黄又粗视频免费看| 中文字幕无码成人免费视频 | 中文乱码字幕一区二区三区| 中文字幕在线播放国产精品| 91精品国产自产91精品蜜臀| 在线观看激情欧美| 高潮喷吹一区二区在线观看| 成人av中文字幕在线播放| A片尼姑在线观看| 国产3级精品电影在线观看| 成人乱人乱一区二区三区| 中文字幕人妻无码专区APP| 99午夜成人在线| AV成人无码无在线观看| 中文字幕国产精品亚洲| 91午夜福利国产在 | 最新亚洲人成网站在线影院| 成人做爰高潮片免费视频| 中文无码一区二区视频在线播放| 国产成人高清亚洲一区妲妃| 最新免费av网站在线观看| 中文亚洲字幕在线播放| 中文字幕不卡一区每日更新| 在线免费看av片| 丁香婷婷久久狠狠| 粉嫩av一区二区三区| 成品人短视频APP推荐下载| 91精品一级毛毛片| 2022国产精品午夜| 中文字幕女同护士医生| av在线一线二线| 中文字幕无码他人妻味| CHINESE玩弄老年熟女| 成年午夜性视频131| 在线观看一区二区精品国产| 91久久爱一区二区三区| 岛国毛片一级一级特级毛片| 国产91在线精品免费观看| 草bxx在线观看免费| 国产ts人妖网站 | 在线精品国产大象香蕉网| 91精彩视频在线观看| 第一福利在线永久视频| 不卡AV在线免费 | 国产91高清在线观看视频| 中文字幕无码视频手机免费看 | 51国产小视频在线观看| 在线观看无需下载| www19apcom | 在线亚洲午夜片av大片 | mm1313亚洲国产精品软件| 波多野结衣高潮颠抖不停| 真实国产乱子伦在线观看| AV在线亚洲欧洲日产一区二区 | 91亚洲一区二区三区| 4399看片在线观看高清完整版 | 丰满的邻居妈妈在线播放| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 国产成人不卡在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁| 超97在线视频播放| 成人爽爽大片在线观看| 东京热欧美精品不卡 | 99久久露脸对白| 91精品毛片免费| 俺去了俺来也官方网站| 春药玩弄小太正肉gv | av网站韩日在线观看免费| 成人av一区二区蜜桃| 在线视频观看欧美你懂的| 中文字幕亚亚洲码在线| 99视频30精品视频| 这里有精品中文字幕在线视频| 91km8kw3秒自动跳转相关问题 | 超级熟女人妻在线视频| 波多野结衣毛片精品| 国产97在免费观看| 99久久国产露脸人妻精品| 国产9麻豆剧果冻传媒| 高清无码中文字幕一区| 222在线看片免费| 2020中文字幕国产综合另类| 制服丝袜综合另类中文字幕| 超碰cao草棚gao进入 | 懂色av一区二区三区| h精品视频在线免费观看| 国产成人精品久久亚洲高清 | av一区二区三区在线免费| 丰满少妇大力进入 | 91国产91免费| 成人做爰www网站视频 | 非洲黑人性xxxx精品| 99久久九九国产精品国产免费| 成人经典激情久久| av人人夜夜操人人夜夜爽| xxx日本视频一区二区三区| WWW激情内射在线看| 99在线观看最新国产| 成品人短视频APP推荐下载| 中文字幕无码成人免费视频 | 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 囯产精品一区二区| 综合在线有码无码| 91国语露脸精品国产又黄 | 在线观看免费播放av片| md传媒视频官方入口| 国产96在线欧美发布| 中文字幕国产欧美视频在线观看 | 18禁成人网站污污污午夜精品 | 中文字幕日韩一区在线| 中文字幕日韩在线免费观看| 99久久精品不卡专区 | 粉嫩人国产呦系列(634) | 丰满的邻居妈妈在线播放| 草莓视频下载官网入口| 99热亚洲精品6码| 成人免费一级毛片在线播放视频| 中文字幕12p国产| 国产成人精品久久性色av| 成人综合激情在线| 97超碰福利久久精品 | 成人无码精品视频在线| 在线国产日韩精品| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 在线观看免费国产黄色视频 | sm无遮挡免费看| 91绿帽人妻国内| 岛国av一区二区在线观看| 成人日韩精品在线观看| 91国在线高清视须| 97影院手机在线观看| 91精品国产蜜臀在线观看| 777米奇色狠狠8888影| 51国产小视频在线观看| 成人片在线视频欧美| 动漫美女h黄动漫在线观看| YOUJIZZ中国少妇| 成人毛片视频大全| A级毛片在线免费看| 成+人+黄+色+电影免费观看 | 成人全黄A片免费看香港| 最新无码专区在线视频| 中文字幕国产一区二区| 中文国产字幕av| 国产av三级一区二区三区| 中国熟妇XXXX | 中文精品久久人妻| 69XXX中国女人免费 | 成人免费无码成人影院| 91国一在线观看视频精品| 国产成人精品123区视频网站| 国产成人AV无码精品| 中国产美女裸体被插啊好爽 | 自拍日韩美国AV| 中文字幕一区亚洲| 总裁高h掹c纯肉小黄书| 纯肉高H啪动漫 | 中文字幕av大片不卡一区| 99午夜不卡视频| JAPANESE酒醉侵犯| 成人性视频免费网站| 51视频国产精品一区二区| 18美女很色大片| 在线天堂av无码av在线aⅴ首页| 中文字幕少妇激情在线看| www成人国产视频| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 在线视频国产αⅴ| 中文字幕一区二区三区电影网站| 在线观看日韩中文字幕视频| 草莓视频app一级黄片 | 中国极品少妇xxxxx| 岛国毛片一级一级特级毛片| 成人艳情一二三区 | mm1313亚洲国产精品软件| 在线观看国产成人精品黄色 | www.中文字幕国产av| 大地资源影视中文在线观看 | 成人av影片免费观看网站| 91精品一区二区免费看| 中文字幕日韩不卡一区| 综合在线亚洲欧美中文 | 久而欧洲野花视频欧洲1| 91亚洲精华国内精华| 91精品国产自产在线观看永冫| 91成人天堂一区| 91综合在线视频 | 成人毛片视频大全| yy免费高清视频在线观看| 播放男人添女人下边视频| 91视频免费下载APP| 91制片厂在线观看| 丁香六月激情国产欧美老熟女| 成人精品免费视频在线观看| 国产∨亚洲∨天堂无码果冻传媒| 北条麻妃国产九九九精品视频| 2020国产精品久久久| 136国产手机视频大全| 2022精品久久久久久中文字幕| 99久久精品午夜一区二区不卡| 91亚洲卡通动漫 | 福利精品一区欧美 | 91影视在线观看| 91精品福利国产| 成人A片无遮挡在线观看| AV天堂亚洲色图 | 制服丝袜人妻无码每日更新| 国产超碰精品在线观看| 大香线蕉97久久| 2020久热爱精品视频在线| 2019日韩中文字幕在线观看| 中文字幕免费观看视频人妻一区| 俺也去av在线播放| 91视频成人抖音 | 中文字幕精品日韩在线观看| 中文少妇无码影视| 成人久久18免费| 成人含羞草一级毛片| 中文字幕亚洲欧美一区| 中文字幕国产日本韩国电影院 | 俺去俺来也在线观看| 中文字幕人妻一区二区在线 | 成人三级电影免费| 最新国产网av在线播放| 最近中文字幕大全视频一页| 91久久夜色精品国产九色| 福利一区二区在线观看| av在线中文字幕播放| av一区二区18| 国产91尤物在线观看互动交流 | 囯产淫男乱www| 最近免费中文字幕av| 在线www免费国产视频| 91九色蝌蚪视频| 91成人精品大片在线播放| 2021精品国产自在现线官网| 3d动漫一区二区在线免费观看| 中文字幕Av在线综合网| 直接看的免费黄色视频 | 岛国搬运www久| 最近韩国免费观看HD| 91精品在线观看免费视频| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 99久久久精品国产乱码| 动态图亚洲福利在线观看 | 69精品无人区国产一区| 18禁影院亚洲专区| 中文少妇无码影视| 成熟妇女性成熟满足视频| 在线搞观看免费黄片视频| 大量国产情侣激情视频| 自拍的国产视频迅雷下载 | 自拍的国产视频迅雷下载 | 中文字幕日韩欧美精品 | 高颜值长相甜美妹子夫妻啪啪| 国产成年人黄片免费在线播放| 最新窝窝妺妺人体艺| www.日本在线视频| 成年人网站视频免费观看| 俄罗斯ZOOM狗| 国产aⅤ免费在线观看| 在线高清免费不卡视频 | 第一福利在线永久视频| a免費在線觀看視頻| 丰满熟妇乱子又伦| 国产成人av一区二区| 制服丝袜 中文字幕 在线| 成年网址网站在线观看| 91这里只有精品| 中文字幕乱码一区二区日韩| 草莓AV福利网站导航| 在线观看日韩中文字幕视频| yy免费高清视频在线观看| 成熟女人牲交片免费观看视频| 真人无码作爱试看| 自拍欧美影视少妇| 最新国产你懂的在线网址| 在线免费观看永久精品视频| 18boy中国亚洲| 东北老女人高潮大叫对白| 最近2019免费中文字幕视频三 | jizz国产免费观看| A片尼姑在线观看| 国产成人爆乳在线视频| 中文字幕亚洲无限码在线观看| 成熟妩媚的浪麻麻杂交| 在线亚洲激情五月婷婷视频 | 91麻豆国产福利品精| 18禁深夜网站色多多app| 中国国产精品中文字幕av| 91精品国产综合久久香蕉爱欲| 97影院理论午夜伦不卡偷| 在线视频免费观看短视频| a片疯狂做爰全过的视频 | 91国语在线精品视频| 不卡免费黄色网站 | 不卡中文字幕在线亚洲系列| 最新免费在线观看的av网站| 国产白嫩美女在线观看| 成全视频在线观看免费看下载 | 国产成人av高清视频在线观看 | 99热免费精品店| www.一区二区三区在线观看| 999久久欧美人妻一区二区| .17c嫩嫩草色视频| 中文字幕 视频一区| 中文字幕欧美亚洲第一 | 国产99精品亚洲| 成品人短视频APP推荐下载| av无码网址福利| 白嫩外女BBWBBWBBW| 最近韩国免费观看HD| 成人羞羞视频国产网站| av不卡在线观看一区| 在线观看国产欧美日韩 | 中文字幕女同护士医生| 99九九久久国产日韩欧美精品| 最新精品国偷自产在线91| 成熟老年妇女毛茸茸| 中文字幕综合在线不卡视频| 99色鬼免费视频| 白洁少妇肉欲大战| 国产a级毛片性色av| 东京热无码人妻系列综合网站 | 2025天天弄国产大片| 公喝错春药让我高潮| 制服欧美亚洲中文字幕乱| 国产av剧情中文字幕| aaa国产精品久久久久久毛片| 97成人无码免费一区二区中文 | 97影院在线午夜| 制服中文亚洲欧美| 不卡免费黄色网站 | 91露出在线观看 | 丰满少妇高潮惨叫久久久| 中文高清综合三级| 99久久99久久精国产视频| 成年人av在线播放| jizz欧美性20| 东京热tokyo无码免费| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 中文字幕不卡视频第二页| 91在线手机精品超级观看| 中文字幕1区2区在线观看| 成人日韩欧美在线| 最近免费中文字幕大全在线视频| 俺去俺来也在线观看| 18boy中国亚洲| 东北少妇刺激对白在线观看| 18禁成人免费无码网站| 99pao国产成视频免费| 3d宁荣荣h视频网站在线| 福利国产呦系列在线观看| 波多野结衣女教师办公室 | 国产h片在线观看视| 87福利午夜福利视频免费观看| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 97SE亚洲综合自在线 | 最近最新中文字幕1页 | 999免费国产视频 | 99热久久爱五月天婷婷| av网站免费看在线不卡| 中文字幕乱在线伦视频两女 | 中文字幕国产一区二区| 50岁老熟女一級毛片| 成年女人大片免费视频播放器| 浮力影院1限制免费网址| 這裏匯聚了人妻丰满熟妇av无码区HD| 不卡亚洲一区二区 | 中文字幕1区2区在线观看| 在线观看91精品国产秒播| 大地资源影视中文在线观看 | va激烈精GIF动态图| 10款黄台网站入口免费| 超碰国产人人做人人爽久 | 中文字幕亚洲日本免费精品| 91蜜臀福利在线观看| 中日韩欧美高清在线播放 | 95精品视频在线观看播放| 在线播放日韩精品av| aⅴ成熟无码动漫网站免费| 中文字幕av女优亚洲| a级片中文字幕在线播放 | 丰满人妻中文字幕久久| 波多野结衣高潮颠抖不停| aa√天堂影视在线观看| av电影在线手机免费永久| 91k频道国产精品久久| 99热这里只有精品4| 东京热久久综合久久| 91精品国产免费| 51国产偷自视频区视频蜜臀av| 国产爱福利久久免费视频 | 99國產精品無碼 | 中文字幕av女优亚洲 | 苍井空视频51分钟无删减版| 福利精品一区欧美 | 国产成本人片免费A| 中文字幕我不卡av影片| A片无码午夜久久久涩涩 | 中文字幕一区二区三区蜜臀| 成人h动漫精品一区二区无码视频| www亚洲精品国产| 大香蕉视频国产一区二区三区| www.中文字幕国产av| 在线观看亚洲欧美不卡视频| 在线日韩欧美成人 | 八戒理论片午影院无码爱恋 | 刮伦小说500目录| 中文在线а√天堂 | 最新亚洲av首页在线| 爱搞视频首页在线| 成av人无码专区資源免費看| 第一福利在线资源导航| 6080日韩毛片一区二区| 国产成人精品a视频| 91精品人妻久久久久| 中文字幕日韩噜噜噜av| av中文字幕综合导航网| 成人无码精品视频在线| 91尤物在线精品无| 成人av一区香蕉| h全肉学校公共厕所| 高清无码不卡免费| аv天堂www在线а√天堂| 99久久婷婷这里只有精品| 成人99精品久久毛片A片小说 | 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 丰满人妻中文字幕免费一二三四区 | 中文字幕无码午夜场| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 真实国产乱子伦久久| 中文精品久久久久国产不卡| 国产a免费黄色片| av中文字幕在线播放 | 中文字幕一区亚洲| 最新亚洲无码专区视频| 97在线资源总站| 拔萝卜全程不该盖被子| 成人性爽大片免费看| 肥老熟妇伦子伦456视频| 国产成人av三级在线观看| 91亚洲熟女少妇在线观看| 在线免费a级毛片| 91精品国产免费| yy6080理伦大片一级久久| A片无码午夜久久久涩涩 | 丁香激情综合久久伊人久久 | 中文精品久久人妻| 国产AV无码区专麻豆网站毛片| 2025天天弄国产大片| 99久久国产综合精品尤物酒店| 岛国大片AV网站在线观看 | 国产99久久久国产无需播放器 | 中文字幕爆乳julia女教师| 99久久人妻精品无码二区 | 成人国产精品入口免费| 国产成人精品久久性色av| 91视频刺激牛牛| ā亚洲Vā欧美vā国产综合| 最近完整中文字幕1 | 国产AV免费无码一区二区| 在线观看少妇无码影视| 在线观看国产成人自拍视频 | 91精品国自产 | 不卡av免费观看| 成年人免费观看视频| 99re国产在线视频| 8x8x熟妇一区二区三区 | 公交车上~嗯啊被高潮视频软件| 最新亚洲日本国产r级视频| 91麻豆手机福利视频不卡| V91国产高清在线自在拍| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看| 97理论三级九七午夜在线观看| 99少妇一区二区三区黄的视频 | 综合在线亚洲欧美中文 | 高清亚洲精品影视| 91综合在线视频 | 自拍偷拍精品推荐中文字幕| 又黄又爽又色的视频九九视频| 最新国产成人精品2021| 最新亚洲中文无码一区| 中文字幕 国产精品 欧美精品| 成人av大片免费在线观看| av在线观看地址| 99SE久久爱五月天婷婷| 91中文字幕视频在线永久观看| 自拍亚洲一区欧美另类 | 超97在线视频播放| 大陆国产国语精品| 在线免费观看成人激情小视频| 边爱边宠(1v1高H)| 成人网国产亚洲欧美| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 在线观看美女黄平台| 97在线无码免费人妻短视频| 中文字幕高清不卡av| 中文字幕av不卡免费| 国产av露脸一线国语对白| 真实自拍视频国产精品合集| 2020久热爱精品视频在线| 91麻豆桃色国产| 136国产手机视频大全| 又黄又爽又色的视频九九视频| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 成人免费一级毛片在线播放视频| 91精品国产成人观看| 91精品久久久久久五月| 91中文字幕亚洲国产资源| 最近日韩免费视频高清在线播放| 最新国产精品视频三区嫩模| 在线视频91精品| 成人免费午夜视频| 国产91精偷自产| 在线观看国产欧美日韩 | 草草地址线路①屁屁影院成人| 中文乱码字幕一区二区三区| 扒开尤物青青草加勒比社区| 大屁股熟女白浆一区二区小说| 福利国产呦系列在线观看| 丹麦大白屁股xxxxx| 97精品一区二区三区在线观看| 成码无人av片在线电影软件| 在线观看中文字幕高潮h| 18禁亚洲深夜福利入口| V91国产高清在线自在拍| 国产不卡三级在线| 91免费视频第一社区| 草草地址线路①屁屁影院成人| 成人免费一级毛片在线播放视频| 最新国产女同精品视频| 最新永久无码av网址亚洲 | 国产成人av无卡在线观看| 囯产成a人片在线观看视频| 中国一区二区亚洲人妻| 99自拍偷拍视频| a级黑粗大硬长爽猛出猛进| 97国产视频在线观看| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放 | 综合久久国产视频| 草莓AV福利网站导航| AA一级特特黄国产| 中文字幕手机不卡在线观看| 成人MV射精无打码视频 | 粉嫩嫩国模无码大尺度视频| 床震奶头好大揉着好爽视频 | 公交车伦流澡到高潮HNP电影| 中文字幕一区二区电影| 中文字幕有码美女| www.国产性感美女视频网址| 草莓香蕉樱桃黄瓜视频 | 中文字幕有码人妻少妇| 草莓视频 在线播放| 成人亚洲在线观看| 大地资源在线观看官网第三页| 丁香激情综合久久伊人久久 | 国产a级毛片性色av| 自拍歐美在線綜合另類| 综合亚洲AV图片区| 18禁无遮挡啪啪摇乳动态图| 草莓成人A片免费观毛片| 中国杭州少妇xxxx做受 | 成人免费视频高潮潮喷软件| 91草莓香蕉榴莲| www.黄页网站免费看| 99久久有好视屏| 91热爆在线精品| 在线天堂中文一区二区三区| 成人做爰a片免费看网站性晶| 99久久免费精品国产色夜| 91极品尤物一区二区在线观看| 91视频免费在线| 被窝福利爱看午夜| 2019最好看中文字幕视频| 成人 免费视频在线播放| 高清成人一区91久久| 又爽又高潮的BB视频免费看| 高清毛茸茸的中国少妇 | 高清在线午夜一区二区亚洲 | 综合久久夜夜综合| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 白丝护士被啪到深处动态图| 中文字幕 视频一区| 国产Av无码专区亚洲A√| 在线视频二区亚洲精品| www亚洲国产精品| 中文字幕人成人乱码亚洲电影| 在线看韩国黄色网站| 91久久久久人妻精品专区| 最近免费中文字幕av| 中文字幕免费播放| 中文字幕av一区中文字幕天堂 | 自拍偷拍亚洲一区| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 99re在线观看国产一区| 国产91精品电影在线观看 | 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 91亚洲欧美在线 | wap.zjliteng.com| 国产88久久久国产精品免费二区| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 国产爱剪辑69二区| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 50岁退休熟女露脸高潮| www139com| 中文字幕在线观看内射| 高清歐美一區二區三區 | 二区三区在线欧美日韩 | 成人黃色A片免费 | av鲁丝一区二区| 成年人免费看三区四区视频 | 中文字幕日韩噜噜噜av| 东京热色欲AV一区二区三区| 中文字幕一区AV网站大全| 91精品国产情侣高潮露脸| 99热亚洲精品6码| 2025nv手机版天堂网| A级成人婬片免费看| 扒开粉嫩小泬直接进去| 成人 免费视频在线播放| 残酷bdsm虐乳奴bdsm| 成人免费无码成人影院| 99精品国产在热app| 在线日本人妻二区| av软件永久免费| 自拍偷拍亚洲欧美另类 | 2020国内自拍视频| 中文字幕欧美精品在线 | av色一区二区三区精品| 中文字幕 日韩 在线观看| 最近最新免费中文字幕在线视频 | 自拍亚洲欧美色区| 99午夜成人在线| 丰满多毛的大隂唇特写图片| 在线观看无码精品动漫 | yy111111少妇无码影院 | 中文字幕成人精品麻豆| 中文字幕有码人妻| 91精品久久午夜大片| 91视频免费在线| 不卡一区二区三区在线影院| 大波福利任你挑选午夜福利国产一本电影 | 国产成人精品久久性色av| 18成网址在线观看| 中国丰满熟妇av | 99精品免费视频在| av中文字幕少妇人妻| 91久久香蕉国产熟女线看麻豆 | 91免费高清视频日韩一区二区| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 成人羞羞国产免费动漫| 成人网站免费高清视频在线观看| 91探花大神纪实| 乖~腿打开一点我轻一点| 98国产精品综合一区二区三区| 草莓视频ios | 不卡一区二区欧美日韩| 91久久国产综合精品| 成人国产一区二区三区香蕉 | 中文精品久久人妻| 中文字幕av无码一二三区电影| aa久久亚洲一区二区| av性色一区二区中文字幕| BBW下身丰满18XXXX| 最新最近中文字幕av| 第一福利视频导航| 91精品自在线在线视频| 成人福利午夜A片 | 91日韩在线播放精品| 最近免费中文字幕av| 国产超薄丝袜足底脚交国产| 99久久婷婷国产亚洲终合精品 | 成人日韩国产在线 | 成人色情电影在线观看| 18禁黄久久AA片| 国产成人a视频在线观看| 中文字幕偷拍一区| 在线日韩中文字幕精品免费观看| 综合少妇无码在线观看| YYYY111111少妇影院| 国产不卡视频一区| 777米奇色狠狠8888影| 国产18禁亚洲成年网址| 国产69精品福利视频| 最新国产在线视频网址| 4P人妻换换人妻互换A片爽文| 爆操亚洲美女毛片| 大陆一级成人毛片| 超碰97人人射妻 | yy6080欧美三级理论| 啊校长…啊好涨别停好满| 国产 日韩精品 亚洲| 中文精品久久人妻| 99精品一区二区在线观看| 高清一区二区三区日本666| 91香蕉国产成人APP| 草莓视频下载安卓APP官网| 在线韩日中文字幕视频网站免费| 综合少妇无码在线观看| 国产av无码专区亚洲a√| 国产91视频网站| 91久久精品一区二区三| 中国老熟妇自拍HD发布| 第一福利视频导航| 91探花视频在线| 中国美女大战黑人国产| 丰满人妻中文字幕乱码一区二区| 国产400部精品免费视频| 69p精品视频在线观看| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 最近免费中文字幕av| 中文字幕被公侵犯漂亮人妻| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播| 俺去了俺来也官方网站| 99RE视频热这里只有精品7| 北岛玲视频国产在线视频| SM免费SM羞辱调教视频| 中文字幕第一页中文专区5| 69精品久久久久中文字幕| 中文字幕人妻丝袜一区二区蜜汁 | 中文字幕高潮av| 波多野结衣免费线在线| 成人经典激情久久| 999re6熱在線精品視頻思思| 777米奇影视盒 | 91国产porn| 动漫av纯肉无码av在线播放| 99色在线视频 | 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 草bxx在线观看免费| 成人在线无码精品一区| 真实自拍视频国产精品合集| 中文字幕人妻啊啊啊| 99在线精品国自产拍中文字幕 | a级毛片无码国产| 岛国搬运工www啪欧美| 扒开少妇双腿猛自慰喷水作文| mav影视视频网站 | 宅男精品一区二区视频| GOGOGO在线高清免费完整板| 在线播放日韩精品av| 99re免费精品视频 | 不卡AV在线免费 | 在线欧美日韩观看 | 最近最新中文字幕 | 丰满熟妇乱子又伦| 初尝人妻少妇中文字幕| 91免费永久国产在线| 成人又黄又粗视频免费看| 中国女人内谢69xxxx| 99久久九九国产精品国产免费| 最近最新免费中文字幕在线视频 | 最新国产网av在线播放| 波多野氏免费一区| 60分钟无遮挡在线观看| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 成人国产视频在线观看| 在线免费观看的一区二区三区| 中文字幕亚洲精品| 最新国产你懂的在线网址| AV成人无码无在线观看| 草莓视频软件下载| 中文字幕伦午夜福利片| 制服丝袜久久在线| 不卡AV在线免费 | GOGOGO高清免费观看| 在线播放亚洲视频| 都市校园欧美亚洲| 草莓APP污视频下载 | 91免费高清国产自产拍| 最新亚洲国产一区二区三区| j午夜精品久久久| 成人区精品一区二区毛片不卡| 澡久av网站国产| 百度影音伦理电影网| 综合亚洲AV图片区| 国产91在线综合视频网| 91香蕉视频官网| 正在播放国产第九十二 | 在线观看永久免费视频直播 | 中文字幕亚洲综合久久2022| 公交车挺进朋友人妻的身体里| 白丝袜护士水好多好紧| 91精品国产成人观看| 波多野结衣毛片精品| 在线亚洲人妻素人影院| av免费网址在线观看 | a级欧美片免费观看| 成品人短视频APP推荐下载| ccyy草草影院在线观看 | 成熟女人牲交片免费观看视频| 东北熟女av一级毛片| 凹凸视频国产分类手机版| 成人欧美日韩一区二区三区 | 99久热国产精品视频尤物不卡| 91精品人妻少妇无码影院| 91久久夜色精品国产蝌蚪 | jizzjizzjⅰzz亚洲美女| 中文字幕 视频一区| 自拍亚洲欧美国产| 99久久国产综合精品尤物酒店| av毛片在线免费观看| 97secom | 最新亚洲日本国产r级视频| a毛片成人免费全部播放| 成人性生交大片免费看A片| 东京热国产传媒中文字幕| 被同桌摸到流水的小黄文 | 成年人电影免费观看| 懂色av一区二区三区| 91国产视频260| 动漫美女h黄动漫在线观看| 97成人无码免费一区二区中文 | 91香蕉一区二区三区| 377p粉嫩日本亚洲大胆色| 在线观看中文字幕制服丝袜| 动漫h一区二区在线观看| 337p人体粉嫩胞高清大图新闻| a全片免费播放软件| 高清无专码区2021曰| wwwww在线观看| 91精品国产秦14在线直播| 大伊香蕉在线57| 2025毛片在线观看视频 | 91香蕉国产免费 | 999久久久精品一区二区涩爱| 中文亚洲字幕在线观看| 成人免费视频在线 | 91国产91免费| 中文乱码人妻一区二区三区视频| www.国产尤物视频在线观看 | 自慰无码一区二区三区 | 中文字幕在线观看你懂的| 中文字幕人妻av.| 中国熟妇色视频一区二区三区| 99久久国产免费一区| 竹菊影视国产精品久久久| 99国产精品无打码在线播放| 在线精品视频二区| 中文字幕亚洲一区二区www | 1024手机看片你懂的免费| 在线中文字幕亚洲不卡 | 综合久久亚洲欧洲日韩图片 | 中文字幕综合伦理| 24小时日本高清WWW| yy6080欧美三级理论| 高清欧美一区二区三区免费影院 | 91无码精品国产| 在线不卡 国产日韩欧美| 最新在线观看国产一区二区 | 被老头玩弄邻居人妻中文| 草莓黄瓜蜜桃视频APP下载| 91在线精品视频播放| 在线视频中文字幕首页| 最近免费av中文字幕| 95精品视频在线观看播放| T国产精品无码久久综合| 中文字幕亚洲日韩第一页 | 中文字幕久久88综合| 中文字幕在线视频第一页 | 中文字幕不卡视频第二页| 中文字幕无线码一区2020| 69p精品视频在线观看| T国产精品无码久久综合| 丰满岳妇乱一区二区三区| 最近免费av中文字幕| 国产成人福利网站| 18禁成人国产又黄又爽| 国产成人av第一页| 宝贝把腿张开我要添你下边l | 99国产精品久久久99| 91精品国产91久久久久三级| 91美女午夜福利视频诱惑| 成av人无码专区資源免費看| 丰满少妇大力进入 | 在线观看成人日韩| 成人性三级亚美在线观看 | 91免费福利在线观看| 不卡顿成人高清视频在线观看| 在线观看中文字幕免费观看| 中文字幕视频在线观看2| 69国产精品成人无码色网视频色| 91精品国产91热久久久| 成人国产片视频在线观看 | av在线手机观看一区二区三区| wwww在线观看日本国产 | 国产123在线观看| 苍井空视频51分钟无删减版| 岳打开双腿开始配合交换品轩屋 | 正在播放国产精品放孕妇| 9999精品一区二区三区| 最新精品国偷自产在线91| 最新窝窝妺妺人体艺| av中文字幕熟女| 第一副利导航网址 | 大学生久久香蕉国产线看观看 | sm无遮挡免费看| aaaaa级少妇高潮大片免费看| 在线观看国产精品VA| 中文字幕不卡无码高清视频 | 最近久久久久久久| 成人av鲁丝片一区二区免费| jizz国产免费观看| 中文字幕无码午夜场| 在线观看一区二区精品国产| 中文字幕在线观看第1页| 成人精品鲁一鲁一区二区 | 中文字幕不卡一区每日更新| 中文字幕 av 有码| A级黄韩国电影免费久久| 成全在线观看免费观看第一集| 大桥未久亚洲无AV码在线| 成人a区在线观看| 2020AV天堂手机在线点播| 91国产丝袜在线播放动| 成人黄色免费观看| 99久久精品国产99久久6| 成都免费国产一级片内射中出| 中文字幕在线播放视频免费| 中国美女大战黑人国产| 91九色精品熟女内射| 97理论三级九七午夜在线观看| 中文字幕夫妇交换性3| FREESEXVIDEOS高潮HD护士 | jizz国产免费调教| 91精品国产91热久久久| 波多野42部无码喷潮在线 | 在线观看一区二区精品国产| 高清色情www日本com| 97人妻精品一区| 高潮无遮挡成人A片在线看 | 成年美女黄网站18禁免费图片| 拔萝卜全程不该盖被子| 2020中文字幕国产综合另类| 综合久久性色av | 91精品操操人妻一区二区| 制服丝袜在线久久| 爱爱免费视频网站| 大学生粉嫩无套流白浆| a天堂在线资源 | 中日韩亚洲风情电影| 91香蕉视频官网| a级黄色网站日本在线一区| 公喝错春药让我高潮| 18CMIC天堂传送门| 制服中文亚洲欧美| 2022国内精品免费福利视频| 制服丝袜中文字幕国产精品 | 装不下了尿液好烫hn黄 | 超97在线视频播放| 成人h动漫精品一区二区无码视频 中文字幕乱码一区久久麻豆 | 99视频精品在线观看 | 国产av毛片作爱| 中文字幕精品日韩在线观看| 最新中文字幕欧美日韩 | 福利电影国产精品| 91av看片国产| 91午夜激情一区| 99九九免费热在线精品| 91国产视频在线观看| 二区三区国产欧美在线视频| jizz国产免费调教| 国产成人91av在线观看 | 91国偷自产一区二区三区精品| 俺也去av在线播放| 白丝喷水视频在线观看| 不良网站软件进入窗口下载免费| 高清亚洲精品影视| 成年人免费观看网站| 最新亚洲中文无码一区| 国产a一级毛片影院无码| 搞搞久久人妻精品| 成人三级在线视频| 俺来也精品国产亚洲AV| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 中文字幕日韩噜噜噜av| 91亚洲精品在线免费观看视频| 东京热欧美精品不卡 | 动漫美女h黄动漫在线观看| 国产成人精品久久亚洲高清 | 2022国内精品免费福利视频| 最近中文字幕大全视频一页| 91国偷自产一区二区三区精品| 成年人免费观看视频| 中文字幕亚洲无线码 | 啊轻点灬大巴太粗太长了软件| 成人足交在线观看| av午夜精品播放| 中文字幕av不卡免费| 制服中文亚洲欧美| av狼友无码国产在线观看 | 91精品激情在线观看青青| 777米奇色狠狠8888影| 18禁止伊人天天久大香线蕉AV色| 中国美女精品视频一| 97婷婷亚洲综合狠狠| 真中文不卡在线视频| 丁香五月六月激情经蜜挑| 中文字幕av女优亚洲 | 国产xxxxx在线观看 | 中文字幕专区第一页| www11aaa| 91草莓香蕉榴莲| 国产成年无码久久| 最新毛片在线视频播放| chinese性内射高清国产 | 91免费福利在线观看| 中文字幕精品aⅴ内射夜夜夜 | 陈宝莲三级粤语电影| 91精品福利麻豆专区| www.一区二区三区在线观看| 99久久99久久久精品齐齐| 国产av毛片网站| 波多野结衣家庭教师诱惑| 国产av中文字幕第一页| 97久久精品无码一区二区天美 | 粗大猛烈进出高潮视频大全| 成人精品18一区二区| 高清中文国产欧美| 锕锕锕锕锕锕锕好疼免费网站| 国产不带套露脸在线观看| 在线观看免费伊人国产| 国产88久久久国产精品免费二区| 高清毛片免费观看视频网站| 69视频中文字幕一区二区三| av天堂亚洲中文字幕在线| 18禁黄污吃奶免费看网站| 92午夜福利在线观看| 成人精品午夜福利视频 | 中文字幕无码视频手机免费看| 成人黄色激情视频网站| 在线亚洲国产一区二区三区| A片免费看视频在线观看| 2025毛片在线观看视频 | 国产成年视频网站| www日本在线观看 | 中国熟妇XXXX | 爱爱小视频久久精品| 99re免费精品视频 | 中文字幕丝袜人妻制服丝袜在线 | aaaaa级少妇高潮大片免费看 | 最近完整中文字幕1 | 东京热色欲AV一区二区三区| 法国电影r级未删减版| 拔萝卜全程不该盖被子| 91视频直播在哪看| 大陆一级毛片免费视频网站 | 9久9久热精品视频在线观看| 97无码超碰中文字幕| 91在线国内在线播放大神| 刮伦小说500目录| 69国产精品成人无码色网视频色| 成人MV射精无打码视频 | 国产xxxxx在线观看 | 在线直播免费看大黄网站| a级黄色网站日本在线一区| 成人羞羞免费视频| 国产av网站久久久久播放| 最近韩国免费观看HD| 变态另类视频专区亚洲| 中文精品久久人妻| 中文字幕人妻aaaa片视频| 国产91精品美女视频| 在线看免费无码av天堂的| 中文字幕制服丝袜有码无码| juy667中文字幕在线看| www日本视频在线播放| 爱豆传媒观看网站| 成年人视频成年人视频在线| 2022国内精品免费福利视频| av中文不卡在线| 2019最好看中文字幕视频| av毛片免费在线观看| 顶级欧美熟妇高清xxxxx| av之家在线观看一区二区三区 | 岛国大片在线观看| 在线国产欧美精品| 91视频免费在线| 把老师强奷到舒服的动态图| 白丝护士被啪到深处动态图| 草莓视频未满十八勿网站 | 大尺度视频网站无码| 东北老富婆高潮大叫对白| 91精品国产91久久久久三级 | 中文字幕国产区在线观看| 成人在线无码精品一区| 在线观看中文字幕免费观看| 国产1区视频在线观看| 91精品国产成人观看| 直接看的免费黄色视频 | 在线观看国产.日韩.欧美| 成人国产视频在线观看| 制服国产精品亚洲一区二区| 最新亚洲欧美日韩国产| 在线成人精品免费视频| 成年人在线免费网站| 综合日韩欧美激情| 91网在线观看免费国产| 97福利国产成人精品 | 2021国产成人精品久久| 国产成人精品国内自产| 91一区二区人妻| a级毛片无码国产| 6080日韩毛片一区二区| 波多野结衣A无码一区| av在线一区二区三区精品| 99久久人妻精品无码二区 | 96533电视影片免费| 成人欧美精品一区二区不卡| 成人手机视频在线观看| 国产成人高清在线观看播放| 第一福利导航导航| 福利姬萌白酱第一美女图| 91成人午夜性a一级毛片| 成人久久免费大片| 99视频精品在线观看 | 成人99精品久久毛片A片小说| 91影视在线观看| 中国女人内射6XXXXX | 国产av无码亚洲avh| av电影在线手机免费永久| 国产v亚洲v天堂无码网站| av亚洲天堂资源 | A片扒开双腿进入做爽爽| 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | 成人亚洲在线观看| 国产成人精品久久性色av| 国产av剧情中文字幕| 在线观看欧美国产日韩| 成人av一区二区三区| av一本久道久久综合久久鬼色 | av蜜桃一区二区| 777爽死你无码免费看一二区 | 成人动漫网站在线看一区二区| canopen草棚类别9791的特点| 国产白嫩美女在线观看| 成人三级电影免费| 总裁高h掹c纯肉小黄书| 自慰被室友看见强行嗯啊男男 | 91国内自拍视频在线| www.亚洲人妻| 91频道国产九色| 百花影视午夜激情经典| 成人日韩国产在线 | 99久久精品国产免看国产一区| 波多野结衣无码不卡中文字幕| 在线视频一区二区三区福利精品| 99精品网站国产免费观看 | av91在线播放| 99精品国产在热2025| 91九色免费视频| 福利一区二区在线观看| 成人黄色免费在线网址| 91草莓香蕉榴莲| 苍井空在线55集| 91精品午夜福利国产在线| 91精品波多野结衣| 中文字幕诱惑无码视频| 成熟老年妇女毛茸茸| 中文字幕伦午夜福利片| 国产91在线综合视频网| 大尺度视频一区二区在线网站| 91精品国产91久久久久蜜臀| 中文字幕精品亚洲一区| 国产不卡精品在线| 制服丝袜综合国产精品| 中文字幕国内自拍欧美亚洲主播 | 成人手机免费毛片| 国产91视频在线观看 | 波多野结衣一区二区中文字幕| 国产va免费观看 | 97精品国产一二区| 国产va欧美va精品va综| 最新嫖妓视频在线观看| av在线中文字幕不卡电影网| 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 不卡乱辈伦在线看中文字幕 | 中文字幕无码视频手机免费看| 成人在线精品视频播放| 24小时免费电影| 粗了大了 整进去好爽视频 | 成人国产视频网站| 仓井老师的动作片| 国产成人国产在线观看| 成人毛片全部免费播放| 中文国产日本高清| 在线日韩欧美国产视频| 超碰97无码强奸在线观看| 中文字幕无码不卡在线| 在线观看视频中文字幕视频| 国产 有码 中文字幕| 国产91精偷自产| 高清精品一级毛片| 9797在线观看精品| 大牛影视一在线高清免费| 2022国内精品免费福利视频| 曹查理+三级七日情 | 在线不卡 国产日韩欧美| 综合亚洲AV五月份| 成人av黄色在线| 91系列在线观看免| md传媒2025精品入口| 大地资源第二页在线观看官网| 97免费人妻在线观看| 超碰熟女一区二区| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 99在线2020国产| 97AV麻豆蜜桃一区二区| 自慰无码一区二区三区 | 高清在线免费视频| 中文字幕人妻丝袜成熟一区七区| 97免费人妻在线视频 | AV天堂东京热无码专区 | 99九色视频在线观看| 中文字幕最新色片av| wap.jxndzbhg.com | 最近免费字幕中文大全| 自拍欧美日韩一区| 宅男亚洲伊人久久大香线蕉| 2021亚洲卡一卡二新区入口| 99re国产在线视频| 播五月婷婷综合视频免费| a三级片免费全部播放完整成| 国产成人福利久久久精品| 成人性视频免费网站| 把老师强奷到舒服的动态图| 成人久久免费观看麻豆| 波多野结衣一区二区三区高清AV| 最新影视免费手机在线观看| https日韩在线中文| 福利一区二区在线观看| 98国产精品综合一区二区三区| AV在线不卡无码| 2020中文字幕国产综合另类| 91九色精品熟女内射| 在线免费观看永久精品视频| 99操逼免费视频| 成人免费视频源码网站| 草莓视频下载链接 | 91精品一级毛毛片| 99久久精品国产免费男女| 2021国产成人精品久久| 99精品国产99欠久久久久| 在线无码VA中文字幕无码| 草莓视频18免费观看| 中国美女大战黑人国产| 波多野结衣一区二区中文字幕| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 国产爆乳美女呻吟最新免费hd| 91久久亚洲色图欧美| 成人三级免费电影| 2024真实偷拍各种走光福利| 1000部免费看18禁止观看网站| av毛片在线免费观看| 最近中文字幕第三页| 变态柔术hd精品超清| 福利免费观看体检区| 2021国产手机在线精品 | 高清歐美一區二區三區 | 99re热这里只有精品视频首页| a在线ⅴ免费不卡视频| AV无码不卡一区二区三区 | 中文字幕一精品亚洲无线一区| 在线日韩欧美亚洲| 超碰成人在线观看| 最新日韩精品视频手机在线观看| 91久色国产在线观看免费| 法国电影r级未删减版| 95精品视频在线观看播放| 91精品国产自产在线观看蜜臀| 陈书婷被肉干高H潮文| 中文字字幕在线精品乱码高清| 高清沟厕盗摄magnet| 96533电视影片免费| 99视频精品免费| 99精品国产一区二区电影 | 97免费人妻在线观看| 白人大战34厘米黑人bd| 成人含羞草一级毛片| a级高清毛片av无码| av中文字幕熟女| 在线欧美三级在线高清观看| 在线三区四区区中文字幕| 成全色网视频在线观看免费高清| 中文字幕亚洲视频在线观看有码| 91久久久久人妻精品专区| 在线观看免费欧美日韩 | 超在线人妻免费公开视频| 中文字幕亚洲视频在线观看 | 最快最不卡黄色视频| ASS年轻少妇BBWPIC精品| 在线观看h视频 | 最新91精品国产自产在线 | 18女下面流水不遮免费| aa毛片免费全部播放完整 | 丰满人妻一区二区三区免费视频| 2021国产手机在线精品 | 99re热这里只有精品视频首页| ok电影天堂在线观看理论片| 丁香网站欧美亚洲校园| 岛国爱情动作片免费观看| 最新黄色av网站在线观看| 白人大战34厘米黑人bd| 公交車上掀起JK裙子挺進去| 999成人国产精品| 99久久免费精品| 东京热一本无码AV| 成人性生交A片免费直播软件| 在线免费观看av片网站| 成人福利午夜A片 | av中文字幕乱码| v资源中在线天堂a资源 | 中文自拍乱伦影视 | 白丝护士被啪到深处动态图| 中文字幕欧美三级精品| 91在线精品视频在线观看视频| 99精品免费无码视频在线观看 | 大伊香蕉精品视频在线直播| WWW284AV免费无码红杏| 差差漫画在线页面登录弹窗入口 | 98视频精品全部国产| av黄色在线观看免费不卡| 成人做爰A片免2025| 国产av剧情中文字幕| 高清免费无卡精品视频在线观看| 成人动漫在线播放一区二区| 成人av在线网址| wap.wfchenkai.com| 东京一区二区三区高清视频 | 91手机自拍视频| 国产91高清在线观看视频| 最新国产网av在线播放| 综合亚洲AV图片区| 999久久亚洲精品| 99久久久精品国产乱码| 在线观看成人日韩| 最近2018中文字幕视频免费看| 波多野结衣家庭教师诱惑| 97人妻日韩视频| 91久久精品曰曰躁夜夜躁国产| 东北熟女av一级毛片| 成人性生交A片免费直播软件| 足球直播免费观看| 中文字幕日韩欧美人妻 | 91久久国产综合精品| 在线免费观看色视频| 超碰无码色中文字幕| 大陆全免费无码Av大片在线观看| 成人动漫免费看99精品| 高清三级欧美精品| 91手机自拍视频| 丁香五月六月激情经蜜挑| 站长推荐高潮一级毛片| 成年人av在线播放| 中文字幕亚洲无线码 | 99久久综合精品免费| av亚洲天堂资源 | 中文字幕人成乱码中文乱码| A级成人婬片免费看| 2025麻豆色情少妇传媒| 中文字幕亚洲精品| 中文字幕手机不卡在线观看| 岛国大片bt种子下载| 91亚洲自偷在线观看| 中文无遮挡在线看| 最新日本a∨中文字幕专区| 丰满多毛的大隂唇特写图片| a国产在线∨的不卡视频| 国产91在线播放9色不卡 | 岛国av不卡在线免费观看| 国产va欧美va精品va综| a国产在线∨的不卡视频| 97超碰福利久久精品 | 99re热这里只有精品视频首页| 在线观看视频精品少妇| 中文在线日本日韩一区欧美 | 2021精品1区2区3区芒果| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 成人免费一级毛片在线播放视频| 长篇交换高H肉辣全集目录| 成全视频在线观看免费看下载 | 成全视频在线观看免费看下载 | 国产11一12周岁女毛片| AV中文字幕无遮挡| 多攻一受宿舍play| 中文字幕二区AV人妻少妇| 91在线永久免费观看国产| 插我一区二区在线观看| 草莓视频18免费观看| 成人午夜大片免费看爽爽爽 | av在线一区二区三区精品| 中国女人内谢69xxxx| www.yw尤物| v片免费在线观看| 中文少妇无码影视| av软件永久免费| 7m国产视频app免费| 自偷自拍亚洲综合精品第一页| 国产91在线亚洲| 91麻豆国产精品91久久| 高清欧美亚洲日本| 99操逼免费视频| 99日韩中文字在线观看| www内射视频com| 国产a级毛片性色av| 高清免费无卡精品视频在线观看| 成人午夜激情福利| 91精品视频在线免费播放| 宅男噜噜噜66在线观看| 在线不卡 国产日韩欧美| 在線觀看免費三級無碼| 91探花国产综合在线精品| 岛国搬运工www啪欧美| 7777色鬼XXXX欧美色妇| free中国pics美女裸体 | 东北人妻丰满熟妇av无码区| 国产成人91自在自线拍| 成人熟女国产麻豆91 | 丁香花视频在线观看| 97一区二区三区| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 在线V片免费观看视频| 91av看片国产| 99精品免费无码视频在线观看 | 爱搞视频首页在线| 国产成人精品久久性色av| av在线成人播放| 丰满少妇大力进入AV亚洲 | 动漫美女黄漫番肉视频| 7777色鬼XXXX欧美色妇| 4399看片在线观看高清完整版 | 在线视频国产欧美日韩视频一区 | JAPANESE少妇高潮潮喷| www.亚洲人妻| 综合久久夜夜综合| YOUJIZZ中国少妇| 扒下老师蕾丝黑色内裤视频| 制服丝袜在线观看一区内射| 国产91久久久蜜臀青青天草二| 91国一在线观看视频精品| 国产AV无码专区亚洲AV粉嫩| 中文字幕欧美精品第一页 | 宅男电影天堂在线观看| 波多野结衣AV全免费观 | jizz国产精品 | 中文字幕一区二区三人妻| 在线观看日韩中文字幕视频| a直播在线高清直播| 国产av一级毛片久久久久| 中文字幕不卡二区| 中文字幕高清不卡视频| 成人精品一区二区三区日本| 中文字幕少妇视频在线观看| JIZZJIZZ中国高潮喷水JIZJIZ| 最新无码专区在线视频| 久而欧洲野花视频欧洲1| 中文字幕网人妻一区二区| 波多野结衣A无码一区| 粗了大了 整进去好爽视频 | 成人久久av免费高潮国产| av在线高清不卡 | 成年男人裸j网站| 91热久久免费频精品| 自拍亚洲欧美色区| 91精品国产成人观看免费不卡| 最新国产精品视频免费看| 最新亚洲国产综合V| 俄罗斯一级淫片bbbb| 91免费视频app | 99色在线视频 | 丰满人妻翻云覆雨呻吟视频 | 136国产手机视频大全| AV无码人妻一区二区三区牛牛 | 制服欧美亚洲乱码| 91精品成人福利在线播放| av一区二区三区在线免费| 福利精品一区欧美 | 在线综合亚洲欧洲综合网站| www.一区二区三区精品| MD传媒视频在线入口| 插我一区二区在线观看| 不卡日本高清国产臀 | 国产v的在线观看| 丰满少妇被猛烈进入高清播放 | 自拍日韩亚洲无玛| av软件永久免费| 中文 欧美 一区| 高清欧美日韩一区二区三区在| 制服丝袜一区二区三区无码| 国产av综合啪啪一区| 中文字幕天堂一区在线二区| canopen草棚类别9791的特点| 陈宝莲三级粤语电影| 999成人免费视频 | 91尤物在线播放| 丰满的大屁股一区二区| 2021麻豆剧果冻传媒影视| 99久久露脸对白| 波多野结衣女教师办公室 | 综合高清免费精品| CaoPorn国产精品免费视频| 真实国产乱子伦在线观看| 波多野结衣黑人18厘米| yy111111少妇无码影院 | AV在线不卡无码| 成人精品喷水视频wwww| 最近韩国日本免费免费版| ok电影天堂在线观看理论片| 动漫精品欧美一区二区三区| 1024手机在线看| 国产5毛特效片直播| 91香蕉一区二区三区| 不卡一区二区爽歪歪| 制服欧美亚洲乱码| 成人免费午夜视频| 中文乱码人妻系列一区二区| 超在线人妻免费公开视频| 91尤物在线精品无| www.久久久91精品| 公喝错春药让我高潮| 8090在线观看无码| 91亚洲卡通动漫 | 超碰在线播放国产精品98| 91久久精品水蜜桃| avhd101永久地址高清迷片 | 国产成人Av一区 | 最近的2024中文字幕4 | 国产成人国拍亚洲精品露出| 91麻豆国产福利品精| 东京热国产传媒中文字幕| 成人在线三级观看| 91正在播放淫片在线看| 成人动漫中文字幕| 91精品国产白丝袜网址| smart Lock| 最新影视免费手机在线观看| 在线无码无码播放视频| 成人激情视频在线观看免费 | 最新亚洲国产综合V| 波多野结衣一区二区免费视频 | 波多野结衣一区二区三区AV| 制服丝袜久久在线| 成人三级免费电影| 丁香五月婷婷女子性性| av之家在线观看一区二区三区 | 中文字幕12p国产| 在线天堂免费观看.www| AV电影一区二区三区| 成人av中出在线| 99久久综合给久久精品| 国产成年人黄片免费在线播放| 福利精品视频视频| 2022国产精品午夜| 91麻豆手机福利视频不卡| 成人无码HD在线观看| 在线观看国产小视频网站| 97色在线观看免费视频| 国产av无码专区亚洲avjulia| 99re手机在线观看国产| 国产97色在线 | 白丝护土百合互慰漏水| 中文字幕免费av专区| 最新欧美精品中文字幕一区 | 国产5毛特效片直播| 91久久夜色精品国产九九 | 136国产手机视频大全| 成人性生交大片在线观看| 在线看片福利无码网址| A片无码午夜久久久涩涩 | 高清国产乱伦亚洲| 91国语精品自产拍在线| WWW日韩AV免费高清看| 這裏隻有无码人妻久久| 各种姿势玩小you女 | 97国产av欧美| 成人美女视频很黄的免费看| 制服欧美亚洲乱码| 91视频成人抖音 | 18禁网站在线看 | 99精品视频在线观看二区| 中文字幕在线免费新视频| 在线亚洲人成电影网站色WWW| 东京热AV深爱五月天| 99久热国产精品视频尤物不卡| 91麻精品国产91久久久久久| 中文字幕欧美精品第一页 | 国产成人短视频在线观看免费| 草莓视频软件下载| 波多野吉衣全集种子 | 91一区二区三区视频在线观看| 高跟鞋开裆丝袜做在线观看| 在线播放器不卡一区二区日本| 18禁av片免费看网站| 成人久久av免费高潮国产| 99草这里只有精品| 被按摩师玩弄到潮喷| 擦老太bbb擦bbb擦bbb擦| 在线中文字幕视频不卡| 不卡免费Av片在线观看网址| 高潮视频无遮挡在线观看 | av一区二区18| 97国产精品人妻无码久久| 对纳西妲注入知识精华| 不卡AV在线免费 | 自慰无码一区二区三区 | 各种少妇正面着BBW撒尿视频 | www成人国产视频| 18boy中国亚洲| 2020久久国产综合精品| A级毛片100部免费观看| ccyy草草影院在线观看 | 草莓视频在线无限观看| 97人妻人人澡人人爽| 中文无码不卡中文字幕 | 成年午夜性视频131| yy免费高清视频在线观看| 1024手机在线看| 中国产美女裸体被插啊好爽| 草莓视频无限观看| 91直播体育直播| 国产av高清看片| 18禁av片免费看网站| 51视频国产精品一区二区| 中文字幕人妻免费看| 中文字幕 欧美激情 | 成年人免费在线小视频| 第一副利导航网址 | 扒开尤物青青草加勒比社区| 不卡顿成人高清视频在线观看| 国产成人激情视频在线观看 | 在线免费观看色视频| 中文字幕丰满人伦在线| 中文字幕在线精品乱码麻豆| 又爽又黄无遮拦成人网站| 高潮喷水无遮挡特级毛片 | 中文免费高清自拍| 中国GAY片男同志免费网站| av网站韩日在线观看免费| 9797在线看片亚洲精品| 把老师强奷到舒服的动态图| 成人福利视频在线观网站| 91视频国产在线 | 成人AⅤ在线观看| 91在线国内在线播放大神| 高清亚洲精品影视| a级片中文字幕在线播放 | 成品免费网站w灬源码在线| 干我啊啊啊视频黄色国产在线观看 | 98精品18一区二区三区| 高清沟厕盗摄magnet| 中文字幕人成乱码熟女 | 成人又黄又粗视频免费看| 超碰cao草棚gao进入 |