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干部提拔考察報(bào)告匯總十篇

時(shí)間:2022-09-30 11:45:04

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇干部提拔考察報(bào)告范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

干部提拔考察報(bào)告

篇(1)

考察談話是組織部門(mén)獲取信息,識(shí)別、研判干部的重要途徑??疾煺勗捰涗涀鳛檎勗掃^(guò)程中所獲取信息的主要載體,對(duì)于后續(xù)信息匯總、考察報(bào)告撰寫(xiě)、選人用人全過(guò)程紀(jì)實(shí)乃至選準(zhǔn)用好干部都有著重要影響。當(dāng)前,對(duì)考察談話記錄的重視程度還不夠,考察談話記錄的質(zhì)量和規(guī)范程度還有待于進(jìn)一步提高。為發(fā)揮好考察談話記錄在干部工作中的應(yīng)有作用,筆者認(rèn)為在做考察談話記錄時(shí)要把握以下幾點(diǎn):

要素完備。要素完備是對(duì)考察談話記錄形式上的要求,一份完整的考察談話記錄應(yīng)當(dāng)由首部、正文、結(jié)尾三個(gè)部分構(gòu)成。首部包含:標(biāo)題,如“__等x人考察談話記錄”;考察談話組織情況,包括考察談話時(shí)間、地點(diǎn)、考察對(duì)象、談話范圍、考察組成員、記錄人等;正文,即考察談話內(nèi)容,一般按談話對(duì)象進(jìn)行記錄,包括談話對(duì)象的姓名、職務(wù)、分管或負(fù)責(zé)的工作情況及談話對(duì)象所說(shuō)內(nèi)容;結(jié)尾,正文之后部分,主要記錄本次考察談話中實(shí)際參加談話人數(shù),考察談話過(guò)程中收集到的有關(guān)組織工作意見(jiàn)、建議等內(nèi)容,記錄人還應(yīng)當(dāng)在結(jié)尾簽名。

內(nèi)容完整??疾煺勗捰涗泝?nèi)容應(yīng)圍繞考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面記錄,同時(shí)記錄談話對(duì)象對(duì)考察對(duì)象擬提拔使用的意見(jiàn)。考察過(guò)程中談話對(duì)象對(duì)考察對(duì)象優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處往往多說(shuō),對(duì)缺點(diǎn)和不足往往回避,為了保證記錄內(nèi)容上的完整,在考察談話中如遇到談話對(duì)象欲言又止、似有言外之意等情況,應(yīng)先將談話對(duì)象談及的可能屬于考察對(duì)象缺點(diǎn)或問(wèn)題的情況記錄下來(lái),再通過(guò)其它方式予以甄別。同時(shí),由于記錄速度與談話速度存在一定差距,為避免記錄過(guò)程中遺漏、偏差,應(yīng)當(dāng)由兩人以上同時(shí)進(jìn)行記錄,記錄完成后對(duì)存疑之處進(jìn)行比對(duì),確保記錄內(nèi)容完整。

忠于原話。忠實(shí)于原話或原意,是考察談話記錄的核心要求,若不能忠實(shí)地記錄談話對(duì)象的原話,或者說(shuō)談話對(duì)象對(duì)考察對(duì)象本人及擬提拔使用的真實(shí)意見(jiàn)得不到體現(xiàn),考察談話記錄也就失去了應(yīng)有價(jià)值。忠于原話首先應(yīng)區(qū)分定性與定量?jī)?nèi)容,如“廉潔自律”屬于定性,“過(guò)年不收紅包”屬于定量,定性內(nèi)容要由定量?jī)?nèi)容具體化,定量?jī)?nèi)容要由定性內(nèi)容概括,不能簡(jiǎn)單相互替代;其次記錄語(yǔ)言應(yīng)因人而異,對(duì)語(yǔ)言精練、表達(dá)流暢的談話對(duì)象可以用邏輯性強(qiáng)的表述來(lái)記錄;對(duì)部分不善于言辭的基層群眾則應(yīng)用平簡(jiǎn)樸實(shí)、通俗易懂的語(yǔ)言表達(dá)方法記錄,包括方言、土話;對(duì)于特殊行業(yè)的專業(yè)人士,可采取特定行業(yè)術(shù)語(yǔ),然后以進(jìn)一步追問(wèn)的方式解釋術(shù)語(yǔ)的含義,這樣更能體現(xiàn)記錄的真實(shí)自然,為后期撰寫(xiě)考察報(bào)告,生動(dòng)刻畫(huà)考察對(duì)象奠定基礎(chǔ)。

詳略得當(dāng)??疾煺勗捒傮w上是對(duì)考察對(duì)象的概括、評(píng)價(jià)和具體描述,就談話對(duì)象而言,除個(gè)別對(duì)考察對(duì)象特別了解的要詳細(xì)、準(zhǔn)確記錄其所談及的內(nèi)容和細(xì)節(jié)外,大部分準(zhǔn)備不夠充分,加之與考察對(duì)象接觸范圍的限制,對(duì)考察對(duì)象的評(píng)價(jià)往往不夠全面,描述往往以片段式的回憶方式進(jìn)行,此時(shí),對(duì)于談話對(duì)象回憶不清的時(shí)間、事情,比如考察對(duì)象承擔(dān)過(guò)什么重要工作任務(wù),獲得過(guò)什么重要獎(jiǎng)項(xiàng),可先使用模糊詞語(yǔ)扼要記錄,界定出一定的范圍,如:“崗位調(diào)整時(shí)、__工作結(jié)束時(shí)”,“國(guó)家級(jí)表彰”等,然后通過(guò)其他談話對(duì)象或待考察談話結(jié)束后進(jìn)一步核實(shí)、確定。

篇(2)

觀蘭派出所考察組共安排了2人,組長(zhǎng)為某某、組員某某,我們對(duì)觀蘭派出所4名擬晉升副科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員進(jìn)行了考察。考察過(guò)程中我們采取個(gè)別談話,全部了解的方式,先后與觀蘭派出所黨支部5名成員和基層民警11人,共16人進(jìn)行了談話,談話中從“德能勤績(jī)廉”的主要表現(xiàn)和特長(zhǎng)以及缺點(diǎn)和不足等幾個(gè)方面對(duì)考察人員進(jìn)行了細(xì)致的了解并認(rèn)真的填寫(xiě)了談話記錄。通過(guò)談話,同志們對(duì)被考察對(duì)象的一致看法是:思想政治立場(chǎng)堅(jiān)定、基層公安工作經(jīng)驗(yàn)豐富、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、思想作風(fēng)正派、要求自己嚴(yán)格、群眾威信較高。談話人員對(duì)考察對(duì)象均同意提拔使用。

考察對(duì)象的基本考察概況:

1、觀蘭派出所張某某同志,80年生人、參加工作,現(xiàn)在觀蘭派出所從事戶籍管理工作,經(jīng)談話了解該同志作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)正派、工作積極主動(dòng)、義務(wù)精通、認(rèn)真扎實(shí),有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和實(shí)干精神,雖然身體不好,仍堅(jiān)持在一線窗口工作,對(duì)待辦事群眾態(tài)度熱情,具備較高的基層群眾工作經(jīng)驗(yàn),團(tuán)結(jié)同志,有較強(qiáng)的群眾基礎(chǔ)。

缺點(diǎn)與不足:性格直爽,在處理有些事情時(shí)不夠靈活,在窗口單位工作,熱情服務(wù)群眾的同時(shí)也要注意工作技巧。

2、觀蘭派出所某某某同志,82年生人,參加工作,現(xiàn)在觀蘭派出所從事案件查處工作。經(jīng)談話了解該同志作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)正派,工作踏實(shí)肯干,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)公安業(yè)務(wù)知識(shí),不斷充實(shí)自己,作為一名到所從事案件工作不久的新同志,虛心好學(xué),能夠獨(dú)當(dāng)一面,團(tuán)結(jié)同志,尊敬領(lǐng)導(dǎo),群眾基礎(chǔ)好。

主要缺點(diǎn)和不足:因?yàn)榈剿鶗r(shí)間短,現(xiàn)在只從事案件查處工作,需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)公安業(yè)務(wù),特別是基層社區(qū)警務(wù)業(yè)務(wù)工作。

3、觀蘭派出所某某某同志,76年生人,96年參加工作,現(xiàn)在觀蘭所從事案件查處工作。經(jīng)談話了解該同志做為老同志在工作中能夠發(fā)揮業(yè)務(wù)熟練的優(yōu)勢(shì),對(duì)新同志“傳幫帶”。一有加班任務(wù),總能沖在前面,主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn),發(fā)揮黨員帶頭作用,經(jīng)常受到單位領(lǐng)導(dǎo)、同事和群眾的好評(píng)。

4、觀蘭派出所某某某同志,80年生人,參加工作,現(xiàn)在觀蘭派出所從事案件偵查工作。經(jīng)談話了解該同志作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)正派,工作踏實(shí)肯干,從牛湖所調(diào)來(lái)后先從事社區(qū)警務(wù),后從事案件查處,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷充實(shí)自己,能夠獨(dú)當(dāng)一面,團(tuán)結(jié)同志,尊敬領(lǐng)導(dǎo),群眾基礎(chǔ)好。

主要缺點(diǎn)和不足:社區(qū)警務(wù)工作需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)。

篇(3)

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳《條例》和《辦法》

黨組高度重視《條例》和《辦法》的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、貫徹落實(shí)工作?!稐l例》和《辦法》頒布實(shí)施以來(lái),委黨組按照中央和省委的安排,及時(shí)發(fā)出通知,要求委機(jī)關(guān)和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、人事部門(mén)相對(duì)集中時(shí)間,認(rèn)真學(xué)習(xí),準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì),切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《條例》、《辦法》,人事干部精通《條例》、《辦法》,廣大干部群眾了解《條例》、《辦法》。委黨組中心學(xué)習(xí)組把《條例》和《辦法》作為中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容之一,組織了專題學(xué)習(xí)。委分管人事的領(lǐng)導(dǎo)多次組織委人事處、直屬單位分管人事的領(lǐng)導(dǎo)和人事干部進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論,加深對(duì)《條例》、《辦法》的理解,對(duì)照《條例》、《辦法》及“十條禁令”和“進(jìn)一步服務(wù)黨員干部的十八條措施”等相關(guān)文件的要求,認(rèn)真查找并解決工作中存在的突出問(wèn)題,做到了學(xué)以致用。

二、嚴(yán)格執(zhí)行《條例》,選準(zhǔn)用好干部

《條例》頒布以來(lái),委黨組堅(jiān)持以《條例》為準(zhǔn)繩,嚴(yán)格按照《條例》規(guī)定的原則和程序選拔任用干部,切實(shí)落實(shí)群眾對(duì)干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),確保選準(zhǔn)用好干部。一是建立完善相關(guān)制度。近年來(lái),委黨組根據(jù)《條例》規(guī)定,制定并完善了競(jìng)爭(zhēng)上崗、任前公示和試用等一系列制度,做到了干部選拔任用工作科學(xué)化、規(guī)范化、制度化;二是嚴(yán)格考察,實(shí)行考察預(yù)告和考察責(zé)任制。干部任用的考察工作由分管人事工作的委領(lǐng)導(dǎo)牽頭,人事、黨辦、紀(jì)檢監(jiān)察分別抽調(diào)人員組成考察組??疾鞂?duì)象、考察時(shí)間以及考察組的組成等預(yù)先告知群眾。在考察中充分聽(tīng)取紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)考察對(duì)象的意見(jiàn),聽(tīng)取考察對(duì)象的領(lǐng)導(dǎo)、同事、下級(jí)和群眾意見(jiàn),盡量擴(kuò)大征求意見(jiàn)范圍。在考察方式上,既采取個(gè)別談話,又采取一定范圍的無(wú)記名民意測(cè)驗(yàn)??疾觳牧狭η笞龅娇陀^真實(shí)地反映干部個(gè)人情況,考察結(jié)果由委黨組指派專人向考察對(duì)象反饋并實(shí)行考察責(zé)任制;三是實(shí)施有效監(jiān)督,實(shí)行干部選拔任用工作監(jiān)督責(zé)任制。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)派員參與干部選拔工作,對(duì)選拔工作的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效監(jiān)督;四是實(shí)行任前公示制。凡晉升處級(jí)及處級(jí)以下干部,下發(fā)正式任職通知前,在一定范圍內(nèi)進(jìn)行為期7天的公示。堅(jiān)持有反映必查證。對(duì)查實(shí)的問(wèn)題,影響干部任用的,不予任用。不影響任用的,也要向本人“打招呼”,敲警鐘。對(duì)反映的問(wèn)題足以影響任用但一時(shí)又難以查證的,暫緩任用;五是實(shí)行干部任免表決制。黨組討論提拔處級(jí)干部時(shí)采用無(wú)記名投票表決方式,有效地防止了“一言堂”現(xiàn)象發(fā)生;六是實(shí)行試用期制。從1999年以來(lái),我委機(jī)關(guān)凡晉升處級(jí)職務(wù)的干部,都實(shí)行一年的試用期。

這些措施使我委的干部任免工作更加規(guī)范有序。實(shí)踐證明,效果較好。

20__年7月以來(lái)委黨組根據(jù)工作需要,對(duì)機(jī)關(guān)處級(jí)及以下干部進(jìn)行調(diào)整、交流、輪換共40人次。其中,處長(zhǎng)轉(zhuǎn)任調(diào)研員2人,副處長(zhǎng)晉升處長(zhǎng)4人,助理調(diào)研員晉升調(diào)研員1人、轉(zhuǎn)任副處長(zhǎng)3人,確任干部助理調(diào)研員1人,主任科員晉升副處長(zhǎng)8人、晉升助理調(diào)研員6人,副主任科員晉升主任科員8人,科員晉升副主任科員2人。交流到直屬單位任職5人,這些干部的晉升、調(diào)整和交流均按干部任免的任職條件,在編制職數(shù)限額內(nèi)調(diào)整,沒(méi)有超編超職數(shù)配備干部。

三、切實(shí)遵守干部選拔任用工作紀(jì)律,防止人事工作中的不正之風(fēng)

我委在干部選拔任用工作中,切實(shí)遵守組織人事工作紀(jì)律,做到了對(duì)本級(jí)管理的干部任用,不符合規(guī)定程序的不上會(huì);對(duì)上級(jí)管理的干部,不符合規(guī)定的不上報(bào);對(duì)下級(jí)報(bào)來(lái)的干部任用,不符合規(guī)定的不審批。在遵守干部人事紀(jì)律方面,領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)認(rèn)真履行各自的職責(zé)。黨組書(shū)記率先垂范、以身作則,在干部任用中堅(jiān)持按照《條例》、《辦法》規(guī)定的程序和紀(jì)律辦理,在提名、討論等各個(gè)環(huán)節(jié)上,認(rèn)真聽(tīng)取各方面的意見(jiàn),不搞個(gè)人說(shuō)了算;委分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)人事部門(mén)的同志在干部任用的各個(gè)環(huán)節(jié)上堅(jiān)持原則,積極給黨組當(dāng)好參謀,嚴(yán)格執(zhí)行操作程序;紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的同志積極參與干部任用工作的全過(guò)程,充分發(fā)揮了對(duì)干部任用工作的監(jiān)督保障作用。

幾年來(lái),我委在干部人事工作中,嚴(yán)格執(zhí)行《條例》、《辦法》規(guī)定的各項(xiàng)程序。堅(jiān)持“五公開(kāi)”(職位公開(kāi)、崗位職責(zé)公開(kāi)、任職條件公開(kāi)、符合基本任職資格條件的人員名單公開(kāi)、考察對(duì)象公開(kāi)),落實(shí)群眾在干部工作中的“四權(quán)”(知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)),使我委的干部任用工作得到了省直人口計(jì)生系統(tǒng)廣大干部群眾的認(rèn)同。

四、認(rèn)真落實(shí)“十條禁令”和“十八條措施”,規(guī)范人事部門(mén)干部行為

按照“十條禁令”、和“十八條措施”的規(guī)定和要求,委黨組和人事處認(rèn)真學(xué)習(xí),并將《組織人事部門(mén)干部行為規(guī)范》貫徹落實(shí)到干部選拔任用工作的各項(xiàng)具體實(shí)踐中。委黨組要求人事干部認(rèn)真做到:1強(qiáng)化政治觀念。以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),在干部選拔任用工作中,堅(jiān)持任人唯賢、注重實(shí)績(jī)、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的干部;2強(qiáng)化組織觀念。嚴(yán)格遵守干部人事紀(jì)律,不講無(wú)原則的話,不辦無(wú)原則的事;3強(qiáng)化法制觀念。模范執(zhí)行《條例》規(guī)定的“十不準(zhǔn)”,堅(jiān)持在干部選拔任用工作中程序不變通,不走樣,嚴(yán)格按程序辦事,自 覺(jué)抵制不正之風(fēng),確保選人用人的程序準(zhǔn)確到位。

篇(4)

一、學(xué)習(xí)考察的基本情況

二、主要體會(huì)與感受

這次學(xué)習(xí)考察,我們深切感受到兄弟縣市強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢(shì)、濃厚的建設(shè)氛圍和大膽創(chuàng)新的實(shí)干精神。他們科學(xué)務(wù)實(shí)的城市規(guī)劃理念、靈活高效的征地拆遷模式和令人矚目的城市建設(shè)業(yè)績(jī),發(fā)人深思、催人奮進(jìn),主要感受有五點(diǎn):

(二)征拆模式新。把補(bǔ)償當(dāng)作“了斷”,把安置限于安居,這是目前許多地方開(kāi)發(fā)建設(shè)、征拆補(bǔ)償較為普遍的作法。征地拆遷往往是一錘子買(mǎi)賣(mài),一次補(bǔ)償、錢(qián)地兩清,開(kāi)發(fā)建設(shè)主體總是把利益的天平傾向自己一方,把征地拆遷補(bǔ)償和失地農(nóng)民安置,作為利益的對(duì)立面來(lái)看待,很少考慮失地農(nóng)民的后路,這種利益上的本位主義,使征拆對(duì)象和失地農(nóng)民既傷利更傷心,造成用地方和供地方的情緒對(duì)立,導(dǎo)致征拆工作成為“天下第一難”。如何有效化解征拆難題?縣以迎賓大道項(xiàng)目為試點(diǎn),改革傳統(tǒng)的拆遷安置方式,全面推行產(chǎn)權(quán)調(diào)換房安置方式,具體來(lái)說(shuō)就是做到“四個(gè)一”:

1、樹(shù)立了一個(gè)好理念。一是拆遷讓群眾說(shuō)了算。改變以往拆遷由政府說(shuō)了算的做法,把決策權(quán)交給群眾,充分保障群眾的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。通過(guò)走訪群眾、問(wèn)卷調(diào)查、會(huì)議座談等形式,就項(xiàng)目規(guī)劃建設(shè)、房屋征收補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)等重大問(wèn)題,反復(fù)征求群眾意見(jiàn),特別是對(duì)涉及群眾切身利益的補(bǔ)償安置問(wèn)題,專門(mén)召開(kāi)聽(tīng)證會(huì),聽(tīng)取人大代表、政協(xié)委員和拆遷戶代表的意見(jiàn)建議最終確定征收補(bǔ)償方案。二是利益讓群眾最大化。在拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和安置政策的制定上,找準(zhǔn)政府與群眾利益的最佳結(jié)合點(diǎn),在確保群眾合法利益的前提下,讓群眾在政策范圍內(nèi)最大限度受益。三是服務(wù)讓群眾最滿意。改變以往拆遷工作,政府既當(dāng)指揮員,又當(dāng)裁判員的做法,把更多的政府職能轉(zhuǎn)向服務(wù)員的角色,通過(guò)與拆遷戶交朋友,真心實(shí)意為群眾做實(shí)事、辦好事、解難事,切實(shí)幫助解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難,做到以誠(chéng)動(dòng)遷、以情拆遷。

2、制定了一個(gè)好政策。一是合理確定補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。在制定征收補(bǔ)償方案時(shí),改變以往政府與拆遷戶相互爭(zhēng)利的做法,既考慮到群眾的利益,又結(jié)合本地市場(chǎng)行情,在多次調(diào)研、征求群眾意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,合理確定房屋拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、安置方式、返購(gòu)價(jià)格和市場(chǎng)均價(jià)。二是適當(dāng)出臺(tái)優(yōu)惠政策。實(shí)行拆遷店面同等面積安置店面,對(duì)在限定時(shí)間內(nèi)簽訂拆遷協(xié)議的,除按相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)償外,按其合法有效建筑面積的25%增加獎(jiǎng)勵(lì)安置面積,產(chǎn)權(quán)調(diào)換房?jī)赡陜?nèi)自愿轉(zhuǎn)讓的,可直接辦理到受讓人名下等。三是公平公正執(zhí)行政策。針對(duì)以往拆遷工作中存在“早簽吃虧、晚簽得利”現(xiàn)象,建立了“五公示一監(jiān)督”新模式,即對(duì)政策依據(jù)、補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、安置方式、獎(jiǎng)勵(lì)措施等進(jìn)行公示,成立專項(xiàng)監(jiān)督審計(jì)小組,有效確保了政策執(zhí)行過(guò)程中的公開(kāi)、公平和公正,消除了群眾對(duì)拆遷的疑慮。

3、組建了一支好隊(duì)伍。一是黨政領(lǐng)導(dǎo)勇于擔(dān)當(dāng)。成立了以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任總指揮,部分人大、政協(xié)副職任副總指揮的項(xiàng)目指揮部,把整個(gè)拆遷戰(zhàn)線分成若干個(gè)責(zé)任段,分別由指揮部副總指揮分段負(fù)責(zé),并成立綜合協(xié)調(diào)、規(guī)劃編制、征地拆遷和工程協(xié)調(diào)等若干個(gè)工作組,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決拆遷工作中遇到的困難和問(wèn)題。二是抽調(diào)人員集中攻堅(jiān)。從27個(gè)責(zé)任單位抽調(diào)了84名素質(zhì)高、能力強(qiáng)、具有拆遷工作經(jīng)驗(yàn)的干部充實(shí)到拆遷一線,所有抽調(diào)人員與原單位脫鉤,統(tǒng)一接受指揮部辦公室管理,實(shí)行集中辦公、統(tǒng)一簽到,一邊倒開(kāi)展工作。三是責(zé)任單位包干負(fù)責(zé)。對(duì)所有拆遷戶分別落實(shí)包干縣領(lǐng)導(dǎo)、包干單位和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn),由包干單位與指揮部簽訂《征地拆遷包干責(zé)任狀》,實(shí)行“六包”,即包政策宣傳、包安全穩(wěn)定、包協(xié)議簽訂、包棄房、包拆除、包后續(xù)工作。

4、建立了一套好機(jī)制。一是建立定期例會(huì)制。每周三、周五定期召開(kāi)指揮部副總指揮、工作組組長(zhǎng)、辦公室成員單位參加的專題調(diào)度會(huì),聽(tīng)取工作進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問(wèn)題。二是建立定期通報(bào)制。每天對(duì)各單位工作進(jìn)展情況進(jìn)行匯總,每周按完成工作任務(wù)量,對(duì)各責(zé)任單位進(jìn)行排名,并將排名情況,以手機(jī)信息的方式通報(bào)給縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)和單位主要負(fù)責(zé)人。三是建立考核獎(jiǎng)懲制。出臺(tái)了《縣在急難險(xiǎn)重工作一線鍛煉考察選拔干部暫行辦法》,對(duì)拆遷任務(wù)完成好的單位給予通報(bào)表彰,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的干部給予優(yōu)先提拔重用。同時(shí),對(duì)未完成任務(wù)且排名后3名的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng),對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話。四是建立倒計(jì)時(shí)推進(jìn)制。對(duì)各項(xiàng)工作限定完成時(shí)限,制定倒計(jì)時(shí)時(shí)間表,明確目標(biāo)、量化任務(wù)和落實(shí)責(zé)任,實(shí)行倒計(jì)時(shí)推進(jìn)。五是建立以拆違促拆遷制。集中精力、人力和物力,對(duì)金塘返遷安置區(qū)77戶違章建房戶進(jìn)行了強(qiáng)制拆除,徹底扭轉(zhuǎn)了拆遷拆違工作的被動(dòng)局面,促進(jìn)了拆遷工作的開(kāi)展。六是建立一戶一策制。由包干責(zé)任單位負(fù)責(zé),對(duì)全部拆遷戶建立工作臺(tái)賬,全面摸清拆遷戶的家庭基本情況、社會(huì)關(guān)系、主要訴求,采取“一戶一策”的辦法,有針對(duì)性的開(kāi)展工作。

(四)融資渠道活。如市為破解城市建設(shè)和發(fā)展的資金“瓶頸”制約,2011年組建了城市發(fā)展有限公司,作為城市建設(shè)投融資平臺(tái),將收儲(chǔ)土地和其他國(guó)有資產(chǎn)打包作公司資本金,以項(xiàng)目為依托向銀行融資投入城市建設(shè),實(shí)現(xiàn)融資、投資、資產(chǎn)管理和資本的市場(chǎng)化運(yùn)作,為城市建設(shè)的資金投入提供可持續(xù)的來(lái)源。同時(shí),還積極經(jīng)營(yíng)城市無(wú)形資產(chǎn),采取BT、BOT、TOT和PPP等方式籌措建設(shè)資金。目前相關(guān)模式已成功運(yùn)用到城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和工業(yè)污水處理廠項(xiàng)目??h在采取BT模式運(yùn)作新區(qū)開(kāi)發(fā)中,要求項(xiàng)目投資方在項(xiàng)目建設(shè)中,首先建設(shè)好新區(qū)的綠化景觀及部分基礎(chǔ)施設(shè),前期投入資金待新區(qū)開(kāi)發(fā)用地拍賣(mài)后支付,有效地解決了政府投入資金緊缺的難題。

(五)推進(jìn)機(jī)制實(shí)。如縣在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中,成立重大項(xiàng)目推進(jìn)辦,并下發(fā)了《縣2013年重大項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)工作意見(jiàn)》。堅(jiān)持一周一督查。各項(xiàng)目責(zé)任鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、單位及時(shí)調(diào)度項(xiàng)目進(jìn)展情況、困難、問(wèn)題,并于每月初將情況報(bào)縣推進(jìn)辦。堅(jiān)持半月一小結(jié)。每半個(gè)月縣分管領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)階段小結(jié)會(huì),總結(jié)項(xiàng)目推進(jìn)情況。堅(jiān)持一月一推進(jìn)。原則上由縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)每月召集縣推進(jìn)指揮部召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議,研究部署、協(xié)調(diào)解決重大項(xiàng)目推進(jìn)中的困難和問(wèn)題。堅(jiān)持一季一調(diào)度。由縣委常委會(huì)每季度對(duì)重大項(xiàng)目的實(shí)施推進(jìn)情況進(jìn)行分析通報(bào),重大問(wèn)題不定期向縣委縣政府專報(bào),并將有關(guān)信息向社會(huì)公布。堅(jiān)持一年一考核。每年組織一次項(xiàng)目建設(shè)考核工作,并進(jìn)行全縣排名。年內(nèi)組織一次全縣重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)巡回觀摩,在年底前組織一次“看特色、看變化”活動(dòng)。實(shí)行一項(xiàng)目一檔案。逐個(gè)建立重大項(xiàng)目臺(tái)帳,確保項(xiàng)目情況的真實(shí)度;市為加強(qiáng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的管理,專門(mén)出臺(tái)了《市重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目管理辦法》,從部門(mén)職責(zé)、項(xiàng)目確定、開(kāi)工準(zhǔn)備、項(xiàng)目實(shí)施、工程驗(yàn)收、資金管理、責(zé)任追究等方面作出了具

體的規(guī)定,有力地推動(dòng)了項(xiàng)目建設(shè)和管理。

三、幾點(diǎn)啟示和建議

兄弟縣市城市建設(shè)的實(shí)踐證明,要在更高起點(diǎn)上推動(dòng)我縣的城市建設(shè)工作,必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)定不移的做美城市,堅(jiān)定不移地改善民生,堅(jiān)定不移地加大投入,全面掀起上項(xiàng)目、興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展的,切實(shí)加大重大項(xiàng)目推進(jìn)力度,有力促進(jìn)全縣的新型城鎮(zhèn)化建設(shè)提質(zhì)、提速、提效。

篇(5)

一、贛州市新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng)取得的主要成效

2004年9月,江西省委、省政府適應(yīng)新形勢(shì)要求,決定在贛州市先走一步,用5年的時(shí)間在廣大農(nóng)村開(kāi)展以村鎮(zhèn)規(guī)劃、“三清三改”(清垃圾、清污泥、清路障,改水、改廁、改路)和文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建為重點(diǎn)的“五新一好”(建設(shè)新村鎮(zhèn)、發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新農(nóng)民、組建新經(jīng)濟(jì)組織、塑造新風(fēng)貌、創(chuàng)建好班子)新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng),力爭(zhēng)經(jīng)過(guò)努力,逐步把廣大農(nóng)村建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、設(shè)施配套、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)協(xié)調(diào)、文明進(jìn)步的社會(huì)主義新農(nóng)村。

活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),各地掀起了新農(nóng)村建設(shè)的熱潮,贛州市興國(guó)縣的1532個(gè)村莊完成了村莊規(guī)劃編制,占應(yīng)編制數(shù)的45%,今年可全面完成村鎮(zhèn)規(guī)劃編制任務(wù);全面開(kāi)展了“三清三改”活動(dòng),全縣3441個(gè)自然村均建立了“三清三改”公約和理事會(huì)監(jiān)督執(zhí)行、定期檢查評(píng)比的工作長(zhǎng)效機(jī)制;拆除無(wú)人居住的“空心房”6.9萬(wàn)平方米,拆除廢棄牛欄豬圈、廁所7000多間;建成了225個(gè)示范點(diǎn),占村莊總數(shù)的7%,今年又在實(shí)施389個(gè)示范點(diǎn)建設(shè),示范點(diǎn)81.6%的農(nóng)戶用上了衛(wèi)生安全飲用水、90%的農(nóng)戶硬化了進(jìn)戶道。全市農(nóng)村共清理垃圾3萬(wàn)多噸、污泥4.5萬(wàn)噸,拆除牛欄、豬圈、茅廁5.76萬(wàn)處;完成6718個(gè)村莊的改水、改廁6.7萬(wàn)多座,硬化通村公路3420多公里,農(nóng)民群眾的生活條件得到了很大改善,鄉(xiāng)村面貌煥然一新,新農(nóng)村建設(shè)取得了階段性成效。贛州市新農(nóng)村建設(shè)工作得到了人民群眾的普遍歡迎和擁護(hù),也受到了上級(jí)的關(guān)心和重視?!度嗣袢?qǐng)?bào)》、《求是》雜志先后以《加快推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)》、《扎扎實(shí)實(shí)地建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村》為題,對(duì)贛州市的新農(nóng)村建設(shè)工作給予了充分的肯定。國(guó)家建設(shè)部部長(zhǎng)汪光燾、中央政策研究室副主任鄭新立、國(guó)務(wù)院研究室葉興慶等領(lǐng)導(dǎo)先后率團(tuán)對(duì)贛州新農(nóng)村建設(shè)考察調(diào)研,充分肯定贛州的新農(nóng)村建設(shè)是“從根本上解決‘三農(nóng)’問(wèn)題的積極探索與有益實(shí)踐”,并用“起步早、目標(biāo)明、措施實(shí)、初見(jiàn)效”十二個(gè)字來(lái)歸納對(duì)江西新農(nóng)村建設(shè)的整體印象。

二、江西省贛州市新農(nóng)村建設(shè)的主要做法

(一)廣泛宣傳,營(yíng)造新農(nóng)村建設(shè)的良好氛圍。2004年9月14日,贛州市委、市政府做出“關(guān)于在全市開(kāi)展社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的決定”,各地廣泛動(dòng)員,精心部署,充分利用標(biāo)語(yǔ)、傳單、廣播、電視、板報(bào)、宣傳車(chē)、宣傳畫(huà)、宣講團(tuán)等形式深入宣傳,層層發(fā)動(dòng),使新農(nóng)村建設(shè)的目的意義、主要內(nèi)容、目標(biāo)要求以及具體措施家喻戶曉,深入人心。各級(jí)宣傳部門(mén)采取歌謠、韻文等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式宣傳群眾、發(fā)動(dòng)群眾、教育群眾,引導(dǎo)和動(dòng)員廣大群眾自覺(jué)地投身到新農(nóng)村建設(shè)中。報(bào)紙、廣播、電視等新聞媒體加大宣傳力度,及時(shí)報(bào)道工作進(jìn)展情況,營(yíng)造濃厚的氛圍。同時(shí),及時(shí)報(bào)道了新農(nóng)村建設(shè)的好思路、好經(jīng)驗(yàn)、好典型,在全省及至全國(guó)引起較大的反響。考察中,隨處可見(jiàn)宣傳新農(nóng)村建設(shè)的通俗易懂、朗朗上口的標(biāo)語(yǔ)、口號(hào)。

(二)規(guī)劃先行,把新農(nóng)村建設(shè)納入規(guī)范化、制度化軌道。贛州市委、市政府強(qiáng)調(diào),要搞好科學(xué)規(guī)劃,從實(shí)際出發(fā),不搞形式主義,不搞一刀切,不搞強(qiáng)迫命令。在編制規(guī)劃時(shí),堅(jiān)持“一個(gè)保持、兩個(gè)突出、三個(gè)不搞、三個(gè)配套”的原則。即保持農(nóng)村傳統(tǒng)文化特色;突出人與自然和諧,突出農(nóng)村田園風(fēng)光;不推山、不填塘、不砍樹(shù);水、電、路配套,社區(qū)活動(dòng)中心配套,房屋設(shè)計(jì)配套;推廣“一片耕地、一座水庫(kù)、一片山林、一處村莊”的生態(tài)發(fā)展模式。各級(jí)政府按照“科學(xué)規(guī)劃、合理布局、因地制宜、分類指導(dǎo)、逐步到位”的要求,嚴(yán)格規(guī)劃管理。凡是已經(jīng)有建設(shè)規(guī)劃的村鎮(zhèn),國(guó)土部門(mén)嚴(yán)格按照建設(shè)規(guī)劃要求審批農(nóng)民宅基地;未作出規(guī)劃的村鎮(zhèn),按要求完成規(guī)劃編制,在規(guī)劃編制尚未完成前,暫緩宅基地和建房審批。引導(dǎo)鼓勵(lì)建新拆舊,糾正一戶多宅現(xiàn)象。凡到規(guī)劃區(qū)內(nèi)建新房的農(nóng)戶,必須拆除老宅基地上的舊房,老宅基地由集體統(tǒng)一收回或流轉(zhuǎn);凡不愿拆除舊房的一律不準(zhǔn)在新宅基地建房。為確保村鎮(zhèn)規(guī)劃的編制和落實(shí)到位,市縣財(cái)政安排了專項(xiàng)資金,并嚴(yán)格實(shí)行“規(guī)劃一張圖、審批一支筆、建設(shè)一盤(pán)棋、管理一個(gè)法”的制度,大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理所,配備了專門(mén)的村鎮(zhèn)規(guī)劃管理員。

(三)整合資源,加大政策扶持力度。一是市、縣兩級(jí)財(cái)政每年預(yù)算安排一定比例的專項(xiàng)資金用于新農(nóng)村建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分利用省、市掛點(diǎn)單位和社會(huì)各界力量,多方籌集資金,并積極向上爭(zhēng)取扶持資金。二是捆綁使用各種專項(xiàng)資金。整合老區(qū)建設(shè)扶貧、交通、農(nóng)業(yè)以及果業(yè)、水利、能源等專項(xiàng)資金,向“三清三改”、文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動(dòng)傾斜。三是實(shí)行規(guī)費(fèi)減免政策。規(guī)劃部門(mén)為小城鎮(zhèn)、中心村編制規(guī)劃時(shí),只收規(guī)劃成本費(fèi),且每年必須完成指定的設(shè)計(jì)任務(wù),所需規(guī)劃費(fèi)用由縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃統(tǒng)籌安排;交通公路部門(mén)為通村公路建設(shè)進(jìn)行勘察設(shè)計(jì)時(shí),只收成本費(fèi);國(guó)土、房產(chǎn)部門(mén)辦理有關(guān)手續(xù)時(shí)本級(jí)規(guī)費(fèi)減半收取;其它有關(guān)部門(mén)辦理有關(guān)手續(xù)只收取工本費(fèi);房屋建設(shè)審批收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向社會(huì)公布,接受群眾監(jiān)督;加大對(duì)亂批土地、亂收費(fèi)的查處力度,對(duì)違反規(guī)定亂批土地和亂收建房費(fèi)的,發(fā)現(xiàn)一起依法查處一起。四是落實(shí)扶持政策。對(duì)路面寬3.5米、4.5米、6米及以上的水泥路,按不同標(biāo)準(zhǔn)給予水泥等實(shí)物補(bǔ)助;爭(zhēng)取了國(guó)債項(xiàng)目新建沼氣池的,按項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助。市、縣財(cái)政足額安排建制鎮(zhèn)自來(lái)水廠建設(shè)配套補(bǔ)助資金。

(四)上下聯(lián)動(dòng),充分凝聚各方合力。一是整合領(lǐng)導(dǎo)力量。成立了強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)小組,職能部門(mén)的涉農(nóng)工作都圍繞新農(nóng)村建設(shè)來(lái)開(kāi)展。特別是直接負(fù)責(zé)規(guī)劃、改水、改路、改廁工作的相關(guān)職能部門(mén),有2/3以上的人員常駐鄉(xiāng)村一線,為村鎮(zhèn)規(guī)劃、“三改”等工作的順利實(shí)施發(fā)揮了重要作用。同時(shí),建立健全了正副組長(zhǎng)督查制、專項(xiàng)督查制、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度制等三項(xiàng)督查機(jī)制,堅(jiān)持把新農(nóng)村建設(shè)作為評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部工作業(yè)績(jī)的重要內(nèi)容。二是整合工作力量。市縣領(lǐng)導(dǎo)既要負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)所掛點(diǎn)縣鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè),又要具體幫扶指導(dǎo)抓好一個(gè)示范點(diǎn)建設(shè);市縣相關(guān)單位分別幫扶指導(dǎo)抓好一個(gè)示范點(diǎn)建設(shè);各鄉(xiāng)鎮(zhèn)同時(shí)抓好黨委書(shū)記示范點(diǎn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)示范點(diǎn)、圩鎮(zhèn)示范點(diǎn)和一個(gè)空心村改造示范點(diǎn)共四個(gè)示范點(diǎn)建設(shè)。該市還把新農(nóng)村建設(shè)作為培養(yǎng)、鍛煉干部的重要平臺(tái),創(chuàng)造性地實(shí)施了擬提拔重用干部離崗鍛煉考察、專抓新農(nóng)村建設(shè)制度。三是整合資金力量。在不改變項(xiàng)目資金使用渠道的前提下將涉農(nóng)專項(xiàng)資金整合使用,重點(diǎn)用于示范點(diǎn)的新農(nóng)村建設(shè),通過(guò)建一個(gè)示范點(diǎn),綜合改善一個(gè)示范點(diǎn)的生產(chǎn)生活條件,由點(diǎn)擴(kuò)面,逐步推進(jìn)。四是整合群眾力量。強(qiáng)化村民自我管理、自我服務(wù)的功能,充分發(fā)揮村民自治組織的作用,把階段性集中整治與日常性管理結(jié)合起來(lái),建立健全村規(guī)民約,建立健全門(mén)前“三包”責(zé)任制以及全體村民共同保護(hù)環(huán)境、愛(ài)護(hù)衛(wèi)生的責(zé)任機(jī)制和約束機(jī)制。充分發(fā)揮農(nóng)村理事會(huì)和農(nóng)村“五老”的作用,建立巡察制度,加強(qiáng)督促檢查。同時(shí),通過(guò)村級(jí)自治組織經(jīng)常性地開(kāi)展“衛(wèi)生庭院”、“星級(jí)文明戶”、“文明村莊”、“信用村”、“信用戶”等群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng),激勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)走上規(guī)范化、制度化軌道。

三、江西省贛州市等地新農(nóng)村建設(shè)帶給我們的啟示

這次考察,時(shí)間雖短,但大家都感到收獲頗豐,一是統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),理清了思路。通過(guò)實(shí)地觀摩學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了對(duì)建設(shè)新農(nóng)村重大意義的認(rèn)識(shí),思想更加解放,思路更加開(kāi)闊。二是學(xué)習(xí)了可資借鑒的成功經(jīng)驗(yàn)。我市和贛州都是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),在很多方面有相似之處,其經(jīng)驗(yàn)有很強(qiáng)的借鑒價(jià)值。三是增強(qiáng)了搞好工作的信心和決心。贛州的做法與經(jīng)驗(yàn)可看、可信、可學(xué),在某些方面,我們甚至更有優(yōu)勢(shì),完全可能也完全應(yīng)該做得更好。具體來(lái)說(shuō),結(jié)合我市實(shí)際,扎實(shí)穩(wěn)步地推進(jìn)我市的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),要做到以下幾點(diǎn):

(一)堅(jiān)持自主建設(shè),始終突出群眾主體。農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的主體,要采取有效措施,激發(fā)起農(nóng)民群眾的主體意識(shí)。首先,要加大宣傳引導(dǎo)力度,開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng),形成新農(nóng)村建設(shè)的興奮點(diǎn)。要采取群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的宣傳方式,推出一些符合群眾口味的宣傳節(jié)目、宣傳口號(hào)。要積極倡導(dǎo)文明理念,以提高農(nóng)民思想道德素質(zhì)為核心,積極開(kāi)展“十星級(jí)文明農(nóng)戶”評(píng)選、“清潔家庭”評(píng)比等活動(dòng),著力倡導(dǎo)文明新風(fēng),發(fā)動(dòng)群眾參與村莊治理、環(huán)境保護(hù)等活動(dòng)。第二,要制定獎(jiǎng)懲措施,在政策激勵(lì)上找準(zhǔn)關(guān)節(jié)點(diǎn)。對(duì)新農(nóng)村示范村實(shí)行自主申報(bào)、動(dòng)態(tài)管理,對(duì)依賴性強(qiáng)、群眾積極性不高、工作難以推動(dòng)的,及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,并補(bǔ)充增加、優(yōu)先建設(shè)真正有積極性的示范點(diǎn)。同時(shí),借鑒韓國(guó)新鄉(xiāng)村運(yùn)動(dòng)和贛州市“實(shí)物補(bǔ)助”的辦法,向農(nóng)戶兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)助。實(shí)踐證明,這一辦法較好地起到了補(bǔ)助資金“四兩撥千斤”的杠桿作用,贛州所有“三改”補(bǔ)助金額僅為實(shí)際造價(jià)的30%,財(cái)政投入只有6300萬(wàn)元,卻吸引農(nóng)民自己投入了3.1億元。第三,要建立長(zhǎng)效管理機(jī)制,形成政府主導(dǎo)與群眾主體結(jié)合的聯(lián)結(jié)點(diǎn)。一是要引導(dǎo)各地建立群眾公認(rèn)、威信高、活力強(qiáng)、敢干事、能干事的新農(nóng)村建設(shè)理事會(huì)。“理事會(huì)”可在黨和政府的引導(dǎo)下,自行組織開(kāi)展工作,發(fā)揮政府無(wú)法替代的作用,成為聯(lián)結(jié)村級(jí)組織和農(nóng)民的紐帶和橋梁。二是要建立各項(xiàng)規(guī)章制度。就規(guī)劃的執(zhí)行、環(huán)境衛(wèi)生的保護(hù)、公共設(shè)施的管理維護(hù)等方面,要根據(jù)實(shí)際制定詳細(xì)具體的《村規(guī)民約》,明確具體的管理辦法和獎(jiǎng)懲措施,并由村民互相監(jiān)督,共同執(zhí)行。三是要落實(shí)建設(shè)管理主體。對(duì)項(xiàng)目和公共設(shè)施的建設(shè)、管理、維護(hù),交由村委會(huì)或理事會(huì)負(fù)責(zé);對(duì)公共衛(wèi)生,實(shí)行分戶分段包干,采取類似“門(mén)前三包”的措施,交由農(nóng)戶負(fù)責(zé),定期檢查評(píng)比;對(duì)公共設(shè)施的管理維護(hù)以及公共場(chǎng)所保潔所需資金,可采取受益農(nóng)戶湊一點(diǎn)、社會(huì)捐一點(diǎn)、集體補(bǔ)一點(diǎn)、獎(jiǎng)勵(lì)資金籌一點(diǎn)的辦法解決,確保新農(nóng)村建設(shè)管理主體落到實(shí)處。

篇(6)

用情開(kāi)路,傳奇小組長(zhǎng)感動(dòng)臺(tái)灣大老板

今年35歲的曲全龍出生在河南省唐河縣一個(gè)貧困農(nóng)家。高中還未畢業(yè),曲全龍就離開(kāi)了學(xué)校。

之后,曲全龍種過(guò)地,賣(mài)過(guò)冰棍,當(dāng)過(guò)小工。2000年,他獨(dú)自一人來(lái)到東莞,進(jìn)入臺(tái)灣老板投資創(chuàng)建的一家塑膠公司做包裝工,月薪520元。這家公司,竟成為他夢(mèng)想起飛的地方。

在氣溫酷熱的南方,包裝車(chē)間的活兒最苦最累。打包、裝車(chē)、運(yùn)往倉(cāng)庫(kù),這看似簡(jiǎn)單的流程實(shí)際要付出很大的體力,再加上天氣炎熱,工人們往往汗如雨下,十分辛苦。曲全龍個(gè)頭不高,形體偏瘦,干起來(lái)就更加吃力了。但他從來(lái)不偷懶,更不叫苦叫累,總是搶著干活兒。有一次,廠里趕制一批出口醫(yī)療塑膠產(chǎn)品,要連夜趕班,發(fā)著高燒的曲全龍卻替一個(gè)生病的工友值班,堅(jiān)持干到天亮。等產(chǎn)品全部運(yùn)走,他突然感到一陣眩暈,一頭栽倒在地。這件事讓車(chē)間主管和其他工友十分感動(dòng)和敬佩。曲全龍待人也十分義氣,他平時(shí)一到周末就買(mǎi)些酒菜,到自己的宿舍里開(kāi)伙,請(qǐng)工友們聚餐。久而久之,瘦弱但豪爽的他反而成了大家的“主心骨”,有事沒(méi)事他身邊總會(huì)攏著一拔鐵桿兄弟,兄弟們個(gè)人都很抬他的莊。

在臺(tái)資企業(yè),為員工充電是必修課,這種純技能性的實(shí)用培訓(xùn)是企業(yè)技術(shù)骨干產(chǎn)生的搖籃,也是員工改變待遇的一個(gè)重要機(jī)遇。但這種培訓(xùn)不是普訓(xùn),名額相對(duì)較少。2001年初,包裝車(chē)間只分配了一個(gè)培訓(xùn)名額,按資歷、論年齡、講貢獻(xiàn),曲全龍都不是最好的。當(dāng)車(chē)間主任宣布名額將由選票決定時(shí),工友們大聲地喊:“小曲兄弟干活實(shí)在,我們只推薦小曲兄弟!”那一刻,工友們的巨大信任讓他流下了熱淚,他突然更加清醒地意識(shí)到:講情誼,結(jié)人緣,無(wú)論走到哪里,這都是一筆巨大的財(cái)富!

3個(gè)月的技術(shù)培訓(xùn)在別讓眼里無(wú)比煩悶枯燥,但曲全龍卻把它當(dāng)成了一種享受。為了求得一個(gè)問(wèn)題的答案,他不吃午餐,大熱天守在餐廳門(mén)口,等講師出來(lái)好向人家請(qǐng)教;他隨身帶的小筆記本積成了滿滿一箱。最后,他以結(jié)業(yè)考試第一名的成績(jī)被任命為車(chē)間組長(zhǎng),工資漲到了1000多元,從此開(kāi)始了自己在企業(yè)里“當(dāng)官”的生涯。

車(chē)間組長(zhǎng)有兩大塊任務(wù):一是抓效率,二是抓質(zhì)量?;鶎由蟻?lái)的曲全龍心里清楚,光靠制度約束并不能從根本上解決員工積極性不高的問(wèn)題,必須通過(guò)人性化的管理、人性化的服務(wù)才能真正激發(fā)員工的積極性,實(shí)現(xiàn)效率質(zhì)量雙贏。企業(yè)規(guī)定,組長(zhǎng)的工作時(shí)間是每天10小時(shí),但曲全龍給自己規(guī)定的時(shí)間是14小時(shí),除了查看其他拉長(zhǎng)的工作日記錄,做好包裝檢驗(yàn),他總是自覺(jué)抽出兩個(gè)小時(shí)來(lái),幫進(jìn)度慢的工友義務(wù)干活。要知道,在以計(jì)件算工資的臺(tái)資企業(yè)里,他等于是幫員工打工掙錢(qián)!

曲全龍的“仗義”很快在全廠出了名,當(dāng)哪個(gè)員工見(jiàn)到他坐在自己面前幫自己干活掙錢(qián)時(shí),都會(huì)感到汗顏,不由自主地加快工作進(jìn)度。這樣一來(lái),他帶領(lǐng)的組生產(chǎn)效率要明顯高于其他組。

廠里新來(lái)的一名湖南湘潭籍女工李儀只有18歲,由于技術(shù)不熟練操作失誤,將一批產(chǎn)品和外包裝釘在了一起,直接導(dǎo)致了對(duì)產(chǎn)品的損害。按照規(guī)定,犯這樣的錯(cuò)誤是要被辭退的,可辭退就意味著沒(méi)有兩個(gè)月的試用期工資,那樣的話李儀連吃飯的錢(qián)都沒(méi)有了。曲全龍趕緊找到主管,自掏腰包主動(dòng)賠償了300元錢(qián)的產(chǎn)品損失費(fèi),把整個(gè)事情包攬了下來(lái)。主管見(jiàn)此有些動(dòng)情地說(shuō):“員工碰上你這樣的組長(zhǎng)是他們的福氣,我相信你們一定能干出樣子來(lái)!”

不久,又趕上了公司培訓(xùn),他為李儀爭(zhēng)取到了一個(gè)名額,還鼓勵(lì)她說(shuō):“要想出人頭地,光下死力不行,一定要學(xué)好技術(shù)。”李儀哭著說(shuō):“我犯了錯(cuò)沒(méi)受罰還能去參加培訓(xùn),真感謝你。從今后,我把你當(dāng)我的親哥!”

曲全龍隨身帶的小本本上,還記有一個(gè)小秘密,那上面是20多個(gè)工友的生日,是他從報(bào)到處的登記表上抄下來(lái)的。他第一次為工友老鄧過(guò)生日時(shí),是在內(nèi)部食堂,多點(diǎn)了幾個(gè)菜,訂了一個(gè)小蛋糕。當(dāng)老鄧走進(jìn)餐廳,看著燭光中工友們的笑臉,聽(tīng)著生日快樂(lè)歌,感動(dòng)得熱淚盈眶:“我活了四十多歲,還沒(méi)過(guò)過(guò)一個(gè)生日,謝謝曲兄弟?!?/p>

曲全龍事事處處像對(duì)自己的親兄妹一樣替員工考慮,自然也贏得了員工們的尊重和愛(ài)戴,他所在的小組,大家都是搶著干活。往往一周的工作量,他們最多5天就能完成。在全廠業(yè)績(jī)考評(píng)中,他們每次都是第一。

同樣干活,為什么他的組干得比別人出色?為了找出這其中的原因,公司高層領(lǐng)導(dǎo)一度也感到納悶,一個(gè)臺(tái)灣過(guò)來(lái)的副總經(jīng)理在曲全龍所在的小組蹲點(diǎn)數(shù)日,終于找到了答案,他在公司高層會(huì)上不吝溢美之辭,還把他的做法稱之為“曲全龍工作法”,并在全集團(tuán)加以推廣。這樣一來(lái),曲全龍這個(gè)重情義、會(huì)管理、有業(yè)績(jī)的河南小伙兒也引起了集團(tuán)大老板詹天興的興趣,他表示有機(jī)會(huì)一定要面見(jiàn)一下這個(gè)河南小伙。之后,由于業(yè)績(jī)突出,曲全龍先后被提升為主管、公司副經(jīng)理、經(jīng)理。

誠(chéng)信至上,臺(tái)灣老板再被感動(dòng)

擔(dān)任經(jīng)理后,曲全龍肩上的擔(dān)子更重了。他越來(lái)越感覺(jué)到,企業(yè)的管理就像是居家過(guò)日子,有良好的人緣才能過(guò)得和美和順,才能廣有客戶緣。做到這一點(diǎn),最重要的是產(chǎn)品質(zhì)量。

為了苦抓產(chǎn)品質(zhì)量,公司的原料采購(gòu)、生產(chǎn)工序、產(chǎn)品包裝等每一個(gè)環(huán)節(jié)曲全龍都要嚴(yán)格把關(guān)。在公司人員的使用上,他堅(jiān)持在人性化管理的基礎(chǔ)上,設(shè)置嚴(yán)格的任用程序,每一位提拔的員工都必須歷經(jīng)技術(shù)培訓(xùn)、車(chē)間技能比試、員工測(cè)評(píng)等諸多環(huán)節(jié),最后才由領(lǐng)導(dǎo)層研究試用,試用合格才能提高待遇。

有一位工友是他在車(chē)間時(shí)意趣相投的“鐵哥們”,這位工友向他提出要當(dāng)車(chē)間主任,但在員工測(cè)評(píng)中業(yè)績(jī)不夠突出,因此在領(lǐng)導(dǎo)層研究時(shí)他率先進(jìn)行了否決。在他看來(lái),公司的誠(chéng)信首先體現(xiàn)在用人的誠(chéng)信上,“開(kāi)口子”就會(huì)讓企業(yè)“丟面子”,這樣的事情不能干。這位工友憤然不已,曲全龍讓他看了所有任用人員的資料,讓他心服口服地看到了自己與他人技術(shù)上的差距。一年后,通過(guò)培訓(xùn)和創(chuàng)新,這位工友發(fā)明的產(chǎn)品包裝雙線縫制法獲得創(chuàng)新獎(jiǎng),如愿當(dāng)上了車(chē)間主任。

盡管這樣,一件意想不到的事故發(fā)生了。2003年,曲全龍接任經(jīng)理不久,按照正常的進(jìn)貨途徑,企業(yè)和溫州一家塑膠公司簽定了一批PVC膠布供貨合同,用于出口醫(yī)療塑膠產(chǎn)品的生產(chǎn)。當(dāng)產(chǎn)品完成過(guò)半時(shí),曲全龍到車(chē)間視察,當(dāng)他拿起產(chǎn)品仔細(xì)觀察后,不禁倒抽一口冷氣,由那家塑膠公司供應(yīng)的PVC膠布因技術(shù)問(wèn)題發(fā)生了出油現(xiàn)象。

由于是醫(yī)療產(chǎn)品,任何一類問(wèn)題都有可能導(dǎo)致醫(yī)療事故的發(fā)生,何況這是出口美國(guó)的首批產(chǎn)品。

此時(shí),他的第一反應(yīng)就是決不能因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題影響中國(guó)企業(yè)在國(guó)際上的信譽(yù)度,也不能因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題失去開(kāi)拓美國(guó)市場(chǎng)的最佳時(shí)期。為保證產(chǎn)品質(zhì)量,曲全龍立刻叫停了全廠的產(chǎn)品生產(chǎn),對(duì)有問(wèn)題的膠布和產(chǎn)品進(jìn)行封庫(kù)。糟糕的是,當(dāng)時(shí)有些問(wèn)題產(chǎn)品已經(jīng)裝上貨輪在運(yùn)往美國(guó)的途中。曲全龍立即和美國(guó)沃特公司的業(yè)務(wù)代表愛(ài)得華取得聯(lián)系,說(shuō)明情況,并要求退回產(chǎn)品。愛(ài)得華了解來(lái)龍去脈后,坦誠(chéng)地說(shuō):“在我們那里,這并不算是不可救藥的質(zhì)量問(wèn)題,我為你的正直和誠(chéng)實(shí)驕傲,你是個(gè)值得交往的中國(guó)朋友!”

這件事,讓公司蒙受了300多萬(wàn)元的損失,曲全龍非常擔(dān)心會(huì)因此失去大舉進(jìn)軍美國(guó)市場(chǎng)的機(jī)遇,但愛(ài)得華對(duì)中國(guó)企業(yè)的信譽(yù)度很滿意,他回去后立即向總部進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào),最后曲全龍的誠(chéng)信起了關(guān)鍵作用,他們決定通過(guò)追加訂單來(lái)彌補(bǔ)中國(guó)公司的損失。公司的美國(guó)客戶也因這個(gè)事件增加了五成。

追貨事件成為這家臺(tái)企發(fā)展史上的一段佳話,公司所有股東都被這個(gè)帶著眼鏡的瘦小伙所感動(dòng)。在股東大會(huì)上,老板詹天興高興地說(shuō):“誠(chéng)信歷來(lái)是商家賺錢(qián)最有價(jià)值的無(wú)形資產(chǎn)和軟實(shí)力,從這個(gè)年輕人身上,我們能看到誠(chéng)懇、誠(chéng)實(shí)和誠(chéng)信,我們事業(yè)的發(fā)展必須要由具備這些品質(zhì)的年輕人來(lái)開(kāi)拓?!闭f(shuō)完,詹天興正式提議,由曲全龍出任溫州分公司的總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的全部事務(wù),年薪30萬(wàn)元。這個(gè)提議在股東大會(huì)上的反應(yīng)驚人一致,股東們悉數(shù)通過(guò),曲全龍成了企業(yè)薪水最高、最年輕的分公司總經(jīng)理。

義字當(dāng)先,年薪300萬(wàn)打工仔接掌兩億臺(tái)企

2007年初,隨著經(jīng)濟(jì)危機(jī)的臨近,沿海地區(qū)出現(xiàn)“民工荒”,用工緊張成為每家企業(yè)都必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。由于望膠行業(yè)屬勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),需要大量的技術(shù)工人。自然成了最受現(xiàn)實(shí)制約的行業(yè)。于是,公司決定在內(nèi)地設(shè)立分公司,逐漸實(shí)現(xiàn)沿海產(chǎn)業(yè)向內(nèi)地的有序轉(zhuǎn)移。

當(dāng)時(shí)合肥、洛陽(yáng)、開(kāi)封等地紛紛拋來(lái)“繡球”,并列出一籃子“誘人”清單,公司股東們已經(jīng)決定在合肥投資200萬(wàn)美元建立一家分公司。

曲全龍聽(tīng)說(shuō)后,心里涌出個(gè)想法:自己的家鄉(xiāng)南陽(yáng)市唐河縣有130多萬(wàn)人,其中富余勞動(dòng)力就有40多萬(wàn)人,隨著農(nóng)業(yè)機(jī)械化程度的提高。將會(huì)出現(xiàn)更多的富余勞動(dòng)力:那里交通優(yōu)勢(shì)明顯。如果投資成功,不但企業(yè)利潤(rùn)可觀,還可以造富家鄉(xiāng)。

但股東大會(huì)上通過(guò)的決定豈能輕易更改?連續(xù)三天三夜,曲全龍都沒(méi)有睡覺(jué),他把南陽(yáng)的各種優(yōu)勢(shì)和企業(yè)發(fā)展所面臨的問(wèn)題結(jié)合起來(lái),苦苦思索解決辦法,將這些意見(jiàn)做成一個(gè)詳實(shí)的考察報(bào)告和投資規(guī)劃,連夜啟程經(jīng)北京飛到臺(tái)灣總部,詹天興聽(tīng)說(shuō)曲全龍來(lái)了,特地安排時(shí)間接見(jiàn)了這個(gè)極富傳奇色彩的年輕人,并親切地招待他吃了一次家宴??墒敲鎸?duì)他提出的要求,詹天興表示有些為難,因?yàn)楝F(xiàn)在企業(yè)很多決定都是股東大會(huì)表決的,他一個(gè)人不好更改。但他對(duì)這個(gè)年輕人的執(zhí)著和仗義有了新的認(rèn)識(shí)。對(duì)他的意見(jiàn)非常重視,決定召開(kāi)股東會(huì)再行商談,并邀請(qǐng)他列席。

在會(huì)上,股東們考慮到自己的利益,開(kāi)始一直持沉默態(tài)度。面對(duì)這種氛圍,曲全龍站起來(lái)說(shuō):“如果總公司把分廠建在南陽(yáng),前期我可以自己出資籌建,建成后總公司再進(jìn)入投資,按股份制分紅。如果干不成,虧損部分由我獨(dú)自承擔(dān),決不讓股東們賠一分錢(qián)?!边@句話,讓一直沉默的股東們有了反應(yīng)。一陣討論過(guò)后,老板詹天興發(fā)話了:“我這一生,被員工感動(dòng)過(guò)的只有三次,可這三次竟都發(fā)生在一個(gè)人身上,就是大家眼前的他――曲全龍。第一次感動(dòng),是他創(chuàng)造的“曲全龍工作法”,己成為了咱們企業(yè)在經(jīng)濟(jì)危機(jī)中脫穎而出戰(zhàn)無(wú)不勝的利器;第二次感動(dòng)是他當(dāng)年追回出口去美口的次品,那種港口橫刀立馬的氣慨誰(shuí)人匹敵?你們誰(shuí)知道他當(dāng)時(shí)面對(duì)的壓力?誰(shuí)有他這份敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臍饪?就是他的誠(chéng)義之舉,讓咱們集團(tuán)在國(guó)際上享有了極大的美譽(yù)度;第三次感動(dòng)就是現(xiàn)在,為了說(shuō)服咱們大家,他自費(fèi)飛抵總部。拿來(lái)了如此詳細(xì)的投資報(bào)告,又據(jù)理力爭(zhēng)。如果咱們的中層干部都有這份干事的態(tài)度,咱們還愁什么企業(yè)發(fā)展!”

2007年5月,臺(tái)商們到南陽(yáng)市考察,曲全龍的真誠(chéng)再次得到驗(yàn)證。股東們?cè)谀详?yáng)市唐河縣當(dāng)場(chǎng)決定了投資意向,并把當(dāng)初決定投入的200萬(wàn)美元追加到了700萬(wàn)美元,曲全龍被任命為新成立的暢鴻塑膠總經(jīng)理。

用工荒在曲全龍的眼里并不是問(wèn)題,除了豐富的勞力資源作后盾外,他對(duì)員工大打“親情牌”。在建廠伊始,他就商標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)了職工宿舍樓,這座四層樓房有職工活動(dòng)室、沐浴室、休息室、更衣室、餐廳等多種生活?yuàn)蕵?lè)設(shè)施,并且夏有空調(diào),冬有暖氣,居住條件一流。

對(duì)員工的人性化服務(wù),使企業(yè)發(fā)展順風(fēng)順?biāo)?。暢鴻塑膠實(shí)現(xiàn)了當(dāng)年談項(xiàng)目、當(dāng)年投資組織生產(chǎn)、當(dāng)年創(chuàng)利,創(chuàng)下了內(nèi)地臺(tái)資企業(yè)發(fā)展的“唐河速度”。曲全龍?jiān)趪?guó)際市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中,靠人格魅力增強(qiáng)了競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,公司生產(chǎn)的環(huán)保型家用塑膠產(chǎn)品,遠(yuǎn)銷歐美、南非地區(qū)。安排700個(gè)就業(yè)崗位。

篇(7)

一、上海、山東經(jīng)濟(jì)發(fā)展基本情況

改革開(kāi)放以來(lái),特別是進(jìn)入九十年代以來(lái),滬魯兩省市國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展成效顯著,實(shí)現(xiàn)了歷史性飛躍,開(kāi)創(chuàng)了嶄新的局面。

(一)發(fā)展速度快。2003年,上海市、山東省實(shí)現(xiàn)gdp分別達(dá)到6251億元和12436億元,位于全國(guó)第7位和第3位,同比分別增長(zhǎng)11.8%和13.7%,分別實(shí)現(xiàn)連續(xù)12年和13年保持兩位數(shù)增長(zhǎng)。其中,規(guī)模以上工業(yè)增加值分別為2833億元和4701億元,位于全國(guó)第5位和第2位,分別增長(zhǎng)22%和22.7%。

今年1-9月,上海市、山東省實(shí)現(xiàn)gdp分別達(dá)到5305億元和10575億元,分別增長(zhǎng)14.2%和15%。其中,規(guī)模以上工業(yè)增加值分別為2513億元和4596億元,分別增長(zhǎng)23.2%和26.6%。原創(chuàng):(注:2003年數(shù)據(jù)中絕對(duì)數(shù)為年報(bào)數(shù),增幅為初步統(tǒng)計(jì)數(shù),下同)

(二)經(jīng)濟(jì)效益好。2003年,上海市、山東省地方財(cái)政一般預(yù)算收入分別達(dá)到886.2億元和713.8億元,位于全國(guó)第2位和第4位,上海市增幅為32.5%,居全國(guó)第一。90年代以來(lái)年均增長(zhǎng)13.7%。上海市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)805.7億元,稅金523.5億元,分別增長(zhǎng)46.1%和20.7%;山東省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)920.3億元,稅金685.5億元,分別增長(zhǎng)49.6%和28.4%。

今年1-10月,上海市、山東省地方財(cái)政一般預(yù)算收入分別達(dá)到959億元和678億元,分別增長(zhǎng)25.2%和16.6%。

(三)開(kāi)放步伐大。2003年,上海市、山東省進(jìn)出口額分別實(shí)現(xiàn)1123.5億元和446.4億元,位于全國(guó)第3位和第5位,分別增長(zhǎng)54.7%和31.6%。上??诎锻赓Q(mào)進(jìn)出口額達(dá)2012億美元,增長(zhǎng)41.2%;上海集裝箱吞吐量達(dá)1128萬(wàn)標(biāo)準(zhǔn)箱,成為世界第三大集裝箱港。目前上海累計(jì)批準(zhǔn)外資項(xiàng)目3.5萬(wàn)個(gè),外商直接投資實(shí)際到位資金超過(guò)500億美元,世界500強(qiáng)企業(yè)入駐上海達(dá)280多家,跨國(guó)公司地區(qū)總部達(dá)79家。山東省累計(jì)批準(zhǔn)外資項(xiàng)目4.3萬(wàn)個(gè),外商直接投資474億美元,世界500強(qiáng)企業(yè)入駐山東達(dá)110多家。

今年1-10月,上海市、山東省進(jìn)出口額分別實(shí)現(xiàn)1306.5億美元和488.6億美元,分別增長(zhǎng)43.6%和37.1%;山東省實(shí)際外商直接投資88億美元,增長(zhǎng)56.8%。

(四)內(nèi)在活力強(qiáng)。到2003年末,上海市大中型國(guó)有企業(yè)完成改制面達(dá)72.4%,國(guó)有經(jīng)濟(jì)比重由90年代初的71.9%下降到48.4%;非公有制比重由90年代初的3.9%上升為35.8%,對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率達(dá)67%;在滬外商投資企業(yè)全年實(shí)現(xiàn)銷售收入5400億元,增長(zhǎng)56%。山東省有86.7%的國(guó)有企業(yè)進(jìn)行了公司制改革,90%以上的國(guó)有大中型工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)了投資主體多元化,95%國(guó)有中小企業(yè)實(shí)行了多種形式改制;非公有制經(jīng)濟(jì)增加值占gdp比重為40.3%;規(guī)模以上私營(yíng)工業(yè)全年完成增加值594.7億元,增長(zhǎng)44.5%。

(五)發(fā)展后勁足。2003年,上海市、山東省固定資產(chǎn)投資總額分別為2452.1億元和5326.7億元,分別增長(zhǎng)12.1%和51.7%,山東省億元以上大項(xiàng)目1868個(gè)。今年1-9月,山東省規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資完成5704.5億元,增長(zhǎng)48.7%。

2003年,上海市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值2980.6億元,比上年增長(zhǎng)43.5%,占全市工業(yè)總產(chǎn)值的比重達(dá)到26.5%,比上年提高3.1個(gè)百分點(diǎn)。山東省規(guī)模以上高新技術(shù)工業(yè)實(shí)現(xiàn)增加值809.4億元,增長(zhǎng)23.8%,占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的比重達(dá)19.6%。

(六)居民收入高。2003年,上海市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均純收入分別為14867元和6654元,均位于全國(guó)第1位;山東省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均純收入分別為8400元和3150元,均位于全國(guó)第8位。到2003年末,上海市新增就業(yè)崗位46萬(wàn)個(gè),城鎮(zhèn)從業(yè)人員582.3萬(wàn)人,職工年平均工資27304元;山東省城鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)105.0萬(wàn)人,在崗職工人數(shù)757.8萬(wàn)人,在崗職工年平均工資12567元。

今年1-10月,上海市、山東省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入分別為13965元和7822元,分別增長(zhǎng)12.9%和12.5%;1-9月,農(nóng)民人均現(xiàn)金收入分別為6337元和2888元,分別增長(zhǎng)9.2%和18.1%。

二、上海、山東發(fā)展的主要經(jīng)驗(yàn)

這次在上海、山東學(xué)習(xí)考察,總體的感受是兩地的干勁足、氣魄大、作風(fēng)實(shí)。在加快發(fā)展的進(jìn)程中,始終扭住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,無(wú)論國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)如何變化,無(wú)論遇到什么艱難險(xiǎn)阻,都“咬定青山不放松”,全力推進(jìn),百折不撓,伴隨著發(fā)展的步伐,熱情與干勁不斷高漲;始終把滿腔熱情與科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái),實(shí)事求是,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作。

(一)堅(jiān)持把解放思想落到實(shí)處,真抓實(shí)干,不斷創(chuàng)新。

一是把解放思想落實(shí)到更新觀念、創(chuàng)新發(fā)展思路上。近幾年,山東提出從發(fā)展觀念、市場(chǎng)觀念、效益觀念等8個(gè)方面進(jìn)一步解放思想,不斷創(chuàng)新發(fā)展思路。過(guò)去上海人認(rèn)為,中央讓干的就干,不讓干的就不干。通過(guò)與深圳的對(duì)比發(fā)現(xiàn),這種觀念落后了。目前上海人的觀念是,只要符合“三個(gè)有利于”原則,中央沒(méi)說(shuō)不讓干的就大膽放手去干,中央允許干的就千方百計(jì)干得更好。上海在國(guó)企改革取得階段性成果的基礎(chǔ)上,以新的起點(diǎn)和高度,提出新一輪改革要把重心從以國(guó)企改革為中心環(huán)節(jié),轉(zhuǎn)向以國(guó)資改革帶動(dòng)國(guó)企改革,以國(guó)資布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整促進(jìn)資源的優(yōu)化配置,從整體上搞好國(guó)有經(jīng)濟(jì)、搞活國(guó)民經(jīng)濟(jì)的新思路,使國(guó)企改革穩(wěn)妥有序的進(jìn)行。二是把解放思想落實(shí)到搶抓機(jī)遇上。上海深得機(jī)遇之惠,搶抓機(jī)遇的意識(shí)日益增強(qiáng)。去年,他們準(zhǔn)確分析了上海所面臨的國(guó)內(nèi)外機(jī)遇,提出要“看勢(shì)做事”,全面實(shí)施科教興市,牢牢抓住當(dāng)前世界制造業(yè)轉(zhuǎn)移的機(jī)遇,以制造業(yè)戰(zhàn)略升級(jí)為支撐,打造先進(jìn)制造業(yè)高地。山東在國(guó)家實(shí)行宏觀調(diào)控、全國(guó)土地緊縮的情況下,提前運(yùn)作,爭(zhēng)取主動(dòng),做活土地文章。比如,濰坊高新區(qū)主動(dòng)出擊,提前劃出8000畝土地,拓寬了發(fā)展空間,爭(zhēng)得了發(fā)展機(jī)遇。三是把解放思想落實(shí)到創(chuàng)新工作機(jī)制和方法上。山東創(chuàng)新工作機(jī)制,在招商引資工作上,實(shí)行制定目標(biāo)、分解任務(wù)、監(jiān)督考核“三項(xiàng)體系”。各市縣不僅領(lǐng)導(dǎo)干部有指標(biāo),而且細(xì)化到每個(gè)干部身上。同時(shí)獎(jiǎng)懲分明,領(lǐng)導(dǎo)干部完不成指標(biāo),離職去招商,完成后再?gòu)?fù)職。最近省委書(shū)記、省長(zhǎng)帶隊(duì),成立聯(lián)合檢查組,在6天時(shí)間里行程2600多公里,檢查了6個(gè)市地,并召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。主要是看落地項(xiàng)目,看經(jīng)濟(jì)發(fā)展。從基層解決光說(shuō)不干的問(wèn)題,使解放思想化作實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。在干部任用上,不拘一格選人才。只要業(yè)績(jī)突出,就大膽使用。這次聯(lián)合檢查組檢查之后,一次就從縣委書(shū)記崗位上提拔了10名副廳級(jí)干部,大大激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

(二)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),多種形式推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革。上海與山東雖然國(guó)有企業(yè)所占比重不同,國(guó)企改革所面臨的形勢(shì)有別,但其推進(jìn)改革攻關(guān)中有著共同特色,即:求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),靈活多樣。上海提出了“八個(gè)有機(jī)統(tǒng)一”,山東實(shí)施“六項(xiàng)主要措施”。其核心內(nèi)容,一是以改革的思路籌措改制成本。國(guó)企改革遇到的最大難題是“錢(qián)從哪里來(lái)”。山東省堅(jiān)持投資主體多元化,通過(guò)轉(zhuǎn)讓存量資產(chǎn)、吸收外資和民資等,將資產(chǎn)規(guī)模較大的企業(yè)改制為股份制企業(yè)或民營(yíng)企業(yè)。山水集團(tuán)是以水泥為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的大型企業(yè)集團(tuán),其前身是山東水泥廠,為國(guó)有企業(yè)。原來(lái)是一個(gè)連年虧損、即將倒閉的企業(yè)。通過(guò)改制重組兼并了濟(jì)南水泥廠和東方紅水泥廠,并以“騰籠換業(yè)”的方式(即廠址搬遷,土地變現(xiàn)),獲得2億元建設(shè)發(fā)展資金,又不失時(shí)機(jī)地對(duì)位于市區(qū)的所有中小企業(yè)進(jìn)行改制搬遷,實(shí)現(xiàn)了集約化經(jīng)營(yíng)。企業(yè)順勢(shì)改制為民營(yíng)企業(yè)。他們用“騰籠換業(yè)”籌集來(lái)的資金建起了新的生產(chǎn)線,妥善安置和分流了4000名職工。山水集團(tuán)目前已成為具有2000萬(wàn)噸水泥生產(chǎn)能力,明年可達(dá)3000萬(wàn)噸,16個(gè)子公司遍布全省,位居全國(guó)同行業(yè)第二位的龍頭企業(yè)。二是憑改革的力量鞏固國(guó)企的主導(dǎo)地位。上海辯證地看待國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)退、國(guó)企改革的“破”與“立”問(wèn)題。不把國(guó)企改革簡(jiǎn)單理解為“國(guó)退民進(jìn)”,在有些領(lǐng)域“以進(jìn)為退”,有些領(lǐng)域“以退為進(jìn)”。山東面對(duì)國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占比重大的實(shí)際,始終堅(jiān)持公有制的主體地位,發(fā)揮國(guó)有經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)作用,不片面強(qiáng)調(diào)國(guó)有資本的全部退出,堅(jiān)持有所為有所不為。作為國(guó)家特大型國(guó)有企業(yè)和啤酒行業(yè)骨干企業(yè)的青島啤酒曾陷于體制陳規(guī)不能自拔。自1996年開(kāi)始,大刀闊斧地進(jìn)行了改革,通過(guò)高起點(diǎn)發(fā)展,低成本擴(kuò)張,以多種方式收購(gòu)兼并了全國(guó)40家啤酒生產(chǎn)企業(yè),使企業(yè)越做越大。借助改革的強(qiáng)大動(dòng)力,從1996年至今,青島啤酒的銷售總量從33萬(wàn)噸增長(zhǎng)到300多萬(wàn)噸,銷售收入從15億元增長(zhǎng)到70多億元,利稅總額從3.5億元增長(zhǎng)到近20億元,品牌價(jià)值67.1億元,位居全國(guó)啤酒行業(yè)之首。通過(guò)改革強(qiáng)化了國(guó)有企業(yè)的主導(dǎo)地位。三是用改革的措施解決好企業(yè)的后顧之憂。國(guó)企改革的最大包袱是“人往哪里去”。針對(duì)這一問(wèn)題,上海強(qiáng)調(diào)抓住國(guó)企改革這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),帶動(dòng)勞動(dòng)人事制度改革、社會(huì)保障制度改革等聯(lián)動(dòng)配套。堅(jiān)持“無(wú)情調(diào)整,有情操作”,妥善安置富余人員。山東省依法保障職工的合法權(quán)益,規(guī)范改制企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系。青島市積極探索建立政府主導(dǎo)、全社會(huì)參與、市場(chǎng)化運(yùn)作的就業(yè)促進(jìn)機(jī)制,通過(guò)實(shí)施弱勢(shì)群體“陽(yáng)光救助”工程等一系列措施,較好地解決了就業(yè)問(wèn)題,同時(shí)為城鄉(xiāng)3.6萬(wàn)戶、7.5萬(wàn)人實(shí)施了低保,年發(fā)保障金5000萬(wàn)元,保障率100%。

(三)堅(jiān)持科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。上海、山東的強(qiáng)勢(shì)發(fā)展,離不開(kāi)科技第一生產(chǎn)力的作用。高科技園區(qū)是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)不可替代的重要載體,而發(fā)展高新技術(shù)園區(qū)離不開(kāi)政府的大力支持。兩地在這方面有共同之處,一是提供優(yōu)惠政策。上海、山東兩省市都賦予省級(jí)以上高科技園區(qū)必要的經(jīng)濟(jì)管理權(quán)限和相應(yīng)的行政管理職能,以扶助其做大做強(qiáng)。濟(jì)南高新區(qū)是1991年全國(guó)首批建立的國(guó)家高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),原規(guī)劃面積15.9平方公里。為促進(jìn)高新區(qū)的發(fā)展,2001年市委、市政府為高新區(qū)增劃面積22平方公里,2002年增加11.3平方公里,2003年又增加10平方公里,拓寬了發(fā)展空間。二是引導(dǎo)優(yōu)勢(shì)聚集。為了做大做強(qiáng)張江高科技園區(qū),1999年上海市委、市政府提出了集全市之力“聚集張江”的戰(zhàn)略決策,把全市大部分高科技項(xiàng)目集中到張江,集中優(yōu)勢(shì)兵力突破制高點(diǎn)。如今,“聚集張江”取得了舉世矚目的成果,這里已成為國(guó)家級(jí)“生物醫(yī)藥基地”、“信息產(chǎn)業(yè)基地”、軟件產(chǎn)業(yè)基地、“科技創(chuàng)業(yè)基地”以及國(guó)內(nèi)規(guī)模最大的集成電路產(chǎn)業(yè)基地和國(guó)內(nèi)首創(chuàng)的銀行卡產(chǎn)業(yè)基地。三是強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。山東省濰坊高新區(qū)把高新技術(shù)發(fā)展與農(nóng)民利益通盤(pán)考慮,通過(guò)給農(nóng)民發(fā)放生活補(bǔ)助、建立養(yǎng)老保險(xiǎn)、搞好不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)營(yíng),以及把農(nóng)民的補(bǔ)償費(fèi)等置換成標(biāo)準(zhǔn)廠房和商業(yè)房、把農(nóng)村的舊村址置換成現(xiàn)代生活小區(qū)、把農(nóng)村剩余勞動(dòng)力置換成企業(yè)職工或個(gè)體私營(yíng)業(yè)主等方法,破解了農(nóng)民“三憂”?!叭齻€(gè)置換”,贏得了廣大農(nóng)民的擁護(hù)和支持,形成了助推高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的強(qiáng)大合力。由于政府的強(qiáng)力扶持,各高新區(qū)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展態(tài)勢(shì)。在科技部組織的2003年國(guó)家高新區(qū)技術(shù)創(chuàng)新能力、經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境評(píng)價(jià)中,上海均名列前茅。山東5個(gè)園區(qū)在53個(gè)國(guó)家級(jí)園區(qū)排名中在發(fā)展能力方面有3個(gè)排在前10位,有1個(gè)列為第19位。今年1-10月山東省高新區(qū)實(shí)現(xiàn)技工貿(mào)總收入2985.5億元,財(cái)政收入82.97億元,出口47.9億美元,固定資產(chǎn)投資569億元??萍嫉谝簧a(chǎn)力的作用在兩地得到了充分顯現(xiàn)。

(四)堅(jiān)持搞好對(duì)外開(kāi)放和招商引資,原創(chuàng):不斷擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)外向度。一是高品位、大格局謀劃,加強(qiáng)政策引導(dǎo)。上海強(qiáng)調(diào)以完善投資環(huán)境,改善政府服務(wù)為突破口,突出集聚發(fā)展,增強(qiáng)城區(qū)整體競(jìng)爭(zhēng)力。確定了加強(qiáng)滬港全面合作的原則和機(jī)制,明確了近期加強(qiáng)合作的8個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域。同時(shí),在政策上積極引導(dǎo)跨國(guó)公司地區(qū)總部、研發(fā)機(jī)構(gòu)落戶上海,鼓勵(lì)外資參與國(guó)有企業(yè)改組改造。山東提出了“全黨抓經(jīng)濟(jì),重點(diǎn)抓工業(yè),關(guān)鍵抓投入,突出抓招商”的工作要求,把外經(jīng)外貿(mào)作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“三大亮點(diǎn)”和壓倒一切的三大中心任務(wù)之一。首先選準(zhǔn)主攻方向,抓住日本、韓國(guó)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的機(jī)遇,利用地緣優(yōu)勢(shì),建立面向日韓的產(chǎn)業(yè)協(xié)作區(qū)。同時(shí)從優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)中選擇一批競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的項(xiàng)目,面向國(guó)際大企業(yè)招商。在政策上,建立了“稅外無(wú)費(fèi)區(qū)”,降低了項(xiàng)目進(jìn)入“門(mén)檻”。二是多層次、全方位招商,突出載體優(yōu)勢(shì)。各類園區(qū)是開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)的重要載體。上海、山東集中精力、集中優(yōu)勢(shì),努力建好經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、高科技園區(qū)和出口加工區(qū)等各類園區(qū),把園區(qū)做大、做高、做強(qiáng),以“筑巢引鳳”。濰坊出口加工區(qū)是我國(guó)開(kāi)放度最高、政策最優(yōu)、機(jī)制最活的經(jīng)濟(jì)區(qū)域,海關(guān)實(shí)行封閉監(jiān)管,具有“境內(nèi)關(guān)外”功能。園區(qū)對(duì)于出口創(chuàng)匯具有重要作用,去年青島市重點(diǎn)園區(qū)引進(jìn)千萬(wàn)美元以上大項(xiàng)目占全市50.6%。三是定目標(biāo)、階段性落實(shí),注重招商成果。上海、山東不是把對(duì)外開(kāi)放、招商引資的目標(biāo)、任務(wù)落實(shí)到會(huì)上,而是要親眼看見(jiàn)項(xiàng)目落在地上,見(jiàn)到實(shí)效。上海招商嚴(yán)格挑選大項(xiàng)目、高新技術(shù)項(xiàng)目,注重項(xiàng)目落地后對(duì)國(guó)內(nèi)自主創(chuàng)新能力和產(chǎn)業(yè)鏈的帶動(dòng)。山東為了抓出實(shí)效,各市地專門(mén)成立了招商機(jī)構(gòu)。濰坊市有三個(gè)招商局,下轄市壽光有五個(gè)招商局。各局由黨工委、管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)牽頭,組成招商小分隊(duì),分期分批走出進(jìn)行招商。嚴(yán)格落實(shí)招商引資責(zé)任制,層層分解任務(wù),一月一考核,一月一公布,一季一兌現(xiàn),到年底按照四個(gè)季度計(jì)劃進(jìn)度比率,依據(jù)硬性要求實(shí)行獎(jiǎng)懲。正是由于這些剛性措施,使山東招商引資大見(jiàn)成效,從2001年到2003年全省實(shí)際利用外資從42.5億美元上升到112.6億美元。

(五)堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)發(fā)展多元化,堅(jiān)定不移地促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)育成長(zhǎng)。上海、山東在堅(jiān)持公有制經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)地位的同時(shí),堅(jiān)定不移地放手發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。一是積極支持中小民營(yíng)企業(yè)發(fā)展。上海從1999年開(kāi)始,將扶持中小民營(yíng)企業(yè)發(fā)展當(dāng)作大戰(zhàn)略來(lái)抓,制定非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項(xiàng)政策,市政府出臺(tái)了鼓勵(lì)和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的若干意見(jiàn),鼓勵(lì)市民從事非公有制經(jīng)濟(jì)、鼓勵(lì)外地企業(yè)到上海創(chuàng)辦企業(yè)、鼓勵(lì)非公有制企業(yè)參與上海市國(guó)企的資產(chǎn)重組和公有制經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。全市已有1.2萬(wàn)戶國(guó)有企業(yè)被私企、個(gè)體工商戶收購(gòu)、兼并或租賃。目前上海的在職職工中,每3人就有1人就職于私營(yíng)企業(yè)。山東對(duì)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)實(shí)行“四個(gè)放開(kāi)”、“六個(gè)一樣”原則,即放開(kāi)膽量、放開(kāi)政策、放開(kāi)領(lǐng)域、放開(kāi)發(fā)展;對(duì)民營(yíng)企業(yè)同國(guó)企一樣關(guān)心、一樣重視、一樣支持、一樣幫助、一樣享受政治經(jīng)濟(jì)待遇、一樣作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的政績(jī)對(duì)待。在這樣良好的環(huán)境下,山東民營(yíng)企業(yè)迅猛發(fā)展,涌現(xiàn)出一大批民營(yíng)企業(yè)名優(yōu)品牌。2003年,全省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)增加值3753.5億元,個(gè)體工商戶和私營(yíng)企業(yè)分別達(dá)到158.6萬(wàn)戶和22.9萬(wàn)戶。二是熱情鼓勵(lì)民營(yíng)科技企業(yè)發(fā)展。上海、山東都制定了發(fā)展民營(yíng)科技企業(yè)的優(yōu)惠政策,上海民營(yíng)科技企業(yè)以年均40%的速度發(fā)展,目前,上海民營(yíng)科技企業(yè)數(shù)量已達(dá)2萬(wàn)個(gè)左右。同時(shí)還通過(guò)建立信貸擔(dān)保體系和風(fēng)險(xiǎn)投資退出機(jī)制,較好地解決了民營(yíng)科技企業(yè)融資難的問(wèn)題。三是大力扶持民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)化發(fā)展。山東省通過(guò)扶持科技含量高、加工型民營(yíng)企業(yè),助推民營(yíng)企業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu),培植特色產(chǎn)業(yè),把150多家骨干民營(yíng)企業(yè)培育成企業(yè)集團(tuán)。涌現(xiàn)出一批象山水集團(tuán)、晨鳴紙業(yè)等在國(guó)內(nèi)外同行業(yè)中具有影響力的大型民營(yíng)企業(yè)。目前全省年收入億元以上的民營(yíng)企業(yè)達(dá)到1086戶,年收入10億元以上的民營(yíng)企業(yè)達(dá)62戶,年收入20億元以上的民營(yíng)企業(yè)達(dá)到18戶。

上海、山東民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,促進(jìn)了財(cái)政增長(zhǎng)和農(nóng)民增收。2003年上海市非公有制經(jīng)濟(jì)稅收約占全市稅收總額的40%,比1997年增長(zhǎng)3倍。山東省2003年非公有制經(jīng)濟(jì)稅收占全省地方財(cái)政收入的52.8%;民營(yíng)企業(yè)提供的工資性農(nóng)民人均收入達(dá)1395元,占全省農(nóng)民人均純收入的44.2%。

(六)堅(jiān)持大項(xiàng)目牽動(dòng)戰(zhàn)略,加快培育壯大新的產(chǎn)業(yè)集群。一是圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)升級(jí)抓大項(xiàng)目。上海突出發(fā)展具有強(qiáng)大牽動(dòng)作用的優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和重大項(xiàng)目,重點(diǎn)扶持電子、信息、汽車(chē)、石化、鋼鐵、成套設(shè)備、造船等重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展。山東大力實(shí)施“三個(gè)一批”戰(zhàn)略,發(fā)展大產(chǎn)業(yè)、大項(xiàng)目、大企業(yè),取得顯著效果,全省工業(yè)實(shí)現(xiàn)利稅、大型企業(yè)數(shù)量都居全國(guó)第一。年銷售收入超過(guò)10億元的工業(yè)企業(yè)達(dá)到230家,過(guò)百億元的21家,過(guò)200億元的10家,涌現(xiàn)出“海爾”、“魯抗”、“如意”、“濰柴”、“晨鳴”、“山水”等一大批大企業(yè)和大項(xiàng)目,其中“海爾”成為入選世界100個(gè)知名名牌的唯一中國(guó)企業(yè)。二是圍繞培育新興支柱產(chǎn)業(yè)上大項(xiàng)目。上海、山東兩地在新一輪競(jìng)爭(zhēng)中瞄準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)定位,加快培育自己新興的支柱產(chǎn)業(yè)。上海以浦東為龍頭,加大項(xiàng)目招商力度,其中的張江園區(qū)以生物醫(yī)藥、信息產(chǎn)業(yè)為兩大支柱,近三年已引進(jìn)項(xiàng)目369個(gè),相繼引進(jìn)和投資組建了集成電路企業(yè)70家、軟件企業(yè)近200家、生物醫(yī)藥項(xiàng)目130個(gè)。到2015年張江園區(qū)將成為全球最大的芯片基地之一。三是圍繞基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上大項(xiàng)目。上海先后興建了“三港兩網(wǎng)”工程、國(guó)際航運(yùn)中心工程、洋山深水港一期工程、港區(qū)、東海大橋工程、臨港新城一期工程、高速公路網(wǎng)、軌道交通網(wǎng)建設(shè)工程等,為工業(yè)高新地提供多方位支撐。山東全力打造半島制造業(yè)新基地,大搞項(xiàng)目開(kāi)發(fā),帶動(dòng)總量擴(kuò)張和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。山東的濰柴動(dòng)力堅(jiān)持技術(shù)創(chuàng)新,做強(qiáng)做大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),已占領(lǐng)國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),今年銷售收入100億元,預(yù)計(jì)明年銷售收入實(shí)現(xiàn)200億元,是全國(guó)同行業(yè)排名第一。四是圍繞國(guó)際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移上大項(xiàng)目。上海、山東抓住國(guó)際產(chǎn)業(yè)向中國(guó)轉(zhuǎn)移的機(jī)遇,以大企業(yè)、知名品牌和雄厚的實(shí)力承接大項(xiàng)目。山東抓住日韓產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移多以汽車(chē)、造船、石化、鋼鐵等重化工業(yè)為主的特點(diǎn),以本省優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)相對(duì)接,項(xiàng)目落地后,使生產(chǎn)環(huán)節(jié)向上下游延伸,形成完整產(chǎn)業(yè)鏈的良好態(tài)勢(shì)。青島高新區(qū)引進(jìn)了朗訊、帝科化工兩家世界500強(qiáng)企業(yè)的研發(fā)中心。威海高新區(qū)以三星電子為紐帶,吸引26家配套企業(yè)進(jìn)區(qū),同時(shí)還引進(jìn)國(guó)內(nèi)25所重點(diǎn)高校、21所科研院所進(jìn)區(qū)創(chuàng)辦高新技術(shù)企業(yè)或與企業(yè)開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作。使山東對(duì)外招商和利用外資工作三年邁出三大步。

(七)堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。一是強(qiáng)化中心城市的輻射帶動(dòng)作用。上海按照“市區(qū)體現(xiàn)繁榮、郊區(qū)體現(xiàn)實(shí)力”的總體戰(zhàn)略,堅(jiān)持不懈地推進(jìn)郊區(qū)工業(yè)向園區(qū)集中、人口向城鎮(zhèn)集中、土地向規(guī)模集中,加快城鄉(xiāng)一體化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、農(nóng)村城市化和農(nóng)民市民化,把郊區(qū)建設(shè)成了促進(jìn)發(fā)展的新空間。山東確立了以青島、濟(jì)南、荷澤三個(gè)中心城市為牽導(dǎo)的東、中、西三大經(jīng)濟(jì)圈,中心城市的輻射效應(yīng)、帶動(dòng)作用非常明顯。目前,以青島為中心的膠東半島城市群經(jīng)濟(jì)迅速掘起,gdp占全省66.5%,進(jìn)出口占90%,人均gdp高于全省平均水平50%。二是因地制宜,發(fā)展有特色的區(qū)域經(jīng)濟(jì)。山東省大力支持和鼓勵(lì)各地方發(fā)揮獨(dú)特優(yōu)勢(shì),唱好自己的“拿手戲”。被譽(yù)為“中國(guó)蔬菜之鄉(xiāng)”的壽光市積極發(fā)揮蔬菜種植產(chǎn)業(yè)的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì),做大做強(qiáng)花城菜鄉(xiāng)這個(gè)品牌。目前已發(fā)展無(wú)公害蔬菜60萬(wàn)畝,50多種農(nóng)產(chǎn)品獲國(guó)家無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)志,10多家世界知名種業(yè)公司在壽光建立研發(fā)基地,已成為聞名海內(nèi)外的蔬菜基地。特色產(chǎn)業(yè)的壯大有力拉動(dòng)了區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。近三年,壽光市國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值、財(cái)政收入年均分別增長(zhǎng)15%和20%以上。連續(xù)七屆進(jìn)入全國(guó)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)縣。預(yù)計(jì)今年國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值、財(cái)政收入可分別完成150億元和11億元,農(nóng)民人均純收入可達(dá)到4500元。其中僅蔬菜一項(xiàng)就達(dá)3000元。三是堅(jiān)持促?gòu)?qiáng)扶弱,發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟(jì)。山東實(shí)施“抓兩頭”戰(zhàn)略,一手抓強(qiáng)縣帶動(dòng),一手抓弱縣扶持,以強(qiáng)帶弱、協(xié)調(diào)發(fā)展。30個(gè)強(qiáng)縣和30個(gè)弱縣互派縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)縣派到弱縣的擔(dān)任縣委副書(shū)記、常務(wù)副縣長(zhǎng),有職有權(quán),簽訂責(zé)任狀,一幫幾年,視幫扶效果兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。對(duì)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)自,下放審批管理權(quán)限,可自主設(shè)置縣級(jí)行政機(jī)構(gòu)。30個(gè)弱縣的企業(yè)所得稅、營(yíng)業(yè)稅收入比上年增長(zhǎng)部分,由省市財(cái)政全額返還。

(八)堅(jiān)持強(qiáng)化政府服務(wù)功能,打造優(yōu)良經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。一是加強(qiáng)透明政府建設(shè)。上海推出以政務(wù)公開(kāi)為核心,包括政府信息、政府公報(bào)、政府采購(gòu)等系列板塊的政府“陽(yáng)光行動(dòng)”。浦東新區(qū)自2000年建政以來(lái),嚴(yán)格按“陽(yáng)光行動(dòng)”推行政務(wù)公開(kāi),政府設(shè)立信息網(wǎng)站和多媒體觸摸屏政務(wù)公開(kāi)系統(tǒng),公開(kāi)1700多項(xiàng)政務(wù)目錄,特別是與招商引資相關(guān)的內(nèi)容,如監(jiān)督投訴、投資咨詢、服務(wù)導(dǎo)航、用戶中心等統(tǒng)一聯(lián)網(wǎng)公開(kāi),他們認(rèn)為這是勤政的“催化劑”,廉政的“反腐劑”。二是精心打造和維護(hù)政府品牌。山東提出“誠(chéng)信山東”、“法制山東”,在國(guó)內(nèi)外享有很高知名度。濟(jì)寧市打造出“平安濟(jì)寧”品牌,大力加強(qiáng)法制環(huán)境建設(shè),近幾年,85%以上的鄉(xiāng)村和基層單位做到常年不發(fā)生刑事案件,未發(fā)生一起重大安全事故,優(yōu)良的法制環(huán)境成為吸引投資者的一大亮點(diǎn)。今年以來(lái),共吸引內(nèi)資項(xiàng)目3037個(gè),資金到位300億元;吸引外資到位3.5億美元,增長(zhǎng)2.6倍,世界500強(qiáng)項(xiàng)目已達(dá)14個(gè),這個(gè)昔日落后地區(qū)正努力向“山東第一方陣”邁進(jìn)。三是強(qiáng)化政府人性化服務(wù)。上海對(duì)外來(lái)投資者在購(gòu)房、購(gòu)車(chē)、子女入學(xué)等多方面提供政策優(yōu)惠。煙臺(tái)市為解決外來(lái)投資者子女入學(xué)難問(wèn)題,專門(mén)提高了27所涉外小學(xué)的設(shè)施和配套水平,選擇了一批縣以上醫(yī)院作為外商就醫(yī)定點(diǎn)醫(yī)院。在韓日商人云集的威海市,當(dāng)?shù)匾?guī)劃建設(shè)了兩個(gè)配備國(guó)際學(xué)校、醫(yī)院和娛樂(lè)健身場(chǎng)所的外國(guó)人生活小區(qū)。

三、學(xué)習(xí)借鑒上海、山東經(jīng)驗(yàn),加快我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見(jiàn)

耳聞目睹上海、山東巨變,在深感震撼和壓力的同時(shí),也深受啟迪。尤其是他們把解放思想做為一切工作的先導(dǎo)并貫穿始終,以思想大解放、觀念大更新,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展和社會(huì)大進(jìn)步,是其成功的真諦。與他們相比,我們落后的差距歸根結(jié)底是思想觀念上的差距。我們要正視這些差距,認(rèn)真學(xué)習(xí)新經(jīng)驗(yàn),樹(shù)立新觀念,推出新舉措,謀求新發(fā)展。

(一)進(jìn)一步解放思想,以改制為中心,不拘一格推進(jìn)國(guó)企改革,增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)的控制力。上海、山東國(guó)企改革的主要經(jīng)驗(yàn)是,以發(fā)展為核心,以調(diào)整為主線,以改革為動(dòng)力,突出戰(zhàn)略重點(diǎn),大氣魄、大手筆、大力度做活做好資產(chǎn)這篇大文章。國(guó)企改革是我省經(jīng)濟(jì)工作的重頭戲,難度大,壓力大。但同時(shí)還要看到,國(guó)有企業(yè)是我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要支撐,基礎(chǔ)好,資產(chǎn)大,員工素質(zhì)高。尤其是在振興老工業(yè)基地中,國(guó)家相關(guān)政策支持和項(xiàng)目投放還主要向國(guó)有大中型骨干企業(yè)傾斜的情況下,發(fā)揮國(guó)有大中型骨干企業(yè)的龍頭帶動(dòng)作用,盡快做大做強(qiáng)并進(jìn)一步解放其潛能,仍是我省經(jīng)濟(jì)提速的重要途徑。一是在思想上要堅(jiān)持“兩個(gè)毫不動(dòng)搖”。堅(jiān)持“國(guó)強(qiáng)民上”,推動(dòng)優(yōu)勢(shì)資產(chǎn)向龍頭企業(yè)集中,優(yōu)化國(guó)民經(jīng)濟(jì)布局,鼓勵(lì)支持國(guó)有大中型骨干企業(yè)向管理要效益、向技改要后勁,向存量要增長(zhǎng),向國(guó)家要政策,向有序改制要社會(huì)和諧。二是方式上要堅(jiān)持多樣性和靈活性。學(xué)習(xí)借鑒山東“騰籠換業(yè)”的經(jīng)驗(yàn),以企業(yè)整體搬遷為契機(jī),加快企業(yè)重組、改造、合資、改制,骨干企業(yè)集團(tuán)化,優(yōu)勢(shì)企業(yè)股份化,中小企業(yè)民營(yíng)化。三是在難點(diǎn)上形成重點(diǎn)攻堅(jiān)。要加大力度盤(pán)活土地資產(chǎn),按照城市發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)地處城市中心企業(yè)搬遷改造,實(shí)現(xiàn)土地增值變現(xiàn),支持國(guó)企改革。加強(qiáng)政府與銀行、企業(yè)與銀行的合作,爭(zhēng)取加快處置不良資產(chǎn);幫助企業(yè)提高信用等級(jí),爭(zhēng)取更多信貸支持。

(二)進(jìn)一步解放思想,做大做強(qiáng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),構(gòu)建起支撐我省經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的脊梁。上海、山東發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的突出經(jīng)驗(yàn)是,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)要精,如上海確立的“兩個(gè)優(yōu)先”,即優(yōu)先發(fā)展先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè),原創(chuàng):山東確立的農(nóng)產(chǎn)品加工、電子、裝備制造和石化“四大優(yōu)勢(shì)戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)”;主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)要準(zhǔn),要體現(xiàn)國(guó)際化、市場(chǎng)化和區(qū)域經(jīng)濟(jì)一體化要求,還要有大項(xiàng)目、大企業(yè)支撐,有產(chǎn)業(yè)鏈延伸、產(chǎn)業(yè)聚集要求和功能。我省也必須舉全省之力發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。一是突出重點(diǎn),大力發(fā)展?jié)摿Υ?,?yōu)勢(shì)明顯和牽動(dòng)力強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)。依據(jù)國(guó)際產(chǎn)業(yè)分工和我省產(chǎn)業(yè)及資源優(yōu)勢(shì),我省應(yīng)突出發(fā)展裝備制造業(yè)、食品工業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),將其從六大基地,六大產(chǎn)業(yè)群中突出出來(lái),集中力量推進(jìn),形成跨躍式發(fā)展勢(shì)態(tài)。尤其要高度重視高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。從總體上看,我省高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后,但在部分領(lǐng)域和項(xiàng)目上我們有優(yōu)勢(shì),有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),尤其是振興老工業(yè)基地需要高新技術(shù)提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),有很大的內(nèi)需市場(chǎng),只要積極創(chuàng)造條件,完全能夠抓上去。二是加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè),加快產(chǎn)業(yè)聚集。要重點(diǎn)抓好哈爾濱、大慶兩個(gè)國(guó)家級(jí)園區(qū)建設(shè),立足國(guó)際先進(jìn),國(guó)內(nèi)一流,招大商,引大資,成為我省發(fā)展六大產(chǎn)業(yè)的中堅(jiān)載體,發(fā)揮好示范和引導(dǎo)作用。要加快特色園區(qū)和哈大齊工業(yè)走廊建設(shè),建立完善社會(huì)服務(wù)體系,以骨干龍頭企業(yè)和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)為牽動(dòng),實(shí)現(xiàn)中小企業(yè)由分散向集中連線,由單體規(guī)模向群體規(guī)模轉(zhuǎn)變,向?qū)I(yè)化、協(xié)作化、集團(tuán)化方向發(fā)展。三是高度重視大項(xiàng)目建設(shè)。上海張江科技園引進(jìn)中芯公司一個(gè)集成電站項(xiàng)目,跟進(jìn)上下游企業(yè)80多家,投資近百億美元。項(xiàng)目是產(chǎn)業(yè)的載體,是核心,是龍頭,引進(jìn)一個(gè)好項(xiàng)目,就可迅速催生和膨脹一個(gè)大產(chǎn)業(yè)。我省要認(rèn)真規(guī)劃、培育、推介、爭(zhēng)取大項(xiàng)目,特別是圍繞六大基地和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)引進(jìn)和爭(zhēng)取一批大項(xiàng)目,重點(diǎn)項(xiàng)目要實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,全程跟蹤服務(wù),及時(shí)協(xié)調(diào)解決突出問(wèn)題。

(三)進(jìn)一步解放思想,把擴(kuò)大對(duì)外開(kāi)放擺到更加突出的位置,以加強(qiáng)對(duì)俄科技經(jīng)貿(mào)合作為突破口,全面推進(jìn)對(duì)外開(kāi)放戰(zhàn)略升級(jí)。兩省市經(jīng)驗(yàn)表明,在由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌中,一個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展越來(lái)越取決于這個(gè)地區(qū)的生產(chǎn)要素聚集能力,在國(guó)有資本逐步從競(jìng)爭(zhēng)性領(lǐng)域退出的情況下,更多的投資要靠大規(guī)模招商引資。為此,我省必須把對(duì)外開(kāi)放擺到更加突出的位置,堅(jiān)持以開(kāi)放促改革、促發(fā)展。以更大的膽略,更靈活的方式,舉全省之力形成總體攻堅(jiān)之勢(shì),積極推進(jìn)對(duì)外開(kāi)放戰(zhàn)略升級(jí)。目前要抓住“三大機(jī)遇”,叫響“一大品牌”?!叭髾C(jī)遇”:一是抓住全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)呈現(xiàn)溫和回升,世界經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)新一輪調(diào)整和國(guó)際制造業(yè)向中國(guó)轉(zhuǎn)移的機(jī)遇,爭(zhēng)取在3至5年機(jī)遇期內(nèi),加大力度推進(jìn)以亞太地區(qū)為重點(diǎn)的對(duì)外開(kāi)放。二是抓住中俄兩國(guó)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系持續(xù)升溫,俄羅斯以發(fā)展消費(fèi)品工業(yè)和農(nóng)業(yè)為主要目標(biāo)的5至10年經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整期的機(jī)遇,全面推進(jìn)對(duì)俄科技經(jīng)貿(mào)合作戰(zhàn)略升級(jí)。三是抓住國(guó)家宏觀調(diào)控,東南沿海發(fā)達(dá)省市受能源、土地、材料等生產(chǎn)要素制約,“南資北上”和國(guó)家支持老工業(yè)基地振興,以及香港活動(dòng)周的機(jī)遇,加大對(duì)內(nèi)開(kāi)放力度。叫響“一大品牌”就是打出“雙贏互動(dòng),南聯(lián)北開(kāi)”的對(duì)俄合作的品牌。我省有對(duì)俄的地緣優(yōu)勢(shì)、人文優(yōu)勢(shì)、通道優(yōu)勢(shì)、地方政府及企業(yè)間良好合作基礎(chǔ)等,面對(duì)日、韓、美、歐盟及國(guó)內(nèi)發(fā)達(dá)省市紛紛登陸俄羅斯的巨大挑戰(zhàn),我們必須發(fā)揮優(yōu)勢(shì),搶占先機(jī),以對(duì)俄科技合作的巨大品牌效應(yīng),提高對(duì)外開(kāi)放的知名度、美譽(yù)度和聚集能力,構(gòu)筑吸引國(guó)內(nèi)資金、港澳及東南亞地區(qū)資金的“洼地”,推動(dòng)全省對(duì)外開(kāi)放戰(zhàn)略升級(jí)。支撐品牌運(yùn)作要突出抓好對(duì)俄投資能源原材料加工、出口加工、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)加工和科技合作“四大基地”建設(shè),積極整合黑河、綏芬河、東寧對(duì)俄資源,向國(guó)家爭(zhēng)取建立國(guó)家級(jí)出口加工區(qū)。

(四)進(jìn)一步解放思想,不斷發(fā)展壯大民營(yíng)經(jīng)濟(jì),激增經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力。近幾年,我省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)取得了長(zhǎng)足發(fā)展,但與上海、山東相比,差距很大,民營(yíng)經(jīng)濟(jì)占經(jīng)濟(jì)總量還不到1/3。我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)上海、山東兩地抓民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的經(jīng)驗(yàn)。一是更新觀念,堅(jiān)決破除影響民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的思想障礙。觀念上的差異,無(wú)疑是我省民營(yíng)經(jīng)濟(jì)落后半拍的一個(gè)重要因素。我們一些領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)特別是個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)思想上重視不夠,民營(yíng)經(jīng)濟(jì)規(guī)模總量偏小、產(chǎn)業(yè)層次不高、管理水平落后,品牌優(yōu)勢(shì)不大;我省的一些私營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者,普遍存在“小富即安”的思想,缺乏干大事業(yè)的雄心,怕政策變、怕露富,“走出去”的很少。對(duì)此,我們一定要大膽解放思想,更新觀念,把民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為全省的一項(xiàng)重大發(fā)展戰(zhàn)略來(lái)實(shí)施。左己同志在今年11月份的全省領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議上,提出把明年作為我省“民營(yíng)經(jīng)濟(jì)年”,我非常贊同,希望各級(jí)各部門(mén)要圍繞這一課題,認(rèn)真研究謀劃,切實(shí)抓出成效。二是要加大對(duì)私營(yíng)企業(yè)的支持、扶持力度。要放手、放膽發(fā)展有市場(chǎng)、有效益的民營(yíng)企業(yè),堅(jiān)決廢除一切限制民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的歧視性政策,革除一切落后的管理手段和行為,在扶持政策、市場(chǎng)準(zhǔn)入和監(jiān)督管理等方面,都要與國(guó)有企業(yè)和外資企業(yè)一視同仁。要加大對(duì)民營(yíng)企業(yè)的技術(shù)支持力度,建立私營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新人才培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制,協(xié)調(diào)大專院校、科研院所和企業(yè)之間產(chǎn)學(xué)研的有機(jī)結(jié)合,提高私營(yíng)企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)在素質(zhì)。三是要拓寬融資渠道。要通過(guò)建立信貸擔(dān)保體系,有效解決民營(yíng)企業(yè)融資難的問(wèn)題。政府要加大力氣整治社會(huì)信用環(huán)境不良狀況,商業(yè)銀行要擯棄對(duì)私營(yíng)企業(yè)的歧視做法,在貸款期限、貸款額度及貸款利率方面給其同等的待遇。要指導(dǎo)私營(yíng)企業(yè)拓展融資方式,通過(guò)間接融資、直接融資和風(fēng)險(xiǎn)投資等多種途徑籌集資金。

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