序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇活力團(tuán)支部事跡材料范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

一、立足團(tuán)支部現(xiàn)狀、積極轉(zhuǎn)變觀念、調(diào)動團(tuán)員青年的積極性，增強團(tuán)組織活力。

一年來，由于__同志支部團(tuán)干變動、團(tuán)員隊伍縮減，團(tuán)組織機構(gòu)和人員處于薄弱狀態(tài)。針對這一問題，團(tuán)支部積極與局黨組溝通，爭取局領(lǐng)導(dǎo)支持，把30歲以下的青年黨員活動以及基層司法所團(tuán)員納入局機關(guān)團(tuán)支部活動范疇。這一舉措實施后，大大改變了團(tuán)支部因人員薄弱問題而不便開展活動的悶局,為團(tuán)支部今后舉辦活動奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真開展好增強團(tuán)員意識主題教育活動，立足崗位工作實際搞好創(chuàng)新，當(dāng)好黨的助手和后備軍。

今年“5·12”四川汶川地震發(fā)生后，在上級團(tuán)委的號召下，__同志局團(tuán)支部組織團(tuán)員踴躍為地震災(zāi)區(qū)交納了一次特殊團(tuán)費，共計483元，希望幫助災(zāi)區(qū)人民早日度過難關(guān)。__同志還參加了新會義工聯(lián)組織的( ）在會城城區(qū)路段進(jìn)行“為災(zāi)區(qū)人民獻(xiàn)出一份愛”抗災(zāi)募捐活動，共籌集善款1000多元。同時，根據(jù)上級團(tuán)委的總體部署，扎實開展了以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的增強共青團(tuán)員意識主題教育活動，有效激發(fā)團(tuán)員青年的愛國熱情，增強團(tuán)員青年關(guān)心社會、樂于奉獻(xiàn)的意識，充分發(fā)揮共青團(tuán)員的作用，積極當(dāng)好黨的助手和后備軍。結(jié)合崗位實際和團(tuán)員特點，在今年“6.26”國際禁毒日期間開展禁毒法律咨詢暨禁毒法律知識有獎問答活動中，__同志局團(tuán)支部在區(qū)禁毒辦的領(lǐng)導(dǎo)下，與相關(guān)職能部門一起在人民會堂開展大型義務(wù)法律咨詢活動，派發(fā)宣傳資料，保證《禁毒法》的全面貫徹實施。在今年的“12.4”全國法制宣傳日活動中，__同志局團(tuán)支部發(fā)揮合作精神，協(xié)助其他有關(guān)部門，在新會經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)舉辦主題為“弘揚法治精神，服務(wù)科學(xué)發(fā)展，建設(shè)文明富裕僑鄉(xiāng)”的“法制進(jìn)企業(yè)”活動，主要宣傳與企業(yè)職工息息相關(guān)的法律法規(guī)，如《憲法》、《勞動合同法》、《婚姻法》等。

三、組織團(tuán)員積極參加社會公益活動。

篇（2）

(一)團(tuán)結(jié)工作

我們相信：對任何一個集體而言，團(tuán)結(jié)的重要性是不言而喻的。團(tuán)結(jié)是一個集體生存的基礎(chǔ)，是支部之所以成為整體的保障。所以，一年來，這個支部十分注重支部內(nèi)的團(tuán)結(jié)工作。支部委員和團(tuán)委內(nèi)部分工明確，責(zé)任到人，這有利于充分發(fā)揮個人長處，同時強調(diào)互相配合，積極推動通力合作。支部委員通過內(nèi)部團(tuán)結(jié)工作，坦誠交流意見和建議，發(fā)現(xiàn)了自身的缺點和不足，有效地促進(jìn)了支部工作的展開。

（二）學(xué)習(xí)工作

一年來，該支部同學(xué)在保障其他工作得到發(fā)展的同時，一直不忘把更多的心思放在學(xué)習(xí)上，畢竟學(xué)習(xí)才是他們的首要任務(wù)。經(jīng)過全體同學(xué)的共同努力，該支部咋學(xué)習(xí)方面取得了很大的進(jìn)步。在支部委和團(tuán)支部的帶動下，該支部拙見形成了一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍。在這種氛圍之下，同學(xué)們經(jīng)過在一起探討學(xué)習(xí)上的問題，互幫互助，共同進(jìn)步。學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的同學(xué)就盡自己最大的努力幫助暫時落后的同學(xué)，排除他們學(xué)習(xí)上的障礙，調(diào)整他們的心態(tài)，使成績稍差的同學(xué)能夠以最快的速度趕上并力爭超過其他同學(xué)。同學(xué)們還積極投身于“學(xué)習(xí)雷鋒”辯論賽中，以系里第一名的好成績奪得冠軍，后因去宏村寫生沒有參加院里的比賽，很是遺憾。

在今后的學(xué)習(xí)中，該支部同學(xué)仍將保持并發(fā)揚這種支部風(fēng)學(xué)風(fēng)，靠自己的努力在今后的日子里爭取更大的成績！

（三）紀(jì)律工作

在這一年里，該支部積極組織了紀(jì)律檢查小組，并制定了支部紀(jì)律條例，全面檢查支部平日紀(jì)律情況，特別是嚴(yán)查到課率，嚴(yán)厲制止違反紀(jì)律常規(guī)的現(xiàn)象，并以加分制來帶動同學(xué)們遵守紀(jì)律的積極性，給同學(xué)們營造了一個安靜又和諧的學(xué)習(xí)氛圍，充分保障了本支部的學(xué)習(xí)環(huán)境、

宿舍管理是支部管理的一項重要內(nèi)容，強調(diào)紀(jì)律制度的同時，關(guān)心他們的生活。全支部同學(xué)親如一家，都把彼此當(dāng)作兄弟，當(dāng)作姐妹，互相關(guān)心，互相愛護(hù)。雖然在宿舍難免有一些吵吵鬧鬧，但這些不但沒有破壞同學(xué)的友誼，反而增進(jìn)了同學(xué)之間的感情。在宿舍中，同學(xué)之間彼此取長補短，開展了一些很有娛樂性的活動，比如學(xué)吉他、學(xué)口琴等等，這些活動豐富了同學(xué)們的生活，不僅使同學(xué)們在休息時得到了放松，也使同學(xué)們學(xué)到了一技之長。另外，同學(xué)們在宿舍可以傾訴彼此的心事，談?wù)撟约旱倪^去，暢想自己的未來，這都是同學(xué)們重要的精神食糧。

（四）衛(wèi)生工作

該支部一直以“教室是我家，衛(wèi)生靠大家”的理念自己覺維護(hù)教室衛(wèi)生。為了維護(hù)自習(xí)教室和上課教室的衛(wèi)生，我們支部制定了詳細(xì)的衛(wèi)生值日同學(xué)們在勞動委員的帶領(lǐng)下，自覺維護(hù)周邊的衛(wèi)生，大家相互監(jiān)督，各自養(yǎng)成了一個講衛(wèi)生的好習(xí)慣。

這就為同學(xué)們提供了一個整齊潔凈的學(xué)習(xí)環(huán)境。

（5） 課余工作

為全面提高同學(xué)們的審美能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊合作能力、與人際溝通能力，本支部特意開展了各項身心相宜、和諧向上的支部活動。如“與學(xué)院同發(fā)展”有獎問答活動，“說出你心中的一句話”團(tuán)日活動，“學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣”討論活動等，充分激發(fā)同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情和學(xué)習(xí)興趣，將學(xué)習(xí)的自主范圍拓寬拓深，沿伸至人文的各個層面。

篇（3）

一、積極參與團(tuán)的基層建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)建工作

今年會城團(tuán)工委圍繞團(tuán)中央提出的“兩個全面覆蓋”的要求，加強團(tuán)建工作，建陣地、強隊伍、精活動：一是以非公企業(yè)團(tuán)建為重點組建團(tuán)支部，經(jīng)過上半年到企業(yè)走訪和調(diào)查摸底，先后促成新勝日用工業(yè)品廠、恒隆塑料制品廠、七堡食品城建立團(tuán)支部，還有**托幼中心、百佳攝影、原野美發(fā)、清華書城、龍之會、岡州監(jiān)理等9個非公和“兩新”組織團(tuán)支部亦已完成籌備工作，將于近期組建；二是以社區(qū)青年中心建設(shè)推動青年陣地建設(shè)，**社區(qū)、**社區(qū)、城東社區(qū)、北門社區(qū)等4個社區(qū)青年中心投入使用，在上級的支持下，今年15個社區(qū)的義工服務(wù)站的經(jīng)費亦得以保障；12月份組織15個社區(qū)義工站負(fù)責(zé)人到**義工聯(lián)匯報義工站建設(shè)情況，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評，三是積極組織和參與各類培訓(xùn)班，提高自身和基層團(tuán)干素質(zhì)，今年對學(xué)校的少先隊大隊輔導(dǎo)員進(jìn)行換屆聘任，同時組織義工骨干進(jìn)行義工理念和后臺操作培訓(xùn)，強化團(tuán)干部隊伍，創(chuàng)新中學(xué)團(tuán)委等團(tuán)組織完成換屆選舉，一批優(yōu)秀的青年進(jìn)入團(tuán)的工作崗位。另外11月份參加**市基層團(tuán)干培訓(xùn)班，增長了見識，提高團(tuán)管理的理論知識。

二、積極組織團(tuán)的活動，煥發(fā)團(tuán)組織的生機和活力

今年團(tuán)委繼續(xù)以活躍青年氛圍為宗旨著力打造特色品牌活動，今年的活動主要以文藝類為主，在4月至5月期間，團(tuán)工委與中心小學(xué)合作舉辦“傳承希望，放飛夢想”中小學(xué)生文藝匯演和會城街道青少年讀書月。

通過中小學(xué)生文藝匯演，豐富中小學(xué)生的課余生活，提高青年教師組織文藝活動的能力，5月27、28日，進(jìn)行小學(xué)聲樂類、小學(xué)語言藝術(shù)類、中學(xué)語言藝術(shù)類、中學(xué)聲樂類四個專場70多個節(jié)目的比賽。精彩的表演得到市民的好評

在團(tuán)員青年和中小學(xué)生的積極參與下，五四期間組織舉辦青少年讀書月活動，各團(tuán)支部也紛紛舉辦“青少年與讀書”主題團(tuán)日活動；“我最喜歡的一本書”讀后感征文比賽共收到作品450多份，由評委老師分小學(xué)、初中、高中、公開四組評出86篇獲獎作品；“捐贈好書，共獻(xiàn)愛心”捐書活動，共收到捐書5000多冊，為社區(qū)、農(nóng)村書屋籌得一大批的書籍；“齊讀書，為進(jìn)步；齊買書，為公益”書籍義賣活動，為**聾人協(xié)會一名患紅斑狼疹的聾人籌得15000多元的捐款。

組織轄下各基層團(tuán)組織也開展形式多樣的團(tuán)日活動和交流活動，使團(tuán)員青年歡度青年的節(jié)日，增長見識，例如維達(dá)公司團(tuán)支部開展“五四”足球賽，東區(qū)幼兒園開展“六一”兒歌比賽等等。

三、參與義工活動，增強自身活力和統(tǒng)籌能力

在做義工過程中，除了有一顆“熱心”之外還需具備多方面的知識，遇到很多問題，需要自己提升的知識層面，如：如何與孤寡老人、單親人士、孤兒等各方面的人溝通；大型活動如何去籌劃、組織人員分工協(xié)作、活動過程中遇籌劃外事件處理、活動完成分享等。每次義工聯(lián)舉辦各項活動都參加，如：今年3月舉辦萬名義工走進(jìn)城西社區(qū)志愿服務(wù)活動，助殘日義工服務(wù)活動、環(huán)保登山活動、麻風(fēng)村探訪活動、關(guān)愛長者活動、11月舉辦的義工理念培訓(xùn)等。通過參加義工活動和培訓(xùn)班，基本掌握了一些基本知識。平時還不斷閱讀有關(guān)心理學(xué)、溝通方面的書籍，使自己多掌握溝通的技巧。

篇（4）

管理學(xué)院團(tuán)總支機構(gòu)包括書記團(tuán)、組織部、秘書處、青年志愿者協(xié)會、宣傳部、網(wǎng)絡(luò)編輯部。書記團(tuán)由學(xué)院老師出任書記，另有一位常務(wù)副書記和三位副書記；其他五個部門相互配合，團(tuán)結(jié)，友好的開展各項日常工作；另外還有62個團(tuán)支部。在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織體系下，管理學(xué)院團(tuán)總支認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，加強各支部間的交流，完成學(xué)校各項活動。

一、思想建設(shè)方面

管理學(xué)院團(tuán)總支一直以建設(shè)同學(xué)們的思想為工作努力的目標(biāo)，注重宣傳國家，黨團(tuán)精神。在經(jīng)過不斷的發(fā)展和建設(shè)中，管理學(xué)院的學(xué)風(fēng)得到很好的建設(shè)，同學(xué)們的精神思想也不斷地得到提高。

1）許多學(xué)生都樹立靠近黨的崇高思想，希望借入黨來鍛煉鞭策自己，提高自己的思想道德和個人素養(yǎng)。

在傳播黨團(tuán)知識時，管院團(tuán)總支不斷取得成績。管理學(xué)院的學(xué)生大部分都是團(tuán)員，同時也有許多同學(xué)已經(jīng)是預(yù)備黨員、黨員。據(jù)數(shù)據(jù)顯示，目前管理學(xué)院共有學(xué)生總數(shù)2572人，黨員人數(shù)有229人，占院系人數(shù)的8.9%，團(tuán)員人數(shù)有2208人，占院系人數(shù)的85.8%。

這些同學(xué)們都可以從管理學(xué)院團(tuán)總支得到許多黨團(tuán)知識，從而更好地培養(yǎng)了他們愛校、愛黨、愛國的情懷。

2）管理學(xué)院團(tuán)總支積極地參與到學(xué)校各項團(tuán)員思想建設(shè)的活動。在__年3月，管理學(xué)院各個團(tuán)支部在團(tuán)總支的響應(yīng)號召，積極開展團(tuán)日設(shè)計活動。同學(xué)們都團(tuán)結(jié)一致，圍繞“改革開放三十周年，我與祖國共奮進(jìn)”的主題，努力創(chuàng)新活動形式，貫徹團(tuán)日精神。管理學(xué)院團(tuán)總支組織部也在今年十一月開展各種宣傳團(tuán)日設(shè)計大賽的活動，如簽名活動；并進(jìn)行網(wǎng)上投票和現(xiàn)場投票活動，民主選出參加初賽的八個團(tuán)支部。__年11月30日在呂志和禮堂成功舉行了管理學(xué)院主題團(tuán)日設(shè)計大賽初賽。最后挑選出兩個團(tuán)支部代表管理學(xué)院參加第五屆__大學(xué)團(tuán)日主題大賽，并都取得驕人成績。ap07335團(tuán)支部獲得學(xué)校的三等獎，ap07033團(tuán)支部榮獲學(xué)校的一等獎。

3）__年初的雪災(zāi)和5月份的汶川地震，令國人感到悲痛。作為當(dāng)代的大學(xué)生更要為國家出一份力，雖然管理學(xué)院團(tuán)支部沒有親身到災(zāi)區(qū)進(jìn)行援救工作，但是在學(xué)校組織下，管理學(xué)院團(tuán)支部踴躍捐款獻(xiàn)愛心活動。

在今年十一月份，在校團(tuán)委的宣傳下，以自愿形式向貴州小學(xué)捐贈愛心物資。管理學(xué)院的同學(xué)們在管理學(xué)院團(tuán)總支積極宣傳下都貢獻(xiàn)了自己的愛心。最后管理學(xué)院團(tuán)支部共籌得善款3263.8元。

4）__年6月__大學(xué)迎來了國家本科教育水平評估工作。在3月份時全校上下一片齊心進(jìn)行各項準(zhǔn)備工作。管理學(xué)院團(tuán)總支認(rèn)真落實各項具體工作。管理學(xué)院團(tuán)支部每月設(shè)計調(diào)查問卷，并用問卷結(jié)果做了思想?yún)R報報告，及時向?qū)W校反應(yīng)同學(xué)對迎評工作的思想動態(tài)，同時向?qū)W校提出管理學(xué)院團(tuán)支部的意見，使得迎評工作更順利進(jìn)行。同時管理學(xué)院團(tuán)支部組織了迎評知識競賽，使得同學(xué)們都親身參與學(xué)校的迎評，真正做到“以評促進(jìn)”。

5）《團(tuán)炬》。管理學(xué)院團(tuán)總支創(chuàng)意地設(shè)計了團(tuán)刊——《團(tuán)炬》，以另一種形式向團(tuán)員傳遞信息，傳播團(tuán)的思想精神。《團(tuán)炬》主要包括了一些活動情況信息報送和活動總結(jié)，還有同學(xué)們的優(yōu)秀文章。各個團(tuán)支部的團(tuán)員都積極地投稿，文章都體現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的活力，向上的積極精神，展現(xiàn)了團(tuán)員的風(fēng)貌。

6）為了加強班風(fēng)和院風(fēng)建設(shè)，__年10月11日在馬蘭芳樓301舉行了管理學(xué)院班級交流會。這次會議議程主要包括班集體和三好學(xué)生標(biāo)兵的發(fā)言，評選先進(jìn)班集體和優(yōu)秀三好學(xué)生標(biāo)兵。管理學(xué)院團(tuán)總支在與管理學(xué)院另外兩會合作組織了這次活動。參加評選的班級和個人在這次交流會中都很好地展示了自己的風(fēng)采，是大家學(xué)習(xí)的榜樣！在場的同學(xué)們也學(xué)習(xí)到先進(jìn)班集體和優(yōu)秀三好學(xué)生標(biāo)兵的有益經(jīng)驗。

7）__年11月29日，管院團(tuán)總支與院系黨支部舉行首屆“黨團(tuán)學(xué)習(xí)工作交流會”。團(tuán)總支全體成員，黨支部的黨務(wù)工作者及優(yōu)秀黨員參加了這次交流會。在這交流會中，管理學(xué)院團(tuán)支部一起探討學(xué)習(xí)工作上的方法，對于如何權(quán)衡或處理兩者上的矛盾，在座眾多同學(xué)各抒己見，思想的火花迸發(fā)，讓在場每位都有了不同的收獲。

管理學(xué)院團(tuán)總支將思想建設(shè)貫徹到每次的活動去，寓教于樂，與同學(xué)們一起提高思想覺悟，共同進(jìn)步。

二、組織建設(shè)方面

管理學(xué)院團(tuán)總支從成立至今，一直堅持內(nèi)部的組織建設(shè)工 作，力求做到制度、高效、活躍三不誤。今日，管理學(xué)院團(tuán)總支內(nèi)部組織已經(jīng)取得初步成功。這一切，僅是過去的努力同時也是今日的創(chuàng)新成果！

1）《工作手冊》的出版。在上年管理學(xué)院團(tuán)支部出版了第一版這是一個創(chuàng)新，同時也標(biāo)志管理學(xué)院團(tuán)總支的制度已提升到另一個高度。今年，管理學(xué)院團(tuán)支部在上年的基礎(chǔ)之上，完善了工作制度，并出版了第二版《管理學(xué)院團(tuán)總支部工作手冊》。在手冊里管理學(xué)院團(tuán)支部制定了各種日常的制度，比如工作制度、會議制度、值日制度和資料存檔、財務(wù)制度等等，同時深入到各種目標(biāo)管理的有關(guān)制度。這是經(jīng)驗的保留和傳遞，同時也給各個內(nèi)部的委員學(xué)習(xí)進(jìn)步的參考。

2）干部培訓(xùn)。每一屆管理學(xué)院團(tuán)總支都會舉行干部培訓(xùn)活動。通過活動既增加各個部門的交流，也加強團(tuán)總支內(nèi)部與各個團(tuán)支部之間的交流，同時也提升新一屆委員的交流和團(tuán)隊能力，增加團(tuán)總支的凝聚力。__年11月1日到2日管理學(xué)院團(tuán)總支舉辦了本屆干部培訓(xùn)。在這次活動中，網(wǎng)絡(luò)編輯部和宣傳部共同承擔(dān)策劃，組織的工作。兩天的干部培訓(xùn)分別在校內(nèi)校外舉行。在其中，管理學(xué)院團(tuán)支部不僅學(xué)習(xí)到應(yīng)該如何但好一名學(xué)生干部外，同時收獲友誼與其他經(jīng)驗。第二天的校外活動雖然遭遇大雨，但管理學(xué)院團(tuán)支部齊心協(xié)力共同完成了活動。

除了干部培訓(xùn)，管理學(xué)院團(tuán)總支也在平時或者是學(xué)年初舉行大大小小的組織活動。__年3月14日，由組管理學(xué)院團(tuán)總支組織部組織了團(tuán)總支內(nèi)部的一次春游活動，活動的內(nèi)容就是征服夜里的圭峰山。征途上，管理學(xué)院團(tuán)支部一直都相互幫助對方，流了不少汗水，最終成功登上了圭峰山。之后，管理學(xué)院團(tuán)支部點燃了管理學(xué)院團(tuán)支部的篝火，開始了管理學(xué)院團(tuán)支部的一系列的游戲環(huán)節(jié)。這次的露營活動，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，利用一個有意義的活動把團(tuán)總支內(nèi)部人員的心緊緊連在一起，為團(tuán)總支增加了不少的凝聚力。

3）院系目標(biāo)管理方案。管理學(xué)院團(tuán)總支在每一個月份都會準(zhǔn)時向校團(tuán)委上交管理學(xué)院目標(biāo)管理方案。在目標(biāo)管理方案中，管理學(xué)院團(tuán)總支秘書處收集本月的管理學(xué)院的獲獎情況，同時對團(tuán)總支的思想建設(shè)、職責(zé)表現(xiàn)、征地建設(shè)和學(xué)習(xí)生活等幾個方面進(jìn)行整理歸納，提交完整的管理方案。從__年9月到__年11月，管理學(xué)院團(tuán)總支部已連續(xù)三個月獲得全校院系目標(biāo)管理方案的第一名。

4）支部動態(tài)。在進(jìn)行團(tuán)總支內(nèi)部的組織建設(shè)的同時，管理學(xué)院團(tuán)支部也加強與各個團(tuán)支部的交流，爭取及時進(jìn)行信息交流。每個月的25號前，各個團(tuán)支部會向團(tuán)總支上交各支部的思想動態(tài)建設(shè)。在報告中，管理學(xué)院團(tuán)支部可以及時了解各個支部的近期活動，不僅有利于加強對支部思想建設(shè)情況的了解，同時也可以讓管理學(xué)院團(tuán)總支了解學(xué)校一些建設(shè)在各個支部的活動情況，了解信息報送，反饋結(jié)果。

5）五四評優(yōu)工作。管理學(xué)院團(tuán)總支在五四評優(yōu)工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極推薦優(yōu)秀個人和團(tuán)體參與評選，并且也取得喜人的成績。

—__年五四評優(yōu)的結(jié)果：……

三、第二課堂方面

管理學(xué)院團(tuán)總支一直在豐富同學(xué)們第二課堂生活活動中扮演重要角色。同時把精神建設(shè)落實在這些第二課堂活動中。

1）迎新晚會。

每一年的10月份，管理學(xué)院團(tuán)總支都精心策劃一場精彩的迎新晚會，讓大一新生在活動感受大學(xué)生活，同時給他們一個表現(xiàn)的舞臺。特別在今年學(xué)校把迎新晚會活動工作下放后，管理學(xué)院團(tuán)總支組織的迎新晚會就更具有意義。

__年10月19日在__大學(xué)呂志( ）和禮堂，管理學(xué)院團(tuán)總支和藝術(shù)系學(xué)生會聯(lián)合承辦了__年——管理學(xué)院迎新晚會，“輕披風(fēng)紗始尋夢，芬芳洋溢邑大人”是本次晚會的主題，充滿詩意的主題更象征大學(xué)生活的精彩。因為有中國移動12580和鐘愛一生婚紗攝影廣場的加盟，本年度的迎新晚會無論是較之其他院系的迎新晚會還是往年的迎新晚會都要精彩，同樣也受到了全校師生的關(guān)注。晚會上管理學(xué)院團(tuán)支部不僅邀請了學(xué)校的社團(tuán)為管理學(xué)院團(tuán)支部表演節(jié)目，也組織了大一的班級進(jìn)行表演，節(jié)目形式多樣，同時具有較高的質(zhì)量，其中話劇《用雙手托起明天的太陽》、小品《軍訓(xùn)無厘頭》以及《太空獨舞》是三個新生班級的節(jié)目以其出色的表演贏得在場觀眾的陣陣掌聲，讓在場的觀眾的大飽眼福，見證到新一代邑大學(xué)子的青春風(fēng)采。

2）校運會。

管理學(xué)院團(tuán)總支部每一年都會協(xié)助管理學(xué)院學(xué)生會進(jìn)行校運會當(dāng)天的工作。今年管理學(xué)院團(tuán)支部還是參與了活動。在活動中不僅加強與學(xué)生會的聯(lián)系，同時也為運動員服務(wù)。管理學(xué)院同學(xué)在本屆校運會中再創(chuàng)佳績，有71人次獲得各個項目的一二三等獎，并連續(xù)六年獲得院系團(tuán)體第一名。

3）義賣嘉年華

響應(yīng)校團(tuán)委的號召,管理學(xué)院團(tuán)支部院系于12月13、14日在中山公園門前和__電腦城參與舉辦了第六屆義賣嘉年華活動，為__大學(xué)青年志愿者協(xié)會助學(xué)基金募集資金。在管理學(xué)院團(tuán)支部同事、團(tuán)總支其他部門的協(xié)作支持、志愿者們的努力下，管理學(xué)院在本次義賣活動中取得了不錯的成績，共籌得善款776元。除此，管理學(xué)院團(tuán)支部還開展了一系列的籌款活動，如定時的進(jìn)行廢品回收，為__大學(xué)青年志愿者協(xié)會助學(xué)基金募集資金。

4）居民同樂日

__年4月27日下午組織志愿者戴義工帽、志愿綠卡穿義工服進(jìn)育德社區(qū)開展“居民同樂日”活動，在邑大青協(xié)會旗的飄揚下，志愿者們熱情高漲，積極調(diào)動現(xiàn)場氣氛，現(xiàn)場與居民們打成一片，處處歡聲笑語。

5）福利院探望老人活動

在每周日的上午，義工聯(lián)都會組織社會各界的一些熱心義工到__市福利院的康復(fù)樓探望老人。我管院青協(xié)從本學(xué)年開始組織志愿者參與到探望活動中，志愿者從3名到10名不等。管理學(xué)院團(tuán)支部的主要工作是與老年人聊聊天，為部分老人家喂食，梳頭發(fā)等。雖然只是短短的一兩個鐘，可是管理學(xué)院團(tuán)支部的志愿者紛紛向管理學(xué)院團(tuán)支部表示能夠為這些老人獻(xiàn)上一點溫暖很有意義，同樣，管理學(xué)院團(tuán)支部的老人活動在同學(xué)們之中得到了很大的反響，一些班級還因此自行組織了到福利院探望老人的班級活動。

6）管理學(xué)院還訂閱《玫瑰園》《生力軍》等刊物，提供內(nèi)部成員閱讀，以增強團(tuán)員意識，提高思想覺悟。

四、特色項目

1）殘聯(lián)六一

__年5月30號，組織多名志愿者到殘聯(lián)和殘聯(lián)小朋友及市領(lǐng)導(dǎo)歡慶“六一”。這項活動是管理學(xué)院青協(xié)與__市殘疾人綜合服務(wù)中心合作并長期開展的特色活動，是一件深入人心的活動。今年的慶祝會比較特別，是以“歡度‘六一’喜迎奧運”為主題，心系汶川，讓殘聯(lián)小孩子也能傳遞愛到汶川。所以，今年新增加了一個開場幕就是：祈福---汶川。另外，因為今年是奧運年，為了傳達(dá)小孩子們對奧運的祝福和熱情，新增加了我是奧運小健兒---親子運動會。小孩子圍成一個圈傳遞奧運火炬，成為奧運火炬手。

2）支教隊

為了響應(yīng)團(tuán)中央、團(tuán)省委的號召，為配合學(xué)校開展的暑期“三下鄉(xiāng)”活動，進(jìn)一步把“科技下鄉(xiāng)、文化下鄉(xiāng)、 衛(wèi)生下鄉(xiāng)”帶到農(nóng)村，為此，管理學(xué)院團(tuán)支部管理學(xué)院及政法系成立了自己的16人的支教隊伍在__年7月21日~7月27日到__市華興小學(xué)進(jìn)行支教。

管理學(xué)院團(tuán)支部管理學(xué)院和政法系本著“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿者精神，以“手執(zhí)手交流，心連心成長”為主題，攜手舉辦這次支教活動。為能更好地將支教活動更能體現(xiàn)它自身的價值，管理學(xué)院團(tuán)支部對支教老師進(jìn)行了崗前培訓(xùn)，除了將教學(xué)安排得科學(xué)有趣外，管理學(xué)院團(tuán)支部還重點強調(diào)了紀(jì)律問題等等。正因為管理學(xué)院團(tuán)支部的充分準(zhǔn)備，本次支教活動取得了圓滿成功，獲得了學(xué)校老師和同學(xué)們的好評。

此外，管理學(xué)院還有多名同學(xué)還積極參與了校青協(xié)組織的廣西、貴州支教隊伍當(dāng)中，使管理學(xué)院團(tuán)支部愛心延伸得更遠(yuǎn)。

3）親子同樂日活動

管理學(xué)院團(tuán)總支青協(xié)的品牌活動——親子同樂日。__年5月25日，同樣在育德社區(qū)，共60名志愿者參與到管理學(xué)院團(tuán)支部的活動中，活動中志愿者身穿義工服，頭戴義工帽，精神抖擻。

本次活動的主題為“幸福手拉手,成長心連心”。管理學(xué)院團(tuán)支部在育德幼兒園門前的大草坪開展了豐富多彩的活動，如：“齊齊跑”、“趕小豬”、“親子找寶寶”等12項游戲即益智又好玩,吸引許多家長、小朋友參加到管理學(xué)院團(tuán)支部的活動當(dāng)中。通過游戲,即豐富小朋友的課余生活又?jǐn)U展小朋友的課外知識,最重要的是促進(jìn)小朋友與家長之間的溝通.

篇（5）

關(guān)鍵詞 共青團(tuán)工作 青年員工 工作模式

十三五期間，國有企業(yè)改革、調(diào)整、重組力度進(jìn)一步加大，為國有企業(yè)共青團(tuán)工作帶來了新的機遇與挑戰(zhàn)，也對進(jìn)一步加強企業(yè)青年思想建設(shè)、充分發(fā)揮先鋒模范作用提出了新的要求，特別是當(dāng)前社會發(fā)展新形勢下，生活方式多樣化、價值引導(dǎo)多樣化及崗位需求多樣化對青年員工綜合素質(zhì)的提升提出了更高要求。

“十三五”期間，天航局環(huán)保業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)模將突破60億元，面對這樣的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，必然要求環(huán)保公司短期內(nèi)在公司結(jié)構(gòu)和產(chǎn)值規(guī)模等方面快速提升，培養(yǎng)一支與企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展要求相適應(yīng)的高素質(zhì)的青年人才隊伍，已成為制約環(huán)保公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的瓶頸問題。筆者從公司實際出發(fā)，通過調(diào)研分析、交流座談、訪談討論等形式，對企業(yè)青年成長發(fā)展和職業(yè)生涯規(guī)劃狀況以及在青年工作中應(yīng)注意的問題開展了調(diào)研，對一些共性的問題進(jìn)行分析研究并提出對策建議。

一、基層團(tuán)組織建設(shè)存在問題分析

1.基層團(tuán)干部完全兼職化。目前，公司基層團(tuán)干部全部為兼職，日常生產(chǎn)經(jīng)營工作量大，工作精力不足、缺乏創(chuàng)新，直接影響了基層團(tuán)建工作的正常開展，基層團(tuán)的工作嚴(yán)重存在工作落實不到位、工作質(zhì)量不高、疲于應(yīng)付的現(xiàn)象，工作的主動性有待進(jìn)一步提升。

2.青年員工思想多元化。在當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展新常態(tài)形勢下，以80、90后為代表的一大批青年員工在在思維方式和行為習(xí)慣上有著較大差異。主要表現(xiàn)思維活躍、觀念更新、積極進(jìn)取，接受新鮮事物快，競爭和創(chuàng)新意識較強等。但也存在著缺乏勤奮精神、怕受挫折、責(zé)任感淡化、集體意識較差、過于強調(diào)個人利益、對自身定位偏高等問題。

3.工作機制方法有待改進(jìn)。相對于青年員工思想、需求多樣化的發(fā)展趨勢，基層團(tuán)組織普遍存在思想教育的感召力和滲透力不強，方法和手段創(chuàng)新不夠，服務(wù)手段和服務(wù)方式顯得單一，往往不能充分調(diào)動團(tuán)員青年的積極性。

4.青年員工交流渠道不暢。由于建筑施工企業(yè)特殊的工作性質(zhì)，公司總部和基層項目部人員流動機制不健全，不同專業(yè)間青年多向交流渠道不暢，彼此間缺乏足夠的了解和信任，一定程度上影響了合作成效。

5.青年骨干系統(tǒng)性培養(yǎng)有待加強。目前，環(huán)保公司發(fā)展面臨的一大矛盾就是公司快速發(fā)展的需求和人才隊伍結(jié)構(gòu)素質(zhì)短缺的矛盾，這使得很多青年員工過早擔(dān)當(dāng)項目負(fù)責(zé)人甚至公司部門領(lǐng)導(dǎo)，但也由于積累不夠，過程培養(yǎng)欠缺，造成部分青年骨干基礎(chǔ)不牢，影響了發(fā)展的后勁。

6.項目分散制約團(tuán)組織活動開展。環(huán)保公司項目普遍存在項目存續(xù)時間短、項目分散等特點，大部分青年員工常年分散在各駐外項目部，青年員工在不同項目之間流動頻繁，人員不夠集中，地點不夠固定，使得基層團(tuán)組織的各項活動大打折扣。

7.外聘青年的管理需引起重視。目前，公司委緩解項目施工人員緊張和市場拓展的壓力，使用一定數(shù)量的外聘青年員工，這一青年群體的管理引導(dǎo)工作需要引起充分重視。

二、青年員工思想意識問題探析

1.生產(chǎn)任務(wù)重，精神壓力大。近兩年來，由于公司環(huán)保業(yè)務(wù)拓展，特別是外海生態(tài)島建設(shè)項目的大規(guī)模實施，環(huán)保公司抽掉了大量青年員工參與項目建設(shè)，此外孟加拉國外疏浚市場的延續(xù)，使得青年員工長期在海外和外海工作，工作的難度和強度較大，導(dǎo)致青年員工普遍面臨精神壓力較大，甚至出現(xiàn)消極厭煩情緒，工作激情減弱。

2.整體價值取向需要積極引導(dǎo)。目前，大部分青年員工對公司轉(zhuǎn)型發(fā)展充滿信心，但也存在個別員工對公司今后發(fā)展信心不足現(xiàn)象，認(rèn)為沒有一定的“關(guān)系”，努力也沒用，以致于對待工作漫不經(jīng)心、持無所謂態(tài)度。

3.不注重對個人綜合素質(zhì)提升。部分員工新形勢下青年員工比較講求實際，只關(guān)心個體利益的實現(xiàn)，而對于參加技術(shù)培訓(xùn)、注冊考試、學(xué)歷提升等積極性不夠高，特別是疏于對政治理論的學(xué)習(xí)，政治意識較為淡薄。

三、加強公司團(tuán)建工作的對策分析

當(dāng)前，環(huán)保公司站在轉(zhuǎn)型發(fā)展新的起點上，如何加強共青團(tuán)能力建設(shè)，進(jìn)一步增強團(tuán)組織的凝聚力，是新時期下公司團(tuán)委面臨的一項重要任務(wù)。筆者認(rèn)為，必須從實際出發(fā)，要切實做到“立足基層、面向青年、務(wù)求實效”，以服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營為中心，以服務(wù)青年成長成才為重點，使共青團(tuán)工作助力公司轉(zhuǎn)型發(fā)展。

（一）思想先行，加強青年思想教育引導(dǎo)

青年是環(huán)保事業(yè)發(fā)展的未來，培養(yǎng)一支思想可靠、專業(yè)技術(shù)過硬的青年人才隊伍，關(guān)系到環(huán)保公司的未來和發(fā)展。就如何加強青年員工思想教育引導(dǎo)，結(jié)合環(huán)保公司自身特點提出幾點應(yīng)對措施。

1.加強理想信念教育，增強凝聚力。堅持以人為本理念，要發(fā)揮“企業(yè)文化”的塑造功能，通過公司形勢任務(wù)教育和潛移默化的企業(yè)文化宣傳活動推動青年思想觀念的轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)青年員工堅定發(fā)展信念，為天航環(huán)保轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

2.積極引導(dǎo)培育，營造和諧成長氛圍。青年員工普遍具有較強的事業(yè)心，公司要積極為青年員工搭建學(xué)習(xí)平臺，可考慮設(shè)立青工成才檔案，及時把握住青年員工的動態(tài)，督促他們在工作中不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)步。善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點，挖掘他們的潛力，大膽提拔，嚴(yán)格管理，引導(dǎo)他們積極作為。

3.注重培訓(xùn)教育，確立合理職I規(guī)劃。青年員工一般具有較豐富的基礎(chǔ)理論知識，只是短期內(nèi)缺乏實踐磨煉和豐富經(jīng)驗，公司可考慮適當(dāng)加大對青年員工繼續(xù)教育和在職培訓(xùn)，幫助其拓寬視野，提升綜合素質(zhì)能力。

4.落實保障措施，完善考核激勵機制。根據(jù)實際情況的變化，及時調(diào)整并建立合理有效的考核激勵機制，使青年員工的收入和貢獻(xiàn)緊密結(jié)合，特別是要對科技攻關(guān)、經(jīng)營管理等方面做出突出貢獻(xiàn)的青年骨干，要傾斜照顧，有計劃、有步驟的重點培養(yǎng)和打造青年人才群體。

5.發(fā)揮典型引領(lǐng)，評出青年標(biāo)桿團(tuán)體。公司應(yīng)注重“最美青工”、“青年崗位能手”、“青年文明號”等團(tuán)內(nèi)各類榮譽，并將“青年標(biāo)桿”的事跡材料匯編，分發(fā)到廣大的青年員工手里組織宣講活動，以此激勵更多的青年向他們看齊，激發(fā)他們的上進(jìn)心。

（二）繞中心，提升團(tuán)組織服務(wù)青年職能

1.加強基礎(chǔ)建設(shè)。積極爭取黨的領(lǐng)導(dǎo)和支持，利用各種方式促進(jìn)黨團(tuán)聯(lián)動，促進(jìn)黨建帶團(tuán)建工作深入到位、持續(xù)有效。結(jié)合環(huán)保公司發(fā)展形勢，以成立項目部團(tuán)支部為突破口，逐步完善團(tuán)的基層組織建設(shè)。堅持工作月、旬、季報的聯(lián)系制度，促進(jìn)各項計劃任務(wù)及時落實到位。

2.加強隊伍建設(shè)。一是建立科學(xué)的考核評價體系，根據(jù)兼職團(tuán)干部隊伍的綜合素質(zhì)目標(biāo)，健全團(tuán)干部考核辦法；二是大力弘揚先進(jìn)，發(fā)掘和宣傳優(yōu)秀兼職團(tuán)干部典型和工作經(jīng)驗，以增強團(tuán)干崗位的吸引力，凝聚力和向心力；三是制定政策，完善兼職團(tuán)干部的激勵約束機制，堅持標(biāo)準(zhǔn)，強化監(jiān)督，及時整改。

3.轉(zhuǎn)變工作方法?；鶎訄F(tuán)組織要增強團(tuán)工作的“大局觀”，主動爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)心支持，主動將團(tuán)工作融入企業(yè)發(fā)展中心工作，并爭取政策、資金等方面的傾斜。要學(xué)會充分利用一切可利用資源，形成支持共青團(tuán)工作的合力，達(dá)到事半功倍的整體效果。

4.轉(zhuǎn)變活動方式。要集中人力、物力，團(tuán)建活動應(yīng)由大型轉(zhuǎn)變?yōu)樾⌒汀⒎稚⑿缘幕顒訛橹?，結(jié)合基層單位從事生產(chǎn)任務(wù)的實際，在單位本部、駐外項目部開展小范圍技術(shù)交流、文體娛樂等活動，使青年們能夠參與，樂于參與，既不花費大量時間精力，又能取得良好效果。

5.轉(zhuǎn)變溝通管理方式。根據(jù)青年員工喜歡的溝通、交流、聚集的新方式，大膽探索和創(chuàng)新團(tuán)組織建設(shè)的有效載體和途徑，充分利用青年人喜聞樂見的新媒體平臺，納入到團(tuán)組織的工作機制和方法中。公司團(tuán)委可以指導(dǎo)廣大青年有針對性地建立不同類別、不同層次的QQ群、微信群，群主題，一方面可以使交流的氛圍輕松活潑，又可以極大地拉近團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年的距離，達(dá)到潛移默化的效果。

（三）崗位建功，主題實踐活動搭建成長平臺

1.青年培養(yǎng)制度體系化。一是通過逐步打通人才晉升渠道，盡可能多發(fā)現(xiàn)有潛質(zhì)新員工，進(jìn)行重點的培養(yǎng)鍛煉；二是注重開展針對性的素質(zhì)能力培訓(xùn)，如禮儀、交際、表達(dá)等，加強平時的匯報演練，也可組織有關(guān)演講比賽，提高這方面的能力；三是加強青年員工專業(yè)間的橫向交流，可以采取到不同專業(yè)掛職的方式，提高其專業(yè)綜合能力。

2.創(chuàng)造條件加快青年成才。解放思想，大膽使用青年專業(yè)技術(shù)人員，給他們早壓擔(dān)子，對德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人員委以重任，有意識地安排他們擔(dān)任重點科研、重點工程的負(fù)責(zé)人，提高他們的組織管理能力。

3.開展不同專業(yè)間信息交流。公司團(tuán)委可不定期地組織開展青年和公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)職能部門之間的交流，使青年的發(fā)展訴求有順暢的反映渠道，同時也便于公司了解掌握青年的思想動態(tài)。此外，公司內(nèi)部基層單位也可以考慮開展對標(biāo)學(xué)習(xí)，以促進(jìn)互相了解。

4.建立分層次師帶徒制度。公司可以考慮打破現(xiàn)有單一的師帶徒模式，建議建立從公司副總到各級技術(shù)主管的師帶徒制度，采取多種形式和切實措施，落實時間和培養(yǎng)目標(biāo)，使培養(yǎng)層次更加多元化，提高培養(yǎng)人才的成效。

6.依托重點工程，開展團(tuán)建主線活動。要將強化責(zé)任意識、團(tuán)隊精神作為“號”“手”“隊”活動的主題，引導(dǎo)廣大團(tuán)員青在平凡的工作崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)。同時，加強青年先進(jìn)集體和個人的培育、選樹和宣傳工作，以點代面形成聲勢和氛圍，在公司內(nèi)外樹立環(huán)保青年良好的精神風(fēng)貌。

（四）激發(fā)活力，加強青年人文關(guān)懷

1.充分利用活動載體，堅持開展“團(tuán)干培訓(xùn)”“員工課堂”“青年技術(shù)交流”等品牌活動陣地建設(shè)，不斷擴大團(tuán)組織的感染力和影響力。