序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇德育實訓勞動總結范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

中圖分類號：G718 文獻標識碼：B 文章編號：1672-1578（2013）07-0032-01

中職德育是職業(yè)教育發(fā)展的重要基礎和教育工作的重點。我們的黨和國家一直高度重視中職德育工作，特別是中職德育的發(fā)展。 目前中職德育的特點是"貼近學生實際，順應企業(yè)發(fā)展，提高勞動者素質(zhì)"。筆者一直以來就從事中職德育工作，在中職德育的實踐中，圍繞上述的特點進行了一些有益探究，總結出了中職德育的"四大優(yōu)勢"，認識了發(fā)展中職德育的重要性與緊迫性。

1.德育理論傳授――樹立正確觀念

德育理論傳授，是中職德育的重要內(nèi)容之一，也是所有德育課程的指導和中職德育大綱的要求。中職生有了扎實的德育理論基礎才能在實際的學習生活和進入社會的發(fā)展這個廣闊的大舞臺上樹立正確的觀念和實現(xiàn)自己的價值。但是，中職德育理論的傳授有別于普通高中的德育理論的傳授。中職德育必須按照"貼近學生實際，順應企業(yè)發(fā)展，提高勞動者素質(zhì)"的特色，不允許像普通高中那樣全面系統(tǒng)、連章累節(jié)地講授德育理論知識，而應該講在點子上，講到節(jié)骨眼上，貼近學生實際，樹立正確的價值觀念。所謂樹立正確的觀念，即是說中職德育理論要盡可能地精煉到位，不必古今中外、來龍去脈地面面俱到，只需講清主要觀點、主要原理、主要規(guī)則，應該是最新穎的，最有實用價值的，最能體現(xiàn)中職教育特色和德育特色的理論。這種德育理論知識有如夜行的燈塔，"撥亮一盞燈，照紅一大片"，使學生能夠確立正確的價值觀，永不迷航。

2.專業(yè)知識感染――確立服務意識

專業(yè)知識感染，是中職教育培養(yǎng)技能型人才的一個核心內(nèi)容，也是中職德育的重要內(nèi)容。當代的中職生，只有學到了扎實牢靠的專業(yè)知識，才能夠更好地服務社會，更有效地報效祖國和人民。"胸中有大志，頭腦有知識，手頭有本事"才能真正擔負起建設中國特色社會主義強國的責任。作為"面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來"的中職生，更要下狠功夫?qū)W好專業(yè)知識。為此，我們在面向?qū)W生傳授專業(yè)知識時，首先要全面，其次要得體。所謂"全面"，指凡是本專業(yè)所要涉及的知識，或者專業(yè)的發(fā)展進程中需要了解的問題，都要必修或選修。所謂"得體"，就是說我們的專業(yè)知識傳授要因人、因時、因?qū)I(yè)而異，有的講深講透，有的則點到為止；有的分門別類講清來龍去脈，有的抓住要點，概括介紹?？傊寣W生學到知識，掌握要領，恰到好處。使學生在學好專業(yè)知識的同時，確立服務意識。

3.技能訓練熏陶――理論聯(lián)系實際

專業(yè)技能訓練，是中職學校最有特色的課程之一。同時，專業(yè)技能訓練，也是向?qū)W生傳授中職德育的重要的特色手段，通過技能訓練，使學生受到德育的熏陶，使學生認識到技能訓練必須理論聯(lián)系實際，才能成長為實用性的人才。技能訓練課程緊密聯(lián)系經(jīng)濟社會發(fā)展的實際，圍繞一個"訓"字，著重培養(yǎng)學生實訓意識和動手能力。"學富五斗，技高一籌"，說的就是職業(yè)教育這一特色。正因為有了這一"理論聯(lián)系實際"的培養(yǎng)過程，所以中職學校的學生一出校門，才能較快地適應社會的需要，成為實用人才。因此，教師在進行專業(yè)技能訓練指導時，要緊扣"實訓"和"動手"這兩個環(huán)節(jié)，既要"具體"更要"到位"。所謂"具體"，就是說實訓操作的每一個環(huán)節(jié)，每一道工序，都要像師傅教徒弟那樣，言傳身教，手把手地指導。所謂"到位"，就是指導時要講清規(guī)則，道明要點，教會"絕活"，切不淺嘗輒止，更不能放任自流，不了了之。只有這樣，學生才能把技能學好，才能勝任崗位工作。

4.多元實踐活動――培養(yǎng)活動能力

"密切結合經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要"、"實用性強"，職業(yè)教育的這些特色，又決定了中職德育需要有較多的、持續(xù)的、有序的社會活動。讓課堂走進社會，將社會引入課堂，目的就要讓中職學生有更多的社會活動機會。近年來，筆者所在學校創(chuàng)造了許多靈活多樣的多元實踐活動，對培養(yǎng)和提高學生的社會活動能力發(fā)揮了重要作用。例如，高一重點提高學生的德育理論水平和專業(yè)技能水平，高二上學期重點培養(yǎng)學生的實訓技能，高二下學期開始到酒店、工廠、種植基地和實踐基地實地見習活動等社會活動形式，在這些活動的指導中，教師遵循"寓教于樂，寓教于訓"的原則，精心設計、巧妙引導、適時點撥，使學生學到了知識，陶冶了情趣，歷練了氣質(zhì)，提高了能力。

中職德育的上述特點，決定了中職學校的學生走向社會之后有著許多優(yōu)勢。一是由于我們在抓專業(yè)教學工作時，緊扣"貼近學生實際，順應企業(yè)發(fā)展，提高勞動者素質(zhì)"的特點。所以學生畢業(yè)后，能較快地適應社會，服務社會，學以致用，建功立業(yè)；二是我們90%的學生由于實干精神強，技高一籌，所以他們一加盟企業(yè)生產(chǎn)就可以"來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝"。三是由于學生平時的學習不拘一格，生動活潑，所以不少學生出來工作之后善于總結提高，不斷創(chuàng)新，不斷躍上新臺階。近幾年來，我們學校的學生就業(yè)率一直不斷提升，而且出現(xiàn)了一批學有所成，創(chuàng)業(yè)拔尖的人才，正是體現(xiàn)了中職德育的不爭優(yōu)勢。

總之，中職德育要緊跟中職教育發(fā)展的步伐，要站在政治的高度，密切關注學校的專業(yè)發(fā)展、學生專業(yè)技能的素質(zhì)提升、學生的品德成長、更新發(fā)展觀念，健全學校管理模式，樹立"特色求發(fā)展，德育創(chuàng)品牌"的意識，為推進中職德育持續(xù)健康發(fā)展、服務地方經(jīng)濟建設作出自己的貢獻。

參考文獻

[1] 《中等職業(yè)學校德育大綱》[J]，中國德育，2004年第11期.

[2] 常麗青：《 網(wǎng)絡對中職學校德育的機遇與挑戰(zhàn)》[J]，科學大眾（科學教育），2011年02期.

篇（2）

    1、缺乏實踐性

    《幼兒教育學基礎》一書是幼教專業(yè)的基礎課程,內(nèi)容涉及較為廣泛,主要包括三個方面:幼兒教育概論和基礎知識、幼兒園教育中的各種要素和幼兒園教育的相關實施路徑,通過遞進的方式把這三個方面巧妙的結合在一起,構成了幼兒教育學的主要內(nèi)容。從這三個方面的內(nèi)容來看,主要以理論知識介紹、教育教學方法為主,而較少的涉及到實踐性的內(nèi)容,因此,在幼兒教育學教學中,該門課程教學呈現(xiàn)出缺乏實踐性的特點。

    2、教師容易把握教育對象的規(guī)律

    《幼兒教育學基礎》一書的教育對象是中職生,該書根據(jù)中職生的特點,對幼兒、幼兒教育、幼兒園教學等都進行了一定規(guī)律的概括。因此,在幼兒教學基礎這門課程的教學過程中,教師可以利用教材總結出來的規(guī)律合理的開展教學活動,降低了教學中的難度。因此,呈現(xiàn)出了容易把握教育對象規(guī)律這一特點。

    二、提升學生實踐能力的方法

    1、把教材與學生培養(yǎng)目標相統(tǒng)一

    《幼兒教育學》是一門缺乏實踐性的課程,教師把教材與學生的培養(yǎng)目標巧妙地統(tǒng)一起來,可以使學生意識到實踐在提高教學能力中的作用,同時也有利于提高學生學習該門課程的積極性和實踐性。中職生的培養(yǎng)目標涉及到人際關系的培養(yǎng)、崗位勝任的能力等。因此,在幼兒教育學的教學中,可以把教材中的知識充分結合學生的培養(yǎng)目標來開展教學活動,以提高學生的實踐能力。比如在講授“幼兒德育”這一內(nèi)容時,教師不但要講授到幼兒德育的培養(yǎng)方法,如多參加勞動,增進與勞動人們的感情,積極參加各種社會實踐活動等。教師還可以把這些方法正確地應用到對中職生的德育培養(yǎng)中去,讓學生在接受幼兒德育教育方法的同時也提高自己的道德認識。這種教學方法就達到了教材授課與學生培養(yǎng)目標相一致的目標,最終對學生實踐能力的培養(yǎng)起到重大的推動作用。

    2、開展案例教學法

    案例教學法就是把學生身邊的人和事系統(tǒng)整編出來,用生動的案例模擬教學過程,把學生的學習積極性和興趣性調(diào)動起來的教學模式。在案例教學中,可以讓學生自主去嘗試扮演各個角色,因此,案例教學法對提升學生的實踐能力有著重要的作用。在開展《幼兒教育學》這門課的教學過程中,案例教學法可以按照以下步驟有條理地進行:

    一是系統(tǒng)整編教學案例。在幼兒教育學教學中所涉及到的案例都需要教師進行系統(tǒng)的整編,比如可以把《幼兒教育學》中出現(xiàn)的案例進行收集,還可以把日常生活中的案例進行整理等。

    二是對案例進行分析。教師根據(jù)收集到的案例,給予學生講解,在講解《幼兒教育學》中出現(xiàn)的案例時,可以先讓學生通過教材了解案例,引導學生正確思維,分析解決,學生在解決案例的過程中,要正確的運用教材中所學到的基礎知識。教師要起到主導作用,讓學生充分闡述自己的觀點。

    三是對案例進行總結和回顧?？偨Y和回顧是提高教學效果的重要方式,也是教學中必不可少的主要內(nèi)容。教師不但要總結案例,而且還要及時進行分析,找出問題的差異性。在總結和回顧的過程中,教師要以鼓勵的態(tài)度對學生的答案進行總結,不要傷害到學生的自尊心。通過對案例的總結和回顧,不但能有效地促進學生加深基礎理論知識,而且能夠有效地指導知識的深化,對于提高學生的實踐性有重要的作用。

    3、建設校內(nèi)外實訓基地

    校內(nèi)外實訓是開展學生實踐能力教學的重要組成部分,理論教學讓學生感到枯燥無味,而實訓教學卻充滿生機活力。對此,學校和教師要充分了解學生的這一需求,建設好校內(nèi)外實訓基地。

    一是建立校內(nèi)實訓基地?？梢园研@內(nèi)的空教室改幼兒園仿真實訓室,以學生自身為對象,一般情況下,可以采取輪流模擬教師,其他學生模擬幼兒的方式進行。比如,在開展“幼兒游戲”這一環(huán)節(jié)的教學時,可以在教師的指導下,讓學生模擬成幼兒去開展各種活動的游戲,也可以讓模仿能力較強的學生去充分想象幼兒的特點去模仿他們在游戲過程中的各種表現(xiàn)、表情等。通過這種模仿幼兒的游戲教學,學生可以深刻地感受到幼兒的情感,體會到理論知識轉化成實踐內(nèi)容的重要性,而更能提高學生的實踐能力。

    二是建立校外實訓基地。校外實訓基地的建立,一般是以本校附近的幼兒園或者是與本校關系較為密切的幼兒園為主,這類幼兒園可以為學生提高實踐能力提供實戰(zhàn)性場所。對此,學校和教師要廣泛聯(lián)系建立學生的實訓基地,另一方面教師也要指導學生在幼兒園實際教學過程中切實做到理論與實踐相結合。比如,在開展“幼兒園課程”內(nèi)容的教學時,先讓學生了解幼兒的實際情況,然后再根據(jù)幼兒的整體情況、個體差異等內(nèi)容進行有針對性的教學,最終確定選定幼兒教育的相關內(nèi)容。

    4、課后布置具有實踐性的作業(yè)

    課后作業(yè)也是教學的重要環(huán)節(jié),在每一小節(jié)的課程教學完成之后,教師要有針對性地布置一些具有實踐性的作業(yè),以便進一步提高學生的實踐能力。

    一是要布置探究性的作業(yè)。探究性的作業(yè)有助于學生自主去探究問題,在探究問題的過程中,學生收集各方面的資料,對問題進行積極思考。比如,在講授幼兒園與家庭、社區(qū)合作一部分內(nèi)容時,可以布置一些學生家訪的課后作業(yè),讓學生在獲取調(diào)查信息后進行探索總結。通過這種形式的鍛煉,學生就會在潛移默化中利用所學知識去提高探究意識、開動腦筋去思考問題,用所學理論知識去分析現(xiàn)實問題,因此,這樣有利于學生實踐能力的培養(yǎng)。

篇（3）

    現(xiàn)階段中職學校特別是民辦中職學校學生存在著嚴重的失學問題，每年將有25%的學生流失。原因是多方面的:①經(jīng)濟上，極少數(shù)學生因家庭經(jīng)濟困難而中途退學;②認識上，個別學生或家長認為讀中職只是為了找工作，一段時間后以感覺畢業(yè)后找不到好工作就不學了;③個人行為上，部分學生受不了學校制度的約束;④教材使用上，教學內(nèi)容陳舊，理論性強，實踐性弱，可操作性差，實際訓練少，學生不適應;⑤教師素質(zhì)上，部分老師的專業(yè)技術水平不高，沒有系統(tǒng)學習過教育學和心理學，加上從教時間較短，缺乏教學經(jīng)驗，教育教學方法就很難適應教學要求。

    中職學校的教育教學到底如何發(fā)展，如何健康發(fā)展，振華職業(yè)學校從實施模塊教學，加強產(chǎn)學結合，培養(yǎng)個性發(fā)展，定位服務社會，為社會經(jīng)濟發(fā)展作出新的貢獻，“洪江市內(nèi)爭排頭，懷化市內(nèi)成一流，湖南省內(nèi)爭上游，國際要有知名度”。

一、實施模塊教學走內(nèi)函式發(fā)展之路

    模塊教學就是圍繞一個能力和素質(zhì)的教育專題，在教法上強調(diào)知能一體，在學法上強調(diào)知行一致，集中開展相關的理論知識、實踐經(jīng)驗、操作技能以及活動方式、方法、方案的同步式一體化的教與學，以實現(xiàn)具體能力和素質(zhì)的培養(yǎng)目標式教學模式。模塊式教學要求專業(yè)教師的教學首先要轉變觀念，打破固定式的教學形式，向動態(tài)、實用方向組織教學，培養(yǎng)學生的職業(yè)能力。一般來講包括五個環(huán)節(jié)。第一是劃分學習小組，形成團隊合力，培養(yǎng)競爭意識。整個知識模塊的學習中要求各學習小組對照教師的布置完成產(chǎn)品;第二是確定教學內(nèi)容，從任務中引出教學目標，在“做中學，學中做，’;第三是布置任務，教師詳細具體地講清學習、實訓任務，盡量調(diào)動學生的積極性;第四是評價結果，教學內(nèi)容完成后及時展示作品，針對作品及時進行討論、總結、評比。

    模塊式教學要求有較多的師生、生生互動環(huán)節(jié)，教學的開放性明顯增加，堅持教、做、學、查一體化，學生的綜合能力得到不斷的開發(fā)和提高，人才培養(yǎng)基本符合社會用人的標準，強化了專業(yè)技術的綜合應用、發(fā)展能力，強化了學生的自主創(chuàng)業(yè)精神。學校的教育教學質(zhì)量只有被社會承認和接受才算是成功之路。

    如本學期在機電專業(yè)開展的項目集中實訓，我認為值得大家在模塊化教學中去借鑒。項目實訓的教學，要求教師制訂出相應的實訓任務和對應的專業(yè)理論知識，將需加工的工件所涉及到關于圖紙、預算、材料、工藝精度、測量、檢驗等方面的知識進行簡明扼要的系統(tǒng)講解，并要求學生在實訓中一一進行掌握，完成相應的達標工件。目的是讓學生學以致用，在動手中思考，在動手中牢固自已的專業(yè)知識，樹立師生新的產(chǎn)品質(zhì)量意識和市場意識。具體方法是任務下達—圖紙(師生均備)—理論知識的學習、講解—下料(學生)—系統(tǒng)安排工藝要求(學生有詳細記錄)—工件加工(注意安全)—教師指導—產(chǎn)品測量、檢驗(學生)—教師檢驗—打分、記錄，并指出不足—實訓完畢后教師對學生進行總結，安排學生寫出實訓報告并上交教務處—清理實訓工件進行班級實訓產(chǎn)品展。

二、融入市場以生產(chǎn)養(yǎng)實習，以實習促生產(chǎn)，走產(chǎn)學結合的發(fā)展之路

    職業(yè)學校的專業(yè)對口實習往往難在缺少流動資金、設備陳舊落后、導師對市場不熟悉。因此，中職學校的專業(yè)對口實習應該融入市場，走進企業(yè)，以生產(chǎn)養(yǎng)實習，以實習促生產(chǎn)。根據(jù)模塊教學內(nèi)容，積極尋求合作伙伴，進行優(yōu)勢互補，學會借雞下蛋，把學校的教學實習內(nèi)容就近找到對應的生產(chǎn)部門，學校的優(yōu)勢在于廉價的勞動力，企業(yè)的優(yōu)勢在于產(chǎn)品的標準化，工序的規(guī)范化，同時有做不完的活。

    集中有限資金加強校內(nèi)實訓基地的建設，搞好基礎環(huán)節(jié)、關鍵環(huán)節(jié)的設備投人，合理安排，保證實習工位，延長學生的實訓時間。因此建設投人上要有計劃，基地使用上要增加課余時間的開放使用，成果檢驗上要多開展項目技能挑戰(zhàn)賽，主題創(chuàng)作(或模型設計)比賽。

三、開辟主題活動，走特色學生個性發(fā)展之路

篇（4）

The implement"campus cabaret type management" exaltation

morals quality development of real results

Zhuang Ze-Mei

【Abstract】The occupation school make person may the present condition of sorrow come to a decision to pay attention to morals quality's development to have the meaning of very importance to occupation school, my school pass implement"campus cabaret type management" and established morals quality development of new path, stir up a student ego education of inside dint, development student aware of self of morals consciousness and morals behavior habit, obtain result of show the Zhao.

【Key words】"The campus cabaret type management";Morals quality;Real results

關鍵詞解:“校園酒店式管理”(“校園酒店式管理”情境育人模式是我校為適應新世紀職業(yè)教育發(fā)展的需要,緊密結合自身辦學的特點,廣泛借鑒國內(nèi)外先進經(jīng)驗提出并實施的一種教育教學模式?！靶@酒店式管理”是指在校園范圍內(nèi),引入現(xiàn)代酒店式管理運作模式和理念,以職業(yè)學校學生為教育服務對象,以教師和學生共同組成的實訓班級為管理者,以校園環(huán)境為載體,通過各種實訓活動,達到“以環(huán)境育人,以載體育人,綜合育人,育綜合素質(zhì)的人”的最終目的。)

素質(zhì)教育的實施進一步明確了德育在學校教育中的主導地位,如何提高德育實效是我們老師所關心的,也是比較棘手的,就德育的本體功能來看,德育就是育德,就是構建一種道德境界,因此,提高德育實效可以從加強道德品質(zhì)培養(yǎng)入手。

1.職業(yè)學校注重道德品質(zhì)培養(yǎng)的重要性

1.1注重道德品質(zhì)培養(yǎng)是“以德治國”方略體現(xiàn)

未來的社會將是一支不和諧的雙重變奏曲,人類既充滿發(fā)展的希望,又面臨自毀的危機。道德品質(zhì)方面的危機也同人口危機、生態(tài)危機、資源危機一樣成為人類將共同面臨的世界性難題。如何戰(zhàn)勝危機呢?道德品質(zhì)教育的本質(zhì)在于通過培養(yǎng)人的特性追尋人的價值,不斷提升人類的人文精神。德國著名教育學家赫爾巴特指出:“道德普遍地被認為是人類的最高目地,因此也是教育的最高目的。”道德教育是德育中最基礎、最核心的部分,理應受到高度重視。教育工作者必須使道德品質(zhì)教育從單一化向?qū)哟位D變,通過正面灌輸引導、實踐鍛煉等方式,幫助學生確立良好的思想道德品質(zhì),形成良好的道德習慣。

我們國家在深刻總結國內(nèi)外治國經(jīng)驗的基礎上,及時做出了“以德治國”的科學論斷,為我國社會經(jīng)濟步入新的歷史時期提出重要的治國方略,因為法治是他律,德治是自律,只有兩者相結合,才能解決社會矛盾的諸多問題,更快地推動社會的進步與發(fā)展?！耙缘轮螄睂逃I域指明了道德品質(zhì)教育的重要性。作為教育工作者,我們更應充分認識到:加強道德品德教育是國家強盛的需要,教育方針的要求,是思想教育的重要任務。因為我們培養(yǎng)出來的學生就如我們生產(chǎn)出來的產(chǎn)品,身體不好者是廢品,智力欠佳者是次品,思想品德不好者則是危險品,有德無知要誤事,有知無德要壞事。

因此,我們加強道德品質(zhì)教育也是“以德治國”的方略體現(xiàn)。

1.2注重道德品質(zhì)培養(yǎng)有助于建設和諧社會

在對外開放的條件下,西方資產(chǎn)階級的價值取向、生活方式不斷地滲入到社會中,侵蝕到社會政治生活和人們精神生活領域,引發(fā)見利忘義、權錢交易、等丑惡現(xiàn)象,拜金主義、享樂主義、極端個人主義蔓延,我們原有的道德觀念受到了挑戰(zhàn)和沖擊。由此引發(fā)的社會不穩(wěn)定因素已引起政府的高度關注,“構建社會主義和諧社會”成為時代的最強音。在此背景下開展道德品質(zhì)教育具有極其特殊而重要的意義。

公民道德為人們的思想道德和行為選擇提供價值支撐和價值導向。它充分肯定“善”的價值,提倡科學的價值觀;它著眼于社會的共同規(guī)范、共同利益及長遠利益,營造積極向上的社會氛圍;它可以調(diào)解和消除各種矛盾,使人們理順情緒、協(xié)調(diào)行動,構筑良好的人際環(huán)境。總之,開展道德品質(zhì)教育可以為構建社會主義和諧社會提供必要的精神資源。

1.3嚴峻的形勢決定了職業(yè)學校必須注重道德品質(zhì)培養(yǎng)

縱觀全國,職業(yè)學校辦學在現(xiàn)階段的突出特點可以概括成一個字:“難”!在普高熱和就業(yè)低迷的雙重影響下,職業(yè)學校的生源素質(zhì)銳減,這不僅表現(xiàn)在職校學生學習成績較差,還表現(xiàn)在學生的道德品質(zhì)、人格修養(yǎng)等方面出現(xiàn)了滑坡現(xiàn)象。

前來就讀職業(yè)學校的學生各有不同的原因:第一種是懷著美好的理想,為了圓職業(yè)夢而來的,這部分人目標明確,但所占的比重不大;第二種是懷著混文憑的心態(tài)以及沖著可觀的就業(yè)率而來的,他們希望能在學校畢業(yè)推薦中比較容易地找到工作,至少可以混一張文憑,以利今后謀生;第三種則是被家長送到職業(yè)學校來管束的,這類學生家長管不了,送到職業(yè)學校讓老師管著就行,至于能學到多少知識和技能倒不重要了。可以看出,職業(yè)學校生源質(zhì)量下降已是一個不爭的事實,特別應當引起重視的是:成績不好倒不可怕,可怕的是學生道德品質(zhì)、人格修養(yǎng)方面出現(xiàn)的滑坡現(xiàn)象。從長遠來看,職業(yè)學校要得以持續(xù)發(fā)展,就必須在德育上下功夫,特別是在道德品質(zhì)培養(yǎng)上下功夫,才能起到事半功倍的作用,只有搞好道德品質(zhì)教育,學校才能從疲于應付各種突發(fā)事件的被動局面中解放出來,教學工作和其他各項工作才能順利開展。

2.“校園酒店式管理”創(chuàng)設了道德品質(zhì)培養(yǎng)的新途徑

道德發(fā)展是一個主體積極構建的過程,道德品質(zhì)教育必須把調(diào)動學生的主動性、能動性及培養(yǎng)學生自覺的道德意識和道德行為習慣作為教育工作的一個基本原則。也就是說,學生本身為了發(fā)展和形成一定的個性品質(zhì)而進行自覺的、有目的的自我控制是成功的道德教育的重要條件。

我校實施的“校園酒店式管理”激發(fā)學生自我教育的內(nèi)力,充分調(diào)動其主觀能動性和自覺性,可以說,是創(chuàng)設了道德品質(zhì)培養(yǎng)的新途徑 。

2.1 “校園酒店式管理”對學生進行品德培養(yǎng)所遵循的原則

“校園酒店式管理”遵循自我教育與集體教育相結合的原則。

中學教育強調(diào)學生的自我管理、自我教育,通過“校園酒店式管理”中對實訓工作的各項要求,使學生明確培養(yǎng)目標,起到自我否定、自我更新的作用;通過老師的監(jiān)督指導及同學間的互相督促,建立正確的集體輿論,發(fā)揮集體教育的作用,使學生的道德培養(yǎng)意識不斷提高。

2.2 “校園酒店式管理”使道德品質(zhì)教育尋找到最佳的“交匯點”,達到內(nèi)容與形式的結合

“校園酒店式管理”實訓,其實也是在進行道德實踐。它堅持理論聯(lián)系實際,促使學生在實訓活動中把理論轉化為能力,內(nèi)化為信念,進而外化為行為,達到知、信、行的統(tǒng)一,引導學生自覺實踐道德規(guī)范要求。

①明確目標,強化道德品質(zhì)培養(yǎng)意識

早在2001年,結合“校園酒店式管理”的實施,我校提出了:“人格高尚、基礎寬厚、技能嫻熟、特長明顯、終身發(fā)展”的培養(yǎng)目標以及 “人格高尚、綜合發(fā)展、有自信、能負責”的德育目標。不論是培養(yǎng)目標還是德育目標,都把“人格高尚”放在首位,使全體師生都把道德品質(zhì)培養(yǎng)當作工作重點來抓。使老師們明確:要注重對學生進行作為一個完整的“人”所必須具備的道德品質(zhì)的培養(yǎng)。使學生明確:做一個跨世紀合格的人才,首先應學會做人。

2007年,我們又在全校開展了“尊重”教育,營造人人受尊重、人人被重視的校園氛圍,充分調(diào)動學生天性中的積極成分、遏制其消極成分,從而重塑自尊、自信,拋棄冷漠、敵對,不斷完善人格,朝著社②提出相宜的口號,提高學生的思想認識

“學會關心”是二十一世紀道德品質(zhì)教育的主題,是一切道德品質(zhì)中最具根本的基礎,懂得關心自己、關心他人、關心社會、關心國家,才能建立起以社會為本位的道德價值觀。

在實訓中,我們提出了:“我為人人,人人為我”、“我為大家一個月,大家為我三學年”的口號,使學生在思想中形成關心他人、服務他人、互相關心、互相需要的理念。這也是實訓工作不僅得以順利進行而且進行得越來越好的重要保證之一。

③提出明確規(guī)范的行為目標,強化道德品質(zhì)的養(yǎng)成訓練

明確規(guī)范的目標和必要的養(yǎng)成訓練,是道德品質(zhì)形成最為重要的條件,因為,道德品德教育追求的終極目標――教育效益,它存在于具體、動態(tài)的教育教學活動中。有了規(guī)范的行為目標,才有努力的方向,經(jīng)過必要的養(yǎng)成訓練,才能把道德培養(yǎng)目標內(nèi)化為個人的品質(zhì)。

在“校園酒店式管理”實訓中,我們對參與實訓的全體同學進行嚴格的崗前培訓,對實訓工作的時間、地點、內(nèi)容、具體方法等都做出了明確的規(guī)定,學生因而能按照學校的要求去做,這也是養(yǎng)成訓練的必要準備。在工作中,每一個實訓崗位都有專門的老師進行指導、監(jiān)督、考核,對不符合要求的同學及時批評指正,這使養(yǎng)成訓練得以落到實處,并取得良好的效果。

④創(chuàng)設感染教育的情景,潛移默化地影響教育學生

一個良好的辦學環(huán)境,是搞好素質(zhì)教育的物質(zhì)基礎,當然也是提高學生道德品質(zhì)素質(zhì)的物質(zhì)基礎。

配合“校園酒店式管理”的實施,我校在進行校園物質(zhì)形態(tài)的建設時,注重文化意識的滲透和物化,注意考慮如何發(fā)揮硬件設施潛移默化的教育功能,盡可能賦予其文化內(nèi)涵及較高的審美價值,發(fā)揮隱性教育作用。比如,在實施“校園酒店式管理”的初期,對學校(原廈門旅游學校)前后兩邊校大門按星級賓館的要求進行改造,新建模擬綜合實訓大廳,典雅、富麗的建筑,精心設計的溫馨的裝飾,大廳實訓學生整潔優(yōu)雅的儀容儀表、謙和得體的舉止,熱情禮貌的待人接物,嚴肅認真的工作態(tài)度,這一切都恰到好處地創(chuàng)設出蘊涵教育意義的情景,使學生進入校園就能親身感受獨特的文化氛圍,心靈得到凈化和美化,在潛意識中努力使自己的言行與環(huán)境相協(xié)調(diào),從而規(guī)范自己的言行,言談舉止變得文明大方,促使道德品質(zhì)培養(yǎng)外化為行為,內(nèi)化為信念。搬遷到新校區(qū)(廈門工商旅游學校)后,我們也一直用酒店式的標準來規(guī)劃學校。

3.“校園酒店式管理” 對學生道德品質(zhì)培養(yǎng)產(chǎn)生的效應

實施“校園酒店式管理”兩年多來,我校學生在職業(yè)能力方面更好地適應社會的需要,增強了畢業(yè)后的工作適應性,培養(yǎng)了學生“自我管理、自我服務、自我教育、自我完善”的能力,校風也有了根本的好轉,打架斗毆的現(xiàn)象明顯減少了,多數(shù)學生的道德品質(zhì)素質(zhì)有了顯著的提高。主要表現(xiàn)在:

3.1 “明禮”教育更加扎實、有效

通過與“校園酒店式管理”相適宜的著裝要求、禮儀接待和訓練以及實訓迎賓員的示范,學生認識到儀容儀表、禮儀禮節(jié)重要性,學生講禮儀禮貌蔚然成風,儀容儀表整潔、遇見老師和客人主動問好、不隨地吐痰、不亂丟廢棄物、不互相打鬧……

參加實訓的同學學會了熱情待客,主動打招呼,起立迎送,自覺熟練地使用尊稱和禮貌用語,大大提高了與人交往的能力,形成和諧的人際關系;在實訓中與老師更近距離地接觸,使他們更加尊重老師,能虛心地接受老師的批評和教育;他們把實訓中養(yǎng)成的勤勞的習慣帶到家里,積極主動地承擔家務,自覺融洽家庭關系。

3.2 “敬業(yè)”教育落到實處

以往對學生進行“敬業(yè)”教育都停留在空洞的文字上,學生在校期間沒有這方面的親身感受,而實訓卻使同學們有了接受“敬業(yè)”教育的機會。實訓工作中每個人都承擔著一定的任務,每天他們都必須完成自己的崗位職責才能離崗,老師們也要求參加實訓的同學都要有一種意念,那就是:“一定要把工作做好。”通過實際工作,在不斷的鞏固或糾正中,教育學生“對自己負責,對他人負責”。許多同學都說:“通過一個月‘校園酒店式管理’實訓課,讓我變得有責任感了,”“我真正懂得了什么是書上所說的‘敬業(yè)’”。

3.3 “團結互助”的品德得到強化

團結互助是社會公共生活中與人交往時應遵守的道德準則,它要求人們有同情心和愛心,見別人有困難能盡力幫助,共同完成任務時同心同德。在實訓中,同一工作組的同學之間以及不同工作組的同學之間都能夠互相幫助,強化了集體意識,體會到與人合作、團結對事業(yè)發(fā)展的重要性。經(jīng)過實訓的班級,班主任都能明顯地感覺到班級的集體榮譽感增強了,同學之間更加團結了。同學們說:“我知道了團結協(xié)作的重要性。”

3.4激發(fā)了“勤奮進取”的精神

實訓是一種特殊的教育教學方式,許多平時在教室里得不到贊賞與肯定的同學在實訓中頻頻受到老師、同學們的贊許,特別是當他們的創(chuàng)造性勞動成果獲得肯定時,更激發(fā)了他們的進取心。一些學習差或表現(xiàn)差的同學有了自己切合實際的目標,克服貪圖安逸和懶散的習慣,向著既定的目標奮進。

3.5加強了“勤勞儉樸”教育

篇（5）

學生德育工作的加強，是當今中職學校的一個必然的趨勢。隨著農(nóng)村留守兒童的增加、農(nóng)村基礎教學的普及和社會轉型的縱深發(fā)展，中職學校學生的法律道德觀念與行為舉止與學校的預期水平在近期內(nèi)會有較大的差距，這是不可避免的。又由于招生政策傾向，社會歧視，家長誤解，中職生源素質(zhì)逐年下降，職教學生往往被視為“差等生”，這就要求中職學校教師要針對中職生思想品德現(xiàn)狀在學科教學各環(huán)節(jié)中德育滲透，全方位育人。多數(shù)中職學校以往把德育滲透的重點放在主題班會、德育專題報告等“正式”場合中，這種傳統(tǒng)的做法并沒能在處于叛逆期的中職學生中取得好的結果。相反，隨著生源的下降，這種傳統(tǒng)的德育滲透方式日益顯得捉襟見肘。而實訓課作為中職學校教學的一個重要環(huán)節(jié)，在教學中所占的比重越來越大，它的德育滲透陣地的地位也日益明顯?？梢哉f，在實訓課中蘊藏著大量的德育滲透的空間，而把這些空間都加以利用，可以成為中職學生德育教育的一條新的有效的途徑。

當然，在實訓課進行德育滲透畢竟與傳統(tǒng)的德育教育方式是有很大的區(qū)別的，簡單地在動手操作的學生當中輸灌道德觀念是難以奏效的。在實訓課進行德育滲透必須從實訓課的特點出發(fā)，從另外的視角思考德育滲透的方式方法。筆者在中職學校從事二十余年的實訓教學，涉及的課程跨度大，在教學中對德育的滲透有所總結，下面就幾方面嘗試淺談這個問題。

一、挖掘?qū)嵱柦虒W哲理性內(nèi)容，向?qū)W生滲透世界觀教育

以《鉗工》實訓課為例。在中職學校實訓課中，鉗工實訓應該是最簡單的課程之一。但是從這些簡單的鉗工操作中，也蘊涵著豐富的世界觀、人生觀教育內(nèi)容。從一個個手工制作樣品看，不作細致的觀察和測量是看不出它們有多大的區(qū)別的，但是這些樣品卻體現(xiàn)著不同的操作水平，而這些操作水平往往就決定一個學生的諸多智力與非智力因素的優(yōu)劣。在指導操作的過程中，可以教育學生做事要認真細致，一絲不茍，進而教育他們?nèi)松某膳c敗往往來源于日常小事中的粗與細，再進而教育他們學會慢慢克服當今普遍的浮躁的心態(tài)，成就人生。在指導學生進行樣品檢測時，通過樣品的肉眼看不到的內(nèi)在區(qū)別，教育學生評價事物不能光憑感覺，而要憑科學的態(tài)度和科學的手段。這樣一來，許多人生哲理就可以滲透在這些具體的操作之中，這比在班會上或集會報告中的人生觀教育更能讓學生樂于接受。

二、結合專業(yè)特點和職業(yè)現(xiàn)狀，實施立志成才教育

在中職學校中，《園林植物栽培養(yǎng)護》實訓課是周期最長的實訓課程之一，從培養(yǎng)土配制到播種育苗、扦插繁殖，到后來的追肥修剪，經(jīng)歷數(shù)月才能完成。而在數(shù)月的時間里，學生可以看到一棵幼苗從他的手中發(fā)芽開花生長。實訓教師在每一個環(huán)節(jié)中可以適時地培養(yǎng)學生的成就感，從一棵植物生長的過程中，培養(yǎng)土的配制與消毒、換盆和翻盆、園林植物播種育苗、園林植物扦插繁殖、 園林植物分生繁殖、園林植物高枝壓條繁殖、仙人掌類植物嫁接、盆花追施液肥、草坪修剪等環(huán)節(jié)，都可以讓學生獲得巨大的成就感。結合這些環(huán)節(jié)在當前園林市場中的產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀，還可以讓學生產(chǎn)生新的愛好，立志成某一方面的人才。在操作時，適時進行一些比賽，更能使學生從感性上感受到其操作所帶來的勞動價值和市場潛力。中職學生在校期間，大量時間用于各種專業(yè)知識學習，他們的一些思想問題（諸如學習目的、學習動力和專業(yè)思想等）總會在教與學的活動中以各種形式表現(xiàn)出來。為此在專業(yè)課實訓教學時，結合教學內(nèi)容適時地介紹專業(yè)領域的現(xiàn)狀、發(fā)展動態(tài)以及與發(fā)達國家間的差距，使他們熟悉自己的專業(yè)，培養(yǎng)專業(yè)興趣，激發(fā)學生的責任感和使命感；或者列舉往屆畢業(yè)生在工作崗位上所做出的成績和愛崗敬業(yè)的感人事跡，激勵他們熱愛專業(yè)的熱情，樹立正確的專業(yè)思想，堅定信心，奮發(fā)努力。并使他們懂得只有學好各科知識技能、做到德才兼?zhèn)洌瑢聿拍茉诠ぷ鲘徫簧洗箫@身手，實現(xiàn)自己的人生價值。

三、在操作中讓學生充分合作和競爭，培養(yǎng)新型職業(yè)關系

學生在繁忙的共同工作學習中易于培養(yǎng)和諧的關系，而這種關系是當今中職學生尤其需要的，因為競爭往往被學生理解為對抗性，與和諧的關系不是一個方向。但在實訓課中，競爭和合作的同學關系可以在學生操作的過程中加以培養(yǎng)。以《數(shù)控車床》實訓課為例，這種用于應對日新月異的數(shù)控技術的操作實踐，對于學生來說充滿著挑戰(zhàn)。針對當今學生存在的比較浮躁的缺點，教師可以對學生加工的工件，按小組進行互評。學生都有好勝心理，會對對方的工件一絲不茍地檢查，不放過任何一個細節(jié)。接著教師可以請獲勝的組談談他們的方法，最后教師根據(jù)實際情況給出綜合性的評價，或者讓學生保存自己滿意的作品。在實訓實踐教學中，讓學生明白技能實訓，一定要有團隊精神，否則，你爭我搶，不互相配合，實驗是不可能成功的。這不僅能激發(fā)學生的興趣，也能使學生在共同的學習中培養(yǎng)競爭意識和合作精神。

四、結合實訓環(huán)節(jié)的嚴格要求，滲透規(guī)章紀律教育

由于多方面原因，中職生多數(shù)人的紀律意識和做事作風與當今職場的要求還存在較大的差距，而且這種差距還有進一步擴大的趨勢。在平時的上課中，很多學生并不把遲到當作多嚴重的事，玩手機、扎推擺龍門陣、頻繁上廁所等行為在上課的時候比較普遍?，F(xiàn)在企業(yè)需要的員工是能遵守企業(yè)的規(guī)章制度，遵守生產(chǎn)作業(yè)紀律的有較強敬業(yè)精神的員工。針對這種情況，專業(yè)課教學中應特別強調(diào)紀律教育，結合教學內(nèi)容，有意識地引導學生正確理解自由與紀律、民主與法制、組織紀律與規(guī)章制度、強制手段與自覺遵守的關系，從而增強紀律和法制意識。在實訓課中，課堂的環(huán)境與企業(yè)比較相似，在其中滲透規(guī)章紀律教育可以取得比較好的效果。在汽車發(fā)動機拆裝實訓中，教師可以把學生分成若干學習小組，在提出一定的技術要求后，讓每個學習小組進行內(nèi)部協(xié)商，想出兩三種快速、準確拆裝的辦法，每個小組成員在短短幾分鐘內(nèi)積極思考、計劃、獻計獻策，這不僅無形中加強了學生對技術的理解，也使學生在一定的合作環(huán)境中自覺約束自己，遵從集體的規(guī)章紀律。接著進行小組間的速度與精確度的競爭，學生在無形中就培養(yǎng)了為集體出力的意識。在中職各類實訓課程中，實訓教師往往都能以比賽的方式培養(yǎng)良性競爭意識，以分組的方式培養(yǎng)合作精神，以協(xié)作的方式培養(yǎng)紀律觀念。從這方面看，在實訓課中滲透規(guī)章紀律教育其實比理論課或主題班會上的說教方式會達到更好的效果。

在當前實訓教學在中職學校教學中所占的比重日益加大的情況下，讓實訓課堂承擔一定的德育教育，是有必要的，也具有現(xiàn)實的可行性。所以在中職教學設計與指導中應該與時俱進，更新觀念，改變傳統(tǒng)的德育與實踐教育無端分割的狀況，在學生的實訓操作中有機地滲透德育內(nèi)容，讓學生在實踐中“潤物細無聲”地接受有利于自身健康成長的人生觀與世界觀，在實踐中學會能更好適應職場要求的行為方式。

【參考文獻】

篇（6）

“人無德不立，業(yè)無德不興?！钡掠逃谥新毥逃虒W工作中尤顯重要。德育教育即對學生進行思想、政治、道德、法律和心理健康的教育。職業(yè)教育不僅僅是培養(yǎng)技能型人才，更要彰顯人文精神，培養(yǎng)具有創(chuàng)新、合作、責任等意識的具有綜合素養(yǎng)的復合型技術技能人才。因此，在課程中滲透德育教育尤為重要，只有在日常教學中不斷滲透德育教育，才能更好地實現(xiàn)人的全面發(fā)展。

一、專業(yè)技能教學中滲透德育的意義

（一）培養(yǎng)符合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展所需的人才

皮革產(chǎn)業(yè)是海寧經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)。隨著海寧皮革產(chǎn)業(yè)的轉型升級，皮革行業(yè)技術技能人才的缺口越來越大。企業(yè)對人才的需求也從單純的技能型人才逐漸向德技并修的復合型人才轉變，需要的是既具備高精尖專業(yè)技術技能，又擁有扎實的專業(yè)文化素養(yǎng)和職業(yè)精神素養(yǎng)的人才。因此，將產(chǎn)教融合、德技并修理念運用到培養(yǎng)學生的目標中，挖掘?qū)I(yè)課程的思政元素，培養(yǎng)具有綜合素養(yǎng)的技術技能人才，已成為中等職業(yè)教育人才培養(yǎng)的重要任務。

（二）全面提高本專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量

在中職皮革服裝專業(yè)教學中，教師始終堅持把立德樹人作為中心任務，突出以社會主義核心價值觀為引領，以理想信念教育為核心，以課程思政為抓手，牢牢抓住提高人才培養(yǎng)質(zhì)量這個核心點，通過課程思政有序引領專業(yè)教學，提高道德觀念與道德標準的要求，進一步提升自身素質(zhì)，從實際出發(fā)，增強道德教育的針對性與實效性，促進中職皮革服裝專業(yè)學生更好地全面發(fā)展。

二、在專業(yè)技能教學中滲透德育的教學策略

（一）以學生為主體，以雙師為主導，培養(yǎng)學生合作探究精神

在皮革服裝專業(yè)技能教學中，教師可開展綜合實踐活動，如“爸爸的皮衣”主題性生產(chǎn)實習，以學生為主體，以學生的學習體驗為中心，教學任務由企業(yè)師傅與學校教師共同承擔。企業(yè)師傅圍繞產(chǎn)品生產(chǎn)組織技能實操、教師圍繞產(chǎn)品生產(chǎn)強化理論教學。事先根據(jù)學生學情與個性特長按需分組，推選組長，將任務落實到組員。在項目教學中以學生思維發(fā)展為中心，相互合作、共同探究，充分發(fā)揮集體智慧來解決實際問題；讓學生親身實踐，獲得深刻的感悟，在親身體驗中實現(xiàn)全面而有個性地成長。

（二）明確責任內(nèi)容，達到實習目標，精益求精鑄就工匠精神

校企共為項目實施主體，雙方在實施過程中明確各自職責，發(fā)揮各自優(yōu)勢。學校教學管理處負責整個實習項目的統(tǒng)籌規(guī)劃，外聯(lián)處負責校企對接協(xié)調(diào)，企業(yè)負責安排場地及指導師傅，專業(yè)部負責項目具體開展和學生管理，專業(yè)組教師和企業(yè)師傅協(xié)同共育，完成學生生產(chǎn)實習內(nèi)容的實施、評價與考核。校企雙方各司其職，形成聯(lián)動機制，使項目順利實施。以“爸爸的皮衣”為主題的項目教學活動，校企雙方共同擬訂方案，讓學生在兩周內(nèi)，根據(jù)企業(yè)質(zhì)量標準，在師傅指導下完成皮裙、馬甲與男式皮衣制作。具體化的實訓內(nèi)容使學生實訓目的清晰，指導教師明確指導內(nèi)容和評價標準，有效減少了企業(yè)師傅和學生雙方在實訓過程中的盲目性。同時，采用師徒結對形式開展實訓，學生由一位師傅指導完成產(chǎn)品制作的整個生產(chǎn)過程，改變了原來因沒掌握某一道工序而無法完成整個成品制作的狀況，實訓效果較好。實訓中結合專業(yè)特點實施課程思政，進行有針對性的德育教學引導，將勞動教育、工匠精神滲透其中，培養(yǎng)學生的職業(yè)精神，提升其綜合能力。

（三）教學生產(chǎn)相結合，促進產(chǎn)教融合，提高學生綜合職業(yè)能力

教學過程與生產(chǎn)過程對接。如以“爸爸的皮衣”為主題的教學項目，將貫穿整個技能學習過程，學生需完成“媽媽的皮裙”“我的小馬甲”“爸爸的皮衣”的制作，完成尺寸測量、款式設計、打樣板、驗料、排料、劃皮、裁剪、畫凈樣、小燙、縫制、熨燙與整理等一整套工作內(nèi)容。整個學習過程對接企業(yè)生產(chǎn)過程，學生實習過程即企業(yè)工人生產(chǎn)過程，內(nèi)容對接標準，學生的作品即企業(yè)的產(chǎn)品。這種教學模式可以有效地促進產(chǎn)教融合，提升學生的職業(yè)能力。

（四）項目主題化，滲透感恩教育，提高自信心、增強責任感

主題性教學項目可以提升學生的綜合能力。在不同學期設置不同難度的技能教學項目，遞進式提高學生的專業(yè)技能水平，以此達到復合型技術技能人才培養(yǎng)要求。在設置項目的同時，為每個產(chǎn)品添加制作對象，如“媽媽的皮裙”“我的小馬夾”“爸爸的皮衣”。在整個教學過程中將技能教學與德育教育融合滲透：學生在為父母量體、設計、裁衣、制衣與試衣的整個過程中加深了與父母間的溝通交流，活動滲透感恩教育，增強了學生的社會責任感與自信心，增進了親子關系。因為生產(chǎn)實習場所在企業(yè)，學生實習時也能感受企業(yè)文化，向優(yōu)秀員工學習，使自己的思想道德、觀念意識、行為舉止在不知不覺中有所改變，增強了職業(yè)意識，激發(fā)了職業(yè)自信，讓學生體驗成功與快樂。育德、修技是提升學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的“雙引擎”，強調(diào)人文素養(yǎng)、職業(yè)精神和職業(yè)技能為一體，學生在擇業(yè)前早已熟悉各個階段的實訓項目，也可以為其未來就業(yè)創(chuàng)業(yè)鋪路。

（五）觀畢業(yè)設計，品育人成果，踐行德技并修的育人理念

筆者所在學校連續(xù)六年舉辦“爸爸的皮衣”畢業(yè)設計匯報演出。每組作品具有不同風格、主題鮮明，充分體現(xiàn)了學生的技能水平和創(chuàng)造力，為學生提供了展示自我的舞臺，增強了學生的自信心。當舞臺音樂響起，大屏幕上滾動播放著感人的VCR，學生們現(xiàn)場為爸爸換上了親手縫制的皮衣。爸爸們?yōu)楹⒆诱骂I，聽著子女的深情訴說，穿上皮衣的那一刻，早已淚光閃閃，與孩子相擁而泣，臉上是掩蓋不住的激動。更有家長，現(xiàn)場豎起了驕傲的大拇指。這是對孩子的鼓勵，對活動的肯定，更是對職業(yè)教育的贊賞。整場匯演既有技能展示，又有德育滲透，充分體現(xiàn)德技并修的育人理念?；顒硬粌H點燃了學生的興趣與熱情，更展示了一種有愛的、有溫度的教育。

三、在專業(yè)技能教學中滲透德育的教學案例

（一）寓思政于教學

如在“爸爸的皮衣”教案中，在教學目標設定時加入育人目標：通過自身體驗，弘揚傳統(tǒng)文化，體現(xiàn)感恩之情，總結學習方法，展示學習成果，體驗成功喜悅。在設計導入環(huán)節(jié)，請孫濤大師進行現(xiàn)場指導，將大師精神滲透其中；導入《游子吟》短視頻，創(chuàng)設情境，融入感恩文化。在紙樣制作環(huán)節(jié)，針對教學難點，利用教師自制袖籠弧度教學工具，采用袖籠弧度教學法，利用袖籠曲度尺進行調(diào)整。在制作過程中，企業(yè)師傅認真指導，學生認真學習，體現(xiàn)出服裝人的匠心。在評價環(huán)節(jié)，設置專業(yè)內(nèi)容評價和思政評價兩個模塊，對整個課程的專業(yè)教學內(nèi)容與課程思政進行評價，采用自評、互評、教師相結合的評價模式，將課程思政元素融入其中，對評價數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析，在教學團隊中進行交流研討，對數(shù)據(jù)進行分析與提取。通過這種形式，促進教師課程思政能力的提升。

（二）寓思政于實訓

“爸爸的皮衣”實踐項目不再是機械的技能實訓過程，而是傾注了感情和心意的制作過程。在整個過程中，德育無痕融入，學生在學校教師與企業(yè)師傅的引導下，通過為父母量體、設計、裁衣、制衣，不但加深了相互間的溝通，還融合了感恩教育。在企業(yè)實訓的過程中，學生也能感受企業(yè)文化、勞動紀律、職業(yè)規(guī)范、工匠精神，增強了職業(yè)道德觀念和社會責任感。實訓中，學生通過一筆一畫、認真細致的款式設計，一心一意、嚴謹專注的樣板制作，一針一線、注重細節(jié)的成衣縫制，培養(yǎng)了追求卓越的創(chuàng)新精神和精益求精的工匠精神。

（三）寓思政于活動

活動從一個班級參與到整個專業(yè)都參與，從班級展示擴展到學校展演，從面向皮革部到網(wǎng)絡直播，規(guī)模越來越大，影響力不斷擴大。孩子與父親攜手一起走上人生閃亮的舞臺，共同感受這份心中的愛與肩上那份責任，此時親情與擔當共存，孩子與父親擁抱在一起，無聲勝有聲。活動將“政行企?！薄爱a(chǎn)教研學”“技能德育”有機地融合在一起，“爸爸的皮衣”已經(jīng)從一場簡單的畢業(yè)設計匯報逐步發(fā)展為涵蓋整個學習過程的德技并修育人模式新品牌。

四、小結

在皮革服裝專業(yè)主題性生產(chǎn)實訓項目教學中，將技能與德育有機地融合在一起，最終實現(xiàn)課程思政、德育無痕。這樣不但能激發(fā)學生的學習潛能，培養(yǎng)學生的學習能力、創(chuàng)新思維能力，強化職業(yè)能力，還能有效提升其綜合能力。

參考文獻：

[1]鄧婷尹.淺談中職學校專業(yè)課程教學中的德育滲透[J].新教育時代電子雜志:教師版,2017(42).

篇（7）

摘要：針對中職生情況的特殊性，中職學校需要探索德育的新路徑?；凇吧罴唇逃?、社會即學校、教學做合一”的理念，重慶市合川職業(yè)教育中心通過學校教育、企業(yè)實訓、社會規(guī)約“三途同歸”的生活德育路徑，以課程建設為載體，以教學實踐為本體，以制度建設為固體，使學生德育取得了多方面的顯著成效，積累了中職學校生活德育的重要經(jīng)驗。

關鍵詞 ：中職；生活德育；路徑；載體

中圖分類號：G711 文獻標識碼：A 文章編號：1672-5727（2014）05-0127-03

思想、政治、道德、法紀的德育是社會主義教育人才培養(yǎng)性質(zhì)與方向的重要保證。盡管德育工作者長期以來在此方面付出了大量的勞動，也取得了一些成效，但也一直存在一些難以克服的問題。如何提高德育有效性，成為擺在廣大德育工作者面前的重要課題。

以我校為例，近年來統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，80%以上的學生來自農(nóng)村家庭，82%以上的學生為初中學習后進生，80%以上的學生為留守兒童，70%以上的學生是問題學生，近50%的學生來自離異家庭。在學校，學生自由散漫、嬉笑打鬧、遲到早退、抽煙喝酒、逃學輟學、沉迷上網(wǎng)、戀愛成風，甚至結交不良青年，打架斗毆。

如何使學生養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣，如何激發(fā)文化課學習興趣，如何強化專業(yè)學習思想，進行什么樣的心理輔導，如何補償家庭溫暖等，是亟待解決的問題。

為此，近年來，我校針對中職學生的特殊情況，以陶行知先生的生活教育理論為指導，按照社會主義核心價值觀的教育要求，以開放、包容、禮儀、誠信、智慧的品牌德育為核心，同時結合學生現(xiàn)實生活，從文明禮儀、行為規(guī)范、道德品質(zhì)、自立能力、專業(yè)技能等方面入手，在學生的日常生活、專業(yè)學習和教學實踐的各個學校生活環(huán)節(jié)實踐生活德育，取得了明顯的成效。

生活德育的構想

陶行知先生提出了“生活即教育”、“社會即學?！?、“教學做合一”的生活教育理論。他認為教育要通過生活才能發(fā)出力量而成為真正的教育，而德育同樣也要而且必須通過生活發(fā)出力量才能成為真正的德育。沒有能與生活分離開的純道德生活，學生品德的形成源于他們對生活的體驗、認識和感悟。生活本身的直接現(xiàn)實性、實踐性、情境性、整體性是任何一種生活之外的教育方式都無法替代的。

杜威曾指出：“離開了參與社會生活，學校就沒有道德目標，也沒有什么目的。”德育的途徑應從生活中來，到生活中去。學習是學生的活動，生活是最好的課堂。

陶行知先生說：“做是學的中心，也是教的中心。”德育的方式應當重情感情境，重實踐體驗，帶領學生走進現(xiàn)實生活的“活”教材，讓學生接觸和了解學校、企業(yè)、社會中的問題，自我思考、體驗，以自身的視角來分析問題、思考應對的方法，在實踐中守規(guī)則、懂禮儀、講誠信、能包容，過有道德的生活，享受道德人生。

基于此，我們提出了生活德育的構想。什么是生活德育？簡言之，從德育走向生活，從生活走向德育。即德育的起點和歸宿應該是引導人學會生活；德育的素材和場景來自生活，生活又成為德育踐行和體現(xiàn)德育成效的場所；將德育根植于鮮活的現(xiàn)實生活，充分激發(fā)學生自信，開顯學生潛能，在活動中育德，在生活中育人。我們的德育過程就是通過“教學做”的活動，實現(xiàn)行知合一、道德自覺的過程。我們要以生活教育理論為指導，確立學生中心意識，充分發(fā)揮學生主體作用，努力創(chuàng)設德育情境，采取學生喜聞樂見、生動活潑的主題活動和行業(yè)及社會實踐，讓學生在真切的生活情境中去感受和體驗良好道德品質(zhì)的魅力，從而提高道德認識，增強落實道德行為的自覺。

探尋“三途同歸”的生活德育路徑

秉承陶先生“生活即教育”、“社會即學?！钡木瘢b于學生學習生活在學校、企業(yè)和社會的空間特征，生活德育必須探索利用好學校、企業(yè)、社會這三大重要途徑。

學校教育：生活德育主要路徑 學校作為生活德育的主陣地，應采取以下措施開展生活德育。一是建設物化環(huán)境，發(fā)揮環(huán)境熏陶作用。校園環(huán)境是無聲教科書，構建文化品味高、美化綠化好、富于教育的育人環(huán)境，使校園內(nèi)充滿濃郁的文化氣息。如向師生廣泛征集樓名，精心設計校園內(nèi)人文景點、格言、警句、植物介紹標牌，設立讀報欄，張貼名人字畫、陶行知語錄，開設各種專題宣傳展示的櫥窗、黑板報、專欄，全校師生開展“每天四問”……校園處處滲透生活德育理念。二是開展主題活動，引領學生品德成長。我校每年開展新生軍訓，矯正新生的不良行為，培養(yǎng)學生堅韌的品質(zhì)，增強身體素質(zhì)；利用各種重大節(jié)慶日、紀念日、社團活動、藝術節(jié)、科技節(jié)等，開展“文明禮儀伴我行”、“規(guī)范在我心中”、“誠信伴我成長”等文明禮儀、行為習慣養(yǎng)成教育活動；通過行知志愿服務節(jié)、行知體育節(jié)、文化藝術節(jié)、創(chuàng)造節(jié)等主題活動，“校園歌手賽”、舞蹈隊、禮儀隊等社團活動，培養(yǎng)學生開放、自信、禮儀、誠信的品質(zhì)。三是實施非常措施，培養(yǎng)學生的規(guī)范意識。學校制定了“晨訓、軍訓管理規(guī)程”，聘請了6位退役軍人作為生活德育教官，將軍訓納入課時管理，實現(xiàn)了軍訓生活德育的常態(tài)化、規(guī)范化、制度化。學校還實施每節(jié)課前站一分鐘軍姿、每次集合集會站2分鐘軍姿、每次軍訓前站5分鐘軍姿的“125”軍姿站立活動，強化學生的規(guī)則意識、紀律觀念。

企業(yè)實訓：生活德育重要路徑 校企合作是職業(yè)教育的顯著特點。我校以校企合作為契機，讓企業(yè)文化進校園，發(fā)揮德育作用，增強學生對企業(yè)文化的適應力和相融度，培養(yǎng)學生良好職業(yè)道德。企業(yè)對人才的第一要求就是良好的職業(yè)道德。為此，我校除了在學校通過各種途徑培養(yǎng)學生的誠信意識、團隊精神、敬業(yè)態(tài)度外，還大力借助企業(yè)、實訓基地，讓學生對企業(yè)文化及用人要求有切身的感受。學校請企業(yè)的管理人員和實習出色的學生及在企業(yè)干得比較成功的學生到學校做講座，做報告，談心得，舉辦優(yōu)秀學生事跡報告會，給在校學生現(xiàn)身說法；定期派學生到企業(yè)和學校的實訓基地去見習或?qū)嵙?，讓學生明確職業(yè)道德在工作崗位中的重要性，增強學生對企業(yè)文化的適應力，提高學生職場生存力。

社會環(huán)境：生活德育非常路徑 為了發(fā)揮社會環(huán)境的育人作用，擴張學生道德的社會表現(xiàn)，讓德育回歸到社會真實生活中去，學校團委不定期地組織學生走出校門，參加社會實踐活動。如到企業(yè)、廠礦打暑假工；參與“綠化合川”萬人植樹活動、“合川是我家，人人靠大家”創(chuàng)國衛(wèi)網(wǎng)格化活動；定期到區(qū)福利院陪老人聊天，為老人做義務勞動；與特教學校聯(lián)誼，送去關愛；每周五參加創(chuàng)文明城區(qū)義務勞動；在公共場所宣傳禁煙和創(chuàng)國衛(wèi)工作；上街作交通勸導員……在這些社會活動中，學生鞏固了已有的道德認知，達到“行知合一”，職業(yè)道德、社會公德、愛心都得到了充分培養(yǎng)。

培植“三位一體”的生活德育土壤

按照陶行知先生的“教學做合一”思想——教師在“做中教”、學生在“做中學”，結合企業(yè)的人才要求，我校在“教產(chǎn)學研合一”思想指導下，注重通過課程開發(fā)、教學實踐、制度建設“三位一體”來培植生活德育的厚實土壤。

課程載體 首先，確立新的課程體系，使行知合一、德能兼?zhèn)溆斜Ｕ稀Ｔ谡n程設置上，適當刪減文化課時，增加專業(yè)課時，制定專業(yè)能力標準，狠抓技能訓練，同時對專業(yè)課程設置做了大膽的改革，形成理論實踐一體化課程體系，組成模塊施教，凸顯了中職教育的應用性、實踐性本質(zhì)，學生能學懂學會，增強了自信心。其次，開發(fā)特色校本教材，使生活德育有載體。依據(jù)“生活即教育”、“教學做合一”思想，我校針對學生職業(yè)能力發(fā)展需要，通過人才需求調(diào)研，摸清職業(yè)崗位能力要求，形成了人才培養(yǎng)方案，開發(fā)了校本教材。根據(jù)各專業(yè)特點，每一章節(jié)分為理論和實踐兩部分，并且在教材中體現(xiàn)行業(yè)的道德要求，讓學生在學技能的同時，潛移默化接受職業(yè)道德培養(yǎng)。

教學本體 根據(jù)陶行知先生職業(yè)教育的本質(zhì)在于交給學生“生利”本領的精神，我校大力實施人才培養(yǎng)模式改革，按照“學校即工廠、學生即學徒、教師即師傅、課堂即車間、作品即產(chǎn)品”的思路，通過實訓、校企合作、產(chǎn)教結合、工學結合、頂崗實習等形式營造出良好的、理論與實踐相結合的學習發(fā)展環(huán)境。教師通過生活與教學相結合的各種教學實踐活動幫助學生把所學知識轉化為能力,引導學生在“教學做合一”中端正職業(yè)態(tài)度，掌握正確方法，形成崗位技能，提高綜合素質(zhì)。如與邁高電梯、達方電子、北汽銀翔等簽訂的訂單培養(yǎng)模式已取得初步成效，做到了企業(yè)、學校、學生三贏；對貧困學生實行的工學結合、產(chǎn)教結合使很多學生沒有因為家境貧困而失學；頂崗實習讓學生能最直接快速地適應工作崗位。另外，通過企業(yè)教師工作站，行業(yè)專家進課堂，組織學生教學實踐等方式，使我校的生活教育模式彰顯了現(xiàn)代職業(yè)教育特色。

制度固體 首先，加強組織領導保障。我校成立了由校長、書記任組長，分管副校長為副組長，中層干部和專業(yè)部長為成員的生活德育工作領導小組，加強生活德育改革的領導、協(xié)調(diào)、規(guī)劃，制定生活德育改革實施方案；以德育處、團委、安保處、專業(yè)部、班主任、生活德育教官、校園保安、宿管員為骨干，加強德育隊伍建設，落實學生管理和生活德育各項具體工作，保證各項德育改革措施科學、有序、高效的進行。其次，加強經(jīng)費制度保障。學校投入公用經(jīng)費的三分之一和績效考核的40%用于生活德育，并落實到各項生活德育工作中，人員積極性高，工作落實好。學校建立了生活德育機制，制定了諸如《重慶市合川職業(yè)教育中心生活德育改革實施方案》等系列推進生活德育的管理辦法，使生活德育有章可循。

生活德育改革的成效與經(jīng)驗總結

成效 通過上述學校教育、企業(yè)實訓、社會規(guī)約“三途同歸”的生活德育路徑，在課程載體、教學本體和制度固體的支持下，我校生活德育取得了顯著成效。其一，扭轉了學校風氣、重塑了學校形象。如今，校風正、行有禮、人進取、秩序好、環(huán)境美已成為學校常態(tài)，逐步形成了開放、包容、禮儀、誠信、智慧的學校德育品牌，學校也因此獲得了重慶市、合川區(qū)教育系統(tǒng)二十多項殊榮。其二，促進了學生發(fā)展，提高了辦學質(zhì)量。近三年來，學生獲得5項全國技能大賽三等獎、5項重慶市一等獎、8項重慶市二等獎以及26人次的三等獎；在2012年、2013年的合川區(qū)中職技能大賽中，囊括了所有參賽項目的一等獎，兩次獲得團體一等獎。其三，激發(fā)了教師熱情，促進了師資建設。近年來，在陶行知先生“捧著一顆心來，不帶半根草去”精神鼓舞下，涌現(xiàn)出一批學陶、師陶、踐陶的優(yōu)秀教師。先后有15名教師攻讀碩士學位，學?！半p師型”教師達到80%以上，教師獲得重慶市教學技能大賽一等獎、團體總分第一名。其四，增強了辦學功能，擴大了社會影響。學?，F(xiàn)發(fā)展到17個中職教育專業(yè)、11個開放教育?？茖I(yè)，形成6個“3+2”中高職銜接專業(yè)。2013級學生攝制的微電影《野百合也有春天——職高生的高考夢》在新華網(wǎng)、土豆網(wǎng)、優(yōu)酷網(wǎng)上引起強烈反響，好評如潮，重慶衛(wèi)視進行了專題報道；2013年重慶市、合川區(qū)各級媒體正面宣傳報道160多次，社會示范效應凸顯。

經(jīng)驗總結 一是要有反思思維，即反思過去德育工作的低效，克服以往德育中的說教、約束、懲罰做法，克服空洞、乏味、與生活脫節(jié)的弊端。二是要有理論靈魂，即學校要有教師自己的教育理念。為此，學校購買了一批陶行知教育思想研究著作，發(fā)揮思想啟蒙作用。同時，要求教師們結合教學探索生活德育實踐，做有教育靈魂的教師。三是要有切實辦法，即找準入口，從對人、對事、對學習、對工作、對環(huán)境的態(tài)度和方式入手，在日常生活、學習、工作的具體情境中引導、體驗、實踐。四是要有保障措施，即全體教師都要樹立培養(yǎng)“行知合一、德才兼?zhèn)洹比瞬诺睦砟?，將教學與德育有機結合起來。同時教師自己還要提高專業(yè)水平、講究德育工作藝術，不斷反思和提高德育工作的有效性。

參考文獻：

[1]王天一，等.外國教育史[M].北京：人民教育出版社，1985.

[2]葉上雄.生活教育十講[M].成都：四川教育出版社，1989.

篇（8）

考核評價體系的科學性體現(xiàn)在：1.具備正確的導向功能

考核的目的有兩個：（1）為了促進學生的學，促進學生在學習中的發(fā)展。（2）為了促進教師的教，教的目的是為了不教，讓學生有真功夫。

2.具備有效的激勵功能。中職政治教學不僅僅關注學生相關知識的掌握程度，更應關注學生學習態(tài)度與思想品德、行為習慣的養(yǎng)成教育。通過考核評價激勵學生對照中職德育課的考核評價內(nèi)容的綜合性指德育和智育的統(tǒng)一，包括理論知識水平、思想道德覺悟、道德行為表現(xiàn)三個方面。找差距、定措施，自覺加強學習，強化實踐鍛煉，促進德育素質(zhì)的不斷提高。

根據(jù)美國哈佛大學教授霍華德?加德納的多元智能理論，人的智能是多元的、發(fā)展變化的，是以多種體系呈現(xiàn)出來的，從人的全面發(fā)展出發(fā)，單純地考核人的某一種智能和學習狀態(tài)都不符合實用性人才的培養(yǎng)目標，中職學校的考試改革必須基于上述理論在思路與方向上有所突破。

一、變單一的筆試為多樣化考試

針對不同的課程，考試體系要突出多樣性、針對性和生動性，不能只限于筆試。允許采取多樣化的考核方法，如閉卷、開卷筆試；閉卷筆試與口試相結合；口試、筆試與技能操作相結合；撰寫調(diào)研報告與答辯相結合?；虿扇≌撐?、設計、制作，也可以采用無標準答案試題，著重考核學生的思維方法、思路和見解等體系。課堂評價也是重要體系，教師應在教學活動中觀察和記錄學生的表現(xiàn)，還可以通過面談、正式作業(yè)、項目調(diào)查、書面報告、討論問題和小論文等體系考察和評價學生。

二、考試內(nèi)容要側重學生能力的考核

考試不僅要測試學生掌握知識的廣度和深度，而且要測試學生分析問題、解決問題的能力及實際動手能力。要減少以考學生記憶能力和知識量的多少為主的客觀性題目，相應增加綜合性、分析性、應用性等以考查學生基本能力為目的的主觀性題目。凡是實踐性強的課程，一定要增加動手能力的測試。文科類課程要重點測試寫作能力、分析總結能力、表達能力；計算機類的課程側重編程能力、操作能力，使用主流軟件的能力；實踐性課程主要測試學生的實際應用能力。考試不僅從知識點出題，還要從課程的目的、專業(yè)的特點和要求來出題。

篇（9）

中圖分類號：G712 文獻標識碼：B 文章編號：1002-7661（2013）11-031-02

幼兒教育學是學前教育專業(yè)的重要課程之一，課程中所涉及到的不少內(nèi)容都對學生的實踐能力的培養(yǎng)有著重要作用。因此，如何根據(jù)教學內(nèi)容和課程特點，采取相關措施以提高學生的實踐能力是教育工作者必須面對的重要問題，當然也對加強和改進教學方法提出了新的挑戰(zhàn)。

一、幼兒教育學基礎教學的特點

1、缺乏實踐性

《幼兒教育學基礎》一書是幼教專業(yè)的基礎課程，內(nèi)容涉及較為廣泛，主要包括三個方面：幼兒教育概論和基礎知識、幼兒園教育中的各種要素和幼兒園教育的相關實施路徑，通過遞進的方式把這三個方面巧妙的結合在一起，構成了幼兒教育學的主要內(nèi)容。從這三個方面的內(nèi)容來看，主要以理論知識介紹、教育教學方法為主，而較少的涉及到實踐性的內(nèi)容，因此，在幼兒教育學教學中，該門課程教學呈現(xiàn)出缺乏實踐性的特點。

2、教師容易把握教育對象的規(guī)律

《幼兒教育學基礎》一書的教育對象是中職生，該書根據(jù)中職生的特點，對幼兒、幼兒教育、幼兒園教學等都進行了一定規(guī)律的概括。因此，在幼兒教學基礎這門課程的教學過程中，教師可以利用教材總結出來的規(guī)律合理的開展教學活動，降低了教學中的難度。因此，呈現(xiàn)出了容易把握教育對象規(guī)律這一特點。

二、提升學生實踐能力的方法

1、把教材與學生培養(yǎng)目標相統(tǒng)一

《幼兒教育學》是一門缺乏實踐性的課程，教師把教材與學生的培養(yǎng)目標巧妙地統(tǒng)一起來，可以使學生意識到實踐在提高教學能力中的作用，同時也有利于提高學生學習該門課程的積極性和實踐性。中職生的培養(yǎng)目標涉及到人際關系的培養(yǎng)、崗位勝任的能力等。因此，在幼兒教育學的教學中，可以把教材中的知識充分結合學生的培養(yǎng)目標來開展教學活動，以提高學生的實踐能力。比如在講授“幼兒德育”這一內(nèi)容時，教師不但要講授到幼兒德育的培養(yǎng)方法，如多參加勞動，增進與勞動人們的感情，積極參加各種社會實踐活動等。教師還可以把這些方法正確地應用到對中職生的德育培養(yǎng)中去，讓學生在接受幼兒德育教育方法的同時也提高自己的道德認識。這種教學方法就達到了教材授課與學生培養(yǎng)目標相一致的目標，最終對學生實踐能力的培養(yǎng)起到重大的推動作用。

2、開展案例教學法

案例教學法就是把學生身邊的人和事系統(tǒng)整編出來，用生動的案例模擬教學過程，把學生的學習積極性和興趣性調(diào)動起來的教學模式。在案例教學中，可以讓學生自主去嘗試扮演各個角色，因此，案例教學法對提升學生的實踐能力有著重要的作用。在開展《幼兒教育學》這門課的教學過程中，案例教學法可以按照以下步驟有條理地進行：

一是系統(tǒng)整編教學案例。在幼兒教育學教學中所涉及到的案例都需要教師進行系統(tǒng)的整編，比如可以把《幼兒教育學》中出現(xiàn)的案例進行收集，還可以把日常生活中的案例進行整理等。

二是對案例進行分析。教師根據(jù)收集到的案例，給予學生講解，在講解《幼兒教育學》中出現(xiàn)的案例時，可以先讓學生通過教材了解案例，引導學生正確思維，分析解決，學生在解決案例的過程中，要正確的運用教材中所學到的基礎知識。教師要起到主導作用，讓學生充分闡述自己的觀點。

三是對案例進行總結和回顧?？偨Y和回顧是提高教學效果的重要方式，也是教學中必不可少的主要內(nèi)容。教師不但要總結案例，而且還要及時進行分析，找出問題的差異性。在總結和回顧的過程中，教師要以鼓勵的態(tài)度對學生的答案進行總結，不要傷害到學生的自尊心。通過對案例的總結和回顧，不但能有效地促進學生加深基礎理論知識，而且能夠有效地指導知識的深化，對于提高學生的實踐性有重要的作用。

3、建設校內(nèi)外實訓基地

校內(nèi)外實訓是開展學生實踐能力教學的重要組成部分，理論教學讓學生感到枯燥無味，而實訓教學卻充滿生機活力。對此，學校和教師要充分了解學生的這一需求，建設好校內(nèi)外實訓基地。

一是建立校內(nèi)實訓基地?？梢园研@內(nèi)的空教室改幼兒園仿真實訓室，以學生自身為對象，一般情況下，可以采取輪流模擬教師，其他學生模擬幼兒的方式進行。比如，在開展“幼兒游戲”這一環(huán)節(jié)的教學時，可以在教師的指導下，讓學生模擬成幼兒去開展各種活動的游戲，也可以讓模仿能力較強的學生去充分想象幼兒的特點去模仿他們在游戲過程中的各種表現(xiàn)、表情等。通過這種模仿幼兒的游戲教學，學生可以深刻地感受到幼兒的情感，體會到理論知識轉化成實踐內(nèi)容的重要性，而更能提高學生的實踐能力。

二是建立校外實訓基地。校外實訓基地的建立，一般是以本校附近的幼兒園或者是與本校關系較為密切的幼兒園為主，這類幼兒園可以為學生提高實踐能力提供實戰(zhàn)性場所。對此，學校和教師要廣泛聯(lián)系建立學生的實訓基地，另一方面教師也要指導學生在幼兒園實際教學過程中切實做到理論與實踐相結合。比如，在開展“幼兒園課程”內(nèi)容的教學時，先讓學生了解幼兒的實際情況，然后再根據(jù)幼兒的整體情況、個體差異等內(nèi)容進行有針對性的教學，最終確定選定幼兒教育的相關內(nèi)容。

4、課后布置具有實踐性的作業(yè)

課后作業(yè)也是教學的重要環(huán)節(jié)，在每一小節(jié)的課程教學完成之后，教師要有針對性地布置一些具有實踐性的作業(yè)，以便進一步提高學生的實踐能力。

一是要布置探究性的作業(yè)。探究性的作業(yè)有助于學生自主去探究問題，在探究問題的過程中，學生收集各方面的資料，對問題進行積極思考。比如，在講授幼兒園與家庭、社區(qū)合作一部分內(nèi)容時，可以布置一些學生家訪的課后作業(yè)，讓學生在獲取調(diào)查信息后進行探索總結。通過這種形式的鍛煉，學生就會在潛移默化中利用所學知識去提高探究意識、開動腦筋去思考問題，用所學理論知識去分析現(xiàn)實問題，因此，這樣有利于學生實踐能力的培養(yǎng)。

二是要布置實踐性的作業(yè)。比如，在對幼兒園教學環(huán)境這一部分講授完畢后，先讓學生去調(diào)查當前幼兒園環(huán)境中的問題及不足等現(xiàn)狀，再讓學生提出解決問題的對策，教師再給予必要的指導，這樣，學生的思維能力就會得到有效的提升。再如，可以布置學生一些合作型的作業(yè)，把全班分成若干個小組，讓每個學生都參與到其中去，針對教學中教師留下的問題采取集體討論的方式予以總結、探索，這種方式也可以有效地提升學生的實踐性。

三、結論

總之，在幼兒教育學這門課程的教學過程中，需要教師和學生雙方面都切實努力。教師方面要善于嘗試新的教學方法，開展多種實踐性的教學模式；學生也要高度重視自己實踐能力的培養(yǎng)，在教師的指導下，有效地提高自己的學習積極性和興趣，不斷發(fā)展自己，提升自己的實踐能力，努力促使自己成為合格的、優(yōu)秀的幼兒教師。

參考文獻：

篇（10）

評估，是指按照一定的標準和原則對某事物或活動做出評述和估量。所謂中職學校工作績效評估，是指根據(jù)中等職業(yè)教育德育目標，通過科學的評估體系、合理的評估指標、客觀的評估方法，對中職德育的實際效果進行準確的估量和評價。研究和開展德育評估，對于加強和改進中職德育工作具有十分重要的意義。廣東省教育廳在規(guī)劃“十二五”教育工作時，把“中等職業(yè)學校德育工作績效評估機制創(chuàng)新研究”確定為“省教育綜合改革試點項目”，并組織了專門力量，制定了評估體系，確定了評估方法，通過了試點評估，現(xiàn)計劃在全省中職學校逐步展開。筆者就“為什么評”“如何評” “評有什么用”三個大家比較關心的問題談談自己的思考和看法。

一、中職德育評估的必要性考量

面對名目繁多、要求不一的評估，很多中職德育工作者的第一反應是：為什么評？依據(jù)在哪里？有什么意義？筆者以為，中職德育評估的必要性主要有如下三點：

（一） 落實各級相關文件精神的需要。

2004年教育部頒布實施的《中等職業(yè)學校德育大綱》中明確規(guī)定，“各級教育行政部門應結合本地區(qū)教育的實際情況，制定科學的德育工作評價指標體系，定期對學校德育進行督導評估”。2009年，教育部、、中央文明辦、人力資源和社會保障部、、全國婦聯(lián)聯(lián)合下發(fā)的《關于加強和改進中等職業(yè)學校學生思想道德教育的意見》中明確要求“各地要把中職學生思想道德教育工作納入《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》，作為精神文明創(chuàng)建活動評選表彰的重要內(nèi)容，建立健全中職學生思想道德教育工作的督導檢查制度和綜合評價機制”。 2010年，廣東省教育廳、省委宣傳部、文明辦、人力資源和社會保障廳、團省委、省婦聯(lián)聯(lián)合下發(fā)的《關于加強和改進中等職業(yè)學校、技工學校學生思想道德教育的實施意見》更進一步要求“各地教育行政部門、人力資源和社會保障行政部門要把中職學生、技校學生思想道德教育工作列入中等職業(yè)學校辦學質(zhì)量和教育水平評估的重要指標并合理確定權重。建立健全中職學生、技校學生思想道德教育工作的督導檢查制度和績效評價機制，探索開展全省中職學校、技工學校德育評估工作，促進全省中職學生、技校學生思想道德教育工作規(guī)范管理和科學發(fā)展?！鄙鲜鑫募?，都明確提出要開展科學的中職學校德育工作績效評估。

（二） 貫徹政府戰(zhàn)略決策的需要。

2008年國家發(fā)展和改革委員會頒布的《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要（2008-2020年）》明確提出“以中等職業(yè)教育為重點，大力發(fā)展職業(yè)教育……把珠江三角洲地區(qū)建設成為我國南方重要的職業(yè)技術教育基地?！?010年，教育部在《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》指出“發(fā)展職業(yè)教育是推動經(jīng)濟發(fā)展、促進就業(yè)、改善民生、解決‘三農(nóng)’問題的重要途徑，是緩解勞動力供求結構矛盾的關鍵環(huán)節(jié)，必須擺在更加突出的位置。職業(yè)教育要……滿足經(jīng)濟社會對高素質(zhì)勞動者和技能型人才的需要。”2010年，廣東省教育廳《廣東省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020）》關于“發(fā)展壯大職業(yè)教育”中，明確提出要抓實抓好“建設現(xiàn)代職業(yè)教育體系、加強職業(yè)教育基礎能力建設、推進職業(yè)教育校企合作、建設我國南方重要的職業(yè)教育基地”四大重點工作。由此可見，開展中職德育評估，提高中職辦學質(zhì)量，是貫徹政府戰(zhàn)略決策的現(xiàn)實需要。

（三） 提高中職辦學質(zhì)量的需要。

1999年至今，我國中等職業(yè)教育發(fā)展勢頭迅猛，但并沒有很好實現(xiàn)從“量變”到“質(zhì)變”的過程。由于辦學指導思想不明確、辦學基礎薄弱、辦學經(jīng)驗不足等原因，中等職業(yè)教育辦學質(zhì)量離經(jīng)濟社會發(fā)展的要求還有不小的差距，中等職業(yè)教育還沒有得到社會的普遍認可。從某種程度上說，中等職業(yè)教育與普通教育還不能相提并論。因此，未來中等職業(yè)教育發(fā)展的重點不是擴大規(guī)模，而是提高辦學質(zhì)量。學校教育，德育為先，中職德育評估的基本原則“以評促建、以評促改、評建結合、重在建設”恰恰契合這種需要。

二、中職德育評估的科學性考量

既然有必要評，那么“如何評”就是很多人關心的重點問題。一個好的評估，其評估指標體系及實施辦法一定要具有可測性和可行性，科學合理，客觀公正，清楚明了，便于操作。

（一） 評估內(nèi)容的科學性。

一是德育評估指標的科學性。我們必須將原則性、概括性、抽象性的德育總目標和大要求逐級分解和細化，使之成為具體化、行為化、可量化的小目標，這些小目標就是德育評估的“指標”。指標是否科學、合理、準確往往決定著評估結果的有效性。評估指標不僅需要在總體上符合黨和國家對中職德育工作的總方針和總要求，還要符合中職德育本身的客觀規(guī)律和中職生思想道德行為的實際，評估指標的具體指向明確。二是德育評估指標權重的科學性。每一項指標的權重，反映出它在整個指標體系中的地位和作用，評估指標與其自身的權重系數(shù)構成了德育評估的指標體系。如果指標的權重系數(shù)偏大或偏小，都不能真正反映出指標的價值和地位，進而使整個指標體系不合理，造成德育評估的結論失真，降低評估的有效性。

目前，廣東教育廳根據(jù)廣東中職德育的實際情況，分層次、按板塊、有重點地確定了評估指標體系，每項指標按重要程度設定相應的權重，并對應出相應的分值，定性定量相結合，把定性轉化為定量，由定量反映定性。具體為：一級指標4個，指標名稱及權重分別為德育基礎（22%）、德育實施（53%）、德育效果（15%）、德育創(chuàng)新與特色（10%）。二級指標19個，其中一級指標“德育基礎”下設5個二級指標，指標名稱及權重分別為德育理念（3%）、德育機構（5%）、德育制度（4%）、德育經(jīng)費（4%）、全員育人（6%）；一級指標“德育實施”下設9個二級指標，指標名稱及權重分別為班主任工作（11%）、德育課程（7%）、校園文化（7%）、團委學生會工作（5%）、實習實訓（4%）、心理健康教育（5%）、專題教育（4%）、宿舍管理（5%）、合力育人（5%）；一級指標“德育效果”下設3個二級指標，指標名稱及權重分別為教師表現(xiàn)（3%）、學生表現(xiàn)（5%）、學校綜合評價（7%）；一級指標“德育創(chuàng)新與特色”下設2個二級指標，指標名稱及權重分別為德育科研（6%）、德育工作獲獎（4%）；三級指標共66個，其中有“設立德育專項經(jīng)費”等8個必達指標。該指標體系既有現(xiàn)實性又有前瞻性、既務實又創(chuàng)新，主要體現(xiàn)三個特點：一是重視中職德育實施過程，一級指標“德育實施”下設9個二級指標42個三級指標，權重達53%，這反映評估取向注重中職德育過程，只有認認真真、扎扎實實不打扣折規(guī)范開展德育工作，才能最終保證中職德育實效，這是當下中職教育由“量變”向“質(zhì)變”轉變過程中的最關鍵的考量因素。二是重視中職德育特色，一級指標單獨設置“德育創(chuàng)新與特色”，權重為10%。這反映“共性與個性有機統(tǒng)一”評估取向，注重中職德育的特色化構建，做到既能整體呈現(xiàn)德育工作的共性，又能突出職業(yè)教育職業(yè)性特點；做到既能整體顯示中職學校德育工作的共性，又能個體凸顯每所中職學校的個性特色、亮點品牌；做到既能整體反映我國中職德育的共性，又能彰顯廣東中職德育的地方特色，突出廣東先行先試的實踐探索和個性化追求。三是強調(diào)了中職德育的根本，在三級指標中明確開列出8項必須指標，從德育經(jīng)費、全員育人、德育課程“五落實”等強調(diào)了中職德育的基本保障，又從學生犯罪、學校公共安全、學生人身安全等強調(diào)了中職德育的基本底線。

（二） 評估方式的科學性。

一是德育評估程序的科學性。為了保證評估結果可靠性，評估工作必須嚴格按照規(guī)定程序和步驟進行。每一次德育評估從組織機構到具體負責人，從具體規(guī)章制度到評估時間和地點，都必須有詳細的計劃和周密的安排。評估方案不僅要科學合理，工作程序更需要嚴格規(guī)范，這是德育評估有效性的內(nèi)在科學性要求。二是評估信息收集的科學性。信息是德育評估中最基礎的要素，德育評估要科學客觀，就必須避免“走過場”的形式主義，必須選擇合適的評估工具和程序，科學選取有代表的評估樣本，靈活運用各種評估方法，使搜集的評估信息更加全面、客觀、準確。三是評估信息分析的科學性，德育是一項長期工作，也可以說是一項隱性很強的工作，評估收集上來的信息，如果只有定性沒有定量，就無從把握德育工作的具體水平。如果只有定量沒有定性，就無從進行深度分析，給出一個具體的結論。因此必須注意定性與定量相結合，做到既有定性分析又能量化顯示，使評估“成績總結恰當、問題指出準確、整改指導到位”。

在廣東省教育廳組織的中職德育工作績效試點評估中，制定了嚴格的評估程序，如規(guī)定了評估組一般由5人組成，組長、副組長由省市督學、市教育局主管中職學校德育副局長、市教育局德育科長或教育專家擔任，組員分別由校長（書記）或主管德育副校長（副書記）、學生科長、德育課高級教師構成。明確規(guī)定了評估采取聽、查、看、測、訪、議等多維方式進行，“聽”是指聽取學校德育工作情況的匯報，分別召開接收實習實訓單位和用人單位座談會、教師座談會、學生座談會聽取對學校工作的反映和意見，隨機進入課室和實訓場地聽課（德育課為必聽課）；“查”是指查閱學校德育工作的有關文件、會議記錄、領導講話、學生管理制度、學生活動方案及活動總結及其它檔案資料；“看”是指察看校容校貌、校園秩序和校園文化設施、心理咨詢輔導室、學生宿舍、飯?zhí)?，觀摩學生主題教育活動或社團活動；“問”是指對學生、教師進行問卷調(diào)查；“訪”是指專訪校長（書記）、主管學生工作的副校長、學生科長、團委書記、班主任、教師、學生、企業(yè)代表；“議”是指評估組在聽、查、看、問、訪的基礎上，按照評估指標體系打分，對學校德育工作進行綜合分析評議，形成初步反饋意見。另外，在具體評估的過程中，明確“分類指導與分級評估相結合”的原則，注意兼顧經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)與欠發(fā)達地區(qū)、大中城市與鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村職校、公辦職校與民辦職校等方面的差異，在指標設計和具體評估中針對不同情況有不同的側重，同時采取省級、市級分層組織評估的方法，評估結論分市德育不達標學校、市德育達標學校、市德育示范學校、省德育示范學校四個層次。

三、中職德育評估的目標性考量

明確了評估的必要性，也知道了如何去評，但評到底會起什么作用？這同樣是很多人關心的問題。實施中職德育工作績效評估的終極目標是構建現(xiàn)代職業(yè)教育體系，辦人民滿意的教育，培養(yǎng)大批德技雙高、德才兼?zhèn)涞闹袊厣鐣髁x事業(yè)的合格建設者和可靠接班人。其具體的目標主要體現(xiàn)在三個層面：

（一） 對學校而言。

1.促進規(guī)范化管理。在中等職業(yè)教育跨越式發(fā)展的今天，每個地區(qū)、每所職校都是八仙過海，各顯神通，教育模式、德育內(nèi)容、德育手段五花八門，不一而足。通過評估，能指導和幫助中職學?？偨Y德育工作經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)存在問題，排除發(fā)展隱憂，破解發(fā)展難題，引導中職學校德育工作邁上規(guī)范化管理臺階，夯實德育根基。

2.形成長效化機制。在當下不少職校出現(xiàn)“頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳”的德育困局，究其原因，就是工作沒形成一套長效機制和可持續(xù)發(fā)展模式。通過評估，接受評估專家和上級教育主管部門的診斷和評定，就能幫助中職學校整改存在問題，加強工作薄弱環(huán)節(jié)，從而發(fā)現(xiàn)規(guī)律、把握規(guī)律，建立起一套屬于自身的長效機制和可持續(xù)發(fā)展模式。

3.促進特色化發(fā)展。當下不少中職學校的德育工作存在與普通中學雷同、與其他中職學校雷同的一面，沒有自身鮮明特色。所謂的特色化發(fā)展，就是在遵循職業(yè)教育教學的規(guī)律上，進行的個性化操作。通過評估，在評估專家的指導下，總結成績，發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢，明確在今后如何充分利用自身優(yōu)勢，突出個性，打造品牌，走特色化發(fā)展之路。

（二） 對學生而言。

1.促進健康成長。通過評估，提高中職學校德育工作質(zhì)量，提升中職學校辦學水平，從而促進學生全面發(fā)展，健康成長，促進學生養(yǎng)成社會公德、文明行為和職業(yè)道德，成為德技雙高、德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)勞動者和技能型人才。

2.促進畢業(yè)就業(yè)。一個具有良好道德素質(zhì)、過硬職業(yè)技能的中職畢業(yè)生無疑是最受用人單位歡迎的。通過評估，可促進中職學校整體德育水平和辦學水平的提高，為學生的德性成長和專業(yè)成才提供良好的教育環(huán)境，為培育學生的可持續(xù)能力奠定良好的發(fā)展基礎，從而促進學生順利畢業(yè)就業(yè)和未來可持續(xù)發(fā)展。

（三） 對教育主管部門而言。

1.摸清德育現(xiàn)狀。通過評估，檢查各中職學校貫徹落實黨和國家的教育方針、全國全省中職德育工作會議和相關文件精神的真實情況，客觀、全面、真實地掌握全省中職學校德育工作的實況和質(zhì)量，為教育廳以及其他政府工作部門加強和改進中職德育的工作決策提供真實可信的信息和素材。

2.濃郁德育氛圍。通過評估，及時向教育部門、其他相關政府工作部門、社會公眾、中職學校提供中職德育的客觀實況，讓社會各方了解中職德育，關心中職德育，從而濃郁中職德育氛圍，形成中職德育合力，促進中職德育水平的整體提高。

3.建立監(jiān)測體系。通過評估，逐步建立起全省中職學校德育工作質(zhì)量監(jiān)測體系，實現(xiàn)全省中職學校德育工作的實時管理。如及時公開公布評估結果，暢通學生、學生家長、用人單位、社區(qū)組織、企業(yè)等多方監(jiān)督渠道，實施中職德育工作的動態(tài)管理，建立中職德育工作動態(tài)績效評估等，從而全面提升廣東中職德育工作水平，提高廣東中職學校辦學質(zhì)量。

（作者單位：廣東技術師范學院）