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工會(huì)管理辦法匯總十篇

時(shí)間:2022-12-12 17:08:53

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇工會(huì)管理辦法范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

工會(huì)管理辦法

篇(1)

(一)圖書(shū)館管理人員要熟悉館藏圖書(shū),保管好圖書(shū),要及時(shí)準(zhǔn)確排列錄入新書(shū),不得出現(xiàn)重號(hào),并熟悉圖書(shū)分類(lèi)方法,同版本書(shū)不得出現(xiàn)異號(hào),如有差錯(cuò)要及時(shí)改正。

(二)每天需整理架上書(shū)及報(bào)紙、期刊,桌椅擺放要整齊,要保持圖書(shū)館閱覽室干凈衛(wèi)生,桌椅清潔無(wú)灰塵。

(三)要為讀者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),積極輔導(dǎo)讀者閱讀,管好閱讀室秩序,制止讀者吵鬧,保持安靜,要求讀者遵守規(guī)章制度。

(四)報(bào)紙期刊要及時(shí)上架,閉館前須關(guān)燈、斷電、關(guān)閉風(fēng)扇、空調(diào)、門(mén)窗。

(五)館內(nèi)業(yè)務(wù)工作計(jì)算機(jī)是圖書(shū)館的業(yè)務(wù)工作設(shè)施,不得作為它用,圖書(shū)資料要定期備份數(shù)據(jù),以防信息丟失。

(六)圖書(shū)館是重點(diǎn)防火部門(mén),禁止吸煙,禁止一切明火,禁止使用電爐、電烙鐵等電器,嚴(yán)禁帶入易燃易爆及其危險(xiǎn)品。

圖書(shū)管理人員需會(huì)使用防火器材,節(jié)假日前夕要進(jìn)行全面的安全檢查,不留安全隱患。

第二條讀者須知

(七)室內(nèi)禁止吸煙、吃東西,不準(zhǔn)隨地吐痰和扔紙屑。

(八)讀者借閱圖書(shū)在計(jì)算機(jī)上查閱圖書(shū)信息應(yīng)按操作規(guī)程操作,不得隨意刪除、卸載硬盤(pán)上的文件,違者罰款并賠償由此而造成的一切損失。

(九)請(qǐng)保持室內(nèi)清潔安靜,請(qǐng)勿大聲喧嘩,進(jìn)入閱覽室應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或?qū)⑹謾C(jī)打到振動(dòng),請(qǐng)講究文明,謝絕穿背心、拖鞋者進(jìn)入閱覽室。

(十)請(qǐng)愛(ài)護(hù)閱覽室其他一切設(shè)施,書(shū)刊報(bào)紙及座椅應(yīng)輕拿輕放。

(十一)閱覽室的書(shū)刊不得隨意攜出室外,否則按竊書(shū)處理。

(十二)請(qǐng)愛(ài)護(hù)圖書(shū),嚴(yán)禁涂抹折損。

篇(2)

一、上半年主要工作(共十個(gè)方面)

一是切實(shí)貫徹全省行政機(jī)關(guān)公務(wù)員管理工作會(huì)議精神,修訂完善了全年工作思路,把握工作重點(diǎn),全面推進(jìn)創(chuàng)新管理方法,努力使省廳和省局的指導(dǎo)思想在我市得以全面貫徹落實(shí)。

二是呈報(bào)了xx名個(gè)人和3個(gè)集體作為全省第四屆人民滿(mǎn)意公務(wù)員表彰對(duì)象,并參加了表彰大會(huì)。同時(shí)挑選3個(gè)典型在xx日?qǐng)?bào)等進(jìn)行專(zhuān)題報(bào)道,以此激發(fā)廣大干部爭(zhēng)當(dāng)人民滿(mǎn)意的公務(wù)員熱情。

三是對(duì)xx年公招的xx名公務(wù)員辦理錄用手續(xù),標(biāo)志著去年公招任務(wù)已經(jīng)完成。公務(wù)員(參照管理人員)年度考核嚴(yán)格按照規(guī)定比例,在上半年均全面完成。

四是自今年4月1日起至上級(jí)未出臺(tái)公務(wù)員轉(zhuǎn)任政策之前,參照管理人員向行政機(jī)關(guān)流動(dòng)一律按調(diào)任規(guī)定辦理。

五是對(duì)連續(xù)三年年度考核被確定為優(yōu)秀等次的公務(wù)員(參照管理人員)報(bào)記三等功,并依照《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定(試行)》(中組發(fā)〔xx〕2號(hào))明確的程序與權(quán)限分別由市、縣(區(qū))辦理相關(guān)手續(xù)和予以獎(jiǎng)勵(lì)。

六是提交市政府常務(wù)會(huì)和報(bào)送人大機(jī)關(guān)等任免事項(xiàng)均如期辦畢。

七是市級(jí)行政機(jī)關(guān)和參照管理單位人員晉升非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),均嚴(yán)格按科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職數(shù)50%的比例進(jìn)行控制。對(duì)縣(區(qū))副科級(jí)以上干部向行政機(jī)關(guān)調(diào)任,由市公務(wù)員管理機(jī)關(guān)進(jìn)行考察,有效避免了調(diào)任干部中存在的弊端和問(wèn)題。

八是堅(jiān)持務(wù)虛與務(wù)實(shí)結(jié)合,創(chuàng)新和規(guī)范并舉,做到探索性工作重在創(chuàng)新,日常性工作重在規(guī)范,具體工作重在落實(shí)。今年上半年共有2篇理論文章、13篇新聞稿件先后在《中國(guó)組織人事報(bào)》、《中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)》和《xx日?qǐng)?bào)》等刊登。

九是進(jìn)行了三查三改以提升服務(wù)效能,即一查工作的社會(huì)滿(mǎn)意度,改進(jìn)現(xiàn)有工作主動(dòng)增添措施;二查為考生服務(wù)、為群眾給力不周,改進(jìn)作風(fēng)避免網(wǎng)絡(luò)惡意炒作;三查辦事效率環(huán)節(jié),改進(jìn)方法樹(shù)好隊(duì)伍形象。

十是我們?cè)谑屑?jí)機(jī)關(guān)新任科級(jí)干部培訓(xùn)班上,專(zhuān)門(mén)將各單位的政工或人事科長(zhǎng)一同進(jìn)行專(zhuān)題業(yè)務(wù)培訓(xùn),從公務(wù)員法的產(chǎn)生過(guò)程及管理機(jī)構(gòu)演變、人事任免規(guī)定、公務(wù)員招錄等十個(gè)方面對(duì)政策進(jìn)行詳細(xì)解讀,提高了廣大政工人事干部掌握運(yùn)用公務(wù)員管理的政策水平。

二、存在的主要問(wèn)題

一是工作完成質(zhì)量與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求尚有一定差距,有待提高。

二是新形勢(shì)、新任務(wù)為加強(qiáng)對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍的管理和服務(wù)提出了新的更高的要求,特別是公招考錄工作面寬量大,且處于難點(diǎn)、熱點(diǎn)、焦點(diǎn)之中,因此,現(xiàn)有公務(wù)員管理的機(jī)制、力量布局希望得到加強(qiáng)。

三、下半年工作重點(diǎn)(共五個(gè)方面)

一是向市政府報(bào)告xx年度公招計(jì)劃,經(jīng)匯總各縣(區(qū))和市級(jí)部門(mén)申報(bào)計(jì)劃,擬招錄xx名公務(wù)員(參照管理人員),其中市本級(jí)15名,待市政府同意后爭(zhēng)取在7月底向省局報(bào)送。

二是按照全省行政機(jī)關(guān)工作會(huì)議和全省“人民滿(mǎn)意公務(wù)員表彰”大會(huì)精神,辦理對(duì)市級(jí)行政(參照管理)機(jī)關(guān)20余名同志記三等功事宜,這項(xiàng)工作在7月份內(nèi)完成。

篇(3)

道班工人長(zhǎng)期在養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)一線(xiàn)作業(yè),對(duì)路的感情最深,路產(chǎn)路權(quán)受侵害,道班工人心最疼。而且,他們對(duì)所養(yǎng)護(hù)路段情況最熟悉,發(fā)生在他們所轄管路段的侵害路產(chǎn)路權(quán)案件,他們都能第一時(shí)間就知道,對(duì)制止違章、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)能發(fā)揮很大作用。但是現(xiàn)實(shí)情況是有的道班工人對(duì)侵害路產(chǎn)路權(quán)案件制止不力,報(bào)告不及時(shí)或不報(bào)告,呈現(xiàn)出一種麻木不仁狀態(tài),嚴(yán)重影響了路政管理工作的開(kāi)展。

1、職責(zé)不明。有的道班工人認(rèn)為路政管理有專(zhuān)職隊(duì)伍,有專(zhuān)門(mén)裝備,道班工人的職責(zé)就是公路養(yǎng)護(hù),多一事不如少一事,事不關(guān)已高高掛起,致使一些非常輕微的堆積都要路政人員出動(dòng)清理,使路政人員疲于奔命。

2、制度不落實(shí)。公路分局對(duì)道班考核,本來(lái)有路政管理一項(xiàng),但有的分局監(jiān)理組、檢查組在實(shí)際考核中,往往偏重對(duì)生產(chǎn)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核,忽視了對(duì)班站轄管段路政管理的考核,有的檢查組或者分局監(jiān)理組由分管領(lǐng)導(dǎo)、勞工、工程和有關(guān)人員組成,沒(méi)有路政人員參與,這樣就使班站路政管理檢查考核流于形式。

3、激勵(lì)機(jī)制缺乏。公路養(yǎng)護(hù)人員生產(chǎn)任務(wù)完成好,獎(jiǎng)金、工資及時(shí)兌現(xiàn),而在沒(méi)有執(zhí)法權(quán)的情況下,公路養(yǎng)護(hù)人員對(duì)各種破壞、損壞或者非法占用路產(chǎn)和影響交通安全的行為給予制止,無(wú)疑難度大,又得罪人,而且在制度設(shè)計(jì)上常常缺乏相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,致使道班職工積極性不高。

4、素質(zhì)不適應(yīng)。公路路政管理有一定的專(zhuān)業(yè)性,許多道班工人對(duì)路政管理法律規(guī)不甚清楚,致使在維護(hù)路產(chǎn)路權(quán)、制止違章中理不直氣不壯。

5、路政人員某些做法挫傷道班工人的積極性。最常見(jiàn)的是道班人員舉報(bào),路政人員不出動(dòng),道班工人為了糾正制止違章,與當(dāng)事人爭(zhēng)執(zhí),甚至被打,得不到路政人員的全力援助,致使道班工人積極性大為挫傷。

二、對(duì)策建議

1、明確職責(zé)。組織道班工人學(xué)習(xí)2004年4月1日開(kāi)始實(shí)施的《中華人民共和國(guó)公路路政管理規(guī)定》尤其是第48條:“公路養(yǎng)護(hù)人員發(fā)現(xiàn)破壞、損壞或者非法占用路產(chǎn)和影響公路安全的行為應(yīng)予以制止,并及時(shí)向公路管理機(jī)構(gòu)報(bào)告,協(xié)助路政管理人員實(shí)施日常路政管理”,及時(shí)組織一線(xiàn)職工學(xué)習(xí)公路職工職業(yè)道德規(guī)范,明確道班工人與路政人員對(duì)公路路實(shí)施齊抓共管的職責(zé)。

2、落實(shí)制度。路政人員參與道班一線(xiàn)檢查、考核、驗(yàn)收,對(duì)班站一線(xiàn)職工在制止違章不及時(shí),報(bào)告不及時(shí)或不報(bào)告的給予相應(yīng)扣分,完成好的給予加分,與工資、獎(jiǎng)金掛鉤。

3、建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。對(duì)敢抓敢管,在公路路政管理工作中作出顯著成績(jī)的,給予獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金列路產(chǎn)損壞賠償費(fèi)開(kāi)支。福建省壽寧縣公路路政管理所每年都對(duì)公路道班路政管理進(jìn)行評(píng)比,分設(shè)

一、

二、三等獎(jiǎng),給予職工500-300元獎(jiǎng)勵(lì),效果很好。

篇(4)

    第二條  本辦法適用于我省境內(nèi)市、建制鎮(zhèn)(含縣城,下同)和獨(dú)立工礦區(qū)內(nèi)公有房屋的管理。

    第三條  本辦法所稱(chēng)公有房屋,是指國(guó)家所有的房屋。國(guó)有房屋分別由房地產(chǎn)管理部門(mén)管理(以下稱(chēng)直管房)和全民所有制單位管理(以下稱(chēng)自管房)。

    本辦法所稱(chēng)房屋所有人是指公有房屋的管理單位,包括直管房單位和自管房單位。

    第四條  市、縣房地產(chǎn)管理部門(mén)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)房管部門(mén))是市、縣公有房屋管理工作的主管部門(mén),負(fù)責(zé)本行政區(qū)的房政管理和房地產(chǎn)行業(yè)管理、房地產(chǎn)市場(chǎng)管理。

    第五條  自管房單位在房屋管理業(yè)務(wù)上接受所在市、縣房管部門(mén)的指導(dǎo)和監(jiān)督,按規(guī)定向房管部門(mén)提交產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)籍等有關(guān)資料。

    第六條  租賃、買(mǎi)賣(mài)、抵押公有房屋,涉及土地使用權(quán)的出租、轉(zhuǎn)讓、抵押的,按《中華人民共和國(guó)城鎮(zhèn)國(guó)有土地使用權(quán)出讓和轉(zhuǎn)讓暫行條例》的規(guī)定辦理。

    第二章  產(chǎn)  權(quán)

    第七條  公有房屋所有人應(yīng)在房屋建成后或在房屋買(mǎi)賣(mài)轉(zhuǎn)移等權(quán)屬變更后三個(gè)月內(nèi))到房屋所在地房管部門(mén)申請(qǐng)房屋所有權(quán)登記。經(jīng)房管部門(mén)審核,報(bào)市、縣人民政府同意,發(fā)給房屋所有權(quán)證。

    辦理房屋所有權(quán)登記應(yīng)法規(guī)定交納登記費(fèi)。收費(fèi)辦法和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由省財(cái)政廳、物價(jià)局、建設(shè)廳制定。

    第八條  房屋所有人領(lǐng)取房屋所有權(quán)證后,其所有權(quán)受法律保護(hù),對(duì)房屋行使占有、使用、收益和依法處分的權(quán)利,履行保護(hù)、管理公有房屋的義務(wù)。

    第九條  房屋所有權(quán)證是確認(rèn)房屋產(chǎn)權(quán)的合法憑證。無(wú)房屋所有權(quán)證的房屋,不得買(mǎi)賣(mài)、轉(zhuǎn)讓、調(diào)換、抵押、出租等,城市建設(shè)拆遷時(shí)不予補(bǔ)償。

    第十條  房管部門(mén)應(yīng)建立房屋產(chǎn)權(quán)、產(chǎn)籍資料的管理制度,加強(qiáng)房屋產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍資料的管理。

    第三章  使  用

    第十一條  使用公有房屋應(yīng)貫徹合理、節(jié)約的原則,符合房屋的設(shè)計(jì)用途。改變直管房使用性質(zhì)須經(jīng)房管部門(mén)同意;改變自管房使用性質(zhì)應(yīng)報(bào)房管部門(mén)備案。

    使用具有重要?dú)v史意義和科學(xué)研究?jī)r(jià)值的房屋,應(yīng)按要求妥善保護(hù)。

    第十二條  相鄰房屋的所有人,應(yīng)遵照安全、方便、公平、互諒互讓的原則,妥善處理通行、排水、采光、通風(fēng)、環(huán)境保護(hù)、房屋維修、使用公用設(shè)施等方面的問(wèn)題,不得對(duì)相鄰房屋的正常使用造成妨礙,第十三條  自管房單位不便直接管理的房屋,經(jīng)其主管部門(mén)批準(zhǔn),可以委托當(dāng)?shù)胤抗懿块T(mén)代管。

    第十四條  房管部門(mén)可根據(jù)有利生產(chǎn)、方便生活的原則,組織房屋互換。

    房屋互換原則上在相同所有制單位之間進(jìn)行。不同所有制單位互換房屋,其房屋的評(píng)估價(jià)應(yīng)基本相等,并經(jīng)主管部門(mén)和國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén)同意。

    承租人需要與他人互換租賃房屋時(shí),應(yīng)事先征得出租人同意。對(duì)承租人的合理要求,出租人應(yīng)予支持。

    第四章  修  繕

    第十五條  修繕?lè)课菔欠课菟腥说呢?zé)任,房管部門(mén)及自管房單位應(yīng)對(duì)房屋及其設(shè)備及時(shí)檢查、修繕,確保房屋正常使用和住用安全。

    共有房屋由共有人共同負(fù)責(zé)修繕。

    第十六條  出租的房屋發(fā)生險(xiǎn)情,承租人應(yīng)及時(shí)通知出租人,出租人接到報(bào)告后應(yīng)及時(shí)進(jìn)行處置。因修繕不及時(shí)給承租人造成損失的,應(yīng)予賠償。

    房管部門(mén)或自管房單位工作人員檢修房屋時(shí),承租人應(yīng)予配合和協(xié)助。對(duì)阻撓房屋修繕造成損失的,由承租人賠償。

    第十七條  承租人因使用不當(dāng)或故意損壞公有房屋及其設(shè)備的,應(yīng)負(fù)責(zé)修復(fù)或賠償。

    第十八條  承租人超出維修范圍自費(fèi)裝修房屋,應(yīng)事先征得出租人同意。退租時(shí)承租人拆除自費(fèi)裝修的部分,應(yīng)事先告出租人,損壞房屋結(jié)構(gòu)和外貌的不得拆除。

    第十九條  房屋產(chǎn)權(quán)所有人應(yīng)當(dāng)接受房管部門(mén)對(duì)房屋安全的鑒定、檢查和監(jiān)督。經(jīng)鑒定確為危險(xiǎn)房屋的,按建設(shè)部的《城市危險(xiǎn)房屋管理規(guī)定》處理。

    第五章  租  賃

    第二十條  出租公有房屋,須憑房屋所有權(quán)證。承租公有房屋須憑戶(hù)籍所在地街道或居委會(huì)的證明和身份證明,戶(hù)籍不在當(dāng)?shù)氐捻毘止膊块T(mén)核發(fā)的有關(guān)證件。

    向社會(huì)出租房屋須持房管部門(mén)頒發(fā)的房屋租賃許可證。

    第二十一條  租賃公有房屋,雙方必須簽訂書(shū)面合同。租賃合同應(yīng)載明房屋的座落、面積、用途、租賃期限、租金標(biāo)準(zhǔn)和交納期限、維修養(yǎng)護(hù)責(zé)任和違約責(zé)任等內(nèi)容。

    房屋租賃合同式樣由省建設(shè)廳統(tǒng)一印制。

    第二十二條  房屋租賃合同簽定后,出租人應(yīng)按合同規(guī)定提供房屋,并按合同約定按時(shí)修繕?lè)课?。如出租人違約造成承租人損失的,應(yīng)賠償損失。

    第二十三條  承租人應(yīng)承擔(dān)以下義務(wù):

    (一)按合同規(guī)定的用途使用房屋,改變用途應(yīng)經(jīng)出租人同意;

    (二)負(fù)責(zé)保護(hù)房屋及其設(shè)備,未經(jīng)出租人同意,不得改變房屋結(jié)構(gòu)或拆除原有裝置;

    (三)未經(jīng)出租人同意,不得私自轉(zhuǎn)租公有房屋;

    (四)按時(shí)交納租金。逾期不交的,應(yīng)按合同的規(guī)定交付滯納金;

    (五)租賃期滿(mǎn),應(yīng)交還房屋和附屬設(shè)施。

    承租人違約造成出租人損失的,應(yīng)賠償損失。

    第二十四條  房屋所有人在租賃期內(nèi)轉(zhuǎn)讓房屋的,原租賃合同對(duì)新的所有人繼續(xù)有效。

    第二十五條  向社會(huì)出租住宅房屋,租賃期一般不超過(guò)三年,向社會(huì)出租非住宅房屋,租賃期一般不超過(guò)兩年。承租人需繼續(xù)使用房屋,應(yīng)在合同期滿(mǎn)前三個(gè)月向出租人提出,經(jīng)出租人同意,可以重新簽訂租賃合同。

    第二十六條  公有住宅用房的租金標(biāo)準(zhǔn),由各市、縣房管部門(mén)和物價(jià)部門(mén)根據(jù)國(guó)家政策和當(dāng)?shù)貙?shí)際情況確定。國(guó)家和省有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)時(shí),執(zhí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。

    公有非住宅房屋實(shí)行成本租金或商品租金,由租賃雙方依照“以租養(yǎng)房”的原則確定。

    房屋租金超出規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,由市、縣房地產(chǎn)市場(chǎng)管理所按規(guī)定收取超標(biāo)費(fèi)。

    第二十七條  承租人有下列行為之一的,出租人有權(quán)解除合同,提前收回房屋:

    (一)擅自轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓或改變用途的;

    (二)利用承租房屋進(jìn)行非法活動(dòng),損壞公共利益的;

    (三)故意損壞房屋的;

    (四)累計(jì)六個(gè)月不交租金或無(wú)正當(dāng)理由閑置房屋六個(gè)月以上的。

    第二十八條  單位自管房用于本單位職工住宅的,可按本章規(guī)定的原則采取簡(jiǎn)便手續(xù)辦理。

    第六章  買(mǎi)  賣(mài)

    第二十九條  出售公有房屋必須符合以下條件:

    (一)有合法的房屋所有權(quán)證;

    (二)土地使用權(quán)明確;

    (三)共有房屋的共有人協(xié)商同意;

    (四)對(duì)承租人已作妥善安置。

    出售國(guó)家投資和政府無(wú)償劃撥的房屋,必須經(jīng)市、縣國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén)審核后,報(bào)同級(jí)人民政府批準(zhǔn)。

    第三十條  下列公有房屋不得出售:

    (一)無(wú)房屋所有權(quán)證的房屋;

    (二)產(chǎn)權(quán)不清的房屋;

    (三)被征用和列入近期城市建設(shè)改造范圍的房屋;

    (四)人民法院裁決限制產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移的房屋;

    (五)違法占地建筑以及其他違法建筑的房屋;

    (六)有紀(jì)念意義或有歷史保護(hù)價(jià)值的房屋;

    (七)未按國(guó)家規(guī)定交納稅金、拖欠國(guó)家貸款或抵押的房屋。

    第三十一條  出售已出租的房屋,承租人在同等條件下有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。出售共有房屋,共有人在同等條件下有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。

    第三十二條  出售新建的商品房,出售單位應(yīng)具備房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)資格,建房用地手續(xù)完備,商品房質(zhì)量按規(guī)定驗(yàn)收合格。

    第三十三條  公有房屋不得無(wú)償轉(zhuǎn)讓或低價(jià)出售給集體單位或個(gè)人。

    房管部門(mén)直管房不得無(wú)償劃撥或低價(jià)出售給其他單位使用。

    第三十四條  買(mǎi)賣(mài)公有房屋的雙方,應(yīng)持有關(guān)證件到所在市、縣房地產(chǎn)市場(chǎng)管理所辦理買(mǎi)賣(mài)登記手續(xù),并按規(guī)定交納稅、費(fèi)。

    未辦理房屋買(mǎi)賣(mài)登記手續(xù)的,其買(mǎi)賣(mài)關(guān)系無(wú)效。

    第三十五條  依法買(mǎi)賣(mài)房屋時(shí),房屋所占土地的使用權(quán)隨之轉(zhuǎn)移。購(gòu)買(mǎi)單位或個(gè)人應(yīng)憑房管部門(mén)核發(fā)的房屋所有權(quán)證和買(mǎi)賣(mài)證明,到當(dāng)?shù)厥?、縣土地管理部門(mén)按規(guī)定辦理土地使用權(quán)過(guò)戶(hù)登記手續(xù)。

    第三十六條  公有房屋的買(mǎi)賣(mài)價(jià)格,應(yīng)按國(guó)家規(guī)定評(píng)估作價(jià),報(bào)所在市、縣房管部門(mén)批準(zhǔn),并報(bào)同級(jí)國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén)確認(rèn)。對(duì)舊房可規(guī)定最高限價(jià),超出限價(jià)的部分征收超標(biāo)費(fèi)。

    第三十七條  出售公有房屋的收入以及房管部門(mén)、自管房單位收取的租金、房地產(chǎn)市場(chǎng)管理所按規(guī)定收取的超標(biāo)費(fèi)等均應(yīng)納入住房基金,定向用于住房制度改革以及住房建設(shè)和維修,不得挪作他用。

    第七章  抵  押

    第三十八條  經(jīng)國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén)和主管部門(mén)同意,公有房屋的所有人可用所有房屋進(jìn)行抵押,以保證履行債務(wù)和擔(dān)保其他責(zé)任。

    第三十九條  進(jìn)行房屋抵押,抵押當(dāng)事人必須持房屋所有權(quán)證、土地使用權(quán)證、抵押合同和第三十八條規(guī)定的批準(zhǔn)文件到房屋所在地房管部門(mén)辦理抵押登記。

    第四十條  下列房屋不得抵押:

    (一)無(wú)房屋所有權(quán)證和土地使用權(quán)證,或產(chǎn)權(quán)有爭(zhēng)議的房屋;

    (二)用于文化、教育、醫(yī)療等公共福利事業(yè)的房屋;

    (三)被實(shí)施查封、扣押等保全措施的房屋;

    (四)其他經(jīng)房管部門(mén)核定不得抵押的房屋。

    第四十一條  抵押人以共有房屋抵押的,以其所擁有的部分為限,并事先征得其他共有人同意。

    第四十二條  抵押人以出租的房屋抵押的,應(yīng)將租賃情況告訴抵押權(quán)人,并書(shū)面通知承租人。抵押合同生效后,原租賃合同繼續(xù)有效。

    第八章  罰  則

    第四十三條  違反本辦法的單位和個(gè)人,由房管部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)分別按以下情況進(jìn)行處理:

    (一)強(qiáng)占、搶占公有房屋的,責(zé)令其限期退出,賠償由此造成的損失。

    (二)公有房屋管理、使用單位因管理、使用不善,造成房屋損壞的,負(fù)責(zé)修復(fù)或賠償損失,并由所在單位或上級(jí)主管部門(mén)視情節(jié)給予責(zé)任人批評(píng)教育或行政處分。

    (三)倒賣(mài)、轉(zhuǎn)租公有房屋居間牟利的,收回房屋,沒(méi)收非法所得,并處以非法所得一至五倍的罰款。

    第四十四條  違反本辦法第二十六條、第三十六條規(guī)定,隱瞞買(mǎi)賣(mài)價(jià)格和房租標(biāo)準(zhǔn)的,市、縣房管部門(mén)可沒(méi)收其成交價(jià)格和所報(bào)價(jià)格之間的差價(jià)金額,并可按差價(jià)金額的一至五倍處以罰款,由買(mǎi)賣(mài)雙方根據(jù)責(zé)任大小分別承坦。

    第四十五條  房管部門(mén)和自管房單位房管工作人員徇私舞弊、玩忽職守、失職續(xù)職的,由主管部門(mén)或所在單位給予行政處分;情節(jié)嚴(yán)重、觸犯刑律的,依法追究刑事責(zé)任。

    對(duì)擾亂房管部門(mén)工作秩序或拒絕、阻礙房管工作人員依法執(zhí)行公務(wù),違反治安管理規(guī)定的,由公安機(jī)關(guān)依照《中華人民共和國(guó)治安管理處罰條例》的規(guī)定處理。

    第四十六條  房屋產(chǎn)權(quán)發(fā)生爭(zhēng)議或因租賃、買(mǎi)賣(mài)、抵押、使用、維修房屋發(fā)生糾紛時(shí),雙方當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的可向房屋所在地的市、縣房管部門(mén)申請(qǐng)仲裁,也可直接向人民法院起訴。

    第九章  附  則

    第四十七條  城鎮(zhèn)集體所有制單位房屋及鄉(xiāng)村集體公有房屋可參照本辦法管理。

篇(5)

第一條 為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司董事會(huì)基金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)基金)的管理,充分發(fā)揮基金在公司經(jīng)營(yíng)管理工作中的調(diào)節(jié)激勵(lì)作用,依照基金設(shè)立原則制定本辦法。

第二條 基金的資金來(lái)源為以5%的比例從公司當(dāng)年的銷(xiāo)售收入總額中提取。

第三條 基金主要用于對(duì)公司具有特殊貢獻(xiàn)的、在經(jīng)營(yíng)管理上具有高精尖技術(shù)的、在工作中表現(xiàn)突出、成績(jī)卓著的等人員的津貼性補(bǔ)助或獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章

基金的管理

第四條 基金的日常管理由公司財(cái)務(wù)部和公司董事會(huì)秘書(shū)處共同管理。

第五條 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé):(1)基金的收支等帳務(wù)往來(lái)及處理;(2)定期向董事會(huì)報(bào)告基金的收支情況;(3)對(duì)基金的使用情況進(jìn)行預(yù)算統(tǒng)計(jì)。

第六條 秘書(shū)處負(fù)責(zé):(1)有關(guān)基金使用材料的匯總整理、送審、傳閱、歸檔;(2)有關(guān)基金收支方面的報(bào)告草擬;(3)有關(guān)基金使用方面的材料的擬定印發(fā);(4)有關(guān)基金方面的規(guī)章制度的制訂以及執(zhí)行情況的監(jiān)督。(5)董事會(huì)對(duì)有關(guān)基金方面的決議精神的落實(shí)貫徹。

第三章 基金的使用

第七條 津貼部分

津貼分為一等技術(shù)津貼(每月2000元)、二等技術(shù)津貼(每月1000元)、管理津貼(每月500元)、人才津貼(每月500—2000元)。

1、凡符合下列條件之一的,可享受一等技術(shù)津貼:

(1)具備與公司現(xiàn)在或未來(lái)發(fā)展相關(guān)的高精尖技術(shù)且工作業(yè)績(jī)優(yōu)良,具有較高的敬業(yè)精神;

(2)對(duì)公司產(chǎn)品或技術(shù)有著重大革新、發(fā)明且能夠帶來(lái)明顯經(jīng)濟(jì)效益的。

2、凡符合下列條件的,可享受二等技術(shù)津貼:

具備與公司現(xiàn)在或未來(lái)發(fā)展相關(guān)的先進(jìn)技術(shù)且工作業(yè)績(jī)良好,有著較高的敬業(yè)精神。

3、凡符合下列條件的,可享受管理津貼:

管理業(yè)績(jī)十分突出,具有較高的敬業(yè)精神,業(yè)績(jī)考核全年在95分以上的部門(mén)主管以上的管理人員。

4、凡符合下列條件之一的,可享受人才津貼:

(1)具有與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的高精尖技術(shù)的高級(jí)人才;

(2)具有高級(jí)管理技能的高級(jí)管理人才;

(3)具有高級(jí)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技能的高級(jí)市場(chǎng)銷(xiāo)售人才。

人才補(bǔ)貼主要為符合上述條件的外部人才引進(jìn)而設(shè)立的。

第八條 獎(jiǎng)勵(lì)部分

凡符合下列條件者,獎(jiǎng)勵(lì)基金2000—5000元:

1、在公司經(jīng)營(yíng)管理上取得突出成績(jī)的;

2、對(duì)公司有著突出貢獻(xiàn)的;

3、公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)超額完成30%以上的,除按責(zé)任書(shū)給予的應(yīng)有提成外;

4、公司總經(jīng)理在任期內(nèi)工作出色,經(jīng)營(yíng)有方或能夠連續(xù)盈利或扭虧為盈;

5、在任期內(nèi)表現(xiàn)出色、業(yè)績(jī)突出的總經(jīng)理辦公會(huì)成員;

6、董事會(huì)認(rèn)為其他需要獎(jiǎng)勵(lì)的。

第九條 基金的使用程序

1、公司董事會(huì)對(duì)基金擁有使用處理權(quán)。

2、基金的具體使用程序:

(1)對(duì)于符合享受津貼待遇的人員,應(yīng)由總經(jīng)理辦公會(huì)以書(shū)面報(bào)告的形式向董事會(huì)推薦,報(bào)告中必須載明該人員所享受的津貼種類(lèi)、標(biāo)準(zhǔn)以及理由,并附相關(guān)材料。

(2)對(duì)于符合受獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)的人員,應(yīng)由公司總經(jīng)理以書(shū)面報(bào)告的形式向董事會(huì)提出獎(jiǎng)勵(lì)的建議,并附相關(guān)實(shí)際材料。

(3)公司董事會(huì)秘書(shū)處接到推薦材料,應(yīng)先以“董事會(huì)會(huì)議簽單”的形式送董事長(zhǎng)審閱后送董事會(huì)成員會(huì)簽。

(4)董事會(huì)全體成員會(huì)簽通過(guò)后,以董事會(huì)決議的形式,報(bào)董事長(zhǎng)審批后發(fā)文執(zhí)行。

(5)對(duì)于基金用于3000以上獎(jiǎng)勵(lì)或超出津貼最高額度以外的特殊津貼補(bǔ)助,應(yīng)由董事長(zhǎng)召集董事會(huì)全體成員研究決定。研究通過(guò)后,以董事會(huì)議紀(jì)要形式,報(bào)董事長(zhǎng)審批后發(fā)文執(zhí)行。

第四章 附則

第十條 對(duì)于總經(jīng)理的獎(jiǎng)勵(lì),由董事長(zhǎng)推薦,董事會(huì)研究決定。

第十一條 基金除用于津貼補(bǔ)助和獎(jiǎng)勵(lì)外,如用作其他用途,則由董事長(zhǎng)召集董事會(huì)成員共同研究通過(guò),如通過(guò),則以董事會(huì)議紀(jì)要的形式行文執(zhí)行。

第十二條 基金的發(fā)放為封閉式發(fā)放。

第十三條 本辦法的獎(jiǎng)勵(lì)部分同公司《科技成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》不發(fā)生任何關(guān)聯(lián)。

篇(6)

依法參加工傷保險(xiǎn),按時(shí)、足額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用的工傷職工,符合規(guī)定范圍的康復(fù)費(fèi)用從統(tǒng)籌地區(qū)工傷醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)中支付。

第三條工傷職工治療應(yīng)堅(jiān)持“醫(yī)療與康復(fù)并重”的原則。

工傷康復(fù)的目的是盡可能恢復(fù)康復(fù)對(duì)象的生活自理能力和職業(yè)勞動(dòng)能力。對(duì)具備康復(fù)價(jià)值的康復(fù)對(duì)象,應(yīng)盡早介入醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)。

第四條本辦法所指的工傷康復(fù)包括醫(yī)療康復(fù)(含康復(fù)檢查和康復(fù)輔助器具裝配)與職業(yè)康復(fù)。

第五條勞動(dòng)保障行政部門(mén)負(fù)責(zé)制訂本地區(qū)工傷康復(fù)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督規(guī)劃的實(shí)施,以及對(duì)工傷醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)的使用與管理進(jìn)行監(jiān)督。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)與工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)簽訂工傷康復(fù)服務(wù)協(xié)議,具體組織實(shí)施工傷康復(fù),以及工傷醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)的用款支出計(jì)劃制訂、核撥、結(jié)算及其他業(yè)務(wù)。

勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)確認(rèn)康復(fù)對(duì)象和工傷康復(fù)期。

省工傷康復(fù)中心負(fù)責(zé)編制全省工傷康復(fù)計(jì)劃,承擔(dān)全省具體康復(fù)業(yè)務(wù)工作。

第六條用人單位和工傷保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)按本辦法的規(guī)定,組織和配合康復(fù)對(duì)象進(jìn)行醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)。

第二章康復(fù)對(duì)象與確認(rèn)

第七條康復(fù)對(duì)象是指因工傷(含職業(yè)病,下同)致殘或造成身體功能障礙,具有康復(fù)價(jià)值,需要進(jìn)行醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)的職工。

第八條符合《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條規(guī)定,同時(shí)符合下列條件之一的,可列入工傷康復(fù)對(duì)象范圍:

(一)尚在工傷醫(yī)療期內(nèi)但傷病情相對(duì)穩(wěn)定,經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值、需要早期介入康復(fù)治療的;

(二)工傷醫(yī)療期滿(mǎn)后被鑒定為達(dá)到傷殘等級(jí),經(jīng)康復(fù)檢查并確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值的;

(三)其他符合《廣東省工傷康復(fù)介入標(biāo)準(zhǔn)》情形的。

康復(fù)價(jià)值判定按照《廣東省工傷康復(fù)介入標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。《廣東省工傷康復(fù)介入標(biāo)準(zhǔn)》另行制訂。

第九條被鑒定為一至四級(jí),社會(huì)化管理的工傷職工,經(jīng)確認(rèn)具有康復(fù)價(jià)值的,也可列入康復(fù)對(duì)象范圍。

第十條康復(fù)對(duì)象的確認(rèn)程序如下:

(一)申請(qǐng):用人單位、工傷職工(包括工傷醫(yī)療期內(nèi)或者工傷醫(yī)療終結(jié)期后的)或者其直系親屬,可以向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出工傷康復(fù)申請(qǐng),提交工傷醫(yī)療和相關(guān)檢查資料。

(二)確認(rèn):在收齊申請(qǐng)材料后十五日內(nèi),勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)工傷職工的相關(guān)傷(?。┣樵\斷治療證明及檢查報(bào)告,依據(jù)《廣東省工傷康復(fù)介入標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行康復(fù)對(duì)象確認(rèn),并將確認(rèn)結(jié)論書(shū)面告知申請(qǐng)工傷康復(fù)的單位和個(gè)人。

與原工傷發(fā)生時(shí)所在單位依法解除或終止勞動(dòng)關(guān)系的工傷職工,不再進(jìn)行康復(fù)對(duì)象確認(rèn)。

根據(jù)各地工傷康復(fù)工作開(kāi)展情況,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)可以委托社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)協(xié)助康復(fù)對(duì)象的確認(rèn)。

第三章工傷康復(fù)期與待遇

第十一條工傷康復(fù)期包括:

(一)醫(yī)療康復(fù)期??祻?fù)對(duì)象在工傷醫(yī)療期內(nèi)進(jìn)行醫(yī)療康復(fù)的,其醫(yī)療康復(fù)期與工傷醫(yī)療期合并計(jì)算為醫(yī)療終結(jié)期,最長(zhǎng)不超過(guò)24個(gè)月;康復(fù)對(duì)象在醫(yī)療終結(jié)期后進(jìn)行醫(yī)療康復(fù)的,醫(yī)療康復(fù)期最長(zhǎng)不超過(guò)12個(gè)月??祻?fù)對(duì)象經(jīng)醫(yī)療康復(fù)3個(gè)月,最長(zhǎng)6個(gè)月應(yīng)對(duì)醫(yī)療康復(fù)進(jìn)行評(píng)估,效果不明顯的,應(yīng)結(jié)束醫(yī)療康復(fù)。

(二)職業(yè)康復(fù)期。在醫(yī)療康復(fù)的基礎(chǔ)上,可對(duì)康復(fù)對(duì)象進(jìn)行職業(yè)康復(fù),提高康復(fù)對(duì)象的勞動(dòng)功能,職業(yè)康復(fù)期一般為60天,最長(zhǎng)不超過(guò)180天??祻?fù)對(duì)象進(jìn)行首次職業(yè)康復(fù)終結(jié)后一年內(nèi),不再進(jìn)行職業(yè)康復(fù)。

工傷康復(fù)期由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)按照《廣東省工傷康復(fù)診療規(guī)范》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行確認(rèn)?!稄V東省工傷康復(fù)診療規(guī)范》另行制訂。

第十二條工傷康復(fù)期間待遇如下:

(一)工傷康復(fù)期間,依照《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條有關(guān)規(guī)定,康復(fù)對(duì)象享受工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇;一至四級(jí)的,繼續(xù)享受傷殘津貼待遇;

(二)工傷康復(fù)住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi),由用人單位按當(dāng)?shù)匾蚬霾罨锸迟M(fèi)的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)70%支付;社會(huì)化管理的一至四級(jí)傷殘康復(fù)對(duì)象,從醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)項(xiàng)下列支;

(三)康復(fù)對(duì)象經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)往外地工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)所需交通費(fèi)、食宿費(fèi)用由用人單位按因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)。社會(huì)化管理的一至四級(jí)傷殘康復(fù)對(duì)象,上述費(fèi)用從醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)項(xiàng)下按以上標(biāo)準(zhǔn)列支;

(四)康復(fù)對(duì)象在工傷康復(fù)期間需要護(hù)理的,由工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)提出意見(jiàn),經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,康復(fù)護(hù)理費(fèi)用從醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)用項(xiàng)下列支;

(五)康復(fù)對(duì)象的康復(fù)檢查、醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)用,按照《廣東省工傷康復(fù)診療項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》,從醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)用項(xiàng)下列支。

未參加工傷保險(xiǎn)的康復(fù)對(duì)象發(fā)生上述費(fèi)用的,均由用人單位支付。

《廣東省工傷康復(fù)診療項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》另行制訂。

第十三條在工傷康復(fù)期間,康復(fù)對(duì)象因下列情況之一發(fā)生的費(fèi)用,不能在醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)用項(xiàng)下列支:

(一)生活用品費(fèi)用;

(二)非因工傷病及其合并癥、并發(fā)癥所發(fā)生的醫(yī)療、康復(fù)費(fèi)用;

(三)非工傷康復(fù)期的費(fèi)用;

(四)故意加重殘情或拒絕合理的工傷康復(fù)治療而增加的醫(yī)療、康復(fù)費(fèi)用;

(五)違法犯罪、醉酒所致傷病發(fā)生的醫(yī)療、康復(fù)費(fèi)用;

(六)不符合工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定的費(fèi)用。

第四章工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)與管理

第十四條各統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)與工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議,明確雙方權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任,應(yīng)在服務(wù)協(xié)議中明確工傷醫(yī)療與工傷康復(fù)銜接內(nèi)容,保障本地區(qū)工傷職工能得到及時(shí)的工傷康復(fù)。

工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備進(jìn)行工傷康復(fù)的基本設(shè)施、場(chǎng)所、人才、技術(shù)等條件,并符合《廣東省工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)》。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在與工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)簽訂服務(wù)協(xié)議前,應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取省工傷康復(fù)專(zhuān)家委員會(huì)的意見(jiàn),并報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門(mén)審核同意;簽訂服務(wù)協(xié)議后,報(bào)省勞動(dòng)保障廳備案,以便全省工傷康復(fù)資源的統(tǒng)籌利用。

《廣東省工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)》另行制訂。

第十五條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)工傷康復(fù)組織管理工作,及時(shí)了解有關(guān)單位工傷職工的情況,及時(shí)組織有康復(fù)價(jià)值的工傷職工進(jìn)行康復(fù)治療;工傷職工所在單位及工傷保險(xiǎn)協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)積極配合工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)的工作;工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告康復(fù)對(duì)象的康復(fù)進(jìn)展情況。

第十六條工傷康復(fù)實(shí)行分級(jí)轉(zhuǎn)診制度。康復(fù)對(duì)象應(yīng)當(dāng)在工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)進(jìn)行醫(yī)療康復(fù)。各統(tǒng)籌地區(qū)康復(fù)對(duì)象可先在當(dāng)?shù)毓祻?fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)進(jìn)行急性期醫(yī)療康復(fù),進(jìn)入恢復(fù)期需要進(jìn)行后續(xù)醫(yī)療康復(fù)或職業(yè)康復(fù)的,經(jīng)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確認(rèn)同意后,轉(zhuǎn)往省工傷康復(fù)中心進(jìn)行康復(fù)。當(dāng)?shù)毓祻?fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)應(yīng)配合康復(fù)對(duì)象的轉(zhuǎn)診。

第十七條省工傷康復(fù)中心應(yīng)當(dāng)與各統(tǒng)籌地區(qū)工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)建立起合理、協(xié)作、有序的工傷康復(fù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系,保障全省康復(fù)對(duì)象得到及時(shí)、優(yōu)質(zhì)的工傷康復(fù)服務(wù)。

第十八條醫(yī)療康復(fù)和職業(yè)康復(fù)費(fèi)用按省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)廣東省工傷保險(xiǎn)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理暫行辦法的通知》(粵勞社〔2005〕74號(hào))提取使用。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照服務(wù)協(xié)議與工傷康復(fù)協(xié)議機(jī)構(gòu)定期進(jìn)行工傷康復(fù)費(fèi)用結(jié)算。

第五章責(zé)任

篇(7)

一、借款擔(dān)保;

二、融資租賃擔(dān)保;

三、補(bǔ)償貿(mào)易項(xiàng)下的履約擔(dān)保;

四、境外工程承包中的債務(wù)擔(dān)保;

五、其它擔(dān)保。

第三條  國(guó)家外匯管理局和外匯管理分局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“外匯管理部門(mén)”)為外匯擔(dān)保的管理機(jī)關(guān),負(fù)責(zé)外匯擔(dān)保的審批、管理和登記。

一、經(jīng)批準(zhǔn)有權(quán)經(jīng)營(yíng)外匯擔(dān)保業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu);

二、有外匯收入來(lái)源的非金融性質(zhì)的企業(yè)法人;

政府部門(mén)和事業(yè)單位不得對(duì)外提供外匯擔(dān)保。

第四條  允許提供外匯擔(dān)保的機(jī)構(gòu)和單位限于:

一、經(jīng)批準(zhǔn)有權(quán)經(jīng)營(yíng)外匯擔(dān)保業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu);

二、有外匯收入來(lái)源的非金融性質(zhì)的企業(yè)法人;

政府部門(mén)和事業(yè)單位不得對(duì)外提供外匯擔(dān)保。

第五條  金融機(jī)構(gòu)提供的外匯擔(dān)保余額和對(duì)外債務(wù)余額之和不得超過(guò)自有外匯資金的20倍。

非金融機(jī)構(gòu)提供的外匯擔(dān)保余額不得超過(guò)其自有的外匯資金。

擔(dān)保人不得為外商投資企業(yè)中的外方注冊(cè)資本擔(dān)保。

第六條  外匯擔(dān)保的審批權(quán)限:

一、為境內(nèi)機(jī)構(gòu)對(duì)外提供外匯擔(dān)保,由擔(dān)保人所在地外匯管理部門(mén)審批;

二、為中國(guó)駐外企業(yè)提供外匯擔(dān)保,由國(guó)家外匯管理局審批;

三、為境內(nèi)、外的外國(guó)機(jī)構(gòu)和外資企業(yè)提供外匯擔(dān)保,由國(guó)家外匯管理局審批。

第七條  外匯擔(dān)保的審批范圍:

一、境內(nèi)中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)人民建設(shè)銀行、中國(guó)投資銀行及交通銀行、中信實(shí)業(yè)銀行對(duì)外提供的借款擔(dān)保;

二、除上款所列銀行以外的其他金融機(jī)構(gòu)和非金融性質(zhì)的企業(yè)法人對(duì)外提供的外匯擔(dān)保。

第八條  擔(dān)保人辦理?yè)?dān)保報(bào)批手續(xù)時(shí),應(yīng)向外匯管理部門(mén)提供全部或部分下列資料:

一、擔(dān)保項(xiàng)目可行性研究報(bào)告批準(zhǔn)件和有關(guān)批復(fù)文件;

二、擔(dān)保人自有外匯資金情況的證明;

三、擔(dān)保人對(duì)外債務(wù)、擔(dān)保的文件;

四、擔(dān)保合同意向書(shū);

五、被擔(dān)保項(xiàng)下主債務(wù)合同或意向書(shū)及有關(guān)文件;

六、落實(shí)反擔(dān)保措施的文件;

七、為外國(guó)機(jī)構(gòu)和外資企業(yè)提供外匯擔(dān)保,需有外國(guó)機(jī)構(gòu)和外資企業(yè)的等值外匯資產(chǎn)作抵押的證明。

第九條  擔(dān)保人提供外匯擔(dān)保,應(yīng)與債權(quán)人、債務(wù)人訂立書(shū)面合同,訂明擔(dān)保人、債權(quán)人、債務(wù)人各方面的權(quán)利和義務(wù)。

一、擔(dān)保人有權(quán)對(duì)債務(wù)人的資金和財(cái)產(chǎn)情況進(jìn)行監(jiān)督;

二、債權(quán)人有權(quán)要求擔(dān)保人提供其財(cái)務(wù)報(bào)告和外匯收支情況等有關(guān)材料;

三、擔(dān)保人提供擔(dān)保后,債權(quán)人與債務(wù)人如需修改所擔(dān)保的合同,還須取得擔(dān)保人的同意,并由擔(dān)保人報(bào)外匯管理部門(mén)進(jìn)行審批,如未經(jīng)擔(dān)保人同意和外匯管理部門(mén)的批準(zhǔn),擔(dān)保人的擔(dān)保義務(wù)將自行解除;

四、擔(dān)保人提供擔(dān)保后,在其所擔(dān)保的合同有效期內(nèi),一旦債務(wù)人未按合同規(guī)定履行其義務(wù),擔(dān)保人應(yīng)履行擔(dān)保義務(wù)。擔(dān)保人履行擔(dān)保義務(wù)后,有權(quán)向債務(wù)人進(jìn)行追償;

五、擔(dān)保人提供擔(dān)保后,在擔(dān)保合同的有效期內(nèi),如債權(quán)人未按合同履行其義務(wù),擔(dān)保人的擔(dān)保義務(wù)將自行解除。擔(dān)保人有權(quán)要求債權(quán)人賠償相應(yīng)的損失;

六、擔(dān)保人有權(quán)要求債務(wù)人落實(shí)反擔(dān)保措施或提供相應(yīng)的抵押物并收取一定的擔(dān)保費(fèi)。

第十條  擔(dān)保人出具擔(dān)保后,應(yīng)到所在地外匯管理部門(mén)辦理?yè)?dān)保登記手續(xù)。

一、非金融機(jī)構(gòu)出具擔(dān)保后,應(yīng)在10天內(nèi)到所在地外匯管理部門(mén)填寫(xiě)《外匯擔(dān)保登記表》,領(lǐng)取《外匯擔(dān)保登記證書(shū)》;

二、金融機(jī)構(gòu)實(shí)行按月定期登記制,月后15天內(nèi)填寫(xiě)《外匯擔(dān)保變動(dòng)反饋表》,上報(bào)上月?lián)鶆?wù)變動(dòng)情況。

第十一條  擔(dān)保需要展期時(shí),擔(dān)保人應(yīng)在債務(wù)到期前15天到所在地外匯管理部門(mén)申請(qǐng)辦理展期手續(xù)。辦理展期手續(xù)時(shí),應(yīng)持展期債務(wù)的有關(guān)文件進(jìn)行重新報(bào)批。

第十二條  擔(dān)保項(xiàng)下債務(wù)到期或履行完畢以及出現(xiàn)其它終止擔(dān)保合同情況時(shí),非金融機(jī)構(gòu)的擔(dān)保人應(yīng)在10天內(nèi)將《外匯擔(dān)保登記證書(shū)》退回原發(fā)證的外匯管理部門(mén)辦理核銷(xiāo)手續(xù)。金融機(jī)構(gòu)按月辦理核銷(xiāo)手續(xù)。

第十三條  對(duì)于違反本辦法的擔(dān)保人,外匯管理部門(mén)將視情節(jié)輕重,對(duì)其進(jìn)行警告、通報(bào)、暫停或撤銷(xiāo)擔(dān)保人外匯擔(dān)保業(yè)務(wù)并根據(jù)《違反外匯管理處罰施行細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定予以處罰。

第十四條  本辦法也適用對(duì)外反擔(dān)保。

篇(8)

第一章 總 則

第一條 為了加強(qiáng)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作,防止和減少建設(shè)工程安全事故,保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國(guó)建筑法》《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和國(guó)務(wù)院《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》等有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于本省行政區(qū)域內(nèi)從事建設(shè)工程的新建、擴(kuò)建、改建和拆除等有關(guān)活動(dòng)及其安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。

本辦法所稱(chēng)建設(shè)工程,是指土木工程、建筑工程、線(xiàn)路管道和設(shè)備安裝工程及裝修工程。

第三條 建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)以人為本,堅(jiān)持安全發(fā)展的理念,堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全和誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。

第四條 建設(shè)單位、勘察單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、工程監(jiān)理單位及其他與建設(shè)工程安全生產(chǎn)有關(guān)的單位是建設(shè)工程安全生產(chǎn)的責(zé)任主體,依法承擔(dān)建設(shè)工程安全生產(chǎn)的相關(guān)責(zé)任。

第五條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),配備與建設(shè)工程安全監(jiān)管任務(wù)相適應(yīng)的監(jiān)督檢查人員,將建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法經(jīng)費(fèi)納入同級(jí)財(cái)政保障范圍,加強(qiáng)建設(shè)工程安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和信息化建設(shè)。

鼓勵(lì)開(kāi)展建設(shè)工程安全生產(chǎn)的科學(xué)技術(shù)研究,推廣使用先進(jìn)技術(shù)。

第六條 縣級(jí)以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)按照法定職責(zé),對(duì)建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作實(shí)施綜合監(jiān)督管理。

縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)行政主管部門(mén)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的建設(shè)工程安全生產(chǎn)實(shí)施監(jiān)督管理。

縣級(jí)以上人民政府交通運(yùn)輸、水利等有關(guān)部門(mén)按照各自職責(zé),負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的專(zhuān)業(yè)建設(shè)工程安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理。

第七條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府以及街道辦事處、開(kāi)發(fā)區(qū)管理機(jī)構(gòu)等人民政府的派出機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照職責(zé),對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)建設(shè)工程安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查,協(xié)助上級(jí)人民政府有關(guān)部門(mén)依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。

第二章 主體責(zé)任

第八條 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將建設(shè)工程發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)等級(jí)的勘察、設(shè)計(jì)、施工、工程監(jiān)理等單位,并依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定,在合同中明確雙方的安全責(zé)任。

建設(shè)單位不得對(duì)勘察、設(shè)計(jì)、施工、工程監(jiān)理等單位提出不符合建設(shè)工程安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的要求,不得壓縮合同約定的工期。

第九條 建設(shè)單位在編制工程概算時(shí),應(yīng)當(dāng)確定建設(shè)工程安全作業(yè)環(huán)境及安全施工措施所需費(fèi)用。

建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)督促施工單位建立安全文明施工費(fèi)使用制度,落實(shí)安全文明施工措施。

第十條 建設(shè)單位在申請(qǐng)領(lǐng)取施工許可證或者辦理安全監(jiān)督手續(xù)時(shí),應(yīng)當(dāng)提供危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程清單和安全管理措施。

建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)督促施工單位落實(shí)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程安全管理措施。

第十一條 危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程施工前,施工單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定編制、論證安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案,組織安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案交底、實(shí)施、驗(yàn)收和監(jiān)測(cè)。

勘察、設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)配合施工單位制定超過(guò)一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案,參與方案論證。

施工單位應(yīng)當(dāng)在施工現(xiàn)場(chǎng)公示危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程,對(duì)超過(guò)一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程,應(yīng)當(dāng)明確專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)對(duì)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理,對(duì)超過(guò)一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程實(shí)施旁站監(jiān)理。

第十二條 勘察、設(shè)計(jì)單位應(yīng)當(dāng)按照法律法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勘察、設(shè)計(jì),對(duì)基坑開(kāi)挖、地下暗挖、吊裝、爆破、高大模板和高邊坡作業(yè)等涉及施工安全的重點(diǎn)部位和環(huán)節(jié)在勘察、設(shè)計(jì)文件中予以注明,提出防范生產(chǎn)安全事故的指導(dǎo)意見(jiàn),并在開(kāi)工前向施工單位交底。

第十三條 施工現(xiàn)場(chǎng)的安全由施工單位負(fù)責(zé)。實(shí)行施工總承包的,由總承包單位負(fù)責(zé)。

總承包單位依法將建設(shè)工程分包給其他單位的,分包合同中應(yīng)當(dāng)明確各自的安全生產(chǎn)方面的權(quán)利、義務(wù)??偝邪鼏挝缓头职鼏挝粚?duì)分包工程的安全生產(chǎn)承擔(dān)連帶責(zé)任。

分包單位應(yīng)當(dāng)服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理,分包單位不服從管理導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的,由分包單位承擔(dān)主要責(zé)任。

第十四條 施工單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全教育培訓(xùn)、安全隱患排查治理、重大危險(xiǎn)源監(jiān)管、負(fù)責(zé)人帶班等安全管理制度,評(píng)估安全隱患風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)治理責(zé)任。

施工單位應(yīng)當(dāng)制定本單位和施工現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援組織,配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資,組織應(yīng)急救援演練。

第十五條 施工單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和設(shè)備安全管理。

施工項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定配備專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施安全生產(chǎn)和設(shè)備安全管理。

第十六條 專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)對(duì)建設(shè)工程安全生產(chǎn)、重大危險(xiǎn)源進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。對(duì)違章指揮和違章操作的行為予以制止和糾正,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;對(duì)重大隱患應(yīng)當(dāng)報(bào)告本單位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)。

第十七條 施工單位應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險(xiǎn),為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。施工單位使用相對(duì)固定職工的,按照用人單位參加工傷保險(xiǎn);不能按照用人單位參保的,以建設(shè)項(xiàng)目為單位參加工傷保險(xiǎn)。

鼓勵(lì)企業(yè)為從事危險(xiǎn)作業(yè)的職工辦理意外傷害保險(xiǎn),支付保險(xiǎn)費(fèi)。

第十八條 建設(shè)工程施工前,負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)向施工班組、作業(yè)人員告知下列安全施工技術(shù)要求,并由雙方簽字確認(rèn):

(一)工作場(chǎng)所、崗位的危險(xiǎn)因素;

(二)危險(xiǎn)崗位的操作規(guī)程;

(三)違章操作的危害;

(四)安全事故和職業(yè)危害的防范措施;

(五)發(fā)生緊急情況時(shí)的應(yīng)急措施;

(六)其他應(yīng)當(dāng)告知的事項(xiàng)。

第十九條 施工作業(yè)人員享有下列安全生產(chǎn)權(quán)利:

(一)了解施工作業(yè)的危險(xiǎn)和危害;

(二)對(duì)施工安全工作存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉和控告;

(三)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);

(四)發(fā)現(xiàn)有危及人身安全的緊急情況,立即停止作業(yè)或者在采取必要的應(yīng)急措施后撤離危險(xiǎn)區(qū)域;

(五)獲得職業(yè)衛(wèi)生與健康保障;

(六)參加安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn);

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)權(quán)利。

第二十條 施工作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)履行下列安全生產(chǎn)義務(wù):

(一)依法取得相應(yīng)的崗位證書(shū);

(二)遵守安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、制度和操作規(guī)程;

(三)正確使用安全防護(hù)用品、機(jī)械設(shè)備;

(四)服從安全生產(chǎn)管理;

(五)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),參加安全應(yīng)急演練;

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)義務(wù)。

第二十一條 施工單位應(yīng)當(dāng)開(kāi)展安全生產(chǎn)管理和安全生產(chǎn)防護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高安全生產(chǎn)水平,確保生產(chǎn)安全。

第二十二條 工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)落實(shí)建設(shè)工程安全工作的工程監(jiān)理責(zé)任,明確總監(jiān)理工程師、專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師的安全生產(chǎn)責(zé)任。

工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)將建設(shè)工程安全的監(jiān)理責(zé)任納入建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)劃,并細(xì)化危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程的監(jiān)理內(nèi)容和措施。

第二十三條 工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)對(duì)施工單位的下列安全管理事項(xiàng)進(jìn)行審查:

(一)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的資格;

(二)安全生產(chǎn)管理制度落實(shí)情況;

(三)安全文明施工費(fèi)使用情況;

(四)安全技術(shù)措施、安全專(zhuān)項(xiàng)施工方案及實(shí)施情況;

(五)分包單位的安全生產(chǎn)許可證和資質(zhì),相關(guān)從業(yè)人員的資格;

(六)機(jī)械設(shè)備和施工機(jī)具的維護(hù)、保養(yǎng)、使用情況;

(七)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況;

(八)法律、法規(guī)和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的其他事項(xiàng)。

第三章 監(jiān)督管理

第二十四條 縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)根據(jù)需要,采取全面檢查與專(zhuān)項(xiàng)檢查、日常巡查與重點(diǎn)抽查、明查與暗訪(fǎng)相結(jié)合等方式進(jìn)行建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查。

監(jiān)督檢查應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)隨機(jī)抽取被檢查對(duì)象、隨機(jī)選派檢查人員的要求。

監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)及其監(jiān)督檢查人員不得違法收取費(fèi)用,不得接受被檢查單位饋贈(zèng)的財(cái)物,不得要求被檢查單位購(gòu)買(mǎi)其推薦的產(chǎn)品,不得推薦分包單位,不得影響被檢查單位的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

第二十五條 監(jiān)督檢查人員應(yīng)將檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及其處理情況,作出書(shū)面記錄,由監(jiān)督檢查人員和被監(jiān)督檢查單位的負(fù)責(zé)人或者項(xiàng)目負(fù)責(zé)人確認(rèn)。

監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)及其監(jiān)督檢查人員負(fù)責(zé)督促被監(jiān)督檢查單位對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行整改。

監(jiān)督檢查情況和查處結(jié)果應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定向社會(huì)公布,接受社會(huì)監(jiān)督。

第二十六條 縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和省社會(huì)信用體系建設(shè)的規(guī)定,建立本行業(yè)建設(shè)工程安全生產(chǎn)信用信息系統(tǒng),記錄并依法公開(kāi)市場(chǎng)主體的信用信息。

第二十七條 建設(shè)工程安全事故的調(diào)查處理依照有關(guān)法律、法規(guī)和本省有關(guān)規(guī)定實(shí)施,依法及時(shí)向社會(huì)公布事故調(diào)查報(bào)告,并告知相關(guān)部門(mén)。

依法需要對(duì)事故發(fā)生單位和有關(guān)人員實(shí)施行政處罰、處分的,事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)自事故調(diào)查報(bào)告批復(fù)之日起15日內(nèi),將違法違紀(jì)行為的事實(shí)、證據(jù)等相關(guān)材料,移送有處罰、處分權(quán)的機(jī)關(guān)。

縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)做好本行政區(qū)域內(nèi)建設(shè)工程安全事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告工作,建立建設(shè)工程安全事故約談制度,并定期建設(shè)工程安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。

第二十八條 任何單位和個(gè)人對(duì)違反建設(shè)工程安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章的行為,有權(quán)進(jìn)行檢舉、控告。

縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)對(duì)有關(guān)建設(shè)工程安全生產(chǎn)方面的檢舉、控告,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理,并將處理結(jié)果及時(shí)告知檢舉、控告的單位或者個(gè)人。

第四章 法律責(zé)任

第二十九條 縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)及其監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查人員有下列行為之一的,依法給予處分;涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān):

(一)違法收取費(fèi)用,或者接受被檢查單位饋贈(zèng)的財(cái)物的;

(二)要求被檢查單位購(gòu)買(mǎi)其推薦的產(chǎn)品,或者推薦分包單位的;

(三)發(fā)現(xiàn)違法行為不予查處的;

(四)應(yīng)當(dāng)受理的檢舉、控告未受理,或者受理后未按照規(guī)定處理的;

(五)謊報(bào)或者瞞報(bào)生產(chǎn)安全事故的;

(六)其他玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊的。

第三十條 建設(shè)單位違反本辦法第十條規(guī)定,未按規(guī)定提供危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程清單和安全管理措施的,由縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處10000元以上30000元以下罰款。

第三十一條 工程監(jiān)理單位違反本辦法第十一條第四款規(guī)定,對(duì)危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程未實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理,或者對(duì)超過(guò)一定規(guī)模的危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程未實(shí)施旁站監(jiān)理的,由縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處5000元以上10000元以下罰款,對(duì)監(jiān)理人員處1000元以下罰款。

第三十二條 施工單位負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的技術(shù)人員違反本辦法第十八條規(guī)定,未告知施工班組、作業(yè)人員安全施工技術(shù)要求的,由縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處5000元以上10000元以下罰款。

第三十三條 施工作業(yè)人員違反本辦法第二十條規(guī)定,未履行規(guī)定的安全生產(chǎn)義務(wù)的,責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處200元以下罰款。

第三十四條 建設(shè)單位、勘察單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、工程監(jiān)理單位以及其他與建設(shè)工程安全生產(chǎn)有關(guān)的單位,違反本辦法規(guī)定,相關(guān)法律、法規(guī)作出行政處罰規(guī)定的,由縣級(jí)以上人民政府住房和城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、水利等行政主管部門(mén)依照相關(guān)法律、法規(guī)實(shí)施行政處罰;涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)。

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關(guān)于貫徹執(zhí)行《消毒管理辦法》的工作情況匯報(bào) 文章作者:fxcdc2003 文章加入時(shí)間:2005年7月7日0:35 縣衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo): 為加強(qiáng)對(duì)消毒工作的管理,控制醫(yī)療感染,防止疾病傳播,保障人體健康,中央衛(wèi)生部于1992年8月31日頒布了《消毒管理辦法》。我縣在全縣縣、鄉(xiāng)、村全面貫徹實(shí)施本法,并逐步開(kāi)展消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作是從1996年。6年來(lái),在縣衛(wèi)生局的重視和支持下,通過(guò)廣泛宣傳貫徹《消毒管理辦法》,使全縣的消毒管理工作基本走上了科學(xué)管理程序操作,并探索一些管理方法,取得了一定成績(jī)?,F(xiàn)將近幾年的貫徹實(shí)施工作情況匯報(bào)如下: 一、取得的成績(jī) (一)規(guī)范了全縣的消毒行為。通過(guò)貫徹實(shí)施《消毒管理辦法》和消毒技術(shù)規(guī)范的培訓(xùn),規(guī)范了全縣各級(jí)各類(lèi)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu),經(jīng)營(yíng)、使用消縣、鄉(xiāng)、村*的消毒監(jiān)測(cè)只開(kāi)展一次,檢測(cè)項(xiàng)目根據(jù)抽樣項(xiàng)目而定。但部分現(xiàn)場(chǎng)檢查不符合消毒要求的,抽樣經(jīng)檢測(cè)相關(guān)指標(biāo)不合格的單位或個(gè)體,其監(jiān)督次數(shù)達(dá)二次或以上。 (三)消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)程序。 消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)對(duì)象為縣衛(wèi)生局認(rèn)可并頒發(fā)有《醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)證》,經(jīng)營(yíng)使用消毒產(chǎn)品和一次性醫(yī)療衛(wèi)生用品的企業(yè)(單位)或個(gè)人;托幼機(jī)構(gòu)等。 每次監(jiān)督監(jiān)測(cè)都是2名以上的監(jiān)督人員,每到一個(gè)監(jiān)督單位或個(gè)人,首先是出示*,講明來(lái)意,爭(zhēng)取單位領(lǐng)導(dǎo)或法定代表人的配合,并有一名負(fù)責(zé)人陪同。在監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作中,第一步是現(xiàn)場(chǎng)檢查是否達(dá)到消毒條件,寫(xiě)出現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督筆錄,提出相關(guān)要求,然后對(duì)各操作環(huán)節(jié)的消毒效果進(jìn)行抽樣送檢。其現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督筆錄、監(jiān)測(cè)采樣記錄雙方簽字,各留一份備查。監(jiān)督人員在每個(gè)單位監(jiān)督結(jié)束后,將抽查樣品及時(shí)送縣衛(wèi)生防疫站檢驗(yàn)室化驗(yàn),化驗(yàn)按送檢要求的項(xiàng)目進(jìn)行程序化驗(yàn)檢測(cè),三天內(nèi)發(fā)出檢驗(yàn)報(bào)告。根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果,主管監(jiān)督人員寫(xiě)合格與不合格及改進(jìn)意見(jiàn)的“衛(wèi)生監(jiān)督意見(jiàn)書(shū)”并及時(shí)返回被監(jiān)督單位或個(gè)人。 如果現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查條件符合消毒管理要求,抽樣經(jīng)檢測(cè)合格,發(fā)放《消毒合格證》。現(xiàn)場(chǎng)檢查條件達(dá)不到消毒工作要求,抽樣監(jiān)測(cè)不合格者暫停發(fā)放《消毒合格證》,待整改合格或再次抽樣監(jiān)測(cè)合格才發(fā)《消毒合格證》。 對(duì)消毒監(jiān)測(cè)嚴(yán)重不合格,或拒絕監(jiān)督監(jiān)測(cè),或造成醫(yī)療感染事件的,提出限期整頓或罰款處罰。 其處罰依據(jù)是根據(jù)《傳染病防治法》第六章,第三十五條:違反本規(guī)定,有下列行為之一的,由縣級(jí)以上政府衛(wèi)生行政部門(mén)責(zé)令限期改正,可處以罰款;第四款:拒絕執(zhí)行衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)依照本法提出的其它預(yù)防、控制措施的?!秱魅静》乐畏▽?shí)施辦法》第六章、第六十六條:有下列行為之一的,由縣級(jí)以上政府衛(wèi)生行政部門(mén)責(zé)令限期改正,可以處5000元以下罰款;情節(jié)較嚴(yán)重的可以處5000元以上20000元以下的罰款,對(duì)主管人員和直接責(zé)任人員由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)給予行政處分。(四)對(duì)被傳染病病原體污染的污水、污物、糞便不按規(guī)定進(jìn)行消毒處理的;(五)對(duì)被甲類(lèi)和乙類(lèi)傳染病病人、病原攜帶者、凝似傳染病病人污染場(chǎng)所、物品未按照衛(wèi)生防疫機(jī)構(gòu)的要求實(shí)施必要的衛(wèi)生處理的;(六)造成傳染病的醫(yī)源性感染、醫(yī)院內(nèi)感染、實(shí)驗(yàn)室感染和致病性微生物擴(kuò)散的;(七)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用消毒藥劑和消毒器械、衛(wèi)生用品、衛(wèi)生材料、一次性醫(yī)療器材等不符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)……等。 我站在2000年至2002年基本上沒(méi)有給罰款處罰,只給予責(zé)令限期改正處罰。 (四)嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。 消毒監(jiān)測(cè)收費(fèi):其標(biāo)準(zhǔn)是按照湖北省物價(jià)局、湖北省財(cái)政廳、湖北省衛(wèi)生廳聯(lián)合下發(fā)的鄂價(jià)字(1996)256號(hào)文件執(zhí)行。該文件規(guī)定消毒監(jiān)測(cè)根據(jù)抽取樣品和監(jiān)測(cè)項(xiàng)目不同,抽取一份樣品收取監(jiān)測(cè)費(fèi)80—400元,而我們一律是抽取一份樣品,不管監(jiān)測(cè)哪個(gè)項(xiàng)目統(tǒng)一按低標(biāo)準(zhǔn)收取監(jiān)測(cè)費(fèi)88元(含采樣費(fèi)8元);新開(kāi)業(yè)的頒發(fā)《消毒合格證》30元,驗(yàn)證20元;2000年至2001年根據(jù)縣物價(jià)局批復(fù)的《關(guān)于明確衛(wèi)生監(jiān)督收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)》,收取了50—100元的現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生審查費(fèi)。2002年根據(jù)省政府的要求已取消了消毒監(jiān)測(cè)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生審查費(fèi)。消毒監(jiān)測(cè)收費(fèi)在實(shí)際工作大部份沒(méi)按88元標(biāo)準(zhǔn)收取,一般采取低標(biāo)準(zhǔn)收取,有的甚至只收了20—40元。而且收費(fèi)都出示了全額縣財(cái)政局預(yù)算外管理票據(jù)。 三、存在的問(wèn)題: (一)有極個(gè)別消毒監(jiān)督人員,在監(jiān)督監(jiān)測(cè)中缺乏工作方法或不能依法行事,擅自降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),使各點(diǎn)收費(fèi)不一致,導(dǎo)致被監(jiān)督對(duì)象有意見(jiàn)。 (二)因我縣村級(jí)醫(yī)療點(diǎn)分布在邊遠(yuǎn)山區(qū)較多,交通不便,路程較遠(yuǎn),少部分村級(jí)醫(yī)療點(diǎn)的抽樣與送樣間距超過(guò)時(shí)限,有時(shí)因氣溫過(guò)高,培

養(yǎng)液時(shí)間過(guò)長(zhǎng)等因素,導(dǎo)致樣品檢驗(yàn)不合格。 (三)只注重監(jiān)測(cè),不重視監(jiān)督和經(jīng)常性督導(dǎo)檢查。 (四)部分單位領(lǐng)導(dǎo)或個(gè)人對(duì)消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作認(rèn)識(shí)不高,甚至有抵觸情緒,使之配合不力等。 四、下一步工作措施 2002年我們必須要克服以前的工作不足,對(duì)已經(jīng)暴露出的問(wèn)題,應(yīng)引起我們的高度認(rèn)識(shí),必須在以后的工作進(jìn)行徹底改進(jìn)。 (一)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)《消毒管理辦法》的貫徹實(shí)施和對(duì)縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療人員消毒規(guī)范和法律知識(shí)的宣傳培訓(xùn),不斷提高他們對(duì)消毒工作重要性的認(rèn)識(shí),規(guī)范醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的消毒行為,使全縣的消毒工作逐步形成法制化、制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化的科學(xué)管理。 (二)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)消毒管理工作的領(lǐng)導(dǎo),層層要提高認(rèn)識(shí),建立健全管理組織,充實(shí)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍,使全縣的消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作抓到一個(gè)新的水平。站將其監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作質(zhì)量列入站年終目標(biāo)責(zé)任制的考核,實(shí)行獎(jiǎng)懲。 (三)加大監(jiān)督力度,提高監(jiān)測(cè)質(zhì)量,堅(jiān)決改變以往只注重抽樣監(jiān)測(cè)而輕視現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生監(jiān)督的局面。其做法是從2002年起已成立2個(gè)消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)組,將20個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分二片包干進(jìn)行監(jiān)督,其監(jiān)督力度要達(dá)二次以上,監(jiān)督覆蓋面要達(dá)到98%。遠(yuǎn)離縣城的鄉(xiāng)、村消毒監(jiān)測(cè)樣品采取冷凍保藏,快速送檢以提高監(jiān)測(cè)樣品合格率。 (四)加強(qiáng)監(jiān)督人員的素質(zhì)建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)法程序,克服過(guò)去在消毒監(jiān)督監(jiān)測(cè)工作的隨意性。 (五)嚴(yán)格物價(jià)政策,按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),杜絕隨意性收費(fèi),無(wú)票證收費(fèi),白條收費(fèi)。 房縣衛(wèi)生防疫站 2002年6月1日 文章出處:

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第三條、私營(yíng)企業(yè)主(以下簡(jiǎn)稱(chēng)資方)與被傭用之工人職員店員學(xué)徒及雜務(wù)人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞方)之間的關(guān)系,凡屬本辦法未規(guī)定者,得由勞資雙方協(xié)議,簽定集體合同或勞動(dòng)契約規(guī)定之。但集體合同或勞動(dòng)契約不得與本辦法之內(nèi)容相抵觸。

附注:集體合同系為規(guī)定勞資雙方之權(quán)利義務(wù)的一定時(shí)間的書(shū)面合同,在同一行業(yè)之勞資雙方,可訂立同行業(yè)或產(chǎn)業(yè)之總的集體合同,在一個(gè)工廠企業(yè)中的勞資雙方亦可訂立單獨(dú)的集體合同。勞動(dòng)契約為規(guī)定某一工廠企業(yè)中之一部分勞動(dòng)者或某一個(gè)勞動(dòng)者與資方之具體勞動(dòng)條件的契約。

第四條、勞方有參加工會(huì)及一切政治及社會(huì)活動(dòng)之自由與權(quán)利,資方不得限制。勞方有受雇解約之自由,資方不得強(qiáng)迫勞方受雇。勞方如中途辭職,在集體合同與勞動(dòng)契約上有規(guī)定者,依規(guī)定辦理,無(wú)規(guī)定者,須于辭職前五天通知資方。

第五條、各工商企業(yè)之管理規(guī)則及工作場(chǎng)所之工作規(guī)則,由資方擬定經(jīng)工會(huì)同意送請(qǐng)人民政府勞動(dòng)局備案后,勞方須切實(shí)遵行。如有違犯上述規(guī)則者,資方有按規(guī)則中之規(guī)定給以處分或解雇之權(quán),各工商企業(yè)之管理規(guī)則及工作場(chǎng)所之工作規(guī)則,不得與人民政府頒布之法令及勞資雙方簽定之集體合同相抵觸。

第六條、資方為了生產(chǎn)或工作上的需要,有雇用與解雇工人及職員之權(quán)。資方解雇工人及職員,在集體合同及勞動(dòng)契約上有規(guī)定者按規(guī)定辦理;無(wú)規(guī)定者須于解雇前十日通知?jiǎng)诜讲⒆媒o勞方若干遣散費(fèi)。遣散費(fèi)之?dāng)?shù)額應(yīng)按工廠企業(yè)之營(yíng)業(yè)情況與職工在本企業(yè)工作時(shí)間之長(zhǎng)短而定,最低不得少于半個(gè)月的實(shí)際工資,最高不得超過(guò)三個(gè)月的實(shí)際工資,但季節(jié)性工人、臨時(shí)工人及因工人職員的過(guò)失而解雇者不在此例。

第七條、工會(huì)認(rèn)為資方對(duì)工人職員之處分與解雇不合理時(shí),有向資方提出抗議之權(quán)。如資方不接受抗議,得依本辦法第二十七條解決勞資爭(zhēng)議手續(xù)處理之。

第八條、所有工廠商店已開(kāi)工復(fù)業(yè)者,須努力經(jīng)營(yíng);未開(kāi)工復(fù)業(yè)或未完全開(kāi)工復(fù)業(yè)者,須力求開(kāi)工復(fù)業(yè);如因不可克服的困難而不能開(kāi)工復(fù)業(yè)或須歇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)者,須向人民政府申請(qǐng)批準(zhǔn)。

第九條、凡在解放后,資方復(fù)業(yè)招雇職工時(shí),曾因參加革命政治活動(dòng)而被解雇之職工應(yīng)首先復(fù)工;其他在解放前六個(gè)月內(nèi)被辭退之原有職工,應(yīng)盡先錄用或逐漸補(bǔ)用;但因過(guò)失被解雇者不在此例。

第十條、資方招用原有職工時(shí),須采用書(shū)面通知和登報(bào)通知的辦法。原有職工須于接到書(shū)面通知十日內(nèi)(未接到書(shū)面通知者,自登報(bào)之日起半個(gè)月內(nèi))報(bào)到并按期到廠工作,否則作棄權(quán)論。資方在原有職工不足復(fù)工之需要時(shí),得另招新職工;但在資方并未添用新職工時(shí),原有職工一般不得提出強(qiáng)行復(fù)工的要求。

第十一條、資方已得政府批準(zhǔn)而停工歇業(yè)時(shí),如無(wú)力償還所欠職工之工資與解雇費(fèi)或其他債務(wù)者,須報(bào)告勞動(dòng)局,由勞動(dòng)局召集勞資雙方協(xié)商合理辦法處理之。資方所有之房屋、機(jī)器、原料、家具等,均不得逕交勞方或工會(huì)處理,勞方及工會(huì)亦不得自行接收和分配上述財(cái)產(chǎn)。

第十二條、職工每日勞動(dòng)時(shí)間以八小時(shí)至十小時(shí)為原則。如因生產(chǎn)需要或有害職工身體健康之生產(chǎn)部門(mén),得由勞資雙方協(xié)議增加或縮短。但職工工作時(shí)間之延長(zhǎng),每日最高不得超過(guò)十二小時(shí)。手藝工人、店員、學(xué)徒及一般雜務(wù)人員的勞動(dòng)時(shí)間及休假,原則上均照舊例。但工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng),影響職工身體健康者,應(yīng)酌予縮短。

第十三條、年節(jié)及紀(jì)念日假期,人民政府已有規(guī)定者依規(guī)定,無(wú)規(guī)定者依習(xí)慣。休假日及事假,暫時(shí)均照各個(gè)企業(yè)的舊例辦理。如有不合理者,在勞資雙方訂立集體合同時(shí)由雙方協(xié)議在合同中規(guī)定之。

第十四條、勞方參加工會(huì)開(kāi)會(huì)及其他娛樂(lè)教育活動(dòng),均不得占用生產(chǎn)時(shí)間。工廠中的工會(huì)組織負(fù)責(zé)干部如有必要占用生產(chǎn)時(shí)間,須取得資方同意,但平均每月不得超過(guò)兩個(gè)工作日,工資照發(fā)。如職工根據(jù)市政府、軍管會(huì)、市總工會(huì)之指示,被選為人民代表或團(tuán)體代表參加會(huì)議者,在參加會(huì)議期間之工資,由召集會(huì)議之機(jī)關(guān)或團(tuán)體發(fā)給。

第十五條、在新解放的城市,資方須保持職工在解放前三個(gè)月之實(shí)際工資平均水準(zhǔn),不得降低,同時(shí)在目前凡屬生產(chǎn)或營(yíng)業(yè)不發(fā)達(dá)及利潤(rùn)低微之企業(yè),一般亦不應(yīng)增加實(shí)際工資。如解放前工資過(guò)低或過(guò)高者,得由勞資雙方在訂立集體合同時(shí)協(xié)商酌量增加或減少之,但須經(jīng)當(dāng)?shù)厝嗣裾畡趧?dòng)局之批準(zhǔn),方為有效。

附注:本辦法所稱(chēng)之實(shí)際工資,系包括資方所給與之伙食、補(bǔ)貼及其他待遇在內(nèi),用實(shí)物計(jì)算出來(lái)之職工總收入。

第十六條、工資發(fā)給以每月兩次為宜。

第十七條、為保障職工實(shí)際工資免受物價(jià)變動(dòng)影響起見(jiàn),須由當(dāng)?shù)厝嗣裾y(tǒng)一公布以物價(jià)指數(shù)、或以數(shù)種實(shí)物價(jià)格為計(jì)算工資的標(biāo)準(zhǔn)。

第十八條、在規(guī)定之工作時(shí)間以外的加工工資,應(yīng)高于平時(shí)每小時(shí)之工資額。

第十九條、凡男女職工有同等技術(shù)、作同等工作、效力相同者,應(yīng)得同等之報(bào)酬。

第二十條、各企業(yè)原有供給職工膳宿及分紅饋送與其他獎(jiǎng)勵(lì)等習(xí)慣者,均得維持舊例,如有不合理者,由勞資雙方協(xié)商在集體合同中修改之。

第二十一條、學(xué)徒與養(yǎng)成工之津貼及其他待遇,一般按舊有規(guī)定,其過(guò)于惡劣者,應(yīng)有適當(dāng)之改善,由勞資雙方在集體合同中規(guī)定之。

第二十二條、學(xué)徒及養(yǎng)成工與技術(shù)或業(yè)務(wù)知識(shí)傳授人(即師傅)間,應(yīng)嚴(yán)守尊師愛(ài)徒原則,學(xué)藝者須盡心學(xué)習(xí),努力生產(chǎn),傳授者須盡心傳授,禁止打罵虐待。

第二十三條、女工及女職員生育前后休息時(shí)期及對(duì)乳兒的哺乳時(shí)間,舊有規(guī)定者,照原規(guī)定辦理,如尚無(wú)規(guī)定或規(guī)定過(guò)少者,應(yīng)規(guī)定生育前后休息共四十五天;小產(chǎn)、懷孕在三個(gè)月以?xún)?nèi)者,休息十五天,懷孕在三個(gè)月以上者,休息三十天,工資照給。乳兒哺乳每四小時(shí)哺乳一次,每次十五分鐘至二十五分鐘。

第二十四條、各企業(yè)已有之職工福利設(shè)施,一般照舊,未舉辦者得由資方斟酌經(jīng)濟(jì)力量逐漸舉辦。凡職工之進(jìn)行工作而致受傷或死亡者,在醫(yī)療期間,應(yīng)由資方照發(fā)工資并擔(dān)負(fù)其醫(yī)藥費(fèi),凡職工因工受傷而致殘廢或死亡者,資方應(yīng)給以一定之撫恤金,其數(shù)額由勞資雙方協(xié)議在集體合同中規(guī)定之。職工病假期中的待遇及職工因病死亡之撫恤費(fèi),照各企業(yè)舊有之規(guī)定辦理,如原來(lái)沒(méi)有此項(xiàng)規(guī)定或規(guī)定過(guò)低者,得由勞資雙方協(xié)議在集體合同中規(guī)定之。

第二十五條、勞資雙方訂立集體合同時(shí),應(yīng)由各行各業(yè)訂立總的集體合同,各個(gè)企業(yè)工廠可根據(jù)總集體合同訂立單獨(dú)之集體合同??偧w合同應(yīng)由各業(yè)勞方之工會(huì)代表(在工會(huì)未成立時(shí)由該業(yè)職工代表會(huì)議選出之代表)與由資方之同業(yè)公會(huì)會(huì)員所選出之代表在自愿平等之基礎(chǔ)上協(xié)議簽訂之。此項(xiàng)總集體合同須經(jīng)人民政府勞動(dòng)局批準(zhǔn)。所有該業(yè)參加簽訂集體合同之勞資雙方,均應(yīng)遵照?qǐng)?zhí)行。在總合同簽訂之后,該行業(yè)中之各個(gè)企業(yè)勞資之間可根據(jù)總合同訂立單獨(dú)的集體合同,如有特殊問(wèn)題在總集體合同中未包括者,可在該企業(yè)之單獨(dú)集體合同中作補(bǔ)充之規(guī)定,但此項(xiàng)補(bǔ)充規(guī)定不得與總集體合同之內(nèi)容相抵觸,并須經(jīng)該行業(yè)的工會(huì)組織及同業(yè)公會(huì)之同意。訂立集體合同之詳細(xì)辦法由勞動(dòng)局另行規(guī)定之。

第二十六條、各企業(yè)職工如未訂立集體合同或在集體合同之外向資方提出要求者,應(yīng)事先經(jīng)由該業(yè)工會(huì)與市總工會(huì)審查,并由該業(yè)工會(huì)與市總工會(huì)派人會(huì)同該業(yè)之職工代表向資方或資方之同業(yè)公會(huì)交涉,以平等協(xié)商方法,訂立協(xié)定,由勞資雙方共同遵守之。

第二十七條、在某一企業(yè)之勞資雙方發(fā)生爭(zhēng)議無(wú)法取得一致意見(jiàn)時(shí),應(yīng)由勞資雙方請(qǐng)求該業(yè)工會(huì)與同業(yè)公會(huì)派出之代表會(huì)同雙方當(dāng)事人共同協(xié)商解決之,如仍無(wú)法取得一致意見(jiàn)時(shí),任何一方得請(qǐng)求當(dāng)?shù)厝嗣裾畡趧?dòng)局調(diào)解之。調(diào)解無(wú)效得由勞動(dòng)局組織仲裁委員會(huì)仲裁之。在協(xié)商調(diào)解仲裁未成立前,雙方均應(yīng)維持生產(chǎn)原狀,資方不得有關(guān)廠、停資、?;锛捌渌麥p低待遇之處置;勞方也應(yīng)照常生產(chǎn)與遵守勞動(dòng)紀(jì)律。勞資雙方之任何一方對(duì)勞動(dòng)局仲裁不服時(shí),得依司法程序向法院提出控訴,由法院判處之。在法院未判決之前,雙方均應(yīng)遵照勞動(dòng)局仲裁之決定辦理。

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